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简单离职申请通知书(优质15篇)篇一
尊敬的`领导:
感谢领导对我信任,给我机会来公司工作。其间我认识了不少朋友,学到不少新知识,也有过很多愉快时间,但是我因学习上课需应,特辞去现在保安工作,望公司领导能够谅解,如果您发现以往工作有什么问题,请与我联系。
希望公司领导能理解,并批准我辞职请求。
祝公司前程似锦,生蒸蒸日上。
辞职人:xxx。
日期
简单离职申请通知书(优质15篇)篇二
尊敬_和亲爱的老总:
首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职申请书,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!
其实我已经很幸福,很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的发展添砖加瓦。
特别在这六年中,领导给予了我人生中最重要的机会,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。
在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。
在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历,我为曾经有过这样的open的思想和心态的'工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。
感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!
因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职,请批复!
离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定,我恳请领导原谅我,批准我的辞职。
此致
敬礼!
申请人:/shenqing。
__年__月__日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇三
尊敬的公司领导:
您好!十分感谢您给了我在公司工作的机会以及在工作期间给我的帮忙和关怀!由于某些个人原因,这天我在那里提出辞职。
想了好久也不明白什么时候递交辞职书适宜,这天最后传到您的手中,感激大话一大堆,真心感谢_x给我的机遇和挑战!
此致
敬礼!
申请人:/shenqing。
__年__月__日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇四
尊敬的领导:
您好!
我于20_年_月_日入职,来公司两年了,为自已敲打这一封沉重的辞职信,感触万分。
首先,非常感谢经理对我的信任和教诲,让我在人力资源助理职位上具体接触了薪酬设计及计算、人员的招聘和配置、社会保险的办理、员工劳动合同的签订;同时,兼任经理助理职位让我能直接参与公司管理层会议,记录会议纪要让自已学会了如何把握重要的信息。
其次,我离职的主要原因是:发觉自己越来越不适应目前的工作环境,自已对目前的工作已熟练掌握,没有更好的学习动力和晋升空间。
同时,我知道自已在担任公司职位时,有很多不足之处,例如,在招聘公司人员时,也会招聘不到合适的人选;在举办公司年会时,也会有很多考虑不周的地方,在此很感谢领导的谅解和包容。
这是我人生从业的第一家公司,我希望自己能继续跟公司一起共成长。但由于我个人原因,我希望在合同到期后不再续签,特提出离职申请,希望得到领导的批准,深表感谢。
此致
敬礼!
申请人:/shenqing/。
__年__月__日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇五
尊敬的公司领导:
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出离职。
来到公司大约五个月了,公司里的人对我都很好。我衷心感谢x总以及各位同事对我的照顾,在这半年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了潜力。而今,我决定离开,也许这样会好一些。
因为诸多原因,最近感觉自己的心态很不好,不能够很好的完成岗位工作,我想这样下去对我自己以及身边的同事都有负面的影响,我明白公司此刻需要的是富有十分高激情的员工,而不是一向沉默在自己世界里的消极员工。此刻我不得不向公司提出申请,对于由此为公司造成的不便,我深感抱歉。但同时也期望公司能体恤我的个人实际,对我的申请予以思考并批准为盼。
最后,衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!
此致
敬礼!
申请人:/shenqing。
__年__月__日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇六
尊敬的_总:
你好!
我带着复杂的情绪来写这封离职报告。由于您对我潜力的信任使我得以加入这个外贸部,并且在短短的一年多时间里学到了很多知识,积累了一些经验。同时在公司里也了解了网络营销相关知识,如何与客户建立良好关系等方面的东西。在过去的一年多时间里,我在公司在这个部门工作很开心,和同事像一个大家庭一样相处的融洽和睦。我对于公司领导和同事的培养和照顾,表示真心的感谢!
由于我个人的原因,暂时离开__,所以不得不向公司提出申请,并期望能于今年5月31日正式离职。在离开公司之前,我将认真继续做好目前的每一项工作并做好分内工作的交接。
对于由此给公司造成的不便,我深感抱歉,当然,若您容许的话,我愿意并且渴望在以后离开公司的时间里,为我们这个团队继续出力,并祝愿我们公司我们这个部门开创出更完美的未来。
此致
敬礼!
