政府办主任述职述廉报告范文(17篇)

时间:2023-12-12 作者:雅蕊

述廉报告是一种对某个单位或个人廉政建设工作进行总结和反馈的书面材料,对促进廉洁风气的建立起着重要的作用。在下面的范文中,您可以看到述廉报告的具体撰写方式和内容安排。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇一

年来,在局党委的正确领导下,扎实推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,进一步明确角色、找准定位,忠诚履责、锐意进取,着力在参与政务、管理事务、搞好服务上下功夫,较好完成了各项工作。

一、狠抓学习固根本,锤炼内功强素质,持续提升自身素养。坚持把学习作为一种境界、一种责任、一种习惯,不断锤炼党性修养、努力提升驾驭全局能力。深入学习领会党的十九大、xxxxxx系列讲话及xxxx会议所提出的新思想、新要求,时刻把握时代脉搏,不断适应新形势需要,准确判断发展的阶段性特征以及面临的机遇挑战,使参谋助手、督促协调工作与局党委的中心工作合拍,更好服务xxxx的实践。深入学习经济法律、xxxx、行政管理等方面新知识,并坚持以知促行、以行促知,切实做到知行合一,不断提高服务领导、服务基层、服务xxxx、服务群众的能力。在抓好自身学习的同时,组织好每周一学、每周一课活动,调动全体同志学习积极性,努力成为胜任工作的行家、专家,更好满足岗位需要和发展需求。

二、把握规律求突破,注重前瞻争主动,全心全意履职尽责。始终牢固树立服务理念,突出超前性、主动性、针对性,更好发挥参谋助手、承上启下、督促落实和后勤保障作用。

(一)坚持全局性、战略性、前瞻性,实现调研工作新突破。把参谋辅政贯穿办公室工作全过程,站高望远、超前谋划,及时为领导决策想办法、出思路、提建议,较好发挥了以谋辅政作用。一是文稿起草频现新精品。全年组织起草综合性材料xx00余篇,其中xxxx等文稿,较好把握了当前实际,发挥了推进工作、加快发展的积极作用,获得领导和基层一致好评。二是调研参谋取得新成绩。从xxxx等方面入手,对xxxx发展中明确定位、加快突破进行深入研究,先后编发《xx》xx期,其中xxxx得到局党委领导肯定。三是内外宣传实现新提升。创新信息编发模式,不断提高信息工作的主动性,增强信息的敏锐性和预见性,努力与局党委、局党委中心工作合拍共振,全年编发《xxx》xxx期,上报信息xx条,完成对外发稿xx多篇。四是舆情监管得到新成效。建立完善舆情从发现转办、办结落实到公开回应的各项制度,编发《xx》xx期、《xxx》xxx期,对复杂事项与部门积极会商,有力促进了事件妥善解决,维护了群众合法利益、社会和谐稳定。

(二)坚持快速反映、务实重效,实现督查工作新突破。紧紧围绕党委中心工作,重点督查局党委重大决策部署和xxxx各类会议确定的重点事项落实情况,对督查发现的问题和情况如实反馈,及时提出解决对策,确保“督必果、果必真、真必报”。全年共组织开展督查活动xx0余次,编发《xx》xx期、《xx专报》xxx期、《xx通知单》xx期,其中《xxx》、《xx》等xx期通报得到xxxx批示。全年办理人大代表建议xxx件、政协提案xxx件,办复率、满意率均达x00%;受理群众来信xxx件、政务服务热线群众来电xx万件,办复率xx%,有力促进了人大、政协意见建议和群众反映热点问题的及时处理、有效解决。

(三)坚持个性化、零差错、高效率,实现政务服务新突破。严格贯彻中央“八项规定”和“两学一做”学习教育常态化制度化要求,通过办会、办事和政务接待等日常工作的高效运转,畅通上情下达、下情上达渠道。一是持续提高办文办会水平。科学规范工作流程,切实做到了严格把关、一丝不苟。全年共制发各类公文xx余件,处理上级来文xx00件,运转处理请示件、报告件等各类批办件xx余件,协调组织电视电话会议xx次、xxxx会议xx次。二是细致做好政务接待工作。把接待工作作为展示xx形象的重要窗口、扩大友好交往的重要纽带、密切交流合作的重要平台,坚持求全求细、勤俭节约、突出特色的标准,认真考虑每一个细小问题,仔细推敲每一个具体环节,较好完成了各项接待任务。三是统筹协调各项服务工作。抓好应急管理工作,妥善协调处置突发事件xx余起,接待处置群众上访xxx批次、xxxx人次。全年制定规范性文件xx件,发布主动公开信息xx余件,备案xx余件,扎实推进法治建设。

三、抓好队伍促行风,严于律己守清廉,树立办公室阳光形象。以建一流班子、带一流队伍、创一流业绩、塑一流形象为目标,不断在机关文化、队伍素质、工作秩序等方面抓提升,打造一支政治坚定、廉洁高效、作风优良的高素质干部队伍。

(一)着力加强工作作风建设。自觉践行党的群众路线,带头参加学习、查摆四风、狠抓整改,对自身x方面突出问题建立整改台账,逐一明确具体整改措施、整改时限,并进行公示,目前已全部整改完毕。在办公室内部深入开展机关作风集中整顿活动,以机关考勤管理为抓手,狠刹庸、懒、散、慢等不良风气,干部队伍的精神面貌焕然一新,工作效率和服务质量明显提高。

(二)着力夯牢党建责任。贯彻执行xxxx,对工作表现突出、取得优异成绩的干部向上级推荐褒奖,真正做到让想干事的有舞台、能干事的有空间、干成事的有位置。年内共推荐提拔x级干部x名、副x级干部xx。发展党员x名,党员总数达到xx名,精心选派x名基层经验丰富同志担任“第一书记”,累计争取帮扶近xx万元。组织xx名党员与x个驻村困难群众“一对一”联户帮包。

(三)着力加强党风廉政建设。按照“一岗双责”要求,认真抓好分管和帮包单位廉政建设。针对办公室及工作人员身份的特殊性,通过时时叮嘱、组织观看廉政xxxx等多种方式,筑牢全体同志的思想防线,要求大家牢记身份、摆正位置,严禁打领导旗号、冒领导名义办私事、谋私利。一年来,办公室没有发生一起违法违纪事件。

(四)着力加强自身建设。作为办公室主要负责同志,我深知肩上责任之重,始终坚持对自己高标准、严要求,工作不分早午晚,全心全意扑在工作上。对局领导交办的每一项工作,都谨慎对待,用心安排,确保把每项工作做扎实、做圆满。积极支持各位副主任放手大胆开展工作。始终做到廉洁自律,认真遵守领导干部个人重大事项报告等制度,没有收受有价证券;没有在企业兼职或兼职取酬、从事投资入股等活动;住房问题上,在本人名下的有xxxx、xxxx;用车方面,没有公车私用问题,没有占用、借用其他单位汽车;本人除财政按规定发放的工资、补贴外,再无其他收入。严格遵守因公出国等各项规定,严控办公室公务接待等各项支出;严格遵守党纪政纪,没有受到任何党政处分。

回顾一年来的工作,虽然做了一些事情,取得了一点成绩,这主要得益于局党委的正确领导,得益于全体同仁的全力支持配合、共同努力,我本人只是做了一些份内的工作。同时,我也清醒认识到,个人还有一些工作不到位的地方,比如对领导安排的“急、难、重”工作,处理方法有时不够灵活;深入部门、xxxx和基层调研主动性不强;有时忙于事务性工作,与同志们工作交流多、思想交流少。对这些问题,我将高度重视,认真改进,一如既往地和全办同志一道,以饱满的热情、昂扬的斗志、扎实的作风,团结带领局办公室全体同志迎接新考验,完成新任务,为xxxxxxxx做出新的更大贡献。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,在县委、县人民政府的坚强领导下,本人始终牢固树立执政为民意识,以促进全县经济社会全面发展为出发点和落脚点,认真履行工作职责,切实提高服务水平,狠抓各项工作协调、督查和落实,加强干部队伍建设,圆满完成了全年各项工作任务。现将2021年度个人述职述廉报告如下:

一、加强学习教育,不断提高自身和队伍素质

“事非经过不知难,书到用时方恨少。”任职县政府办公室主任以来,我对这句话有了更深刻的认识,因此本人从未间断过自身学习,除组织本办集中学习外,还注重创新学习方式,调动干部职工学习积极性,提高综合能力。一是加强政治理论学习。坚持“三会一课”制度,制定学习计划,带领县政府办全体职工学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的 当前隐藏内容免费查看十九大、***二中、三中、四中、五中***精神以及******重要指示批示、重要讲话精神,认真把握精神实质和核心要义,并贯彻落实到具体工作中。再抓好自身学习的同时,组织好每周一学,每周一课活动,2021年共组织开展“周学习”、“主题党日集中学习”等学习会40余次。二是加强自身业务学习。认真学习公文处理、社会管理及经济管理等方面的知识,努力提高业务水平。充分利用各种会议、外出培训、考察交流的有利时机,扩宽自己的知识结构,提高自己驾驭工作的能力。三是加大培训学习力度。亲自对办公室办文、办会、督查、会务等业务知识进行培训,坚持组织每周召开一次干部学习会,对经常易出现错漏之处进行反复分析和强调,办公室综合服务水平得到进一步提升。

二、切实加强领导班子和干部人才队伍建设

一年以来,狠抓领导干部队伍建设,统筹管理,增强县政府办综合调研、组织协调,提高工作效率和服务水平,更好地发挥参谋助手作用,对各股室工作进行了优化调整和条块分解。坚持定期组织学习,强化干部队伍政治理论和业务知识的学习,提升队伍素质。一是充盈办公室干部队伍,以借调、跟班学习的形式,从各部门、各乡镇挑选年轻干部学习锻炼,全面提升各股室力量;二是多次组织办公室副主任、秘书参加相关业务培训;三是组织每周固定时间召开周例会,全面梳理总结一周重点工作完成情况,安排和部署政府办当前重点工作,提出下周具体的工作计划,不断推动办公室各项工作。

三、坚持真抓实干,全力推进各项工作

(一)严格把关办文办会质量。把好源头关,对各部门和乡镇报的公文经审核发现不符合文体规范、存在严重错误的,进行退文和通报。及时处理不积压,提高公文处理时效性。全年共审核公文xx份,共处理阅处、批示件xx份,密件xx余份。同时精细化会务组织,组织筹备承办会议xxx余次,其中县政府常务会议xxx次。

(二)严格落实值班值守制度。不断充实值班室人员,行双休日和节假日期间专人值班制度,进一步规范应急值班处置程序,做到了值班工作不断档、值班信息畅通无误,成功处置“66”xxx强降雨等突发事件。全年累计上报应急值班信息xxx条,没有发生漏报、瞒报、错报信息情况。同时,发挥协调配合作用,协助县委、县政府全力做好新冠肺炎疫情防控各项工作,x月xx日24时实现“四个清零”并持续巩固至今。

(三)坚持抓好督办协调落实。2021年共撰写和整理会议报告、领导讲话及各种汇报材料xx余篇,撰写综合调研文章xxx篇,为领导决策积极发挥参谋助手作用。高度重视督查督办工作,对县委、县政府确定的重点工作和重大项目及时跟踪协调,解决推进中存在的问题,并加强督查督办力度。积极主动对接推进重大项目及重点工作的开展。

(四)推动信息工作提质增效。落实专人负责政务信息上报工作。围绕县委、县政府中心工作及领导关注的重大问题,挖掘有新动态、新举措、新成效的信息,并亲自把关审核,筛选上报高质量信息。2021共向xxx政府报送政务类信息、互联网信息1568条,采用xx条,得分xxx分,目前排名全市第1位,连续四年排全省111个县(市、区)前10名。

(五)规范接待程序。严格接待标准,规范接待程序,并统筹县接待办及相关部门、乡镇认真细致地做好协调接待服务工作。较好的为全县各项工作做好接待后勤服务保障。

四、以三个建设为抓手,加强廉洁自律。注重廉政思想建设,自觉遵守廉政准则,切实增强廉洁自律意识。始终将党的建设、作风建设、党风廉政建设和抓好自身业务工作同安排、同部署、同落实。

(一)抓好基层党组织建设。始终把抓党务与抓业务放在同等重要位置,作为办公室基层党建工作“第一责任人”,积极带头履责,加强领导班子、党员干部队伍和基层党组织建设。

(二)抓好作风建设。牢记“正人必先正己”这一要求,始终坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面,认真遵守领导干部个人重大事项报告等制度,严控办公室公务接待等各项支出;始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致。

(三)抓好党风廉政建设。按照“一岗双责”要求,认真抓好本单位廉政建设,从严落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、党员领导干部双重组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度。通过组织观看廉政教育专题片等多种方式,筑牢全体同志的思想防线。

回顾一年来的工作,自己做了一些工作,取得了一些成绩,同时,也存在不少问题和差距。一是学习量滞后于工作量,“进补”太少,“内存”不多,比如,学习教育中规定的学习科目,自己还没有学习透彻;再比如,考虑问题有时不深不透,特别是站在全局高度为领导提建设性意见建议不多,执行力还不够强。二是深入各乡(镇)、相关部门调研主动性不强;有时忙于事务性工作,与同志们工作交流多、思想交流少。对这些问题,我将高度重视,认真改进,一如既往地和全办同志一道,以饱满的热情、昂扬的斗志、扎实的作风,团结带领办公室全体同志迎接新考验,完成新任务,扎实推进办公室各项工作。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇三

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

20xx年是全面开展“十三五”开局之年。一年来,在区委、区政府的正确领导下,在分管领导的支持帮助下,区政府办全体同志紧紧围绕全区中心工作和区政府的重要部署,以践行党的群众路线教育实践活动为抓手,全面加强自身建设,进一步强化服务意识,完善工作制度,规范工作流程,尽职尽责,务实创新,圆满完成了各项工作任务。按照目标责任制考核要求,现将本年度学习、工作情况向区委考核组汇报如下:

坚持围绕中心,务实创新,认真履行“参与政务、管理事务、综合服务”的基本职能,服务全区和谐发展。

一是严格程序精心办文。认真执行机关公文处理条例,规范办文程序,全年接收上级来文1621份、机要文件2003份、区级文件382份,都做到及时办理,无一遗误。在编发文件方面,我们严格落实中央八项规定,大力精简文件,严格行文程序,严把政策关和质量关,全年编发政府文件50份、政府办文件88份、函件132份,政府文件同比减少75%,且无一错漏。落实用章制度,严格用印程序,保证了公章的严肃性。

二是认真开展调查研究。围绕全区重点工作,全年协助区领导开展重点工作、安全生产等各方面的调研500多次,编发政务信息300余条。组织人员紧扣城中村改造、省中小企业创业示范基地、xx区乡村农耕文化保护工程等全区重点工作,深入基层了解第一线情况,为区领导决策提供了必要依据。

三是提升会务组织水平。按照中央八项规定要求,着力压缩会议,提高会议质量,从办会的各个环节上进行了改进、完善,会前布置、会中服务、会后督办。全年先后组织全区性工作大会11次、政府常务会议10次(4次与其他会议合并)、专题会议131次、电视电话会议51次。全区性工作大会同比减少16%。

四是积极推进民主法制建设。以全面推进依法行政为主线,认真开展行政执法证件审核注册工作,深入开展行政执法专项整治工作,保证各项工作依法规范运行;进一步完善规范性文件合法性审查机制和程序,审查规范性文件4件;受理并办结2起工伤认定复议案件,化解行政争议和矛盾纠纷3起,接待前来咨询法律问题的群众20余次,为加快我区各项事业发展提供了良好的法制环境。

