月工作总结不仅是对自己的一种总结，也是对上级和同事的反馈和交流方式。以下是小编为大家收集的月工作总结范文，仅供参考，希望能够给大家提供一些写作思路和参考模板。大家可以根据自己的工作情况和实际需要进行适当的修改和补充，以便更好地完成一份优秀的月工作总结。请大家一起来看看吧，相信会对大家的工作有所启发和帮助。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇一
20xx年，南门街道团工委在街道党工委、办事处的正确领导下，在团区委的直接指导下，一年来紧紧把握团工作的重点和难点，围绕创“青少年维权岗”，理清思路，与时俱进，锐意进取，努力提高团工作的整体水平，使各项工作都取得了明显实效。
自被确定为市青少年维权岗争创单位后，街道团工委专门成立南门街道青少年维权领导小组，由徐皓主任任组长，综治办主任和团工委书记任副组长。同时，在九个社区和辖区四个学校，成立维权小组，不定期为学生举办各类法制教育讲座，依靠社区各层面的力量推进青少年维权工作进程。
随着社会转型和体制转轨的不断深入，社区团员青年的结构分布和流向发生了重大变化。为加强团员青年的教育管理，将团工作的触角深入社区、深入私企，今年，街道分别组织社区团建和私企团建的工作。6月，成立了西大街社区团员青年工作部，来自社区的共建单位苏州教育学院、市高级技工学校、市田家炳实验中学、市环境卫生管理处、市五院、盘门旅游开发公司等十三个单位的团工作负责人加入了这一组织。工作部章程明确规定了工作部的性质、职责、任务、人员构成及工作对象等等。社区团员青年工作部成立后，积极组织联谊活动，协助带领社区团员青年服务社区、参与社区建设。10月，在民用建筑设计院和同仁文化传播有限公司分别成立团支部。支部成立之后，企业利用团组织的触角深入社区，为社区的发展提供服务。同仁文化传播有限公司还与养蚕里第二社区的贫困双胞胎姐妹结对，每年资助600元的学费及文化用品。
三、完善度
建立健全了各项规章制度。如联系协同制度、总结报告制度等等。联系协同制度，就是团工委联合街道综治办、司法所、关心下一代工作委员会、文化站、城管科、各社区及单位等，充分发挥各单位优势，广泛开展青少年维权活动。总结报告制度，就是通过例会分析，汇报交流等形式及时总结工作经验，及时向领导小组成员汇报，确保维权工作正常有序地开展。
团是党的后备力量，团工作只有围绕街道党工委的中心工作发挥作用，才能体现其意义和价值。为此，我们团工作积极参与党工委的中心工作、重点工作。3月份，在“弘扬雷锋精神，真诚服务群众，建设诚信南门”为主题的广场服务活动中，我们组织了共建单位的青年志愿者为社区居民提供法律、医疗咨询服务，深受群众欢迎；4月份，苏州教育学院的团员学生代表南门街道参加区“两个务必”演讲比赛，获得了二等奖；在全国上下一心抗击非典过程中，我们广大青年深入社区，走街串巷，分发材料，编发防“非”专题，与社区干部一起奋战在抗非一线；八一前夕，组织麦当劳团员青年赴共建部队，与官兵们联欢，共沐鱼水情。
xx街道团工委
20xx年十二月十日
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇二
2xx年街道团工委根据上级团委（2xx）5号关于印发《2xx年米泉市共青团工委工作考核办法的'通知》，现将2xx年工作汇报如下：
1、团工委定期召开班子例会，会议有记录，认真规范地填写好《团支部工作手册》。
2、团工委工作档案的管理力求清晰、明了，上级团委下发的文件，团工委工作计划、总结各项活动的计划、方案都做到一一归档。
一直以来，我团工委把团员青年的思想政治工作摆在首要位置，把学习领会“三个代表”重要思想，增强团员青年的拼搏、进取、奉献意识作为政治学习的重要任务，同时注重共青团组织的爱国教育。期间广泛开展爱国主义主题活动及新疆历史和民族发展教育、反对民族分裂教育、开展青少年道德实践活动，通过学习抗洪英雄木拉提。热和曼托同志的先进事迹，不断完善团组织整体素质和内在修养。
除了组织开展好增强共青团意识主题教育外，我团工委在上级领导的组织策划下，开展了一系列意义深远的青年团员活动。如：十大杰出青年评选活动、五四文化艺术节、魅力庭州青年―新闻人物评选活动、生态环境保护和节约活动。今年7月，在市团委的组织下，我东路团工委组织辖区2名持有低保证的贫困户在东风超市进行免费发放衣物，累计1余件，受到群众良好反响。
一直以来，我团工委多次带领广大团员青年经济参与上级团工委组织的理论学习，团干培训、爱心助学和扶贫济困等活动，通过严格的措施，确保活动开展的质量，同时及时认真完成市团委下达的各项任务。如团费收缴、团刊征定、信息上报等，尤其是8月份开展的青年秋季增收活动。
1、理论学习不够透彻，要不断引导广大团员增强字我素质教育。
2、团工委自身建设计划性不强，理论研究和创新不够。
3、对团员青年的关心帮助不够，自身表率作用发挥不够突出。
4、在发现新团员方面做的不够，今后会更加努力。
5、工作中人员短缺，各团支部书记都是兼职。
6、在推进青年志愿者活动上力度需要加强。
总结过去是为了更好地开拓未来，总之我虽然做出了一些成绩，但工作中还存在很多不足，由于我是今年7月底接手团工委的工作，各方面都相对薄弱，没有足够的经验，在新的一年里，我将总结不足，勤学好问、多请教别人，努力把工作推上新的台阶，取得更好的成绩。
2xx年1月15日。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇三
2xx年街道团工委根据上级团委（2xx）5号关于印发《2xx年米泉市共青团工委工作考核办法的通知》，现将2xx年工作汇报如下：
1、团工委定期召开班子例会，会议有记录，认真规范地填写好《团支部工作手册》。
2、团工委工作档案的管理力求清晰、明了，上级团委下发的文件，团工委工作计划、总结各项活动的计划、方案都做到一一归档。
一直以来，我团工委把团员青年的思想政治工作摆在首要位置，把学习领会“三个代表”重要思想，增强团员青年的拼搏、进取、奉献意识作为政治学习的重要任务，同时注重共青团组织的爱国教育。期间广泛开展爱国主义主题活动及新疆历史和民族发展教育、反对民族分裂教育、开展青少年道德实践活动，通过学习抗洪英雄木拉提。热和曼托同志的先进事迹，不断完善团组织整体素质和内在修养。
除了组织开展好增强共青团意识主题教育活动外，我团工委在上级领导的组织策划下，开展了一系列意义深远的青年团员活动。如：十大杰出青年评选活动、五四文化艺术节、魅力庭州青年―新闻人物评选活动、生态环境保护和节约活动。今年7月，在市团委的组织下，我东路团工委组织辖区2名持有低保证的贫困户在东风超市进行免费发放衣物，累计1余件，受到群众良好反响。
一直以来，我团工委多次带领广大团员青年经济参与上级团工委组织的理论学习，团干培训、爱心助学和扶贫济困等活动，通过严格的措施，确保活动开展的质量，同时及时认真完成市团委下达的各项任务。如团费收缴、团刊征定、信息上报等，尤其是8月份开展的青年秋季增收活动。
1、理论学习不够透彻，要不断引导广大团员增强字我素质教育。
2、团工委自身建设计划性不强，理论研究和创新不够。
3、对团员青年的关心帮助不够，自身表率作用发挥不够突出。
4、在发现新团员方面做的不够，今后会更加努力。
5、工作中人员短缺，各团支部书记都是兼职。
6、在推进青年志愿者活动上力度需要加强。
总结过去是为了更好地开拓未来，总之我虽然做出了一些成绩，但工作中还存在很多不足，由于我是今年7月底接手团工委的工作，各方面都相对薄弱，没有足够的经验，在新的一年里，我将总结不足，勤学好问、多请教别人，努力把工作推上新的台阶，取得更好的成绩。
街道团工委
2xx年1月15日
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇四
在街道党工委、办事处的领导下，在市总工会的指导帮助下，樊口街道工会工作以“三个代表”思想为指导，以宣传落实《工会法》和《湖北省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》为促动，以开展各类活动为载体，不断加强街道社区工会组织建设，积极开展对职工的业务素质和职业道德教育培训，维护职工的合法权益，街道工会工作开展得丰富扎实，真正成为职工之家。现将我们街道20xx年的工会工作总结汇报如下：
近年来，**街道党工委、办事处十分重视工会工作，把做好工会工作放在维护辖区政治治安稳定、发展经济和繁荣社会生活的高度，从维护广大职工的基本权利出发,通过做好工会工作,积极实践“三个代表”，结合第二批保持共产党员先进性教育活动，推动街道工会工作的健康发展。在组织领导上，我们一是选优配强各级工会领导班子。街道建立了街工会，街道工会主席由街道党工委副书记**同志兼任。全街200人以上的企事业单位有4家(教育系统、市**有限公司、市**有限公司、市**有限公司)，这4家工会都依法配备了专职工会主席。二是重视工会干部的培养和使用。街道党工委把工会干部纳入党政干部培训、交流、使用和管理的统筹规划之中。关心工会干部的成长，重视培养和选拔德才兼备、年富力强的优秀工会干部充实到各级领导班子。全街共举办各类培训班5期，培训工会干部100多人次，企业工会干部培训率达到85%以上。经过培训的工会干部分赴不同的工作单位、在各自的工作岗位上发挥了积极的作用。有的还能结合所在单位的实际，学以致用，创造性地开展工作。**有限公司工会主席**结合培训内容，把做好职工思想政治工作作为一个重要课题来研究，总结出一套先进经验，他经常与职工交心谈心，职工有什么揪心事、困难事，他都尽力帮助解决。许多人谈起他就夸工会这个组织好。党工委组织部门认真执行上级工会协管的有关规定。
前不久，由于人事变动，在调整街道工会主席时，做到事先与市总工会沟通协调，以书面形式征求市总工会的意见，并实行联合考察后，再作出任免的决定。三是依法保障工会干部权益。非公有制企业对经民主选举产生的企业工会主席，在其任职期间享受中层以上管理人员待遇。工会主席、副主席任期未满时，不得随意调动其工作，不得解除劳动聘用合同。确因工作需要调动时，必须征得本级工会委员会和社区、街道工会的同意。四是进一步巩固工会组建成果。街道党工委书记**经常到各村、各社区居委会以及各企事业单位现场查看，针对存在的问题现场办公，确定时限抓落实。他还多次在工会干部培训班上亲自授课，对工会干部提工作要求，指导工会干部更好地开展工会工作。坚持哪里有职工哪里就要建立工会组织的原则，重点做好非公企业和务工人员的工会组建工作，最大限度地把包括进城务工人员在内的广大职工组织到工会中来。
街道建立街工会，负责全街工会工作，并下设经审委员会、女职工委员会、劳动调解委员会。6个社区居委会(含3个村)均成立了居委会工会联合会，由年富力强、热爱工会工作、具有一定社区工作经验的居委会干部担任工会联合会主席。各社区把辖区职工尽可能地纳入工会组织，吸收分散经营的个体户为工会会员，组建个体协会工会组织;吸收民营企业民工为工会会员，5人以上私营企业成立工会联合会，到目前为止，6个社区工会联合会下设13个分会，覆盖全街所有企业，职工入会率达85%。全街形成了街、村(社区)、企事业单位三级工会组织网络。五是将工会组建工作纳入党工委工作目标进行考核。街办总结推广“党建带工建，工建促党建”的成功经验，把工会组建作为各村(居)、部门工作的重要内容，同部署、同检查、同考核、同表彰。党工委、办事处对各村(居)委会签状中都包含有工会工作。把推动新建企业组建工会、建立稳定协调的劳动关系和改善投资环境统一起来。政府有关部门在审查或批准企业合同、企业章程、注册登记和执行劳动监察时，将依法组建工会作为一项重要内容加以督促和检查。六是依法规范基层工会组织建设。目前，街办党政、事业单位工会正、副主席是由会员群众直接选举产生，非公有制企业尚未完全做到。街道工会在全街组织开展“创建学习型工会”活动，通过对邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的学习，不断提高工会干部政治思想水平和把握大局的能力;通过对《工会法》、《劳动法》、《湖北省实施〈工会法〉办法》、《集体合同规定》等法规以及党委、政府有关政策规定的学习，不断提高工会干部政策法律水平。
