社区劳动就业工作报告总结(汇总6篇)

时间:2023-09-05 作者:GZ才子社区劳动就业工作报告总结(汇总6篇)

随着个人素质的提升,报告使用的频率越来越高,我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么,报告到底怎么写才合适呢?下面我就给大家讲一讲优秀的报告文章怎么写,我们一起来了解一下吧。

社区劳动就业工作报告总结篇一

“创业带动就业”是今年的重点和热点工作,此项工作社区居委会高度重视,部署创建工作,并根据区上级部门的要求,迅速成立郭里头村社区创业工作领导小组。组长由社区居委会主任张建鑫担任,切实把这项工作作为“一把手”工程来抓,精心组织,认真实施,确保取得实效。完善落实创业政策以及提高创业培训效果、创业服务质量、创业初始成功率、创业稳定率、创业带动就业率等作为衡量促进以创业带动就业的主要工作指标,列居委会考核的重要内容。

今年上半年制订了创建方案,明确工作目标。为了营造浓郁的创业氛围,在社区宣传带开辟了创业带动就业宣传专栏,让更多的居民了解创业就业政策,对每一个来社区创业就业政策咨询的人员进行分类指导。对失业人员进行摸底调查后,掌握失业人员的就业状况和失业状况,发现社区下岗失业人员中从事个体经营的较多,针对这一部分人,郭里头村社区通过走访深入到经营户当中,向他们宣传创业就业政策,鼓励他们用好用足政策,有针对性的对有创业意识的失业人员推荐他们参加创业培训,及时做好创业带动就业相关台帐。

郭里头村社区中原综合批发市场今年争创创业孵化基地,该市场占地面积大,创业氛围浓,基地内本地创业人数达60余家,郭里头村社区打算将该市场申报创业见习基地,鼓励有创业意识和有创业愿望的人走上创业之路。有志从事创业的人员经常会遇到资金短缺的问题,社区积极为失业人员申请小额担保贷款、创业成功奖励、创业吸纳奖励等一系列创业扶持政策。对每一个享受创业扶持政策的失业人员开展跟踪服务,对每一个申请小额担保贷款的失业人员按季跟踪,了解经营、还款状况,确保到期还款率为100%。截止到本月底已经帮助孙汉兵申请到小额担保贷款10万元;帮助沈霞申请到创业成功奖励20xx元,并鼓励其和雇工签订劳动合同并缴纳社会保险,以便申请创业吸纳奖励。沈霞是郭里头村社区双失业人员,在劳动局挂靠缴纳社会保险,社区及时为其办理了社保补贴的相关手续。

通过创建“创业型社区”活动,社区失业人员自主创业和个体经营达90余家,占比达到认领人数20%以上,新增创业孵化基地一家。目前已参加创业培训16人,通过钟秀街道创业培训班系统的分析讲解后今年创业成功5人(其中就业困难人员3人、妇女1人、农民1人),创业带动就业人员10人(其中就业困难人员4人、高校毕业生1人、妇女2人、农民3人)。在创建过程中,郭里头村社区注意培育和挖掘创业典型,积极宣传创业典型,激发广大群众的创业热情,引导广大群众积极参加自主创业。孙汉兵夫妻二人是社区自主创业个体经营成功中的典型。今年46岁的孙汉兵在方天大市场b区409、410号有一间从事劳护用品经营的店铺,夫妻二人原先做小生意,因资金不足走进了郭里头村社区劳动保障服务站寻求帮助,社区工作人员热情的接待她,根据孙汉兵爱人的介绍,替她办理再就业优惠证,向她宣传再就业对就业困难人员的优惠政策,最终为她申请到了全额贴息的小额担保贷款,解决燃眉之急。尝到政府“甜头”的黄则萍没有忘记政府对她的关心,提前将贷款还清。此后创业小成功的她一直想着如和扩大经营规模,去年她动员丈夫孙汉兵新领取个体工商户营业执照,也自主创业,针对他们做的微利小生意,社区工作人员又推荐孙汉兵申请创业贷款,解决创业资金周转困难,并帮他报名参加了区、街道联合举办的创业培训班。syb创业培训班的学习,极大地调动了他的创业激情,今年刚申请到贷款后的孙汉兵经过一段时间的摸索,凭着诚实守信,优质的服务,经营迅速走上轨道,并买了部汽车专门负责外面跑进送货等,生意蒸蒸日上,创业取得了初步成功。脸上有了笑容的孙汉兵夫妇,将政府的好政策宣传给更多的经营户,在他们的带动下,更多的经营户到社保站咨询、申请小额担保贷款。

