办理负责人申请书(实用15篇)

时间:2023-11-05 作者:HT书生办理负责人申请书(实用15篇)

想要获得更多的机会,我们需要准备好一份精心写就的申请书。更多申请书是一种书写方式,用于表达申请者对某个职位、奖学金、项目等的兴趣和合适性。在现代社会中,越来越多的人需要撰写更多申请书来展示自己的才华与能力。撰写更多申请书需要深入了解所申请内容的要求与特点,用恰当的语言和论据来展示自身的价值。如何撰写一份令人印象深刻的更多申请书成为许多申请者关注的重点问题。要写一份完美的更多申请书,申请者需要事先进行充分的调研与准备,确保对所申请内容有全面的了解。以下是小编为大家收集的更多申请书范文,希望对大家的写作提供一些帮助和参考。

办理负责人申请书(实用15篇)篇一

尊敬的总经理:

您好!

怀着十分复杂的心情提交此次申请报告,我是20xx年6月进入公司的,即将为公司工作满五年整,首先感谢您对我的关心和帮助,为我提供这么好的工作环境和氛围,使我迅速的融入到工作中去,自从加入公司以来,始终以快乐和饱满的情绪投入到工作中去,一直认认真真,力求把工作做的尽善尽美,并没有因为一点点工作上的挫折而影响工作积极性。

近两年以来,受大环境的影响,公司出现了一些困难,业务量下降了不少,在此期间非常感谢您对我的关照,在共同成长的岁月里我对公司,同事以及这份工作都产生了深厚的感情,所以并没有对公司提出任何要求,但是现在随着物价的飚升,结合目前的薪金来看,就我个人而言实在无法承受来自生活和家庭的压力,年前发的实在不堪重负,对于此次提交申请还希望您能多多谅解。现在工厂业务主管,车间主管薪金2500-2800元,外加保险。车间生产班长,品管员薪金20xx元左右,外加保险。车间生产职工薪金1700元左右外加工龄补贴200元左右。参照工厂的薪金水平结合现在的工作,希望您能将我的薪金上调至元以上。

如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的`同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。这是我的学识和修养要求我必须做到的。

此致

敬礼!

申请员工:xxx

办理负责人申请书(实用15篇)篇二

尊敬的领导:

您好!首先感谢你在百忙之中浏览我的求职信,我是杨凌职业技术学院xx级财务信息管理专业的应届毕业生,名叫xxx。

我是一个来自农村的学生,农村的历炼使我体会到许多难以想象的艰苦,同时使我的性格稳重,做事踏实,我相信这对我以后的人生发展有莫大的影响。

大学期间,我特别注重专业知识的积累,有务实的专业基础,并且努力培养自己独立自主的能力和积极向上的心态,由此我先后获得系级“三好”学生及二等奖学金;并通过了会计从业资格证考试。三年中我一直都积极参加和筹划各种活动,这些都锻炼了我的办事能力,组织协调能力,沟通能力。

我的专长:熟悉会计政策与法规,并且能够熟练运用,熟悉工业企业会计(成本会计),管理会计,初级财务会计等,熟练掌握高级办公自动化和用友,金蝶等财务软件并能很好运用。

作为一名刚从象牙塔里出来的学生,我的经验不足或让您犹豫不决,但请您相信我的干劲与努力将“祢补”这暂时的不足,也许我不是最好的,但我绝对是最努力的。我自信,我执着,我的付出定能使我在工作中有不俗的表现。

我或许不是令您满意的,但我相信依靠努力,我将成为最合适的!我或许不是最优秀的,但我会自强不息,我是有潜力的!最后,诚挚希望贵公司能够垂惠!

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

办理负责人申请书(实用15篇)篇三

尊敬的公司领导:

非常感谢您日理万机中抽出时间来审阅我的工作转正申请报告,我也十分荣幸能够获得公司授予的这一次工作提升的机会。

我叫xxx,于20xx年xx月xx日进入公司,根据公司的需要,目前担任内保队长一职,负责公司内部安检工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

我入职以来,一直从事内部安检工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。

现将内保队工作情况和具体改进汇报如下:

1.执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。

2.做好队员的思想工作。要关心爱护队员,了解队员的思想、工作、家庭等的情况,及时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。

3.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好装备和消防器材,使其保持良好工作状态。

4.加强与客户保卫部门的联系。要与客户保卫部门保持密切的联系,交换工作情况,熟悉客户单位周围的社会治安情况,从进驻单位的实际出发,及时提出保安工作的建议和要求,以保障客户安全,维护客户利益。

