做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)

时间:2023-12-17 作者:琴心月

读书心得是读书者在阅读一本书后对书中内容和自身感悟进行总结和归纳的一种表达方式,它不仅是对书籍的回顾,也是对自己思考和成长的一种记录。精心挑选了一些精彩的读书心得样本,供大家参考和欣赏。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇一

《做一个懂得感恩的员工》这部书对我启发很大。企业需要一种团结和谐的文化氛围,而“感恩”就是这种氛围的具体表现形式之一。当前,中国正在建设和谐社会,“感恩”的文化氛围正是这个政治导向的实践。

感恩已经成为一种普遍的社会道德。对工作也应怀有一颗感恩之心:岗位为你展示了广阔的发展空间,工作为你提供了实战才华的平台,工作保证你丰衣足食,你对工作为你所带来的一切,都要讨心存感激,并立图通过努力工作以表达自己的感激之情。当你以一种感恩图报的心情工作时,我们才能认真屡责、尽职尽责。才会工作的更出色,真正达到“工作快乐,快乐工作”的状态。

感恩既是一种良好的心态,又是一种奉献精神,当你以一种感恩图报的心情工作时,你会工作的更愉快、更出色。在我们工作中如果我们每一个人都多一点感恩,少一点抱怨,为工作做出自己力所能及的努力,这样我们就会离成功越来越近。

我特别欣赏这一段话:“感恩不一定要感谢大恩大德,感恩是一种生活态度,一种善于发现美并欣赏美的道德情操。如果我们拥有一颗感恩的心,善于发现事物的美好,感受平凡中的美丽,那我们就会以坦荡的心境、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜苦辣,让原本平淡的生活焕发出迷人的光彩!要习惯每天清晨起来后对着镜子默默地说:感谢生活给予了我如此多的美好!然后是一个幸福的微笑。”

一个企业如果形成了这样的文化氛围,这个企业一定会有活力,有生机,有凝聚力,有旺盛的`生命力。

一个员工,从参加工作的第一天起,就要萌生感恩业主的意识。企业为你提供了工作、学习、生存的环境,我们就要学会感恩,为企业奉献我们毕生的力量。

员工对企业主的感恩不是指的世俗那些对施恩者直接给予物质回报,而是兢兢业业、脚踏实地地工作,干一行,爱一行,专一行,力争在本质工作岗位上干出骄人的成绩。同时,要遵守国家的法律,遵守企业的规章制度,搞好和周围同志之间的团结,做到谦和、谦虚、谦让。也就是古人说的要当一个“劳谦君子。”一句话,企业员工对企业主的感恩主要是通过自己优秀的业绩和优秀的道德素养来表现。

这部书不仅提出了员工感恩老板,还提出了员工与员工之间的相互感恩。难能可贵。这种感恩关系的形成,可以从情感上把员工紧密地团结起来,从而产生巨大的创造力量。

我歌颂感恩,珍惜感恩。我要将感恩作为我人格修养的内容并付诸实践。

我们应对承载我们的万物,包括天空、阳光、空气、草木心存感恩;对生命、健康、财富、智慧心存感恩;对朝夕相处的亲人、朋友、同事心存感恩。

人生的路没有平铺直叙的,总有一些不经意的沟沟坎坎需要我们去逾越。在平日的工作和生活中,我们总是可以听到这样的抱怨声,“他怎么是这样的人呀,真惹人恼火。”、“这个烂工作,总有干不完的活”、“干个活计还有这么多的制度,真麻烦”。因此,这些有报怨的朋友们肯定不会感觉到与周围的人们相处的快乐和工作的快乐。

所以,快乐是需要自己去把握和创造的。保持良好的心态、保有感恩的心是所有快乐的开始。不要忘记感谢我们周围的人,做事要换位思考,凡事为人着想,就会对他人多一些鼓励和支持,同时也是对自己的鼓励和支持。用感恩的心去化解工作的失意,用感恩的心迎接属于自己的成功。

我的家在新疆的一个小镇,很远、很偏僻。对于一个不甘于安逸的年轻人来说,外出寻找新生活是最好的选择。然而理想与现实总是有差距的,辗转了几家公司后,我终于在公司停下了脚步、找到了自我。有句职场谨言说到:培训是员工最大的福利。正是如此,通过集团对我专业技术培训,我成为了一名合格的炉台仪表工。在将近一年的工作中,我看到了一个充满温情的企业,一个充满了关爱的企业。我发现:我的能力被认可,我的收入有提高,我的家庭越来越和协,我感谢企业所赐于我的一切。

也许,没有读这本书之前,我只是感觉目前的工作、生活很轻松,没有负担。但是读了这本书以后,我思考了我之所以有现在这样的生活的原因,所以我要大声的对我忠爱的公司说声感谢。感谢您培养了我!感谢您包容了我!感谢您给予了我幸福的生活!

同时,我想对那些心存抱怨的工友们,不要总是停留在自己的小视野里看世界,其实世界是很美好的。

学会感恩有助于你的成功,懂得感恩是一个员工优良品质的重要体现,学会感恩是一个员工做好工作的精神动力。一个懂得感恩的人并不一定会成功,可是不懂感恩的人铁定不会大成功.每一个世界级的成功人士,都拥有一颗感恩的心!值得感谢的事情越来越多,理所当然的事情越来越少,相信在不久的将来,你一定会成功。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇二

《做一个懂得感恩的员工》这本书针对“懂得感恩,学会感恩”这一核心理念进行比较完美的诠释,并分别从驱除抱怨心态、感恩失败、感恩公司、感恩领导、感恩同事等多个角度进行分析。读罢此书,感觉到精神得到了洗礼、思想得到了升华。

感恩是中华民族的传统美德。“饮水思源”的古训家喻户晓,“滴水之恩当以涌泉相报”的思想老少皆知。“落红不是无情物,化作春泥更护花”是落叶对根的`感恩,“谁言寸草心,报得三春晖”是儿子对母亲的感恩。感恩,也是一个正直的人的起码品德。因为,父母对我们有养育之恩,老师对我们有教育之恩,领导对我们有知遇之恩,同事对我们有协助之恩……同样更需要感恩的是我们的企业,是它给我们提供了一个挥洒青春热血、谱写壮美诗篇的舞台!

