热个人辞职报告(通用20篇)

时间:2023-12-26 作者:字海

当前的工作环境对我的发展已经不再适合,因此我觉得写一份辞职报告是必要的。下面是一些优秀的辞职报告样本,希望能为大家提供一些写作思路和参考,祝您的离职报告取得成功。

热个人辞职报告(通用20篇)篇一

您好!

弹指一挥间,来交通银行也将近一年了。在这期间,非常感谢单位给予我机会,能在这良好的环境中工作和学习。您对我的关心和栽培让我难以忘怀,领导和同事们对我的关爱让我心存感激。交通银行给我人生上了一堂难忘的课,让我更快速成长。

很遗憾这个时候我向单位提出辞职。因某些自己个人的原因,我最终选择了向单位提出辞职申请,希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力配合做好交接工作,保证单位的正常运作,对单位尽最后的责任。

希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

申请人:000。

20xx年11月16日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇二

尊敬的领导:

您好!

不知不觉间我已经在xxxx医院工作了将近两年的时间了,由于工作中的表现一直不太好从而让我觉得自己并不适合这份工作,毕竟两年的时间都毫无作为说明我在护理工作中没有天赋,因此我想辞去当前的护士工作从而寻找一份更加适合自己的职务,希望院领导在看过这份辞职报告以后能够理解我的做法。

其实我在入职之前还是很喜欢这份工作的,能够在治病救人的道路上有所贡献也是令人很有成就感的,因此我在入职以后便认真履行护士的职责,无论是护士的本职工作还是院领导安排的'任务都能够认真完成,而且我也很重视护士长在工作中的教导并希望能够有所作为,尽管工作初期信心满满却在两年之后变得无比沮丧,两年的时间却没有在能力方面得到较大的提升,这不禁让我感到迷茫并意识到自己可能并不适合从事护士工作,不知从何时起我在工作中便存在着焦虑的心态,事实上护理工作中即便是些许的焦虑都有可能造成不好的影响。

焦虑的情绪很容易影响到患者的康复状况,而且也会对身边同事的工作造成恶劣的影响,至少在我意识到这类问题以后便一直在反思自身的不足,可即便如此我也依旧在为过去两年毫无作为的状况耿耿于怀,在精力最为充沛的年纪却没能在工作中取得较大的突破,可想而知今后结婚生子的话能够花费在工作中的精力就更少了,我不希望自己在职场上的表现如此平庸从而决心辞职离开,至少这样我还能够在新的职场上打拼并创造属于自己的辉煌,尽管从零开始可能会面对挫折却也是自己需要做到的。

身为护士自然是希望医院能够在今后得到更好的发展,然而通过这两年的表现让我意识到自己对医院的发展是毫无贡献的,与其继续待在医院还不如寻找一份更适合自己的工作进行发展。而且医院也可以招聘能力更为优秀的护士来接替自己的职务,至少我认为接替自己职务的护士能够在工作中有着更好的表现,而且在能力不足的情况下选择退出也是种不错的选择,只不过联想到两年来领导在工作中对自己的栽培便让我对此感到有些惭愧。

选择辞职是我经过深思熟虑后做出的决定从而希望得到领导的支持,我也是为了医院着想才不希望继续这样平庸下去,在职场道路上追求全新的发展并让能力更强的人接替自己之前的职务才是正确的。

此致

敬礼!

辞职人:xxxx。

xxxx年xx月xx日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇三

尊敬的领导:

您好!

自20xx年底入职以来,我一直很享受这份工作。感谢领导的信任、培养和包容,感谢同事的友好、帮助和关心。

在过去的两年里,公司利用良好的学习时间,学习一些新的东西来丰富自己,增加一些知识和实践经验。我真诚地感谢公司两年多的照顾。当然,我也认为我在过去两年里做出了最大的努力。

但由于一些个人原因,我最终选择向公司申请辞职,并希望于今年9月30日正式辞职。我希望领导能尽快找到合适的人来取代我的工作。我将尽力配合交接工作,确保业务的正常运行,为公司和客户履行最终责任。

希望公司能考虑并批准我的申请。

此致

敬礼!

xxx。

20xx年x月x日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇四

亲爱的领导:

您好!