是通过各种方式组织宣传，通过设点宣传等形式，共发放宣传资料1000余张。并深入社区，使《工会法》和《省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》宣传做到家喻户晓，人人皆知。二是组织好基层工会会员认真学习《工会法》和《湖北省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》。街道重点组织机关干部、社区工会、企业职工分三期对《工会法》和《省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》进行系统学习，以基层工会为单位，组织学习《工会法》和《省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》达600人次。三是抓好职工的维权活动。协助街道办事处妥善解决街居企业在改制过程中的一些遗留问题，如集资款兑付，坚持职工利益与全局观念相统一的原则，对职工采取耐心细致的说服教育工作，会同街道综治、经贸、信访等部门化解矛盾，街居召开专题会议，使问题得以解决，维护了职工的权益，促进了辖区的稳定。四是抓好再就业工程。街道工会配合社区服务中心、劳动再就业部门、妇联，立足于社区服务，不断拓宽就业领域，以街道社区服务中心为依托，开办就业培训班，今年来共举办岗前培训10余期，培训达150余人次，通过开展社区服务业安置100余人再就业。同时，街道今年来不断加大招商引资力度，成功引进项目14个，为下岗职工、职工子女、特困职工等提供就业岗位200余个，切实解决了职工的就业难题。
为增强街道社区、街居企业的工作透明度，激发职工的创业热情，我们一是广泛开展厂务、政务公开，在街道机关设立了部门服务承诺公开栏，在社区居委会、街居企业设立了公开栏，积极推行政务公开，使广大干部职工充分了解政务、厂务工作开展情况，动员广大职工参与管理工作。三是积极开展“敬业奉献”宣教活动，以各基层工会为单位，结合街道开展精神文明建设活动，对广大职工开展“敬业奉献”活动，特别是进行“三德”教育，即职业道德、社会公德、家庭美德教育,使广大干部职工增强了奉献意识,争当单位主人翁,促进了各项事业的健康发展。
打造特色的工会文化，对于提高职工的思想意识，增进奉献观念、繁荣工会文化具有很大的促进作用，为此，我们在工会组织中，广泛开展各类活动，促进工会工作的丰富多彩。一是开展献爱心捐助活动。如组织街道机关、社区干部职工为社区困难小学生、社区高考大学生等捐款助学累计达4000余元，动员辖区企业老板采取“结对子”方式帮助贫困职工子女，圆了他们的求学之梦，奉献了一片爱心。二是积极开展各类业余文体活动，丰富职工的文化生活。如组织辖区职工广泛参与五·一，七·一、八·一等节日期间，组织他们参与文化共建专题演出活动，不但丰富了职工的业余生活，吸引他们加入到活动中来，还建设了较为丰富的社区文化。
总之，我们的工会工作虽然取得了一定的成绩，但离市总工会的要求还有不少的距离，第四季度我们要加大工作力度，贴紧职工实际和时代要求，努力为工会工作、为经济和社会的发展做出我们应有的贡献。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇五
20xx年卧龙寺街道团工委在街道党工委的领导下，全面落实科学发展观。按照街道党工委和团区委的工作要求,坚持“党建带团建”，牢固树立“建设、服务、创新、发展”的工作新理念，立足实践，与时俱进，开拓进取，艰苦奋斗，扎实工作，紧紧围绕我街道党工委和上级团组织的中心工作，在街道党工委的指导下，进一步完善团支部的建设，注重实践能力和创新能力的培养，竭诚为团员青年的成长成才搭建施展平台，力争在团工作中有所创新和突破，在实践过程中也发起并开展了一系列有意义有影响的活动，团工作取得了一定的成绩。现将主要工作汇报如下：
为我街道的团工作带来了新的特色。做到我街道广大青年工作有人抓有人问，得到了街道党委和上级团组织的肯定和团员青年的信赖。
二、加强团员队伍建设，增强团员意识。在街道团工委的领导下，我团支部不断地选拔先进的青年，充实团员队伍；加强了团员教育，为党培养了新的血液。另一方面更要鞭策团员不断学习，不断进步。团工委每个季度都要召开各个团支部学习会议，为团员和积极分子开设团课，并吸收新团员入团，举行隆重的入团仪式，并经常与团员谈心，了解他们的想法，帮助他们中思想迷茫或有困难的团员青年，广泛征求他们的意见和建议，激发他们热爱团支部的热情，其次注重团员的爱国主义教育，始终把青年的思想政治教育摆在首位，采取以会代训，采取走家串户、慰问老干部、观看爱国主义影片等形式进行党史和中华民族优秀传统道德教育。通过这些活动，激发街道青年的爱国主义和集体主义热情。同时团工委十分注重开展法制教育，增强团员的法制意识，提高他们的自我约束力，更好的为社会做出贡献。另外团支部在加强自身建设，增强团的活力的同时，组织成立了义务消防队、街道安全巡逻队和青年民兵应急分队。
三、充分调动团员积极性，努力开展工作。今年我街道团工委在上级团委及街道党工委的领导下，先后组织了一些大型的活动。如开展义务打扫街道道路卫生活动、组织在校青年团员参加义务劳动、“九九重阳节茶话会”等活动。吸引了许多团员青年参加，极大地增强了团员青年的服务意识。通过这些活动，加强了团组织的凝聚力，提升了广大团员的能力，培养了尊老爱幼的美好品德，为青年人德育教育增光添彩！得到了上级团委和街道党委的一致好评，在社会上也产生了良好的影响。
卧龙寺街道团支部经过一年的不懈努力，取得了一定成绩，但仍存在着诸多的不足，今后我们一定要与上级团委保持一致，克服困难与时俱进，开拓创新，为团建工作做出更大的贡献。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇六
在街道党委、政府的.正确领导下，始终坚持“服务大局、服务社会、服务青年”的工作方针，深入贯彻党的十六届六中全会和共青团十五届五中全会精神，紧紧围绕十一五时期的奋斗目标和主要任务，按照构建社会主义和谐社会的要求，抓住机遇，找准定位，扎实工作，开拓创新，团结带领广大团员青年推进学校共青团事业实现新发展，切实地把做好党的中心工作与增强团员意识、发挥团的作用有机联系起来，坚持服务为本，大力推进团的自身建设，务真求实，团的各项工作取得了一定成绩。
一、抓好班子建设，推进团建工作稳步发展。
为丰富理论功底，增强政治思想水平，提高工作效率，学习新农村建设、构建和谐社会、科学发展观等文件，学习团章、各级团干讲话等内容，领会其精神内涵，充实知识，提高认识，增强政治敏锐性。通过不断的学习，我们意识到团的工作的重要性，明确了工作职责，增强了责任心，强化了班子团结。积极完善团干部工作考核制度，着眼党政工作需要，以团干部为重点，建立优秀青年人才库和搞好“推优入党”工作。
二、推进基层支部建设，不断强化团组织基础。
切实加强团的基层组织建设，不断推进基层团建创新，努力形成基层团组织争先创优的氛围，进一步理顺团组织管理体系，扩大团组织覆盖面及影响。一是进行专业团干部的建设。随着农村新的经济体系的形成及农村专业党支部成立的启示，我们在有条件的村及企业组建专业团支部，使他们在团的工作及带动青年致富方面发挥了很好的作用。二是加强团员队伍建设，以团的活动、入团仪式等活动为载体，强化团员意识教育，不断增强团员的荣誉感和责任感，引导团员自觉服务人民，奉献社会，做好经常性团员发展及转入工作，壮大了我镇团员队伍。三是加强支部协作，实现工作优势互补。每季度召开工作交流汇报会，增强村与村及村与企业区域联合，实现信息的优势互补。以理想信念教育为核心，以爱国主义教育为重点，深入进行世界观、人生观、价值观教育和弘扬、培育民族精神教育。结合五四、国庆，通过参与改革开放三十周年、荣成市建市二十周年辉煌成就展等活动，引导青少年自觉加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，大力弘扬民族精神和时代精神，坚定理想信念，增强责任感、使命感。以社会主义荣辱观教育为主题，以基本道德规范为基础，深入进行公民道德教育。
三、不断深化主题活动，紧抓团工作关键。
1、坚持搞好青年志愿者活动。
进一步完善青年志愿者工作的管理制度和评价制度，注重志愿服务点、站的创建工作，以扶贫济困、力所能及为重点，努力形成长效的管理机制，推动青年团员积极奉献社会工作的开展，为弘扬社会新风、构建和谐社会做出努力。
2、积极参与、组织重大节日的活动。
每年的“植树节”期间，青年志愿者带头植树,并要求每位团员积极参加义务植树；“五四青年节”，开展系列庆祝活动，举行各类文体活动，丰富青年文化娱乐生活；结合主题开展知识竞赛、演讲比赛拓宽团员青年知识面；“七一党建”，以组织学习、观看光盘、报纸摘要等形式对广大团员进行团章、党章、党史、党的路线、方针、政策及其相关知识的学习培训，使团员青年对我党有了更深刻的了解，也更加明确了自己作为一名团员应该如何做好党的助手和后备军。在国庆期间举办以“展现城西风貌，创造城西辉煌”为主题的庆祝活动。组织青年团员参加荣成市建市二十周年“忆辉煌，话科学发展”演讲比赛等活动。
四、注重阵地建设，工作落在实处。
搭建保护青少年的维权平台，加大“两法一例”和安全知识方面的宣传教育，树立并增强青少年自我保护意识；搭建服务青少年的信息平台，努力构建青少年学习、就业、创业平台，向青少年和社会各界提供人才、产品、技术等信息服务；与街道妇联、农业服务中心及街道成人教育中心合作，已举办了3期有广大团员及青年参加的信息与技能培训工作，努力提高他们的能力，增长见识；关心农村团员的生产生活，开展了2次服务农村团员青年主题活动，帮助他们解决实际问题；做好服务街道经济发展大局工作，组织全街道团干部和团员青年积极参与招商引资工作，充分利用一切有利条件，大力招商，引进项目，促进我办事处经济发展。
我街道团委为认真做好党委中心工作，紧密配合做好上级团组织安排的工作，埋头苦干，勇于创新，做了一些工作，但与上级团组织的要求还有一定的差距，深入落实科学发展观，严格对照“四好”争创标准，在街道党委、政府的支持、领导和指导下，进一步解放思想，更新观念，求真务实，开拓创新，团结带领全街道团员青年，为新农村建设而奋斗，为开创团的工作新局面而不懈努力！
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇七
2008年上半年，街道团工委在团区委和街道党工委、办事处的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧密配合街道中心工作，团结带领广大团员青年开拓创新，积极进取，充分发挥了生力军和突击队作用。主要做了以下四方面工作：
一、加强青少年思想道德教育，在服务青少年工作中有所作为。街道团工委注重对青少年思想观念转变的引导，扎实有效的开展青少年思想道德教育工作。
（一）深入贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神，通过开展“迎奥运、讲文明、树新风”、“星级少年颁奖”、“共享奥运、关爱生命”红领巾义卖等活动不断提升青少年思想道德境界，牢固树立社会主义荣辱观。
（二）引导青少年树立“绿色上网、健康成长”的观念。通过举办新纪元杯“青春与阳光同行”中小学生网页设计大赛。培养青少年的创新意识，提高青少年计算机操作能力、网络使用能力和网页设计能力。
（三）关爱特殊困难青少年群体，积极动员各方力量，帮助特殊困难青少年群体解决学习和生活的实际困难，把党和社会的温暖送到特殊困难青少年的心坎上。一是开展六一慰问活动，为辖区内的8所小学和1所幼儿园及51位特殊困难青少年送上慰问金共计28200元。二是会同街道妇联、社会事务办举办了“爱心伴我成长，手拉手共度奥运年”—庆“六一”儿童欢乐会。来自辖区内各个小学的小朋友们精心准备了许多节目，与51名孤儿、特困儿童一起载歌载舞，共同渡过了欢乐愉快的时光，表达了少年儿童对生活在同一蓝天下的同龄人的关爱和祝福。
二、深化青年志愿者行动，发挥团员青年的生力军和突击队作用。积极动员广大团员青年积极参与社会服务，开展了多种形式的志愿服务活动。
（一）以首个“3.5浙江省志愿者日”为抓手，深入农村、企业、学校、社区，开展形式多样的活动。一是举办以“参与志愿服务共建和谐龙湾”为主题的青年志愿者便民活动。近50名青年志愿者参加了此次服务活动，活动现场共开设了10多个服务项目，内容既有家电维修、免费理发、电脑维修、手机服务、义诊等传统项目，又有居民群众关心的投资理财、法律咨询、消费者维权、劳动就业、电脑网络、健身保健等相关宣传咨询服务这些实实在在的便民服务项目吸引了大批过往群众，接受志愿者服务的居民群众达500余人次。二是开展“春风送暖，关爱老人”活动。组织民生医院的团员青年为区综合福利院的五保老人和孤寡老人进行免费体检，共有20多名老人享受了义诊服务。三是开展植绿护绿活动。组织机关团员青年和永中二小、区二幼的师生共100余人到王宅村参加义务植树活动。共栽下了500多株小树。通过活动的开展进一步增强了团员青年的绿化意识、生态意识和社会责任意识。
（二）扎实推进“保护母亲河”行动，弘扬生态环保文化，引导青少年和团员青年树立生态、环保、健康、节约意识。一是在永昌中学成立环保志愿者队伍，作保护环境卫生的永久宣传员和护卫员。二是组织永中中学青年志愿者开展环保宣传和校园周边垃圾清理活动。动员青年志愿者参与塘河整治，做生态文明的倡导者、保护“母亲河”的参与者、生态环境的维护者。