懂得感恩是一个员工优良品质的重要体现。这样的人方能成为优秀的员工,因为他知道感恩,知道如何去感谢一个组织,知道如何去感谢帮助过他的人,这是其做好工作的一个起码的基础。

曾经看过一个故事:两个人一起出游,由于某个原因两个人吵架了,一人被另外一人打了一下,被打的人就气呼呼的把这事写在了沙子上――某天某某打了我。有一天,因为失足,这个人差点掉下去,另一个人就拉住了他。这个人马上在石头上刻着――某天某某拉了我一把。结果另一个人感到很奇怪,为什么我打了你,你写在沙子上,而我拉了你,你却给它刻在石头上?这个人就解释说,过去的不愉快就应该像沙子上的字一样,随着时间的流逝,慢慢又被沙子填上,心里的不愉快慢慢地被抹平。而那些帮助自己的事,就像那刻在石头上的字,无论天长日久,都不会被冲刷去,永远牢记在心。

这就是所谓的感恩。常常怀着感恩的心去工作,就不会老记着生活中的黑暗面,感觉生活中到处都是烦心的事情。只要让人感觉身边的人和事都是那么的善良,那么的令人愉悦,那么就会有着一个好的心情。感恩,唤醒了内心的驱动力,孕育了敬业精神,工作中时刻怀着一颗感恩的心,用爱心对待每个人,你就能够自觉而出色地做好自己的每一件事。

感恩不一定要感谢大恩大德,它更像是一种生活态度,一种善于发现美并欣赏美的智能。感恩,让人拥有积极向上的思考和谦卑谨慎的态度。英国作家萨克雷说:“生活就是一面镜子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。”当一个人懂得感恩时,他会将感恩化作一种充满爱意的行动,在生活实践中,生活又会适时地给予回报――感恩本身便是一种良性循环。

也许我们的每一份工作或每一种工作环境都无法尽善尽美,但每一份工作中都有许多宝贵的经验和资源,如失败的沮丧、自我成长的喜悦、热情的工作伙伴、值得感谢的客户,等等。心怀感恩的人,懂得珍惜眼前的一切,善于化不利为有利,他为人处世时总是那么的乐观向上、敬业乐群,迸发出极大的工作热情,积极主动地去做公司需要的事,并最终成为公司的中流砥柱。

感恩的精神是可以传递的:员工对企业心怀感恩,所以自动自发地做好本职工作,尽心尽力地服务客户。领导对员工心怀感恩,所以主动关心员工的工作环境和待遇问题。客户对企业心怀感恩,所以更好地宣传其品牌,订购其产品……就这样。关爱和感恩也随着工作流传开来。

一家企业想要走向辉煌,一名员工想要取得成功,都需要这种高度自觉、自动自发的精神。“古来事业由人做”.成功的果实哪怕掉得满地都是,也要靠你自己弯腰去捡,而不能一味地等、靠、要或怨天尤人。这种高度自觉、自动自发的精神又来源于感恩。员工感谢领导,领导感谢员工,企业感谢客户,客户感谢企业……心怀感恩。让大家都想着主动做点什么,提升自我,从而更好地回报那些有恩于我们的人。是感恩让大家都变得自觉起来,而自觉又成就了懂得感恩的每一个人,让他们不断走向卓越、走向成功。

文档为doc格式。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇三

读了《做一个懂得感恩的员工》,学会感恩,我们就会变得宽容,不再抱怨;学会感恩,我们便能以一种更积极的心态去回报我们应感谢的对象;学会感恩,我们就会怀抱一颗感恩之心,在此分享读书心得。下面是本站小编为大家收集整理的做一个懂得感恩的员工读书心得,欢迎大家阅读。

今天是西方国家的感恩节,一大早就收到朋友们的节日祝福短信。在众多外来节日里,我对感恩节是重视和欢喜的。感恩节的由来在学英语课时老师讲过,有一篇文是专门讲“thanksgivingday”。十七世纪,英国本土上的一些清教徒,不满英国教会的宗教改革,他们为了逃避英国教会的迫害,脱离了英国教会,远走荷兰,于1620xx年和1621之交的冬天到达了美洲。当地的印地安人送给他们生活必需品,还帮助他们种植玉米、南瓜,教他们狩猎、捕鱼。在印地安人的帮助下,移民们终于获得了丰收,在欢庆丰收的日子,移民按照宗教传统习俗,感谢上帝,同时也感谢真诚帮助他们的印地安人。1620xx年11月下旬星期四,清教徒们和马萨索德带来的90名印地安人欢聚一堂,庆祝美国历史上第一个感恩节。从此感恩节在美国形成,紧接着加拿大也制定了他们的感恩节,渐渐地还有一些国家也加入其中。但是,英法等欧洲国家与感恩节绝缘,在感恩节这天祝贺欧洲人“感恩节快乐”是一个很不礼貌的行为,很可能会招来反感。

我不太清楚感恩节是什么时候传到中国的,但从这个节日的意义来看,是受欢迎的。有人建议政府给中国也规定一个自己的“感恩节”,让孩子学习换位思考,理解父母;让成年人互相体谅,人际更加和谐。我认为很好,而且是非常需要。