从xx年8月初至今,进入公司工作五个月的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。

在过去的时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。在公司的工作期间,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司这段时间的照顾表示真心的感谢!

公司能给我提前转正,是对我工作的认可,也是对我的鼓励,再次感谢各位领导。但是基于我家人以及一些其他因素的考虑无法继续在公司效力,对此深感歉意,还请公司领导海涵。所以,经过自己慎重考虑,也为了自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼!

辞职申请人:

20xx年10月22日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇五

尊敬的领导:

从xx年初至今,进入工作两年的时间里,得到了各位同事的多方帮助,我非常感谢各位同事。

在过去的两年里,我在里工作的很开心,感觉的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在的过去两年里,利用给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于两年多的照顾表示真心的感谢!

在经过xx年下半年的时间里,给予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但由于自己缺乏市场等方面的经验,自己没有能很好的为做好新的市场开发,自己身感有愧的两年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给做过点贡献,也由于自己感觉自己的能力还差的很多,在的各方面需求上自己能力不够。所以,经过自己慎重考虑,为了自己和考虑,自己现向提出辞职,望给予批准。

申请人:xxx。

xx年2月20日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇六

尊敬的领导:

您好!

鉴于对现状的不满、对未来的担忧,及对父母和家庭的责任,我决定提出辞职。

首先要感谢公司给了我这样的机会和平台,让我能够进入这一行,能够在这里学习、锻炼和发展自己,这是我所感激的地方。但是我个人认为公司对员工的个人发展并没有太多考虑,也或许是公司看的太远、我看的太近,但这也是现实的问题。

工作中也有很多无奈,工作的流程问题、时间问题、质的问题、量的问题……公司领导和同事都挺好,但是在工作方面却有很多不合理之处:工作的内容、创作、画画的流程和精力、质量……这些感觉公司很少考虑到。

也许是我还不够努力,在困境中不够主动,但是我希望的是创作出好故事,用自己的心、用自己的思考、用发散思维和创造思维去创作出最好的故事,这是自己最希望的,这就是自己的方向。所以不想去把太多的精力分配到其它的事情上,不想承担其它的琐事,如果是写故事再多都不怕,这就是公司觉得我怕承担、怕麻烦、不进取的原因。

站在漫画编剧的角度想给公司提几点意见:

1.这是文化创意产业,宣传营销需要有,但是创意、故事、内容必须是实实在在的,不然就只是金玉其外、败絮其中。

2.前期策划和选题需要更认真,不要那么多虚的东西,需要实实在在的创意和故事。

3.最重要的一点就是,多为员工的个人发展考虑下,员工就是企业的生命。

最后,希望公司越来越好。

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

xx年xx月xx日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇七

尊敬的领导:

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。

来到公司也已经快1年了,在这近1年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,我在大学主要学习的是给水排水工程,所涉及的内容是:城镇、建筑给水排水设计及施工管理;给水厂,污水厂工艺设计、施工管理以及水厂运营管理。但是在这个公司我所负责的是协调及征地拆迁工作,这与我所学专业相差较远,而且我对我所学专业仍有很浓烈的兴趣,我希望我能在将来的时间更加努力地学习、研究给水排水工程方面所涉及的知识和领域。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新项目的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在这个项目安排的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

这样您将有时间去选择更适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,使他尽快熟悉工作。我一定会做好工作的交接工作,尽力让项目做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的淳淳教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇八

尊敬的领导:

20xx年x月x日我来到x,正式成为x的一员。对于这一点,真诚的感谢机缘。截止到今天,已然过去了x年多。在这段时间,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢大家,感谢这个企业中的每一位,因为你们让我成长。

