通过总结心得体会，我们可以更好地总结和分享自己的经验，为他人提供帮助和指导。以下是一些关于心得体会的优秀范文，希望能激发大家的写作灵感。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇一
通过最近几天的学习使我认识到了，安全是我们煤矿工作的重中之重。没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的最大福利，只有确保了安全生产，我们职工才能真正的对其自身生活产生较为积极的意义。
如今科学发展日新月异，全国范围内安全形势也有了一定的好转，可一些大的事故还是时有发生。究其原因也不外乎就是“工人的安全意识淡薄，没有认识到事情的严重性。”所以对我们煤矿而言，只有抓住了安全，其它诸如指标、效益、产量之类的东西才有可能实现。如果把煤矿的生产经营比做一座大厦的话，实现了安全生产，就可以说它有了一个较为稳固的根基。
我们广大煤矿职工要在崭新的20xx年甚至更远的将来持续实现安全生产、高产高效，这就需要我们立足本职，努力实现本质安全。攻艰克难，拼搏进取，大干苦干。
《煤矿学习心得体会》。另外还要有一种团队意识，或者说集体意识。对于在井下工作的职工而言，因为所受教育和家庭背景的不同，个人素质上难免参差不齐，出现某个人怀着“害人”的心理损坏机械设备或电气元件，作为该集体一员的任何人从立足本职出发都有义务制止其行为。立足本职更多的体现的是一种责任心，一种做工作的最基本的职业道德规范。
任何先进的企业，不在机械或生产工艺的先进，而在于人的思想的先进，也就是说一个优秀的企业的存在，首先要为之存在一批优秀的员工。以人为本，首先是以人的生命为本，以尊重人的先进的意识和思想为本。我们广大煤矿职工在今后的工作中，要从自身出发，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，遵规守则，迎难而上，奋力拼搏，以饱满的热情，高度的责任心去做工作，就可以促进我们自身的本质安全，甚至我们煤矿的本质安全。
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通过最近几天的学习使我认识到了：安全是我们煤矿工作的重中之重。没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的最大福利，只有确保了安全生产，我们职工才能真正的对其自身生活产生较为积极的意义。
如今科学发展日新月异，全国范围内安全形势也有了一定的好转，可一些大的事故还是时有发生。究其原因也不外乎就是“工人的安全意识淡薄，没有认识到事情的严重性。”所以对我们煤矿而言，只有抓住了安全，其它诸如指标、效益、产量之类的东西才有可能实现。如果把煤矿的生产经营比做一座大厦的话，实现了安全生产，就可以说它有了一个较为稳固的根基。
我们广大煤矿职工要在崭新的20xx年甚至更远的将来持续实现安全生产、高产高效，这就需要我们立足本职，努力实现本质安全。功坚克难，拼搏进取，大干苦干。
立足本职，一般职工的理解是，做好本岗位的生产工作，其它一概不问。可对于我们从事特殊行业的煤矿工人而言。立足本职不只是做好生产工作而已。首先，还要时刻不忘自身所处的工作环境对人身的危害性，内心牢固树立一种危险意识，并时刻晓得自己是一名煤矿工人，在对安全的态度上，不但要按章作业，自我保护安全，而且在考虑到自身的安全的情况下还要考虑到他人的安全。这是优秀员工的底线，也是做人的美德。另外还要有一种团队意识，或者说集体意识。对于在井下工作的职工而言，因为所受教育和家庭背景的不同，个人素质上难免参差不齐，出现某个人怀着“害人”的心理损坏机械设备或电气元件，作为该集体一员的任何人从立足本职出发都有义务制止其行为。立足本职更多的体现的是一种责任心，一种做工作的最基本的职业道德规范。
任何先进的企业，不在机械或生产工艺的先进，而在于人的思想的先进，也就是说一个优秀的企业的存在，首先要为之存在一批优秀的员工。以人为本，首先是以人的生命为本，以尊重人的先进的意识和思想为本。我们广大煤矿职工在今后的工作中，要从自身出发，牢固树立“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，遵规守则，迎难而上，奋力拼搏，以饱满的热情，高度的责任心去做工作，就可以促进我们自身的本质安全，甚至我们煤矿的本质安全。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇二
煤矿是我国能源工业的重要组成部分，在经济发展中起到了重要作用。但同时，由于煤矿探采过程中存在的危险性，对职工的工作安全也提出了较高的要求。因此，学习煤矿知识和技能是十分必要的。在学习煤矿知识和技能的过程中，我获得了许多心得体会，通过本文，将这些体会与大家分享。
第一段：认识煤矿。
煤矿是存在风险的工作场所，其所面临的各种安全隐患可能不具备可预见性。为此，我们应该对煤矿有一个深入的认识，对煤矿中可能存在的危险进行重视。在实际学习过程中，我们注重了解煤矿的基本概念、基本工艺流程及相关设备的性能和作用等，也通过参观实地工作场所了解现场工作所面临的具体风险。这些知识的学习让我深感到安全生产的重要性，发现并预防了许多可能存在的危险。
第二段：职业素养。
作为煤矿工作者，我们不仅需要有扎实的专业知识，还需要具备高度的职业素养。具体来说，我们应具备严谨的工作态度和责任心。在工作实践中，我们体验到了安全生产的重要性，明白了发现问题和解决问题的重要性。同时，我们也在实践中检验了自己的工作能力和技能，强化了工作责任心，提高了工作效率。
第三段：技能应用。
在煤矿的工作过程中，技能应用是必不可少的。对传统的技能及其应用进行深入的研究，可以更好地实现煤矿的安全生产，提升职工的工作效率和安全意识。在学习的过程中，需要注重实践操作，通过模拟操作、实际操作来提高技能的熟练度。同时，也需要注重实际操作中的安全问题，及时发现并解决安全隐患。技能应用的学习和实践是保障职工安全生产的重要手段之一。
第四段：风险对策。
在煤矿工作中，可能会存在许多安全问题。因此，对煤矿生产环境中可能出现的各种突发事件应进行科学合理的风险评估，并制定出相应的应对措施。这些对策包括细致的安全生产计划、全面生产风险评估以及适当的应急处置措施等。同时，这些应对措施需要有明确的指导和标准，严格执行安全生产控制措施，使煤矿工作出现突发情况时能够及时处理，保障职工的安全。
第五段：发展创新。
在现代社会，创新性工作能力和素养是煤矿职工不可缺乏的能力。对这一点，我们也有了深刻的认识。作为职工，应该保持严谨的态度，加强学习和培训，实现能力的不断提升。在煤矿的发展中，应推崇并实行科技创新，开发更有效、更安全的工艺方法和技术体系，来更好地保护职工的生命安全和工作身体健康，以更高的质量和效率为煤炭工业的发展做出积极贡献。
总结：
通过学习煤矿知识和技能，我领悟到了安全生产的重要性，加强了职业素养，提高了技能运用效率，同时也深感到科技创新和发展的重要性，只有在充分考虑安全生产和职业素养的前提下，加强创新和发展，才能使煤炭工业持续稳健地发展，并为人民群众创造更美好生活。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇三