今年下半年郭里头村社区将在街道劳动保障服务所指导下和社区居委会领导下继续做好创业带动就业工作,掌握创业促进就业情况。扶持 "一批劳动者创业",使更多的劳动者走向创业之路。

社区劳动就业工作报告总结篇二

半年来,本社区按照街道的部署和要求,认真落实就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,千方百计解决居民就业。

为了做好社区就业工作。做到了领导重视社区就业工作,发挥社区工作者、党员、居民小组长的综合力量,支持就业援助员开展就业工作。使就业工作纳入到社区工作中。做到组织健全、职责明确。并建立了领导负责制,制订了明确的组织制度,就业工作目标纳入社区年度工作计划。网络齐全,工作职责明确。并都上墙公示。

党和政府为推动“再就业工程”制订了一系列优惠政策。且随着时间的推移,相关政策逐步完善,这体现了党和政策对失业人员的关心和对再就业工作的高度重视。一年来,通过社区专刊专栏分发宣传资料,把党和政府有关就业和再就业政策宣传贯彻到居民群众中去,让居民群众通过阅读及时了解有关就业信息。使他们对未来的就业、创业有了更大的信心和创业的勇气。思想上得到了稳定,感受到了党和政府的关怀。

切实做好再就业工作是援助员的主要工作,现在面对本辖区内在家的失业人员一无文化、二无技能,而我们采集到的`岗位基本上都有是不适应这些失业人员。要解决这一难题的途径,就必须先对有一定文化的失业人员进行宣传、发动组织他们定期和不定期的职业指导和技能培训。今年1月份以来社区组织失业人员参加了由就管中心和管理区组织举办的创业培训、电工培训、家政培训和电脑培训班。社区共组织16名失业人员,分期参加了各项培训学习。通过一个月的认真学习他们都以优异的成绩取得了合格证书和计算机初级证书。现他们有的已在工作中用上了这些技能。

xx失业人员xxx俩都是大龄失业人员妻在家已有好多年了,他也在20xx年10月份从xxxx集团下岗,下岗后他常来社区要帮助他找一份工资高、工作轻的工作。可社区就业援助员只能和他说:“现在就业形势这样紧逼,要找到你们十分满意的工作是不可能的,但你只要不挑不拣我们尽力帮助你”。当时他还是不能接受,后来通过我们的政策咨询和心理辅导,今年1月份他又来到社区说他现在已想通了“先就业,再择业”了。4月份援助员帮助他与xx物业管理有限公司联系即就被录用做了小区保安。今年以来,社区援助员通过与失业人员谈心发现他们只想做轻工作就业观念后,就一边留心用人单位的用工对象和工种。一边和他进行解释,让他们早日转变以前吃大锅饭和等、靠、要的老思想。通过我们一次又一次的上门工作和一次又一次的推荐。

半年来,全年共登记失业人员29名,其中大龄19名,失业转就业22名,其中大龄10名。采集有效岗位70个,其中大龄岗位35个。推荐就业12名,其中大龄7名。

一年来,社区为争创充分就业社区深入开展了以下三个方面的工作

(1)开展就业调查,认真摸清了社区居民的就业、失业情况。通过常规统计基本做到了“三清”。并建立了详细的台帐登记和信息化管理。

(2)抓好就业帮扶,对大龄失业人员有个人特长和有就业愿望的人员我们开展了“一帮一”职业指导和推荐介绍工作,实现“121”承落服务,只要不挑不拣,通过一次推荐,一个月内帮助上岗,有效缓解了失业人员就业难的问题。