我不喜欢夸大事实,也不喜欢太过谦虚,我会尽力去接近事实,惟其如此,才可能客观。在这x年之中,我付出了劳动,也得到了回报。但我想,我的付出不足以得到如此之多的回报,感谢x和所有同事的慷慨。远的我不敢说,至少在x,x称得上是慷慨大度,宽容有加。相信同事都了解我,我不会去拍任何人的马x,何况现在即将离开,更没必要。所以,请相信这句话是我发自肺腑。

有很多优秀的同事,给了我很多帮助,谢谢大家。

虽然我常常自求进步,但因为天性愚钝,无法有力执行领导的工作安排,也不能按期完成销售任务,辜负了领导和同事的期望,对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职。

关于现在手头的工作,我会尽快处理完毕并完成交接,主要是x月份发的一批货还没收到货款。这个客户和x的客户都很好,付款及时,彬彬有礼,从他们身上,我也学到了东西,在此示谢。

新招聘的x位同事,很不错,尤其突出的是x,请相信这是我完全出于公心的判断。虽然中国的法制不完善,守法的成本比违法的成本还要高。但我依然很乐意做一个守法的公民。根据我和公司之间的合同,辞职需以书面形式提出。所以写了这封信,正式提出辞职。

此致

敬礼!

申请人:xx。

xx年xx月xx日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇九

您好!

首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的辞职报告。从毕业到现在已经三年多了,在这三年多里,我成长了许多,无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深,感谢公司领导和同事长期对我的栽培、关心、支持和帮助。

天下无不散之筵席,经过深思熟虑,我决定辞去在公司所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的决定。相信在我目前的这个职位上,公司有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。

所以我决心离开,我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉,相信公司可以找到比我更合适的员工来接替我的工作。

在公司这段时间里,我学到很多也得到了很多,这些宝贵的经历和经验都会伴随我终身,这里的同事们也都对我很好,大家相处很融洽。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾,同时我也很感谢大家在工作上给予我莫大的帮助和信任,在公司的这段经历于我而言非常珍贵。

将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸,我确信在公司的这段工作经历将是我整个人生中相当重要的一部分。

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,我会努力做好辞职前的各项工作,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

最后,真心地祝您和公司全体同事身体健康、工作顺利!也祝公司基业常青,欣欣向荣!

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

时间:20xx年xx月xx日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇十

尊敬的领导:

您好!

时间过的真快,非常感谢你们给我在xx幼儿园的.工作机会。以及这两年给我的帮助和关怀!但由于个人原因在这里提出辞呈!

在这两年里xx幼儿园给我很多机遇和挑战。让我在工作岗位上不断提升,在这里真的学到很多,记得刚开始在上讲台的我,拿者粉笔就会发抖,面对小朋友还会语无伦次,而现在我可以拿着话筒对着小朋友和家长也可以畅谈自由,原来管理一个班都还会胆怯,现在可以带领一个级,在这里你们带领我们学习《弟子规》,在我们学习的过程中,教会我们做人的道理和义务,可能我们刚开始回蒙蒙懂懂,相信有一天会明白。很多次的外出培训,在我的教育路上也增添的很多知识,这一切的一切,我都会记得是你们给的,由衷感谢!

提前三个月上交辞呈,这样你有时间去找合适的人来填补我的空缺,同时我也会尽量协助新人的工作交接。再此也希望园长不要给自己那么大的压力,要让自己带自由和快乐的生活,多给老师引路,道路是她们自己走出来的。希望xx幼儿园越来越好!

此致

敬礼

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇十一

尊敬的领导:

您好!

