2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)

时间:2023-12-06 作者:雨中梧

编写计划书时,我们可以参考一些范本和经验,但也要根据自身情况和实际需求进行适当修改和优化。小编为大家搜集了一些实用的计划书样本,希望对大家的编写有所帮助。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇一

五芳斋·品味幸福生活。

——幸福双响炮之二。

【活动。

口号。

恋上浓情巧克力棕·品味幸福生活。

【活动目的】。

宣传五芳斋,推广巧克力粽,吸引更多粉丝关注@五芳斋粽米团,同时与粉丝进行有效互动。

【主打产品】。

五芳斋巧克力粽。

【活动时间】。

2014年2月3日-7日。

【活动奖品】。

巧克力粽214对(428只)。

【活动方式】。

转发有奖。

微博内容:【关注@五芳斋粽米团,转发有奖】大声喊出你的爱!!!与爱人共享甜蜜巧克力粽,品味幸福生活。

【活动规则】。

1、关注@五芳斋粽米团,并转发活动微博;

2、大声喊出你的爱:对爱人告白;

3、活动有效期2014年2月3日-7日。

4、活动发起人将在活动结束后,使用系统工具对有效转发者进行抽奖,并公布中奖名单。

活动海报。

【标题】。

幸福双响炮之二——恋上浓情巧克力棕·品味幸福生活。

【活动细则】。

亲,2014的情人节,你准备好了吗?

现在只要你关注@五芳斋粽米团,并转发此活动微博,

同时大声喊出你的爱,214份浓情巧克力粽等你来拿哟。

与你的爱人共享甜蜜浪漫季,一起品味幸福味道吧!

【活动说明】获奖者请于2月10日前,将联系方式以私信告知我们,以便我们尽快为您寄送奖品,逾期视为自动放弃。

【活动时间】2014年2月3日-2月7日。

【奖品】浓情巧克力粽214份。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇二

“招商引资突破年”活动深入开展,全面超额完成全年目标任务,经研究决定,从。

2016。

9

20。

日至。

12。

30。

摸排境内外

500。

强、民营。

500。

强、央企、省企等项目线索。

5

条以上;摸排实实在在亿元以上项目线索。

30。

条以上;确保项目线索成功签约率。

30%。

以上。

新签约超

10。

亿元项目。

4

个以上、超亿元项目。

30。

个以上;确保引进装备制造、电子信息、生物医药等主导产业项目占新签约项目的。

80%。

以上。

新开工项目

35。

个以上、新开工项目实现固投。

25。

亿元、竣工项目。

15。

个以上,其中工业项目占比达。

80%。

以上。

县招商局要进一步细化

“两图一案”,主动对接目标企业,围绕主导产业集中开展专题推介活动,储备一批新的线索项目。

2

个企业团来当考察,其中工业企业团不少于。

1

个。

80%。

并启动科技创新园二期建设。同时引进独立选址重大项目。

2

3

个。

青山河高新园区要完成电子信息产业园一期建设,实现新签约入驻项目。

2

3

个,已签约项目要确保开工建设。

现代农业示范区、大青山李白文化旅游区要加快推进在建项目进程,已签约项目要确保开工建设。

四个乡镇工业集中区要围绕各自主导产业,成功引进并开工建设亿元以上项目。

2

3

个。

农业生态型乡镇、重点经济部门要摸排实实在在的线索项目,确保完成全年招商引资目标任务。

一方面,县招商局和各载体单位要积极摸排更新重点在谈项目,形成动态跟进机制,明确责任,落实到人。经济开发区、乡镇工业集中区等相关载体单位要重点推进超亿元的医药器械项目、压缩机制造项目、农机制造项目、发动机制造项目、高效农业项目、李白文化园项目,紧盯百略医疗器械、天成自控座椅、普曼普传动设备、恒力制动器、莱州疆山沃田农机、中兰通电梯、安汇丰科技等一批优质招商项目,力促项目早日签约落地。另一方面,各相关单位要全力破解项目建设过程中的用地、融资、用工等难题,狠抓项目开工、项目推进,确保项目按时投入、按时竣工。

“欠账”较多的单位,要全面梳理出存在的问题,拿出具体的对策,赶上进度,确保完成任务。

县招商局会同有关载体单位、部门有针对性地摸排招商线索,适时在山东、福建、广东等地组织

2

3

2014。

海峡两岸电子信息博览会、姑孰文化艺术节等重大招商活动,结识一批新客商、掌握一批新信息。

各招商责任单位要对照全年工作目标任务和

2

条,保证活动取得实效。宣传部门要根据“百日攻坚”活动安排,制定特色鲜明的招商引资工作宣传方案。

每月底,县招商引资领导组办公室会同有关单位对

“百日攻坚”活动情况进行专项督查,通报各单位活动开展情况,未开展招商活动的单位主要负责人要向县委、县政府主要领导作出书面说明。县招商局对各单位在“百日攻坚”活动期间的洽谈、签约、新开工项目进行汇总登记,建立项目信息库并纳入招商引资年度考核。“百日攻坚”活动结束后,将对参加活动的单位和个人分类进行考评,对于积极开展招商活动、成效显著的单位和个人予以通报表彰,并抄送组织部门备案。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇三

作的纵深开展,按照工作安排,近日,就街道招商引资工作情况进行了调研。爱思范文23:。

一、当前招商引资工作应当解决的几个问题。

从调研结果来看,虽然近几年来我街通过大力开展招商引资工作在引进项目和资金方面有了不同程度的进步,有效地促进街道经济的发展。

但是,工作中,仍然存在着一些不容忽视的问题。

从招商项目来讲。

1、现有招商项目成功率较小。通过这次调查,可以看到,有些已经掌握和接触的项目没有顺利操作成功。

2、项目建设推进力度不够。受各种因素困扰,街道部分引资项目推动力度不够,如信通达公司和**区白乐迪洒吧。

3、在谈的规模项目较少。在谈项目少,招商线索不多这也是我们面临的问题。综观我街的招商引资企业,历历可数,所引进的项目多为小型项目,同时广大机关十部手头上能够掌握的线索和信息较少。

所以,广泛动员,积极调动,网罗招商线索也是我们需要解决的问题。

从招商人员来讲。

1、机关十部重视程度差别大,反映在工作上有三个方面:一是部分机。

关十部认为招商引资工作主要责任和工作量应集中在主要领导、分管领导和经济。

发展办公室,工作中只局限于本职工作,对招商工作热情度不够;

三是部分十部将获取的招商信息只掌握在一人之中,不能及时沟通共享,影响了招商工作的有效进展。

2、业务知识普遍较少。

大多数十部还只局限于考核型的工作状态,即只对区里的考核标准和政策较为熟悉,而对招商的有关知识,对企业登记、管理、相关法律等知识较少,还没有开始由考核型到招商型的转变。

另外,我们发现,很多十部对现有的国家政策了解不够透彻,对客商信口开河,大包大揽,只要能来我们这里投资,什么条件都答应,这样就使客商半信半疑,真正来了,乂很难兑现。丧失一个项目,一批资金的同时,更重要的是降低了我们的诚信程度,就可能会使更多的客商不敢到我们这里来投资兴业,很大程度上影响了我们的经济更快的发展。

3、对现有企业勾通较少。

调查中我们发现这方面主要存在以下问题:一是不能及时了解新招企。

不熟悉。

4、机关人员没有走向招商一线。

在招商活动中,只有较少十部参与,十部招商引资的主动性较差,难以在招商的过程中有针对性,难以取得实际成果。

从招商方式来看。

1、招商信息来源相对简单。

亲朋或关系客商仍占主导方式,没能很好的发动全民招商。

2、对于新的招商形式宣传及实践力度不够。

我们提出的以商招商、以情招商、网络招商等都没有得到足够的重视,更不会有较好的成效。

3、招商活动市场化不够。

对市场的调研和考察较少,外出招商的准备工作较少,针对性差,难以在市场中把握招商信息。

从企业自身看。

1、资金不足也已经成为严重制约企业进一步做大、做强,继续发展的一个重要因素。

2、企业管理秩序混乱。没有一套规范的企业管理方法,“家族式管理”、任人唯亲现象比较突出。

二、几点对策与建议。

以上这些问题既有客观因素,也有主观因素,但只有解决好主观的问题,提高了认识,才会从根本上推动工作,所以针对以上问题,提几点认识和想法。

1、要进一步解放思想,坚定发展的信心。

对外开放工作的落后,说到底是思想观念的落后和认识水平的落后。

要实现对外开放和招商引资的新突破,必须首先推进思想的解放、观念的更新。

一要找准差距。街道无论在思想解放程度、招商引资力度,还是在经济发展速度和质量效益后劲等方面,还存在一些差距。对此,我们有一个活醒的认识,如何进一步将来自招商引资的压力感、危机感和紧迫感传递到位,特别是加强领导十部压力的问题,仍是我们今后开展工作的一个重点。

二要正确对待发展。实践证明,能否加快发展,不在条件在自我,不在客观在主观,关键在十部,关键在思路。只要有一批肯动脑、能十事、十成事的十部,再大的困难也能克服。三要树立信心,解决“怕”的问题。要坚定超常发展的信心,开创招商引资工作新局面。

爱思范文:。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

五一劳动节定在每年的五月一日,它是全世界劳动人民共同拥有的节日,那你知道五一劳动节的由来是怎样的吗?下面是小编为大家分享的2022年5.1劳动节活动方案,希望能帮助到大家!

