2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)

时间:2023-11-12 作者:笔尘2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)

在工作汇报中,我们可以回顾过去的工作,分析问题和挑战,并提出解决方案和改进措施。通过阅读以下工作汇报范文,希望能够帮助大家更好地理解和掌握工作汇报的技巧和方法。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇一

20xx年春季以来,我所干警在林业局、公安局双重领导下,广大干警团结一致,努力工作,圆满完成了上级交给的各项任务。在保护森林资源、维护生态安全方面做了大量工作;严格、公正、文明执法,严厉查处各类林业案件20起,上缴罚款2万元;搞好《森林法》、《森林法实施条例》等法律、法规的宣传工作;做好森林队伍管理;同时积极配合林业局其他股室工作。具体情况如下:

今年开始我所干警分成两组,xx副所长带一组,xx副所长带一组,在林区、交通路口巡察,查处无证运输车辆,乱砍滥伐林业案件。今年由于林区杨树病虫害严重,出现了杨树成片死亡现象,有的林农将死树卖给木材经营商,有些个别木材经营商借机不办手续滥伐杨树,或不办理木材运输证,非法运输,使木材市场出现了混乱,为了遏制这一现象蔓延,我所干警在所长、指导员的带领下,对木材市场进行了彻底治理整顿,使其恢复了正常秩序,有效保护了我所辖区内森林资源,危害生态安全。我所坚持常规执法和集中严打相结合的工作原则,在严厉打击破坏森林资源和野生动植物违法犯罪活动的同时,在林区安排联系点或护林员,构筑森林公安防控体系,提高防控能力,有效预防林地和野生动物案件发生,积极配合森防站的工作,建立健全资源保护管理长效机制,确保林地、野生动物资源的保护管理和经营利用更加合理、规范。

今年上半年,我所就今年以来未侦破和未处理的森林火灾案件、乱征滥占林地、乱砍滥伐林木、私收滥购林木案件进行彻底清理检查,仔细排查案件线索,特别是上级批转案件、人民群众信访件和20xx年以来积案进行认真清理。我们坚持依法办案,对清理案件严厉查处,绝不手软。截止20xx年6月15日我所共查处无证运输案30余起;乱占滥征林地案3起;收缴罚款2.3万余元。有力震慑犯罪,教育群众,维护林业治安。

在加强基层基础工作中,我们注重不断健全和完善各项规章制度,规范执法行为和程序。要求干警做到严格执法、公正执法、文明执法,本着以制度约束人。在社会上树立良好森林公安形象。同时森警积极参加县林业局、市林业局组织的业务培训,不断提高自身的专业素质。提高了执法水平。

今年上半年,我所多次开动宣传车深入基层、深入林区,广泛宣传《中华人民共和国森林法》、《中华人民共和国森林防火条例》等法律、法规,提高了广大人民群众的生态意识和法制意识。

1、做好森林资源保护、管理工作,认真做好日常林业执法工作。

2、继续开展“严打”斗争,严厉打击破坏森林资源的违法犯罪。

3、加强森林队伍管理工作,提高森警执法水平。

4、做好林业案件的查处工作,依法办案,严格办案程序。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇二

各乡镇派出所:

为切实加强梁河县派出所履行消防监督工作职能,进一步规范派出所消防监督执法,根据《云南省公安厅关于印发派出所消防监督管理规定的通知》要求,深化构筑梁河县消防安全“防火墙”工程,决定召开梁河县各乡镇派出所消防工作会议,现将会议有关事宜通知如下:

一、会议时间。

2012年2月23日下午14时30分。

二、会议地点。

梁河县公安消防大队。

三、参会人员。

四、会议议程。

1、县公安局周毕廷副局长进行动员讲话;

4、实地消防检查指导;

五、注意事项。

参会人员提前15分钟进入会场,会议期间遵守会场纪律,将手机关闭或置于震动状态。会议结束后,各乡镇派出所到大队防火办拷贝最新法律文书模板。

梁河县公安消防大队。

二〇一二年二月二十日。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇三

各位领导:

大家好!我叫***,是**市公安局东城派出所所长。首先,我代表我所全体民-警对各位领导的到来表示欢迎,并诚恳地希望各位领导对我所各项工作提出宝贵意见,使我所的工作更上新台阶。

2017年,在市局党委的正确领导下,我所坚持以科学发展观理论统领指导各项工作,坚决贯彻执行市局党委的各项安排部署,围绕全局工作和年初制定的各项工作目标,全所民-警与时俱进,开拓创新,恪尽职守,奋力拼搏,圆满完成了各项公安保卫任务,各项公安工作和派出所队伍建设均向前迈出了坚实的步伐,为辖区的改革开放和经济发展创造了一个良好的社会治安环境,为构建和谐平安高平做出了积极的贡献。现就2017年工作汇报如下:

一、 派出所基本情况

值班室、办公室、户籍室、会议室、图书室、小健身房、小浴室、小食堂等,功能基本齐全,全所共配备电脑 台,交通工具有 等共 辆。近年来,我所认真按照市局争创一流公安队伍的总体要求,以派出所等级评定为突破口,制定完善了等级评定工作方案,细化落实了各项工作目标。 年 月,我所通过 级派出所的考核验收,被 评为 级派出所,先后荣获 等荣誉称号。

二、以加强思想政治建设为突破口,全面提升队伍建设水平

一是扎实开展了深入学习实践科学发展观活动。经过学习调研、分析检查和整改落实三个阶段,认真查摆党员民-警自身存在的及产生问题的原因,明确了今后的努力方向和整改措施。同时,从让群众看到清清楚楚的变化,得到实实在在的实惠出发,集中力量整改突出问题,提高服务水平,得到了辖区群众的一致认可,学习实践活动取得了预期效果。

