2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）

合同协议是建立互信基础的重要步骤，能促进合作的顺利进行。以下是一些成功案例中使用的合同协议范文，可供参考借鉴。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇一

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇二

发包人（甲方）：

承包人（乙方）：

为确保融安县文化体育中心清洁，甲方决定将文化体育中心内清洁工作予以发包，乙方愿意承包，经甲乙双方协商一致，现达成协议如下：

一、承包期间。

从______年______月______日至______年______月______日，甲方将文化体育中心的一号区清扫保洁工作发包给乙方承包，期间为个月。每季度调换一次保洁区。

二、承包内容和工作要求。

（一）承包内容：

对承包融安县文化体育中心一号区卫生区全面清扫、保洁，收集垃圾并将其及时运到指定的垃圾堆放点倾倒，日产日清。

一号区保洁内容：

1、灯光球场卫生区。

2、球馆西面一、二、三楼卫生区。

3、北面二楼平台。

4、西北一楼洗手间。

5、西南一楼洗手间。

（二）工作要求：

1、承包期间，乙方应每日清扫一次，如遇特殊情况应随喊随到；

2、对本职工作不怕脏，不怕累，要有刻苦耐劳精神，对前来锻炼的群众要态度和气。

3、不得随意乱倒垃圾，特别不得将垃圾倒入路旁和花圃内；

5、乙方应检查好公厕的水管和电源，注意安全，如电器损坏、水管漏水，乙方须及时与文体中心管理办联系。

6、各卫生区交接点卫生应共同完成。

7、承包工作不得转让。

（三）质量要求：

1、清扫达到政府有关环境卫生的质量标准；

2、各楼层地板砖、楼梯间无污渍、无积水、无废弃物，无卫生死角。

3、各楼层通道不得有无关的杂物摆放（办公区内除外）。

4、各楼层墙面不得有无关的张贴物。

5、各楼层阶梯、扶手、栏杆应干净无积灰、污物。

7、公厕内便池、洗手池以及公厕周围冲洗干净、无污渍、无积水、便池无杂物、内外水沟畅通、周边无废弃物。

三、承包待遇。

甲方给乙方每月承包金800元（包括承包金，以及劳保用品。

福利享受等在内），其中基本承包金700元，浮动承包金100元。甲方不负担乙方的任何医药费和其他费用开支。承包金按先工作后支付的办法执行，甲方按月在下月初支付乙方上月的承包金。

四、监督管理。

（一）甲方对乙方的清扫保洁业务进行全面技术指导，乙方接受甲方的检查、考核、督促。

（二）检查时，发现乙方有下列情形之一，甲方有权要求乙方立即改正，乙方仍不改正的，甲方有权重新聘用他人。

1、擅自将工作交他人替代，本人不参加清扫保洁；

2、清扫保洁工作达不到质量要求；

3、乱倒垃圾，特别是将垃圾倒入路旁和花圃内；

五、协议的变更、解除和续订。

（二）乙方有下列情形之一，甲方可以随时书面通知乙方解除本协议。

1、将承包工作转让他人；

2、乱倒垃圾，特别是将垃圾倒入路旁和花圃内，情节严重；

3、保洁路段达不到“六无”要求，每月经教育三次不改正；

4、严重违反甲方规章制度或劳动纪律，给甲方利益造成重大损害。

（三）乙方男年满60周岁，女年满50周岁，甲方原则上不再与乙方建立承包关系。乙方要求承包，甲方亦予同意，但甲方不为乙方办理社会劳动保险；乙方不要求承包，可书面通知甲方解除本协议。

六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自甲方经办人及乙方签名并加盖甲方公章之日起生效。

甲方：

乙方：

日期：

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇三

xx市第xx届_第五次会议经过审议，决定批准汪泉市长代表市人民政府所作的《政府工作报告》。

会议认为，“”时期，全市上下团结奋斗、攻坚克难，抢抓机遇、不懈努力，较好地完成了“”规划纲要确定的主要目标任务，经济实力继续增强，改革开放不断深化，城乡建设稳步推进，生态环境持续改善，民生水平逐步提高，社会事业全面发展。特别是20xx年，面对复杂宏观经济形势和严峻挑战，在_无锡市委的正确领导下，市政府牢牢把握稳中求进总基调，统筹做好改革发展稳定各项工作，全市经济社会发展各项事业取得了新的成绩。经济运行稳中有进，转型升级步伐加快，改革开放全面深化，生态建设扎实推进，民生福祉不断增强，依法行政效能提高。会议对市政府“”时期和20xx年的工作表示满意，同时要求充分认清无锡发展存在的不足，进一步强化忧患意识和责任意识，把市委十二届九次、十次全会精神全面落实到政府工作之中。

会议指出，“十三五”时期是建设经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高新无锡的重要时期，是高水平全面建成小康社会的决胜阶段和积极探索开启基本实现现代化建设新征程的重要阶段。全市上下必须全面贯彻系列重要讲话特别是视察江苏时重要讲话精神，自觉践行创新、协调、绿色、开放、共享“五大发展理念”，坚定实施创新驱动核心战略、产业强市主导战略、全面开放战略、新型城镇化和城乡发展一体化战略、可持续发展战略、民生共建共享战略，不断提升无锡历史文化名城、百年工商名城、旅游名城、智慧城市、宜居城市等特色名城品质。

会议提出，20xx年是“十三五”开局之年，市政府要全面贯彻党的和xx届二中、三中、四中、五中全会精神，以系列重要讲话特别是视察江苏时重要讲话精神为指引，认真落实中央和省委、省政府决策部署，紧紧围绕高水平全面建成小康社会和建设“强富美高”新无锡的总目标，全面实施“六大发展战略”，适应经济发展新常态，坚持稳中求进总基调，更加注重提高发展质量和效益，着力深化改革开放，着力稳定经济增长，着力推动转型升级，着力保障改善民生，着力防范化解风险，全力确保经济平稳健康发展和社会大局和谐稳定，努力实现“十三五”发展良好开局。

会议强调，做好今年政府工作，要把稳增长作为重点工作抓紧抓好，推动投资、消费、出口协调发展，加大金融服务实体经济力度，千方百计保持经济运行稳定在合理区间。

会议号召，全市人民要紧密团结在以同志为的_周围，在_无锡市委的坚强领导下，解放思想、凝心聚力，克难奋进、扎实工作，为高水平全面建成小康社会、开创“十三五”发展新局面、建设“强富美高”新无锡而努力奋斗!

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇四

甲方：

乙方：

为加强我村环境卫生全天候、全覆盖管理，提高环境卫生保洁质量，美化村容村貌，营造村民舒适的生活环境，保持村庄环境整齐干净，保护我村生态环境，建成美丽家园，建成和谐、绿色的同心村。经支村两委研究，村民代表、党员、组长大会决定，聘用保洁员，实行分片分组包干管理，经甲、乙双方协商同意，特订立如下协议。

一、保洁员职责。

1、负责村内公共卫生的清扫、保洁;。

2、劝导和监督农户搞好各自卫生责任区域内的卫生清扫、保洁;。

3、负责村组主干巷道一定范围内的卫生保洁工作。

二、卫生保洁要求。

1、村内主要道路的路面、路边、沟渠边、河边日常保持整洁，及时清理“白色”污染、无明显垃圾堆积物。

2、清除村主干巷道边杂草和树木养护(修剪、除草、喷药、施肥等)及村主干道设施管护。

3、及时清理村主要道路两边沟渠中的淤泥和杂物;。

4、及时清扫卫生死角，上游责任区域不能造成下游责任区域的“二次污染”。

5、对乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱散发、乱吊挂等非法广告及时制止和清理干净。

6、对路面、路边的建筑垃圾和农作物及时进行劝导和清除，保持期工作尽心尽职，完成出色的，可以优先继续聘用。

三、清扫保洁范围。

本人责任区域为：

四、其他事项。

1、乙方在工作期间应注意自身安全，如发生意外，责任自负。

2、聘用协议一经签订，双方须严格遵守。以上未尽事宜，由甲、乙双方共同商量决定。

五、本协议书一式三份，甲、乙双方及光华镇政府各执一份，自双方签字(或盖章)后生效。本协议书共叁页。

甲方：同心村民委员会(章)。

乙方：(签字)。

______年______月______日。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇五

甲方：

身份证号码：，电话：

地址：

乙方：

身份证号码：，电话：

地址：

丙方：

身份证号码：，电话：

地址：

根据《_合伙企业法》《_合同法》等相关法律、法规规定，甲、乙、丙三方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就共同经营酒吧（以下简称“酒吧”）事宜达成如下合伙协议，以兹共守：

