简洁个人简历(精选14篇)

时间:2023-12-11 作者:雁落霞

个人简历是展示个人教育背景、工作经历和技能特长的一份重要材料,能够全面地反映一个人的能力和潜力。小编为大家整理了一些精选的个人简历范文,希望能够给大家的求职和升学之路提供一些帮助和指导。

简洁个人简历(精选14篇)篇一

一,熟练操作qc七大手法,能应用qc七大手法分析问题和解决问题,这样可以降低公司产品的不良率,节约成本。

二,熟悉丰田生产管理模式,成本意识高,降低成本,寻求企业的增长点。简历中的自我评价范文自我介绍。

三,规范作业,工作态度端正,管理规范化,作业标准化。

四,曾在体系担任两个月工作,熟悉日常事务的管理,并主持过内部审核及两个体系的外审。

五,愿意吃苦受累,通过自己富有激情、积极主动的努力实现自身价值。作风优良、待人诚恳,人际关系良好,处事冷静稳健,能合理地统筹安排生活中的事务。具备较强的逻辑思维和判断能力,对事情认真负责,有很强的责任心和团队意识;自信、乐观,具有一定的创新意识和创造能力。

简洁个人简历(精选14篇)篇二

性别:女。

年龄:31岁身高:160cm。

婚姻状况:未婚户籍所在:贵州贵阳。

最高学历:大专工作经验:1年以下。

联系地址:贵州省毕节市。

最近工作过的职位:教师-幼教。

期望工作地:贵阳市。

期望岗位性质:全职。

期望月薪:面议。

期望从事的岗位:医师。

期望从事的行业:其他行业。

王老师午托园-教师-幼教。

起止日期:2011年1月至2012年1月

企业名称:王老师午托园。

从事职位:教师-幼教。

业绩表现:教师-幼教。

简洁个人简历(精选14篇)篇三

简洁的简历会给人一种赏心悦目的感觉。

模板简洁的,希望可以帮助到大家。我们来看看。

姓名:

学历:

住址:

求职意向:

目标职位:

目标行业:

期望薪资:

期望地区:

进行简要描述,说明自己的专业能力、职业能力、以及社会能力等等。

写上几段话即可。

提供参考a:热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!提高自己,适应工作的需要。所以我希望找一份与自身知识结构相关的工作,如文秘,文员,助理可以有更大的空间来证明自己,发展自己!

提供参考b:具有一定的社会交往能力,具有优秀的组织和协调能力。

在学习中,我注重理论与实践的结合,己具备了相当的实践操作能力,可独立进行、工作。熟练操作计算机办公软件。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

20xx—至今。

-1-·南京百度人才资源顾问有限公司猎头顾问。

简介:南京顶尖的猎头公司,南京百度人才公司是一家为中高端企业、跨国企业、民。

营企业寻找高端人才,为高端人才寻觅合适的发展机会、高端职位协调企业与人才之间的交流沟通。

200x—200x。

200x—200x。

南京猎头公司南京百度人才资源顾问有限公司猎头业务部简介:公司高端人才寻觅,猎头业务受理。xx公司职务简介:公司概述。职责概述。

1997.9——20xx.7。

20xx——20xx。

xx技能培训中心xx培训关于方面的专业技能培训,获得了资格证书。xx大学专业本科系统学习了方面的理论知识,具有*职业的工作能力。

简洁个人简历(精选14篇)篇四

(一)。

本人具有很高的可塑性,用心热忱,能够很快地进入工作主角当中。思想上进,能够严格要求自己,做事认真有职责心有耐心。

决定要做的必须把它做好。性格方面,乐观开朗,有毅力,能吃苦耐劳,有钻研潜力,能不断地学习和上进,并能够始终持续一颗平常心,随时跟上行业的发展。

适应潜力强,喜欢接触新生事物,具有亲和力,遇有不懂的能够虚心请教。

(二)。

我是一个乐观开朗的人,善于与人相处,具有亲和力,对待生活充满激情,工作认真负责,有耐心,能够吃苦耐劳;大学里我系统的学习了物业管理方面的知识,熟悉物业管理相关的工作,熟悉物业管理法律法规,熟悉基本办公软件;同时我还利用时间去物业公司实习,做过保安;以前在大学里参加了许多的社团,兴趣爱好广泛。希望在物业这个行业有所发展。

