工作报告是工作中不可或缺的一环，它能帮助我们合理安排工作时间和资源，实现更好的工作效果。下面是一份优秀的工作报告范文，可以帮助大家更好地理解如何撰写工作报告和提高写作水平。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇一
靖江市空调行业协会自xx年成立以来，在市民政局、市工商局、市私营个体经济协会及有关部门的关怀和支持下，在各位理事和会员单位的共同努力下，本着全力促进我市空调行业发展，为经济建设服务的宗旨，积极开展各项工作，取得了一定的成绩。随着私营经济和地方经济的蓬勃发展，我市的空调企业也从小到大，从大到强，有了长足的进步。在行业协会的支持下，我市的空调行业得到了发展壮大。现将协会工作总结如下。
一、行业协会自身建设。
1、为适应我市空调行业快速发展的形势，充分发挥行业协会的作用，我们逐步完善了组织机构，建立了办事机构，由专职人员负责，形成了完善的工作体系，调动了整个行业工作的积极性，开拓了工作思路，提高了行业协会的地位和作用。
2、为了加强行业协会内部管理，我们制定了工作流程和规章制度，明确了岗位目标责任制，建立了包括企业产品、专利技术、注册商标等方面的会员企业档案。使每项工作都有章可循，提高了协会的威信，树立了良好的社会形象。
二、贯彻国家政策，积极为企业服务。
行业协会成立后，在工商部门的支持下，我们充分利用自身的职能和行业协会的优势，积极为企业服务，在政府与企业之间架起了一座坚实的桥梁。
1、申请集体商标。为规范空调行业内企业的无序竞争，在工商部门的帮助下，行业协会申请注册了靖江第一个集体商标——“雷盟”。“雷盟”集体商标的诞生后，为符体商标产品的要求，会员企业纷纷加强自身内部管理机制，提高产品质量，提升企业形象，打造出了地方空调行业经济的品牌形象。
2、提供信息交流。协会成立以来，一直努力开展协会内部和本协会与上级协会及其他省市协会的联系与交流，为企业提供各种科技信息和市场信息，提高了我市企业的知名度，增强了我市空调产品的竞争力。我们还通过开展技术咨询与交流，帮助企业组织新技术、新产品、新材料、新工艺的开发，并通过各种形式对先进技术、产品进行宣传、推广。
3、建好网站办好会刊，更好为会员服务。网站与会刊是协会与外交流沟通的桥梁，也是与各会员单位加强横向联系的纽带，更是我们协会服务会员单位的一个主要平台，因此我们一直致力于网站与会刊的维护更新工作。网站和会刊的主要内容是面向企业，贴近会员，介绍会员单位的业绩和产品，介绍经济管理人才的理论探索与实践经验文章。几年来，我们一直注重充实内容，及时更新信息，一站一刊均得到了会员单位的肯定和欢迎。
三、发挥自身职能，全力配合政府部门工作。
1、开展空调行业调查工作。行业协会先后多次对我市空调行业基本情况进行调查，基本摸清了我市空调行业的底数，为政府制定地方经济政策提供了一定的依据。国家决定空调行业实行生产许可证制度后，按照有关政策规定，领证门槛很高。协会经过调研，认为条例有部分不切合实际，在积极与质监部门沟通后，协会组织会员联名写信将相关情况和建议上报至国家质监总局，国家质监总局采纳了我们的部分建议，对标准进行了相应的修改，降低了门槛，仅领证费用就为每户企业节省了近40万元。
2、致富思源，展现行业形象。在协会的积极倡导下，近几年来，会员单位热心公益事业，积极开展捐资助学、扶贫帮困等回报社会的公益活动，受到社会的好评和赞许。5月12日发生了震惊世界的“汶川”特大地震，5月14日一上班，协会立即召开秘书长会议，及时发出倡议书在全行业率先发起了参加抗震救灾捐款活动，共计捐款15万余元。有关部门对我们行业捐款工作给予充分肯定和表扬。这次捐款也充分显示了我们行业很强的凝聚力，反应迅速、办事高效，对社会有爱心和责任心。事后我们将捐款倡议书、捐款协议书，捐款企业名录、捐款收据等相关材料装订成册，作为档案保存。
空调行业协会自成立以来，在各位领导、各有关部门的关怀帮助下，在各位理事和会员单位的积极支持下，取得了一定的成绩，但还存在许多不足。在今后的工作中，希望各位领导、各位理事多提宝贵意见，共同努力使行业的协会工作做的更好，为地方经济的发展做出更大的贡献。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇二
现将几年来的主要工作简要向党员大会报告如下：
一、履职尽责，搞好党建。
我们以党建为龙头，按照党工委部署，共开展了以下九方面活动。
1、开展了党的纯洁性学习教育活动。
2、开展了基层组织建设年活动。
3、开展了“夯实基础管理、落实工作责任”集中教育整顿活动。
4、每年一次的党员冬训和“三评”工作。
5、严格按规定程序开展了党的群众路线教育实践活动。
6、目前到三月底，我们正在开展学习讨论落实活动。
以上每次活动，我们都精心组织，严格按上级要求去做，每次都有收获。特别是党的群众路线教育实践活动，我们开展了以下活动：
(1)、通过广泛座谈、召开动员大会和悬挂标语的形式，让大家都知道开展此次活动的指导思想、总体要求和目标任务。
(2)、社区全体工作人员采取组织学和自学的形式，系统学习了党规党纪、领导讲话及规定的文件、篇目，每人都写了学习笔记和心得体会。
(3)、广泛征求意见，包括座谈交流，先后多次组织党员干部、群众代表座谈会，结合工作实际，开门纳谏，听取意见、收集民情民意。以走访谈心形式，深入群众，与广大群众面对面交流，倾听群众对社区的意见、要求，了解群众内心的需要和期盼，帮助群众解决实际困难，夯实群众路线教育实践活动的民意基层。
(4)、针对“四风”，社区班子及每位工作人员都对照检查，写出了对照检查材料和整改清单。
(5)、建立健全了联系群众、服务群众的长效机制，如各项规章制度，巩固教育活动的成果。
取得了以下收获：
(1)、群众观点进一步牢固。通过开展主题教育，我们进一步牢固树立了为人民服务和立党为公、执政为民的观点，继续坚持群众利益无小事，始终站稳群众立场，坚持人民的利益高于一切，把群众满意作为检验工作的第一标准，切实增强贯彻党的群众路线的自觉性和坚定性。
(2)、突出问题得到了解决。重点解决了队伍中存在的思想上漠视群众、感情上疏远群众、工作上脱离群众的问题，认识到深入群众，关键是要和群众交心，切实为他们解决问题，和他们做知心朋友。
(3)、工作作风得以改进。上班纪律比以前好转，接待群众态度和蔼，做到了对群众反映的事能解决的立即解决，不能解决的说明情况。
(4)、严肃认真开展了批评与自我批评。去年8月28日，召开了社区党总支专题组织生活会，大家都能围绕党的.群众路线教育实践活动要求，结合整治“四风”的目标任务，深刻解剖自己，查找不足，剖析原因，并诚恳地表明了态度，提出了具体的整改措施;并且态度诚恳。在自我剖析过程中，能够紧密结合工作实际，对照“正衣冠、照镜子、洗洗澡、治治病”的总要求，查找问题不怕深，吸纳意见不怕刺，亮出问题不怕丑，触及思想不怕痛，敢于拿自己开刀，讲得实在、中肯。
7、热忱欢迎在职党员“回家”
到我社区报到的尧都区在职党员共30人。7月开始接待市直单位在职党员报到工作，报到累计44人。所有报到党员全部发展为社区志愿者。
8、积极开展在职党员服务活动。
(1)李三兰(临纺下岗人员，应聘到市总工会任干事)心系困难家庭，协调市总工会，为下岗困难职工子女考入大学救助开辟了渠道，使28个学生(报了32人，通过28人)每人获得救助金4000元。
(2)甘立军(临汾市市容支队路东中队中队长)为推动“环境提升年”和尧都区“6s”行动，解决党的群众路线教育实践活动中群众提出的有关马路摊点占道经营问题，他带领中队全体队员坚持在一线工作，遇到困难不推诿、不扯皮、不躲避，迎难而上，从而使因占道经营，影响交通和市容市貌，群众反映强烈的问题得以彻底解决。
(3)梁铁锁(九中副校长)心系困难居民，热心办好事。自6月份在职党员进社区，成为一名社区志愿者以来，梁铁锁同志不仅能够时时处处以党员的标准严格要求自己，而且积极参加社区组织的各类活动，与居民零距离接触、面对面沟通、心与心相连。当他了解到社区居民马新悦为本校学生，且家庭困难的情况后，根据自身职业特点和个人专长，主动把她列为自己的帮扶对象，近日，他又联系学校和班主任，为马新悦积极申请了城市贫困生救助。
(4)杨继明(临纺托管处人事劳资科副科长)针对社区下岗人员多、困难家庭多的现状，与困难户心心相印，尽自己所能，履行了一个党员职责，在社区广受居民称赞。一是和居委会经常联系，报告社情民意，尤其是居民的所思、所盼，经他的协调，已为3户困难家庭办理了低保。二是社区里不管谁家有了白事，为如何操办丧事发愁时，他就来了，帮逝者穿衣、写悼词、主持告别会……忙前忙后，料理后事。而这样的帮忙纯属义务，不收一分钱。三是对一些困难家庭提供特别帮助。最近，他得知社区居民师鹏得了尿毒症，正为资金发愁时，毅然决然带头捐款500元。
(5)、和托管处党总支协商在职党员开展活动事宜，共同举办了社区羽毛球大赛和金秋文化娱乐系列活动。
9、喜迎党的生日，活动丰富多彩。
(1)给在册党员每人发了一条短信，一是节日问候;二是希望和要求加强联系，为社区建设献策出力。
(2)联系区纪委监察局为居民播放廉政电影《周恩来的四个昼夜》。
(3)社区的三个文艺团队在“七一”当日都队伍整齐，着装举办活动，喜庆党的生日。
(4)召开党员座谈会，一是重温了入党誓词。目的是使广大党员回到刚入党的那个时候，不忘记自己的身份，不忘记党的理想和目标，在各个岗位上充分发挥先锋模范作用。通过重温入党誓词，增强党员的党性观念，激励每一位党员以党章规范自己的言行，牢记党的宗旨，立足岗位奉献，履行党员义务，做一名称职的、合格的共产党员;二是发放征求意见表，开展了一次“意见大征询、问题大排查、建议大收集”活动。
(5)经党工委积极协调，为社区5名困难党员发放了慰问金，每人200元。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇三
各位党员、居民代表：
大家好!
象山社区党总支委员三年任期已满，今天我在这里代表上届党组织，结合我自身工作成果做换届工作报告，请各位审议。
社区党总支2013年9月换届改选以来，在洪山镇党委、政府的领导下，社区党总支以十七大会议精神为动力，贯彻落实“三个代表”的重要思想，以科学发展观理论为指导，以创先争优活动为载体，结合社区工作实际，认真探索创新“135”城市社区党建工作模式，增强社区党总支的核心作用，充分发展党员的先锋模范作用，现将本届党总支工作汇报如下：
一、深化创先争优活动强化党组织核心建设。
三年来，社区党总支始终以“三个代表”重要思想贯穿于社区党建工作的全过程，坚持不懈地加强党的先进性建设，以党建促发展取得很好的效果。
一是把抓好党员学习，提高党员素质作为抓手。社区把提高党组织自身建设和党员素质作为重点。坚持“三会一课”制度，组织党员干部收看电教片，学习党的十七届五中、六中全会精神，学习英模人物，通过学习先进理论、先进人物，让社区党员思想认识统一到中央重大的决策和要求上来。
二是积极探索“135”城市社区党建工作模式。社区党总支认真开展创先争优活动，积极推广实施“135”城市社区党建工作模式。不断强化社区党总支一个核心，建好社区党员、社区工作者、社区志愿者这三支队伍。不断深化共同参与组织机制、民主管理监督机制、基本建设保障机制、服务群众长效机制、党建责任落实机制这五项机制，努力实现“五在”社区，构建宜居宜业幸福象山。
三是抓党风廉政建设和机关效能建设。为加强对党员干部的管理、提高干部拒腐防变能力，社区党总支与党员干部签订了党员干部廉政工作责任书和党员干部工作责任书、及时查找廉政风险点、定期召开党员民主生活会、开展批评与自我批评、每天上下班都实行上班签到制度、有事请假制度、重大事情由集体研究决定。在社区办公场所显眼位置制作有党务居务公开栏和社区党风廉政宣传栏，在及时对社区党务、居务进行公开，自觉接受群众的监督的同时，对社区党员干部同样起警示作用。现在，社区党政管理步入了制度化、规范化的管理轨道。保证了党组织在社区工作中真正起到核心引导作用。
四是积极开展庆“七一”活动。在庆祝建党90、91周年之际，社区召开表彰会，以表彰在创先争优活动中做出优异成绩的同志。为他们颁发荣誉证书，用以鼓励社区的党员们能向优秀看齐，以创先争优促和谐，以创先争优促发展，以创先争优促民生。
二、领导社区全面工作促进各项事业长足发展。
社区紧紧围绕中心工作，将搞好社区服务，提高服务质量为基本出发点和落脚点，以创先争优活动为载体，把社区工作和其他各项社会事业的发展工作有机结合起来，深入了解社情民意，根据工作实际，切实为群众服好务、办好事。让社区全面工作更上一个新台阶。
一是认真开展创建文明城市工作。社区从群众的切身利益出发、加大资金投入、动员各方资源，组织人员对各新村楼院、大街小巷进行整治。特别是今年，社区为巩固创建成果配合小区物业做好卫生管理，联合梅峰、保福经合社重点抓好村民安置房小区的卫生管理工作，并已针对保福公寓、马坑小区、梅峰小区的乱堆放现象开展3次大清理大整治活动。此外，为加强社区保洁员队伍管理，每日指派两名社区干部到各路段督促保洁工作，增加保洁次数，及时调整不尽职的卫生员，做到规范管理。
二是大力提升计生服务质量。社区始终坚持人性化的工作方式，积极开展计生服务管理工作。社区计生协会始终坚持每月开展一次中心户长例会，组织学习交流解决工作中的重点难点，及时更新社区新婚、现孕、出生、死亡以及流动人口台账数据。配合上级政府积极推进免费孕前优生检查宣传动员工作，到目前为止已累计将近90对育龄夫妻享受到这项惠民政策，每年社区都开展慰问贫困母亲、独生子女活动。今年5月21日在罗马生态园广场成功协办主题为《倡导生育文明创建幸福家庭》的洪山镇计生协会5.29纪念日会员联欢会，并开展健康义诊、免费咨询、计生宣传等活动，受到了广大群众的欢迎。
三是社会治安常抓不懈。随着海西建设步伐的不断加快，外来流动建设大军也随之增多，这给社区治安带来了一定的影响。因此，社区加大了“平安社区”长效管理的力度，重新研究落实了社区治安防范工作的各项措施，今年更是与镇综治办紧密配合，增加保安巡逻队员至九名，实行报酬奖惩与发案情况挂钩，灵活安排巡逻防范的时间和重点路段，领导带班与督促检查相结合等措施，社区治安案件稳中有降。
四是认真实施再就业工程。社区劳动站在做好企业退休人员管理工作的同时，能积极拓展下岗失业人员的再就业渠道。及时安排失岗人员实现再就业，及时为下岗失业人员办理优惠证。切实做好退管人员服务工作，先后召开退休人员代表座谈会。倾听退休老人对劳动站工作的建议和意见。
五是优抚救助继续不断。为使特困户摆脱困境，社区领导亲自带队深入基层调查了解。做到了应保尽保。对于属于困难边缘户的居民，社区领导也是铭记在心，关怀备至，联合辖区单位开展赞助，竭尽全力为社区困难户开展救助。同时，也对老党员、老干部、重病号开展慰问活动，及时把党和政府的温暖送到群众的心坎上。
六是开展居家养老工作。社区已购买店面开展居家养老，装修工作正在筹备，对老年人的摸底工作也已经完成，居家养老制度已经上墙，与金太阳老年人综合服务中心完成对接，居家养老服务也在阶段性地开展，预计年内将对社区居民全面开展服务工作。
三、推进共驻共建工作构建社区大党委格局。
社区本着互利双赢的原则，切实加强与辖区单位开展共驻共建工作。通过签订共建协议、社区主要领导登门拜访、定期召开联谊会，及时通报社区情况、融洽了相互情感，增强了共建关系。而社区共建单位也在会场、资金、设备、信息、志愿者服务、再就业等方面给予了鼎力帮助。今年，社区更是在镇党委的指导下，完成社区兼职委员的聘任工作，从而让辖区单位能加入社区建设管理工作，为加深社区与辖区单位共建关系，推动区域党建工作更上一个新台阶提供有力的支持，使“社区是我家，建设靠大家”的意识不断加深，达到了共同构筑温馨家园的美好愿望。
就今年来讲，社区与社区共建单位开展活动5场，得到社区居民的欢迎：1、与运盛美之国物业开展元旦送花灯活动;2、与市地税局、73833部队、海川工程监理有限公司开展春节元旦慰问活动;3、与励志中学合作开展“学雷锋、送爱心”活动;4、与保福经合社和梅峰经合社开展清明森林防火宣传防范工作。5、与海川工程监理有限公司等公建单位共同开展“5.29”计生协会成立32周年纪念活动。
我自2011年7月来到象山社区担任社区党书记以来，在镇党委政府的正确领导下，带领社区党员干部认真履行各自职责，在社区全体人员的共同努力下，各项工作都能有序开展、按时完成，较好地转变了社区各项工作在全镇落后的局面。我的工作也获得上级领导的表扬和社区居民的支持，并在今年7月有幸被评为洪山镇优秀党员。在得到肯定的同时，我也看到在党组织建设中存在的不足之处：
一是我本人学习不够，特别是对于新事物、新的创新思想知识接受不足，以至于我们社区的各项工作还只是停留在完成任务，不出差错等基础上，社区的整体工作特别是党建工作缺乏特色，缺乏创新。
二是我们社区的两委班子成员之间互相支持互相配合方面还有待于提升，这体现在班子成员中各自负责的工作虽然都能基本完成，但遇到突击性工作、时效性较强的任务完成起来显得被动，相互间帮助不够主动。
三年的风风雨雨、忙忙碌碌，我们全体党员们都一起携手走过，我们共同奋斗，我们互相帮助，有困难我们一起分担，有快乐我们一起欢笑。在这里我仅代表象山社区党总支感谢社区广大党员、社区居民、三年来对我们工作的积极参与和支持。展望社区的发展前景，困难和希望并存，挑战与机遇同在。让我们牢记党的宗旨，认真学习十七大精神，深入学习实践科学发展观，充分发挥党的政治核心作用和党员先锋模范作用，团结拼搏、与时俱进，在新一届党组织的领导下，以更加饱满的热情为象山社区建设的努力奋斗!
