最新党建工作年中总结(优质14篇)

时间:2023-12-06 作者:雁落霞

述职报告需要客观真实地记录和呈现自己的工作内容和成果,不得夸大或夸张。随后,我们将分享几个同事们写的出色述职报告,让我们一起来看看他们的经验和技巧。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇一

20xx年是贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,是杭州实施拥江发展战略和提升城市国际化水平的重要一年,也是杭报集团按照“谋五拼三”总要求,推进“十三五”规划、加快转型升级的关键之年。党总支围绕集团“三十字”发展目标,紧扣“123456”年度工作要求,不忘初心、牢记使命,创业创新、砥砺前行,大力推进学习型、服务型、廉洁型党组织建设,全面提高党员队伍的建设水平和服务能力,结合中心工作和重点任务,为集团提供应有的保障和贡献:

一、加强政治理论学习。

把理论学习摆上突出的位置扎实抓好,深入系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。把学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务。结团要求,严格落实学懂弄通做实要求,坚持全覆盖、高质量,采取党支部集中学、党小组分头学、党员自学的形式,组织党员认真研读十九大报告和新修订的党章,深刻领会贯穿其中的坚定信仰信念,提高党员干部适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力。紧密结合本单位工作特点和党员实际,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观。加强学习实效性,以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论和实践相统一。

二、凝聚共识,加强党性修养。

以高度的思想和行动自觉,加强对中央关于全面从严治党,加强党性修养的理解和教育,培育党员干部对党绝对忠诚的政治品格,教育引导党员干部忠诚信仰、严于律己、勇于担当,认真学习并自觉按照党章、党内政治生活准则和党的各项规矩办事。进一步把握党建的特点和规律,努力把学习成果转化为推动党建工作的新思路、新举措,转化为服务员工、服务群众的实际行动。接续推进“百千万”蹲点调研,落实集中走访。以“三个一以贯之”推动集团“三提一争”调研成果转化,“双安创建工程”项目上,总支加强安保、维护设备、建立基建项目安全周会制度、加强消防安全培训与宣传,建立分层管理体系。是在“三资”课题的落地实施上做了大量工作,取得了包括原城管委房产出租、经信委培训中心接管、完成本部房产核查与整合等成果。

三、健全完善服务群众的工作机制。

按照集团要求,抓好“我为集团献一计”金点子,提升公司服务意识,提高服务能力,为群众办实事。做到高度重视、客观分析、逐项梳理,按照可行性、合理性、科学性围绕线上支付、餐饮、一卡通等群众特别关心的问题,食堂延长营业时间,加快新菜品推出速度,4月新增一卡通线上微信充值,6月实现支付宝线上充值功能,一卡通办理和游泳馆支付也实现了线上支付。“妈咪暖心小屋”完成建设任务并已启用开始管理。

四、加强队伍建设,促支部战斗力。

加强员工队伍建设,着力增强团队凝聚力。将理论学习、作风建设与干部任用、年终考核、评奖评优等挂钩,进一步建立部门工作目标考核机制。继续深化干部人事制度改革。倡导务实清廉的用人导向,大胆使用那些人品正、干实事、有担当的干部,努力在公司内部形成肯干事、敢干事、能干事的良好风气,增强员工事业心、归属感、忠诚度。

同时做好新党员的组织发展工作,按照党组织“坚持标准,保证质量,改进结构,慎重发展”的原则,始终抓住培养质量这一关,认真做好对入党积极分子的培养教育和考察、引导工作。党总支针对青年特点,开展以传帮带为主的工作方式,对符合条件的优秀青年及时列入入党积极分子加以培养和教育,并对他们成才创造良好的发展空间,在政治上高要求、工作上高要求。

五、落实党风廉政建设领导责任,加强惩防体系构建。

一是加强廉洁从业教育防范。结合每月固定主题党日活动,认真落实“三会一课”制度,逐条学习领会集团党建工作会议精神,定期组织全体党员干部观看反腐录像片,进一步提高全体党员干部的廉洁从业意识。二是明确廉政建设责任分工。班子成员明确职责分工,严格执行各项廉政举措。公司与公司各部门、各租赁单位、各施工单位层层签定廉政协议,明确廉政目标。三是强化监督查办惩戒机制。通过专项督查与日常检查相结合,不断增强正确行使权力的意识。特别加强公司重要岗位、关键环节的监督检查,采取有效举措,加大督查力度,自查了解经营管理中的风险点,通过制度的完善封堵风险点,并与相关人员签订承诺书。切实加大督查力度,从零星工程到大型项目,均引入全过程造价控制机制。领导班子重点监督各项风险防范措施落实到位情况、采购决策程序执行情况及违反中央“八项规定”、省市有关作风纪律规定违纪行为。及时采取谈话提醒教育等方式,防微杜渐,纪护纪律的严肃性。

一年来,党总支工作虽然取得了一定的成绩,工作得到领导、群众的肯定,但与集团党委的要求还存在一些差距和不足、在今后的工作中继续加强思想政治和理论学习,提高全体党员的整体素质,改善服务质量和提高服务水平,切实做好党建工作,充分发挥党员的先锋模范作用,为圆满完成年度任务,做出新的贡献。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇二

1、新时代赋予我们新使命,新使命赋予新责任,新责任催生新动力,为了进一步提升我辖区党员队伍整体素质,我党委,重点组织党员坚实“两学一做”学习常态化、制度化,学习贯彻党的十九大精神,在即将到来的20xx年,我社区党委始终以党的十九大精神为指导,不忘初心,牢记使命,鼓足干劲,担当作为,抓实支部,奋力开创社区党建新局面。

2、收缴党费工作。我社区党委下设4个党支部,党员157人,截止目前共收缴党费。截止到目前已转入党员10人,迁出党员5人。

3、为了进一步完善党员信息,按照区委组织部的要求,社区党委按质保量的将辖区名党员建立了社区党员电子档案,完善了党员先锋网的建设工作,每月按时完成“先锋网”的录入、上报工作。

4、继续扩展社区党员微信公众平台,把一些年轻的、有微信账号的党员都加入微信公众信息平台,方便党员及时了解“两学一做”新动态,确保十九大精神更好的落实,及时学习新形式,让学习常态化,已有60多名党员加入微信公众平台,党员微信群也已有50多人,争取20xx年年底党员微信全覆盖。

5、为更好的发挥党员志愿者的先锋模范带头作用,在创城期间党员志愿者翁士侠身先士卒带头入户宣传创城知识,大大提高了居民对创建全国文明城去区的知晓率、参与率。平安全运会期间,党员志愿者全程、主动参与站岗执勤工作,我社区的在职党员付友栓也成为了典型,他多年如一日义务清扫着小区内的卫生,改善了环境卫生的同时,增进了邻里之间关系,树立了正能量的典型,被新闻媒体多次报道。

6、(1)党员集中学习和自学情况我社区社区党委按照上级指示,自1月至11月底依次学习了《中国共产党章程》、《学习贯彻党的十大届六中全会精神,增强“四个意识”学习材料》、《习近平总书记系列重要讲话读本》等。具体做法:我们社区党委按照街道工委要求学习完重点学习内容后,认真组织好党员集中学习(每月两次)和个人自学(每人每月4篇),共完成党员学习笔记103本,7000多篇学习笔记。并做好痕迹化管理,为了迎接上级检查,做好了充足的准备。其中有部分党员超额完成学习笔记,在党员中起到了很好的带头作用。

(2)三会一课学习情况:1月至11月底依次组织党员开会学习,专题组织生活会和民主评议党员会议;4-6月份学习专题一:增强“四个意识”坚决维护和捍卫习近平总书记的核心地位;7-9月份学习专题二:坚持“四个服从”以坚毅如铁的信念诠释对党的绝对忠诚;10-12月份学习贯彻党的十九大精神,为天津之为干事创业担当作为,开展十九大精神专题研讨会。每次会后,大家积极写学习笔记和心得体会,除去80多岁不能写笔记的党员,其余党员全部上交学习心得体会492份。

(3)远程教育:每月定期组织党员收看远程教育,并积极做好记录和信息的采集工作。

(4)一册一网一平台:按照区委区政府、杨村街道工委的要求,每周上报两篇信息,并做好照片、视频的留档工作。

(5)从201季度开始,每季度按照清单要求,整理档案19册,并做好档案的留存工作。

(6)年全年共慰问困难党员24人次,把上级政府的温暖及时送到困难党员家中,困难党员非常感动,表示感谢。今后,我们更应该把困难党员这个群体作为工作重心。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇三

(一)强化谋划部署,落实机关党建工作责任制。

1、“三到位”,强化责任落实。一是重视程度到位。主要领导作为党建工作第一责任人,始终坚持把责任放在心上、抓在手上、落实在行动上,年初,及时制定了××《年党建工作要点》和《20建活动计划安排表》印发给属各科室,督促尽早谋划支部党建工作。二是职责落实到位。主要负责人坚持以身作则、率先垂范,带头落实全面从严治党各项规定,做到全面从严治党各项工作逢会必讲、逢提必谈。党组成员在抓好单位业务的同时,认真履行管党治党责任。支部书记对党建工作亲自上手,自觉履行组织实施、管理检查、帮助教育、示范带头的责任,加强对党员干部日常行为的常态化管理和监督。三是制度落实到位。加强和规范“三会一课”、党员调入调出、党费收缴、党员活动日等组织管理制度建设,对所属党员有关情况进行全面核对,实施动态管理。按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求规范党内政治生活,引导广大党员自觉参加党内政治生活锻炼,及时督促支部按要求落实“三会一课”组织生活制度,使支部真正成为教育党员的学校、团结群众的核心、攻坚克难的堡垒。

2、“三载体”,夯实党建工作基础。一是加强机关组织建设。按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求,以落实“固定主题党日”制度为抓手,充分发挥党员的先锋模范作用。今年以来,开展中心组学习会议×次;组织开展固定主题党日活动×次。二是突出抓好党员队伍建设。严格落实《中国共产党党员教育管理工作条例》,利用gps护林考勤系统与日常不定期检查相结合,加强了对各保护站工作人员、护林员的日常纪律检查,增强队伍的纪律性;通过森林消防演练、工会活动、固定主题党日等多种形式开展各类岗位练兵活动,不断增强队伍战斗力、凝聚力,年以来共开展森林消防演练和防扑火器具使用训练等×次。组织干部职工全力以赴配合×镇开展的“×”工程,参加植树造林×次,创造干部的基层锻炼机会,不断积累基层工作经验。

按照工作需要,加强与各部门党组织的沟通协调,及时接转党员组织关系,定期收缴党费,强化党员管理,搞好党员统计工作。三是深入开展进村入户集中蹲点调研行动。按照×市“百千万”工作部署要求开展了“进村入户大走访”蹲点调研行动,截止×月底,共计走访×镇×个村×余户,梳理民生、道路、饮用水等问题×余个,下一步,我们将积极与当地镇村和相关部门进行沟通协调,力争解决一批难题。