一、促销目的:利用黄金假期,进行大规模促销活动,提高产品销量,消化库存和换季产品,刺激渠道的活跃性,并有效掌握消费者的顾客资料。

二、促销对象:顶瓜瓜的目标消费群。

四、促销城市:全国顶瓜瓜零售网点。大型促销活动地点主要放在三级市场及平时销售业绩不好的城市,这么做一可而已避免大面积的伤害品牌形象,二是可以大幅度提高顶呱呱在当地的销售业绩和知名度。

五、促销方式:运用强有效的价格利器,采用多重优惠组合,以造成彩棉革命和大普及的气势,凸显强势品牌和强势营销的风范。

六、促销主题:购物七天乐,天天都快乐……。

__饭店五一黄金周促销活动。

春天已经来临,带上您的家人来体验老北京的皇城风范!

北京市__饭店将为您和您的家人提供完美、精致的服务!

入住商务客房,享用丰盛的自助早餐,免费使用酒店的室内。

游泳池和健身设备齐全的健身中心。

1、五一假期特惠价格。

房价每晚人民币478元。

我们将为您提供精选商务间,完美的服务,免费使用/fanwen店内的健身中心。

本项优惠有效期由20-年4月28日至20-年5月7日。

以上报价均需另加收15%服务费。

2、五一假期特惠包价预订点击进入在线预订…。

房价每晚由人民币588元起。

a人民币588元每天包含单人咖啡厅自助早餐、免费宽带上网。

b人民币688元每天包含双人咖啡厅自助早餐、免费宽带上网。

为迎接“五一劳动节”的到来,让小学生们对“五一劳动节”有了深刻的认识,引导小学生认识周围的劳动人民,萌发学生热爱劳动人民的情感,懂得珍惜劳动人民的成果。我们大二班在节日前夕开展了“劳动人民最光荣”的主题活动。希望通过此活动,教育孩子们从身边做起,从小事做起,好好学习,练好本领,长大了用自己的劳动去创造更多的神奇,用自己的力量为祖国为社会服务。

1、介绍“五·一”国际劳动节。

了解五一劳动节的由来,初步理解五一劳动节的含义。

2、绘画“各行各业劳动人民”美术作品。

介绍各行各业的劳动人民,初步了解不同劳动者对社会的不同奉献。

3、谈话:说说“我的爸爸妈妈”

相互介绍自己的爸爸妈妈的工作,知道他们工作的辛苦。

4、组织学生义务劳动,如:擦桌子,椅子、洗抹布等。

5、手工:制作“美丽的花”。

组织学生将自制花朵送老师,并说一声祝福的话。

6、学唱歌曲《劳动最光荣》。

能用身体动作表现歌曲内容,愿意在大家面前演唱歌曲,表达自己对劳动人民的热爱。

活动主题:五一大促销。

活动内容:

一、深呼吸,海的味道。

在4月28日到5月7日期间,凡在某各分店购物满300元的顾客,可进行现场抽奖,抽取幸运____四日游的名额,到____天涯海角去感受“海的味道”

特等奖2名(5个店共10名)各奖____四日游名额一个。

一等奖3名(5个店共15名)各奖美的吸尘器一个。

二等奖10名(5个店共50名)各奖立邦电饭煲一个。

鼓励奖100名(5个店共500名)各奖柯达胶卷一卷。

二、服装打折,自己做主。

在4月27日到5月26日期间,凡在某商场购买男装、女装、睡衣等的顾客,凭电脑小票可转动幸运转盘,转到几折,顾客即可享受几折的现金折扣。

活动期间还将有服装秀和服装抢购活动。

服装抢购活动,每天举行两次,最低达到2折。

三、五一惊喜三重奏。

一重奏:全城至低(各种商品价格全城至低,便宜至极)。

二重奏:二十万积分卡顾客“五一”倾情大回馈。

4月28日至5月9日期间,所有积分卡顾客凭积分卡可以在某特惠购买指定商品。

三重奏:开心购物幸运有您。

5月1日至7日,一次性在某购物满30元的顾客可参加现场活动,奖品丰富,永不落空。奖品有:精美盒纸、1公斤大米、500ml食用调和油。

四、“五一”部分特价商品:

五一期间某共推出了近千种的特价商品,包括了日用百货、食品、电器、服装、生鲜等各种商品(具体定出特价商品的价格)。

一、活动主题。

欢度五一感恩回报千万家。

二、活动时间。

20_年5月1日-3日(周六—周一)。

三、活动内容。

1、惊喜换购仅需1元。

超市一次购满元,凭发票到服务台加1元换购商品(价值3-5元左右)。

注:服务台人员做好台帐登记工作、现金的正确收取、小票的正确收集,以免出现误差。每天将收取金额上交财务,活动结束后,按照上交的现金核查换购商品。

2、献惊喜礼金送给您。

注:团购及场外个别专柜不参加;购物金额68元以上不累计计算;每次只能使用一次;。

3、买30元送10元现金券。

活动内容:超市一次购物满30元送价值10元的(超市专柜/联谊商业单位)_现金券一张,买60元送2张,多买多送。

四、注意事项。

1、现金券只能在指定专柜使用;。

2、现金券在月日至月日期间消费有效;

3、现金券不找零,不兑换现金;。

4、购买_专柜满_元时使用一张,满_元时使用2张,依次类推。

5、现金券盖有本公司公章均为生效;。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇五

医院文化建设方案为建设先进的医院文化,促进医院持续健康和谐发展,努力为人民群众提供满意的医疗卫生服务,构建和谐平安医院,结合我院实际,制定如下实施方案.一、指导思想以邓小平理论下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为建设先进的医院文化,促进医院持续健康和谐发展,努力为人民群众提供满意的医疗卫生服务,构建和谐平安医院,结合我院实际,制定如下实施方案.

一、指导思想。

以邓小平理论和“xxxx"重要思。

想为指导,牢固树立以人为本,全面、协调、可持续的科学发展观,贯彻落实党的医疗卫生工作路线、方针、政策,在弘扬、继承优秀传统文化的基础上,坚持制度创新与观念更新相结合,以“群众满意"为追求,以促进发展为宗旨,以诚信友爱为基石,以人本管理为核心,以学习创新为动力,努力建设具有鲜明时代特征、丰富管理内涵的医院文化,不断深化以病人为中心的服务理念,培育优良的医院精神,树立严谨的医疗行风,为构建和谐医患关系,塑造良好医院形象,促进医院持续健康发展提供坚强的思想政治保证和强有力的精神文化动力。

二、总体目标和基本内容。

(一)医院文化建设总体目标:力争用五年左右的时间,基本建立起适应我院发展要求、遵循文化发展规律、符合医院发展实际、反映医院精神的文化体系。通过医院文化的创新和建设,内强素质,外塑形象,增强凝聚力,提高竞争力,实现医院文化与医院发展的和谐统一,医院发展与员工发展的和谐统一。

(二)医院文化建设基本内容:医院文化是一个医院在发展过程中形成的以医院精神和管理理念为核心,凝聚、激励医院各级管理者和员工归属感、积极性、创造性的人本管理理论,是医院的灵魂和精神支柱。医院文化建设主要包括总结、提炼和培育鲜明的医院核心价值观和医院精神;结合医院发展战略,围绕“以病人为中心”,提炼各具特色、充满生机而又符合医院实际的管理理念;进一步完善医院制度,寓文化建设于制度之中,规范员工行为,提高管理效能;提高医疗服务质量,提升医院的信誉度,树立医院良好的形象;营造良好的医院视觉环境和人文环境,充分发挥环境对医院物质文明和精神文明建设的载体作用和推动力;构建协调有力的领导体制和运行机制,不断提高医院文化建设水平。

三、组织领导。

医院成立文化建设领导小组,由xx同志任组长,xx同志任副组长,xx、xx、xx、xx同志为成员。下设办公室,由xx同志兼任办公室主任。

四、实施步骤。

(一)xx年为医院文化推进阶段,是医院文化建设的起步和推进年,全面实。

施阶段。

1、突出“一个核心”。开展医院精神大讨论和价值理念征集活动,在广泛调研、充分论证的基础上,提炼医院核心价值观,确定医院的使命、愿景和发展战略,制定符合医院实际、科学合理、便于操作、长远目标与阶段性目标相结合的医院文化建设规划。

2、抓住“三个重点"。创新医院管理制度,优化医院内部环境,编制行为规范、制定文化手册。重点在精神文化、行为文化、物质文化三个方面实现新突破。

3、做到“三个统一”。总结我院多年形成的优良传统,挖掘医院文化底蕴,统一和规范以医院精神为核心的服务理念、以医院环境建设为核心的医院内涵、以员工形象为核心的行为举止工程。

4、形成“一个体系"。加强文化队伍建设,建立文化实施机构,引进先进医院文化,整合医院文化资源,制定文化建设规划,举办文化活动,构建时代特色浓、个性特色强、符合医院实际、适应现代医院制度要求的特色文化体系。

5、实现“一个目标”.采取学习培训、媒体传播等多种宣传方式,持续不断对员工进行教育熏陶,形成强势医院文化,提升医院竞争优势,塑造良好医院形象,促进医院持续健康发展。

(二)xx年至2013年为医院文化发展阶段,是医院文化建设的巩固提高阶段.