**年10月30日早晨，在公司的组织下，我们一行30多人带着好奇和兴奋的心情来到陕煤集团神南红柳林矿业公司进行参观学习。虽然在红柳林煤矿只是待了短短的一个上午，但它带给我的惊奇和震撼却是前所未有的。
首先是其专业化的队伍。刚进红柳林煤矿的大门，就可以看到一个个工作人员指挥着进出入的车辆，那专业的动作，简直可以与真正的交警媲美。在调度室，一排排的监控录像可以完整地观察到公司的每个角落，无论哪里出现问题，都可以及时的发现并解决问题。在机电修理厂，我们还现场观看了煤矿工作人员的技术表演，包括鸡蛋扩孔技术以及叉车“穿针引线”操作演示等，其高超、熟练的技术令人叹为观止。从红柳林的每个地方，每个工作人员，我们都可以看到、感受到其专业化的职业素养。在这里，我明白了为什么红柳林煤矿可以成为行业内的标杆企业，为什么红柳林煤矿能不断地发展、壮大。只有专业化才能创造更大的价值，才能更好的与世界接轨，这对我们打造一流煤化工企业的目标来说，具有重要的借鉴意义。
其次是其精细化的管理。在员工学习室，我们可以看到每个桌子上都写着一个员工的名字，地上还标注着每个椅子摆放的位置，这样在员工学习的时候就可以迅速的、有序的进行，而且还培养了员工良好的生活习惯。在存放资料的地方，每个资料夹都用精美的标签标注的清清楚楚，不仅使员工可以快速的找到所需要的资料，而且也是一种视觉上的'享受。在机电修理厂里随处可见“危险识别标识”、“质量标准化管理”、“科普常识”、“操作注意事项”等提示标语，而且每个员工都可以一字不漏的说出其工作细则。从走过的每个地方，看到的每件事情，都可以看出精细化管理已经深入的渗透到了红柳林煤矿管理的每个细节。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”，我们只有做好每个细节，精益求精，才能不断地发展，取得更大的成功。
最后是其人性化的服务。在资料室，一进门就有一个巨大的显示屏，每次学习的时候，大家都要先看一遍每个员工与家人的合影，让大家在公司感受到家庭一样的氛围。而且在红柳林，工作中出现问题的员工，公司并不会进行惩罚，公司领导会与犯错员工进行沟通交流，并送其一份礼物。这样，可以让员工深刻的认识到自己的错误，并以此激励自己，而不会给员工留下抵触心理。以人为本，人性化的管理和服务，才能使员工更好的投入到工作中去，更大的激发员工的工作热情和心灵归属感，使员工为了自己，为了公司更加努力的工作。
通过这次参观学习，不仅使我开阔了眼界，提升了自己的认识水平，也让我发现了工作中存在的一些问题。学习的目的是为了提高，“闭门造车”永远都不可能成功。我们只有不断的借鉴别人先进的管理经验，并依据自身的实际加以创新，才能更好的发展自己，才能更快的向“内蒙古自治区乃至全国煤炭深度转化类的标杆型企业”的伟大目标而进！
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇四
20xx年9月1日，新修正的《安全生产法》正式实行。xx公司管理人员在集团公司安环部经理耿争的带领下对新《安全生产法》（简称新法)进行了认真、细致、深入浅出的学习。通过这次学习我对新法有了更深的理解和体会，对安全工作有了进一步的理解，提高了安全工作的基本理论知识。
对此，主要有以下几点体会：
一、安全工作应做到安全第一，预防为主，把安全作为头等大事来抓。不安全事件带来的危害，人人都懂，但在日常工作中却往往被忽视，被麻痹侥幸心理代替，往往要等到确实发生了事故，造成了损失，才会回过头来警醒。这就是因为没有把安全工作放在第一位所导致的。而做好预防工作的要害就在于提高对这项工作的重视程度，在我们的工作中，应该以安全规章制度为保障，严格贯彻执行，杜绝工作中习惯性违章行为。
二、加强安全知识培训，提高防范意识。“不伤害他人，不伤害自己，不被别人伤害”，也特别要求每一个员工提高安全防范意识，严格执行安全生产法律、法规。此外，还应准确地把握安全生产管理工作中的轻重缓急。安全生产管理者也应把“安全重于泰山”时时刻刻放在心上，时刻树立“居安思危”的忧患意识，把安全上升到政治的.高度。
三、安全工作要做到“三个抓”，不为隐患留空隙。第一是要“抓重点”。对风险较高的作业要制定严格的安全技术措施，同时应加强现场监督，保证措施的落实。此外，加强过程控制，除在工作前进行安全交底外，还要经常组织进行检查，发现隐患应及时进行整改。第二是要“抓薄弱”。认真开展危险点分析，特别对一些简单、工作量较小的工作要克服马虎思想，提高意识认为简单工作不出安全问题。强化对临时用工人员的教育和管理，他们的安全知识和技能相对较差，保证安全管理落实到每一个角落。第三是要“抓细节”。千里之堤，毁于蚁穴。应该从小处做起。细节不轻易引人注重，但几乎所有的重大事故都是由于起初的“不注重”、“不小心”引起的，这些轻易被忽略的细节很容易成为小事故的放大器。
总之，我们要牢固树立安全第一的理念。从内心深处认识到安全生产的重要性。没有安全生产，所追求的效益都将成为泡影。只有时刻想着安全，工作事事处处注意安全，牢记安全观念，才能营造安定和谐的氛围。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇五
煤矿是一种重要的能源产业，然而在生产过程中存在着安全隐患和环境污染问题。为此，越来越多的人选择学习煤矿知识，以便更好地管理煤矿、保护环境和确保工人安全。下面是本人学习煤矿的一些心得体会。
段一：学习前的准备。
在学习煤矿前，我了解到了煤矿的重要性，同时也了解到了煤矿产业的危险性。因此，在开始学习煤矿之前，我做好了充足的心理准备，预计到了学习中可能会遇到的一些压力和挑战。
段二：重视安全。
在学习煤矿知识时，我更加重视煤矿安全问题。对于工人来说，他们面临的安全问题可能是最关键的。我深刻认识到煤矿工作的危险性，包括煤气中毒、爆炸、瓦斯泄漏等问题。因此，我意识到了对于煤矿的安全保障是多么重要，这直接关系到煤矿生产加工的质量、工人的健康和安全，必须引起所有人的高度重视。
段三：重视环保。
在学习煤矿知识时，我也更加关注煤矿生产和环境保护之间的关系。煤炭生产过程中生产的大量废弃物和排放物会对环境造成污染。我学习了如何减少煤矿产业对环境的损害，为此我深刻认识到保护环境和经济发展之间应当找到一个平衡点，在保证煤炭产业可持续发展的同时，也要保证环境相应的保护和治理。
段四：煤矿管理。
煤矿的管理也是我学习的重点，通过学习我了解到煤炭的生产过程中离不开科学的管理。在煤矿管理中，应该实行科学的分工和差异发展，建立起完整的生产和管理体系，同时强化煤炭生产的现代化思想，推进煤炭生产技术的升级和改造，提高了煤炭生产效率和质量，减少工业成本的同时保证了公司的经济效益。
段五：结语。
通过学习煤矿，我切实感觉到煤炭产业在环境、安全以及经济发展方面，面临的压力不言而喻。因此，我深刻了解到我们在学习煤矿知识的同时，也要有自己的思考和行动。无论是环境保护、安全管理还是创新发展，我们都应该加强自身的意识培养，不断把自己的思想触角伸入到每一个细胞里，让我们的煤炭产业变得越来越先进，更具活力。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇六
20xx年5月13日，在集团公司及矿领导的安排组织下，我们赴常村、余吾煤矿参观学习。这次参观学习不仅使我们开拓了视野，增长了知识，得到了学习提高的机会,也让我们更加认定了这句名言：“煤矿安全，重在管理；安全管理，重在落实”。他们的工作态度、进取精神、队伍实力，也让我们十分佩服，我们深深地感受到：“没有干不好的工作，只有干不好工作的人”。