感谢生命中陪伴的人;感谢生活中给予帮助的人;感谢默默在身后支持和给我们生命的父母;感谢亲人的亲情温暖;感谢朋友们的良言告诫;更要感谢祖国大家庭的祥和和安定。感谢的人很多,心中铭记这份恩情,走在人生征途上,快乐和美好会永相随。

一个节日的欢庆,代表着社会的和谐和安定;代表着人与人之间的关系和情感。喜庆的氛围,温暖的情谊,一代又一代地传承,让爱充满人间,世界就会和平,人类才会更加美好。

只要心中充满爱,懂得感恩,平凡的生活中处处阳光灿烂,鲜花盛开。经常看到新闻或现实中老人被亲生儿女遗弃;丈夫抛弃妻子另结新欢;朋友或同事拔刀相向;兄弟姐妹相互仇恨……心非常痛。这些人心中没有爱,惟有私利和仇恨。

父母给予生命,要感谢他们带你来到人世,父母的恩情,一生无法报答完;有了家庭,感谢伴侣的付出和情爱,让爱情有了结晶,给家庭带来了传宗接代的希望;朋友同事相识是缘分,感谢精彩人生中的互助;兄弟姐妹成一家,是老天的恩赐,感谢生命里不再孤单。

《圣经》说,神因爱世上所有人,不忍心看着人堕落被罪辖制,而将自己的独生子耶稣赐给人类,成为全人类的代罪羔羊,好让全人类的罪都归耶稣一人承担,使我们免与为罪负上代价,人类才得以生存。许多人不相信《圣经》,我自开始读《圣经》起,渐渐地感受到《圣经》里爱的真谛。它能使我反思、使我觉醒、使我平静、使我常怀感恩之心,在平凡的生活中,认真洗衣做饭,做好自己的职责,让我的爱在凡尘里开出一朵又一朵的花,为父母、为亲人、为爱我和我所爱的人。

一个节日,一种心情,不为物喜,不为已悲,拥有生命,就是我最大的财富。做一个热爱生活,珍惜拥有,默默付出年华的女人,我非常快乐和享受。在今天这个感恩的节日里,我要感谢父母一直陪伴在我的岁月里;感谢家人对我的理解和宽容;感谢弟妹给我的快乐和支持;感谢朋友不离不弃地相守;感谢生活让我越来越懂得爱的意义和力量;感谢有你一路的相伴!

仔细拜读了《做一个懂得感恩的员工》这本书,里面很多小故事让我深受感触,那些对待工作、对人、对事的态度,对那些浅显而又深刻的话语的细细体会,想想自己的工作环境、工作态度,身边的同事和朋友,有很多的感受。

调整心态,扭转思维方向。生活中充满了不如意,我们也许习惯了抱怨,抱怨命运的不公平,抱怨生不逢时,抱怨造化弄人。我们也许还会比较,某人当年如何,能力如何、现在如何。可能我们的眼光都停留在一些片面的点上,导致了我们工作的态度,消极的心态,心情的不愉快。可是,当我们将看待问题的思路用相反的方向去思考问题时,同一件事情从不同的角度考虑,用乐观的眼光看是希望,用悲观的眼光看是失望,只有我们看到了希望,我们才会努力的去工作,适应现有的环境,用积极的心态去看待所遇到的问题,会得到想不到的收获。

《做一个懂得感恩的员工》内容简介:也许,生活中的一切确实不是那么尽善尽美,但作为一名公司员工,我们却要感谢自己的工作,因为它不仅给了我们生存的物质,还为我们提供了展现人生价值的舞台,让我们的人生阅历得以丰富,让我们的人格得以锤炼,让我们的聪明才智找到萌芽的乐土。在职业生涯中,无论做什么事,我们都要将个人的心态归零:放空自己,怀着一颗感恩的心,把每一次挑战都看成一个新的起点,一次新的经验。学会感恩,我们就会变得宽容,不再抱怨;学会感恩,我们便能以一种更积极的心态去回报我们应感谢的对象;学会感恩,我们就会怀抱一颗感恩之心,去帮助那些需要帮助的人……“送人玫瑰,手留余香”,怀着这样一种从容、坦然与喜悦的心去感恩你的工作吧,你将会取得更大的成功。

读后感。

来自当当网上书店的网友:被这本书的名字吸引,然后去了解感觉还不错!学会感恩不仅仅意味着要拥有宽广的胸襟和高尚的品德实际上它更应是一种愉悦自我的智慧。感恩是积极向上的思考和谦卑的态度当一个人懂得感恩时便会将感恩化作一种充满爱的行动在生活中实践。感恩不仅是简单的报恩它更是一种对工作的责任一种追求阳光人生的精神境界!

做一个懂得感恩的员工读后感,来自卓越网上书店的网友:这本书道出一个虽简单但非常实在的道理:用感恩的心去工作!不错,在工作中,我们很多人都跟工作有仇似的、都把老板当仇人看待,但是,看完这本书后,你就会发现,公司是我们的生存之所,老板是我们的贵人,更是我们的上帝,在工作中,只有心存感激、感恩带德,那样。工作才会给我们丰厚的回报,我们才能得到更好的发展。记住:用感恩的心去工作吧,特别是刚参加工作的年?人,本书会给你答案。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇四

《做一个懂得感恩的员工》这部书对我启发很大。企业需要一种团结和谐的文化氛围,而“感恩”就是这种氛围的具体表现形式之一。当前,中国正在建设和谐社会,“感恩”的文化氛围正是这个导向的实践。