(3)落实扶持政策,社区还帮助符合再就业政策扶持条件的失业人员办理再就业优惠证和认定大龄的手续。使他们能凭证享受各项优惠政策。通过“送政策、送岗位、送技能、送创业服务”,鼓励企业吸纳下岗失业人员就业,引导失业人员自主创业。半年来,就业工作在上级领导的正确领导下,在社区工作者的共同努力下,在全体失业人员的积极配合下,虽然取得了一些成绩,但与兄弟单位、与同行相比还存在一定的差距。

半年来,本社区逐步完善完善社区劳动保障工作平台,对有培训愿望的失业人员,积极配合街道劳动服务中心做好培训登记,落实培训计划;鼓励失业人员积极参加各种继续教育,提升知识技能,为将来就业奠定良好的基础。

由于领导重视,措施到位,本社区就业与再就业工作取得了显著的成绩。我们仍将认真落实街道下达的就业和再就业工作目标责任,积极创造各种条件,探索新办法,寻找新出路,努力解决居民就业,争取有就业意愿的居民全部实现就业。

社区劳动就业工作报告总结篇三

xx年,在郑州市委、市政府的高度重视下,在上级主管部门的关心指导下,我市深入贯彻落实科学发展观,按照保增长、保民生、保稳定的总体要求,围绕助企业、稳岗位、促就业的主题,进一步加大政策落实力度,努力增加就业岗位,充分合理使用促再就业资金,大力实施再就业援助工程,使我市就业再就业各项工作得到突破性进展。

2.共为744名创业人员和3家企业,发放小额担保贷款5975万元;

3.为507名公益性岗位人员发放岗位补贴和社保补贴372万元;

5、对全市329名创业人员减免各项税费216万元。;

(一)高度重视、精心组织,增强做好就业再就业工作的责任感。我们把就业再就业工作作为一项事关改革发展稳定大局,国家长治久安的大事来抓,只有这样人民群众的基本生活才可得到保障,才能促进社会稳定,促进经济发展。为此,我们把就业再就业工作列入为民承办的十件实事之首,加强组织领导,明确任务,落实责任,签订目标责任状,确保全面超额完成市政府确定的各项就业工作任务。

(二)开发岗位,集中帮扶,积极援助零就业家庭和就业困难群体实现就业。

二是在全市范围内认真开展援助活动,通过提供入户摸底调查、就业服务援助、就业岗位援助、创业培训援助等多种形式,促进就业困难人员就业,消除城镇零就业家庭。发放宣传资料3000余份,提就业岗位1000余个,帮助实现就业人员773人,援助就业就业困难人员就业285人。

(三)落实再就业资金及扶持政策,扶持下岗失业人员再就业。落实就业资金,促进再就业扶持政策的落实是做好再就业工作的必要条件。

首先是政府加大了财政投入,在市财政紧张的情况下,为小额担保贷款担保基金注入400万元,为就业工作及就业扶持政策的落实提供了资金上的保证。

二是与相关部门互相协调,密切配合,确保下岗失业人员再就业免税免费、小额贷款等重要政策措施努力落实好,用足用好就业扶持政策,使再就业扶持政策真正落实到位,为下岗失业人员实现再就业提供政策上的帮助。

(四)进一步加强《就业失业优惠证》的发放、使用和管理,确保广大下岗职工的切身利益。

三是通过《就业失业优惠证》的发放和后期跟踪服务,进一步掌握了持证人员失业原因和再就业去向,为做好就业再就业统计和决策打下了坚实基础。今年共发放《就业失业优惠证》733本,其中失业462本、就业271本。