我的报告完了，请各位同志们审议，谢谢!
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇四
如下：
统计局现有在职的干部职工24人，其中女性职工8人，统计局支部属政府总支下设的一个独立党支部，支部有党员15名，其中在职党员12名，退休党员3名，在职党员占在职职工的50%;从年龄看，25—40岁的有5人，占33%，40—50岁的有7人，占47%;从文化程度看，大专以上文化的有12人，占80%。现有2名入党积极分子正在考察期间，可看出统计局党支部是一支有活力、有知识、有理想的队伍，它是推动我县统计工作发展的主力军。
一直以来，统计局党支部、局党政班子一班人，从加强组织建设和职工思想建设入手，紧紧围绕统计中心工作，提高统计服务水平，扩大党的工作覆盖面，不断提高党的基层组织的凝聚力和战斗力。首先，抓好“三会一课”和民主生活会。支部及时组织党员认真学习马克思、列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习党的路线、方针、政策和决议，学习党的基本知识，学习科学文化和业务知识。积极开展批评与自我批评，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党的先锋模范作用，将全县的统计工作完成的更好;其次，通过实施“云岭先锋”工程，开展“立党为公，执政为民”的创先争优活动。全体党员干部都自觉学习党章，遵守党章，党员干部走在一般职工的前面，在人民群众中树立起模范带头作用，做到了“领导班子好，队伍素质好，制度建设好，工作业绩好，群众反映好”;第三，积极开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。通过“先进性教育”强化了统计局支部党员的党性意识，使党员牢记党的宗旨，把全心全意为人民服务作为自己的终身追求和义不容辞的责任，实实在在的为群众办实事、办好事，使我支部党员自觉加强理论学习，切实增强了政治敏锐性和政治鉴别力，发挥了党员的作用;第四，深入开展学习实践科学发展观活动。开展学习实践活动，用中国特色社会主义理论武装了全体党员，深入推动了统计的改革，提高了党的执政能力，保持和发展党的先进性，顺应人民新期待，密切党和人民群众血肉联系，通过学习实践活动，使统计工作者进一步解放思想，提高了统计工作水平，使统计更好地服务科学发展;第五，积极做好入党积极分子的教育、培养，做好发展党员的工作，届中，积极培养了两个先进分子积极向党组织靠拢的优秀青年，现已基本考察完毕。通过学习实践、培养，使我支部成为了一个学习型组织，实干型集体，服务型队伍，党员干部成为了顾大局，爱岗敬业，开拓创新，服务群众，公道正派的先锋模范，全局上下形成了一股党员带头走，群众比奉献的清新风气。
一直以来，统计局党支部以抓好干部职工政治思想为重点，以促进统计各项工作的全面发展。三年来，统计工作取得了较好的成绩。首先，统计综合业务有了较大的进步，数据质量不断提高，局支部和行政班子，针对××统计工作的实际情况及时转变观念，变被动为主动，积极超前地为当地经济发展提供优质服务和及时上报上级统计资料，积极实行以gdp为龙头实行专业联动，并建立了重要数据的评估和审核制度，立足基层，狠抓源头数据质量，强化业务培训，统计数据质量明显提高。其次，积极探索统计方法制度的改革。为准确反映我县经济发展状况，在全面调查的基础上，积极开展多种抽样调查，补充完善全面调查数据，继续完善农产量抽样，城镇、农村住户调查和农村贫困监测，在全州率先开展乡镇gdp核算工作，为县委、政府领导宏观决策提供了科学的依据。第三，积极开展统计优质服务。服务是统计工作的基本职能，也是统计工作的最终目的，我局一直围绕县委、县政府的中心工作，进一步增强服务意识，针对经济社会生活中出现的新情况、新问题进行调研分析，提供服务经济信息，撰写统计分析等，每年提供上千组统计数据，十余篇分析文章，10期经济运行情况，编印《××县国民经济统计提要》、《统计年鉴》等，为各级各部门领导作好决策提供了优质服务。第四，加强统计法制建设。为了认真贯彻落实《中华人民共和国统计法》，局党支部和局班子充分利用每年的年报会，乡镇统计员培训和统计上岗证考试的机会，积极地对全县统计人员和统计负责人进行《统计法》宣传，2014年5月1日起施行的《统计违法违纪行为与处分规定》，对加强统计工作，提高统计数据的准确性和及时性，惩处和预防违法违纪行为，促进统计法律法规的贯彻实施，具有十分重要的意义。为了更好地学习《处分规定》，及时组织人员参加省、州培训，并组织全县乡镇统计员学习，以杜绝源头数据的错误。
__—2014年经历了两个大的普查，__—__年年的第二次全国农业普查，2014—2014年的第二次全国经济普查工作，为圆满完成国务院下达的普查任务，我局及时成立领导小组及普查办公室，抽调普查员，三年来共抽调普查员千余人，积极组织培训，按时进入调查户进行普查，及时对普查资料进行审核、汇总，并对普查资料进行开发、归档等，经过千余名普查人员的奋斗，我县农业普查获得了先进集体荣誉称号。
1、顺利完成了乡镇统计机构改革工作，并对乡镇统计新人员进行了系统的培训。
2、做好扶贫工作。2014年专门拨出5000元帮助关累镇芒果树村委会开展新农村建设，每年春节均到统计局扶贫挂钩点—盐井村开展慰问，送去棉被、衣物260套(件)，2014年“三八”节拿出1000元资助盐井村妇女到大渡岗、勐海等地学习参观种植茶叶技术。
3、顺利完成统计局政府信息公开多项数据，及时上报单位各类信息。
4、顺利完成第二轮修志工作。
5、组织好每年的统计职称及资格证考试。
三年来，支部与局班子狠抓职工思想教育，促进统计各项工作的全面发展。三年里，我县统计工作取得了显著的成效。__年、__年年连续两年获机关绩效考核一等奖、2014年获三等奖;__年被州统计局综合评比获三等奖;__年年获综合评比一等奖。三年里共有15项专业获优秀专业奖，有8篇分析获一、二、三等奖。
1、继续学习党的路线、方针、政策，不断完善保持共产党员的长效机制，以“十七”大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以支部为堡垒，带领全局干部职工进一步解放思想，提高统计工作水平，更好地为党委、政府服务，促进统计工作的发展。
2、继续抓好党员干部职工的思想建设和组织建设。
3、积极做好青年积极分子的思想工作，为党的队伍输送新鲜血液。
4、积极主动完成统计的常规业务工作和政府交办的各项工作。
5、大力抓好统计法制建设，杜绝统计出假数，提高统计数据质量。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇五
全体党员同志们:。
我受社区党总支的委托,作本届总支的三年以来工作总结报告，并请于审议：
从20xx年4月换届工作以来,本届总支在镇党委的正确领导下,在邓小平理论和”三个代表”的重要思想指引下,特别在党的”xx大”和”xx大”会议精神的指导下,紧紧依靠广大党员和村民代表的大力支持及全体村民的共同努力,切实以构建社会”和谐”为总体思路,以建设社会主义新农村为具体目标,以全面建设小康社会为主要举措,团结和带领全村群众,毫不动摇地坚持以党的基本路线和各项方针政策,以确保农业为基础,牢抓经济建设不放松,坚持走为民办实事的主攻方针,开拓前进,扎实工作,取得了较好的成绩,抓住和用足了党的政策和社会的机遇,推进了我社区的二个文明建设的快速发展,在本届中,我社区社会主义新农村建设被评为第一名,为我社区全面进入小康社会打下了良好的基础,较好地完成了上级党委交给的各项任务。
一、党的建设得到了进一步加强。
一是三年来我们始终把党的建设工作放在主要位置，党的建设工作重点是以党的“xx届”全会精神为契机，深入贯彻学习新党章，从而提高每个党员的党性观念，增强以党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先峰模范作用为最根本的保证，提高每个党员对党的信念，增强党支部的核心作用，从而加深从严治党的紧迫性，树立在社会发展中每个党员的先进性，三年来，通过各方面的教育和提高，提升了党员的自身素质。
二是在组织建设上，加强以党支部为主导地位的核心，充分发挥村委、共青团、妇联、治保、民兵和调解等各线组织建设，同时积极做好发展新党员工作，为增添新鲜血液，本任期以来发展新党员25名，其中23名已转为正式党员，2名还属预备党员，增强了党支部的战斗力。三年共缴纳党费3600元。
三是支部注重抓党员的自身建设，特别是支委会人员，要廉洁奉公，勤政为民，自觉遵守党纪国法，切实建设立党风责任制和双政双评党员荣辱记载制度，这进一步增强了经济建设的顺利进行。
回顾过去三年，虽然取得了一点成绩，但全靠镇党委的正确领导，离不开全体共产党员、村民代表和全村村民的团结奋斗，辛勤努力，另一方面也应该清醒地看到，我们在工作中存在不少问题，在经济社会中改革思路不足，开拓性不够，经济上不去，虽然在客观上由于土地受限，特别是村级可支配收入提增太慢，在党建工作上忙于事务工作，对党员的政治学习较少，有个别党员对自己要求不严，降低了党员队伍的威性，同时我们对新农村建设的规划实施和旧村的改造等等的长效和长远性重视不够，这些问题的存在，有待于新一届支部在工作中加以研究和探索，局部完善和解决。
二、经济建设稳定发展。
1、工业经济，
在这三年中，始终抓住经济建设不放松，坚持以引导服务为主，加大招商引资力度，积极引领优秀企业在社区建设发展，从而使我社区的经济得到了持续稳定的发展，经济增长率都比上届增长百分之三十以上.各项指标都能完成任期目标.