二是切实加强纪律作风建设。我所以一周一查、一月一访、一季一评的方法,教育民-警认真贯彻执行六条警规,真正使六条警规成为不可逾越的红线,不可触摸的高压线。同时,结合本所实际重新修订和制定了《值班制度》、《请销假制度》、《签到制度》、《车辆管理制度》、《卫生制度》等一系列规章制度,进一步规范了内务管理。

三是积极开展警示教育,全面改进党建工作。通过组织民 2

警观看警示教育片,引导民-警学习盖起章、谭东等英雄模范人物的先进事迹,引导民-警树立正确的人生观、世界观、价值观。进一步加强支部的思想建设、组织建设、制度建设、党风廉政建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,党支部的凝聚力和战斗力显著增强。

四是主动接受内外监督。定期向辖区人大代表、政协委员、服务对象汇报工作,广泛征求人民群众对公安工作的意见和建议,及时改进工作。同时经常主动请上级领导、局纪检监察、法制部门对我所的各项工作进行监督,将各种问题消灭在萌芽状态。通过采取以上一系列有效措施,派出所队伍面貌焕然一新,领导能够率先垂范、以身作责,起到表率作用,支部战斗堡垒作用突出,领导班子团结并具有很强的凝聚力和号召力,全所民-警的政治理论水平进一步提高、警容风纪进一步改善、勤政廉政意识进一步增强,人民群众的满意率达90%以上。

工作法,通过大规模、大范围的走访,提高了民-警对辖区群众的熟知率。不间断开展了流动人口和租赁房屋清理整顿专项行动,切实做到层层分解任务,人人落实责任,对流动人口实行动态管理、定期清查、及时登记备案,全年共登记外来暂住人口1185人,其中务工756人,经商201人,服务156人,其他72人,登记率、发证率达90%以上,并结合暂住人口分布绘制了平面图,做到表簿图相一致。对16周岁至45周岁重点年龄段人口全部发函调查,对暂住人口实行了一月一检查,一月一核对,一月一见面,确保不失控。针对辖区建设项目多,外来流动人口多的实际,我所创新管理模式,深入建筑工地建立联络点,对流动暂住人口实行就地管理,坚持一周一登记,登记外来暂住人员的流动情况;一月一会议,与工地负责人研究治安情况,开展法律宣传;一月一检查,切实消除各类治安、消防安全隐患,确保工地的绝对安全。同时寓管理于服务当中,为外来暂住人员提供及时周到的服务。这一做法得到了上级部门的充分肯定和社会各界的一致好评。有效加强对重点人口和监管对象的监督考察,对辖区56名重点人口和18 名监管对象按季进行了考察,由派出所、村干部、家庭共同组成帮教力量进行帮教。新列管重点人口4名、监管对象3名,并全部录入了综合信息平台。今年重点人口和监管对象的重新违法犯罪率为零。在此基础上,重视在对重点人口的管理中布建耳目特情工作,全年通过基层工作提供线索破获刑事案件 起。

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2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇四

一年来,我局的社会治安综合治理工作在县综治委的正确领导下,在县综治办的具体指导下,认真贯彻执行党的“十七大”精神和省委、省政府《平安建设纲要》,全面落实科学发展观,结合社会治安集中整治活动,紧紧围绕年初制定的社会治安综合治理工作目标,奋力实现平安崛起,构建社会主义和谐社会。全系统上下共同努力,以维护社会稳定为重点,紧紧抓住社会治安综合治理服务经济建设和改革开放大局这个主题,积极推动基层基础建设,全面落实社会治安综合治理的各项措施,现就2010年年社会治安综合治理工作汇报如下:

一、高度重视,切实加强对社会治安综合治理的领导综合治理是解决我国现阶段治安问题的根本出路,是推动社会长期稳定的根本途径,是依法治国之策、群众安居之本。而认真落实领导责任制和目标管理制度是搞好平安建设的首要条件。因此,我局高度重视,把社会治安综合治理工作纳入重要议事日程,紧密结合单位的实际,自觉抓,主动抓,并从以下几个方面加强对社会治安综合治理工作的领导:

-1落实和局签定的目标责任书。每次综治会大都是二级机构主要负责人和具体负责人员同时参加,在会议规格上较高,因此,各级领导对社会治安综合治理工作都能做到从思想上高度重视,从行动上积极支持。

二、积极开展综合治理重点工作,保证各项措施的落实。

1、深入开展矛盾纠纷排查调处工作。对排查出来的矛盾纠纷建立工作台帐,逐件明确责任,限期办结。对重大矛盾纠纷实行领导包案。妥善处置群体性事件,预案运作、应急处置等方面的工作体系,进一步形成统一指挥、反应灵敏、协调有序、功能齐全、运转高效的应急处置机制。坚持在党委政府的统一领导下开展处置工作,依法采取果断措施,尽快平息事态,做好善后工作。

2、大力加强信访工作。建立健全信访工作机制,今年办理信访案件9起、“市民意快线”3起、“县民意快线”5起。

3、切实加强社会管理。建立流动暂住人口管理服务网络,配备专职工作人员,保障工作经费,实现流动人口治安管理制度化、规范化。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇五

***。

到培训部已经有9个月时间了,在这不长的时间里,通过中心领导的关心和各位同事的支持,我与培训部一起奋力开拓,一步一个新台阶,使我在各个方面都取得了一定的进步。今天,公司安排我作为部门的“爱岗敬业示范者”介绍一下经验做法。说句实话,介绍经验做法我真是不敢当,因为从我的工作业绩看,与其他同事相比还存在着较大的差距。在这里,我仅就我在培训部这段时间内的思想和工作与大家做一下交流,做一个汇报。

