财务分析经理简历（模板20篇）

通过个人简历，我们可以了解一个人的专业能力、工作经验以及个人特点。以下是一些著名公司的招聘专员对个人简历的意见和建议，供大家参考。

财务分析经理简历（模板20篇）篇一

只要能够制作出比较优质的个人简历，求职者便可以在不用考虑太多因素的情况下，获取他们比较满意的工作。简历之所以能够表现出这种作用，原因非常简单，因为它不仅仅只是一种能力的表达方式而已，在一定程度上，简历还承担着显现求职者实力的效果，所以只要简历的递交能够吸引到阅读者，求职者的就职几率也会大幅增加。

对那些并不了解个人简历的人来说，它的运用效果可能并没有想象中那么出色，但无论它能够表现出怎样的影响，我们都应该对此问题有所关注。

拥有极强表现力的个人简历，无论从哪一点来看，都能够为求职者带来难以想象的影响。表现力的彰显，恰恰是人们需着重对待的关键因素，简历的优质与否，很大的成分来源于表现力，它是一位求职者能够发挥出个人实力的最主要依仗因素。

要知道制作风格为简历带来的影响也是不可忽视的存在，能力的体现，需要从多个方面去衡量，有些人善于非常直白的表达，而有些人则善于比较含蓄的陈述，截然不同的效果，在完美的烘托出运用效果后，往常那对很多人来说难以发挥出来的`简历，也似乎拥有了青春与活力一般更具影响。

目前所在：白云区年龄：24。

户口所在：茂名国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

诚信徽章：未申请身高：160cm。

人才测评：未测评体重：43kg。

我的特长：

人才类型：普通求职。

工作年限：2职称：无职称。

求职类型：全职可到职日期：随时

月薪要求：3500--5000希望工作地区：广州,广州,广州。

公司性质：私营企业所属行业：批发/零售。

担任职位：销售助理。

工作描述：1)每月直营店业绩保底跟进、新开店铺数据分析和业绩跟进、每月数据、报表、督促物流部相关人员提交每周数据分析。

2)跟进销售经理出差回来形象柜照片存放公司oa系统。

3)跟进各店铺合同是否到期及提醒合同续约和变更。

4)当月25号前提醒各组相关经理制定各门店销售目标发到各到相关店店。

5)1-10号督导各组直营店工资表提交，核算业绩及计算店员工资转交财务部。

6)完善各店铺合同存档，更新人员入职、离职资料，整理各门店人员档案，协调需要购买社保的直营店员、中介公司及地方社保局做好参保工作。

7)梳理了各门店的合同，做好全国店铺vip客户资料存档工作。

8)岗位内的其它工作及相关领导临时安排的工作…。

离职原因：在职。

公司性质：国有企业所属行业：汽车及零配件。

担任职位：内勤文员。

工作描述：1、负责文员日常工作，电话接听，客人咨询，来访事务处理，记录并解决客户的投诉等。

2.负责分公司的订单业务,协助经销商下单,车辆换配,配置更换,合格证保管跟进及车辆入户等。

3、负责兼各项财务出纳工作，收款，出款，报销，数据整理，每天报表，做帐登记....

4、负责后勤对外工作，电话费，水电费，清洁卫生、公司形象以及各项相关业务处理。

5、与公司总部各项工作的联系，沟通，帐目来往。经理平时工作的安排。

离职原因：公司搬迁。

毕业院校：茂名职业技术学院。

专业一：计算机及应用专业二：

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

外语：英语较差粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：优秀。

本人具有较强的组织能力，吃苦耐劳，虚心学习，积极性较高，有较强的职业道德及奉献精神，工作以后,个人能力得到充分发辉,曾在担任过中国重汽公司的文员，现在担任广州浪道皮具有限公司销售部销售总监助理一职,在二个不同的职位中熟悉使用各种办公软件,精通使用excel表格进行各项数据统计,财务报表,销售数据分析;曾经在校在itat学习过负责平时货贺铺货，收银管理，pos系统使用，员工培训，商场每天进货量，出货量，业务员提成以及各种报表，每天销售上传上传，远程配货，订货，库存控制，管理，成本核算等。

