2023年职业生涯规划通用(8篇)

时间:2023-08-03 作者:储xy
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2023年职业生涯规划ppt通用一

2、责任意识缺乏的表现为:(d)a.职业责任认识模糊b.集体责任观念淡化c.工作责任心意识低下d.以上答案都正确

3、以下哪些属于个人质量的3c:(d)a.承诺b.能力c. 交流d.以上答案都正确

4、共同愿景与个人愿景的关系是什么?(d)

a.个人愿景是共同愿景的前提和基础;

b.共同愿景的实现有利于个人愿景的实现;

c.共同愿景根植于个人愿景,但能产生远高于个人愿景所能产生的创造力。d.以上答案都正确

5、创新思维修炼的使用方法有:(d)a.头脑风暴法b.提出问题法

c.平行思维——六顶思考帽子。d.以上答案都正确

6、要做到自觉学习,需要从哪方面入手:(d)a.克服学习障碍b.自我上进 c.生涯学习。d.以上答案都正确

7、马斯洛认为人们的需要包括哪几方面:(d)a.生理需要和安全需要b.归属与爱的需要 c.尊重的需要和自我实现的需要d.以上答案都正确

8、职业着装应遵循的原则:(d)

a.aesthetics(美观)b.appropriateness(合适)c.attitude(状态)d.以上答案都正确

9、获取就业信息的渠道有哪些?(d)a.招聘会b.报纸和网络c.就业广告d.以上答案都正确

10、大学生探索职业世界的途径有:(d)a.咨询社会职介公司b.找单位实习

c.利用自己的社会关系网d.以上答案都正确

11、要实现职业生涯规划发展目标,必须强化时间观念,从()做起,尽早规划人生。(c)a.入学b.就业

c. 现在d.积蓄一定实力时

12、确定(a)目标是职业生涯规划的关键环节,其他环节全面围绕它的确定展开。a.长远目标b.近期目标c.阶段目标d.发展目标

13、自我剖析,既要立足现实,看清(a),更要着眼发展,看到()。

a.现在的我将来的我b.将来的我现在的我c.现在的我现在的我d.将来的我将来的我14、阶段目标中,前一个目标是后一个目标的(a),后一个目标是前一个目标的()。a.基础 方向b.方向 基础c. 基础基础d.方向方向

15、学校人通过努力学习获取今后能在社会上生存和发展的能力,主要扮演(a)a.获取角色b.付出角色c.奉献角色d.给予角色

16、职业生涯规划管理,是对计划的(),高效率的完成既定目标。(d)a.实行、组织b.指挥

c.协调、控制d.实行、组织、指挥、协调和控制

17、要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价,必须综合考虑什么因素:(d)

a.个人、家庭因素b.企业评价和社会评价 c.自我评价、家庭评价

d.个人、家庭、企业、社会等各方面

18、大学生必须树立()的理念,在校期间就养成自学的好习惯,为职业生涯的可持续发展奠定基础。(b)a.勤学好问b.终身学习c.乐于助人d.刻苦钻研

19、大学生调整职业生涯规划的第一个最佳时期是(b)

a.工作两、三年b.毕业前夕

c.初入工作岗位的第一年d.规划制定后20、(c)是职业生涯规划管理的重要手段。a.善于请人督促 b.和老师搞好关系

c.定期自我检查规划落实的情况d.每天饭后、睡前,闭幕反思判断题

1.《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为8个大类,66个中类,413个小类,1838个细类(职业)。(×)2.“执行”是casve循环的最后一个阶段。(√)3.和就业运动有关的最重要元认知是指一个人的积极参与精神。(√)

4.工作世界是一个由地域、组织、行业、职业、职位所构成的一个嵌套生态系统。(√)

有助于改善生涯发展,因为它排除了在决议计划拟定中怎样定位这一环节。(×)

6.按照亨考夫的概念,高收入的脑外科医生、辩护律师、电影明星和会计也属于服务行业。(√)

7.内职业生涯指的是基于你自身的性格、兴趣、优势特长等因素进行的职业规划,确定适合你的目标。(√)8.外职业生涯指的是如果根据初会环境、企业环境、行业发展等各方面情况,执行你在内职业生涯规划时确立的职业目标。(√)

9.内职业生涯是内部因素,外职业生涯是外部因素。只有内部因素与外部因素有效结合,你的职业生涯才能得到有效实施和执行。(√)

10.彼得德鲁克认为“组织”不是一个社区或家庭,而是阶级或党派。(×)

11.独立签约人包括像市肆业主或酒店业主这样的商业业主。(×)

12.独立签约人被定义为依靠自身供给的一种产品或服务而获得消费者的个人。(√)

13.据计数,世界各地的女性都比男性工作更长的时间。(√)

14.所谓a型人格的人精力充沛,过度投入工作,其行为一定程度上是男性的特质。(√)

15.系统型决议计划气势派头的人倾向于对人和事件做出整体的反映。(×)

16.消极的自我挫败式思维只有在金字塔模型和casve循环的底端才可能出现。(×)

17.信息加工金字塔模型中的每层都是建立在更低一级水平基础上的。(√)

18.与自我知识有关的积极元认知,是和我们在工作、教诲和娱乐方面的各种选择相接洽的。(×)

19.在当今社会形态,忠诚和长期的承诺仍是工作者和组织之间社会形态契约的一部分。(×)

20.在自我觉察中,成为一个有用的生涯问题解决者意味着“个人能意识到自己就是任务执行者”。(√)

21.执行加工范畴的元认知处于金字塔模型的顶端。(√)22.个人愿景是发自内心的、真正最关心的、最热切渴望达成的事情,它是一个特定的结果、一种期望的未来或意象。主要包括自我形象、有形资产、家庭生活、个人健

康、人际关系、职业工作、个人悠闲等7个方面。(√)

23.情商对工作的影响力是智商的9倍;一个人的成功20%取决于智商,80%取决于情商。(√)

二、简答题

1、学校人通过努力学习获取今后能在社会上生存和发展的能力,主要扮演(a)

a、获取角色 b、付出角色 c、奉献角色 d、给予角色

2、职业生涯规划管理,是对计划的(),高效率的完成既定目标。(d)

a实行、组织b指挥c协调、控制d实行、组织、指挥、协调和控制

3、调整职业生涯规划的关键是(d)

a“我为什么干?”b“我干得怎么样?”

c放弃原有规划 d选择更适合自己的发展方向和发展目标

4、要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价,必须综合考虑什么因素:(d)

a个人、家庭因素b企业评价和社会评价

c自我评价、家庭评价d个人、家庭、企业、社会等各方面

5、(),是职业生涯规划管理的重要手段。(c)a善于请人督促b和老师搞好关系 c定期自我检查规划落实的情况d每天饭后、睡前,闭幕反思

1、识别、突破人生障碍是职业发展、生涯发展的基本问题。(√)

2、《中华人民共和国职业分类大典》将我国职业归为8个大类,66个中类,413个小类,1838个细类(职业)。(×)

3、冷门目标的优势在于有利于人才的崭露头角,生涯成功的可能性大大高于热门目标。(×)

4、“生涯”指一个人的职业或糊口活动,而非糊口模式。()

5、“职业”指不同行业和组织中存在的一组相类似职位。(√)

6、进中央和地方各级人大、公安、检察、法院、政府、军队等政府组织部门工作的都是公务员。(×)

7、短期目标可能是自己选择的,也可能是单位或上级安排的。(×)

8、中期目标是结合自己的志愿和所在单位的环境及要求制定的。(√)

9、对于不同的雇主,工作和家庭糊口的关系是相同的。()

10、对于员工来说,临时就业和为调派机构工作之间是没有区分的。(×)

11、工作不仅限于有偿活动,休闲活动也是此中很重要的一部分。(√)

