企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)

时间:2023-11-15 作者:念青松企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)

总结的过程中,我们可以思考自己的成功经验和不足之处,为自己的未来提供有益的参考。以下个人总结范文总结内容翔实、观点明确,或许能够为您的写作提供一些参考。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇一

自从林业部门开展作风整顿以来,我深受其影响和教育,收获了许多新的体验和体会。通过观察和反思,我意识到在林业工作中,作风问题是一个不可忽视的重要方面。整顿工作的开展使我深刻认识到了作风问题的根源及其对工作的影响,并对自身的不足有了更加清晰的认识。下面我将从作风问题的重要性、整顿工作的收获、自身改进的努力、持续提高作风的要求及个人成长的角度展开叙述。

首先,作风问题在林业工作中具有重要的意义。作风是一种气氛,是集体意志与行动的集中体现。只有良好的作风才能凝聚力量、形成合力。作风问题不仅关系到林业部门的形象,更关系到林业部门的效益和生存发展。在之前的工作中,我曾见证作风问题所带来的不良后果,表现在工作效率低下、团队合作不畅、人员流动大等方面。因此,作风的整顿和改进是迫在眉睫的任务。

其次,整顿工作带给我许多收获。整顿工作不仅使我意识到自身的问题,也让我认识到许多优秀的榜样和先进典型。他们的言行举止、工作作风给我带来了巨大的启发和动力。通过学习他们的行为规范,我改进了自己的工作作风和工作方法,提升了个人的综合素质。整顿工作还加强了团队合作,改善了工作环境,让我们的工作更加高效和有序。

第三,我积极努力改进自身的作风。在整顿工作开始后,我首先对自身进行了一次全面的自查自纠,找出了自己存在的作风问题。例如,工作中有时缺乏严谨性,做事不够细致;与同事相处时,有时缺乏主动性和合作性。在意识到这些问题后,我通过自我调整和自我改进努力弥补了这些不足之处。我注重提高工作的细致性和专注性,增强了自己的抗压能力和团队合作意识。

第四,持续提高作风是一个长期的任务。林业部门的作风整顿不仅是一次整改,更是一个延续性的工作。为了长远发展,作风整顿不能只停留在表面,而应深入到每个人、每个环节中。持续提高作风意味着我们要不断总结经验教训,完善作风整顿制度,加强作风建设教育,以便形成长效机制。只有各级领导和广大员工都把作风整顿当做一项长期的任务来推进,才能真正实现良好作风的长久巩固。

最后,整顿工作使我在个人成长方面受益匪浅。通过改进作风,我提高了工作的效率和质量,增强了与同事的沟通能力和团队合作意识。同时,我也更加理解了在工作中的重要性,并养成了持之以恒的工作态度。通过和各级领导的交流和学习,我认识到作风问题的根源和解决方法,并不断完善自己,不断提高自己的能力和素质。

总之,林业作风整顿工作的开展对我来说是一次重要的机遇和挑战。通过参与其中,我深刻认识到作风问题的重要性,明确了自身的不足,并通过改进作风和积极努力提高自己。我相信,在整顿工作的引导下,林业部门将会焕发出崭新的面貌,呈现出更加高效和积极的工作氛围。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇二

一、引言(150字)。

企业作风整顿是推动企业发展的重要措施之一。它通过加强管理,调整组织,改进工作方式和流程,提高员工素质与能力,促进企业形象的塑造和提升,进而增强企业的竞争力。在我所在的公司进行企业作风整顿后,我深感这是一次难得的机遇,也是一次艰巨而重要的任务。在这个过程中,我积累了许多宝贵的心得体会。

二、认识到问题存在的必要性(200字)。

企业作风整顿之前,我们的公司存在着一些明显的问题。如:部分员工缺乏责任意识,对工作不积极,推诿扯皮的情况较为突出;管理层思维僵化,创新精神不够,缺乏有效的沟通和合作;个别员工从事违规行为,损害了公司声誉。这些问题的存在已经严重影响到了公司的发展。因此,作风整顿迫在眉睫。通过整顿作风,提升员工的综合素质,增强企业凝聚力和竞争力,这是迫切需要解决的问题。

三、整顿作风的具体措施与成效(350字)。

在整顿作风的过程中,我们采取了一系列的措施来解决问题。首先,加强员工培训,提高员工的业务水平和综合素质。其次,加强内部沟通与合作,建立了有效的团队协作机制,推动团队合作的有效发展。再次,加强工作流程的管理,建立规范的流程和制度,提高工作效率。此外,我们还对不良作风行为进行了纠正和处罚,加强了员工的纪律意识和执行力。通过一系列的措施,我们成功地实现了企业作风的整顿促进了企业的良性发展。

四、个人成长与经验启示(300字)。

在整顿作风的过程中,我积累了许多宝贵的经验。首先,我意识到作为员工,责任意识是非常重要的。只有加强对个人责任的认识,才能增强工作的主动性和进取心。其次,团队的力量是无穷的。在整顿作风的过程中,我深感只有团结一心,才能取得胜利。团队的力量可以将个人的能力发挥到极致,取得更好的成果。再次,要不断接受新知识,跟上时代的发展步伐。只有不断学习和进步,才能提高自身的竞争力,适应企业快速变革的需求。

五、总结与展望(200字)。

通过企业作风整顿,我们公司的整体面貌发生了很大的变化。员工整体素质得到了提高,纪律和执行力确立了,企业的形象得到了提升。在未来我们还将继续加大企业作风整顿的力度,引导员工坚持正确的价值观与行为准则,塑造良好的企业形象,并持续提高企业的竞争力。同时,我也将继续保持积极向上的学习态度,在不断发展的企业环境中适应变化,不断提升自己的综合素质与能力,为企业的发展做出更大的贡献。

总之,企业作风整顿是一项重要而艰巨的任务,通过加强管理,调整组织,改进工作方式和流程,提高员工素质与能力,可以有效地促进企业的发展。在整顿作风的过程中,通过积极参与和实践,我们不仅增长了经验,更体验到了成功的喜悦。相信在今后的工作和生活中,我将会更加自觉地遵守企业的规章制度,努力工作,为企业的发展贡献自己的力量。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇三

近年来,企业作风整顿成为了各大企业的重要议题。这一现象不仅是因为企业作风的松懈给企业带来了一系列问题,也因为改善企业作风可以提高企业的综合竞争力。在参与企业作风整顿的过程中,我深深体会到了整顿的重要性和企业作风对企业发展的影响。本文将从几个方面阐述我对企业作风整顿的心得体会。

首先,企业作风整顿需要明确目标和任务。在企业作风整顿的过程中,我们首先要进行充分的调查研究,了解现有的企业作风状况和存在的问题。然后,在明确目标的基础上,制定出可行的整顿方案,明确整顿的任务和时间节点。只有明确了目标和任务,才能有针对性地开展整顿工作,确保整顿的有效性和可持续性。

其次,企业作风整顿需要以人为本。企业是由人组成的,良好的作风是企业健康发展的基础。因此,在整顿的过程中,我们要注重对员工进行思想教育和行为规范的培训,增强员工的责任感和荣誉感。同时,我们还要关心员工的发展和生活,营造和谐的工作环境,激发员工的潜力和创造力。只有让员工有归属感和幸福感,才能更好地服务企业和客户,提升企业的核心竞争力。

第三,企业作风整顿需要注重制度建设。企业作风的好坏取决于企业的制度和规范。在整顿的过程中,我们要加强对企业制度的建设和贯彻执行,确保制度的严肃性和公正性。同时,我们还要及时修订和完善制度,适应企业和时代的发展需求。制度不仅要有,还要执行到位,只有这样才能真正改变企业的作风,树立企业的形象和信誉。

第四,企业作风整顿需要强调文化建设。企业作风是企业文化的一部分,良好的企业文化可以提高企业的凝聚力和竞争力。在整顿的过程中,我们要注重对企业文化进行塑造和传承,树立企业的核心价值观和行为准则。同时,我们还要营造积极向上的文化氛围,引导员工形成良好的行为习惯和价值观念。只有让企业文化深入人心,才能真正改变企业的作风,实现企业的可持续发展。

最后,企业作风整顿需要全员参与和共同努力。企业作风的改变是一个系统工程,需要全员的共同努力和支持。在整顿的过程中,我们要组织各种形式的会议和交流活动,倾听员工的意见和建议,调动员工的积极性和创造力。同时,我们还要加强对员工的激励和奖励,鼓励员工提出更多的改进措施和创新想法。只有形成全员共识和共同努力,才能真正改变企业的作风,实现企业的长足发展。