3、“三重点”,着力做好三篇文章。一是做好环保督查文章。根据生态环境部继续开展“×”专项行动的要求,开展“×”专项行动整改情况回头看和自然保护区人类活动自查工作。×月×日,全力配合×镇政府对×违法建筑进行拆除,完成中央环保督察问题整改工作。二是做好生态品牌文章。配合区政协做好×战略推进情况的调研。开展×摄制前期工作。举办×培训班。积极协助中央媒体来×拍摄专题片。开展自然教育,配合区机关工委共同举办了首届“×情怀”研学夏令营。三是做好社区共建文章。一是开展区内农户的社会经济调查,对保护区周边农家乐进行规范化经营指导,进一步密切了社区关系。二是探索和制定旅游经营活动的评估体系,进一步规范旅游经营活动。三是指导驻山单位开展垃圾分类工作,进一步美化社区环境。四是指导×镇开展“美丽庭院”创建工作,×户庭院在×美丽庭院创意大赛中荣获一等奖。五是充分发挥巡回法庭的作用,积极配合“山花”帮帮团开展调解工作,我×调解员也获得了×区法院的表扬。

(二)坚持理论武装,不断加强党员干部思想政治建设。

1、重学习,规定时间到位。始终把思想政治建设摆在党建工作的首位,以建设“五星党支部”为目标,深入开展学习型党组织创建活动。要求党员每年参加本单位集中教育活动时间在×天以上。年初以来,结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化和深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,通过请专家讲座、观看录像、上党课、开座谈会等形式多样、内容丰富的学习,提高了党员的政治思想素质和理论水平。今年以来,共组织党员集中学习×次,同时还专题组织学习《中国共产党党员教育管理工作条例》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》等以及党的十九届三次全会公报。

2、重教育,榜样引领到位。结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化、深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,认真开展理想信念、党性党风党纪和先进典型教育。年初以来,组织全体党员干部观看××等党员教育类电影和录像×次;组织党员赴中共一大会址纪念馆参观,接受红色革命传统教育。通过学习,党员干部的党性修养进一步增强,思想政治素质以及科学文化素质明显提高,服务基层、服务发展、服务群众的本领显著提高。

3、重沟通,谈心谈话到位。健全廉政谈话全覆盖,采取个人谈话和集体约谈相结合的方式,对下属工作人员和一线职工谈话提醒一年不得少于两次,每次谈话必须形成书面记录。其中包括中层干部竞聘上岗前后、普通干部职工双向选择上岗前后的谈心谈话教育;重点工作、工程项目实施前、中、后期涉及管理人员的廉政谈话教育等。年初以来,班子成员与分管科室主要负责同志谈心谈话×次,班子成员与分管科室工作人员谈心谈话×次,科室负责人与所在科室工作人员每季度进行一次谈话,掌握思想轨迹,增进感情交流,凝聚工作合力。

(三)持续强基固本,全力推动党建重点任务落实。

1、全面完善群团组织建设。坚持党建带工建、带团建、带妇建,充分发挥群团组织的优势和作用,动员和组织机关干部职工、青年妇女围绕保护区中心工作献智献力、争创一流业绩。今年联合区××、区××妇委会开展“生活垃圾分类培训会”;开展以棋类、羽毛球、乒乓球类比赛等活动共计×次,组织机关干部职工疗休养×人次、职工体检活动×人次;组织××退休支部开展“我为×献余热”活动;开展党员政治生日活动,让全体过政治生日的党员感受到了党组织的关爱和温暖。组织走访慰问和帮扶困难职工活动,在春节前夕,慰问结对帮扶对象困难党员×名;坚持春节、高温季节慰问困难党员、一线干部职工×人次,使广大干部职工切身感觉群团组织的温暖,不断激发广大干部职工干事创业的内动力。

2、全面推进支部品牌创建。年初以来,多次召开党建专题研究会议,要求今年要继续深化“一支部一品牌”工作,以创建“五星党支部”为统领,高标准、高要求落实党建各项工作。在原有“五心”品牌创建工作的基础上,今年着力于打造绿色生态党建基地。不断挖掘×文化,邀请专业团队和支部委员会成员组建“绿色党建策划小组”致力于打造保护区红色文化党建特色节点,全力打造完整的“党建生态链”。

3、全面优化活动阵地建设。今年,机关支部结合保护区工作特色对红色文化长廊内容进行进一步完善更新,对党员活动室进行重新布置,对党建宣传栏进行重新设计,增加护林员风采和优秀党员事迹;组织开展好党员固定主题党日活动,并认真、及时、准确进行记录。

虽然我×党建工作取得了一定的成绩,但也存在着一些问题和不足。一是个别党员干部学习的主动性、自觉性还不够强,在真学、真懂、真用上下功夫不够,有待于进一步深化学习,不断提高理论转化为实践的水平。二是对本单位涌现出来的先进事迹和先进典型挖掘不够,宣传力度不够。三是党建工作缺乏创新。

在推进党建工作改革创新过程中,思想不解放、思路不开阔,个性化活动少,缺乏开拓创新。

三、下一步工作打算。

下一阶段,我×党建工作的总体思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,进一步推进“两学一做”学习教育常态化制度化,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育工作,紧紧围绕党组中心工作,进一步加强领导班子建设、基础党组织建设、党员干部队伍建设,切实提高党组织的凝聚力和战斗力,充分发挥共产党员的示范带头作用,不断开创党建工作新×面,为美丽幸福新×发展作出新贡献。

一是科学谋划启动主题教育工作。认真落实中央、省、市主题教育工作会精神,按照分期分批要求,按照市委要求,结合我实际召开适时召开启动会,抓好主题教育工作的提前预热。

二是进一步落实基层党建教育工作。一方面不断加强党员政治理论与业务知识的学习,不断提升自身的政治和专业知识水平;另一方面在实际工作中互相学习,搞好党内的“传带帮”工作,从而使党员的整体素质得到提高,使其在政治上更加成熟,做到关键时刻不动摇,大事面前不糊涂。

三是进一步出台党建工作新举措。每季度召开一次党建工作领导小组会议,专题研究、分析全党建工作中出现的新情况、新问题,把握新规律、探索新路子、出台新举措。树立抓好党建是本职、主业、首责和“任用干部看执行力”的鲜明导向,坚持党建工作与中心工作同谋划、同推进、同考核,用中心工作成效检验党建工作实效。

四是进一步推进“以党建促发展”。坚持党建工作和业务工作“两手抓”“两手都要硬”,以强党建凝聚核心、以抓党建形成合力,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用,助推各项重点工作克难攻坚,促进保护区工作又快又好发展。

五是进一步落实党风廉政建设和纪检监察工作。切实履行党风廉政建设主体责任,落实“一岗双责”职责;按期整改落实存在的各方面问题,按照既定时间节点要求,上报“两个责任”量化推进工作,如期完成“两个责任”量化推进工作;进一步加强机关效能作风督查,提升机关效能作风。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇四

20xx年煤电社区党支部在南关街道党工委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,在认真学习党的十九大精神,学习习近平总书记重要讲话精神,进一步加强党的基层组织建设、阵地建设和功能建设中,按照“两学一做”专题学习教育常态化、制度化的运行机制,拓展党员服务内涵,提高党建工作水平,做好基层党组织标准化建设。现将20xx年度煤电社区党支部工作总结如下:

一、健全组织生活制,加强民主集中制。

1、煤电社区党支部以完善民主生活制度,坚持学习制度,不断加强和改进党员教育管理方式方法,充分发挥党支部在各项工作中的领导核心、战斗堡垒和党员的先锋模范作用。

由于煤电社区党员年龄偏大、无正式工作党员人数较多,加上辖区老旧小区多,部分党员不在本辖区居住,造成不能集中参加组织学习和集体活动。面对这种状况,党支部广泛征求党员意见,坚持严格执行“三会一课”制度,每季度参加一次集中党课学习,加强党员教育管理。如遇特殊情况和紧急需要,党支部将召开专题讲座和座谈会。如今年的党支部开展“讲严立”专题讨论1次,开展专题组织生活会2次,对新《党章》开展研讨1次。

2、加强民主集中制。

煤电社区党支部确立集体议事原则,健全民主决策程序,对人员分工安排、所有经费支出和较大事项商榷集体研究、书记负责,按照“四议两公开”的原则,形成了讨论成决议的习惯。

二、强化民主法制建设,深入贯彻十九大精神。

1、煤电社区党支部组织党员和入党积极分子认真学习党的十九大精神和新《党章》,学习上级文件精神,对新《党章》开展研讨,开展“不忘初心忘没忘牢记使命牢不牢”专题研讨会,进一步增强了党员的党性观念,党员们能深刻认识到高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻习近平总书记的重要讲话精神。

2、支持和保证煤电社区居委会依法自治、履行职责,做好社区计划生育、社会综合治理、创建文明城市、宣传教育、社会保障等方面的工作,从硬件上、软件上着力打造社区品牌,逐步形成社区党建为龙头,社区建设为基础,社区服务为核心的社区建设与发展的稳定格局。

3、煤电社区党支部充分发挥党员的先锋模范作用,建立健全了党员志愿者服务队,为居民群众提供了便民利民服务和志愿者结对帮扶服务,在全社区营造良好的精神文明氛围。

三、加强党的组织建设,夯实党的工作基础。

1、注重学习,结合“两学一做”常态化制度化学习教育,严格遵守“党性教育十分钟”制度,组织党员开展理论学习,增强党员对世界观、人生观、价值观的理想信念,促使党员进一步牢固树立党的宗旨意识,增强党员荣誉感和使命感。2、注重载体,开展活动。年初,组织党员开展承诺;并按承诺组织党员及辖区单位在职党员,结合“党员活动日”与“支部开放日”开展党员志愿服务活动12次,既营造了良好的社区氛围,又发挥了党员的先锋模范作用。3、注重研讨,促进交流。为扎实推进“讲严立”专题警示教育活动,今年我们组织开展一次“不忘初心忘没忘牢记使命牢不牢”专题研讨会,开展两次先进事迹学习座谈研讨会,观看四次专题警示教育片,开展两次专题组织生活会。按照南关街道党工委统一部署,组织社区“两委”和辖区党员共同观看《榜样三》,并开展座谈会,观看学习焦点访谈栏目,学习借鉴北京基层治理方式,学习创新服务群众方法。

2、今年8月,按照上级关于做好社区“两委”换届选举一系列的部署要求,在南关街道党工委和全体党员干部的共同努力下,煤电社区党支部严肃换届纪律,严格按照选举工作章程,使每个党员充分发挥主人翁意识及责任感,圆满完成了党组织换届工作。

3、煤电社区党支部现有党员50名,转出党员5名,申请入党积极分子5名。全年共缴纳党费4072.5元。

四、关心弱势群体,凝聚党心民心。

为充分发挥党支部的领导核心作用、战斗堡垒和先锋模范作用,提升党员服务的感召力和使命感,扩大党员服务的影响力。煤电社区党支部在春节前夕、中秋佳节、重阳节开展慰问困难老党员活动,使他们深刻感受到党和政府无微不至的关怀和温暖。党支部倾听群众心声,了解群众需求,沟通思想感情,始终把居民放在第一位,把服务群众作为第一目标,把群众满意作为第一标准,全心全意为居民办实事、做好事,得到了居民的一致好评,加深了党群联系。

五、凝聚合力协调发展、文明共建幸福家园。

煤电社区党支部通过上门入户对辖区党员摸清底数、建立台账,积极协调与驻区单位实现资源共享、文明共建,广泛征求社会各界的大力支持与帮助,共同营造出文明、和谐、发展的煤电社区建设良好氛围。今年以来,煤电社区党支部以创建学习型党组织为核心,组织党员学习,开展党员志愿服务活动,引导志愿者开展丰富多彩的文化娱乐活动;与驻区单位党组织联络,协调文明创建、共驻共建,进一步强化社区服务功能,完善社区服务体系,全面推进社区的各项工作稳步发展。