12、工作面试中雇主的兴趣焦点在于三个范畴,个人兴趣、技能和价值观。(√)

13、雇主和求职者是以相同需要进入招聘和聘任过程的。(×)

14、和就业运动有关的最重要元认知是指一个人的积极参与精神。(√)

15、后备员工被定义为只在需要时才被聘任一天或几周的员工储蓄。(√)

16、技能与能力常常用于职业评定,所以二者的含义是相同的。()

17、工作世界是一个由地域、组织、行业、职业、职位所构成的一个嵌套生态系统。(√)

18、按照亨考夫的概念,高收入的脑外科医生、辩护律师、电影明星和会计也属于服务行业。(√)

19、外职业生涯指的是如果根据初会环境、企业环境、行业发展等各方面情况,执行你在内职业生涯规划时确立的职业目标。(√)

20、内职业生涯是内部因素,外职业生涯是外部因素。只有内部因素与外部因素有效结合,你的职业生涯才能得到有效实施和执行。(√)

21、独立签约人包括像市肆业主或酒店业主这样的商业业主。(×)

22、简历的目的是帮助寻找面试的机会,它应该是一个完整的生命历史。(×)

23、尽管电子沟通有很大进展,但是很多求职过程仍然依赖标准形式的文字表达和口头沟通。(√)

24、据计数,世界各地的女性都比男性工作更长的时间。(√)

25、科技不能对职业生涯孕育发生足够的影响。(×)

26、能力包括发展和习得的知识与身躯行为。()

27、生涯问题解决和决议计划拟定是事件,不是持续的过程。()

28、长期目标能用明确语言定性说明,且有明确的实现时间范围。(×)

29、内职业生涯发展是外职业生涯发展的前提,内职业生涯带动外职业生涯的发展。(√)

30、一个自信的人一定是敢想、敢干、敢于面对现实、不怕挫折的人。(√)

31、职业是一系列有内在关系的工作的总称,在经济社会中客观存在,与个人无关。(√)

32、事业是指值得个人投入一生心力,以获得最大人生价值的生涯目标。(√)

33、事业与个人息息相关,只存在于个人追求中。(√)

34、人的一生职业生涯包括职业准备期、职业选择期、职业适应期、职业稳定期、职业衰退期五个阶段,需要在不同阶段完成了各自任务,个人就能实现事业的成功。(√)

35、“组织文化”可以被视为一种组织经验的习得产物。(√)

36、职业规划是指个人发展与组织发展相结合,在对个人和内外环境因素进行分析的基础上,确定一个人的事业发展目标,并选择实现这一事业目标的职业或岗位,编制相应的工作、教育和培训行动计划,对每一步骤的时间、项目和措施作出合理的安排。(√)

37、职业锚就是职业价值观,也是自我意向的一个习得部分。(√)

38、市场仅包括货物互换,都是关于金钱。(×)

39、所谓a型人格的人精力充沛,过度投入工作,其行为一定程度上是男性的特质。(√)

40、通识课的目的是为了扩宽视野,了解当今世界正在发生的事情。(√)

41、系统型决议计划气势派头的人倾向于对人和事件做出整体的反映。()

42、消极的想法会干扰思考自己的价值观、兴趣和技能。(√)

43、消极的自我挫败式思维只有在金字塔模型和casve循环的底端才可能出现。()

44、兴趣的定义是许多人为了乐趣或安享而做的事。(√)

45、由于四种外部的社会形态因素会影响个人的职业发展,所以说在信息时代,我们需要新的生涯元认知。(√)

46、在当今社会形态,忠诚和长期的承诺仍是工作者和组织之间社会形态契约的一部分。()

47、在一个组织中,只存在一种“组织文化”,每个工作团队不能有自己的文化。(×)

48、在自我觉察中,成为一个有用的生涯问题解决者意味着“个人能意识到自己就是任务执行者”。(√)

49、执行加工范畴的元认知处于金字塔模型的顶端。(√)

50、执照与证书不同,它是由政府部分而非专业机构颁发的。(√)

51、判断他所做的是否是职业:小王从农村来到城市。通过劳动服务公司介绍,成为给居民做家政服务的小时工。(√)

52、判断他所做的是否是职业:张老板开了个印刷厂,专印制盗版书,牟取暴利。()

53、判断他所做的是否是职业:刘某为一家旅游公司在街头发放、张贴广告。()

54、下列说法对吗?职业就是上班()

55、下列说法对吗?小强毕业后,不断跳槽,干过送货、组装、营销策划-----平均每项工作都干半年。他也算是有职业。(√)

56、下列说法对吗?一个人犯罪坐牢,出狱后干个体户,蔬菜水果什么都买,他也是有职业的人。(√)

57、下列说法对吗?徐某是家庭妇女,他的职业就是在家里做家务()

58、判断是否是职业理想:小赵干的是会计工作,他希望能发达()

59、判断是否是职业理想:小从参军入伍哪天开始就立志要当将军(√)

60、判断是否是职业理想:小王在某工地打工,他的理想是通过自考,获得大学文凭。()

61、职业意识是对本职工作所具有的社会意义的敬重,并接受自己因从事该工作具有的角色,实现认同,在工作中加以贯彻。(√)

62、职业生涯规划是指为实现职业生涯目标和行动计划。这里所指的行动主要是指落实目标的具体措施,主要包括教育、培训、实践等方面的措施。()

63、个人愿景是组织中人们共同持有的意象或景象,它创造出众人一体的感觉,并遍布组织活动的全部,使组织的各种不同的活动融为一体。()

64、共同愿景是组织中人们共同持有的意象或景象,它创造出众人一体的感觉,并遍布组织活动的全部,使组织的各种不同的活动融为一体。(√)

65、马斯洛认为人们的需要包括五个方面:生理需要、安全需要、归属与爱的需要、尊重的需要、自我实现的需要。(√)

66、情商的英文缩写是eq。(√)

67、情商对工作的影响力是智商的9倍;一个人的成功20%取决于智商,80%取决于情商。(√)

68、情商是一个人的情感能力——一个人感受、理解、控制、运用、表达自己以及对他人情绪的一种情感能力。(√)

69、近期目标是否实现,既是长远目标能否实现的必要前提,也是衡量职业生涯规划设计优劣的重要指标。()

70、近期目标是最重要的长远目标。(√)

71、“有志之人立长志,无志之人常立志”的意思是目标对每一个人来说都很重要。()

72、学校人的学习活动以思维为主,主要特点是做。()

73、现代企业重视团队精神,重视雇员之间的合作和企业的凝聚力。(√)

74、就业信息主要用于择业决策和求职两个阶段。(√)

75、职业理想是用人单位最看重的品质。()

76、没有首次就业,就不可能有从业的阅历(√)77、首次就业的实际岗位一定要选择自己目标中的相关专业,争取一次就业就

能谋到理想的工作岗位。(√)

78、具有职业技能的成人创业优势在于学过实用知识,具有实际操作能力。()

79、作为一个现代社会中的青年人,应把职业视为一生追求的事业。(√)

80、具有职业技能的成人应该充分利用在校学习的大好时光享受生活,就业后在愿创业、敢创业、会创业三方面再做努力,为职业生涯发展的飞跃打下基础

2023年职业生涯规划ppt通用二

前言

步入了大学生活,我们的生活空间自由大了,很可能会因无目标而迷失方向,给自己制定了目标,就像有了启航的方向。而大学生职业规划设计大赛为我们提供了这样的机会,我们也要更好地规划我们的职业生涯!使自己能够有目标地学习,有目标地工作,有目标地生活,使自己每一天都过得那么有意义,那么实在!