经过深思熟虑地思考,我已决定辞去在xx公司的现有工作以迎接新的挑战。我于20xx年xx月xx日至今在xx公司工作已有x年多,在此期间我得到了公司领导和同事们的大力支持和帮助,也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀,对此我表示诚挚的感谢,也同时对我的离去将给公司带来的不便表示深深的歉意。

公司的企业文化感化了我,我对公司是深有感情的,在公司的这段工作经历作为我迈入社会的第一次社会体验将是我永生难忘的,我确信我在xx公司里的这段经历和经验,将为我今后的职业发展带来非常大的利益。感谢公司给了我这次工作的机会。我希望能在x月x日之前办理好离职的手续,在这之前我仍将按往常一样尽力将自己的.工作做好。

祝xx的事业蒸蒸日上再创辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

热个人辞职报告(通用20篇)篇十二

尊敬的领导:

您好!我是集团采购部会计,xx年7月1日进入xx集团,在这短短的10个月中,我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的财务经验,生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。在xx这个大家庭里工作,感觉很轻松很愉快!说句心里话,我对目前的工作环境及各方面都挺满意的,毕竟xx是一个集团公司,已经拥有10多家4s店了,在董事长跟董总的英明领导下,我相信,红旭的发展前景会越来越好!一直为成为xx的员工而感到无比的自豪!但是,由于我婆婆最近身体不太好,不能尽心地照顾我家宝宝。小孩子现在正是调皮捣蛋的时候,我婆婆一个人顾不过来了,所以,我想辞职回家照看宝宝。

在正式离开之前我将继续认真做好目前的每一项工作,积极配合被交接人的交接工作,恳请领导批准!

此致

敬礼!

辞职人:xx。

xx年x月x日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇十三

尊敬的领导:

您好!

我怀着一种不安的心情来向您提出离职申请,这是一个困难的决定。但是考虑个人的.理想以及职业规划,我不得不果断地下定决心。

我已经和小组长谈及工作交接的事情,并已经取得他的谅解,相信工作的交接会比较平顺。这之后,我计划在xx月中旬前离开公司,寻求新的发展。

入职半年来,我得到了各位同事的大力帮助,为公司做了一些事情。在这个过程中我渐渐积累了对于公司的信任,以及同事之间的友谊。这些对我而言都是一笔宝贵的财富。

我还清楚地记得我在入职之前,您向上级领导尽力为我争取一些利益。虽然它们不再可能兑现,但商总的这种努力令我一直充满感激。xx个月前,也就是我入职整xx个月的时候,您与我倾心长谈,于我而言是一个难得的学习机会。对于一个刚入职的新人而言,我非常珍惜这样的机会,也非常感谢您能毫无保留地指导我一些公司的文化,以及对行业的看法。

我想我们有共识就是将来xx将成为以服务业为主的城市。作为中国首屈一指的大都市,xx理应为国家下一步的产业升级做好排头兵,加快向服务业的转型。作为一个普通的人,个人的选择与社会的转型能合拍,对我来说是莫大的荣幸!这是一件激动人心的事情!

前面是一条充满不确定的路,不仅是对我自己,而且对我们整个国家都是如此。但是做出选择就要承担风险,我已经做好了这样的准备。

再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与信任!

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年x月x日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇十四

尊敬的xx领导:

首先,极度感谢您这一段时间来对我的信任和关照。

这几天我认真回顾了我这一段时间的工作情况,觉得来工作是对我的锻炼和磨练,我一直极度珍惜这份工作,这一段时间来,领导对我的关心和教训,同事们对我的匡助让我感激不尽。在工作的这段时间中,我学到很多东西,在很多方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开,我只能表示深深的歉意。非常感激给予了我这样的工作和锻炼机会。

我向提出辞职,主要是无力解决目前遇到的工作艰巨,作为办公室的主管,我不希望因为我影响到办公室的正常工作。

自从任命我为办公室主任以来,同道一直对我做办公室主任有抵触情绪,并且把对我的个人意见牵扯到工作当中来,不配合我的工作,对于我分配给她的任务也不能很好的完成。我不能认同她用不认真工作和破坏工作秩序的方式来发泄对我个人的不满和不服气,作为一个合格的工作人员,不该当以任何理由耽误工作。同道对我分配给她的日常工作不仅不能做到保质保量的完成,还经常在语言和行动上攻击我;对她应做的本职工作根本不重视,尽管我经常督促和帮助她,但她仍然总以“干不外来”作为不能完成工作的借口;屡次公然破坏规定,而且在内部传播机密和挑拨同事关系,给的管理造成很不好的影响。诚然,我作为她的主管领导应当负有不可推卸的责任,我的管理能力不足也是造成这些现象的主要原因。