20xx年,煤电社区党支部顺利完成了上级党组织交给的各项工作任务,虽然仍存在不足之处,但我们有信心,有能力克服困难,争取更大的进步。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇五

20xx年,县委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的xx大和xx届二中、三中、xx全会精神,认真落实省市委全会部署,紧密围绕中心工作,始终坚持高标准、严要求,全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯彻其中,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利,认真完成了党建工作各项任务,现将上半年党建工作情况总结如下。

一、上半年党建工作落实情况。

(一)坚定政治站位。县委始终把坚决维护习总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导作为政治原则,自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表,同党中央决策部署对标对表,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。全面落实新时代党的建设总要求,严格落实主体责任,修订完善县委常委和书记专题会议议事规则,召开党的建设工作领导小组会议、县委常委会议、书记专题会议xx次,研究部署党建议题xx个,制定落实关于《关于加强和改进城市基层党建工作意见》等党内规范性文件xx个。

(二)筑牢思想共识。聚焦主题主线,贯彻学懂弄通做实要求,围绕学习贯彻党的xx届xx全会精神、全国两会精神等,召开县委理论学习中心组学习会xx次,学习研讨xx次。“学习强国”下载率、平均积分、活跃度居全市前列。强化制度意识,及时学习贯彻落实党的农村工作条例、党组工作条例、党员教育管理条例等党内法规。在全县xx个新时代文明实践中心、所、站,开展“举旗帜·送理论”宣讲xxx场,受众xx万人次。严格落实意识形态工作责任制。县委常委会专题研究意识形态工作x次,召开县委意识形态工作领导小组会议x次。

(三)夯实基层基础。确定xx个软弱涣散村党组织,坚持问题导向,突出“一村一策”、对症下药,实行“六个一”工作法,扎实推动村级基层党组织转化提升。统筹xx万元扶持村集体经济发展,确定xx个发展项目。认真落实“三会一课”、“主题党日”和“一抓双促”工程,持续加强机关党的建设,推动基层党组织全面进步、全面过硬。积极开展扫黑除恶专项斗争,建立月报告制度,摸排村干部和党员涉黑涉恶线索,坚决铲除农村黑恶势力滋生发展土壤。推进党建工作指导站规范化建设,开展社会组织党建工作推进年活动,新单建非公企业党组织x个、社会组织党组织x个。扎实推进基层党建与社会治理“双网融合”,有力推动社会治理现代化。理顺管理机制,成立县委教育工委、县总医院党委,夯实学校、医院党建工作基础。

(四)优化干部队伍。树牢“突出政治标准、注重面向基层、注重实干实绩”的用人导向,提拔干部xx名,重用xx名,交流xx名,其中年轻干部比例达xx%。为xx名受到不实举报的党员干部澄清正名,暂缓使用干部xx名。认真贯彻党员教育管理条例,举办科级干部、中青年干部、村干部培训班xx期、xx人次。认真做好干部举报查核,上半年共受理群众来信、来电、来访xx件,目前已办结xx件。把开展干部提醒、函询和诫勉工作作为从严管理监督干部的重要举措,上半年共开展提醒谈话xx人,函询xx人。坚持党管人才原则,兑现奖补人才资金xx万元,引进高层次人才xx名。

二、存在的问题。

上半年,虽然能够积极克服疫情影响,较好地推动党建各项工作任务落实,但对表对标中央和省市委要求,也还存在一些不足。一是体系建设仍需完善。对照新形势新要求,党建工作体系尚不完善,对高质量党建推动高质量发展思考谋划不够。二是工作创新力度不够。对抓党建促基层治理、促乡村振兴等工作,创新举措前瞻性、针对性不强。三是村集体经济发展思路不宽。发展模式还需多元化,措施还需深化,基层党组织的政治引领作用和服务群众能力还需加强。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇六

二、进一步落实组织制度。

首先,严格落实支部“三会一课”制度,发挥党组织生活对党员的教育、管理、监督作用。其次,坚持支部学习制度,我们定期对全体党员进行组织学习,经常性强化思想教育,并根据实际工作不定期召开全体党员研讨会,广泛收集群众意见和要求,协助做好社区的各项工作。1月11日组织了支部党员学习十七大精神,召开了党员学习十七大心得交流座谈会,并邀请了咸嘉新村党员王庆平老师前来社区党员服务中心就《如何学习十七大》开展了专题讲座。第三,坚持党的宗旨,把关心群众生活落实到实处,并利用组织好节假日和重大节日开展各式各样有意义的文体活动,陶冶居民情操。同时,建立党员政绩制,好人好事登记制,重点户家访制,规范了支部工作和党员活动的健康发展,促进和提高社区党支部的凝聚力和影响力,增强居民的归属感。

三、党员服务中心坚持以“下岗帮扶、失业救助”为主题,凸显一个“情”字。

自创社区党员服务中心这一载体以来,党支部领导班子本着“党组织服务党员、党员服务群众”的原则,在提高认识,谋划党员服务中心;整和资源,高规格建设党员服务中心;坚持服务,扎实有效地运转党员服务中心三个方面下功夫,使党员服务中心这一服务平台、服务品牌在社区良好的运转,并根据本社区的特点推出对新建楼盘党员的前置服务,努力把党员服务中心建设成为接纳、服务党员的.温馨“家园”,党员干部和入党积极分子的培训“基地”,服务群众的“窗口”。对所有党员的职业情况进行了全面调查和登记,面向下岗失业党员及弱势群体的救助和社会服务,面向社会单位的社会化服务以及下岗失业人员的再就业和社会保障服务,始终坚持把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇七

20xx年梅溪社区在鳌阳镇党委、政府的正确领导下,认真贯彻落实十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,坚持围绕社区工作重点抓党建,以深入开展“两学一做”教育常态化制度化工作为契机,扎实有效地推进社区党员队伍的思想建设、组织建设、政治建设和制度建设,使党员干部的整体素质不断得到提高,并促进了社区各项工作取得扎实成效,现将工作情况总结如下:

20xx年度梅溪社区在册党员人数为70人,共设4个支部,根据鳌阳镇政府的统一要求和部署,完成社区党员的党组织关系排查,按时按量完成党组织平台录入,全额缴纳20xx年党费。

二、坚定理想信念、加强党员学习教育。

按上级要求,在规定的时限内顺利完成党委下属各支部换届选举工作。

以支部为单位,积极开展“两学一做”学习教育,全年组织各支部进行了四个专题的专题讨论,每月认真组织全体党员开展主题党日活动,要求全体党员开展自学及撰写心得体会;各党支部结合专题研讨制定党课计划,对基层支部和党员存在的突出问题进行排查、整改。

严肃党内组织生活,“三会一课”严格落实到位,组织党员们积极开展相关学习培训。

三、关心困难党员生活,服务社区群众。

逢年过节,社区党委组织慰问困难群众26人,并对社区244个六十岁以上老人进行慰问,还走访慰问了生活困难党员16人。

四、做好社区各项工作,打造和谐社区环境。

1、为确保辖区安全,每月开展安全生产行动;

2、走访慰问生活困难老党员,社区困难家庭,孤寡老人;

3、与共建单位一起做好和谐创建工作;

4、深入开展党员干部“带彩打牌”不良风气专项整治工作;

5、顺利完成了社区两委换届选举工作;

6、开展“扫黑除恶专项斗争”工作;

7、九九重阳节组织两委成员慰问社区七十岁以上老人;

10、开展土地确权工作,并完成土地承包证的发放;

11、认真完成农村集体经济组织成员名单的登记;

13、完成万科中学的一期征地200多亩;

五、明年的工作计划。

1、推进实小步行街党建示范路的改造;

2、日间照料中心的审批工作继续跟进;

3、进一步落实党建工作责任制,提升党建工作实效;

4、每星期开展一次党建促创城活动。

5、大力推进“新城区”的征地工作。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇八

一是理顺中小学校党建工作管理体制。设立县委教育工委,将原隶属于镇(街道)、园区党(工)委的中小学校党组织划归县委教育工委统一管理,将党建工作与教育工作同谋划、同部署、同落实、同考核,实现管业务与管党建的统一,确保从严管党治党责任在中小学校有效落实。

二是优化中小学校党组织设置。对4个镇(街道)中心学校所属学校党组织设置进行规范,撤销19个联合党支部,新组建35个独立党支部。在各中学年级、学科、教研组等设置党支部、党小组,县职校将党小组设在实训车间和班组,实现了党员教育管理与教育工作业务的有机结合。

三是选优配强中小学校党组织班子。通过换届、改选和组织调整,完成了16个中小学校党组织书记、委员调整,实现了13家学校党组织书记、校长“一肩挑”,有效增强了中小学校党务工作力量。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇九

在县政府和财经口党委的正确领导下,我局支部认真学习讲话精神,深入贯彻党十八届六中全会及省市县党代会精神,努力践行“两学一做”活动成果,全面加强党组织建设,为我局事业发展和各项工作提供了强有力的思想组织保障。现将全年党建工作总结如下:

一年来,我们把推进学习型党组织建设作为机关党建的一项重要任务,认真贯彻落实关于推进学习型党组织建设有关文件精神,采取多种形式,推进学习型机关建设。

(一)加强学习制度建设。一是局支部认真坚持集中学习制度,每周安排一次集中学习,做到学习年有计划、月有安排,学习有考勤、人人有笔记。通过学习,进一步统一了思想认识,振奋了精神状态,饱满了工作热情,使广大党员干部将精力聚集到完成工作任务上和干事创业上。二是努力搭建学习的平台。局支部在党员干部中开展了“读好一本书”活动。利用3个月时间,安排学习了十八届六中全会精神、《新党章》、《关于在新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等党纪政纪和各项规章制度,做到人人备课讲课,深入了解党和国家最新方针政策。同时支部还安排领导讲座座谈和开设网上学习途径,丰富党员教育形式和内容,提高教育的效果。在局支部开展的各项学习教育活动中,局班子成员、支部委员分别给全体党员上党课和进行专题辅导,并都能做到带头参加学习、带头撰写心得。今年已安排各种党课讲座20场次以上。我们还组织全局干部职工培训计算机操作、公文写作等能力业务,开展以局网站党务政务公开栏目为平台的学习宣传专栏,及时宣传交流党员干部的思想动态和工作状态。截止目前发表各种信息文章20篇,向市局选送简报10期。另外,局机支部坚持每年举办一次党员干部学习笔记展评,每年评选2名学习标兵,这些措施有力地推动了学习型机关建设的开展。

(二)加强党的组织建设。年初,为进一步推进党建机制创新工作,增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力,局党支部制定了《国际局支部2017年党建工作计划》,严格党内组织生活,落实党支部"三会一课"等制度,切实抓好对党员的教育管理。首先是严格党员发展程序,严把 “入口关”。其次是加强党务管理,全面推行党务公开,积极按时足额缴纳党费,按时完成上级党委交办的各项工作任务;其三是深入开展党建工作调查研究。在“两学一做”活动中,每个党员领导干部都能认真记读书笔记在1万字以上,并按要求撰写了心得体会和调研报告。其四是深入开展业务讲学活动。全年有计划、有重点的把周四政治业务学习与党员领导干部做表率、提高工作水平有机结合起来,做到每次学习有内容、有交流、有收获,促进每个党员干部工作能力和行政效率得以进一步提高。