经过认真思考总结，共有以下几点体会：
1、井上管理：一进矿区进入眼帘的是刚花园式工场，办公楼、公寓楼、职工食堂、生产楼等建筑座落有序，地面环境实行小区式管理。在矿区大门显著位置有该矿全称的醒目标识，各个楼房、设施均有明显的标示。生活区、办公区、生产区卫生整洁，矿区主要公路实现了硬化，平整、畅通并且不扬尘，植树、种花、种草，绿化面积约为矿区面积20%以上。室内环境整洁，宣传教育图幅发人深省。整个矿区呈现出崭新形象。
2、井下管理：进入井下，井底车场、中央泵房、变电所等主要硐室装饰、装修整齐一致，每根抽放管、供水和供风管都在接头处有个数码标识，显示序号和用途。主要集中巷道刷漆、刷白，采区巷道整洁卫生，所有地点均有明显的标示，让人看不出是在井下作业现场的感觉，这些充分体现了矿区管理“以人为本”的管理理念，也体现了高层领导对煤矿职工的关怀和安全投入。井下电缆全部用电缆钩吊挂整齐有序地在巷道一侧吊挂在电缆钩上，显得格外标准。采掘工作面地点支护较可靠，工程质量标准化水平较高，管、线、电缆吊挂整齐，各种牌板悬挂合理整齐一致，救灾系统标示明显，工作面回风巷的风水管全部采用“pu管”，减少了静电的产生。这些均体现出矿井管理高起点、高标准、高投入的安全管理理念，细节管理非常值得我们学习。
常村、余吾煤矿取得的成就，靠的是无穷的群众力量。在他们的心中，安全是政府的高压线，是企业的生命线，是矿工的生命线，是干部的政治线。而他们能够得到上级部门及各级领导认可，靠的就是“成败在管理、管理必须严格”的管理理念。通过完善各种制度，采取行之有效的工作机制和方法管理现代化矿井，使得全矿一心抓安全生产，充分调动了广大干部职工的积极性。通过重奖重罚的手段，激励职工按章操作，按标准施工，取得了较好的效果。他们的付出也收获了累累的硕果——质量标准化达到一流水平。
作为煤矿企业主要在井下生产，时刻面临着各类灾害的威胁，施工现场危机四伏，因此，他们制定了严格的管理制度，并在现场严格执行，始终执行“有掘必探、有采必探，先探后掘、先放后采”的探放水原则。
掘进工作面：严格按照工程质量达标的要求进行施工，文明生产、定置化管理效果显著。特别是常村煤矿，他们采用了先支护顶板，再支护两帮的方式，使整个掘进工作面的工程质量保持了较好的水平，虽然投入大、成本高，但是为今后的工作面回采打下了基础。他们施工处的巷道底板平整卫生干净，可以看出他们有着严格的管理制度、良好的职工素质和精干的操作水平，这些都是我们学习的重点。
通过参观我们同样发现潞安集团及上级主管部门对他们的要求是非常严格的，对煤矿安全加大了资本投入力度，切实保证了矿井安全。只有生命安全得到了切实保障，才能调动和激发人们的创造力和生活激情，只有重特大事故得到遏制，大幅度减少事故造成的创伤，社会才能安全和谐，才能使企业快速发展。
1、顶板管理方面：他们加大投入，采区顺槽均采用锚网带加锚索支护，主要集中巷道还采用“u”型棚支护。严格临时支护管理，任何情况下严禁空顶作业。
2、瓦斯治理方面：他们真正树立了“瓦斯超限就是事故”的理念，认证对待瓦斯治理中的每一个问题。从抽放管路的敷设，可以看出他们矿标准之高。
3、水害防治方面：他们现场严格执行了“有掘必探、有采必探，先探后掘、先放后采”的探放水原则，还悬挂了探水孔牌板，建立了水文观测站。
4、煤尘治理方面：采用湿式打眼，净化水幕，综采、综掘内外喷雾装置使用情况良好，对巷道定期洒尘，净化风流等综合防尘措施。
5、机电管理方面：井下坚决杜绝机电设备失爆现象。
6、现场管理：井上的培训教育、井下的安全提醒画和职工温馨教育，都体现了“以人为本”的管理理念，加上领导层的严格管理，职工对规程的严格执行、严格施工、正规操作，这些都为矿井的安全提供了可靠保障。
安全设施上的投入能够预防事故的发生。一切事故的原因归结起来都是由于“人的不安全行为和物的不安全因素”所造成的，他们在想尽千方百计教育好大家的同时，时刻不忘安全设施的投入，加大设备的本质安全性能。这充分体现了常村、余吾矿领导阶层对煤矿安全生产的重视程度，为我们今后的安全工作树立了典范。
常村、余吾煤矿的企业文化丰富多彩、凝聚人心，在井下大巷、作业场所和井口的文化长廊内处处布满企业理念和宣传板面，员工的精神状态非常饱满，在条件不好的情况下，大家能够团结奋斗、努力向前，为企业的发展尽心尽责，“趴着工作、站着做人”。这是我们学习的榜样，是我们干好工作的动力。通过这次学习我们有很大收获，思想观念进一步更新，工作作风更加务实进取，新强人的热情感动着我们，新强人的精神激励着我们，我们会创造性地工作，为潞新二矿综掘一队的将来做出最大的努力。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇七
在过去的一段时间里，我有幸参与了一次外出煤矿学习的活动。通过这次学习，我不仅了解到了煤矿的现状和存在的问题，更让我对环境保护和安全生产有了更深刻的认识。以下是我对这次学习的心得体会。
首先，在这次学习中，我对煤矿的危险性有了更加直观的认识。我们参观了煤矿的地下区域，亲眼目睹了那些努力工作的矿工，他们为了采集煤炭不畏艰辛，承担了巨大的风险。无数次的爆炸事故和煤与瓦斯突出事故让我惊悚不已。我明白了煤矿工作是多么危险，但也意识到了矿工们为了国家的能源做出的伟大贡献。
其次，煤矿的环境问题也让我深思。煤炭资源是我国的主要能源之一，但煤矿的开采和使用也给环境带来了严重的污染。在参观中，我们看到了煤矿排放的巨大尾矿库和废水处理不完善所带来的环境问题。这些问题不仅危害了周边居民的健康，也污染了土地和水源。我深感环境保护的重要性，也意识到煤矿企业需要加强环境治理，推动绿色发展。
此外，安全生产问题也是煤矿面临的一大挑战。在煤矿内部参观时，我们了解了煤矿事故的原因和防范措施。尽管煤矿企业加大了安全生产力度，但事故仍然频发。煤矿工人的安全意识和技能培训需要进一步加强，领导和监管部门也需要加大力度，确保煤矿的安全生产。
最后，我还了解到了煤矿企业正在积极转型升级。在学习中，我们看到了许多创新技术和智能设备的应用，这些技术不仅提高了煤矿的开采效率，也降低了环境污染和安全风险。这让我看到了煤矿企业未来的发展方向，也使我对煤炭行业的未来充满了希望。
通过这次煤矿学习，我不仅感受到了劳动者的辛勤付出，也了解到了煤矿行业的困境。同时，我也明白了环境保护和安全生产的重要性。我相信，通过全社会的努力，煤矿行业一定能够迈向更加安全、环保和可持续的发展。
在未来的学习和工作中，我将继续关注煤矿行业的发展和问题，积极参与环境保护和安全生产的工作。我也期待煤矿企业能够加大力度，改善现有的问题，推动煤矿行业的可持续发展。让我们共同努力，为建设美丽中国贡献自己的一份力量。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇八
对标管理是指不断寻找最佳实践，以此为基准进行测量分析与持续改善，最终成为行业标杆。
对标管理起源于上世纪70年代的美国。最初是人们利用对标寻找与别的公司的差距，把它作为一种调查比较的基准的方法。后来，对标管理逐渐演变成为寻找最佳案例和标准，加强企业内部管理的一种方法，对标管理通常分为四种：
第一种，内部对标。很多大公司内部不同的部门有相似的功能，通过比较这些部门，有助于找出内部业务的运行标准，这是最简单的对标管理。其优点是分享的信息量大，内部知识能立即运用，但同时易造成封闭、忽视其他公司信息的可能性。