申请人:/shenqing。
__年__月__日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇七
尊敬的公司领导:
我于_年从某化工学院毕业后分配到本所,现在第五研究室工作。因家中父亲年老多病需人照料,又因我与爱人长期两地生活等实际困难,现向领导提出辞去现职,调回家乡工作的请求。
我的家乡在_省_县。父亲现年七十三岁,于1979年患半身不遂病,衣食不能自理。我于1990年结婚,爱人在家务农,现有个儿子,由于我在外地工作,家中照顾老人、教养子女和其它轻重家务劳动都由爱人一人担负,她长期操劳,累得难以支持了。
这些年以来,祖国的经济建设风风火火、蒸蒸日上,作为一名党培养出来的科技人员理应在这一宏伟事业中多做贡献,但由于家庭实际困难的羁绊,不免时时分散精力。为了妥善安排生活,解决困难,全力以赴地投入经济建设之中,我特请求领导批准我的辞职。能就近安排我的工作。
此致
敬礼!
申请人:/shenqing/。
__年__月__日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇八
尊敬的公司经理:
您好!
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我因经济危机的影响以及家庭原因,无法在继续工作下去,只能提前回国,希望公司能谅解我们的处境。经过慎重考虑之后,特此提出申我自愿申请辞去在公司的一切职务,敬请批准。来到公司大约二年了,公司里的每个人对我都很好。我衷心感谢各位经理以及各位同事对我的照顾与错爱,在这近二年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。
工作上,我学到了许多宝贵实践技能。生活上,得到各级经理与同事们的关照与帮助;思想上,得到经理与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近二年多的工作经验将是我今后学习工作中一笔宝贵的财富。感谢所有给予过我帮助的同事们。
望经理批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。离开这个公司,我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历公司的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。结束我来新加坡的第一份工作。
最后,衷心祝愿公司健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位经理与同事:健康快乐,平安幸福!
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇九
尊敬的领导:
首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。
经过几周的慎重思考和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职报告,和___________一齐走过____年的风雨路,这份感情不是用言语能够表达的。再次衷心的感谢各位部门领导在过去的____年里对我的关怀和帮忙,以及同事对我的关心与支持,当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭,在这个温室中,我茁壮成长,学会了怎样做人做事,当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。在剩余的日子我会依然用心工作,上好最后一个班,站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。
最后祝愿________继续辉煌!
此致
敬礼!
申请人:/shenqing。
__年__月__日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇十
尊敬的领导:
您好!
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入医院之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我在护士行业获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在医院的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感谢。
我已准备好离职,并且做好工作交接,以减少因我的离职而给医院带来的不便。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中重要的一部分。
再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉,对我的申请予以考虑并批准。
祝医院领导和所以同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:/shenqing/。
__年__月__日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇十一
尊敬的领导:
首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。
经过几周的慎重思考和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职报告,和xxxxxx一起走过xx年的风雨路,这份感情不是用言语能够表达的。再次衷心的感谢各位部门领导在过去的xx年里对我的关怀和帮忙,以及同事对我的关心与支持,当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭,在这个温室中,我茁壮成长,学会了怎样做人做事,当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。在剩余的日子我会依然用心工作,上好最后一个班,站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。