1、围绕“一个目标”。通过建立医院文化建设的长效管理机制,包括建立科学的管理制度、完善的教育体系以及制定严格的绩效评估办法;建立分工负责、关系协调的医院文化建设责任体系;建立考核评价和激励机制;建立保障机制。

2、抓好“两个推进”。继续推进“三个重点"、“三个统一”.

3、做到“三个延伸”。加强医院文化的理论研究与实践研究,认真探索医院文化建设的理论体系、操作方法和客观规律,搞好分类指导,推动医院文化建设的深入开展,从感性文化向理性文化延伸、从无形文化向有形资源延伸、从管理文化向文化管理延伸.

4、实现“四个提升”。定期组织医院管理者和医院文化建设专职人员的培训,帮助他们掌握医院文化建设的专业知识。积极总结和推广医院文化建设的先进经验,用丰富鲜活的案例启发、引导医院文化建设,不断提升医院的执行力、竞争力、凝聚力和形象力。

(三)2014年为医院文化创新阶段,是医院文化建设发展创新年.

1、完善“三个规范”。按照系统、科学、实用的要求,将医院文化建设与医疗实践紧密结。

合,医院文化创新与深化医院改革紧密结合,创建特色鲜明的医院文化体系,进一步完善医院内涵、行为举止、理念的规范工作,全面优化医院形象.

2、抓住“三个重点”。坚持把“以病人为中心”作为核心理念,努力提供温馨、便捷、舒适、价格适宜的医疗服务,重点抓好医院管理文化、服务文化、安全文化。

3、做到“两个争创”。坚持把学习、改革、创新作为医院的核心理念,大力营造全员学习、终身学习的浓厚氛围,积极创建学习型医院、学习型团队,大力开展争创“医德医风”标兵和技术能手活动。

4、实现“一个目标”。落实科学发展观,把注重社会效益摆在医院文化建设的突出位置,切实保障员工合法权益,促进社会效益、员工利益、医院实力的协调发展。

五、基本要求。

1、广泛宣传,统一认识。先进的医院文化是医院持续发展的精神支柱和动力源泉,是医院内涵建设的重要组成部分。各支部要切实加强医院文化核心理念学习和教育,努力提高员工对文化建设重要性的认识.通过广泛宣传动员,使全体员工认知认同和接受医院精神、管理理念和价值观念,并养成良好的自律意识和行为习惯,增强员工参与医院文化建设的自觉性。

3、以人为本,全员参与.各支部要牢固树立以人为本的思想,坚持全心全意依靠员工办医院的方针,尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,用美好的愿景鼓舞人,用宏伟的事业凝聚人,用一流的工作来培养人,用科学的机制激励人,用优美的环境熏陶人,充分激发员工的积极性、创造性和团队精神,达到员工价值体现与医院蓬勃发展的有机统一。

4、突出重点,力求实效。医院文化是医院管理的重要组成部分,要立足医院实际,以加强医院内涵建设为中心,与党的建设、思想政治工作和精神文明建设等工作有机结合,大力开展转变观念教育、安全思想教育、质量意识教育、职业道德教育、爱岗敬业教育、成本意识教育,引导职工树立正确的价值观,注重在继承、借鉴中创新,在创新、完善中提高.

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇六

促销时间:

20xx年2月10日—20xx年2月14日。

促销内容:

一、冬品出清2x5折新款春品抢鲜购。

参与范围包括:男女装、男女鞋、床上用品、箱包。

二、化妆品:满200元减40元,满521元送情侣对杯;dhc满200元减30元;

瑞宝镶嵌情侣对戒2388元起售;

xx黄金每克优惠30元,以旧换新工费5折;

钟表:进口表9折;国产表8折,满2140元加赠欧珀莱化妆品一份。

三、甜蜜情人礼——活动期间购穿着类。

满1000元赠金地巧克力一盒,购穿着类满200元赠情侣钥匙扣一对。(单票不累计,单票限赠一份,特例品除外,先到先得,赠完即止。领取地点:一楼总服务台)。

四、浪漫情人套餐——活动期间购物。

1、满300元即赠xx咖啡厅20元抵用券一张。

2、满500元即赠xxktv下午场包厢券一张。

(先到先得,赠完即止,详见店堂公告。以上礼品领取地点:一楼总服务台)。

五、情人节特别策划:情人寄语——2月14日光临xx商厦的情侣可以贴爱情贴纸、店内广播等形式进行爱的告白。(详见店堂公告)。

六、刷卡有礼。

1、刷xx银行信用卡单笔消费满500元即赠xx100元餐饮券。(单票限赠一张)。

2、刷xx银行所有卡种单笔消费满88元,赠送抽纸一盒;单笔消费满888元,赠送雨伞一把。(单票限赠一次)。

3、刷xx银行太平洋卡单笔消费金额满288元,可获价值60元电影兑换券一张;单笔刷卡消费金额满488元,可获价值60元电影兑换券两张。(每日限50名,每卡每日限赠2张电影兑换券,即买即兑,兑完为止)。

4、刷xx龙卡信用卡购穿着类、化妆品消费满500元,购珠宝玉器、家电消费满1000元即赠50元百大储值卡一张。(单票限赠一张,单卡每日限赠1次。活动时间:20xx.2.14)。

5、刷xx银行信用卡满68元赠礼品一份。(单票限赠一次)。

以上活动礼品领取地点:一楼总服务台,先到先得,赠完即止。

七、新款春装推广秀——2月12日下午xx广场精彩呈现!欢迎光临品鉴。

八、新年特惠层层惊喜。

2f。

女装:xx春装新品会员折扣8.8折;xx周末一件5折两件4折三件3折;xx冬出清4.8折,xx3.5折起,xx3折起,xx冬品150元起,xx168元起,xx冬品3折起;内衣:好波内衣69元起,xx6折起,xx家居服两件8折三件7.5折。

3f。

男鞋:xx240元起;xx男鞋、xx男鞋198元起。

4f。

儿童:xx童装外出服6折;xx新品上柜;

羊毛羊绒:xx特价羊绒680元起;

礼品、纸券限购物当日领取,过期视为放弃;

少量特例品牌不参加公司活动,详见品牌厅房公告。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年,我们坚持把习近平总书记视察x重要讲话精神作为一切工作的“纲”与“魂”,全面贯彻落实党中央和自治区党委决策部署,以建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区为统揽,勇担使命、实干奋进,全市经济社会发展取得新的成效。特别是招商引资工作在自治区商务厅的精心指导下,我们坚持把培育产业作为强市富民的根本举措,把招商引资作为推动高质量发展的强大引擎和重要支撑,立足实际、突出特色,加大项目引进,招商引资整体工作有了新起色,项目到位资金取得了质和量的双突破,有力助推了全市经济社会健康快速发展。现就具体工作情况汇报如下:

一、工作情况。

2021年,全市共实施招商引资区外项目x个,总投资x亿元,实际到位资金x亿元,完成自治区下达我市x亿元指导性目标任务的x%。

(一)顶层推进抓责任,招商氛围日益浓厚。牢固树立“抓发展必须抓招商”和“项目为王”理念,把招商引资作为推动先行区建设和高质量发展的着力点突破口狠抓推进。健全机制。高规格召开全市产业发展和招商引资大会,出台了《x市重点产业招商引资政策措施(试行)》《关于建立市级领导包抓产业工作机制方案》等x个政策性文件,组建x产业技术创新研究院,健全领导包抓产业、包抓招商项目和产业发展“五个一”三项机制,成立x个工作专班,构建起职能明晰、分工明确、政策保障、落实有力的产业发展和招商引资工作新机制。高位推动。市委常委会、政府常务会先后x次专题研究部署招商引资工作。充分发挥主要领导招商关键作用,市委、政府主要领导外出招商x次,分管领导外出x次,县(区)“一把手”外出招商x批次。特别是重点企业和重大项目,市委、政府主要领导亲自考察、亲自对接、亲自洽谈、亲自服务、现场督办,推动整体工作打开了新局面,成功促成雪川农业、长江医药、华人礼服等一批产业龙头项目落地建设。压实责任。充分发挥全市招商引资工作领导小组组织领导和统筹协调作用,定期分析招商形势、研究安排整体工作,压茬推进阶段性任务。强化县(区)、部门“一把手”招商责任,建立目标责任制,全面压实县(区)和园区招商主体责任,对年度招商任务定计划、列清单、明责任、抓落实。