第一条酒吧概况。

1、名称：

2、经营地址：

3、范围包括：（以工商部门最终核准经营范围为准）。

第二条合伙期限。

合伙期限为年，自年月日起至年月日止。

第三条出资额及方式。

1、甲方以现有租赁房屋转让费出资。

2、乙方、丙方以装修费用出资，装修费用共计元，装修费用以最终票据为准。

3、甲、乙、丙三方一致同意，将甲方租赁的房屋作为酒吧经营场所，其房屋转让费用等值于乙、丙方的装修费用，视为三方出资金额一致，各占比例为。

第四条盈余分配以及债务承担。

1、盈余分配：除去经营成本、日常开支、员工工资及需缴纳的税费等收入为净利润，即合伙创收盈余，合伙三方协商一致，按出资比例分配。

2、债务承担：如在合伙经营过程中产生债务的，合伙债务应先由合伙企业财产予以偿还；合伙财产不足清偿到期债务的，合伙人承担无限连带责任。清偿数额超过规定的其亏损分担比例的合伙人，有权向其他合伙人追偿。

第五条合伙负责人及合伙事务执行。

1、全体合伙人决定，委托方为合伙负责人，其权限为：

（1）对外开展业务，订立合同；

（2）对合伙项目进行运营管理；

（3）购进常用货物。

2、其他合伙人的权利：

（1）参与合伙事业的日常管理；

（2）听取合伙负责人开展业务情况的报告；

（3）检查账簿。

3、以下重大事项由三方共同协商决定：

（1）订立经营价格；

（2）支付合伙债务；

（3）合伙企业收支情况；

（4）改变合伙企业的名称；

（5）改变合伙企业的经营范围、主要经营场所的地点：

（6）转让或者处分合伙企业有关财产权利：

（7）以合伙企业名义为他人提供担保。

4、合伙负责人应于每月上旬向其它合伙人报告上月执行事务及合伙的经营和财务状况。

第六条合伙企业与第三人关系。

1、合伙人发生与合伙企业无关的债务，相关债权人不得以其债权抵销其对合伙企业的债务；也不得代位行使合伙人在合伙企业中的权利。

2、合伙人的自有财产不足清偿其与合伙企业无关的债务的，该合伙人可以以其从合伙企业中分取的收益用于清偿；债权人也可以依法请求人民法院强制执行该合伙人在合伙企业中的财产份额用于清偿。

3、人民法院强制执行合伙人的财产份额时，应当通知全体合伙人，其他合伙人有优先购买权；其他合伙人未购买，又不同意将该财产份额转让给他人的，应为该合伙人办理退伙结算。

第七条入伙、退伙、出资的转让。

1、入伙。

（1）新合伙人入伙，必须经全体合伙人一致同意，任何一方合伙人都不得擅自做主；

（2）新合伙人须承认并签署本合伙协议；

（3）原合伙人应当向新合伙人如实告知原合伙企业的经营状况和财务状况；

（4）入伙的新合伙人与原合伙人享有同等权利，承担同等责任；入伙的新合伙人对入伙前合伙企业的债务承担连带责任。

2、退伙。

（1）自愿退伙。在经营期限内，经全体合伙人一致同意退伙或发生合伙人难以继续参加合伙企业的法定事由时，任一合伙人可以退伙。

（2）当然退伙。合伙期限内，合伙人死亡或者被依法宣告死亡、被依法宣告为无民事行为能力人、个人丧失偿债能力、被人民法院强制执行在合伙企业中的全部财产份额时，该合伙人当然退伙。

（3）除名退伙。合伙人因故意或重大过失给合伙企业造成经济损失或执行合伙企业事务时有不正当行为时，经其他合伙人一致同意，可以决议将其除名。

（4）合伙人退伙，其他合伙人应当与该退伙人按照退伙时的合伙企业财产状况进行结算，退还退伙人的财产份额。退伙人对给合伙企业造成的损失负有赔偿责任的，相应扣减其应当赔偿的数额。

（5）退伙人在合伙企业中财产份额，以货币形式退还。

3、出资的转让。

合伙人可转让其在合伙中的全部或部分财产份额，如向合伙人以外的第三人转让，须经其他合伙人一致同意。在同等条件下，其他合伙人有优先受让权。

合伙人之间转让在合伙企业中的全部或者部分财产份额时，应当通知其他合伙人。

第八条合伙人权利义务。

1、合伙人权利。

（2）合伙人享有合伙利益的分配权；

（3）合伙人以出资比例分配合伙利益，合伙经营积累的财产归合伙人共有；

（4）合伙人有退伙的权利。

2、合伙人义务。

（1）按照合伙协议的约定维护合伙财产的统一；

（2）共同分担合伙经营损失的债务；

（3）为合伙债务承担连带责任。

第九条禁止行为。

2、禁止合伙人自营或者参与经营与本合伙企业相竞争的业务；

3、除全体合伙人一致同意外，合伙人不得同本合伙企业进行交易；

4、合伙人不得从事损害本合伙企业利益的活动。

第九条合伙营业的继续。

在合伙人死亡或被宣告死亡的情况下，依死亡合伙人的继承人的选择，既可以退继承人应继承的财产份额，继续经营；也可经全体合伙人同意，接纳该继承人为新的合伙人继续经营。

第十条合伙的终止和清算。

1、合伙解散情形。

（1）合伙期限届满，合伙人决定不再经营；

（2）全体合伙人同意终止合伙关系；

（3）已不具备法定合伙人数；

（4）合伙目的已经实现或无法实现；

（5）合伙企业被被依法撤销、吊销营业执照、责令关闭；

2、合伙的清算。

（1）合伙解散后应当进行清算，并通知债权人；

（3）合伙财产在支付清算费用后，按下列顺序清偿：合伙企业所欠招用的员工工资；合伙所欠税款；合伙的债务；返还合伙人的出资。

第十一条违约责任。

4、合伙人严重违反本协议或因重大过失给合伙企业造成损失的，应当对其他合伙人承担赔偿责任。

第十二条特殊事项。

1、现有经营场所为租赁房屋，房租2万/月，作为经营费用由甲乙丙共同承担；

2、甲方承诺，以现有租赁房屋转让费出资，与乙、丙共享收益、共担分险；

5、乙、丙要求退伙时，甲可以接受乙、丙的份额，继续经营；也可以整体出让，出让所得金额按比例分配。

第十三条争议解决方式。

凡因本协议或与本协议有关的一切争议，合伙人之间共同协商，如协商不成，任何一方均可向经营场所所在地人民法院提起诉讼。

第十四条其他。

2、新入伙合同可作为本协议的组成部分；

3、本协议一式肆份，合伙人各执壹份，送工商管理机关存档壹份；

4、本协议经全体合伙人签名捺指印后生效。

（以下无正文）。

【签章页】。

甲方（签名确认）：

（捺印）。

乙方（签名确认）：

（捺印）。

丙方（签名确认）：

（捺印）。

签约时间：

签约地点：

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇六

根据《^v^民法通则》，《^v^合同法》和有关规定，甲乙方经平等协商一致，诚实信用的原则，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意乙方在保洁岗位从事工作；负责甲方指定区域内的清洁工作。

1、合同有效期：

2、合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订劳务合同。

二、工作时间。

甲乙双方根据工作岗位需要协商确定工作时间。

三、工资待遇。

1、乙方的工资为每月____元。

2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。

四、劳动保护和工作条件。

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所；

2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。

3、甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

五、劳动纪律。

乙方在合同期内应当做到：

1、遵守国家的法律、法规、甲方制度的各项规章制度。

2、认真遵守劳动纪律，熟悉本岗位的工作任务与要求，明确服务宗旨，端正劳动态度，讲究工作效率，爱护公物，正确使用并妥善保管清洁用具，最大限度节约资源。

3、负责做好日常的清洁工作，每周一次要求全面彻底保洁一次，根据上级领导安排和甲方的具体要求，做好各项特定的保洁服务。

4、向公司员工宣传卫生常识，劝阻，监督并制止不卫生、不文明的现象和行为。

5、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。

六、合同的变更、解除、重新订立和终止。

（一）、发生下列情形之一，本合同终止。

1、本合同期满；

2、双方就解除本合同协商一致的；

3、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

（二）、甲乙双方若单方面解除本合同的，仅需提前一周通知另一方即可。

（三）、本合同终止解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。

七、依据本合同第六条第（二）、第（三）约定终止或解除本合同的，双方互不支付违约金。

八、乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

九、因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请绵阳仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均由约束力。

