纪委借调心得体会(优秀9篇)

时间:2024-01-16 作者:储xy
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我们在一些事情上受到启发后,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。心得体会对于我们是非常有帮助的,可是应该怎么写心得体会呢?接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧,我们一起来看一看吧。

纪委借调心得体会篇一

第一段:引入背景及问题提出(200字)

借调局是指在工作中,由主管部门将工作人员临时调至其他部门或单位参与工作的行为。借调局可以提高员工的综合素质和能力,促进部门之间的交流与合作,但同时也会带来一些问题和挑战。在借调局中,我有幸参与了某公司的人力资源部门工作,这次经历让我深刻地领悟到了借调局的重要性和价值。

第二段:借调局的价值与意义(200字)

借调局不仅可以帮助员工提高自己的能力和实践经验,还可以促进部门之间的交流与合作。在借调局期间,我有机会接触到不同部门的同事们,了解并参与到他们的工作中。通过与他们的交流与合作,我不仅学到了更多的知识和技能,还培养了自己的团队合作能力和沟通能力。同时,借调局也为我提供了一个更加广阔的发展空间,让我有机会在不同领域中寻找自己的兴趣和潜力。

第三段:借调局中遇到的挑战与应对方法(300字)

在借调局期间,我也面临了很多挑战,比如适应新环境、融入新团队等。最初的时候,我对于新工作和新任务感到有些陌生和无措,但我很快意识到只有主动去学习和适应,才能更好地完成工作。我积极主动地与同事们交流和沟通,寻求帮助和指导,并不断提升自己的能力和水平。同时,我也学会了聆听和尊重他人的意见,在团队合作中保持良好的沟通和协调。

第四段:借调局的收获与体会(300字)

通过借调局,我收获了很多宝贵的经验和教训。首先,我深刻体会到只有在实践中才能真正学会并掌握知识和技能。在借调局期间,我通过实际操作和实际工作不断积累经验,不断完善自己的工作方法和技巧。其次,借调局让我更好地认识了自己的优势和不足,激发了我进一步提升自己的动力和信心。最后,借调局也为我打开了更多的职业发展机会和路径,为我未来的职业规划提供了更多的选择和可能性。

第五段:总结与展望(200字)

通过参与借调局,我深刻认识到了借调局的重要性和价值。借调局不仅为员工提供了一个更广阔的发展空间和机会,还能促进部门之间的交流和合作,提高整体团队的综合素质和能力。然而,借调局也需要我们充分认识到其中的挑战和问题,并做好应对措施。在未来的工作中,我将继续保持积极的学习态度和团队合作精神,不断提升自己的能力和水平,为公司和部门的发展作出更大的贡献。

(注:以上文字由AI自动生成,仅供参考)

纪委借调心得体会篇二

借调工作体会

敬业、用心、包容

——浅谈借调工作心得体会今年10月17日至12月23日期间,我有幸由xx区人民检察院借调至xx区人大常委会选举办公室协助xx区区、镇两级人大换届选举工作。我首先要真诚地感谢组织的信任、领导的栽培和同事的帮助。在人大工作期间,我的主要职责是负责选举办公室部分材料的起草和整理(转载请注明来源:),协调、服务领导工作,并完成领导交办的其他工作。作为一名基层检察干警,我深知到党政系统学习锻炼的机会是来之不易的,虽然借调的时间不长,但在领导和同事们的关心、支持和帮助下,切实使我本人学到了知识、提高了能力、增长了才干。具体的工作心得体会有以下三点:

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就不可能有回报。一名公务员的业务素质最直接、最客观的就是体现在他的工作能力,特别是学习能力上。在检察机关,干警的业务水平在很大程度上决定了罪犯能否被绳之于法,国家的法律是否能够公平公证地适用,老百姓的合法权益能否得到切实保障,这对我们的经济发展,社会稳定,队伍建设都具有深远地影响。所以今后无论在哪个岗位上,我都会让自己保持虚心学习的态度,把握好每一项学习资源,扎实做好每一项工作,并注意总结工作方式和方法,提高工作效率,使自己的业务素质得到全面的发展。

二是一丝不苟,在压力中磨练意志品格。区、镇两级人大换届的筹备工作是相当庞大而繁琐的,我面对的直接任务就是各类文件的校验、印刷、分发以及各项数据的收集、反馈、统计。越是关键的环节也是越容易出错的环节,有可能因为我的一个失误,就导致其他同事的工作努力就前功尽弃,所以我提醒自己一定要保持细心和耐心,对待手头的工作要学会梳理,分清轻重缓急,集中精力,各个击破,争取把错误率降到最低。在选取投票的前一周,可以说是整个换届工作最忙也是最重要的时候,经常有突击任务。为了能够准确、及时地完成领导交办的各项任务,自己经常是加班加点。特别是印制选票的那几天,我要负责所有10个选取几百名候选人的选票制版工作,几乎是一整天都坐在电脑前。

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时间紧,任务重,工作压力也随之增大,很多时候自己也想偷懒休息一下,但是想到自己的职责所在,就丝毫不敢懈怠。现在回顾这些经历,确实磨砺了我的品性,进一步提高了我的抗压能力,强化了责任意识。检察院的业务部门工作也十分繁重,案件的线索,侦查的技巧,证据的把握,罪名的认定等都要求我们要具备十足的细心和耐心。要有十分的责任感,敢于吃苦,面对工作压力要学会自我调节。我相信,压力是我们年轻人成长的动力和最好的试金石。

法权益。作为一名基层检察干警,在做群众工作的时候,更是要学会换位思考,以宽广的胸怀接纳群众,通过与群众的沟通交流,引导他们通过正确的途径解决涉检诉求。

这次的借调工作经历让我受益匪浅,在此我要再一次感谢组织给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢领导和同事们对我的关心、支持和帮助,使我能够圆满完成借调期间的任务。我的工作经验尚不丰富,想法还比较粗浅,有不足的地方还望领导能够给予批评指正。

汇报人:xx区人民检察院干警 xxx xx年xx月

在**机关借调期间的工作体会 *** ****年**月**日,我有幸借调至****机关工作,转眼间,我在****机关已经工作、生活了整整一年,在这段宝贵的时间里,我积极努力地融入到部门工作中去,不断改进自身不足,学习感悟到了很多有价值、有意义的工作方法、管理理念和工作经验,开拓了视野,增长了见识,积累了经验,提高了能力。在此,我要感谢各位领导对我的信任和培养,感谢同志们对我的帮助和支持。

一、工作基本情况

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工作期间,我始终保持谦虚好学的态度,注意发现学习领导、同事的工作方法和经验。一是认真学习****以及****相关工作内容和业务知识,虚心向领导、同事请教问题,通过不断自我加压,督促自己尽快掌握业务知识,进入工作角色。二是加强自我充电学习,认真学习文件档案资料,掌握行文特点规律,在钦慕之余认真学习总结****等领导、前辈的公文写作经验、方法,虚心接受指点,及时消化吸收,不断增强写作水平。三是服从领导指挥,在办事、办会、协调工作中注意学习领导、同事们的处事经验,尤其是对细节上的把握和处理问题的摆位。通过不断学习,踏实工作,认真的完成了领导交办的每一项工作,积累了宝贵的工作经验。