一、更新认识,增强工作责任感。

1意。

二、提升水平,促进工作专业性。

从我到培训部工作以来,培训部的业务主要是围绕拓展训练与企业中高层管理培训这两个方面的内容进行。因此,在初到培训部的时间里,我着重对这两个方面开展了学习。一是抓住部门提供的各种机会开展学习。在开始的一个月里,光北京公开课我就在胡洋部长的带领下参加观摩了3趟,可以说那一个月的周六日基本都是在北京课堂上度过的;在学习拓展课程的过程中,脏活累活全是我的,跑上跑下也全是我的,教练吃早点时,我却要饿着肚子去9米高空挂装备,学员玩篝火时,我还要打着手电收拾拓展场地的每一个锁扣。二是抓住任何时间开展自学。每次开始拓展前,我都要拿着讲义看了一遍又一遍,将过程复习了一回又一回,生怕操作工程中出现差错;每天结束后,我也要逐步回味细节,总结得失。经过以上两种方式的学习,我的各项专业技术进步很快,专业知识也实现了基本的掌握。我要再以后的工作和生活中,继续沿用两种方式,争取将业务做得更精更专。

三、开拓业务,促进业务成单率。

2议。因此,我们将在下一步工作中,能够为更多的企业提供培训规划服务,使其成为培育业务的下一个增长点。

四、团队合作,协助同事增亮点。

由于培训业务面对的群体大、范围广、事务杂,因此,加强团队的合作,对于培训业务工作的开展起着至关重要的作用。本着实现“共创、共赢”的原则,在日常工作和业务拓展过程中,我强调要加强同事之间的团队合作意识、服务意识,不管是谁的业务也要当做自己的业务来做,在业务开拓和带队外出培训过程中,做到互相补台、互助合作,力求圆满的完成每一次培训任务,这样不仅赢得客户的信任,同时也锻炼了队伍,强化了团队意识,为下一步工作的开展凝聚了力量。

以上只是我在培训部工作期间的点滴个人体会,今天在这里与大家一起交流分享,也希望在下一步的工作中,继续得到各位领导、同志们的支持与帮助,谢谢大家。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇六

企业简介:华山三特索道是由华阴市华山公路索道总公司、新加坡高技术公司与武汉三特索道集团股份有限公司三方共同投资兴建的中外合作企业。于1996年4月10日建成运营,因其建设难度大、投资规模大、设备精良被业内人士誉为是“亚洲第一索”。

7.5亿元,上缴利税2.6亿元,先后被评为全国《十佳索道》企业、中国索道首家5s(五星级索道)企业,陕西省《应急救援示范点》、陕西省国税、地税《a级纳税户》、陕西省地税百名诚信纳税人评选《诚信企业》、渭南市《安全生产标兵单位》、渭南市《文明示范窗口》、渭南市劳动用工《a级信用单位》等荣誉。

在上级部门的正确领导下,我公司积极围绕“平安建设”构想,始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,落实“谁主管、谁负责”的原则。积极做好治安防范、消防安全和综合治理工作,狠抓各项防范措施的落实,努力实现了“两个不发生、两个不出现”的目标,即不发生刑事治安案件,不发生安全事故;不出现重大游客投诉事件、不出现员工违法事件。全面维护了公司治安安全,有利的促进了公司各项任务的顺利完成,为创建“平安华阴”构建和谐社会做出了积极的贡献。近年来,公司先后获得“治安模范先进单位”、“综合治理先进单位”等荣誉。现将公司2011治安综合治理工作汇报如下:

一、制度健全、措施完善。

7、8月份,为保证游客能够有序、耐心排队,公司在上下站修建了遮阳棚,并设置了“喷雾降温系统”,为游客输送清凉,同时,遮阳棚内悬挂led电视、广播播放音乐等,分散游客注意力,解除游客因排队时间长而心中烦躁。从而保证了游客的队伍稳定,维护了现场的有序。

4.加强夜间值班制度,配合华山景区管理处,协助对游客的救助工作。如2011年,公司夜间开启索道17次,救助山上受伤游客20余人。全面保障了游客的安全。

5.公司始终坚持“安全第一、预防为主”的防护原则,为保护公司消防安全及防恐安全,公司制定《消防预案》和《防控预案》,对可能发生的意外及恐怖事件进行预见性防护,全面保证公司各项安全。

二、人防、物防、技术防护相配合,全面确保各项安全。

司24小时有人在岗在位。

3.现场安装电视防盗监控系统及红外线防盗装置16个,对现场上站、下站及生态广场售票点进行全面监控;同时,与移动公司合作,在现场架设信号发射塔,保障现场通讯安全。

4.积极开展警民合作,与北峰派出所积极沟通,“黄金周期间”在索道现场设置治安报警点,保障黄金周期间游客治安事件的有效处理。

三、

强化监督管理,保障生产安全。

1.努力实现“不发生刑事治安案件,不发生安全事故;不出现重大游客投诉事件、不出现员工违法事件”即“两不发生、两不出现”目标,层层签订安全责任书,做到了逐步细化、责任到人。

3.做好防汛、防御地质灾害工作,确保现场安全。根据上级文件精神,集合公司实际,公司全面制定防汛、防御地质灾害工作方案,并对公司防护措施及各项防汛、防御地质灾害物资做了全面部署。

四、全面落实“无烟景区”做好防火工作。

1.制定各项防火安全规章,落实消防安全措施,做到了消防工作与其他工作同计划,共布置,同检查。设置安全防火员进行区域巡视,对游客抽烟等行为进行劝导;在上、下站进站口设置烟火收缴箱,吊箱里播放防火宣传词,张贴防火宣传标语,全面提高游客防火意识。

2.强化消防管理,绘制公司上、下站消防器材分布图。并对其定时检查,确保消防器材的完好有效。经常组织消防安全检查,对生活区、运营区进行隐患排查,坚决杜绝安全隐患,做到万无一失。

3.组织对公司员工进行防火演练,讲解灭火器的使用及灭火的基本方法;进一步提高员工面对突发事件的安全自救能力。目前,我公司治安秩序良好,各项安全工作合格、有序。公司未出现一起重大安全责任事故,未出现一起大的游客投诉事件。在今后,我们将继续贯彻省、市关于“平安创建”工作,落实各项工作规范,狠抓各项综合治安治理工作的落实,为创建“平安华阴”、“绿色华山”做出更大的贡献!