第一章 自我认知

1、 性格类型分析

我是一个内向的人,更关注外部环境的变化对自己的影响,注重内心体验,喜欢独立思考,聆听比表达多。而对于获取信息方式,决策方式及做事方式都表现的并不清晰,隐约可以知道我更倾向于靠直觉获取信息,情感决定我的决策方式,做事方式注重判断。 我的性格类型特点:

我有计划、有条理,喜欢遵照固有的模式处理问题,做一些自己能够掌控的事情,喜欢解决问题,生活希望有条不紊,通常在认真思考之后行动。在同一时间内,我一般只专注做一件事情。

我有敏锐的洞察力,相信灵感,努力寻求生活的意义和事件的内在联系。我有坚定的原则,就算被别人怀疑,也相信自己的想法和决定。

2、 动力类型分析

我的成功愿望较强,做事有特定的目标和方向,愿意承担一定的责任,对人和事要求不高不低;知足常乐,没有权力之争的野心,善于倾听,能很好理解别人的意思,在遇到争论时不怎么表达自己的看法;我的挫折承受力很高,意志顽强,不怕失败,能很好的调节自己的情绪,会很快从失败的阴影里走出,重振旗鼓。具有一定察言观色的技巧,愿意与人为善,乐意和他人合作,不会涉入别人的事,和朋友保持适当的距离,坚持自己的空间。

我热爱新尝试,面对挑战性新任务或者结果还不确定的时候我会奋发进取,争取每一个可能的机会,不畏风雨,不惧怕风险和失败,不抛弃不放弃,用意志顽强来形容我最合适了。所以我常常能抓住一些特别的机会。将来在需要面临巨大挑战或开拓新领域的工作,只要是能给我带来新鲜的刺激的,都能激发我源源不绝的活力和动力。

3、 我的优势及短板

每个人都很独特,不同的性格类型和动力类型都有其特别的优势和劣势。从分析中可以归纳出我的优势及劣势,如下:

我的优势:

1) 为人诚实正直,从而使别人能重视的想法

2) 专注于那些认为很重要的事情,执着于自己信仰的事业

3) 组织能力高、说服能力强

4) 极富创造力,能提出独树一帜的解决办法

5) 能看到事情发展的趋势,看到行动背后的涵义

6) 能理解复杂的概念

7) 个人信念强,能独立完成任务

8) 有稳定平和的心态,淡泊名利

9) 敢打敢拼,富有开拓精神,不惧怕风险和挑战

我的劣势

1)

2)

3)

4) 专注地追求一个理想,不会听取别人的客观意见 不会拒绝别人的要求,容易因此受累 制定计划时容易理想化、不切实际,可行性考虑不足 交流方式可能太复杂,或很难把复杂的想法简明地表达出来,令他人不易理解

5) 有时表现莽撞,不计后果

4、 适合我的岗位特质

不同的岗位对人有不同的要求。找到适合的岗位会让你如鱼得水,更好地施展自己的才能。下面是依据我的特点得出的适合我的岗位特质:

1) 要符合我的个人价值观和信念,能让我在性格上和职业上都保持诚实正直的品质

2) 工作最好能提供创立新颖观点和方法的空间,有计划的解决工作中出现的各种问题

3) 最好能有一对一开展工作的机会,实施自己的想法,为他人提供帮助或服务,促进别人的成长和发展

4) 要有能够独立工作的机会,能自由地表达,并自主安排自己的时间及环境,对自己的工作进程和工作成果有极大的支配权

5、 自我分析小结

我认为自己明确职业兴趣,有一定的能力优势,但是也有一定的不足,所以要发挥自己的优势,培养自己不够的能力。平时要多对自己的不足进行强化的训练。譬如,多看一些课外书,多与老师交流经验,多读书,拓宽自己的视野,等等

第二章 职业认知

虽然当今我国的高级电子工程设计专业还不够成熟,处于研究、探索和发展阶段,可能对将来就业不利,但同时也给职业生涯的发展带来很多机遇。目前,建筑业及房地产行业发展的是如火如荼,同时存在的问题也不少。四年后我国的高级工程设计专业肯定会有很大发展,所以这个专业的就业前景还是很乐观的。

目前以及将来对电子产品设计的高级人才也将有不断增长的需求。所以这个行业的人才还是稀缺的,只要我们努力学习提高自身专业技能,在这个行业中也会有大发展的。

1. 职业分析小结

我干什么事比较注重家庭因素,而父母对我很放心,总是给我很大的支持,这就消除了我职业生涯发展中的最大顾虑之一;学校虽不是一个顶尖名校,但开设的自动化正是我想学习的专业,兴趣是最好的老师,老师的谆谆教导加上自己的努力学习定能学习好这项专业技能。

第三章 职业目标定位

通过分析以及自己的兴趣爱好,我认为我可以从事电子设计工程这类实践性很强的工作,现制定我的职业定位、发展策略、发展路径

第四章 具体执行方案

计划实施一览表

详细执行计划如下:

1. 大学四年

2. 1.通过英语4.6级

2.学好专业基础课:数电 模电 单片机 c语言 自动控制原理 电机拖动。。。。。。。

3.广交朋友

4.努力学习考研。

3. 毕业后近期计划

从基层干起,先从事基层员工工作,充分运用所学知识,熟练掌握专业技能,而后独立承担工程项目,积累项目管理经验,成为一个电子产品设计师。

4. 毕业后中远期计划

毕业后五年的工作经历,让我基本上熟悉了职场生活。下面就要注重人际关系的扩展、财富的积累和知识结构的升级提高。人际关系是事业发展的有力助手,财富是个人价值的一个体现,知识结构只有随时更新才能自如的应对出现的新问题,所以这十年要注重这三个方面的发展。然后拥有自己的设计团队做自己想做的事。

第五章 评估调整

职业生涯规划是一个人内心追求的目标,是对自己能力和职业进行配对的规划,是一个动态的过程,必须根据实施结果的情况以及因应变化进行及时的评估与修正。

1. 评估内容

职业目标评估:假如一直不能在该行业作出明显业绩,那么我将学习更多必要的知识或者转行寻找更适合自己的工作。

职业路径评估:当出现现实与主观极度不符合的时候,我会根据客观情况结合自身特点加以调整。

实施策略评估:如果已制定的策略在实施过程严重受阻尽管努力过但无法突破阻碍,我会寻找其他路径达到最终的目标

其它因素评估:我认为身体是革命的本钱,家庭比事业重要。

当身体出现意外时我会首先及时调整身体状况;当家庭与事业产生冲突时尽量协调,不可协调时我会将家庭放在第一位。

结束语

通过本次职业生涯规划,对自己职业人格、职业兴趣、职业价值观、职业能力的测评,使我对自己目前学习情况和以后的职业规划方向有了一个清晰、客观、全面的认识,这对理解自己适合岗位的性质,拓宽自己的思路和择业范围有很大的帮助。寻找和选择职业是我们大学生所面临的很重要一个问题,面对当今社会的激烈竞争,我们的缺点和不足显而易见,经验和人生阅历的匮乏让我们在这样一个社会中显得单薄,我们能做的只有未雨绸缪。

只有经过不懈的奋斗,才能打造出美丽的人生。因此,统观全方位的信息,我对自己已有了一个清醒客观地认识,并且对自己今后的人生做出了深入全面的规划。俗话说:“为山九仞,功亏一篑。”那么,我现在所要做的即是将承诺付诸实施。我相信通过我的不懈努力定能实现我的职业理想,成为一名合格的项目经理。

篇二:

一、 自我认知

1、 360度评估(包括性格、兴趣、能力、价值观)

自我评价:性格:性格外向,讲求和气,宽容大量。兴趣:爱运动,听音乐,看小说,上网与朋友聊天。能力:交际能力比较强,能够很快地与别人拉上话题;书写比较工整,认真;有一定的计算机基础能力;公文写作能力较强;有一定的英语读说能力;个人工作协调能力较强。价值观:世界和平,广大劳苦农民都能够脱离贫困。