(三)。

对待工作认真负责,善于沟通协调有较强的组织潜力与团队精神;活泼开朗乐观上进有爱心并善于施教并行;上进心强勤于学习能不断提高自身的潜力与综合素质。在未来的工作中,我将以充沛的精力,刻苦钻研的精神来努力工作,稳定地提高自己的工作潜力。

(四)。

本人在工作中细心严谨,踏实肯干,有较强的职责心和进取心。并密切配合上级及同事圆满完成了公司安排的其他工作和任务。在工作上极具团队精神,注重团队合作。具备独立自主完成工作的潜力。在技能素质上能不断学习新知识,新技能,注重自身发展,以确保胜任当前工作。

(五)。

我是一个用心乐观的人,对待事情认真负责用心的态度。遇到困难用心应对并努力解决。我是一个善于外交的人,喜欢交朋友。因为能够认识到不一样的人并接触不一样的人脉范围并且能够向不一样人学习到他人的优点。

简洁个人简历(精选14篇)篇五

民族:汉族出生年月:1983年1月15日。

婚姻状况:保密。

身高:172cm体重:66kg。

户籍:湖北孝感现所在地:福建莆田荔城区。

毕业学校:湖北职业技术学院学历:专科。

专业名称:计算机类网络工程毕业年份:20__年。

工作经验:五年以上职称:

求职意向。

职位性质:全职。

职位类别:生物/制药/药品/医疗器械。

职位名称:采购,采购助理,药房养护员等。

工作地区:福建-莆田市区,福建-泉州市,福建-莆田市区。

待遇要求:(面谈)元/月不需要提供住房。

到职时间:可随时到岗。

教育培训。

教育背景:

时间所在学校学历。

20__年9月-20__年6月湖北职业技术学院专科。

培训经历:

时间培训机构培训主题。

20__年7月-20__年10月海王星辰健康药房上岗证和药品经营管理法。

工作经历。

所在公司:高信金融信息咨询有限公司。

时间范围:20__年7月-20__年3月。

公司性质:民营/私营公司。

所属行业:金融业(投资、保险、证券、银行、基金)。

担任职位:催收员。

工作描述:信用卡逾期催收(外包公司)。

离职原因:

所在公司:海王星辰健康药房。

时间范围:20__年5月-20__年8月。

公司性质:其他。

所属行业:医疗、保健、卫生服务。

担任职位:保管员。

工作描述:药房药品的上架,摆放等等(配送中心)。

离职原因:

所在公司:福州震旦计算机技术有限公司。

时间范围:20__年10月-20__年10月。

公司性质:民营/私营公司。

所属行业:

担任职位:档案扫描。

工作描述:档案馆的档案扫描。

离职原因:

所在公司:鑫龙鞋业有限公司。

时间范围:20__年12月-20__年9月。

公司性质:民营/私营公司。

所属行业:

担任职位:储干及生管。

工作描述:打派工单,追踪材料等。

离职原因:

其他信息。

自我评价:细致文雅,沉稳内敛;喜欢做工艺品。

简洁个人简历(精选14篇)篇六

户籍地:湖北身高体重:170cm61kg。

婚姻状况:已婚年龄:42岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

应聘职位:经营/管理类:总经理、经营/管理类:总裁、经营/管理类:

工作年限:18职称:高级。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:20000以上希望工作地区:广州佛山广东省。

公司性质:中外合资所属行业:各种车辆制造与营销。

担任职务:集团总经理。

工作描述:2009年1月至今在广州番禺超人运输设备实业有限公司工作(中外合资企业)担任集团总经理职务。

总经理工作职责:

2.组织实施集团公司奖金、利润、分配方案,审批财务开支、会计预算报表和财务报告;。

4.督促财务部门做好成本核算工作.在公司里大力推动降低成本,提高效益的活动;。

6.全面提高企业员工整体素质,充分发挥员工的积极性、凝聚力,协调行动,是保证企业发展的根本。

7.协调企业与外界的关系,建立良好的外部环境,塑造企业形象,确立企业文化。在公司里全面实施绩效考核与薪酬制度管理,努力提高企业的经济效益,关心职工生活福利,达到企业与员工双赢的目的。