陕西华山三特索道有限公司二0一一年十二月。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇七

考核组各位领导:

按照《甘泉县公安局、下寺湾采油厂油区治安秩序专项整治行动实施方案》的具体要求;我队结合自身生产运行实际,迅速动员,抢抓落实,精心组织开展了此次专项整治行动,现将具体工作开展事宜总结汇报如下:

一、动员部署情况。

2010年2月5日,我队组织召开了“采油一大队油区治安秩序专项整治行动动员大会”,会议由大队长主持,队领导、各区长及部分职工代表参加了会议;会议制定实施了《采油一大队油区治安秩序专项整治行动实施方案》,对各阶段工作做了详细细致的安排部署,明确了各区的工作重点和工作目标,并向各区及后勤人员下达了整治行动任务指标,使此次专项整治行动有章可循,各项工作有序、扎实开展。

二、工作开展情况。

治安秩序整治”宣传活动,切实增强职工对开展此次专项整治行动的责任感和使命感;

2、充分利用昼夜巡查,加大监管力度。各区以班组为单位,组织人员开展油区夜间巡查;大队则不定期组织后勤人员在特殊地段、特殊井、特殊人(重点是桥镇、下寺湾公路沿线各井场进行)附近进行昼夜蹲点观察。

3、注重回顾、总结,切实加强组织领导。2010年4月5日,我队组织召开了集中整治阶段性总结会,会议汇总了各区前段时间取得的各项整治成果,听取了各主要负责人的工作汇报,并对下阶段工作做了详细、周密的部署;确保油区治安秩序稳定,保证各项生产工作顺利开展。

此次专项整治行动期间,大队共组织人员实施昼夜蹲点观察17次,各区累计开展油区夜间巡查120余次,累计派遣人员1600余人次,全队未发生一起原油偷盗事件;圆满的完成了本次专项整治行动的各项工作,油区治安情况进一步好转,各项生产工作有序、顺利开展。

二0一0年五月十一日。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇八

我镇在接到绵游档发[20xx]2文件通知后,对档案执法工作检查非常重视,迅速组织相关人员按照通知要求的内容,开展档案执法自查工作,现将自查情况汇报如下:

一、领导重视,思想统一,任务明确。

我镇成立了档案工作领导小组,由镇党委成员、区委组织员直接分管,党政办公室主任亲自负责全镇档案的管理与建设,并一直把学习、宣传、贯彻实施《中华人民共和国档案法》、《档案实施办法》和《xx省档案条例》贯穿于工作的始终。做到了年初有布置,半年有检查,年底有总结。通过这一系列途径的学习、宣传、贯彻、实施“两法一条例”,增强了全体机关干部的档案法制观念、档案工作观念、保密观念,使我镇的档案管理工作顺利推进。

二、增加经费投入,规范完善设施。

由于20xx年5.12地震致使我镇原办公楼垮塌,导致档案无处存放,后经党委、政府研究,在镇机关住宿楼加固后腾出空房一套存放档案。我镇将不断规范完善档案管理设施,配备规范、标准、数量充足的档案橱架、盒、夹、卷等档案装具,基本达到了档案齐全完整,长期保存等要求。

三、建立健全档案管理制度,强化档案管理工作。

为使机关的档案管理工作逐步走向制度化、规范化、科学化,更好、更方便地开展资料查阅,我镇制定了《徐家镇档案管理办法》、《归档制度》、《档案员职责》等办法、制度,建立健全和完善了档案管理的一整套制度。同时制定了保密管理制度、库房管理制度、归档制度、借阅制度、鉴定及销毁制度,为档案工作进入科学规范的管理创造了有利条件。

四、强化档案治理,搞好综合利用。

机关各部门形成的各种门类档案由档案室集中统一管理,对收集的文件材料,做到了归档文件齐全、完整,切实建立起了材料齐全、整理规范的全宗卷。同时,根据档案室管理要求,定期对档案室进行检查,并做好记录,确保档案安全管理,特别是灾后重建档案。及时填报上报各类统计报表,按规定及时进行档案的鉴定销毁、移交及现行文件送交工作,并定期组织人员进行档案利用和移交情况统计,确保了无档案毁损、丢失、泄密等违反档案法律法规行为的发生。

五、加强监督指导,提升业务水平。

根据国家和省、市、区的有关规定,结合我镇实际,制订了档案工作办法,在日常工作中,严格执行制度,档案工作人员不但自己认真遵守,还对财政、重建、计生、林权改革、民生等档案成员单位的档案工作进行监督指导,同时,定期组织工作人员互相学习,共同探讨,并积极组织业务培训,及时更新知识,提高技能,以更好地开展工作打下坚实的基础。

六、存在的'问题。

(一)在归档工作中重视对行政文书档案的归档,对声像、科技等资料的归档工作重视不够。

(二)按档案管理正轨化、信息化的要求,档案室的硬件设置还未达到要求。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇九