(二)靶向施策抓对接,工作基础不断夯实。紧盯长三角、珠三角、京津冀鲁等重点招商地区,精准产业项目和对接企业,市县(区)上下协调联动,形成齐心协力谋招商、抓招商的浓厚氛围。精准谋划项目。认真对标自治区x大产业,围绕“红色x、绿色发展”定位,因地制宜重点发展肉牛、绿色食品、文化旅游、生态经济、纺织服装x大产业,培育发展新材料、新能源、中药材、电子信息x个产业,构建起x产业发展格局,研究制定x个产业发展专项规划,出台《x市产业发展指导目录(2021年本)》。市场化开展招商项目策划、包装、储备、评估,论证重点招商项目x个x亿元,建链延链补链项目x个x亿元,项目均达到预可研深度。同时,制作图文并茂视频、招商手册、移动电子杂志等宣传推介资料,提高招商精准性。充分利用平台招商。深入落实闽宁联席会议精神,不断加大产业协作力度,积极参加自治区商务厅福建泉州、漳州产业专题招商活动,精准推介对接绿色食品、文化旅游、纺织服装产业项目,第x次联席会签约项目x个,落地x个,落地率x%。主动融入“一带一路”和x内陆开放型经济试验区建设,借助中阿博览会平台签约项目x个,落地x个,落地率x%。推行市场化招商。落实市场化招商工作机制,与全国x多个市县工商联、x多家商协会和中介机构开展务实合作,充分发挥x名招商顾问桥梁作用,扎实开展以商招商、中介招商,构建起招商大格局、大网络,畅通长三角、珠三角、环渤海、粤港澳大湾区招商信息网络渠道。

x个签约项目落地x个,落地率x%。紧盯重点产业集中攻坚,从x月份开始,又安排开展“五大重点产业精准招商专项行动”,再掀招商新热潮,期间全市共外出小分队招商x批次,邀请x多家大企业大集团和重点产业企业来固实地考察,洽谈对接项目x多个。量身定做专班服务。成立重大项目服务工作专班,各县(区)、园区要素保障和招商部门协作,进驻项目现场蹲点服务,确保企业诉求和项目难题第一时间有人管、有人盯、专人办,先后召开项目协调推进会x场次,解决涉企困难问题x多项,对保障和推动项目建设起到了至关重要作用。从严督查考评。强化督查考核导向作用,突出县区、园区、招商部门主责主业、产业和要素部门服务保障,重新修订了《x市县(区)及经济开发区招商引资目标管理考核办法》和《x市直部门(单位)招商引资工作考核办法》。落实半月通报、每月调度、季度督导、年终考评制度,全年开展调研督查x次,召开现场推进会x次,下发通报x期,引导形成以项目落地实效论英雄的鲜明导向。

当年到位资金亿元以上项目x个,占比x%。龙头带动优一产结构。新引进雪川x马铃薯产业绿色高质量综合开发、泾源县林药间作种植、彭阳县东升蔬菜种植分拣冷链配送等投资亿元以上农业龙头项目x个,带动马铃薯、中药材、冷凉蔬菜全产业链发展,推动一产“调、转、改、提”,倒逼农业转变种养结构、有效连接市场、实现提质增效。明确重点延二产链条。主攻纺织服务产业发展,新引进榕沣纺织、六盘山纺织、合业服装等纺织服装产业项目x个,“无中生有”构建纺织服装产业链初见成效。加快推进华生管道盐化工绿色循环新材料等产业链后端低能耗延链补链强链项目建设,新引进隆德县风力发电、泾源县智慧低碳城镇和风光储一体化示范项目等新能源、新材料项目x个,为城乡融合发展提供新支撑。培育业态促三产提升。通过一、二产加工制造业的发展,带动高端商务消费,促进三产文化旅游、商贸流通等服务新业态的培育,新引进六盘山长征精神研学基地、x东昂冷链物流及农副产品贸易中心等三产项目x个。积极谋划智能化综合性数字信息基础设施,推动产业数字化、数字产业化,招商企业彭阳鑫卓能源科技三项技术荣获国家新型专利,黄土地农业被认定为自治区农业高新技术企业,千峰兔业挂牌国家兔产业技术体系x综合试验站,浩德纸业被认定为自治区科技型中小企业。积极争取上海托旺数据东数西算项目落地,全力打造新的经济增长极。

(五)全力保障抓实效,解难纾困扎实有力。牢固树立“服务企业就是服务发展”的理念,寓服务于管理当中,坚持把优化营商环境作为“永不竣工的工程”,着力打造优质的政务、法治、市场、开发“四个环境”,主动担当作为服务企业、服务项目意识和能力明显提升。持之以恒优化环境。出台《x市持续优化营商环境更好服务市场主体x条措施》《x市优化营商环境“十必须十不准”》,建立领导干部担任重点企业联络员、企业评价部门服务优劣、涉企行政执法检查登记备案、优秀企业家绿色通道服务、优秀企业家评选表彰x项制度,组织、财政部门出台专项保障措施,推动构建亲清政商关系,营造全市尊重、关心、爱护和服务企业的良好环境。倾尽全力解难纾困。建立人才引进和用工服务保障机制,全力解决企业专业技术人员短缺矛盾。聚焦产业发展和项目落地融资难融资贵共性卡脖子问题,主动寻求破题之策,与燕赵资本、北京丰图投资、深圳健和投资、江苏安立丰等实力雄厚的资本金融企业对接,推动设立产业引导基金和各产业专项引导子基金。目前已初步与燕赵资本达成设立重点产业股权投资引导基金,与顺鑫控股、丰图资本、健和资本等企业达成肉牛、绿色食品等产业子基金项目意向。积极与金融机构对接,协调企业融资x亿元,有效解决了项目建设燃眉之急。

二、存在问题。

尽管我市今年在引进产业项目方面取得了新突破,但从招商引资整体形势和项目质量来看,仍存在一些突出问题。一是项目质量与高质量发展需求有差距,大项目好项目相对少,整体带动作用不够明显。二是大企业好项目投资条件趋高和自身配套能力弱矛盾突出,人力资源需求不足、融资渠道不畅等短板制约因素明显。三是精准招商实效性有待进一步提高。

三、工作打算。

下一步,我们将坚持以先行区建设统领全局、统揽发展,坚决贯彻自治区党委和政府各项决策部署,认真落实自治区商务厅具体部署和要求,树牢抓产业抓招商鲜明工作导向,聚焦构建x现代产业体系核心目标,坚持“四要”齐抓、“四真”并用、“四责”同严、“四制”亮牌,用力精准靶向招商、用情贴身服务项目、用严督查考核问效,以招商新突破助推高质量发展取得新成效。一是持续用活招商机制。抓实领导包抓产业、包抓招商项目和产业发展专班推进、规划引领、科研支撑、龙头带动、政策保障“五个一”机制,落实招商专班推进方案,专业开展精准招商。二是持续用力精准招商。聚焦“红色x、绿色发展”定位和x重点产业,突出调一产结构、延二产链条、促三产提升,持续开展产业精准招商专项行动,全力推进产业链招商、企业以商招商,对接洽谈延链补链强链项目。深化东西部协作,坚持小分队招商,选择重点地区开展专题推介招商。三是持续用情服务项目。认真贯彻《优化营商环境条例》,进一步深化“放管服”改革,更加便捷、更加高效服务企业。强化项目要素保障,高质量抓好要素优先服务,高效率做好招商项目安评、环评、能评等前期手续办理,提高项目落地效率。四是持续用严督查考核。强化考核引导,科学从严考核,坚持半月通报、月度调度、季度督导、年终考评制度,确保招商取得新成效,经济实现新发展。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇八

乙方:

甲方为服务学生需要,决定向乙方采购蔬菜,经双方协商,达成协议如下:

1、甲方有选择地从乙方订购新鲜蔬菜,价格由甲乙双方根据市场价格确定。

2、乙方所供蔬菜必须符合国家相关部门卫生质量安全标准,不得三无、糜烂、变质、过期等不合格商品送进学校。如因乙方供货卫生质量等原因造成不良后果,一切经济和法律责任均由乙方承担。甲方对乙方提供的所有商品都有检查验收权利,凡是不合格商品有权拒收和拒绝付款。