(三)加强党风廉政建设。年初支部专门召开会议,与每个党员签订了《党风廉政建设责任书》,增强自觉执行党风廉政建设责任制的自觉性和主动性。在实际工作中,我们坚持加强绩效管理,落实"一岗双责",突出看好“一本帐”,管好责任人,坚持"谁主管、谁负责"的原则。运用纪委通报案件对全局同志进行了警示提醒,引导机关党员干部知廉、倡廉、守廉,自觉抵制“四风”。严格执行廉洁自律规定,抓好廉政纪律和财经纪律的督查,厉行节约反对浪费。强化制度硬约束,提高制度执行力,坚决杜绝顶风违规违纪行为,以铁的纪律保证机关风清气正。目前我们单位无一违规违纪案例,不存在为难群众、推萎扯皮现象,没有"吃、拿、卡、要、报"违纪行为,进一步提升了为民服务的能力和服务水平。

加强领导,精心组织,确保各项活动顺利推进。为加强组织领导,成立了以班子为成员的活动领导小组。由局支部全面进行动员安排,具体开展了“两学一做”学习教育活动,在此活动中认真学习了各级党代会精神,并抓好落实,在上级安排下,又适时开展了“学、思、讲、干”、“深化学习找差距、转变作风促发展”等活动,每项活动都制定了实施方案及具体要求。在此基础上开展了“党性教育”、“读好一本书”、“三好”竞赛等多项主题系列活动。组织全体党员干部集中收看了《沈浩先进事迹报告会》、《焦裕禄》、《伟大复兴之路——中国梦》等专题片,学习了系列重要讲话,使党员干部学有榜样,行有目标,真正在教育实践活动中取得实效,2017年被县工委评为“先进基层党组织”。针对本单位的中心工作和群众反映的难点问题,我们认真召开了专题民主生活会,做到边学边改,边查边改,真实地解决了自身存在的突出问题。一是端正了工作态度,工作作风得到有效改善。通过建章立制,我们规范完善了局各项规章制度7项26条,促使机关纪律得到进一步的加强。二是基层调研水平得到进一步提高。通过新农村帮扶、下基层清收等工作,广泛与基层群众接触联系,增强了在基层发现问题、解决问题的能力。三是个人思想境界得到明显提升。通过一段时期的学习教育,干部职工每天都能以饱满的工作热情积极工作,开拓进取,为局分忧。四是艰苦奋斗精神得以发扬光大。结合中央八项规定和县纪委、财政部门反铺张浪费之规定,局机关日常经费开支存在的浪费现象得到有效节制,大家基本养成了勤俭办事、求真务实的良好习惯。

2017年,国际局支部坚持围绕国际金融贷款管理工作这个大局,努力找准党建工作与中心工作的切入点和结合点,为各项目标任务的圆满完成提供了坚强的思想、政治和组织保证。全局党员和领导干部敢于担当,大胆负责,积极主动,勇于创新,做了大量的工作,取得了明显的效果和成绩。在各项贷款清理回收工作中,同志们能积极借鉴各方经验,采取多种办法,通过上门入户耐心说服,工资扣款行政催缴等有效措施,全年共清收各类贷款资金6326万元,并全额及时上缴。同时我们还积极联系协调财政、审计等职能部门,努力探索贷款清收工作新路子。在项目后续管理工作上,我们充分发挥党员干部先锋模范作用,对历史遗留问题和疑难工作,做到不放弃不气馁,积极想办法定举措,集思广益,努力把事情做到最好,让领导和群众都满意。在招商引资工作方面,我们积极发挥部门职能优势,及时申报了2个亚行好项目。成绩有目共睹,实则来之不易。

以上是我局支部党建工作的一些做法,虽然取得了一定的成绩,但离上级领导的要求还有不少差距,尤其在基层党组织战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用方面发挥得还不够好。今后工作中,我们要根据新形势新任务的要求,积极探索我局党建工作的新思路、新方法、新途径,努力打造一支高素质的党员队伍,为推动新绛经济社会发展做出新的更大贡献。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇十

近年来,在市委、市政府的坚强领导和省疾控中心的指导帮助下,中心领导班子同心同德,带领广大干部职工,以十九大精神为指引,按照党要管党、从严治党的总体要求,以严实作风扎实推进基层党建,始终坚持党建工作和业务工作同谋划、同部署、同推进,实现了党建工作与业务工作相互促进和共同发展,为保障全市人民群众身体健康,我市“四个强起来”做出应有贡献。

(一)深入学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,切实抓好意识形态工作。中心党总支把学习宣传贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要的政治任务,不断强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,切实做到“两个维护”,在思想上行动上同党中央保持高度一致。深入开展“兴家风淳民风正社风”建设和“五型”单位建设活动,以党章党规党纪为标尺,对照廉洁从政各项规定,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,不断夯实基层党组织建设基础,强化意识形态工作。

(二)深化落实全面从严治党工作责任。制定深化落实全面从严治党工作方案,层层签订责任状,将党务工作和业务工作同研究、同计划、同部署、同检查、同考核,层层压实全面从严治党领导班子的集体责任、党政主要领导的第一责任和领导班子其他成员“一岗双责”。党委书记作为党建工作第一责任人,认真履行落实全面从严治党主体责任,做到逢会必讲廉政、作风问题。

(三)坚持挺纪在前,持之以恒抓好党风廉政建设。贯彻部署落实党委、驻委纪检组全面从严治党、作风大转变、作风大监督等工作要求要求,开展履责风险自查,分层分类制定责任清单,健全规章制度,强化内部管理。及时、广泛地开展廉情监督和廉政教育,坚决贯彻中央八项规定,党员领导干部带头学习并落实《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国监察法》等各项党纪、国法,深入开展纪律建设“四必谈”。

(四)以“实”为本,进一步规范党内生活制度,夯实基层党组织队伍。中心于20xx年进行了基层党支部的换届工作,增设了两名支委,健全了党小组,充实了新生力量,进一步夯实了党务工作队伍;以党建巡察发现的问题为主线,举一反三,防微杜渐,认真查摆工作中的短板,进行精准发力,以钉钉子的精神扎实推动整改;邀请专家就“三会一课”规范化进行专题培训,进一步明确各项组织生活记录的规范要求,严格党内各项政治制度。

(五)不断深化基层党建创新,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。制定详细工作方案,把握关键环节,结合“三会一课”、党员活动日、道德讲堂、纪律讲堂等专题学习实践活动,融合“三风”建设及“奉人民为上、视群众为友、与健康同行”等专题活动,将“两学一做”学习教育常态化制度化做细做实;不断创新活动载体,形式多样的专题党课、微党课、电影党课等学习教育活动覆盖全年每个月,有效丰富了基层党建活动。

(六)以“干”为先,引领党员干部发挥示范作用,践行“四个合格”。中心党员干部立足本职岗位,勇挑重担、吃苦在前,无私奉献,无论是在技能比武练兵,还是科技创新工作中,都身先士卒,冲锋在前,以优异的成绩为卫生健康系统增光添彩,践行“四个合格”。

第二部分:党建工作的特色做法和亮点工作。

(一)健康扶贫,向“准”发力,增强基层党组织战斗堡垒实效。充分利用工作特点,针对基层百姓迫切的健康需求,充分发挥支部战斗堡垒作用,精准开展卫生扶贫、贫困救助、健康帮建等民生服务。将卫生扶贫工作融入中心党务、业务、行政等工作,每年通过组织党员志愿者深入学校、社区、乡村、企业,开展“下基层、送健康”帮建活动超过40场,受益群众达30多万人,践行为人民健康服务的宗旨。

(二)加强党对业务发展和人才工作的领导,激发人才干事创业活力。实施双轮驱动能力提升战略,以“科研合作年”“培训比武年”活动为载体,搭建科研合作平台,不断提升干部队伍的综合素质,激发人才干事创业活力,努力构建一支专业技术与思想素质过硬的人才队伍。

(三)精心谋划,积极打造基层党性教育基地。成立了基层党性教育基地建设工作领导小组,由书记亲自挂帅,选派了办公室等相关部门的多名骨干共同参与。先后前往多处取经,结合单位特色,建成中心基层党性教育基地,并投入使用。整合廉政教育基地等其他宣传教育阵地,大力开展弘扬廉政文化、红色文化等具有公卫特色的廉政文化。

第二部分:存在的主要问题分析。

虽然一年来在落实全面从严治党工作取得了一定的成效,但仍存在以下不足:

一是部分干部职工的服务质量和服务态度没有跟上要求,仍有行风投诉发生。

二是基层党组织从严治党业务水平还有待提高。

三是人才干部队伍结构还有待优化。

四是意识形态创新力不强,不善于打破思维,日常工作中习惯于用老思维、老方法解决意识形态中的新问题。

第三部分:抓好基层党建工作的下步打算。

下一阶段,中心将牢牢把握全面从严治党这一主线,以十九大精神为指引,坚决落实习近平新时代中国特色社会主义新思想,围绕习近平总书记在江西视察时提出的“在加快革命老区高质量发展上作示范”和“五个推进”的新要求,切实履行主体责任,夯实党建基础,推进党风廉政建设,深入抓好基层党建工作,引领党员干部职工服务发展全局,推动事业高质量均衡发展。

在意识形态工作上,依托基层党建,引领文化建设,支撑疾控事业发展。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,结合好“奉人民为上、视群众为友、与健康同行”、“三风”建设、“两学一做”学习教育常态化制度化等专题活动,深入扎实开展党风、政风、行风建设,积极打造中心核心文化,努力营造风清气正、干事创业的良好氛围。

在“加快革命老区高质量发展”上,担使命、新作为。坚决贯彻关于高质量发展、创新驱动发展的讲话精神,不断深化落实以能力建设为中心,加快夯实发展根基,优化人才发展环境,健全人才培养与科技创新机制,加大科研投入和科技奖励力度,进一步激发广大科技人才的奋斗热情,扎实搭建高水平的学科平台。

在“推动中部地区崛起”上,找差距、抓落实。坚持党建引领,传承红色卫生基因,贯彻实施“广合作、创一流”的第四个“五年”发展规划,奋发有为,努力实现“中部崛起”。抓重点、攻难点、出亮点,实现各项业务工作全面走在全省前列,全面培育核心竞争力,重点提升科技创新能力,实现人才培养和科技创新“六个一”目标。在总书记新发展理念的指引下,狠抓落实,实现事业更好更快发展,不辜负总书记的期盼。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇十一

现就20xx年一年党建工作的开展情况作如下汇报:

xx村共有党员38名,建党对象2名;入党积极分子2名。

(一)加强班子建设,发挥党委的领导核心作用、抓好学习。抓好党员干部作风建设。对机关党员的岗位、职责进行了公示,自觉接受监督。进一步完善村两委议事规则,坚持民主集中制,促进领导班子的团结协作。上半年共召开村党委会议3次,对影响全村的重大问题、工程招标、合同承包等事项进行了讨论研究。

(二)强化责任落实,加强党建制度建设、强化党建工作的领导。落实党建工作目标责任,明确了工作目标,加强制度建设。在深入调研的基础上,对不合适宜的制度进行了修改,全部做到制度上墙。抓党建工作信息上报。认真推行党务公开。今年我村党务公开以村党委党务公开为主,完善了党务公开制度。

(三)加强组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用。一是调整了xx城乡联合党支部。二是继续抓好无职务党员设岗定责工作。三是以提高党员干部队伍素质为着眼点,抓好党员教育管理和发展工作、积极开展党员远程教育。通过远程教育活动的开展,党员干部鼓足了发展信心,增强发展动力。四是开展了基层组织调查走访活动,走访了700多人,提出了许多宝贵的意见。五是对全村的名党员进行了星级测评和党组织的测评上墙,起到了模范带头作用。六是加强学习,开展了保持党的纯洁性主题教育活动及防控风险活动。认真做好党员发展工作。在党员发展上,严格按照“坚持标准,保质保量”的原则。切实加强对流动党员管理。对全乡外出党员半年以上进行了调查摸底,建立了名册,流动党员得到有效管理。加强党费收缴和使用管理。完成了党员党组织信息库建设,共录入38名党员基本信息,党员信息管理工作得到进一步规范。要求每名党员干部都要以“一面旗,一团火,一盘棋”为标准,进一步转变了党员领导干部的作风。

20xx年党建工作虽然取得了一定的成绩,但也存在不少问题:一是对新的理论和政策的学习不够;二是各种制度有待进一步完善;三是党员干部工作能力和自身素质还有待增强;四是由于受经济条件的制约,党员中的致富带头人所占比例不多。

在明年的工作中,我们将认真寻找差距和不足,抓好党建各项工作任务。一是找准差距,强化责任,精心谋划抓落实;二是加大党员的学习教育;三是抓好党建示范点建设;四是积极探索,大胆实践,立足创新抓特色。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇十二

党建工作总结范文,总结怎么写?下面是小编带来的党建工作总结范文,欢迎阅读!

