2023年工商企业毕业论文免费(优质7篇)

时间:2023-09-29 作者:字海2023年工商企业毕业论文免费(优质7篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

工商企业毕业论文免费篇一

简历编号:

更新日期:

姓名:

国籍:

中国

目前所在地:

天津

民族:

汉族

户口所在地:

汕尾

身材:

175cm?63kg

婚姻状况:

未婚

年龄:

24岁

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

物流类:物流助理/专员、经营/管理类:客户服务、市场销售/营销类:营销助理

工作年限:

1

职称:

中级

求职类型:

全职

可到职日期:

随时

月薪要求:

1000--1500

希望工作地区:

珠海中山天津

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

所属行业:电子商务

担任职务:

销售专员

工作描述:

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:文娱体育,办公用品

担任职务:

后勤

工作描述:

负责办公室日常办公制度维护、管理,办公室各部门办公后勤保障工作,负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤,处理公司对外接待工作,组织公司内部各项定期和不定期集体活动,协助总经理处理行政外部事务,按照公司行政管理制度处理其他相关事务。

离职原因:

教育背景

毕业院校:

华南农业大学

最高学历:

本科

毕业日期:

所学专业一:

物流管理

所学专业二:

乡企管理

受教育培训经历:

起始年月

终止年月

学校(机构)

专业

获得证书

证书编号

广东技术师范学院

物流管理

物流助理师

0719010000300753

语言能力

外语:

英语一般

国语水平:

优秀

粤语水平:

优秀

工作能力及其他专长

在学校修学了会计学、管理学、运筹学、现代物流管理、物流操作实务、仓储管理、物流软件操作、供应链管理等一系列知识、熟练计算机的各种操作,交际、语言表达能力较强、熟悉office软件操作、会使用物流软件操作、会电脑收集各种信息资料。且通过物流等级物流助理师的考试.

持有c牌驾驶资格证。

详细个人自传

本人格活泼开朗,容易与人相处,遇事都能随机应变。此外,本人对工作认真负责、细心谨慎、善于思考,适应能力强,具有较强的沟通表达能力,可以承受较强的'工作压力,具有高度责任感及良好的团队合作精神,能与同事相处融洽并高效地完成领导交给的任务。

个人联系方式

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

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工商企业毕业论文免费篇二

工商行政管理诞生于那样一个特殊的时候,其自身出现在重农抑商的历史过程中,也有着其不同的比较特殊的基本特征。因而当时情形下衍生出来的工商行政管理出于维护政权以及发展经济等各种不同的目的,我国的历朝历代都十分重视严格加强对于从事手工业者、集市交易包括商贩等的管理行为。

工商行政管理在我国的经济社会管理中扮演着了比较特殊的角色,我们要想进一步了解工商管理对经济发展的促进作用就要对工商管理在我国政府经济社会管理中的主要职能有个清晰的定位。这其中包括两点十分重要的内容:首先,工商管理部门在我们的市场监管中并不是包打天下的,在我国前总理朱镕基对于经济的概括与包括就指出:我国的工商行政管理部门要牢牢把握好市场主体的入门关,要积极当好市场良好运行的裁判员,积极做好我国市场秩序的坚强卫士。我国国务院前总理吴仪在分管我国的工商业时也曾经明确地指出,工商行政管理部门不仅要忠于职守,要对发生的经济行为勇于负责,在依法履行好我们的市场监管方面的基本职责时充分发挥主角的作用,又要积极加强各个方面的基本合作。其次,我国的工商管理在政府的四大主要职能中,除了要积极行使其从事的市场监管方面的基本职责,还要部分性的参与进经济调节、社会管理、公共服务等几个方面的基本职能。我国的工商管理部门主要负责对于市场竞争准入以及竞争、退出等方面的监管职能,工作综合性比较强,因而其必然拥有着不可替代的特殊性。

