教师总结是教师进步的驱动力之一。小编为大家整理了一些写作学期总结时常用的句子和表达方式，供参考使用。
街道办工作年度总结篇一
坚持把“两学一做”学习教育常态化制度化作为党建工作的总抓手，先后召开部署会、推进会，重点落实党员教育培训、规范党日活动、党员党性体检、时代先锋选树、网格联系代办、党员志愿服务等内容，把从严治党抓在日常，严在经常。
一是开展党风党纪教育和警示教育。通过党工委中心组专题学习、党性体检、廉政教育课、机关干部周五大讲堂的方式，经常性开展理想信念教育、党风党纪教育和廉洁自律教育，及时传达和学习中央、省市区纪委有关案件查处的通报和违反中央八项规定精神典型问题，始终做到警钟长鸣，筑牢党员拒腐防变防线。
二是深化作风建设。结合开展“落实不力”问题专项整治行动，围绕解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题，开展集中整治。严格落实中央八项规定和上级有关“三公”方面的要求，大力推进节约型机关建设，持续转变干部队伍作风，营造崇尚实干、狠抓落实的氛围，推进作风建设常态化、长效化。今年来，共接到2起“落实不力”交办单，街道组织人员全部落实到位。
三是加强执纪办案力度。坚持做到有案必查，严格办案，不断提高办案质量和水平。今年以来，调查核实各类举报案件8起，立案处理2起，配合区纪委对1名触犯刑律的党员给予开除党籍处分。
2020年，xx街道总体工作思路是:深入贯彻落实党的十九大精神，围绕全区五大战略目标，按照“党建引领发展、项目带动发展、稳定保障发展”的总体思路，全力提升辖区城市品位，努力建设精美xx。
街道办工作年度总结篇二
(一)坚持党建引领，推动基层党建“凸亮度”
一是加强理论学习，强化思想意识。*街道坚持把理论学习作为党建工作的重要任务，以党史学习教育为契机，持续“周末课堂”学习模式，强化理论学习，截止今年10月份完成理论中心组学习10次，组织“周末课堂”学习4次，以集中学为主、自学为辅的方式相结合，融入视频、交流、研讨等方式，不断丰富学习内容，拓宽学习渠道，增强学习的吸引力、针对性和实效性。二是夯实基层党建，强化组织动员。*街道充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，建立11个先锋驿站，成立11个临时党支部，号召广大党员参与防疫工作，激发了党员队伍的生机活力，同时，持续推进街道区域化党建工作，按照“组织共建、党员共管、活动共抓、资源共享”的思路，推动辖区内共建单位、社会组织、非公企业与社区党委高度融合，进一步延伸、拓宽了区域化大党建格局，形成了党群共建一家亲的和谐氛围。三是突出特色亮点，打造党建品牌。为进一步顺应“互联网+党建”工作新思维，研究探索电商园区党建模式，将“小蜜蜂”打造成为全区、全市电商产业的“领头人”，品牌创建以来，园区党建工作得到了较大提升，党员队伍逐渐壮大、组织生活进一步规范、志愿服务得到增强，党建工作成效明显。在党支部的引领作用下，园区企业由创建时的16家电商增长到现有的60余家企业，年税收达到近8000万。同时，在“鸠地比拼，争星夺旗”活动中*街道下属四个社区都荣获了红星社区的称号，其中四湾社区和曹姑社区更是在各项比拼中，争得五星红星社区的荣誉。
(二)坚持双招双引，跑出经济发展“加速度”
一是抓牢经济指标增长。2022年*街道各项主要经济均实现较快长，地方财政收入预计完成1.43亿元，较去年增幅10%;固定资产投资预计完成13亿元，较去年持平;批零住餐四行业预计完成11.1亿元，较去年增幅13.1%;建筑业总产值预计完成4.96亿元，较去年增幅2.2%。新增项目入库14个，超额完成目标任务。二是抓紧项目线索签约。2022年*街道已签约项目6个，其中：总投资5亿元以上用地项目1个、10亿元以上用地项目1个、亿元以上机器人及智能装备项目4个、大数据项目1个、新能源汽车和智能网联汽车产业(航空、新材料、新能源和节能环保)项目1个。安徽工联云项目、安徽科维项目、*甬保项目、芜电储能等项目已正式开工;安徽鑫顺、安徽长风森源等项目开工在即。待签约项目7个，其中：机器人及智能装备项目5个、电商项目1个、大数据项目1个。在谈项目12个：其中用地类项目5个，大数据项目4个，租赁类工业项目3个。三是抓好“为企服务”力度。2022年截止目前，*街道共走访了102个企业，解决237个问题。推进“为企服务”工作常态化，落实“为企服务”工作机制，切实帮助企业解决实际问题。通过实地走访服务企业，把解决问题作为第一要务，跟踪办理进展。向企业宣传解读各类惠企政策措施，帮助企业完成申报政策兑现工作,积极对接协调相关部门解决企业困境。
(三)坚持多方协作，推动环境治理“显深度”