离职原因:

公司性质:中外合资所属行业:各种车辆制造与营销。

担任职务:总经理〔总裁〕。

工作描述:2004年1月至2009年1月在佛山市顺德区北亚机械制造有限公司工作(中美合资企业)担任总经理职务。

总经理工作职责:

2.组织实施公司奖金、利润、分配方案,审批财务开支、会计预算报表和财务报告;。

5.协调企业与外界的关系,建立良好的外部环境,塑造企业形象,确立企业文化;。

6.在公司里全面实施绩效考核与薪酬管理,努力提高企业的经济效益,关心职工生活福利。

离职原因:换个新的环境。

公司性质:外商独资所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:生产副总。

工作描述:1999年10月至2004年1月在珠海市草津电机有限公司工作(日资企业)担任生产副总职务。

生产副总职责范围:

1.负责公司技术部、制造部、品质部、工艺部、机电部的正常运作;。

3.指导各部门的业务活动,协调与内外部门的工作关系;。

4.督促车间主管培训员工,提高生产工作能力和进行安全文明生产;。

5.实行全体员工参加质量管理,人人关心质量,人人监控质量,持续推行iso9001、2000品质管理和6s现场管理。

培训学习:

1999年10月至2000年10月在日本秋田电装有限公司经过培训,在秋田公司培训的内容如下:对各部门流程的熟悉,如财务、销售、生产、质量、工艺、设备、安全、物流、人力资源、资本运营、企业宏观调控及丰田管理模式导入,精益生产等一系列的培训学习和考核。

离职原因:谋求新的发展。

公司性质:中外合资所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:工程部经理、生产部经理。

工作描述:1995年3月至1999年8月在格力电器.珠海市凌达压缩机有限公司工作(中美德合资企业)。在此工作期间,开始担任工程部经理职务;后因工作需要,同时兼任生产部经理职务,并由广东省人事厅职业技能考核鉴定,获得机电工程师【高级】职称证书。

工程部经理职责范围:

1.负责公司机修部和电工部人员的调配,各岗位的工作任务明确分工;。

2.全公司的水.电.气的正常供给;。

3.公司机械设备的正常运转,以及生产设备的技术改良。

生产部经理职责范围:

1.制定生产计划,处理好计划和生产协调的问题;。

2.实行科学生产管理和激励机制,挖掘人之潜力,做到人尽其力,物尽其才之根本,充分有效利用人力资源,不断提高生产效率、降低成本和提高产品质量。

3.制定车间组织结构图和各级岗位责任制,按作业指导书进行作业;。

4.对车间工作之协调和指导,对外部因素影响生产进度,协调解决。

离职原因:谋求发展。

公司性质:股份制企业所属行业:各种车辆制造与营销。

担任职务:技术员〔工程师〕。

工作描述:1992年10月至1994年12月在湖北省汽车传动轴厂工作(股份制企业),担任技术员职务,工作职责:负责生产现场工艺改进,作业指导书拟制,并不断完善。

离职原因:工资太低。

教育背景。

毕业院校:湖北大学。

所学专业:机电一体化专业第二专业:企业经营管理。

培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:精通粤语水平:一般。

工作能力及其他专长。

希望能在未来的岗位上为您创造更多的辉煌!

工作业绩:

1995年至1999年在格力电器.珠海市凌达压缩机有限公司工作,公司主营产品有:滚动转子式压缩机有c48、c49、c55共3个系列80多个品种,活塞式压缩机、变频压缩机;公司拥有资产3亿元,1995年员工人数1500人,年产180万台、月产15万台、日产5800台,年销售额8亿元;到1999年时,员工人数达到1900人,年产能300万台,月产5万台、日产1万台,年销售额15亿元,平均每年产能按14%的增长率上升。公司通过全员参与,设备改造,生产工艺改进,为公司提高生产效益,降低生产成本,取得了显著的成果。运用科学的管理手段:6s现场管理,看板管理,目视管理,目标管理,通过了iso9001:2000质量体系认证。