3、甲方每次提前订好次日所需货单,如市场短缺,甲、乙双方可作适当调整,但未经甲方同意乙方不得擅自更改货单内容,否则甲方有权拒绝付款。

4、乙方必须确保按合同要求在每天上午8时前将食堂当天所需商品免费送货上门。所送商品必须经过校方食堂管理人员检查、过称、验收、签名后,方可进入结账程序。否则,学校不予认可和付账。

5、如乙方不能按本协议认真履约,甲方有权单方面解除合同。

6、结账方式:每星期结一次帐,现金付款。

7、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自签字之日起生效。

甲方(签字并盖章):

乙方(签字并盖章):

20__年2月26日。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇九

一、促销主题:

忆一段历史佳话尝一颗风味美粽。

二、促销目的:

树立____的人文形象,同时增进销售额的提高。

三、促销时间:

6月__日——6月__日。

四、促销对象:

第一商圈内的居民。

五、促销商品:

主要商品成品粽及熟食、海鲜等;。

六、促销内容:

(一)价格促销:对一些成品粽及熟食进行特价活动(x月x日——x日)。

具体品项由采购部决定(一楼促销栏及广播进行宣传)。

(二)娱乐促销:可选2项中的其中1项。

1)包粽子比赛。

游戏规则——3人/组;限时5分钟,以包粽子多者为胜;。

胜者奖其所包粽子的全数;。

其余参加者各奖一个粽子。

活动时间——6月19日/21日。

活动地点——一楼生鲜部的冻品区前。

道具要求——桌子、喇叭、包粽子的材料(糯米、豆子、花生、肉、竹叶)。

负责人——生鲜部,采购部配合。

2)射击粽子比赛。

游戏规则——每人可获得5科子弹;以射中的是标识为豆沙、肉粽等即获得该种粽子一个;。

活动时间——6月19日/21日。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇十

活动主题:

印象男女与爱情无关。

活动意义:

1、增强员工相互之间的了解、沟通及交流,有助于协调男女员工的关系。

2、员工相互之间更多的交流与接触,对于我们员工的人际交往能力有积极作用,同时对于我们员工以后的职业生涯也有积极意义的影响。活动内容:

(一)活动时间:20xx年xx月xx日。

(二)活动地点:中网管家大会议室。

(三)活动人员:中网管家全体员工。

(四)主办人员:企划部。

(五)活动筹备主要步骤:

a、八月十八号方案审批及主题活动参与细则公布。

b、八月十九号招集主题活动参与人员及挑选合适人员并收集基本资料,同时制作主题活动ppt。

c、八月十九号人员及物资落实。

d、八月二十号布置场地会议结束活动开始注意:详见七夕主题活动执行方案。

(六)活动流程:

a.开场音乐。

b.主持人开场白。

c.女生按事先规定的`位置坐好,由主持人分别介绍每位选手的系别专业、爱好、特长、星座、座右铭、附加上照片等个人信息在多媒体上播放。

d.男生按事先的抽签顺序入场,(并播放男生出场音乐canyoufeelit)由男生先进行自我介绍,包括自己系别专业、爱好、优缺点、星座、理想的交友女生、可以对自己有一个全方位的介绍。

e.上台之后,由男生在卡片上写上自己所中意的一个女生号码交给主持人。

f.同时女生通过对男生的自我介绍进行选择,亮出自己支持或者不支持。

g.主持人核对号码是否重合(男孩选中的女生号码和女生支持的男生号码),看交友是否成功。先不公布结果,由主持人对女生进行提问(主要提问投过他票的女生),由女生和男生之间互相进行提问。

h.(可选项)男生可以展现他的才艺,也可以播放ppt或者短片之类的。

l.由男生帮帮友帮助女生了解他,最后由男生从依然支持他的女生中选出一个女生,同时请出第一次自己选中的那个女生,征求这个(或者同一个女生)的意见,如果交友成功,播放歌曲(坐在巷子口的那对男女),并领取奖品;如果中途所有女生都不再支持这位男生,播放(可惜不是你),并领取奖品,交友之旅到此结束。

i.活动中间穿插节目和互动环节(真心话大冒险)。

j.总结发言。

k.活动结束。

注意:1、详见主题活动执行方案及主持人台本。

2、活动穿插节目(可选)。

附1:七夕主题活动曲目。

附2:七夕主题活动执行方案。

附3:七夕主题活动主持人台本。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇十一

猜你正在找计划方案的怎么写?那么就给你这篇范文参考。

过去的一年,是非比寻常的一年。我们新龙第十二工程部认真落实公司工作部署,克服困难、迎接挑战,在上半年恶劣气候,人员流动平常,下半年高温酷暑,工作任务重等不利情况下,全面完成了公司确定的各项工作任务。

xx年,是我们实现公司发展再上新台阶的关键一年,也将是我们面临生产任务重压力、迎接严峻挑战的攻坚之年。并结合公司实际提出了xx年工作的总体目标和生产任务,制定出科学合理的工作计划。

一、安全生产。

国网公司,建德局,新龙公司的各类文件,结合“三不发生”,“九个务必”狠抓安全工作,始终确保在安全的前提下完成工作任务。

二、两票三制。

严格执行“两票”工作制度,不管任务繁简,工作两大小,必需持票作业。第一,做好工作前的现场勘查,找出危险点,不安全因数,始终要让工作现场处在“可控,能控,在控”的状态中。第二,认真严肃的开好每次班前会,“三交三查”清楚,仔细。交底时每位员工必需清楚自己的工作任务,危险点,防范措施。第三,事后总结,总结工作中的不足,安全隐患。

三、材料及资料管理。

制定一名认真负责任的材料管理员,必需了解每天进出材料,仓库必需有清楚的台账,进出材料清单,合理的上报各类材料。在项目结束后,马上盘存仓库及废旧材料的登记上缴局仓库。绝不虚报,假报材料。

在项目开始前拿到设计书及三措一按,仔仔细细的进行学习,每月排出。

工作计划。

合理安排好每天的.工作任务。在项目结束后及时上缴各类有关资料并留存根。

四、加强沟通,服务于民。

加强与供电营业所,配电工区等主业的交流,沟通。在其范围内的改造,施工。停电必需提前出具停电联系单,做到事先提前通知,提前准备。

施工中,科学合理安排走线,支架的安装,避免不必要的麻烦,不与用户发生口角,耐心,仔细的解释给用户听,必需做到百分之一百的优质服务。

五、关爱员工,认真工作。

认真传达公司及各会议精神,使其知道,了解公司的情况,时刻关心员工生活,提高员工的工作积极性。特别对于刚进公司的新员工,老员工,老师傅们更应该起带头作用,带好小徒弟,在工作上严格要求,在生活上尽心关心,让新员工在工作上大步前进,掌握各类工作,成为公司的中坚力量。让大家,整个工程部的一份子感觉新龙公司是个大家庭,工程部就是个小家庭。

xx年的辉煌已作为历史载入史册,让我们在公司的正确。

领导。

下,发扬新龙人“不怕吃苦,不怕艰辛”的。

企业。

精神,以更加奋发向上的精神状态,更加强烈的责任感和使命感,在应对市场挑战中坚定信心、迎难而上,化压力为动力、变挑战为机遇,沉着应对挑战,以求认真务实的。

工作。

作风,创新的工作理念,再度谱写出新龙公司新的篇章。最后我相信我们十二工程部在公司领导的带领下一定能圆满的完成xx年工作目标,给公司一个满意的答案。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

全年县外内资完成x亿元,完成全年目标(x亿元)的x%,同比增长x%;

县外浙商回归利用资金x亿元,完成全年目标(x亿元)的x%,同比增长x%。全年签约亿元以上重大项目x个,x亿元以上项目x个,x亿元以上重特大项目x个。

(一)重大项目实现新突破。

上半年招商成效明显加速,半年累计签约x个项目,其中亿元以上项目x个,占据签约项目数的一半以上,项目推进速度加快,部分亿元项目从洽谈到签约不到一个月,签约落地跑出x速度。万洋众创城项目(总投资x亿元)、海上风电机组设备总装基地项目(总投资x亿元)、中化膜技术分盐总部经济项目(总投资x亿元)等x个亿元以上项目,均实现当年签约当年动建。主要重点项目有:万洋众创城项目,万洋集团投资,总投资x亿元,用地x亩,首期启动x亩,主要打造制造业集聚平台及产城融合平台,目前已于x月开工动建。中船海装项目,中船集团投资,总投资x亿,用地约x亩,建设风电机组总装,叶片生产、叶片检测等x大基地,已于今年x月开工动建,计划于x年x月投产。中化膜技术分盐总部经济项目,中化国际股份有限公司主导投资,总投资x亿元,主要从事灰废处理市场,目前已租用滨海工业区厂房,部分中试设备已到位,预计在x月中旬接受研究院验证揭牌开工。大唐光伏项目,大唐国际发电股份有限公司x分公司投资,总投资x亿,计划租赁x亩滩涂用地。装机容量xmw,已于今年x月份开工动建。聚乳酸产业园项目,x友诚控股集团投资,总投资x亿元,用地约x亩,建设年产x万吨乳酸的生产线,其中一期投资x亿元,用地x亩,目前完成投资协议签约,正在实施项目前期。河姆渡工业互联网数字经济平台项目,由上海河姆渡实业发展有限公司投资,总投资x亿元,主要从事面向智慧城市与智能家居,建设集产品与技术平台的研发、组织配套企业的生产、数据与系统的集成、供应链与市场的体系化服务于一体的数字化平台区域运营,计划于x年x月开工动建。