在读这本书的时候,让我印象比较深刻的是:一个企业在招聘员工时,问这个应聘者给父母洗过脚没,如果洗过,就可以通过企业的应聘,反之则不行。这个小故事,让我懂得了,在这个世界上感恩无处不在,我们不仅仅要感谢生我养我的父母和帮助我们的朋友,而且要感谢身边的一切事和人。

今天在这里我要感谢咱们公司培养了我,同时我衷心的感谢同事的帮助,是他们教会我点点滴滴的业务技能,和很多为人处事的道理,是他们在平日的工作中提醒我上班应该注意的安全事项,例如干活时别忘记穿戴劳保用品等,在我生病住院的日子里,是大家帮我干工作,我才能安心养病。公司培养我考取了输气工操作证书,让我在公司有了一席之地。

同时,感谢公司给我一个展示的平台,在公司上班领取的薪酬,也改变了自己的生活,我会以积极向上的态度努力工作,为天然气事业奉献绵薄之力。

通过读这本书也让我懂得,人生中的一切遇见都是美好的缘分,因为在我看来,能够进入公司上班,就是我这一生中最美的遇见,所以我感谢公司赋予我的一切,感谢同事给予我的好多帮助,在这里从心底祝福同事身体康健,也祝我们公司天然气事业蓬勃发展,蒸蒸日上,再创辉煌!

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇五

班会目标:

1.让学生了解感恩,即让学生懂得为什么要感恩。

2.让学生懂得怎样去感恩。

班会过程:

一、引入:

二、互动参与。

第一环节:感恩父母。

世上有一部永远也写不完的书——父母。

1、播放歌曲《念亲恩》,引入主题。

感受父爱——。

感受母爱——。

2、游子吟—孟郊。

慈母手中线,游子身上衣.

临行密密缝,意恐迟迟归.

谁言寸草心,报得三春晖.

让学生读诗说出诗的意境,并感受父母的爱。

3、互动:采访。

你知道父母的生日吗?每年父母的生日你会怎样做呢?父母为你做的哪一件事最让你感动?

走近父母的方法:

1.多向父母表达你爱他们。如:主动承担家务;纪念日、节日送点小礼物;。

遇特别情况写一封信表达感激;适时为父母倒杯茶、削个水果。

2.和父母有分歧时学会换位思考,站在父母的角度上去想一想。

3.应让父母感觉你相信他们,多交流并经常给予赞美。

多向父母说说自己的情况,自己的愿望;多倾听父母的话;遇上烦恼,告诉父母,寻求父母的帮助。

4.回家和外出主动给父母打招呼。

5.时时紧记,父母只会爱孩子,决不会害孩子。

只要能理解、孝敬、尊重父母,你就和父母走近了。

亲爱的同学们,我们父母的期望并不多,我们的一句问候、一次搀扶、一杯茶水、一个微笑、一次感谢,我们的爸爸妈妈就满足了。我们感恩父母,他们给予我们生命。我们感恩父母,他们给予我们幸福生活。我们感恩父母,他们引领我们健康成长。不知不觉,我们长大了。曾几何时,岁月的年轮写在父母的身上。他们的脸上爬上了几条皱纹,头发中映出几根银丝。他们的步履不再矫健了,他们的腰背部不再笔挺了。这一切都是为我们操劳的呀!

第二环节:感恩老师。

老师的心,和父母一样。父母给了你生命,老师给了你灵魂。父母给了你肉体,老师给了你思想。愿天下的孩子孝顺父母,愿天下的学子爱戴老师。

世界最纯洁的爱------师爱。

感恩老师:10月的阳光如此灿烂,10月的校园如此深情。似滴滴雨露滋润着我们求知的欲望;似缕缕阳光温暖着我们心中的希望。让我们一起怀着一颗感恩的心,一起大声高呼:我爱你,敬爱的老师!

我们的每一点知识,我们的每一个进步,都渗透着老师的汗水和心血。让我们用最真挚的感情,把最动人的诗篇送给我们敬爱的老师。

第三环节:感恩同学、感恩社会。

感谢同学:学会共处。

每个人的心里都藏著一种神奇的东西称为“友情”,你不知道它究竟是如此发生,何时发生,但你却知道它总会带给我们特殊的礼物。

心存感激,就必须宽容。宽容是给予的一种高级境界,是通往我们精神和灵魂增长之路的钥匙。能够宽容的人就能获得力量的循环增长。宽容他人,宽容他人,能够享受到生活的美好。不要以别人的错误惩罚自己。

学会感恩,不要再认为父母是理所当然帮我们做任何事情,他们把我们带到这美丽的世界,已经是足够的伟大,而且将我们养育成人,不求回报,默默的为我们付出,我们就别再贪得无厌的索求他们的付出。

学会感恩,不要再认为你所拥有的一切是理所当然的,尽管他们的得来,也包含着你的心血,你的努力,但也不都是你一个人的,因为没有他人的心血和努力,世界就无法像现在这般绚丽。感谢老师给予我及时的指导与教育。

学会感恩,感谢大自然赐予我们澄澈的蓝天、明媚的阳光和新鲜的空气;学会善待世间万物的生命,爱护一草一木,爱大自然、爱地球母亲。

学会感恩,它是一种礼仪,是一种健康的心态,是一种做人的境界,也是一种社会进步、现代文明的体现。因为感恩可以让这个世界一天一天美丽起来,让人与人之间一天一天更加温馨起来。

让我们都有一颗感激的心:愿所有人都知道感恩!愿所有人都学会感恩!