第二种，竞争性对标。对企业来说，最明显的对标对象是直接的竞争对手，因为两者有着相似的产品和市场。与竞争对手对标能够看到对标的结果，但不足是竞争对手一般不愿透露最佳案例的信息。
第三种，行业或功能对标。就是公司与处于同一行业但不在一个市场的公司对标。这种对标的好处是，很容易找到愿意分享信息的对标对象，因为彼此不是直接竞争对手。但现在不少大公司受不了太多这样的信息交换请求，开始就此进行收费。
第四种，与不相关的公司就某个工作程序对标，即类属或程序对标。相比而言，这种方法实施最困难。至于公司选择何种对标方式，是由对标的内容决定的。
世界500强90%以上的公司都在运用对标管理，但是赞同用的深度不一样，全球三大质量奖中的美国国家质量奖—波多里奇奖的所有获奖者都是在日常管理中导入对标管理的，没有一家例外，离开对标管理，想要成为卓越的组织很难做得到。通过阅读陈泓冰先生的《标杆兴国》一书，对他提出的“标杆环理论”印象尤为深刻：“立标—对标—达标—创标—对标”。
立标：有两重含义，其一为选择业内外最佳的实践方法，以此作为基准、作为学习的对象。其二是在企业内部培养、塑造最佳学习样板，可以是具体方法、某个流程、某个管理模式，甚至是某个先进个人，成为企业内部其他部门或个人的榜样，即试点工作。
对标：对照标杆测量分析，发现自身的短板，寻找差距，并分析与尝试自身的改进方法，探索达到或超越标杆水平的方法与途径。
达标：改进落实，在实践中达到标杆水平或实现改进成效。
创标：运用标杆四法创新并经过知识积淀，形成超越最初选定的标杆对象，形成新的、更先进的实践方法，进入标杆环，直至成为行业标杆。
通过这次学习，使我明白了要想成为一个优秀的企业，必须要有先进的管理理念，而对标管理就是这些先进管理理念中很重要的一个组成部分，作为一名普通员工，要树立榜样意识，向优秀的企业员工学习，向先进的企业管理制度，管理理念学习，不断提高自身素质，为公司创造更多的价值。
2
7月29日下午，在魏主席的带领下，我们一行人来到象山矿工会进行对标学习。这次对标学习主要是通过会议交流、现场参观、分组学习等方式，找出与对标学习单位的差距。我的对标学习对口部门是文体部。走进文体部的办公室，首先看到的是干净明亮整齐的办公区域，然后是文件柜里整齐的文件资料盒。文体部干事很热情的接待了我，详细的介绍了象山矿的文化体育工作和各类活动的开展情况，并拿出基础资料让我看看他们的管理工作。仔细看过之后使我感触很深，我觉得人家的基础资料有创新、有特色，很是值得我去努力学习，当时我想，为什么我们的文体工作干得那么好，而且干的很多，怎么在千分制考核中分数比他们低呢？我觉得还是在痕迹管理和宣传报道方面有很大欠缺。
通过对标学习，我想我回来后必须要把我们的文体活动基础资料再最初进一步的改进，做到比他们还要有特色、有创新。在以后的工作中要改变我的工作方法，主要是各类活动的宣传报道要跟上，提高自己的工作能力，要把他们的工作成绩摔到我们的后边，把我们的工作成绩推到最高点，争取在千分制考核中拿到最高分。
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盘点20xx年，对标管理不失为一项工作亮点。煤化集团公司将对标管理作为一项重要战略摆在突出位置，要求所属单位积极向先进企业看齐分析自身现状、寻找差距、实施对标，进一步夯实管理基础。从建设集团到各二级单位领导高度重视对标管理工作，继建设集团邀请有关专家进行专题讲座，并由集团领导亲自带队赴江苏武进建筑公司、北京首钢建设和中国施工企业管理协会及澄合矿业公司进行考察学习，交流经验之后，我们公司按照集团有关文件和会议要求，将对标管理作为一项重要经营管理活动来抓，集工程、安全、财务、劳资、党群、综合管理、项目管理、文明工地创建和样板工程建设等方面，通过筛选梳理存在的管理弱项，确立标杆单位，制定对标方案，先后四批次在集团内、外部实施对标学习交流，收到了较好的效果。公司的经营管理工作得到了加强，管理人员的素质得到了提高，“五化”管理更加规范、科学，在“服务煤化，缔造精品，奉献社会”中迈出了新步伐。
体会一，我们是对标管理的最终执行者。所谓“对标”就是对比标杆找差距。推行对标管理，就是要把企业的目光紧紧盯住业界最好水平，明确自身与业界最佳的差距，从而指明了工作的总体思路与发展方向。通过与行业单位对标，可以拓展视野，进一步明确“干什么”和“如何干”的问题。增强自信心，不断超越自我，从而更有效地推动企业向业界最好水平靠齐。在集团层面确定优秀企业的标杆，我们就应该了解先进企业的做法、掌握对口工作的处理方面，别人采用的措施方案，标杆单位是如何用低成本的做法完成工作的？在此基础上，形成自身的特点，“择其善而从之，择其不善而改之”，做到适应我们的具体情况，提升我们的工作效率和管理水平，达到学习借鉴之目的。
体会二，我们是对标管理的反思总结实践者。对标管理并不是要将标杆单位的制度、流程、理念毫无保留不做处理而生搬硬套，其精髓在于分析了解标杆单位好做法的支撑点是什么，突出的亮点在哪里和指导形成这些做法的理念，分析掌握各个业务方面具有自身特点的优势，在推进实施对标管理中，员工的工作能力是否有所提升、工作效率是否提高？企业的经营理念、管理理念、安全理念是否形成了“一家人，一条心，一起来”的氛围？等等，如果这些收益分析我们都实现了，那么我们对标的目的也就达到了，反之则亦然。
体会三，我们是对标管理的监督检查者。对标所涉猎的工作亮点、闪光点值得我们在工作实践中发扬光大，而对标执行之后的重要工作便是监督落实，作为企业员工，在落实先进管理经验做法的过程中，难免会出现反复，或者因执行不力导致的种种暂时不良反应，在此过程中，相互监督检查，指出出现的问题，并提醒及时进行修正，是最终实现对标管理良好效果的重要保障。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇九
按照矿领导统一部署，8月7日，矿党委副书记唐书记带队一行27人赴北宿煤矿并到薄煤层工作面考察学习。经过一上午的下井，主要体会如下：
在井下参观整个过程中，我们所看、所听、听感无不体现了该矿在精细化管理上所表现出的实用、精致。主要有以下几个方面：
1.管线吊挂标准、美观。
印象最深的是大巷内管路的安装与吊挂。管路安装非常规范平直，很少有明显的上抬下垂现象，吊挂点或用托管梁或用小链子都做到了整齐一致。安装质量也非常高，从井底车场一直到工作面，我们没有发现一处跑冒滴露现象。
2.设备设施保持完好，标准高。
在大巷，我们坐人车时看到只到车一停下来，司机就拿的刷子刷车辆上的灰尘，沿途车场看到几辆装矸石的车皮，车箱外围非常整洁；沿途水沟盖板齐全完好，没有缺失一块；斜巷顶底弯路的安全设施全部固定在两帮的架子上，并画有醒目红漆；一坡三挡用的吊梁钢丝绳上全部涂抹了油脂，有效地防止潮湿环境下锈蚀；所用的开关统一上架并刷了红漆，干净整洁。
3.井下无尘化管理，整体形象好。
该矿真正实现了井下无尘化。在井下每一个地点，风流中均看不到粉尘。所有的电缆、管路、设备上都非常整洁，也没有一点粉尘，更不可能存在积尘。沿途防尘设施很健全也很有创意，比如他们的猴车道为大坡度下山，他们在斜巷的上头和中间底板上安设了两道喷雾，既不影响猴车运行又有效地控制了粉尘飞扬。工作面的防尘设施很健全，效果也不错，从源头上有效防止了回风流中的粉尘。
从井底车场一直到采煤工作面，所有巷道非常干净整洁，一台台绞车、开关光洁如新，各种物料摆放整齐。底板上没有发现一处诸如矿泉水瓶、塑料袋等垃圾杂物，甚至连碎石块、煤块都没有。巷道两帮没有任何多余的附着物，更没有象我矿随处可见的废铁丝、防尘管等吊挂物。