2、农业经济。
抓好村级经济的同时，党总支注重抓农业不放松，牢固树立农业是基础的根本，并积极宣传和引导从传统农业转向效益农业，特别引导扶持发展以养殖、苗木花卉、珍稀苗木为一体的效益农业，同时抓好产前产后的服务工作。
全面落实各项强农惠农政策，粮食、良种、农机等各项补贴足额发放，农业生产全面丰收。我们按照新农村建设的要求，加快农业基础设施建设，大力实施产业富民战略，不断提高农业综合效益，增加农民收入。一是实施了水利设施建设工程。累计投资25万元，实施了长冲水库加固工程、夏村大塘工程，总工程量达13000立方，长冲水库兴利库容47万立方，可使3000余亩缺灌片得到灌溉。一事一议奖补政策得到很好的贯彻落实，群众对工程质量以及社会效益反响良好。去年是农田水利设施投入的一年。二是实施了土地整理项目。十连圩治理土地面积200多亩，整修道路15公里，极大地改善了农业生产条件。09年是土地整理项目最多的一年。三年来，我们紧紧围绕“农民增收、农业增效”目标，认真贯彻上级有关“三农”工作的指示精神，大力调整农业产业结构，在党委政府的关心和广大村民的共同努力下，实现了效益农业的持续发展、尤其现正在施行的政策性农业保险切实保障了农民的利益，为加快农业发展提供了强有力的保障，减小了农业风险。通过三年来的发展，我社区人均纯收入已有了较大程度的提高，20xx年为3065元，20xx年为3356元，20xx年达到3788元。
三、社会环境更加平安稳定。
在社会稳定上，进一步落实了信访稳定工作责任制，建立健全了信访信息网络，认真排查信访隐患，做好矛盾纠纷排查调处工作，努力把问题化解在基层和萌芽状态。今年，没有发生群体性的事件，在敏感时期，没有发生一起进京赴省上访事件。社会治安综合治理，始终保持“严打”的高压态势，营造了平安稳定的社会环境。
四、统筹兼顾，推动社区各项社会事业发展。
精神文明建设，有了新进展随着经济的快速发展，农村的环境建设和各个方面的要求已进入高进展和高要求的时期，并趋于全面进入小康社会时期，因此农村的建设，环境的改造，绿色生态的布局配套，都要从长远的考虑和建立长效的机制，必需以设计规划为前题，统筹安排，件件有效落实，逐年实施，紧紧围绕新农村建设为主题，严格按村庄的总体规划为举措，加强我社区的环境改造，踏实为民办好实事，三年来，我们总支在广大党员及村民代表的共同参与，通过民主议政，议事后、具体做了以下几件实事：三年以来主要做了以下几件事：
1、规范社区工作档案：根据社区各项工作实际，投入资金，购进一批办公用品，进一步规范档案，将原有陈旧无用的材料进行统一梳理、归纳。2、征地工作：为振兴白山，加快白山集镇建设，促进白山经济发展，按照白山镇政府招商引资以及开发政务新区的需要三年共征地300余亩，三年多来，社区两委配合政府征地工作组以及有关职能部门作了大量卓有成效的工作。为加快镇域经济发展奠定了良好基础。
3.整治环境，改善生活卫生条件，三年来新建水泥路面5500米，修建沙石路6.5公里，完成塘坝改造3座，塘坝清淤2座，河道清淤300米。朱墩新农村建设和网城村组道路的建设改变了村庄的面貌，彻底改善了村庄的卫生环境，方便了村民的出行，大大改善了交通状况。同时加强了配套设施的建设，建立了社区文化活动中心，警务室、党员远程教育站点等。
4、积极推行村务公开、民主管理工作，积极做好为农服务工作。发放了粮种农资综合补贴，实行了村账镇管，成立了村务公开民主理财小组和财务监督小组，民主理财小组开展定期审议，定期在村务公开栏公开，接受群众监督。严抓工程管理，所有工程项目严格按照镇一事一议奖补政策进行公开招投标，并且在镇纪委的监督下，按照“公开、公平、公正”的原则，择优选用了施工单位，保证了工程质量。抓好计划生育、新型合作医疗工作，严格执行计划生育基本国策，计生工作扎实有效开展，计划生育工作面大量广，政策性强，社区人口众多，所管辖面广，所以必须在工作思路和工作方法中实现转变。建立健全组织机构，为做好计生工作提供保障;采取多种形式，开展丰富多彩的宣传活动;组织各种活动，为育龄妇女提供服务。计划生育工作这项基本国策我们始终牢抓不放，重视宣传教育，特别是外来务工人员进行不间断的宣传、教育、检查，三年来各项要求符合上级标准。同时积极推行农村新型合作医疗保险工作，20xx年我村农村合作医疗参保率达到100%。新型农村养老工作在全镇率先完成，60周岁老年人生活补贴已顺利完成，民政工作继续推进，三年来为166户困难户办理了最低生活保障金。三年来，没有发生一例因为低保分配不当引发的上访事件。
同志们：总结三年的工作的实践，成绩与失误并存，有些工作需要在今后的工作不断加以完善。
一、反思三年，我们认为只要始终不渝地坚持经济建设牢抓不放，坚持党的四项基本原则，坚持以邓小平理论和“三个代表”为导向，坚持以党的基本路线为指针，这就对推进二个文明建设有了正确的保证，坚持以经济建设为中心就是我们党总支的工作重点，坚持四项基本原则，建设改革开放是我们工作的方向，才能走共同富裕的道路，只有这样，才能顺利地完成各项任务。
二、总结反思三年，我们认为坚持“两手抓”的方针是我们工作的举措，只有这样才能推进精神文明建设的有效发展，加快新农村建设的步伐，保证农业的基础稳定，同时能更进一步促使社会治安稳定和构建社会和谐的发展，增强全村村民的思想素质，提高全村村民的思想统一性，共同谋社区的发展，走小康之路。
三、总结反思三年，我们认为只有加强党的建设，强化党员的思想意识，才能团结齐心，只有充分发挥党员的先锋模范作用，才能带动广大群众战胜一切困难。
同志们：本届总支任期已满，新的一届党总支即将产生，我们认为今后三年，全面进入小康社会的关键性三年，任务艰巨而繁重，但可以说、困难与希望同在，机遇与挑战并存，只要我们始终以邓小平理论和“三个代表”为导向，深入贯彻党的“xx届”会议精神，和《中国农村基层组织工作条例》，解放思想，深化改革，迎头而上，并希望全体党员代表对我们下一届工作加倍支持，共同努力，在此，我谨代表社区党总支向长期以来为党建工作作出无私奉献的老支委、老党员、社会各界、向所有关心和支持社区建设发展的广大的党员们表示崇高的敬意和由衷的感谢!
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇六
根据《中国共产主义青年团章程》的有关规定，按照团市委《关于做好20xx年村（社区）团组织集中换届选举工作的通知》的文件精神，我区团工委对全区10个社区团支部进行了换届选举。本次社区团组织换届选举，对扎实推进我区基层团组织民主建设和基层团干部队伍建设起到了积极的促进作用。现将我区社区团组织换届选举工作情况总结如下：
一、成立工作机构，加强对换届选举工作的领导。
成立了以党工委李青汶委员为组长、团工委梁贵华书记为副组长的社区团组织换届选举工作领导小组，负责统筹协调、指导监督10个社区团组织换届选举工作，切实加强对换届选举工作的领导。领导小组下设办公室在区团工委，负责相关材料的准备和具体事项的办理。
二、制定实施方案，规范进行换届选举工作。
结合社区团组织实际，制订了社区团组织换届选举工作实施方案。明确了换届选举的时间与范围、方法和步骤、职数设置和任职条件等，规范进行换届选举工作。5月，召开了换届选举动员大会，明确民主选举的意义，制定换届选举工作日程表，通过召开座谈会、走访等形式，摸清团员底数，做好登记造册等，积极做好换届选举的各项准备工作。6月，各社区填交代表推荐表，同时书面向区团工委提出进行换届选举的请示，区团工委对各社区团支部换届选举的请示进行批复，确定换届选举的时间。7月，提名推荐团支部委员及书记初步候选人，上交委员候选人推荐表、书记候选人推荐表。区团工委对候选人选进行考察，确定正式候选人。8月，全区10个社区团支部召开团员代表大会，正式进行换届选举，区团工委汇总换届名单后报区党工委审批并进行公示。20xx年南区社区团组织换届工作顺利完成。
三、新当选的领导班子成员年龄结构合理、学历层次高。
经选举产生的新一届社区团支部领导班子成员，从年龄上看，10个社区团支部领导班子成员完全在35周岁以下，其中28―35周岁18人，28周岁以下的有32人；从学历上看，大学本科18人，大学专科20人，中专6人，高中6人。基本实现了领导班子年轻化、高学历的目标，夯实基层团干部队伍建设的基础。
本次社区团组织换届选举是为适应新形势下基层团组织工作的要求而进行，本着将民主选举的权利交给基层团员的原则，让团员青年根据自己的意愿选出理想的带头人。既尊重了广大团员青年的意志和意愿，也较好地体现了团内民主。在有助于激活团的基层组织活力的同时，也增强了团员的民主意识和主人翁意识，巩固了党在青年群众中的基础。
本次换届选举拓宽了团组织选人用人的渠道，使一些青年公认、德才兼备的优秀团员进入了团组织领导班子，让更多有真才实学的团员青年脱颖而出，在团结带领广大青年投身建设中国特色社会主义伟大事业的进程中发挥了重要的作用。
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各社区团组织：
根据区委统一部署，20xx年，五常街道将开展社区组织换届选举工作。根据《中国共产主义青年团章程》及有关规定，经五常街道团工委研究，决定对社区团组织进行统一换届选举。实施方案如下：
一、指导思想。
高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照党的十八大和团的十七大的要求，坚持以《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》为依据，充分发扬民主，严格选举程序，集中统一换届，进一步完善结构，增强活力，进一步理清团工作思路，优化团干部队伍，为共青团更好地当好党的助手和后备军提供坚强的组织保证。
二、目标要求。
1、时间要求。团组织换届选举工作在社区党组织、社区居民委员会、社区居务监督委员会、社区股份经济合作社选举完成后进行，要求12月30日前完成。
2、职数要求。团支部委员会一般由3―5人组成，团支部委员会由3人组成的设书记1人，由5人组成的设书记1人副书记1人。团员不足10人的支部，可只设书记1人。
3、任职条件。要把社区中优秀的青年党员、团员选拔到团的岗位上来，注意吸收具有良好政治素质、富有奉献精神、热心社会工作的大中专毕业生、退伍军人、青年致富能手、非公企业青年厂长（经理）进入团组织领导班子。社区团组织书记人选，必须坚持德才兼备的`原则，把握以下条件：是共产党员或共青团员，热心于共青团工作，大专以上学历，年龄一般不超过28周岁。团组织书记的人选要统盘考虑，从有利于工作开展的角度出发，要尽量考虑“两委”班子中的年轻成员兼任；一般要求党组织推荐大学生村官、社区工作者参与竞选，兼任团组织书记、副书记或委员。
三、选举方法。
本次社区团组织换届要求全部采用直选的方式进行。书记、副书记和委员岗位分别接受全体团员自荐报名和社区党组织推荐，由社区党组织对自荐者和被推荐者审查，符合条件者均将作为候选人，然后召开全体团员大会一次选举产生书记、副书记和委员。
四、注意事项。
1、坚持党建带团建。社区团组织换届选举工作必须在五常街道党工委统一领导下进行。社区团组织要在换届前就工作报告和委员组成人选等事项向同级党组织做专门汇报，听取意见，确保通过换届工作，能够按照党组织的要求从思想建设、班子队伍建设、组织作风建设以及措施上切实加强共青团工作。
2、加强团内民主建设。要做好辖区内团员的调查摸底工作时，把外来团员统计在内，确保流动团员的政治权利。进行民主选举的同时，要切实加强团员民主评议、团员青年民主恳谈、入团和推优入党公示等一系列配套制度建设，进一步激发团员的组织认同感和参与竞争意识，加快推进团内基层民主建设步伐。
3、加强队伍建设。对本届社区团组织负责人，在任职期间表现优秀，但新一届不再担任社区团组织负责人的，要积极向社区党组织推荐，优先考虑按照相关程序依法依规进入“两委”领导班子，积极向党组织输送、推荐一批优秀团干部。换届工作结束后，要有计划地及时组织读书会、基础级岗位培训班等，不断提高团干部的业务水平和整体素质。五常街道团工委将联系团区委对换届后的团组织书记开展统一培训和团务知识考证工作。
4、加强宣传。要紧紧抓住成人节、元旦等节庆日，结合青春党建、双网互动、志愿服务、团情档案和共青团基层组织数据采集等工作，做好结合文章，充分运用新闻媒体和宣传栏、墙报、标语等舆论工具，广泛宣传社区团组织统一换届选举工作的重要意义，统一换届的目的要求和方法，形成良好的舆论氛围。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇七
xx镇侨联分会第一届委员会从选举产生至今已满5年，根据《中华全国归国华侨联合会章程》和《上海市街道（镇）侨联会（分会）工作规则》的有关规定，应该进行换届。经区侨联和镇党委同意，决定召开xx区xx镇第二次归侨侨眷代表大会。现在我受第二次归侨侨眷代表大会筹备小组的委托，向大会作筹备工作报告。
根据区侨联和镇党委的要求和会议的需要，我镇于8月底成立了xx镇第二次归侨侨眷代表大会筹备小组，由镇党委副书记王宇伟任筹备工作小组组长。筹备工作得到了区侨联和镇党委的关心、指导，以及全镇各级党组织的大力支持。在半个多月的时间里，我们主要做了以下工作：
一、调查摸底，拟定方案。
为了开好本次代表大会，我们在各级党组织的支持和配合下，对我镇辖区内归侨侨眷的基本情况进行了调查，并与我镇侨联分会委员就换届选举有关事宜进行了沟通，拟定了我镇第二次归侨侨眷代表大会实施意见，明确了大会的主要任务。
我镇侨联分会认真回顾和总结了侨联分会成立以来的工作，对今后五年的工作提出了初步设想。筹备小组认真起草《侨联分会五年工作报告》，并听取了相关人员的意见，进行了完善和修改。
三、推荐产生大会代表。
这次代表大会的代表名额确定为35名。9月初，我们组织召开了各单位党组织会议，明确了我镇侨联分会换届工作的有关精神，布置民主推荐侨联代表的工作任务，并下发了代表名额分配表。各单位党组织按照“应是本镇的侨界人士；拥护中国共产党的领导和坚持党的路线、方针、政策；热心侨联工作”等三个条件，按照名额分配进行推荐，产生代表初步人选。经筹备工作小组资格审查，并报镇党委同意，确定我镇侨联代表35名。为了更好的推进社区侨务工作，本次大会邀请各直属单位侨务干部及本镇各界代表人士列席本次会议。
四、推选新一届班子成员候选人，拟定选举办法（草案）。
我们根据《上海市街道（镇）侨联会（分会）工作规则》的要求，本着“民主协商、选好班子、用好人才，推进社区侨务工作健康发展”的原则，组织召开我镇侨联分会第一届委员会委员会议，协商推荐产生了5名新一届班子成员候选人建议名单，并分别征求所在单位或居住地党组织的意见。同时拟定了《选举办法（草案）》。
五、确定正式候选人名单。