5.认真做好考勤工作。要贯彻公司提出的“从严治队”的要求,及时、准确填报公司印发的考勤报表,并于当月25日前开展本队会议,及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。

6.组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和实际情况,组织好责任内的守护,巡逻等工作,维护责任区安全,妥善处理各种纠纷和案件。

7.做好当班队员的思想工作。根据其情节轻重进行处理当班队员的失职行为,造成后果的报公司行政部门处理。

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为《优秀的利迅达团队》中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此,按照公司的有关规定我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

申请人:xuexila。

20xx年x月x日。

办理负责人申请书(实用15篇)篇四

尊敬的领导:

给您写这封辞职申请书比较突然,我自己也感到比较忽然,以前每天想的都是如何发展工作,没有过多想其余事件,但通过前几天和蔡总的交流谈话,加上这两天自己的思考,想与您交流一下。

从我到公司以来,受到了公司的重视,也担负了较多的义务,与各部分的配合也比拟顺畅,尤其是得到你的良多支撑,固然天天都很繁忙,但始终工作的都很高兴。

最近公司的引导层增添了新的力气,公司技巧部门架构做了调整,此次调整我认为对公司的发展是有百利而无一害的,从我心坎来讲,对公司的进一步发展强大有很大的信念。

在与x总合作的几周里,不仅是一个工作的过程,我想更多的是磨合的过程。我个人认为,作为一名团队负责人,我在治理方面确有不足,特别是团队建设方面以前做的不够,然而我已经在很努力的寻找与x总工作的'符合点,努力的调剂本人的思路和工作方式,但是依然不得到蔡总的认可,简直都是被质疑跟否认。

我认为新团队的组合,须要缓缓磨合以及互相适应,才干够融洽,默契,但是我目前看不到这样一种合作立场。

前多少日在与x总沟通过程中,他认为在以前的交流中存在很多“不愉快”,我想蔡总认为的“不愉快”来自于工作层面上的不批准见或者争吵,我认为在大家相互探讨的过程中,特别是在磨合的进程中,很可能有不赞成见,甚至争吵,这些都是不可防止的,我以为这是一种畸形的团队协作状况,或者在工作过程中,每个人看问题的角度会有所不同,但能够通过交换最后到达共鸣,假如蔡总认为以前的交流有许多不愉快,那我觉得很遗憾。

有人说要享受工作,但与其大家都不愉快,还不如不做,我不希望因而延误公司的发展,特殊是在疾速发展的行业背景中。我之前的工作阅历也证实我不是一个善变的人,盼望在一个公司可以做的久长,可能有所作为,而且我更不一个沉默寡言的人,生机能做一些实事,但在目前的大环境下,我的尽力也是无益的,可能分开是个比较好的抉择。我在当前的日子里尽量做好交接,而后休息一段时光,愿望您给予懂得与支持!

再次感激c总一年来给我供给的支持!

申请人:

申请日期:

办理负责人申请书(实用15篇)篇五

尊敬的领导:

给您写这封辞职申请书比较突然,我自己也感到比较忽然,以前每天想的都是如何发展工作,没有过多想其余事件,但通过前几天和蔡总的交流谈话,加上这两天自己的思考,想与您交流一下。

从我到公司以来,受到了公司的重视,也担负了较多的义务,与各部分的配合也比拟顺畅,尤其是得到你的良多支撑,固然天天都很繁忙,但始终工作的都很高兴。

最近公司的引导层增添了新的力气,公司技巧部门架构做了调整,此次调整我认为对公司的发展是有百利而无一害的,从我心坎来讲,对公司的进一步发展强大有很大的信念。

在与x总合作的几周里,不仅是一个工作的过程,我想更多的是磨合的过程。我个人认为,作为一名团队负责人,我在治理方面确有不足,特别是团队建设方面以前做的不够,然而我已经在很努力的寻找与x总工作的符合点,努力的调剂本人的思路和工作方式,但是依然不得到蔡总的认可,简直都是被质疑跟否认。