1999年至2004年在珠海市草津电机有限公司工作,协助总经理全面主持公司的经营管理,使公司投资过程顺利;公司主营空调各类电机、风扇电机、滚筒洗衣机电机、干燥机电机、摩托车用磁电机、起动电机、微电机开发生产基地和生产风扇叶等产品,公司拥有资产1200万美元,从建厂初期拥有员工800人,年产600万台、月产50万台、日产24000台、年销售额3亿元,发展到现有员工1500人,年产能1800万台、月产150万台、日产7万台、年销售额12亿元,平均每年产能按25%的增长率上升。其中设计、制造、管理、高级技术人员200多名,为保证每一个产品稳定、可靠、持久的运行,公司通过了iso9001:2000质量体系认证,iso14001环境管理体系认证,实行了全面质量管理和mrp、erp系统控制,6sigma推广,充分合理调用人力资源,现场统一规范化管理,以品质求生存,以技术为主导,以信誉求发展,以管理求效应,为公司的发展不断变革创新。

2004年1月至2009年1月在佛山市顺德区北亚机械制造有限公司工作,全面主持公司的经营管理工作,公司现拥有员工2000人,正处在飞速发展阶段,其中设计、制造、销售、管理、中高级技术人员共250多名,主要生产制造汽车零部件:轮股、离合器、小型传动轴、汽门、叉车用端子、弯管等产品,本人给企业导入新的管理模式:公司组织架构的调整,人力资源规划,部门实行了流程管理,生产规划,导入丰田管理模式,精益生产,降低成本,提高效益,财务实施了制度化管理、成本核算,第一年度销售收入5亿8仟万元,公司实施了海外销售80%、国内销售20%的营销战略,发展到现在年度销售额突破21亿人民币,公司通过了iso9001:2000质量体系认证、ts16949认证、mrp、erp系统控制,本人正在为公司获取更大的利润而奋斗!

2009年1月至今在广州番禺超人运输设备实业有限公司工作,公司旗下有金马自动停车设备有限公司,凌扬汽车部件制造有限公司,本人担任集团总经理职务,全面主持集团公司的经营管理工作。公司现拥有员工800多人,正处在飞速发展阶段,其中设计研发、技术、制造、销售、管理、中高级技术人员共150多名,主要生产制造汽车类型有半挂车、混凝土搅拌车、随车吊、专业工程车等,主要品牌有超人牌、超雄牌,其中热门车型有低平板半挂车、混凝土搅拌运输车、集装箱运输半挂车、集装箱专用半挂车、栏板半挂车、平板半挂车、平板运输车等产品,本人为企业建立并完善公司体制,资源整合,企业以人为本,推行仁性化管理,人力资源管理规划,制定和实施公司年度经营目标和三年发展战略规划、分年度、季度和月度落实并执行。部门实行了规范化、流程化、标准化、系统化管理,全面推行6s管理,公司严格按照iso9001:2008质量管理体系运作,制造部门导入丰田管理模式,精益生产,降低成本,提高效益,财务实施了制度化管理、成本核算,第一年度销售收入1亿元人民币,发展到现在年度销售额突破了6亿元人民币,公司实施了海外销售40%、国内销售60%的营销战略,以外销为突破口,实行全国销售市场和国外销售市场细分,以点连区带面的营销模式,建立销售网络与网络销售,制定了年度销售计划和方案,有计划、分阶段、分区域落实并执行,确保完成公司的经营目标,根据市场实际情况和外部环境变化,适时调整营销策略以满足公司发展的需求,已达到公司三年发展战略规划的目的。公司通过了iso9001:2008质量管理体系认证、3c认证、实施了mrp、erp系统控制,本人正在为公司获取更大的利润而奋斗!