十、本合同中双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及仲裁的，该地址为双方法定地址，若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则造成双方联系障碍的，由有过错的一方负责。

十一、其它事项。

1、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2、本合同自甲、乙双方签字，甲方盖章后生效。

3、本合同一式叁份，甲方贰份，乙方壹份。

甲方：乙方：

授权代表：居民身份证：

通讯地址：通讯地址（家庭住址）：

电话：户口所在地：

电话：

日期：日期：

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇七

乙方：性别：

身份证号码：电话号码：

户籍所在地：

甲乙双方根据《^v^劳动合同法》和有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

第一条合同期限。

本合同的期限自年月日开始。

第二条工作岗位。

乙方在分拣中心岗位工作，乙方应完成甲方合理分配的工作任务。

第三条工资报酬。

甲方按工作时间支付乙方工资报酬。小时工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。工资具体支付办法约定如下：10元/小时，每月支付工资报酬。

第四条工作时间。

乙方在甲方每天工作，具体工作时间安排由甲方安排。

第五条劳动保护和劳动条件。

一、甲方根据国家和本市的有关规定对乙方进行安全生产和操作规程培训，为乙方提供。

劳动安全和卫生设施，根据所从事工种的需要向乙方发放劳动防护用品，保障乙方生产过程中的安全与健康。

二、乙方应遵守甲方安全卫生和生产操作规程，遵守甲方依法制定的劳动纪律和规章制。

度，如不按正常操作出现安全事故，甲方不负予任何事故责任。

三、乙方因工负伤按照国家和本市的有关规定执行。

四、乙方因病、事请假不享受工资。

第六条本合同的变更、解除和终止。

一、经甲乙双方协商同意，本合同的内容可以变更或解除。

二、乙方不能按要求完成工作任务，给甲方造成损失或不良影响的的，甲方有权解除合。

同，并要求赔偿损失。

三、因不可抗拒原因造成不能履行本合同或一方受损害的，可不承担违约责任。导致用。

工制度或岗位发生变化时，甲方有权解除合同。

四、双方因特殊原因需终止合同，应提前一周通知对方。

第七条其他事项。

一、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

法定代表人或委托代理人:。

（签字或盖章）。

年月日年月日。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇八

依据《_民法通则》、《_公司法》、《_合同法》及相关法律、法规和政策文件的规定，双方经友好协商，就乙方受让甲方所持公司_______%的股权事宜达成本合同，以兹共同遵照执行。

第一条股权转让比例。

甲乙双方确认：转让方将其持有的______公司______%股份转让至受让方名下。

第二条股权转让价格及支付方式。

(一)甲乙双方商定：乙方同意以税后价______万元(大写：______人民币)的价格受让甲方持有的公司______%的股权。

(二)本合同签订后______日内，乙方向甲方支付______万元(大写：______人民币)至甲方指定账户。甲方收到乙方此款3个工作日内，按本合同约定，完成将股权全部转让给乙方并办理完毕股权和公司法定代表人的所有工商变更登记手续等工作，并按本合同第四条约定与乙方完成所有交接工作。

第三条法定代表人更换及法人治理结构。

(一)公司法定代表人变更登记与股权变更登记同时进行，转让方作为公司原法定代表人，应在法定代表人和股权变更登记后6个月内，配合乙方及股权转让后的公司正常开展相关工作。

(二)股权变更登记后的公司法人治理结构由乙方完成。

第四条公司交接。

(一)公司法定代表人及股权变更登记完毕当日，甲乙双方按公司管理制度办理与股权转让相关的公司的证书、印章、印鉴、批件、及其他资料、文件的交接(以下简称“交接”)。

(二)在双方交接时，由双方共同向相关部门申请作废公司原印章、印鉴并启用新的印章、印鉴。新旧印章印模式鉴由甲乙双方签字确认后各自留存一份。

(三)公司财务帐薄等相关财务资料和文件不齐备，乙方同意甲方仅就公司现有资料和文件向乙方移交。

(四)在合同生效日至交接完成期间，对公司出现的任何重大不利影响，双方应共同作出妥善处理。

第五条交易费用的承担。

甲乙双方共同确认，甲方因本合同项下股权转让需承担的一切税费，由乙方承担和支付，乙方应按照相关法律规定的时间向税务等相关部门缴纳。若发生税务等部门向甲方追缴的情形，甲方可在缴纳前要求乙方缴纳，或在缴纳后向乙方要求支付所缴纳的税费。

第六条甲方保证及承诺。

(一)甲方保证本合同的签署及履行，不会受到甲方自身条件的限制，也不会导致对甲方公司章程、股东会或董事会决议、判决、裁决、政府命令、法律、法规、契约的违反。

(二)甲方保证对其所持公司的______%的股权享有完全的独立权益及拥有合法、有效、完整的处分权，亦未被任何有权机构采取查封等强制性措施。若有第三方对甲方转让股权主张权利，由甲方负责予以解决。

(三)甲方保证，在本合同签订生效后至公司工商变更手续办理完毕期间，不置换、挪用公司资产，公司资产性质不发生重大变化，且公司不从事与经营范围无关的业务。未经乙方许可，不得以公司名义签署任何文件、支出任何款项。

(四)公司在交接前的对外借贷及担保所产生的民事债务由甲方承担。

(五)公司在交接前不涉及拖欠职工工资及欠交社保费用之情形，也不存在职工安置问题。

(六)公司在交接前未收到工商、土地、税务等相关政府部门的行政处罚口头或书面通知。

(七)甲方对乙方公司交接之前的债务承担连带清偿的责。

第七条乙方保证及承诺。

(一)乙方保证其为签订本合同之目的向甲方提交的各项证明文件及资料均为真实、完整的。保证有足够资金履行本合同约定的收购及付款义务。

(二)乙方保证本合同的签署及履行，不会受到乙方自身条件的限制，也不会导致对乙方公司章程、股东会或董事会决议、判决、裁决、政府命令、法律、法规、契约的违反。

(三)乙方同意在本合同所述条件下购买甲方所持公司______%股权，并按本合同约定承担相应的责任和义务。

(四)交接后公司新发生的债务由交接后的公司或乙方承担，与甲方无关。

第八条或有债务的处理。

(一)完成交接后，若出现本合同第六条第四款、第五款所述债权人直接向公司主张债权的，乙方应通知甲方，不得自行或以公司名义支付。经甲方确认属实后，由甲方直接支付，若甲方确认后因未及时支付而由交接后的公司或乙方承担了支付义务的，乙方及交接后的公司有权向甲方追偿。

(二)完成交接后，若出现本合同第六条第四款、第五款所述债权人以司法途径向公司主张债权的，乙方承诺由公司授权甲方或甲方指定人代理诉讼，并由甲方承担诉讼费和律师费。若该主张的债权经确认为交接后形成，由交接后的公司及乙方清偿该笔债务，并承担诉讼费和甲方支付的律师费。

第九条违约责任。

(一)甲方未按合同约定履行股权变更义务，或违反本合同约定的其他义务或甲方所做的保证和承诺，乙方可选择本合同继续履行或解除本合同，并按股权转让总价款的______%向甲方收取违约金。

(二)乙方未按合同约定支付股权转让价款，或违反本合同约定的其他义务或乙方所作的保证和承诺，甲方可选择本合同继续履行或解除本合同，并按股权转让总价款的10%向乙方收取违约金。

第十条合同的变更、解除和终止。

(一)甲乙双方经协商一致，可以变更、解除或终止本合同。

(二)法律规定合同可以解除的情形发生后，或甲乙双方根据本合同第十一条的约定行使合同解除权的，解除合同一方应按本合同第十三条约定的地点和方式向对方送达书面解除合同通知，本合同自通知送达之日解除。