(二)招商机制实现新突破。

加快推进“三库一图”建设,实现招商推介项目全周期管理和网络“云招商”,确保项目、资源、人才的精准对接和服务,目前方案已评审通过,正在进行系统数据收集工作,预计x月份正式运行。招商队伍建设进一步加强,做好招商小分队选派干部推荐工作,加强招商培训,提高招商水平。目前已选派x名优秀年轻干部充实产业链小分队,并于x月x日开设首期专题招商培训班。健全考核激励机制,明确县级经济行业主管部门、园区、镇乡(街道)招商引资任务、职责,推动形成全民“大招商、招大商”的浓厚氛围,目前新一轮考核评价办法已形成初稿上报,计划本月向重点考核部门、园区、镇乡(街道)发文征求意见,汇总并向分管领导作专题汇报。

(三)链群招引实现新突破。

围绕汽模配产业,引进总投资x亿元的峰梅汽车部件配套园项目、总投资x亿元的亚大金属等一批延链补链项目。

(四)产业全面招商实现新突破。

在深耕制造业链群的基础上,围绕战略性产业和现代服务相关领域,进一步优化产业结构,推动一产升级,三产优化,加速形成以“海洋经济、美丽经济”双轮驱动为核心的多极支撑产业体系。以提高农业产业化水平为重点,大力发展海洋生物产业链。先后引进正大南美白对虾全产业链项目、芸苔农业综合体项目、六和农牧饲料生产项目等项目x个,总投资x亿元。以发展壮大现代服务业为重点,深耕后疫情时代旅游消费市场,升级农旅、文旅、体旅、康旅融合新体验,大力发展滨海旅游产业链,引进松兰山旅游酒店项目、鑫蓝风乡村旅游项目、大目湾新城全龄智慧健康示范区项目等项目x个,总投资x亿元。

二、下步招商引资计划。

贯彻落实习近平总书记十九届五中全会精神和考察x、x重要讲话精神,按照县委全会部署,紧扣“聚力一二五、奋力上台阶”目标,围绕海洋经济和美丽经济招商重点目标,坚持招商引资一号工程不动摇不松懈,对接长三角,瞄准产业链,借力信息化,推动招商引资实现新突破,奋力争取“十四五”开局之年开门红。

预期x年度实现全县实际利用外资x亿美元;

内资x亿元,浙商回归资金x亿元;

内资x亿元,浙商回归实际利用资金x亿元。强化链群建设,增链补链,形成“垂直整合一体化”产业链模式,围绕产业链形成集群化发展格局。

(一)方式方法再突破,多领域创新招商。

1.抢抓重点区域招商机遇。把握“长三角一体化”发展机遇,主动承接沪杭甬溢出效应。坚持“南引北聚”,密切关注长三角、珠三角、京津冀区域产业转移动向,精准对接拟外迁企业和高端人才项目。围绕资金、人才、技术等要素,做好与高校、研究机构、创业联盟、产业基金等嫁接合作,大力引进产业关联度大、技术含量高、辐射带动能力强的高端项目、龙头企业、配套产业,形成优势产业集群。

2.把牢产业链招商主方向。因地制宜,立足产业基础和比较优势,实行“一链一规划”,制定各链专属招商方案,明确各链发展时序、主要路径、空间布局、配套政策。实时跟踪,紧跟各链产业发展趋势,加强同各类投资机构、行业协会和科研机构合作,动态更新产业链招商目录,及时掌握“重点领域+目标领域+重点区域”靶向企业的最新情况。充分发挥牵头汇总、统筹布局作用,形成片区错位式招商、差异化发展格局。

坚持“活动招商”,提升平台实效,利用“x周”“象商大会”“开渔节”“浙洽会”等重大活动契机,做好宣传推介工作。

(二)体制机制更完善,全流程制度保障。

1.事前预评机制更科学。提高准入门槛,对重大项目进行可行性预评审,规范项目评价审定程序,健全“七评一看”机制(包括环评、卫评、能评、绩评、安评、科技、土地评价,看企业家素质等多个环节),重点对企业实力、投资目的、项目的适合性和前景性进行评判,防止产业项目变地产项目,投资开发变投机开发,攻坚解决制约重大招商项目落地的瓶颈问题。

2.事中监督机制再升级。重大项目领导包挂制与产业链“链长制”相结合,发挥双重监督保障成效。跟踪汇总各组各链群工作进度,挂图作战,加大项目协调管理和服务力度,每月二次定期研究解决所遇问题,加速项目转化落地。发挥各产业平台、行业部门和镇乡(街道)的主阵地、主力军作用,在明确各招商平台发展重点和功能的基础上,营造招商主要负责人一级抓一级的浓厚氛围。

3.事后考核制度更完善。镇乡(街道)、行业部门以及园区招商,立足“奖惩兼顾、量质并重”原则,出台覆盖面更广、内容更科学、可操作性更强的招商考核评价办法,充分调动招商人员积极性,营造全民招商氛围。产业链招商小分队招商,考核以绩效为导向,实行月通报、季点评和年考核,包括完成目标任务、提供项目信息、举办招商活动等方面。

(三)软件硬件再升级,各维度精准招商。

1.汇集“源数据”建设系统。整合招商项目和客商信息资源,建设招商引资“资源库、项目库、专家库”“三库合一”的信息管理系统,加强项目深度开发包装,推行招商项目全生命周期管理服务。整合全县存量资源,持续更新全县港口岸线、闲置土地厂房、城区商业用房等招商基础数据,汇集各大平台和镇乡(街道)招商资源,建立闲置资源库,打造“智慧地图”供各大招商主体共享。

2.搭建“云平台”共享信息。在加强各大园区、镇乡(街道)联动,发挥各自主平台主阵地的基础上,以“一图三库”招商信息管理系统为载体,通过信息共享,探索更为广泛的信息交互,确保招商过程中客户需求、项目需求等信息互通、精准对接。进一步串联行业协会、地方商会资源,及时发布招商项目、政策信息,实现以商引商、全天候招商。

3.创建“强军团”合力推进。加强招商人才队伍建设,做好招商小分队选派干部推荐工作,择优选拔一批优秀年轻干部,建立招商干部储备库。以绩效为导向,结合招商考核制度,综合评价工作实绩。充分发挥九大产业链招商小分队作用,在产业链上找项目,“调旧育新”“大小结合”,相互配合、信息共享,做好产业链谋划研究、招引服务、专业咨询和项目评价等工作。

2023年招商引资方案完整文档范文(13篇)篇十三

同志们:

这次全市经济工作会议,是在当前我市上下一手抓疫情防控,一手抓经济社会发展的特殊时期,第一次以现场和视频相结合的形式,召开的一次比较大规模的会议。市里对开好这次会议高度重视,会前,市政府常务会、市委常委会专题听取了会议的日程、内容和召开形式,认真研究审议,通过了我市关于招商引资重大项目建设的优惠政策和推进实体经济持续发展的优惠政策两个指导性文件。特别是xx书记反复强调,要力求实际、力求实效、力求实干,真正把这次会议开成推动xx经济全面振兴、全方位振兴的开篇会、部署会、落实会。一会儿,xx书记还要就全市经济工作讲重要意见,大家认真领会、认真贯彻、认真落实。

下面,我重点讲四个方面的问题。

第一、关于当前我市面临的经济形势。

既要有忧虑,又要看到希望。总体上看,我们面临的发展主要有以下五个特征:

一是统计执法检查督察直抵痛点,但经济数据回归了新的起点。xx年连续两次的国家统计执法检查督察,一针见血的指出了我市经济数据失真失实的问题,在改错纠偏的过程中,致使我市经济数据主线下跌,规上工业企业由xx户断崖式降至xx户,规上工业产值、固定资产投资降幅均在xx%以上,其它经济指标也都呈现不同程度的下降。而更为严重的是,由于缺少新的经济增长点,缺乏新的、好的、大的项目来有效支撑和快速弥补,致使全市经济一度徘徊不前,崛起乏力。这种沉重的代价和惨痛的教训,既让我们深刻认识到经济工作数据真实的至关重要,也从辩证的角度看到了经济数据调整后的优化夯实,挤出了水分、压实了数据、亮出了家底儿。为我们今年和今后一个时期经济发展轻装上阵、甩掉包袱和逆势突围奠定了基础,增添了信心。

