员工生产心得体会 生产实习心得体会(实用9篇)

时间:2023-09-29 作者:琉璃员工生产心得体会 生产实习心得体会(实用9篇)

心得体会是对所经历的事物的理解和领悟的一种表达方式,是对自身成长和发展的一种反思和总结。心得体会可以帮助我们更好地认识自己,通过总结和反思,我们可以更清楚地了解自己的优点和不足,找到自己的定位和方向。下面小编给大家带来关于学习心得体会范文,希望会对大家的工作与学习有所帮助。

员工生产心得体会篇一

在不知不觉中我已经离开学校有一段时间了,总是会想起以前的老师、同学、哥们,想起我们在一起的时光,但现在大家已都各奔东西,我好象还算是幸运的一个,来到了××××机器装置有限公司,做了一名普通车床操做工,也终于发现原来社会生活会是这么的残酷,这么的辛苦。当走出校园的那一刻,我以为自己可以呼吸一下所谓的社会空气了,但在求职过程中却体会到了这其中的不易。四处的碰壁,失望,希望,一次又一次的应聘,易此又一次的打击,我都全然接受,终于,我还是感动了老天,我来到了日本电铲机械装置有限公司,做了一名普通车床操做工,想想在学校实习时,我们那时一直都没好好的学习,想起来有的后悔啊。

大三的最后一个学期,我去了××××市××××机器装置(××)有限公司工作。我过得既充实又繁忙.才上班有一个月,我有很多的感触,它带给我的价值是巨大的,这将对我的以后工作产生重要的影响。给我最深的就是:一个人要想做好一件大事,它必须是所有智慧的融合。让我最深刻的就是从学校走向社会,首要面临的问题便是角色转换的问题。从一个学生转化为一个单位人,在思想的层面上,必须认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。学生时代只是单纯的学习知识,而社会实践则意味着继续学习,并将知识应用于实践,学生时代可以自己选择交往的对象,而社会人则更多地被他人所选择。诸此种种的差异,不胜枚举。但仅仅在思想的层面上认识到这一点还是不够的,而是必须在实际的工作和生活中潜心体会,并自觉的进行这种角色的转换。

进了××××机器装置(××)有限公司我才知道普通车床并不是象我想的那么简单的啊。刚开始操作不知道怎么做。在网上也找过了。后来在跟师哥的耐心学习下,我慢慢的胜任了这项工作。还有一个就是在跟师哥的耐心学习下,使我对复杂零件的操作并不害怕。只要肯下工夫,耐心的学习,虚心的请教,认真的锻炼,就没有办不好的事。当然基础的东西是不能丢的。

通过这次在××××机器装置有限公司的岗位实习,使我对普通车床操作的基本运用有了更加深刻的了解,也对普通车床操作有了更大的了解。对我们所学习的专业知识有了更清楚的认识,使我不知不觉的喜欢上了我们的专业。现在我可以说,我完全可以单独完成一个复杂零件产品的加工。在这里我也深刻的知道,我在实践方面是很不够的,这将在以后的工作中慢慢去领悟、学习。

两个月的实习期很快过去了,是开端也是结束。展现在自己面前的是一片任自己驰骋的沃土,也分明感受到了沉甸甸的责任。在今后的工作和生活中,我将继续学习,深入实践,不断提升自我,努力创造业绩,继续为中心创造更多的价值。为在21世纪实现自己美好的未来而努力奋斗。

员工生产心得体会篇二

第一段:引言(作为完整文章的开头,介绍主题)

生产管理是企业运营过程中至关重要的一环。作为生产经理多年来,我深深体会到科学、高效的生产管理对于企业持续发展的重要性。在这篇文章中,我将分享我的一些心得体会,希望能够对广大生产管理工作者有所帮助。

第二段:认识生产管理的重要性

生产管理是指在规定的时间、质量和成本要求下,通过科学合理的工艺和管理方法,组织、指挥和协调生产中各项活动,实现高效率和高质量生产的过程。生产管理的重要性体现在以下几个方面:

首先,生产管理能够提高生产效率。通过合理规划、调度和资源配置,生产管理可以有效地减少生产过程中的浪费和资源利用不足,从而提高生产效率。

其次,生产管理有助于提升产品质量。通过制定严格的质量控制标准和流程,及时检测和纠正生产过程中的问题,生产管理可以确保产品的合格率和稳定性。

最后,生产管理可以降低成本。通过优化生产过程、提高资源利用率、降低库存水平,生产管理可以有效地控制和降低生产成本,提高企业的竞争力。

第三段:探索有效的生产管理方法

在我的工作实践中,我发现以下几个方法对于实现高效的生产管理至关重要。

首先,建立科学的生产计划。合理的生产计划可以有效地避免资源的浪费和闲置,确保生产过程的顺利进行。同时,生产计划还需要兼顾需求变动的灵活性,及时调整生产进度,以适应市场需求的变化。

其次,强化生产过程的质量控制。质量控制是生产管理中的重要环节,通过建立完善的质量管理体系,制定严格的质量检测标准和流程,加强对生产过程的监控和检测,能够有效地提升产品质量和稳定性。

再次,优化资源配置和调度。生产过程中的资源合理配置和调度对于提高生产效率和降低成本至关重要。通过合理设置生产线布局、优化设备配置和调整生产人员的工作分配,可以最大程度地提高资源的利用效率。

最后,建立团队合作和沟通机制。生产管理需要多个部门和岗位之间的协作和配合,因此建立起良好的团队合作和沟通机制至关重要。通过定期的团队会议、信息共享和沟通交流,可以及时解决生产过程中的问题,提高生产效率和产品质量。

第四段:生产管理的挑战与应对

在实际工作中,生产管理面临着许多挑战。其中最大的挑战之一是协调不同部门和团队之间的利益关系和合作问题。在面对这样的挑战时,我经常采取以下策略进行应对:

首先,明确管理目标和期望。明确的管理目标和期望可以帮助不同部门和团队有一个共同的方向和目标,从而更好地协调合作。

其次,加强沟通和协调。加强沟通和协调工作是解决利益冲突和合作问题的关键。通过定期的会议和沟通机制,及时了解各部门和团队的问题和需求,及时协调解决,能够有效地推动生产工作的顺利进行。

最后,注重团队建设和人才培养。一个有素质的团队是生产管理的重要保障之一。通过培养具备专业知识和良好团队合作能力的人才,提高团队整体素质和协作能力,可以更好地应对挑战。

第五段:总结

生产管理对于企业的发展起着至关重要的作用。通过建立科学的生产计划、强化质量控制、优化资源配置和调度以及加强团队合作和沟通,可以实现高效的生产管理。同时,面对挑战,明确管理目标、加强沟通和协调以及注重团队建设和人才培养,能够更好地应对和克服困难。只有不断改进和完善生产管理,企业才能保持持续发展的动力和竞争优势。

员工生产心得体会篇三

生产管理是企业管理的重要组成部分,它直接关系到企业的生产效率和效益。作为一名生产管理人员,我在工作中积累了一些经验和心得体会,以下将就此主题展开。

首先,合理规划生产流程是提高生产效益的关键。在生产过程中,我们需要考虑原材料的采购、生产设备的运行、生产任务的安排等众多因素。一旦流程规划不合理,就可能造成生产线的堵塞和浪费资源的现象。因此,我们需要对生产流程进行全面的分析和评估,在合理的时间和空间上,科学地规划生产流程,以实现高效率和低成本的生产目标。例如,我们可以通过采取并行生产、提前备料等方式,来缩短生产周期和提高整体生产率。

其次,严格控制生产质量是确保产品竞争力的关键。在市场竞争日益激烈的今天,产品质量成为了企业立足市场的重要基础。对于生产管理人员来说,要时刻关注产品质量的每一个环节,从原材料的采购、生产工艺的选择到成品的质量检验,都要进行严格的控制和监督。只有做好每一个环节的质量管理,才能保证产品的稳定性和一致性,提高企业的竞争力。同时,我们还要注重员工的技能培训和岗位责任感的强化,提高员工的质量意识和责任心,共同推动企业生产质量的提升。