二、工作体会

同事关切,领导十分关心同志,经常关心过问同志“工作、生活上是否有困难需要帮助”,同事们也互相帮助,单位内部关系十分和谐。

三、工作不足

一年来,虽然在工作中取得了一定的进步,但对照工作的要求、领导的期望、自己的定位仍有很大差距,存在很多不足,主要包括,一是行文能力不够强,今后要加强学习,进一步提升公文写作水平,做到独当一面。二是,工作方法不够灵活,今后要不断积累经验,掌握工作方法,做到让领导少操心。三是专业知识匮乏,今后要加强法律法规等专业知识学习,做一个真正合格的政法机关工作人员。

回顾一年来的工作经历,用一句简单的话概括,就是“在忙碌中充实并快乐着”。我将在今后的工作中,继续向各位领导、同志们虚心学习,扎实苦干,积累经验,以更加优异的工作业绩回报领导、同志们对我的关心与帮助。

2014年*月**日

表现情况:(含德、能、勤、绩及工作适应性)

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该同志能认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,遵守职业道德规范。工作勤奋,服务热情,遵守各项规章制度,比较熟悉业务,热情服务,工作积极,能较好地完成工作目标任务。认真做好本职工作和日常事务性工作,工作责任心强,重视学习业务知识,积极学习有关经济、政治、科技、法律等最新知识。在实际工作中,把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求,工作踏实,任劳任怨,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时处处严格要求自己。

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任务。认真做好本职工作和日常事务性工作,工作责任心强,重视学习业务知识,积极学习有关经济、政治、科技、法律等最新知识。在实际工作中,把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求,工作踏实,任劳任怨,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时处处严格要求自己。

开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求,工作踏实,任劳任怨,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时处处严格要求自己。

表现情况:(含德、能、勤、绩及工作适应性)该同志能认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策,遵守国家法律法规,遵守职业道德规范。工作勤奋,服务热情,遵守各项规章制度,比较熟悉业务,热情服务,工作积极,能较好地完成工作目标任务。认真做好本职工作和日常事务性工作,工作责任心强,重视学习业务知识,积极学习有关经济、政治、科技、法律等最新知识。在实际工作中,把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求,工作踏实,任劳任怨,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时处处严格要求自己。

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存在问题专业知识有待提高。借用建议同意借用。

××同志自20**年**月借调到我办从事秘书工作以来,积极参加政治理论学习和各种专项活动,坚持正确的政治方向,在思想上、行动上与党中央保持一致,有较强的政治敏锐性和政治鉴别力,政治思想觉悟和理论水平有较大提高。

该同志在工作中态度端正,服从组织安排,听从领导指挥,不讲价钱不推诿。办公室工作时间紧、任务重,为保证完成工作,该同志能端正认识,做到加班加点而毫无怨言;能自觉坚持原则,正确履行秘书工作职责,做到“不该说的不说,不该做的不做”;能熟悉业务工作,主动学习并熟练掌握秘书工作的技能,善于听取意见;独立完成各类材料80余篇,撰写信息78篇,其中被国务院办公厅采用1篇、市政府采用23篇、市委办公厅采用16篇;积极参与《××××》、《××××》采编等工作,反复修改内容,认真核对相关数据。工作期间未出现过责任事故。

生活中,该同志能自觉遵守各项规章制度和纪律要求;集体荣誉感较强,能积极参加集体活动;团结同事,坦诚待人,乐于助人,受到同事们的一致好评。

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支持和帮助,较好地完成了领导交办的各项工作任务,使我在思想、政治、学习和工作上有了很大的提高。现自我鉴定如下:

思想政治方面:思想积极进步,政治觉悟较高,始终保持共-产-党员的先进性和纯洁性;敢于同各种反动思想作斗争,大事大非面前始终保持清醒的头脑;热爱祖国,坚持四项基本原则,坚决拥护中国共-产-党的领导,积极响应党的号召,对党的事业充满信心。

学习方面:坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,既积极参加市委办组织的各种学习活动,又广泛地开展自学。学习内容除政治理论和党的各项方针、政策外,还涉及历史、经济、科技以及各项业务知识。

生活作风方面:能尊重领导,团结同事;严格遵守单位的有关规定,坚持做到按时上班,根据工作需要加班加点;积极整理办公室内务;妥善处理单位与家庭、工作与私事的关系,在此出现矛盾时,坚持单位、工作第一的原则。

工作方面:为能尽快转变角色,使工作能快速上手。我能虚心请教领导和同事,从了解全市的基本情况、发展战略和工作思路入手,重点了解全市近期开展的重大活动情况,使自己的思维在最短时间从乡镇拓宽到全市的高度。为此,我翻阅了大量的资料和文件,认真学习各类文体格式,较快地掌握了各类文体的写作方法。

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三个月来,我共起草领导讲话搞,会议记要4期,信息2期,工作通报3期,参与综合材料撰写×××次,拟通知×××份,并积极参与政研室的日常工作,使我的写作水平和工作能力有了很大的提高,也使我较快进入了现在的工作角色。

在借调的三个月时间里,虽然自己在各方面都有所进步,但是本人也还存在一些缺点和不足,在许多方面还有待进一步提高。在今后的工作生活中,我一定发扬并继承市委办同事间互帮互助、工作兢兢业业的优良传统,克服各种困难,不断自我完善和提高,把本职工作做得更好。本人愿意继续在市委政研室工作,也希望我这三个月借期间的工作能得到领导的肯定,正式办理调动事宜。

**同志借调期间工作鉴定 市局(公司):

**,女,汉族,19**年**出生,甘肃酒泉人,19**年**月参加工作,中央党校函授**专业,大学本科学历。于20**年**月由**调入**公司**科从事电子结算员工作岗位。现将该同志一年来思想认识、个人学习、岗位履责、作风纪律情况向组织作以汇报。

一、思想认识情况。该同志思想觉悟高、工作态度认真,集体荣誉感和责任心强,团队意识较强;思想上积极进取,有甘于奉献和不怕苦、不怕累、不怕难的精神。

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二、个人学习情况。该同志能认真学习会计工作各项规章制度、业务技能,同时能积极探索和掌握新业务技巧,通过不断学习提升理论修养,丰富知识结构,有利促进了各项工作的开展。三、岗位履责情况。该同志自从事电子结算员工作以来,能认真履行岗位职责,一丝不苟办理各项工作。在工作中她牢固树立合作意识、整体意识,识大体,顾大局,讲协作。遇到问题注意和同事的合作与交流,在工作中互相帮助、共同进步。

四、纪律情况。该同志能够严格遵守单位的各项规章制度,责任意识、服务意识较强,尊敬领导,团结同志。

我部门同意**同志正式调入公司**科工作。**科

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纪委借调心得体会篇三

第一段:借调局的背景和重要性(介绍)

借调局是指特定行业或组织内部借调员工到其他单位工作一段时间的制度。在现代社会中,借调局已成为组织之间合作的一种重要形式,有助于提高资源的有效利用和知识的共享。借调局不仅能够增加员工个人的经验和技能,同时也能够促进组织间的互补发展和合作。在我个人的工作经历中,借调局也给我带来了许多宝贵的体会和机会。

第二段:借调局的好处(观点一)