(三)合同解除后，双方按照约定办理合同解除事宜，没有约定又不能协商一致的`，按照法律规定办理。

第十一条通知及文函送达。

(一)本合同一方向另一方发出的任何通知及其他书面文函，除双方当面交接外，均应按下列地址、联系方式以邮政速递(ems)形式发送至对方：

甲方：________________________。

地址：________________________。

收件人：________________________。

电话：________________________。

移动电话：________________________。

乙方：________________________。

地址：________________________。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇九

乙方：

甲乙双方就日常保洁事宜，经友好协商，本着平等互利、双方自愿的原则签订本合同，以便共同遵守。

服务内容。

乙方为甲方位于项目区域根据本合同的要求提供日常保洁服务。

服务期限。

自年月日起至年月日止。

服务范围和标准。

服务范围、要求和标准详见附件一《清洁作业指导书》。

保洁服务费用和付款方式。

保洁服务费用。

管理费：元;税金：元。

合计：元。

高温季节津贴：元/月(6月1日—9月30日，按实际工作日计算)。

合同总合计(暂定)：,(大写)：元整。

付款方式。

每月结算一次，乙方于每月日前向甲方提供结算单及发票，甲方在收到发票后的次月日(如遇休息日或节假日，付款日期顺延)前以转账方式将上月的费用划入乙方账户。如服务天数因故不足一个月，按实际服务天数结算，结算方式为：(每人每月服务费/当月工作日)*实际工作天数*人数。

双方的权利与义务。

(一)甲方的权利与义务。

按合同约定按时支付保洁服务费用;。

对乙方保洁质量及时进行监督检查，发现质量问题及时要求乙方返工，直至达到质量标准;。

如不满意乙方员工的服务，甲方有权提出更换，乙方不得以任何理由拒绝。

(二)乙方的权利与义务。

5、乙方应当对乙方服务人员的作业进行严格要求，乙方工作人员不得擅自挪用甲方的物品。乙方工作进行中，如发现甲方物业材质有破损迹象，应及时保护现场，立即向甲方通报。由于乙方工作人员在日常保洁工作中不慎给甲方设施、材料及甲方客户、物品造成人身或财产损失的，乙方应承担赔偿责任。

违约责任。

2、如甲方不按合同规定期限内向乙方支付服务费，经乙方催讨后仍未支付时，违约金按每逾期一天，按当期未支付金额的日万分之一计取，但甲方应付各项违约金的累计总金额不超过本合同总价款的百分之三。

争议处理。

双方友好妥善就本合同项下的所有问题认真履行;如有争议，双方应就此进行充分协商以求妥善解决。虽经双方协商仍无法解决有关争议的，双方均应向本合同签订地的人民法院提起诉讼解决。

本争议解决方法独立于本合同。无论本框架协议变更、解除、终止或无效等均不应影响其对双方当事人的法律约束力。

其它事项。

本合同自双方签字并加盖公章后生效，一式五份，甲方四份乙方一份;。

本合同附件为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

通知联系。

本协议规定和与本协议有关的所有联络均应按照收件的当事人下述地址或传真发出。下述联络如直接交付(包括通过邮件递送公司递交)，则在交付时视为收讫;如通过传真发出，则在传真发出即时视为收讫，但必须有收件人随后的书面确认为证;如通过预付邮资的挂号邮件寄出，则寄出七天后视为收讫。

如被送达方拒收或因联系地址错误而无法送达的，其后果归于被送达方承担。任何一方联系地址或方法变更的，需以书面方式告知对方，否则，一切后果均由未告知方承担。

甲方地址：传真：邮编：

乙方地址：传真：邮编：

附件：《清洁作业指导书》。

甲方：乙方：

(盖章)(盖章)。

法定代表人或代理人：法定代表人或代理人：

日期：日期：

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十

甲方（受让方）。

名称：________________。

法定代表人：____________________。

营业地：________________________。

电子邮件：______________________。

乙方（转让方）。

姓名：______________。

身份证号：_______________________。

住址：___________________________。

电子邮件：_______________________。

本合同乙方将其_________的专利权转让给甲方，甲方受让并支付相应的转让价款。双方经平等协商，在真实、充分地表达各自意愿的基础上，根据《_合同法》的规定，达成如下协议，并由双方共同恪守。

1、为_______________（发明、实用新型、外观设计）专利；

2、发明人/设计人：_________________________；

3、专利权人：______________________________；

4、专利授权日：_________年______月_______日；

6、专利有效期限：______年______月________日；

7、专利年费已交至：______年______月______日；

1、乙方实施本项专利权的状况：

（1）时间：____________________；

（2）地点：____________________；

（3）方式：____________________；

（4）规模：____________________；

2、乙方许可他人使用本项专利权的状况：

（1）时间：____________________；

（2）地点：____________________；

（3）类型：____________________；

（4）地域：____________________；

3、本合同生效后，乙方有义务在__________日内将本项专利权转让的状况告知被许可使用本发明创造的当事人。

乙方在原专利实施许可合同中享有的权利和义务，自本合同生效之日起，由甲方承受。乙方应当在__________日内通知并协助原专利实施许可合同的让与人与甲方办理合同变更事项。

乙方继续实施本专利的，应当遵守以下约定：

1、________________________；

2、________________________；

3、________________________；

2、_国家知识_发给乙方的所有文件，包括受理通知书，中间文件，授权决定，专利证书及副本等。

3、_国家知识_出具的专利权有效的证明文件。指最近一次专利年费缴费凭证（或知识_的专利登记簿），在专利权撤销或无效请求中，_国家知识_或专利复审委员会或人民法院做出的维持专利权有效的决定等。

4、上级主管部门或_有关主管部门的批准转让文件。

1、提交时间：______年______月______日；

2、提交地点：________________________；

3、提交方式：________________________；

由甲方办理专利权转让登记事宜，乙方应当积极配合，不得故意迟延。

1、在本合同签字生效后，至_国家知识_登记公告之日，乙方应维持专利的有效性，在这一期间，所要缴纳的年费、续展费由乙方支付。

2、本合同在_国家知识_登记公告后，甲方负责维持专利的有效性，如办理专利的年费、续展费、行政撤销和无效请求的答辩及无效诉讼的应诉等事宜。

3、在过渡期内，因不可抗力，致使乙方或甲方不能履行合同的，本合同即告解除。

乙方向甲方转让与实施本项专利权有关的技术秘密：

1、技术秘密的内容：________________________；

2、技术秘密的实施要求：____________________；

3、技术秘密的保密范围和期限：______________；

1、专利权的转让价款总额为：__________（大写：________）。其中，技术秘密转让价款为：__________（大写：_________）。

2、本合同费用，按以下第____种方式支付；

（1）一次支付，支付时间：_______年______月_______日，支付方式：________。

（2）截止_______年______月_______日分______次支付，支付方式为：____________，其中_______年______月_______日支付人民币__________元（大写：__________）；_______年______月_______日支付人民币__________元（大写：__________）；_______年______月_______日支付人民币__________元（大写：__________）。

（3）其他方式约定如下：____________________。

1、____________________；

2、____________________；

3、____________________；

1、甲方有权利用乙方转让专利涉及的发明创造进行后续改进，由此产生的具有实质性或创造性技术进步特征的新技术成果，归_________（甲方、双方）所有。具体相关利益的分配办法如下：_____________。

2、乙方有权在已交付甲方该项权利后，对该项专利权涉及的发明创造进行后续改进。由此产生的具有实质性或创造性技术特征的新技术成果，归_______（乙方、双方）所有。具体相关利益的分配办法如下：_____________。

1、乙方未按合同约定向甲方转让本项专利的，应当退还甲方交付的全部费用，并支付违约金人民币______________元。

2、甲方未按合同约定向乙方支付转让费的，每逾期一日，应当向乙方交付应付款项的_______%的滞纳金，逾期支付超过__________日的，乙方有权要求解除合同。