五是加大政务督查力度。政务督查是政府办的重要职能,区委、区政府的一系列决策部署能否顺利实施,效果如何,都需要督查人员随时掌握情况,并向领导反馈。我们积极与区委督查室、区监察局等有关部门开展了形式多样的联合督查,促进了区委、区政府重点工作的顺利完成。全年针对护林防火、安全生产、工作纪律、土小燃煤设施、城中村改造、环保、信访、防汛、应急值守、校车安全等领导和群众关心的重点工作,进行了50余次专项督查,切实做到了监督到位、协调到位、落实到位。同时,认真执行区人大及其常委会的决议、决定,依法向人大及其常委会报告工作,积极支持人民政协履行职能,认真办理人大代表建议66件,政协提案133件,答复率为100%。

六是全面强化应急管理。紧紧围绕维护社会稳定大局和保障经济社会健康发展的目标,加强以应急办为主的应急管理体系建设,充实应急物资储备,强化预案动态管理,督促各有关部门针对全区专项预案进行修订,新增5部专项预案。完善临时避难场所,在30个临时避难场所树立应急避难场所标志牌。坚持24小时值班制度,高效有序开展协调调度、通讯及后勤保障等各项工作,防范和处置各类突发公共事件的能力得到了进一步提升。

七是积极提升热线服务水平。“12345”便民热线电话一头连着党和政府,一头连着千家万户,责任重大。我们在上为政府分忧、下为百姓解愁等方面积极工作,全年共处理各类便民热线1160件,接听处理市民电话2000多件次,每月排名均位列全市前茅。同时,多种渠道解决群众关心的社会热点问题,全年共解决各类群众反映的网民留言75个,区长信箱15个,有效维护了政府为民办实事、办好事的良好形象。

八是继续提高政务服务能力。区政务服务中心紧紧围绕“便民、高效、廉洁、规范”的服务宗旨,以“两集中、两到位”优化政务发展环境为目标,积极推行电子审批、四级政务体系延伸和行政审批制度改革等工作。目前,进驻中心的部门为23个,入驻项目总数为119项。区政务服务中心加强管理,制定了窗口工作人员“双十”工作标准,全年共办理各类行政审批及服务事项13269件,窗口服务水平和政务服务能力得到了不断提高。

九是进一步强化后勤保障。一是提升机关食堂服务,进一步强化机关食堂卫生管理和日常监督,丰富菜系品种,较好地满足了机关职工就餐及日常接待需求;二是加强政府大楼管理,对供热管道、楼顶等进行了维护修缮,协助区人武部严格门卫管理,大大减少了扰乱办公秩序的现象,为职工提供了良好的办公环境。此外,更换2辆接送车,对区政府接送车辆坚持每天例查、每月月检、按时年检、定期维护,为干部职工上下班提供了安全周到的接送服务。

十是治超工作得到进一步巩固。紧紧围绕省市重点工程建设,加大短途超限超载治理力度,强化源头监管,加强路面巡查,提升科技治超能力,全年共出动执法人员7000余人次,出动治超执法车辆1300余台次,超限超载率控制在0.02%以内,治超成果得到了进一步巩固。

十一是数字城管中心高效运行。20xx年,区数字城管中心充分发挥二级平台协调上下的作用,实施网格化管理,目前数字城管网格总数2732个,覆盖全区六镇街。日常工作中,区数字城管中心认真对待每一个案卷,妥善处理每一个问题,全年出动现场190余次,共接收监督员上报案件10万余条,均及时派遣至有关部门处理,结案率为99%以上,综合考评跃居全市前列。

十二是积极完成领导交办的其他工作。领导交办的非常规、临时性工作很多,需要办公室迅速反应,周密安排,保质保量按时完成。为确保工作的完成,全体人员人人争先、个个带头,兢兢业业,辛勤工作,圆满完成了各项任务。

办公室是一个综合服务部门,是政府工作的枢纽机关和司令部,承担着上传下达等各项职责,全体干部职工深知办公室工作的重要性,始终坚持大局意识、责任意识和服务意识的工作意识,在主观上牢固树立服务领导、服务群众、服务工作部门的服务理念,保障了区委、区政府各项工作的高效运转。

在综合协调方面,积极协助区领导办理事务,参与、组织各项重大活动、重要任务,协调有关部门推进各项工作。根据工作的轻重缓急,合理、精心组织安排,及时协调解决各种矛盾,充分发挥了协调、服务的作用。在打击私挖盗采、护林防火等重要工作中,区政府办人员随时待命,一旦需要迅速集结,始终冲锋在第一线,坚守岗位,全程参与;在保障重点工程建设过程中,无论是发文、用章,还是会议通知,办公室全体人员都能主动放弃休息,不让工作因自己耽误一分一秒,有力地推动了各项工作顺利实施、圆满完成。

办公室工作无小事。在日常工作中,我们时时处处注意服务质量,扎扎实实、默默无闻地做好工作。对群众的来电来访,正确理解群众抱怨,认真倾听群众诉求,耐心安抚群众情绪,热情为群众解疑答惑,及时协调解决群众困难;对上级的会议通知、领导调研、现场办公等工作,都高度负责,周密安排,提前准备,有条不紊、忙而不乱,保证了各项工作的圆满完成。

我们始终把政治上的忠诚坚定作为最重要的品格,把工作尽职尽责作为最基本的要求。围绕建设一支政治坚定、业务精通、清正廉洁、作风优良的团队,我们以开展党的群众路线教育实践活动和“学习讨论落实”活动为契机,强化学习教育,狠抓内部管理,严明工作纪律,打造了一支团结战斗、务实高效、成绩突出的队伍。

(一)持之以恒抓学习,学习型机关创建成效明显。

我们结合党的群众路线教育实践活动和“学习讨论落实”活动,进一步健全学习制度,坚持做到活动向前推进、思想武装同步跟进,着力增强全体干部的理想信念和宗旨意识。我们采取了个人自学、集中学习、主题交流、专家辅导等方式,组织全体干部集中学习20次,授党课2次,邀请专家导学3次,认真学习了新党章、群众路线教育读本、党的十八大、十八届五中、六中全会精神,特别是习近平总书记系列重要讲话及省市区主要领导讲话、重大会议和文件精神。在认真学习政治理论的同时,加强了全区工作动态以及经济、社会、法律等知识的学习。20xx年,共组织全体干部集体交流心得3次,组织观看了《焦裕禄》等9部专题影片等。通过持续深入的学习,全体干部的宗旨观念得到了升华,思想作风得到了锤炼,改进作风、密切联系群众的思想更加自觉、行动更加坚定、氛围更加浓厚,整个单位呈现出朝气蓬勃、争先争上的良好精神面貌。

(二)深入开展两个活动,干部作风明显改善。

按照党的群众路线教育实践活动的要求,区政府办严格遵循第二批党的群众路线教育实践活动的指导思想、基本原则和目标任务,认真贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,高起点谋划、高标准开展各项工作,较好地完成了教育实践活动要求的学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制等各个环节的工作任务。活动中,我们提出并完成了16项整改任务、5项专项整治任务及17项制度建设任务。在解决领导干部的个性问题方面,每位班子成员都以“四个回应”作为方向,全部列出个人整改清单,提出个人整改措施78项,做到了即知即改、真查真改。同时,按照全区统一安排,扎实开展了“学习讨论落实”活动。我们紧紧围绕活动主题,认真组织学习,深入开展讨论,查找重要岗位、关键时段、关键环节等各方面存在的突出问题,在思想层面、制度层面、领导层面进行了深刻剖析,明确了今后努力的方向。通过党的群众路线教育实践活动和“学习讨论落实”活动,区政府办全体工作人员进一步坚定了理想信念密切了与群众的联系,改进了工作作风,更打造了一支纪律严明、作风过硬、能打胜仗的团队。

(三)加强支部建设,廉洁高效型机关建设成效明显。

一是把支部工作与“三服务”(服务领导、服务群众、服务部门)工作有机结合起来,充分发挥党员干部的模范带头作用,有力地促进了办公室整体工作的持续提升。深入所联系北河下村、北邵村开展调查研究3次,前往新城社区、实验幼儿园义务劳动、慰问社区困难家庭多次,组织开展了学习宣传“最美身边人”活动,组织全体党员干部前往黄坡烈士陵园,引导全体党员干部认清“四风”的实质和危害。积极开展了“弘扬焦裕禄精神、践行三严三实”主题交流、“服务群众标准”大讨论、党员干部进农村、进社区、进学校,慰问帮扶困难家庭等活动。二是深入贯彻中央八项规定和省、市、区相关要求,紧密结合本部门工作实际,认真落实党风廉政建设责任制,坚决反对“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”,减少会议数量,合并会议内容,减少发文数量,提高发文质量,充分利用机关食堂,大力推行勤俭接待;在日常工作中,坚持领导带头节约,坚持物尽其用,想方设法节约每一度电、每一张纸,在创建廉洁型机关上取得了新成效。

一年来,区政府办公室全体同志团结一致,密切配合,忠于职守,勤奋努力,全面完成了各项工作任务,得到了领导和群众的认可。在取得成绩的同时,也存在理论学习不够全面,深入基层调查研究时间少,业务素质还有差距等问题,需要我们采取更加有力的措施,认真及时地加以解决。

在新的一年里,我们要在区委、区政府的坚强领导下,深入贯彻党的十八大、十八届五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,以只争朝夕的精神,积极进取,真抓实干,不断开创办公室工作新局面!

以上述职,不妥之处,请批评指正。

谢谢大家!

述职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇四

今年以来,本人紧紧围绕区委、区政府中心工作和政府办工作职责,团结带领办公室全体党员干部,认真履行参谋助手、协调服务、调研督查等职责,圆满完成各项工作任务。区政府办获得x年度全省政务信息工作优秀单位、“市级文明单位”、“市级综治先进单位”等先进荣誉。区政府办党支部获评全面从严治党先进集体,本人获评xxx。

一、以学习为先导,学用相长,提升能力素养。

本人始终把思想建设和能力建设摆在突出位置,坚持把加强政治理论和业务知识学习作为重中之重,学以致用、以用促学,不断提高自身综合素质和党性修养。

一是注重理论学习。坚持用政治理论武装头脑,认真学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想及十九届六中中全会精神,扎实开展党史学习教育,全年组织办公室全体干部集中学习x余次、秘书集中学习x余次,参加区委理论中心组学习x次。加强个人自学,全体干部完成“江西网络干部学院”规定学时,“学习强国”人均日积分不低于x分。

二是注重业务钻研。坚持干什么学什么、缺什么补什么,不断提高“三服务”的知识储备和能力水平。学习了《党政机关公文处理条例》、《保密工作条例》等制度文件,参加全区“双创”专题培训会、基层党组织书记集中培训x次,结合工作需要广泛涉猎各类知识,不断提高自身知识化、专业化水平。

三是注重学以致用。发扬理论联系实际的马克思主义学风,以知识素养的沉淀带动工作本领的提升。比如通过学习中央、省市政府工作报告,掌握上级政策要求,对区政府工作报告的起草起到指导借鉴作用。通过学习《党政机关公文处理条例》等,对文件处理的标准有了更清晰准确的理解,提高了办文规范性。

二、以履责为根本,兢兢业业,抓好本职工作。

本人按照“服务全局、协调各方”的要求,坚持以责立本,以勤善政,团结带领全体干部职工,攻坚克难,创新作为,突出重点,狠抓落实,圆满完成了各项工作任务。

1.参谋辅政贡献智慧。坚持与时俱进,开拓创新,围绕调研、督查、服务,切实履行参谋助手职责。一是抓调研,提供决策参考。积极牵头组织相关部门吃透上情,多方收集意见,把握下情,为领导提供决策参考建议。一年来,共上报上级单位各类信息x条,其中被省政府采用信息x条、市政府采用x条。政务信息得分全市排名第x位,全省排名第x位。二是抓督查,推进工作落实。按照“每月一督查,每月一通报”的要求,进一步加大了对重点工作、重点工程的督查督办力度,通过查看现场、电话督查等形式督查x次,编发通报x期,提出督查建议x条。全年办理区人大代表建议x件,政协委员提案x件,办复率达100%,满意率达99%以上。三是抓协调,促进高效运转。充分发挥综合协调职能,主动加强对重点项目、重大活动、重要工作的协调调度,全力做好上下联动,先后专题协调各类事项x多次,圆满完成了x余次省、市级现场会和调研督导的接待任务。

组织起草区政府和区政府办公室文件x件,同比上年度减少x%。二是办会求圆满。严格落实“基层减负年”要求,控制会议次数和规模,提高会议质量。全年共安排区政府常务会议x次、区政府党组会议x次,重点协调、调度会议x余次,全年各类会议同比上年度减少x%。以正式发文形式,印发x次违反会风会纪通报。三是值守保质量。严格落实24小时专人值班制度,做好重要节假日、重大活动举办期间应急值守,协助领导做好防汛救灾等应急处置工作。

3.中心工作亮点纷呈。严格落实“一岗双责”,在做好办公室内部职责工作的同时,全力做好脱贫攻坚、“双创”等中心工作。一是乡村振兴受到好评。认真履行“大村长”职责,整合各方帮扶力量,带领办公室干部与x户帮扶户结成帮扶对子,坚持定期入户走访,筹集资金x万余元用于脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接工作,争取危房改造资金x万元,联系有关部门给帮扶户检测水质,确保群众饮水安全。二是双创”工作展现活力。与xx密切沟通联系,共同做好xx小区“双创”工作,严格值班值守,确保每天至少有两名工作人员现场值守,做好秩序维护、政策解读、宣传引导等各项工作。全年共投入x万余元用于“双创”工作,帮助小区修缮健身设施、清除破旧座椅等,开展集中大扫除x次。三是信访维稳尽心尽责。安排专人负责信访接待、处理工作,听取群众诉求,充分发挥联系群众的桥梁纽带作用。今年以来,接待上访群众x起x人次,处理省、市信访交办函x起,各类电话x余次,办结问政江西网友提交问题x个。

4.队伍建设成效显著。坚持严格要求自己,以身作则、以诚待人,抓好班子、带好队伍。一是严格制度执行。履行党风廉政建设“第一责任人”职责,全体党员干部签订《廉洁自律承诺书》,向组织作出郑重承诺。严格执行请示报告制度,严格遵守民主集中制有关制度规定,严守上下班制度、财经纪律等。切实加强对干部队伍的制度约束,自觉接受组织和群众的监督。二是开展党史学习教育。组织办公室党员干部开展集中学习x次,为群众办好事实事x件,建立检视问题清单x份,查找出问题x个,已全部整改到位。着力构建长效机制,切实从党的百年辉煌成就和非凡历程中赓续红色血脉、汲取奋进力量。三是狠抓机关党建。坚持把全面从严治党放在重要位置,切实履行第一责任人职责,带头执行“三会一课”、主题党日、领导干部双重组织生活等制度,严肃党内组织生活。落实“一岗双责”,将任务细化落实到各分管班子成员,结合工作实际,做到业务工作管到哪里,管党治党责任就延伸和落实到哪里。