20xx年,xx市交通路政管理大队在局党委的正确领导下,紧紧围绕年度工作计划,紧密结合“扬正气树形象”和“一学三促”活动的开展,顺利推进路政管理中心工作上台阶,圆满完成了全年目标任务。取得的成绩和主要做法20xx年全年工作在20xx开局之年基础上,积极探索路政管理工作的新思路、新举措,坚持依法行政,执法为民,全面提高了路政管理的工作的整体水平,有效的维护了路产路权,确保道路安全畅通。

(一)全面提升路政管理工作的科学化、规范为寻求新的一年工作新突破,大队各项工作在抓管理、促规范上狠下功夫。

一是明确分工尽职责。为进一步发挥广大干部职工的主观能动性,做到人尽其用,各尽其能,年初,大队对原有科室进行重新设置,合理分工;对班子成员分工进行调整,科学安排。从内部体制上理顺了工作关系,既有明确分工,又有密切配合,显著提升了工作效能。

二是完善制度促规范。大队各项工作在20xx年建章立制的基础上,进一步强化宣传教育、监督检查、责任追究,使制度建设内化于心、外化于行,逐步转化为大队干部职工自觉学习制度、遵守制度、执行制度的实际行动。通过主动查找制度建设漏洞,使制度建设自觉性进一步提高,贯彻和执行制度意识进一步增强,重视制度、敬畏制度、维护制度的氛围和环境进一步形成。

三是加强学习提素质。今年以来,大队以学习政治理论和路政管理专业知识为重点,以执法证件年度审验为契机,采取集中培训和个人自学相结合的方式,加强人员理想信念、职业道德、法律法规、专业技能等全方位的教育培训工作,培养了令行禁止、一切行动听指挥的优良作风,全力打造了一支召之即来、来之能战、战之能胜的路政执法队伍,全面提高了执法人员的整体素质。

四是规范执法树形象。进一步加强路政执法队伍建设和廉政建设,做到规规矩矩执法、清清白白做人、真真切切为民。在加强执法人员培训,提高业务素质的同时,强化内部监督工作,明确各级监管责任,杜绝乱收费、乱罚款等违法违纪现象。接受社会各界、广大群众和新闻媒体的监督,促进执法行为规范化,努力开创路政管理工作新局面,树立路政队伍良好的社会形象。

(二)积极探索路政巡查工作的新办法、新途径域上来说,常规的道路巡查存在一定盲区,在发现问题和处置问题的时间上均也不同程度存在一定的滞后性。20xx年,大队在路政巡查工作上精心部署,针对出现影响道路通畅的种种情况进行深入分析,想办法、想对策,使路政巡查工作成效显著。

一是灵活运用联勤联动机制。依托公路养护工作,进一步严格路政管理人员全天候管理要求,在加强日常路政巡查同时,密切联系公路养护人员,实行路政养护双向联系制度,建立健全路政管理与养护有效协作,切实做到管养联动、信息互通、优势互补、人员互动。推动路政巡查工作又好又快发展。

二是充分利用网格化管理平台。大队路政巡查执法人员在分东、西、南、北四个区域开展道路巡查的基础上,通过发放便民联系卡和宣传单的方式加强与政府二三级网格的联系,发动网格化管理人员和公路沿线群众参与到路政管理工作中来,对破坏公路路产路权和影响道路通行的案事件快速处置,为营造文明、和谐顺畅的公路环境打下了坚实基础。

三是抢抓路政法规宣传有利时机。针对“三夏”“三秋”违章占道打场晒粮的高发期,早安排、早部署,共出动路政法规宣讲执法人员300余人次,宣传车280余台次,分别开展为期15天的宣传活动,让老百姓主动认识到占用公路打场晒粮、在桥梁涵洞下、路边堆放秸秆和破坏公路设施的的危害性,积极引导沿线居民保护公路、爱护公路。全年共制止利用公路打场晒粮510余处,清理路面秸秆堆积物59立方,共制止公路用地范围内违章建筑6处,处理各类违法占道91起,当场制止和现场清理乱倒垃圾75起,拆除非公路标牌65块,较去年同期明显减少,有效的保护了路产路权的完好。

(三)努力寻求超限治理工作的新思路、新突破20xx年是超限超载治理卓有成效的一年,在全体治超执法人员和交警、运管、技监、工商等治超成员单位的密切配合下,超限运输行为明显减少,但超限治理势必要打一场持久战,广大运输车主没有从思想深处摒弃这种超限运输行为,治超工作稍有松懈,治超成果就有所反弹。针对这种情况,大队及时调整工作思路,寻找治超工作突破点,使超限超载工作良性发展。

一是营造治超氛围,加大行业文化宣传力度。准确把握治超宣传报道的导向性,力争使治超工作得到社会群众的理解和支持。一年来,先后在郑州日报、郑州市交运委网站、xx电视台、xx政府网等媒体上和郑州地方公路信息、交通工作简报上发表信息50行业文化宣传效果明显,全年没有发生公路“三乱”现象和负面报道。

二是创新工作模式,建立超限治理长效机制。受郑州市交通路政管理支队委托,对京港澳高速薛店站和xx站出站车辆严密监控,对涉嫌超限车辆严格按照《河南省公路路政行政处罚裁量标准》实施处罚,从源头上切断超限车辆驶入路径,避免对辖区公路造成破坏。灵活掌握路面执法时间,坚持白天检查与夜晚检查相结合,工作日检查与节假日检查相结合,上班时间检查与下班时间突查相结合。将网格化管理融入到治超工作体系中,将超限超载车辆动态融入到网格化管理中,充分运用网格化管理的优势,畅通信息来源,接收和收集社会各界关于超限超载车辆违法信息,积极采取果断措施。

三是增加联合执法频次,保持应有的震慑力度。严格落实日常监管职能,形成常态执法模式。积极参与超限超载多部门治理联合执法行动,对超限运输行为进行严厉打击,超限运输行为明显减少。20xx年来,我大队共检测车辆559台,查处超限超载车辆348台,卸货8724.43吨,治超成果保持相对稳定状态。

(四)稳步推进安全稳定工作良性发展全年安全稳定工作以早预防、早化解为工作手段,做好日常工作的安全隐患排查和矛盾排查,始终确保安全稳定工作处于一个平稳状态。

一是突出完善应急体系为重点,抓好安全畅通工作。在确保做好路政管理基础性工作的同时,侧重于深化路警共建和联勤联动工作机制,进一步完善应急救援体系。

二是在春运期间和汛期,有针对性的制定了应急预案,成立应急小分队,对应急队伍进行应急演练,保证在关键时刻能够拉得出,冲得上。围绕“防震减灾日”活动和“安全生产月”活动,对职工开展安全教育,增强防范意识。全年实现了安全生产工作“零事故”、信访工作“零上访”。

(五)持续提升党员队伍的思想政治素质全年党建工作围绕三个方面开展:

一是认真开展党员评议活动,切实提高组织生活质量,以每周五机关学习活动为抓手,以提升党员素质为重点,创新形式,丰富内容,狠抓党员教育培训,大力推进学习型党组织建设。通过学习,不断提升党员队伍的党性修养,全面加强思想建设,已达到弘扬正气,更新观念,推动工作方法转变,促进路政管理工作科学发展的目的。

二是继续推进“扬正气树形象”活动深入发展,要求党员同志充分发挥先锋模范作用,深刻认识正气就是生产力、形象就是生命线的重要性,通过活动开展,正气逐步成为主流意识,形象逐步呈现群体特质。

三是根据中央和省委关于第二批参加党的群众路线教育实践活动单位要“学习精神、调查研究、边学边改、做好准备”的指示精神,精密结合路政管理工作实际,开展以“学习精神、促作风转变、促科学发展、促民生转变”为主题的“一学三促”活动。通过活动开展,进一步夯实了党员干部的思想基础,实现了工作作风有了新的转变。

二、20xx年工作意见

20xx年,交通路政工作主线主要是围绕“一保、二提、三促、四防、五创”,全面抓好行业管理、精神文明各项工作。

“一保”:

强化管理保安全。针对路政管理工作特点,制定安全稳定工作方案和措施,把安全生产和信访稳定作为工作的重中之重,确保20xx年路政工作的安全、稳定、有序。

“二提”:

一是抓好基础提形象。提高全体人员的工作积极性,建立齐抓共管机制,立足基础,攻克难点,全面梳理,查找路域环境整治死角,做到“服务发展、保障畅通,保护路产,维护路权”。

二是规范程序提“三率”。提高路损案件“三率”(破案率、赔付率、结案率),严格按照路政执法的法律法规以及相关规定,严格案件处理流程,严密文书制作细节,提高结案率和索赔率,使路政案件“三率”不低于95%。

“三促”:

一是完善制度促规范。结合不同时期工作要求,及时修订完善各项管理制度、岗位职责和工作流程,促进路政管理工作科学化、规范化。

二是全年工作促进度。对照目标任务,把握进度,时刻加压,强力推进,确保20xx年度目标任务顺利完成。

三是全面沟通促和谐。加强与各相关部门和单位的沟通协调,为工作开展创造和谐、宽松的环境;加强单位内部管理,营造团结互助、干事创业的氛围。

“四防”:

一是全面治超防反弹。切实履行公路治超工作职责,严厉打击严重超限超载运输行为,坚决遏制非法超限超载反弹势头,确保全市公路安全有序畅通。

二是查处案件防新增。继续加大公路两侧建筑控制区的管理力度,及时发现和制止各类新增违章建(构)筑物和违章种植案件。

三是加强督导防三乱。加大明查暗访督查力度,规范执法人员行为,遏制公路“三乱”现象发生。

四是严明纪律防松懈。加强全处人员思想教育,严格组织纪律,时刻绷紧弦,不放松、不懈。

“五创”:

一是创新思路解难题。针对部分严重违法抗法车辆,联合路政、运政和交警三个部门对超限超载行为实行“卸载、罚款、扣分”相结合的综合处罚,重在打击屡次逃逸、集体暴力冲卡之类的严重违法车辆,对不服从处理,暴力抗法的人员追究其刑事责任,全面强化治超力度。