二是招商引资和项目建设一度达到了冰点,但也看到了燃点。由于我市区位不优、交通受阻以及同质化县域竞争加剧的影响,加之市场疲软,企业投资信心不足等多方面因素,我们在招商引资和项目建设上一度沉寂。洽谈的多、落位的少,意向协议的多,开工建设的少,基础设施类项目多、产业投资类项目少。致使全市工业经济和服务业经济没有大的起色。但为什么说我们也看到了燃点?今年,我们在抓好新冠肺炎疫情防控的同时,持续加大招商力度,坚持联系不断,沟通不断,通过电话、视频、发招商函等方式密切跟踪联系有投资意向的企业。前天,我市改“面对面”为“屏对屏”举行网上集中签约仪式,成功签约xx等x个项目,总投资达xx亿元。其中,新能源生物质发电项目已经到了供地阶段,xx项目是税源贡献较大的优质企业。一次性签约项目之多,投资之大、项目之优,还有我们对现存储备成熟度较高项目的积极推进,说明我市的招商引资经过大家的不懈努力,已经开启了破冰之旅,已经看到了发展的希望。

三是支柱工业数量趋近最低点,但成长预期、发展潜力达到了拐点。谈起xx的工业企业,xx我们如数家珍,了然于胸,但也仅此而已,屈指可数。应该说,大企业的数量与我们大市地位极不相称,但同时也应该看到,我们这些屈指可数的支柱工业成长性好、预期性好、后续发展潜力巨大。xx项目十年磨一剑,从淀粉、液糖到柠檬酸,产业链持续延长、附加值逐步提高,已经到了扩能延链的蝶变期。我们正在洽谈并取得积极进展的pha、丙交脂、聚乳酸等投资额近xx亿元的生化板块项目,一旦落位、运营达效,xx玉米化工全链条的产业集群将形成,必将给xx带来翻天覆地的变化。正大项目从养殖场、饲料厂到屠宰加工逐步发展壮大,今年,xx集团还将在我市建设x个孵化场、xx个种鸡场和xx个养殖场,大米加工和xx油项目也在积极洽谈和推进,全部投产后,必将成为全省乃至全国三产融合的典范。xx公司在疫情防控期间,经市政府的协调帮助,取得了消杀酒精的生产权,生产经营范围逐步扩大,市场的销售前景和预期更加广阔,必将成为我市玉米化工的另一大支柱企业。因此,虽然我市目前工业支柱企业数量不多,但是企业的成长、潜力经过xx后已经到了爆发期和反哺期,增链补链势头强劲,充分发挥了第二产业接一连三的作用。

四是营商环境建设存在诸多弱点,但正在逐渐完善打造亮点。近年来,我市鼓励投资优惠政策优势减弱,项目审批流程和环节落地时间较长,服务不到位的现象不同程度存在,招商引资竞争力和吸引力不强。针对这些情况,我们正在逐步制定有效措施,出台政策,不断优化安商护商亲商环境。比如,去年政府信守承诺,通过召开政府常务会,落实招商政策,采取容错免责和容缺办理的办法,一一破解了xx等困扰项目建设多年的规划、土地、政策等瓶颈问题,解决了企业的后顾之忧,有效助力企业建设发展。

五是招商局面改观尚有难点,但主观干事的氛围日渐浓厚,达到了趋稳向好的转折点。虽然我们在招商体制、方法、创新等方面还有很多需要完善的地方,但是从去年开始,我们认真落实xx市“四项重点工作”,多次召开会议,推进“专班抓项目”“万人助万企”行动,借助机构改革的契机成立合作交流中心,重新组建和打造招商引资专业部门和团队,正式启动xx“镇区合一”改革,拓展招商引资项目落位平台,企稳向好的迹象已经开始显现。

特别是随着xx正式列入计划,xx交通不畅的痛点、堵点即将全面打通。xx省实施的包括我市在内的x个县市“乡村振兴新动能试验区”政策指向性强、含金量高,给我们带来了千载难逢的历史性机遇。所以,我们既要有直揭家丑的勇气、面对现实的态度,更要有加快发展、振兴崛起的信心。

限额以上商贸企业数量达到x户,同比增长x%;

完成全口径固定资产投资x亿元,同比增长x%;

计划完成投资x万元以上项目x个。我们知道,实现这样的目标并不轻松,需要在“稳”的基础上,在招商引资上实现突破,在项目建设上实现突破,在营商环境上实现突破,在干事创业上实现突破,努力开创xx振兴发展新局面。

经济发展,招商是关键,是手段,是扩投资、稳增长、促发展的主要措施。招商引资重点是要解决怎么招、招什么的问题。

招商要有钻劲。要钻研方向,关键就是要认清我们的优势特色,明确招商的主攻方向,从xx来讲,农业、畜牧业就是我们最大的资源、最大的优势、最大的特色,围绕农产品加工、畜产品加工、食品加工以及衍生的白酒酿造、生物质资源等相关产业去开展招商引资,就是我们的主攻方向。打农业牌,走工业路,是我们过去的经验,也应该是我们今后的选择。要钻研信息,有人说招商如同谈恋爱、找对象,无论是别人介绍还是自己争取,前提是要有准确的信息,然后再进行沟通洽谈,互相爱慕、两厢情愿,项目才能最终落位,因此需要多渠道搜集、扩充和研究招商信息。围绕我们的主导产业,建立企业库、信息库、储备库,并深度了解企业的项目需求、市场方向等有效信息,广泛联系、精准对接。要钻研方法,无论是专题招商、叩门招商、以商招商还是网络招商、平台招商,都需要我们做足功课,了解企业、读懂客商,实事求是介绍政策、盘点优势、推介xx,制作体现xx特色的宣传册、宣传稿、宣传片,强化第一印象,提升吸引能力。

招商要有韧劲。任何项目都不是自然天成、一蹴而就的,有些项目需要持续跟进,坚持不懈的努力和不厌其烦的做工作,从对接、洽谈到签约落位是一个漫长的过程,有些时候还可能遭遇冷脸。一旦我们锁定目标,就需要我们坚持不懈、持之以恒、锲而不舍,不达目的不罢休。即便最终没有谈成,项目没有落位,我们也没有遗憾。

招商要有巧劲。从当下来看,围绕产业链招商、围绕以商招商还是最有效、最直接、最便捷的途经。从xx来讲,我们就是要盯住中粮、正大、吉粮天裕等现有优势企业,给最优的服务,给最大的政策,给最好的环境,全力推进xx生化板块项目、xx百万吨大米加工和xxx项目尽快落地、尽快建设、尽快投产。

招商要有干劲。不断加强高素质招商团队建设,把有激情、会引导、重实干、会服务的优秀人员充实到一线招商队伍中来。招商人员要熟练掌握招商政策、资源禀赋、法律法规和谈判策略,打破旧思维旧观念的束缚,解放思想、创新方式,全力开创招商引资工作新局面。当前,国家支持东北振兴发展战略规划、x城市群发展规划、x都市圈等重大战略,为招商引资提供了无限机遇。各相关部门和招商人员要认真研究基础设施、乡村振兴新动能试验区、老旧小区改造、高标准农田建设等方面的有关优惠政策,及时主动做好省市对口部门的沟通和协调工作,强化政策承接,最大程度争取或引进有效投资。要建立招商引资联席会议机制,统筹研判情况、分析形势、落实责任、及时解决阶段性招商难题。“两区”、各乡(镇)街和市直部门要切实承担招商引资工作任务,形成全员抓招商的浓厚氛围。市工信局、市合作交流中心要发挥牵头部门作用,其他部门要根据职责做好审批等相关工作,真正形成招商有人抓、项目有人管、落地无障碍的招商服务格局。

经济发展,项目是核心、是关键,是实现xx振兴的最有力支撑,重点要解决好如何抓、抓得住的问题,如果说抓招商是指狭义的抓工业服务业招商,那么抓项目就是广义的抓一切可以形成投资的项目。

要加大项目谋划力度。要聚焦短板谋项目,重点围绕省市提出的基础设施、生态环保、民生改善、振兴实体经济等领域,谋划包装一批大项目、好项目,保证全年谋划亿元以上投资项目x个。要聚焦政策争项目,要用足、用活、用好上级政策,认真研究并及时捕捉最新信息,弄清政策资金投向,争取更多项目进入国家和省里的“大盘子”。要聚焦本土挖项目,充分挖掘内生动能,释放民间资本,在政策、资金、用地审批等方面给予支持,推动“个转企”“小升规”,鼓励扶持本土企业不断发展壮大。