4.精细化管理实用、可靠、经济、朴素，精细管控程度高。
北宿煤矿干部职工的危机意识、过‘紧日子’的意识非常强。例如工作面顺槽皮带，全部用旧钢丝绳吊挂，从地需用废旧钢丝绳改造成钢铰线在井下形成两排吊挂点，既经济实用又美观可靠。再如他们的电缆钩，全部是用的铁钩，但所有的大巷电缆或顺槽电缆钩都是同一种型号，并不像我们矿有的地方用塑料钩有的地方用铁钩，且铁钩有多种型号。
北宿煤矿无论是大巷、顺槽还是工作面、硐室、联络巷或是各个岗点，都能做到无死角、无盲区，充分体现了精细管理的实效。
这次去北宿煤矿下井一个主要任务便是感受一下北宿煤矿的薄煤层工作面。在更衣室，我们每人领到了一个在济三矿下井从未用过的劳保用品-护膝。下井，坐猴车，再坐人行车，然后再坐猴车，几经辗转一个多小时，我们来到薄煤层工作面。在辅顺的回采帮煤壁上，可以清晰地看到600-800毫米厚的煤层。
在工作面入口，工人师傅发给每人两块小木板，作为保护手的工具，我们便由直立行走变成了匍匐爬行。顶板和底板之间的距离和煤层厚度一样，只有半人高，双膝跪在底板上，碎碎的煤矸咯得生痛，双手拿住小木块，交替前行，安全帽和后背不时顶在顶板上，刚刚爬行了几步，便已满头大汗。
在工作面溜头处一位师傅告诉我，工人们都是坐着、爬着干活，他们一个班要在二百米长的工作面上往返爬行20多次，后背常被参差的顶板刮破，好多人膝盖上磨出了厚厚的老茧，不用戴护膝也能够爬行自如了。
从切眼出来，已是大汗淋漓，双腿开始发软发酸了。我们爬一个单趟尚且如此，北宿煤矿的工人常年地在那样低矮的空间内工作，打眼、连线、放炮、攉煤、支单体，其艰辛程度可想而知。我一边擦着汗一边感动着，被我们北宿煤矿工人几十年如一日吃苦耐劳、拼搏奉献的精神感动着，被我们北宿宽矿干部职工不畏艰难、自强不息精神感动着。我们矿的开采条件和工作环境，要比北宿煤矿优越许多，我们更应该加倍努力地工作，更应该不折不扣地干好工作。
总的来说一上午的下井时间，走走看看，在很多具体环节、具体问题上没能更深入的了解、学习，但就是这样，仍感觉我们矿与北宿煤矿还有较大差距，还有很多工作需要做，需要完善。回来以后这两天时间以来，我一直也在对照与比较中苦苦的思索，想了很多：
1.正确看待矿井严峻的经济形势，以积极的心态做好本职工作。煤炭市场不景气，我们面临的形势更加严峻任务更加艰巨已经是客观现实，我们必须客观、正确的面对。我们既要认清形势、看清差距，又要增强信心、保持定力。特别是看到北宿煤矿实用、可靠、经济、朴素的现场管理，对我单位的节支降耗工作有很大启发。下一步，我们决定立足从内部挖潜上下做文章：一是加强意识教育。把矿井面临的严峻市场形势向职工讲明、说透、交底，广泛教育，培养每名职工的勤俭节约和成本价值观念，让职工牢固树立“能用旧不用新，能少用不多用，能复用不领用”的意识。
二是细化管理。从投入环节，每月初，按照生产作业计划指标，逐项分解形成日计划，建立以班组为单位的成本控制、节支降耗体系，做到月计划、周分析、日考核，严格控制材料费用支出。从使用环节，加强操作行为控制，提高各类物品、设备、材料的利用率，减少如钻杆、油管、铁丝、编织袋等损坏、浪费，降低投入。从回收复用环节，对所有回收的设备部件，及时上交划帐，对需交旧领新的一律先交旧，对于能复用的必须复用。
2.持续推进现场精细化管理。通过这次支北宿煤矿的学习使我增强了对精细化管理理念的认知，进一步认清了自身思想境界和精细意识、在管理的环节细节等方面的差距。下一步我们立足从提高标准上下功夫，一是精细标准。工区集中整理在用的各类规章制度、规程措施、文件规定等内容，形成统一的精细标准。充分利用学习日、班前班后会，积极传达，并结合本次到北宿煤矿学习的情况进行引导，让“人人上标准岗，人人干标准活”的理念扎根心底。
二是精细操作。坚持统筹考虑、分步实施，重点围绕管线、电缆、皮带、底板平整、巷道成型、安全设施、岗操作等方面逐步达到精细标准。三是精细控制。落实管理责任，按照“谁分管、谁负责”的原则，认真落实副区长、技术人员及班组长分管责任，将管理责任具体化，明确化，并且考核到位，真正做到事事有人管、处处有人管、事事有检查。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十
煤矿集中学习是煤矿企业为了提高员工的职业素养和知识水平，加强工作技能的培养，提升生产安全和效益而组织的一项重要活动。通过集中学习，员工可以深入学习相关的理论知识和实践经验，增强安全意识和技能，提高工作效率和质量。本文将分享筆者近期在煤矿集中学习中所获得的一些体会和经验。
第二段：理论学习的重要性和实际应用。
在煤矿集中学习中，理论学习是重要的一环。通过系统学习相关的理论知识，能够帮助我们更好地理解煤矿安全生产的规律和要求，提高工作的针对性和科学性。例如，在学习矿井通风系统管理的理论知识后，我们更清楚地意识到了通风系统的重要性和作用，更准确地制定和执行了通风计划，有效地保障了矿井工作人员的生命安全。因此，理论学习不仅能够提升我们的知识水平，还能够直接应用于实际工作中，提高工作的质量和效益。
第三段：实践经验的学习和分享。
除了理论学习，实践经验的学习和分享也是煤矿集中学习的重要内容。在煤矿行业中，由于工作环境的特殊性和风险的存在，实践经验对于工作人员的安全和工作效率有着非常重要的影响。通过学习和分享实践经验，我们能够借鉴他人的成功经验和教训，提高自己在工作中的应变能力和解决问题的能力。例如，通过学习他人在火灾事故中的救援经验和技巧，我们能够有效地应对紧急情况，保证矿井工作人员的安全和生命的完整。因此，学习和分享实践经验能够提高我们的工作能力和自身的安全意识。
第四段：集中学习的效果和困难。
煤矿集中学习对于员工的职业发展和提升有着显著的效果，但也面临一些困难。一方面，由于煤矿工作的特殊性，员工的工作时间和工作量可能比较紧张，难以抽出时间参加集中学习。另一方面，由于煤矿企业的规模和分布的不均衡性，组织和安排集中学习可能面临诸多困难，如交通、住宿等方面的问题。因此，为了解决这些困难和提高集中学习效果，煤矿企业需要制定合理的培训计划和安排，合理利用工作时间和资源。
第五段：个人体会和成长。
作为一个参与煤矿集中学习的员工，我深切感受到了这项活动对个人的职业发展和成长的重要性。通过集中学习，我不仅增加了自己的知识储备和工作技能，还提高了自己的自信心和专业素养。在学习中，我学会了如何与他人进行合作和交流，在实践中，我学会了如何处理各种复杂的工作场景和问题。通过集中学习，我感受到煤矿企业对员工的关注和支持，也更加明确了自己在煤矿行业中的职业定位和目标。我相信，通过不断地参与集中学习，我将能够不断地提高自己的工作能力和素质，为煤矿企业的发展和安全生产做出更大的贡献。
总结：
通过煤矿集中学习，我们可以充分了解煤矿安全生产的规律和要求，提高工作的质量和效益。通过学习和分享理论知识和实践经验，我们不断提高自己的工作能力和素质。尽管集中学习面临着一些困难，但通过合理安排和管理，可以提高集中学习的效果。作为个人，我深刻体会到煤矿集中学习对于个人职业发展的重要性，也对自己的成长和未来有了更加明确的认识。我相信，在未来的工作中，我会不断地努力学习和成长，为煤矿企业的发展和安全生产做出更大的贡献。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十一