最后祝愿xxxxxx继续辉煌!
此致
敬礼!
申请人:
xx年xx月xx日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇十二
尊敬的x银行领导:
您好!
我是x,我很遗憾这向您来辞职,以前总是觉得自己在工作上面不够热衷,这是有道理的,这次来辞职我觉得自己对待这份工作看法又是不同了,我来到了x这里半年的时间,其实说长是不长的,很多时候也只是我个人的单纯的看法罢了,在工作的时候我对时间是没有概念的,想要成长就一定要付出,付出时间付出精力,这些都是一定的,半年来我也付出了这些,可是在x银行这里我发现自己成长空间有限,这也是我自己的问题,对自身的职业规划不够明确,在这个时候才意识到,我真的是非常发的自责,对这份工作我也不不是专业出身,慢慢的我感受到压力,也觉得自己不适合做这一行。
会想起来这段是时间的工作我是非常自信的,可是在自信中我也带了一点自责,我想这个就是我对自己没有一个深远的规划,这次来x银行工作尽管我不想承认,但是我也不得不接受我其实不适合这份工作的事实,我觉得这很对不住x银行毕竟工作了半年的是海南,在各方面应该意识到才是的,我实在是羞愧,没有把握好自己对未来的规划,不过在x银行这里这段经历我是很愿意接受的,我没有过银行的工作经历,这份工作其实对我来讲是一个空白,这半年的时间我填补了很多,这段经历非常的宝贵有意义,不是说学习过后就一定要对这份工作负责,半年来我一直在学习,我知道这不是我所擅长的我需要学习,学习好了才能进步。
做银行工作无时无刻我神经不是在紧绷着,对于我讲这些都是最基本的事情,我愿意让这些事情处在一个非常好的状态,但是随着时间的推移,工作了几个月后我就动摇了,我觉得自己慢慢的失去了动力,我不知道这是不是自己的错觉,但是我确实没有之前那那股子劲了,我是真的在工作当中没有尽到责任,我知道这些都是应该做好的,可是我失去了工作的动力,我是在是羞愧至极,这些最基本的工作状态不保持下去怎么能够做好本职工作,虽然说日常的其实并不是繁多,但是对于我来讲欧文已经失去了工作的动力。
我真的是非常的遗憾,同时也对一开始自己没有一个深远的职业规划感到很自责,我现在选择离开也是对自己还有工作负责,请银行领导批准。
xxx。
20xx年xx月xx日。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇十三
公司人力资源部:
本人xxx,于xxxx年xx月xx日与单位建立了劳动关系,至今已在单位工作了xx个月。现由于原因(由于用人单位的用工或管理行为不符合劳动法律法规的有关规定,比如:不签订劳动合同、不按国家规定安排劳动时间、不及时足额支付劳动报酬、不支付加班工资、不按时为劳动者缴纳社会保险费、收取押金等,列举任意一条或多条都行),依据《劳动合同法实施条例》第十八条第项之规定提出解除劳动关系,我将于30天后(或今天)离开单位,请单位找人做好接替工作,我也会在30天内做好工作交接。
届时还请公司依据劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条之规定,在解除劳动关系时一次性支付本人工资,并按照《劳动合同法》第五十条之规定及时办理离职手续、出具解除劳动合同证明、支付相应的经济补偿金(或赔偿金)。
此致
xxx。
简单离职申请通知书(优质15篇)篇十四
尊敬的领导:
您好!
首先致以我深深地歉意,及怀着及其复杂而愧疚的、依依不舍的心情、我写下这份沉重的辞职信。很遗憾自己在这个时候突然向公司领导提出辞职,纯粹是出于个人的原因,以致不能在公司继续发展!我将要离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的,照顾我的领导和同事,确实很舍不得,舍不得领导的信任及关怀,舍不得同事之间的那片真诚和友善。
x公司是一个有着优良传统的公司,公司有着能进能退的人事管理机制,铁打的营盘流水的兵,我作为公司的一员,特别是财务部门的主要会计,更要站好最后一班岗,财务工作更要无缝对接,更要向接班的会计交接得清楚明白,更不能辜负领导的期望。一个财务人员要来得明明白白,要走得清清楚楚。我担任多年的财务负责人定会带头模范执行。凡是公司的物品、及资料要毫无保留的办好交接,确保公司财务工作日后正常运行。
我就要离开公司了,由于担任了出纳重要岗位的原因,在这里我推荐x接替我的工作,经我和她在公司财务一年多的时间里工作,我认为目前她是公司里唯一可以接替我的工作的会计,相信他一定有能力并能够胜任工作,相信年轻人的她会比我做得更好。
但是我还是要决定离开了,我恳请领导原谅我的离开,批准我辞职,我深深地感谢你们!
此致
敬礼!
申请人:
20xx年xx月xx日
简单离职申请通知书(优质15篇)篇十五
尊敬的__总:
近日工作上的失职造成二位前辈乃至整个部门在领导与相关部门面前陷于被动、数款产品交货延期、我司及外协履履断料。对于各司经济、人力、物力的损失、诸位情绪上的伤害,本人深感愧疚,无颜相面。遂将竭尽所能平息事态,待问题缓和之时及早离职,以泄众愤。
本人不才,有失众望。外协异常,无力挽回局面,且信息反馈不及时,最后置各位于水深火热之中。而后又迟迟未将外协后续问题报至上级部门,致使责任归咎相互推卸,相关各部之间形成抵触之气氛。统筹失误、协调滞后之责任本人难辞其咎,理当受罚。
数月来,二位领导的赐教、包容和各位同仁的厚待本人不胜感激,无以为报。同时,初来乍到,对于我司内部与外协厂商的人情事故、自身的工作范畴与职责本人颇感不适。或是个人心态,亦因能力不足,各方原因现已无暇剖析,唯有“焦头烂额”以表此刻心境。
今有机会与二位畅谈心扉,深感荣幸,却不想既成一纸辞别。万分抱歉!
此致
敬礼!
__年__月__日。