3、其他______________________。

1、___________________________；

2、____________________________；

3、__________________________；

一方变更项目联系人的，应当及时以书面形式通知另一方。未及时通知并影响本合同履行或造成损失的，应承担相应的责任。

本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决；协商不成的，按下列第_____种方式解决：

1、提交_______________仲裁委员会仲裁；

2、依法向_______________人民法院起诉。

1、______________________________；

2、______________________________；

3、______________________________；

1、技术背景资料：__________________；

2、可行性评论报告：__________________；

3、技术评价报告：____________________；

4、技术标准和规范：__________________；

5、原始设计和工艺文件：_____________；

6、其他________________________；

1、_______________________________；

2、_______________________________；

3、_______________________________；

甲方（签字签章）：___________。

法定代表人：__________________。

______年______月_______日。

乙方（签字签章）：____________。

法定代表人：__________________。

______年______月_______日。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十一

2022物业保洁包揽甲方:___________(以下简称甲方)。

乙方:___________(以下简称乙方)。

甲方为确保楼层、地面整洁清新、以及高标准的卫生环境,特将楼层地面承包给乙方,具体承包协议如下:。

一、承包时间及费用:。

2、承揽费每天________元(大写：___________)。

3、甲方按月支付保洁费用,承包协议生效后,甲方按实际天数支付乙方。如遇节假日特殊情况,付款时间可提前或延顺。但时间必须在7日之内。

二、保洁的形式的范围:。

三、甲乙双方的权利和义务:。

(一)甲方的权利和义务:。

1、甲方对乙方保洁情况进行检查。如发现有不符合标准之处,应责令乙方随时进行整改。若不及时整改,可以书面通知乙方并视情况给予经济处罚,直至终止合同。

2、甲方无偿为乙方提供用水、用电、提供保洁工具。

3、每日提供中午工作餐。

(二)乙方的权利和义务:。

1、按甲方规定标准进行保洁。

2、乙方应遵循安全生产规定,在保洁过程中,(除人力不可抗拒的灾害或因甲方存在安全隐患造成的安全事故和因甲方指挥安排不当出现事故由甲方负责外)所发生的人身事故、责任与费用由乙方承担。

四、违约责任:甲方应提前贰天通知乙方承揽关系结束，否则视为承揽关系继续，承揽事务结束本合同终止。

五、本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

六、本合同一式两份,甲乙双方各执行一份,双方签字盖章生效。

甲方代表：______________。

乙方代表：______________。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十二

甲乙双方根据国家有关法律、法规规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本协议。

第一条协议期限。

1、协议有效期：自年月日至年月日止，协议期满后自然终止。

2、协议期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用协议。

第二条工作岗位。

1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用协议，明确乙方的具体工作岗位为兼职保洁员，主要负责同学汇酒店的保洁工作。工作内容包括：

4)阳光房：每天至少清洁阳光房1次以上，包括玻璃、桌椅、地板的清洁;。

5)垃圾桶：每天至少清理公共区域垃圾桶1次以上，适时更换卫生间垃圾袋，保证垃圾桶正常使用。

2、甲方因工作需要电话通知乙方前来工作，乙方应无条件服从。乙方必须确保每天完成第二条第1点规定的所有工作内容。

第三条工作条件和劳动保护。

1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。

2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按乙方需求提供必要的用品。

第四条工作报酬。

1、甲方按月支付乙方全勤工资为人民币800元。

第五条工作纪律。

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从管理、全力配合甲方的后勤工作。

3、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按法规和单位的有关规定给予处罚。

第六条聘用协议的变更、终止和解除。

1、聘用协议依法签订后，协议双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更协议。

2、聘用协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时，聘用协议即自行终止。在聘用协议期满一个月前，经双方协商同意，可以续订聘用协议。

3、经聘用协议双方当事人协商一致，聘用协议可以解除。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议。

1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;。

2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;。

3)故意不完成工作任务，给聘用单位造成严重损失的;。

4)严重失职，营私舞弊，对聘用单位利益造成重大损害的;。

5)被依法追究刑事责任的。

6.有下列情形之一的，甲方可以解除聘用协议，但应提前三十天通知受聘人。

1)乙方患病或负伤医疗期满后，不能从事原工作的;。

2)聘用协议订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的聘用协议无法履行，

经当事人协商不能就变更聘用协议达成协议的;。

3)乙方不履行聘用协议的。

7.甲方未按照聘用协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的，乙方可以通知聘用单位解除聘用协议。

8.乙方要求解除聘用协议，应当提前三十天通知甲方。

第七条其它事项。

1、甲乙双方因实施聘用协议发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。

2、本协议一式两份，经甲、乙双方签字后生效。

3、本协议条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。

甲方(签名/盖章)：乙方(签字)：

签订时间：年月日签订时间：年月日。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十三

甲乙双方经友好协商，就酒吧转让达成以下协议，并共同遵守：

第一条、甲方将位于__________市__________区__________路__________楼xxx__________xxx酒吧(面积________平方米)以人民币____________________元整(小写：_________)的价格转让给乙方。乙方已经支付甲方15000元，乙方在本协议签订时再向甲方支付剩余转让金____________________元整(小写：____________________元)。

第二条、甲乙双方协议签订后，该酒吧经营管理权和现有电器、装修、装饰、工具和设备等{详细见明细列表}全部归乙方所有。移交后，甲方不得再向乙方索取任何其他费用和物品，不得参与酒吧经营，干涉酒吧事务。

第三条、甲方承诺转让前的酒吧所发生的任何问题由甲方全部承担。

第四条、合同签订后甲方将原有营业执照(注册号：______________________________)、公共场所卫生许可证交由乙方经营管理，由乙方负责处理该酒吧的一切事务，出现任何问题，均由乙方承担。

第五条、该酒吧在今后经营过程中如转租他人或停止经营，乙方应提前一个月联系甲方，将两证退还。

第六条、甲方在酒吧经营权交付乙方以前，必须将所有积欠的税款、水费、电费、房屋租赁费、雇员工资等费用一律付清。

第七条、合同期内，双方不得以其它借口终止合同和违反以上几条协议，否则以违约论处，违约方将向守约方承担违约所造成的一切经济损失。

第八条、本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，两份具有同等的法律效力，本协议从签订之日起生效。

甲方签名：__________身份证号码：__________。

__________年__________月__________日。

乙方签名：__________身份证号码：__________。

__________年__________月__________日。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十四

甲方：(实际用工单位)。

乙方：(劳务派遣单位)。

甲方因工作需要，委托乙方提供劳务派遣，双方本着平等互利的原则，根据《^v^合同法》、《^v^劳动法》、《^v^劳动合同法》及国家、上海市有关法律法规，就乙方为甲方提供劳务派遣事宜签订协议如下：

一、劳务派遣内容。

1、甲方将根据其业务需要，适时向乙方提出劳务派遣需求。乙方应按照甲方要求在本协议约定的期限内向甲方提出符合甲方要求的劳务人员(以下简称“被派遣人员”)供甲方择优使用。

2、乙方输出给甲方的被派遣人员，为乙方员工，由乙方与被派遣人员签订劳动合同，发放工资，并办理各项社会保险。乙方与被派遣人员所签定的劳动合同期限应符合法律规定期限。

3、甲方应提前十五天向乙方提出《劳动派遣需求/确认表》，该《劳务派遣需求/确认表》应包括：劳务派遣岗位方及岗位要求、所需被派遣人数、被派遣人员应具备资格或资历、工作地点、工资待遇、派遣期限及其他条件。乙方应在收到甲方需求之日起七日内向甲方书面确认是否接受《劳务派遣需求/确认表》中的派遣需求，如乙方在上述期限内未向乙方进行书面确认，则视为乙方接受甲方的派遣需求。

4、乙方应于接受甲方的派遣需求后，在甲方要求的派遣期限开始之日前七日内，向甲方提供可选择的被派遣人员(该数量应多于甲方实际需要的被派遣人员数量)及其相关信息，如在甲方要求的时间内，乙方无法提供符合甲方要求的被派遣人员，则甲方可以选择：

(1)终止相应的劳务派遣需求，且不向乙方支付任何服务费用或其他费用;。

(2)延长一定期限，由乙方在该延长的期限内继续甲方提供可选择的被派遣人员。

5、对经甲方确认同意乙方派遣的被派遣人员，乙方应向甲方出示其身份证、学历文凭、技能证书等证件原件并提供上述证件的复印件。已方应于甲方确认同意之日起7日将补充了被派遣人员个人信息、派遣期限、工作岗位等内容的《劳务派遣需求/确认表》进行签字并返还甲方。