财务分析经理简历（模板20篇）篇二

姓名：

性别：女。

民族：汉族。

出生年月：1990年12月13日。

婚姻状况：未婚。

身高：158cm。

工作年限：应届毕业生。

户籍：湖北。

现所在地：湖北。

自我评价。

本人性格开朗，待人真切。对于所做的事，定会完全做好。

技能专长。

写作。

求职意向。

工作性质：全职。

目标地点：襄州区。

期望行业：金融业(投资/保险/证券/银行/基金)。

到岗时间：随时到岗。

期望月薪：3000—3500。

工作经历。

203月—年10月：

xxxx商贸有限公司|贸易/进出口|私营企业|外贸代表。

与国外客户谈判，解决客户的价格，原材料等问题。

在国内寻找合适的供应商。

教育经历。

7月—2013年7月湖北大学国际经济与贸易本科。

联系方式。

联系电话：xxxxxxxxxxx。

财务分析经理简历（模板20篇）篇三

个人简历的内容非常重要，要想利用个人简历给用人单位留下深刻的影响，就要学会如何让个人简历给人留下良好的第一印象，第一印象很重要，在重要的内容上，描写要尽量使用简洁的语言，对于自身的描述简单明了，充分发挥自身的优势和能力，展现出过于常人的一面，并且发挥个人能力的描写一定要新颖，对个人能力的展示也要与众不同，让看官能够在短时间内被简历内容吸引。

在个人简历中最能够吸引用人单位的就是自我的优势以及能力的展示，针对不同用人单位和不同的应征职位，要写出相关联的能力和优势，要充分展示自己能够在未来的工作中发挥优势和个人能力。描写时要尽量根据个人的情况，加以优化修饰，不能过于夸张，这样就能让个人能力成为一种竞争优势，从而在众多应征者众脱颖而出，给用人单位留下深刻的印象，获得面试的机会。

下面是小编和大家分享的财务分析个人简历表格，更多内容请关注简历表格栏目。

姓名：

性别：

联系电话：

学历：

专业：

工作经验：

民族：

毕业学校：

住址：

电子信箱：

/jianli。

自我简介：

企业会计及财务分析工作经验。热爱经济，喜欢金融；自信，有责任感，勇于面对挑战；具有良好的逻辑思维能力，善于对数据进行分析和整理；具有良好的团队意识和创新意识，适应能力强易于融入新环境；沟通能力强；可积极主动并独立完成好任务。

求职意向：

目标职位：

填写自己希望应聘的岗位。

目标行业：

填写自己希望应聘的行业范围。

期望薪资：

填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥。

期望地区：

填写自己希望工作的地区、城市范围。

到岗时间：

填写自己新岗位能够多长时间内到任。

工作经历：

20xx。

职责和业绩：

负责公司日常活动及费用的审核（包括各项费用及转货款的支付审核，信用额度的审核，公司推出市场活动内容及价格的审核）。

负责公司的财务关账，保证每月的财务数据质量（包括做预提费用，确保各种费用及时准确的入账，确保报表数字的准确性）。

负责分析ar/ap状况及各项财务指标的情况。

负责分析公司各部门的费用支出，预算控制和监督各部门费用的使用情况。

分析库存状况，包括计提存货跌价准备，分析公司滞销品的状况和原因及处理方案。

200x—200x。

职责和业绩：

负责公司每月的财务关账，保证每月的财务数据质量（包括做预提费用，与部门沟通确保各种费用及时准确的入账，督促相关部门清除应收/应付账款）。

负责分析各个分公司以及整个华北地区利润表及营业情况，并同预算做比较，找出差异原因。

负责下一年的财务预算及当年的滚动预算。

根据合同计算并准备返利及与国外分公司的利润分享数据。

对当月货量进行分析及合理预测以后各月货量。

可熟练使用sap（erp）系统。

200x—200x。

公司名称职务。

公司介绍以及工作岗位职责介绍。

财务分析经理简历（模板20篇）篇四

财务分析经理简历（模板20篇）篇五

性别。

民族。

相

片

政治面貌。

文化程度。

毕业学校。

健康情况。

专业。

财务会计。

籍贯。

身份证号。

职业技术等级。

联系电话。

电子邮件。

求职意向。

特长。

1、熟悉记账流程，包括填制凭证、明细账、日记账、会计报表等工作。

教育背景。

时间。

在何处学习。

惠州市技工学校。

9月—20月。

河源市龙川第三中学。

社会实践。

自我评价。

奖励情况。

获得二等奖学金。

本人就业志愿。

本人愿意到贵公司担任此岗位，用所学的专业知识为贵公司服。

财务分析经理简历（模板20篇）篇六

财务分析经理简历（模板20篇）篇七

很多求职者十分费解，不知道为什么需要秉持中庸之道打造个人简历。实际上很多求职者在选择简历模板时都容易走极端，有人为了方便招聘人员阅读选择过与简洁的简历模板，这种简历模板无法吸引招聘人员的眼球。当然也有一些人为了吸引招聘人员眼球，将个人简历打造的过于花哨，这种简历模板虽然能够吸引招聘人员的眼球，但是却会增加个人简历的阅读难度，从而会让招聘人员认为这种简历模板徒有其表，从而放弃浏览导致其错失面试机会。