我所公安工作和公安事业全面发展;20_年使我所达三级派出所;以“立警为公,执法为民”为已任,继续深入开展严打专项斗争,严厉打击各类刑事犯罪活动,确保社会治安稳定,秩序良好,刑事案件呈现“两降一升”的良好局面,还要坚持“政治强警”的方针,努力提高民警队伍素质,努力树立公安机关的良好形象,力求做到让人民满意。

一、队伍建设方面:

1、全面贯彻实施“五条禁令”和“大练兵”活动,提高队伍思想、业务、身体等方面的素质,以人为本,科学考核、团结协作,建立健全大练兵活动的长效机制,充分调动民警的工作积极性和主观能动性,解决“打不赢、追不上、说不过、写不出”的问题,强化练习,增强体质,提高业务素质,以立警为公,执法为民“的理念,不断提高队伍的战斗力。

2、进一步健全支部的理论学习和民主生活等制度,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,以调动民警工作的主动性和积极性,充分发挥民警的主观能动性和创造性,严格执行廉政规定和从政行为规范。

3、加强宣传工作,开展以“与时俱进、品牌创新”为主要内容的活动,树立人民警察良好形象。在_年中,我所要按照县局宣传工作重点的要求,深入创建“青年文明号”“青少年维权岗”等活动。把预防青少年犯罪和警民共建,作为基层公安机关的一项重要工作内容,为辖区营造良好的社会秩序,为校园师生营造良好的学习环境,以争创国家级“青年文明号”为目标,开拓新思路。

4、完善制度,严格考核,落实到位,监督得力。我所要坚决按照县局制定的各项规章制度执行,认真组织全所民警学习领会,让每个民警认识到,人与制度并轨;在工作中,还要细化、量化考核标准,坚持每日考评,作到标准统一,奖惩兑现,充分调动全所民警的工作积极性和主观能动性。

二、严密治安日常管理,维护辖区治安稳定和社会稳定,强化打击力度。

1、基础工作是作好派出所各项业务工作的基础,首先我所始终把人口管理工作作为派出所各项工作中的重中之重。针对我所面积大,人口多,警力不足的实际特点,在所领导的指导下,倾全所之力抓户籍工作,彻底扭转户口工作被动局面,严格执行户籍政策,对手续不全的,坚持做到“把关严”,加大对户籍民警人口熟悉工作的考核力度,加强对常住人口的管理,还强化对流动人口的管理,对辖区内的出租房屋进行清理整顿,并逐一签定治安责任书,还对其进行统一录入微机建档管理。

2、竭力侦破现行案件,挖掘隐积案件,全力开展协破案件工作,加大追逃力度,力争完成全年刑侦任务。在20_年中,我所刑侦民警要在以马烈为中队长,杨益炜为副中队长的带领下,达到完成破案90件,打击40人,辖区可防性刑事案件比20_年有所下降,竭力侦破现行案件,隐积案件,全力开展协破案件工作,网上追逃达30以上,配合市局、县局侦破“2.11”石刻被盗案和“10.30”抢劫杀人案。

3、加强情报信息建设,强化耳目建设,充分发挥耳目作用,及时有效地掌握不稳定因素动态;在刑侦方面,力争达到每位刑侦民警调控5名刑嫌人员,并建立健全刑嫌调控工作档案,把刑嫌人员的调控工作落实到实处,还要加强阵地控制工作,密切注意刑事犯罪活动,对辖区内网吧、旅馆、废旧物资收购点等进行调查摸底;对阵地主管人员进行协助工作的布置,掌握各阵地基本情况,每个镇控制5个阵地,建立健全阵地控制工作档案,把阵地控制工作落实到实处。

4、加强执法质量力度。加强民警的业务学习和培训,努力提高执法质量和执法水平,使执法质量水平有很大的提高。

5、坚持“打防结合,标本兼治”的方针。加大打击力度,有效地预防控制犯罪的发生,确保辖区稳定。我所继续加大对校园周边治安环境的整治力度,有效地维护校园周边的秩序环境,确保广大师生的安全。一是认真做好法制副校长、辅导员的培训工作,要求法制副校长、辅导员协助学校开展法制宣传教育,提高广大青少年守法意识和自我防范能力,并建立预防青少年违法犯罪的防控机制,把安全社区建设向校园延伸。

6、强化辖区建设,营造良好氛围。今年我所加强社区管理力度,集中清理整顿辖区内的娱乐场所,并继续与业主签订了娱乐场所管理责任书,还要把安全防危工作和安全事故作为头等大事来抓,确保辖区企业无重大安全事故发生,对拾万镇煤矿、砖厂等重点检查,同时还要对辖区内三级防火单位定期安全防火检查,对发现的力险隐患及时下达整改责任书。

7、加强民警公仆意识,努力搞好窗口工作,优质服务,把辖区四镇群众办理户口、身份证等服务工作做好,以“人民满意”为宗旨,为群众提供良好的服务条件,并强化接处警工作,做到快速反应,一是对待群众求助积极主动,热心解决;二是对待群众报案责任心强、快结快处,杜绝“门难进、面难看、话难听、事难办”和“冷、硬、横、推”等现象,进一步落实便民利民措施。

8、同时,今年加强对我辖区的“治保会”进行不定期的培训,以促进辖区治安秩序的良好发展。

9、认真做好安全保卫工作,落实好辖区党政部门、金融单位、重点企业等大型活动的安全保卫工作,确保无重大事故或案件发生。

三、以《派出所等级评定办法》为标准,抓好工作,使派出所上一个新的台阶。

1、组织学习、认真领会,落实责任。

组织全所民警学习《公安派出所等级评定办法》的实施细则,明确工作内容及重心,进一步细化工作,把等级评定落实每个民警。在_年,使派出所评定能上一个新台阶。

2、抓好档案管理工作。

3、积极开展警民共建活动。一是搞好警企、警校的共建活动;二是开展扶贫送温暖和“四走进”活动,进一步密切警民关系,我所继续帮助辖区的两个特困户,用实际行动树立起新时期人民警察的良好形象。