（三）积极开展抗震救灾募捐活动，为灾区同胞奉献爱心。组织青年志愿者走上街头，深入农村为灾民人民募捐，短短的两天时间，共募得善款4万多元。据不完全统计，永中街道各界青年累计为灾区捐款20多万元。
三、以纪念五四运动89周年为契机，开展丰富多彩的活动。以“青春献永中、活力促和谐”为主题，通过丰富多彩的纪念活动，展示永中青年“勤于学习、善于创造、甘于奉献”的精神面貌。
（一）举办“迎奥运，展风采”青年趣味登山比赛。来自各部门、村（居）、学校、非公企业共29支代表队87名团员青年参加了此次比赛。通过活动增强了团组织凝聚力，丰富了节日文化，全面展示了永中团员青年智慧、友爱、勇敢、活跃、奉献、进步的青春风采。
（二）成功举办了“携手保护母亲河，共创绿色奥运风”--龙湾区团员青年综合知识竞赛。此次竞赛共有33支代表队参加比赛，涉及全区各部门、村（居）、学校、企业等单位。此次活动的开展，是街道青年喜迎奥运火炬传递的一次盛会，是永中街道团工委开展“学理论、知团情”主题教育的一项重要举措，也是全街道团员青年响应区委、区政府号召，携手保护温瑞塘河的一次有意义的活动。
（三）召开纪念五四运动89周年大会。共青团温州市委副书记王彩莲、永中街道党工委书记潘旭宏、共青团龙湾区委副书记王忠宝、永中街道党工委委员、人武部部长张安畴、永中街道人大工委副主任项玉燕领导应邀出席了会议。会议总结回顾了2007年街道共青团工作，表彰了2007年度各条战线上的9位先进团干部及9个先进集体。并举行了新团员入团仪式。
四、加强团的自身建设，不断提高团组织凝聚力。始终坚持“党建带团建”原则，认真落实团的各项工作机制，积极推进团组织建设。
（一）加强团干部队伍建设和思想作风建设。健全团干部例会制度，分别召开第一、第二季度团干部例会。布置当前工作，交流工作经验，并组织学习上级团组织的有关文件和会议精神及相关理论知识，不断提高基层团干部的综合素质。
（二）加快共青团工作的信息化建设。采取了多种措施加强街道共青团信息工作。一是下发了团永中委1号文件《关于进一步加强团内信息报送工作的意见》，对团内信息报送工作的指导思想、内容要求、报送途径等作了明确要求和具体说明。二是建立信息工作考核奖励制度，将信息工作与年终考核挂钩，年终对信息上报情况进行通报，对团内信息工作先进个人予以通报表彰和适当的物质奖励。三是扩大信息交流的途径，街道团工委在新浪博客开辟了永中青年主页，主页内容包括团工委文件、工作动态、活动风采、基层信息等等，使广大团员青年能够通过互联网及时了解街道共青团工作，给广大青年搭建了一个信息沟通的平台，扩大经验交流的途径。编发《永中团讯》2期，对团工委开展的各项工作和活动进行了传达和交流。并向团区委上报工作信息25条。
（三）大力实施青年创新创效活动，鼓励和支持基层团组织争创“青年文明号”和“五四红旗团委”。发动广大青年积极参与“创业创新”大赛，共有6名青年及集体分别申报了初创型创业项目和成长型创业项目。动员殿前村团支部、永强供电公司团支部等2个基层团组织申报区级“五四红旗团委”，泰朗集团支部和新纪元教育中心团支部等2家青年集体申报区级“青年文明号”参赛岗。同时组织泰朗集团支部和新纪元教育中心团支部同外来民工子弟学校结对，到敬老院等单位慰问，取得了良好社会效果，扩大了“青年文明号”的影响。
（四）认真做好村级团组织的换届选举工作，推动农村团建工作的有序发展。从5月份全面启动村级团组织换届选举工作，到6月份底基本完成。一是对街道村级所有团员重新进行注册登记管理。及时掌握外出团员流向，消除“隐性”团员，摸清团员底数，确认团员选举资格。二是对村级团组织的职数设置、选配要求、工作程序作了明确规定，并专门印制了《村级团组织换届选举工作手册》，严格依据《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则（暂行）》的规定进行选举。真正把德才兼备、朝气蓬勃、乐于奉献、青年信任的优秀青年人才选进村级团组织，进一步增强村级团组织的凝聚力、战斗力和创造力。
下半年将围绕年初制订的.工作思路和党政中心工作，继续抓好以下四个方面：
一、继续加强青少年思想道德,进一步优化青少年的成长环境。一是加大“两法一例”的宣传贯彻力度和青少年法制安全教育，充分利用广播、黑板报、晨会宣传、主题班会等有效手段对青少年进行爱国主义教育、法制教育、团知识教育等，开展各种形式的反邪教宣传、毒品知识宣传，引导学生健康成长；以重大历史事件及纪念日为契机，坚持以正面教育引导为主，帮助青少年树立正确的人生观、价值观，切实加强青少年思想道德建设。
二、积极发动广大青年参与街道的三个文明建设组织开展大中学生暑期社会实践活动，积极推进环保行动。依托永中中学生态监测站，围绕我街道生态建设和环境保护总体规划，扎实推进“保护母亲河行动”，围绕党工委、办事处的中心工作，组织开展丰富多彩的文体活动和宣教活动。
三、进一步完善团的组织建设，加强团组织规范化建设。一是全面完成村组团组织的换届选举工作，深入各村调研基层团建工作，争取每个基层团支部都有活动阵地、有活动规章制度、有年度工作计划。二是继续加大非公企业团建工作力度，争取组建2-3家非公企业团支部。三是深化青年中心工作，根据街道青年比例的不断拉大，青年管理工作滞后的新形势，建立健全活动制度和措施，引导青年自主管理，自我发展，使青年中心能真正活起来、亮起来。
四、切实抓好团员和团干部队伍建设。一是加大团员队伍建设，保持团员队伍的先进性。把好团员发展关，坚持发展标准，把适龄青年中素质高、表现好的先进份子吸收到团组织中来，进一步加强推荐优秀团员作为党的发展对象工作，壮大团员入党积极分子队伍，为党源源不断输送新鲜血液。二是抓好团干部队伍建设和思想作风建设。深入实施团干部素质提升计划，举办基层团干部培训班，提高广大团干部的业务水平，加强对团干部理论学习的指导，使广大团干部真正成为党放心、青年满意的干部，竭诚为青年服务。
下半年，街道团工委将继续按照团区委的工作部署努力工作，艰苦奋斗，为胜利完成2008年的工作任务再做新贡献，再创新业绩。
2008年6月13日。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇八
20xx年，街道团工委在喜获20xx年度xx市共青团强镇（示范街道）市级荣誉的鼓舞和支持下，按照“盘活存量、用好增量”的工作主线深入开展了各项工作，积极做好新形势下的青年群众工作，着力增强对青年的思想引领，加大服务青年成长成才力度，为率先全面建成小康社会贡献青春力量。现将20xx年工作情况和20xx年工作计划报告如下：
一、作情况。
（一）深化基层基础探索联创共建。
1、扎实推进团的基层组织建设。今年10月中旬，街道层面通过团工委班子人事调动，依据组织格局创新等精神，调整成员，补充新鲜力量，充实工作动力，注重从学校、企业、机关吸收有能力、有思想、政治立场坚定的优秀青年，选定编外的团工委副书记。坚持党建带团建，坚持狠抓基层不放松、不动摇，切实改变基层组织和工作薄弱的局面。建立完善工作汇报和反馈制度，积极向街道党工委汇报工作进展和困难，以便取得其加大对青年工作的领导和统筹协调力度，为共青团工作的开展创造良好的环境和条件。认真做好基层团组织按期换届的督促指导工作，推进换届选举工作的制度化、规范化，重点做好学苑团总支升格和九峰山团委的换届选举工作。
2、继续深入开展两新组织建设。20xx年街道团工委以党群一体化建设为原则，在建党企业、已建工会企业、先进代表所在企业（青联委员、人大代表、政协委员、党代表、区域协商议事单位等）中先行开展建团和团建工作，实现对团员青年更加广泛的覆盖和有效的服务。并在扩大增量基础上，不断规范和提升和企业团建工作。目前，我街道将新建两个社区，分别是塔峙岙社区、灵峰社区，这两个社区为农村型社区，团建工作如开展的好，将极大的改善农村团组织的工作面貌，街道团工委已经提前和社区党委衔接，及早的开展团组织新建工作，联合工会、妇联等开展工作，实施一体化新建计划。
3、积极开展联创联建活动。一是与宁职院开展校地合作。5月份，xx街道团工委、宁波职业技术学院、学苑社区团总支首次召开了联建商议会,会议根据街道、社区和学校的基本情况、团工作开展、文化活动举办、志愿者队伍建设等工作以及各自的20xx年度工作规划进行对接，就如何开展校地合作、资源共享等达成了一致。11月中旬，街道团工委与宁职院海天学院联合举办了“环北仑骑行”活动；如今，宁职院宣讲团已经开始参与到xx街道团工委日常开展的活动中，如团日、团课等。二是与梅山边检站开展联创联建。以“团建促共建、以共建促和谐、以和谐促发展”为主题，采取内外“互动式、互助式、互建式”灵活多样的形式，充分利用双方各自的团建资源，取长补短，实现警地团组织建设互促双赢，推进警地双方在各自建设领域的科学发展。
（二）推进双网互动激发团建活力。
1、开拓团的虚拟空间。根据我街道双网互动工作的开展实际，在完成前期调研工作的基础上，随着“岩河人家”和“而不舍”两家社团的成立，目前“xx青年”微信的公众号已正式开通，这不仅作为团的现代宣传方式，也将作为区域青年日常必看的信息源。
2、组建网格服务团队。九峰山网格的`蒲公英宣讲团上半年就“飞”入区域9个村，发放第二十二期九峰新韵报刊，广泛开展宣讲活动。宣讲队员以地域为中心，向辖内居民、企业等驻区单位宣传工作动态，并及时收集各类反馈信息。宣讲员们通过和村民闲聊发生在身边的好人好事、社会热点问题等，引导正确的舆论导向，不断增强群众搞好社会主义新农村建设的责任感和信心，积极构建文明祥和的和谐农村新社区；横杨网格以“18”志愿服务日活动为载体，推行“融爱・花之韵”志愿者积分卡，更是在外来务工子女读书问题上绽放异彩，将平时的无偿志愿服务活动转变为有形的积分值，推动志愿者服务规范化、社会化、特色化运作。志愿者积分卡不仅在外来务工子女就学上提供帮助，还是社区“四海之家”阳光假日学校录取标准，是一种长效机制，旨在普及志愿服务理念，弘扬志愿服务精神，充分调动青年积极参与志愿服务的积极性。
3、力推“四自”运作模式。通过“四自”开展活动和服务，即自主设计、自主组织、自主教育、自主管理”。“而不舍”青年社团是第一家由街道团工委牵头筹划的社团，目的是跨越传统的团组织架构，从学校、企业、社会、机关吸取专业、活跃、热心的青年加入社团，组织结构上和区志愿者协会对接，成为其合法的下属社团，社团的特点是活动众筹，具体运行模式还在筹建中，首批8名理事会成员已经初步落实，资金保障上从团工委年度经费中划拨专门资金予以保障，但是在资金使用上还要严格的按照规定执行，结合市区关于民间社团资金的运作规定进行。
（三）注重思想引领广泛凝聚青年。
1、以文化育人。通过节庆广泛开展青少年文体活动，引导广大青年树立健康、文明的学习生活方式，打造青年思想文化品牌。如在植树节期间，通过举办“以书易绿播种希望”置换活动，提高全社会的绿色环保意识和环境道德素质，共同营造“爱绿护绿植绿低碳环保生活”的良好氛围；以《柴静雾霾调查:穹顶之下》节目走红为契机，团工委联合企业组织了“共抗雾霾我们在行动系列活动”，传递绿色环保、低碳出行理念；开展“五四”青年节读书交流会活动，组织30余名青少年志愿者、少数民族大学生在阅览室交流读书心得，在交流中了解图书，扩展视野，激发读书热情。
2、以实践树人。在“五一”劳动节期间，团工委联合总工会在斯达克水上运动培训基地开展了“亲近自然拥抱春天”户外拓展活动，组织近100名青年进行了真人cs和龙舟比赛，通过活动增强相互协作的团队精神，体会组织分工和协作的重要性；在“五四”青年节期间，各个社区团组织也开展了丰富的庆“五四”活动，如高田王团总支组织青年前往九峰山开展“亲近大自然，青春志愿行”环保活动；六一儿童节期间，团工委举行了xx街道第七届十佳民族之鹰（花）评选活动，对进一步增进民族团结，创建多元民族文化氛围，促进各族青少年健康成长，推进“七彩民族和谐校园”建设起了重要作用；团工委、街道文化站还承办了第四届“天籁琴行杯“明日之星少年才艺大赛，该比赛每两年一届，为期近两个月，是为了展示少年儿童朝气蓬勃、健康向上的精神状态，进一步提升少年儿童综合素质，旨在给少年儿童一个展现自我的舞台。这是我街道规格较高、影响面较广的少年才艺赛事，今年也是由团工委首次承办。相信通过组织时尚的文化活动凝聚和引领青年，形成对青少年具有强烈吸引力、广泛影响力和持久生命力的文化品牌。
（四）倡导志愿服务展现青春风采。
街道团工委依托“学雷锋”活动广泛开展学习活动和各种形式的志愿服务活动，进一步壮大志愿服务队伍，拓展服务项目，推动志愿服务规范化、专业化、品牌化。
1、组织开展“热血爱心”行动。主要包括组织志愿者献血和“无偿献血进企业”活动，如胜克换向器公司青年员工献血活动，青年员工们按车间分段进行献血活动，本次活动共有120余名员工参加，69名员工成功献血，这是街道团工委的组织的第二次无偿献血车进企业活动。在街道团工委的号召下，胜克、百佳两家定点企业以及越来越多的企业进入到无偿献血进企业活动中来。