6、经甲方根据双方书面确认的《劳务排线需求/确认表》作为本协议附件，与本协议具有同等法律效力。

7、如甲方根据工作需要在派遣期限内需便更被派遣人员签定书面协议，乙方向甲方提供其与被派遣人员的该等协议后，甲乙双方将变更《劳务派遣需求/确认表》相关内容。

8、甲方有权按照规章制度对被派遣人员进行考核奖惩，被派遣人员经考核不合格的，甲方可终止劳务派遣，并退还乙方，对甲方造成损失的，甲方有权要求乙方进行赔偿。

二、劳务派遣岗位及人数。

相关劳务派遣岗位及人数以双方最终书面确认的《劳务派遣需求/确认表》约定为准。

三、派遣期限。

1、有关经甲方确认同意派遣的被派遣人员之派遣期限，以双方最终书面确认的《劳务派遣需求/确认表》约定为准。

2、如因甲方生菜经营等原因，甲方需变更派遣期限的，应提前七日通知乙方。具体事宜由双方另行协商确定。

3、如被派遣人员为女职工，且被派遣人员派遣期限在其处于孕期、产期、哺乳期时到期的，派遣期限依法顺延至孕期、产期、哺乳期届满之日止，除非甲方另行书面通知，自被派遣人员孕期、产期、哺乳期届满之日起派遣期限自动终止，甲方不再另行书面通知乙方或被派遣人员，就上述情况乙方按照法律要求的期限提前通知被派遣人员，否则对因此所产生的全部责任(包括但不限于：应向被派遣人员支付的赔偿金等)均由乙方承担。

四、费用及结算。

1、对于乙方派遣出的处于有效派遣期限的被派遣人员，甲方按每人每天60元(人民币)向乙方支付劳务输出服务管理费。

2、甲方应在每月10日前将被派遣人员的工资、各项保险费用、劳务输出服务管理费及其他应支付的费用划入乙方指定的账户。乙方账户是：同时乙方应向甲方提供国家正规发票。

五、乙方责任。

1、对甲方确定的被派遣人员，乙方应在甲方派遣期限开始之日前为其办理完毕全部上岗手续。

2、乙方应每月按甲方对被派遣人员考核的依据与被派遣人员结算工资，并于每月15日前向被派遣人员发放工资、要缴纳社会保险费(个人承担部分由乙方从被派遣人员工资中代扣)，不得克扣被派遣人员的劳务报酬。

3、被派遣人员的工伤、生育等事宜，由乙方负责向^v^门申报。

4、甲方辞退的被派遣人员由乙方办理相关退工手续。

5、甲方有权查询乙方发放被派遣人员的工资(劳务费)和缴纳社会保险费情况，甲方可以依法向乙方交涉要求纠正，因此造成甲方损失的，乙方应当全部向甲方赔偿。

6、乙方应遵守《^v^劳动法》、《^v^劳动合同法》及其他相关法律法规，对乙方违反法律法规产生的责任由乙方自行承担，对因乙方拒不承担相应责任且法律规定甲方需承担连带责任的，在甲方承担相应责任后，对甲方因此指出的任何费用或金额乙方应在甲方通知之日起15日内向甲方赔偿，甲方也可以从到期应向乙方支付的费用中直接予以扣除。

六、劳动保护。

1、乙方在劳务派遣前对被派遣人员进行岗前的`职业道德、交通安全法规的教育。

2、甲方负责北派遣人员到岗后的劳动纪律和安全教育，并向被派遣人员提供甲方有关的规章制度和工作行为规范及违规处理办法。

3、甲方应向被派遣人员提供符合国家规定的工作场所和劳动保护用品。

七、劳动报酬。

1、由乙方派遣的被派遣人员享有与甲方的劳动者同工同酬的权利。除非《劳务派遣需求/确认表》另有约定，在派遣期限内被派遣人员基本工资标准为：__________元(人民币)/月。

2、甲方遵循按劳分配原则，且根据经济效益确定工资分配方式和工资水平，以货币形式按月支付。

3、甲方可根据企业生产经营状况和经济效益调整被派遣人员的工资水平，但保障部低于上海市规定的最低工资标准。

4、被派遣人员在甲方工作期间，甲方应严格执行国家规定的工作制度。

八、社会保险和福利待遇。

1、甲方按国家规定承担本市户籍的被派遣人员城镇社会保险;小城镇社会保险;生育保险金;工伤保险基金;残疾人就业保障及其他应缴纳的保险金费用，具体保险办理工作由乙方负责。

2、乙方负责为被派遣人员到区社保中心申报缴费手续。

3、甲方按国家规定承担户籍为非上海市的被派遣人员之综合保险费用。

4、乙方负责对非上海市户籍的被派遣人员到相应的区外劳所申报缴费手续。

5、乙方每月按时向甲方报送加盖公章的《派遣人员参保缴费清册》(各项保险等费用)。

6、被派遣人员在甲方工作期间，可享受法定的假日及婚、丧、产、哺乳等假期待遇及工作岗位相关的福利待遇。

7、被派遣人员在位甲方提供劳动服务期间，如按照甲方内部流程经过审批在国家法定假日共工作的，甲方应按国家规定支付加班工资。

九、工伤处理。

1、被派遣人员在为甲方提供劳动服务期间发生工伤，甲方应首先采取急救措施，同时通知乙方到场共同处理。

2、甲方应向乙方提供工伤相关的证据资料，以便乙方向劳动及有关部门申报。

3、甲方应积极配合协助乙方做好善后处理工作。

4、乙方按《上海市工伤保险实施办法》和《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》配合处理，2000元以内的医疗费用乙方可垫资处理，超出2000元医疗费用后则由甲方垫资，工伤事故处理过程中发生赔付以外的相关费用由甲方承担。

十、发生下列情况甲方可将被派遣人员退回乙方：

1、甲乙双方书面确认的被派遣人员派遣期限期满的;。

2、甲方的生产、经营情况发生变化，原派遣协议无法履行，甲乙双方提前终止协议的;。

3、被派遣人员提前三十日书面通知甲方(乙方)，要求终止派遣关系的;。

6、被派遣人员被司法部门依法追究责任的;。

8、被派遣人员在甲方工作期间严重失职、营私舞弊，给甲方造成损害的;。

9、被派遣人员不能胜任工作，通过培训仍不能胜任工作的;。

12、法律、法规规定的其他情形的。

13、对于本条第3、4、5、6、7、8、9、11约定的情况下，对于未履行之剩余派遣期限，在甲方要求时，乙方应按照甲方要求为甲方重新派遣符合条件的被派遣人员;以上情形中依法属于需乙方向被派遣人员支付经济补偿的，相关费用由乙方承担;依法属于需甲方向被派遣人员支付经济补偿的，相关费用由甲方承担，但乙方应提供有效协助。

十一、被派遣人员因患病或工伤的，乙方与被派遣人员劳动关系顺延至规定的医疗期结束，医疗期内工资待遇由甲方按本市规定支付。

十二、因下列情形产生的费用由甲方承担：

1、被派遣人员在派遣期限内由于甲方原因停工，甲方应根据当地有关法律法规规定向其支付劳动报酬。

2、在派遣期限内因甲方情况变化取消与乙方的派遣合作，致使乙方终止与被派遣人员的劳动合同的，对于乙方因此应向被派遣人员衣服支付的经济补偿。

3、因甲方原因造成未及时为被派遣人员办理招工申报、缴纳各项社会保险，且在该期限内被派遣人员发生工伤或大病住院费用所长生的费用。

4、对于根据本协议终止派遣关系的，甲方应在每月1日至24日(如遇双休日，终止时间应提前至双休日之前)前通知乙方当月终止派遣关系的人员名单(以下简称“退工(退保)名单”，否则，对因此造成的费用由甲方承担。

5、因甲方无合理理由未及时将被派遣人员的工资及应缴纳的社会保险费用和管理费通过银行划入乙方指定账户，造成乙方不能再约定的时间内发放工资及缴纳相应费用的，对因此所产生的责任由甲方承担。

十三、有下列情形产生的费用由乙方承担：

1、甲方在规定时间内将退工(退保)的名单告知乙方，因乙方未及时办理退保而产生的费用由乙方承担。

2、对甲方按时支付各项费用后，因乙方原因乙方未及时向被派遣人员支付工资或为其办理招工申报，缴纳各项保税险等费用所产生的责任及应支付的费用均由乙方承担(包括单不限于：应向被派遣人员支付的赔偿金、被派遣人员在派遣期间发生工伤或大病住院的费用、任何形式的罚金等。)。