在掌握简历模板的选择之后，还需要编写出能够获得招聘人员认可的简历内容。现在大部分用人单位都十分看重工作经验，因此在编写过程中可以着重编写自己的工作经验。在编写过程中需要结合自己的求职意向最好将条数控制在两条以内，要知道所有与求职无关的工作经验都不具备任何实质性的意义。工作经验也并非越多越好，否则会让招聘人员认为你善于跳槽。只有掌握个人简历的制作方式，才能够获得面试机会。

姓名：

性别：

联系电话：

学历：

专业：

工作经验：

民族：

毕业学校：

住址：

电子信箱：

/jianli。

自我简介：

企业会计及财务分析工作经验。热爱经济，喜欢金融；自信，有责任感，勇于面对挑战；具有良好的逻辑思维能力，善于对数据进行分析和整理；具有良好的团队意识和创新意识，适应能力强易于融入新环境；沟通能力强；可积极主动并独立完成好任务。

求职意向：

目标职位：

填写自己希望应聘的岗位。

目标行业：

填写自己希望应聘的行业范围。

期望薪资：

填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥。

期望地区：

填写自己希望工作的地区、城市范围。

到岗时间：

填写自己新岗位能够多长时间内到任。

工作经历：

20xx。

职责和业绩：

负责公司日常活动及费用的审核（包括各项费用及转货款的支付审核，信用额度的审核，公司推出市场活动内容及价格的审核）。

负责公司的财务关账，保证每月的财务数据质量（包括做预提费用，确保各种费用及时准确的入账，确保报表数字的准确性）。

负责分析ar/ap状况及各项财务指标的`情况。

负责分析公司各部门的费用支出，预算控制和监督各部门费用的使用情况。

职责和业绩：

负责公司每月的财务关账，保证每月的财务数据质量（包括做预提费用，与部门沟通确保各种费用及时准确的入账，督促相关部门清除应收/应付账款）。

负责分析各个分公司以及整个华北地区利润表及营业情况，并同预算做比较，找出差异原因。

负责下一年的财务预算及当年的滚动预算。

根据合同计算并准备返利及与国外分公司的利润分享数据。

对当月货量进行分析及合理预测以后各月货量。

可熟练使用sap（erp）系统。

公司名称职务。

公司介绍以及工作岗位职责介绍。

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财务分析经理简历（模板20篇）篇八

如若是商业谈判，开玩笑确实也有增进氛围的效果，但求职本身便是只有一次机会，且非常严肃的事情，一旦求职者在其中开玩笑，那么这样的简历在递交到招聘方面前后，他们便会认为这位求职者并不重视这份工作，否则也不会浮夸的开玩笑。任何一种想当然的做法都有可能带来奇效，但相反的是它所具备的弊端。

要知道简历能够发挥的作用，并非一张白纸而已，在面对不同的个人简历时，招聘方都会对这些简历打上不同的分数，即便搁置在一旁暂时不去通知求职者，但这些企业也有可能在接下来的录用职员环节中，将保留下的简历拿出来再次筛选。若想使自己的简历也能够被企业保留，那么我们万万不可在简历中随意的开玩笑，因为这是一种可拉低简历印象分的书写方式，求职者在不了解的情况下，千万不可如此创作。

性别：男。

婚姻状况：已婚民族：汉族。

户籍：湖南-娄底年龄：39。

现所在地：广东-东莞身高：168cm。

希望地区：广东-深圳、广东-东莞。

希望岗位：财务/审(统)计类-财务总监。

财务/审(统)计类-财务分析师。

寻求职位：

待遇要求：18000元/月可面议。

最快到岗：随时到岗。

工作经验至今12年7月工作经验，曾在4家公司工作。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：财务总监岗位类别：财务总监。