煤矿作为一项极具挑战的行业，在其生产经营中，对电力供给的要求尤为严格。作为一名电力供应人员，在这个领域中，要掌握并不断提升自己的技能，以确保安全稳定地为煤矿生产提供电力。在学习煤矿供电的过程中，我深深地体验到了自己的成长和盲点，也认识到了供电工作中的难点与挑战，从而有了更为丰富的心得与体会。
首先，我意识到了煤矿供电的那些特殊性。在煤矿供电的过程中，由于环境的恶劣和负载的复杂，电力的质量和可靠性需求较高，而且，在煤矿的日常生产中，会遭遇各种突发情况。因此，我们必须时刻保持足够的紧张感和警觉性。
第三段：技能实践。
其次，通过技能的实践，我深入了解了煤矿供电的实际操作过程和应对方法。这些技能包括掌握供电系统的结构、运行原理，通晓各种配电设备的性能、功能和使用方法等。在实践中，我逐步熟悉并掌握了各种设备的操作、维修和保养技能，而且更加明确了设备配合和操作沟通的重要性，为保证电力供应的稳定性打下了坚实的基础。
第四段：策略思维。
除此，我还认识到了煤矿供电领域中，策略思维与创新意识的重要性。在面对不同的电网故障和负载情况时，我们需要通过分析、判断，精准地制定出不同的战略性应对方案，以确保电力供应稳定。在这个过程中，智慧与创造力是最重要的资产。
第五段：思考总结。
综上所述，煤矿供电不仅仅意味着技能的培训和实践，更包含了前沿技术的研究应用、策略思维和创新意识的提高等多方面的因素。我相信，在日后的工作中，会不断提高自身的专业水平和谋略思考能力，为煤矿的安全生产和可持续发展贡献力量。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十二
近日，习近平总书记在中国共产党第十九次全国代表大会上提出了“煤矿学习十九心得体会”，强调了煤矿发展的重要性和优化改革的必要性。作为一名煤矿从业人员，通过学习总书记的重要讲话，我深刻认识到了煤矿学习的重要性和必要性。在学习十九心得的过程中，我收获颇多，有以下几点心得体会。
首先，要加强安全生产意识。在煤矿工作中，安全是第一位的，任何时候都不能掉以轻心。总书记明确指出要“继续加大煤矿安全生产的力度，坚决遏制重特大事故发生”。作为煤矿从业人员，我们要始终保持高度警惕，严格遵守各项安全操作规程，坚决杜绝违章违纪行为，确保自身的安全，也要关心和保护他人的安全。
其次，要积极响应环保号召。环保是当前社会发展的重要课题，煤矿作为能源供应的主要来源，要为环保事业做出积极贡献，改善环境质量，保护生态环境。总书记强调要“推进煤炭资源绿色开采和高效利用”，我们要提高环保意识，加大环保设施投入，减少污染物排放，积极开展矿区生态修复。
第三，要关注员工福利待遇。煤矿工人是煤矿发展的中坚力量，对于员工的福利待遇要给予更多的关注和保障。总书记强调要“优化人力资源配置，提高矿工福利待遇”。作为煤矿从业人员，我们要坚持劳动法律法规，确保员工的合法权益，提高员工的待遇和工作条件。
第四，要推动煤矿改革创新。改革创新是煤矿发展的重要动力，只有不断推进改革，借鉴先进经验，破解发展难题，才能实现煤矿产业的可持续发展。总书记强调要“煤炭行业反思传统发展模式，提出新的发展理念”，我们要学会开拓创新思路，加强科学技术创新，提高煤矿工作效率和质量。
最后，要加强党的领导。党的领导是煤矿工作不可或缺的保障和动力，只有坚定不移地加强党的领导，才能有效地推动煤矿学习十九心得的落实。总书记强调要“加强党风廉政建设，严厉打击煤炭等重点领域腐败和违纪违法行为”。我们要加强党性修养，廉洁自律，严格执行党的各项政策和要求。
总之，煤矿学习十九心得体会给我带来了很多启示和思考。作为一名煤矿从业人员，我将牢记总书记的嘱托，坚持正确的工作理念，不断提高自身素质和工作技能，为煤矿发展和国家的经济发展做出积极贡献。同时，我也愿意通过自己的努力，为实现中国煤矿工人的崇高追求和民生福祉而不懈奋斗。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十三
作为一名煤矿工人，我有幸参观学习了一位煤矿劳模的经验分享。在这次交流中，我收获了许多宝贵的心得和体会。下面，我将结合自己的感受和学习到的知识，给大家分享一下我对于学习煤矿劳模心得的体会。
首先，学习煤矿劳模需要具备一颗虚心的心态。煤矿劳模们通常都是在工作岗位上具备丰富经验和出色表现的人。我们作为学习者，应当以虚心的态度面对他们，不断向他们请教，并乐于听取他们的建议和意见。虚心不但可以增加我们对于新知识的学习效果，还可以帮助我们更好地与他们交流，以便更好地学习他们的经验。
其次，要学会关注身边的高手。劳模不仅是在煤矿这个特定行业中具有影响力的人，更是在各个方面展现才华和能力的人。有时候，我们身边的同事就是潜力股，只要我们学会用心观察和关注，就能够从他们的身上学到很多宝贵的东西。而且，这些劳模们往往也会很愿意分享自己的经验和心得，因此我们可以通过跟他们多接触、多交流，进而借鉴他们的成功经验，不断提升自己的能力和水平。
第三，要学会将所学的知识转化为自己的实践能力。学习劳模心得不仅仅是为了记住一些理论知识，更重要的是将这些知识应用到学习者自己的实际工作中去。我们要在实际工作中勇于尝试，以锻炼自己的实践能力，进而验证和巩固所学的知识。只有在实践中不断积累经验，我们才能真正掌握这些学到的知识，并将其转化为自己的能力。
第四，要具备乐观向上的心态。煤矿工作环境相对较为恶劣，常常面临一些风险和挑战。劳模们在工作中能保持乐观向上的心态，这不仅有助于他们自身的成长与发展，还能够带动整个团队以及周围的人一起向前进。因此，学习煤矿劳模的心得，我们要时刻保持乐观向上的心态，用积极的态度去面对工作中遇到的各种困难和挑战。
最后，学习煤矿劳模的心得要有持之以恒的精神。这是因为学习是一个持续不断的过程，只有坚持不懈地努力，我们才能够有所收获。当我们学习到一些新的知识和技能时，要不断地在生活和工作中进行实践，不断总结和学习，不断提高自己的能力。只有持之以恒，我们才能走得更远。
总之，学习煤矿劳模心得是提高自身能力和素质的重要方式之一。虚心学习、关注身边的高手、将所学知识转化为实践能力、保持乐观向上的心态以及持之以恒的精神，都是我们在学习煤矿劳模心得过程中需要注意和努力实践的方面。相信只要我们能够融入这些心得体会，并付诸实践，我们定能在自己的职业生涯中取得更好的成绩。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十四
煤矿技能比赛作为一项重要的竞赛活动，旨在培养和提高煤矿工人的技术能力和安全意识。我参加了最近一次的煤矿技能比赛，并取得了一定的成绩。在这次比赛中，我不仅学到了新知识和技能，同时也深刻体会到了团队合作和安全意识的重要性。在这篇文章中，我将分享我的心得体会，希望能够激励更多的矿工朋友投身于技能比赛，提高自身素质，为煤矿的安全发展做出贡献。
第二段：学到了新知识和技能。
在煤矿技能比赛中，我学到了许多新的知识和技能。比赛中，我们需要根据现场模拟的情况进行煤矿通风系统的设计，并对其故障进行排除。通过这个环节的比赛，我进一步了解了煤矿通风系统的组成和运行原理，并学会了如何应对常见的故障情况。另外，比赛还包括了应急救护和灭火等环节，也让我掌握了一些基本的急救技巧和灭火方法。这些新的知识和技能对于我今后的工作将起到重要的指导作用，使我能够更好地应对突发情况，保证煤矿的安全生产。
第三段：团队合作的重要性。