三、结束语:

做老师的有两个希望,一是希望你们做好人,二是希望你们学习好。有人把人才分为四类:有德有才,有德无才,有才无德,无德无才。我相信我们的同学都是人才,因此希望你们做有德有才的人,不要成为有才无德的人。要成为有德有才的人,就必须养成良好的习惯,做文明的学生。父母养育你们,老师栽培你们,虽然这些是父母与老师应该做的,但大家应该怀揣一颗感恩的心,用心去体会父母、老师对你的好和爱。学会感恩,你才会去帮助应该帮助的人,才能得到别人的帮助。总之,希望同学们:孝敬父母,尊敬师长,学会感恩。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇六

著名作家冯骥才说过:“纯洁的心灵都是从忏悔开始的。”

年初的一个会议上我认识了报社的一个记者朋友,他个头不高,架着一副黑框眼镜,穿得很朴素,不认识的人在街上碰到他,可能会以为是哪个建筑工地的砖瓦工。短短一个来小时,我们谈得很投缘。最近听人说,他破格当上了报社的主编。朋友刚过而立之年,且只有大专文凭,同行们都说,报社几十年他是第一个这么年轻身居要职的,除开他的勤奋外,与他的做人有很大关系。

论资历论学历,这是让人不可思议的。后来慢慢才了解到他的一些情况。这是一个在朋友眼中有点“奇怪”的人!

他们报社领导挺重视属下外出学习出差,每次学习出差结束后都要安排他们在当地的名胜景点旅游三天,条件允许还让其带上家属,差旅费全部报销。于是许多编辑记者遇到这种情况总是争先恐后。前段时间报社接到去四川开会的差事,同事们都争着报名的时候,他却在排版室校对着第二天的小样。结果,几年时间别人都去西双版纳、峨眉山等地观光了好几次,这次他却又错过了机会。听同事讲,能去下四川的九寨沟是他一直以来的梦想。

听了他的一些“怪事”,忍不住想,在如今这个熙熙攘攘皆为名利的浮躁时代,像有的.人一样戴着“套子”追名逐利一年可以,但十来年时间都这样,这一定和他的心态和人品绝对有关!我于是约他一起喝茶聊天,好奇地想揭开这位在同事朋友中被称为“傻子”的真面目。

和他聊了许多,谈人生谈生活,聊家庭聊事业,现在印象都已不太深。但唯有他的一句话时时都在拷问我的心灵,那就是——“我对世界上的一切都充满着感激之情,所以时常都怀着一颗愧疚的心”。

这不亚于一句佛教禅语,那时那刻,我如醍醐灌顶,颇有一番感慨!

记得佛还说过,愧疚与过失无关!无愧无疚,就只剩下万恶不赦!常怀一颗愧疚的心,需要一种极高尚的人品,极无私的心境。

常怀一颗愧疚的心,就会行动上躬身不止,处事上不卑不亢。

愧疚的心,就像和煦的阳光,让花儿更芬芳,让小树更茁壮,让世界充满无尽的希望!

希腊一位哲学家说过,一切感恩都源自愧疚!常怀一颗愧疚的心,必将是一个懂得感恩的人!

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇七

就第一次梦见了你。

这样记录他第一次看向她的时候。

可是就这么看了一眼,

我就把整个气氛吸进了胸里,

这就有了入梦的营养,就能无休止的梦见你。

无论醒着还是睡着。

一次次的强调,你绝不要把这些当成负担和困扰,我乐意,这都是我的事。

我在这个故事里看到的美好,是少女时期爱的纯粹,不是他有什么,而是他是什么。无限包容与无限美化。

文学的意义在于,告诉你世界上有些东西就是存在的。

无论你是否身披铠甲,世界里不再有童话。

别忘了相信。

作者:梦眼。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇八

《做一个懂得感恩的员工》这本书针对'懂得感恩,学会感恩'这一核心理念进行比较完美的诠释,并分别从驱除抱怨心态、感恩失败、感恩公司、感恩领导、感恩同事等多个角度进行分析。读罢此书,感觉到精神得到了洗礼、思想得到了升华。

感恩是中华民族的传统美德。'饮水思源'的古训家喻户晓,'滴水之恩当以涌泉相报'的思想老少皆知。'落红不是无情物,化作春泥更护花'是落叶对根的感恩,'谁言寸草心,报得三春晖'是儿子对母亲的感恩。感恩,也是一个正直的人的起码品德。因为,父母对我们有养育之恩,老师对我们有教育之恩,领导对我们有知遇之恩,同事对我们有协助之恩……同样更需要感恩的是我们的企业,是它给我们提供了一个挥洒青春热血、谱写壮美诗篇的舞台!

懂得感恩是一个员工优良品质的重要体现。这样的人方能成为优秀的员工,因为他知道感恩,知道如何去感谢一个组织,知道如何去感谢帮助过他的人,这是其做好工作的一个起码的基础。

曾经看过一个故事:两个人一起出游,由于某个原因两个人吵架了,一人被另外一人打了一下,被打的人就气呼呼的把这事写在了沙子上——某天某某打了我。有一天,因为失足,这个人差点掉下去,另一个人就拉住了他。这个人马上在石头上刻着——某天某某拉了我一把。结果另一个人感到很奇怪,为什么我打了你,你写在沙子上,而我拉了你,你却给它刻在石头上?这个人就解释说,过去的不愉快就应该像沙子上的字一样,随着时间的流逝,慢慢又被沙子填上,心里的不愉快慢慢地被抹平。而那些帮助自己的事,就像那刻在石头上的字,无论天长日久,都不会被冲刷去,永远牢记在心。这就是所谓的感恩。常常怀着感恩的心去工作,就不会老记着生活中的黑暗面,感觉生活中到处都是烦心的事情。只要让人感觉身边的人和事都是那么的善良,那么的令人愉悦,那么就会有着一个好的心情。感恩,唤醒了内心的驱动力,孕育了敬业精神,工作中时刻怀着一颗感恩的心,用爱心对待每个人,你就能够自觉而出色地做好自己的每一件事。