二是创新举措以警示。结合辖区内超限超载车辆通行情况,对超限超载违法运输车辆信息统一进行分析整理,联合运管部门查找车辆相关信息,依据行驶的时间、路线、超载率等违法事实制作违法行为通知书,深入到违章车辆所属单位,告知其违反的法律法规条款及处罚情况。

三是创新方式破案件。加强与公安部门的协作,建立完善的联防管理机制,建立信息共享机制,加大破坏路产路权违法行为的打击力度,切实维护路产路权,防范一切侵害路产路权及危害交通安全行为的发生。

四是创新机制护路产。建立多方协调配合机制。注重加强与相关部门的沟通协调和信息共享,完善路政巡查与养护同步协调机制,一旦发现公路损坏,第一时间通知养护部门进行修补。

五是创新模式维路权。构建路政管理信息网格化管理与联动机制相结合,实现管理信息化。在协调乡镇政府设置路政协管员,明确乡镇政府路政协管任务职责的同时,将重点线路监控与一般线路巡查相结合,及时发现并解决问题。

近年来,我校党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十八大精神,深入学习实践科学发展观,围绕我校党建工作要点及学校工作思路,突出思想建设、组织建设和作风建设三个重点,全面完成教育工委部署的各项工作任务,推进学校的规范化管理,进一步提升教育水平,进一步推动学校持续、稳定、健康发展。

一、加强思想建设,提高整体素质。

我校党支部紧紧围绕“三个代表”重要思想, 加强政治理论和业务知识学习。继续组织党员、教师深入学习贯彻党在现阶段的新理论、新理念,学习贯彻新党章和党的十八大和十八届三中、四中全会以及全国“两会”精神,学习教育法律法规、时事政策,学习教师职业道德规范,通过学习,提高了党员教师的思想认识。组织开展了全体教职工参加的教育普法知识考试。为提高教师的.思想和业务素质,邀请了有关专家、名师到校讲座。党支部还积极做好2017年党刊党报征订工作,让广大党员教师及时学到党的新理论,了解党的新动态。

二、强化组织建设,增强党组织的凝聚力。

1、进一步健全党内制度,提高党内生活质量。认真落实“三会一课”制度、党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等,以规范的制度管理,促进提高党内生活质量。

2、进一步建立健全党建工作目标责任考核制度。每个党员根据年初制定的目标工作任务,做好相关工作,促进各项党建工作的开展,把党建工作落到实处。年终做好民主评议党员工作,通过党内外评议及支委会研究,评出各年度的优秀党员。

3、加强党员队伍的管理与教育。根据上级党委的年度工作计划要求,认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上,不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育,加强对党员经常性的教育工作,提高党员素质;围绕学校中心工作,做好教师的思想政治工作,切实发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。

4、发挥党员的先锋模范作用。组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。结合教育教学实际,树立党员干部形象,全体党员在各自的岗位上发挥先锋模范作用,学校的处室以上干部,年段长绝大多数是党员。教师党员争做教学能手、学科带头人,党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课(示范课),并成为学习组、教研组交流发言的带头人。如:我校青年教师积级分子申丽萍在全国课堂教学技能大赛中荣获特等奖,党员教师苏晓雄在2017年全省中小学生书画比赛中荣获省优秀教师辅导奖等,反映良好,发挥示范作用,展示了二小党员教师的风采。进一步建立健全党员活动及考核记录,为党内评优工作提供可靠依据。

5、认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划,努力做好骨干教师入党工作,引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织,为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点,加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原则,严格预审制度及发展程序,保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察,对考察合格的预备党员按时办理转正手续。本年度确定入党积极分子3人,及时做好党员组织关系接转工作。

6、做好党费的收缴和管理工作。我校认真做好党费的收缴和管理工作,及时向上级报送有关报表和党建信息。

三、抓好作风建设,增强拒腐防变能力。

1、坚持贯彻民主集中制原则。完善领导班子的议事和决策机制,凡有重大事项均通过党支部委员会研究。

2、加强师德师风教育。组织教师学习《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、胡锦涛总书记在全国优秀教师代表座谈会上的讲话精神等。广泛开展向全国和本地、本校先进教师学习活动,将本校优秀教师事迹刊登在校园网上,予以宣传。大力弘扬“学为人师、行为世范”的高尚精神,引导广大教师自觉践行胡锦涛总书记提出的“四点希望”,努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。严禁教师私自办班收费和组织有偿家教,进一步规范教师从教行为。

3、深化党风廉政建设。组织全体干部党员认真学习《廉政准则》,严格落实党风廉政建设责任制,深入开展“廉政文化进校园”工作,加强党员干部的廉洁从政教育,教职员工的廉洁从教教育。开展反腐倡廉专项教育活动,组织观看廉政纪录片,撰写心得体会,自查报告,整改措施,个人总结,不断提高广大党员教师廉洁从教的思想认识。

4、推进学校民主化管理进程。发动广大教师参与学校管理,利用暑假及学习实践发展活动、教代会,广泛征集师生、家长对学校工作的意见、建议,并整理归纳,为学校制定五年发展规划提供参考依据。

5、依法办学,规范招生。规范学校各项资金运行程序,规范教学用书管理和征订工作,进一步加强源头教育,端正行风。

6、做好校务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则,积极落实校务公开、党务公开、“阳光工程”工作,学校的各项工作如发展党员、师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、福利、财务开支等情况,均在校务公开栏中公示,同时经常听取教工对学校工作的意见和建议,大大增强教职工的工作主动性和积极性。

7、加大效能建设力度。行政干部继续实行坐班制以及行政值周制度,并切实负起责任,提高工作效率。党员教师每周要做好“党员先锋岗值周”工作,负责学生的进校的交通安全。

四、加强党对群团工作的领导,努力构建文明和谐校园

1、发挥工会作为党联系教职员工的桥梁和纽带作用。 进一步健全学校教职工代表大会制度。保障教职工参与学校民主管理、民主监督的权利和对学校重大事项决策的知情权、参与权。通过教职工代表暨工会代表大会,选出工会新班子,为加强民主管理、民主监督提供组织保障。

实施送温暖工程。工会组织全体教师参加健康体检;平时做好对生病、受伤的教职工的关心慰问工作;每逢重大节日,组织教师开展一系列活动。

2、继续开展“党建带队建”工作。

领导做好少队部日常工作及发展队员工作。举行庆祝中国少年先锋队建队60周年活动,少队部开展一系列有利于提高素质、富有特色的少先队活动。此外,发挥以少先队员为主体的学生文明劝导员应有作用,推进良好校风的形成。

3、进一步加强学校文化阵地和队伍建设。

广泛组织学生开展文体活动,组织教职工开展丰富多彩的业余活动,不断提升学校内部活力。

多年来,我们通过扎扎实实抓党建常规工作、抓支部自身建设,认真完成区教育工委及上级有关部门交办的工作任务,取得一定成绩。但也存在薄弱环节,如学习理论时间不够充足,用科学发展观指导工作还不够,开展党日活动还不够活跃等。今后,我们将继续按照先进党支部的标准及科学发展观要求,努力工作,全面加强党的建设,推动学校各项工作又好又快发展。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇十三

在县委、县政府的领导下,在县人大、县政协的监督支持下,我局坚持以十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕县委“135”工作目标,紧紧依靠全局干部职工开展工作,全面完成了今年的各项目标任务。现将一年来党建工作情况简要报告如下:

按照今年全县组织工作要点的安排布署,结合自身实际,我局重点抓好了以下几方面的工作:

(一)加强组织建设,提升党建水平。

以加强领导班子建设和党员队伍建设为核心,进一步巩固了学习实践科学发展观活动成果,扎实抓好党员干部理想信念教育和干部队伍教育,完善长效管理机制。一是制定党委议事制度和工作制度,进一步规范了决策工作,扎实推进党内基层民主建设。在各项活动和重大决策实施前,局党委都认真落实党内基层民主工作,广泛征求意见,让干部职工参与到其中。二是加强党员教育管理。认真做好了党员信息管理工作,建立党员情况信息登记制度,并按时向县委组织部上报党员统计报表;认真做好了党员党费收缴工作,全年上缴党费4493元;在发展党员工作方面认真贯彻“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针和个别吸收的原则。今年,转入党员1名,年未实有党员86名。三是切实加强本系统新社会组织党建工作。对蚕桑协会党支部配齐、配强班子,使党组织成为推动协会工作核心力量。同时,高度重视银华丝绸实业有限公司、蚕业公司、东方宾馆党建工作,建立了领导干部联系点制度和党建工作指导员制度,通过开展“三分类三升级”活动,实施“旗帜?提升?转化”工程,有力地推动了企业党建工作的开展。

(二)强化思想建设,营造党建氛围。

一是不断深化“四好班子”和机关党建创先争优工作。结合我局党建工作实际,认真制定了创建“四好领导班子”规划,明确创建目标,制定创建措施。在创建工作中,局党委以“四好”班子的要求为创建目标,紧紧围绕“学习、团结、勤政、廉洁”开展创建活动,重点做好了“富民惠民、改善民生”工作,使活动富有成效,基本形成了学习好、团结好、勤政好、廉洁好的“四好班子”建设要求;机关党建基本形成了“事业同心、义务同尽、权利同享、待遇同等、文化同向、生活同乐”的和谐局面。二是加强了学习型学组织建设活动。抓好对系统内的党员培训学习教育和中心组成员的学习,制定好学习内容和计划,采取请进来、走出去的学习方法,结合工作实际和工作重点、难点、热点,扎实抓好深入学习实践科学发展观活动,使学习不走过场。通过每周的党性教育活动,进一步增强了党员干部的日常管理,党员干部干事的自觉性和责任感,都能够自觉投入到“城乡基层党组织结对共建”、“领导挂点、部门包村、干部帮户”和“城乡环境整治”活动中,积极为建设“魅力新城”做出应有的贡献。全年共开展党员理论学习23次,撰写调研文章3篇(其中:产业对策1篇、廉政建设1篇、预防职务犯罪1篇),各类理论学习心得体会12篇,各类信息60余条(包括组织、纪委、宣传等部门信息),县级采纳共25条,市级采用12条,编撰了《蚕桑产业》40期,全面完成了信息及电子政务建设工作,为全系统营造了良好的创先争优活动氛围。

(三)狠抓党风廉政建设和反腐败工作。

一是狠抓责任制落实。印发了《党风廉政建设工作意见》,调整和充实领导组,做到分工明确,责任清晰,措施到位,严格检查。同时,局党委还与各股室和党组织分别签订了《党风廉政建设责任书》,层层落实了责任,深入开展了廉政文化“进机关”、“进家庭”活动。二是积极构建惩治和预防腐败体系基本框架。按照惩防体系和廉政风险防范管理工作的部署和要求,下发了《关于深入推进廉政风险防控机制建设的实施意见》、《关于开展惩治和预防腐败体系基本框架构建工作的实施方案》、《关于建立健全惩防体系制度的实施意见》等文件,对惩防体系建设任务进行了分解,健全完善了154个制度,形成按制度办事、靠制度管人的长效机制。三是加强监督检查。认真落实《廉政准则》,从领导干部廉洁从政实际出发,一方面认真落实了党内监督制度,对公款吃喝、公车私用、收送礼品礼金等违纪违规行为保持高度的警觉;另一方面建立健全了群众参与纠风工作机制,加大对权力运行的监督力度,将述廉、评廉、用廉结合起来,促使权利规范运行、阳光操作。四是加强反腐倡廉教育。我们综合运用各种教育手段和载体,结合主题实践活动和警示教育,深入开展廉政文化教育,促使全局树立“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚。五是加强党务公开工作。印发了《关于在创先争优活动中深入开展党务公开工作的意见》,把党务公开工作列入重要议事日程,切实加强领导,认真研究部署,精心组织实施,充分利用简报、党政网、政府信息网等形式开展党务公开工作,在全系统营造了良好的党建工作氛围。