三、以兴廉为准绳,慎独慎微,涵养清风正气。

本人始终牢记“堤溃蚁孔,气泄针芒”的古训,坚持从小事小节上加强修养,从一点一滴中完善自己,严以修身,正心明道,防微杜渐,保持人民公仆本色。

1.严守党章党规。时刻警戒纪律的红线,做到懂法纪、明规矩、知敬畏、存戒惧,始终以极端负责的态度对待工作和生活。以主题教育为契机,逐字逐句、原原本本学习《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》等,筑牢拒腐防变的思想防线。政治上讲忠诚、行动上讲规矩、言论上有约束,经常性用党章党规对照自己、警醒自己,做遵纪守法的表率。

2.发扬良好作风。严格落实中央八项规定精神,从小事抓起、小处着眼,思想上绷紧弦、行动上管住腿,坚决做到不违规、不逾矩。致力于精简文件、会议,力戒形式主义、官僚主义,坚决反对享乐主义、奢靡之风。自觉遵守社会公德、家庭美德,自觉约束“八小时之外”的言行,发扬艰苦朴素优良传统,自觉养成高尚的精神追求和健康的生活情趣,时刻以社会主义核心价值观检视自己的言行。

3.保持廉洁自律。坚决贯彻执行《廉洁准则》和中央、省市区有关领导干部廉洁自律的各项规定。时刻坚守廉洁从政原则底线,坚决反对以权谋私、违规收受礼品等,严格遵守公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定。坚持把党和人民的利益放在首位,艰苦奋斗、勤俭节约,洁身自好、不踩红线。规定不准做的绝对不做、要求达到的全力达到,不违章、不违纪、不违法。坚决抵制各种不正之风,管好自己和身边的人。

回顾一年来的工作,虽然取得了一定进步,但与日益变化的新形势、新任务、新要求还存在一定的差距和不足。比如为领导建言献策还要进一步加强,文件质量的把关还要进一步加紧等等。对于这些问题,本人将在今后的工作中予以克服,不断解放思想,扎实工作,开拓进取,推动各项工作再上新台阶。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇五

xxxx年x月,组织安排我任县政府党组成员、政府办公室主任、党组书记。在自治县委、县人民政府的和政府办公室各位副主任的大力支持下,团结和带领全体办公室人员,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大及其三中、四中全会精神,坚定不移地执行党的各项方针政策和法律法规,认真贯彻执行自治县委、县人民政府的各项决定和决议,团结一心,求真务实,圆满完成了各项工作任务,为保证县人民政府及办公室的正常运转作出了积极的贡献。现将一年以来履行职责情况和廉洁从政情况如下:

一、职责履行情况。

(一)抓学习教育,提高自身素质。

当今世界正发生着有史以来最为迅速、最为广泛、最为深刻的变化。我深刻意识到,不学习就会落后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就会被淘汰。政府办公室作为县人民政府的综合部门,运转是否正常直接关系到县人民政府决策的贯彻落实,直接关系到县人民政府的形象。要完成好各项工作任务,必须加强学习,努力提高政治素质和业务能力,才能胜任工作,才能为服好务,才能为科局服好务,才能为群众服好务。针对当时政府办公室的具体情况,个别同志不思进取,不求有功,但求无过。产生这种现象,固然有客观因素影响,但与我们平常学习不够有直接关系。针对这种状况,我从提高干部职工政治素质入手,加强党性教育,增强理想信念。为提高学习效果,我制定、完善了办公室人员学习制度。采取不定期集中学习和平时自学相结合的方式,学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六届三中、四中全会精神、中央经济工作会议精神,学习法律法规和办公室业务知识。我坚持带头学习,联系实际学习,从而在办公室营造出一种良好的学习氛围。

通过学习,使大家都认识到:必须好好工作,不好好工作就不能正确体现自己的人生价值。通过学习,也进一步提高了自己的政治素质和业务素质,做到始终以大局为重,以工作为重,以团结为重;大事讲原则,小事讲风格;严于律已,宽以待人;只琢磨事,不琢磨人;既团结同志,又严格要求。在干部职工之间,营造出一种相互信任、相互谅解、相互关心、相互支持的良好氛围;建立了健康向上、宽松和谐的同志关系;在思想上树立廉政勤政观念,做到不利用工作之便谋私利,洁身自好;在工作上坚持原则,摆正位置,当好助手,带好班子,带好职工;遇大事不擅自作主,坚持先研究,再汇报,后工作,做到了工作到位而不越位。办公室经常需要加班加点工作,自己和办公室人员都始终任劳任怨,无怨无悔。干部职工工作作风扎实,精神状态良好,人人争事干,个个思进取。

(二)抓制度建设,鼓励争创一流。

办公室主任是一个特殊岗位。既是领导的参谋助手,又是领导的服务人员;既是政府决策的参与者,更是政府决策的执行者。要从千头万绪的工作中理出头绪,就必须充分调动干部职工的工作积极性。毛主席说过:政治路线确定之后,干部就是决定因素。工作能否上得去,关键在于一把手。从这个意义上讲,一把手的水平有多高,工作的成效就会有多大。我提出政府办公室要“争同行一流、创历史辉煌”的目标,从抓建章立制着手,建立了有效的激励机制和竞争机制,充分调动了干部职工积极性和创造性,推动了整体工作有序开展。一是加强制度建设。我组织办公室人员修改完善了《政府工作规则》、《运转程序》及其它制度,以制度建设促行政管理,保证了县政府及其办公室工作的正常运转。二是规范办理。认真把握公文入口关、运行关和出口关,努力提高办文质量,保证公文的规范性、政策性和严肃性。三是认真督查督办。针对上级有关工作的安排部署、县政府重大决策的贯彻落实和人大代表、政协委员建议、意见、提案的办理,切实开展督查督办,做到了件件有着落,事事有回音。四是做好接待、会务、信访、保密等工作。在会务上,从公文起草、领导、食宿安排、会场布置等各方面,我做到早思考、细安排、亲自参与,确保了会议效果。在群众来信来访上,做到随时关注群众关心的热点难点问题,协调有关部门及时化解群体性事件,保证了全县政治安定和社会稳定。在接待上做到既热情、又节省,接待费用大幅下降。保密工作扎实有效,没有发生泄密现象。切实关心干部职工,既严格要求,又大胆放权,让大家感觉到既有压力,又有动力。同时着力培养干部职工,近两年来政府办公室先后有5位同志加入了中国共产党,有4位同志走上了领导岗位。办公室人员有序流动更激发了干部职工的工作激情。无论是县政府系统总支部委员会、政府办公室支部、四在农家的创建、捐资助学、社会治安、扶贫帮困、生育、文体活动及工会、妇女工作等方面,都组织办公室人员积极参与,获得了社会各方的一致好评。

(三)抓调查研究,积极献言献策。

新的历史时期,我们既面临着历史机遇,也面临着严峻挑战。道真作为一个典型的山区农业县,“三农”问题是一切工作的重中之重。为给县领导提供决策参考,我组织办公室人员针对全县畜牧养殖业、扶贫开发工作等方面深入开展调研。《五包五制推动道真生态畜牧业大发展》、《道真创新小额信贷发放模式》等调研文章,分别被省政府办公厅、省农办等部门向全省转发。我县成功探索出通过信用社发放小额信贷、促进农民增收的模式,在全省小额信贷专题会议上作了交流发言。

二、勤政廉政情况。

我常思人民的养育之恩,常想集体的扶助之恩,常念组织的培养之恩。做到用好手中的权,不谋非分之利;管住自己的手,拒收不义之财;管住自己的腿,不进是非之地。我认真落实党风廉政建设责任制。首先从自己做起,从小事做起,教育和引导干部职工以办公室为家,从一点油、一滴水、一度电、一张纸上做起,接待不铺张、用物要适量,使办公经费大幅下降。我一贯注重集中群众智慧,先广泛听取干部职工意见,召开主任办公会集体研究并向县政府领导汇报后贯彻执行,从不搞一言堂,从而有力地增进了团结。

在工作中,我自觉抵制公款旅游等违纪违规行为,拒收礼金、礼品和有价证券等,婉拒亲朋请托,做到了廉政勤政,洁身自好;同时以自己言行感染身边工作人员,自觉强化廉政教育,执行廉洁自律有关规定,做到了“常教育、严督促”,身边工作人员无“吃、拿、卡、要”等违纪违规行为,无假借领导名义办私事等现象。

在生活中,我经常以反腐败斗争案例教育家属,争取家属的理解和支持,督促家属按照《领导干部廉洁从政若干准则》规定,严格要求自己,支持、督促我搞好廉政建设,不干政,不“吃、拿、卡、要”,争做“廉内助”,帮助家属较好地树立了廉政意识,较好地执行了廉政建设有关规定。家人及办公室工作人员奉公守法,勤于工作学习,没有发生党风廉政建设方面的责任事故。

辛勤的汗水换来了丰收的喜悦。近年来,县政府办公室各项工作收到了明显成效。一是业务能力明显提高。道真政府网站在全省县级政府网站中名列前茅;在遵义市政府办公室信息年会上获调研文章二等奖、政务信息工作三等奖;200x年有32条政务信息被省政府办公厅《省府信息》采用,200x年达到80条,分别是200x年的3倍、8倍;政府办公室的外宣作品被《中国绿色时报》、《贵州日报》、《遵义日报》等媒体采用的达70余件。二是党务工作得到加强。政府支部先后获200x年度先进基层党组织、200x年度党务工作先进集体等称号,我个人也被评为200x年度党务工作先进个人。三是综合能力不断增强。政府办公室先后获得200x年度县直机关目标考核第一名、200x年度县县直机关目标考核优秀奖、政协200x、200x两年均获提案办理工作先进单位、200x年邮政杯篮球乙级联赛组织奖。获200x年党建工作先进单位,获200x年生育“三结合”帮扶先进单位。

三、工作中存在的不足。

回顾自身存在的不足,我认为主要有三点:一是理论学习还不够,缺乏系统性。组织干部职工集中学习坚持得不好,虽有客观原因,但主观上的努力也不够。二是思想不够解放,创新还不足。工作中的一些新思路,虽然作了一些探索,但由于客观因素束缚和主观原因制约,执行得不够好。三是对职工要求太严格,方法有时欠妥。产生这些问题的根源在于自己学习还不够,世界观、人生观、价值观有待更进一步提高。

四、今后努力的方向。

在今后的工作中,我将更进一步以求真务实的精神,以热情诚恳的态度,认真做好每一项工作,不辜负群众信任和组织重托。以忠诚之心对待组织,以平常之心对待名利,以奉献之心对待事业。在奋斗中体现锐意进取的精神风貌,在自律中体现公而忘私的道德操守,在奉献中体现重事业、薄名义的崇高境界。我将从以下方面努力:一是进一步解放思想。我将继续求实创新,倍加顾全大局,倍加珍视团结,切实维护政府办公室形象。二是进一步加强学习。我将继续积极参加各种理论学习,不断提高理论水平,深入实际调查研究,为领导决策当好参谋,为道真经济社会发展做出贡献。三是进一步廉洁自律。我将继续以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,不搞权钱交易,不利用职权谋私利,不干有损于国家、集体和人民的事情。堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做事,勤勤恳恳为民。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇六

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

按照市委要求,下面,我报告个人执行政治纪律和政治规矩、落实全面从严治党主体责任、推进党风廉政建设和反腐败工作以及执行廉洁纪律、个人有关事项报告等方面的情况,请予评议。

一、执行政治纪律和政治规矩的情况。

始终坚持把纪律规矩作为强化自身综合素质、坚定站稳政治立场、推动工作抓好落实的首要任务。一是养成讲纪律守规矩的政治自觉,争做“政治坚定型”干部。把深入学习贯彻党的十九大、***二中、三中、四中、五中***精神和******新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和长期工作主题,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩来执行。保持“两学一做”和主题教育养成的优良学风,自觉在政治上、思想上、行动上、落实上与党***保持一致,并按照“学懂弄通做实”总要求,有序推进支部、科室、个人年度学习计划。二是牢固贯彻执行“五个必须”“五个决不允许”的思想自觉,争做“思想进步型”干部。学深、学透党的理论、党的成长、党的未来,切实抓好学习成果转化。把“不忘初心、牢记使命”升格为终身课题,对照《准则》和《条例》要求,不断加强党性修养,踏踏实实干工作,逐步形成完整的知识储备体系,确保在工作中不掉队、不落伍。三是压实贯彻落实上级党委政府重大决策部署的行动自觉,争做“落实攻坚型”干部。围绕上级党委政府重大决策部署,紧跟“滇中绿色发展强市”和一流健康生活目的地建设步伐,主动履行党员义务,积极参与全市脱贫攻坚和疫情防控,突出抓好爱国卫生“7+2专项行动”、“美丽县城”建设、棚户区改造、老旧小区改造、老城区风貌提升改造、国家卫生城市复审、国家全域旅游示范区创建验收等工作,深化城市综合管理执法体制改革,加快推进市场监管领域部门联合“双随机、一公开”监管全覆盖,营造良好发展环境,确保***、省、州、市各项改革部署和重大举措落地见效。

二、落实全面从严治党主体责任的情况。

一是突出全面从严。坚持和加强党的全面领导,以党章党规为遵循,严格落实《******xx市人民政府发展研究中心党组工作规则(试行)》《xx市人民政府发展研究中心工作规则》《党组理论学习中心组学习制度》《领导干部理论学习制度》《领导班子民主生活会制度》和《党风廉政建设责任制实施办法》,以“两规则三制度一办法”强化中心党组党建工作责任,推动全面从严治党向基层、向全体党员干部及其他行使公权力的公职人员延伸。二是落实常态化教育。持续抓好《准则》《条例》及省州配套《实施办法》的常态化学习,严格做到“不散布、不发表、不传播违背党的理论和路线方针政策的意见和言论”。加强廉政预防宣传教育,“以案促改”经常性进行形势教育、先进典型教育、法纪教育和警示教育,认真开展“带病提拔”“赌博敛财”“违规借贷”“违规出国(境)”“利用地方名贵特产谋取私利”等专项整治。三是严肃党内政治生活。抓常“三会一课”、民主评议党员等工作,严格落实党员责任,积极参加党支部各项活动。2020年,共参加理论学习中心组集中学习活动7次,到脱贫攻坚挂钩联系点宣传学习新近理论政策、上级决策部署和疫情防控、爱国卫生等知识4次(其中,在市政府办公室3次,在市发展研究中心1次),为中心干部职工讲了《中华人民共和国民法典要点解读专题党课》;严格按照市委巡察工作部署,认真开展巡察整改专题民主生活会,深入查摆存在问题6条,剖析产生问题原因5个方面,对标“八项本领”“七种能力”和“新时期好干部标准”制定5个方面共15条整改措施。四是坚决执行民主集中制。严格落实“三重一大”决策制度和《xx市人民政府发展研究中心财务管理制度》《重要项目安排和大额度资金使用的管理制度》及《工会工作规定》;坚持民主集中制,涉及重大问题、重要事项及时报告党组会议决策;坚决贯彻市委决议,认真执行市人大及其常委会的决议决定,支持市政协履行政治协商、民主监督、参政议政职能。五是坚决执行请示报告、值班值守、外出报备制度。定期向党委政府及有关部门请示报告工作,定期向组织报告个人有关事项;严格执行日常值班和节假日应急值班值守制度,2020年“端午节”“中秋、国庆”节共值班5天,均坚持到岗带班;严肃外出请示报备纪律,凡离市外出,事前均向市委、市政府、市委组织部请示报备,并自觉接受监督。