家人评价:性格沉稳、做事谨慎、有孝心、尊敬老人、做事勤奋、能够为父母减轻家庭负担。但有些时候做事不够成熟;冲动。

老师评价:学习勤奋、团结同学、热爱集体、尊敬师长、讲究礼貌、自控能力很强、自主学习能力也很强。但有时候做事情过于冲动,不想后果。

亲密朋友评价:为人诚信,热心;乐于帮助好朋友,有义气;是一个很有上进心的追梦人!不过性格上有点冲动;考虑事情比较简单。

同学评价:热爱学习,有上进心;团结同学,热爱集体;懂得关心同学,尊敬师长。 其他社会关系评价:亲人们评价我是一个很有孝心的孩子,懂得关心父母;主动帮家里人做家务,减轻家里负担。

心理测试的评价:(艾森克个性测验)

精神质:提示被试的精神质范围之内,能与他人正常交往,无明显固执、古怪、麻烦等表现,能善待他人,会关心他人,表现出一定的同情心和人道主义精神,人际关系较好。 内外向:表现为典型的外向特征,喜欢与人谈话,话多,喜欢人多的场合,回答问题迅速,乐观,喜动而不愿静。有时表现为冒险性,喜欢户外活动,情绪较难控制,不爱一个人阅读或学习。

神经质:表现为情绪较为平静,很难从外部看出其情绪变化,情绪反应较慢而且强度不大,但绝不冷淡。很少表现出紧张,焦虑,不安的症状。

二、 职业认知

1、 目标职业分析

1.目标职业名称:办公室高级文员

2.岗位说明:协助办公室主任处理各项办公室日常事务,完成办公室职责范围内的本职工作。

3.工作内容:接听、转接电话;接待来访人员。负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。做好会议纪要。负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。负责传真件的收发工作。按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。统计每月考勤并交财务做帐,留底。

4.任职资格:有较丰富的社会阅历或工作经历; 2. 形象气质佳,普通话标准,具有亲和力,做事认真仔细; 3. 熟练使用各种办公软件; 4. 具有较强的文字表达能力; 5. 有高度的事业心和责任感,富有创新精神; 6. 有良好的团队协作精神、服务意识以及较强的交流沟通能力与组织协调能力; 7. 身体健康,品行端正。

5.工作条件:有一定的文档处理,计算机运用能力;交际能力较强。

6.就业和发展前景:不管是大企业还是小型企业,都需要招聘文员来处理各种办公室工作,就业条件好。文员在精干于公司的业务后,可以成为经理助理,秘书,经理等高层次的管理人员,发展前景还是有的。

2、 目标职业外部环境分析

① 家庭环境分析:家住在一个偏僻贫困的山间小村,以种地来维持基本的生活,家里比较贫穷;家里人的受教育程度不高,父母是小学文化水平,哥哥姐姐都是初中文化水平,没受过高等教育;其实,家里人都希望我能够靠读书这条路走出大山的,他们对于职业这方面的情况不了解,只是希望我毕业后能够找一份好的工作,具体怎么好,他们自己也不会描述!只是想我的工作环境是坐办公室的!不过我自己确实也希望毕业后能够找到一份较好的工作!

② 学校环境分析:我现在就读的学校是一所警校,虽说是一所警校,但我们的专业与警察没有什么联系。我所读的专业是法律文秘专业,这个专业在前几年已经没有招收学生的了,去年开始重新招生,可以说在办学经验这方面不是很足。法律文秘这个专业的就业方向主要是从事具有法律基础知识的文秘工作,也可以从事与法律有关的工作,如法院书记员,律师助理„„,虽然学校在教学方面出现了不少的教学安排的瑕疵;不过我们也可以通过学习其他的知识来武装自己的头脑,也可以参加一些社会实践活动来开拓自己的视野。为以后的就业做好准备。

③ 社会环境分析:当今的中国,已经初步成为法治的社会主义国家,法制观念深入人心,知法,懂法,守法是每个公民的义务。各行各业都需要法律来规范自己的经营与生产,具备一定的法律知识是每一个公民的基本素质,法律文秘专业是一边学习法律一边学习秘书的专业。具有一定的法律知识的办公室文员现在社会上比较空缺,而且企事业单位都需要办公室文员来处理日常的办公室事务。

④ 目标地域分析:目标城市是一些一线的中等城市,相对于发达的城市来说,一线中等的城市更具发展空间,竞争力较少,个人提升的空间更大。并且,中等城市的经济发展水平较高,不管是企事业单位都需要办公室文员来处理日常的办公室事务,就业前景好。

分析或平衡单分析(以你最向往的职业进行分析)

从事这一职业我的优势(strength)及其使用:我的性格比较外向,喜欢与人打交道,人际关系较好。具备一定的文档处理能力、计算机能力、有一定的英语交流能力、有一定的法律知识,能够处理一些简单的法律问题。在帮助办公室主任、自己的领导做事的时候注意把自己的优势充分的发挥出来。

从事这一职业我的弱势(weakness)及其弥补:弱势:计算机运用能力还不够强、做事情的效率有待提高、协调能力不够强;总是会忘记一些有待解决的事。弥补:在今后的学习中继续提高计算机的应用能力,不断向深层次的计算机领域发展,为以后更好的使用计算机做好充分的准备;从小事做起,注重提高办事的效率,不断超越自我;把每天要做的事情用一个备忘录写下来,时刻提醒自己还有那些重要的事情还没做。

我的机会(opportunity)及其利用:在小单位工作对于一个具有兼具较深法律知识的高级办公室文员来说是一个很好的发展空间,在这个空间很少人会跟你竞争,你可以充分的在上司面前把自己的能力施展出来。因此,在这个空里你要注重细节,把每一件小事都尽量地做的更好,这样才会让你的上司赏识你。

我面临的威胁(threat)及其排除:办公司文员可以说是一个很一般的工作岗位,只要具备一定的文档处理能力和计算机等能力就可以应聘这个岗位,因此,办公室文员这个岗位的竞争力还是挺大的!排除:虽说岗位竞争是挺大的,但如果我们可以做到人无我有、人有我优的话,你还用得着你竞争不过他人吗?现在社会上企事业单位所招聘的办公室文员一般都是能力不是很高的文员,具备一定的法律知识及英语交流能力会让自己更胜于别人一筹,因此,我们可以从提高文档处理、法律知识、英语应用能力„„方面提高自己的素质。

3、 职业认知小结 法律文秘专业是兼具一定的法律知识从事办公室程序性工作。协助上司处理政务及日常事务并为之决策即实施提供服务的人员的职业范畴,专业知识和基本技能涉及秘书写作、办公室管理、公关礼仪、电脑速录、以及计算机操作技术等方面专业特色课程!文秘专业职业特点:人数众多、遍布全国、位居中枢、近身助手、作用关键、权利行生、全而综合、服务领导、信息全面、成长迅速。

三、 职业生涯规划设计

1、 确定职业目标和路径

① 近期职业目标 目标:顺利通过各门功课考核,拿到大专毕业证、本科学历、取得相关资格证书。

1、顺利取得“双证”(毕业证和岗位技能证书)及英语三四级、计算机二级证、普通话证。。。。。。)

2、努力学习,争取拿到奖学金。

3、利用假期,抓住历练的机会,了解社会,获得报酬作为生活费、考证费等以减轻家里负担!