3.健全和完善内部控制，组织制定落实整改方案，监督员工完成。

5.制定本部门工作计划、发展规划;组织制定公司财务预算，并监督执行;。

6.提高公司流程水平，指导建立并不断完善各项业务流程优化，提高工作效率积极，监控业务流程运行。

7.制财务收支，在职权范围严格审批各项财务收支;。

8.健全财务it管理，指导部门财务信息化工作，审核erp财务管理政策;。

9.满足公司扩展需要，积极开展融资、筹资活动;。

10.确保公司运作合法，严格财务核算的范围和内容，并及时向董事会提出改进建议，参与集团的运作策划。

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：财务经理岗位类别：财务主管/经理。

负责公司的年度预算及预算与实际的差异分析;。

2.负责公司各项费用控制,降低成本,以及各产品成本核算及分析;。

4.负责资金的合理利用及调度;。

5.全权负责金蝶erp系统和sap系统各模块实施与维护;。

6.负责财务队伍建设，增强队伍凝聚力,负责与公司其他各部门协调,负责其它日常工作.

公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路。

担任职位：会计经理岗位类别：财务主管/经理。

2.负责公司的预算及预算的调整;负责公司各项费用控制及制定考核制度;。

3.负责公司各産品成本核算及分析;。

4.负责完善公司健全财务核算制度与内控体系;负责各部门协调;。

5.负责资金分配调度管理;。

6.参与鼎新erp系统各模块维护;。

7.负责财务队伍建设，增强队伍凝聚力,负责其它日常工作.

公司性质：外资企业行业类别：计算机硬件。

担任职位：成本主管岗位类别：成本经理/主管。

工作描述：1.负责公司财务管理,协助财务总经理编制各类财务管理报表;。

3.灵活运用企业的会计政策和税收政策，进行税务规划;。

4.负责年度预算编制;。

5.参与公司上oracleerp系统实施过程，并任专案组长.

担任职位：公司方面主要负责人。

项目描述：为了使公司成立时就账务清晰,公司决定引进金蝶k3系统，并要求在短期内把供应链管理、财务管理、生产制造管理等主要模块成功上线。

责任描述：此项目部资金达50万，从评估到上线时间紧迫，而且公司其他部门6位主要负责人员对erp系统不熟悉，但公司期望很高，任务艰巨。作该项目公司的主要负责人，全力与金蝶公司的2位顾问配合，对公司涉及金蝶k3系统的所有人员进行系统培训，仅用两个多月便把金蝶k3系统的供应链管理、财务管理、生产制造管理等模块成功上线，金蝶公司都称我们完成的不错。

技能专长。

专业职称：会计师。

计算机水平：中级。

计算机详细技能：熟练掌握计算机基础知识，并能熟练运用excel、word、powerpoint等office软件编制各种文件报表，熟练运用louts、outlook等处理邮件，并具有很好的'计算机网络知识与技能.

技能专长：熟悉oracle、sap、鼎新、用友、金蝶等erp系统.

普通话：流利粤语：一般。

英语水平：cet-4。

英语：良好。

发展方向：现代意义上的财务管理人员，必须突破传统财务视野，领悟财务战略方面的知识及其运作手段;从战略高度去审视企业价值问题;有效对企业的财务进行预算管理。大量接触国内外前沿性的财务管理知识和信息;深入了解相关国际规则并借鉴国际企业的相关经验,因此准备参加一些相关方面财务培训。

自我评价：会计师职称，有10多年的财务工作经验，主要在大型企业从事财务管理职位，熟悉国家财务制度和相关政策法规,对企业财务制度、企业财务管理组织机构设计有丰富经验，并有优秀的财务分析、内部审计与财务状况诊断能力，能够进行全面预算的编制,能做出企业损益平衡、盈亏状况的有力分析以及资金筹措和资金使用的合理规划，熟练出具现金流量表，合并集团公司会计报表等各种专业报表，充分发挥财务的信息、成本、管理功能。能胜任存货管理、应收帐款的控制、成本费用的监控、出具各类管理报表的会计核算要求，多年的外资企业工作经验，对海关物料合同、外汇结算、外资企业税金免抵退程序都熟悉,熟悉国际跨国公司的财务结算,同时也参与过公司上市股改。头脑灵活，性格稳重，责任心强，具有很强的团队合作精神.