三、推进党风廉政建设和反腐败工作的情况。

一是从严抓主责。认真履行管党治党“一岗双责”责任,落实党风廉政建设各项制度,始终做到党风廉政建设和业务工作并重,坚持同部署、同落实、同考核。二是从严压责任。严格按照责任制考核要求,围绕《党风廉政建设责任书》考核指标,按月、按季、按年制定计划并抓好各项日常工作,对应规范建立工作台账。三是从严抓防控。严格按照中心党组工作规则,适时听取分管科室党建形势分析研判和隐患点、风险点的排查管控情况,年内中心未发生重大腐败案件。四是从严转作风。带队到xx镇、xx镇开展2020年市人大代表建议集体面商,切实解决人大代表和人民群众反映强烈的热点问题;积极参加市委组织部举办的科级领导干部学习贯彻党的***四中***和******考察云南重要讲话精神专题培训班及2020年党外代表人士、少数民族干部、非公经济代表人士培训班;认真开展驻村帮扶工作,切实帮助联系点和联系户解决实际困难。五是从严管队伍。坚持。

当前隐藏内容免费查看以上率下、以身作则、率先垂范,带头遵守各项规章制度,层层传导压力,并自觉接受班子成员和全体干部职工的监督;认真履行意识形态工作责任,深入开展廉政警示教育;严格执行领导班子谈心谈话制度,与分管科室长和分管工作负责人员集体谈话1次,及时了解干部职工的思想动态、工作情况和廉洁自律表现。

四、执行廉洁纪律的情况。

一是正确行使职权,依法依规依纪办事,在工作和生活中,认真贯彻落实***八项规定。没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益,也没有为亲属及身边工作人员谋取利益;日常对亲属、朋友及身边工作人员都做到严格要求,不允许、不干预、不参与本人工作。二是严格按照规定要求安排公务接待用餐、住宿;严肃日常调研工作纪律,自觉按规定申请车辆使用、缴纳伙食费用;认真填写《领导干部廉洁档案》,严格履行“六个严禁”承诺,坚持自律自省,不跑官要官,不吃拿卡要,不违规插手干预工程建设,不发送和接受“红包”。三是在“三重一大”决策中,坚持按原则和程序办理;在涉及的工作项目中,不介绍亲戚或熟人参与,也未接受任何礼金和宴请。严格按照领导干部报告个人有关事项的规定如实上报家属工作情况、出国(境)情况、个人收入和住房等情况。

五、个人有关事项报告。

(一)廉洁从政相关规定。日常公务接待均安排在市机关食堂就餐,市级指定酒店住宿,费用由办公室按照标准统筹安排。本人办公室与班子成员、干部职工集中办公,人均办公室面积6.29平方米,符合国家规定。公务用车根据工作需要按规定从市公务用车保障中心调派使用。2020年没有发生因公因私出国(境)、职务消费情况,没有配备秘书,没有在社会组织或企业兼职等情况。

(二)个人有关情况说明。

2020年工资(含津贴、补贴)为xx万元,奖金xx万元,两项合计xx万元;无从事讲学、写作、咨询、审稿、书画等其他劳务所得。

妻子xx,配偶及儿子没有经商办企业等情况。2020年,未办过婚丧喜庆事宜。

本人名下有家庭住房2套、车位1个,首套房(现居住房)位于xx,于xx年xx月购买,面积xx平方米,产权为本人,购房款为xx万元,来源为自筹及贷款;二套房位于xx,于xx年xx月购买,面积xx平方米,产权为本人和妻子共有,购房款为xx万元,来源为自筹及贷款;停车位位于xx,于xx年xx月购买,产权为本人和妻子共有,购买金额为xx万元,来源为自筹及贷款。xx年xx月购买xx小型轿车一辆,价格xx万元,车牌号云xx。

六、存在的问题及整改措施。

(一)存在问题。履行管党治党、意识形态责任方面还有差距,在党性修养方面还需进一步提升。

(二)整改措施。《党章》是党性的全方位体现。下一阶段,本人将以《党章》为指导,从以下四个方面加强党性修养:一是加强理论修养。牢固树立辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观、方法论,坚定共产主义理想信念不动摇,坚定为人民服务宗旨不偏向,不断提高党性自觉和行动自觉。二是加强道德修养。自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟,发扬社会主义新风尚,将思想作风、工作作风、生活作风等全面衔接起来,形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格。三是加强纪律修养。严肃政治、组织、经济、群众纪律,尊崇党章党规党纪,把纪律规矩挺在前面,不断增强自己的纪律意识和政治自觉。四是加强作风修养。认真落实“八项规定”及各项“禁令”,自觉抵制“四风”问题。加强廉政家风建设,把新时代党员干部家风建设摆在更加突出的位置,把“廉以修身、廉以持家,培育良好家风”落到实处,练好“看家”本领,用良好的家风促进积极向上的党风正气。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇七

人民政府的各项决定和决议,团结一心,求真务实,圆满完成了各项工作任务,为保证县人民政府及办公室的正常运转作出了积极的贡献。现将一年以来履行职责情况和廉洁从政情况报告如下:

一、职责履行情况。

(一)抓学习教育,提高自身素质。

当今世界正发生着有史以来最为迅速、最为广泛、最为深刻的变化。我深刻意识到,不学习就会落后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就会被淘汰。政府办公室作为县人民政府的综合部门,运转是否正常直接关系到县人民政府决策的贯彻落实,直接关系到县人民政府的形象。要完成好各项工作任务,必须加强学习,努力提高政治素质和业务能力,才能胜任工作,才能为领导服好务,才能为科局服好务,才能为群众服好务。针对当时政府办公室的具体情况,个别同志不思进取,不求有功,但求无过。产生这种现象,固然有客观因素影响,但与我们平常学习不够有直接关系。针对这种状况,我从提高干部职工政治素质入手,加强党性教育,增强理想信念。为提高学习效果,我制定、完善了办公室人员学习制度。采取不定期集中学习和平时自学相结合的方式,学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六届三中、四中全会精神、中央经济工作会议精神,学习法律法规和办公室业务知识。我坚持带头学习,联系实际学习,从而在办公室营造出一种良好的学习氛围。

通过学习,使大家都认识到:必须好好工作,不好好工作就不能正确体现自己的人生价值。通过学习,也进一步提高了自己的政治素质和业务素质,做到始终以大局为重,以工作为重,以团结为重;大事讲原则,小事讲风格;严于律已,宽以待人;只琢磨事,不琢磨人;既团结同志,又严格要求。在干部职工之间,营造出一种相互信任、相互谅解、相互关心、相互支持的良好氛围;建立了健康向上、宽松和谐的同志关系;在思想上树立廉政勤政观念,做到不利用工作之便谋私利,洁身自好;在工作上坚持原则,摆正位置,当好助手,带好班子,带好职工;遇大事不擅自作主,坚持先研究,再汇报,后工作,做到了工作到位而不越位。办公室经常需要加班加点工作,自己和办公室人员都始终任劳任怨,无怨无悔。干部职工工作作风扎实,精神状态良好,人人争事干,个个思进取。

(二)抓制度建设,鼓励争创一流。

办公室主任是一个特殊岗位。既是领导的参谋助手,又是领导的服务人员;既是政府决策的参与者,更是政府决策的执行者。要从千头万绪的工作中理出头绪,就必须充分调动干部职工的工作积极性。毛主席说过:政治路线确定之后,干部就是决定因素。工作能否上得去,关键在于一把手。从这个意义上讲,一把手的水平有多高,工作的成效就会有多大。我提出政府办公室要“争同行一流、创历史辉煌”的目标,从抓建章立制着手,建立了有效的激励机制和竞争机制,充分调动了干部职工积极性和创造性,推动了整体工作有序开展。一是加强制度建设。我组织办公室人员修改完善了《政府工作规则》、《公文运转程序》及其它制度,以制度建设促行政管理,保证了县政府及其办公室工作的正常运转。二是规范办理公文。认真把握公文入口关、运行关和出口关,努力提高办文质量,保证公文的规范性、政策性和严肃性。三是认真督查督办。针对上级有关工作的安排部署、县政府重大决策的贯彻落实和人大代表、政协委员建议、意见、提案的办理,切实开展督查督办,做到了件件有着落,事事有回音。四是做好接待、会务、*、保密等工作。在会务上,从公文起草、领导讲话、食宿安排、会场布置等各方面,我做到早思考、细安排、亲自参与,确保了会议效果。在群众来信来访上,做到随时关注群众关心的热点难点问题,协调有关部门及时化解群体性事件,保证了全县政治安定和社会稳定。在接待上做到既热情、又节省,接待费用大幅下降。保密工作扎实有效,没有发生泄密现象。切实关心干部职工,既严格要求,又大胆放权,让大家感觉到既有压力,又有动力。同时着力培养干部职工,近两年来政府办公室先后有位同志加入了中国共产党,有位同志走上了领导岗位。办公室人员有序流动更激发了干部职工的工作激情。无论是县政府系统总支部委员会、政府办公室支部、四在农家的创建、捐资助学、社会治安、扶贫帮困、计划生育、文体活动及工会、妇女工作等方面,都组织办公室人员积极参与,获得了社会各方的一致好评。

(三)抓调查研究,积极献言献策。

室人员针对全县畜牧养殖业、扶贫开发工作等方面深入开展调研。《五包五制推动道真生态畜牧业大发展》、《道真创新小额信贷发放模式》等调研文章,分别被省政府办公厅、省农办等部门向全省转发。我县成功探索出通过信用社发放小额信贷、促进农民增收的模式,在全省小额信贷专题会议上作了交流发言。

二、勤政廉政情况。

我常思人民的养育之恩,常。

想集体的扶助之恩,常念组织的培养之恩。做到用好手中的权,不谋非分之利;管住自己的手,拒收不义之财;管住自己的腿,不进是非之地。我认真落实党风廉政建设责任制。首先从自己做起,从小事做起,教育和引导干部职工以办公室为家,从一点油、一滴水、一度电、一张纸上做起,接待不铺张、用物要适量,使办公经费大幅下降。我一贯注重集中群众智慧,先广泛听取干部职工意见,召开主任办公会集体研究并向县政府领导汇报后贯彻执行,从不搞一言堂,从而有力地增进了团结。

在工作中,我自觉抵制公款旅游等违纪违规行为,拒收礼金、礼品和有价证券等,婉拒亲朋请托,做到了廉政勤政,洁身自好;同时以自己言行感染身边工作人员,自觉强化廉政教育,执行廉洁自律有关规定,做到了“常教育、严督促”,身边工作人员无“吃、拿、卡、要”等违纪违规行为,无假借领导名义办私事等现象。

在生活中,我经常以反腐败斗争案例教育家属,争取家属的理解和支持,督促家属按照《领导干部廉洁从政若干准则》规定,严格要求自己,支持、督促我搞好廉政建设,不干政,不“吃、拿、卡、要”,争做“廉内助”,帮助家属较好地树立了廉政意识,较好地执行了廉政建设有关规定。家人及办公室工作人员奉公守法,勤于工作学习,没有发生党风廉政建设方面的责任事故。

辛勤的汗水换来了丰收的喜悦。近年来,县政府办公室各项工作收到了明显成效。一是业务能力明显提高。道真政府网站在全省县级政府网站中名列前茅;在遵义市政府办公室信息年会上获调研文章二等奖、政务信息工作三等奖;年有条政务信息被省政府办公厅《省府信息》采用,年达到条,分别是年的倍、倍;政府办公室的外宣作品被《中国绿色时报》、《某省日报》、《遵义日报》等媒体采用的达余件。二是党务工作得到加强。政府支部先后获年度先进基层党组织、年度党务工作先进集体等称号,我个人也被评为年度党务工作先进个人。三是综合能力不断增强。政府办公室先后获得年度县直机关目标考核第一名、年度县县直机关目标考核优秀奖、政协、两年均获提案办理工作先进单位、年邮政杯篮球乙级联赛组织奖。获年党建工作先进单位,获年计划生育“三结合”帮扶先进单位。

三、工作中存在的不足。

回顾自身存在的不足,我认为主要有三点:一是理论学习还不够,缺乏系统性。组织干部职工集中学习坚持得不好,虽有客观原因,但主观上的努力也不够。二是思想不够解放,创新还不足。工作中的一些新思路,虽然作了一些探索,但由于客观因素束缚和主观原因制约,执行得不够好。三是对职工要求太严格,方法有时欠妥。产生这些问题的根源在于自己学习还不够,世界观、人生观、价值观有待更进一步提高。

四、今后努力的方向。

在今后的工作中,我将更进一步以求真务实的精神,以热情诚恳的态度,认真做好每一项工作,不辜负群众信任和组织重托。以忠诚之心对待组织,以平常之心对待名利,以奉献之心对待事业。在奋斗中体现锐意进取的精神风貌,在自律中体现公而忘私的道德操守,在奉献中体现重事业、薄名义的崇高境界。我将从以下方面努力:一是进一步解放思想。我将继续求实创新,倍加顾全大局,倍加珍视团结,切实维护政府办公室形象。二是进一步加强学习。我将继续积极参加各种理论学习,不断提高理论水平,深入实际调查研究,为领导决策当好参谋,为道真经济社会发展做出贡献。三是进一步廉洁自律。我将继续以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,不搞权钱交易,不利用职权谋私利,不干有损于国家、集体和人民的事情。堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做事,勤勤恳恳为民。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇八

一、加强学习,不断提高自身素质。

围绕机关效能建设目标,在坚持自学的基础上,积极参加全区组织的学习活动。加强政治理论学习,树立科学的发展观、正确的政绩观,努力改造自己的主观世界;自觉地学习业务知识,同时参加了省厅组织的2期培训班学习,并取得了商务执法资格证书;以“八荣八耻”和区委“五条禁令”规定为准则,强化自律意识,规范自己言行。通过学习和周边同志的帮助,提高了自身素质,为履行职责打下了基础。

二、围绕目标,认真履行岗位职责。

一年来,能够围绕区政府下达的目标任务,努力抓好落实。

1、完善专项规划编制和做好重点项目前期谋划工作。依据正式出台的《___市商业网点规划》和《___流通业规划》,修订完善了我区2个专项规划,同时积极推进规划的实施;就确定的`重点项目,开展了前期调研和谋划工作,编制了淮河路步行街改造和姜桥物流园区建设初步规划方案,供区领导决策时参考。

2、认真开展市场调研和集中整治活动。就市场管理工作情况开展了调研,提出了加强市场管理工作措施,向区人大主任会议作了专题汇报。针对光彩、华海和南山市场办证率低的问题,制定了集中整治方案,开展了为期2个月的专项整治,取得了初步成效。目前光彩大市场的办证率已提高到70。

3、积极推进三产项目招商工作。围绕“提升三产”目标,认真做好资源调查和重点三产项目选择、储备、包装、推介工作,配合区招商局推进全区三产项目招商。我局共引资1281万元,超额完成区政府下达的目标任务。

4、组织开展省级商业示范社区创建活动。就社区商业网点情况组织了摸底调查,指导街道编制了社区商业发展规划,引导社区商业发展;开展了以“便利消费进社区,便民服务进家庭”为主题的省级商业示范社区创建活动,继青年街道被首批命名后,黄庄街道又获此殊荣。

5、推进“万村千乡”试点工作。开展了农村商业网点现状调查,编制了试点规划,申报为新增试点区;制定了试点工作实施方案,积极与试点企业对接,并引进徽商集团红府超市来区建店。共建成农家店7户,其中日用品店4户,完成市下达任务的133。配合市局在定庵村开展了“三绿工程下乡”活动。