在煤矿技能比赛中，团队合作是必不可少的。我们需要在有限的时间内完成各项任务，而且需要相互协作，配合默契才能取得好的成绩。比赛中，我和我的队友们密切合作，共同商讨解决方案，并将其付诸实施。通过团队合作，我们不仅能够将各种资源和能力互相结合起来，有效地提高工作效率，而且能够互相学习和借鉴，共同进步。团队合作让我意识到，在煤矿工作中，团队的力量是无穷的，只有通过团队的协作，才能够保证煤矿的安全和高效生产。
第四段：安全意识的重要性。
煤矿技能比赛让我深刻认识到安全意识的重要性。比赛中模拟的场景和故障情况都需要我们正确迅速的应对，而这些都离不开安全意识的指导。在比赛中，我们不仅需要考虑任务的完成和技术的运用，还需要时刻保持对安全问题的关注，确保自己和队友的安全。这种安全意识的培养和强化，将对我的工作习惯产生深远的影响。在今后的煤矿工作中，我将时刻保持高度的警惕性，将安全放在首位，时刻保障自己和同事的安全。
第五段：总结和展望。
通过参加煤矿技能比赛，我收获了许多，不仅学到了新的知识和技能，还深刻体会到了团队合作和安全意识的重要性。在今后的工作中，我将继续努力学习，提高自身的技术能力和安全意识，为保障煤矿的安全和高效生产做出更大的贡献。同时，我也希望更多的矿工朋友能够关注和参加煤矿技能比赛，不断提升自身的素质，为我国煤炭产业的发展做出更多的贡献。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十五
华坪安培中心张万祥我中心教师于2013年6月24日到昆明参加了由云南煤矿安全技术中心举办的煤矿安全培训教师资格证培（复）训班培训学习。为期7天的学习，课程主要有成人教育心理学、采煤新技术、职业病防治、瓦斯治理、事故案例分析、课件制作等方面的内容，在课程安排上内容全面、实用。我已是第五次参加这样的培训学习了，自觉每次都能有所体会和收获。
煤炭是我国的主要能源，煤炭行业在我们县更是支柱产业和高危行业，煤矿安全生产始终是安全生产的重中之重。多年来，党和国家始终高度重视煤矿安全生产、出台了一系列法律法规和政策措施，在各有关部门和煤矿企业的共同努力下，煤矿安全生产工作取得了长足进步、煤矿安全生产形势取得了明显好转。但是，我县煤矿的开采条件差、一些煤矿的基础工作比较薄弱，事故的风险依然较大，煤矿安全生产形势依然十分严峻，作为承担煤矿安全技术培训的教师，每年参加知识更新培训，促进安全培训基础保障能力和安全培训质量得到明显提高，这是必须的。
通过这次培训学习，使我更清楚地认识到一些问题。
一、自身的不足之处，特别对一些新知识和课件制作上跟省中心。
1的教师存在一定的差距；
四、坚持理论联系实际，不断从教育实践中吸取能量和资源，不断的充实自己，不断的提升自己的教学素养，与时俱进、努力做一个合格的培训教师。
多年实践证明，进一步加强安全培训工作，是强化企业安全生产基础建设，不断提高企业安全管理水平和从业人员安全素质的重要途径；是防止“三违”行为，不断降低事故总量，遏制重特大事故发生的源头性、根本性的举措。“安全”是永恒的话题，“安全培训”是一项长期的、系统的工程，作为这项工程的基石我们还任重而道远！
二0一三年七月十五日。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十六
煤矿安全管理工作只有起点，没有终点。前一阶段的工作做好了，画上了一个圆满的句号，只能代表过去，并不意味着可以长治久安。今后怎么样，还要看今天和将来的煤矿安全管理工作做得怎么样。所以煤矿安全管理工作要不断从零开始。
从零开始不是推倒重来，它要求我们始终对企业安全管理工作保持如履薄冰的危机感。那就是，既要管好各个生产环节及各个生产要素，又要采取积极措施，消除安全隐患。哪个环节管不好，什么时候放松一个环节的管理，都有可能出问题。有了危机感，才会日复一日不厌其烦地去抓，对每个环节都毫不放松地去管。
从零开始不是否定过去，它要求我们始终对企业安全管理工作保持居安思危的责任感。安全总是相对的，一段时间内抓紧了，可能就做好了，但随着时间的推移、环境的变化，又可能出现新的不安全因素，管理也可能出现松懈。居安思危，才能产生高度的责任感，才能有针对性地做好教育和防范，做到未雨绸缪，消除事故隐患。
从零开始不是简单的重复，它要求我们始终对企业安全管理工作保持科学的态度。安全管理工作面临的内外环境在不断发生变化，做好安全管理工作，特别是防范事故发生，必须善于从新的实践中发现新情况，提出新思路，找到新举措，走出新路子，这，更需要不断从零开始。
《煤矿安全规程》是煤矿安全生产的一部重要技术规章，可谓煤炭行业的宪法，其地位无可取代。煤矿安全生产的方针是“安全第一、预防为主”，搞好煤矿安全生产必须坚持“以人为本，安全第一”的原则，煤矿生产的实践经验表明要保护员工的健康和生命安全，必须从根本上搞好安全生产。搞好安全生产必须依靠科学技术的发展，提高员工的安全生产操作技能、改善劳动环境、提高矿井的事故预防能力，由传统的事故处理型向事故预防型的观念转变。
近年来，煤矿重特大水害事故多发，特别是20xx年发生了6起重特大水害事故，损失严重，社会影响恶劣，主要是对煤矿防治水工作不重视、防治水措施不完善、井下探放水工作不落实。针对重特大典型水害事故的教训，非常有必要对《煤矿安全规程》防治水部分条款作出修改，从而更加严密规范煤矿防治水工作，提升防治水技术和工作水平，有效遏制重特大水害事故，促进煤炭工业的健康发展。
《煤矿安全规程》防治水部分共有44条，本次修改了39条，只有5条（第二百五十三、二百七十四、二百七十六、二百七十九、二百八十一条）没有修改。通过学习新版《规程》，我觉得新版《规程》中有如下几个特点：
一是进一步明确了煤矿企业、矿井应当配备防治水技术人员、探放水设备和应急救援装备。
二是要求煤矿企业、矿井应当建立水害预防和预警机制，发现矿井有透水征兆时，应益。我们肩负着国家的财产、职工的.安全。血的教训，时时刻刻印在我心中。企业要搞好安全生产工作，就是要时刻把职工的安危放在心上。“安全在我心中”就是要做到“人人事事保安全”。人人事事保安全，关键要从我做起，从现在做起。作为一名职工，就更应该用一颗赤诚的心，去维护自己和每一个劳动者的安全和健康；用安全的规章制度和周到的服务为职工营造一个良好的生产环境；以辛勤的工作，为企业的大船护航。应该做到：
一、端正自己的思想作风。有“责任重于泰山”的责任意识，从严要求，敢抓敢管，大胆揭露矛盾，果断解决问题；在严格执法的同时热情服务，公正清廉，在安全管理以及检查过程中始终要体现公平、公正；要不断创新，注重与时俱进，完善自我，增加安全管理的超前性。
二、熟练掌握安全专业知识，才能预知危险、分析和控制危险，同时，还必须掌握和熟悉国家、地方、行业有关安全生产的一系列法律、法规和操作规程，以便在安全管理和监督工作中做到依法监督、按章指挥。
三、要有系统的管理理论，提高安全管理业务水平，促进安全管理科学的发展。
四、要有崇高的敬业精神，做到“三心两意”，即工作上的“专心、细心、耐心”，思想上的“忧患意识、责任意识”，时刻紧绷安全之弦，发现隐患及时组织整改，把事故扼杀在萌芽状态。
人人事事保安全，重视安全宣传、教育和培训。只有把职工的安全意识提高了，安全技术能力提高了，才能在生产劳动过程中自觉遵守劳动纪律和安全操作规程。从“要我安全”转向“我要安全”、“我应安全”、“我能安全”、“我懂安全”，这是安全意识的飞跃，这种飞跃只有通过经常的反复的安全再教育。