再次,确保生产安全是维护员工权益的重要任务。生产过程中存在着各种各样的安全隐患,一旦发生事故,不仅会损失巨大的财产,还会对员工的生命和健康造成严重威胁。因此,生产管理人员要时刻关注生产现场的安全状况,采取必要的预防措施,建立健全的安全管理制度,保障员工的安全权益。同时,我们还要加强员工的安全教育和培训,提高员工的安全意识和自我保护能力,共同维护良好的生产安全环境。

最后,建立有效的绩效评估机制是激励员工积极性的关键。生产管理人员要善于通过绩效评估来激励员工的积极性和创造力。通过制定科学合理的绩效考核指标、建立公平公正的评估方法,可以对员工的工作进行客观评价,以此激发员工的工作热情和主动性。同时,我们还要注重激励措施的制定和执行,通过设定奖励机制、提供晋升机会等方式,鼓励员工积极进取,提高企业的生产效率和效益。

总之,生产管理是一项综合性的工作,需要从多个方面进行综合考虑和处理。只有在合理规划生产流程、严格控制生产质量、确保生产安全、建立有效的绩效评估机制等方面做好工作,才能提高企业的生产效率和效益,实现企业的可持续发展。希望我的这些心得体会能对其他生产管理人员有所启发和帮助。

员工生产心得体会篇四

第一段:引言(150字)

牛生产是农牧业中一项重要的产业,不仅为人们提供了丰富的乳制品和肉食品,还为农民提供了可观的经济收入。经过多年的从业经验和努力学习,我深切体会到牛生产的重要性和一些心得体会。在这篇文章中,我将分享我在牛生产方面的见解和体验。

第二段:科学饲养(250字)

牛是反刍动物,饲养上要注意提供充足的水源和优质的饲料。合理的饲养管理可以提高牛的产量和生长速度。我发现在给牛饲喂时,饲料的质量和种类是至关重要的,新鲜的草坪是良好的饲草来源,并且可以提高牛的消化能力,减少疾病的发生率。另外,在饲养中还要合理掌握饲喂量和饲喂时间,确保牛能够得到充足的营养,避免过度饲喂导致肠胃负担过重。总之,科学饲养是牛生产中至关重要的环节,需要农民们注重研究并进行实践。

第三段:定期疾病防治(250字)

牛疾病是牛生产中常见的问题之一,对于疾病的预防和治疗,我深信“预防胜于治疗”。因此,定期的疾病防治是非常重要的。首先,要加强疫苗注射,预防牛因病毒感染而导致的疾病。其次,定期进行体检和常规的驱虫工作是预防内外寄生虫引起的疾病的关键。另外,建立完善的疾病档案和牛群管理制度也是预防疾病的重要手段。细心的观察能够帮助我们及时发现潜在的疾病迹象,从而采取有效的措施。

第四段:环境保护(250字)

牛群所处的环境质量直接影响着牛的生产和健康。因此,环境保护是牛生产中不可忽视的一环。为了保持牛舍的清洁和卫生,经常清理牛粪和废物,并及时更换牧草和饲料。定期检查和修整牛舍的设施,确保牛群有良好的活动和休息的环境。此外,配制饮用水和清洁用水要注意纯净和卫生,以防止因水源污染而引发的疾病。环境保护不仅是为了保障牛的生产,更是为了保护自然环境和人类健康。

第五段:科技创新和人才培养(300字)

在牛生产中,科技创新和人才培养起着重要作用。现代科技可以提高牛的繁殖效益和生产效率。我鼓励农民积极参加培训课程,提高自身的科学知识,掌握牛生产中的先进技术和管理方法。同时,政府和农机站应加大对农民的扶持力度,提供更多的技术指导和经验分享。在实践中,我发现信息化管理系统可以有效地帮助农民提高牛群管理效率,例如通过互联网远程监控牛群的健康状况和生产情况。只有不断引进科技创新和培养高素质的人才,才能使牛生产更加现代化、高效化。

总结(100字)