我镇侨联分会将5名新一届班子成员候选人的建议名单上报区侨联和镇党委，经审批同意后，确定了5名正式候选人。
六、进行会务准备。
召开筹备小组会议，本着既庄重热烈，又朴实节俭的原则，就召开我镇第二次归侨侨联代表大会的会议材料、会场安排等工作进行了部署，保证代表大会如期举行。各位代表：现在，大会的各项筹备工作已经全部就绪。由于筹备工作量大、时间紧，难免有不足之处，恳请各位代表多提宝贵意见。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇八
一、狠抓第一要务，村级实力得到显著增强。
全等方面服务。通过融管理于服务之中，以服务促管理的方式，融洽了村企关系，企业的积极性也得到了进一步提高。三是进一步加大“双引”力度。对落户我村的各类企业，通过经常性的沟通联系和提供服务，引导企业巩固和增强企业发展后劲，在产品结构优化，企业技术升级方面加大投入。同时积极引进，通过“走出去，请进来，朋友带”的方式，开展招商活动。三年来，通过主动服务，规定限制等方法手段，不断引进注册企业，企业个数由原来的21家，增加到124家。村级企业的总量不断扩大，成为村级经济发展的重要支柱。村内的个体工商经济也不断发展，三年完成个体工商户税收210万元。
二、严格村级管理，各项工作切实落实到位。
一切从实际出发，重管理，讲实效是我村党总支三年来工作的最深体会。三年来，村。
首先，严考核，讲责任，各项工作。
不糊涂。每年都要详细制订了全村工作目标和村干部的分工、村级管理人员的岗位责任制，并着重对村干部进行全方位工作作风考核，还把工作实绩与报酬挂钩，每二个月一次的考核结果上墙公布，年终累计兑现。通过强化考核，村干部的责任心加强了，村班子的战斗力、凝聚力也增强了。如阳澄湖东路和徐阳路的改造工程涉及的七户遗留户的拆迁和二户老板财产拆除工作，我们的村干部都按分工在不出现一户突击乱搭建的情况下，在规定的期限全面完成了街道交给村里的拆除任务。
都有人保洁。如安全生产管理上，虽一直是我们村感到一项很头痛的事，全村150多个体私营单位，其中有48家是家具生产厂，安全隐患相当突出，工作中我们吸取以往火灾的历史教训。一是层层签订安全责任制合同，配齐配好安全生产管理员，并明确法人为第一责任人。二是加大巡查力度，白天村里指定一名安全员巡查，晚上联防队兼管，发现有隐患现象，立即责令整改，特别是对家具厂检查中发现一个香烟头都按章论处。三是投资15万元彻底改造了消防设施，彻底消灭了“三合一”。四是对发生过火灾的企业，一律强制停办。五是对个别个体、私营企业增加管理费收交，会同税务部门严格查税，施加压力，迫其走上正轨。
织建设、民主建设的需要，是给群众一个明白，还干部一个清白。为此，党总支认真对照“一公开四民主”“五规范”的要求，专门设置了二处公开栏，对财务、村务、党务一律定期公开，遇重大村务做到随时公开，从不隐瞒，接受监督。这样一来，群众可以随时了解村里的工作，也感到村干部工作透明度提高了。一些条线工作也不能偷工减料，无论是档案管理，还是农副业、工青妇、民兵、治安、调解都能围绕中心，根据自身的特点尽心尽责做好，做出成效。
三、村级党建工作取得实效。
按照党的十六大三中、四中、五中全会精神，组织全村共产党员学习“三个代表”的重要思想，围绕加强执政能力建设重点，对照先锋村和建设“五个好”支部的目标要求，全面开展了党建工作。
1、在并村基础上成立了党总支，调整和设置了9个党小组，在党总支还设立了党员服务站，年底建好了农村党员远程教育网络，三年来举办6期党课，受教育人数500多人次，先进教育活动5期516人次，党员联谊会2期86人次。
2、做好党员的发展工作。三年来共发展积极分子七名入党，接收了大中专毕业生预备党员9人，党员队伍得到了加强。
3、建立、建好了非公经济党支部，并委派好党建指导员进行非公党建的指导工作，4、制定了党风廉政制度。认真抓好“两个条例”的学习，扎实有效地推进了村级班子的作风建设。
5、建立健全党务公开制度。把组织发展情况、入党人员名单及开展的各项活动随时进行公示，使广大群众了解村党组织的工作情况。
6、从12月到6月切实开展好了第三批保持共产党员先进性教育活动。一是成立了党总支先进性教育领导小组，通过组织党员学习、座谈、听报告、写心得，答试卷等形式，开展教育活动。二是建好了学习园地，张贴党员的自我剖析和党性分析材料及整改方案，同时自办学习简报8期。三是成立了党员扶贫基金会，共捐到万元，对村的贫困学生、贫困党员、特困家庭和“五保”老人进行了捐助。四是提炼出了我村保持共产党员先进性的具体要求，党总支在此基础上建立了保持共产党员先进性的长效机制。
四、立足为民办事，各项事业得到全面发展。
我们党总支一切工作的出发点和落脚点都是为人民群众谋更多实惠。三年来，我们在村级资金允许的情况下，量力而行，每年都要确定一些，为民所关注的实事、好事，努力办好。
1、村级道路全面改造。三年中用于建设村内道路的投入在120万元以上，相继建好了原众泾公路众泾大桥东西两侧道路，众泾工业小区、井亭工业小区内的道路、吕池居民住宅区环境整治路面，切实解决了全村村民出行的交通问题。
2、村民全部吃上太湖水。通过对全村1426户居民自来水用水进行改造，接通苏州市自来水公司管网，共计投入资金165万元，解决了村民吃水的问题。
3、进一步做好了村民的医保、农保、低保工作。全村4077名应参保村民，100%参加了镇级医保，村里每年参保金额在16万元，每年村民实际结报在25万元，大大减轻了村民自行承担费用的风险。参加农保的村民有2223名，每年村里要补贴65万元，老年人有1360名，除享受政府退休金外，重阳节、春节村里每年要发放补贴30万元。低保35户，村里做到除政府补贴外，对一些特困户，临时补助每年要在5万元以上，基本完善了村民的福利问题。
4、建设好村民的生活设施。为满足村民日益增长的消费需求和外来人员生活需要，在原众泾与井亭工业小区旁投入25万元设置了农贸市场、建好了一座公厕；对原众泾老菜场进行改造，安装了路灯，方便了群众的生活。
5、环境卫生做到了长效管理。在全村投入10万元建造120只垃圾箱及购置垃圾筒80只，垃圾车28辆，51名保洁员为全村5000多居民，10000多外来人员，124个企业，2个农贸进行卫生保洁，每天清运垃圾50多吨，确保了村内道路，村庄、河道环境整洁。今年为配合城区大环境建设又投入65万元对阳澄湖东路改造，对高速公路沿线沿路居民房屋进行粉刷墙体。
6、服务好农业生产，加固好防洪设施。全村还有680亩粮田，三年来村里提供粮种、打水、机耕一条龙服务，实现了村民免费耕种，到年底村里还要对种田户补贴每人150元。三年来我们投入资金90万元，清理了河道1850米，新建了泵站二座，加固了阳澄湖驳岸300米，确保防洪万无一失。
7、建立和完善“五位一体”综治功能。联防队执行24小时值班和巡逻，村干部坚持夜间带班巡逻，做好技防进农家工作，村里贴钱为家庭安装了报警器，大大促进了村级治安稳定工作，村综治办被市综治委评为先进集体。
在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，村级经济的发展后劲受到制约，经济总量绝对值不能得到增加，发展的方式没有转变；党建工作需要进一步加强，党员的先进性作用还需进一步发挥；村级管理还存在薄弱环节，村民的文明意识有待于进一步提高；流动人口的增多，安全稳定工作难度加大。这些问题将在今后的工作中得到解决和提高。
第二个问题，今后三年工作总体目标和措施。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇九
全体共产党员，同志们：
现在，我受牌楼路社区党总的委托，向大家作四年来工作报告，请予审议。
党员干部和群众，积极进取、狠抓落实，全社区保持良好的发展势头，党的建设和精神文明建设也取得了新的发展和提高。具体表现在以下几个方面：
1、狠抓第一要务，社区实力得到显著增强。
四年来，社区党总支始终把壮大社区经济作为牢记“第一要务”，注重管理、狠抓落实，社区综合实力显著增强。一是强化对集体资产经营管理。社区专门成立了一个领导小组，总支一班人集思广益，确定了今后社区发展的总体思路。就是要“固本挖潜，开源节流”。根据上述原则，我们通过街道党工委、办事与有关保密联系，对东站后车室外的公路进行整合维修改造，建立了临时菜市和两间临时门面，即解决了居民买菜难的问题，又为社区创了一点收，弥补了社区办公经费的严重不足。二是进一步加强企业的常规管理。社区组织专门人员，对社区内所有企业进行重新摸底，通过摸底，全面了解了企业基本情况，掌握了第一手资料。然后有的放矢进行管理。制定管理规则，召开企业主会议，明确凡要求在社区辖区内置业的，必须接受社区的行政性管理，规范了企业行为。与此同时，我们积极主动为企业提供卫生、环保、安全等方面服务。通过融管理于服务之中，以服务促管理的方式，融洽了社区企关系，企业的积极性也得到了进一步提高。三是进一步加大“双引”力度。对落户我社区的各类企业，通过经常性的沟通联系和提供服务，引导企业巩固和增强企业发展后劲，同时积极引进，通过“走出去，请进来，朋友带”的方式，开展招商活动。四年来，通过主动服务，规定限制等方法手段，不断引进注册企业，例如：鹏程冻库到我社区来，对内江很陌生，想投资几十万元办个冻库，又怕不好办手续和社会上的人进行敲诈，社区知道后，找到他本人，说明了情况，社区党总支派人与一道，通过一个多月的时间，冻库开始投产了，现在经营得很好。
2、严格社区管理，各项工作切实落实到位。
一切从实际出发，重管理，讲实效是我社区党总支四年来工作的最深体会。四年来，社区首先，严考核，讲责任，各项工作不糊涂。每年都要详细制订了全社区工作目标和社区干部的分工和岗位责任制，并着重对社区干部进行全方位工作作风考核，还把工作实绩每二个月一次的考核结果上墙公布。通过强化考核，社区干部的责任心加强了，社区班子的战斗力、凝聚力也增强了。如“302”水污染、“7.22”疫情、“非腆”、“临江9队危房的拆迁”、“牌楼路一巷内涝”、“经济普查”、“创省级卫生城市”和“三区创建”工作等，我们的社区干部都在十分困难的情况下，弃小家顾大家，在规定的期限全面完成了街道党工委、办事处交给社区的各项任务。
其次，强管理、重实效，件件工作求实在。管理工作是一项基础工作，同时也是一项经常性的工作，来不得半点虚假。如环境管理上我们响应“建设新内江，环境亮新貌”的总体要求，同时也为解决一方百姓的生活需求，决不做表面文章，做到清一处，管一处，检查与不检查一个样，实施的是长效管理，全社区的每个背街小巷、河道等都有人保洁，我社区现有保洁人员30名，基本上达到社区卫生不死角。如安全生产管理上，虽一直是我们社区感到一项很头痛的事，全社区150多个体私营单位(主要分布在水果批发市场、水产批发市场、木材批发市场)其中有10家是烟花经营户，安全隐患相当突出，工作中我们吸取以往火灾的历史教训。一是层层签订安全责任制合同，配齐配好安全生产管理员，并明确法人为第一责任人。二是加大巡查力度，白天社区里指定一名安全员巡查，晚上“40.50”夜巡队兼管，发现有隐患现象，立即责令整改。
第三、抓公开、促民主，条条工作出成效。“公开工作”，一是烦、二是难，看不到实质，群众还有误解。对此，党总支经过认真和反复的学习、领会，认识到搞好党务、财务公开是推进社区组织建设、民主建设的需要，是给群众一个明白，还干部一个清白。为此，党总支认真对照“一公开四民主”“五规范”的要求，专门设置了公开栏，对财务、居务、党务一律定期公开，遇重大居务做到随时公开，从不隐瞒，接受监督。这样一来，群众可以随时了解社区里的工作，也感到社区干部工作透明度提高了。一些条线工作也不能偷工减料，无论是档案管理，还是工青妇、民兵、治安、调解都能围绕中心，根据自身的特点尽心尽责做好，做出成效。
3、社区党建工作取得实效。
按照党的xx大三中、四中、五中和xx大全会精神，组织全社区共产党员学习“三个代表”的重要思想，围绕加强执政能力建设重点，对照目标要求，全面开展了党建工作。
调整和设置了5个党支部，在党总支还成立了党员志愿者队，四年来举办42期党课，受教育人数1000多人次，先进教育活动6期516人次，党员联谊会4期86人次。
(2)、做好党员的发展工作。四年来共发展积极分子七名入党，接收了预备党员9人，转正9人，党员队伍得到了加强。
(3)、建立、建好了非公经济党支部，并委派好党建指导员进行非公党建的指导工作，
(4)、制定了党风廉政制度。认真抓好“两个条例”的学习，扎实有效地推进了社区班子的作风建设。
(5)、建立健全党务公开制度。把组织发展情况、入党人员名单及开展的各项活动随时进行公示，使广大群众了解社区党组织的工作情况。
(6)、从6月到12月，切实开展好了第二批保持共产党员先进性教育活动。一是成立了党总支先进性教育领导小组，通过组织党员学习、座谈、听报告、写心得，答试卷等形式，开展教育活动。二是建好了学习园地，张贴党员的自我剖析和党性分析材料及整改方案，同时自办学习简报8期。三是成立了党员扶贫基金会，共捐到3千余元，对社区的贫困学生、贫困党员、特困家庭和“五保”老人进行了捐助。四是提炼出了我社区保持共产党员先进性的具体要求，党总支在此基础上建立了保持共产党员先进性的长效机制。
4、立足为民办事，各项事业得到全面发展。
我们党总支一切工作的出发点和落脚点都是为人民群众谋更多实惠。四年来，我们社区党总支，每年都要确定一些，为民所关注的实事、好事，努力办好。
(1)、社区道路全面改造。四年中我们对牌楼路一巷居民住宅区环境整治路面，花费资金6000余元，银行村背街小巷拉碳灰40余车，切实解决了全社区居民出行的问题。
(2)、全心全意为人民服务，进一步做好弱势群体的施救工作。四年来，解决低保290户，人数610人，金额7万余元。安置“40.50”人员64人，推荐就业77人，慰问困难户127户/次，23000余元，为癌症病人捐款余元，帮助二名大学生筹集学费5000余元，帮助留守儿童27名，联系帮助白内障老人免费做手术7名等。
(3)、建设好居民的生活设施。为满足居民日益增长的消费需求和外来人员生活需要，在设东站后车室外设置了菜市场，在针织厂傍改建好了一座公厕;方便了居民群众的日常生活。
(4)、建立和完善“五位一体”综治功能。联防队执行24小时值班和巡逻，社区干部坚持夜间带班巡逻，做好技防进居民家工作，社区购置了小喇叭，大大促进了社区治安稳定工作，评为“平安社区”先进集体。
在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，社区经济的发展后劲受到制约，经济总量绝对值不能得到增加，发展的方式没有转变;党建工作需要进一步加强，党员的先进性作用还需进一步发挥;社区管理还存在薄弱环节，居民的文明意识有待于进一步提高;流动人口的增多，安全稳定工作难度加大。这些问题将在今后的工作中得到解决和提高。