6、积极争取生猪定点屠宰场、农副产品交易市场和水产品批发市场布点。组织编制了生猪定点屠宰场、农副产品交易市场和水产品交易市场建设方案,主动与市商务、规划等部门对接,寻求支持,争取布点。目前农副产品交易市场项目,被市列为创省级绿色农产品批发市场储备项目。

7、申报参加省文化产业示范基地评选活动。制定了《南山文化市场规范管理工作实施方案》,逐步对市场进行规范管理;为打造南山文化市场品牌,向省文化厅报送了申报材料,参加省文化产业示范基地评选活动。

8、组织开展严厉打击传销专项整治行动。制定了严厉打击传销专项整治行动方案,牵头组织开展专项整治行动。共发放宣传提纲300余份,张贴宣传画70余份,开展了7次集中行动,冲击和取缔传销窝点32处,遣散传销人员772人。

9、认真办理提议案。共承办提议案10件。对承办工作制定方案,明确专人办理,并将办理情况在规定时间内报告提议案人。其中对《关于进一步加强古玩市场建设与管理的建议》的办理情况,我区向市人大、市政府作了专题汇报,受到了与会领导和代表们的一致好评。

三、存在的问题和今后努力方向。

尽管我在履职上付出了努力,但仍存在诸多不足:一是对产业发展研究得不够,还应该在深入调查研究上下功夫,为区委、区政府当好参谋;二是工作不够深入,综合管理和协调工作还有待加强;三是对如何更好地发挥职能作用,思考得不够。今后我将努力做到如下三点:

1、勤奋学习,认真总结,提高综合素质;

2、开拓思路,积极创新,使工作更进一步;

3、加强调研,超前谋划,为领导决策当好参谋。

以上述职,敬请各位领导批评指正。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇九

院党委及各位领导:

20xx年,随着学院干部的重新调整,我被聘为在高忠悦副院长的直接领导下,监理沈阳音乐学院社会艺术水平考级办公室的工作。

今年,通过学院教育改革精神的学习,认识到国家教育部对提高高校教育改革人才培养模式问题的重视,在学院领导的正确领导下,全院教职工以高度的责任感,事业心及改革工作为契机,为学院的全面发展做着努力,奋斗和奉献。作为刚上任的我,应该对部门发展的状况有透彻详尽的了解,对工作是否有整体的计划,是否设定目标,是否合理分配工作任务,部门负责人是否具备引领部门发展的素质和能力等方面也要逐一知晓。现把我个人在这一年里的工作做如下汇报:

一,工作思想。

打破传统的保守思想,发挥积极性,主动性,用新的思维武装头脑。建立一个思想统一,高素质,团结,能力强,有责任心,有服务意识的精英团队。

二,工作管理。

部门的管理好坏,是部门工作发展的核心,既体现领导的管理能力,协调能力,人格魅力和执行力,也体现部门教师的素质和工作能力。科学的管理,宏观的工作指导,微观的工作安排,分工,都要做整体的计划安排,最大限度地挖掘,发挥每个人的才能,工作才能高效,事半功倍。所以,作为负责考级办公室监理工作的我,能够严格要求自己及每位工作人员,明确考级的.工作性质,任务,明确其工作的重要性,工作中不断学习,互相促进,提高工作的能力,使部门每位工作人员都能做好本职工作。

考勤严格。在这个学年度在考勤这方面从我自己做起,严格要求出勤情况,根据考级工作的时间不同,每人的分工不同,经我的审查,合理拟定了工作时间表,既严格考勤,又有人性化的管理,创建了和谐的工作环境。

为了便于工作的传达,沟通,学习,定期召开全体工作会议及小组工作会议,总结工作和做下一步工作安排。

三,具体工作。

本部门在负责人朱晓丹主任和姜博副主任的认真配合下,在严谨细致的工作作风影响下,使每个人在工作中能够严格认真负责,严格要求自己,大家都有细致合理的工作分工,以较高的工作热情使部门工作得到了进一步开展。

1、考级工作要重视细节。

今年考级无论是从考级宣传,考级报名,考场安排,还是在考官安排,考级路线设定等环节我都一一过目。在考级过程中,我也跟随考级工作人员到省内14个城市考点进行实地考察,与各市考级承办单位负责人进行座谈,了解了考级工作中存在的问题并听取了对考级工作的建议,对今后考级工作的继续开展有了新的设想。

2、今年考级特点:人数增加,年龄跨度大,地域辐射广。

今年考级各地区考级人数都有所增加,尤其沈阳考区考生人数增加50%,其他地区也有3―10%的增加。从考生年龄层次上看跨度较大最小年龄5岁,最大年龄73岁。从地域分布来看,沈阳音乐学院,考级已深入到省内县区一级地区,考级辐射面不断扩大。从这点来看,沈阳音乐学院社会艺术水平考级的前景还是比较乐观的。

3、考生整体水平有所提高。

20xx年―20xx年,沈阳音乐学院南校区对全省音乐舞蹈教师进行专业免费培训。通过培训,不仅提高了各专业指导教师的业务水平,同时也提高了考级考生的专业水平。从今年考试情况看,考生平均通过率达95%。

4、得到社会广泛认可和好评。

今年共有187名考官和工作人员参加了沈阳音乐学院社会艺术水平考级工作。面对的一系列客观困难考验了我们工作人员和考官的耐力,他们不辞辛苦,克服时间紧任务重,天气炎热,路途远等困难,顺利完成了考级任务。在考试过程中,工作人员对考生家长和指导教师提出的有关考级问题做详细解答;考官对考生态度和蔼,语言文明,点评规范,因而得到了考生,家长和指导教师的一致好评。

总之,20xx年沈阳音乐学院社会艺术水平考级工作在全院教职工的共同努力下取得了较好的成绩。今后,考级办公室要进一步加强考级教材建设工作,继续进行全省考级指导教师培训工作和各市承办单位工作人员培训工作。今后,我将同考级办公室全体同仁共同携手开创工作的新局面,使沈阳音乐学院社会艺术水平考级工作在以后的发展中取得更好的成绩。

20x年xx月xx日。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇十

我自2017年x月xx日受任区人民政府办公室主任、机关党委书记以来,我忠诚党的事业,严于律己、严格管理、全力协调、灵活运筹,圆满完成上级下达的各项任务。现将我履行职责的情况汇报于下:

一、依法履行职务情况。

区政府办公室是政府的综合办事机构,是沟通上下、联系左右的枢纽和桥梁,是同级领导的直接参谋和助手部门。它所处的地位和工作性质,决定了区政府办公室是政府组成部门的核心室,是总参谋部、总协调部和总服务部。其基本职能是参与政务、管理事务、搞好服务。

办公室主任既是办公室的一员,肩负着为领导、为机关、为基层搞好服务的主要职责,同时又是办公室的领导,承担着综合统筹办公室各方面工作,领导和带领好办公室队伍的重任。角色的双重性决定了其工作的特殊性,我是这样履职的:

一是坚持“谦虚、平等、公允、正直”的原则,对上平等、谦和,服从命令,参谋尽可超前,决策毫不越权;对下尊重、亲和,以诚相待,综合力求周全,协调绝不包揽。做到了“对上服务”与“对下服务”的一致性。

二是坚持“求真务实、及时准确、服务中心、督促落实”的原则,树立决策追踪观点,抓好督促检查。“决策”是一项工作过程中的一个环节,重要的也是核心的问题,是“决策落实”,决策的落实才是决策的意图、工作的目标。督促落实是参谋助手和办公室主任工作的延续和重要的组成部分。工作中我始终把“调查研究、组织协调”与“点上核查、面上推动”结合起来力抓落实,做到“有决策(特别是重大决策)必督查,有督查必有果”规程,实现了“参谋助手”与“督促检查”的一致性。

三是坚持“大局意识、全局观念”和“关键环节、重点突出”的原则。通盘运筹,繁而不乱,忙而有序,突出重点,兼顾一般,杜绝“兵来将挡、水来土掩”,忙忙碌碌却步伐零乱,顾此失彼,事倍功半,甚至是无所作为的不良现象,达到了“统揽全局”与“突出重点”的一致性。

四是坚持“恪尽职守、公正办事、灵活有序”的原则。原则上确保思想的统一,方向的共同,行动的一致,不拿原则作交易送人情;原则下尊重同志的决定和选择,理解、信任和支持同志们的行为,给同志们一个展现开创性和活力的空间,克服“原则性不足,灵活性有余”和“灵活性不足,原则性有余”的不良倾向,达到了“坚持原则”与“灵活处理”的一致性。

五是坚持“少说空话,多做工作,扎扎实实,埋头苦干”和充分调动同志的积极性、能动性,首创精神,努力发挥整体效能的原则。尽职尽责,实事求是,认认真真地做好自己应做的每一件工作。杜绝“磨磨嘴皮、敷衍塞责、承而不办、欺上瞒下、弄虚作假,‘杀得猪叫,就是屠夫’”的不良行为。与时俱进,开拓创新,努力使办公室成为一个充满活力、生机勃发的集体。达到“求真务实”与“开拓创新”的一致性。

二、廉洁自律情况。

为政清廉是办公室人员必备的思想品质。办公室人员身处领导身边,岗位很特殊,一言一行事小干系大。要处处严格要求自己,自觉遵守党的纪律,自觉增强法制观点,在思想上筑起拒腐防变的钢铁长城。廉洁奉公,决不能因靠近领导就为所欲为,借工作上的某些便利条件,吃、拿、卡、要,走后门、拉关系、为个人谋私利,做有损于政府形象和声誉的事。任职以来,我能自觉遵守中央和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定,以《云南省领导干部廉洁自律若干规定》和《xx省公务员八条禁令》严格和规范自己的言行。做到了:

一是规定不准做的我绝对不做,要求达到的我力争达到,不违章、不违纪、不违法。

二是经住了考验。管住了自己的手、嘴、腿,不以领导身边的人自居,不该去的地方不去,不该拿的东西不拿。

三是爱岗敬业。办公室的工作,苦、辣、酸、甜齐全,门外闲言碎语不少。但我始终坚持“一心只为做好事”的工作信念,在默默工作和无私奉献中实现自身的价值。

四是力争做表率。政府办公室是政府形象的缩影,所以我始终牢记“两个务必”,努力实践“三个代表”重要思想。时时事事,处处胸怀大局,常怀报国之志,常思食民之禄,严格自律,清正廉洁,一心为公,清清白白做事,堂堂正正做人,珍惜党和人民给予的荣誉和权力,为同志们带好头、做好榜样,以实际行动维护机关党委和办公室的形象。

三、存在的问题。

一是学习还不够,服务质量还不够高;。

二是敢谋、会谋、精谋做得不够好;。

三是充分发挥每个同志的能动作用还不够。

四、今后的设想。

一是加强学习,更进一步深入调查研究,增强服务质量,提高参谋水平。

二是进一步密切和同志的关系,多与同志们交心谈心,充分发挥同志们的积极性,能动性和创造性,营造一个活力强、效率高、生机勃勃的集体。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇十一

尊敬的领导、同志们:

我于*年开始担任区政府办公室主任职务。几年来,在区委、区政府的正确领导下,在同志们的热心帮助和支持下,扎实工作,勤政务实,廉洁自律,努力实践全心全意为人民服务的宗旨,自觉履行党风廉政建设责任制,促进了各项工作的顺利开展。

一、提高认识,增强反腐倡廉的信心。

实事求是地讲,过去我对廉政建设的重大意义认识不是很高,通过学习“xx大精神”和在xx届三中全会上所做的重要讲话以及*同志的工作报告,结合近几年全国反*斗争的实例,尤其是观看慕绥新、马向东违法违纪警示教育片,我对党风廉政建设重大意义的认识有了新的提高。充分认识到党风廉政建设是促进改革开放、发展经济、保持社会稳定的重要保证,是实现党的宗旨的根本所在。

反对*又是党风廉政建设的重要举措。纵观*现象,可以看到,*是对人民群众民主政治权力的粗暴践踏。*的本质特征是公共权力的滥用,即利用人民授予的公共权力谋取个人或小团体的私利。颠倒了主仆关系,违背了广大人民群众的共同愿望和要求,*和核心内容是权钱交易,权钱交易出卖的是广大人民群众的公共权力,获取的是个人或少数人经济上的暴富,夺取了人民群众用血汗创造的财富。给国家财产造成重大损失,败坏了社会风气。

人民群众是*的受害者,反腐倡廉是广大人民群众的一致愿望和共同呼声,是落实“三个代表”重要思想、代表和维护广大人民群众根本利益的重要政治保证。特别是在新旧体制转换、*现象多发高发的趋势下,在全国尚有几千万、全省尚有近几百万人民群众处于贫困生活水平的情况下,反腐倡廉直接关系到人心向背和社会的稳定,对*问题解决得越好,越能得到广大人民群众的拥护,越能代表和维护人民群众的根本利益,对于保证党和国家的长治久安具有十分重要的现实意义。

二、严于律已,认真执行党员领导干部廉洁从政的各项规定。

几年来,我始终坚持党性原则,严格要求自己,廉洁从政,艰苦朴素,淡泊名利,自觉抵制各种腐朽思想和消极*现象的侵蚀,心系群众,扶贫帮困,努力实践“三个代表”的要求,为人民群众办好事、办实事、当好人民公仆。在执行领导干部不准利用职权、暗示、索要、接受礼金、*、有价证券和其它支付凭证等有关规定方面,我秉公办事,不给别人机会,偶尔遇到要答谢的人,我常常批评教育他们,给他们讲明道理。

在执行领导干部不准利用职权和职务影响配偶、子女、亲属经商办企业有关规定和执行领导干部不准通过婚丧嫁娶、乔迁新居、子女升学、过生日、节假日、出国以及生病等借机敛财有关规定方面对亲属、子女要求很严,至今没有一人经商办企业。在执行领导干部不准违反规定用*购买、装修住房、不准用*报销由自己承担的通讯费、不准占用*进行盈利方面,我从自身做起,严格执行财务制度,精打细算,严格控制各项支出,杜绝浪费。

至于借机敛财,就更谈不上了。在执行领导干部严禁用*大吃大喝和参加高消费健身、娱乐活动等有关规定方面,我在接待上级领导时,严格遵照标准,不违反规定。在下基层时,也本着不给基层添麻烦的原则,极少在基层就餐,因特殊情况,需要基层招待时,只吃工作餐。在执行领导干部不准违反规定超标准或超范围购买小汽车、借用或占用其它单位小汽车、公车私用等有关规定方面,除工作用车外,从不私用,没有借用或占用其它单位小汽车问题。

三、认真贯彻“两手抓,两手都要硬”的方针,抓好政府办系统党风廉政建设。

为了全面落实中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和中央、省委和市委反*工作会议精神,我始终把本系统的党风廉政建设当作大事抓紧抓好。在部署工作时,把党风廉政建设工作当作重要内容一同部署,正是如此,政府办系统没有出现一例违法违纪案件,有力地促进了各项工作的全面开展。

一是抓政府办及分管部门领导干部廉洁自律工作。我在抓政府办系统“三个代表”重要思想学习教育时,感到政府办班子成员和分管部门领导干部对廉政建设缺乏信心,认识不足,产生了廉政建设与已无关的错误思想,认为反*只不过是一种政治形式,解决不了根本问题。针对这种情况,我组织班子成员及分管部门的领导干部召开座谈会,共同讨论反*的典型案例,谈*现象给国家和人民造成的严重损失。经过讨论,使大家提高了认识,增强了反腐倡廉的信心。我对班子成员及分管部门“一把手”要求很严,教育他们必须起到表率作用。要求分管部门制定廉政计划,尤其强调要严守财经纪律,加强财务管理,不准占用*。要求班子成员下基层尽可能不给基层单位添麻烦,更不允许对基层单位吃拿卡要,努力为基层单位和群众办实事办好事。