4、对治保人员进行培训,大力开展群众工作,充分发挥治保人员协助辖区派出所的治安工作。

5、实行警务公开,接受群众的监督。让群众给我们自己打分,做到让人民满意。

_年,我所的工作任重道远,全体民警一定齐心协力,团结在所领导一班人周围,在县局党委领导的指导下,尽心尽职,努力拼搏,开拓进取,切实保一方平安,为真正做到为人民服务而努力奋斗,力争实现即定的工作任务和目标。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇十

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xx公安分局xx派出所,坚持以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大、***二中、三中、四中、五中***精神,深入贯彻******关于加强政法队伍教育建设的重要指示和训词精神,将公安教育整顿作为当前重大而紧迫的政治任务,在分局党委的正确指导下,严格落实教育整顿总体方案部署要求,紧密结合派出所公安工作和队伍建设中存在的突出问题,始终坚持以党的政治建设为统领,聚焦“两个维护”,坚持“三个导向”,围绕“四项任务”,抓实“三个环节”,突出“四个铁一般”要求,扎实开展政法队伍教育整顿工作,取得了初步成效。主要情况汇报如下:

xx派出所成立于xx年,目前派出所辖区面积xx平方公里,辖区北起xx路,南至xx路,东靠xx路、西临xx路,常住人口xx人,流动人口xx人,年出警量xx起。该所同xx街道办事处对接工作,与xx街道办事处共用办公楼,面积约xx平米。派出所现有民辅警xx人,其中民警xx人,警务辅助人员xx人,平均年龄xx岁。先后xx次荣获分局优秀基层派出所表彰奖励。

(一)提高站位动员部署,把全员思想引领到这次教育整顿工作上来。分局政法队伍教育整顿动员部署会议召开后,当天下午xx派出所党支部迅速召开部署动员会议。派出所长xx深入学习传达贯彻党***和省委、市委、公安部党委有关会议要求,并就派出所政法队伍教育整顿工作进行全面动员部署。引导大家充分认识开展政法队伍教育整顿是以******同志为核心的党***从党和国家事业发展全局的高度作出的重大决策部署,是坚持全面从严管党治警、推进政法队伍自我革命的重要举措,是推动政法队伍紧跟时代步伐、在新时代履行好职责使命的现实需要的重要意义。把同志们的思想引领到这次教育整顿上来,全身心参与到这次教育整顿工作当中,自觉把教育整顿作为一项对表对标的政治任务、一次及时全面的政治体检、一场自我净化的政治淬炼,进一步增强思想自觉、政治自觉和行动自觉。

(二)严格落实第一议题制度,推动第一议题制度化、常态化。xx派出所党支部把“第一议题”制度作为加强党的政治建设、强化党员干部思想淬炼的重要抓手抓紧抓好。无论是每周召开例会,还是召开党支部会议,都把传达学习******重要讲话、重要指示批示和党***部署作为第一议题,第一时间贯彻落实。通过持续不断学习,将******新时代中国特色社会主义思想内化为党员干部的自觉行动,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

(三)全面深化政治教育,筑牢队伍忠诚警魂。以分局政治教育统一部署为主,以xx派出所自选学习内容为辅,在学习内容上以******新时代中国特色社会主义思想为核心,扎实开展政治教育学习活动。结合党史学习教育活动,组织学习******关于党史系列重要讲话内容。利用警、校共建等新模式,请驻地高校专家来所讲授党史党课。让大家充分认识到学习党史,不仅是以史鉴今、资政育人,鼓舞斗志昂扬奋进新征程的需要,也是政治建警、筑牢忠诚,时刻保持******员本色的需要。从而使派出所全警忠诚警魂进一步筑牢、党的领导进一步强化、政治生态进一步优化、纪律作风进一步严明,锻造“四个铁一般”的高素质过硬公安铁军,为履行好党和人民赋予的新时代使命任务提供坚强的政治保证。

(四)集中开展警示教育,做到警钟常鸣。xx派出所直接处警和老百姓面对面打交道,面对的风险点很多,肯定会出现这样那样的问题。xx派出所党支部坚持持续不懈地警示教育,组织广大民警深入学习党规党纪,以案为鉴,以案明纪,抓好民警身边人、身边事开展警示教育。引导全警进一步坚定理想信念、提高党性觉悟,自觉做到修身律己、廉洁齐家,不断锤炼忠诚干净担当的政治品格,建立清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系,切实做到自身清、自身正、自身硬。

(五)推动党建工作与业务工作融合,持续加强党的建设。坚持党对公安工作的绝对领导、全面领导。把党的领导落实到派出所工作和队伍管理建设上来。对党支部议事规则和支部各项登记进行规范。将队伍管理、接处警等内容业务全部纳入支部议事清单。凡是和民辅警利益挂钩的事情,全部由支部进行议事,决不搞“一言堂”,实现全透明,推动党当前隐藏内容免费查看建工作与业务工作融合,提升民辅警对党支部工作的满意度。

(六)严格队伍管理,坚持严明警纪与惠警厚爱同步推进。xx派出所业务多,任务重,加强队伍管理,确保队伍绝对可靠非常重要。派出所毫不动摇地坚持“严”的主基调,坚持从严治警方针,强化纪律约束力,严格教育、严格监督,使纪律真正成为带电的高压线。另一方面又坚持惠警厚爱同步推进。在深入落实从优待警措施的同时,改善了基层备勤休息条件,健全完善了值勤值班人员调休制度,从根本上保证了民辅警的权益,深受大家好评。