一是开展各类突出生态环境巡查工作。*街道坚持常态化环保巡查工作机制，坚持做到每日巡查长江岸线、每周巡查辖区企业制度，今年以来，督查企业180余次，巡查长江岸线120余次，对辖区各级各类生态环境督办案件例检90余次，以严格的管理制度带动辖区环境整治工作的提升，为各类环境信访投诉案件的整治工作打下良好的基础。二是开展空气站点周边环境整治。*街道对辖区内两个在建工程项目，要求严格按照“六个百分百”施工，通过租赁市场公司和街道购买洒水车形式，对主次道路进行降尘湿扫，减少扬尘，降低pm2.5和pm10数值。同时，深入推进柴油货车污染治理、燃气锅炉低氮改造等专项行动,对辖区空气监测站点周边市容市貌加强污染防治巡查工作，要求周边小餐饮店安装油烟净化系统。三是开展秸秆禁烧整治工作。*街道根据区相关要求，制定街道秸秆禁烧工作实施方案。建立秸秆禁烧网格化包保机制，严格落实禁烧措施，确保不因秸秆焚烧影响空气质量排名，实现“不燃一把火、不冒一处烟、不留一片斑”。
(四)坚持机制创新，促进平安建设“有力度”
一是坚持社会治理重心下移，大力发展新时代“枫桥经验”，构建了街道-社区-网格三级矛盾纠纷调解机构，通过三级联动调解，基本实现了把风险矛盾隐患化解在基层，同时也减轻了社区的负担。二是街道依托党群议事点在网格内设立矛盾纠纷调解室，并从“四长”中挑选组织能力强、公道正派、能说会道的人担任金牌调解员。金牌调解员负责主持网格内矛盾纠纷调解，协调联络相关人员参与矛盾纠纷调解，同时发掘善于调解人员，建立社区矛盾调解人才库。三是街道在辖区20个网格中建立了14个网格调解室，4个社区调解站和1个街道调解中心。选任了41名金牌调解员，挖掘出了180名矛调数据库人员，建立了专家助力团人员28人，已经成功调解了87起矛盾纠纷，其中邻里纠纷65起，其他纠纷22起。在全街道形成了有矛盾找网格、找金牌调解员的浓厚氛围，不仅提高了群众的满意度，也提升了基层社会治理水平，促进了社会和谐稳定。
(五)坚持为民办事，增进幸福生活“传温度”
一是坚持不懈，做好疫情防控。*街道在接连发生多起疫情处置中，科学精准落实各项疫情防控措施，打赢疫情歼灭战。在全市实行静态管理期间：落实隔离转运，建立台账规范管理，加强社会面管控，严格小区静态管理和日常巡逻。在今年以来的18轮全员核酸检测，基本每轮核酸检测率都达100%。街道还设立4个健康小屋核酸监测点，常态化为居民提供核酸检测服务。二是把握民生，做好“暖民心”工程。*街道以安徽省10项暖民心行动和*市3项暖民心行动为行动准则，以群众需求为导向，把握民生重点，将“暖民心”工程落到实处，截止目前，街道共发放“暖民心”宣传单页、一封信、调查问卷各3万余份，张贴海报1万余份、一封信覆盖点位达1000处，全方位开展暖民心行动宣传，不断谱写“大美*”新篇章。三是持续创新，做好社会治理。街道不断推动三社联动试点项目建设，全力争创国家级智慧养老示范街、文旅体小镇、全国少数民族示范区等项目，不断做好“我们是一家人”工作，增强社区服务效能，形成社区主导与社会组织参与结合、社区管理力量与社会调节力量互动的法治基层社会治理新格局。
街道办工作年度总结篇三
十九大提出“加强社区治理体系建设，打造共建共治共享的社会治理格局”。xx街道结合实际，提出“社区治理标准化”理念，以金地社区为试点，全力深化社区“对标管理”改革创新项目，获评第四届全国基层党建创新优秀案例。一是厘清职责搭建标准体系，出台《2020年xx街道“社区对标管理”改革项目实施方案》《2020年金地社区改革工作责任分解表》《2020年金地社区党建“对标管理”实施计划》等文件，重新定位社区党委、居委会、工作站等治理主体的工作职责，形成以党建为核心，服务、自治、管理为主要构成的社区治理体系，对各治理主体职责、职能及各项工作都作出明确规定与标准，厘清了事务边界、规范了工作行为。二是动员支持社会组织、志愿者、企(事)业单位、社区居民等参与社区治理，建立起在社区党委领导下的“一核多元”治理架构，通过辖区12个社区300多名基层工作人员及试点社区2500位居民科学调查研究，优化社区工作流程，制定以党建、服务、自治、管理为总体框架的社区治理标准化模板共25部分150项，涵盖社区治理各项工作，从标准化维度、向度和要素等方面各设三级或四级指标，使社区人员形成“标准化”工作思维，提升工作效率。三是在社区三大治理主体基础上，成立6支不同职能的居民志愿者队伍，在维护环境、帮困扶弱、隐患排查及文明宣传等方面发挥积极作用，开展“社区总动员”挖掘社区内人才及社会组织加入社区服务项目，通过服务联盟引进更多优质项目及专业组织参与社区建设，共开展服务项目48个，满意度98%，“瑜伽健康馆”“金地社区党群喜乐团”等居民自治项目受到好评。
街道办工作年度总结篇四
紧紧抓住辖区群众最关心、最直接、最现实的利益问题，将财力物力向民生社会事业倾斜，让经济发展成果更多体现到改善民生上。
一是城市道路微循环安全化。区交警大队与xx城管中队以桑坡路为试点，投资30万元，对学校周边交通安全结构重新进行规划设计，设置学生专用通道和触摸式信号灯，车辆实行单向通行，并结合学校监控和交通治安监控，打造学校交通安全保障体系，实现交通无拥堵，保障学生安全通行。