4、合理利用课余时间,积极参加课外活动,提高自身的素质和能力。

5、扎实地学好专业技能,同时,充分利用校内图书馆,网络资源,扩展知识范围,制定合理的时间表,有效利用大学3年的时间打造自己的就业竞争力,选择适合自身发展的工作岗位。

6、关注就业形势。了解企业动态,积极与目标企业接触,争取找到专业对口的好工作。

7、政治上积极要求进步,争取早日入党。

8、关注自身心理健康,提高情商,提高身体素质,每天抽出一定的时间参加体育锻炼,塑造健康体魄,为今后事业发展打下良好的身体基础。

② 中期职业目标

目标:从基层做起,做一名优秀文员,得到领导赏识。成为经理助理。

在这一时期,与同事友好相处,通力合作,全心全意服务领导,共同为企业创造财富,以主人翁的态度积极为企业发展出谋划策,以不断提到业务素质和能力为第一诉求,为今后的职业发展奠定基础,努力工作,虚心向同事学习,学习企业的经营管理经验,阅读管理方面的书籍,提升自己的内涵,锻炼成功人士需具备的素质,养成终身学习的好习惯!

③ 长期职业目标

目标:使自己成为本单位、本企业的业务精英,从服务型向管理型转变,成为中高级管理人员。

此时的我已拥有了相当的社会经验和生活阅历,也有了比较丰富的工作经验,同时也积累了一定得客户资源,在这期间我一方面在领导身边学习处世经验,努力提高自己的人际交往能力以及办事效率,寻找晋升机会,向董事会进军,另一方面筹集资金开办自己的企业!

计划固然好,但更重要的在于具体时间并取得成效,任何目标只说不做到头来都会是一场空,然而,现实是位知多变的,定出的目标计划随时都可能打破,其实,每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负、每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺、一个人若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力,拼搏、奋斗!成功不相信眼泪;成功不相信颓废;成功不相信幻影,未来要靠自己去打拼。

2、 制定行动计划

① 短期计划 计划:顺利通过各门功课考核,拿到大专毕业证、本科学历、取得相关资格证书。

1、顺利取得“双证”(毕业证和岗位技能证书)及英语三四级、计算机二级证、普通话证。。。。。。)

2、努力学习,争取拿到奖学金。

3、利用假期,抓住历练的机会,了解社会,获得报酬作为生活费、考证费等以减轻家里负担!

4、合理利用课余时间,积极参加课外活动,提高自身的素质和能力。

5、扎实地学好专业技能,同时,充分利用校内图书馆,网络资源,扩展知识范围,制定合理的时间表,有效利用大学3年的时间打造自己的就业竞争力,选择适合自身发展的工作岗位。

② 中期计划

从基层做起,做一名优秀文员,得到领导赏识。成为经理助理。在这一时期,与同事友好相处,通力合作,全心全意服务领导,共同为企业创造财富,以主人翁的态度积极为企业发展出谋划策,以不断提到业务素质和能力为第一诉求,为今后的职业发展奠定基础,努力工作,虚心向同事学习,学习企业的经营管理经验,阅读管理方面的书籍,提升自己的内涵,锻炼成功人士需具备的素质,养成终身学习的好习惯!

③ 长期计划

长期计划:使自己成为本单位、本企业的业务精英,从服务型向管理型转变,成为中高级管理人员。家庭方面:家人和睦相处,互相关心,幸福美满„„

3、 动态反馈调整

评估、调整我的职业目标、职业路径与行动计划

评估:我个人的职业目标(高级办公室文员)其实很简单,也很切合实际,符合我的实际情况。如果能够一直坚持不懈地奋斗下去,我相信我能够实现我这个职业目标。但实际上,在实现这个职业目标的过程中我有许多地方还是做得不够好的,比如说:我的英语水平还是很基础性的,根本上与其他人比不了,连四级还没考,口语能力也很弱,因此,在学习英语这方面我还得加把劲!在处理人际关系方面的技巧还缺失,往往在许多地方得罪别人,还不够圆滑„„。

调整:继续加深对计算机,英语能力的培养;认真处理好与人交往的关系,提高个人的素质与威严。

职业路径与行动计划(近期的):在这学期的暑假,找一份与自己专业密切相关的兼职做,算是实习吧,在实习中努力学习其中的知识。善于在其中发现自己的不足与短处,从而更好地调整自己的目标与努力方向。在学校学习时注重提高自己各方面的知识。

4、 备选职业规划方案

由于社会环境、家庭环境、组织环境、个人成长曲线等变化以及各种不可预测因素的影响,一个人的职业生涯发展往往不是一帆风顺的。为了更好地主动把握人生,适应千变万化的职场世界,拟定一份备选的职业生涯规划方案是十分必要的。

我的备选职业规划方案

俗话说:“天有不测之风云”。我们的人生亦是,很多时候我们都不能预计到我们下一步会走在那一条道上。因此,备选一份职业生涯规划是非常有必要的。我自己也静下来想过我的另一个向往的职业是军人,军人的职责是:保家卫国,保卫国家的主权与领土,保护人民的生命财产„„。军人,我从小就敬仰的一个伟大的职业,因此,我平时也在为能够在部队里当一名出色的指挥官而准备着。选择在警校读书也是为自己以后从事军人职业而做好充分准备的原因之一。来到这学校后,我参加了学校的特警队社团,在社团里面不断地提高自己的体能、领导等各方面的素质;同时,在平时的业余时间我也注重对自己的训练,每天有规律性地进行各项的体能训练运动及学习相关的军事知识;上网了解国家的军事新闻„„。因此,高级文秘这条路走不了,我会选择做一名出色的军人这一条路的。

2023年职业生涯规划ppt通用三

我是外国语学院五年制06级英语一班的xxx,我是一个具有双重性格的女孩,知道什么时候要沉默乖巧,什么时候要热情大方,我的兴趣比较广泛,我爱艺术,最爱舞蹈。平时喜欢听听音乐来缓解压力、放松自己。我做事比较认真投入,但缺乏那么一点点毅力恒心。学习成绩还够优异,就是缺乏自信心。

所谓江山易改,本性难移,虽然缺乏那么一点点恒心,但可用积极向上的热情时不时鞭策自己,久而久之,我相信是可以培养起来的;家人、老师、同学的不断鼓励,加上自己的努力,自信心会慢慢增强。总之,我会找出自身存在的错误,并制定出相应的计划以针对改正。

根据自己的兴趣和所学专业,在未来应该向舞蹈和英语两方面发展,围绕这两个方面,本人特对未来五十年做初步规划如下:

1、20xx—20xx年学业有成期:充分利用校园环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活能力、全面提高综合素质,并作为就业准备。

完成主要内容:

1、我会努力学习学校规定的必学课程,真正掌握,必须养成课前预习,课中积极,课下复习的好习惯。作为英语专业的学生必须听说读写样样精通,要全面性地发展(学习英语就要大胆尝试,羞嗒嗒地人是学不能英语的。

珍惜一星期两节的外教课,争取机会,主动与外教交流、攀谈。

利用课下时间多做题,多读英文文章,多听英文磁带,空闲时间,还可以上网,查查英文资料、看看英文电影、听听英文歌曲,全方面提高英语水平。

平时要多说多练,please speak up!don't be shy!成功是需要积累的,说的多、做的多、收获就多。

大学是锻炼自身能力、素质、交朋友的最好机会。只埋头苦学是不行的,所以我竞选了学生会,幸运的是我被选中了,我相信自己的能力,我会努力做每一件事,我会在不落下学习的成绩的情况下,尽自己最大的能力为老师、同学、班级服务。

大学也是培养兴趣的乐园,我的最大爱好是舞蹈,当然,空闲时间,我愿意练习舞蹈来放松自己。我是文艺部的,所以在有文艺活动的时候,我尽量安排一些舞蹈向大家展示。

努力提升自身学历层次,从专科生走向本科生,英语普通四六级取拿优秀、普通话过级,且尽量拿到英语口语等级证书。

20xx—20xx熟悉适应期:利用一年左右的时间经过不断尝试努力,初步找到合适自身发展的工作环境、岗位。

完成主要内容:

1、开始接触社会、工作、熟悉工作环境。在这一期间,主要做好职业生涯基础工作,加强沟通、虚心求教。

2、20xx—20xx年,在自己的工作岗位上,踏踏实实的贡献自己的力量,拥有一个完美的家庭。

有个计划固然是好,但最重要的是要坚持并能做出一定成效,未来需要靠自己去努力去拼搏,人常说计划赶不上变化,以上只是我个人的一个初步规划,目前我会按照以上来安排我的工作学习,现实是未知多变的,我们脑中时常也得有个规划。

人生便如一个环行跑道,没有终点,有的只是一个美丽的开始,没有压力就没有动力,没有动力就挖掘不出人生的潜力,计划固然好,但更重要的在于其具体实践并取得成效,任何目标、只说不做到头来都会是一场空。所以,我会勇敢而现实,努力为自己的目标大拼,为这个值得的大学生涯真正拼一回。

2023年职业生涯规划ppt通用四

一、前言

好的计划是成功的开始,古语讲,凡事“预则立,不预则废”就是这个道理,所以我明白拥有成功的职业生涯实现完美的人生。

二、自我分析与评价

1.自我评价——自信与坚强

我给自己设定了不同时期的不同职业目标,为了能够实现这些职业目标,我会不懈的去努力,我的自信与坚强就是我实现这些目标的保障。

2.职业兴趣——摄影类,制图类

我有较强独立思考能力和空间想象能力,喜欢去探索新的事物,去自然去享受自然,用自己的笔去描述自然。

3.职业个性——敢于创新,坚持不懈

我是一个善于发现新事物和探索新事物的人,善于和别人沟通,敢于创新,敢于探索,总是坚持不懈!

4.职业价值观——综合选择

我的人才素质测评报告结果显示我的职业价值观排在前三的是追求关系(8分),追求成就(7分),支持满足(5分),我的具体的是:首先在得到一份工作后要和自己的同事、领导关系相处的融洽,在这之后要追求自己的劳动成果,做好自己分内工作的同时,适当去帮助他人。在工作时也需要他人的支持!

5.胜任能力

优势能力:

敢于创新;坚持不懈;具有积极向上的心态;对自己充满信心;有上进心。

劣势能力:

做事没有逻辑性;不能很好的整理自己的文件;有点懒惰;没有很好的语言表达能力。

三、职业分析

参考人才素质测评报告建议以及通过向朋友亲戚的了解,我对影响职业选择相关外部环境进行了较为系统的分析。

1.家庭环境分析

我们家在农村,父母在私营企业上班,家庭经济状况一般,在农村,大家最喜欢攀比的就是家庭状况,还有就是子女的就业情况,大家对我都有很大的期望。

2.学校环境分析

我就读的学校是南通农院,它是一所综合性全日制普通高等学校,学校专业特色鲜明,有着独特的办学理念,学校教学设施齐全,师资力量也比较不错,教学质量也在不断提高,总而言之,我们学校在同行列的大专院校中排在前列。

3.职业分析

机械制造与自动化这个职业在目前是一个很热门的专业,而我们在这方面的人才也不是很多,现在的社会是靠机器发展的一个机械化的社会,所以在这方面就业比较良好。

4.社会环境分析

我国目前就业形势都趋向饱和,但我认为在机械设计和机械制图方面还需要更多人才,而职业市场对技能型人才技能技术要求较高。同时面向这方面的人才也在不断增多。

5.职业环境分析

随着我国发展的不断深入,工业产品的需求不断增加,同时这方面技能人才的需求也在不断增长,我认为只要掌握好一门技能,在机械行业也是可以找到一份好的工作的。

我生长在中国经济比较发达的沿海城市,沿海城市的就业状况较好,对人才的需求量较多,而需求量多可对人才技能技术要求也很高。

职业分析小结:

我认为周边给了我一个良好的就业环境,但这并不代表不需要危机感,只有更好的充实自己,才能在就业中取得相应的优势。

四、职业定位

综合前面的自我分析和职业分析这两部分的内容,我得出本人的职业定位的swot分析如下:

内部环境因素优势因素(s)弱势因素(w)

工作认真负责,做事小心细致,有耐心。没有很好的语言表达能力。

外部环境因素机会因素(o)威胁因素(t)

在一个经济比较发达的地区,有多种的职业应聘。目前就业形势严峻。

五、结论

我希望将来从事机械设计或机械制图方面工作,进入国家企业或好一些的私营企业,并通过自己不断的努力和学习来实现自己的目标,为国家的发展做出自己的一份贡献,具体的路径如下:

职业目标将来从事机械设计或机械制图的职业

职业发展策略回自己家乡浙江发展

职业发展路径打好基础,循序渐进

具体路径初级工→中级工→技术人员

2023年职业生涯规划ppt通用五

大学生职业生涯规划总结

在不断发展的社会环境里,科技进步、经济高速发展;高等教育也在快速发展,这些都增加了我们毕业后的竞争压力。我们面对这样严峻的就业压力,毕业后如何找工作?又怎么才能找到适合自己的工作?这些都取决于大学期间自己有怎样的业规

划,是否为自己的职业人生创造了一个良好的起点。

很多人进了社会之后,因为没有做好职业规划,让自己的生涯路越走越迷茫。在课上,老师以多样化、形象化、生动化的授课方式,一步一步引导我们制定大学生职业生涯规划。现在,我懂得了确立自身发展目标的重要性,并开始思考未来理想职业与所学专业的关系,尤其,在那次为自己制定职业规划的过程中,我想了很多,切合自己的实际进行了深入分析,为自己认真制定了一条职业生涯。设定了发展的目标,增强了学习的目的性、积极性和方向性。

现在,我对职业规划有了明确的认识。职业规划就是全面、深入、客观分析和了解自己,对自己的职业生涯发展有明确的定位,并设立明确的职业目标,在通过各种积极的行动与措施去争取职业目标的实现,以及个人对生活需求及工作需求进行恰当地调整职业生涯规划是一个过程,规划的功能在于为生涯设定目标,并找出达成目标所需采取的步骤。职业规划是指个人发展与组织发展相结合,在对个人和内部环境因素进行分析的基础上,

确定一个人的事业发展目标,并选择实现这一事业目标的职业或岗位,编制相应的工作、教育和培训行动计划,制定出基本措施,使自己的事业得到顺利发展,并获取最大程度的成功。

大一的时候做的职业生涯规划曾规划大二上半年我要考计算机二级证;大二下半年我要拿到普通话一级甲等;大三上半年,锻炼自己的工作能力及应聘能力。这些我完全按照规划做到了。 我对自己指定的目标是是做一名电子商务师。虽然我现在还不会实现这个规划,但是我一直在朝着这个目标前进。实习期间我尽力一家电商公司的推广部做了一名推广专员。由于主管是电子商务师,所以自己也一直朝着这个方向努力。目前做的微信营销,我相信只要按着对自己的规划一步步踏踏实实的一定会有所成就的。

在工作期间我认为有几点是非常重要的:1.第一个主管非常重要 。第一个主管能对个人产生深远的影响,好比职业生涯中的第一个启蒙老师,因为第一个主管的人品、办事风格、是否会培育教导员工,都将对你以后的工作态度和职业习惯产生重大影响。所以最好能在初期的面试中尽量多沟通,了解主管的风格和思想。 2.待遇不是惟一考虑条件 。 一个人大学毕业大约22岁,60岁退休,可以工作的时间有将近40年,挣钱的机会其实很多,年轻人不要将待遇作为衡量工作的惟一标准,重要的是看是否有发展前景与学习机会,有热情的投入,为成功的职业道路累积深厚的能量。3.不要骑驴找马 。 一旦选好了工作,就是对公司有

基本的承诺,没有把握在这家公司做足两年,建议在最开始就不要接受。否则不仅伤害公司,也伤害了自己,频繁调换工作实际是为自己未来设置更多的障碍。

我们的职业生涯规划,它是一个漫长的过程,其成功与否也是以其一生的标度来考量的。我们生活在一个变革的时代,一切都在变化,唯有变化是不变的。我们的职业生涯规划,就是用未来的目标来预示自己的变化。只有我们善于对未来规划,才能有正确的前进方向和有效的行动措施,才能充分发挥自我管理的主动性,充分开发自身潜能,取得事业的成功。 通过职业生涯规划的一步步实施,我们从中得到了专业课中无法学到的知识。让我们一起自我定位,订立目标,走向目标!对自己的人生作一个生涯规划,在我们还似白纸一样的生命里描绘出最绚丽的色彩;在我们还空白的生命之歌中谱写出最动听的音符;在我们还单调的人生中留下最光辉的一页!