二是抓好管好本系统干部队伍廉政建设。反腐倡廉是一种人人有责,必须从人人做起,从小处抓起的党性党风建设工程,是为官为政者的必修课。对普通干部重点抓了职业道德建设,定期考核,加强检查,发现问题及时纠正,树立了政府办系统干部队伍的良好形象。

几年来,我在廉洁自律和落实党风廉政建设责任制方面取得了一定成绩,但在实际工作中仍存在一定差距。如看到*分子层出不穷,对反腐倡廉的信心有时产生动摇,对党中央廉政建设的有关精神学得不深不透,都需要在今后工作中不断改进。

今后,我一定努力学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,加强修养,廉洁从政,做一个全心全意为人民服务的廉洁公仆。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇十二

尊敬的领导、同志们:

过去的一年,是我在区政府办公室履行主任职责的第二年。在区委、区政府的正确领导下,在*及其常委会的监督支持下,我团结班子成员,紧紧依靠办公室的全体同志,立足本职岗位,认真履行办公室工作职责,努力发挥参谋助手作用,较好地完成了本职工作。现述职述廉如下,请予审评:

一、不断学习,提高政治素养和履职能力。

办公室工作涉及各个方面,又担负着区政府的运转枢纽的作用,责任重大。需要有很好的政治素养、较高的知识水平,才能真正担负起履行职责的任务。故此,我经常抓住机会学习:一是抓住会议、培训、讲座等机会学习。凡此,我都能积极参加,认真学习做好笔记;二是抽时间自学,先后学习了《十九大报告》、《国务院贯彻依法行政纲要》、《中华人民共和国行证许可法》及培训教材和人文管理学专著等十余本,增长了知识、开阔了视野;三是向同事、同行和领导学习,学习他们好的工作方法、处事能力、创新思维和对复杂工作的解决思路和办法。通过向各方学习,提高了自己认识事物的政治敏感度,处理事务的正确能力,获益匪浅。

二、廉洁自律,规范做人言行和做事准则。

作为办公室的主要负责人,我常常提醒:自己的言行影响着同事们,全体成员的言行又关系到政府的形象,事关重大。在公务活动和单位交往过程中,本人没收送礼金、有价证券和支付凭证等现象;从未有过跑官要官情况,也没用*支付属于私人消费的娱乐活动;个人及家庭成员的喜事活动,从未邀请过同事、上下级单位参加;本人及家庭成员没有子女就业和经商办企业情况,也从未参与各种经济、经营性中介活动以谋取私利;从未参与过赌博,也没在“住房、公务用车、通信工具”等方面超标准。总之,本人能经常对照“两个条例”检讨自己,规范自己做人言行和做事准则。

三、勤勉工作,团结同事依法履行职责。

1、正确把握定位,认真履行职责。办公室处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位,担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责,在协助政府职能过程中发挥运转枢纽和参谋助手作用。作为办公室主任,我身感责任重大,不敢懈担首先,我进一步熟悉办公室的三定方案和各项规定,积极主动学习上级对办公室工作要求的文件、报告和讲话,学习先进地方和部门做好办公室工作的经验,在实践中深刻领会办公室的职责、定位和作用,树立好三种意识,即大局意识、发展意识和服务意识,把握好在领导面前的参谋辅政和部门之间的协调服务的定位以及单位内部的工作领班的定位。

其二,抓好班子建设,发挥团队精神。班子是团队的核心,是实现团队战斗力的中坚,为此,我着重抓了二件事:一是党总支和党支部的建设,重新配齐了副书记、委员,明确了分工和职责。因为,办公室人员中90%以上是中*员,抓好党建有利于发挥全体党员的积极性,促进各项工作的开展;二是总支分工与主任行政分工相结合,有利于发挥团队精神,相互支持。其三,对于办公室工作中遇到的难点和重点问题,都能主动担负起来,深入实际、调查研究、协调各方妥善解决。

2、营造和谐氛围,提高工作效率。办公室工作涉及社会的方方面面,要正确地履行好自己的职责,不努力掌握各种知识是不行的。因此,我分别从软、硬件“两方面入手”,抓好建设、提高办事效率。一方面,无论是总支还是在主任办公会上都强调学习,不断进取,营造崇尚学习,鼓励创新,积极向上的文化氛围。如有利于工作的学习和培训鼓励和支持参加;有助于提高素质的书和报刊单位订购;大力支持同事间的学习、座谈和交流活动,提倡新老同事间的学习互助;班子成员间的分工负责、相互支持、相互补位已成风尚。

另一方,加强财务管理,充分利用资金,完善办公设备,提供高效的工作条件。我利用电脑财务软件,记录办公室的每一笔开支,掌握支出状况,及时分析问题,节约不必要的开支,使全年的预算支出尽可能地保障办公支出和设备的更新、完善。通过这些努力,办公室的信息传递速度加快,自动化提高,办公条件大为改善。班子成员、团结一致,心想一块、劲使一处,带领团队,齐心协力,办公效率大为提高。

3、加强制度建设,重抓督查落实。制度是保障工作正常运转的前提,督查是确保工作具体落实的关键。在我的主持下,办公室制定完善了印章管理、收发文件等数项规定和制度、规范了工作程序;建立健全了内部科室工作职责和管理办法;制定了工作职责督察考核办法等。全办上下形成了踏实工作,有序运转,事事有督察,件件能落实的良好局面。

过去的一年,如果说取得了一些成绩也是在领导的关心和帮助、全体同事的共同努力下取得的,本人只是做了应该做的本职工作,距离党和人民的要求还有较大差距。在新的一年里,认真贯彻落实上级党委、政府的各项方针、政策和任务,积极践行“三个代表”重要思想,进一步完善监督和督查机制,通过更加努力学习和工作,更好地完成本职工作。

篇一。

尊敬的领导、同志们:

过去的一年,是我在区政府办公室履行主任职责的第二年。在区委、区政府的正确领导下,在*及其常委会的监督支持下,我团结班子成员,紧紧依靠办公室的全体同志,立足本职岗位,认真履行办公室工作职责,努力发挥参谋助手作用,较好地完成了本职工作。现述职述廉如下,请予审评:

一、不断学习,提高政治素养和履职能力。

办公室工作涉及各个方面,又担负着区政府的运转枢纽的作用,责任重大。需要有很好的政治素养、较高的知识水平,才能真正担负起履行职责的任务。故此,我经常抓住机会学习:一是抓住会议、培训、讲座等机会学习。凡此,我都能积极参加,认真学习做好笔记;二是抽时间自学,先后学习了《十九大报告》、《国务院贯彻依法行政纲要》、《中华人民共和国行证许可法》及培训教材和人文管理学专著等十余本,增长了知识、开阔了视野;三是向同事、同行和领导学习,学习他们好的工作方法、处事能力、创新思维和对复杂工作的解决思路和办法。通过向各方学习,提高了自己认识事物的政治敏感度,处理事务的正确能力,获益匪浅。

二、廉洁自律,规范做人言行和做事准则。

作为办公室的主要负责人,我常常提醒:自己的言行影响着同事们,全体成员的言行又关系到政府的形象,事关重大。在公务活动和单位交往过程中,本人没收送礼金、有价证券和支付凭证等现象;从未有过跑官要官情况,也没用*支付属于私人消费的娱乐活动;个人及家庭成员的喜事活动,从未邀请过同事、上下级单位参加;本人及家庭成员没有子女就业和经商办企业情况,也从未参与各种经济、经营性中介活动以谋取私利;从未参与过赌博,也没在“住房、公务用车、通信工具”等方面超标准。总之,本人能经常对照“两个条例”检讨自己,规范自己做人言行和做事准则。

三、勤勉工作,团结同事依法履行职责。

1、正确把握定位,认真履行职责。办公室处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位,担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责,在协助政府职能过程中发挥运转枢纽和参谋助手作用。作为办公室主任,我身感责任重大,不敢懈担首先,我进一步熟悉办公室的三定方案和各项规定,积极主动学习上级对办公室工作要求的文件、报告和讲话,学习先进地方和部门做好办公室工作的经验,在实践中深刻领会办公室的职责、定位和作用,树立好三种意识,即大局意识、发展意识和服务意识,把握好在领导面前的参谋辅政和部门之间的协调服务的定位以及单位内部的工作领班的定位。

其二,抓好班子建设,发挥团队精神。班子是团队的核心,是实现团队战斗力的中坚,为此,我着重抓了二件事:一是党总支和党支部的建设,重新配齐了副书记、委员,明确了分工和职责。因为,办公室人员中90%以上是中*员,抓好党建有利于发挥全体党员的积极性,促进各项工作的开展;二是总支分工与主任行政分工相结合,有利于发挥团队精神,相互支持。其三,对于办公室工作中遇到的难点和重点问题,都能主动担负起来,深入实际、调查研究、协调各方妥善解决。

2、营造和谐氛围,提高工作效率。办公室工作涉及社会的方方面面,要正确地履行好自己的职责,不努力掌握各种知识是不行的。因此,我分别从软、硬件“两方面入手”,抓好建设、提高办事效率。一方面,无论是总支还是在主任办公会上都强调学习,不断进取,营造崇尚学习,鼓励创新,积极向上的文化氛围。如有利于工作的学习和培训鼓励和支持参加;有助于提高素质的书和报刊单位订购;大力支持同事间的学习、座谈和交流活动,提倡新老同事间的学习互助;班子成员间的分工负责、相互支持、相互补位已成风尚。

另一方,加强财务管理,充分利用资金,完善办公设备,提供高效的工作条件。我利用电脑财务软件,记录办公室的每一笔开支,掌握支出状况,及时分析问题,节约不必要的开支,使全年的预算支出尽可能地保障办公支出和设备的更新、完善。通过这些努力,办公室的信息传递速度加快,自动化提高,办公条件大为改善。班子成员、团结一致,心想一块、劲使一处,带领团队,齐心协力,办公效率大为提高。

3、加强制度建设,重抓督查落实。制度是保障工作正常运转的前提,督查是确保工作具体落实的关键。在我的主持下,办公室制定完善了印章管理、收发文件等数项规定和制度、规范了工作程序;建立健全了内部科室工作职责和管理办法;制定了工作职责督察考核办法等。全办上下形成了踏实工作,有序运转,事事有督察,件件能落实的良好局面。

过去的一年,如果说取得了一些成绩也是在领导的关心和帮助、全体同事的共同努力下取得的,本人只是做了应该做的本职工作,距离党和人民的要求还有较大差距。在新的一年里,认真贯彻落实上级党委、政府的各项方针、政策和任务,积极践行“三个代表”重要思想,进一步完善监督和督查机制,通过更加努力学习和工作,更好地完成本职工作。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇十三

我是今年7月份调整担任办公室副主任的,半年来,在政府办公室班子集体领导下,本人认真履行工作职责,较好地完成了各项工作任务。

半年来,本人认真学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,重点学习了党的十七大、国务院(2007)32号文件和市委、政府关于**区域三个文明建设的各类文件。通过学习,提高了认识,理清了思路,进一步增强了贯彻执行党的各项路线、方针、政策的自觉性。同时注重抓党支部建设,突出抓党支部的组织建设、作风建设和制度建设,加强党员队伍的教育管理,坚持党支部“三会一课”制度,发挥电教优势,积极组织党员干部观看电教片。通过教育和管理,使党员素质进一步提高。立足本职工作,加强专业学习,着力提高文字工作水平。经常性的和文秘人员一道阅读中央、自治区、地区重要文件和领导讲话,从中汲取营养,拓宽知识面,结合学习**市第六次党代会精神,深刻领会和准确把握市委、政府工作部署以及“十一五”时期的总体思路,奋斗目标,确保了文字工作不偏离方向,始终与市委政府确定的思路相吻合,步调相一致。在指导和文字把关过程中,一方面加强理论学习,另一方面增强逻辑思维能力,在技巧方面下功夫。文秘人员理论水平进一步提高。

今年以来,政府办公室办文、办会、办事的水平和为领导服务、为基层服务,为群众服务的能力进一步提高,得到政府领导的肯定。一是努力提高办文、办会质量。办文、办会是我履行职责的重要内容,半年来,在市政府的直接领导下,我们紧紧围绕市委、政府的中心工作、阶段性工作和临时性工作安排,精心组织每一个会议,认真准备领导讲话和有关材料。特别是农业农村工作、城市经济工作半年检查和年终总结,我和文秘人员集中精力,做好各方面的工作,取得了理想的成绩。注重加强与市委、人大、政协办公室的协作,和文秘人员一起加班起草换届政府工作报告,切实履行办公室工作职责,确保了人大、政协两会的顺利进行。公文处理工作也取得了长足的进步,对政府和办公室的每个文件,从起草、打印、审核、校对、签发、收发到意见反馈,督查督办的每一个环节,都认真把关,确保了公文质量和政令的畅通。认真处理上级来文、来电,及时批转领导批示,督促各有关部门抓好落实,使上级下达的命令和工作任务及时有效地完成。精心组织好国家、自治区、地区领导调研活动,为领导提供文字材料,确定考察调研的点线,使每次调研活动既符合上级的要求,又能宣传并扩大**市的知名度。机要、收发、翻译等工作也了得了好的成绩,服务质量都有了很大提高。督查、督办、信息、外宣工作也有了一定的进步,其中督查目前位于地区第一位,信息进入前三名,彻底扭转了政府信息、督查工作连年滞后的局面。二是努力提高办事质量,今年除分管工作外,我还协助各位领导协调有关方面的工作,认真做好领导授权交办的各项工作。积极支持主任工作,与其他科级干部团结协作,形成合力,高质量完成领导安排的各项工作。三是积极争取领导支持,不断改善办公环境。今年在领导的大力支持下,更换了办公室一批电脑,新够了传真机,每人配备了u盘,开通了电子政务,更换了照明和音响设备,为办公室全面、快捷和有效服务创造了基础条件。

一年来,本人认真学习上级廉政建设的会议文件,严格遵守廉洁自律各项规定,厉行节约,遵守财务制度,牢记“两个务必”做到“八个坚持、八个反对”。严守机关工作制度,积极参加早操和机关其他活动,不迟到、不早退,有事请销假。经常组织和参加公务接待活动,每项接待都按规定标准执行,没有从中捞取私利。严格遵守公车管理制度,非公务活动不用公车。办公室笔墨纸张等耗材都是定点购买、专人负责,杜绝了铺张浪费。

一是理论学习抓的还不够紧,有时就工作而学习,理论学习不系统、不全面;二是文字工作还有一些薄弱环节,整体水平有待于进一步提高;三是督查、督办、信息和外宣工作需要继续加强。收发工作手段落后,特别是乡镇场的文件仍然通过邮寄传送,影响了工作进度。针对上述问题和不足,今后继续坚持全面、系统地学习理论知识,努力提高政策理论水平;注重联系工作实际,多听、多看、多写,打牢文字工作基础,着力提高办文、办会、办事的质量;重点抓好督查、督办、信息和外宣工作,采取有力措施,力争在明年取得更好的成绩;加强文秘、电子政务等办公室工作人员的教育和管理,进一步提高大家综合素质;积极协助政府领导和主任协调处理有关工作,提高办公室工作的整体水平。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇十四