工商企业毕业论文免费篇三

市场经济的出现基于剩余价值的产生,根据市场的发展要求对其进行调整经济活动,以便争取更多的利益。

市场是一只无形的手,市场经济在西方国家很普及,以至于出现了经济大危机,这也是资本经济制度本身的局限性所导致的。

其实,只是靠市场进行调节人们的经济行为,在一定程度上可以给予人们更大的发展空间,但是市场毕竟是无形,需要人们去摸索,在摸索之后很容易出现盲目随大流的现象,极易造成市场混乱的局面。

宋朝是我国经济最繁荣的时期,以至于出现了交子以及集市的雏形,纵观我国的历史而言,在我国的先秦两汉时期成为了我国现代工商业企业实行注册的鼻祖。

到了明清时期出现了基础设备,直至民国时期才完备。

它的发展主要呈现出三个趋势:

1.由小变大

随着时代的发展要求,不断充实管理部门,管理范围相应地变宽。

它发挥的作用也更加细致化,更加深刻。

之前主要面向私营工商业、集贸市场,而今拓展到“六道检查”甚至更多方面。

同时也反映出工商管理与经济的发展亦步亦趋。

2.由单一到系统化

工商管理的最初功能是负责监督与管理,这是因为最初的经济活动不完善,比如小商贩,尤其是封建社会,我国以小农经济为基础,致使排斥商业活动,出现了严重的重农抑商现象。

在之后重视经济的发展,才出现了各种经济活动,那么工商管理的职责也变得系统化。

3.由单一变多元化

工商管理的方法最初是单一的行政方法,在发展之后,变为行政、法律、经济、思想政治教育多方面的综合作用。

二、工商管理的职能分析

1.强调良好信誉制度的建立

我国经济发展在历史上错失了两次工业革命的时机,使得我国的经济发展水平落后与世界发达国家,尤其伴随着新航路的开辟,发达国家对我国进行了经济掠夺,逐步引入了西方的经济模式,在如今,我国面对形形色色的经济诱惑,需要一个正确的观念进行指导,指引整个经济的发展方向。

再者,经济的发展有其本身的规律,我们应该遵循其中的发展规律,正所谓规律是客观的,违背规律而行只会适得其反。

但是,这不意味着我们坐以待毙,更应该发现规律,调整规律,发挥主观能动性,更加完美地去建设经济型社会。

在贸易活动中,有买方和卖方,在经营过程中,买方购买东西之后,但过一段时间,商品出现了问题,需要卖方进行退换,倘若商家不退换,那么损失的就是买方的利益,这会影响到今后的贸易活动。

工商管理在这之间起着一个监督与保证的作用,让很多的消费者能够放心去购物,因为工商管理代表着他们的合法利益。

这是一个信誉问题。

在面对利益,很多人会变得毫无原则,那么社会就会没有原则,工商管理的存在就是要确实维护这一原则,保证更多的人的利益。

2.对于经济的管理操作

在整个社会发展的过程中,企业是重点,那么工商管理主要就是面向广大企业。

始终铭记一点,工商管理的最终目标是促进社会的经济发展。

企业对于社会的贡献最大,工商管理在企业繁荣时期要监督其的不正常行为,在其困难时期要主动伸出援助之手,这样可以协调整个社会的经济发展。

其实工商管理的工作不是为了打击限制企业的发展,更主要的是能够规范它们的行为,只不过与企业所站的角度不同,企业是处于本身的利益,而工商管理则是整个社会。

三、工商管理对经济发展的促进作用

1.工商管理主要协调企业与执法部门之间的关系

在实际问题中,努力改变自己的工作方法,不断完善自身的服务体制,为社会创造更好的发展环境。

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工商企业毕业论文免费篇四

工商行政管理部门要着力抓好思想认识的新提高,职能发挥的新扩展,支持举措的新突破,管理服务的新作风,在支持国企改革和发展上,作出更大成绩,发挥更大作用。

(1)增强政治观念,提高对搞好国有企业重要性认识

国有企业是建设有中国特色社会主义的重要经济基础,又是经济制度中以公有制为主体的重要组成部分,在国民经济发展中处于重要支柱和主导作用,是国际、国内市场竞争中的主要主体。搞好国有企业,才能增强我国经济实力,国防寒力和民族凝聚力,巩固和完善社会主义制度。所以搞好国有企业不仅是一个重大的经济问题,也是一个重大的政治问题。国有企业是经济体制改革的中心环节,能不能搞好国有企业,关系到经济体制的成败,关系到社会主义制度前途命运问题。因此,我们必须增强搞好国有企业的政治责任感,尽职尽责地做好支持服务工作。