二是社会组织服务多元化。发挥社会组织专业服务优势，不断满足居民服务需求。入驻xx创新发展中心的12家社会组织，开展家庭教育、医疗救助、法律援助等志愿活动55场次，服务居民2万余人。在临淄区第二届社会组织公益创投大赛的21项获奖项目中，街道占有7项，获奖数量位居全区前列。
三是居家养老服务精细化。抓好居家养老服务建设，投入30万元为107户辖区高龄、失独、残疾等特殊老年群体每月免费提供4—20个小时不等的居家养老服务，构筑以家庭为核心、社区为依托、专业化服务为支撑的社区居家养老服务体系。
四是平安建设体系信息化。全力打造“雪亮工程”，配备高清视频监控及数字化信息平台，综治中心与xx派出所建立图像分配应用分平台，辖区重点路段、所有村居3300余个视频监控全部联网并入，形成一体化治安防控体系。
五是文化惠民形式多样化。突出居民参与，开展以居民自编自演、有奖问答互动等形式多样的文化惠民演出30余场，打造社区科普e站、综合文化站，不断丰富居民精神文化需求。
2020年，xx街道总体工作思路是: 深入贯彻落实区两会精神，认真践行“三个转变、一个强化”总体要求，集中精力做好“产业、城市、党建、民生”四篇文章，科学把控发展方向，勠力同心克难攻坚，奋力建设朗润精美新xx。
街道办工作年度总结篇五
一是制订《__街道安全生产网格化管理规定实施方案》(东工委发[20__]36号)，进行网格化管理，组团式服务。二是落实驻格干部、村干部、辖区民警、户管员分成55个网格，落实安全生产责任制(根据东山实际情况，经济开发区、上埠工业区、农场等网格外企业由安监人员分成三个大格进行监管)。各村网格内企业由网格长负责安全生产排查整治，网格外企业由组长牵头负责排查整治，做到底子清、情况明，建立一格一档，及时掌握安全生产动态，对存在严重安全隐患的，进行跟踪整治。三是企业实行分类管理：a类企业创建安全生产标准化、规范化，进行自我管理为主;b类企业在自我管理基础上，进行监管指导;c类企业进行重点监管，隐患跟踪整治;d类企业予以停业停产整顿。同时，我街道与459家企业、17个行政村签订20__年度安全生产责任书。建立东山街道企业安全生产领导小组、安全生产网络管理，特种设备、消防器材全部进行登记管理，建立安全生产档案、台帐，规模以上企业及危化品企业建立“一企一档”进行安全生产管理。
二、全面开展安全生产大排查、大整治、大提高专项行动
今年以来我们对六大行业进行大排查专项整治：
3、对机械、汽摩配行业大排查专项整治;
4、对服装行业大排查专项整治;
5、制冰冷冻行业大排查专项整治;
6、印刷、其他行业大排查专项整治。
街道今年结合“打非治违”专项行动，对消防安全、渔业、无证无照、其他行业进行专项整治，组织2次较大联合执法行动，由各村指导员、安监所、供电所、工商分局、综治办、民警参加，对存在严重隐患“三合一”家庭作坊企业16家进行停电停业整改，今年以来对615家商贸工矿企业进行排查，排查出一般隐患561处，落实整改561处，整改率达100%。
三、深入开展20__年全国“安全生产月”活动
今年是第__个全国“安全生产月”，一是制订安全生产月实施方案;二是利用各种形式宣传活动;三是对重点领域、重点行业进行专项检查与整治。
6月12日，街道安监所、工商商城分局、开发区供电所、综治办、新居所、司法所、工会等部门在玉林饭店门口开展“安全生产月”宣传活动，市安监局虞熙豪副局长、街道分管主任吴爱霜及安监全体人员到活动现场咨询指导。
活动围绕“科学发展、安全发展”这一主题，开展形式多样的宣传活动。活动现场设立咨询台，为群众解答日常生活中遇到的各类安全问题。通过开展日常急救常识和技巧的模拟演示、安全生产知识有奖竞答、图片展览、开设咨询台、举报投诉受理、安全生产承诺签名活动等多种载体宣传安全生产法律法规和政策、安全知识，努力营造“人人关爱生命、时时关注安全”的良好氛围。
此次宣传活动内容丰富、教育面广，取得了良好的社会反响。一方面，今年的宣传展画、手册等宣传品图文并茂，以与群众生产、生活密切相关的消防、道路交通、建筑、燃气、生产、生活用电、烟花爆竹燃放等安全问题为主，简明扼要、生动形象地介绍了安全防范、自救措施和安全生产法律、法规知识;另一方面，街道通过各种渠道发动有关部门、重点企业代表和村民积极参与。据统计，活动当天共发放宣传资料8000余份，张贴宣传画、悬挂横幅共563幅，街道设立2个大型固定宣传牌：“科学发展、安全发展”“安全责任、重在落实”，悬挂在街道办事处门口，出动宣传车2台，印发安全生产宣传雨伞1000余把，现场观摩和咨询群众达5000余人，达到了较好的宣传教育效果。
通过此次宣传咨询活动，既普及了安全生产法律法规知识，又弘扬了安全文化，为引导全社会树立关爱生命，关注安全的意识起到了良好的宣传推动作用，使“科学发展、安全发展”的理念深入人心。
四、全面开展各类人员安全知识教育培训工作