(二)、今后三年工作总体目标和措施。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为主导，紧紧围绕“十七”大精神，围绕牌楼路社区发展总体格局，坚持以和谐发展为目标，加强党的建设，进一步完善社区管理机制，时刻把群众的需求作为工作的出发点，不断开创我社区各项工作的新局面。
1、深入有效地开展社区党建工作。
在开展第二批保持共产党员先进性教育活动的基础上，以“十七”的报告精神，进一步落实保持共产党员先进性的长效机制，把“保先”教育的成果，进一步得到巩固和发展。要以“三个代表”重要思想为指导，始终不懈地抓好党员干部队伍的思想作风建设，提高社区党组织的战斗力、凝聚力和创造力，使党建工作年年有新成果。
2、切实加强社区管理工作。
(1)、进一步加强社区干部责任制考核和民主评议活动，增强社区干部服务群众的意识，提倡礼貌用语，礼貌接待，努力提高为民服务的本领。
(2)、继续做好控制违章建筑工作，维护社会安定，积极开展群防群治、加强干部夜间值班制度。
(3)、对涉及百姓的出行道路，要积极向上一级反应和联系热心于公益的个体户，要进一步硬化。
(4)、对困难户、低保户、老弱病残要尽最大努力照顾。
5、在继续做好卫生长效管理的同时，积极配合上级做好大环境整治，完善村卫生保洁体系，消灭卫生死角，力争在今后的三年中对社区内进行全面清理。
(6)、对全社区各类企业，特别是烟花经营户，要进一步落实安全责任，强化安全措施，加强日常管理，提高查处力度，消除事故隐患。
(7)、继续做好医保、低保工作，让居民得到更多的福利待遇。
要做好这些工作，离不开街道党工委领导的关心和支持，离不开全社区共产党的信任与帮助，离不开全体社区班子成员的通力协作。我相信，有全体党员的热心支持，党总支有能力，有信心，有决心完成好今后三年的各项任务，决不辜负全体党员和广大群众对我们的希望。
同志们，新的建设目标已经确立，新的发展机遇已经到来。让我们在街道党工委的正确领导下，牢记社区建设这个第一要务，千方百计抓好社区发展工作。以党建为中心以提高服务为重点，始终把满足居民的需求作为我们工作的出发点，扎实开展好社区各项工作，团结奋进、开拓创新。使牌楼路社区上一个新台阶。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇十
根据党章和上级有关文件规定，按照我局党委统一部署，今天召开局党支部全体党员大会，这次大家的主要任务是总结汇报本届党支部的工作，进行党支部的换届选举。下面我代表本届党支部向大家汇报工作，报告分三部分:主要工作回顾、存在的不足和对下届党支部的建议。
一、主要工作回顾。
1、班子齐，思路清，党建工作高效。
局机关党支部充分发挥战斗堡垒作用，健全组织生活，加强自身建设，广大党员发挥带头示范、先锋模范作用，形成政治坚定、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。局领导班子加强民主集中制建设，坚持会议制度，重大事项集体讨论研究，集思广益，民主决策。在推荐干部、发展党员等重大问题上实行票决制，决策达到“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的要求，提高决策的民主化、科学化。坚持把党员思想教育与创建学习型党组织结合起来，通过不断完善学习制度，积极创新学习载体，丰富和活跃学习形式，努力把学习渗透到工作的各个环节。以班子带干部，自上而下比学赶超，营造了良好氛围，先锋模范作用突出，工作扎实高效。
2、队伍好，氛围活，组织建设完善。
加强党员队伍建设，发展党员坚持入党志愿的原则和个别吸收的原则，坚持公示制、票决制、责任追究制“三制”，严把党员入口关，严格工作程序，成熟一个发展一个。从入党申请人到入党积极分子，确定发展对象吸收为预备党员和转为正式党员，每个环节都由党支部书记亲自把关，确保程序不走样、不变通。两年来，新发展党员3人，按期转正2人，接转党组织关系3人。进一步推进和谐机关建设，形成活跃的支部氛围，除积极参加区直机关工委组织的各项活动外，还利用业余时间积极开展各类组织活动，活跃机关文化生活，陶冶干部情操，增进相互情感。局机关党支部连续两年荣获区先进党支部称号，魏启吉、周炜、傅媛三人曾获区优秀党员称号，郑建成两年连获区优秀党务工作者称号。
3、制度严，服务优，管理效果明显。
局党委修订完善了各项管理制度，包括考勤制度、工作制度、学习制度、财务制度、小车管理制度、文明制度、安全卫生制度、廉政制度等一系列制度，并实行了服务承诺制、首问责任制、一次性告知制、限时办结制和接访制度等，明确了办公室、规划办、建工办、绿化办、住房保障办、财务室的职能。大力开展机关效能建设，进一步规范了建设项目管理，针对不同情况现场办公，为企业和群众提供各种咨询服务，畅通信访渠道，及时处理来信来访，维护群众权益，保持社会稳定。这一系列制度的落实，为更好的服务群众，提供了可靠的制度保证。
4、责任强，工作实，各项业绩显著。
自新一届领导班子上任以来，我局班子成员团结奋进，务实开拓，带领全局人员坚持以人为本的工作理念，坚持把围绕中心抓党建作为促进业务工作的重要手段，紧紧围绕创建和谐宜居新珠晖的发展目标，大力实施“沟沟畅通、路路平坦、巷巷亮灯、处处见绿”惠民工程，不断加快城市基础设施建设的步伐，不断完善城市功能，为打造都市经济核心区奠定了坚实的基础，同时，扎实推进住房保障工作，高质量完成建议提案的办理，稳步推动六建改制向前发展，强化责任、全面督查，确保安全生产无事故，各项工作取得明显成效。连年荣获全市城市建设管理先进单位、全区目标管理绩效考核先进单位、全区建议提案先进承办单位等。
5、评价高，监管全，群众基础扎实。
奖罚分明，权责相当。制定考勤制度、公务招待制度、车辆管理制度、岗位责任制和重点工程建设项目目标责任制等多项制度，实行按岗定责，制作包挂责任表，明确项目完成时限、责任科室和责任人，建立日常考核与年终考评、机关自评与社会评议相结合的考核体系，把目标考核和党员干部评先评优结合起来，对完成任务、成绩突出的给与奖励，对因责任未落实、作风不扎实致使工作出现重大失误的坚决给予诫勉教育，直至党纪政纪处分。创新模式，有效监管。在招投标、大额资金使用和用料采购等关键环节上，进一步落实“关口前移、全程跟踪、预防为主”的标本兼治新构架。做好施工、监理、监管三方对工程的现场监督和工程资金的审核拨付等方面的动态监管。提前参与方案和价格比选，实行廉政准入制度，将商业贿赂等不良行为作为禁止市场准入的一项基本要件，着力加强常规化管理，对工程廉洁自律方面的情况进行定期和不定期的抽查。深入推进党务、政务公开，增加工作透明度。机关支部坚持将党员发展、党费收缴和支部有关情况及时向全体党员公开或说明，确保党员干部职工的知情权、参与权。近年来，机关支部干部没有出现违法违纪现象。
二、目前存在的不足。
一是党员的先锋模范作用应进一步发挥，党支部的凝聚力、战斗力和创新力应进一步增强。二是党支部应更加密切联系群众、深入群众中解决他们的工作、生活困难问题。
三、对下届党支部的建议。
1、贯彻落实好群众路线教育实践工作;。
2、继续认真做好转变工作作风建设工作;。
3、加大支部活动的创新力度;。
3、进一步加强党风廉政建设工作。
同志们，党支部的工作之所以取得一些成绩是与局党委的正确领导和大家的大力支持分不开的，在此我代表党支部向大家表表示衷心的感谢。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇十一
各位党员、同志们：
受本届党支部的委托，下面由我向大家作本届党支部工作报告，请予以审议。
一、工作回顾。
三年来，委(局)党支部在区纪委常委会和区级机关党工委的领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真落实党的十八大和十八大以来历次中央全会精神及中央纪委、市纪委、区委及纪委全会精神，以全面提高党的建设科学化水平为使命，认真履行“坚定不移反腐，永葆共产党人清正廉洁的政治本色”重大职责，把党支部工作贯穿到纪检监察工作的各个环节，积极打造“忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪”的纪检监察干部队伍，为“三个金山”建设提供坚强的纪律保障。
(一)加强组织领导，切实把党建工作摆在重要位置。
委(局)领导高度重视机关党建工作，明确纪委书记是党建工作的第一负责人，对机关党建工作负总责;由区纪委常委担任机关党支部书记，具体负责支部日常工作;各支部委员分工明确，不断完善党建工作责任制。党支部在工作中强化“一岗双责”意识，把党建工作与业务工作有机结合起来，做到同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩。主要领导定期听取党支部工作汇报，带头参与并大力支持党建工作，确保支部活动顺利开展。
(二)加强思想建设，着力提高党员队伍思想政治素质。
1、推进学习型党组织建设。以“争创学习型党组织、争当学习型党员”为抓手，推动机关干部转精神、改作风、提效能。打造“五联学”活动，获评-上海市学习型机关和区中心组学习优秀创新成果奖。委(局)领导班子成员带头深入基层开展调查研究，撰写调研材料，每年各室分析工作中遇到的重点和难点问题，完成1-2个调研课题，并将课题成果转化与推动委局中心工作相结合。
2、注重形势任务教育。扎实开展坚定理想信念、提高党性修养、强化历史使命的系列主题教育，开展“五学”、“共担社会责任，同创美好家园”专题学习讨论、学习陈超英先进事等活动，提振纪检监察干部的精气神。组织赴金山烈士陵园祭扫、中共一大会址、陈云故居暨青浦革命历史纪念馆参观、嘉兴南湖开展廉政宣誓等活动，强化革命历史教育。通过参观上海市反腐倡廉教育基地、观看《忠诚与背叛》教育片、参加《党章》、十八大知识竞赛等学习教育活动，在潜移默化中提升委(局)干部的.思想道德修养和廉洁自律意识。
3、抓好队伍管理。委(局)党支部紧扣机关党建“服务中心、建设队伍”核心任务，充分发挥了党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。三年来，委(局)获得市学习型党组织(机关)创建工作先进单位、区文明机关、区双百结对活动先进单位、区重大工程实事项目立功竞赛先进集体、区招商引资优胜集体、区平安单位、“五五”普法先进集体等荣誉。1人被评为区先进生产(工作)者,3人被评为区级机关优秀共产党员，1人被评为区级机关优秀党务干部，1人被评为区优秀转业军人先进个人，20人次获得市、区相关荣誉。
(三)加强组织建设，增强基层党组织的战斗力。
1、健全党建工作制度。党支部按照“两不误，两促进”的原则，按年度制定并落实党建工作任务。梳理完善职工慰问、学历教育奖励等制度，加强自身建设。坚持和完善了民主生活会制度、民主评议党员制度、党员联系服务群众等制度，有力促进了各项工作的开展。落实“党务公开”工作制度，在“金廉网”开辟专栏，扩大党员群众的知情权、参与权、监督权。建立室主任讲坛、纪检监察业务培训等制度，及时进行自培工作。
2、加强组织发展和培养工作。以创建“六有”、“五好”党支部为载体，进一步夯实基础，加强队伍建设。做好“三测评”工作，三年来，党员群众测评支部的较好率均在99%以上，没有不满意。注重对入党积极分子和考察对象的培养和发展，三年来发展新党员1名、培养入党积极分子2名。机关在职党员到居住地党组织报到率100%，积极参与小区治安巡逻、结亲帮扶、图书管理、文艺演出等多项社区志愿活动。
3、深化结对共建活动。委(局)领导带头走访慰问石化四村和吕巷镇荡田村困难党员，结合“走乡村、访农户、结亲情”活动与荡田村开展“一对一”结对活动。每年与结对单位联合开展七一、“中秋”和重阳慰问活动。每年2次“走下去”送廉政党课到村居，并赠送廉政书籍和党课资料。同时，将共建单位“请上来”，听取对纪检监察工作的意见建议。在村居换届期间，主动与结对党支部联系，规范秩序，严肃换届纪律。
(四)加强作风建设，增强干事创业的凝聚力。
1、落实好党建带群建。制定机关三年健身计划，组织干部体质测试并开设阅览室和乒乓室;以“七一”主题活动为重点，开展工、青、妇、儿、军等主题活动;组织开展汽车驾驶技能竞赛活动、纪委党校体育健身活动活动;积极参加区级机关党工委工会小组羽毛球、跳绳、拔河、合唱比赛，展示纪检干部团队凝聚力和向心力，各类竞赛活动保持领先。做好老干部服务，坚持七一、高温、春节定期走访制度，每年安排体检、开展重阳节活动并由书记班子召开工作通报会。
2、热心社会公益。成立委(局)“爱心助学基金会”，共募集到善款5100元，全部用于帮扶结对共建单位困难群众。常委班子成员带头，积极参与义务献血、交通值勤、环境整治、文明宣传等社会各项公益活动。
3、有力推动机关作风建设。完善区纪委常委联系指导街镇工业区党风廉政建设工作机制，试行区纪委常委指导镇级纪委办信查案联席会议制度，加强对镇级纪委的工作领导和业务指导。建立健全领导干部深入基层和联系群众制度，区纪委常委定期接访、带案下访、跟踪回访，维护了社会稳定。同时，邀请基层纪检监察干部为委(局)机关干部上课，实现了与基层干群的接触、连心，接上了“地气”。
二、存在的主要问题。
三年来，委(局)党支部在区纪委常委会和区级机关党工委的领导下，党建工作取得了一些成绩，但面对新形势、新任务，我们离上级党组织的要求和党员群众的期望，还有一定的距离。主要问题和不足：一是党建工作与委局业务溶合度不深，有重业务轻党建的现象;二是对党员的教育、管理、监督不够深入，思想政治工作不够深入细致，各党小组活动未达到正常化、制度化;三是党建工作创新不够，有时局限在上级党组织要求开展的活动上，在渗透新理念、启用新方法、解决新问题、开创新局面上做得还有欠缺。
三、今后支部工作的努力方向。
新一届支部委员即将产生，在此，我们对今后支部的努力方向作出以下建议：一要提高党支部服务大局的能力。增强中心意识和大局意识，努力寻求委(局)党支部工作与业务工作的最佳结合点，做到党支部工作和业务工作有机融合。二要加强党员队伍建设。从抓学习，促思想观念入手，抓好党员干部队伍的思想、作风、能力建设，通过强化党员教育、管理和监督，把班子建设、队伍建设和整体工作水平提高到一个新的层次。三要创新党建工作形式。积极创新活动方式，丰富活动内容，注重发挥全体党员的主动能动性，增强支部活动多样化和开放性。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇十二
受本届党支部的委托，下面由我向大家作本届党支部工作报告，请予以审议。
一、工作回顾。