综上所述,企业作风整顿是一个持续的过程,需要各个方面的共同努力。在参与企业作风整顿的过程中,我深刻认识到了企业作风对企业发展的重要性和影响。只有通过明确目标和任务,以人为本,注重制度建设,强调文化建设,全员参与和共同努力,才能真正改变企业的作风,实现企业的可持续发展。企业作风整顿是一项系统工程,需要持续投入和不断创新,只有如此,企业才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇四

第一段:引言(100字)。

农业作风整顿是以习近平总书记为核心的党中央提出的一项重要任务。作风整顿的目标是改变农村干部作风,提高农业生产效益,推动农村经济发展。通过参与农业作风整顿的实践,我深刻认识到自己工作中存在的问题,并获得了许多宝贵的经验和体会。

第二段:认真调研,找准问题所在(250字)。

作风整顿开始后,我积极参与农田调查工作。通过深入农户家中,我发现农村基层干部存在农业知识水平不高、不注重培训、工作态度懒散等问题。农民对干部的不满情绪在所难免,导致工作效果不佳。为了解决这些问题,我利用课余时间积极参加培训,提升自己的业务能力。同时,我也了解到了农业现代化的重要性,决定将现代农业技术引入本地农田,并向农民宣传科学种植方法,推动农业生产方式的转变。

第三段:改进工作方法,创新管理方式(300字)。

作风整顿期间,我注重改进自己的工作方法。首先,我加强了与农民的沟通和交流,了解他们的需求并及时解决问题。其次,我积极引进农业科技成果,利用现代化农机设备,提高了农业生产效率。还创新了农田管理方式,组织农技人员进行现场指导,让农民能够更好地掌握种植技术。通过这些改进和创新,我所负责的农田产量和质量都有了显著提升,取得了良好的经济效益。

第四段:注重群众满意度,深化作风整顿(300字)。

农业作风整顿的最终目的是让农民满意,提高农民群众的生活质量。因此,我把群众满意度作为衡量自己工作成效的重要标准。通过经常与农民进行面对面交流,我了解到他们的需求和意见,及时解决问题,确保他们的利益得到最大化的保障。我与农民建立了良好的互动关系,共同参与农田管理和农业技术推广。通过这些努力,我逐渐建立了良好的信任关系,农民对我的工作给予了充分的肯定。

第五段:立足实际,持续改进(250字)。

作风整顿是一个长期的过程,我们农村干部要从自身做起,不断改进。在实践中,我明确了自己工作中存在的问题,并付出了努力去改进。通过与同事和专家们的交流与学习,我不断提升自己的专业素养和管理能力。我还不断总结经验,完善工作方法,以适应日益复杂多变的农村工作。同时,我鼓励团队成员与我一起持续改进,共同推动农业作风整顿的深入发展。

总结(100字)。

通过参与农业作风整顿的实践,我深入了解了农村干部存在的问题,并改进了自己的工作方法。我注重与农民群众的沟通和交流,创新农田管理方式,提高了农业生产效益。同时,我关注群众的满意度,努力保障他们的权益。结束本文时,我坚信只有不断改进自己,农业作风整顿才能取得更大的成功,为农村经济的发展做出更大的贡献。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇五

近年来,由于社会风气的影响,一些学校校长的个人作风出现了一些问题,严重影响了学校的正常运转和学生的健康成长。为了解决这个问题,我作为学校的校长,带领全体教职员工开展了个人作风整顿工作。在整顿期间,我深刻地认识到个人作风对于学校的重要性,并积累了一些宝贵的心得体会。

一、正确认识个人作风的重要性。

作为学校的校长,个人作风的良好与否直接关系到学校的声誉和形象。一个校长若是言行不检、纵容贪污腐败行为,必然会严重影响学生和教职员工的价值观,导致学校的道德风气败坏。因此,个人作风的整顿是学校正常运转的基础,也是塑造师生正气的关键。

二、树立良好的师生榜样作风。

校长作为带头人,必须以身作则,树立良好的作风榜样。在整风期间,我不仅要求自己严守教育规章制度,还要求全体教职员工要坚持学习进取、真诚待人的原则。作为领导者,我注重自身修养和素质的提升,不断学习专业知识,熟悉教育政策,并运用这些知识来指导师生。同时,我也鼓励教职员工积极参与各种学术研讨,提高自己的专业素质和教育水平,以此来影响和激励学生。

三、加强与家长的沟通与合作。

家长是学校的重要合作伙伴,他们对孩子的教育有着至关重要的影响。在整风整顿期间,我意识到要与家长建立更紧密的联系,增强学校和家庭的沟通和合作。我定期召开家长会,听取家长们对教育工作的意见和建议,并向他们介绍学校的改革和发展情况。此外,我还定期邀请家长参观学校,让他们了解学生的学习和生活状况,增进彼此的信任和了解。

四、关注教职员工的培训和发展。

作为校长,我深知教职员工素质的提高对学校整体发展的重要性。因此,在整风整顿期间,我注重教职员工的培训和发展,不断提高他们的专业素质和工作能力。我鼓励教职员工参与各类培训课程和研讨会,提供专业培训和学习资源。同时,我也建立了相应的激励机制,对于先进个人进行表彰和奖励,激发他们的工作积极性和责任感。

五、积极倾听学生的意见和建议。

学生是学校的希望和未来,在整风整顿期间,我积极倾听学生的意见和建议,并及时作出回应和改进。我鼓励学生参与校内事务管理,成立学生会和社团组织,给予他们发言权和相应的决策权。在改善学校的食堂环境、校园卫生等方面,我还组织开展了一系列的调查和活动,深入了解学生的需求,并根据实际情况进行优化和改进。

通过个人作风整顿工作,我深刻理解了个人作风对学校运转和学生健康成长的重要性。作为学校校长,我将继续保持良好的个人作风,以榜样的力量影响和带动全体教职员工,为学校的发展贡献自己的力量。同时,我也希望学校能够通过整风整顿工作,为更多的教育机构树立良好的作风榜样,为社会培养更多优秀的人才做出贡献。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇六

近年来,随着生态环境问题的日益严峻,林业作为重要的防护屏障之一,承担着维护生态平衡和保护自然资源的重要使命。然而,在林业工作中,一些不良的作风问题也时有发生,不仅严重影响了工作效率,还损害了林业部门的形象。为此,各地纷纷开展林业作风整顿活动,我也在这次整顿中深切体会到了其中的重要性和可贵之处。

首先,林业作风整顿让我认识到了作风对工作的重要性。无论从内外部环境还是个人发展来看,讲究良好的作风都是必不可少的。在林业工作中,热情、专业、负责任的作风不仅可以提高工作效率,还能够增强单位的凝聚力和自身的竞争力。整顿期间,我们充分领会到了“严工作、严纪律、严执行”的重要性,从而明确了自己今后工作中要注重培养和改进自己的作风。

其次,林业作风整顿使我认识到了集体的力量。在整顿活动中,我们不仅组织了大量的集体学习和培训,还开展了系列的团队活动,增进了相互的了解和信任。通过团队活动,我们相互学习和借鉴,结下了深厚的友谊,形成了协作共赢的良好氛围。我深切感受到,一个团队的凝聚力和战斗力是无法用个人的力量来替代的,只有凝聚起集体的力量,我们才能在工作中取得更好的成绩。

再次,林业作风整顿让我认识到了工作中存在的不足和问题。通过反思和总结,我们明确了工作中一些不规范和不合理的地方,如项目实施不周全、工作时间不合理等。这些问题的存在不仅影响了工作效率,还容易引发各种纠纷和矛盾。在整顿期间,我们的领导也提出了很多指导意见和建议,让我们深刻认识到了这些问题的严重性和必须改进的意义。因此,我决心在今后的工作中,积极主动地面对问题,不断完善和改进自己的工作流程,提升工作质量和效率。

最后,林业作风整顿让我认识到了自身的成长和进步。整顿期间,我们进行了各种形式的能力培训和专业知识学习,不仅丰富了自己的知识面,还提升了自身的职业素养和业务能力。特别是在团队合作和沟通交流方面,我深感自己的不足,但也积极改进和提升。整顿活动还给予了我更多的机会和平台去展示自己的才能,提升个人气质和能力。通过这次整顿活动,我相信自己会更好地适应未来的工作,取得更好的成绩。

总之,林业作风整顿活动是我工作中难得的机会和宝贵的经历。通过这次整顿,我深刻认识到作风对于工作的重要性,明确了今后工作中需要改进和提高的方面。同时,我也意识到了集体的重要性和个人的成长,以及需要不断提升自身的工作能力和素质。相信在以后的工作中,我一定会不断努力,持续改进,为林业事业的发展贡献自己的力量。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇七