(四)扎实开展创先争优活动。

1、制定活动方案,精心设置载体。

围绕“巩固提高,积极发展”的蚕桑产业工作总体思路,结合我局实际,以《关于在“三分类三升级”活动中实施“旗帜提升转化”工程的通知》文件明确了今年的活动载体,把“争创科学发展佳绩,争做产业发展先锋”作为活动主题,把“创五型机关”作为奋斗目标,对基层党组织和党员参加活动提出了明确目标和具体要求,各支部也从实际出发,精心设计各具特色、务实管用的活动载体,分类提出开展创先争优活动的'具体要求,形成发展主题突出、创建特色鲜明、竞相比学赶超的生动局面。

2、建立制度,加强经验交流。

一是落实党建目标责任制。把创先争优活动作为重点考核内容,要求各支部把“创先争优”活动列入工作日程,并把目标责任书进行层层分解,目标到人、责任到人。二是建立了领导干部联系点工作制度。针对我局企业党组织的实际情况,为确保活动开展落到实处,我局加强了对企业党组织和蚕种场党支部开展创先争优活动的指导工作。4名局领导分别联系蚕种场、蚕桑协会、蚕业公司、银华公司党组织,做到了经常深入联系点调查研究,加强督促检查,搞好具体指导,帮助解决实际问题,确保各项活动安排全面落实。三是实行党建工作联系人制度,从局机关党员干部中挑选精干力量为银华丝绸实业有限公司、蚕业公司、蚕种场分别落实了2名党建指导员,负责指导、协助支部认真组织落实活动安排。四是建立了支部定期交流会制度。通过交流会,各支部认真学习其它支部好的经验、好的做法,完善和改进自身在活动中存在的不足;同时,也将本支部好的做法与其它支部交流,带动其它支部开展创先争优活动,形成了“比、学、赶、超”的良好活动氛围。

3、强化宣传,营造活动氛围。

一是抓好动员。按照年初制定的活动规划,我局坚持做到每月召开1次小结会,及时传达上级会议、文件精神,进一步统一党员干部的思想,确保活动的开展与县上保持一致。通过深入动员,使参加活动的党员及时处理好活动与工作的关系,把当前工作与活动结合起来,运用活动成果指导工作,有力地推动了各项工作的深入开展。二是抓好学习。制定了创先争优年度学习计划,要求各支部为每名党员配备专用学习笔记,采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式,认真学习县创先争优活动领导小组及办公室下发的创先争优活动文件,使全体党员明确了活动主题、总体要求和方法步骤;同时,要求参学党员做好笔记,每年撰写2篇心得体会,确保学习不走过场。三是抓好宣传。局机关支部、蚕种场支部制作了宣传横幅和宣传专栏,及时将活动方案、阶段安排、公开承诺以及党员的心得体会张贴,使干部职工知晓活动进展情况。

4、公开承诺,积极践行承诺。

着重做好了公开承诺这一规定动作。一是做好承诺的准备工作。承诺前,各支部和党员广泛征求意见建议,把服务对象的意愿和需求作为承诺的重要内容和依据,力求承诺事项得到服务对象认同。二是规范承诺程序。按照宣传动员、提出承诺、支部讨论、组织审定、宣誓承诺、公开公示六个程序进行,重点把好公开承诺的审核关,确保党组织和党员的承诺事项符合实际,能落到实处。三是落实岗位践诺。坚持诺必践、践必果,将每名党员的公开承诺事项公开在宣传栏和示范岗座牌上,要求党员做到项项有着落,件件有结果。四是抓好领导点评。采取集中点评或个别谈话的方式对党员的承诺事项进行逐一点评,并督促党员履行承诺事项。五是认真开展群众测评。4月和12月,我们组织分别群众对各支部和党员的承诺事项进行满意度测评,满意度达到了95%以上。

5、把握导向,集中学习讨论。

在学习讨论中,我们以庆祝建党90周年为契机,开展了重温入党誓词、“颂歌献给党”歌咏会、党史讲座、红故事大家讲、红歌大传唱、“读党史、学党章、建党业”、党的历史理论研讨等为主要内容的“忆光辉历程、寻先烈足迹、创一流业绩”主题实践活动,切实加强了理想信念教育和革命传统教育。在“入党为什么,在‘十二五’干什么”专题组织生活会中,我们紧扣主题,把握导向,抓住创先争优这个关键,引导党员对照革命先烈和先进典型,查找差距和不足,明确创先争优的努力方向。各党组织班子成员做到了带头参加讨论。党员结合各自的思想实际,联系本职工作中存在的问题,着力查找在思想观念、工作作风等方面影响和制约工作的突出问题,做到了有的放矢。通过大讨论和宣讲活动,及时总结了开展创先争优活动以来取得的成绩和存在不足,达到了取长补短、共同提高、促进业务工作的目的,使创先争优活动成为党员干部做好各项工作的动力。同时,按照《关于开展“乡学文建明、村学王家元、远学杨善洲、近学李享雷”活动的通知》文件精神,认真组织开展了先进典型宣讲活动,使干部职工深刻认识到杨善洲精神是最具创先争优精神的典范,他的精神值得每一名党员干部,特别是领导干部去学习、去传承、去弘扬。通过学习杨善洲精神,在全系统形成了学先进、赶先进、做先进的浓厚氛围,进一步凝聚了广大党员加快“魅力新城”建设的决心。

6、积极竞赛,激发工作热情。

以“练内功、比贡献、创一流”为主题,以“百千万递进创建”活动为载体,深入开展了“争做行业标兵、争做业务精英、争做发展先锋,担当责任岗、担当示范岗、担当攻关岗”为主要内容的“三争做三担当”活动,命名蚕桑股为示范窗口,办公室为示范股室,周厚祥等10名同志为“共产党员示范岗”,成立了党员志愿者服务队,制作了队旗,为每名党员定作了示范岗座牌和吊牌。同时,加强本系统典型培树工作,制定了培树规划2个,形成党组织先进事迹1个,党员先进事迹2个;受市委命名表彰党员示范岗1个,受县委命名表彰党员示范岗1个。党员志愿者服务队深入开展了桑树冬管技术培训、周兴镇茶子山村9社蚕桑产业发展和对罗仲书的定点帮扶以及界市镇天宝村和双凤镇新栽桑等活动,在群众中树立了党员先锋形象,受到了广大群众的一致好评。通过开展多种形式的岗位竞赛活动,激励党员立足本职,强化技能,转变作风,确保全年目标的全面完成。

7、深化“三级联创”工作,不断提升党建水平。

在创先争优活动中,我们坚持以加强党的执政能力和先进性建设、促进基层党组织和党员作用发挥为主线,着力在基层组织设置、干部队伍建设、党员教育管理、基层民主建设、促进行业发展、组织工作保障等方面再下功夫,进一步激发各级党组织和广大党员的生机活力。一是把惠民行动贯穿于工作之中,深入开展了“领导挂点、部门帮村、干部包户”活动,以“一帮一”的方式结对帮扶贫困党员10名、孤儿2名,通过传技术、扶资金、送物资等形式,引导帮扶对象走上致富之路。活动开展以来,共对帮扶村投入17000余元帮扶资金。二是进一步巩固626亩“川南优桑品种繁殖园”建设。把“川7637”、“川826”、“川98-1”作为主推品种,在全县改良嫁接桑树74。2万株,并积极向周边县区推广,有效解决了桑品种更新换代的问题,同时为蚕农增收300余万元。三是狠抓蚕桑科技示范户培育工作。通过建立示范户培育机制,对示范户进行全程培训,在全县打造了一大批蚕茧产量、质量“双高”的养蚕大户,使单张蚕种产量达到45公斤,高出平均产量5公斤,茧价达到每公斤26元,高出平均价格1-2元,单张蚕茧收入达到了1000-1200元,起到了很好的示范带动作用。四是创新养蚕模式,增加蚕农收入。今年,我们继续在胡家双龙、响石小咀两个蚕桑重点村饲养“早夏蚕”358张,变传统的四季蚕(春、夏、秋、晚秋)为五季蚕(春、早夏、夏、秋、晚秋),为两村蚕农增收40万元。四是加大产业投入,促进蚕农增产增收。今年,我局积极搭建科技平台,培训蚕农5800人次,特别注重大户的培育工作,使我县养蚕整体水平得到进一步提高了,为农民增产增收了奠定坚实基础。积极配合市科技局做好对圣灯镇牯牛村的“挂、包、帮”活动,对蚕农发放价值元的蚕需物资;对双凤镇40户“计划生育三结合户”实行帮扶,赠送4000元生产物资;抓秋季栽桑示范点200亩,投入3。3万元。五是加大党建经费投入,确保党建活动有序开展。年初,局党委与所属党组织签定了党建工作责任书,进一步明确了各党组织的年度工作重点以及职责,并实行年度考核,促进了党建各项工作的有力开展。同时,对党建经费给予保障。“七一”期间,局党委组织机关全体职工以及所属党组织负责人到周兴镇茶子山村开展了结对共建暨“唱红歌颂党恩”庆党90周年活动。同时,对唐永隆等11名优秀党务工作者和优秀共产党员予以表彰,给予了物资奖励。11月份,又投入近2万元用于征订党报党刊,并为离退休干部每人订阅了1份《晚霞报》,确保了党员教育有资料可用,党员学习有报刊可读,进一步充实了离退休党员的精神生活。

今年,我们围绕当前中心工作,进一步加强了自身建设,促进了各项事业全面发展。

(一)扎实开展行政效能建设,营造良好的产业发展环境。

针对本系统服务态度、工作质量等方面的问题,局党委确定了本系统行政效能建设的方向,不分阶段,淡化形式,重在实效,解决问题,以局机关存在的突出问题为切入点,努力营造风清气正的产业发展环境。通过教育,使人人做到用心想事、用心谋事、用心干事,确保首问责任制、限时办结制、责任追究制落到实处,不断提高办事效率和服务质量。

(二)综合治理和依法普法工作扎实推进,城乡环境综合整治工作富有成效。

今年,我局把综合治理纳入工作议事日程,通过健全领导班子,明确工作目标,落实“六五普法”工作,建立重大突发事件信息网络,积极预防和处置群体性的事件,确保了本系统综合治理工作的有序开展。通过开展城乡环境综合整治“进机关”活动,机关的卫生状况得到进一步改善,干部职工的精神面貌焕然一新,有力地推动了精神文明建设,使我局继续保持了县级最佳文明单位的光荣称号;通过落实鹅江花园责任区域的环境整治责任,保持了公共场所墙面、路容、路貌的整洁,受到了广大市民的一致好评,城乡环境综合整治工作取得了初步成效。

(三)安全稳定信访工作成绩突出。

一是建立健全安全生产长效管理机制。加大安全工作监督力度,落实安全工作“一岗双责”责任制,与相关责任单位签订安全生产工作目标责任书,定期开展安全隐患排查,召开季度安全生产总结会议,实行安全生产“月报告”制度,确保人民群众生命财产安全。认真开展安全生产“三项行动”,全年共整治隐患1起,整改率达100%。二是积极做好领导信访包案的处理和领导信访接待工作。坚持领导信访接待制度和信访双向承诺制度,成功处理两件信访件,老上访户没有出现越级上访对象,确保了行业基本稳定。通过采取有效的措施稳控,积极协调蚕桑员诉求事项的处理,解决了蚕种场职工反映的医疗保险问题。全年全行业无一例安全事故发生,无一例群体性上访事件发生,行业基本稳定。