素质能力:

1.本人具有18年的大中型中外合资企业全盘经营管理经验,有较强的资源整合能力、分析决断能力和综合驾驭能力,具备较强的成本控制意识、现代领导者行为理念与压力承受能力。

2.具备十分丰富的企业内部控制管理实操经验,如财务、销售、生产、质量、工艺、设备、安全、物流、人力资源、资本运营、企业宏观调控等公司的一系列运作。

3.有销售战略规划经验,并大力推动销售团队的业务开拓,完成公司制定的销售目标。

4.本人具备系统的管理知识,有较强的经营能力,敏锐的经营头脑;思维敏捷有全局观念和创新能力;善于沟通,能与企业外部机构、重要客户建立良好的关系,能有效地维护并积累客户资源;电脑操作熟练。

详细个人自传。

工作经历:

1992年10月至1994年12月在湖北省汽车传动轴厂工作(股份制企业),担任技术员职务,工作职责:负责生产现场工艺改进,作业指导书拟制,并不断完善。

1995年3月至1999年8月在格力电器.珠海市凌达压缩机有限公司工作(中美德合资企业)。在此工作期间,开始担任工程部经理职务;后因工作需要,同时兼任生产部经理职务,并由广东省人事厅职业技能考核鉴定,获得机电工程师【高级】职称证书。

工程部经理职责范围:

1.负责公司机修部和电工部人员的调配,各岗位的工作任务明确分工;。

2.全公司的水.电.气的正常供给;。

3.公司机械设备的正常运转,以及生产设备的技术改良。

生产部经理职责范围:

1.制定生产计划,处理好计划和生产协调的问题;。

2.实行科学生产管理和激励机制,挖掘人之潜力,做到人尽其力,物尽其才之根本,充分有效利用人力资源,不断提高生产效率、降低成本和提高产品质量。

3.制定车间组织结构图和各级岗位责任制,按作业指导书进行作业;。

4.对车间工作之协调和指导,对外部因素影响生产进度,协调解决。

1999年10月至2004年1月在珠海市草津电机有限公司工作(日资企业)担任生产副总职务。

生产副总职责范围:

1.负责公司技术部、制造部、品质部、工艺部、机电部的正常运作;。

3.指导各部门的业务活动,协调与内外部门的工作关系;。

4.督促车间主管培训员工,提高生产工作能力和进行安全文明生产;。

5.实行全体员工参加质量管理,人人关心质量,人人监控质量,持续推行iso9001、2000品质管理和6s现场管理。

2004年1月至2009年1月在佛山市顺德区北亚机械制造有限公司工作(中美合资企业)担任总经理职务。

总经理工作职责:

2.组织实施公司奖金、利润、分配方案,审批财务开支、会计预算报表和财务报告;。

5.协调企业与外界的关系,建立良好的外部环境,塑造企业形象,确立企业文化;。

6.在公司里全面实施绩效考核与薪酬管理,努力提高企业的经济效益,关心职工生活福利。

2009年1月至今在广州番禺超人运输设备实业有限公司工作(中外合资企业)担任集团总经理职务。

总经理工作职责:

2.组织实施集团公司奖金、利润、分配方案,审批财务开支、会计预算报表和财务报告;。

4.督促财务部门做好成本核算工作.在公司里大力推动降低成本,提高效益的活动;。

8.推动企业管理规范化,做好系统化、流程化、规范化、标准化管理工作;。

9.全面提高企业员工整体素质,充分发挥员工的积极性、凝聚力,协调行动,是保证企业发展的根本。

10.协调企业与外界的关系,建立良好的外部环境,塑造企业形象,确立企业文化。在公司里全面实施绩效考核与薪酬制度管理,努力提高企业的经济效益,关心职工生活福利,达到企业与员工双赢的目的。

职位意向:总经理/总裁。

简洁个人简历(精选14篇)篇七

姓名:

国籍:中国。

民族:汉族。

目前所在地:广州。

户口所在地:湖南。

身材:172cm65kg。

婚姻状况:未婚。

年龄:22岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职。

应聘职位:

工作年限:0。

职称:无职称。

求职类型:全职。

可到职时间:随时。

月薪要求:1000——1500。

希望工作地区:广东省湖南浙江。

大二担任校电子竞技协会会长,负责各项组织工作。

大学期间兼职电脑销售。

20__年暑假期间在__进行植物调查实习。

20__年暑假期间在北京进行皇家园林调查实习。

20__年10月至今在广州市林科园林设计院实习。

教育背景。

毕业院校:中南林业科技大学。

学历:本科。

所学专业一:园林。

所学专业二:

受教育培训经历:

20__年9月至20__年6月长沙__第一中学。

20__年9月至20__年7月中南林业科技大学园林。

语言能力。

外语:英语良好。

国语水平:精通。

粤语水平:一般。

工作能力及其他专长。

具有良好的手绘表现能力及制图识图能力。

具有基本的编程能力,能熟练运用3dma_,autocad,photoshop等软件。

自信开朗大方,待人诚恳,具有良好的。沟通能力和团队合作精神,思维较敏捷。认真细心有耐心。

爱运动,有体魄。

在校期间任校电子竞技会长,负责组织会员参与各项活动以及筹集各项活动的赞助经费等,有良好的交际能力及组织能力。

积极参加学校的各种活动,比如说学校各院院徽设计征集、各种景观设计竞赛、各类体育比赛等。

详细个人自我评价。

自信开朗大方,待人诚恳,具有良好的沟通能力和团队合作精神。认真细心有耐心。能吃苦。

爱运动,有体魄。对于园林乃至景观建设整个行业,无论是做设计还是做施工本人都非常的喜欢并热切的希望加入到这个行业中来。

简洁个人简历(精选14篇)篇八

个人信息:

姓名:****。

生日:****。

体重:****。

婚姻状况:

手机:****。

工作经历:

1、起止时间:.8-今。

任职单位及职务:****工作内容及主要业绩:********。

任职单位及职务:********。

任职单位及职务:****工作内容及主要业绩:****。

任职单位及职务:****工作内容及主要业绩:****。

任职单位及职务:****工作内容及主要业绩:****。

教育经历:

1、起止时间:1993.8-2001.7。

个人爱好:

****。

个人简介:(自我评价,个人特长等)。

****。

简洁个人简历(精选14篇)篇九

学历:本科。

工作年限:应届毕业生。

工作地点:上海-不限。

求职意向:生物工程/制药|药剂师/药库主任。

至今在校南京医科大学康达学院药学。

英语:一般。

本人是个性格开朗,为人正直,勤奋务实,积极上进,专一的女生。是应届毕业生,学习认真刻苦,专业技能水平扎实,曾获国家级专业技能大赛一等奖,具备良好的沟通、组织、协调及控制能力,业余时间积极参加社会活动、在社会活动中不断提高自己的综合素质。我认为:努力造就实力,态度决定高度!

简洁个人简历(精选14篇)篇十

很多求职者在理解简洁这个问题上出现重大性的观念错误,他们认为在个人简历里出现的字数少就表示简洁,或者出现的内容越少也属于简洁的一个特点。其实简洁的真正含义是在个人简历里展现有用的东西并且要以一种直接有效性的方式去描述这些内容,这么理解才是真正的个人简历简洁的含义而不是所谓的字数少或者内容少等。

现在就说说做一份真正简洁的应该注意哪些问题,第一,表达方式必须简洁而不能出现重复啰嗦或者拐弯抹角的情况,只要保证意思明确那么就应该尽可能地使用易于被人理解的表达方式,就是说言简意赅并且力求字数要少,实际上表达语句时也不用太注重这些东西,你只要保证简单明了即可而不是要你去可以对字数进行精简。

第二,在大方面体现出简洁的程度,刚才我们所说的是单句话或者单个内容方面的简洁性,而现在我们所说的则是整体性内容的'情况。比如说你应聘某个岗位则体现和其有关的内容,而要把那些作用不大的内容排出掉。如此不就显得极为简洁吗?反之如果你在个人简历里说一段你儿时的小故事那是不是严重影响了简洁性?因为小故事跟你应聘工作根本没直接关系不管这个小故事的目的是什么。

第三,再从更大的方面就是个人简历的结构比如求职信、简历正文、证书复印件、学习成绩单、个人成果案例等等,只要你没有去面试那么请你只需做简历正文,至于其它东西一律无需附带在里。