感恩不一定要感谢大恩大德,它更像是一种生活态度,一种善于发现美并欣赏美的智能。感恩,让人拥有积极向上的思考和谦卑谨慎的态度。英国作家萨克雷说:'生活就是一面镜子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。'当一个人懂得感恩时,他会将感恩化作一种充满爱意的行动,在生活实践中,生活又会适时地给予回报——感恩本身便是一种良性循环。

也许我们的每一份工作或每一种工作环境都无法尽善尽美,但每一份工作中都有许多宝贵的经验和资源,如失败的沮丧、自己成长的喜悦、热情的工作伙伴、值得感谢的客户,等等。心怀感恩的人,懂得珍惜眼前的一切,善于化不利为有利,他为人处世时总是那么的乐观向上、敬业乐群,迸发出极大的工作热情,积极主动地去做公司需要的事,并最终成为公司的中流砥柱。

感恩的精神是可以传递的:员工对企业心怀感恩,所以自动自发地做好本职工作,尽心尽力地服务客户。领导对员工心怀感恩,所以主动关心员工的工作环境和待遇问题。客户对企业心怀感恩,所以更好地宣传其品牌,订购其产品……就这样。关爱和感恩也随着工作流传开来。

一家企业想要走向辉煌,一名员工想要取得成功,都需要这种高度自觉、自动自发的精神。'古来事业由人做'。成功的果实哪怕掉得满地都是,也要靠你自己弯腰去捡,而不能一味地等、靠、要或怨天尤人。这种高度自觉、自动自发的精神又来源于感恩。员工感谢领导,领导感谢员工,企业感谢客户,客户感谢企业……心怀感恩。让大家都想着主动做点什么,提升自己,从而更好地回报那些有恩于我们的人。是感恩让大家都变得自觉起来,而自觉又成就了懂得感恩的每一个人,让他们不断走向卓越、走向成功。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇九

《做一个懂得感恩的员工》这部书对我启发很大。企业需要一种团结和谐的文化氛围,而“感恩”就是这种氛围的具体表现形式之一。当前,中国正在建设和谐社会,“感恩”的文化氛围正是这个导向的实践。

在读这本书的时候,让我印象比较深刻的是:一个企业在招聘员工时,问这个应聘者给父母洗过脚没,如果洗过,就可以通过企业的应聘,反之则不行。这个小故事,让我懂得了,在这个世界上感恩无处不在,我们不仅仅要感谢生我养我的父母和帮助我们的朋友,而且要感谢身边的一切事和人。

今天在这里我要感谢咱们公司培养了我,同时我衷心的感谢同事的帮助,是他们教会我点点滴滴的业务技能,和很多为人处事的道理,是他们在平日的工作中提醒我上班应该注意的安全事项,例如干活时别忘记穿戴劳保用品等,在我生病住院的日子里,是大家帮我干工作,我才能安心养病。公司培养我考取了输气工操作证书,让我在公司有了一席之地。

同时,感谢公司给我一个展示的平台,在公司上班领取的薪酬,也改变了自己的生活,我会以积极向上的态度努力工作,为天然气事业奉献绵薄之力。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇十

《做一个懂得感恩的员工》内容简介:也许,生活中的一切确实不是那么尽善尽美,但作为一名公司员工,我们却要感谢自己的工作,因为它不仅给了我们生存的物质,还为我们提供了展现人生价值的舞台,让我们的人生阅历得以丰富,让我们的人格得以锤炼,让我们的聪明才智找到萌芽的乐土。在职业生涯中,无论做什么事,我们都要将个人的心态归零:放空自己,怀着一颗感恩的心,把每一次挑战都看成一个新的起点,一次新的经验。学会感恩,我们就会变得宽容,不再抱怨;学会感恩,我们便能以一种更积极的心态去回报我们应感谢的对象;学会感恩,我们就会怀抱一颗感恩之心,去帮助那些需要帮助的人……“送人玫瑰,手留余香”,怀着这样一种从容、坦然与喜悦的心去感恩你的工作吧,你将会取得更大的成功。

实际上,它更应是一种愉悦自我的智慧。感恩是积极向上的思考和谦卑的态度,当一个人懂得感恩时,便会将感恩化作一种充满爱的行动,在生活中实践。感恩不仅是简单的报恩,它更是一种对工作的责任,一种追求阳光人生的精神境界!

做一个懂得感恩的员工读后感,来自卓越网上书店的网友:这本书道出一个虽简单但非常实在的道理:用感恩的心去工作!不错,在工作中,我们很多人都跟工作有仇似的、都把老板当仇人看待,但是,看完这本书后,你就会发现,公司是我们的生存之所,老板是我们的贵人,更是我们的上帝,在工作中,只有心存感激、感恩带德,那样。工作才会给我们丰厚的回报,我们才能得到更好的发展。记住:用感恩的心去工作吧,特别是刚参加工作的年?人,本书会给你答案。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇十一

人们常说:滴水之恩,当涌泉相报。

所以一直抱有此心去观察人与人之间的关系,去自省自身的不足,去提高贵人给予的指点。

所遇之人未必会直接告诉你实事真相,但会身体力行用自己的方式教会你些什么。这时就得持有一种感恩的心,才能立于天地之间。

记得一组插画是这样的描述一个人从小到大的成长经历:

一开始一位母亲怀胎十月辛苦把宝宝生下来;

宝宝长大点,父母给孩子喂饭吃;

妈妈弯着腰领着孩子学走路,没一会儿妈妈腰疼得厉害;