2、建立健全学雷锋长效机制。在街道团工委的统一部署下，各个社区和学校也开展了学雷锋系列活动共计30余次，如xx中学校团委组织到xx周贺孝仁敬老院慰问孤寡老人，以实际行动学雷锋给敬老院的老人送去一份温暖。如九峰山社区团委开展“学雷锋靓家园微行动”的活动，活动结合文明创建，把学习雷锋志愿者活动形成长效机制，引导和鼓励更多的志愿者积极参与行动，奉献自己的爱心。此外，作为长效的志愿服务活动，团工委继续号召青年多的理发店在去年的活动基础上继续开展长期的免费为老人理发的志愿活动，6、7两个月的每周五上午都在xx文化广场举行。
3、结合文明城市、国家生态区、内河整治工作、平安志愿服务体系延伸等党政工作中心，广泛发动团员青年和志愿者开展文明劝导、植绿护绿、低碳环保、参与社会管理和公共服务等系列活动，本年度开展了平安志愿者活动、助残志愿者活动和减灾志愿者活动共计40余次。
（五）把脉青年需求有效服务青年。
1、为青年就业搭建平台。街道团工委继续依托紫泉、勋辉、埃利特、胜克等企业建立的青年就业见习基地，成功征集就业见习岗位，举办“见习直通车”、集中对接会。同时注重多渠道培养青年的创业能力，如组织推荐2名优秀的农业创业青年参加团省委“千万农民素质提升工程”高层次农村青年实用人才培训项目。在春节后至今，已经联合街道经济发展科开展了4次青年劳动力招聘会，共有75余家企业到场参加招聘，包括浙江新美心食品公司、宁波拓普集团公司、xx镇大商场、宁波敏实集团、宁波冰水服饰公司等大型企业。共提供岗位864个。
2、在青少年维权方面，团工委联合街道综治办、安监所共同开展了以预防青少年犯罪的平安综治双月宣传活动。活动中，街道团工委紧紧围绕预防青少年犯罪和“平安xx”建设工作，结合实际工作，专门制作了预防青少年犯罪宣传横幅、标语，悬挂张贴在主干道路、村口、菜市口等人流密集之处，让过往的居民群众将预防青少年犯罪问题“看在眼里、记在心上”。通过开展各种形式的宣传活动，不但提高了辖区青少年和群众对预防犯罪、平安创建工作的知晓率、参与率和满意率，也有力地推进了全街道预防青少年犯罪、平安建设和社会管理综合治理工作。
3、在预防青少年犯罪方面，街道团工委继续挑选法律专业的科班生担任幸福阳光观护团社区成员，已经连续参加未成年人庭审等活动多次。
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（六）开展“五进五出”助力“五水共治”
去年xx街道团工委通过深入调研，启动了“五进五出”活动来参与五水共治中心工作（进企业、进学校、进农村、进社区和进机关，出服务、出活动、出经验、出效果和出理念），今年继续继续沿用去年建立的“保护母亲河志愿者联盟”体系发挥团组织在党政中心工作中的作用，并将基层团组织在五水共治工作中的作用作为20xx年度xx市共青团工作、青年工作创新项目予以上报。
1、在进企业方面，由街道团工委发起，经济发展科、横杨社区参与的“结对助治水”承诺书签订工作已有300余家企业参加。在承诺书中，号召企业积极参加“五水共治”活动，动员职工共同参与区域治水宣传和包干河道整治。此外还进行如“五水共治”捐款、横幅签名倡议等其他活动，有序推进“五水共治”工作长期有效开展下去。上半年，xx街道团工委还组织志愿者联盟成员50余人参观了宁波润轴油品公司，了解该企业治水情况，在企业负责人的带领下志愿者们参观了企业的治水设备，在专业人员的介绍下，了解污水回收的方法和过滤的方法。此外xx街道团工委联合街道河道管理所聘请社会人士担任治水监督员，负责对企业周边水域情况进行监督。
2、在进学校方面，团工委还在xx区实验小学举办了“五水共治两美浙江”故事比赛，此次故事大赛既有涉及如何节约用水的妙招，又有呼吁保护我们身边河流的宣言，更有关于“五水共治”知识的介绍。孩子们在台上讲得头头是道，台下的听众更是竖起耳朵仔细倾听。各个小选手们用生动的语言，鲜活的事例向大家讲述了“五水共治”的重要意义。
3、在进社区方面，团工委将去年重点打造的金泉社区作为治水典型继续开展多项活动，一是通过社区团总支发动志愿者、青年职工、假日学校“小候鸟”组建护水小分队，定期巡查河道卫生情况，及时清理河岸垃圾，小手牵大手共同巩固好治水成果，辖内青年职工在上下班路上随时巡查，将治水任务落实、落小、落细。二是“水岸同治”，组织志愿者对生态河道两岸种植的品种多样的绿色植物开展拔草、种植、浇水等维护行动。三是宣传造势，将护水意识深入人心。充分利用宣传栏、公告栏等宣传工具，多形式、多渠道开展“五水共治”相关政策、法律法规的宣传教育，增强群众保护水环境的责任感和紧迫感，引导全民参与“五水共治”。
1.扎实推进团的基层组织建设。明年将认真做好基层团组织按期换届的督促指导工作，推进换届选举工作的制度化、规范化，重点做好学苑团总支升格和九峰山团委的换届选举以及塔峙社区、灵峰社区的团建工作，这两个新社区团建工作对覆盖农村青年至关重要。
2.继续开展与梅山边检站“党团共建、联创联建”活动。以“团建促共建、以共建促和谐、以和谐促发展”为主题，采取内外“互动式、互助式、互建式”灵活多样的形式，充分利用双方各自的团建资源，取长补短，实现警地团组织建设互促双赢，推进警地双方在各自建设领域的科学发展。初步合作建设从实际需求出发，通过各自优势提供共建资源，如参观学习边检流程、港口检查、出入境办事，为企业提供出入境法律法规宣传讲解，为士兵提供常规和突击培训，丰富部队文体生活等，通过搭建长效的框架，如挂牌、协议等方式，固定长期开展，在团建模式成熟后，开展党组织的联创联建。在组织机构、队伍培养、阵地建设方面全面合作，特别人事方面在团工委班子中安排共建人选予以体现。
3、推进“岩河人家”、“而不舍”社团的运作。“岩河人家”协会作为具备入党积极分子和预备党员参与社会服务认定主体资格的公益机构，得到了区委组织部的认可，该公益协会由xx街道团工委创建和进行日常管理，具体的活动开展由街道本级和区域化分块管理同时进行，实施注册实名化、志愿服务积分化、参与社会服务情况公开化的“三化”管理。“而不舍”社团是第一家由街道团工委牵头筹划的社团，目的是跨越传统的团组织架构，从学校、企业、社会、机关吸取专业、活跃、热心的青年加入社团，组织结构上和区志愿者协会对接，成为其合法的下属社团，社团的特点是活动众筹，具体运行模式还在筹建中，首批8名理事会成员已经初步落实，资金保障上从团工委年度经费中划拨专门资金予以保障，但是在资金使用上还要严格的按照规定执行，结合市区关于民间社团资金的运作规定进行。
4、推动共青团信息工作建设。加快推进微信的公众号建设，加大活动的信息报送频率和深度，下步将继续不断强化信息报送意识，努力提高信息报送质量，积极推进信息化建设，努力为全面掌握工作情况、科学决策和推动工作落实发挥重要作用。积极适应新形势发展的需要，整合统筹团的信息资源，充分发挥信息在提供参考、沟通上下、交流经验、传递工作、推广典型等方面的重要作用，为团的工作提供全面、及时、准确、规范的信息服务，促进团事业的健康发展。具体措施方面将严格执行信息考核制度，对各社区信息员上报的信息逐一统计、分类存档。根据不同单位的不同性质和具体情况，具体规定每个单位每个月的信息报送量，实行奖罚制度。
5、深入开展“一网一品”工作。不断完善横杨社区、九峰山社区区域化团建工作。横杨网格要按照打造“融”的品牌，深化“3t”课堂、“四海之家”阳光假日学校、“青年就业见习实践基地”、“向日葵”志愿服务俱乐部等几个品牌，做好“新生代外来农民工”的服务工作。九峰山网格则着重在深化“蒲公英宣讲团”、服务新农村、服务九峰山景区上做足文章，加强新农村融合型组织团建工作。推进学苑社区区域化团建工作，紧跟区域化党建，根据辖区多种经济结构和成份特别是曼哈顿广场商圈，在天港大酒店、肯德基、大润发超市等新经济组织（非公企业）和新社会组织建团基础上，依托商圈文化节，争创团建示范点、评选青年文明商铺、开展“带团徽、亮身份”微笑服务等活动和载体打造学苑社区区域化团建工作新亮点。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇九
加强领导，落实责任。成立了以街道党工委副书记为组长的工作领导小组，制定了工作实施方案和预防青少年违法犯罪、创建未成年人零犯罪社区工作计划，切实将此项工作落到实处。
开展送法进学校，法制校园建设活动主要：
1、悬挂名人名言。在教室外墙上，我们悬挂中外法学名家如马克思、商鞅等人头像及生平事迹简介，一方面纪念这些伟人为人类在法律方面作出的贡献，一方面有助于推崇“法治”文明价值，让小学生认识法治精神的象征。
2、建立青少年法制长廊。我们在学校里设立法制长廊，通过开展张贴法律格言、法制谜语猜谜等活动，吸引青少年进入学法、懂法、守法的良性循环中来，从小就能具备一定的法律素养，建立正确的社会观、价值观、人生观，降低未成年人犯罪率。
3、法治典故文化墙展览。街道团工委组织青年志愿者精心制作了法治典故宣传版画，搭建法制宣传墙，将历史上与法律相关的经典案例采用漫画加故事性文字的方式，向未成年人灌输法律意识，使他们能够对照案例，积极运用法律“武器”维护自身的合法权益。
4、打造法制宣传苗圃。团工委特别订做了各种形状的法制宣传标牌，既利用学校苗圃空隙资源，又起到了法制宣传教育的直观作用，使得未成年人在课余活动时间也能感受到法治文化氛围，有助于未成年人法治素质的提高。
1、开展三五学雷锋便民服务日活动，内容涉及政策宣传、法律咨询、计生服务、保健推拿、就业咨询、健康咨询等，为500余名群众送去了服务。
2、组织团干到敬老院看望孤寡老人，为老人送去了水果等慰问品。
3、是组织团员、团干到社区广场、绿化带里清理垃圾，清理平时保洁容易忽视的卫生死角。并带着扫帚等工具把社区路道清扫干净，动手清除了电线杆上和楼道里的“牛皮癣”。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十
20xx年，社区团工委重点开展四方面的工作。
一是加强规模企业团建。根据09年规模企业团建摸底情况，对未建团但符合建团条件的企业耐心上门做工作，努力使20xx年年底规模企业团建覆盖率达到80％。另外，对新搬入我社区的规模企业进行拜访，进一步补充新资源。同时，将新建的规模企业团支部融入社区团工委的各类活动之中。
二是推动青年社团发展，主要是“xx社区楼宇青年联谊会”培育后开展的相关青年社团活动的策划与组织实施。作为新xx人俱乐部和相约四季俱乐部的法人社团运作背景，联谊会不仅承担了政府需要的各类服务项目，还将成为服务青年工作和生活的平台、凝聚各类青年的有效组织。因此，其策划和组织的各类大型体育、文化、交友、公益、咨讯活动要围绕社区青年和社区团工作的重点需求而开展，用特色求发展，在发展中形成特色。
三是培育青年组织和开展凝聚青年活动。指导和组织好各类青年参与到社区的志愿者活动之中，并围绕就业的主题继续开展“半月职场秀”等特色服务，为青年就业提供渠道和维权的保证。继续开展青年需求调研，针对青年的各类需求，探索并开展各种类型、各种方式的学习和活动，进一步凝聚青年。
四是推动社区团校有序运转。根据20xx年社区团校开展情况及效果，调整20xx年团校计划，将反响良好的课程继续保持，将效果一般的课程进行相应调整，以实现社区团校的生机与活力。拟与我区其他四个社区团工委协调商量社区团校的开课计划，相关课程将以某个社区为主，其他社区参与其中的方式开展，实现资源共享与再扩大的效能。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十一
1、扩宽义工宣传模式。通过印制中和义工联宣传卡，精品义工服务项目宣传单等形式，拍摄义工宣传短片、利用开通微信公众平台、开设app等新媒体手段，加强中和义工的宣传力度，引导居民群众加入中和义工队伍。
2、义工信息登记精细化管理。除了××义工联网站系统的义工基本信息登记外，街道义工联对义工信息登记内容重新设置，增设个人专业、服务意向、固定服务时间等信息，对义工在服务类别化、专业化上进行分类，登记造册，提高中和义工的专业服务质量。
3、加大力度推动辖区企业单位团体义工、义工社会组织的建设。××年动员组建团体义工共5家，成功培育孵化义工社会组织1家，积极参与辖区公益事业的建设，包括公益宣传、辖区青少年儿童助学、××火车站帮扶活动等等。××年计划组建团体义工6家，孵化专业化义工社会组织1家，根据这些义工组织的特长开展专业化的义工服务，如远东妇幼儿科医院成立妇女儿童关爱服务队伍，为居民定期开展妇科儿科的专科义诊，辖区的律师事务所为居民提供专业的义务法律咨询等。
4、积极探索中和义工激励制度。参照市区五星级义工评选标准，定期开展街道义工联星级义工评比和表彰活动，对参与社区治理、参与辖区公益事业有突出贡献的义工进行表彰，并在中和辖区提供一定的优惠政策，提高居民加入义工组织的热情，参与辖区公益事业的积极度。