简洁个人简历(精选14篇)篇十一

学历:高中。

工作年限:以上。

工作地点:广州-不限。

工作经验。

(工作了1个月,做了1份工作)。

广州某装饰有限公司。

工作时间:4月至今[14年1个月]。

职位名称:项目经理副总。

工作内容:1、协助招标工作,参加招标工程图纸答疑。

3、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收,作出土建工程结算核定意见,办理结算单。

自我描述。

本人在建筑行业从事多年,担任过施工员,项目经理,副总。经验丰富,负责管理多项建筑、装饰工程,对建筑、装饰工程行业非常了解,为人诚实、稳重、塌实,讲求信用,责任心强,性格开朗;对待工作认真负责,主动积极,肯吃苦,讲求质量和效率。

简洁个人简历(精选14篇)篇十二

,简历对于我们和招聘的人员都是十分的重要的,因为这份简历是增加招聘人员对于我们了解的一个重要的方面,并且决定这些人员是否进入面试。所以在制作我们的个人简历的时候,还是需要注意一些方面的问题,比如说篇幅就是十分重要的一个方面。

我们知道在进行招聘的时候,很多的主考官收到的应聘的简历是比较的多,这个时候,主考官往往没有更多的时间来查看这些方面的简历,因为假如一份一份细看的话,需要时间会是十分的大。在这个时候简洁的简历往往会让主考官出现一目了然的情况,也会给主考官留下比较深刻的印象,这样进入面试的机会会增加很多。

但是,很多人尤其是刚刚毕业的学生在进行制作简历的时候,往往出现了篇幅比较长的情况,他们这样制作也是有原因的,就是为了更好的介绍自己,但是需要知道的就是主考官往往没有耐心看,因为招聘的人员在看了几分钟之后甚至看不到应聘人员的优势。这样的简历自然是会出现被丢弃的'情况。简历被丢弃之后,自然是没有进入面试的机会。

所以可以这么说,简洁的简历是制作的时候最好的选择。在进行制作简历的时候,可以选择一部分制作比较好的简历进行参考,这样制作出来往往效果是比较的好。一份制作良好的个人简历是找到良好工作的敲门砖,所以在进行制作简历的时候,需要耐心和细心。

简洁个人简历(精选14篇)篇十三

学历:大专。

工作年限:1年以内。

工作地点:上海-普陀-桃浦。

工作经验。

(工作了6个月,做了1份工作)。

上海金高中西医结合医院。

工作时间:2016年7月至2017年1月[6个月]。

职位名称:中药调剂员。

工作内容:审阅中医处方药味、称号、剂量、用法、处方脚注、配伍忌讳、妊娠忌讳、毒麻药超剂量及处方笔误等内容;对检查合格的处方进行正确调配,对分配后的药剂进行复检;按处方进行中药饮片的分配;依照医师处方或病家需要问病发药,并回答中成药、中药饮片的效果、质量、用法、用量及煎煮办法等疑问。

对日常处方进行整理,复查无误后装订成册。

及时核对药品库存,对库存不足的药品进行记录,请领,负责药品的搬运以及上架,确保药品能持续供应,负责药品的日常养护,确保药品质量,为患者提供优质服务。

2016年6月毕业雅安职业技术学院药学。

普通话:较好。

本人诚实守信,有责任心,能吃苦耐劳,热爱生活,团结友善。

简洁个人简历(精选14篇)篇十四

学历:本科。

工作年限:1年以内。

工作地点:广州-不限。

工作经验。

(工作了2年1个月,做了4份工作)。

金刚幕墙集团有限公司。

工作时间:7月至3月[8个月]。

职位名称:幕墙设计助理。

工作内容:主要任务协助设计师核对幕墙图纸,画幕墙大样图和对幕墙材料下料。

在江门市铧建设计公司。

工作时间:201月至年2月[1个月]。

职位名称:结构工程师助理。

工作内容:协助修改图纸,建模画图。

广东耀南建筑工程公司。

工作时间:10月至2015年12月[1年2个月]。

职位名称:施工员助理。

工作内容:负责查看施工图,算混凝土用量,还有现场测量,施工放线放样等。

河南建安建筑有限公司。

工作时间:3月至205月[2个月]。

职位名称:施工员助理。

工作内容:负责整理资料,现场施工放线,查看图纸核对钢筋等。

教育经历。

2015年7月毕业五邑大学土木工程。

自我描述。

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