三年来，委(局)党支部在区纪委常委会和区级机关党工委的领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真落实党的十八大和十八大以来历次中央全会精神及中央纪委、市纪委、区委及纪委全会精神，以全面提高党的建设科学化水平为使命，认真履行“坚定不移反对腐败，永葆共产党人清正廉洁的政治本色”重大职责，把党支部工作贯穿到纪检监察工作的各个环节，积极打造“忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪”的纪检监察干部队伍，为“三个金山”建设提供坚强的纪律保障。
(一)加强组织领导，切实把党建工作摆在重要位置。
委(局)领导高度重视机关党建工作，明确纪委书记是党建工作的第一负责人，对机关党建工作负总责;由区纪委常委担任机关党支部书记，具体负责支部日常工作;各支部委员分工明确，不断完善党建工作责任制。党支部在工作中强化“一岗双责”意识，把党建工作与业务工作有机结合起来，做到同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩。主要领导定期听取党支部工作汇报，带头参与并大力支持党建工作，确保支部活动顺利开展。
(二)加强思想建设，着力提高党员队伍思想政治素质。
1、推进学习型党组织建设。以“争创学习型党组织、争当学习型党员”为抓手，推动机关干部转精神、改作风、提效能。打造“五联学”活动，获评-上海市学习型机关和区中心组学习优秀创新成果奖。委(局)领导班子成员带头深入基层开展调查研究，撰写调研材料，每年各室分析工作中遇到的重点和难点问题，完成1-2个调研课题，并将课题成果转化与推动委局中心工作相结合。
2、注重形势任务教育。扎实开展坚定理想信念、提高党性修养、强化历史使命的系列主题教育，开展“五学”、“共担社会责任，同创美好家园”专题学习讨论、学习陈超英先进事等活动，提振纪检监察干部的精气神。组织赴金山烈士陵园祭扫、中共一大会址、陈云故居暨青浦革命历史纪念馆参观、嘉兴南湖开展廉政宣誓等活动，强化革命历史教育。通过参观上海市反腐倡廉教育基地、观看《忠诚与背叛》教育片、参加《党章》、十八大知识竞赛等学习教育活动，在潜移默化中提升委(局)干部的思想道德修养和廉洁自律意识。
3、抓好队伍管理。委(局)党支部紧扣机关党建“服务中心、建设队伍”核心任务，充分发挥了党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。三年来，委(局)获得市学习型党组织(机关)创建工作先进单位、区文明机关、区双百结对活动先进单位、区重大工程实事项目立功竞赛先进集体、区招商引资优胜集体、区平安单位、“五五”普法先进集体等荣誉。1人被评为区先进生产(工作)者,3人被评为区级机关优秀共产党员，1人被评为区级机关优秀党务干部，1人被评为区优秀转业军人先进个人，20人次获得市、区相关荣誉。
(三)加强组织建设，增强基层党组织的战斗力。
1、健全党建工作制度。党支部按照“两不误，两促进”的原则，按年度制定并落实党建工作任务。梳理完善职工慰问、学历教育奖励等制度，加强自身建设。坚持和完善了民主生活会制度、民主评议党员制度、党员联系服务群众等制度，有力促进了各项工作的开展。结合区委两部一校、区级机关专题报告会、委局中心组学习等落实“三会一课”制度，支部活动有议题、有内容、有记录。落实“党务公开”工作制度，在“金廉网”开辟专栏，扩大党员群众的知情权、参与权、监督权。建立室主任讲坛、纪检监察业务培训等制度，及时进行自培工作。
2、加强组织发展和培养工作。以创建“六有”、“五好”党支部为载体，进一步夯实基础，加强队伍建设。做好“三测评”工作，三年来，党员群众测评支部的较好率均在99%以上，没有不满意。注重对入党积极分子和考察对象的培养和发展，三年来发展新党员1名、培养入党积极分子2名。机关在职党员到居住地党组织报到率100%，积极参与小区治安巡逻、结亲帮扶、图书管理、文艺演出等多项社区志愿活动。
3、深化结对共建活动。委(局)领导带头走访慰问石化四村和吕巷镇荡田村困难党员，结合“走乡村、访农户、结亲情”活动与荡田村开展“一对一”结对活动。每年与结对单位联合开展七一、“中秋”和重阳慰问活动。每年2次“走下去”送廉政党课到村居，并赠送廉政书籍和党课资料。同时，将共建单位“请上来”，听取对纪检监察工作的意见建议。在村居换届期间，主动与结对党支部联系，规范秩序，严肃换届纪律。
(四)加强作风建设，增强干事创业的凝聚力。
1、落实好党建带群建。制定机关三年健身计划，组织干部体质测试并开设阅览室和乒乓室;以“七一”主题活动为重点，开展工、青、妇、儿、军等主题活动;组织开展汽车驾驶技能竞赛活动、纪委党校体育健身活动活动;积极参加区级机关党工委工会小组羽毛球、跳绳、拔河、合唱比赛，展示纪检干部团队凝聚力和向心力，各类竞赛活动保持领先。做好老干部服务，坚持七一、高温、春节定期走访制度，每年安排体检、开展重阳节活动并由书记班子召开工作通报会。
2、热心社会公益。成立委(局)“爱心助学基金会”，共募集到善款5100元，全部用于帮扶结对共建单位困难群众。常委班子成员带头，积极参与义务献血、交通值勤、环境整治、文明宣传等社会各项公益活动。
3、有力推动机关作风建设。完善区纪委常委联系指导街镇工业区党风廉政建设工作机制，试行区纪委常委指导镇级纪委办信查案联席会议制度，加强对镇级纪委的工作领导和业务指导。建立健全领导干部深入基层和联系群众制度，区纪委常委定期接访、带案下访、跟踪回访，维护了社会稳定。同时，邀请基层纪检监察干部为委(局)机关干部上课，实现了与基层干群的接触、连心，接上了“地气”。
二、存在的主要问题。
三年来，委(局)党支部在区纪委常委会和区级机关党工委的领导下，党建工作取得了一些成绩，但面对新形势、新任务，我们离上级党组织的要求和党员群众的期望，还有一定的距离。主要问题和不足:一是党建工作与委局业务溶合度不深，有重业务轻党建的现象;二是对党员的教育、管理、监督不够深入，思想政治工作不够深入细致，各党小组活动未达到正常化、制度化;三是党建工作创新不够，有时局限在上级党组织要求开展的活动上，在渗透新理念、启用新方法、解决新问题、开创新局面上做得还有欠缺。
三、今后支部工作的努力方向。
新一届支部委员即将产生，在此，我们对今后支部的努力方向作出以下建议:一要提高党支部服务大局的能力。增强中心意识和大局意识，努力寻求委(局)党支部工作与业务工作的最佳结合点，做到党支部工作和业务工作有机融合。二要加强党员队伍建设。从抓学习，促思想观念入手，抓好党员干部队伍的思想、作风、能力建设，通过强化党员教育、管理和监督，把班子建设、队伍建设和整体工作水平提高到一个新的层次。三要创新党建工作形式。积极创新活动方式，丰富活动内容，注重发挥全体党员的主动能动性，增强支部活动多样化和开放性。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇十三
各位领导、党员同志们：
大家好!
根据《中国共产党章程》和《衡水学院基层党组织换届选举工作实施办法》，今天教育学院党总支召开党员大会进行换届选举工作。我受上届党总支委托，向大会做工作报告。请全体党员审议。
在过去的三年里，教育学院党总支在校党委的正确领导下，团结带领广大党员和全体师生员工，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，充分发扬党内民主，不断加强党的思想建设、组织建设、作风建设、党风廉政建设和制度建设，充分发挥基层党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用，为促进我院各项事业快速发展提供了坚强有力的组织和政治保证。
一、过去三年工作回顾。
(一)加强思想建设，提升党员政治素养和理论水平。
教育学院党总支始终坚持抓好各种思想政治教育活动，以“创先争优”、解放思想大讨论、“两学一做”等活动为契机，先后组织师生党员学习党的十八大、十八届三中、四中全会、习近平总书记系列讲话精神、《党章》等，通过领导干部讲党课、观看录像、学习李保国先进事迹、开展专题研讨、组织知识竞赛等多种形式加强党员学习教育。在党员学习教育过程中，注重理论联系实际，坚持学有所思、学有所得、学有所用，积极引导广大党员同志将学习与日常生活、工作、教学相结合，不断加强党性修养，提升政治理论水平，把学习当作一种习惯、一种责任、一种追求，确保思想上的纯洁和进步。我院申请河北省高校党建研究课题2项，其中1项已顺利结项，为我院党建工作的开展提供了良好了理论指导。
(二)重视组织建设，发挥基层战斗堡垒作用。
教育学院党总支下设教工、学生2个党支部，现有党员47名。我院党总支于20、连续两年被评为“先进基层党总支”，教工、学生党支部分别被评为“先进基层党支部”，肖振雷、马志燕等15人被评为“优秀共产党员”。为了充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，我院党总支根据学院实际科学设置支部组织，由教研室主任担任教工支部委员，充分发挥了教工党员在教学、科研、社会服务工作中的模范带头作用;由团总支书记担任学生支部书记，更加有利于学生党员的管理以及学生党员先锋作用的发挥。20教育学院党总支建成了党员活动室，为我院党员活动提供了“阵地”和基本保障。
此外，教育学院党总支高度重视对党员的管理，遵照坚持标准、保证质量的原则，发展优秀青年教师和学生入党54人，在积极分子培养和党员发展中我们更加注重对积极分子和新党员的培养教育，保证发展党员的素质。同时，党总支还十分重视对党费的收缴工作，要求党员增强组织观念和党员意识，按规定自觉缴纳党费。
(三)狠抓作风建设，提高党总支的战斗力。
几年来，我们以转变作风为重点，把改进工作作风、提高工作效能作为党建工作的切入点和突破口。一是深入开展党的群众路线教育实践活动，加强学习教育，打牢作风建设思想基础，牢固树立“以人为本、执政为民”的思想和全心全意为学生服务的宗旨观念。深入了解学生学习、生活、思想各方面状况，有针对性的进行帮助和教育，年我院被评为“学生工作先进单位”、“先进团总支”。二是积极筹划，召开专题民主生活会和组织生活会，认真开展批评与自我批评，广泛听取意见和建议，全面深化教育实践活动，促进机关作风建设。三是认真开展机关作风整顿暨“一问责八清理”专项整顿工作，紧密联系实际深入查找思想、工作、生活作风等方面存在的突出问题，认真抓好对照检查，强化宗旨意识、责任意识、实干意识、纪律意识，树立讲党性、重品行、做表率的良好氛围。
(四)推进廉政建设，筑牢拒腐防变思想道德防线。
根据学校党风廉政建设的有关要求，结合学院发展实际，在党总支委员中增设了纪检委员一职，将党风廉政建设工作落到实处。班子成员认真参加学校组织的廉政建设工作报告会，并签署《党风廉政建设责任书》，自觉践行“三严三实”，严格执行中央八项规定，坚决防止顶风违纪现象发生。党总支组织全院教师认真学习《廉政准则》，并在全院教工大会以及党政联席会上，多次强调党风廉政建设工作的重要性，时时为大家敲警钟，绷紧弦，筑牢拒腐防变的思想道德防线。建立健全民主监督机制，拓宽监督渠道，领导班子坚持执行述职述廉制度，认真开展批评与自我批评，自觉接受全院师生的监督，充分发挥群众的监督作用。
(五)坚持制度建设，建立完善党建长效机制。
坚持党的制度建设，严格执行“三会一课”制度，制定和完善《教育学院党政联席会议实施细则》、《教育学院民主生活会制度》、《教育学院发展党员工作程序》等制度，使党总支的工作有章可循，保证了党总支、党支部工作的正常化，通过抓班子建设，学院党总支的政治核心作用得到了充分发挥，各级组织更加坚强有力，共产党员的先锋模范作用更加突出，党群关系更加密切，各项工作更加卓有成效。党建工作向着规范化、制度化、科学化的方向迈进。
三年来，教育学院党总支虽然做了一定的工作，取得了一些成绩，但与新时期党建工作和上级党组织、广大党员的要求还有很大差距，主要表现为党建工作思路还有待进一步拓展，应紧紧围绕学院中心工作，以“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”为目标，不断创新党内活动，切实发挥党支部和党员的表率作用。
二、今后工作努力方向。
今后几年我们要不断加强党的建设的能力，始终坚持服务学院事业发展的大局，使党的建设与学院中心工作紧密融合、协调推进，真正实现“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的目标。
(一)加强师资队伍建设，助推学院“转型升级”
教学大计，教师为本，提高学院人才培养质量，师资队伍建设是关键。建设一支适应教育改革和办学规模需要，结构合理，素质优良，具有较强创新能力的师资队伍，为提高人才培养质量提供强有力的人才保障是学院的重要职责。我院青年教师较多，这是一个优势，也是学院的希望所在，对青年教师既要严格要求，又要热情关心、加强培养，全面提高他们的整体素质和业务水平，安排青年教师到幼儿园、中小学等单位挂职锻炼，提高教师队伍的实践能力，为学院的“转型升级”提供人才保障。
(二)加强学生的教育管理，提升学风建设水平。
要想真正做到“教书育人、管理育人、服务育人”，就要进一步做好学生日常管理工作，加强对学生思想状况的调查研究，开展深入细致的思想政治工作，结合学生在学习、就业、行为规范、经济状况等方面存在的问题，做细致的帮助指导工作，要通过开展各类有益的活动帮助青年学生不断健康成长。要进一步加强对大学生进行爱国主义、社会主义、集体主义教育，进行国内外形势教育，注意引导他们用马克思主义的立场、观点、方法去分析、解决深层次的思想认识问题，运用所掌握的相关知识分析问题解答问题，使学生在对问题的解决中获得成就感，激发学生对学习的热情，深化学生对专业课程的认识和学习，逐步形成优良学风。
(三)加强党的自身建设，推进学院科学发展。
教育学院党总支将深入学习贯彻党的十八大精神，提高党员干部的政策水平和理论水平;不断强化基层党组织建设和党员队伍建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，坚持抓好立德树人这个办学根本，以改革创新精神加强和改进大学生思想政治教育工作。经过全院师生员工的共同努力，形成常抓不懈的工作机制和全院的整体合力，把党建工作和学院的中心工作提高到一个更高的水平。
同志们!我校于年顺利通过本科教学评估，今后几年将是学院实现跨越式发展和大有作为的关键时期。我们要以党的十八大精神为指引，紧紧依靠上级党组织的正确领导以及全体党员、师生的共同努力，进一步认清形势，明确责任，解放思想，开拓创新，以更加饱满的工作热情抓好党建工作，为推动我院发展而努力奋斗!
谢谢大家!