我街道开展全方位各类人员安全生产知识教育培训，重点对危化品企业负责人、管理人员、员工三类人员宣传教育培训，全面开展生产经营单位负责人、管理人员、特种作业人员(电工、电焊工)、企业员工教育培训工作，超额完成市下达各项任务：企业负责人、管理人员培训534人，上级任务330人，超额完成任务161%;特种作业人员培训93人，上级任务60人，超额完成155%，企业员工培训8036人，上级任务8000人，完成率105%。通过各种培训，不断提高安全生产意识、责任意识及防范能力，遏制各类事故发生。
五、全力推进安全生产标准化、规范化、诚信三位一体及企业安全文化创建工作
今年安全生产标准化、规范化、诚信三位一体及企业安全文化创建工作摆在日常工作突出重点来抓，6月份召开全街道规模以上企业负责人会议，认真贯彻市府文件精神，进行全面部署，狠抓落实，全面推进。目前为止，创建国家一级1家：长城换向器有限公司;国家二级3家：华峰合成树脂有限公司、八达机电有限公司、万里安全器材有限公司;国家三级企业10家。已验收未领证8家，签订协议、开始验收26家，创建温州级安全文化示范企业2家：华峰合成树脂有限公司、长城换向器有限公司。成型企业基本完成标准化、规范化创建工作，超额完成上级下达任务150%，排名全市前列。
六、加强安监中队自身建设，不断提高业务知识水平
安监所每周一工作例会，街道办事处会议以后，召开安监所会议，学习市局街道有关文件，分析安全生产形势，汇报上周工作情况，布置本周工作，认真做好学习制度，汇报制度，请假制度，转作风优环境，内立素质、外树形象，真正做到真诚服务，安全发展。
街道办工作年度总结篇六
城区综合管理水平。
一是持续做好安全生产工作。完善安全生产多部门联动联查执法机制，大力开展“三老一城”电气安全、消防安全整治行动，改善xx辖区消防安全软硬件设施，提升防火灭火能力;加强重点领域专项整治和日常安全巡查，有计划、分阶段开展安全生产宣传培训工作，督促企业落实主体责任，降低重点领域各类安全隐患。
二是积极稳妥处理社会矛盾。强化部门协同，及时应对、妥善处置各类突发事件，构建源头治理、基础防控与强力打击相结合的社会治安防控体系;发挥信访作用，加强不稳定因素的预防和早期化解，发挥访前工作室和社区签约律师作用;加强法制宣传教育，引导群众依法、理性表达诉求，做好重点人员稳控，防范和减少群体性事件和非正常上访。
三是加强城管执法和查违工作。推进智能移动执法和执法案件网上审批工作，加大行政执法信息公开力度，加强日常巡查，积极处理各类投诉，及时组织拆除行动，确保全年违建“零增量”。
四是提升政务服务水平。以“服务便民”为宗旨，进一步深化网上办事平台建设，整合服务资源，优化工作流程，提供更多“一站式”便民服务。
五是全面加强流动人口和出租屋管理。进一步加强对城中村、流动人口的管理，强化业主和管理人责任，确保流动人口信息采集率、准确率、注销率达标。
六是积极发挥各类群众自治组织作用。统筹安排，科学谋划，充分发挥社区党组织、工作站、居委会等基层组织的作用，增强社区自治能力。大力培育发展社区服务类、慈善公益类、文化体育类等社会组织，引导各类驻社区单位共同参与社区建设。
(四)聚焦“率先打造文化现代化示范区”，着力构建健康活力的城市文化。
一是深化社区文化品牌建设。巩固街道文化品牌成果，开展第三届xx绿色文化节活动，让“山清水秀xx美，春夏秋冬绿色行”文化理念深入人心;做实做强“唱响xx、舞动xx、书画xx、传承xx”项目和青少年夏令营公益培训项目，打造新的文化品牌。
二是积极开展群众文化活动。搭建全民共建共享的文化平台，开展各类群众文体活动，继续推进“线上报名、线下参与”文化活动参与模式，组织开展公益电影、文艺汇演、健身舞蹈、摄影大赛等活动;继续开展“社区邻里节”活动，拉进邻里关系，促进了邻里和谐。
三是持续提升辖区文明水平。弘扬传统文化，倡导文明风尚，加大对先进典型人物的挖掘、宣传力度，加强志愿者队伍建设，持续开展各类公益服务活动，引导市民增强文明观念，培养行为礼仪，营造健康文明的文化氛围。
街道办工作年度总结篇七
1.全面从严治党进一步加强。认真履行全面从严治党“两个责任”，严明党的政治纪律和政治规矩，牢固树立“四个意识”，坚决贯彻落实市委市政府的决策部署。坚持把廉洁自律学习教育摆在突出位置，深入开展“强责任敢担当，治顽疾优环境”作风建设，积极开展“拉袖子”工程，强化“一岗双责”，坚持执行“三书两报告”和廉政谈话制度，协调解决党风廉政建设重大问题2个，开展谈心谈话教育37人次。加强村(社区)“三资”管理，及时开展黄坦硐、西门两村巡察工作。正风肃纪工作组专项行动12次，出动检查人员45人次，检查单位70家，发现整改问题8起，其中诫勉谈话9人，书面通报1人，组织处理3人，党纪政务处分3人，立案查处各类案件8起，案件办结1件。