1、针对社区特点，对社区居委会工作人员开展义工工作的系统化培训，包括义工队伍的组建，义工系统的操作，义工队伍专业管理等。制定社区志愿服务规章制度、义工服务手册，并指导居委会组带动社区居民加入义工队伍，定期组织义工培训，组织居民开展社区服务活动。
2、社区服务中心利用其专业化社会工作服务优势，为社区义工队伍提供服务平台。社区服务中心根据社区实际情况，组织实施为老养老服务、助残服务、青少年服务、特定人群服务等社区服务项目，动员社区义工队伍积极参与社区服务项目，推动“义工+社工”双工联动机制。
1、联合辖区中学团委，开展“关爱辖区空巢老人”项目。街道义工联联合辖区中学团委，动员辖区青少年参与关爱辖区空巢老人活动，以活动的形式让他们学会尊老爱老，关爱老人，做好辖区青少年的思想道德教育工作。活动以大手牵小手的形式，让义工带领中学生义工，上门为辖区的空巢老人提供四个一服务：
(1)一个电话问一声好。义工与学生不定期跟老人通电话，关心他们日常生活及健康情况。
(2)每周上门一次。义工与学生利用课余或周末时间，到老人家中与老人谈心聊天，并为老人提供读书读报、修甲洗护、料理家务、代购生活用品等服务，消除空巢老人排解孤独。
(3)每月户外活动一次。在社区居委会或社区服务中心的组织和安排下，义工与学生带老人参与社区的活动，或者带老人到户外踏青，与其他的老人家接触，让他们寻找到志同道合的朋友。行动不便的老人可以在志愿者帮助扶到室外观景和呼吸新鲜空气。
(4)每月一次举办生日会。组织当月生日的老人聚在一起，给他们举办一次集体生日会，让他们感受到社会大家庭的关爱。
2、引进专业社会组织，整合辖区社会资源，开展关爱辖区青少年，尤其是关注贫困学生读书、青少年心理健康、青少年权益维护等问题。动员辖区企业单位参与青少年公益事业，关注青少年读书成长问题。××年街道义工联动员4家企业通过出物资出资金等形式，帮助辖区患有重大疾病的、家庭生活困难的青少年儿童，帮扶资金近5万元。××年街道义工联将更深化推进此项活动，对辖区患重大疾病的、家庭生活困难的青少年儿童进行摸底，登记造册，联合爱心企业对这些家庭进行走访，建立一帮一的帮扶制度。此外，引进专业社会组织、心理咨询机构，联合辖区学校团委，开展青少年心理辅导活动。充分发挥社区服务中心社会专业服务的特点，组织开展社区青少年服务工作。
3、进一步推进中和品牌工作，打造口岸新亮点。“××关爱行动”开展以来，在节假日尤其是在春运、国庆、小长假等假日开展火车站口岸帮扶活动，引起了很大的社会反响。为了让活动常态化、持续化，××年街道义工联将加强此项工作。
(1)以××为平台，积极开展各项公益宣传活动，如3.5学雷锋，3.15国际消费权益日等各项宣传，并配合口岸整治工作，做好打击非法营运、水客的宣传;在原有的交通指引等便民服务的基础上，升级服务项目，如增加汽车站、火车站列车时刻咨询、提供热水、手机应急充电、在××范围内提供免费wifi、提供网络查询等服务项目。
(2)积极引进义工社会组织，壮大服务队伍，加大火车站口岸旅客的帮扶力度。并根据实际情况，提供更人性化的服务。如春运大型义工服务活动中，动员附近爱心企业，在寒冷天气中为旅客提供免费热饮。为旅客提供更规范、更高效、更高标准的义工服务，扩大中和品牌工作的效应。
4、围绕街道中心工作，做好辖区公益宣传、环境卫生清洁等基础义工服务工作。配合街道安全生产、城市管理等部门的工作，在辖区内开展如垃圾分类、戒烟宣传、食品安全等各类公益宣传活动。并在辖区内定期开展环境卫生清洁，群防群治义务巡逻、交通劝导文明出行等义工活动。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十二
本人20xx年8月调入街道团工委工作，任职街道专职团干。一直以来工作过程中自觉遵循：遵章守纪、规范服务、热情高效、团结诚信、无私奉献五项准则，充分发挥积极性，兢兢业业，任劳任怨，并能开拓进取勇于创新。努力做好团建和义工工作，今年主要做法如下：
今年会城团工委围绕团中央提出的“两个全面覆盖”的要求，加强团建工作，建阵地、强队伍、精活动：一是以非公企业团建为重点组建团支部，经过上半年到企业走访和调查摸底，先后促成新胜日用工业品厂、恒隆塑料制品厂、七堡食品城建立团支部，还有**托幼中心、百佳摄影、原野美发、清华书城、龙之会、冈州监理等9个非公和“两新”组织团支部亦已完成筹备工作，将于近期组建；二是以社区青年中心建设推动青年阵地建设，**社区、**社区、城东社区、北门社区等4个社区青年中心投入使用，在上级的支持下，今年15个社区的义工服务站的经费亦得以保障；12月份组织15个社区义工站负责人到**义工联汇报义工站建设情况，得到上级领导的好评，三是积极组织和参与各类培训班，提高自身和基层团干素质，今年对学校的少先队大队辅导员进行换届聘任，同时组织义工骨干进行义工理念和后台操作培训，强化团干部队伍，创新中学团委等团组织完成换届选举，一批优秀的青年进入团的工作岗位。另外11月份参加**市基层团干培训班，增长了见识，提高团管理的理论知识。
今年团委继续以活跃青年氛围为宗旨着力打造特色品牌活动，今年的活动主要以文艺类为主，在4月至5月期间，团工委与中心小学合作举办“传承希望，放飞梦想”中小学生文艺汇演和会城街道青少年读书月。
通过中小学生文艺汇演，丰富中小学生的课余生活，提高青年教师组织文艺活动的能力，5月27、28日，进行小学声乐类、小学语言艺术类、中学语言艺术类、中学声乐类四个专场70多个节目的比赛。精彩的表演得到市民的好评在团员青年和中小学生的积极参与下，五四期间组织举办青少年读书月活动，各团支部也纷纷举办“青少年与读书”主题团日活动；“我最喜欢的.一本书”读后感征文比赛共收到作品450多份，由评委老师分小学、初中、高中、公开四组评出86篇获奖作品；“捐赠好书，共献爱心”捐书活动，共收到捐书5000多册，为社区、农村书屋筹得一大批的书籍；“齐读书，为进步；齐买书，为公益”书籍义卖活动，为**聋人协会一名患红斑狼疹的聋人筹得15000多元的捐款。
组织辖下各基层团组织也开展形式多样的团日活动和交流活动，使团员青年欢度青年的节日，增长见识，例如维达公司团支部开展“五四”足球赛，东区幼儿园开展“六一”儿歌比赛等等。
在做义工过程中，除了有一颗“热心”之外还需具备多方面的知识，遇到很多问题，需要自己提升的知识层面，如：如何与孤寡老人、单亲人士、孤儿等各方面的人沟通；大型活动如何去筹划、组织人员分工协作、活动过程中遇筹划外事件处理、活动完成分享等。每次义工联举办各项活动都参加，如：今年3月举办万名义工走进城西社区志愿服务活动，助残日义工服务活动、环保登山活动、麻风村探访活动、关爱长者活动、11月举办的义工理念培训等。通过参加义工活动和培训班，基本掌握了一些基本知识。平时还不断阅读有关心理学、沟通方面的书籍，使自己多掌握沟通的技巧。
在上级部门的支持下，今年“信息直通车”的工作力度进一步加大，会城街道现所有的村和社区都已建起信息直通车服务站，设有信息员，电脑和数码相机等设备具备，28条村建起了信息发布栏，长期进行更新，还组织信息员参与市、区两级的信息直通车工作会议和各类培训和知识竞赛，多名信息员受到市、区级的表彰。为进一步提高信息员的操作水平，今年还组织信息员参与者召开两次信息员会议，明确工作要求，落实目标任务。截止12月，44名信息员共发布信息4289条，下载信息4343条，公布信息3987条。另一方面积极和其他单位交流，7月份组织****大学学生到群胜村调研信息直通车工作情况，让学生了解农村经济发展状况。
今年的工作，我虽然做出了一定的成绩，但离上级团委和街道党工委、街道办的要求还有距离。我将加倍努力，围绕党、团的中心工作，争取各方的重视支持，把握机遇，党建带团建、创新创实效地开展工作，努力把会城团工委打造成为党放心、青年拥护、社会关注、充满生机和活力的群众团体。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十三
20xx年，社区团工委重点开展四方面的工作。
一是加强规模企业团建。
根据规模企业团建摸底情况，对未建团但符合建团条件的企业耐心上门做工作，努力使20年底规模企业团建覆盖率达到80％。另外，对新搬入我社区的规模企业进行拜访，进一步补充新资源。同时，将新建的规模企业团支部融入社区团工委的各类活动之中。
二是推动青年社团发展，主要是“社区楼宇青年联谊会”培育后开展的相关青年社团活动的策划与组织实施。
作为新人俱乐部和相约四季俱乐部的法人社团运作背景，联谊会不仅承担了政府需要的各类服务项目，还将成为服务青年工作和生活的平台、凝聚各类青年的有效组织。因此，其策划和组织的各类大型体育、文化、交友、公益、咨讯活动要围绕社区青年和社区团工作的重点需求而开展，用特色求发展，在发展中形成特色。
三是培育青年组织和开展凝聚青年活动。
指导和组织好各类青年参与到社区的志愿者活动之中，并围绕就业的主题继续开展“半月职场秀”等特色服务，为青年就业提供渠道和维权的保证。继续开展青年需求调研，针对青年的`各类需求，探索并开展各种类型、各种方式的学习和活动，进一步凝聚青年。
四是推动社区团校有序运转。
根据社区团校开展情况及效果，调整2010年团校计划，将反响良好的课程继续保持，将效果一般的课程进行相应调整，以实现社区团校的生机与活力。拟与我区其他四个社区团工委协调商量社区团校的开课计划，相关课程将以某个社区为主，其他社区参与其中的方式开展，实现资源共享与再扩大的效能。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十四
1、扩宽义工宣传模式。通过印制南湖义工联宣传卡，精品义工服务项目宣传单等形式，拍摄义工宣传短片、利用开通微信公众平台、开设app等新媒体手段，加强南湖义工的宣传力度，引导居民群众加入南湖义工队伍。
2、义工信息登记精细化管理。除了罗湖义工联网站系统的义工基本信息登记外，街道义工联对义工信息登记内容重新设置，增设个人专业、服务意向、固定服务时间等信息，对义工在服务类别化、专业化上进行分类，登记造册，提高南湖义工的专业服务质量。
3、加大力度推动辖区企业单位团体义工、义工社会组织的建设。20xx年动员组建团体义工共5家，成功培育孵化义工社会组织1家，积极参与辖区公益事业的建设，包括公益宣传、辖区青少年儿童助学、口岸火车站帮扶活动等等。20xx年计划组建团体义工6家，孵化专业化义工社会组织1家，根据这些义工组织的特长开展专业化的义工服务，如远东妇幼儿科医院成立妇女儿童关爱服务队伍，为居民定期开展妇科儿科的专科义诊，辖区的律师事务所为居民提供专业的义务法律咨询等。
4、积极探索南湖义工激励制度。参照市区五星级义工评选标准，定期开展街道义工联星级义工评比和表彰活动，对参与社区治理、参与辖区公益事业有突出贡献的义工进行表彰，并在南湖辖区提供一定的优惠政策，提高居民加入义工组织的热情，参与辖区公益事业的积极度。
1、针对社区特点，对社区居委会工作人员开展义工工作的系统化培训，包括义工队伍的组建，义工系统的操作，义工队伍专业管理等。制定社区志愿服务规章制度、义工服务手册，并指导居委会组带动社区居民加入义工队伍，定期组织义工培训，组织居民开展社区服务活动。
2、社区服务中心利用其专业化社会工作服务优势，为社区义工队伍提供服务平台。社区服务中心根据社区实际情况，组织实施为老养老服务、助残服务、青少年服务、特定人群服务等社区服务项目，动员社区义工队伍积极参与社区服务项目，推动“义工+社工”双工联动机制。
1、联合辖区中学团委，开展“关爱辖区空巢老人”项目。街道义工联联合辖区中学团委，动员辖区青少年参与关爱辖区空巢老人活动，以活动的形式让他们学会尊老爱老，关爱老人，做好辖区青少年的思想道德教育工作。活动以大手牵小手的形式，让义工带领中学生义工，上门为辖区的空巢老人提供四个一服务：
（1）一个电话问一声好。义工与学生不定期跟老人通电话，关心他们日常生活及健康情况。
（2）每周上门一次。义工与学生利用课余或周末时间，到老人家中与老人谈心聊天，并为老人提供读书读报、修甲洗护、料理家务、代购生活用品等服务，消除空巢老人排解孤独。
（3）每月户外活动一次。在社区居委会或社区服务中心的组织和安排下，义工与学生带老人参与社区的活动，或者带老人到户外踏青，与其他的老人家接触，让他们寻找到志同道合的朋友。行动不便的老人可以在志愿者帮助扶到室外观景和呼吸新鲜空气。
（4）每月一次举办生日会。组织当月生日的老人聚在一起，给他们举办一次集体生日会，让他们感受到社会大家庭的关爱。