(五)加强培训,提高技能,增强就业再就业能力

为帮助和促进下岗失业人员再就业,我们贴近实际开展订单式培训的培训工作机制,根据下岗职工文化素质偏低、工作技能单一的特点,我们紧贴市场需求状况,讲求培训实用性和有效性,重点在一些用工需求大、培训见效快、适合下岗职工求职和自谋职业项目上开展培训,如计算机维护、美容美发、家政服务等。通过采取集中授课、集中辅导、单独授课、分散学习等不同方式,xx年,共举办技能培训5期、创业培训4期,培训下岗失业人员1674人。由以前培训简单劳动者向现在培训创业者的转变,培训效果明显增强,提高了培训后就业率,培训后实现就业1362人。

(六)大力开发就业岗位,并把安置4050人员作为安置就业的重点。千方百计扩大就业,主要面向三个方面开发就业岗位。

三是积极落实就业政策,鼓励扶持他们自谋职业。确保全市城镇登记失业率始终控制在5%以下。

(七)积极开展社区基层就业工程,加强社区就业平台建设,促进和推动下岗失业人员的再就业。

三是抓好社区就业典型的宣传,营造社区就业的良好氛围,以此推进就业再就业工作的开展。

(八)扩大规模,完善措施,积极开展下岗失业人员小额担保贷款工作。

一是明确任务,责任到人。我们把任务分解到各乡(镇)、街道办事处,签订目标责任状,并实行每周汇报制度。

二是各司其职,多方配合。小额贷款贷款工作涉及财政、金融等多个部门,我市明确部门职责,加强沟通与协调,实现整体联动。

三是与承贷银行积极配合,认真细致的开展审核工作。深入到申请贷款人员的门店或家中,详细了解申请人的实际情况。

四是简化程序,缩短时间。针对小额贷款办理程序较多、反担保门槛较高的状况,在政策范围内减少了借款人相关证明,放宽反担保对象条件,将办结时间缩短为五个工作日。

五是开展活动,广泛宣传。我市于10月15日起11月15日在全市开展小额担保贷款宣传活动。活动期间,在市电视台播出公告,告知全市人民小额担保贷款工作已全面铺开;同时,市人社局主要领导亲自带领有关工作人员,深入基层,宣传发动,对有创业能力、需求的企业和符合贷款要求的人员进行了详细说明和讲解贷款流程、操作规则。

回收工作:为了确保小额担保贷款的安全运作,达到小额担保贷款良性运作的目的,我们通过定期回访、业务分析、提前催告等贷后跟踪服务,加大对到期资金的回收监督力度,切实做到放得出去,收得回来,实现小额担保贷款良性运作,截止目前到期286笔1619万元,还款率达到100%。

(九)大力促进创业带动就业。

一是开展了创业服务进社区活动,邀请郑州市创业培训指导中心的有关专家深入我市基层为创业人员进行了现场课程辅导,并提供了创业政策咨询、创业服务咨询、创业项目咨询等相关服务,吸引了600余名具有创业愿望的人员前来参加,取得了良好成效。

三是举办创业故事有奖征文活动暨创业明星评选活动,我们通过电视、网络等媒体广泛宣传动员,包括高校毕业生、城镇下岗失业者、农民工在内的各类创业群体踊跃参加,涌现出一大批令人感动的创业事迹。例如:下岗职工吴全中,93年从百货公司下岗后,如何就业一直困扰着他。性格变得焦虑、矛盾、烦躁,这使他的生活再一次陷入困境。从亲戚朋友那里借来部分资金,做起小家电生意,经过这些年不懈努力和我市全民创业优惠政策的出台,他的生意越做越好,经营面积几十平方的小房子变成现在几百平方的家电龙头,去年经过参加创业培训,进一步理清思路,确定企业发展方向,通过申请小额担保贷款,扩大经营规模,现在已发展到在三个乡镇都有直营店。一人富不算富,他积极吸纳身边的下岗职工,帮助他们实现再就业,先后提供就业岗位100多个。