2.党的建设进一步加强。全面开展村社组织换届“回头看”工作，重点考察村两委干部作用发挥等情况，处理2名不称职村干部。优化村级党组织设置，升格东门村、沐箫社区等7个党支部为党总支，东城社区、民丰社区等2个社区为党委。集中开展“红七月·服务月”活动，表彰基层组织“两优一先”，开展相关活动50余场。新建城北社区集中办公点，解决了山老区11个村坐值班和学习会诸多不便的问题。全面开展老协规范化建设提升工作，于今年9月开始在34个村和7个城市社区成立为老服务中心。进一步发展壮大村集体经济，今年谋划发展村级集体经济项目19个，落实发展村集体经济项目2个，转化经济薄弱村2个。进一步壮大党组织成员，2020年新建党组织5个;党员331人，2020年新发展党员14名，新培养积极分子33名;现有党建品牌及展示的两新党组织4个。加强党管武装工作，把武装工作纳入党工委工作日程，高标准严要求完成市人武部部署的各项工作任务，今年送出义务兵新兵22名。
3.民主政治建设进一步加强。进一步加强人大代表联络站建设，完善代表接待日和代表活动制度，充分发挥代表联络站的视察调研、联系群众、舆论宣传、献计献策、对接监督等作用，共接待选民58人次，开展相关活动35次。认真做好政协委员联络组工作，充分发挥政协委员智力密集优势，切实履行“政治协商、民主监督、参政议政”三大职能，取得了较大成绩，此外，还积极有效地开展了工青妇、科协、残联、侨联、老协及离退休老干部等工作。
4.宗教工作进一步加强。认真贯彻党的宗教工作基本方针，以实施《宗教事务条例》为主线，创新管理宗教事务的方式方法，建立以班子成员为组长的三人驻堂小组，其中8个为天基两教场所驻堂小组，并在2个宗教重点村建立了村级管理小组和5个基督教私设聚会点整治工作专班，实现了组织管理全覆盖。根据“五个一”要求，在街道8个天基教堂和25个佛道教场所全部悬挂国旗，及时更新宣传栏。依托6个文化礼堂和30多个党群服务中心、居民中心，宣传和弘扬正能量，引导村(居)民参加健康有益的活动，对冲宗教负能量和宗教影响力。
街道办工作年度总结篇八
紧紧把握xx在城市规划建设中的后发优势，抢抓“一核三带一轴”规划布局机遇，围绕梅彩片区开发、新一代信息技术产业园城市更新等项目，干在先、走在前。
一是深化园区党企联动模式。探索将福田区国际电子商务产业园党企联动模式复制到卓越城、华强云、雕塑家园等园区，党企共商区域发展、共担治理责任，力争带动上xx片区20万平方米产业空间的聚集，形成产业高地。
二是做好服务企业工作。当好企业“服务员”，做到主动服务，精准服务，优质服务，用好辖区“火花岛智慧双创社区创业孵化基地”平台，为广大中小微企业与自由职业者，提供低成本的联合办公空间、高品质商务配套服务及投融资服务，将扶持民营企业、中小微企业政策落到实处，助推创业创新。
三是做好居民就业创业工作。大力开发就业岗位，创新岗位开发模式，通过合作举办专场招聘会，开展创业项目推介会，提高辖区失业人员就业成功率;依托三个创业孵化基地鼓励辖区居民创业带动就业，2020年力争新增一家市级创业孵化基地。
街道办工作年度总结篇九
坚持把为群众办实事、办好事作为出发点和落脚点，年初确立的18项民生建设项目基本落实。主要是老旧小区改造提升、村居办公场所提档升级等，形成文化惠民年、“爱心365”、居家养老、一村一法律顾问、一村一警务助理、十佳党员示范岗等常态为民服务品牌。
一是全力抓好齐国商城、桓公路老旧小区改造提升。项目总投资近5000万元，其中齐国商城社区改造面积约11万平方米，涉及楼房38栋。桓公路片区改造面积4.1万平方，涉及居民楼12栋。主要改造小区道路、景观绿化、停车位、雨污分流、热力管线、供水照明等设施。目前，齐国商城社区一期改造完成95%，二期改造完成30%，桓公路社区改造已完成。
二是积极推进堠皋孙家临园棚户区改造工程。总投资约15亿元，项目占地面积131亩。一期改造项目惠及堠皋、孙家、临园三个社区1032户居民，目前，正在对腾空房屋进行验收、补偿、拆除，办理房管、国土、规划等相关手续。目前，已拆除楼房10余栋、平房20户，拆除面积近3万平方米。计划2020年12月竣工。
三是持续提升居家养老服务水平。依托善慈轩家政公司，为辖区142户高龄、空巢、失独、重病、残疾等特殊老年群体每月免费提供4—20个小时不等的居家养老服务，构筑以家庭为核心、社区为依托、专业化服务为支撑的社区居家养老服务体系。
四是倾力打造社会创新发展中心。免费为社会组织提供孵化基地，重点孵化六类公益社会组织，引导社会组织提供爱心服务，参与社区治理。目前，引进孵化社会组织13家，其中4家获得xx区首届创客大赛资金支持。累计开展创面修复、儿童推拿、惠民演出、青少年教育等各类活动25场次。
五是统一提升村居为民服务场所。按照区委“十统一”建设标准，街道先后投入近100万元，对村居办公场所进行提档升级。目前，除堠皋孙家临园棚户区改造外，其余9个村居全部完成，就近为居民提供多元化一站式服务。
六是协助做好实验中学、实验小学改扩建工程。成立拆迁项目部，集中攻克实验中学、实验小学地块原有建筑拆迁，有效缓解了xx区西部入学压力和大班额问题。
街道办工作年度总结篇十
2020年，我们将紧紧围绕区委、区政府“四个三”高质量发展思路，聚焦产业发展、聚焦民生事业、聚焦党的建设，做实“五篇文章”，以“建设长沙市经济第一街”为总体奋斗目标，保持定力、精准发力、持续用力，力争全街社会经济发展更上一层楼。