财务分析经理简历（模板20篇）篇九

财务战略管理既是企业战略管理的一个不可或缺的组成部分,也是企业财务管理的一个十分重要的方面。因此,财务战略管理既要体现企业战略管理的原则要求,又要遵循企业财务活动的基本规律。

财务战略管理与传统财务管理的区别集中体现在以下几方面：

1.视角与层面不同。

财务战略管理运用理性战略思维，着眼于未来，以企业的筹资、投资及收益的分配为工作对象，规划了企业未来较长时期(至少3年，一般为5年以上)财务活动的发展方向、目标以及实现目标的基本途径和策略，是企业日常财务管理活动的行动纲领和指南。传统财务管理多属“事务型”管理，主要依靠经验来实施财务管理工作。

2.逻辑起点差异。

传统财务管理主要以历史财务数据为逻辑起点，多采用简单趋势分析法来规划财务计划。

3.职能范围不一样。

财务战略管理的职能范围比传统财务管理要宽泛得多，它除了应履行传统财务管理所具有的筹资职能、投资职能、分配职能、监督职能外，还应全面参与企业战略的制定与实施过程，履行分析、检查、评估与修正职能等，因此，财务战略管理包含着许多对企业整体发展具有战略意义的内容，是牵涉面甚广的一项重要的职能战略。

1.动态性。

由于财务战略管理以理财环境和企业战略为逻辑起点，理财环境和企业战略的动态性特征也就决定了财务战略管理的动态性。财务战略管理的动态性主要体现在四个方面：一是财务战略管理过程具有连续性;二是财务战略管理具有循环性;三是财务战略管理具有适时性;四是财务战略管理对象具有权变性。正确把握企业财务战略管理的动态性特征非常关键，美国邓恩·布拉德斯特里特公司经过对美国企业长期观察后出六条导致企业破产的原因，其中之一就是：企业思想僵化，缺乏随环境变化而变化战略及战略管理的灵活性。

财务分析经理简历（模板20篇）篇十

电子邮件：手机：

通信地址：广东中山。

教育经历：

/09—/06：杨浦实验学校。

2005/09—/06：复旦实验中学。

2008/09--至今：上海大学（本科）财务管理专业。

个人荣誉：

大学：上海大学学生会宣传部记者团成员。

上海世博会志愿者优秀小组成员。

上海世博会优秀志愿者发表于上海共青团网。

社会经历:。

/07—2009/08在世博集团上海现代国际展览有限公司进行社会实践。

第十七届上海国际xxx展览会外宾接待。

2009/10在永乐家电中心担任促销专员。

/01—2010/02在上海杉沃国际贸易有限公司担任文秘工作。

2010/06—2010/07参与2010上海世博会志愿者工作。

2010/08—2010/12在上海满记甜品进行社会实践。

2010/12小学家教。

自我评价：

我是一个吃苦耐劳，对理想有着执着追求的人，坚信是金子总会发光.结合专业知识，发挥专业技能，愿从事与该专业相关的一切工作，也期望尝试其他有挑战性行业工作。即将走上工作岗位的`我，一个小小的应届毕业生！诚心希望人才单位能够给予机会。

找个工作，能学到东西，能充实自己，丰富自己的经验就可以。套话不多少，自己评价自己没多大意义。找个工作，你用我，我尽力服务！做人要懂得感恩！！！

财务分析经理简历（模板20篇）篇十一

性别：女。

出生日期：1977年4月

民族：汉族。

身高：164。

婚姻状况：

工作经验：11年以上。

毕业院校：广东商学院。

专业：会计电算化。

学历：大专。

能力特长：善于沟通,具有亲和力、影响力。

自我评价。

1.熟练台湾鼎新erp、用友u8、金蝶等管理软件。

2.熟习工商业、房地产业的内部控制制度。

3.具有中级会计职称。

4.本人善长管理方面的工作，并且具有一定的心态素质和素养。

5.熟悉关务、进出口、免抵退等工作流程。

求职意向。

目前状态：目前正在找工作。

希望行业1：不限。

希望行业2：房产/建筑/物业/装饰。

期望职位：财务分析经理/专员会计经理/会计主管财务主管/总账主管。

工作类型：全职。

期望薪水：4000rmb以上。

其他要求：1.要求有社保.2.财务后期教育培训.

工作地区：xx市区。

教育经历。

9月-7月毕业院校：广东商学院。

专业：会计电算化。

学历：大专。

在校情况描述：

其他培训经历：

培训课程：《执行力突破训练》《重塑企业核心骨干训练》。

详细描述：在深圳内在阳光企业管理咨询有限公司工作期间也学到了一些管理知识：1.8月份学习了两天两夜的.《钻石团队与卓越领袖》的执行力突破训练，在此学习到了三个基石十五大要素，特别是第一个基石的五种心态：正面反思、100%负责任、有效沟通、共赢、爱心。第二就是高绩效的根本：优势与协作。第三凝聚力：同心同力。2.11月份学习了重塑企业核心骨干：认识到自己该如何控制克服自己的短板，并且让自己突破。更知道了付出的真正含意，让自己更加自信，努力的工作.