办公室处于承上启下的地位,是联结领导和基层的桥梁,协调各有关部门关系的纽带,保持站内工作正常运转的中枢,在日常工作中具有十分重要的一位和作用。实践表明,高管局、公司、站的各项决策能否在基层不折不扣地得到贯彻落实,站内后勤工作是否保障有力,职工文化生活开展工作得是否有声有色,很大程度上取决于有没有一个合格、称职的办公室主任。因此,做一个忠于职守、勤于职守、胜任职守的优秀的办公室主任,不仅是上级领导的要求,职工的殷切期盼,更应该是办公室主任为之努力奋斗的目标。

本人自投身高速公路事业以来,一直担任基层办公室后勤工作。时值河北高速公路管理局成立十五周年庆典,借此机会,根据自身积累的一些经验,就基层单位办公室主任职能、素质与修养问题,谈一点粗浅的看法。

一、办公室主任的基本职能。

概括的讲,办公室主任的主要职能就服务,为领导的科学决策和决策的正确执行服务。服从具体的讲,其基本职能大体有四项,即参谋职能、承办职能、管理职能和协调职能。

1、参谋职能。办公室主任的参谋职能大多的围绕领导决策进行的。主要表现在:第一,在决策形成过程中,在帮助领导全面了解基层情况、确定工作方向和重点、范围及程度上发挥参谋作用。第二,在决策实施过程中,在帮助领导及时了解工作进展情况、审时度势、强化控制上发挥参谋作用。第三,在决策实施过程结束后,在帮助领导正确总结经验、进行新的决策活动上发挥参谋作用。

2、承办职能。办公室主任的承办职能大致来自三个方面。一是来自上级部门的。主要是指上级领导部门交付的事项,如工作调研、信息反馈、工作总结等,需要认真对待,按期完成。二是来自站领导的。对于站班子的决策,办公室主任要带领工作人员不折不扣地去落实,负有领导、组织、指挥和管理的责任是第一责任人。三是来自站内各科室和班组的。站内职工需办理有关事项或对站内的意见建议,按程序应先和办公室取得联系,这就需要办公室主任根据实际情况去处理。总之,办公室主任对所负责的事项要高度负责。一丝不苟,一办到底,落到实处。

3、管理职能。管理职能主要是针对办公室内部而言,集中体现在以下三个方面。一是文书管理。尽管站内文件并不太多,但围绕着公文的处理与保管而需要进行的撰稿、校对、印制、收发登记、立卷、归档等环节是必不可少的。办公室主任负责对文书工作统一领导,统一组织安排,负责督促、检查,把好质量关,防止滥抄乱送和形式主义。二是事务管理。办公室作为站内事务性办事机构,办公室主任作为这个机构的负责人,应该说是事无巨细,都要认真操办。如会议安排、领导用车、对处接待、办公用具以及为站内职工提供生活服务的有关事项。使办公室真正成不站内工作的枢纽。

4、协调职能。办公室主任履行协调职能,主要是抓好纵向协调、横向协调和内部协调。所谓纵向协调,即指致辞力于上下级之间关系流融洽,上令下行,下情上晓,上下紧密配合、步调一致辞的协调工作。所谓横向协调,即指致于票证、监控、财务等各科室融洽和谐的协调工作。

二、办公室主任应具备的素质与修养。

收费工作的顺利开展,需要站内后勤工作的有力保障,也就是说需要一个得力的办公室主任。“得力”,就是素质高、修养好。办公室主任应具备哪些素质呢?危言耸听为大致辞包括政治素质、品德素质、心理素质、知识素质四个方面。政治素质是办公室主任的首要素质。就是政治上绝对可靠,具有坚定的共产主义理想信念能经得起执政、改革开放和反“和平演变”三大考验,是坚定的马克思主义者,是“三个代表”重要思想的忠实实践者。品德素质是除了政治素质以外最基本、最要紧的素质之一。要求做到光明磊落,忠实老实;服从组织,顾全大局;关心他人,助人为乐;公道正派,谦虚谨慎;严以律已,廉洁奉公。心理素质主要包括稳定的情绪、良好的性格、广泛的兴趣和坚强的意志。要求做到:急而不躁怒而不形,喜而不亢;随和而不盲从,自信而不固执,忍让而不献媚,直率而不粗暴,多思而不多疑,谨慎而不圆滑。同时,还要从本职工作出发,不以个人爱好为取舍,培养广泛的兴趣,培养兴趣的多样性,以适应工作需要。此外,在工作中不仅要雷厉风行的作风,还要有善始善终的毅力;不仅在取得成绩的时候保持清醒的头脑,也能为顾全大局而忍辱负重。知识素质主要包括三方面。一是深厚的理论功底。要求熟知马列主义、毛泽东思想和邓小平理论的基本理论和基本知识,掌握其思想体系,特别是“三个代表”重要思想的基本内涵。二是专业知识。不仅要具有人事办公室工作的基本知识还要熟知交通管理的各项法律法规等专业知识,努力成为一个“多在手”。三是宽广的基础知识,如历史知识、自然科学知识等辅助知识,力争使自己成为一个知识渊博的人。

办公室主任除了需要具备以上四种素质和不断加强自身修养外,在工作中还要树立三种意识。

一、要树立敬业意识。

所谓敬业意识,也就是人们平常所说的干一行、爱一行、专一行,这是做好工作的前提。首先是要爱这一行,喜欢这一行,要有浓厚的兴趣,带着感情去做这项工作。办公室主任的工作,即辛苦又枯燥,没有一定的爱心,没有浓厚的兴趣,没有诚挚的感情,是做不好的。应该看到,办公室主任是个很重要的岗位。能够为站领导和同志们服务,是一件很光荣的事。对于这样一项重要而又有意义的工作,不能妄自菲薄,不能见异思迁,而要怀着强烈的事业心和高度的责任感,全身心投入进去,努力把工作干好。其次要钻这一行,专这一行。第一个“钻”是钻研的“钻”,就是要钻进去,潜心研究;第二个专是专业的“专”,就是通过钻研学习达到很高的专业水平。有人说办公室主任无非是一些服务性工作,专业性不强,不需要很高的专业水平,这是不正确的。没有一定的`专业知识,尽管有良好的愿望,工作也是干不好的。例如,交通管理的各项法规,公文写作的各项知识,后勤设施的使用保养知识,怎样使我们的工作保持与日俱进的状态等等,这些都不得是一个办公室主任应该了解、熟悉和掌握的。只有这样,才能当好领导的参谋和助手,才能在工作中有所建树。而要做到这一点,就必须认真学习,刻苦钻研不断提高思想政治工作水平和专业水平,增强使命感和工作能力。

二、要树立公朴意识。

公仆意识,也可以说是服务意识,就是要当上级领导的公仆,当好广大职工的公仆,当好司乘人员的公仆,全心全意地为他们服务。当好“公仆”要做到“三心”、“四勤”。“三心”是热心、诚心、耐心,“四勤”是脑勤、嘴勤、手勤、腿勤。热心,就是要有一付热心肠,满腔热情地服务,自学自愿地服务,尽心尽力地服务。当办公室主任,不是为了应付差事,不能敷衍了事,得过且过,当一天和尚撞一天钟,而是要认真负责、积极努力、克已奉公埋头苦干,以浓厚的兴趣、高度的热情、负责的精神,去干好每一项工作。诚心,就是要有一颗真诚的心,真心实意地、实实在在地干事情,不弄虚作假,不懈怠,不自满。一方面,我们反映情况、提供资料,要实事求是,真实可靠,有一是一,有二是二,不能瞎估计,想当然,含糊其词,似是而非,以免贻误工作。耐心,就是不怕麻烦,不辞辛苦,谦虚谨慎,不骄不躁。办公室的工作单调而琐碎,而是要对全站职工服务,难免有众口难调的现象出现,所以当好办公室主任要有较高的涵养,要有毅力,有韧性,有忍辱负重的精神。接受任务、听取意见、汇报情况、开展工作,都必须有耐心,不可急躁冒进,不可粗枝大叶,更不可三天打鱼两天晒网。脑勤,就是要勤于动脑,善于思考。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇十五

在区委、区政府的和市编办的正确领导下在两位副主任紧密配合和机关全体同志的大力支持下我在编办主任的岗位上围绕中心、服务大局、解放思想、努力工作圆满完成了年初确立的机构编制工作的各项任务现将本人一年来的工作、学习、廉洁自律等方面的情况报告如下。

一、注重学习,不断提高政治理论水平和业务能力。

坚持把学习作为加强党性修养,提高业务素质的重要途径。以学习科学发展观为主线,结合实际,积极参加区委、政府组织的集中学习、省、市编办组织的业务培训、党支部理论学习,坚持多读、多思、多记、多悟,从而达到入脑入心入行为。深入学习中国特色社会主义理论体系和核心价值体系,学习党的十八大及十八届三中全会精神和区三届四次全会精神,在思想上始终与中央精神、与区委、区政府的决策保持高度的一致。深入学习国家、省、市编办的工作会议精神,加深对机构编制工作性质、地位、作用的认识,明确工作目标和工作重点,做到在传达上级重要会议精神着眼“快”,结合实际贯彻实施意见立足“实”,狠抓落实突出“好”,把理论学习与实践操作有机结合。深入学习《党章》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中央八项规定》及中央、省、市、区委关于党风廉政建设的文件规定,加强廉洁自律。通过学习,进一步深化了我对科学发展观的认识,增强了党性修养,宗旨观念、群众意识和大局意识,坚定了做好各项工作的信心和决心。

二、尽心履职,努力推进机构编制工作不断创新。

在工作中我始终以强烈的.责任意识、饱满的工作热情,积极的工作态度,带领编办全体同志围绕中心、服务大局,着力推进行政体制改革和事业单位分类改革,不断加强机构编制管理和部门自身建设,努力推进机构编制工作不断创新,为扎实推进我区提出的“一城一谷一集一纽”建设提供了体制机制保证。主要抓了以下几方面工作:

一是支持区情发展需要,稳妥处理体制改革相关事项。树立编办工作围绕全区大局服务的观念,在各项工作中首先考虑大局需要,重要的机构编制事项主动与主要领导汇报,妥善处理“严格控制机构编制增加”与事关全区发展稳定的机构编制事项的关系。全年为区委办、政府办、党史研究室、区招商引资服务局调增了编制;调回了广播电视台等4个部门的空余处级领导职数;()向市编办上报了区房产局等4个部门、区信息中心等8个单位的正处级、副处级管理的请示;在事业单位改革冻结结构编制期间争得了区供销社“三定”的批复;对酒类专卖局等17家事业单位经费渠道划转提出了建设性意见;完成了城市管理体制、园林绿化管理体制、开发区产业布局、三电街职能剥离资产划转等问题的调研工作,提出了解决的对策和办法;协助有关部门处理供热办职工、林业站职工、区群艺馆职工等单位的上访问题,为维护全区稳定的发展大局做出积极贡献。二是积极稳妥推进事业单位分类改革。按照省、市推进事业单位分类改革工作的部署和要求,通过学透精神、深入调研、严格梳理、慎重模拟、沟通信息等环节,对全区293家事业单位按照承担行政职能、从事生产经营活动、公益一类、公益二类事业单位进行了分类模拟,分类准确程度在全市位于前列,未发生一起不稳定的现象。三是强化机构编制平台建设。全年共清理未办理减员手续人员286人,调整交叉任职43人,补录机关退休人员252人,事业单位921人,清理退休减员74人。四是创新事业单位监督手段。实施事业单位法人登记网上年检,对我区240家事业单位进行了年检、变更和补登记工作,变更合格率、补登记合格率均达100%。五是加大招商力度。为全力支持区域经济快速发展,区编办大力开展招商引资工作,引进了农牧科技开发有限公司,总额3000万,现已生产经营。跟进了兽药集团项目,预计投资万元,正在完成公司名称注册和验资工作。六是切实加强机关队伍建设。切实把部门队伍建设作为做好编制工作的重要保证,不断完成工作机制,进一步推动工作规范化、制度化、程序化。加大对干部的培养和选拔力度,营造重视学习、崇尚实干、积极进取、奋发有为的浓厚氛围。

三、以身作则,扎实推进党风廉政建设深入开展。

一是牢固树立务实高效的工作作风。我敢于坚持真理,在听取汇报、征求科室意见时,始终从对事业负责的角度考虑问题,以事实说话,谁正确就支持谁,对事不对人,努力做到在知人、知事、知情上下功夫。工作中,经常迈开步子,沉下身子,带领业务科室同志深入实际开展调研,倾听部门心声,认真解决单位关心和反映强烈的实际问题。满怀深情的走访对口联系的困难家庭和群众,帮助解决生活中的实际问题。二是始终保持勤俭节约的优良传统。一直以来,我都努力做到工作上高标准,生活上低要求,工作上横向比,对取得的成绩不满足,生活上纵向比,对自己的境遇很知足,带头执行中央的八项规定,带头发扬艰苦朴素、勤俭节约的精神,无论在组织会务用餐还是接待来访,都严格执行八项规定和相关规定,做到既热情又节俭,反对铺张浪费、大手大脚;带头抵制享乐主义、奢靡之风,从身边的小事做起。通过健全制度建设,把勤俭节约落实在每一笔经费使用的精打细算上,将有限的财政资金用在编制工作的刀刃上。三是坚持不懈开展廉政从政建设。作为区编办大家庭的“家长”和“班长”,我始终按照工作权限和工作程序履行职责,既不放松个人对工作的高标准、严要求,又努力做到不越位、不包揽,坚持公平正直、不徇私情,把权利的运行置于全体同志和群众的监督下;坚持做到不该拿的不拿,不该去的地方不去,不该办的事情不办,净化自己的生活圈、交往圈,不碰“高压线”。高度重视机关党风廉政建设,建立廉政风险点,编制区编办岗位职责目录和权利运行图,排查廉政建设的重点部位和关键环节,以制度建设促进机关风清气正的良好氛围。

总结去年的工作,客观看待成绩的同时,也清醒的认识到自身还存在着一些不足,学习的深度和广度还不够,深入基层调查研究的时间还不足,围绕具体编制事项的调研较多,针对编制长远发展的调研还不够,这些问题我将在今后的工作中认真加以解决。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇十六

我于xxxx年2月担任医院行政办主任。一年来,在院领导的正确领导下,在各兄弟科室的支持下,我认真履行职责,恪尽职守,带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工作情况总结汇报如下:

一、思想政治立场坚定。

自觉遵守医院的各项规章制度,立场坚定,始终和党委保持高度一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气,作风扎实,办事公道正派。工作中,时刻以医院利益为重,顾全大局,保证政令畅通。

二、领导能力与管理水平。

熟悉、掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规,积极学习相应的管理知识,运用于实际工作,经常深入临床一线科室,掌握第一手资料,积极为医院发展出谋划策,当好领导的参谋助手。能够摆正位置,配合领导做好工作,在坚持“到位不越位,分工不分家”的原则下,坚持了两条,这就是大事要报告,小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事,多报告,多请示。至于一些事务性的工作,则责无旁贷,绝不推诿。在工作中,敢于提出自己的观点和建议。办公室不同于临床医技科室,不能直接产生效益,但通过对一线科室工作的管理、监督和提供服务,也同样可以为医院发展做贡献,对管理等环节均制定了相应的制度规定,既为医院精打细算节约支出,又为科室提供满意优质的服务。

三、科室建设与发展。

院办作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的职能和作用是非常特殊和重要的,许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。与兄弟科室的合作中,我们摆正位置,甘为人梯,从而赢得了兄弟科室对我们工作的支持与合作,创造了宽松、和谐的工作环境。一年来,我们办公室较好地完成了各项工作任务。