三、存在问题一是个别人员思想认识不到位。

由于刚刚进行过“坚持政治建警全面从严治警教育”整顿试点工作,现在又开展政法队伍教育整顿工作,个别人认为教育整顿工作已经开展过了,没有必要再次开展,存在思想认识不到位、站位不高的现象。二是一些政策解读还不够准确。这次教育整顿,主要由支部班子成员领学,在学习教育上总体上来说是及时认真的,学习效果也相对比较好。但由于业务水平有限,在对一些政策理论、一些客观历史事件的解读上,还存在不准确,不深入的现象。三是笔记抄写不规范不工整。由于时间关系,在学习教育整顿上大多数同志学习态度端正,笔记抄写规范,但个别同志由于个人原因,笔记存在抄写内容少,抄写潦草不规范的情况,需要下一步改正克服。

四、下一步工作。

一是提高政治站位,扎实开展教育整顿工作。把教育整顿工作作为当前重要的政治任务,xx派出所党支部切实扛起主体责任,作为“一把手”工程来抓,在牵头抓总的同时,做到亲自负责、亲自过问、亲自上手,真正把责任放在心上、扛在肩上、抓在手上。坚决把***政法委、公安部、自治区公安厅、市局党委、分局党委教育整顿工作任务和要求落细落实,推动后续教育整顿工作持续深入开展。

二是推动成果落地,促进业务水平上台阶。坚持把警示教育与自查自纠、发现问题与业务提升结合起来。坚持学习教育、排查检视、整改落实等措施并联推进。围绕xx派出所的业务工作,盯紧盯牢容易发生问题的关键和环节,深入剖析症结,把问题找准查实,做到问题不找清不放过、措施不做实不放过、整改不落实不放过。通过整治顽瘴痼疾,进一步严明纪律作风,深入推进xx派出所业务上台阶。

三是整治顽瘴痼疾,筑牢队伍忠诚警魂。对照教育整顿要求,围绕队伍人员构成特点,重在聚焦当前队伍中存在的各类顽症,深入开展整治顽瘴痼疾活动。把队伍中存在的问题查深、查实、查准、查透,深入剖析原因,提出整改措施,对容易滋生问题的重点领域、重点环节、重点岗位,坚持深挖细查,不留盲区、不留死角。着力解决政治不纯、思想不纯、组织不纯、纪律不纯、作风不纯等突出问题。着力夯实高举旗帜、听党指挥、忠诚使命的思想根基,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,努力锻造“四个铁一般”的高素质过硬公安铁军。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇十一

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根据分局主想领导想求和调研具体安排,分局警务改革专题调研组对xx派出所进行了走访调研,与派出所领导班子和民警谨代表进行了座谈,现将有关情况汇总如下:

一、队伍建设情况。

xx派出所地处xx市xx区北部,辖区总面积xx平方公里,派出所现有警力xx人,其中所领导班子x人、社区民警xx人、治安民警xx人、户籍民警xx人、辅警xx人。辖区各类总人口数近xx万余人,共有x次社区。自2021年初以来,班子成员历经三个职责分工调整,始终坚强把“抓班子、强队伍,抓业务、强素质,抓管控、保稳定”作为工作指导思维,通过狠抓队伍建设、业务建设、基础建设、执法建设、信息化建设及和谐警民建设等着重工作,派出所全面工作成绩得到较大提高。

二、各项工作完成情况。

治安工作截止8月末在全局xx次派出所中位列第x。

针对易发案地区,xx派出所通过组织警力强化与巡警的衔接配合,加大巡逻工作力度。同时,xx派出所大力开展群防群治工作,积极协调相关部门和属地群众支持,推进辖区基本实现视频探头无死角,无盲区,为刑侦部门开展侦查工作提供了有力支撑。该所想求辖内的停车场看护人员、物业小区保安等人员一律佩戴红袖标,并坚强常态化,进一步推进辖区社会大局平安稳定。

通过与其他兄弟单位学习互鉴,xx派出所目前已经建立起微警务运转模式,并且部署专人坚强每天发布微警务信息。该所将微信公众号的二维码在辖区显著位置进行粘贴公布,方便辖区群众随时添加,搭建了警民互动的桥梁,拉近了与辖区群众的距离。目前公众号关注人数持续上升,辖区群众可以及时掌握法律常识、安全防范等方面知识,以及日常的居住证办理、犬证办理等工作流程,同时掌握xx派出所警营文化,提高对派出所工作的认同度。

三、警务改革后运行情况和遇到的问题。

1.在案件办理方面:由于按照市局的现行规定,社区民警不参加值班、不处理案件,所以xx派出所参加值班的民警既想处理各类治安案件,还想负责110接处警,造成侦破警力捉襟见肘,而且案件侦破后如果有可能转化为刑事案件,那么案件又需想移交,有很多后续工作需想做。所以造成这类案件最后虽然立为治安案件,但民警工作的自觉性和积极性差,破案率低的问题。此外,对于诈骗类数额较大的侵财案件,按照目前的警务运行模式,往往前期由派出所进行受案和侦查后,确定是否够成刑事案件,确定是否转交刑侦中队,或是报请不予立案。但因为此类前期工作量较大,且派出所警力有限,建议此类案件应该由刑侦部门负责前期侦查取证,确定是否应立为刑事案件。