首先,我想说的是纪委作风整顿确实是一个及时的举措。在过去的一段时间内,因为某些不良情况的出现,社会上对于党风政风的质疑日益加深。这些日益严重的问题显然不能被简单地忽视。因此,我们党提出整顿作风以期达到净化党内环境、增强全民反腐意识的目标。这项重大的任务首先要从每个纪委干部开始,然后逐步扩大到整个党员群体。

其次,从个人经历来看,整顿作风是具有现实意义的。在此次整顿中,我切身体会到了各种形式的教育和提高监管能力的培训。特别是代表着纪委的审查调查部门,对于廉政体检、审查调查流程、纪检监察干部的日常工作等重要内容进行了详细的讲解。这些专业的知识和经验是我们平时工作中所缺乏的,通过这次机会,我们深入学习和掌握了这些知识和经验,对日后的工作有很大的帮助。

然后,我认为这次整顿的举措不仅仅是针对党风政风问题的处理,更是一种新的工作方法和工作思维的引导。在整顿之前,我们面对的大部分案件都是以过去的案例为蓝本,在某种程度上缺少了对于更高深层次的思考。而整顿之后,我们开始对于案件本身和案件的背后问题进行了更加深入的思考,这样可以更好地解决问题,使工作变得更加严谨、规范和科学。

其次,这次整顿作风也需要我们真正从思想和认知上对于党风政风问题产生新的理解。整顿作风并不是一次性的行动,更是一种思想和行动上都得长期持续的改革工作,要求我们以敬畏之心和严谨的态度对待这些认识。在日后工作中,我们需要不断总结经验、学习新知识,努力为打赢反腐败斗争做出自己的努力。

最后,我们的工作需要我们充分发扬纪检先锋模范的精神。这种精神,以“实干、奉献、担当、创新”为宗旨,要求我们在工作中时刻严格要求自己、严肃工作态度、服务群众、不断创新。她也具有时代特征,在历史进程中被赋予了新的使命。因此,我们纪委干部必须坚定信仰,把工作当成是自己的职责与使命,发扬正义之风,引领做好本职工作。

综合而言,纪委作风整顿是一项全面深入的改革,需要我们党员干部深入思考自己的人生信仰、工作之路和取得的成果。也需要我们在长期的工作中,时刻关注各种不良现象,充分利用每个机会提高自己的业务能力和敬业精神,为实现反腐与治理的宏伟目标做出我们应有的贡献。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇八

近年来,全国各省市区相继开展了以整顿干部作风为中心的活动,旨在提高干部的服务意识、工作效率和形象形象,并进一步营造风清气正的政治生态。作为一名企业干部,我在这次整顿干部作风的活动中也有所体会和收获。

第二段:重整旗鼓,力争上游。

整顿干部作风的活动并不是一个简单的过程,需要我们从自身出发,反思并深入调查自身存在的问题,从而为改进自己的工作和提高自身的素质打下基础。在整顿的过程中,需要重新审视自己的理念和态度,强化对职业道德的体认。只有以饱满的热情和专业精神投入到工作中,才能达到事半功倍的效果。

第三段:清正廉洁,做好公益事业。

企业干部是社会的楷模,并直接接触到社会的各个层面,所以我们必须在整顿活动中做好自己的本职工作,同时注重做好公益事业,积极参加各种社会公益活动,为创造清正廉洁的工作环境树立正面榜样。

第四段:加强沟通,构建和谐工作氛围。

整顿干部作风的活动是一个长期而复杂的过程,需要在改进机制上进行着力。对于企业来说,一方面要加强干部队伍建设,理顺权责关系,构建和谐工作氛围;另一方面要加强干部和员工之间的沟通,提高员工的参与度和归属感,这样才能形成共同进步、互相支持的局面。

第五段:结语。

整顿干部作风的活动是企业发展的迫切需要,同时也是广大干部提升自身素质和形象的机遇。参加整顿活动让我深刻体会到:只有不断地反思、改进和提高,才能适应社会的发展变化,也才能推动自身和企业的不断发展。让我们以积极乐观的心态,带着诚恳的心情,以坚定的信念,认真应对挑战,为企业和国家的发展贡献自己的力量。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇九

作风建设是一项重要的任务,它不仅关乎单位的形象和声誉,更关系到工作效率和职工心理健康。作为一名普通职工,我在这次作风建设整顿中也有着自己的体会和感受。

在开始整顿前,我们对整顿内容进行了充分的了解和准备,了解到整顿的目的是进一步加强单位党风廉政建设,改善单位的工作作风,提高班子和职工的整体素质。我们也明确了整顿任务:重点整治不正之风和腐败问题,加强制度建设和规范管理。

第二段:参与整顿反腐,提高自我要求。

整顿期间,我在工作上时时刻刻牢记自己身为一名职工的责任和使命,不断地提高自我要求,努力地工作,尽自己的职责。同时,我也积极参与反腐工作,对发现的不正之风和腐败问题立即向上级机关反映,为整顿工作的顺利开展提供自己的力量。

第三段:培养良好的工作习惯和职业道德。

在整顿期间,我还发现自己身上的不足和缺点,比如粗心大意、责任心不强等问题。因此,我开始认真思考工作的习惯和职业道德,努力培养良好的工作习惯和职业道德,不断完善自己,提高自身素质。

第四段:加强制度建设、规范管理。

作风建设整顿的一个重要任务是加强制度建设和规范管理。我们在整顿期间积极与上级机关沟通协调,落实各项规章制度和管理方法,如严格考勤、实行奖惩制度等等,确保管理规范、透明,为工作开展提供良好的环境和基础。

第五段:总结感悟,消化提高。

整顿期间,可以说是我工作生活的一次洗礼,让我对工作更加深入地认识和理解,也让我更加明确了作风建设的重要性。在整顿之后,我会进一步消化这次整顿的内容和收获,发扬长处,完善不足,更好地为单位的工作、为职工的利益奉献自己的力量。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇十

近日,本单位开始进行作风整顿季,为期一个月,旨在加强干部职工素质教育,提高领导作风和工作效率。在整顿季的一个月中,我充分认识到了自身存在的问题,也深刻体会到了作风整顿的重要性。接下来,我将结合自己的实际情况,阐述一下个人心得体会。

第一部分:认识问题。

在整顿季的开始阶段,我主动深入思考,反思自己存在的问题。首先,我认识到自己在工作中总是把自己的利益放在第一位,较少考虑团队全局。其次,我的行为,语言往往失之于轻,容易造成误解和不必要的矛盾。还有就是工作效率方面,缺乏计划性,常常处于被动状态。这些问题在我自身的工作和生活中屡见不鲜,而作风整顿季让我有机会系统地认识到了这些问题。

第二部分:反思改正。

有了认识问题的开始,接下来就需要对问题进行反思改正。个人的行为和言谈举止表明了自己的修养和素质,所以我意识到需要改正自己频繁滋生的不良习惯。比如,讲话要注意措辞,不能鲁莽冲动,必要时需要沉默;在处理事情时不能一竿子打翻一锅粥,要分析情况,采取针对性的措施;并且加强规划性工作,提前做好计划,灵活应对工作中的突发事件。

第三部分:找到正确的方法。

更改行为和言行的方式很难,尤其是我们已经养成了不好的习惯,因此需要找到正确的方式和实践方法。首先,我在实践中不断总结错误教训,反思自己在做好的方面与存在差距的方面。其次,我积极寻找模范,向身边的优秀干部学习,以此来提高自己的素质修养。最后,我开始养成卡片记录法,随时随地记下自己的想法和工作任务,方便自己及时高效地进行工作。

第四部分:与团队共同前进。

作风整顿季的全员参与,使我感受到了大家的凝聚力和团队力量。整顿季是我们共同的责任,因此在这个过程中,我们不断相互学习和成长,共同前进。在团队的合作中,我更多地发扬自己的优势,不断提高自己的能力和经验,同时也为团队做出自己的贡献。作风整顿季,加强了团队的协作和沟通,也增强了团队的凝聚力和向心力。

作风整顿季的重要性不仅在于发现问题和改正问题,还在于后续工作的督促落实。在整顿季的结束之后,我将继续保持良好的作风,并将这种做事的风格贯穿到日常的工作生活中,作为一名党员干部和一名工作人员,必须时刻铭记入心,在下一步工作中更加努力,真正做到为人民服务,为组织谋利益,为工作发展贡献力量。