(十)园区建设,搭建平台抓创业。

一是我市突出重点区域,建设品牌园区,按照整体联动、突出优势、整合资源的思路,全面落实全民创业工作。围绕六个园区,新修道路128公里,新建标准化厂房25万平方米,共落户企业800多家,实现主要工业增加值占全市的比重达80%左右。例如:薛店镇中小企业孵化园,规划占地面积300亩,该园区分三期建设。一期工程已竣工,政府总投资4000万元,13栋4.6万平方米标准化厂房,与之相配套的水电路,消防,绿化,灯光等基础设施,设施全部到位,已有9家企业已成功入驻。共安置865人就业,入驻企业投资近1.67亿元。

二是打破单纯依靠财政投入办园区的观念,积极探索以企建园模式,通过组建建设投资公司和物业管理公司,多渠道融集资金,加快基础设施建设。雏鹰农牧示范园区占地5110余亩,拥有26个养猪示范区和11个肉猪示范区及13个种禽示范区,累计带动农户7000多户,安置农村富余劳动力1万余人,为失业人员及农民创造效益达8000万元。先后被《河南日报》、《郑州晚报》等报纸媒体宣传报道。

三是从xx年起,我市加大乡两级财政投入力度,市财政设立1000万元的创业扶持基金、3000万元的工业经济专项调节基金、1000万元的园区发展专项基金和500万元的招商引资专项基金。

三、就业工作存在的主要问题

1、劳动力供大于求的矛盾,构成了巨大的就业压力。

一是由于就业结构的变化大量农民工进城务工带来的新的就业压力,造成城乡就业压力并存。

二是4050下岗失业人员和就业困难人员的再就业问题突出,已成为今后就业工作中的难点。

2、市场开发运作不够,就业培训工作比较滞后。失业人员面对着重新就业的.突出问题是失业人员的素质和技能不能适应就业的需要。由于受培训条件所限,无法满足各类失业人员(包括农民工)的培训需求,直接影响着失业人员的再就业及农民工进城务工的需求。

四、今后就业工作重点

1、继续加大就业工作力度,实现就业工作再上新台阶。要根据市里对就业工作的总体工作要求,全面贯彻和落实上级下达的各项工作目标,采取积极有效的工作措施,确保各项就业工作任务的全面完成。

2、继续加大就业岗位的开发力度,重点是适合大龄困难群体就业的公益性岗位。鼓励各用人单位更多地安置4050人员再就业,扩大安置渠道。

3、创新小额贷款机制,强化小额担保贷款管理,扩大贷款对象、扩大贷款规模,积极推动创建信用区建设工作。以小额贷款为创业资金支撑,建立信用社区、创业培训和小额担保贷款的联动机制。

4、加大社区就业的工作力度,完善就业实名制登记管理制度,努力实现街道社区失业人员实现充分就业,推动社区就业工程的深入开展,力争所有社区全部达标星级社区。

5、进一步落实零就业家庭和就业困难对象的扶持政策,建立零就业家庭自愿申报和退出制度。对所有零就业家庭、就业困难人员实行电子台账管理,开展针对性的个性服务,促进就业困难人员就业。将工作延伸到社区,广泛收集公益性岗位,逐步完善统一调配公益性岗位筹集制度,建立援助就业困难人员就业的长效机制。

6、继续加大宣传工作力度。要通过各种新闻媒体宣传促进就业的优惠政策,使下岗失业人员了解政策、掌握政策、享受政策,使符合条件的下岗失业人员通过再就业政策实现再就业,营造有利于促进就业再就业的社会氛围。

社区劳动就业工作报告总结篇四

在领导的高度重视下,我社区及时成立了劳动保障工作领导小组。与此同时还成立了劳动保障检查网络化动态管理工作小组。紧接着,完善了各项制度及办事流程并规范上墙,做到了明确分工,责任到人。同时,做到了加强网络平台建设。劳动保障的就业和失业工作,在统筹城乡劳动保障思维基本公共服务体系信息管理系统中录入,为辖区的就业失业中专提供了更为科学的管理系统,也为劳动保障服务工作的开展创造了良好的条件。