另外,她对我的态度严重影响了我的情绪,甚至影响到我的正常工作,我不希望自己带着这种情绪工作,也不希望她总处于这样一种工作状态。也许我离开后,她没有了对立面,不会因为整天只想着针对我而无心工作,工作态度会有所改变。

所以,我决定向您提出辞职,请您谅解。我在工作的这段时间得到了您的大力支持和教导,对于您的帮助和教导我非常感谢,也希望我们能有再次共事的机会,我会在离职前做好工作的交接。

我很遗憾不能为辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿的业绩一路飙升!领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

热个人辞职报告(通用20篇)篇十五

尊敬的领导:

首先感谢xx公司的领导和同事在这三年多时间里对我的关心与照顾,我对我的辞职感到很抱歉。我辞职有我自已的原因,希望xx公司的同仁能够理解我。

当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。

我希望公司领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在xx年9月30日离职,希望能得到公司领导的准许!

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!

此致

敬礼

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

热个人辞职报告(通用20篇)篇十六

尊敬的领导:

本人小雨,房地产专职法律顾问,高级工程师,20xx年5月2日入职房地产有限公司。任项目经理一职,现提出辞呈。

天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富贵在天。原本我想把我熟悉了十多年的房地产领域把我的热情全部献给公司。但是工作是残酷的,生活是现实的,工作的摧残,工作的蹂躏,让我心力交瘁,肺火肾虚,精神力和持久力也急剧下降,套用国内某性药广告上的一句话,过去十几分钟,现在几分钟,我每每只能在梦里去找寻那久已失去的男子汉威力。“公司的企业文化,宏大的职业生涯目标,前途光明都晃的我挣不开眼了”,当然了,直到现在也没有睁开过。

没文化没品位的公司是可怕的。领导往往重视有形的东西,而对无形的东西则较少关注,常常能够看到生产了多少,利润是多少,而忽视企业文化的建设,认为它与生产经营活动没有太大的关系。这种种看法都是没有认识到企业文化在企业发展中的积极作用,都会对企业文化建设产生非常大的阻碍作用,更别提构筑有鲜明特色的企业文化了。

公司的管理混乱就可以看出很多问题,整个公司没有意识到,共建团队愿景和年度计划,对上下一致协调,推动工作,业绩管理等,如何做计划的方法推动下去。管理层没有战略规划能力,预测能力,团队管理,激励能力,业绩辅导能力。业绩管理体系需要有强大的管理团队,才有可能行使有效。由此可以看出领导层的重要性。

“远航”需要得到大力支持。领导力提升的第一步。推动统一的管理理念,统一的解决问题方法。只有这样,才有可能达到上下左右,发自内心的协调。协调是无法强求的。协调必须发自内心。对人治的依赖性会减低。一个更平等,更透明,更公平的企业文化会产生,会加深对人的信任和授权,增强信息的及时沟通。

如果公司管理层没有一致的支持,是无法行之有效的。主要原因是职权不明,分工不明。为权力斗争,勾心斗角,无事生非。不抱怨,不会哭,不愿意说,不等于这些人没有期望,没有抱负,没有能力。会叫的人不一定最好。沉默的人不一定不强。

今天提出辞职书,是我经过认真思考,做出的决定。离开曾经与我同甘共苦的同事,希望领导能接受我的真诚和友善。也愿公司在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿公司兴旺发达!

根据《劳动合同法》第三十七条员工在提前30日书面通知单位。经过慎重考虑之后,特此辞呈!

此致

敬礼!