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇十四
各位党员：
现在，我受上一届党总支委员会的委托向大会做工作报告，请予以审议。我报告的题目是：团结奋进，开拓创新，为全面提高医学研究生培养质量而努力奋斗。一、过去五年来的工作回顾过去五年，研究生党总支在学校及学院党委的正确领导下，在全体党员同志及全体师生的共同努力下，解放思想，更新观念，大力加强基层党组织建设，努力为研究生发展服务，为导师服务，为学科发展服务，研究生思想政治教育开创了新局面，学科建设取得重大突破，人才培养质量不断提高，研究生科研创新水平稳步提升，各项工作都取得了可喜成绩。
(一)党的建设全面加强。
先后开展了保持共产党员先进性教育、学习实践科学发展观和创先争优活动，党员队伍素质大大提高，领导班子和党员干部引领科学发展的能力显著增强，基层党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥。
按照基层党建示范点的建设要求加强党支部建设，坚持开展创建学习型党组织活动。在教工党支部中深入开展以行风、作风建设为重点的教育活动，带领全体党员增强服务意识，提高服务水平，为学科发展及研究生的全面发展服务。自以来，党总支探索将研究生党支部建到班上，采取党员自荐和民主选举相结合的方式，选举产生研究生党支部委员会，并由在校研究生任支部书记。新的党支部建设管理模式，增强了党支部的活力和研究生党员的责任感、使命感。研究生党支部与班委会共同团结带领全班同学开展政治理论学习，开展丰富的校园文化活动，促进了同学们全面发展，成为班级同学坚强的政治核心和战斗堡垒。全体党员严于律已、乐于奉献，主动服务同学，服务社会，感染和带动了周围的同学共同进步。
加强党建创新，创建党建品牌。近几年党总支弘扬主旋律，组织党员广泛开展主题实践活动，开展了研究生党员“三级承诺”活动、“党员奉献日健康保健咨询活动”、“三个一爱心助学基金”—希望小学爱心接力行动、创建“研究生党建书韵园地”博客、“研究生夕阳红爱心工程”等主题实践活动，经过多年的坚持与积累，使活动逐步完善形成了独具特色的党建品牌活动，对增强党员的党性意识，丰富校园文化，提高研究生综合素质发挥了重要作用。
(二)思想政治教育成效显著。
多年来，研究生党总支带领各党支部深入同学，了解研究生思想动态，积极为研究生服务，帮助他们解决思想、学习、生活中的实际问题，让每一位研究生都切身感受到集体的关爱和温暖，也使很多问题和矛盾解决在萌芽状态，从而确保了研究生这个大集体的和谐、稳定。总支关心每位教职工的成长发展，帮助职工解决实际问题，努力营造了风清气正、干事创业的和谐氛围和蒸蒸日上发展局面。
加强研究生基础管理，确保安全稳定。严格研究生请假制度，加强对学生宿舍的管理，定期对学生进行安全警示教育，畅通信息渠道及时掌握学生动态，发现苗头性信息及时处置。初步建立了研究生奖惩体系，引导激励研究生勤于学习，勇于创新，全面发展。
加强研究生会建设，丰富研究生校园文化生活。发挥研究生会的作用，每年举办学术讲堂、“医学院研究生体育文化节”、宿舍文化节、摄影书画大赛、k歌大赛、暑期社会实践调查等文化娱乐及社会活动，丰富了研究生的业余生活，促进了同学间的交流，拓展了研究生素质，增强了团队精神和社会责任感。
几年来，医学院研究生思想政治教育工作已形成了一套行之有效又富有创新的管理体制，取得了显著效果。全体研究生同学思想进步，信仰坚定，已递交入党申请书的同学超过百分之九十，每年都有50多名优秀研究生加入中国共产党。近几年有二十余名同学被评为青岛大学优秀党员，数百人被评为校级优秀学生、优秀学生干部，研究生党总支先后被评为全省高校思想政治教育工作先进集体，青岛大学“先进基层党组织”。
(三)学科建设取得历史性突破。
学院现拥有4个一级学科博士点，27个二级学科博士点，6个一级学科硕士点，53个二级学科硕士点，3个博士后流动站，6种专业学位类型。眼科学被批准为国家级重点学科，实现了青岛大学国家级重点学科建设零的突破。生理学被批准为国家级重点培育学科。新增山东省重点建设学科6个，其中2个获批山东省重点强化建设学科。雄厚的学科实力为研究生培养教育工作奠定了坚实的基础。
(四)研究生培养质量大幅提高。
学院建立了一支以特聘教授为中坚、正副教授为骨干，阵容整齐、结构合理、实力雄厚的导师队伍，现有博士生导师73人，硕士生导师800余人。十一五期间获得研究生省级教学成果奖一等奖3项，省科技创新成果奖7项，承担省研究生教育创新项目7项。
研究生科研创新能力逐步提高，近5年获得省级研究生优秀创新成果奖14项，校级51项;获得校级研究生优秀论文培育项目12项;17篇研究生学位论文被评为省级优秀学位论文，167篇被评为校级优秀学位论文。
同志们，同学们，回顾过去几年的工作，我们取得了突出的成绩。这些成绩的取得，靠的是校院党委的正确领导，靠的是全体党员及师生的辛勤工作和努力拼搏，凝聚着历任领导班子的倾情奉献和无私帮助，必将鼓舞和激励我们在新的征程上继续努力前进。
二、今后几年的奋斗目标和主要任务。
同志们，新修订的《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》为高校基层党建工作提出了明确的要求，学校二次党代会的召开，十二五规划的制定，为我们的未来规划了宏伟蓝图，明确了目标任务。今后几年我们将以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，增强发展机遇意识、承担责任意识和改革创新意识，解放思想，锐意进取，团结奋进，开拓创新，重点做好以下几项工作。
(一)进一步加强党的建设。
贯彻落实《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》，坚持以“围绕中心服务大局”的原则开展党建工作，提高党建工作水平和成效。加强党总支领导班子建设和党员队伍建设，完善党政联席会议制度，充分发扬民主，调动教工的积极性、创造性。加强思想建设，持续开展创建学习型党组织活动，用党的理论武装每位党员，统一思想，确保党的路线方针政策及学校的规定得到贯彻落实。加强作风建设，形成领导班子精诚团结，共谋发展，党员干部追求上进，开拓创新的良好氛围。加强研究生党支部建设和研究生党员的教育管理工作，发挥研究生党建在研究生思想政治教育中的核心作用。
(二)加强和改进研究生思想政治教育。
落实教育部《关于进一步加强和改进研究生思想政治教育的若干意见》精神，探索建立以研究生党建为核心，以管理为基础，以服务为重点，以队伍建设为保障的研究生思想政治教育体系，促进研究生全面发展。
要发挥研究生党建的核心作用。加强研究生党支部建设，把研究生党支部作为研究生思想政治教育的组织载体，积极探索符合研究生特点的组织生活形式，试点在学科、实验室、课题组等建立研究生党支部或党小组，推广研究生党支部博客，建立网上党员学习交流平台。加强对研究生党员的教育管理监督和考核，制定《医学院研究生党员教育管理考核办法》，完善党支部学习制度、党员联系群众制度、党员汇报制度、组织生活制度和民主评议党员制度，提高党员党性修养，发挥党员模范作用，影响带动周围的群众。形成以党支部为阵地，以党员为纽带的研究生信息网络和思想政治教育网络。同时不断创新主题教育，培育活动载体，创新党建品牌活动。
管理是基础，要建立完善的研究生管理体系，确保研究生安全稳定。完善制度建设，严明纪律，提高研究生的组织纪律性。要利用以党员为纽带的信息网络，及时掌握学生的动态。完善研究生奖惩及考核体系，发挥激励导向作用。针对研究生一年级及二三年级的特点分别探索不同的教育管理模式。服务是重点，要建立研究生服务体系，不断满足研究生发展需求。要树立“以生为本”的理念，一切工作都要为学生的发展服务，深入了解学生的需求，建立完善研究生学业指导服务体系、素质拓展服务体系、就业指导服务体系、心理健康服务体系、生活服务体系等五大服务体系，帮助他们解决实际问题，寓育人于服务之中，增强思想政治教育的针对性和实效性。
队伍是保障，要建立以研究生导师为首要负责人，以辅导员为骨干，以研究生党支部书记、社团骨干为主体的研究生思想政治教育队伍。完善相关政策，明确导师的责任与义务，加强对导师的培训和考核，有效调动导师育人的积极性和主动性。要加强研究生会等研究生组织建设，组建研究生党员理论学习中心组、研究生心理健康协会等研究生社团组织，发挥研究生“自我教育、自我管理、自我服务”的作用，加强对党支部书记和研究生社团骨干的培训，把他们培养成为研究生思想政治教育的主力军。辅导员要走职业化专家化的发展路径，加强对理论和实践的研究创新，做好研究生思想政治教育的统筹协调工作。
(三)加强学科建设，提升学科内涵。
学科是培养研究生的基础和前提，学科建设对研究生培养质量起到关键性的作用，是体现学校办学层次的主要标志。今后几年我们要以国家级和省级重点学科建设为中心，加强学科平台建设，不断培植有特色的、稳定的学科研究方向，积极强化优势学科，发展特色学科，扶持新兴交叉学科，形成“结构合理、特色鲜明、优势互补、协调发展”的学科体系。要建立和完善以人为本的科研激励机制和学科带头人考核与激励机制，培养和造就一支以学术大师、高素质学科带头人为核心、中青年学术骨干为基础的学术队伍和创新团队。力争使博士点、重点学科数量等标志性指标取得新突破。
(四)改革完善研究生培养模式，不断提高研究生培养质量。
积极营造良好的创新环境与学术氛围，鼓励学院研究生教育工作者从事研究生教育创新和实践，加强研究生创新能力的培养。着力抓好研究生课程体系改革，创新教学方法，完善研究生优秀论文评选制度。设立学院研究生学术论坛，鼓励研究生更多地参加高水平的学术讲座和学术会议。大力推进研究生教育创新计划，扩大研究生教育对外合作与交流，同时加强省级研究生教育培养基地建设，不断提高研究生实践能力。
加强导师队伍建设。实行研究生导师聘任制，建立导师组集体培养研究生制度。建立目标考核机制，完善导师滚动管理机制，提高导师队伍的整体素质。加强导师的岗前与在岗培训工作，增强导师教书育人的责任感。
严格培养中间环节，提高研究生培养质量。贯彻“完善规范、强化管理、抓好落实”的工作要求，积极抓好教学改革，严格管理培养中间环节，规范程序，逐步完善学位与研究生教育质量保证体系。
同志们、同学们，回首过去，多年来我们一起工作、一起学习、一起努力、一起成长，共同的奋斗让我们更加团结、更加充满激情和力量。今天，我们欢聚一堂，收获的喜悦让我们倍感自豪，美好的未来让我们满怀信心，让我们高举中国特色社会主义伟大旗帜，在学校及学院党委的正确领导下，振奋精神，奋发进取，开拓创新，推进我院研究生教育工作科学发展，为全面提高学院研究生培养质量而努力奋斗!
谢谢大家!