摸清辖区失业人员基本情况,是再就业工作开展的基础。我们利用社区干部包组、组长包楼(户)、楼(户)包人的分片责任到任的工作办法,了解下岗失业人员择业要求,掌握就业动态,并对下岗失业人员登记造册,建立台帐,随时掌握下岗失业人员的生活状况和就业状况,做到六清,即:失业原因清、家庭情况清,社保关系清,技能水平清、培训与愿望清、就业去向清。对再就业人员情况做好记录,实行定期和不定期随访和回访并做好了回访记录。

建立了三必访制度,即登记后未就业必访、有困难必访、信息不清楚必访。当下岗失业人员有困难时,社区劳动保障工作站人员主动伸出援助之手,提供各种应急帮助,并带着岗位登门造访。

1、加强培训、改变就业观念

发放培训券,开展有针对性的职业技能培训,是提高劳动者素质的重要措施,对于促进劳动者就业具有重要意义。加强宣传,促进观念转变,帮助下岗失业人员树立再就业信心。利用墙报、宣传栏、横幅、开座谈会等多种形式,广泛宣传灵活就业等用工形式,转变失地农民以及下岗职工的传统就业观念,树立再就业的信心。

2、积极开展政策宣传

一是大力宣传再就业优惠政策。为解决单亲家庭、零就业家庭和残疾人员等就业困难人员的就业难问题。全面落实国家出台的各项再就业优惠政策,向辖区内的企事业单位、就业困难人员宣讲政策、发放宣传资料,使他们了解就业再就业的各项优惠政策。

二是鼓励用人单位吸纳更多的就业困难人员。通过对再就业优惠政策的宣传,让更多的用人单位了解吸纳就业困难人员的好处。吸纳就业困难人员就业,不仅使用人单位得到了税收的减免以及政府给予的社保补贴、岗位补贴、单亲家庭困难补助等各类补贴,降低了用人单位的成本和开支。同时又解决了就业困难人员的就业问题,化解了社会矛盾,是一件双赢的'好事。

3、4050人员再就业问题

全力解决社区就业的难点问题。随着时间的推移,4050人员的人数呈现出增加的趋势。因此,要把解决4050人员再就业问题作为工作重点,继续办好绿色通道,落实好工作目标。一是把工作的重点转移到残疾人员、夫妻双方失业、一户两代人失业、单亲扶养子女失业人员这四类就业困难家庭身上。二是在就业岗位开发的方式上有所改进。

1、城南居民医保人数达1210人。

2、接收退休人员社会化管理390人。

3、居民养老保险人数达1709人。其中60岁以上老人863人。

4、解决失业人员5人,其中4050人员2人。

20xx年近一年的工作,我们取得了一些成绩,但还有很多不足。这需要我们在今后的工作中,弥补不足的地方,探索新的工作方法,为社区群众办实事、办好事,做好就业登记和再就业工作,努力解决就业困难对象就业,进一步健全和完善社区基层劳动保障工作。

社区劳动就业工作报告总结篇五

xx社区团支部在年初制定了工作计划,并明确职责、落实分工,并召开团员大会,广泛征求大家的意见和建议,团支部适时召开支委会,共同学习上级文件精神,商量探讨团务工作,解放思想实事求是,为更好地组织广大团员青年开展好工作,打下扎实的思想基础。

定期向党支部汇报团支部的工作、学习情况,适时召开团员大会。明确支部委员的工作内容与范围,健全支部常规工作。以“党建带团建”为指导思想,深化团建创新工作,促进团组织的自身建设,发挥阵地作用,不断提高共青团的影响力和战斗力。