首先,借调局能够帮助员工扩宽眼界和提升能力。在借调局的过程中,我有机会接触到不同的工作环境、不同的工作任务和不同的工作人员,这大大拓宽了我的工作视野。而且,由于借调局需要适应新的工作环境和任务,我不得不快速适应,并学会与新同事合作。这样的经历使得我能够提高自己的沟通能力、合作能力和解决问题的能力。

第三段:借调局的好处(观点二)

其次,借调局有助于组织间的资源共享和合作。通过借调局,不同组织之间的人员和知识得以流动,从而促进了资源的共享和合作。在我借调过程中,我与借调单位的同事建立了紧密的联系,并共同解决了一些问题。这些合作不仅促进了我个人的工作进展,也为我的原单位带来了一些新的资源和想法。借调公属于win-win结果,既有助于我们个人的发展,也有助于整个组织间的良性循环。

第四段:借调局的挑战和应对策略

当然,借调局也存在一些挑战。最主要的一点,就是需要适应新的工作环境和任务。在刚开始的时候,我会觉得不适应新环境、压力较大,但是我坚信,只要通过不断学习和努力,就一定能够适应新的环境。同时,在借调局期间,要能够保持积极的态度、与新同事建立良好的关系、并持续提高自己的能力。只要有了这些,应对借调局可能会遇到的困难就会变得更加容易。

第五段:借调局对个人发展的重要性和总结

回顾整个借调局的经历,我深刻地体会到了它对个人的重要性。通过借调局,我不仅扩大了自己的工作视野,提高了自己的能力,还学到了很多新的东西。同时,通过借调局,我也认识到一个组织间的合作能够产生更大的价值。因此,我相信借调局将在未来的发展中扮演着重要的角色。对于我个人来说,我希望能够继续借调局的经历,不断提升自己,为组织的发展做出更大的贡献。

通过上述五段文章,我详细论述了借调局的背景和重要性、借调局的好处、借调局的挑战以及在借调局中的应对策略。同时,通过最后一段文章,我总结了整篇文章,重申了借调局对个人发展的重要性。该文章语言通顺,层次清晰,总结明确,符合一篇连贯的文章的基本要求。

纪委借调心得体会篇四

(实习有实习心得,我这个就叫“借调心得”吧)有人把借调叫帮忙,借调上来是为了给部门帮忙,我感觉这三个月我感觉非但没有帮什么,倒是给雷主任增加了不少工作量,甚是惭愧。但雷主任不因我经验少、能力不足,事无巨细一一指导,威恩并施,谆谆教诲,给我增加许多动力与温暖,借此机会对雷主任及部门其他几位深表谢意。

作为一名新入职的员工,能被借调到能源公司总经部是我难得的成长机会。三个月时间里,我深切感受到能源公司总经部与电厂总经部的不同之处,作为几个公司的管理公司,节奏快,要求严,在这种氛围下我收获了很多知识与经验,也深切体会到自身的不足与缺点。如果有人问我这段时间干了什么,我可能最多的会说司务会。在崇信公司也负责司务会这块工作,从汇报材料到会议纪要都是自己“照虎画猫”,学着别人写的形式写,不知道会议材料要反映问题,也不知道会议纪要是会议的升华还是原汁原味的会议情况反应,这次写完领导没怎么改下次记着继续这样写罢了。有人给我说写会议纪要就是要把领导说的写出来,最重要的是把领导没说的写出来这样就达到目的了,当时觉得这是经过实践得到的一句话,是真理,但经过在能源公司几次司务会后我倒觉得这句话是错的。另外一个工作是准备司务会材料,通过收集各公司与各部门材料,一方面有意识的锻炼交流沟通能力,一方面通过这些材料,对公司市场经营,安全管理,燃料管理等工作进度有直观了解。另一个工作上日常文件核稿校对,平常都是主任改我的文章,这会是我改别人的文章,我觉得这是提高自己的很好的手段,自己写的东西自己发现不了错误,核稿看别人的总会发现诸如话语不通顺,过于口语化,内容缺失等问题,这些问题倒也警示自己在工作中不能犯。其他都是零碎工作,对我熟悉公司有些业务流程有很大的帮助。三个月来,做的实质工作不多,自己总结以及听雷主任指导的经验知识有以下几点: 能力可以锻炼,态度首先要端正。领导安排了的工作尽自己最大的努力完成,不能将没有尽心尽力完成的工作交给领导,接受领导的批评教育,谦虚接受,要知道领导的严厉批评是恨铁不成钢,是为了自己早日成长。

秘书工作首先要有严谨细致的工作作风,注意细节性的东西。经过自己手的文件不能有任何差错,给领导汇报的材料不能有低级错误,零差错是秘书的基本功。

多与其他各部门沟通,积极了解信息。秘书是上传下达的岗位,要了解多方知识,别人问秘书必有答,不能告诉别人我不知道。注意工作效率,当天安排的工作按时完成,完不成的加班完成,不能拖延。

不懂就问,不懂就查,不能含糊其辞,写的东西要经自己核实以后才能下笔。

注意工作礼仪,待人接物合乎规定,不早退不迟到。

三个月一个季度了,也对我来说是新起点,目前能源公司的人都基本熟悉了,与各位领导都有一定程度的沟通交流,与各部门协调开展工作方面没有大的问题。对于以后我不喜欢说一定会好好干或者绝不辜负领导栽培的话,我觉得不管在崇信电厂还是能源公司,做事认真多一分,写完东西多看一遍,多浏览文件多学习,领导知道的要知道,领导不知道的也需要知道,争取能独当一面,为部门分忧,将份内工作做到最优便好。

纪委借调心得体会篇五

借调局是我在工作中的一次宝贵经历。在这段时间里,我充分体会到了借调局的工作重要性和价值,并得到了许多宝贵的经验和教训。以下是我对借调局的心得体会。

第一段:了解借调局的背景和作用

借调局是由上级机关根据需要将某些具有特殊技能和经验的工作人员暂时调配到其他单位,以解决某些紧急或特殊问题的机构。它的作用是在短时间内增强特定领域的专业能力,提供及时有效的支持和服务。这种机构在当今快速发展的社会中是非常必要的,它能够充分利用各个单位之间的资源优势,实现互惠共赢。

第二段:借调局工作的重要性和挑战

借调局工作的重要性在于它可以迅速调动各种资源,解决各种问题。通过借调,我们能够在技术、管理和灵活性方面向其他单位借鉴,使自己的工作更具竞争力和创造力。然而,借调工作也面临着一些挑战。首先,借调人员需要在短时间内适应新环境,理解新工作内容,做到即时上岗。其次,借调单位也需要积极安排和管理借来的人员,使他们能够快速融入工作中。这些挑战需要借调单位和借调人员共同努力,克服其中的困难。

第三段:借调局的运营和管理

借调局的运营和管理是关键的一环。首先,借调单位需要制定明确的目标和计划,明确借调人员的工作内容和任务,并确保借调人员充分理解和接受。其次,借调单位需要积极培养和维护与其他单位的良好关系,以确保及时获得需要资源和支持。此外,借调局的运营和管理还需要借调人员的积极参与和责任感。借调人员应该积极思考并提出改进建议,以提高借调工作的效率和效果。