我认为新团队的组合,须要缓缓磨合以及互相适应,才干够融洽,默契,但是我目前看不到这样一种合作立场。

前多少日在与x总沟通过程中,他认为在以前的交流中存在很多“不愉快”,我想蔡总认为的“不愉快”来自于工作层面上的不批准见或者争吵,我认为在大家相互探讨的过程中,特别是在磨合的进程中,很可能有不赞成见,甚至争吵,这些都是不可防止的,我以为这是一种畸形的团队协作状况,或者在工作过程中,每个人看问题的角度会有所不同,但 能够通过交换最后到达共鸣,假如蔡总认为以前的交流有许多不愉快,那我觉得很遗憾。

有人说要享受工作,但与其大家都不愉快,还不如不做,我不希望因而延误公司的发展,特殊是在疾速发展的行业背景中。我之前的工作阅历也证实我不是一个善变的人,盼望在一个公司可以做的久长,可能有所作为,而且我更不一个沉默寡言的人,生机能做一些实事,但在目前的大环境下,我的尽力也是无益的,可能分开是个比较好的抉择。我在当前的日子里尽量做好交接,而后休息一段时光,愿望您给予懂得与支持!

再次感激x总一年来给我供给的支持!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年x月x日

办理负责人申请书(实用15篇)篇六

尊敬的领导,您好。我叫刘丹阳,水利水电工程专业16届毕业生,很荣幸的加入中交二航公司,我想竞选中交二航第三分公司的负责人。

找到平衡,并且在协调和策划上面有着明显的优势。

其次,我有着很好的集体意识和服务大众的意识,大学期间有着良好的人际关系和责任心,我认为我能够胜任负责人这份工作。多年的班长和老师助理的工作经验已经让我能够快速的熟悉公司的业务流程,并且能迅速的带领其他人完成各项业务。

最后,我也能熟练的使用电脑完成各项信息的传达和工作安排任务,而且我比较善于发现每个人的优点并且让他们得到充分稳定的发挥。

我认为自己具有了作为负责人的基本能力,当然可能会在某些方面有些欠缺,但是我会尽我最大的努力去弥补改善让自己成为一个优秀的人才。在这里希望领导能够给我展示自己能力的舞台,我还您一个优秀的表演。

申请人:

日 期:

办理负责人申请书(实用15篇)篇七

定。事实也验证了如此,每一场演出之后我们都是最棒的团体之一。我为我的手语社奉献出了我的光与热,让它慢慢地深入到了没一个人的心中,所以我有能力成为优秀社团负责人,希望各位领导给予我肯定。

范绍鑫20xx年4月1日。

办理负责人申请书(实用15篇)篇八

尊敬的学长学姐:

你们好!我来自xx,我志愿加入学生会纪检部。

自入学的第一天起我就被你们的风采所折服,你们的一举首一投足所流露出的干练成熟就给我留下了深刻的印象。我知道你们都是学生中的精英,是我们普通学生的楷模与榜样。我由衷的崇拜羡慕你们,万分的想要成为像你们一样优秀的学生,不枉费了这宝贵的高中生活。

古人云:“鸟随凤鸾飞腾远,人伴贤良品质高”,就算是鸿鹄混在群鸭中也是难以实现远大的志向的,所以我十分的`渴望加入你们的行列,同你们一同工作向你们学习。我想我会从你们身上学到很多有用的东西,提高自身的能力修养,成为一名合格而出色的高中学生。

我知道学生会成员的选拔是十分严格的,单单只有热情是远远不够的,出色的工作能力才是最重要的。我相信自己有一定的工作能力,办事果断稳妥也不乏睿智,有着很好的心理素质,更有着极强的自信和挫且亦坚的不屈精神。我坚信我的加入可以为学生会注入一股新鲜沸腾的血液,学极强的自信和挫且亦坚的不屈精神。我坚信我的加入可以为学生会注入一股新鲜沸腾的血液,学生会对我的接纳更会使我才华大展!

请相信我,考验我,接受我。我是金子,我要发光!我不会令你们失望!

申请人:

时间:

办理负责人申请书(实用15篇)篇九

您们好!