根据我社区实际情况,我们进一步规范制度,在组织设置,团干部配置等方面,做出了明确规定,建立了一整套增强团员先锋模范作用的制度,使团的工作有章可循,有法可依,并在制定规章制度的过程中,加强了学习,提高了理论水平,做到了制度上墙,严格遵守,使团组织的自身建设更加规范,达到制度科学化,治理规范化,效果显著化。

根据我村团员青年的特点,制定相应的活动计划。继续巩固和发展青年志愿者队伍,我们积极开展扶贫帮困、爱心助学等活动,充分发挥了团员青年的生力军和突击队作用。团支部的活动经费由村财务保障和安排,较好地保证了团工作及活动的正常进行。

在日常工作中,我村团支部还存在许多不足和缺点,与先进单位相比还有一定的差距,特别是不能及时了解青年的思想状况,与青年的谈心比较缺乏,对团员的思想教育和团务知识培训开展的还不够。

在今后的工作中,我村团支部将努力改正自己的缺点和不足。积极进取,不断创新,开拓进取。我们相信,只要以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,依靠全体团员青年的共同努力,我们的工作一定会上一个新的台阶。

社区劳动就业工作报告总结篇六

健全组织机构。成立了由居委会主任任组长,居委会副主任任副组长,社区委员为成员的创建充分就业社区领导小组,分工负责、责任到人,促进了充分再就业工作的落实。社区党支部坚持把再就业工作与社区党建、精神文明工作同安排、同部署、同检查,把创建充分就业社区建设工作列入社区工作的重要议事日程,作为服务居民、构建和谐社区的重要工作来抓。

为了全面掌握社区失业人员的基本情况,社区组织人员坚持每月深入居民区、楼院走访了解社区内就业困难群体就业再就业状况;走访了解就业困难对象的年龄、家庭生活来源、个人特长、家庭成员情况、居住场所、就业愿望等方面的。调查走访的基础上建立优惠证发放台帐、失业人员台帐等基础资料,做到了失业原因清,家庭情况清,择业愿望清,技能水平清。有针对性的开展工作,建立健全了各类台帐、表册,并将资料录入微机,实行了动态管理,从而为开展创建充分就业社区工作夯实了基础。

针对社区内未就业群体,我们根据年龄结构、文化程度、职业技能进行排查,分析原因、分类排队,针对不同年龄、不同职业技能想对策。一是积极提供用工信息,鼓励社区能人带动再就业。发布用工信息78条,为居民自主择业提供信息服务。分流安置了部分失业人员,缓解了就业压力。二是社区大力开发就业岗位,多方筹措资金,投资140余万元将社区原来的旧危房改造成105间,3603平方米的再就业校园服务区,解决了74户210余名居民的就业再就业问题。三是认真进行空岗调查,积极与四川工程职业技术学院开展共建,学院将后勤岗位和非招投标工程交给社区,安置失地居民123人;四是实施再就业援助服务。帮助失业人员积极联系协调公益性岗位70个。五是帮助160余名居民办理《再就业优惠证》,为他们再就业享受优惠政策提供了方便。通过调查,进行求职登记、发布用工信息、开展职业介绍,促进再就业,切实解决了弱势群体生活、就业等方面的实际困难。

广泛宣传再就业优惠政策,使居民转变思想观念,增强就业意识。深入居民楼院为他们开展政策引导、法律宣讲、观念更新等内容的培训34场,受教育人数达150多人。积极宣传、广泛动员、组织社区居民参加了街道社区开展的职业技能培训,提高了社区居民就业技能,拓展了就业渠道,为进一步开创就业再就业工作新局面创造条件。落实税费减免、社保补贴等政策帮扶,树立了一批自强不息、自主择业、积极创业的居民再就业先进典型。通过开展充分就业社区创建工作,使就业再就业工作逐步形成合力,提高了自身素质、改进了工作方法,进一步提高了服务质量,确保了创建活动各项工作顺利推进。