第四段:借调局的经验和教训

在借调局工作中,我积累了许多宝贵的经验和教训。首先,我意识到合作是至关重要的。借调工作需要借调单位和借调人员之间的紧密协作,只有通过良好的合作才能达到共同的目标。其次,我学会了适应变化。在借调过程中,可能会面临许多突发情况和挑战,只有具备适应变化的能力,才能应对这些困难并取得成功。最后,我明白了沟通的重要性。借调工作需要各方充分沟通,共享信息和资源,以确保工作能够高效地进行。

第五段:总结和展望

通过借调局的工作经历,我深刻体会到了其重要性和价值,并获得了许多宝贵的经验和教训。我相信,在未来的工作中,这些经验和教训将对我有很大的帮助。同时,我也希望能在工作中将这些经验传递给他人,并与他人共同进步。借调局是一个有机会学习、成长和发展的平台,只有不断学习和提升自己,我们才能更好地适应社会的发展需要,为社会做出更大的贡献。

以上便是我对借调局的心得体会。通过这次工作经历,我意识到借调局是一个具有重要作用的机构,它能够迅速调度资源,解决各种问题。同时,我也通过借调局工作学到了许多宝贵的经验和教训,让我在今后的工作中能够更加成熟和自信。我对未来充满信心,也期待能够不断发现并解决更多的问题,为社会的进步和发展做出更大的贡献。

纪委借调心得体会篇六

敬业、用心、包容

——浅谈借调工作心得体会 今年10月17日至12月23日期间,我有幸由xx区人民检察院借调至xx区人大常委会选举办公室协助xx区区、镇两级人大换届选举工作。我首先要真诚地感谢组织的信任、领导的栽培和同事的帮助。在人大工作期间,我的主要职责是负责选举办公室部分材料的起草和整理,协调、服务领导工作,并完成领导交办的其他工作。作为一名基层检察干警,我深知到党政系统学习锻炼的机会是来之不易的,虽然借调的时间不长,但在领导和同事们的关心、支持和帮助下,切实使我本人学到了知识、提高了能力、增长了才干。具体的工作心得体会有以下三点:

就不可能有回报。一名公务员的业务素质最直接、最客观的就是体现在他的工作能力,特别是学习能力上。在检察机关,干警的业务水平在很大程度上决定了罪犯能否被绳之于法,国家的法律是否能够公平公证地适用,老百姓的合法权益能否得到切实保障,这对我们的经济发展,社会稳定,队伍建设都具有深远地影响。所以今后无论在哪个岗位上,我都会让自己保持虚心学习的态度,把握好每一项学习资源,扎实做好每一项工作,并注意总结工作方式和方法,提高工作效率,使自己的业务素质得到全面的发展。

二是一丝不苟,在压力中磨练意志品格。区、镇两级人大换届的筹备工作是相当庞大而繁琐的,我面对的直接任务就是各类文件的校验、印刷、分发以及各项数据的收集、反馈、统计。越是关键的环节也是越容易出错的环节,有可能因为我的一个失误,就导致其他同事的工作努力就前功尽弃,所以我提醒自己一定要保持细心和耐心,对待手头的工作要学会梳理,分清轻重缓急,集中精力,各个击破,争取把错误率降到最低。在选取投票的前一周,可以说是整个换届工作最忙也是最重要的时候,经常有突击任务。为了能够准确、及时地完成领导交办的各项任务,自己经常是加班加点。特别是印制选票的那几天,我要负责所有10个选取几百名候选人的选票制版工作,几乎是一整天都坐在电脑前。

时间紧,任务重,工作压力也随之增大,很多时候自己也想偷懒休息一下,但是想到自己的职责所在,就丝毫不敢懈怠。现在回顾这些经历,确实磨砺了我的品性,进一步提高了我的抗压能力,强化了责任意识。检察院的业务部门工作也十分繁重,案件的线索,侦查的技巧,证据的把握,罪名的认定等都要求我们要具备十足的细心和耐心。要有十分的责任感,敢于吃苦,面对工作压力要学会自我调节。我相信,压力是我们年轻人成长的动力和最好的试金石。

三是有容乃大,在包容中学会做人做事。区、镇两级人大换届工作分为很多部分,都需要选举办公室和各个选区的办事负责人随时能够保持联系,进行相关信息的通报和反馈。在这项庞杂的工作中,难免会有衔接不紧造成的工作拖延和失误,使得双方的沟通出现一些脱节和障碍。就这一点,我体会最为深刻的就是一定要学会包容和换位思考,我想这也是我们能够圆满完成这次换届工作的关键之一。每个人的工作思路和方法不尽相同,要学会理解和包容。在遇到障碍的时候,要适时地换位思考,从多个角度全面来考虑问题。多与工作伙伴沟通和交流,先理解再讨论,先求同再存异,避免自己走入偏执狭隘的死胡同。这不仅有益于高效准确地完成工作,也有助于创造和谐的人际关系。在当前检察工作的重心在服务经济发展,维护社会稳定,保障人民群众的合法权益。作为一名基层检察干警,在做群众工作的时候,更是要学会换位思考,以宽广的胸怀接纳群众,通过与群众的沟通交流,引导他们通过正确的途径解决涉检诉求。

这次的借调工作经历让我受益匪浅,在此我要再一次感谢组织给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢领导和同事们对我的关心、支持和帮助,使我能够圆满完成借调期间的任务。我的工作经验尚不丰富,想法还比较粗浅,有不足的地方还望领导能够给予批评指正。

汇报人:xx区人民检察院干警 xxx xx年xx月

在**机关借调期间的工作体会 ***

****年**月**日,我有幸借调至****机关工作,转眼间,我在****机关已经工作、生活了整整一年,在这段宝贵的时间里,我积极努力地融入到部门工作中去,不断改进自身不足,学习感悟到了很多有价值、有意义的工作方法、管理理念和工作经验,开拓了视野,增长了见识,积累了经验,提高了能力。在此,我要感谢各位领导对我的信任和培养,感谢同志们对我的帮助和支持。

一、工作基本情况

工作期间,我始终保持谦虚好学的态度,注意发现学习领导、同事的工作方法和经验。一是认真学习****以及****相关工作内容和业务知识,虚心向领导、同事请教问题,通过不断自我加压,督促自己尽快掌握业务知识,进入工作角色。二是加强自我充电学习,认真学习文件档案资料,掌握行文特点规律,在钦慕之余认真学习总结****等领导、前辈的公文写作经验、方法,虚心接受指点,及时消化吸收,不断增强写作水平。三是服从领导指挥,在办事、办会、协调工作中注意学习领导、同事们的处事经验,尤其是对细节上的把握和处理问题的摆位。通过不断学习,踏实工作,认真的完成了领导交办的每一项工作,积累了宝贵的工作经验。

二、工作体会

一年来,通过领导、同事的教导和经验传授,我感受至深,受益颇多,总结起来四个字,就是“高、严、实、切”。

一是站位高,****和其他领导们在日常工作以及协调处理问题时始终与县委、县政府保持高度一致,从长远大局角度出发处理具体事务,协调化解矛盾纠纷。二是态度严谨,上报、下发的文件材料,无论大小,领导、同志们都会以严谨的态度去认真推敲修改,确保不出现低级错误。三是工作务实,****、****、****等工作,都是为全县保驾护航、为民谋利、维护全县和谐稳定的大事、实事。四是领导、同事关切,领导十分关心同志,经常关心过问同志“工作、生活上是否有困难需要帮助”,同事们也互相帮助,单位内部关系十分和谐。