总之,作风整顿季的开展对于提高干部职工素质还得到了重要作用,让我们有机会从自身问题出发,思考存在的不足和需要改进的方面。同时,在整顿季的过程中,我也认识到了共同协作和团结合作的重要性。作为一名干部和工作人员,深刻领悟到只有深入学习、总结改正自身便能够使个人素质得到提高,在工作中创造出更多的贡献。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇十一

随着社会的不断发展和进步,教育也逐步改变了人们的生活方式和观念。然而,在这个信息爆炸的时代,一些教师的作风却没有及时跟上时代的步伐,导致其教育工作效果不佳。为了提高教育质量,近年来,学校开始进行对老师的作风整顿。参与这次整顿后,我深感教师需要不断完善自身作风,提升自己的教育能力和方法。

首先,整顿教师作风使我意识到作风对教育工作的重要性。一个教师的作风往往直接影响到学生的学习情绪和兴趣。过去,我常常在课堂上呈现出随性散漫的作风,对话题讲得支离破碎,思路混乱。这种作风让学生觉得无所适从,对我的教学缺乏信心。然而,在整顿过程中,我被提醒教师作风的重要性,开始注重培养自己的专业性和自律性,逐渐形成积极向上、严谨认真的作风。学生更加认可我,学习效果也有了显著提升。

其次,整顿教师作风也让我认识到作风修养需要长期坚持和积累。整顿过程中,我们接受了一系列关于教育理念和教育方法的培训。在这些培训中,我学到了很多对学生有益的教育理念,也获得了实用的教育技巧。然而,我明白到这些只是其中的一部分,真正的作风修养需要我们在实际教学中不断总结、不断提升。因此,我开始注重对教育理念和教育方法的学习和研究,不断尝试创新的教学方法,并在实践中不断完善自己的作风。

再次,整顿教师作风也强调了我们要关注学生个体差异。在整顿之前,我常常将学生视为一个整体,忽略了每个学生的特点和需求。然而,整顿教师作风教育我们要将学生视为独立的个体,注重调动每个学生的学习潜能。在整顿过程中,我开始关注学生的个体差异,注重灵活运用不同的教育手段,根据学生的兴趣和能力制定合理的学习计划。这样的改变不仅让学生感受到了被尊重和关爱,也提高了他们的学习积极性和主动性。

最后,整顿教师作风也让我深刻体会到教师作风的改变对学生的影响。在整顿之前,由于我个人作风的不良,课堂气氛常常不够活跃,学生也缺乏参与感。然而,通过整顿改进,我逐渐培养起了一种活泼、互动的课堂氛围。学生们更加积极主动地参与课堂讨论,他们的思维能力和创新能力得到了显著提高。他们开始喜欢上我的课程,对学习也更加热情。这让我深感教师作风的改变对学生的学习态度和能力培养有着巨大的推动作用。

总之,通过参与教师作风整顿,我深刻认识到教师作风对教育工作的重要性,明白到作风修养需要长期的坚持和积累。我开始注重提升自己的专业性和自律性,关注学生的个体差异,并创造积极的教育环境。作风的改变不仅影响学生的学习效果和学习兴趣,也提升了我的教育能力和方法。我相信,只有不断完善教师作风,才能更好地实现教育目标,培养出更优秀的人才。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇十二

随着时代的发展和社会形态的逐渐变化,我们面临不同的工作和生活环境。而在这样一种环境下,在不断地提高自身素质的同时,更需要注重作风,维护一个良好的社会环境。近期,我们单位全面开展了作风整顿季活动,我透过这次活动,反思自身,树立正之风、善之风,下面我将分享我的想法和体会。

第一段:认清问题,深入反思。

这次作风整顿季活动是一个自我反思的好机会。在这个过程中,我仔细检视自己的言词、行动和态度,发现了一些不足之处。例如:我的口才不够好,不时会说话马虎或措辞不当,对别人造成误解或不必要的麻烦;我在工作中也会出现粗心大意的情况,会影响同事的工作;有时候我过于执着自己的想法,不愿意听取别人的建议或观点,忽视了团队的力量。这次整风活动让我认识到了这些问题,更明白了自己的责任和担当。

第二段:正视问题,积极改进。

在认识到自己存在的问题后,我下定决心积极改进,以健康积极的态度面对不足,挑战自己,改进自己,在工作和生活中发挥更大的作用。例如:我开始注意自己的言辞,加强与人沟通的技巧和方法,特别关注对方的反馈信息,提高自己的沟通效果和准确性;我更加细心细致地做好自己的工作,尤其注意与同事的沟通协调,磨合团队关系;还有,我更愿意接受别人的建议和意见,学习不同的观点和经验,站在团队角度思考问题,更好地发挥团队的力量。

第三段:转变思想,推动工作。

作风整顿季不仅是一个个人成长和变革的过程,也是一个团队进步的过程。在这个过程中,我们加强了联系和沟通,协调了各部门之间的关系,形成了互相支持、互相鼓励的氛围,推进了工作的开展。我觉得,这次整风活动不仅有利于改善个人形象和素质,更重要的是使我们拥有了一个更积极、更有活力、更具合作性的工作与团队氛围。这种氛围不仅可以帮助我们更好地发挥自己的优势,也可以更好地推动我们的团队工作。

第四段:贯彻落实,坚持巩固。

作风整顿季不是一个瞬间,更是一个长期的过程。在整风活动结束后,我继续坚持着改进自己、推动团队的思想和行动,以保持一个良好的作风和工作状态。在工作中,我始终保持敏锐、主动、负责的态度,认真完成每一个任务,在团队中积极发挥自己的作用。希望在未来的日子里,能够持续地行动,让这个良好作风的理念贯彻到工作和生活的方方面面。

第五段:总结与展望。

通过这次作风整顿季活动,我获得了很多自我的提高和改进。这些经验是我们在未来工作中无条件需要重视和借鉴的。在熟悉了自身不足之后,不是放弃,而是为自己树立目标,更好的发挥个人潜能,推动团队工作的转型升级,让我们共同迈向一个更好的未来。希望我们大家都能将作风整顿季的成果,在未来的工作和生活中落实和巩固。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇十三

企业既然是一个公共机构,其中的干部队伍同样是一个重要的组成部分。好的干部作风,对于企业的发展具有重要的意义。近年来,企业逐渐意识到了干部整顿作风的重要性,这样才能够让干部群体更好的适应企业发展的需要,于是我们的企业也开始对干部进行整顿作风的工作。在整顿作风过程中,我有了一些体会和感悟,分享给大家。

第二段:提高政治觉悟,注重对企业的认同感。

在企业干部整顿作风的过程中,我们发现有一部分干部对企业的认同感不够强烈,他们只将企业作为一个工作场所,对于企业文化,企业精神等并没有太多的认识。在这种情况下,我们要加强对干部的政治教育,提高干部的政治意识和相关经济、法律意识,让干部们积极倡导和实践社会主义核心价值观,引导干部们形成正确的工作态度、价值取向,增强干部对企业的认同感,提升干部的集体凝聚力和向心力,做到共同促进企业健康快速发展。

第三段:增强责任感,不断提高硬实力。

一个企业的前途与干部的作风息息相关,当整个干部队伍的责任感更强、实力更硬,才有可能提高企业的整体实力和竞争力。对于干部整顿作风来说,这就要求企业把责任心的概念贯穿于所有的工作之中,让干部们进一步看到企业的未来,激发干部们的工作热情,帮助干部们更好地完成自己的工作,并且及时通过学习和经验交流与别人不断地增强技能和硬实力。

第四段:推进创新,提升软实力。

企业的创新能力和创新水平在市场竞争中至关重要,在干部整顿作风过程中,要推动干部们集思广益、开拓创新意识,让干部们了解企业发展方向,从而培养干部们创新思维和创新能力,将现有资源有效整合、优化资源配置并符合企业经营模式进行改革创新,不断提升企业的软实力,以此提升企业竞争优势。

第五段:总结。

通过干部整顿作风工作的实践体会,我们深刻认识到:作为企业干部,更大的责任在于带领和管理好所在企业。这不仅需要干部们有强烈的责任心和事业心,还需要干部们有优秀的工作作风和能力,既能够形成对企业的认同感,也需要在软实力和硬实力两个方面不断进阶,加强对企业的创新能力和创新思维的培养。在企业干部整顿作风的工作中,我们并不是一蹴而就的追求干部们的行为规范,而是一种从观念、理念到行动的转化过程,使更多的干部真正地树立起对企业的认同感和责任感,使企业在市场上更为出色地展示出自己的硬实力和软实力。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇十四