2023年职业生涯规划ppt通用六

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精选职业生涯范文参考

人生真的是一种态度。什么态度决定什么样的人生方式。退休不是职业生涯的结束,而是另一次职业的开始。

一、一位退休的邻居,非常朴素的妇女,除了上班那点事就是忙活家里。每天都能见到她,我们必定是打个招呼的,很少听她长篇大论的谈论什么事情。我几乎没有听说或者见过她呼朋结伴的玩过。多数情况下,仅仅是和邻居的同龄妇女一起买买菜,夏天的晚饭后,楼上楼下两三个人出去溜溜。

最近我在对面的早餐店见到了她,正在帮忙。我吃惊极了:“大嫂,你在这里干了?!”她笑了“就是的,才退休,批文下来了,但退休工资还没到呢!”“大嫂倒是看着年轻,为什么退休了还想干活啊?该歇歇呢!”“闲着干什么呢?没事情可做,不行。挣钱多少没什么,只要别闲着就行。”“累不累啊?”“不算累,就是早点,我也习惯早上干活的。”大嫂用她那熟悉的笑容看着我,几句话就说清了她的愿望:不想离开忙碌的职业生活!

常常想等我退休了,一定要好好的休闲和享受生活。但是看到这样的邻居,紧紧抓住工作、干活不撒手。我不禁有些迷惑,难道等到我退休的时候也会不愿意退出江湖吗?

二、黄师傅开车40年了,退休的痛苦明白的写在他的脸上。还好有合适的关系,单位继续聘用他开车。他的幸福感觉也明白的写在脸上。每天早晨7点多出车(内地应该是5点),开着他的解放114吸污车,头昂得像英国国王,至于那个车里的干净,那个洗车毛巾的干净,直叫后辈小生咋舌。和人说话的嗓门大的震耳朵。那活的叫有劲头啊!我为他担忧,这闲不住的人到了不能动的时候,可怎么打发时间的呢?赢生生的憋到咽气?也许吧!祝福这个老汉能顺利度过那些衰老的'岁月。

三、老普是个年轻的退休者,40岁左右就退了,退休已经十几年。现在在忙着打麻将,参加老年人舞蹈队,每天都有去练习。隔三差五的要表演。什么五·一、十·一、元旦、春节的群众文化活动,还有一些大企业的开业也会有社区组织她们去表演。热闹的生活很适合她。只要在楼下、街口遇到了,必定是要短话长说一番,把她的热心都抖落出来。她若要是想着为你分担点麻烦,还真不好意思拒绝。她的退休工资不高,但她从来不惦记着干点活挣点钱。竖着眼睛“我是要玩的,什么带孩子,干点活的别找我”玩的比上班的年轻人还要忙。

人是不能闲着的,无论多么衰老,也逃不过前半生碌碌生活模式的影响。成为一种人生习惯,不做会很难受的。应该给老年人开发更多是就业方式,从而解放人性的勤劳。

那年我参加老龄委的一个公务员考试,没录用我,真是他们的损失!

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2023年职业生涯规划ppt通用七

中等职业教育是一种职业定向教育,一方面为社会培养经济发展所需的职业技能型人才,另一方面对受教育而言是为其从事某一职业而实施的教育,而新时期,中等职业教育迎来历史性的发展机遇,同时也存在巨大的挑战:严峻的就业形势,日新月异的职业环境变化,中职生综合素质相对偏低等制约了中等职业学校的人才培养。因此,如何使学生从入学之处就逐步形成良好的职业价值取向,使他们对职业角色要求更具自我价值现实性,即如何开展中职生的职业生涯规划教育,在当前中等职业教育改革和发展的大潮下,是一个不容忽视的问题。

如何帮助学生做好科学合理、合身的职业生涯规划,本人从以下几方面谈一谈个人的看法。

1、引导学生分析自我加以定位职业生涯规划是规划自己的未来,因此。要引导学生以自身的特点为规划的出发点。

中职生制定职业生涯规划,首先要明确自己的理想和志向,确定自己的职业发展目标,对自己的将来有所规划。明确的理想和志向是成才的基本前提。进入职校后,我们就是“准职业人”了,而且很快就要步入社会、步入职业的大门,这时,应该对自己的将来有所考虑、有所预期。只有明确了自己将来想要干什么,才能做出适合自己的职业生涯,我们应立足于整个人生来思考、规划自己在校期间的学习和生活,把自己的职业规划与未来的人生发展紧密结合起来,把自己培养成有发展潜力和职业竞争力的人。

其次,制定职业生涯规划还要了解自己的性格、气质、能力、兴趣以及自己的长处短处,只有明确自己适合干什么,能干什么,才能对自己有一个准确的定位。既不高估自己,又不妄自菲薄,从实际出发规划自己的职业生涯。制定职业生涯时,要与自己的个性倾向、心理特征及个人能力特点等方面相结合。通过职业生涯规划,认清自己,充分发挥自己的特长,挖掘自身的潜力。

2、根据自己的特点和现实条件,确立自己的职业生涯目标帮助学生确立职业目标时,老师要引导学生充分考虑自身条件和现实的社会环境,在客观认识自身条件、现实环境及其变化的基础上进行科学合理、合身的职业生涯规划。

首先,职业生涯发展目标的选择要了解自己开始。只有对自己的能力、兴趣、个性、价值观等有了比较清晰和明确的认识,才能够切实设定自己的职业生涯发展方向和目标,只有了解自己的优势和不足,才能使自己理性地面对纷繁复杂的职场,在规划职业生涯时走出盲目从众、眼高手低、无所适从的误区。

其次,制定职业生涯发展目标时还要综合考虑社会因素,如了解市场需要什么人才、当地有什么资源可以利用、哪些人际关系资源有助于实现职业理想等,形象地说,就是要做到天时、地利、人和。所谓天时,就是要知道国家经济发展的大趋势。天时对每个人都是平等的,是机遇,可遇而不可求,必须做好准备,待机而动;地利,就是要了解本地区的经济特色和未来发展趋势,尽可能利用区域的经济发展机遇;人和,就是要了解你的家庭成员及社会关系,熟悉你所在学校教师和你的同学、朋友在内的人际网络,处理好周围的人际关系,并善于从人际网络中寻找对自己未来职业有积极意义的成员,多向他们学习,多与他们交流,从中获取对自己有益的成分。

3、详细分解目标,制定可操作的短期目标与相应的教育或培训计划任何人都不可能瞬间实现自己的人生目标,任何一个远大、宏伟的目标都不可能一挥而就。职业生涯发展的长远目标是通过若干阶段目标的达成才得以实现的。

对于中职生来说,为职业生涯发展制定长远目标,除了科学合理规划还不够,还必须拿出更多的精力关注近期目标。古人说:“千里之行,始于足下”,只有从具体的近期目标出发,才能一步一个脚印地前进。因此,制定近期目标时需要注意以下几点:

3、1目标要具体、明确。不仅要表明需完成的任务、所能达到的状态,还要列出措施,并保证措施明确、得当、有可操作性,切忌空洞、不着边际。

3、2目标要可及。制定目标不必定得太高,要从“稍加努力就能达到”的目标开始,使自己在攀登一个个台阶的初始阶段,能比较容易地品尝到胜利的喜悦,体验到成功的快乐,获得继续攀登的信心,增强向长远目标奋斗的决心。

3、3目标要切合实际。近期目标要符合个体的性格、兴趣、特长,并能产生内在的激励作用。

3、4目标要具有可评估性。要有明确的时间限制及标准,以便进行检查和评估,为修正职业生涯规划提供可靠的依据。

为了实现近期目标,我们首先要找到自身发展条件与近期目标之间的差距,然后为缩短这个差距,制定具体、可行的改进措施。要重点分析近期目标对职业能力、思想品质、日常行为习惯等方面有什么要求,分析自身兴趣、性格、能力等个性特点与近期目标要求的匹配程度,从中找出差距,归纳出自己在知识、技能、行为习惯等方面存在的缺点。

通过以上分析,我们可以清楚地看到自己的差距,对于自己的弱点和不足,要制定一个明确、详细、可实施的改进方案。其中,应包括技能的提高、知识的学习、职业行为习惯的养成、弱点个性的调整、职业心理素质的培养、职业经验的积累等。这样,可以全面提升自己。

4、根据个人需要和现实变化,不断调整职业发展目标与规划要使职业生涯规划行之有效,就需要对职业生涯规划的具体内容和计划的实施情况进行定期检查,及时发现变化、不断反省,从而修正职业生涯目标,改进职业生涯策略,以适应环境的变化。

职业生涯规划是一个动态的过程,必须根据实施效果以及客观环境的变化及时进行检查与修正。检查的内容主要有以下几个方面:

一要检查职业理想是否有偏差。职业理想是事业成功的基本前提。没有正确的职业理想、积极向上的信念,事业的成功也就无从谈起。理想和信念,反映着一个人的胸怀、情趣和价值观,影响着一个人职业生涯的目标和方向。

二要检查自我认识是否有变化。职业成功的起点来自清醒的自我认识,首先要了解自己是一个什么样的人;其次要了解自己人生的目标是什么;最后要了解自己选择什么样的职业最合适。

三要检查自己所处的外部环境是否有变化。环境是制约职业目标设定与职业理想实现的外部条件。个人所处地区的经济发展环境和就业形势,往往影响着我们的职业选择和职业发展。所以,根据自己所处环境的变化,适当调整职业生涯发展方向,是职业生涯规划管理的一个主要内容。

四要检查职业目标定位是否合理。在职业生涯规划中,必须有明确的职业目标,以便使自己的学习、工作以及各种行动措施沿着正确的方向前进。一个人的职业目标一定要同自己的能力、特点及工作适应性相符,同时还要符合社会发展变化,过高或过低的目标都要及时修正。

五要检查措施是否落实。在确定了职业生涯目标后,行动便成了关键的环节。没有行动,目标就难以实现,也就谈不上事业的成功。

事物总是不断变化发展的。我们中职生要想实现自己的职业理想,在进行职业生涯规划时,必须与时俱进,灵活调整,不能一次把终身职业生涯的每一个细节都确定下来,而要在实施中去检验规划的效果,及时诊断职业生涯规划各个环节出现的问题,找出相应的对策,并对规划进行调整与修正。这样才能让我们的职业生涯规划更加合理、更有意义,我们的职业理想才有可能实现。

常言道:“三百六十行,行行出状元”,只要有一套科学合理、合身的职业生涯规划,只要我们向着既定的目标努力前行,相信我们每一个中职生都能获得成功。

2023年职业生涯规划ppt通用八

一、明确职业方向

二、自我分析

我是一名大一本科生,性格偏内向,爱沉默思考,比较重感情,业余时间喜欢看书,打球,听音乐,唱歌,也喜欢外出散步,和朋友聊天。

自我优势:做事认真,心思缜密,有毅力,有计划,有职责心,有耐心,注重合作。

自我劣势:做事有时太好强,性格内向致使交际本事不强。

三、物流专业职业规划分析

wto使中国的大门逐步打开,跨国快递巨头们在中国的人才需求也随之剧增,而在物流行业的需求上,最缺乏的是中高级物流策划管理与营销人才,最好是既懂营销管理又懂得策划,还懂得如何运用现代技术去改善提升原有操作模式的。显然,我们大一新生甚至是刚毕业的大学生在工作经验上都难以适应这些岗位。可是,经验总是要积累才能有的,我们能够经过在操作岗位以及低级别管理岗位上的锻炼来到达那个水平。

职业通路:普通操作人员→中层管理人员→高级管理人才

四、物流的发展趋势

提升物流行业的整体竞争力,很多物流企业都在进取引进和采用信息管理平台,对物流信息管理师的需求也相应增加。鉴于物流培训多是从知识普及方面出发从而帮忙学员进入物流行业,而物流信息管理师是从解决实际物流管理问题出发,提高学员解决现代物流行业实际问题的本事,因而前景更为广阔。

在目前的物流人才市场,这种既懂物流业务操作和管理又懂信息技术的复合人才十分少,物流信息管理人才将成为物流行业内紧俏人才,无论是业务操作人员还是一般管理人员或高层管理者,都必须掌握物流信息技术这一项物流核心技能。物流信息管理师将在物流行业中发挥越来越大的作用。物流作为市场的基础,在今后十年甚至更长的时间都会快速发展,对物流人才的需要也会很大。所以我做一名物流管理员,今后的职业发展空间必定十分广阔。

五、建立初步目标

根据自我的兴趣和所学专业,在大学期间,应当会向国际贸易知识和实务方面发展。所以本人制订如下:

大一年度学业:充分利用学校环境及条件优势,认真学好专业知识,培养学习、工作、生活本事,全面提高个人综合素质,主要做好职业生涯的基础工作。

大二年度学业:加倍勤奋学习英语,经过英语四、六级考试,参加物流师资格认证,不断深入研究物流方面知识和实务,并一次经过考试。

大三年度学业:努力提高英语口语水平,异常是商务英语;进取参加有关物流的实践活动,并经常性的总结。

大四年度学业:开始接触社会,熟悉工作环境,积累人际关系,,加强沟通,虚心求教,初步找到适合自身发展的工作环境和岗位。

六、未来人生职业规划[毕业五年的职业行动计划

1、20__—20__:在物流基础岗位工作,熟悉工作方式,积累工作经验。在工作期间,充分利用空闲时间为自我补充所需的知识和技能。

2、20__—20__:在原先企业做上一名中层管理者,成功管理自我的下属,加强与上级的沟通,充分利用自我的工作条件扩大社交圈,重视各种场合的交际,重视和每个人的交往。

3、20__—20__:到一家外资物流公司工作,学习跨国企业先进的管理理念、丰富的管理经验和先进的科学技术,争取当上一名外资企业高级物流经理。

七、生涯的目标

我觉得只要我在大学里努力做到树立正确的目标,学习好各种知识,掌握好各种技术,上述人生职业规划可行的机会是很大的。如果毕业后找不到物流方面的工作,到时候我会根据市场的供需的情景而再次决定适合我的工作。不管周围环境及自我人生某一阶段出现何种的变化,都应当善于发现生活中的机遇。

八、结束语

计划固然好,但更重要的在于其具体实践并取得成效。任何目标,只说不做,到头来都是一场空。然而,现实是未知多变的,定出的目标计划随时都可能遭遇问题,要求有清醒的头脑。梦想,信念,追求,成功,未来,一切的一切都要靠自我去打拼。人生的事没有十全十美,我们应当认真活在其中,无怨无悔!

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