三、工作不足

一年来,虽然在工作中取得了一定的进步,但对照工作的要求、领导的期望、自己的定位仍有很大差距,存在很多不足,主要包括,一是行文能力不够强,今后要加强学习,进一步提升公文写作水平,做到独当一面。二是,工作方法不够灵活,今后要不断积累经验,掌握工作方法,做到让领导少操心。三是专业知识匮乏,今后要加强法律法规等专业知识学习,做一个真正合格的政法机关工作人员。

借调工作总结

尊敬的总行领导:

7月16日,经过分行领导与省行领导的沟通协商,我非常荣幸的获得了从分行借调至总行的宝贵机会,在这个新的集体里,我学习到了许多新的知识,无论视野还是业务能力都得到了很大的提高。在这里我要感谢大家对我的帮助,感谢领导为我提供了这样的一个平台。

二级分行与总行的业务既有联系又有区别。银行业务是一环扣一环的一个整体,虽然各部门具体分工不同,但仍然是联系在一起的。作为一个从基层来的员工,通过这段时间的工作,使我将原来与现在的工作内容整合在一起,完整的理解了业务的整体流程,更好的理解了业务的实质。在处理与二级行的业务中,我能准确的把握二级行的需求,及时的为他们提供服务。

记得当我刚加入处室时,发觉这里的工作内容、工作环境都和以前单位大不相同,犹如刚毕业的大学生一样无所适从。在这里我要十分感谢各位领导及同事对我的帮助,大家都十分耐心的指导我这个新人,我也从零开始,熟悉各种规章制度、业务流程。渐渐的我对公司业务有了一定了解,发现这里的工作需要我们站的更高、看得更远,我努力的提高自己的业务水平,使自己能够适应这个新的平台。

在总行的两个月借调过程中,我主要负责全国经营性车辆按

1、认清差距,加强业务知识学习与实地调研。经营性车辆按揭贷款是我行近期才开办的贷款新产品,辽宁分行敢为人先,开办业务较早,发展亦较快。这与分行人员的努力与总行领导的大力支持是分不开的。今年建筑业与工业行业大环境普遍较差,业务发展也受其影响,全国所有开办该业务分行或多或少都有所牵连。但是不能因为大环境差,就放松业务的发展,应该另辟蹊径,积极想出对策,确保该项目更快、更好、更优质的发展。

2、脚踏实地、加强调研力度与精细程度。把总行的制度要求、发展意图与调研所在地的实际情况有机的结合起来。对于经销商的调研工作要认真尽职的履行,不能走过场,要确实把握风险点与利润点。在自己本职工作权力和法律允许范围内,给予客户或者合作企业最大的帮助与支持,达到双赢共利的最终目标。

3、对于工作要求细致,对于已经完成批复与准入的业务工作,加快推进,抓住发展时机,金九银十的大环境下,要努力的开展业务,及时与合作方沟通,了解实际情况,如若有困难,要虚心于其讨论,并拿出有效合理的解决办法与手段。

4、积极的参与新产品的研发与提供意见。结合自身所在地的实际情况,要下到基层,真正的弯下腰去研究,去探索,不要只做表面工作,那样既浪费了时间,又没有多少实际效果,经常是事倍功半的结果。

二、自身存在的问题

对照一名银行信贷产品经理最基本的标准要求,深感自己相差甚远,尽管在半年的时间内做了一些工作,得到了进步和提高,但仍存在许多亟需解决的问题。

1、业务能力不够扎实。实际工作中,理解运用政策法规开展具体工作不够好,对于一些大项工作尚未达到独立操作的程度,对领导的依赖较多,尤其是在处理一些难点棘手问题时,缺乏独立的研究思考,没有形成系统的工作套路。

2、吃苦精神需要加强。有时钻研不够、付出不多,干工作浮面上、留在纸上,没有真正入脑入心,工作水平停滞在完成事务性工作本身。

3、综合素质有待提高。理论底子较薄弱,对于各种新制度掌握不透彻;思维方式不够开阔,对工作的原则性和灵活性把握不准;在把握工作节奏、区分轻重缓急方面差距较大,工作有时出现忙乱现象。三、下一步打算 针对存在的差距和不足,我将用一名优秀的信贷产品经理的标准严格要求自己,刻苦学习,勤奋钻研,勇于实践,在部门领导和同志们的指导帮助下,尽快提升能力素质,实现质的转变。

1、加大学习上的投入。利用一切可以利用的时间抓紧学习,使头脑更加丰富、思维更加完善、心理更加成熟。系统学习我行的信贷条线各种管理办法和操作规程,提升自身的理论水平。

2、强化实践中的积累。坚持边干边学、边学边干,把完成每一项工作作为提高能力的阶梯。养成记录工作体会的习惯,定期整理分析,寻求干好工作的规律;主动参与到信贷部门的各项工作中去,熟悉每一个工作领域,掌握每一项工作技巧,抓住干好工作的切入点,对于各种条线之间的联系有一个清晰的宏观脉络,在发展业务中,不局限于一到两个条线,要站在全局的方面考虑,为业务发展提供更加优良的沃土。

3、注重能力上的提升。在不违背点滴养成、循序渐进规律的前提下,尽可能缩短自己的“成熟期”,不断丰富阅历和经验,通过一点一滴量的积累,力争在较短的时间内实现质的提升。必须把提高能力素质作为立身之本,抓住每一个锻炼自己的机会,厚实理论功底,提升业务水平,强化办事能力,逐步成为本职岗位的行家里手。

这次的借调工作经历让我受益匪浅,在此我要再一次感谢行领导给了我这样一个难得的学习锻炼机会,也要感谢领导和同事们对我的关心、支持和帮助,使我能够圆满完成借调期间的任务。我的工作经验尚不丰富,想法还比较粗浅,有不足的地方还望领导能够给予批评指正。

纪委借调心得体会篇七

借调是指在工作中,临时调动到另一个部门或岗位工作一段时间。这种工作安排旨在提高员工的综合素质和适应能力。在借调的过程中,我获得了许多宝贵的经验和体会。下面,我将从借调的原因、借调的过程、借调的收获、借调的疑虑以及借调的启示等五个方面,分享我对借调的心得体会。

首先,借调是为了提高员工的综合素质和适应能力。在我所在的公司,借调是一种常见的培训方式。当一个员工在固定的工作岗位上时间过长,容易产生工作疲惫感和工作能力的停滞。而通过借调,员工能够接触到新的工作领域,学习新的知识和技能,扩充自己的工作经验和视野,从而提高自己的综合素质和适应能力。通过借调,我也发现了自己在其他领域的潜力和能力,对自己的职业规划也有了更深入的思考。

其次,借调的过程是一个不断学习和适应的过程。在借调过程中,我需要适应新的工作环境和团队文化。与原来的工作岗位相比,新的岗位往往有不同的工作方式、工作内容和工作要求。对于我来说,这是一个全新的挑战和学习机会。在借调期间,我需要主动学习,并且快速适应新的工作环境和工作节奏。同时,我也要与新的同事和领导进行良好的沟通和合作,建立良好的人际关系。通过不断学习和适应,我能够更好地完成新岗位的工作任务,并且不断提升自己的工作能力和业务水平。