我将于下个月离开贵报社,特此向您提出辞职报告。

报社是我走出校园接触社会的第一站。感谢贵报为我提供这一平台。借助这一平台,我更广泛而深入地认知到社会的方方面面、人情冷暖。

两年来,领导们对我的教诲与关心,同事间兄弟姐妹般深沉而厚重的情谊,每每思之,仍令人心绪难平,流连不舍。

新闻事业是一项具有重大社会意义的神圣的事来,新闻记者这一职业因而显得崇高。然而,在从事采访报道的过程中,纵然自己事以全能、几以竭力,结果往往却不尽如意,有负他人瞩望。从而,我发现自己越来越不能做于他人有意义的事,也就越来越缺乏工作的激情,越来越不适应这样的工作。这与自己的初衷及目标都是尽不相同的。

不过,因为常伴领导们的关心与提携,仁人同事的无私友爱,在报社的时光仍然是色彩斑斓的。这两年的经历也必将转化为一笔宝贵的资财。

但愿贵报今后能广纳贤才,开创辉煌的事业。

此致

敬礼!

辞职申请人:

办理负责人申请书(实用15篇)篇十

尊敬的xx领导:

您好!

我从x年x月份来到公司,到如今已经有一年半了,非常感激公司给了我这个工作和学习的机会,使我得到了很多的历练,同时我也得到了很多的照顾,在此我对关心过照顾过教导过我的领导们说声谢谢。

如今,由于公司发展方向的转变,把我从供热中心调到了一线部门经过近两个月的工作和了解,一方面,我发现自己在一线部门的能力有限,有些抓不到头绪,担心适应不了一线部门的各项工作,而不能为公司创造更大的价值,如果因为我个人的问题影响到公司整体我也于心不安。

另一方面,我家中出了些急事需要我立即去处理,随时都可能因为这些事影响耽误正常的工作。所以经过我的深思熟虑,我决定向领导提出辞职申请,希望领导能够批准,也希望领导能招聘到更加适合的人来做一线部门的工作。

在公司工作的日子是我从毕业经历的这些工作单位最温馨最愉快的,一想到离开公司,离开曾经一起共事的同事和领导,我很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得同事之间的那片真诚和友善。我期待公司以后能在同事和领导们的努力下能实现突飞猛进的发展。

综上所述,因我个人原因,现正式向公司提出辞职报告,希望领导给予批准,谢谢。

此致

敬礼!

办理负责人申请书(实用15篇)篇十一

尊敬的校学生会宿舍管理部:

我是xx系xx级学生xxx,现申请加入学生会宿舍管理部。

学生会是由学生组成的一支为同学服务的强有力的团队,在学校管理中起很大的作用,在同学中间也有不小的反响。

水本无波,相荡而起涟猗,石本无华,相撞而起火花。融入到学生会这个团体中,除了能以自身所长为同学们服务,还能够在工作实践中吸取、借鉴和学习他人长处,不断提高自身素质,培养良好的人际关系。

宿舍管理部作为校学生会最大的最重要的部门之一,是学生会与学校合作管理学生的`窗口,本着服务学校和同学的宗旨,在学校和师生之间起着一种桥梁纽带的作用。

本人在管理、内务设计上有浓厚的兴趣爱好,相信加入宿舍管理部后更能发挥自己的特长,在部长的领导下,协同本部成员,做好全校对内对外的宣传工作,第一时间了解上级指示,掌握学校动态、新闻、活动内容及具体安排并通过张贴海报、通知等方式宣传于广大师生。

假如我能加入,将遵守有关学生会的章程,履行学生会成员的相关义务,积极参加学生会组织的活动,并将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身的素质,时时要求自己"待人正直、公正办事";要求自己"严于律己、宽以待人";如果我不能加入,我也决不气馁,一定好好努力,争取有更好的表现!

申请人:

时间:

办理负责人申请书(实用15篇)篇十二

尊敬的领导:

您好!

非常感谢大队为我提供这个平台让我发挥我的才能,可我却深深觉得越来越不能胜任这份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特别是我做错事情的时候,我很彷徨,很茫然,理想跟现实总是存在一定的距离,跟我所憧憬的相悖而驰。顾而我想辞去交警一职,望您能认真对待并予以准辞,为盼!

我受能力、水平、文化、等多方面所限,做事情、考虑问题不够周全,给大队带来的不便之处还请谅解,当做错事时,总是以自己还年轻,刚从学校毕业,没有社会经验为由为自己开脱。殊不知已从学生这个舞台转变为纷繁复杂的社会大舞台,角色转变了所处的位置转变了,看待事情,处理问题的方式方法也应有所改变,可我还是停留在学生这个阶段上。虽说大队的事情比较杂,不过确实很能锻炼人的,我也从中学会并汲取了很多知识以及为人处事的道理,积累了很多经验,这是学校跟书本上所没有的。不过这些还是远远不够的,我还是很难胜任,觉得压力很大,辜负了您的教导与期望!我也知道这时候离开不是很好,不过请您放心,我一定会把手头上的工作交接好。

希望领导和同事工作顺利,事事顺心!