2、引进专业社会组织，整合辖区社会资源，开展关爱辖区青少年，尤其是关注贫困学生读书、青少年心理健康、青少年权益维护等问题。动员辖区企业单位参与青少年公益事业，关注青少年读书成长问题。20xx年街道义工联动员4家企业通过出物资出资金等形式，帮助辖区患有重大疾病的、家庭生活困难的青少年儿童，帮扶资金近5万元。20xx年街道义工联将更深化推进此项活动，对辖区患重大疾病的、家庭生活困难的青少年儿童进行摸底，登记造册，联合爱心企业对这些家庭进行走访，建立一帮一的帮扶制度。此外，引进专业社会组织、心理咨询机构，联合辖区学校团委，开展青少年心理辅导活动。充分发挥社区服务中心社会专业服务的特点，组织开展社区青少年服务工作。
3、进一步推进南湖品牌工作，打造口岸新亮点。“罗湖桥关爱行动”开展以来，在节假日尤其是在春运、国庆、小长假等假日开展火车站口岸帮扶活动，引起了很大的社会反响。为了让活动常态化、持续化，20xx年街道义工联将加强此项工作。
（一）以罗湖口岸u站为平台，积极开展各项公益宣传活动，如3.5学雷锋，3.15国际消费权益日等各项宣传，并配合口岸整治工作，做好打击非法营运、水客的宣传；在原有的交通指引等便民服务的基础上，升级服务项目，如增加汽车站、火车站列车时刻咨询、提供热水、手机应急充电、在u站范围内提供免费wifi、提供网络查询等服务项目。
（二）积极引进义工社会组织，壮大服务队伍，加大火车站口岸旅客的帮扶力度。并根据实际情况，提供更人性化的服务。如春运大型义工服务活动中，动员附近爱心企业，在寒冷天气中为旅客提供免费热饮。为旅客提供更规范、更高效、更高标准的义工服务，扩大南湖品牌工作的效应。
4、围绕街道中心工作，做好辖区公益宣传、环境卫生清洁等基础义工服务工作。配合街道安全生产、城市管理等部门的工作，在辖区内开展如垃圾分类、戒烟宣传、食品安全等各类公益宣传活动。并在辖区内定期开展环境卫生清洁，群防群治义务巡逻、交通劝导文明出行等义工活动。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十五
江口街道团工委20xx年将在街道党工委、办事处和团市委的领导下，着力强化团的各项能力建设，继续深化品牌工作，积极探索工作新机制，努力开拓服务于团员青少年成长需求的工作新领域。
一、着力加强团的基层组织建设。召开共青团江口街道第三次代表大会，做好团工委委员的推荐工作；推进“两新组织”团建工作，重点做好农业专业合作社、汽车4s店等领域团建；全力推进“双网互动”团建工作，实施“一网格一特色”项目化工作，有效激发基层活力，使团的组织真正达到覆盖和影响街道内全体青年的目标。
二、着力推进团的队伍建设。强化组织格局创新后团工委班子建设，加强团干部教育培训，深化团干部作风建设，打造一支“有底气、有朝气、有锐气，品质好、工作好、业绩好”的团干部队伍。
三、深化青少年就业创业平台建设。开展不同领域、不同层次的“订单式”培训，加强培训内容与岗位需求的衔接，加大青年就业创业见习基地建设力度。创新青年创业项目，并通过导师带徒、技能培训、青年创业贷款，搞活创业基地，将创业基地真正建设为创业者的乐园。
四、深化志愿者奉献工作。大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，切实发挥志愿服务工作委员会作用，确保志愿者活动常态化。积极发挥志愿服务团队作用，以3.5学雷锋日、5.4青年节、12.5国际志愿者日等重大节假日为活动重点，不定期开展环境卫生、助残扶困、医疗帮助、政策宣传等各方面志愿服务。深入开展青少年低碳环保行动，通过低碳承诺、绿色出行、植绿护绿、环保制作等形式，提高青少年生态文明素养。组织青年主动参与农村环境整治，积极参与“美丽乡村”建设，推进“我与小树共成长”活动，创建青少年生态家园。大力发展青少年公益事业，创新载体，深入推进低收入农户青少年关爱行动。
五、着力推进青年文化建设，从五四、植树节、志愿者日、国庆、元旦等节假日入手，适时组织开展健康向上的文化、娱乐、体育活动。使青年文化活动向青年聚集区延伸，提高青少年文化活动的影响力。
江口街道20xx年农业工作，在上级涉农部门的正确领导下，在街道党工委、办事处的强力支持下，以贯彻、实践科学发展观为方向，以服务农村、农业、农民为内容，以实现农业增效、农民增收、建设江口现代农业为主要工作目标，主要做了以下几项工作：
一、以粮食功能区建设为工作重点，提升江口现代农业发展基础条件。
1.粮食生产功能区建设。20xx年江口街道xx市级粮食生产功能区标准化建设，涉及前横、后横等6个行政村，功能区面积达5950亩，投入资金600万元，新建钢筋混凝土进水渠8494米，钢筋混凝土排水渠15140米，新建机耕坡、涵管过桥等，该建设项目已全部完工，等待宁波专家组验收。
2.粮功区小农水建设。-20xx年粮功区小农水建设目前已完成踏勘测量、规划施工图设计、预算编制、财政标底审核，预算投入资金331万元，预计20xx年11月可全面完工。
3.中低产田改造工程。xx市农业综合开发存量土地治理项目江口街道中低产田改造工程主要涉及朱应、上三等9个行政村，面积达6300亩，2012-20xx年新建钢筋混凝土进水渠16325米，排水沟5153米，进排水渠1624米，维修及新建机耕路7852米，道路硬化2346米以及其他附属工程，投入资金670万元。目前已全面完工。
4.山塘整治、水闸维修。畚斗箕山塘整治已于20xx年4月全面竣工并通过验收，投入资金约11万元；马鞍山山塘整治工程，预计今年11月开工，20xx年3月底前竣工，预计投入资金48万元；由于受台风“菲特”影响，对我街道造成了严重影响，街道投入资金46万元，修复了各损毁工程。
二、以农技、林特、农机等为主要工作内容、促进江口现代农业稳中有升。
1.农技服务，科技示范推广工作踏实开展。农业科技示范，促进了粮食优良品种和新型栽培管理技术推广。我们在粮食生产功能区开展了高产攻关示范，预计亩产可达850公斤以上，名列奉化第一；开展了辖区内一枝黄花防治，对农田的田力监测，进行测土配方施肥试验；开展了性诱捕剂防控水稻二化螟田间试验工作，探索减少农药面源污染；上半年调查确认设施农业（标准连片钢管大棚5亩以上）15亩，下半年已将补助资金4.5万元发放到户；今年受台风“菲特”影响，晚稻严重受损，对参加政策性农业保险的农户进行勘察及理赔，理赔面积3.5万亩左右，资金约600万元左右，目前正在进行理赔中；同时，对种粮农民开展了相应的农业技术培训，已举办不同类型的培训班7期，培训700多人次，印发病虫警报等农技资料1000份，指导农户科学生产。
2.林业特产发展势头良好，工作到位。我街道创建xx市级“森林城镇”，已通过xx市林业局专业评审，11月份等待验收；创建三迸桥和后江两个村为浙江省森林村庄，创建蒋葭浦、周村、儒江三个村为xx市级森林村庄；提出了珍贵树种进万村的口号，将珍贵树种免费送达江口、山头朱，共计3000株；全街道四旁植树达45000株；清理松材线虫病树120株，打松材线虫病防治针3200株，防治面积达400亩，使松材线虫病得到有效控制；新建生物防火隔离带2公里，折造林面积60亩，种植树木3000株；森林防火工作扎实到位，在进山的重要路口新增小型广告警示牌11块、悬挂森林防火横幅标语30幅、刷写森林防火标语、闭路电视字幕滚放、发放森林防火宣传资料5000份等多方位开展森林防火宣传；加强灭火器械管理，督查巡山员巡山、值班工作，今年辖区内未发生森林火警，有力地保护了森林资源；同时，加强对葡萄、水蜜桃种植大户进行技术培训，参加人员达100人。
3.农机服务与管理工作尽职尽责。20xx年全街道新增插秧机5台，大中型拖拉机4台，烘谷机3台，大型收割机8台，投入资金400万元，为全面推进水稻生产全程机械化打好了良好的基础；紧紧抓住农机安全生产，利用大走访活动，进行农机安全生产知识宣传，签订安全生产责任书；规范和完善农机购置补贴和农机作业补贴，使国家的贴农资金真正用到农业生产上。
三、以农产品质量安全监管、动物防疫为工作抓手，保障江口现代农业和谐发展。
1.畜禽疫病防控严格细仔。根据上级畜禽防疫工作要求，以源头开始抓畜禽产品的`质量安全，对规模养殖场户的兽药、添加剂饲料进行安全监管，对疑有违规使用的场或户，及时收取畜禽尿样、血样进行送检，对活畜禽买卖严格进行到户、场、逐头、逐只认真进行产地检疫，对死亡畜禽进行无害化处理。切实做好非洲猪瘟防范工作，加强动物饲养管理和防疫监督，全街道共免疫猪33554头次，牛44头次，羊559头次，家禽180679羽次；共送检尿样150份，家禽血清90份，家禽咽/肛拭子90份，；检疫生猪2万头，家禽1万羽；新建动物无害化处理池1座，因“菲特”台风影响，今年共处理病死畜7314头，病死家禽54200羽，发放畜禽消毒药粉1680袋，消毒药水100公斤，并指导养殖户定期消毒；与97户规模养殖户签订防疫责任状，落实防控责任，确保畜禽产业安全、健康；同时加强对畜禽养殖户的技术培训，参加人员达56个。
2.农产品质量安全严格把关。积极完成市农安办下达的农产品质量安全例行检测要求，每月抽取基地样品30个以上，专人进行定期的农残速测，检测项目为有机磷和氨基甲酸酯类农药的含量，20xx年检测400只蔬菜鲜样，合格率达98%以上；另积极配合农技中心的抽样检查，目前止市农技中心代表农业部及xx市已到我街道抽取36只蔬菜鲜样，15只草莓样品，检测结果均合格；新建实验室一间，新增农残速测仪一套；与17家专业合作社、14家农资店、86家种养殖散户、21家外来人员签订了农产品质量安全承诺书；在重大节假日期间，开展了“隐患排查”、“专项整治”、“强网清源”三次农产品质量安全大排查，巡查了130家种养殖户以及农资店，并对存在隐患进行了及时整治；设立新桥下、三迸桥、浦口王、山头朱、前横5个村为村级农产品质量安全监管站，并配备协管员各一名；新增3块农产品质量安全宣传牌，申报绿苑果蔬专业合作社为xx市示范性无公害基地；同时，联合农办畜牧站及农科站，对广大种养殖户进行了农产品质量安全技术培训，已举办不同类型的培训班4期，培训人数达371人。
四、以农村财务管理、农业统计为工作基础，夯实农村农业工作平台基础。
1.农村财务管理，“三资”融合工作顺利进行。农村财务管理工作，在补充完善各村财务管理制度的基础上，严格按照我市“百村审计”要求和街道年度审计计划，已完成对蒋葭浦、江口、后胡、郭范、儒江等15个村的财务审计，涉及审计金额11787.51万元，共提出整改措施45条；同时，加强对村级资金资产资源的严格管理和审查，迎接上级三次督查，对全街道52个村的三资管理水平进行了全面的整改和提升；全方位、无死角地做好“三资”代理站标准化工作，加大资金投入，改善了“三资”代理站办公室、档案室的工作环境，实现了窗口式服务，同时健全了“三资”管理内部管理和考核制度，完善了合同资产等各类“三资”台帐，使“三资”代理站工作更加规范化、制度化和标准化。积极谋划发展集体经济项目，通过广告牌、三产用房、农贸菜场等项目的建造和招租，顺利使竺家、包山、前横、周村、仓基、浦口王、沈家站等10个村的集体经营性收入提高到20万以上。加强了对土地流转的指导工作，目前我街道土地流转面积达到33000亩，规模经营达到32500亩。指导同发梅花鹿农民专业合作社的会计制度、办公场所等建设，帮助其顺利成为市级规范化农民专业合作社。
2.农业统计工作认真、扎实、有序开展。农业统计工作以队伍建设入手，下半年组织42个村文书参加农业统计人员继续教育培训;建立了蒋葭浦、儒江等5个行政村的粮食生产监察调查点，并做好了粮食监测实地丈量地块面积工作；及时做好了20xx年种粮农民农资综合直补工作，发放补贴金额约331万元；同时认真及时地完成了名录库工作、农业生产季报和居民生活品质调查、0.5%人口变动抽样调查、统计、汇总上报工作；20xx年据统计辖区内油菜面积155亩，大小麦1200亩，早稻面积6400亩，晚稻面积3.5万亩，20亩以上种粮大户210户。
近年来，我县行政审批服务工作在县委、县政府的高度重视和市审管办的关心指导下，紧紧围绕中心工作，以提高行政效率、方便群众办事、优化投资环境为目标，深化行政审批制度改革，创新审批服务方式，强化行政审批服务中心建设，取得了较好的工作成效，有力地改善了我县的投资环境，许多改革创新工作走在全市前列。我单位先后被评为xx市审批服务工作先进单位、xx县20考绩先进单位、xx县20度勤廉机关建设先进单位，本单位党组织荣获xx县2012年度先进基层党组织、xx县2012年度机关党建工作先进党组织等荣誉，并被县委组织部门推荐为服务型基层党组织创建示范点。现将20xx工作总结和明年工作思路汇报如下：
一、主要工作开展情况。