外语及技能证书。

外语语种：英语。

熟练程度：一般。

相关证书：

工作经验。

10月-3月单位名称：隆电国际股份有限公司。

所属行业：互联网/it/通信/电子。

担任职务：财务副理。

附：

教育背景以及工作经验。

有内涵的个人简历首先在个人的能力以及求职条件上信息充足，能够体现个人基本能力信息，以及求职的条件，就在个人简历的教育背景以及工作经验上。在教育背景上可以显示出一个人的学历以及专业，而工作经验则是目前用人单位普遍要求。因此，在个人简历上教育背景深厚，且工作经验丰富，那么其求职的成功率也非常高。

财务分析经理简历（模板20篇）篇十二

性别：女。

出生日期：1977年4月

民族：汉族。

身高：164。

婚姻状况：

工作经验：11年以上。

毕业院校：广东商学院。

专业：会计电算化。

学历：大专。

能力特长：善于沟通,具有亲和力、影响力。

自我评价1.熟练台湾鼎新erp、用友u8、金蝶等管理软件。

2.熟习工商业、房地产业的内部控制制度。

3.具有中级会计职称。

4.本人善长管理方面的工作，并且具有一定的心态素质和素养。

5.熟悉关务、进出口、免抵退等工作流程。

求职意向目前状态：目前正在找工作。

希望行业1：不限。

希望行业2：房产/建筑/物业/装饰。

期望职位：财务分析经理/专员会计经理/会计主管财务主管/总账主管。

工作类型：全职。

期望薪水：4000rmb以上。

其他要求：1.要求有社保.2.财务后期教育培训.

工作地区：襄樊市区 。

教育经历2003年9月-2006年7月毕业院校：广东商学院。

专业：会计电算化。

学历：大专。

在校情况描述：

培训课程：《执行力突破训练》《重塑企业核心骨干训练》。

详细描述：在深圳内在阳光企业管理咨询有限公司工作期间也学到了一些管理知识：1.8月份学习了两天两夜的'《钻石团队与卓越领袖》的执行力突破训练，在此学习到了三个基石十五大要素，特别是第一个基石的五种心态：正面反思、100%负责任、有效沟通、共赢、爱心。第二就是高绩效的根本：优势与协作。第三凝聚力：同心同力。2.11月份学习了重塑企业核心骨干：认识到自己该如何控制克服自己的短板，并且让自己突破。更知道了付出的真正含意，让自己更加自信，努力的工作.

财务分析经理简历（模板20篇）篇十三

财务分析经理简历（模板20篇）篇十四

学历：本科。

工作年限：1年以内。

期望薪资：面议。

工作地点：上海-徐汇-不限。

求职意向：会计|财务分析员|编导|证券/投资客户经理/主管|综合业务专员/主管。

沟通能力强有亲和力诚信正直责任心强雷厉风行。

工作经验。

(工作了4个月，做了1份工作)。

代理记账公司。

工作时间：2016年12月至2017年4月[4个月]。

职位名称：会计助理。

工作内容：实习，负责做凭证、记账、报税、注册公司、办理营业执照等，还负责企业日常项目登记工作。

教育经历。

2016年7月毕业西北大学现代学院广播电视编导。

2017年12月毕业华东理工大学会计。

证书奖项。

证书名称：c1驾照颁发时间：2015年10月颁发机构：交通管理中心。

证书名称：会计从业资格证颁发时间：2015年11月颁发机构：陕西省会计中心。

证书名称：会计上岗证颁发时间：2017年4月颁发机构：陕西省人力资源保障局。

证书名称：大学英语四级颁发时间：2015年6月颁发机构：教育部考试中心。

财务分析经理简历（模板20篇）篇十五

每个用人单位需要的人才不同，每个求职者的优势也有差异。接下来专家就为求职者分析什么样的编写手法才能够成就个人简历，从而获得面试机会。

对于工作经验丰富的求职者而言，想要求职成功非常简单。因为大多用人单位都十分看重工作经验，所以只要具备工作经验想要求职成功非常简单。但是在编写时需要结合求职意向，只有与求职意向想关的工作经验才能够具备实质性的.求职意义。在编写工作经验时除了需要注重以上所述，还需要重视工作经验的数量。在个人简历中并不是工作经验越多越好，否则很有可能会让招聘人员认为你比较热衷于跳槽。