牛生产是一项综合性很强的产业,养殖者需要掌握科学饲养、定期疾病防治、环境保护和科技创新等方面的知识和经验。通过对牛生产的深入思考和实践,我们可以不断提高自己的养殖技能和管理能力,为牛的生产和发展做出更多的贡献。同时,我们也要关注行业的发展和研究,与同行交流分享经验,共同推动牛生产行业的进步。

员工生产心得体会篇五

昨日,在科长的讲解下同事几人一同“参观”了其从益海粮油拍摄回来的生产现场照片,观后首先是赞叹,其次是佩服,最后就是惭愧了。总之,看得出来,在场几人心情都比较复杂,所以我觉得有必要沉淀下来,总结学习人家生产管理方面优于我方之处。

虽然工业企业类型多种多样,但企业内的所有活动无非只有六方面:

1、技术职能;

2、商业职能;

3、金融职能;

4、财务职能;

5、安全职能;

6、管理职能,加工生产制造自然属于技术职能,同时其也是较庞大复杂、较难管理的一部分。

讨论生产管理我们可以采取多种方法,从多个方面来进行。第一种,要素分析法,说到加工生产就离不开四个要素:人、原材料、设备、基础建设,这些要素构成了加工生产整个过程。第二种,归纳分析法,即生产加工中看得见的和看不见的(公司9s管理正是从这一点入手)。在我看来,第二种分析法是以第一种分析法为基础,所以这里首先从讨论第一种分析法开始。

有人说“管理其实就是管理人”,我认为这一观点有欠妥当,应把“管理人”看作管理中比较重要的一方面。尽管目前国内工业企业加工的机械化、自动化水平有了很大程度的提高,但就国际“无人化生产”的先行探索经验来看“无人化生产”的愿景还远不能实现,因此人仍是加工生产中一个不可或缺的重要要素,所以在相当长甚至更长的一段时间内工业企业对于工业现场的人员管理始终不能放松。当然这里所指的“人”不单指生产现场操作人员,而是指生产管理制度约束下的所有工作人员。

工业现场中每名员工都有自己固定的工作岗位,所以人员管理中首先做的一点就是要明确每个岗位的职能,同时根据工业现场的实际生产状况建立不同岗位的岗位责任制度和人员管理制度,接下来就是按不同职能调配或培训能够胜任此职能的工作人员上岗,对其工作效率、工作态度等建立一套完整的记录和评价体系,以作为个人绩效考核和与人员调动的基础依据(这里讨论的内容不包括员工个人生活与思想情感)。

员工的技能为公司创造效益,同样员工形象也是公司的无形资产,它代表着公司企业文化的某一方面,也最直观的反应了公司的管理水平。正因如此,员工的形象建设也自然是生产管理的一个重要工作。关于形象应有两个方面的内容,第一是精神面貌,第二是外在着装。精神面貌是一个较复杂的话题,它涉及到情绪调节,体现着一个管理者的水平,限于能力不做深入讨论,就自身经验来讲应充分认识到本职位的重要性,自觉将其与公司大的发展战略相统一并作深入耕耘。讨论第二点着装,我们往往只停留在干净、整洁这两点要素上,其实不然。干净整洁只是基本要求,工业现场有别于销售、财务,其特点就是人员复杂、设备繁多,因此对工作人员的外在着装就提出了更高的要求。首先应分析人员的组成,并分类统一着装,以便更好的展开管理工作。其二就是要考虑着装的安全性。工业现场以设备居多,自然存在人员伤亡的安全隐患,因此设计着装时不但要考虑服装得体,符合公司的整体形象,还要更多的考虑服装的安全性,即不会因着装而引发安全事故。当然,这里不讨论个人疏忽与意外情况。

员工生产心得体会篇六

工作是生活中重要的一部分,但做好工作并不是一件容易的事情。特别是在繁忙的生产工作中,不仅需要高效率地完成工作任务,还需要严格遵守各种制度和规定。在这个过程中,作为支援生产人员,我有幸和一些优秀的同事一起工作,也得出了一些关于支援生产心得体会。

第二段:理解自己的责任

支援生产的人员需要明确自己的职责和工作重点,了解主要工作流程和从事的产业类型,从而能够更好地进行工作。在具体实践中,每个细节都有可能对工作的质量产生影响。因此,我们需要确保没有疏漏和错误,正确处理好各种异常情况,合理分配和利用好自己的时间和资源。