孩子长大了,父母领着孩子小手去上学;

孩子考上远方的大学,父母高兴地流下眼泪;

孩子大学毕业在外地成家,父母都老了;

孩子也有了自己的宝宝,家中却只剩母亲一人;

孩子回想起从小到大的成长经历,不忍心只有母亲一人,带着母亲一起生活。

鸦有反扑之意,羊有跪乳之恩。先学会感恩父母才是人生的第一堂大课。

感恩师长,不知你是否遇到过这样一个人,她不仅教你知识,还会发现你身上的闪光点,一路激励你、鞭策你前行。

从小我就比较自卑、懦弱,很没有安全感,上课从来不积极举手回答问题。但有一天,班里来了位新老师,她教语文姓刘。她火眼金睛一般似乎能看透每一位同学的个性。

突然有一次她将我叫起,朗读《叶公好龙》一课,我当时的内心独白是:得给新老师留一个好印象。于是我头一次大声朗读,并充分演绎文中的人物角色。

读完后,不仅老师给予了肯定,而且全班同学都为我鼓掌,也是从那时起,我的成绩也越来越好。

我原想收获一缕春风,而老师却给了我整个春天。

感恩朋友,一路走来朋友就像一个淘金的过程,汗流浃背蹲在泥水中筛金,当金子一点一点被筛出,汗水下憨憨的喜悦才更真挚。

她们会时不时给我力量,同我分享喜悦让我在前进的道路上看到光明和希望。

随着年龄的增长,虽然我们已不常联系,但心还是连在一起的,只要朋友有需求,一个电话打过去,她们就会很快出现在你身旁。

感恩爱人,感谢在这风雨交加的人生旅途有你的陪伴,你是一棵大树,春天倚着你幻想;夏天倚着你繁茂;秋天倚着你成熟;冬天倚着你沉思。

人生需要懂得感恩!

感恩,是一种生活态度,

更是一种善良的人性美。

有感恩的心,

才会有好的心态,

才能发现更多的美好。

怀揣一颗感恩的心,

感恩生命中遇到的每一个人,

感恩生活中经历的每一件。

—end—。

【欢迎留言或私信,为你的生活下佐料,为感觉打点滴】。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇十二

《做一个懂得感恩的员工》这部书对我启发很大。企业需要一种团结和谐的文化氛围,而“感恩”就是这种氛围的具体表现形式之一。当前,中国正在建设和谐社会,“感恩”的文化氛围正是这个政治导向的实践。

俗话说:“滴水之恩,涌泉相报。”“饮水不忘掘井人。”知恩图报,是我们中华民族的传统美德。“感恩”的文化行为里包涵着和谐、仁爱的精神,包涵着平等生活、生存的价值观。施恩者是爱的张扬,感恩者是对爱的回报;施恩和感恩的和谐统一形成其乐融融的文化氛围。

我特别欣赏这一段话:“感恩不一定要感谢大恩大德,感恩是一种生活态度,一种善于发现美并欣赏美的道德情操。如果我们拥有一颗感恩的心,善于发现事物的美好,感受平凡中的美丽,那我们就会以坦荡的心境、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜苦辣,让原本平淡的生活焕发出迷人的光彩!要习惯每天清晨起来后对着镜子默默地说:感谢生活给予了我如此多的美好!

一个企业如果形成了这样的文化氛围,这个企业一定会有活力,有生机,有凝聚力,有旺盛的生命力。一个员工,从参加工作的第一天起,就要萌生感恩业主的意识。企业为你提供了工作、学习、生存的环境,岂有不感恩之理。员工对企业主的感恩不是指的世俗那些对施恩者直接给予物质回报,而是兢兢业业、脚踏实地地工作,干一行,爱一行,专一行,力争在本质工作岗位上干出骄人的成绩。同时,要遵守国家的法律,遵守企业的规章制度,搞好和周围同志之间的团结,做到谦和、谦虚、谦让。企业员工对企业主的感恩主要是通过自己优秀的业绩和优秀的道德素养来表现。

当然,任何事物都是辩证的。作为企业主一方,也要为员工感恩创造基本条件。把员工看做是兄弟姐妹,是一个家庭。从社会结构学角度看,夫妻是最小的家庭,国家是最大的家庭,单位或企业是介于二者之间的家庭。我认为单位或企业这个家庭与夫妻这个小家庭同等重要,试想,在单位或企业的工作时间占了一天时间的三分之一左右,这难道不重要吗?如果一个人在这个时段里工作环境不好,工作不好,肯定会影响心情舒畅。所以,企业主也要从文化上认识这个辩证关系,尽量为员工创造优美的工作环境,做一个具有仁爱精神的儒商。这部书不仅提出了员工感恩老板,还提出了员工与员工之间的相互感恩。难能可贵。这种感恩关系的形成,可以从情感上把员工紧密地团结起来,从而产生巨大的创造力量。

做一个懂得感恩的员工读书心得(实用13篇)篇十三

近期,我较仔细的阅读了《做一个懂得感恩的员工》,这部书对我的启发很大,下面我就简单的说说读这本书一点感受,与大家共勉。

当前,中国正在建设和谐社会,“感恩”的文化氛围正是这个政治导向的实践。所以,现在谈感恩正好符合国情、符合院情、符合我们现在所处的大环境,作为一个医院,我们更需要一种团结和谐的文化氛围,我感觉“感恩”就是这种氛围的具体表现形式之一,是我们文化建设不和分割的一部分。