(2)增强服务观念,提高拓宽职能作用认识

为国企改革和发展服务,是工商行政管理部门的重要职责。在市场监管执法中,既要严格依法行政,又要为国企改革和发展服务,这既是我们工作的出发点,也是我们工作的落脚点、在经济基础与上层建筑相互关系中,归根到底还要靠经济的发展。有人认为我们做好本职工作,就是支持国企改革和发展,但对解决国企发展的难题是无能为力的。这种认识是不全面的,我们要在实践中,把职能管理与服务经济,把宗旨与手段融为一体,运用好,拓宽职能服务作用,更好地为国企改革和发展服务。

(3)增强创新观念,提高开拓发展务实认识

在促进国企改革和发展上,要继续解放思想, 不断开拓创新,克服固步自封的思想。有人认为我们支持国企改革搞了多年,制定了若干个支持政策措施,做了许多实际工作,过去该做的基本都做了,现在也没有更好的招法,因而一段时间内对支持国企改革和发展工作停滞在一般水平上,主动采取实际步骤介入不多,帮助解决实际问题也不多。我们要改革这种思想状态,认真落实《决定》精神,进一步转变观念,深入实际,搞好调研,根据新的形势任务和情况变化,完善支持国企改革和发展的政策措施,扎扎实实的多做实事,帮助企业排忧解难。

工商企业毕业论文免费篇五

从上世纪80年代以来,我国日益重视并加强环境保护工作,但从总体上看,矿区环境污染仍是严重的,主要表现在综合治理进展缓慢,煤炭开采加剧水资源匮乏,煤矸石堆积使占地增加,部分矸石山自燃,污染大气严重,煤矿地表塌陷面积日益扩大,生态环境的破坏程度不断加剧等方面。因此,必须进一步加强煤炭企业的环境保护工作,采用平衡计分卡对煤炭企业环境战略目标进行管理控制,对改变矿区环境污染现状,维持煤炭企业健康发展具有重要意义。

二、环境指标与平衡计分卡

1.平衡计分卡的原理

平衡计分卡(balancedscorecard,简称bsc)是哈佛大学工商管理学院的管理会计学教授罗伯特?s?卡普兰、复兴方案公司的总裁戴维?p?诺顿创立的,从本质上看,平衡计分卡是一个以企业战略目标为中心,以因果链分析为手段的战略指标综合评价系统。平衡计分卡将企业战略目标逐层分解转化为各种具体的、相互平衡的绩效考核指标体系,并对这些指标的实现情况进行不同时段的考核,从而为企业战略目标的实现建立可靠的执行基础。

2.环境指标与平衡计分卡的融合

由于环境绩效指标中既采用了财务指标,也采用了非财务指标,即涉及财务指标层面,又涉及客户、内部业务流程、学习与成长指标层面,因此在实际应用环境绩效指标时,可以考虑将这些指标分别应用于相关层面,并将其之间的因果关系体现在四个层面中。

三、煤炭企业环境指标设计

平衡计分卡的环境指标设计将环保理念渗透到平衡计分卡的四个维度中,使之贯穿整个战略管理流程:阐明并诠释愿景和环境战略;沟通并连接环境战略目标和指标;计划、制定环境目标并协调战略行动方案;加强战略反馈与学习。本文将环境指标划分到四个维度,如图1所示:

1.财务维度

财务维度的目标是解决“如何满足股东利益”的问题,表明企业的努力是否对企业的经济收益产生积极作用。因此,财务维度是其他三个维度的出发点和归宿。纳入财务维度的环境指标有:人均环保资产、处置废物总成本、环保研发资金、环保资产购置成本、环保设备年折旧额、企业对职工的环保奖励或补贴、环保产品销售收入、转化废物的净收益、环境治理费用足额提取率、环保费用足额征收率、各项环保资金的专款专用率、环保项目的投资报酬率等。

2.客户维度

客户维度解决的是“顾客如何看待企业”的问题,客户是企业之本,是企业的利润来源。客户维度体现了企业对于外界变化的反映,是平衡计分卡的平衡点。鉴于煤炭企业的特殊性,客户维度指标通常包括:煤炭质量、顾客满意度、顾客投诉率、顾客问题处理的及时性及有效性、顾客利润率、媒体不良曝光次数等。

3.内部业务流程维度

内部业务流程维度着眼于企业的核心竞争力,回答“企业的优势是什么”的问题,是企业改善经营业绩的重点。内部业务流程决策与运作的成败决定了财务效益和顾客价值的优劣,进而直接影响企业的经营状况。内部业务流程层面引入环境指标,主要有污染物产生指标、废物回收利用指标、矿山生态保护指标三大类,具体指标如表1所示:

4.学习与成长维度

学习与成长维度的目标是解决“企业是否能继续提高并创造价值”的问题,确定企业需要利用哪些资源来支持创造价值的内部流程,以实现企业的战略目标。因此,学习与成长维度指标应主要包括:环境教育与培训投入、环境教育与培训时间、环境技术创新费用投入、环保管理人员数量、环境技术研发人员数量等。

四、结论

对煤炭企业环境战略目标进行管理控制,不仅涉及财务要素,而且涉及客户、内部业务流程、学习与成长等事关企业发展的管理层面,只有真正把环境保护的具体措施落实到企业生产与管理的各个环节,采用平衡计分卡四维度评价进行有效控制,才能使煤炭企业高效、有序、协调地发展。

工商企业毕业论文免费篇六

1.1工商管理的水平

在市场不断的发展的今天,企业之间的竞争压力不断增大,在企业管理质量之间的问题,也就存在本质上的问题,在企业管理的综合水平也就难以评比。在目前我国的管理水平上出现很多的的漏洞,在企业的目标不明确,管理理念落后,管理机制比较僵硬,生产后动没有开放,这些都是现在企业管理存在的问题的关键。然而这些问题也就是企业管理水平的重要指标,也严重影响的企业生产运作,也导致企业不能更好地发展。

1.2企业在管理模式

在企业管理模式上很多企业都采用了零库存的策略,对企业本身经营模式的需求没有深入了解,没有很好的结合企业本身市场的有机结合。如果企业的每个部门只注重自己部门的发展,那么在企业中也就不能和好的发展,生产的产品也就在一定程度尚不能满足市场的需要,也就会使生产的产品积累在库,这也就是没有掌握市场的经济的发展前提条件,这对企业是非常不利。

1.3工商管理的目标

很多企业在工商管理中没有明确自己的目标,一为的追求高额的利润,对企业的全面发展没有加以重视。更多的企业越来越愿意承担更多的社会责任,注重合理利用资源,环境保护意识也越来越强,除此之外,企业对企业员工的职业生涯的规划、人生意义的实现更加关注。

1.4企业工商管理的国际化

随着市场经济的不断深入,企业工商管理也就存在地域性的束缚,在这些问题下也就一步步的将地域性的差异逐渐减弱。这要求管理者在考虑环境因素的同时,也要适时地调整企业的经营模式、产品结构、管理方式等。然而,我国很多企业的管理者国际化意识严重欠缺。

二、工商管理的发展方向的探索

2.1知识的全面管理的重要性

知识管理是企业管理发展的核心内容,现代信息技术的发展建立了企业工商管理的发展,也就是企业管理的发展新方向,同时也是企业生产的动力,这也就是企业的知识管理。这种管理理念也就是对企业管理理念的完善,把之前的企业管理以营利为目的,转变为现在的学习知识和运用知识的平台。从之前的控制经营生产到现在的自由生产,这也就发展企业经济的再生,同时也激发了员工的积极性,知识管理也就增加企业之间的协作能力,也增加了企业之间的交流,给现在的市场带来了更多的机会,把企业之间的竞争增加了,这种竞争也就是企业之间的合作方式。