(一)聚焦产业提效，打造经济第一强街。加强与滨江公司的对接，及时掌握片区建设、招商工作动态，加强资源整合;推动政务服务提效，实现精准服务企业，在楼宇工作站推行全过程、保姆式服务，做到“前台受理、后台办结”，深化“一联二帮三到位”服务体系，结合楼宇内企业员工实际，组织开展“金融沙龙”、“楼宇公益行”等主题活动;实施区域环境专项提质行动，建立与滨江公司的协调共治机制，按照“一圈两场三道”建设，前瞻布局金融中心文化、体育、医疗、休闲娱乐、购物等公共服务设施，高标准打造省级金融中心;加大招商力度，调查摸底渔人码头、湘江玖号等商业综合体库存底数，引导其以整栋、整层方式出售或出租;积极与运营部门对接，将批发零售、住宿餐饮、文化娱乐、旅游商贸产业作为重点引进对象，提升周边商业业态;加强税源管理，重点协调好浦发银行、吉祥人寿、福晟国际、滨城房地产等重大税源企业的税务迁转。抓好"四上"企业入库，对即将或已经跨入限额以上门槛和符合条件的，动员其依法入统，应统尽统。加大“个改企”工作力度，积极引导达到"四上"标准的规模个体户转变为企业法人。
(二)聚焦建设提速，加快破解征拆难题。2020年，我街东片区项目湘水听澜项目、北津城东路、文秀阁、高新电子城将全面完成签约和腾地，预计启动74.72亩集体土地棚改项目。严格执行“6·30”新规，坚持“开前门、堵后门”，实行条块结合推动项目进展，既保证每个项目指挥部责、权、事的统一，又在全街面上对所有项目实现资料、资金、政策和个案的业务归口。对征拆计划外地块情况进行全面摸底，掌握基础数据，核算拆迁资金量和安置人口数量，核算安置需求和缺口。深入做好政策宣传和思想工作，完成签约和安置意向协议签定，按时腾房拆除。认真做好走访和慰问工作，关心关注征拆安置居民的生活和思想状况，防止新矛盾产生。对企业安置用地调规、桔州移民生产安置用地拆迁、xx农贸市场搬迁等剩余历史遗留问题进行再梳理，再研究，再调度。
(三)聚焦城市提质，全面打造宜居观沙。以市容环境综合整治为重点，盯住“门前三包”、广告招牌、拆违控违等工作，切实发挥村(社区)参与城市管理的基础作用。强化网格化管理，与区智慧岳麓网格化管理中心相结合，做细做实街道管辖区各村(社区)网格化管理，构建“一个责任，四个机制”的网格化管理工作格局。全力做三汊矶社区、公园里社区提质提档工作，统筹推进设施修复、绿化提质、道路改善、车位增补等工作，让观沙绿起来、亮起来、美起来。以核心价值观为导向，加强文明创建，鼓励居民群众、志愿组织、物业公司等社会主体共同参与城市管理，加快构建“大城管、网格化、保长效”的工作格局。加强物业矛盾化解，加强物业管理组织领导，强化物业小区巡查制度，落实物业服务标准和服务规范，进一步规范和提升物业管理水平。
(四)聚焦大局稳定，综合发力平安建设。抓好信访工作，进一步健全“五包一”领导包案制，充分发挥街道司法所、法援律师和居民自治组织作用，做好矛盾纠纷排查调处工作。强化防控举措，对重点区域、重点单位实行摸排整治，严密防范和打击暴力恐怖势力、邪教组织等破坏活动，切实维护社会稳定。狠抓安全生产，认真落实隐患清单、安全责任、长效管理三大体系，定期开展重点领域安全隐患排查治理，坚决遏制安全事故发生;深化平安创建，定期向群众普及防灾减灾、食品安全、应急逃生等知识，构建“平安观沙”。
(五)聚焦民生提档，满足美好生活需求。坚持共享发展，着力健全城乡低保制度，进一步完善计生服务，深入推广“观沙·颐年”特殊家庭服务平台，为计划生育特殊困难家庭成员或行动不便的对象按规定提供上门服务，包括生活方式和健康状况评估、体格检查、辅助检查和健康指导等;积极引进优质教育资源，全力支持和服务街内学区工作;推动分级诊疗和双向转诊，以街道社区卫生服务中心为依托，形成“十五分钟医疗服务圈”;积极化解安置遗留问题，推进石岭塘村公寓房、岳华村安置房等安置分配工作，让群众早日住上新房。坚持文化惠民，完善街道文化站、社区图书馆等文娱设施建设，推进品牌项目“国学讲习所”建设，为居民搭建展示交流平台，丰富精神文化生活，增进邻里感情，促进社区和谐。组织开展丰富多彩的群众活动，培育、扶持群众文艺团队，切实提升居民群众幸福指数。
(六)聚焦党建核心，全面夯实基层基础。抓好“三会一课”、民主评议党员、主题党日、党员积分管理等经常性、基础性工作，稳步推进党支部“五化”建设，完成好岳华嘉园、石岭a区、金麓小区等小区党支部阵地建设，对党支部开展评星定级工作，认真总结“五化”建设中的好典型、好经验，充分发挥示范引领作用，提升整体水平。以湘江财富金融中心、楷林国际等特色楼宇为重点，全面推广“一核两站三清单”楼宇党建工作模式。继续开展“党旗领航+”主题活动，组织党员带头开展捐资助学、扶贫济困、环保宣传、志愿服务等活动。以湖南金融中心为重点，以“金色滨江红色家园”为主题，扩大党在新兴领域的号召力和凝聚力，打造非公党建新名片。
街道办工作年度总结篇十一