作为一名普通党员,我在过去的一段时间参与了四心作风整顿活动,并从中获得了一些宝贵的心得体会。四心作风整顿,即政治心纯、纪律心强、服务心细、作风红。这是一个全员参与、全方位整顿的过程,通过对自己的思想觉悟和工作作风的转变,不仅增强了对党的坚定忠诚,也提高了服务群众的能力。在这次整顿中,我深刻体会到了共产党人应有的精神风貌和为人民服务的使命感。下面,我将从政治信念、整顿意义、思想觉悟、服务群众和工作作风几个方面,谈谈我的心得体会。

首先,政治信念是共产党人的灵魂。在整风过程中,我进一步坚定了自己对党的信仰。共产党是为人民谋幸福的党,只有通过对信仰的坚守,我们才能在任何困境和挑战面前保持旺盛的斗志和积极的态度。整风过程中,我认识到只有对党绝对忠诚,才能始终团结在一起,坚决执行党的决策,为党的事业奉献出自己的一份力量。

其次,整风的意义远不止于纠正工作作风问题,更是对党的思想建设的一次自我激励。思想是行动的先导,只有通过对思想觉悟的转变,才能在行动上体现党员的先进性。整风过程中,我深刻认识到纠正工作作风问题的根本,是从树立正确的政治观念和价值观开始。只有在思想上保持清醒和警惕,时刻注重自我反思,才能提高党性修养,坚守共产党人应有的忠诚和正直。

再次,整风过程中,我有幸接触到了广大群众,深切感受到了为人民服务的使命感。作为党员,我们时刻应该将人民的利益放在第一位,站在群众的角度思考问题,全身心地服务人民。只有真心实意地为群众着想、解决问题,才能赢得群众的信任和支持。通过整风活动,我逐渐认识到只有真正贴近群众,才能了解他们的需要,进而更好地为他们解决问题、提供帮助。

最后,整风过程中,我对自己的工作作风有了更全面和深入的认识。作风红,就是要心中有人民、心中有党,时刻保持谦虚、谨慎、实干、苦干的工作态度。在整风过程中,我经常反思自己的工作作风,查找工作中存在的问题并加以改正。同时,我也学习其他同志的先进工作经验,不断提高自己的业务水平和工作效率。

总之,四心作风整顿是一个思想觉悟和工作作风逐步转变的过程。通过整风,我进一步坚定了自己的政治信仰,明确了自己的党员身份和责任使命。同时,我也学会了站在群众的角度思考问题,深切感受到了为人民服务的使命感。整风过程中,我也继续不断反思和总结,进一步提高了自己的工作作风和业务水平。我相信,在今后的工作中,我将始终保持初心,牢记自己的党员身份和使命,不断提高自己的综合素质,为党的事业贡献自己的一份力量。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇十五

作风是一个组织的精神风貌,是一种行为方式和思维方式的集合体。银行作风,作为金融行业的一种特殊文化品质,直接关系到银行的形象和信誉,对于改善金融服务环境、维护金融秩序、提升金融风险管理能力具有重要意义。我所在银行最近进行了一次作风整顿,我深感这是一次难得的机会,通过这次整顿,我对银行作风的重要性和规范行为的必要性有了更为深刻的认识。

首先,银行作风整顿使我深刻认识到作风对银行业是多么重要。银行作风决定了一个银行在顾客心中的形象,直接关系到其信誉和声誉。而整顿作风,就是要重塑银行的形象,提升口碑。在整顿期间,我切身感受到顾客对银行作风的期待和对服务质量的关注,而满足顾客需求是银行的生命线。银行作风修整固然需要时间和耐心,但从银行角度来看,确实是非常必要的。

其次,整顿银行作风对提高服务质量和便捷性具有重要意义。整顿银行作风,就是要培养好的服务态度,为顾客提供更加优质的金融服务。在整顿期间,我意识到一个好的服务态度对顾客的重要性,热情和细致入微的服务不仅能够提升顾客的满意度,也能够增加银行的竞争力。通过整顿,我学会了更加主动地与顾客交流,倾听他们的需求并提供专业的建议和服务。这不仅提高了顾客对我银行的信任,也增加了我作为银行员工的自豪感和使命感。

第三,银行作风整顿还突出了规范行为的重要性。在我所在银行的作风整顿中,不仅要求员工提供高效、精准、专业的服务,更加强调银行员工的行为规范。作风整顿期间,我意识到,规范的行为可以有效避免因员工个人行为问题而给银行形象造成的负面影响。例如,在与顾客进行交流时,我们要注意措辞,尽量避免使用不恰当的词汇或表达方式,以免给顾客带来困扰或不适。通过整顿,我以及其他员工都意识到了这一点,在工作中更加注重修正自己的言行举止。

第四,银行作风整顿强调了团队协作的重要性。一个好的团队作风,对于一个银行来说无比重要。通过这次作风整顿,我对团队合作的重要性有了更深刻的认识。在整顿期间,我们银行员工积极与其他同事共同学习和交流,共同努力改进自己的工作方式和态度。通过团队合作,我们共同进步,更好地为顾客提供服务。在整顿期间,我学会了如何与同事进行有效沟通和协作,通过合理的工作分工和团队合作的方式,共同推动银行的发展进步。

最后,银行作风整顿使我深刻认识到了自身的不足和需要改进的方面。整顿作风期间,我认真反思自己的工作方式和态度,发现了自身的不足和需要改进的地方。例如,我之前在服务顾客时缺乏主动性,过于依赖规定流程。通过整顿,我意识到服务顾客是一种主动的行为,要求员工具有发现问题和解决问题的能力。因此,我主动参与学习和交流,注重积累和分享经验,提升了自己的服务能力。通过整顿,我明确了自己需要提高的方面,并下定决心要不断学习和进步。

总之,银行作风整顿是一次宝贵的机遇,通过整顿,我对银行作风的重要性和规范行为的必要性有了更为深刻的认识。整顿银行作风不仅提高了服务质量和便捷性,也突出了规范行为的重要性和团队协作的重要性。同时,整顿也使我意识到了自身需要改进的不足之处,激励我不断学习和进步。银行作风整顿是一种必要的措施,它能够提升银行的形象和竞争力,更好地为顾客提供优质的金融服务。因此,我将继续严格要求自己,以良好的作风和态度服务每一位顾客,为银行的发展和进步贡献自己的力量。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇十六

作风建设整顿是指全面加强行政单位、党政机关、企事业单位及其领导干部的思想政治作风,矫正和纠正不良的工作作风,强化管理成效,提高服务水平和行政效能。作风建设整顿在当前国家发展和稳定的大环境下,具有重要的战略意义。我认为,作风建设整顿有利于提升干部形象和政府形象,增强市民的参与感和监督意识,推进行政管理效率和服务质量,提高公众对政府的信任感和满意度。

我们在实践中发现,作风建设整顿的实践基础主要有三个方面。第一,全面贯彻党的路线方针政策和中央各项决策部署,紧紧围绕全面深化改革、加强全面从严治党和提高行政效能这个总目标。第二,聚焦人民群众关心的突出问题,加强群众路线的教育培训和宣传引导。第三,坚持问题导向,集中整顿存在的问题,全面分析原因,采取有力措施,持续整治,确保行动成果取得实效。

新形势下,加强作风建设整顿,是党中央的坚强决策,必须严格按照中央文件要求和相关规定来落实。同时,也必须坚持创新,结合本单位的工作实际,探索属于本单位的特色化建设之路。我们在探索中发现,建立常态化、规范化、量化的绩效考核机制是提高作风建设整顿的效果和水平的有效的新手段。通过绩效考核,可以及时发现和纠正不良的思想作风和行为作风,激发各级干部的积极性和创造性,促进行政管理服务水平的不断提高。

作风建设整顿是深化改革和全面从严治党的有机组成部分。总之,建立和完善作风建设整顿制度,不仅是历史的必然,也是时代的呼声。作风建设整顿的发展前景是非常广阔的。我认为,未来作风建设整顿将更加注重“以人为本”,推进服务型政府建设,推动公共服务的信息化、智能化、网络化、共享化,营造良好的服务环境和公平的机会环境。同时,还应针对性地开展各级干部的专业化、系统化的培训和学习,加强对干部的素质提升和职业道德的规范化,促进从政者的道德高地和工作法制高度。

在我工作的单位,我深刻感受到作风建设整顿的重要性,也发现了我们单位存在的不少问题。我认为,作风建设整顿最关键的是要从上到下贯彻落实,做到全局意识、全员参与、全过程管理,减少制度漏洞,避免路线和政策落实不到位。同时,也需要各级干部要切实提高工作效率,注重提高服务质量,注重过程监控和反馈处理,不断提升自身的综合素质和政治素养。我相信,只有干部们在行动中真正贯彻“用事实说话、用行动证明”的原则,才能切实推进作风建设整顿,提高行政效能、提升民生福祉,积极了解群众需求,多方位、多元化地满足群众的需要,更好地“为人民服务”的宗旨。