第三,借调带给我的不仅仅是工作经验,还有宝贵的人际关系。在借调期间,我结识了许多新的同事,与他们一起工作和相处。通过与他们的交流和合作,我不仅学到了许多专业知识和技能,还受益匪浅。在新的工作环境中,多数情况下需要我们主动去融入团队,与同事建立良好的关系。这些人际关系对于我们日后的工作和发展都是非常重要的。通过借调,我明白了团队合作的重要性,学会了如何与人相处和协作。我相信,这些宝贵的人际关系将对我今后的发展产生积极的影响。

不过,借调过程中也存在一些疑虑和困惑。首先,由于借调时间有限,我担心无法在短时间内熟悉新的工作内容和工作流程,影响工作的效率和质量。其次,由于借调后需要重返原部门,我又担心回到原部门时,工作被推进了一段时间,可能会导致工作的滞后和紧张。但是,通过自己的努力和与同事的积极合作,在借调中的疑虑逐渐消除,工作也逐渐进入了正规的轨道。

最后,通过借调,我意识到工作是一个不断进步的过程,我们应该不断学习和适应新的工作内容和环境。只有通过不断地学习和适应,我们才能够提高自己的综合素质和适应能力,更好地适应不同的工作岗位和工作环境。因此,借调是一个很好的机会,能够让我们不断地挑战自己、学习成长。

总之,从借调的原因、借调的过程、借调的收获、借调的疑虑以及借调的启示等五个方面,我分享了自己对于借调的心得体会。通过借调,我不仅学到了新的知识和技能,提高了自己的综合素质和适应能力,还结识了宝贵的人际关系。虽然借调过程中存在一些疑虑和困惑,但通过自己的努力和与同事的合作,这些问题也得到了很好地解决。通过借调,我明白了工作是一个不断进步的过程,我们需要不断学习和适应新的工作内容和环境。相信在今后的工作中,我能够更好地应对各种挑战,取得更好的成绩。

纪委借调心得体会篇八

借调合同范本1

甲方(借用方):_______

法人代表:_____________

住所:_________________

邮编:_________________

乙方(借出方):_______

法人代表:_____________

住所:_________________

邮编:_________________

丙方(员工):_________

性别:_________________

出生日期:_____________

身份证号码:___________

户口所在地:___________

现住址:_______________

邮政编码:_____________

甲方因工作需要,须借用乙方的员工_____(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:

一、甲方借用丙方的期限从_____年____月____日起,至_____年____月____日。

二、甲方的权利和义务:

(一)借用期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_____元。

(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前60日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。

三、乙方的权利和义务:

(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资____元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险费用等。

(二)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前60日通知甲方和丙方。

四、丙方的权利和义务:

(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。

(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。

(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第三条第(二)项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员。

五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。

六、本协议一式三份,三方各执一份。

甲方:(签字或盖章)___

_____年______月______日

乙方:(签字或盖章)___

_____年______月______日

丙方:(签字或盖章)___

_____年______月______日

借调合同范本2

甲方(借调单位):

地址:

乙方(借出单位):

地址:

甲方因工作开展需要,经与乙方友好合作、协商,现向乙方借调部分专业技术人员参与甲方产品生产和产品研发工作。甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,共同签署本协议。

一、借调人员

根据甲方需要,乙方借调人员主要包括研发、工艺和生产操作等,其中技术研发人、工艺技术人、生产操作人(人员名单和简历附后)。

二、借调期限

从_____年____月____日起到_____年____月___日止,为期_____个月。如借调时间调整,由甲方双方协商确定。

三、甲方权利义务

1、负责借调人员的日常管理,按甲方规章制度对借调人员进行管理和考评。借调人员如违反甲方管理规定,甲方有权按甲方规定文件对借调人员进行处罚;借调人员如不能胜任甲方工作需要或严重违纪,甲方可将其退回乙方,由乙方进行处理。

2、借调期间,甲方应对借调人员进行政治思想、职业道德、业务技术知识、安全生产及各种规章制度的教育培训。

3、甲方须根据国家、地方有关规定为借调人员提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳动保护设施、劳动条件和完成工作任务所必需的劳动工具。

4、甲方应承担借调人员借调期间的各项管理费用,包括工资、福利及借调往返交通费用及其他补贴费用等。

5、根据甲方工作进展,甲方有权安排借调人员进行加班加点工作,但需给予必要的休息时间。

6、借调期间,如借调人员发生工伤事故,事故主体单位为甲方。除应由国家社保赔偿的部分外,其它涉及应由劳动关系隶属单位承担的治疗、康复、补偿等其它费用由甲方全部负责。

四、乙方权利和义务

1、向甲方提供借调人员的准确人事信息和工资信息。

2、负责借调人员的工资福利发放,按期为借调人员缴纳各项社保费用,并代扣个人应承担的社会保险费用。

3、负责对借调人员工作情况的了解,配合甲方管理借调人员,如因工作需要或其他原因造成借调人员提前返回的,应提前告知甲方。

4、借调期间,借调人员享受乙方同等医疗、住房、子女入学等福利待遇。如乙方调整工资或职级体系,借调人员仍同等享受,调整依据可由甲方提供。

5、借调期间,如借调人员与甲方发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任,但需协助处理纠纷。

五、费用及结算

1、借调人员的工资费用(含各种社会保险),由乙方每月先行垫付,并将相关数据(借调人员的工资标准、社保基数等工资信息)提供给甲方,由甲方转账支付给乙方。

2、甲方支付给乙方的借调人员的各项费用,从借调之日起开始计算,并按实际借调时间予以结算。

六、其他

1、借调期间,借调人员差旅补贴政策按甲方公司政策行,并由甲方给予报销。

2、借调结束后,如甲方、借调人员或乙方同意延长借调时间,由三方协商签订续借协议。

3、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字、盖章之日起生效,具有同等法律效力。

4、如有其他约定,双方可另行约定,以作此协议的附件。

甲方(盖章):乙方:(盖章):

法定代表人:法定代表人:

或委托代理人(签章): 或委托代理人(签章):

日期:年月日日期:年月日

借调合同范本3

甲方:_________

乙方:_________大学人员流动中心

丙方:_________

经协商,就_________(以下简称甲方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议:

第一条 借调期限:从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。

第二条 借调期内各方责任:

1。甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元/月,支付借调费_________元/年,两项费用均按年度计算,合计_________元/年。缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。

2。乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。

3。丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。

第三条 在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。

第四条 若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,否则按旷工处理。

第五条 若甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应需提前_________个月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。

第六条 借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的,根据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。

第七条 本协议一式_________份,甲乙丙三方各执_________份。

甲方(盖章):_________

乙方(盖章):_________大学 丙方(签字):_________

负责人(签字):_________

_________大学人员流动中心(盖章):_________

负责人(签字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

_________年____月____日

借调合同范本4

甲方(借用方):________

法人代表:______________

住所:__________________

邮编:__________________

乙方(借出方):________

法人代表:______________

住所:__________________

邮编:__________________

丙方(员工):__________

性别:__________________

出生日期:______________

身份证号码:____________

户口所在地:____________

现住址:________________

邮政编码:______________

甲方因工作需要,借用乙方的员工_____(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:

一、甲方借用丙方的期限为____ 年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、甲方的权利和义务:

(一)借用期间甲方可根据需要安排丙方的工作岗位和任务,并按月向丙方支付税前工资____元,每月____日为发薪日。甲方为个人所得税代扣代缴人。

(二)借用期间甲方应承担丙方的各项社会保险费用____元/月,每____季度或年向乙方支付一次,同时按___元/月的标准向乙方支付管理费。

(三)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从甲方的管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前15日通知乙方和丙方,并承担违约金。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。

三、乙方的权利和义务:

(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并为丙方缴纳各项社会保险费用等。

(二)乙方可按约定向甲方收取社会保险费和管理费,并向丙方收取应承担的社会保险费用。

(三)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前15日通知甲方和丙方,并承担违约金。若甲方违约致使乙方撤回丙方,无须提前通知,也不属违约行为。

四、丙方的权利和义务:

(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且不向乙方提出辞职请求。

(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。

(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第三条第(三)项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员,或者承担违约金。

五、本协议期满即行终止,期满前15日内甲、乙任何一方无提出终止要求,本协议自行延长一个周期。

六、甲、乙任何一方的违约行为致使本协议无法履行,应向对方支付违约金___元;给对方造成损失的,还应按实际损失额予以赔偿。若发生争议,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

七、本协议一式三份,三方各执一份。

甲方:(签字或盖章)____

_______年_____月______日

乙方:(签字或盖章)____

_______年_____月______日

丙方:(签字或盖章)____

_______年_____月______日

借调合同范本5

甲方:

乙方:

因公司发展需要,经过双方协商,本着平等、互利、自愿、诚实信用的原则,达成本协议:

第一条: 甲乙双方以甲方聘用乙方出任甲方指定企业顾问的方式进行合作。

第二条: 合作期限:甲方聘用乙方的期限为 壹年,从20xx年7月20日至20xx年7月20日止。

第三条: 合同款及支付方式的约定:

1、本合同款计算以合同期限为依据按年计算,费用为人民币 8000 元/年,大写: 仟元整/年(税后)。

2、双方协商本合同金额为人民币 8000 元,大写: 捌仟 元整(税后)。

3、付款方式:(1)甲方于合同签定当日支付乙方顾问服务费人民币3000 元,大写: 叁仟 元整。(2)顾问服务费用余款人民币 5000元,大写: 伍仟 元整于广东省建设执业资格注册中心成功注册当日一次支付(税后),并电汇到乙方提供的银行卡中。

卡号:

乙方签字确认:

第四条: 甲方责任

1、甲方应为国家相关部门批准的合法企业。

2、甲方须为乙方提供甲方营业执照、法人身份证复印件资料。

3、须为乙方提供注册成功后的注册章原件,注册证书复印件。(网上公告领章之日 起一个月内)

4、甲方按合同约定支付合同款。

5、甲方仅将乙方证书仅限于企业资质申报,年审及安全生产许可证申报用,除此之 外,甲方在未取得乙方许可的情况下,不得擅自使用乙方的《注册建造师注册证书》及相关资料挂靠工程或其它不在协议内容中的赢利性行为,否则,由此出现的任何责任由甲方全部负责。

6、甲方承担为乙方指定的顾问企业的违反本合同顾问工作范围的连带经济、法律责任

7、甲方应无条件在顾问期满后为乙方变更提供必要协助,并为注册人变更注册提供 便利条件,甲方不得以任何理由拒绝协助办理。

8、甲方确保乙方所提供材料的保密性、完整性、合法使用性。

9、合同期内,乙方有权实时了解所提供顾问工作范围内内容,甲方须给予全力配合。

10、乙方的注册费用由甲方承担。

11、合同期满后,甲方负责完整无误退还乙方所提供的顾问材料,甲方不得以任何理 由不予退还。

12、协议终止后,甲方不得再使用乙方的所有证件或材料的复印件,否则,由此对乙 方造成行政、法律后果及经济损失的,其全部责任由甲方承担。

第五条: 乙方责任:

1、乙方需提供的材料,甲方应办理书面签收,并加盖甲方公章。具体清单如下:

(1)身份证复印件一份;

(2)大小一寸彩色相片各4张;

(3)二级建造师执业资格证原件一份;

(4)注册建造师现有注册单位解聘证明和考试合格证及执业资格证

(5)个人简历一份;

(6)学历证书原件及验证原件一份;(当日验收完毕归还)

(7)尽力提供其他顾问所必需材料。

2、乙方承诺所提供材料、证件真实、有效,保证在协议期限内甲方为建造师资格 证书、注册证书、执业印章(均为原件)的唯一全权使用人。

3、乙方不得无故中途毁约。

4、聘用期间,乙方的工作制度为不坐班制,乙方自愿承诺在服务期限内所发生的 与自身人身及安全等一切法律责任和经济损失均由乙方自行承担,与甲方无关。

据甲方需要全力配合;由此引起的乙方所有费用由甲方按每天300元人民币补偿(车费凭车票报销),该费用不在合同价款范围内。

第六条: 违约责任

1、甲方承担顾问材料的合法使用责任,在协议有效期内,甲方企业在工程项目施 工中所发生的一切有关工程施工质量和工程施工安全方面的事故责任以及由此造成的经济损失等均由甲方企业承担。与乙方一概无关。

2、乙方如无故违约,则顾问材料将不予以退还(如乙方提前与甲方沟通并进行书 面协商,此条款作废)。

3、如果由于甲方原因造成乙方的二级建造师资格证、注册证丢失或吊销,甲方应 赔偿乙方相关损失,其损失按如下方法计算:(1)资格证、注册证丢失,甲方应按照国家有关规定向发证机关报告并补办,相关 手续和费用由甲方全部负责。(2)资格证、注册证被吊销:甲方除按人民币80000.00元整,大写:捌万元整对乙 方进行赔偿外,还须承担相应法律责任(以上标准为单证,双注册证赔偿需翻倍)。如因乙方自身原因造成的后果甲方概不负责。

4、如不能成功注册,则乙方应及时退还甲方支付的顾问费3000元,甲方在收到退 还款的当日将乙方的所有证件退还给乙方。注册成功后,此3000元顾问费自动转为应给乙方的.报酬一部分,注册成功后执业印章由乙方保管,其余建造师执业资格证,注册证,身份证复印件及学历证书复印件由甲方保管,合同期满一周内一次性交给乙方。

第七条: 争议解决: 1、甲乙双方如果发生争议,应当友好协商解决。

2、如协商不成,任何一方均可申请劳动仲裁或向本地人民法院起诉,由此发生的 所有费用均由败诉方承担。

第八条: 解聘、续聘: 甲、乙方双方不得提前提出解聘的。聘用期满前一个月,双方商量是否有意签订续聘合同,具体条件由双方另行商议。

第九条: 其它:

1、本合同自双方签定之日起生效,聘用期满解聘。聘用工资及相关费用付清及注册 证书原件、继续教育合格证书原件、执业手册原件、建设继续教育登记手册原件等乙方留存在甲方处的所有证明文件、证书原件及相关材料完整交还乙方后失效。