1.强化安全生产监督检查工作。加大安全生产日常巡查和监察执法工作力度，截止目前，检查275家生产经营单位，发出责令改正指令书69份，开出整改复查意见书55份，经济罚款34万元，对2610家(次)企业场所进行了巡查和指导。
2.落实企业安全生产主体责任。规范企业隐患自查自报和政府部门对企业巡查。1450家辖区企业纳入信息系统管理。前三季度，企业完成自查4359家次，自查出隐患企业2232家，自查隐患数3244条;街道、社区完成政府巡查1510家，巡查出隐患企业数1066家，巡查隐患数1198条，巡查隐患整改数1191条，巡查整改率99.4%。
3.开展重点行业领域安全治理。深入开展道路、“房中房”、“三小场所”、黑煤气等各重点领域安全生产专项整治行动100余次，查扣电动车、营运三轮车等576台;排查“三小场所”、出租屋等各类场所16200家/次，拆除直排式烟道式热水器1419台，查封86家拒不整改的场所;电气安全入户检测25200户，安装独立烟感器20203个，安装简易喷淋20208个。城中村楼房按每两层配备2个灭火器的标准，配备灭火器6800个。
4.突出消防安全综合整治。一是全面打通城中村消防通道，出动人员610人次，对楼栋消防通道仍未自行打通的进行强制拆除;二是先后组织行动6次，对鸿运大楼、艺丰花园等5个消防安全隐患突出的重点区域开展整治行动，区委亚非书记对此作出“xx街道行动迅速，果敢有力，值得充分肯定”批示。三是十九大特别防护期期间，街道党工委领导带队，实行安全生产“日查夜巡”制度，共出动6314人次，检查企业3332家(次)、老旧小区236家(次)，发现993个问题隐患，其中整改933个，整改率达到94%，确保辖区平安稳定。
5.加强安全生产宣传教育。积极开展“安全生产月”等各类安全宣传教育活动，派发温馨提示、安全海报等宣传资料10万余份;全年举办各类安全生产知识培训10场，培训人数2200余人次;引入“场景式”安全培训，组织生产单位共220人参加，指导华强云投资有限公司等9家单位开展应急演练，把安全意识和安全知识转化成防护技能。
街道办工作年度总结篇十二
1.重点民生共建共享。落实市委市政府的统一部署，打造“三街三中心”：党群服务街、公共服务街和社会综治服务街。实施好22项市重点民生工程，努力为民办实事、做好事。做好城乡精准扶贫工作，街道驻点团队、党员义工与94户城乡重点帮扶对象建立“一对一”的帮扶机制，开展精准扶贫项目48个，采取助医、助学、助就业等措施扶志扶智。有序开展生活污水处理设施建设，已落实41个村级污水处理站的选址。推进便民共享医疗服务，提升基层医疗卫生服务能力，11个农村卫生站规范化建设已通过验收。
2.热点民生统筹解决。开展农村人居环境综合整治，重点实施“改路、改桥、改厕”工程，投入274万元完成9个村(居)委会14个自然村共4.81公里农村公路硬底化建设，完成桂水桥、水南桥危桥拆除重建工程，完成农村公厕建设1间、户厕改建60间，投入资金133万元实施9个村共7项村容村貌改造工程。农村保洁和垃圾收运处理的市场化运作模式不断完善，辖区内村庄保洁面积达100%，生活垃圾分类减量达40%，人居环境不断优化。
3.行政效能日益提升。全面实施社区网格化管理，完成11个社区46个网格划分，依托数字化信息平台，将社保医保、消防安全、社区戒毒(康复)、综治维稳等工作纳入社会管理网格内，建立起“人进户、户进楼、楼进格、格进社区”的创新服务模式，先后开展“僵尸车”排查清理、暴雨气象风险隐患排除、低保年审、卫生死角清理、应急报送等系列工作，成效显著。完成37个村(居)委会公共服务站建设，梳理103项基本公共服务项目清单，第一批87项服务内容上线，实行一次性告知、首问负责、限时办结、承诺办理制度，群众满意率达80%以上。
街道办工作年度总结篇十三
1.积极推进互联网+基层治理。一是社区治理更加动态精准。加快推进智慧xx社区治理工作平台的建设，制定《福田区xx街道“智慧xx”建设工作方案》，建立xx街道三维电子信息地图，通过整合既有数据信息资源，积累网格员新增信息数据，建立各类基础信息和业务数据库，逐步实现各类数据底数清、情况明，动态可视化展示;充分利用4g无线监控、gps定位、720度全景vr等技术和辖区派出所监控摄像头数据资源，发挥电子地图在社会管理信息化建设方面的作用，实现辖区重点部位实时监控，常态化巡查，为街道管理决策、后续数据分析研判、情况预判提供支撑。二是抢占互联网管理阵地。持续运营“xx在线”微信平台，关注人数已达一万余人，全年阅读量约20万人次。成功举办多场万人参加的线上线下活动，如绿色文化节、暑期公益夏令营、xxu课活动等，受到辖区居民欢迎，线上报名火爆。三是积极对接区现有信息化工作平台。实现pc端、手机端管理联动，减少信息和任务传递层级，使各项工作变“被动”为“主动”，初步形成“信息化支撑、网格化管理、社会化服务、多元化参与”的社会服务管理新格局。