辞职人:

年月日

热个人辞职报告(通用20篇)篇十七

尊敬得xxx人事负责人:

首先无可非议得要郑重感谢贵厂提供了近一个月得工作机会。

本人承诺得工期就是一个月,因此在迫不得已要走之前必须留下一个条理清晰,言之有理得辞职信,交待提早离开得原因。很简单得一个,意外。

我所经历得意外首先一个就是工作分配方面,我就是从来没有一个当搬运得心理准备,理所当然得缺乏生理准备;无论从多方面考虑,我都不就是一个很适当得人。当然具有慧眼得厂长在开始得几天里就断言我得诸多缺陷,比如说不够力。同在搬运得都能一次性得搬起四个以上得花满月,而我很遗憾得只能就是一个;这样得失败,在几个所谓得装车高手瞧来显得很不力,觉得人事部请来得就是个垃圾,连搬五箱都不会。当初被众人奚落以及玩弄了一番,觉得特别无奈。不过很快就进步了,现在大嵘华都能提六箱。不过这样得进步让我觉得自己在很附庸与很弱智,唯一得证明就就是原来自己原来也不缺乏做搬运得资质,也就就是说我也能搬。但我深谙如此得低俗得体力提升长远来说对自己并没有怎样大得好处,加上工作量巨大,与仓管缺乏默契,没有任何得工作经验导致在工作过程当中十分十分得被动,经常莫名其妙得受到仓管得责备。适应工作27日来,许多时候不能揣摩管理层得旨意,工作仍然时常碰钉。当然得,当中很重要得一个原因其实就是很显而易见得就就是我得身体太不健壮,刚从学校走出来,经过两年高三得备试,正如某同事说得不能胜任消耗大得体力劳动,因此愈做愈碍手碍脚,懵懵懂懂。另外得一个意外就是本人读书方面。由于录取结果不理想,所录取得学校通知书得到来,我必须马上辞工,返校。

我很内疚在工作期间有几次迟上班得表现,由于起居交通等等原因,迫不得已。虽然现象在组内很普遍,我依然深感歉意。另外与小组内得人缺乏交流沟通,不很合群,工作十分消极。但就是可以肯定一点,那就就是我很用心做,我有时候就是不会做,而决非不愿意做;能搬五箱繁华锦秋月得,我绝对搬,但就是我不行;所以有时候就是一边站着等有能者搬之。无可口非,我就是很蠢。

我会承诺倘若再有机会得话,我会义不容辞回来工作。很快我就要回校,专心从事自己得网络工作。

希望批准我得辞请,我衷心感谢,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!

此致

敬礼!

签名:

日期:

热个人辞职报告(通用20篇)篇十八

尊敬的xxx领导:

我从去年xx月份进入nes计算机公司到现在,在这一年的时间里承蒙各位领导的关心和厚爱,在此表示衷心的感谢。这一年的工作对我本人的帮助非常大,学到了很多东西,与公司诸位同仁的合作也相当愉快和默契。最新个人辞职报告最新个人辞职报告。但遗憾的是,在今年xx月份的工作结束后,我将离开公司。做出这个决定对我个人而言是相当困难的,作为公司的一名中层干部,我的离去相信对公司、特别是一些正在进行的项目会带来一定的损失。我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作,并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些损失。

nes是一个非常有前景的公司,从我进入nes到现在,公司承接的项目越来越多,规模也一天天的壮大。虽然公司内部也存在一些这样那样的问题,但和其他国内软件公司一样,都是发展中必然会出现的一些问题,相信随着时间的推移,这些问题都会得到合理完善的解决。而且公司副总经理xxx、项目经理xxx等人认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。可以说公司的发展和他们的努力是分不开的。所以我的辞职并非出于对公司制度或个人有什么不满,完全是我个人的意愿。