（一）三级联动审批服务体系建设稳步推进。一是县级行政服务中心建设继续加强。目前，我县进驻行政服务中心审批职能单位38个，占全县的97.4%，其中审批服务科成建制进驻中心有33个部门（其中人力社保局窗口在建设大厦分部）；进中心行政许可事项316项，非行政许可事项365项，20xx年1-11月份，中心共受理各类审批事项78090件，已办结77726件，其中即办件48388件，承诺件29702件。从服务事项承诺时限看，平均办理期限2天，平均提前8天。20xx年1至11月，共收表扬信68封，锦旗32面，共有13部门受到群众书面表扬。据电子评价和民意征询测评结果看，群众满意度为99.88%。二是功能区（镇街）及社区便民服务体系基本建成。2012年底,实现全县12个功能区（镇街）行政服务中心、76个社区便民服务中心全部按照规范化要求建设提升。调整为功能区（镇、街道）办理事项共287项（直接授权和委托放权的29项、内部调整即下放基层站所的258项），调整为社区办理的110项。20xx年7月份，制定出台了《xx县审管办关于印发加强功能区（镇街）行政服务中心、社区便民服务中心规范化建设实施方案的通知》（永审管办发〔20xx〕11号）文件，深化推进行政服务中心（便民服务中心）规范化建设，全面提高服务中心建设质量和办事服务水平。据统计，20xx年1-11月全县12个功能区(镇街)行政服务中心受理办结各类申办事项共计234203件，76个社区共计办件71404件,办结率为100%。三是四级联网体系建设不断健全。以市级网上审批系统为基础，以县（市、区）行政服务中心为枢纽，组织制定市、县、镇、社区上下对接的行政服务业务流程和数据交换标准，进一步推进四级联动审批和同步电子监察，实现四级行政审批服务无缝隙互联互通。截至20xx年4月，全县12个功能区(镇街)行政服务中心、76个社区便民服务中心实现四级联网平台全覆盖。
（二）行政审批制度改革创新不断深化。一是对投资项目审批流程优化再造，投资项目审批进一步提速。对全县投资项目审批流程进一步进行优化再造，出台《xx县优化投资项目审批的实施办法》“1+8”体系文件。政府投资项目部门审批时间从过去59个工作日压缩到31个工作日，民间投资项目部门审批时间从过去39个工作日压缩到25个工作日，招商选资项目通过“直通道”审批，审批时间由39个工作日压缩至10个工作日。今年以来，我县已有121个项目通过新流程审批。二是全面开展企业登记“四联一体”联合办证。全面开展工商、国税、地税、质监、统计“五部门四证”联中“一窗式”办理，企业注册登记审批时间从原21个工作日减少为5个工作日，审批时间压缩76.19%。今年以来，联合登记窗口已办理1500余件。三是大力开展投资项目全程无偿代理。对全县范围内招商选资、重大建设项目和民生项目的审批实行无偿代理。同时为业主提供项目申报材料准备、业务培训、倒排计划表等各种审批服务。今年以来全程代理项目39个，涉及投资额约98.31亿，总建筑面积约658192平方米。四是规范开展“六个联合”审批。实行“六个联合”审批。在联合会商、联合踏勘、建设条件联合审查、初步设计联合审查的基础上，扩大并联审批的实施范围，试行施工图联合审查、联合竣工验收。使项目的审批总体时间进一步压缩。今年1-11月份，已组织联合会商12次、联合踏勘25次、建设条件联合审查17次、初步设计联合审查152次，施工图联合预审查4次，涉及210多个项目。
（三）审批服务督查考核机制不断强化。一是加强审批服务日常督查。继续将审批服务工作纳入年度绩效考核和党风廉政责任制考核，对部门开展行政审批提升提效工作专项考核，对功能区（镇街）开展条线工作考核。强化对为进驻行政服务中心部门办事窗口的综合管理和督查考核。继续开展日常审批档案内审、集中检查、重点项目跟踪督办、行政审批电子监察、年终考绩等多种监督方式开,做好月审批办件案卷内审工作,每周抽查1-2个窗口，每窗口2-3件，1-11月份，档案内审184件次。对个别当事人进行回访，每月进行汇总，对查到的问题，要求有关单位落实整改。二是认真组织专项工作检查指导。20xx年6月份、8月份协同县纪委开展对各中心镇社区网上政务服务系统平台与四级网络联接情况的督查；7月份，组织开展功能区（镇街）行政服务中心、社区便民服务中心规范建设专项督查；8月份，组织召开功能区(镇街)行政服务中心、社区便民服务中心规范化建设工作专题会议。三是积极组织开展联合督查。xx县纪委定期开展联合督查，分组对全县镇街（能区）、社区进行规范化建设进行督查。7月份协助县纪委开展重点巡查工作，对全县职能部门和沙头镇的两集中、两到位及便民服务中心的建设情况进行巡查。
二、20xx年的工作亮点。
（一）推行招商选资项目“直通道”审批。实行“规划编制先行、技术审查提前、同步集中审批、全程代理服务”的高效服务方式，推行招商选资项目“直通车”审批，政府部门审批时限从40个工作日压缩至10个工作日，项目整个审批过程可在3个月内完成。
（二）协调落实招商选资项目审批倒逼提速制度。为解决招商选资项目审批周期长、落地难等长期存在的突出问题，我办积极协同县纪委等部门出台实施xx县招商选资项目审批倒逼提速制度。通过明确招商选资攻坚项目、倒排项目审批工作计划、按月考核通报审批进度召开，召开分析研判工作会议、实施审批全程督查追责等举措，实现以目标倒逼执行、以时间倒逼进度、以排名倒逼提速、以督促倒逼提效、以问责倒逼落实。招商选资项目审批倒逼提速机制的建立健全，促进作风建设，激发干事热情，加快投资项目审批进度，提升办事服务效能。
（三）周二主要领导现场办公制度。为有效破解基建项目审批过程中的“程序繁琐、人难找、沟通协调难”等问题，加快推进项目审批进度，出台《基本建设项目周二主要领导现场办公制度》。每周二由县领导牵头、各部门分管领导参与，现场审批或协调基本建设项目。自该制度出台以来，共组织了50场次县领导现场办公，现场审批225多个项目，促开工32个项目，促验收23个项目。
（四）重点科室督考。为切实解决“中梗阻”现象，进一步提升执行力和办事服务效能，开展重点中层科室不定期督考，全县27个行政审批职能科室和26个服务管理、执法监督科室纳入督考。督考测评采用百分制，实行集中测评、分组测评、专项测评等方式。县四套班子领导测评占15%，县督考领导小组及督考组测评占20%，机关中层以上干部及功能区(镇街)班子成员为20%，督考科室所在单位全体人员或部分代表评分占10%，县审管办评分占10%，服务对象评分占15%，行风监督员评分占10%。对分类排名第1名的科室，列入下年度免督考重点中层科室。对分类排名处于倒数1-3名的科室负责人实行刚性交流，其中分类排名倒数第1名的科室负责人必须跨部门刚性交流，倒数2-3名的科室负责人在本单位刚性交流。
（五）实行办件预登记制度。今年我们学习和借鉴了省、市先进地区的做法，自8月开始推行首次办理预登记制度,至10月份已全面运行。该制度实行后，凡到中心各窗口申办事务的，统一到预登记窗口进行登记取号，预录办件基本信息并实时网上转输相关部门窗口，申请人凭预登记告知单再到相关部门窗口办理相关事项。实行审批办件的预登记制度，有利于加强对审批办件的监管，可有效解决办件不录入、不一次性告知等逃避监管的问题。同时，也可有效减轻窗口审批人员二次录入的负担，加快审批办件速度及维护中心大厅良好办事秩序。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十六
今年以来，街道工会在县总工会的指导和帮助下，在街道党委、政府的领导和支持下，在全街道各基层工会的辛勤努力下，认真贯彻落实市、县工会工作会议精神，以党的十八大精神为指导，以服务经济社会发展为中心，紧紧围绕街道党委、政府中心工作，充分发挥了工会组织的重要作用，在着力构建和谐劳资关系、加强基层工会规范化建设方面进行了有益的探索，基本完成了今年以来的各项目标和任务，具体做了以下几方面的工作：
1、调整充实人员力量。根据人员变动，重新调整充实了街道总工会工作力量，街道总工会的工作作风和工作能力得到了进一步的提升。
2、继续抓好工会组建工作。按照《工会法》和《中国工会章程》的规定，着重抓好全街道符合条件的企业工会组建工作，年初，街道工会会同企管站、劳动所、地税所的负责同志一起对未组建工会企业的运作状况进行全面分析了解，基本摸清了全街道未建工会企业的基本情况，同时采取切实有效的措施，抓重点、攻难点、扫盲点，确保全街道工会组织横向到边、纵向到底、不留空白。今年以来新建企业工会2家，覆盖职工总数450人。
3、做好到期企业工会换届选举的准备工作。认真依照工会章程，及时做好辖区内18家到期规模企业工会换届选举准备工作，会同企业支部、行政配齐配强工会班子。街道工会印发了企业工会换届选举的整套材料，帮助企业按期按质做好企业工会换届选举工作。
1、举办了工会干部培训班。7月份，街道工会举办了全街道村、企事业工会干部培训班，并开展了工作经验交流，相互学习，取长补短，通过培训教育，不仅拓宽了工会干部的知识面和自身素质，使广大工会干部充分认识到工会工作首先要把提高职工素质、凝聚职工合力，确保稳定发展作为第一要务，要把稳定劳动关系，维护职工权益，构建劳动关系和谐企业，作为工会工作的基本职责，切实发挥好党和政府联系职工群众的桥梁纽带作用，使工会干部们认清了形势，理清了思路，增强了做好工会工作的信心。
2、签订了20xx年工会工作目标考核责任书。街道工会于年初召开了全街道工会工作会议，认真总结了20xx年度工会工作，表彰奖励了在创省工会工作模范街道中的先进集体和先进个人，明确了20xx年工会工作的目标和任务，分别与村、企事业工会签订了20xx年度工会工作目标考核责任书，制定下发了《街道20xx年工会工作要点》、《街道工会20xx年考核细则》及《街道工会20xx年工会工作阶段计划及目标》。
1、创建和谐劳动关系企业，确保全街道职工队伍稳定。街道工会正确把握依法维权与企业发展、职工利益与企业生存、特发个案与常规工作的内在关系，积极做好劳动关系预警工作。具体做法：一是劳动关系预警和各类矛盾调处，由工会牵头各部门实行大调解机制，全街道只要有劳资矛盾我们就有相关调处人员、工会干部在第一时间赶赴现场，想办法出主意，做到及时、合理、妥善解决;二是真正发挥工会特别是企业工会主席解决矛盾的排头兵作用，每个矛盾纠纷的发生，企业工会主席最了解情况，最有发言权，而且是最能解决问题的责任人，因此我们特别注重企业工会主席的培训指导和有效的沟通，真正发挥好他们的积极作用，把矛盾纠纷解决在萌芽状态;三是认真开展企业的调研工作，真心与企业主沟通，及时了解企业经营状况，积极谋求企业主对工会工作的理解和支持，尤其是对工会主席开展工会工作的支持，使他们能做工作，敢做工作，做好工作，夯实解决矛盾的基础。1-6月份全街道共调处解决各类劳资纠纷矛盾20余起，促进了全街道企业健康稳定发展。
2、做好困难职工关爱帮扶工作。街道工会建立特困职工档案，一如既往地关心、关注和协助政府解决特困职工、困难职工的就业、生活、居住、医疗和子女就学等方面的困难，真诚地帮助他们办实事、做好事、解难事。
1、选树典型促平衡，抓好企业“五一劳动奖章”评选工作。街道工会注重与企业主真心沟通，使企业主意识到“企业发展要靠人，依靠职工办企业”，使“以人为本，回报社会，和谐发展”的理念深深扎根于企业主的脑海中，工会的各项工作开展得到有力的支持，金乡县金州万盛冷藏有限公司选派优秀企业工作人员参与金乡县总工会换届选举，同时通过选树典型，弘扬先进等活动，促进了全街道工会工作的有力推进。
2、在全街道深入开展“安全生产月”活动，安全生产是企业的生命是第一经济效益的理念已成为企业和职工的共识，各基层工会积极配合单位行政做好员工安全生产上岗培训，通过形式多样的培训，增强了员工安全生产劳动保护的意识，确保企业安全生产。
3、积极做好女工工作，针对女工工作特点，工会与街道妇联、计生办特别注重做好女工工作。街道工会女工委在3月8日开展了关注女性健康，保护妇女权益，巾帼示范岗，女性维护咨询等系列活动。
4、开展职工文体活动，繁荣职工文化生活。街道工会积极组织开展喜闻乐见、形式多样的职工文艺比赛节目，充分展示新时期工人阶级风采，激励全街道职工振奋精神。
回顾全年来的工会工作，虽然取得了一些成绩，但离上级的要求和职工的愿望还有一定的差距和不足，主要表现在：一是主动性不够强，忙于具体事物，到企业工会沉下身子了解情况和时间不多;二是有重建轻管现象，工会的作用发挥尚不明显;三是职工的维权、工资协商还需要进一步加强，这些不足，有待在下一年的工作中得到改进和完善。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十七