第三段:维护与生产之间的良好关系

支援生产的人员需要时刻保持与生产部门的良好沟通和协调,以便更好地把握生产要求和市场需求。同时,为了避免失误和安全事故,我们还必须提高对生产环境的了解和对生产设备的掌握技能。这将有助于我们更好地把握生产要求,提高工作效率和质量。只有确保与生产之间的良好关系,我们才能更好的完成支援生产的工作任务。

第四段:保持并强化个人素质

在支援生产的过程中,我们更需要强调自己的个人素质和团队协作能力。我们需要与团队保持良好的关系,相互支持并共同进步。并与时间和技术紧紧地搏斗,以尽可能快的速度高质量完成工作。同时,为了更好地支援生产,我们需要保持不断学习和进步,核心能力的追求将使我们能够更好的完成工作任务。

第五段:总结与反思

总之,支援生产的工作任务虽然繁重,但只要我们能正确对待,积极承担,就能够达到预期目标。通过不断学习,提高自己的个人素质并保持团队协作能力,我们可以更好地支援生产并做好我们的工作。最后,我们还应不断总结、反思,不断完善自己的支援生产心得体会,创造更大的价值。

员工生产心得体会篇七

这次能有机会去工厂实习,我感到十分荣幸。虽然仅有两个礼拜的时间,可是在这段时间里,对于一些平常理论的东西,有了感性的认识,感觉到受益匪浅。以下是我在实习期间的.一些总结以及实习心得体会。

干机械很苦,我在这个月的实习中,每一天是站着的,一站就是一天,8个半小时。我还记得第一、二天我几乎是垮下的,真的很累,不比当初军训站军姿差,2天下来我全身都是痛,可是没办法,这就是选取。一开始可能自我有点受不了,心思便歪了,想借理由请假,哪怕是偷偷懒也好,可是最终再想想还是算了,毕竟这是工作,以后要应对的,此刻就这样退缩缩,以后的日子怎样熬啊。信念一向常在,然后一切的一切问题不再是理由了。我很努力,很上进,靠自我的坚定意志把这个月干好。

上天是公平的,自我的努力没有白费,老板很看得起我。很好!我对自我说。这就是自我想要的,不是吗虽然我此刻的工作很简单,一向是按开关,全自动化,脑力也不用动了,虽有点无聊,可是这毕竟是工作,老板安排的,我们打工的只能听从,最初有点不服气,我大学生学那么多,竟然让我按开关,真的不服气。可是之后想想,其实这也是考验,兴许老板在考验你的耐心和认真呢渐渐地我把这方面的思想进行改观了,我对自我说:这次实习不断让自我学会一点点技能和经验,更多的是考验自我的耐心和认真劲,对自我今后真的入企业发展有个良好的开端做准备,所以哪怕即使是在无聊,在没技术的活,咋也要熬过去,因为没有什么比一个有耐心的人做的更好,我就当是在学习自我和自我学习吧,慢慢的我相信我自我能不断的成长,我相信。

首先,来实习的短短两个星期时间里,使我在思想上有了很大的转变。

以前,在学校里学知识的时候总是有教师往我们的头脑里灌知识,自我根本没有那么强烈的求知欲,大多是逼着去学的。然而到那里实习,确使我的感触很大,自我的知识太贫乏了,工厂里那种紧张的工作气氛个性在无形中给我营造了一个自我求知的欲望。

其次,第一次亲身感受了所学知识与实际的应用。

传感器在生产设备的应用,电子技术在机械制造工业的应用,精密机械制造在机器制造的应用等等理论与实际的相结合,让我们大开眼界,也是对以前所学知识的一个初审。透过这次生产实习,进一步巩固和深化所学的理论知识,弥补以前单一理论教学的不足,为后续专业课学习和毕业设计打好基础。