(一)大力开展空岗调查,积极推荐困难就业人员实现就业。

(二)加大技能培训,进一步提高就业竞争力,帮助更多居民实现就业再就业。

(三)落实优惠政策,积极协助失业人员选择创业项目,帮助落实经营场所,协助申请小额担保贷款和申请享受减免税费优惠政策,从而实现自主创业。

新集社区位于旧街街道北部。东与道观风景区相邻,西和火车站社区接壤。社区面积一平方公里。有1160户,常住人口3000余人。有4条主要街道和2个市场。(其中有3个小区)。市场繁荣,社会稳定,居民和谐。20xx年,在街道党工委的领导下,劳动部门的具体指导下。我社区将创建充分就业社区工作和其它工作目标相结合,以开发就业岗位为重点,以发挥劳动保障网络平台作用为切入点,以帮助就业困难人员再就业为着力点,以支持下岗失业人员创业为突破点,建立健全困难群体援助机制,加强社区下岗失业人员基础台帐建设和管理,有效推动了就业再就业目标的落实。

20xx年,我区在组织实施开展创建“充分就业社区”活动中,充分发挥街道社区劳动保障平台促进就业的功能,根据省市关于创建充分就业社区的有关要求,将创建工作列入就业服务目标任务,提升社区劳动保障工作平台的就业服务水平和就业援助功能,有效促进了社区充分就业。20xx年,我社区劳动年龄内居民(失业就业)291人,下岗65人。零就业家庭为零,新成长劳动力就业7人,困难就业人员就业5人,复员退伍人员就业24人,社区新增就业岗位就业人员30人,空巢老人6人,创业人员15,离退休人员45人。下岗失业人员再就业人员就业率以达99%。

(一)全面调查、掌握情况,夯实劳动保障工作基础。社区为了有效了掌握辖区内失业人员的情况,采取走访、电话回访,居民小组长了解等各种途径、多种方式,进行全面调查、具体掌握。对辖区失业人员情况基本做到“五清”,即家庭情况清、就业状况清、技术特长清、求职愿望清、培训需求清。并对收集到的信息实施计算机动态管理。

(二)突出工作重点,促进就业、鼓励创业。

社区劳动保障工作细致而繁琐,包括就业失业登记证发放、就业困难人员认定、职业介绍、职业培训、劳务输转、小额贷款、收集用工岗位、推介创业项目、灵活就业人员社保补贴申报、政策咨询等多项业务。我社区创建开展充分就业社区活动以鼓励创业为切入点,发挥创业带动就业的倍增效益。在培育自主创业、再就业先进典型方面,我社区将培育创业积极分子纳入就业服务目标管理,由社区向有创业愿望的人员提供政策扶持,办理相关证件,帮助协调经营场地,落实小额担保贷款及社会保险补贴,介绍员工等服务。并以街道为单位召开创业人员报告会;以组织培训为载体召开先进典型座谈会,以身边典型事迹教育身边的人,带动身边的人走创业之路、做创业之星。

(三)落实政策送关怀,耐心细致做好服务工作

在创建充分就业社区工作中,清醒地认识到社区劳动保障工作平台是一个窗口,是一座桥梁。通过这个窗口,传递着党和政府对失业人员的热情关怀;通过这座桥梁,沟通着党和政府与失业人员的血肉联系。党和政府通过社区平台把优惠政策送到失业人员心里,失业人员也通过社区平台向党和政府反映自己的困难。社区及时宣传就业工作的新精神、新政策,充分利用社区内的黑板报、公示栏及时公布或宣传社保补贴、小额担保贷款、《就业失业登记证》办理程序等劳动保障政策,通过发放宣传资料,传递相关信息。积极做好社会保险补贴和岗位补贴以及小额担保贷款受理等就业再就业扶持政策的落实,引导下岗失业人员,鼓励下岗失业人员自谋职业、自主创业等服务工作。

(四)广泛收集用工岗位,多渠道发布用工信息,积极组织失业人员参加现场招聘会。

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