2.不断优化升级政务服务。一是推动行政审批“通办通取”工作，截至目前共受理通办业务共计332件，总量居全区首位;二是推进政务服务改革，通过街道网上办事大厅等信息化平台，实现“居民网上自助申请、街道后台电子审批、办事结果邮寄送达”，实现计生、民政、劳保、租赁等30项业务网上全流程办理;三是对接“xx市基层公共服务综合平台”，实现所有窗口统一用“一窗式系统”受理业务。街道政务服务大厅今年共办理业务35532件，服务群众7万多人次，服务满意率99.98%。
3.提升基层法律服务水平。充分利用社会资源，在辖区梅京社区探索建立社区治理“五老”法律服务平台，以老党员、老干部、老军人、老法官、老教师为主体，初步培养出一支能调解、敢担当、乐奉献、有公信力的社区法律援助队伍，有效提升社区法治能力。
4.完善各类工作制度。制定《xx街道就业专项资金管理财务责任制度》，责任到人，层级把关，严格审查，确保资金发放准确;编制《xx街道民生微实事服务类项目实施费用参考标准暂行办法》，进一步规范“民生微实事”资金的申报和使用;完善市容环境巡查考核机制，制定《xx街道环境卫生和园林绿化实施细则(暂行)》，加大对负责xx片区的清扫保洁公司和绿化管养公司的管理。
街道办工作年度总结篇十四
一是构建美丽xx生态环境。做好森林防火工作。擦亮xx绿道品牌，挖掘xx绿道在休闲健身、文化传播、科普等方面潜力，打造“一步一风景，一景一陶然”的城市景观;深入开展新洲河、福田河、凤塘河xx段水质提升工程，配合做好“正本清源”雨污分流改造工程。
二是强化市容秩序监管。扎实推进辖区市容环境整治，针对监管“老大难”的福田农批市场、城中村等单位，想方设法，在保洁队伍、硬件基础设施方面下功夫;对怠于管理等行为，依法依规，强力警示;利用led屏加强城市管理正面宣传，形成城市共建共享共治的良好氛围。
三是做好市容环境提升工作。继续巩固“垃圾不落地”工作，全面清理整治城中村、背街小巷和偏僻地段，清理卫生死角，整治黄土裸露，加强灭“四害”活动，防止“脏乱差”问题回潮。
四是抓好节能减排工作。继续抓好节能减排，垃圾减量分类工作，开展好“资源回收日”等宣传活动，及时上报节水型小区，争创更多垃圾分类达标小区。
街道办工作年度总结篇十五
1、锻造新工业。以“互联网+精密模具”产业园为依托推进新型工业化，深入挖掘精密模具产业优势，发挥104国道、疏港大道、甬台温高速公路以及今后s2轻轨线路的交通辐射效能，大力引进高端制造业、新型轻工业。坚持把创新驱动列为首位战略，以“四换三名”为主抓手，鼓励企业加大研发投入，努力实现制造业从中低端向中高端迈进。
2、壮大服务业。以“金虹桥家居建材市场”为基点，整合104国道沿线家居建材市场，引导好服务好沿线企业“退二进三”，拉出一条“家居建材特色商业街”。加快小微园区建设，强化引进电商产业，做大做强配套供给链条。加快传统商贸街区整合，以品质提升为重点，改善消费环境，壮大限下批零住餐行业，弥补三产服务业基数小的短板。
3、发展现代农业。整合农业资源优势和交通地理优势，以现有规模农业为基础，创新推进田园生态项目建设。聚焦特色农业基地，注重西潭村至埠头村地块、红卫塘等区域联片综合开发，突出经济社会效益，全面构建现代农业发展大格局。
街道办工作年度总结篇十六
以党建一体化为核心，以基层组织建设为重点，努力搭好“三个平台”，构筑起强核领导、多元共治的“一核多元”社会治理体系。一是组织搭台，汇聚合力。以社区“两委”换届为契机，选优配强社区班子，将社区骨干、企业负责人、股份公司领导、非户籍党员、社区民警作为专、兼职委员融入班子，强化“一核多元”，实现社情、政情、群情互联互通。以党组织为核心，成立“社区服务联盟”，引进社会组织力量，为群众提供多样服务，激发社区活力。拓展群众参与社会治理渠道，创新成立集“采集、预防、调解、研究、宣教”功能于一体的“守望先锋队”，累计开展“百姓进百家、百姓管百事、百姓对话百姓”活动千余次，实现邻里互助相融、社区平安和谐。二是党建搭台，齐抓安全。积极探索“党建+消防安全”模式。“张开嘴”，充分发挥党组织调动资源优势，党员干部直达各角落宣传政策，组织场景式参观体验活动128场、发动应急演练26场、组织火灾现场警示会9场。“迈开腿”，街道领导带领党员干部深入社区累计检查既有房屋4051栋、出租屋116106套、“三小”场所5050家，排查隐患8301处，及时跟踪协调、督促整改。“睁亮眼”，运用网格化管理，发挥87名党员网格长作用，带头开展隐患排查，上门查看并督促整改，打通天面483处、疏散通道340条。三是项目搭台，对标管理。十九大提出“加强社区治理体系建设，打造共建共治共享的社会治理格局”。xx街道结合实际，提出“社区治理标准化”理念，以金地社区为试点，开展社区“对标管理”改革创新项目。理顺社区党委、工作站、居委会职能，动员支持社会组织、志愿者、企(事)业单位、社区居民等参与社区治理，建立起在社区党委领导下的“一核多元”治理架构;制定以党建、服务、自治、管理为总体框架的社区治理标准体系共25部分150项，厘清了事务边界、规范了工作行为，获评第四届全国基层党建创新优秀案例。