既然已经做出了离开的决定,我想我可以站在一个相对中立的立场对nes提出一些意见和建议,希望能对nes今后的发展能有一定的帮助,谨供各位领导参考。

仅能使公司在业务上更上一层台阶,也为今后的发展奠定了坚实的基础。

计算机和相关技术的发展速度是有目共睹的,所以对软件开发人员的培训也是重中之重。相信这一点公司的高层领导早就意识到了,然而公司的各项培训制度却不尽如人意。原因可以说有各个方面的,但关键还是太注重借助内部资源。事实上公司完全可以向员工提供各种外部的培训机构和培训课程的相关资料,让员工自由选择,并在培训时间上给与一定的配合。至于培训费用可以先让员工自己承担,如果数额不大,在考试合格后即可给与报销。对于数额较大的可以采取考试合格后公司先保存发票,等员工为公司持续工作了一段时间后再给与报销。如果员工能够取得一些对公司发展非常有利的证书也可在工资水平上做出相应的调整,具体情况由公司掌握。相信如果能够采取这样的措施,对整个公司员工的培训热情和从业素质都会有极大的促进。

作为一个规模不断壮大的软件公司,能否做到或者说能够做到多少程度的软件资源再利用是判断这家公司是否摆脱作坊式软件开发的关键。资源首先靠积累,当公司已经有了一部分的资源后,如何积累这些资源?以怎样的方式保存这些积累?如何利用这些已经积累的资源?这三个问题都是资源再利用不可或缺的一环。能够做好资源的再利用,对缩短项目完成周期,提高完成质量都会有极大的帮助。已经做完的项目不应该只剩下一些文档和源程序。相关的技术和共通模块也不应该只保存在开发人员的脑子里。应该分门别类地整理起来放进公司的数据库,再开发新的相关的软件时可以很快地找到并再一次的利用和完善。最新个人辞职报告求职信。这是一个长期而巨大的工程,但公司应该能意识到这样的代价是完全值得去付出的。cmm标准是其中一条可以帮助公司走上正轨的道路。

作为一个软件开发公司如果没有一个像样的内部计算机管理系统就像鞋匠的儿子没有鞋穿一样不可思议。既然其他行业的公司都知道通过购买或委托开发一套适合自己的计算机管理系统能够极大的提高自身生产效率和公司盈利,那么作为专业开发这类系统的软件公司更应该拥有这样一套管理系统。前面提到过的绩效衡量标准、资源再利用等都离不开一个完善的公司内部数据库管理系统。我认为这一点应该引起公司决策者充分的重视,虽然我个人非常希望公司能拥有这样一套系统并且也利用了部分工作时间开发了一些相关的项目管理模块和功能,但这些离一个完整的管理系统还是有相当的距离,而且这也不是凭我一个人的力量可以完成的。即使我离开公司,我仍然希望能有人或一个团队在公司领导的支持下完成并不断优化这样一个系统。

以上是我个人对公司的一点意见和建议,如果这能对nes公司今后的发展有所助益,那么对即将离开公司的我也将是一种莫大的鼓励和安慰。最后,谨祝公司事业顺利。

xxx

20xx年xx月xx日

热个人辞职报告(通用20篇)篇十九

各位领导:

首先,非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。

这段时间,我认真回顾了这三个月来的工作情况,觉得来到xxxx_工作是我的幸运,我一直非常珍惜这份工作,这几个月以来领导对我的关心和细心教导,同事们对我的帮助让我感激不尽。在xxxx_的工作中,让我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的"歉意。非常感激xxxx_给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因,是因为工资太低无法保障自己的生活,刚好此时有个机会,我想打算试试看,所以我决定辞职,请您们支持。

请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升!希望领导们及各位同事工作顺利!

此致

敬礼

xxx

xx年xx月xx日

热个人辞职报告(通用20篇)篇二十

尊敬的公司领导:

您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

我自20xx年7月23日进入xxx股份有限公司,20xx年年8月24日调入到筹备组,到现在已经有半年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。

公司的过去半年里,利用公司给予良好学习和锻炼时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过这阵的思考,我觉得离我所追求的目标越来越远。人如果没有追求,他的生活很乏味,相信公司领导会给予谅解。

我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

祝公司项目顺利推进创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

此致

敬礼

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