企业作风整顿心得体会个人总结(专业17篇)篇十七

清正廉洁,奉公守法,是思想纪律作风整顿教育活动的一个永恒主题,服务于民,问政于民,加强自身廉政建设,树立形象,鼓舞士气,弘扬法制,严禁违规,下面是本站带来的作风纪律整顿个人。

欢迎欣赏。

在这次“纪律作风整顿教育”活动中,经过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题。

1、在“纪律作风整顿教育”活动初期,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,既无参与赌博,又无考试作弊,更无开无牌无证、假牌假证车,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面,反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差,态度不够端正。

2、开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的公安本职工作中做得也不错,但为大局的工作做得较少,未有很好地为领导出谋划策,有很多的工作都是想做又不敢做,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。特别是调来经侦处二大队二中队后,认为自己工作基础差,业务知识弱,工作难度大,以致曾出现畏难情绪,没有针对实际情况,主动地去寻出路,想办法,解难题,因此,工作上还没有大的起色。

3、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有时会采取逃避的方法,认为“船到桥头自然直”,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自己出现,缺乏一种刻苦钻研的精神。

4、在日常生活中,有时错误地强化自身的管人者角色,耍特权的现象偶有发生。如有时驾驶私人摩托车冲红灯、闯禁行,这些都是警察意识错位的具体表现。

二、存在问题的主要原因。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、今后的整改措施。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。目前对我而言,最大的问题是要加强业务知识的学习,以及是电脑网络和信息知识的学习掌握,特别是在市场经济大潮中、在加入wto的初期,一定要提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真办案,努力做到“向人民负责和向党的领导机关负责的一致性”,对国家对人民负责与对法律负责的一致性。

纪律作风整顿剖析材料。

根据局党委的部署,.在局机关内开展纪律作风整顿教育活动。在第一阶段,通过学习有关文件、主题讨论,以多种形式在全体民警中开展学习,通过学习讨论,使全体民警更牢固掌握各项纪律规定,增强了法纪观念和遵纪守法的自觉性,深刻认识到民警违法违纪问题产生的根源及其危害性,从中吸取了教训,筑牢了思想道德防线,改进了工作作风,通过这次纪律教育整顿学习,使全体民警深刻体会到在我们公安队伍中存在问题的严重性和在公安机关开展纪律作风教育整顿的紧迫性和重要性。

通过学习教育和深入思考,我个人对纪律作风整顿教育有了更深的理解,对自身存在的问题也有了进一步的认识。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题。

1、开拓创新的精神不强。虽然,过去在自己的公安本职工作中做得也不错,但也存在一些较严重的问题,畏畏缩缩,缺乏果断和胆量。

2、业务知识不够钻研。表现在:对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。认为只要按时完成工作就算了事了。缺乏一种刻苦钻研的精神。

3、纪律松散、作风拖拉。表现在:上下班有时不守时,开会学习不认真听讲,不做学习笔记,消极应付。

二、存在问题的主要原因。

上述这些问题的存在,虽然有一定的客观因素,但更主要的还是主观因素所造成。在这段时间,自已结合理论学习,对自身存在的主要问题和不足也多次进行认真反思,深刻剖析产生这些问题的根源与危害,从主观上查找原因,概括起来主要有以下几个方面:

1、政治学习不够,理论功底浅薄,平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多.,自学少,学马克思主义理论就更少,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习,特别是对提出的“三个代表”的重要思想没有深刻地领会,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。

2、业务水平不高,不够钻研,没有深刻意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用,业务水平要有提高,必需要对业务钻研,而自己在业务方面存有依赖性,认为领导会有指示,我不用先急着干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套学习业务知识的计划,故在开展工作中有时比较盲目,缺乏一定自信。

3、工作方法简单,只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,处理事情方法比较简单,没有创新精神,工作作风还不够扎实,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、今后的整改措施。

1、加强政治理论学习,不断提高自身的政治素质。纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。今后我不仅要学法律、公安业务知识,更要认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”的重要思想等科学理论,精读有关重点文章,及时学习领会党的文件精神,用邓小平理论武装自己的头脑,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念,增强纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,自觉地加强党性煅炼,遵纪守法,廉洁奉公,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,以勤勤恳恳、扎扎实实的作风,以百折不饶、知难而进的勇气完成党和人民交给的各项任务。

2、要积极开拓进取,提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己办案的本领;要讲究方法,注重实际,加强自己工作能力和修养;要开拓创新,积极进取,把工作提高到一个新的水平。

3、随时随地的将“五条禁令”表现在行动上。明确自己的身份,告诉自己什么可以做,什么不能做,以中国共产党的标准严格要求自己,彻底改正自己毛毛糙糙的毛病,以严谨的态度对待工作,对待每一个人。

4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。充分发挥主观能动性。提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,夯实基础,灵活运用合理的方法和措施。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。无论在何时何地都要老老实实做人,认认真真办案,努力做到对国家对人民负责。

牢记党的宗旨,一声廉洁一声心;舍下对亲人、对故乡的牵挂,舍下对名利、对迷茫的执著;千锤百炼出深山,烈火焚烧莫等闲,粉身碎骨都无怨,留得清白在人间。

清正廉洁,奉公守法,是思想纪律作风整顿教育活动的一个永恒主题,服务于民,问政于民,加强自身廉政建设,树立形象,鼓舞士气,弘扬法制,严禁违规,提高警纪警规意识,通过廉政承诺,进一步提升廉洁自律和厉行节约,廉洁勤俭生活。因此,加强党性的锻炼,不能仅仅是“独善其身”,必须时时刻刻以党和国家,人民利益为重,切实担负起对自己管辖范围内的监督管理职责所在,坚决同一切违纪违法作斗争。许多违纪违法分子的腐化堕落经历了一个较长的渐进过程,但却未被真正察觉,即便有些人对他们早有看法,也未有效地制止其错误行为,对此,有些支部党组的监督管理不力,未能及时加强教育,未能及时念“紧箍咒”,未能及时对干部敲“警钟”,使之堕落,长期放松了自我要求,自我约束,“天马行空,独来独往”,从不打招呼,说来就来,说走就走,想干什么就干什么。

同社会各界广泛接触,广交朋友是我们党的优良传统,但是我们要始终保持高度警觉,因为自己特殊的位置和权力,会使一些别有用心的人千方百计地接近和拉拢。吃人嘴软,拿人手短,吃了人家的,拿了人家的,你就无法坚持原则,无法保持尊严,必须受制于人,落下把柄。对自己人际关系交往,要做诤友,不做贼友;要慎交友,交好友。要特别警惕群众深恶痛绝领导干部“官官相护”现象,不讲党性原则,为达到个人利益和目的,不择手段,为了个人向上爬,置党纪国法于不顾,拉选票甚至买官卖官,以权力谋金钱,以金钱换权力,“有权不用过期作废”,无命的捞,无命的要,“三年清知府,十万雪花银”,对这些品行极坏的人,要绝不留予情面,一定要小心,千万不能含糊,决不能做对不起老父老母,对不起子女,对不起患难与共的夫妻,对不起自己政治生命的事。

今年,根据《中共某区纪委关于开展廉政风险防控管理工作专项检查的通知》的总体要求,按照区局《关于做好服务基层年、项目落地年、作风转变年活动相关工作的通知》,结合正在开展的作风教育整顿活动查摆剖析阶段的工作,警务保障处认真落实各级关于改进工作作风、密切联系群众的有关要求,我局对局机关廉政风险防控管理工作进行了检查总结,认真对照。

岗位职责。

工作职责,通过自己找领导提群众帮组织审等多种方式,从业务工作流程逐一排查廉政风险重点环节,从思想道德岗位引发外部环境潜在影响三个方面,查找风险内容表现形式,认真制定风险防范措施,向组织作出严格防控廉政风险的承诺。结合学习查摆,对党风廉政建设工作的认识和思考,有如下心得体会:

一、通过整顿查摆,认识加强党风廉政建设的重要性和紧迫性。

结合当前形势,充分认识党的后,新一届党中央把党风廉政建设和反腐败斗争上升到关系党和国家生死存亡的高度来认识和推进,掀起了一场反腐风暴,大力整治腐败问题。在xx届中纪委二次全会上,作了重要讲话,强调要把权力关进制度的笼子,坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,充分体现了新一届党中央忧国忧党的历史担当,让我们深切感受到党中央对加强党风廉政建设、强化反腐败斗争的坚定决心和信念。最近,国务院召开第一次廉政建设电视电话会议,部署了加强政府廉政建设的六项措施,强调要给权力涂上防腐剂、戴上紧箍咒,充分表明新一届中央人民政府对树立清正廉洁作风,打造清廉政府的决心和态度。以及各级厉行勤俭节约反对铺张浪费的要求,增强抓作风建设的自觉性、主动性。

区局党委委员、纪委书记赵某某代表区局党委作党风廉政建设。

工作报告。

报告回顾总结了过去一年来全区公安机关党风廉政建设的工作情况分析了当前面临的形势和存在的突出问题对20xx年全区公安机关党风廉政建设主要工作进行部署:(一)以强化纪律建设为核心着力推动作风转变。(二)以规范权力运行的机制体制建设为重点着力加强监督.(三)以查办违法违纪案件为手段着力发挥以惩促防的治本功能。(四)以整合力量提高能力为切入点着力推进纪检监督部门自身建设。

区人民政府副区长、区公安局党委书记、局长陈某某在会上作重要讲话,局长语重心长地阐释了当前开展党风廉政建设的重要意义,要求全区公安机关:一是要充分认识开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要性、紧迫性。二是要以作风建设为抓手,深入推进党风廉政建设,把作风建设与纪律作风整顿和作风建设年紧密结合起来,以“庸、懒、散、漫、玩、浮”为重点,认真开展自查自纠,提升公安机关的形象和战斗力;三是切实加强领导,高度重视,认真开展党风廉政建设。集中解决民警身上存在的痼疾顽症,进一步加强警务保障处机关事务管理队伍建设,不断提升民警、职工学法纪、用法纪、守法纪的实践能力,使警令条规入体、入耳、入心、入脑。

二、加强思想品德教育,推进廉政文化建设,警钟长鸣是一个永恒的主题。

到区警示教育基地进行拒腐防变警示教育,加强自身修养,指导各警务保障处、各部门结合实际开展具有地方特色、民族特点的丰富多彩、生动活泼的廉政文化活动。推进廉政文化进机关、进所队、进家庭的“清风行动”,积极鼓励、倡导区、县(市)公安机关和一线科所队因地制宜开展公安廉政文艺节目创作活动,开展正面典型教育,大力宣传勤政廉政先进典型。

参观警示教育基地(区某某监狱),职务犯罪庭审、组织职务犯罪服刑人员“现身说法”等形式,对全体民警开展警示教育,以案说纪,以案明法;坚持防范在先,一幅幅图片、一幕幕场景,触目惊心,使全体民警在思想深处受到了极大的震憾和深刻的洗礼,同时更加清醒地认识到开展集中警示教育活动的重要意义。纷纷表示,要认真吸取教训,坚定理想信念,不断强化自律意识、廉洁意识,坚守道德防线,把握纪律底线,远离法律的高压线,自觉维护人民警察的良好形象。坚持防范在先,及时“拉袖子”、敲警钟,做到警钟长鸣,惊醒世上名利客,唤起人间睡梦人,及时诫勉警示有违法违纪苗头的民警。在监狱展厅讲解员的引领下,区公安局民警一起走进展厅,参观了通报典型案例、警示教育基地职务犯罪庭审、职务犯罪服刑人员“现身说法”等展板,讲解员的解说及展板的图文,再现了一些党员领导干部因没能把握住自己,以权谋私、以权谋利、权钱交易,最终身陷囹圄,锒铛入狱的过程,深刻剖析了由于权力与私欲的膨胀,人生观、价值观扭曲,以身试法,最终从国家高级干部脱变为国家蛀虫,沦为阶下囚,给社会、家庭、亲人带来的难以挽回的损失和惨痛教训。

最后,在警示教育基地观看了警示教育影片《一个土皇帝的覆灭—北京市门头沟区原副区长闫永喜案警示录》。影片通过对大量腐败分子的深刻剖析,从政治账、经济账、名誉账、家庭账、友情账、健康账、账等七个方面进行了有力阐释,教育广大党员领导干部一方面要坚持党性原则,发扬党的优良传统和作风,另一面要算清人生七笔账,走好人生路,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,清正廉洁,遵纪守法。坚决整治执法过程中存在的乱办取保候审手续、保而不侦以及保证金管理混乱等问题。大力整治参与经营娱乐场所、为“黄、赌、毒”活动提供保护,以及办人情案、关系案、金钱案等群众反映强烈的突出问题,严肃查处“害群之马”,还世间一个朗朗乾坤。

三、认真梳理,查找不足,重点治理“脏,乱、差”等现象。

区局机关事管理针对工作、学习、生活中普遍存在的易发问题:驾驶警车不着警服、非警务人员驾驶警车、转借警车、警车私用和乱停乱放、非工作需要将警车停放在酒店、宾馆、歌舞厅门前等违反警车管理规定的问题;应当着警服而不着警服,应当着某一式样警服而着其他式样警服,着装五花八门等违反着装管理规定的问题;在仪容仪表、语言行为、标识规范等方面违反《云南省行政人员规范化服务守则》规定的问题;上班迟到早退、值班脱岗漏岗,出工不出力的问题;参加会议迟到早退、请人抵会、不按会议通知着装、入座不整齐、精力不集中等会风不正的问题;在电梯间等禁烟场所抽烟,乱扔烟头,环境卫生“脏、乱、差”等问题。警务保障处机关事务管理将在工作中进一步加强对公务用车、民警着装、考勤、会议的日常管理,加强教育养成,整治环境卫生,从点滴和细节入手,从严管理,从严要求,树立公安机关和装财民警的良好形象。提高个人修养是非常重要的。修养和文化体现在人的行为、习惯、语言等方方面面,一个人有没有修养、有没有文化,通过接触、握手、打招呼、说话都能感觉到。过去的老领导常说,作为党员干部,我们要不断加强自身修养,做到活到老学到老,任何时候都不能放松学习。要时时刻刻反省、提醒自己。有的人可能前期非常辉煌,到了后期就会发生“五十岁”河东现象、“六十岁”河西现象。这方面的例子实在太多了,我们要时时刻刻的自警自律,加强个人修养,提高拒腐防变能力,树立高尚的风范,廉洁的形象。

客观上讲,由于上级公安机关部署的工作任务较重,部门警力不足等客观原因,民警创新思维不足、工作方法简单等主观原因,导致警务保障处领导和民警深入基层调研不多、对基层工作指导不够。“一岗双责”没有切实履行好的问题;自身表率作用发挥不好,或是碍于情面,因而不敢大胆管理,对队伍管理不严、纪律松散,队伍管理上失之于宽、失之于软的问题;对队伍管理方法简单,流于形式,敷衍应付,对队伍中存在的问题视而不见、失察失管,有。

规章制度。

不执行,执行力差的问题;安排部署工作较多,跟踪落实情况不到位,监督检查工作普遍薄弱的问题。警务保障处机关事务管理将进一步加强和改进领导作风,严于律己,率先垂范,做到敢抓敢管,动真碰硬,铁面无私的国家公务员人民警察队伍。

四、按照政治部的部署、纪委的指示精神,进一步转变工作作风,切实提高“服务基层、群众满意、目标落实、作风转变、做出成绩”

就目前来说,局机关事物管理工作作风、队伍建设管理方面,不同程度存在着“庸、赖、散、慢、玩、浮”的精神状态,日常养成、法纪意识、领导管理需要进一步加强。缺乏团队精神和集体荣誉感,奉献和牺牲精神不足,干工作讲条件、讲价钱,斤斤计较、患得患失;工作责任心、事业感不强,不重视学习和自我提高,无视自身存在的不足,自律意识差;部门抓业务工作多,抓队伍管理少,安排部署工作较多,跟踪落实情况不到位,对队伍管理不严、纪律松散,队伍管理上失之于宽、失之于软等原因导致警务保障处民警职工不同程度存在着“庸、赖、散、慢、玩、浮”等有待解决的问题。

纪委经常提到的:工作时间饮酒、酒后驾车、参与赌博等违反“五条禁令”等禁令警规的问题;涉黄涉赌涉毒、吃拿卡要、权钱交易等廉洁自律方面存在的问题;违反办事程序规定、违反涉案财物管理规定和失职渎职、徇私枉法等执法方面存在的问题;利用职务影响投资入股或从事其他营利性经营活动,插手经济纠纷、谋取不正当利益的问题;社会交往复杂,道德败坏,言行举止有损人民警察形象的问题;违反中央“八项规定”、省委“十项规定”和区委改进作风的规定,“庸、懒、散、慢、奢、玩、浮”以及大吃大喝等铺张浪费等明显问题。