当然也有一些求职者不具备工作经验，这时就可以在个人简历中编写你的学业成就或者是专业技能。这样即便你不具备任何工作经验，也能够让招聘人员认为你是一个可发展性的人才。只要在个人简历中将自己的优势编写出来，就能够凭借个人简历获得面试机会。

财务分析经理简历（模板20篇）篇十六

户口所在：广州国籍：中国。

婚姻状况：未婚民族：汉族。

诚信徽章：未申请身高：160cm。

人才测评：未测评体重：

人才类型：在校学生。

应聘职位：会计，财务/会计助理/会计文员，财务分析人员。

工作年限：0职称：

求职类型：实习可到职日期：三个月

月薪要求：面议希望工作地区：荔湾区,天河区,海珠区。

毕业院校：中山大学南方学院。

最高学历：本科获得学位:毕业日期：-06

专业一：财务管理专业二：

起始年月终止年月学校（机构）所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语：英语良好粤语水平：精通。

其它外语能力：

国语水平：精通。

工作能力及其他专长。

个人自传。

本人是本科在校大三学生，现就读于中山大学南方学院会计学系10财务管理专业理财规划师3班。本人待人友好，为人诚实谦虚，工作勤奋，认真负责，能吃苦耐劳，尽职尽责，有耐心。具有亲和力，平易近人。

身为财会专业的学生，虽然我从没从事过类似专业的兼职，但我想通过这个大三尝试一下，并愿意从底层做起，希望贵公司可以给我一个尝试的机会。只要给我一个机会，我确信我可以做得很好！谢谢。

财务分析经理简历（模板20篇）篇十七

目前所在地：广州。

民族：汉族。

户口所在地：广州。

身材：165cmkg。

婚姻状况：已婚。

年龄：26岁。

求职意向及工作经历。

人才类型：普通求职。

应聘职位：财务类：会计、财务分析。

工作年限：4。

职称：初级。

求职类型：均可。

可到职日期：随时

月薪要求：--3500。

希望工作地区：广州。

公司名称：广州市新力科技发展有限公司(总公司)，广州美科达计算机系统工程有限公司(分公司)。

起止年月：-02～-02。

公司性质：外商独资。

所属行业：计算机业。

担任职务：会计。

工作描述：

5、监督、协助进出口退税业务，如：审核原始凭证是否与出口退税系统数据一致;。

6、负责年度的审计工作，如：填写税局、财局规定的汇算清缴报告并提交;。

7、每月整理会计凭证、数据汇总整理、发票数量的核实及其开具等。

离职原因：

公司名称：广州市晶银丰实业限公司。

公司性质：私营企业。

所属行业：文娱体育，办公用品。

担任职务：会计。

工作描述：

1)每月编制会计凭证;(包括：原始凭证按有关规定处理、会计凭证封面的填写、钉会计凭证)。

2)编制试算平衡表和银行余额调节表;。

4)及时处理国税、地税有关表格的'填写(如：印花税费用、个人所得税等有关表格);。

5)抄写帐本：总帐、明细分类帐、进销存帐、银行帐、现金日记帐、十三栏明细帐。

6)开出口商品发票、扫描增值税发票并购买发票的工作;。

7)有关出口退税税务方面的工作：1)报关单、核销单、发票等资料录入;。

2)疑点表、明细表等打印及整理;。

3)申报资料报送(预审、正审);。

8)年度资格年审;。

离职原因：

教育背景。

毕业院校：中央广播电视大学。

所学专业：工商管理。

受教育培训经历：

语言能力。

外语：英语一般。

国语水平：精通。

粤语水平：精通。

工作能力及其他专长。

2、熟练运用办公软件和熟练使用办公室各种设备;。

3、精通计算机日常维护技巧;。

详细个人自传。

本人从事财务工作将近5年，其中有1年的管理经验，有4年的内、外资全盘账务处理经验。能够精确核算收入、成本、利润。熟悉国家财税政策，特别是进出口、医疗、it、旅游等行业的税务政策及税务工作都非常熟悉。

本人具有一定的独立能力，基础知识扎实，有较强的管理、协助、监督能力。

财务分析经理简历（模板20篇）篇十八

财务分析个人简历在阅读本时大学生个人简历网为求职者推荐一份相关的财务分析员简历范文为样本，在写求职个人简历时那么应该要怎样写呢以这篇数据分析专业简历模板为写简历时参考模板。