俗话说:“滴水之恩,涌泉相报。”还有小时候学的“饮水不忘掘井人。”这些都是感恩的典范。可以这样讲,知恩图报,是我们中华民族的传统美德。“感恩”的文化行为里包涵着和谐、仁爱的精神,包涵着平等生活、生存的价值观。施恩者是爱的张扬,感恩者是对爱的回报;施恩和感恩的和谐统一形成其乐融融的文化氛围。

感恩犹如心灵的泉水,源源不断,它滋润心田,免于干涸。它让生命充满生机,洋溢朝气,遍洒阳光。英国作家萨克雷说:“生活就是一面镜子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。”你感恩生活,生活将赐予你灿烂的阳光。

书中有这么一段话我特别欣赏:“感恩不一定要感谢大恩大德,感恩是一种生活态度,一种善于发现美并欣赏美的道德情操。如果我们拥有一颗感恩的心,善于发现事物的美好,感受平凡中的美丽,那我们就会以坦荡的心境、开阔的胸怀来应对生活中的酸甜苦辣,让原本平淡的生活焕发出迷人的光彩!要习惯每天清晨起来后对着镜子默默地说:感谢生活给予了我如此多的美好!然后是一个幸福的微笑。”

一个单位如果形成了这样的文化氛围,这个单位一定会有活力,有生机,有凝聚力,有旺盛的生命力。

一个员工,从参加工作的第一天起,就要萌生感恩业主的意识。企业为你提供了工作、学习、生存的环境,岂有不感恩之理。

两个人之间的感恩,也许是对施恩者直接给予物质回报,但是作为一个单位的一员对单位的感恩却不是这样,而是兢兢业业、脚踏实地地工作,要干一行,爱一行,专一行,力争在本质工作岗位上干出骄人的成绩。同时,要遵守国家的法律,遵守企业的规章制度,搞好和周围同志之间的团结,做到谦和、谦虚、谦让。也就是古人说的要当一个“谦谦君子。”一句话,单位员工对单位的感恩主要是通过自己优秀的业绩和优秀的道德素养来表现。

由此我想但了我们每个人,从我们牙牙学语、蹒跚学步开始,我们就不断地接受来自身边亲人、朋友、领导、同事乃至陌生人的无偿关爱、热心帮助、鼎立支持。这些关爱、帮助与支持,很多时候可能仅仅表现在一些细小的事情上,犹如清风细雨,让人浑然不觉。

“一粥一饭,当思来之不易;半丝半缕,恒念物力维艰”。我们因此感谢来自父母的恩惠,感谢来自师长的恩惠,感谢来自领导的恩惠,感谢来自大众的恩惠。

在工作中我们应该如何抱着一颗感恩的心去面对我们的工作呢?

首先我们应该关注自己的工作。你自己的工作就是一座富有的钻石矿,我们的工作虽然比不上那些站在世界最高领奖台上,获得诺贝尔奖的科学家们,显得微不足道,但是道理都是一样的。虽然我们的工作看起来平庸、平凡,但是却不知有多少人在羡慕着我们,领导给了我们这个展示自己的平台,我们没有理由不珍惜现在,珍惜所拥有的工作机会,正是工作给予了我们一个广阔的舞台,充分施展自己的才华,实现自己的人生价值。在我们的工作中,感恩就是将自己所有的精力投入到我们每一天的工作中,关注自己的工作,专注于自己的工作中的每一点每一滴,将自己的工作做好就是对公司最好的感恩方式。

对于一个人而言,守纪律是最重要的事情,是其能否生存的最基本的前提,可以说,不守纪律,就没有品格,没有忠诚,没有敬业,没有创造力,没有效率和合作,就没有一切。纪律观念应深深地根植于每个员工的大脑之中,与之而来的,每个人都培养出了强烈的自尊心、自信心和责任感,这些精神和品质让每一个员工终身受益。

有两种人永远都会一事无成,一种是除非别人要他去做,否则绝不主动做事的人;另一种则是即使别人要他做,也做不好事情的人。那些不需要别人催促,就会主动去做应做的事,而且不会半途而废的人必将成功,这种人懂得要求自己多付出一点点,而且比别人预期的还要多。

我们现在知道,做一个好员工除了“每天多付出一点点”和“遵守纪律”外,还需要有一种特殊的精神,就是要“自动自发的去工作”。什么是自动自发?任何时候都不需要强制或命令,不需要监督和提醒,都能自觉履行职责;无论领导在还是不在,都能勤奋努力工作;接到任务时,从来不找借口,只说“好,我马上去做”或“放心,我一定尽全力去做”;在工作过程中遇到困难时,绝不灰心丧气、半途而废,而是坚持把事情做完做好;主动做工作,自觉思考,并常常延伸工作的性质,进行发现和创新——这就是自动自发。我记得付院长曾说过,如果每一个人都不需要领导督促,自己能把自己的工作主动做好,那么我们的工作会是另一种样子,我们医院的工作会更好。

其实,我们医院提出的“工作并快乐着”,也是感恩精神的一种体现。快乐源于良好的心态,学会快乐地工作,就是学会发掘自己蕴藏着的内在活力、热情和巨大的创造力,就是学会享受每一天工作的幸福。如果说良好的心态是前提,适当的压力是促进,工作的成绩是激励,那么快乐的工作就应该是贯穿始终的主旋律。没有好的心情,很难谈的上工作取得好的成绩,有时我们感叹自己的工作素然无味,有时觉得自己的工作琐碎繁重。其实,这一切的一切只是源于自己的心态,只要愿意怀着快乐感恩的心,愉快地投入工作,那么你就可以体验到平凡与精彩、烦恼与快乐、腐朽与神奇原来是如此容易转换。

只要我们每天都怀着感恩的心情去工作,在工作中始终牢记“拥有一份工作,就要懂得感恩”的道理,一定会收获更多!

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