人人事事保安全，采用科学管理手段，通过危险源的辨识，根据后果的严重程度和发生事故的可能性来进行风险评价，确定重大危险源，再进行重大危险源的有效控制和管理。严格按照《煤矿安全规程》和《操作规程》及《作业规程》的有关规定，必须制定本单位安全生产事故应急预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备必要的应急器材、设备、并定期组织演练。
安全生产是一项复杂的系统工程，需要全员动手，综合治理，常抓不懈，只要安全在我们心中，没有克服不了的困难。让我们共同努力，心存安全。安全，连着我和你，它在我心中，在你心中，也在大家的心中。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十七
第一段：引言（100字）。
在煤矿行业，技能训练是提高工人生产能力和安全意识的重要途径。为了激发煤矿工人的技术创新和斗志，我所在的煤矿举办了一场技能比赛。参加这场比赛让我深刻体会到了技能的重要性和不断学习进步的必要性。
第二段：比赛前的准备（200字）。
为了参加这场技能比赛，我在比赛前做了充分的准备。首先，我对煤矿各项工作进行了全面的了解，熟悉了矿井的结构和工艺流程。其次，我加强了对相关设备的操作和维护知识的学习。我还参加了一些培训课程，提高了自己的技能水平。同时，我也积极与老师和同事交流，分享经验和技巧，寻求他们的指导和帮助。
第三段：比赛过程中的收获（400字）。
比赛的过程充满了激烈的竞争和紧张的气氛，但正是这种高强度的比拼，让我见识到了自己的不足和可以提升的空间。我在比赛中学到了许多新的技能和知识，也更加了解了煤矿工作的要求和难度。在每一项比赛项目中，我都展现出了自己的实力和能力，并与其他选手进行了友好的交流和互动，相互学习。
第四段：比赛后的反思（300字）。
比赛结束后，我进行了一次全面的反思和总结。我发现自己在某些领域还存在一些不足之处，例如在应对突发状况时的表现不够稳定、操作某些设备的速度还有提升空间等。对于这些问题，我立即采取了措施，制定了改进的计划，并找到了一些专业的老师和同事进行指导。通过不断的学习和实践，我相信自己一定能够在这些方面有所突破，并在下一次比赛中取得更好的成绩。
第五段：结语（200字）。
通过参加这次煤矿技能比赛，我体会到了学习和进步的重要性，同时也增强了自己的职业信心和责任感。在未来的工作中，我将继续加强技能的训练和学习，不断提高自己的专业水平，为煤矿行业的发展做出更大的贡献。我相信，只有不断进取和追求卓越，我们才能在激烈的竞争中立于不败之地，成为优秀的煤矿技术人员。
总结：
通过这次煤矿技能比赛，我深刻认识到了技能的重要性和不断学习的必要性。在比赛前，我做了充分的准备，并在比赛中展示了自己的实力和能力。比赛后，我进行了反思和总结，并制定了改进的计划。通过不断学习和进步，我将继续提高自己的技能水平，为煤矿行业的发展做出更大的贡献。
煤矿技能学习心得体会大全（18篇）篇十八
回望过去的20xx年，*煤矿公司在各级领导的大力支持下，坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，牢固树立安全生产意识，坚持企业“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，通过公司全体干部员工的共同努力和奋斗拼搏，公司在20xx年的煤矿生产、安全、经营管理工作上取得了令人瞩目的成绩。现将本人在今年的任职情况汇报如下，请予评议。
一、加强煤矿安全生产工作。
今年公司以科学发展观为指导，大力加强煤矿安全监管工作，出台了各项安全监管工作措施，有力的保证了公司煤矿的安全生产工作顺利进行，今年，公司未出现重大煤矿安全事故，这主要源于我们进行了以下工作。
(一)、完善安全监管组织、机制和保障体系。
公司领导班子成立了煤矿安全生产领导小组，由我任安全生产领导小组的组长，、等同志担任组员，主要负责煤矿安全生产工作的决策、部署和领导，通过研究制定安全监管计划、方案和措施，组织安全监管执法和检查督查，并实施安全考核。同时，公司还建立了技术人员挂钩负责煤矿日常安全监管和安全质量标准化建设工作，并进一步建立完善片区周查月检、安全隐患分级管理制度和重大隐患排查治理机制，对日常检查中发现的问题、隐患进行登记建档，严格按照定人、定措施、定时间的“三定”原则逐条督促限期整改，实行隐患整改追踪、反馈和销号制度，确保每个查及的问题和隐患落实整改到位。
在今年**月，由公司技术科的工作人员专门出台了顶板事故演习方案，我和班子其它领导成员共同组织职工进行顶板事故演习活动，通过加强练习，使员工达到掌握安全自救的能力，并且达到预期的效果。同时公司还加大力度对全员干部职工进行技能培训，在20xx年共投资学习培训费用20万元，努力提高全体职工的安全意识及自保、自救与互救能力，提高全体安管人员业务技能及监管素质。我们还多次邀请县煤矿培训中心的人员到公司进行职工安全培训，同时有计划的组织全体安管人员，特殊工种人员分批分期在市、县两级培训中心进行培训，合格率达100%。
(二)、积极推进安全机制、管理创新和科技进步。
公司根据矿井技术改造情况以及安全生产条件、管理水平的变化情况，开展了煤矿测评分类的工作。为了实现重点区域重点监控，我和其它领导同志对公司所使用的煤矿进行了重新模底和排查工作，通过模底工作，我们明确了受水害和火灾(自燃)威胁的区域，并追踪督促有关人员进行落实整改。还安装使用了煤矿安全监控系统，建立了完善的网络监控平台，通过使用“煤矿安全生产风险管理系统(msrms)”，提高了公司煤矿风险管理和安全监控科技水平。
健全公司安全生产各项规章制度，公司严格实施全员安全风险抵押及安全工程账户，努力实现安全监管全方位，做到横向到边、纵向到底、不留死角，使人人头上有指标，个个心中想安全。并在今年加大力度对“三违”行为进行处罚，做到了违者必究，违章必惩。惩处少数人，教育大多数。
(三)、强化企业安全生产主体责任。
一、公司按要求配足专业技术人员，完善井下现场安全生产8小时跟班管理制度，并且坚持做好周检工作，在每周由矿长组织一次安全生产检查，检查覆盖率达100%，并对查出的隐患进行分类定级管理，及时抓好整改，发现重大隐患立即停产停工整改。二、加强技术基础工作，每个矿井每年及时由技术负责人组织编制《矿井灾害预防和处理计划》和《煤矿应急救援预案》，每季度根据实际情况的变化及时修改和补充，并严格按照有关规定绘制完善12种与现场实际相符的图纸，用以指导矿井安全生产。三、强化法人代表和管理人员下井带班制度，公司法定代表人每月下井不少于10天，我做为煤矿主要负责人每月下井也不得少于20天，矿井安全生产管理人员每月下井不少于22天。通过落实夜班带班和现场指挥制度，各煤矿每班至少有一名矿级管理人员带班下井，通过深入重点区域和关键环节，并与职工同上班同下班，确保安全生产各项措施落实到区队和班组。同时也拉近了领导干部与工作人员之间的距离，及时了解职工在平时工作、生活中遇到的各种困难，并帮助他们及时解决问题，使广大职工能够全身心的投入到煤矿生产工作中来。
(四)、继续推进煤矿安全质量标准化建。
我通过认真总结近年来全省煤矿安全质量标准化建设的经验与做法，并结合*煤矿公司存在的实际问题来查找差距和不足，进一步完善激励和奖惩约束机制，形成一切利好政策向达标矿井倾斜的良好氛围。通过实行安全质量标准化工作监管责任制考核制度，安排公司所有工程技术人员分别挂钩列入安全质量标准化建设矿井，实行分类指导，加强了技术管理和服务，严格兑现奖罚，使公司80%的煤矿达到安全质量标准化，有效提升煤矿安全基础水平。