姓名：性别：女。

年龄：26岁学历：本科。

工作年限：3年婚姻状况：未婚。

户口：顺德市身高：--。

居住地：广东省广州市现任职位：往来管理课课长。

待遇要求：3500--5000/月到岗时间：1周以内。

希望地区：广州市。

希望岗位：财务分析财务/会计助理其他。

公司性质：不限。

担任职位：往来管理课课长。

离职原因：--。

工作职责和业绩：

最高学历：本科。

专业名称：财务管理。

专业描述：财务管理是在一定的整体目标下,关于资产的购置(投资),资本的融通(筹资)和经营中现金流量(营运资金),以及利润分配的管理。财务管理是企业管理的一个组成部分，它是根据财经法规制度，按照财务管理的原则，组织企业财务活动，处理财务关系的'一项经济管理工作。简单的说，财务管理是组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理工作。

技能专长技能专长：

在原公司担任往来管理课课长，肩负着对采购各个环节审核、监督等各项职能：

1、正式接手往来管理相关工作后，遵循标准化建设的思路，开展系统内的规范工作，大大加强公司的内部控制水平。

2、财务作为管理层的“眼睛”，从管理角度出发，分析管理层急需了解的内容，给予管理层财务数据，每月财务分析报告，都得到管理层的肯定。

语言水平：

英语:良好。

财务分析经理简历（模板20篇）篇十九

财务分析经理简历（模板20篇）篇二十

个人简历的内容非常重要，要想利用个人简历给用人单位留下深刻的影响，就要学会如何让个人简历给人留下良好的第一印象，第一印象很重要，在重要的内容上，描写要尽量使用简洁的语言，对于自身的描述简单明了，充分发挥自身的优势和能力，展现出过于常人的一面，并且发挥个人能力的描写一定要新颖，对个人能力的展示也要与众不同，让看官能够在短时间内被简历内容吸引。

在个人简历中最能够吸引用人单位的就是自我的优势以及能力的展示，针对不同用人单位和不同的应征职位，要写出相关联的能力和优势，要充分展示自己能够在未来的工作中发挥优势和个人能力。描写时要尽量根据个人的情况，加以优化修饰，不能过于夸张，这样就能让个人能力成为一种竞争优势，从而在众多应征者众脱颖而出，给用人单位留下深刻的印象，获得面试的机会。

下面是小编和大家分享的财务分析个人简历表格，更多内容请关注简历表格栏目。

姓名：

性别：

联系电话：

学历：

专业：

工作经验：

民族：

毕业学校：

住址：

电子信箱：

/jianli。

自我简介：

企业会计及财务分析工作经验。热爱经济，喜欢金融；自信，有责任感，勇于面对挑战；具有良好的逻辑思维能力，善于对数据进行分析和整理；具有良好的团队意识和创新意识，适应能力强易于融入新环境；沟通能力强；可积极主动并独立完成好任务。

求职意向：

目标职位：

填写自己希望应聘的岗位。

目标行业：

填写自己希望应聘的行业范围。

期望薪资：

填写自己期待的工资水平福利需求，一般填面议比较稳妥。

期望地区：

填写自己希望工作的地区、城市范围。

到岗时间：

填写自己新岗位能够多长时间内到任。

工作经历：

20xx。

职责和业绩：

负责公司日常活动及费用的审核（包括各项费用及转货款的支付审核，信用额度的审核，公司推出市场活动内容及价格的审核）。

负责公司的财务关账，保证每月的财务数据质量（包括做预提费用，确保各种费用及时准确的入账，确保报表数字的准确性）。

负责分析ar/ap状况及各项财务指标的情况。

负责分析公司各部门的费用支出，预算控制和监督各部门费用的使用情况。

分析库存状况，包括计提存货跌价准备，分析公司滞销品的状况和原因及处理方案。

200x—200x。

职责和业绩：

负责公司每月的财务关账，保证每月的财务数据质量（包括做预提费用，与部门沟通确保各种费用及时准确的入账，督促相关部门清除应收/应付账款）。

负责分析各个分公司以及整个华北地区利润表及营业情况，并同预算做比较，找出差异原因。

负责下一年的财务预算及当年的滚动预算。

根据合同计算并准备返利及与国外分公司的利润分享数据。

对当月货量进行分析及合理预测以后各月货量。

可熟练使用sap（erp）系统。

200x—200x。

公司名称职务。

公司介绍以及工作岗位职责介绍。

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