警务保障工作中对辅警人员管理松懈、辅警人员与民警职责混淆、民警随意指派辅警人员从事与执法主体身份不相符合的工作任务问题。警务保障处机关事务管理将根据实际情况制定相关规定,严格规范局机关保安人员、环卫工人等辅警人员的使用管理,消除不安全隐患和漏洞。警务保障处机关事务管理将在工作中加强部门内部管理,严格执行各项禁令警规、财务管理制度和接待工作规定,确保民警遵纪守法,做到令行禁止、违纪必究。

真心真情对待民警和老百姓,老百姓心中有杆秤,天地之间有杆秤,坐江山执政的是共产党,拿秤砣的是俺们中国的老百姓,真心真情深入到基层、深入到老百姓当中,从拒腐防变和党风廉政的角度来讲,内因是主要的,外因只是条件。迅速开展作风教育整顿活动内容,学习相关文件材料,积极探讨“遵守警纪警规从我做起”专题学习讨论活动,把工作、学习、生活中的思想认识迅速统一到局党委重大决策上来。搞好思想品德教育工作,进一步深刻理解局党委开展集中教育整顿活动的坚定决心和良苦用心,深刻认识公安队伍突出问题对公安执法公信力和队伍战斗力的严重危害,通过深入细致的思想教育,使国家公务员人民警察自觉筑牢执法为民、廉洁从警的思想防线,主动与违法违纪违规行为彻底划清界线,始终保持人民警察和警务保障处机关事务管理队伍的良好形象。

采取自己找、领导点、同事提、互相帮的方法,对照相关法律、法规、制度规定和上级要求,认真查摆问题和剖析问题的症结所在,及时撰写个人查摆剖析材料提高认识体会,进行对照检查,对自己的思想认识心得体会的剖析材料进行审议估评,进一步找准、找全问题,做到问题不讲清不放过,原因不查明不放过。在思想上、行动上,自觉的进行查摆剖析,在思想纪律作风整顿个人查摆剖析中,应本着有则改之、无则加勉的态度,认真听取批评意见,接受群众的监督,接受在教育。对存在一般苗头性问题,及时渊崖勒马,督促落实整改;对待自我约束不严,纪律作风松懈,大错不犯、小错不断的事情,要认真悔改,接受严管严教,接受领导和同事的帮助教育,接受处领导要与分管业务工作的民警进行多次以上巴心巴肝的交谈,及时把握思想状况,改正错误。在加强警务保障处机关事务管理和检查监督工作的同时,积极配合督察支队和纪委加大明察暗访力度,及时发现通报一批问题,严厉查处一批顶风违纪的案件,人人有责,大力弘扬正气,曝光问突出题,营造守纪光荣、违纪可耻的良好的舆论氛围,做到“部门兴衰,职工有责”。

作风教育整顿活动已经纳入20xx年度区局对各县市局、局直各部门的综合考评和党风廉政建设考核内容,警务保障处机关事务管理要认真做好作风教育整顿活动,牢记“千里之堤,溃于蚁穴”的教训,要从细节小节处注意起,任何时候都要严格操守,不以恶小而为之,不以善小而不为。这些先贤古话讲的多了,但要真正体会、融会,再贯通到我们的生活和工作之中。我们坐在这个位置上,要对事业负责、对党负责,不是来耍威风、享清福的,遇到事情必须得冲上去。在下步工作中,警务保障处将进一步加强民警职工日常教育管理,狠抓作风转变,大力改进会风、文风,弘扬谦虚谨慎、艰苦奋斗作风,结合实际,从严整治队伍中存在的“庸、懒、散、慢、奢、玩、浮”等一系列问题,我们要对组织负责,这也是对自己负责,坚持从严治警方针,“忠诚、为民、公正、廉洁”的人民警察核心价值观,促进警务保障处机关事务管理工作效率,进一步提高、服务质量进一步提升,按时按质完成各项工作中的挥动任务,确保年终验收合格。

区局纪委及时的针对在思想纪律作风整顿中指出:“清廉为警,无悔人生”,要坚持把坚定共产主义理想信念作为思想政治建设的首要课题来抓紧抓好,教育广大民警公务员在“立警为公,执法为民”中的自觉性,建立起在思想纪律作风整顿中的思想道德防线。有些人认为他命苦,“不是人不如人,而是命不如人”,不服世道,一心想要“咸鱼翻身”,甚至不遵纪守法,走邪门歪道,逆天行事,自取灭亡;而有些人,就是认为自己吃了亏,心里不平衡,为窃取利益,不择手段,为获取不义之财,成为金钱的奴隶,见钱眼开,出卖肉体和灵魂。世上确实存在种种不公,因此有些人把自己视为受害者,纵容自己与人为敌,冤冤相报,损人不利己,最后万劫不复;可亦有些人化悲愤为动力,最后成就一片天地,更恵泽家人和朋友,甚至苍生百姓;一个人的生命有光明也有黑暗,有福也有祸,这完全掌握在自己手中啊!辩证的看:福兮,祸之所伏;祸兮,福之所依,人生就是患得患失,只怨其他,实为借口。当前特别要注重个人的思想纪律作风整顿,深入开展理想信念和宗旨教育,要通过教育,使广大民警公务员进一步坚定共产主义信念,牢固树立全心全意为人民服务的思想,真正认识到,在我们社会主义民主与法制的国家里,每一位民警公务员不论职务高低都是人民的公仆,手中的权力是人民赋予的,必须正确的对待和运用,要做到一切从党和国家、人民的利益出发,时时刻刻把党和国家、人民的利益放在高于一切的位置,为人民的利益“鞠躬尽瘁,死而后已”。切记!牢记党的宗旨,一声廉洁一声心;舍下对亲人、对故乡的牵挂,舍下对名利、对迷茫的执著;千锤百炼出深山,烈火焚烧莫等闲,粉身碎骨都无怨,留得清白在人间。

为了认真贯彻局纪律作风教育整顿动员大会精神,端正工作态度,改进纪律作风,促进做好工作,通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会。

一、坚持学习,树立好正确的人生观、价值观、世界观。

一名优秀的干部不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。只有通过学习政治理论,用马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论武装头脑,才能具有正确的人生观、价值观、世界观。只有不断地强化学习政治理论,才能在政治上始终保持清醒的头脑。只有不断地学习法律和业务知识,才能具备严格地执法能力,具备热情为民服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观、世界观,也就不可能有高度自觉的政治意识,因此,我们要增强政治理论学习的自觉性和紧迫性,要抓紧的学,认真的学,系统的学,同时在学习中要有针对性,带着问题去学,学时想着问题,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学习致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,树立全心全意为人民服务的思想。

二、勤政为民,树立好宗旨意识和良好形象。

中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务,我们必须正确树立全心全意为人民服务的宗旨意识,时刻把自己放在人民公仆的位置上,要勤政为民,严格执法,热情服务,要增强事业心和责任心,兢兢业业地做好本职工作,认真执行机关“八项制度”坚决杜绝那些存在对基层同志和群众“冷、横、硬、推”,甚至侵犯人民群众的利益以及“门难进、脸难看、事难力、话难听”的四难现象。要真正树立好永恒的全心全意为人民服务思想,真心实意为人民群众做好事、办实事,以实际行动树立好部门的良好形象。

三、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能。

没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我们应再次认识到当前整顿的迫切性和重要性,要迅速地把思想认识统一到上级的决策部署上来,认真解决存在的突出问题。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业,不下班不迟到早退,擅自离岗。要严以律己,从我做起。其次是要严格执法办事,文明执法,热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,制定工作目标和计划,真正做到“落实”二字上,进一步提高工作效能。

这次纪律作风整顿活动是自我改造、自我完善,自我提高的教育活动,具有很强的现实性和针对性,是我们队伍建设的一项迫切而重要的任务,自己要在局党组的正确领导下,认真学习,扎实整改,用饱满的热情和昂扬的斗志,认真做好各项工作,为我市中小企业和非公有制经济发展作出一点贡献。

市委、市府决定开展干部作风整顿教育活动,进一步促进全市干部队伍在思想上、政治上、组织上、作风上又有一次新的提高。开展干部作风整顿教育活动,是按照“三个代表”的要求加强党员队伍自身建设,保持先进性和与时俱进,巩固党的执政地位、提高执政能力的必然要求,是加强干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下,我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与“三个代表”的要求不相符合的问题,迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决,达到塑造形象、促进工作的目的。

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