此致

敬礼!

20xx年9月27日。

办理负责人申请书(实用15篇)篇十三

您好!

像我这样的小人物根本就没有资格写一封辞职报告给您,因为,一个小小的客服人员的工作都做不好,是一件非常讽刺的事情,记得第一天来到公司您让我做事,当时我什么都不懂的时候到现在,我学到了很多东西。如果没有您,可能我与这些东西永远都是那么的陌生,也许我在这里学到的东西有一天我会派上用场。但是,到现在为止,我也没有达到应该达到的要求,我完不成我应该完成的任务。完全是个人能力不足,所以我大可以一走了之,最后顶多背上个不负责任的声誉。当然,责任是另一码事。我想说在这段时间里面我发现了很多问题,也切身经历了很多参加工作之前完全没有想象到的事情,我的经历告诉我这样的责任我是负担不起的。所以我选择辞职,我想这对我个人来说是非常明智的。

我为我能在四方渠道工作感到自豪、为脉维做出微薄的贡献,看到脉维的成长是我的骄傲。我是这样的,相信很多人都是这样的,作为这样的公司的员工本来就应该有很强的责任感和荣誉感。

此致

敬礼!

申请人:

办理负责人申请书(实用15篇)篇十四

尊敬的领导:

您好!

我叫xxx,于20xx年xx月xx日进入公司,根据公司需要,目前担任质检部实验员一职,负责产品检验工作。在领导关怀和帮助下,无论在对产品型号类别认知还是对产品试验安装、耐压检测、产品及其附件使用与配发上都取得了长足进步,在此深表谢意。

但是,经过这段时间工作,我觉得自己不适合现任岗位。首先作为年轻人,我希望能趁年轻多学习,多锻炼,将来为企业做出更大贡献。其次本人工作认真、严谨且具有责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练沟通技巧,责任感强,能完成领导交付工作;和公司员工关系相处融洽而和睦,配合部门领导完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步;有自信与勇气,敢于创新拼搏,并对公司始终贯彻绝对忠诚。最后本人得于家庭影响在社交环境上与供电部门等对我企业产品有相关需求单位保持良好关系。因此,我对之前在公司应聘销售工作满怀信心。我相信我一定会做好市场营销工作,成为武汉科能电气有限公司优秀一分子,不辜负领导对我期望。

希望领导能够相信我能力和诚意,能够给我一个更好发挥自己能力机会。我会珍惜这次机会,为公司发展竭尽全力。在此我提出调职转正申请。希望自己能成为公司营销工作正式员工。恳请领导予以批准。

申请人:

时间:

办理负责人申请书(实用15篇)篇十五

尊敬的领导:

你们好!

我叫xxx,于xxxx年xx月xx日进入学校餐饮部工作,那是培训服务中心还未成立。中心成立后根据工作的需要,目前担任培训服务中心学工餐饮部收银员一职,负责培训会议就餐后餐费结算。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和中心同事之间能够通力合作,关系相处融洽且和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,热爱各种文体活动,注重自身进步与服务中心发展。刚刚接触收银这项工作时,难免出现一些小差小错;但前事之荐,后事之师,这些经历也不断让我成熟,学会在处理各种问题时考虑得更全面充分,杜绝类似失误发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正,感谢他们对我的信任。

随着时间的推移,在学工餐饮部工作将近三年,我对中心对学工餐饮部也有了很深的了解。培训服务中心宽松融洽的工作氛围、团结上进的酒店文化,使得我在工作中干劲十足。

在中心领导的领导下,我会更加严格要求自己,在做好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的'学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自己,使工作能够更快、更好的完成。

我相信我一定会做好领导交给我的工作,成为优秀员工中的一份子,不辜负领导对我的期望。

这三年以来,我学到了很多,感悟了很多;看到餐饮部的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,有更加迫切的希望成为餐饮部领头做事的一份子,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和餐饮部一起成长。在此我提出晋升领班一职申请,恳请领导给我这次机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作并协助其他同事更好,更快的完成工作,创造价值,同培训服务中心(学工餐饮部)一起展望美好的未来!如果,您觉我的自身条件还不具备,也没关系我仍然会继续努力干好工作接受领导的考核。

申请人:

时间:

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