第三,在实习中,我深深体会到团队合作的重要性,并勇于展现自我。

自从来到那里,我为人处事的方法有所改变,最明显的是我转化了做事的方法,原先是学完了再干,此刻是边干边学。

第四,了解了当代机械工业的发展概况。

第五,在实习中为我带给了与众不一样的学习方法和学习机会。

让我从传统的被动授学转变为主动求学,从死记硬背的模式中脱离出来,转变为在实践中学习,增强了领悟、创新和推断的潜力。掌握自学的方法,使学习、生活都能有成熟的思考。这些方法的提高是我终身受益的。我认为这次的实习机会是难得的,让我真正懂得了工作和学习的基本规律。

透过工厂的实习,了解了目前制造业的基本状况,只是由于机械行业特有的技术操作熟练性和其具有的较大风险性,很遗憾地,不能多做一些具体实践的操作,可是观察了一台机床的各个零件的生产加工过程及其装配过程,使许多自我从书本上学的知识鲜活了起来,明白了本专业在一些技术制造上的具体应用。在实习中,极大地丰富了自我关于零件加工工艺的知识,拓展了自我的知识面。在这次实习中,感触最深的是了解了数控机床在机械制造业中的重要性,它是电子信息技术和传统机械加工技术结合的产物,它集现代精密机械、计算机、通信、液压气动、光电等多学科技术为一体,具有高效率、高精度、高自动化和高柔性等特点,是尖端工业所不可缺少的生产设备。

我这两个星期里的实习,有辅导教师,工厂工程师的讲解、自我的努力,自感收益不小。这次实习把我从学校纯理论学习中拉到了实践中学习的环境。一进入工厂,我意识到,该把学生时代的野性收敛了。没有规矩不成方圆,虽然公司没有老套的束缚,它有不可违反的规定。我就该严于律已。这样不仅仅能够遵守工厂的规矩,对我们自我更有好处。这两个星期是我用金钱都买不到的机会,无论从工作、学习、做人上,我都有很大的收获。这两个星期我没有白费。

最终感激学校能给予我们这次改变自我、锻炼自我的机会,我必须不负众望,倍加努力,争取让自我成为社会、企业需要的复合型人才!

员工生产心得体会篇八

牛生产是农业中非常重要的一环,它不仅提供了丰富的牛肉和牛奶资源,还为农民带来了经济上的收益。作为从事牛生产的农民,我深深感受到了这一行业的复杂性和挑战性。在这个过程中,我积累了一些宝贵的经验和体会。本文将从选种、饲养、繁殖、疾病防治和市场营销等方面来分享我的牛生产心得体会。

首先,选种是牛生产的关键一环。合适的牛种对于提高生产能力和经济效益至关重要。在选种过程中,我要注意选择优良的品种和适应当地环境的品系。例如,如果是属于肉牛类型的,我会选择肉质好、生长快、抗病力强的品种,而在乳牛类型的选种中,则会选择产奶量高的品系。此外,我还会注意选择适龄的种牛,确保其健康且繁殖能力强。

其次,饲养是牛生产中需要重点关注的一环。科学合理的饲养管理能够提高牛的生长速度和抗病能力。我会根据牛的年龄和生产阶段来制定不同的饲养方案。在冬季,我会提供温暖的住处,保证牛的舒适度;在夏季,我会给予适当的防暑措施,避免牛受热过劳。此外,饲养中的饲料供应也要注意合理搭配,以保障牛的营养需求。经过长期的实践,我发现合理的饲养管理对于提高牛的产量和品质效果显著。

第三,繁殖是牛生产中不可或缺的一环。我在繁殖过程中注重优良品种的选配和科学的人工授精技术。首先,我会选择健康、生产性能好的母牛和种公牛,通过他们的配对来培育出高质量的后代。同时,我也会根据母牛的生产能力和需求来制定合理的繁殖周期和授精时间。在人工授精过程中,我要熟练掌握操作技巧,确保授精的准确性和成功率。通过科学的繁殖管理,我取得了良好的繁殖效果,保证了牛群的持续增长。