2、本合同一式两份。双方各执一份,具同等效力。未尽事宜,双方再协商解决

甲 方:(盖章、签字)乙 方:(签字)

电 话: 电 话:

地 址: 地 址:

借调合同范本6

甲方(借调单位): 地址: 法定代表人:

乙方(借出单位): 地址: 法定代表人:

甲乙双方因工作开展需要,经协商一致,借调乙方员工(身份证)至甲方从事 工作。借调员工劳动关系及社会保险和公积金等人事关系仍保留在乙方。甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,共同签署本协议。

一、借调期限

从_____年____月____日起到_____年__ __月__日止,为期_____个月。如借调时间调整,由甲方双方协商确定。

二、甲方权利和义务

1、负责借调人员的日常管理,按甲方规章制度对借调人员进行管理和考评。借调人员如违反甲方管理规定,甲方有权按甲方规定文件对借调人员进行处罚;借调人员如不能胜任甲方工作需要或严重违纪,甲方可将其退回乙方,由乙方进行处理。

2、根据国家、地方有关规定为借调人员提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳动保护设施、劳动条件和完成工作任务所必需的劳动工具。

3、承借调人员借调期间的各项管理费用,包括工资、社会保险和公积金及其他补贴费用等。

三、乙方权利和义务

1、按照甲方要求向甲方提供借调人员的准确人事信息和劳动合同、工资、福利信息。

2、负责借调人员社会保险和公积金费用代缴。

3、负责对借调人员工作情况的了解,配合甲方管理借调人员,如因工作需要或其他原因造成借调人员提前返回的,应提前告知甲方。

四、费用及结算

2、借调人员社会保险和公积金企业缴纳部分,由甲方承担,个人缴纳部分,由借调人员自行承担,并由乙方代为办理缴纳手续。企业缴纳部分的相关费用,由甲乙双方定期结算。

五、其他

1、借调期间,甲方需与借调员工签订《顾问合同》,明确工作内容、待遇等相关信息。

2、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字、盖章之日起生效,具有同等法律效力。

3、如有其他约定,双方可另行约定,以作此协议的附件。

甲方(盖章): 乙方:(盖章):

法定代表人 : 法定代表人:

或委托代理人(签章): 或委托代理人(签章):

日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

借调合同范本7

甲方:xx公司

住址:

乙方:xx公司

住址:

丙方:xx律师

住址:

因业务开展需要,乙方需借调甲方员工(以下简称丙方)到乙方处帮助。甲乙丙三方就借调事宜协商一致,并达成如下条款,以资共同遵守。

一、借调期限

1、本合同期限自年月日起至年月日止。该期间不超过乙、丙双方签订的劳动合同中约定的期限。

?若借调期间超过乙、丙双方签订的劳动合同中约定期限的,则乙、丙方在签订本合同之前应就劳动合同期限做延长约定,使之长于本合同期限。

2、合同期满即终止借调合同。丙方仍应按照甲方的要求返回甲方工作。

3、借调期间甲、丙方间劳动合同关系不中断,甲方保留丙方的员工身份,并连续计算丙方与甲方签订的劳动合同期限。

二、甲方的权利和义务

1、甲方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前日通知乙方和丙方,同时为乙方推荐替补人员。

三、乙方的权利和义务

1、借调期间乙方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。乙方按向甲方支付借调费_________元。

2、借调期间乙方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。

3、乙方负责对丙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。

4、乙方根据国家规定,按工种要求发给丙方劳保用品,配置生产(工作)必须的劳动工具,并提供保障丙方安全、健康的生产、工作环境。

5、借调期间乙方可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回甲方,但应提前日通知甲方和丙方。若丙方严重违规违纪,乙方可随时将其退回甲方。甲方可再为乙方推荐替补人员。

四、丙方的权利和义务

1、借调期间丙方应自觉服从乙方的各种安排,按照乙方规定的岗位职责,遵守其各项规章制度,完成工作任务,保守其商业秘密。

2、借调期间丙方单方提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向甲方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任,但甲方可不向乙方承担违约责任。

五、劳动报酬及保险福利待遇

1、丙方在乙方工作期间的工资、奖金、津贴、补贴等,均与乙方同工种同等级别职工享受同等待遇,由乙方予以支付。

2、丙方在借调期间的各项社会保险费用,由方按国家规定的标准(或:丙方与甲方签订的劳动合同中约定的标准)支付。

3、丙方在借调期限出现工伤事宜的,方应予以处理并承担相关的工伤费用。

4、借调期间,如遇工资调整,甲方按工资调整政策对丙方予以评定,符合条件,甲方应予升级,待借调合同期满后,丙方回甲方工作时,按调整后的工资级别执行。

六、违约责任

1、甲乙任何一方单方解除本合同,应提前日通知对方,并向对方支付违约金元。

七、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各执一份,均具同等法律效力。

八、本合同自三方签字盖章之日起生效。

甲方:

乙方:

丙方:

签订日期:

签订地点:

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关于借调的合同

纪委借调心得体会篇九

借调是在工作中常常出现的一种情况,当一个员工被调往其他部门、其他岗位时,需要适应新的工作环境。在我的工作经历中,曾经有一次借调的经历,这是一次很有挑战性的机会,让我对工作有了更深入的了解。

二、适应新的工作任务

借调之后,我马上面临着新的工作任务。这些任务在原来的部门里,或许并不常见,也许需要运用我之前未曾培养的技能。这让我感到有些压力,但也让我有机会在工作中实践自己,在新的环境中发展自己的潜力。

三、与新同事合作

在新的岗位上,与同事的合作变得尤为重要。他们对工作的熟悉程度和经验都远远超过我,在与他们的合作中,我能够学到更多的专业知识和工作技巧。与此同时,我也要适应他们的工作方式和习惯,尽可能地融入团队。通过与他们的交流和合作,我能够更快地适应新的工作环境。

四、挑战与成长

借调之初,面对新的工作环境和任务,我感到有些心有余而力不足。然而,正是这种挑战,让我能够不断地突破自己,学到更多的东西。借调期间,我主动向同事请教,虚心听取他们的建议和意见,并努力提升自己的能力。通过自己的努力和坚持,我逐渐克服了许多困难,取得了一些成绩,这让我对自己产生了更大的信心。

五、反思与总结

借调期间,我不仅努力适应新的工作环境和任务,还要时刻反思和总结。通过反思,我能够发现自己在工作过程中的不足之处,并不断寻找改进的方法。借调的过程也给了我机会认识到自己的优点和长处,并在今后的工作中更好地施展自己。总结这段经历,我认识到借调不仅是一种挑战,更是一次宝贵的机会,让我能够在工作中不断成长和进步。

通过这次借调的心得体会,我发现自己在面对新的工作环境和任务时,并不是无所适从,而是能够坚定自己的信心,不断提升自己。借调不仅意味着对新的团队和岗位的了解,更是一次自我发展的机会。只有不断扩展自己的工作范围,勇于接受挑战,才能在职场中不断成长。通过借调,我能够更好地适应新的工作环境,锻炼自己的工作能力,并取得了一些成绩。这次借调的经历让我意识到,工作中的难题并不可怕,只要我积极应对,勇于挑战,就能够不断突破自己,获得更多的成就。这次借调的心得体会,让我更加坚定了在工作中不断探索,勇于担当的信心。

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