3、乙方未在规定时间内与被派遣人员签订《劳动合同》而产生的费用(包括但不限于：赔偿金、罚金等)由乙方自行承担。

十四、管理责任。

1、被派遣人员在派遣期间发生工伤或患职业病，由双方共同处理，乙方应负责：

(1)工伤认定、伤残鉴定、工伤理赔等办理工作;。

(2)被派遣人员家属的安抚工作;。

(3)因此所发生的外来人员住院理赔工作(如有)。

2、乙方应做好对派遣人员的日常管理和跟踪教育工作。

3、乙方应协调甲方与被派遣人员之间的关系，处理被派遣人员在甲方工作期间与甲方发生的劳动争议。

4、乙方处理被派遣人员在甲方务工期间其他与务工有关的事宜。

十五、任何一方要终止或解除本协议应提前三十天以书面形式通知对方，未提前通知的应给对方经济补偿，并在协商一致后双方可终止或解除协议。任何一方违约，由此造成的损失及产生的责任由违约方承担。

十六、本协议内容与《^v^劳动合同法》等国家相关法律法规和上海市法律规定不一致的，按国家和上海市法律法规执行。

十七、因本协议所产生的争议，任何一方可向上海市有管辖权的人民法院提起诉讼。

十八、本协议未尽事宜由双方另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

十九、本协议自双方授权代表签字并盖章后生效，本协议一式贰份，双方各执壹份。各份协议具有同等法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十五

鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《^v^民法通则》、《^v^合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限为______年。

本协议于________年____月____日生效，至________年____月____日终止。

第二条乙方承担的劳务内容为：乙方在甲方担任保洁员一职，具体工作内容为：

1.每天办公室公共区域和办公桌椅的保洁工作;。

2.来人来访客人的茶水接待工作及后续保洁工作;。

3.乙方的工作标准详见甲方保洁员的岗位职责。

第三条乙方的着装要求为：职业便装。

第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条乙方到甲方就职，履行甲方保洁员岗位职责，接受甲方的管理，遵守甲方依法制定的各项规章制度。

第六条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密包括但不限于：接触到的甲方的各种文件以及所了解到的甲方各种经营及管理信息。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十六

地址：________________________________。

根据《xxx劳动法》的规定，甲乙双方本着自愿、平等协商的原则，一致同意签定本合同。

第1条：合同期限。

2）乙方在入职后必须经过三个月的试用期，试用期经考核合格，方可正式任用。

第2条：工作岗位。

1）甲方根据公司工作需要及市场变化，确定乙方在合同期内的工作职责。

2）甲方可以根据工作需要和乙方的工作能力、表现及健康状况，调整乙方的工作部门和岗位。乙方应服从甲方安排的工作任务和达到规定的质量标准。

第3条：工作时间和劳动保护。

甲方按国家劳动部批准的工时制度，根据乙方的工作职闰需要，规定和调整乙方的工作时间。

第4条：劳动报酬。

按劳取酬的原则，按甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬，月收入人民币基本工资。

()元。如乙方的职务、岗位变动时，甲方也可相应调整乙方工资。

第5条：住宿和用餐。

如乙方选择甲方提供的宿舍，则乙方每月应支付租金人民币元，水电费用由乙方自己支付（由甲方负责在乙方的工资中扣回）；甲方负责乙方饭堂用餐每天两餐，乙方应遵守甲方有关员工宿舍及员工饭堂的安全、卫生、防火制度。

第6条：劳动纪律。

1）乙方必须遵守国家的法律法规。

2）乙方应遵守甲方的各项规章制度及员工守则，遵守甲方规定的工作程序、保密制度等。乙方如违反俱乐部的规章制度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分。

乙方如毁损或遗失公司财物的，依市场价格给予赔偿。

4）乙方应当保守甲方商业秘密，不得对外泄露甲方经营计划、业务数据、文件资料和其它机要信息。

在合同期内以及终止或解除劳动合同后，不得以任何方式向第三方泄露商业秘密。

第7条：劳动合同的终止和解除。

1）乙方严重违反劳动纪律和甲方的规章制度的；或有严重损害甲方利益的行为；或严重失职；或收受客户回扣的；或收取供应商、客户不正当好处的。

2）甲方因生产经营情况发生变化而多余的员工或甲方企业宣布解散。

3）乙方违反国家法律被认定有罪或被劳动教养的。

4）乙方严重违反国家法律、法规或者本行规章制度和劳动纪律，具有以下情况之一的。

a）经常迟到、早退，经两次书面警告，仍不改进的。b）无正当理由连旷工3个工作日的或一年内累计旷工时间达到5个工作日。

c）索取、提供虚假病假证时，查证属实的。

d）经常消极怠工，未完成工作任务的。

e）无正当理由不服从工作分配、调动的。

f）无理取闹，聚众闹事、打架斗殴，恐吓威胁员工或者影响工作秩序的。

g）违反公司规章制度的。

符合下列情况之一的，甲方不得解除本合同：

1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分劳动能力的。

2）女职工在孕期、产期、哺乳期内的（违反计划生育的除外）。

有下列情况之一的，乙方可以随时解除本合同：

1）甲方不按照本合同规定向乙方支付劳动报酬。

2）甲方违反国家有关法律、法规，侵犯乙方合法权益的。

乙方提出解除合同必须提前15天书面通知对方，并经甲方同意批准时间为准，方可办理解除合同手续。

第8条：双方需要约定的其它事项。

甲方：调酒术酒吧乙方：

代表：签署：

年月日年月日。

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十七

甲方：

乙方：

根据《xxx民法通则》，《xxx合同法》和有关规定，甲乙方经平等协商一致，诚实信用的原则，自愿签订本劳务合同，共同遵守本合同所列条款。

甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意乙方在保洁岗位从事工作；负责甲方指定区域内的清洁工作。

1、合同有效期：

2、合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订劳务合同。

二、工作时间。

甲乙双方根据工作岗位需要协商确定工作时间。

三、工资待遇。

1、乙方的工资为每月____元。

2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。

四、劳动保护和工作条件。

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所；

2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。

3、甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

五、劳动纪律。

乙方在合同期内应当做到：

1、遵守国家的法律、法规、甲方制度的各项规章制度。

2、认真遵守劳动纪律，熟悉本岗位的工作任务与要求，明确服务宗旨，端正劳动态度，讲究工作效率，爱护公物，正确使用并妥善保管清洁用具，最大限度节约资源。

3、负责做好日常的清洁工作，每周一次要求全面彻底保洁一次，根据上级领导安排和甲方的具体要求，做好各项特定的保洁服务。

4、向公司员工宣传卫生常识，劝阻，监督并制止不卫生、不文明的现象和行为。

5、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。

六、合同的变更、解除、重新订立和终止。

（一）、发生下列情形之一，本合同终止。

1、本合同期满；

2、双方就解除本合同协商一致的；

3、乙方由于健康原因不能履行本合同义务的。

（二）、甲乙双方若单方面解除本合同的，仅需提前一周通知另一方即可。

（三）、本合同终止解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。

七、依据本合同第六条第（二）、第（三）约定终止或解除本合同的，双方互不支付违约金。

八、乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

九、因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，均提请绵阳仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均由约束力。

十、本合同中双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本合同中双方有任何争议，甚至涉及仲裁的，该地址为双方法定地址，若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则造成双方联系障碍的，由有过错的一方负责。

十一、其它事项。

1、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2、本合同自甲、乙双方签字，甲方盖章后生效。

3、本合同一式叁份，甲方贰份，乙方壹份。

甲方：乙方：

授权代表：居民身份证：

通讯地址：通讯地址（家庭住址）：

电话：户口所在地：

电话：

日期：日期：

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十八

甲方：

乙方(劳动者)。

住址：

身份证号码：

甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《xxx劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限：

1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整)：

b.无固定期限劳动合同，自____年____月____日起。

c.以完成工作为期限。

2、本合同包含个月的试用期(自____年____月____日至____年____月____日)。

第二条、工作地点：______省(自治区、直辖市)____市(县)___路____号.

第三条、工作内容：

1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。

3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。

第四条、工作时间和休息休假：

1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。

2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

第五条、劳动报酬：

1、乙方月工资标准为人民币____元，其中试用期内工资为人民币___元;。

(若实行计件工资的按照以下标准计法工资：____)。

2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。

3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为____.