第四,疾病防治也是保证牛生产顺利进行的重要环节。牛群中的疾病常常会给牛的生产和健康带来很大的影响。因此,我会定期对牛群进行健康检查,提前预防和控制一些常见的动物疾病。同时,我还会及时采取必要的防治措施,如做好消毒、免疫接种等工作。另外,保持牛棚环境的卫生也能有效防止疾病的传播。总的来说,预防胜于治疗,科学的疾病防控能够为牛生产提供良好的保障。

最后,市场营销也是农民要关注的重要问题。经过辛苦的养殖,我们希望能够获得一定的经济回报。因此,在牛生产过程中,我会关注市场需求和价格变动,及时制定合理的销售策略。与此同时,建立一定的销售渠道也是非常重要的。我会与附近的屠宰场和超市建立良好的合作关系,确保牛的销售渠道畅通,提高经济效益。

总的来说,牛生产是一项复杂而有挑战性的工作。通过多年的实践和总结,我积累了宝贵的经验和体会。从选种到饲养,再到繁殖、疾病防治和市场营销,每个环节都需要认真对待和合理安排。只有经过科学合理的管理才能够保证牛的生产效益和经济效益的双丰收。相信在不断的学习和实践中,牛生产的技术和管理水平会不断提高,为农民和社会带来更多的福祉。

员工生产心得体会篇九

20xx年1月,煤矿公司组织全体职工对生产1.3—11号文件进行了学习。通过学习,使我深刻认识到作为煤矿公司管理单位的一名管理人员,必须从自身出发,牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,适应煤矿复杂的生产环境,深入井下生产一线,与时俱进,以饱满的热情,高度的责任心去做工作,努力促进矿井自身的本质安全,为实现煤矿公司“第十一个安全生产自然年”的安全目标而努力。

严格规范规程、措施的贯彻、落实,加大对规程、措施的检查力度,所有规程、措施在编制过程中必须有针对性,能对现场操作起到指导性的作用。在现场工作中监督职工严格按照规程、措施施工,让每位职工都按章操作,杜绝违章现象的发生。

不断强化“不安全不生产、隐患不整改不生产、整改不落实不生产、安全就是效益”的观念,使每位职工都能充分认识安全、生产的关系,并有针对性的制定各种安全保障措施,确保矿井安全生产。

必须牢固树立“安全第一,预防为主”的安全生产方针,任何时候都不能放松安全,任何地方都不能忽视安全,任何事情都不能冲击安全,任何人都有责任搞好安全。

对专项整治中发现的重大隐患和突出问题,采用“四定”,即定隐患名称,定整改措施,定整改责任班组,定整改责任人。加大隐患的督查力度,对不按规定各时限进行整改的班组,责任人,采取通报批评或罚款,在生产中始终坚持“四不放过”的原则,严格按照规章办事。

安全管理是一个系统化的管理,根据工作需要制定出行为规范的工作制度,制度必须有它的强制性,通过各种管理制度不断规范职工的正规操作,降低事故的发生概率。

要充分利用班前会、“周五学习日”活动,有计划地组织职工学习安全知识,组织职工观看事故展览,让广大职工明白:假如企业和职工发生一起工伤或工亡事故,将会给企业和职工带来多大的直接和间接损失,特别是给职工和职工家属造成多大的精神创伤,以正反两方面引导教育职工以思想上切实重视安全生产,时时处处坚持安全生产,千方百计防止和杜绝种类违章事故的发生。

现场巡视是矿山安全生产管理的必要环节,其目的是为了消除隐患,防止事故的发生。现场巡视可以及时发现生产过程中的因素,如不安全状态、潜在危险等,能过及时采取有效措施,可以保持和创造良好的安全生产环境和秩序。

采取职工喜闻乐见的宣传方式,大力宣传党的各项方针、路线、政策,及煤矿安全生产的新措施、新条例、新规定。宣传安全生产,要树立典型,先进的经验,积累先进的工作方法,要想使安全生产在宣传上取得更大更好的宣传效果,就要好把握内容的创新。

由于职工的素质参差不齐,今年由招入了部分新工人,对矿井安全认识普遍不高,给矿井安全生产带来很大的困难,所以我们必须积累、完善各项管理制度,不断进行优化,以此来夯实安全基础,实现安全、生产双赢的目标。

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