要加大项目包装精度。抢抓政策资金机遇,整合信息资源,找准工作重心,确定主攻方向,跟踪包装一批成熟度高、市场前景好和竞争优势明显的新项目。这方面书记有明确意见,我也反复强调,包装项目要未雨绸缪、要舍得投入,无论是民生类项目、城建类项目还是农林水以及环保类项目,只要符合xx实际、符合发展需要,我们都要打充分的提前量,做好前期设计、可研、包装,上级一旦有政策资金,我们就能够第一时间对接、第一时间跟进、第一时间争取。在这方面,我们以前吃过大亏,以后还大有机遇。目前,国家正加大专项债的投放力度,而且每批留给基层县市准备承接的时间非常短,如果我们不想在先、做在前,只能望洋兴叹,天上掉馅饼都接不住。

要加大项目推进速度。按照“在建项目抓进度、竣工项目抓投产、问题项目抓整改”的要求,全力以赴推进项目进度。要督促帮助新开工项目加快前期手续办理,倒排工期,压茬推进,一刻也不能等、一天也不能拖。要迅速掀起“三早”项目开工热潮,特别是正大孵化场和种鸡场建设、大连汇能生物质发电等项目,要抓紧办理前期手续,抢抓项目建设的黄金期,全力促进项目早日投产达效。这里,我想重点强调一下,按照长春市“四项重点工作”要求,我们有“专班抓项目”“万人助万企”。按照省市大抓项目部署,我们组建了项目中心,设在发改局,再加上我们抓项目的主要职能部门和“两区”以及项目秘书制度,如何能够形成合力?我想,要按照这样一个逻辑去统筹摆布好,那就是项目秘书是专人包项目,项目中心是团队抓项目,“专班抓项目”是解决项目从谋划到建设的重大问题,“万人助万企”是全覆盖的服务企业,职能部门是高效率的做好本领域项目服务工作。x要尽快理清和明确工作的协作配合关系,从而形成各司其职、各负其责、各有侧重、合心合力的抓项目工作格局。

第三、关于营商环境。

营商环境是衡量一个地方市场成熟度、政府管理水平和社会文明的重要标志,是最大的软实力。按一般规律来讲,哪里营商环境好,哪里就会形成投资洼地,就会吸引产业集聚。各乡(镇)街、各部门要以脱胎换骨的勇气,全面正行风、提素质、优服务,着力营造有利于承载产业、吸引投资、便于兴业的良好环境。

一要打造良好的诚信环境。全面加强政府诚信建设,坚持有诺必践,说了的事必办,出台的政策坚决兑现,能执行的合同、协议要不遗余力加快推进,持续提升政府公信力。市委、市政府近期出台了《关于招商引资重大项目建设的优惠政策》和《关于推进实体经济持续发展的优惠政策》,对推进重大项目建设,调动招商引资积极因素,推进实体经济发展等方面制定了“看得见、摸得着、用得上、拿得到”的优惠措施。可以说,政策里条条有料、句句真金白银,其力度之大、普惠之广、涵盖之宽前所未有,充分体现了市委、市政府推动xx经济振兴崛起的决心。我们要加大政策宣传力度,广而告之,扩大知晓面,对所有来榆投资企业一视同仁,符合标准的坚决予以执行。

二要打造良好的政务环境。坚持问题导向,加强作风建设,着力提高行政效能。进一步深化“放管服”和“最多跑一次”改革,全面优化并联审批和服务流程再造,解决政出多门、职能交叉的问题,建设精简统一高效、集中集约集成的政务环境。全面实施“双随机、一公开”监管,坚决做到对企业不干预、少打扰。继续深入开展“万人助万企”行动,聚焦项目建设和企业发展的难点、堵点、痛点问题,逐个加以解决。特别是在项目立项、手续报批、征地拆迁、环评安评等方面要确保服务到位,提高问题办结率和企业满意度。

三要营造良好的社会环境。全面落实涉企减税降费政策,不断降低水、电、气、热等生产要素价格,努力完善金融、物流、产业配套体系,力争把企业综合经营成本降到全省县级城市最低水平。要严厉打击强行承包工程、哄抬原材料价格、征地拆迁漫天要价等违法行为,坚决维护企业合法权益。深入开展行风评议活动,对服务质量差、满意率不高、评议排名靠后的单位在全市通报批评,对损害发展环境的公职人员要严肃处理,坚决治理行风突出问题,全力营造亲商、安商、富商的社会环境。

四要营造良好的市场环境。全面加强社会信用体系建设,强化失信企业协同监管和联合惩戒,严格限制失信企业在全市范围内的经营活动。充分发挥市场规范引导作用,积极倡导健康经营的理念,构建竞争有序的市场体系,让企业在公平和谐的环境中发展和竞争,不断优化聚商活商的市场环境,吸引更多项目落户xx。

第四、关于狠抓落实。

今年经济发展目标已经确定,分工已经清晰,关键在于狠抓落实。各乡(镇)街、各部门要主动认领任务,层层压实责任,尽锐出战打好“翻身仗”,全力以赴实现“开门红”,不折不扣实现全年任务目标。

一要强化学习、提高本领抓落实。当前,全市各级干部最大的问题是对国家、省市各项政策不懂不学不研究,来了政策不会接,想要项目不会争。从现在开始,各级干部要带头学政策、懂政策,认真研究政策,找准上级政策与本地实际的结合点和切入点,学会从政策中找机遇、跑项目、争资金。特别是要研究好经济指标应统尽统、颗粒归仓的问题,统计执法检查前,我们的经济指标一直依赖于统计部门,统计执法检查后,我们又“谈统色变”,避之唯恐不及,任由真实的经济指标因为业务不完善失统漏统、统不进来。要坚决纠正和避免从一个极端走向另一个极端的倾向,关键就是学习业务,提高本领,熟练掌握支撑固定资产投资的核心要件、支撑gdp的关键指标,确保一个不丢、一个不落。比如我们今年即将实施的老旧小区改造、农村安全饮水工程、高标准农田项目既要保质保量按期完成建设任务,也必须要形成固投指标,相关部门必须负起责任,发改也要提前做好指导。今年,国家将实行地区生产总值统一核算改革。各乡(镇)街、各部门要准确把握改革变化,依法治统、科学施统、应统尽统,确保统计数据真实、客观、全面。市统计局要研究制定入库流程及所需材料手册,最好开展一次实用的业务培训,方便各乡(镇)街、各部门熟悉业务,开展好重点项目、企业及时入库行动。

二要强化分解、细化指标抓落实。今年确定的各项招商引资、项目建设等硬任务硬指标,是经过深入调研、综合考虑、全面衡量确定的,必须严格抓好落实。工信、发改等主管部门要对本领域目标任务进行细化量化,形成清晰的任务分解,做到有指标、有内容、有时限,全部落实到“两区”、各乡(镇)街和市直有关部门,确保能考核、能操作、能见效。“两区”、各乡(镇)街和市直有关部门要结合本地本部门实际,逐项落实落细任务,既要落到岗位和人头上,又要落到企业和项目中,实行挂图作战、清单管理,全力实现年度目标任务。

三要强化责任、积极履职抓落实。任务就是承诺书,指标就是军令状,必须不讲条件,不折不扣的完成。要从领导干部做起,从重点工作抓起,人人担责、人人尽责、一抓到底。各乡(镇)街、各部门要成立重点工作专项小组,全程跟进重点项目,层层传导工作压力,把数据夯实、把责任压实。进一步落实领导包保责任和项目秘书制,严格落实项目中心、“项目专班”、“万人助万企”行动的工作责任,发挥服务项目的重要作用。要加密调度、动态跟踪。对全市经济运行、主要指标完成情况,以及招商引资和项目建设情况,市委、市政府将定期调度,听取汇报。市级领导对分管领域重要任务和包保乡(镇)街也要定期调度,及时解决具体问题。各乡(镇)街、各部门要参照市里做法,做到以旬保月、以月保季、以季保年,确保经济平稳运行。

四要强化督查、考核问效抓落实。市发改、工信、合作交流中心要会同督查室等部门建立联合常态督查机制,对招商引资、项目建设和优化营商环境等重点工作,开展全程、全方位督查,重点工作每月上报,重点项目每月汇总,及时全面掌握落实情况。开展督查要多采用暗访和回访相结合的方式,确保发现真问题、真解决问题。要用好用足“考核指挥棒”,科学调整和完善干部绩效考核办法,把招商引资和项目建设等指标与绩效考核挂钩,强化干与不干不一样、干多干少不一样。对低于全市平均线或单项指标排末位的乡(镇)街和部门,市委、市政府将约谈一把手,该激励的激励,该问责的问责,该调整的调整。

同志们,实施2020年经济量级工程任务艰巨,时间紧迫,我们要切实增强建设xx、发展xx的责任感和使命感,进一步解放思想、实干担当、锐意进取、迎难而上,以最佳的状态、最实的举措、最严的作风,全力完成年度经济工作目标,为推进xx全面振兴全方位振兴贡献力量。

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