第六条、社会保险：

1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;。

2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。

第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：

甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。

第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。

第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。

第十一条、劳动合同解除或终止：

2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付。

乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。

4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。

第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

甲方(盖章)：

乙方(签字)：

日期：

2023年酒吧保洁合同优选（汇总19篇）篇十九

委托方：_________________________(以下简称甲方)。

受托方：_________________________(以下简称乙方)。

第一条给排水、房屋的维护、维修管理。

第二条供电、用电设备的管理。

2.电梯的维护、运行的管理。

3.节日、重大活动彩灯悬挂与维护。

第三条环境卫生、保洁管理。

第四条绿地、绿化管理。

1.所区内绿地、花木、造型物的维护与管理。

2.节日、大型会议和活动的花卉摆放。

3.受研究所委托参加各级政府、科学院召开的绿化会议，签订绿化责任书并组织落实。

第五条食堂管理。

为职工、学生等提供用餐服务，为来所工作、访问人员提供工作餐，提供会议用餐等服务。

第六条非机动车、机动车和车务管理。

1.所属机动车的保养、维护和维修。

2.用车服务、车务管理和交通安全管理。

3.自行车停放管理。

第七条传达与邮件、报刊的收发管理。

1.接待来访者，协助联系被访问者，来访人员登记。

2.收发各类邮件、报刊。

第八条职工医疗管理。

1.全所在职及离退休职工、学生和流动人员的医疗、疾病预防和保健服务。

2.协助所有关部门完成义务献血工作。

3.医务室日常药品的计划与采购。

4.职工医疗费的报销审批、大病住院及高额检查费的审核。

第九条器材供应与房屋管理。

1.常用化学试剂、玻璃仪器、五金、电料、办公用品的计划、采购、保管和发放。

2.各类库房、剧毒药品的管理。

第十条所区治安、保安管理。

门岗值勤、夜间治安巡逻。

第十一条居委会的管理。

1.居委会日常工作的服务与管理。

2.参加各级政府有关会议并组织落实。

第十二条茶炉、浴室的管理。

提供开水供应、浴室管理，茶炉设备、淋浴设施的维护、维修。

第十三条集体宿舍、学生宿舍的管理。

1.办理入住手续、来客登记及安全工作。

2.宿舍楼内楼道、楼梯、卫生间及公共场地的清扫和保洁。

3.门窗、室内设施的维修。

4.住宿费等相关费用的收费工作。

第十四条房租、水、电费的收费管理。

负责单身宿舍、学生宿舍房租及相关费用、职工住宅楼水电及相关费用，出租房租金等收费工作。课题组水电查表及编制收费清单。

第十五条房产经营管理，经营房产见附件。

第十六条乙方须按下列约定，实现目标管理。

一、给排水、房屋维修、维护与管理。

3.给水管道、暖气管道无滴漏水现象。

4.排水、下水管道堵塞要及时疏通，屋面雨水口、雨水管雨季前清淘疏通一次。

5.保证维修质量，更换的配件质量符合国家有关部门的技术质量标准。

二、供电、用电设备管理。

1.供电系统24小时正常运行，发生断电事故立即排除(十分钟内到现场)。

2.接到一般报修一小时内到达现场。

3.限电、停电应提前发出通知，遇突发供电中断事故要立即与供电机构交涉解决。

4.定期巡视会议室、卫生间、楼道、公共场所、道路的照明设施，发现问题及时更换。

5.按时办理电梯年检事宜。

6.按时与电梯公司签订电梯维保协议，维修要有记录，保证电梯安全、正常运行。

三、环境卫生，楼道保洁。

2.楼内公共场地地面洁净，楼梯扶手无污垢，玻璃干净明亮，电梯门及轿箱内保持光亮，卫生间内地面、洁具清洁卫生无污物，空气流通无异味。

四、绿化、绿地管理。

1.保持绿化设计的整体造型和绿化效果，花木、绿地修剪整齐，及时清除杂草、杂物。

2.无破坏、践踏、占用绿地的现象。

3.在正常浇灌前提下，注意节约用水，管理好绿化用水。

4.绿化工作达到院先进单位标准。

五、食堂管理。

1.认真贯彻执行《食品卫生法》，保证各类食品卫生、安全。

2.食堂炊事人员要“三证”齐全，定期体检，不录用无资质人员。

3.食堂服务人员衣着整洁，遵守职业道德，服务热情主动。

4.保证伙食质量，花色品种多样。

5.餐厅实行标准化清扫保洁，做到地面洁净，餐桌、餐椅无尘，无杂物堆放，无蚊蝇，为就餐人员营造舒适的就餐环境。

六、车辆、车务管理。

1.优先保证所领导、院士、会议用车。

2.遵守交通规则，出车准时，安全行车，无重大交通事故发生。

3.准确填写出车单，并经用车人签字确认。

4.办理或提醒相关人员办理年检、年审等车务手续。

5.建立、健全机动车档案。

6.及时清理自行车棚内的废弃自行车及杂物，自行车无乱停、乱放现象。

七、传达与邮件、报刊管理。

1.热情接待来访者，协助联系被访人。

2.电话联系被访者，征得同意后进行登记，方可准其进入工作区。

3.正确、及时收发各类邮件、报刊，不发生人为邮件丢失，急件予以特殊处理。

八、职工医疗管理。

1.为就医人员提供医疗保健服务和咨询服务。

2.无重大医疗事故。

3.严格按所公费医疗管理规定审批、审核职工医疗费用的报销。

4.所购药品无假冒、伪劣、过期及国家禁止使用的。

5.按时对应做计量检定的医疗器具送检，并有记录。

6.计划生育工作达到各级政府、科学院先进单位标准。

九、器材供应与库房管理。

2.不得采购假冒伪劣和三无产品。

4.化学品仓库符合国家规定的标准，符合卫生、安全、消防要求，消防器材齐全，完好。

5.出入库器材要做到帐、帐和帐、物相符，定期与所财务处对帐。

十、所区治安、保安管理。

1.门岗执勤礼貌、规范，夜间保安巡逻。

2.引导进所车辆整齐、有序停放。

十一、茶炉、浴室管理。

十二、集体宿舍、学生宿舍的管理。

1.楼内走道、卫生间、公共区域干净、整洁、室内设施完好。

2.不擅自安排他人入住。

3.根据有关规定，严格进行管理。

十三、房租、水电费、供暖费收费管理。

2.课题组水电用量核查后列收费清单，报所财务处。

十四、房产经营管理。

1.房屋出租符合北京市有关规定，出租合同规范。

2.对出租房屋的安全负有责任。

3.出租合同报甲方一份备案。

4.按时收缴房租等相关费用，交财务处入帐。

5.房屋经营收入每年不少于_________元。

十五、其它管理。

2.对违反管理规定的人员和行为敢于批评和规劝，对恶意违反并不听从规劝的人员可报请所领导进行处理。

第十七条甲方的权利和义务。

1.检查、监督乙方对本协议执行情况。

2.审定乙方编制的服务管理年度计划。

3.由资产财务处对乙方财务支出进行年度审核。

5.协助乙方做好管理服务工作，协调乙方与各部门的关系。

6.审定乙方编制的房屋、装备大修、更新年度计划。

7.负责与乙方签订本协议范围以外的单项合同。

9.对乙方违反本协议的行为进行相应的处理和处罚。

第十八条乙方的权利和义务。

1.根据_________各项规章制度和本协议的约定，享有自主管理的权利。

2.根据_________各项规章制度和本协议的约定，制定相应的管理制度。

4.在管理服务中，有权对违反本所相关规章制度的职工、学生按有关规定进行处罚。

5.凡_________公用设施，未经甲方许可，不得擅自占用或改变其使用功能。

6.甲方委托乙方的管理项目，不得将管理责任转托第三方。

8.达到本协议约定的各项服务指标，自觉接受本所职工的监督，发现问题及时解决。

第二十一条甲方未执行或违反本协议所约定的甲方义务，乙方有权要求甲方改正。

第二十四条甲、乙双方在接受_________组织的部门年终考核后，根据所评审小组提出的问题和建议，对本协议进行修改、补充和完善。

第二十五条本协议有效期至_________整体搬迁后终止。

第二十六条本协议自所务会通过之日起执行。

法定代表人(签字)：________法定代表人(签字)：________。