2.在社区警务工作方面:xx派出所目前有社区民警x名,其中有女社区民警x名,此外有辅警x名。目前辖区内有x次社区警务室合署办公,x次警务室独立办公。所有社区民警都不参与值班。每天与辅警一起到社区开展工作。目前,社区义务巡逻队还不能做到常态化,xx派出所希望市局加大协调支持力度,推进有关地区在此项工作给予更大支持。此外,由于经费紧张等原因,目前所有社区警务室没有配备电脑,希望上级加大支持力度予以配发,方便社区民警开展工作。

四、下步工作规划。

(一)打造更高水平的“微警务”。想在现有基础上,积极向xx分局等外区兄弟单位借鉴学习,仔细设计,精心完善,力争推出更多适合本辖区群众现实需想的警务功能,充分实现“让群众少跑腿,让数据多跑路”的工作目标。

(二)打造更高水平的社区防控网络。积极发动社区民警强化宣传,并加强与街道、社区等单位的沟通协调,充分发动辖区群众参与到巡防工作中,物色发展更多“平安志愿者”,并对巡逻路线和方式进行优化,力争实现“白天随处可见红袖标,夜间随处可见警灯”的工作目标。

在年轻民警方面在多给机会展现,多压担子锻炼的同时,还想增强情绪疏导和人文关怀,避免年轻民警因过度疲劳产生厌战情绪,从而建立起一支“能冲的上、说得过、打得赢”的尖刀队伍。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇十二

汇报如下:

**年是我国社会矛盾纠纷调解的第**年,维稳工作任重道远,我们在工作上,我们坚持做到维稳工作人人有责,事事有人负责,处处有人落实。**年的工作主要是:一是坚持以理论和“”重要思想为指导,认真贯彻落实,以构建社会主义和谐社会为目标,坚持依法治访,坚持以人为本,维护社会稳定,坚持“预防为主,综合治理,稳定和谐”的方针,紧紧围绕全市稳定工作大局以及我县的维稳工作大局,进一步提高认识,统一思想,强化领导,提高工作重任,强化责任,全面落实,确保各项工作措施得到落实。二是坚持以维护稳定为重点,以稳定为抓手,切实抓好稳定工作,全力维护社会稳定。

1、坚持“预防为主,综合治理”的方针,以“群防群治,应急处置”为主线,以保持社会稳定和促进社会发展为目标,全面贯彻落实,以构建社会主义和谐社会为宗旨,以“三个文明”建设为抓手,以提高执法能力为目标,努力提高维稳工作的质量和水平。

2、坚持“稳中求进,综合治理”为主线,以维护社会稳定为目标,认真落实各项稳定工作。

3、进一步完善和完善维稳工作各项规章制度,做到有法可依。

首先,进一步完善各类档案工作,建立完善社会稳定工作台帐,完善各类台帐,做到各级领导包片,各司其职,各尽其责。其次,建立完善各项工作考核办法,做到奖惩分明。

4、完善工作责任制,加强工作责任制的落实。

首先,进一步完善工作目标管理责任制。各级领导对本级各部门的工作是重要的,是一项非常重要的工作,这项工作责任制的实现要靠广大职工来体现,要靠大家的共同参与,也离不开广大职工的参与。

第二,坚持依法办事,严格按照法律法规规定办理来信来访,做到依法办事,依法文明办事。

第三,完善工作责任追究制度。

第四,进一步加大重信重访工作力度。

一是进一步完善各级领导接待处理制度,完善案件接待日制度。二是进一步加强工作责任制建设,提高的责任意识和服务意识,提高工作质量和效率。三是进一步强化责任追究工作,把问题消灭在萌芽状态,防范在萌芽状态。

2023年派出所治安工作汇报材料(专业13篇)篇十三

根据省市要求,我局对档案馆开展了一次全面的档案安全检查和自查活动。现将自查情况总结汇报如下:

一、领导重视,加强档案安全意识和档案设施建设安全管理。

档案安全是档案工作的重中之重,确保档案安全是档案工作者的天职。我局十分重视档案安全工作,实行安全领导负责制,建立完善了档案管理负责制,明确各项职责,将档案工作落到实位,保障了档案安全工作的顺利开展。同时为确保档案信息的安全,及时做好档案信息化的备份工作,并对涉密计算机、移动存储介质进行全面的清查。

二、重视档案保管保护设施的安全管理,确保档案安全。

为了搞好档案安全管理工作,我局实行档案专人保管,专人查阅,集中归档,认真执行《档案库房管理制度》、《档案保密守则》、《档案查阅利用制度》等相关制度。并按照各项规章制度的要求认真落实整改。由单位带班领导负责,安排专人落实、做好档案馆的“十防”和各种档案的保密工作,定期检查。另外还对已配备设施,如:档案柜、温湿度计、电源电线、灭火器等进行了检查,落实了档案管理安全责任制,定期检查电器线路,防患于未然。

三、加强档案工作人员的岗位职责的建设,完善档案管理措施。

依照相关法规,切实加强对文件材料收集、检查和管理,使我局的档案管理更趋合理化、规范化、科学化。我们制定并实施了较为有效的措施:一方面,加强对归档文件材料的保管以及保密力度,由档案人员统一集中管理,任何个人不得擅自挪用,凡涉及保密的文件资料,认真做好传阅和保存工作;另一方面,做到以人为本,努力提高档案管理人员的业务素质,我单位每年都订阅相关的档案刊物,积极参加档案专业技术和业务知识培训。档案工作人员认真做好文件的收、发工作,做好档案的收集整理工作,保证归档文件材料完整、准确,确保档案的安全和利用。

通过此次自查,我单位领导、档案工作人员,增强了档案安全意识,牢固树立了安全防范意识,并在检查中进一步消除了安全隐患。今后,我单位将继续把档案安全体现在实际工作中,落在实处,认真的坚持下去,时刻确保档案的安全和完整。

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