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇十五
同志们：
今天，我们召开市扶贫办全体党员大会，总结本届党总支工作，选举产生新一届机关党总支委员会。现在，我受本届党总支委托向大会作工作报告，请予审议。
一、主要工作回顾。
本届党总支是8月，经全体党员大会选举产生的，至今已近三年。三年来，在办党组和市直机关工委的正确领导下，办党总支坚持围绕中心，服务大局，不断推进扶贫工作健康发展，发挥了战斗堡垒作用，广大党员在完成办党组提出的各项工作任务中发挥了模范作用，党的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设进一步加强，取得了较好的成绩。具体有以下几个方面：
(一)深入开展思想政治教育，不断提高党员的政治素质。三年来，先后组织党员干部开展了“群众观点和群众立场主题教育”、“查思想、查作风、查效能，进农村、进企业、进社区，解民忧、解民困、解民怨”主题教育、“改作风、抓落实、促发展”主题活动、“治懒治散专项教育活动”主题教育、“访百企、进千村、入万户”万名干部下基层调研活动和今年开展的党的群众路线教育实践活动等，通过这些经常性的教育活动，引导党员干部牢记党的根本宗旨，讲党性、重品行、作表率，激励党员干部发挥先锋模范作用。
(二)加强党组织建设，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力。三年来，机关党总支进一步加强组织建设，根据人事变动和工作需要，及时对党总支进行了调整补充，新成立了由7人组成的总支委员会，确保了总支工作的正常进行。建立健全党建机制，制定了一系列机关工作制度，并多次进行了修改完善。加强对党员党费的交纳和管理，并根据市委组织部和市直工委的要求，对党费收缴的标准进行了重新核定，使党费收缴的标准符合上级党组织的要求。三年来，接收上届总支移交历年累计和本届总支任期内累计收缴党费共41773元，向上级党组织上交党费12744元，党总支组织赴旬邑马栏学习、表彰优秀党员、开展庆祝建党活动、建设学习型党组织购买学习工具书等党务工作支出8587.5元，累计支出21331.5元，截止2014年6月1日，党费累计结余20441.5元。结合“创先争优”和机关“创选评”活动，表彰优秀党员13人，向市直机关工委推荐优秀党员6人，优秀党务工作者3人。机关的凝聚力、战斗力明显加强。
(三)抓好党风廉政建设，不断强化党员的党性修养和宗旨观念。三年来，党总支把党风廉政建设作为加强党的作风建设的根本来抓，认真贯彻执行办党组关于加强机关作风的`意见，在党风廉政建设上，突出教育、制度、监督并重的惩治和预防贪腐体系建设等方面做了大量工作，取得了较好成绩。三年来，没有一起党员违反党风廉政建设规定现象发生。
回顾本届党建工作，总的来看机关党的建设是打基础、上水平的时期，为促进机关的全面建设提供了坚实的思想基础和政治、组织保证。广大党员的思想觉悟有了显著提高，工作作风有了明显提升，同志们倾心抓工作，一心谋发展的热情显著增强。经过全体党员干部的不懈努力，各项职能工作年年按期超额完成任务，特别是“三告别”工作和旱腰带区域特色城镇化移民搬迁工作得到了省市领导多次的高度肯定和赞扬。
二、存在的不足。
(一)党总支在抓党的建设上方法有待进一步灵活，创新意识有待进一步加强。
(二)党组织的凝聚力、战斗力和创造力还需进一步增强，党员先锋模范作用还需进一步发挥。
(三)党总支、各党支部的思想政治工作还需进一步深入细化。
今后，新一届党总支要进一步学习贯彻总书记的系列讲话精神，努力做好以下几个方面工作：
第一，要进一步增强改革发展意识，积极探索新形势下加强党员队伍建设的长效机制。认真抓好党总支建设，充分发挥党总支的战斗堡垒作用。
第三，要进一步认真落实市直工委的各项要求，创造性地推进机关思想政治建设，抓好各种学习教育活动理论成果的运用和创新，切实把机关党建工作各项任务落到实处。
第四，要以党的群众路线教育实践活动为契机，进一步加强和改进机关党的作风建设，加强思想教育，提高每一个工作人员的自律意识和道德修养，充分调动广大党员干部真抓实干、争先创优的激情与能量，发挥机关党组织在机关建设中的积极作用。
同志们，新的时期给我们机关党建工作提出了新的更高的要求，新一届党总支将肩负着光荣而又艰巨的使命。让我们进一步解放思想、开拓创新、埋头苦干、扎实工作，努力开创市扶贫办机关党建工作新局面。
党总支换届工作报告（汇总16篇）篇十六
各位党员：
大家下午好!在此我谨代表公司党委会向今天的党员大会报告本届党委会的工作。本届党委会是20xx年7月换届选举产生的，至今已达七年多。
回顾这七年多来，南方公司党委在上级党组织的正确领导和指引下，深入学习“三个代表”的重要思想，坚持科学发展观，认真贯彻党的十六大和十七届四中全会的精神，紧密围绕经济建设这个中心，把握正确导向，保证党和国家的方针政策在企业的落实，坚持服务于生产经营，服务于大局的原则，教育和引导党员群众同心同德，积极进取，为企业走出困境而贡献力量;坚持抓好党组织的固本强基，积极推进党建工作的不断创新，，最大限度地增强党组织的凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的坚强的堡垒作用和党员的先锋模范作用，为推动公司的改革发展作出了积极的贡献，取得了一定的成绩。这几年，在全体党员的共同努力下，南方公司党委都获得了佛山新纺织发展有限公司和佛山市公盈投资控股有限公司党委授予“先进基层党组织”的荣誉称号。我们主要的工作和体会是：
1、积极贯彻落实党在各个时期的路线、方针和政策，认真执行上级党委的指示和要求。
几年来，公司党委重视运用党的理论来指导工作，始终把党员和管理人员的理论学习摆在重要位置上，做到经常化、制度化。每年党委结合实际制定党员和管理人员的月度学习计划，学习有专题、有议题、有考勤、有记录。20xx年—20xx年，我们的学习重点是全面贯彻落实党的十六大精神，立足统一思想，着眼凝聚力量，不断加强党的建设。特别是通过开展学习和讨论三个代表的重要思想，广大党员的思想政治素质有了提高，工作实效也得到进一步的彰显。20xx年—20xx年我们把侧重点放在贯彻落实党的十六届四中全会精神上，全面开展了保持共产党员先进性的教育活动，建立和健全了先进性教育的长效机制，不断地推进共产党员先进性教育的成果。20xx年—20xx年我们与时俱进地以党的第十七次全国代表大会会议精神和科学发展观理论为学习重点，以学习和实践新党章为检验党员的标准;20xx年更是以学习党的十七届四中全会精神为中心内容，重点放在加强党的建设上。这些年来，在学习的形式上我们采取了灵活多样的、可操作性强的方式，分别组织了聘请佛山市委党校教授为党员上党课和专题形势教育课、党史党章知识竞赛以及结合各个时期的学习要求，组织党员观看专题教育电教片、组织党员参观展览等等，通过组织以上的活动，大大激发了广大党员的学习和工作热情，增强了党组织的感召力和向心力，为推动企业综合发展起到积极的作用。
2、紧密围绕企业经营生产发展的中心，发挥党组织的政治核心作用，正确引导、参与和把握企业的转制、搬迁、合资的方向和原则，确保企业的不断发展。
20xx年，根据佛山市政府关于“国退民进”和“环保治理”的统一部署，我们结合企业生存发展的需要，积极筹划企业的转制和搬迁方案，在制定这两项决策时，党委始终牢记党的使命，紧密围绕企业经济发展这个中心，以积极发挥党组织的政治核心作用为切入点，积极参与公司转制和职工安置方案的起草，广泛听取员工代表的不同意见，争取政策支持，及时反馈给公司董事会，使之形成可操作性强的实施方案;既做好公司董事会的参谋，又做好员工理解和支持公司改革发展的桥梁，较好地维护了企业和员工的利益，从根本上确保了企业转制的顺利进行。在筹备分片搬迁的初期，我们首先考虑如何妥善安排好员工的生活，逐步完善生活设施，尽可能解决好员工的后顾之忧，同时还搭建活跃员工文化生活的各种载体，从职工食堂、集体宿舍的用水用电，到电视室、图书室、医疗室、室内球场等每一个细节都尽可能考虑周全些，让员工在新环境下能够更快地适应并安心工作，有效地稳定了职工队伍。在公司计划与微纤维公司合作的筹备阶段，我们也积极做好各方面的支持，关注双方合作的实施进程，同时为确立新公司的发展方向营造共商共赢的良好气氛。中外合资公司成立以来，更是积极配合整合后公司新的运作要求，做好新架构的搭建、人员的调配和补充，以及各项制度、措施的推进和落实，使企业与员工在稳定中得到发展。
3、坚持固本强基，抓好党组织的建设和党员的管理教育，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
一是重视党的班子建设，从班子抓起，发挥党委成员的表率作用。每年我们根据上级党委的要求，制定切实可行的纪律教育月的学习计划，还把重点放在党委班子的廉政建设学习教育上。从20xx年至今，党委每年都进行班子成员集中学习党的纪律制度和有关文件，加深理解党的廉政建设和教育的目的，通过定期召开民主生活会，开展批评和自我批评，对照标准查找问题，带头落实整改措施，在班子里形成相互间的提醒、督促，从而达到共同进步的良好氛围，在党员群众中起到表率作用。
二是完善党的基层组织建设。公司现有11个党支部，2个党总支，党员118人。切实抓好支部的建立和健全管理，一直是党委的主要工作，基层党支部的建立是以公司行政架构为基础，再结合党员的分布情况，成立相应的党支部;支部班子成员健全，分工合理。如因工作调动造成空缺，党委及时进行补选支部书记和委员，确保支部组织建设健全。
三是与时俱进，不断改善党建的工作制度。公司党委在20xx年至20xx年开展的保持共产党员先进性教育活动中，认真组织在册党员参加系列的学习和教育，对一些已离场但组织关系仍未转出的党员，党委想法设法通过短信和电话联系他们，送给他们学习书籍，布置每一阶段的学习要求，经过三个阶段的学习、对照标准、分析原因、查找不足、制定了相关的整改措施，形成了保持共产党员先进性的成果—建立了党员学习的长效机制。随着新的公司的运作要求，党委对支部建设等各项管理模式提出了新设想，在保持原有的党委年度工作计划外，把月度书记例会改为季度书记例会制度，还拓宽党员自学的形式，通过建立和利用网络学习习近平台维系广大党员，健全党员的网上学习和组织生活制度。
四是重视新党员的发展工作。重视和坚持年度发展新党员的计划是企业党组织固本强基的根本。从20xx年至今，各党支部注重在生产一线和管理技术人员中积极培养引导上进心强，工作表现突出，综合素质好的优秀员工加入党组织，从教育培养--提出申请--积极分子的确立--吸收发展的跟进，支部书记和培养人都做了大量的工作，每一个环节都严格按照党章要求去落实，始终遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的发展原则，严格把关，保证素质，几年来一共吸收了74名新党员，壮大了党员队伍。
五是对党员不断的加强组织观念的教育，让党员自觉的及时的交纳党费，几年来党委严格按照上级要求收缴党员党费，并按规定全额上缴到上级党组织。
20xx年“5.12”四川汶川大地震的赈灾捐款活动中，广大党员弘扬一方有难八方支援、为灾区献爱心的精神，积极踊跃参加社会上各种捐款，全司139名党员还主动交纳了一次“特殊党费”，共22095元，其中三名党员还自觉缴纳了1000元，受到了上级党组织的好评。
六是以党员活动为抓手，公司党委为了充分发挥党员在企业生产经营中的先锋模范作用，坚持在党员中开展创先争优活动和先进性教育活动，激励和鼓舞全体党员积极为企业发展贡献力量。比如，坚持在党员中开展的创先争优活动，每年评选表彰先进党支部、优秀党员和优秀党务工作者，七年来，受表彰的支部有19个/次，优秀党员有186人/次，优秀党务工作者有22人/次。今年还将评选活动的主题与上级党组织部署开展的活动紧密结合起来，使评比有新意，表彰有效果。党委还以党员的活动推动员工的活动，从20xx年开始，由工会牵头在全公司范围内开展了优秀团队、优秀员工、优秀管理者的评选活动，一批批工作表现突出的先进典型得到了彰显，从而带动了广大员工共同为企业发展目标努力奋进。20xx年，在总结开展活动的基础上，又结合企业经营活动的中心主题，开展最佳员工的评选活动，掀起了比学赶帮超的热潮。今年公司党委还根据生产过程的质量攻关活动的目标，在党员中开展了“我为南方发展献计策”金点子征集活动。使党员的活动与企业的生产经营工作有机结合在一起，此项活动仍在开展中。
4、坚持以人为本，重视培养和发展人才，抓好培训工作。
(1)一直以来，把人才视为企业发展的第一财富，坚持以人为本，是公司党委服务于企业经营生产的成功经验。自20xx年至今，公司党委十分注重从招聘到培养再到选拔这样一个人才成长的过程。每年制定人才需求计划，关注大专院校和人才交流市场的人才动向，通过各种招聘形式为企业输送了各类人才，特别是大中专毕业生，他们经过在实践中运用所学习的理论知识，以勤于思考，勇于实践的精神，创造性地提出新的工艺技术，增强了专业水平、综合素质并丰富实践经验，不少大中专生都被选拔和培养到公司的技术研发、营销管理和中高层管理等岗位上，为企业不断发展提供有力的人才保障。
(2)结合实际开展各项培训工作。
20xx年，公司与东华大学联合开办了四年制染整函授大专班，开创了产学研的培训新路子，有35名学员取得了毕业证。20xx年职工业余培训学校也加大力度开展有创新经营、安全管理、法律知识、5s活动等不同专题的培训，培训对象从班组长、印染高级工、营销人员到中层管理人员，有针对性地拓宽受教育的范围。今年微纤维公司对南方公司的培训工作提出了新的要求，成立了专门的培训中心。今年以来，培训工作更是内容丰富，形式多样，有新员工入职培训、红十字会安全救助员培训、英语口语班培训、生产管理团队户外拓展培训、质量管理培训和仓库、采购管理培训、《业务纪律守则》学习培训和经理及管理人员的安全教育培训等等，培训工作在企业的生产经营中日渐凸显它的教育功能和实效性。明年将继续扩大培训的范围，增加新的培训内容，使员工能够在企业工作中得到不断的知识更新和学习提升的机会，以更好地获得企业和个人的利益最大化，更好的促进企业可持续的.发展。
5、积极做好员工的思想政治工作和激励工作，确保员工队伍的稳定。
20xx年至20xx年企业实行了转制和准备新厂搬迁，在公司进入历史性的机制改革大转身的关键时期，党委始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，指导宣传组把握时机，及时传播党的方针政策，传达企业改革发展的思路，重视改革热点问题的引导，真正发挥了党政喉舌的作用。一是积极做好耐心细致的思想政治工作，创建新平台，有针对性地成立专门工作小组，解决员工队伍中出现的不稳定因素，努力将矛盾化解在萌芽状态中。二是坚持发挥工会的桥梁和纽带作用，在制定公司转制方案和职工安置方案时，党委依靠工会的职能作用，广泛听取职工的意见，召开多场的职工代表小组会议讨论、详尽解释政策条款，力求让员工思想上的理解化为行动上的支持。
20xx年至20xx年，公司完成了两片厂区整体搬迁，完成了地域的整合，又面临着人员和设备的整合。党委根据公司新的管理架构的思路，分析员工队伍可能出现的方方面面的问题，分别采取面对面谈话的形式，用动之以情、晓之以理的方法解释调整工作的必要性，及时做好人员调整和岗位变动中管理层人员的思想政治工作，同时针对一度出现的华南厂管理人员、生产骨干队伍波动的情况，马上采取了多种补救措施，发动各个支部书记分头做好员工的思想教育工作，有效地稳定大局，留住了部分生产技术骨干，确保了生产经营的正常进行。
6、充分发挥工会、女工等群众组织的积极作用。
坚持正确的方针原则，立足全局，密切党群关系，调动一切积极因素，充分发挥工会、女工等群众组织的积极作用，团结和教育广大员工坚定信心，共谋发展，是党委一直以来的工作作风。
(1)坚持发挥职代会的作用，发挥工会的参政议政职能。公司党委善于依靠工会参与公司的重大决策，充分履行员工的政治权利。在重要的决定和实施方案出台前，坚持厂务公开的原则，必须经过职工代表大会讨论通过，如果职代会讨论不通过的，反馈董事会再重新作出决定。在企业转制、搬迁、工资改革、食堂承包等重大决定推出前，工会积极做好企业和员工的桥梁，协调和解决劳资纠纷，化解矛盾，配合党委努力完成公司的经济发展目标，得到上级主管部门和员工的好评，成为佛山市“创建工会工作示范单位”。党委十分支持工会独立开展工作，比如工会根据公司的发展需要，积极组织员工开展劳动竞赛，特别是女职工巾帼建功活动和职工经济技术创新工程，以一化三技为载体，充分调动员工的积极性和创造力，多年来坚持开展活动，不但为企业练就了生产技术行家里手，还有效地促进了企业的经济发展，为稳定大局做出了积极的贡献。
(2)发挥宣传舆论作用，做好宣传工作。党委一直以来坚持指导工会的宣传工作，充分发挥宣传教育的积极作用。每月工会的宣传提纲必经过党委审阅，把准宣传的主题和方向。在党委的关心支持下，工会的宣传队伍不断充实和壮大，成为企业发展不可缺少的生力军。
(3)支持打造企业送温暖工程。公司党委始终如一地关心党员群众的工作和生活，支持和帮助工会打造企业的送温暖工程。首先争取公司行政支持，拨出专款让工会为困难员工提供援助和定期慰问，同时党委成员还亲力亲为，与工会人员一道前往患病党员群众的床前慰问，走访家庭成员嘘寒问暖，及时送去组织的温暖，充分体现了党群工作相互支持，密切联系，形成合力，共谋发展的优良工作作风。
同志们，第六届党委任期以来，在党组织的工作上取得了一定的成绩，这离不开上级党组织的关心、支持和具体指导;离不开各党总支、党支部、专兼职党务工作者的无私奉献;离不开南方公司全体党员的辛勤工作和共同努力。在此我谨代表公司党委向所有关心和支持南方公司党建工作的领导和同志们致以崇高的敬意和诚挚的感谢!在此，希望全体党员一如既往，热爱我们的组织，热爱微纤-南方，树立正确的科学发展观，振作精神，坚定信心，坚持学习与创新，战胜当前的各种困难，努力、认真负责地工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为完成公司的各项生产经营目标而作出我们的贡献!
报告完毕，谢谢大家!