(四)计划生育成效明显。

认真落实计划生育“一把手”责任制,定期研究解决计生工作突出问题。一是抓好了计生“三结合”工作,投入4000元帮扶资金为帮扶镇40户计生“三结合”户提供项目、资金、信息、培训、政策等帮助,做到了“三落实、三到位”。二是扎实开展了已婚育龄妇女“三查”活动,积极开展人口和计划生育集中宣传教育活动,全年没有出现一例违法生育情况。

(五)保密、档案和党政网络管理工作规范到位,群团工作齐头并进。

严格执行保密工作有关规定,健全涉密文件的登记保管制度,档案管理进一步规范,明确专人负责党政网的使用和管理。网络运行畅通,确保了网上公文及时、准确交换,全年无泄密事件发生。着力加强了群团组织的领导,积极支持工会、妇联、协会等群团组织开展工作,党组织的凝聚力、向心力得到充分发挥。

局党委充分发挥各级党组织在经济建设中的积极作用,使我县蚕桑产业在全市继续保持了领先,全面完成了县委、县政府制定下达的各项任务。其中:全年发蚕种25255张,占任务数25000张的101%;实现蚕桑业产值2951万元,占任务数2400万元的123%;农民人均纯收入增收6。63元,占任务数5元的132。6%;完成桑园改良嫁接74。2万株,占任务数60万株的123。7%;培训蚕农5800人次,占任务数5000人次的116%;生产优质一代杂交蚕种22800张,占任务数0张的114%。

我局党建工作虽然取得了一定的进展,但与上级的要求还存在诸多不容忽视的问题,主要表现为:一是思想认识上不够到位。个别支部对上级精神学习掌握不够,还存在就党建活动搞活动的思想,没有把党建活动开展与推动工作有机结合起来,在抓活动、促发展方面还有一定差距。二是工作进展上不够平衡。主要表现在机关支部与企业支部之间不平衡。特别是企业下岗党员较多,党建工作难度增大。银华丝绸实业有限公司处于停产状态,正实施厂址搬迁和原厂址房地产开发,蚕业公司重组后业务工作减少,两个公司所属职工均下岗。由于企业党组织所属党员均处于下岗状态,使企业党建工作难以有效开展。

我们将结合创先争优活动的开展,围绕解决影响党组织建设的难点问题加强调查研究,采取多种形式激发党组织和党员的创先争优意识,促进全系统党建工作水平的提高,为建设“魅力新城”提供组织保证和思想保障。下步,我们将着重抓好以下几项工作:

一是扎实开展“三分类三升级”活动。按照“一类党组织上水平、二类党组织上台阶、三类党组织换面貌”的工作思路,抓好“旗帜”、“提升”、“转化”三大工程,实现党组织晋级升位目标。

二是制定相关的制度。包括创先争优活动领导责任制度、工作例会制度、台账制度、信息报告制度、领导干部联系点制度、督查通报制度、目标责任制度、领导点评制度、群众评议制度、公开承诺制、宣传推介制度等十一项制度。通过这些制度的制定,使我局创先争优活动更加规范、更加健全。

三是深入开展帮扶活动。结合城乡党组织结对共建活动和“领导挂点、部门帮村、干部包户”活动,深入开展帮扶活动,对帮扶户给以经济上、知识上、情感上的帮扶,并鼓励非党员干部参与帮扶活动,形成齐抓共管的良好氛围。

最新党建工作年中总结(优质14篇)篇十四

上半年,公司党委在贵州电网公司党组的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,以南网方略为统揽,坚持“融入中心做工作,进入管理起作用”的基本思路,扎实推进党建和思想政治工作,在公司全体党员的共同努力下,各项工作取得了较好成绩。今天,我们在此召开半年工作会,对上半年的工作进行总结,对下半年的工作进行部署。

(一)学习实践活动取得阶段性成果。

我公司3月10日启动学习实践活动,7月1日进行了初步总结,学习调研、分析检查、整改落实三个阶段六个环节工作历时近4个月,取得了明显成果。得到省公司督导组的肯定。各个阶段的工作总结、解放思想大讨论成果报告、领导班子分析检查报告、整改落实方案等等每一份文件,都凝聚着公司广大党员干部职工的集体智慧,体现了我们送变电人奋发有为的开拓精神,充分展示了公司开展学习实践活动的丰硕成果,是我们企业在发展的道路上取得又一精神财富,对公司今后工作具有较强的指导意义,也给今后类似的集中教育活动留下了宝贵的经验。

上半年开展的学习实践活动,对于我们仅仅是一个起点,我相信在公司学习实践活动领导小组的领导下,广大党员一定能够运用好前期成果,乘胜前进,抓好整改落实,把接下来的各项工作做好,确保活动取得更大地实效。

(二)进一步深化基层党组织建设,充分发挥各级党组织在电网大建设中的政治核心作用。

根据年初工作计划,党委继续开展党的基层组织建设活动,不断从思想上、组织上、作风上提高党组织的凝聚力和创造力,为电网大建设提供坚强的政治保障。在今年5月份的评比中,我公司获得了“xx年贵州省国资委系统‘五好’基层党组织”荣誉称号,公司机关、器材厂、调试所、广东分公司党支部被贵州电网公司命名为第二批“五好党支部”,加上去年的4个,我公司被贵州电网公司命名的“五好党支部”达到了8个。

公司推出大区域项目管理制后,党委及时调整党组织机构,成立区域项目党支部。针对区域项目党支部人员、办工地点等方面都相对固定的特点,我们一开始就按照支部标准化建设要求开展工作,我们力争经过一年的建设,各区域项目党支部能达到贵州电网公司“五好党支部”的标准。

为提高公司党建信息化管理水平,6月份,我们专门组织了一次党建信息系统管理培训,采用实际操作演示的方法,为党支部书记答疑解惑,为下一步政工信息系统并入南网、进一步实现党建工作规范化管理打下了坚实基础。

在“七一”即将到来之际,公司党委结合学习实践活动,认真开展党员评议工作,经过支部推荐、党委研究,一批先进集体和个人受到表彰,这些先进集体和个人的感人事迹,极大地推动着广大员工为建设电网而努力工作。

结合生产实际,我们进一步深化“两强两好”和党员身边“三无”主题实践活动,开展了“党员工作出精品”活动,举行了质量文化讲座、质量承诺、质量鉴赏等活动。

我们采取多种形式,加强对党员培养教育,努力提高党员的素质。“七一”期间,各党支部因地制宜,开展形式多样,丰富多彩的教育活动,使广大党员和入党积极分子加深了对党的认识,提高了党性修养。

(三)党风廉政建设工作为公司中心工作保驾护航。

认真贯彻落实省公司《确保电网建设改造工程项目顺利实施》的精神,成立了公司电网建设改造保障监督协调领导小组,制定了《加强监督检查协调、确保送变电公司电网建设改造工程项目顺利实施的意见》及《贵州送变电公司电网建设改造工程项目监督检查工作方案》。完成党风廉政建设责任书的签订,严格执行三项谈话制度,对新任和提拨的干部任前廉政谈话11人次。党风廉政建设的有力推进,起到了为公司生产保驾护航的作用。

(四)新闻宣传工作为公司中心工作营造了良好的舆论氛围。

在学习实践科学发展观活动中,公司宣传工作早安排、早打算,活动一启动就制定出宣传方案和计划,成立新闻宣传小组。政工部及时改版公司网站,在网站上迅速推出学习实践活动专题,为广大职工及时了解公司学习实践活动开展情况提供了方便,同时也很好的对公司的学习实践活动进行了宣传。我们积极利用社会媒体宣传公司,通过贵州日报、贵州电视台、中国电力报、贵州政协报、贵州都市报、贵阳晚报等社会媒体刊发公司新闻,利用《贵州送变电报》、网站共计刊发学习实践活动文章300多篇;制作两期学习实践活动宣传展板在公司及基层展出;出学习实践活动简报30期。

在宣传电网建设和公司区域项目管理时,公司宣传工作充分发挥鸣锣开道、加油鼓劲的作用,除了在公司报纸、网站上进行宣传,我们还在南方电网公司报纸、网站以及贵州电力报、贵州电力新闻网上积极宣传公司在大电网建设中的管理经验和工作亮点。

据统计,1-7月,我公司共采写各类稿件800余篇;向省公司网站和报纸投稿200多篇,被省公司报纸网站刊用116篇,位列省公司系统第10名,在基建综合单位中位列第1名。

(五)工会、共青团和离退休工作充分发挥作用。

工会履行维护职工权益职能,深化厂务公开,强化民主管理,积极动员职工为公司改革发展献计献策,举办的羽毛球比赛、开展报送“新长征”职工文艺作品参与评奖等活动为丰富公司文化建设,构建和谐工作氛围做出了贡献。

共青团加强和改进团的基层组织建设,紧紧围绕公司党委和贵州电网公司团工委的工作部署,以服务企业发展和青年成长成才为宗旨,开展的“‘电网发展与青年成长’主题论坛”、“我为贵州电网科学发展建言献策”等特色活动充分发挥了团组织的生力军和突击队作用。

离退休工作采取多种形式,组织活动,创造良好舒适的环境。“七一”前,公司认真执行实施党内关怀的通知精神,召开了老干部座谈会,对27名老同志进行了慰问。

下半年,党建思想政治工作要认真贯彻落实省公司的工作部署,结合公司实际,巩固和深化学习实践活动成果,在电网大建设和公司全面完成年度目标的过程中发挥更大作用。

(一)以抓整改落实为重点,把学习实践活动继续推向深入。

前一段时间,公司学习实践活动办公室已经将整改落实方案分解下发到各相关责任单位。整改落实方案中有相当一部分整改内容要在8月底前完成,时间相当紧迫。整改落实工作是推动公司又好又快发展的具体工作,抓落实充分反映一个部门是否对公司负责,是否将公司广大职工群众放在眼里、记在心上。各责任单位一定要有使命感和紧迫感,抓好落实。主要领导要具体抓,抓具体;各责任单位要认真填写整改落实反馈表格,随时向活动办公室反馈分管领导在整改落实工作中的主导作用,反馈整改落实工作中的亮点特色、工作经验和工作进度;各指导检查组要切实履行职责,对整改工作进行有效督促和检查。

学习实践活动办公室要根据电网公司的安排,做好学习实践活动的后续工作,要由公司领导牵头,组织召开共产党员、职工群众、职工代表和团员青年分别参加的“四维”意见征求会,广泛听取党员、群众对整改工作的意见和建议。要认真组织好群众满意度测评工作,合理确定测评的方式、程序和参评人员的规模、范围,认真制定测评方案,确保评议效果。

(二)以开展党的活动为抓手,全面提升公司党建思想政治工作水平。

面对下半年繁重艰巨的电网建设任务,党的活动的着力点要放到公司的安全、质量、效益等核心问题上。党委要继续推进“四好领导班子建设”、“五好党支部建设”、“六领先党员”活动。要在全公司继续开展“党员工作出精品”活动,开展“实物质量鉴赏”活动,发挥党员工作技能好、工作责任心强、工作质量高的示范带头作用,进一步深化质量文化建设,以此推动公司整个产品质量和工作质量上新水平。

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