2.2模糊经营管理模式的发展

随着电脑技术的到来,企业工商管理在现在的市场中也就存在经营管理的模糊,很多的企业进入市场导致开发商、经营商和零售商变得模糊,这是很多企业也就开始及时生产和零库存的理念,在这种理念下进行管理,也就进一步促进了企业经济的发展,加速了企业经济的运转,这也就有效的解决了结构经济的危害,避免了市场经济的损失。企业应该加大学习力度,对企业工商管理的理念进行研究,让企业管理走在最前沿,这也是企业发展的动力源泉。

2.3工商管理制度的规范

我国企业发展的前提就是企业人才,在每个企业中主要就是人才的培养和制度的人性化,这样也就是对企业发展打下扎实基础,所以人才是企业的原动力。在对企业人员管理方面也就必须要有一定的制度,对企业的发展制定各项管理要求,保证企业各个工作有序的进行。主要是坚持以人为本的理念进行管理,很多企业管理制度的制定是以经济利益为前提进行制定的,缺乏人性化管理,进而导致大量人才的流失,着不利于企业的发展。为了在实现企业经济效益的同时促进企业的发展,需要实行人性化管理。在企业管理制度制定的过程中,需要体现出人性化,体现企业对员工的关怀,促使企业工商管理的人性化。

三、结束语

本文在对企业管理的基础的讲述上,进行分析我国工商管理存在的问题和存在的问题进行研究,继而分析了我国企业工商管理的发展趋势。论文认为知识管理成为企业核心管理内容,模糊经营管理模式会受到很多企业的欢迎,企业价值将更为多样,企业经营管理将呈现国际化的特点,学习型企业将大量出现。

工商企业毕业论文免费篇七

职位名称:

销售管理;人力资源管理;市场营销

工作地区:

湛江市霞山区;

待遇要求:

1500元/月不需要提供住房

到职时间:

技能专长

语言能力:

普通话标准

计算机能力:

证书中级;

综合技能:

计算机水平:拥有全国计算机等级考试二级、三级证书,熟练运用word进行高级排版;能够使用excel制作各种表格;能够熟练制作各类静态和动态ppt;熟练使用photoshop进行图片处理;能够使用相关常用软件进行影音、图像、文件等的操作与运用。

组织能力:热心、认真,组织与协调能力较好

教育培训

教育经历:

时间

所在学校

学历

9月-6月

湛江市市辖区觉民中学

高中

2月-1月

湛江广播电视大学

专科

培训经历:

时间

培训机构

证书

工作经历

所在公司:

新金业彩色印务有限公司

时间范围:

月-6月

公司性质:

私营企业

所属行业:

印刷、包装、造纸

担任职位:

人事助理

工作描述:

担负人事助理,主要负责公司人事与行政管理、考勤、后勤制度等。

离职原因:

实习

所在公司:

广州华衣阳坊服装有限公司

时间范围:

月-12月

公司性质:

私营企业

所属行业:

纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)

担任职位:

导购员

工作描述:

离职原因:

其他信息

自我介绍:

我希望找一份与自身知识结构相关的工作,具有一定的社会交往能力,具有优秀的组织和协调能力。在学习中,我注重理论与实践的结合,己具备了相当的实践操作能力,熟练操作计算机办公软件。很强的事业心和责任感使我能够面对任何困难和挑战。

希望就职于本专业相关的有潜力的公司,企业单位。本人将以饱满的热情投入工作中。希望能与公司共同发展。

发展方向:

我只有在接受这个职位后,才能根据实际情况指定相应的工作计划,从而更好的发挥自己。

其他要求:

保险等行业,请勿打扰.谢谢

联系方式

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