加强理想信念教育。组织机关团员青年深入学习党的十八届五中全会和市委四届七次全会以及习近平总书记系列重要讲话精神，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护中央权威，坚决同党中央保持高度一致，做政治上的明白人。以“纪念红军长征胜利八十周年”为契机，开展形式多样的主题团日纪念活动。???2.开展“共青讲坛进高校”活动。积极响应中央大众创业、万众创新战略，助推全市创新驱动战略，增强经济发展动力支撑，鼓励和支持大学毕业生创办小微企业，充分利用机关的业务工作和政策优势，积极营造创新创业创优的氛围，团工委将继续组织机关青年到高校对大学毕业生创业就业进行政策宣传和帮扶指导。???3.深入推进青年文明号创建工作。指导已创建成功的“青年文明号”立足岗位建功五大功能区，在推动行业发展、促进改革创新、服务民生建设、廉洁自律方面做表率。扎实开展市级青年文明号创建和复核工作，严把检查验收关。加大对基层一线的倾斜力度，有针对性的开展“青年文明号”经验交流等活动，积极支持符合条件的集体争创“全国青年文明号”。???4.加强团员青年廉洁从政教育。认真贯彻落实市纪委四届六次全会精神，深化市直机关“青春倡廉”行动，开展“青春倡廉示范岗”创建活动。在团员青年中大力弘扬社会主义核心价值观，引导团员青年坚定理想信念，模范遵守党章、团章及廉洁自律相关要求，筑牢拒腐防变思想道德防线，积极投身全面深化改革和五大功能区域发展战略。???5.举办“共青讲坛”。结合机关团员青年所思所想所急所盼，积极培育“心齐气顺风正劲足”的机关文化。针对团员青年心理和婚恋等方面存在的问题，邀请心理咨询专家、婚恋指导专家等进行辅导，开展面向团员青年特别是年轻干部成长观的教育。???6.开展机关青年“庭审旁听”活动。结合依法治市，组织机关团员青年走进法庭进行旁听，带头尊法学法守法用法，提高用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力和水平。???7.举办第二届重庆市直机关青年足球赛。丰富机关青年的文化体育生活，增进系统各单位团员青年之间的交流，增强共青团组织的凝聚力和吸引力。???8.举办市直机关单身青年联谊活动。针对机关团员青年的婚恋问题，积极搭建交流与沟通平台，拓宽机关青年择偶渠道，培育健康的婚恋观，倡导社会婚恋新风，更好地帮助他们安家立业。???9.大力加强市直机关志愿服务行动。继续加强市直机关志愿者队伍建设，规范志愿者注册管理，提高注册比例;联合工委宣传部举办市直机关志愿服务推进会。???10.?深入推进“共青讲坛进社区”活动。对讲解员进行清理和补充，组织各单位结合行业职能职责，深入学校、企业、农村、社区或市民学校开展政策宣传、科技传播、医疗救护、法律援助、爱心捐赠等志愿服务活动。???11.?继续深化城乡社区市民学校建设。继续推进专兼职团干部领创办城乡社区市民学校工作。深入发动机关各级团组织、市级五四红旗团组织、青年文明号集体、青春倡廉示范岗与城乡社区市民学校结对共建。???12.?稳步推进城乡区域化团建工作。团工委将在端午节、中秋节期间组织机关团组织到上清寺街道和领事巷社区开展结对共建活动。???13.着力加强组织建设。督促指导相关团组织严格按照有关程序完成换届选举和届中调整工作，广泛推进基层团组织“公推直选”和团务公开以及推优入党工作。团工委将开展以“走出机关，走进青年，转变作风，改进工作”为主题的市直机关基层团组织建设大调研活动。???14.加强和规范市直机关共青团工作协作组建设。加强制度建设，健全完善市直机关共青团工作协作组工作制度。进一步发挥协作组作用，定期召开协作组会议，积极支持协作组开展相关活动。???15.着力推进网络新媒体工作。推行“支部网上行动”，督促指导各级团组织按照团市委的要求建立微信群(有条件的可以建立微信公众号);在条件允许的情况下，推动以团支部为单位，建立微信群。依托微信群、微信公众号等新媒体平台，针对团员青年工作、生活的时间节点和规律，打造有价值、受欢迎、影响大的线上线下活动，为青年提供开放共享、互动互利的综合服务。加强团组织网络阵地建设，大力打造机关共青团网宣队伍，推动共青团网络舆论宣传工作，为构建清朗网络空间积极作为。建立重庆市直机关团工委微信公众号，积极运用微信群、qq群等新媒体手段主动占领新媒体领域话语权。
2023年街道团工委工作总结报告（汇总18篇）篇十八
以打造低保救助、医疗救助、防灾救济、应急救助、慈善救助等五大救助体系为重点，进一步健全和完善社会救助工作，使社会救助保障能力、群众满意度等工作指标都处于全市前列。
一是打造低保救助体系，加强城乡低保动态和规范化管理。做好全区 “三级联审” 低保的审批工作。协调制定并完善全区行业评估标准。组织申请低保人员进行劳动能力鉴定。做好全区低保救助渐退工作及清理核查工作。
二是打造医疗救助体系，完善“一站式”救助模式。进一步完善一站式结算工作。全面铺开一站式结算工作，通过培训班为契机，将我区的医疗救助工作由目前的住院一站式结算，达到住院门诊大病、临时救助、门诊慢病救助全面纳入系统一站式结算。实现医疗救助工作全面的网络化管理。
三是打造防灾救济体系，为群众生产生活提供保障。完成3家福利中心的外墙保温和锅炉房改造工作，确保冬季室温达标，提高五保供养对象的居住生活水平；完成五保供养对象申请审批工作，按时发放各类补贴。加强福利中心管理工作，完成福利中心星级评定工作。
四是打造慈善救助体系，提高慈善助学工作实效。实施“有一助一”助学工程，，积极开展“我心飞翔”、“亲情回归”、“幸福城市”、“关爱母亲”等系列慈善救助活动；积极开展“安老、助学、助医、助残、扶贫、济困、赈灾”等慈善救助项目，充分发挥慈善事业在社会保障体系中的重要作用。
紧紧围绕“幸福朝阳”建设任务，积极打造幸福品牌社区，大力提升全区居民的幸福指数，使我区“幸福社区”创建水平保持全市领先地位。
一是全面铺开志愿服务记录制度工作.去年，我区作为国家民政部试点单位，已在清和街道、永昌街道推进试点工作，并形成经验。今年，我们将在各个街道全面铺开此项工作，使xx区志愿服务工作迈向新的台阶。
二是继续做好社区工作者城镇职工养老保险落实情况。为切实保障社区工作者的基本权益，我科室下半年将进一步落实社区工作者城镇职工养老保险和失业保险待遇，实现社区工作者五险一金待遇。
三是召开全省社区民主协商工作现场会。9月份，我区将作为吉林省典型示范单位，召开全省民主协商工作现场会，届时长红中心社区和辛屯社区将作为农村社区典型，与其他地区交流经验，分享成果。下半年，我们将全力打造这两个典型示范社区建设，营造民主协商工作氛围。
四是加大社工服务机构注册工作。截止到目前，已有8家社工服务机构陆续在我区进行登记注册，今年下半年，我区还要完成5个社区社工服务机构的注册目标，使xx区社区社会工作向专业领域延伸。
五是完善社区公共服务用房建设。今年下半年，我区将全面落实乐山镇长胜村、二道村、糖坊村、松林村、杨木村、莲花村的公共服务用房建设，以择址新建的方式，完善农村社区硬件设施和办公环境。同时还将打造6个城市千米社区，两者预计投入1500余万元。
丰富新时期双拥体系建设内涵，加强文化和信息化拥军建设，加大优抚投入，丰富活动载体，提高服务水平，推进军民融合式发展。
一是深入开展“爱心献功臣活动”。做好优抚对象抚恤金提标工作，对一至六级残疾军人、在乡复员军人和烈属实施医保范围内医疗费用100%补助。
二是开展好各具特色的社会化拥军工作。组织各街道定期开展“双进工程”和“一日兵”活动，发挥好“百家民企拥军联盟”的资源和技术优势。
三是丰富和完善文化拥军的内涵。着重从思想、知识和文艺拥军入手，重点打造“拥军大讲堂”、“电子图书馆”、“流动拥军图书馆”等拥军品牌项目，每季度开展拥军活动不少于3次。
严格加强各项社会事务管理，搞好窗口服务和各项事务规范检查督促，提高各项工作服务水平，进一步提升居民满意度，为“幸福朝阳”创建工作深入开展发挥积极推动作用。
一是扎实开展老龄工作。完善17个农村养老服务大院的建设工作，做好老年证和老年人补贴的发放和管理工作，全年开展各类活动不少于100场次。
二是强化婚姻登记管理。在全国婚姻登记规范化建设检查中争创先进单位，做好婚姻登记信息化管理工作，实现无婚姻记录一站式查询。
三是加强社会养老服务体系建设。60%以上的农村社区建立养老服务设施和站点；推进城乡社区日间照料站和农村居家养老服务大院建设；加大“民办公助”的扶持力度，支持新建及现有民办养老机构进行改、扩建，适当扩大规模。
四是加大对特殊群体的帮扶力度。对社会散居孤儿身份进行动态确认，按时发放生活补贴；对入住福利院的孤老和入住康宁医院的精神病人（三无人员）及时上报、审批；保证百岁老人补助资金及时准确发放。
一、夯实基层基础
一是全面推进20xx年居、村委会换届工作。针对街道、镇工作需求，组织分层、分类的政策指导和业务培训，并针对难点问题，提供有针对性的解决方案。宣传法律法规和政策规定，引导居、村民正确行使民主权利。同时，选取两个试点街道，先行试点，每个街道、镇再选取一个试点居委会，先行选举，组织其他居委会观摩学习，为换届选举提供经验。确保20xx年居、村委会换届工作顺利完成。加强社区工作者队伍建设，健全实施意见和制度细则，通过考察考核和招聘考录，统一实施先行纳入范围人员的劳动合同签订和薪酬体系建立工作。
二是推进信息化建设工作。会同社区办、科委，协调实施居委会电子台账建设，以曹杨新村街道为试点，通过居委会台账信息系统，协调、认证定义表单，定义报送流程，进行台帐数据模拟填报。筹建xx区居委会工作审核委员会，建立居委会工作事项和台账准入机制，制定《xx区社区居委会依法协助行政事项清单》和《xx区社区居委会印章使用范围清单》。制定社区事务受理服务中心区级平台建设方案。
三是推进社区自治和共治。加强对街道社区自治办公室的工作指导和培训。加强居委会规范化和民主协商制度化建设，规范居委会工作经费使用，完善事项准入机制。创新带教模式，探索带教实践机制，成立“梁慧丽工作室”，带教新进社区工作者，帮助他们熟悉并掌握居民区各项工作的方法；健全和落实社区代表会议和社区委员会制度，完善运行机制，建立健全知情、议事、协商、评议、监督等机制，发挥“三会”制度在议事协商中的作用，促进社区民主协商，推动解决治理难题；依托街镇，探索引导居民建立自下而上的自治议题和自治项目形成机制，建立自下而上的居委会工作评价体系，加强居民对居委会及其成员的评议监督。成立xx区居村委工作协会。
二、加强社会组织建设
一是培育发展社会组织参与社区治理。根据区委、区政府《关于进一步创新社会治理加强基层建设的实施意见》重要政策措施的分工方案的要求，联合相关单位和各街道、镇积极培育发展社会组织参与社区治理。按照xx市关于社区基金会建设指引要求，全面推动社区基金（会）在各街道、镇成立和规范运作，促进自律自治和加强能力建设。加强社会组织服务中心建设，开展本区各民间组织服务中心统一名称变更登记工作（更名为社会组织服务中心）。保障人、财、物配备，推进中心实体化建设，完善社会组织枢纽式管理工作。
二是推进全区孵化基地建设。目前区社会组织孵化园即将开园入驻，将强化孵化园区日常管理和培育孵化机制，结合政府购买服务工作，建设园区供需对接网站平台。注重与区内其他孵化园地的联动，鼓励街道、镇利用社会组织服务中心、社区生活服务中心、青年中心、创业园区等场所，推动社会组织的培育发展，打造“1+x”培育孵化联动机制。
三是推进建立政府购买服务机制。与财政局协调配合，制定《xx区政府购买社会组织服务实施目录》和《承接社区服务的社会组织指导目录》。将符合社区治理和群众需要的服务纳入政府购买服务指导目录，通过项目购买、项目补贴、项目奖励和公益创投等方式，推动社会组织服务供给与社区需求对接。
三、加快社会化养老服务网建设
一是加快“久龄家园”为老服务立体网络建设。引入社会组织参与为老服务工作，合理设置为老服务项目，实现供需对接完善“久龄家园”为老服务立体网络;召开20xx年适老房改造项目动员会，收集各街道、镇符合适老房改造的受助老人家庭信息，开展上门评估，公示评估结果;加强对社会组织的监督管理，选择已经运作的个别站点，试点对“久龄家园”站点运作开展评估。
二是推进统一老年照护需求评估体系试点建设。建立健全区内统一的老年照护综合管理信息平台建设；会同区卫计委、人社局、宜川街道、曹杨街道等部门和单位完善区统一评估试点方案；加强整合养老床位和医疗护理床位资源；建立第三方评估队伍。
三是加强养老机构消防安全。汇总分析本轮检查情况，组织养老机构负责人以及消防安全责任人进行消防安全知识培训；针对消防安全检查中发现的安全隐患进行跟踪督查，落实整改，责任到人；督促、指导各养老机构完善院内消防安全制度和消防应急预案。
四、有序开展社会救助
继续开展“一站式”医疗救助平台建设，完成项目建设书和可行性研究报告编写，向区发改委报送方案。建立xx区社会救助联系会议制度，强化社会救助工作区级层面的统筹。同时，按照时间节点做好居民经济状况核对和综合帮扶和慈善救助等工作。
五、加强双拥优抚安置工作
按照新一轮双拥模范城区创建要求，对照指标狠抓落实，做好迎评迎检工作；做好20xx医保年度重点优抚对象的医疗补助工作，分别按50%、40%、30%、20%的比例给予残疾军人、烈属、因公牺牲军人遗属、病故军人遗属医疗自负部分的补助；做好20xx年上半年度的伤残评定工作，完成材料的初审、伤残鉴定的组织等工作；进一步推进“关爱功臣活动”项目，落实上门走访慰问、日间照料等精神慰籍和生活帮助服务；做好干休所搬家前的准备工作，努力为军休干部营造温馨舒适的活动场所。