一是抓好执行力建设,做好医院各项规章制度的落实监督工作。对医院制定的各项制度,积极配合协助主管部门进行监督检查,进行督促,检查落实完成情况,保证医院工作的顺利开展。

二是完成了医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。为领导提供真实完整的统计数据。做好医院各类档案管理工作,规范程序,使档案管理工作初步规范。

三是做好医院的接待服务工作。

四是在领导的支持帮助下,已经着手开始了医院内部管理办法的撰写与修订工作,目前大部分的文字录入工作已基本完成。

五是与相关科室同志密切合作,共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,圆满地完成了各项宣传任务。

六是充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。做上令下达,下情上报工作,积极收集有关信息,进行调查分析,为领导决策提高参考,协助领导处理好日常事务。

四、专业技术能力与水平。

有创新精神和一定的组织协调能力,工作中敢闯敢试,对办公室日常管理工作积累了一定的实践经验。

五、有强烈的事业心和责任感。

爱岗敬业,工作投入。遵守医院有关反对商业贿赂方面的纪律规定,廉洁自律,加强自身医德医风修养,坚决抵制行业不正之风。在所参与的经济活动中,牢筑道德底线,坚持秉公办事。

六、落实医院“以人为本”的管理理念。

对职工实行人性化管理,经常与科室成员交换意见,认真听取对工作的建议和意见,不断改进自身工作。科室成员关系融洽,相互配合,支持,团结协作,圆满完成了各项工作任务。

七、存在的不足和问题:

一是在处理重大问题时,不够大胆果断。

二是工作方法简单,对科室人员生活关心不够。

三是办公室内部管理制度不够健全。部分规章制度流于形式,缺乏检查落实。

政府办主任述职述廉报告范文(17篇)篇十七

一年来,县委办公室在县委的正确领导下,积极适应新形势、新任务的要求,紧紧围绕“工业强县、畜牧大县、旅游名县”三大战略,强化参谋职能,搞好综合协调,团结务实,开拓创新,实现了办公室各项工作的新突破,圆满完成了县委下达的各项目标任务。20xx年,分别荣获省信息调研工作先进单位、省督查工作先进单位、省机要工作先进单位、市政研工作先进单位等11个省市先进荣誉称号。现将一年的工作简要述职如下:

一、狠抓自身建设,推动办公室工作走上规范化、制度化、科学化轨道。

(一)抓学习教育,提高干部队伍的整体素质。今年以来,办公室以建设学习型、军事型、团结型机关为目标,把学习作为提高素质、搞好服务的重要前提,采取有效措施,长抓不懈。一是注重学习内容的多样性。认真学习马列主义、毛泽东思想、理论、“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中、四中全会精神,及省、市、县的一系列重大政策文件。同时,狠抓了办公室业务知识的学习。全体同志在熟练掌握本科室基本业务的基础上,认真学习公文写作、信息收集、调查研究等技能,成为能够适应不同工作的“多面手”。同时还广泛学习历史、法律、现代科技、市场经济等方面知识,博闻强记,不断更新知识,拓宽知识面。二是注重学习方式的灵活性。坚持集体学与自已学相结合,定期学与平时学相结合,开研讨会与办公室班子成员授课相结合,通过举办各种类型的读书班、演讲会等形式,激发同志们的学习热情。同时还坚持深入基层,深入群众,虚心向群众学习,向实践学习,从群众中汲取营养,在实践中获得真知。三是注重学习效果的实效性。通过制定学习计划、保障学习时间、检查学习心得等措施,确保学习收到良好的效果。目前,办公室内部学理论、学业务、学现代科技蔚然成风,工作人员整体素质不断提高。

(二)抓建章立制,促进各项工作规范运行。在总结办公室工作规律和经验教训的基础上,通过各科室认真讨论,多方征求意见,制定出台了《县委办公室工作规范》,使办公室各项工作便于操作,有章可循。一是划分科室,明确职责。对办公室实行了层次管理和系统管理,领导体制分为主任、副主任、科长、副科长四个层次,工作分为业务、政务、事务三块,对各个科室、各个岗位的职责任务、目标要求,进行量化分解,责任到人,切实做到分工明确,任务具体,各尽其职,各负其责,从而较好地解决了职责交叉、分工不清、都管都管不好的问题。二是规范工作程序。对会务、行文、调研、督查、机要、接待等工作都制定出详细的规范,避免了工作的随意性和盲目性。三是健全规章制度。出台了会议、值班、财务管理、车辆管理等十余项工作制度,同时推行百分考核制度、科室人员轮岗制度和各项工作月计划、周安排、日记载制度,在业务工作、纪律规范、环境卫生、集体环境等方面对各科室和个人提出了明确要求,使办公室各项工作都高效运转。

(三)抓干部培养,营造创业育人的工作氛围。一方面大胆使用年轻干部,主动给他们出题目、压担子,提高其在工作中挑大梁、独挡一面的能力。另一方面,积极向组织部门推荐条件成熟的干部,争取早日走上领导岗位。对因种种原因而暂时不能走上领导岗位的同志,通过做耐心细致的思想政治工作,引导大家摆正自身位置,淡化升迁意识,正确对待个人进步,使走的顺心,留的安心。通过这些真心实意、扎实有效的工作,进一步凝聚了人心,调动了干部职工的积极性,使办公室内部形成了不计名利、任劳任怨、奋发向上、争创一流的浓厚氛围,在全县树立了党委办公机关的良好形象。

二、紧紧围绕县委中心工作搞好政务服务,充分发挥办公室的参谋助手作用。

(一)准确把握领导意图,做好文字起草工作。在工作中,我们把握这样几项原则:把握工作热点、难点和重点,掌握情况;把握领导的思路,协助完善;把握领导思想的闪光点,加以深化;多角度捕捉领导意图,综合归纳。在文稿起草中,敢于创新,做到立意新、体式新、语言新,力求使综合文字材料真正体现领导的最新思想和最高水平,体现对基层的针对性和指导性。先后起草了县三级干部暨经济工作会、县委十届二次全会等大型会议材料和文件60余个,撰写各类材料30个,较好地贯彻了县委的决策思想。

(二)强化调查研究职能,为县委决策提供科学依据。工作中,我们始终把握领导的决策意图,找准决策需求点,创造性开展调研活动,及时捕捉对中心工作具有指导意义的典型经验。全年共开展较大规模的调研活动20余次,组织基层单位撰写调研文章80余篇,在市级以上调研刊物发表有份量的调研文章10余篇,先后撰写出《关于我县招商引资工作的调查与建议》、《关于我县城市建设管理工作的调查与建议》、《关于我县商品交易市场发展的调查与建议》等调研报告15篇,有些直接进入了县委决策,特别是《关于应对禽流感影响迅速恢复畜牧业生产的调查与建议》被市委《工作信息》印发后,迅速得到市委领导的批示,给予了充分肯定。

(三)准确把握领导关注点,全方位搞好信息服务。一是加强网络建设。根据乡镇班子调整后的情况,在全县8个乡镇和县直主要部门建立了专兼职信息员,继续加强对全县175个行政村“知民情、察民意、解民忧”信息网络的管理,形成了一个覆盖全县、反应快捷的信息网络。二是狠抓队伍建设。坚持跟班学习制度,加强对基层信息人员的经常性培训。11月份,邀请省市有关领导对全县党委办公室系统人员进行一次封闭式培训,切实提高了信息人员的业务能力和写作能力,提高了信息队伍的战斗力。三是注重开发深层次、高质量信息,不断拓宽服务领域。我们紧贴党委中心工作,围绕热点、难点问题,积极报送苗头性、倾向性、预测性信息和带有全局性的综合信息,努力为党委决策提供全方位、多领域、多角度的信息服务。截止目前,共上报省、市信息150余条,其中省采用14条,市采用132条,市主要领导批示1条;印发《领导参阅》、《情况反映》及各种《工作信息》供计91期,领导批示3期;大学生村官报送基层信息40余条,其中被县委领导批示1条。通过全方位的信息服务,为领导了解政治、经济动态和进行决策提供了可靠的依据。

(四)强化督促检查职能,确保县委重大决策落实见效。一是创新督查方法,努力提高督查的质量和效果。根据工作需要和形势的发展,按照领导安排,我们成立了由县委常务副书记任主任的督查委员会,整合县委督查室、县政府督查室、县纪委效能监察室和县委组织部干部监督科的力量,成立了督查中心,实行“四室联动”,有效促进了各项工作的落实。二是围绕党委的重大决策和重大工作部署开展重点督查。紧紧围绕全县工作大局,对县委经济工作会和县委常委会安排的工作分解立项,制定督查预案,贯穿全年;把六项重点工作作为督查重点,适时开展督查,跟踪问效,及时向县委领导反馈工作落实情况并通报全县,表扬先进,督促后进,有力推动了各项工作的落实。三是围绕领导和群众关心的热点、难点问题,搞好专项督查。截止目前,共组织大的督查活动20多次,承办市、县领导批示件234件,上报《督查专报》9期,下发督查通知单46期,印发《督查检查情况》28期,反馈《督查情况反映》56期,保证了县委决策的有效落实。

三、充分发挥综合协调作用,促进县委日常工作有序高效运转。

(一)精益求精地做好秘书和公文处理工作。文秘人员以提高办文、办会质量、办事效率为目标,不断加强学习,努力提高自身素质和业务水平。进一步规范了公文运转程序,改进和完善了公文的报送、处理和审批制度,公文处理工作进一步正规化、规范化,做到了安全、及时、准确。会务工作制定和完善了会议工作流程,对各种会议能迅速制定出周密的会务预案。全年共把关出台各类文件280个,高标准完成110个大小会议的会务工作,组织参加市委工作会议30余次。全年出台的文件没有发生一起重大差错,赢得了县委机关各部门的好评。

(二)慎之又慎地做好机要工作。在密码通信、内部传真、机要文书“三位一体”的基础上,继续严格实行首知责任制、“节假日特事特办制”和“集体交接班制”。狠抓了电报译传办理工作,坚持专人负责制,建立《密码电传办理流程登记薄》,详细记录办理情况,电报收发严格履行登记签发手续,确保密件绝对安全,切实提升了电报办理时效和质量。全年共收发办理密码电报92份;明传电报95份;收发办理中央、省、市文件34000余份,回收清退领导和部门20xx年度机要文件16000余份,建档72个,为领导和部门提供查档170余人次。同时还积极主动地为领导、部门和基层提供技术服务50余次。

(三)稳妥慎重地做好保密工作。以《保密法》实施15周年为契机,积极开展保密宣传教育。按照省市委保密委的要求,认真做好了保密要害部门、部委确定的工作。对已确定的保密要害部门、部位,认真进行管理督查。加强对全县各部门的现公机具的使用管理,防止新形势下泄密事件的发生,确保国家秘密安全。认真做好了20xx年高(中)招的保密工作,受到领导和社会各界的一致好评。

(四)积极主动地搞好后勤服务工作。紧紧把握党委工作的特点和需要,不断增强后勤工作的主动性、前瞻性。司机班同志、炊事班同志等后勤人员在本职岗位上高标准、严要求,较好地完成了各自的工作。在接待工作方面,本着热情、周到、满意、节俭的原则,今年办公室建立健全了一整套的接待规章制度,进一步划分接待范围,详细制定接待预案,严格接待标准,规范接待程序,圆满完成了60多次对上级领导和外市县来淇的接待工作,树立了我县廉洁、高效、务实、创新的良好形象。

(五)扎实有效地做好党建工作。狠抓了全体党员的思想、组织和作风建设,坚持“三会一课”制度和民主评议党员、干部制度及党建目标管理责任制,并在全体党员中组织开展了树立“四大形象”(一流水平、一流效率的机关形象;勤政廉政、争当公仆的干部形象;吃苦在前、无私奉献的党员形象;敬业爱岗、遵纪守法的.职工形象)活动,使办公室树立了良好形象,凝聚力、战斗力也明显提高。

(六)统筹兼顾地做好综合治理、计划生育和其它工作。按照“强化领导、突出重点、抓住关键、注重实效”的指导思想,采取有力措施,狠抓工作落实,全年县委机关内部和家属楼院治安秩序良好,干部职工无一例违法违纪现象,无刑事案件和治安案件的发生;同时认真贯彻了计划生育的有关方针政策,干部职工中没有任何违反计划生育政策的现象;严格执行县委有关老干部工作的各项制度,充分发挥老干部支部的作用,定期组织老干部学习党的路线、方针、政策,积极为老干部办实事,办好事,受到了老干部的好评。同时,还圆满完成100万元的招商引资任务。

四、夯实基础,严格自律,扎实推进党风廉政建设的顺利开展。

一年来,县委办按照市纪委党风廉政建设责任制的具体要求,狠抓了党风廉政建设责任制的落实和办公室人员的的教育、管理和监督,有力推进了党风廉政建设的顺利开展。

(一)强化学习,提高素质,不断提高办公室的廉洁自律意识。搞好党风廉政建设,思想教育是基础。20xx年,我们始终牢牢抓住思想教育这条主线,把加强理论学习作为增强党员干部拒腐防变能力的中心环节。组织全体干部职工认真学习总书记在中纪委五次全会上的讲话和省、市纪委四次全会精神,及《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、“两个条例”和市、县委关于党风廉政建设方面的一系列文件、规定,认真学习和领会了中央党风廉政建设责任制电视电话会议精神;在学习方法上,办公室每月都制定了详细的学习计划,每周都有新的学习内容,并科学安排学习时间,保证学习、人员、时间“三集中”和人员、时间、内容、效果“四落实”;在学习形式上,采取了会前自学、会中提问、会后布置思考和记笔记、写心得、讨论发言等形式,充分调动了办公室人员学习的积极性。通过学习,提高了干部职工的整体素质,构筑了坚固的思想防线,增强了防腐拒变的能力,都能够时时处处严以律已,没有发现不不廉洁行为和问题。

(二)严格制度,强化落实,高标准完成各项党风廉政建设责任目标。一是坚持定期召开支委会、民主生活会和支部党员大会,认真研究和检查党风廉政建设方面的文件、制度、规定的贯彻执行情况,认真检查执行党的政治纪律、工作纪律、经济纪律和群众纪律情况,真正做到自查自纠。二是加强对机关人员的教育和管理。凡下基层检查工作、调查研究,要求办公室人员,能及时返回的尽量返回,确实不能返回的,要坚持做到“同城不吃饭,下乡不喝酒,下村吃派饭”。三是严格执行公务接待标准。凡上级或外单位来客,一律在指定的饭店就餐,并严格执行食宿接待标准,不搞超标准接待,杜绝了用公款大吃大喝、挥霍浪费的现象。四是严格执行财务、政务公开制度。认真执行购车、建房、配备通讯工具审批制度和话费限额报销制度。凡支出事项都由理财小组长签字。重大问题坚持集体研究决定,提拔中层干部或向县委推荐科局级干部,都严格按照选拔任用干部的程序进行,做到了群众拥护、民主推荐、支委会集体研究决定,并做好会议记录。五是坚持了个人重要事项报告制度。要求班子成员要带头执行廉洁自律规定,并加强对分管科室工作人员和配偶子女的教育和管理,全年内没有以领导名言谋取私利的违纪行为。

20xx年,尽管我们取得了一定的成绩,但与县委领导的要求相比,还有一定的差距。在新的一年里,办公室将在县委的正确领导下,紧紧围绕全县工作大局,与时俱进,开拓创新,扎实工作,不断开创工作新局面,为我县的改革开放和经济建设作出贡献。

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