随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,越来越多的人通过合同来调和民事关系,合同能够促使双方正确行使权力,严格履行义务。那么一般合同是怎么起草的呢?下面我给大家整理了一些优秀的合同范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。
学校雇佣门卫人员合同篇一
甲方:(以下简称甲方)
乙方:(以下简称乙方)身份证号:联系电话:
为加强甲方综合办公楼的安全、卫生管理,维护正常的工作秩序,确保全体员工的`人身财产安全,控制工作场所安全事故和治安案件的发生,乙方向甲方提供门卫及服务,为维护甲乙双方的权利,经共同协商,特签定以下聘用合同。
一、乙方有一定的门卫工作经验,身体健康,有一定文化程度。
二、合同期限:本合同从年月日起至年月日止,有效期一年。
三、甲方职责
1、为乙方提供良好的工作环境,配足配齐工作用具。
2、按时发放工资,不得拖欠。
3、为乙方提供必要的劳动保护设施设备。
四、乙方职责
1、服从甲方的工作安排。遵纪守法,恪尽职守,细心工作,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到,不早退。
2、工作时间:一天24小时不离岗。每晚21:00关闭大门,早上7:00开门。值班期间若发现意外情况,及时向甲方汇报。
工作时间若需调整,双方共同协商。
3、必须做好每日值班记录,外来人员和车辆进出必须履行检查登记手续。除甲方内部的车辆外,其他单位或社会个人的车辆(摩托车、自行车除外)夜间不得停放在甲方院内。
4、负责甲方公共区域的清洁卫生。清洁部位为:院内广场、公共卫生间;公司狼狗的中餐和晚餐及卫生;负责院内花草树木的修剪、浇水。
5、负责报刊杂志的受理和分发;负责周一至周五上班考勤表的收发。
6、负责水电管理工作。下班后负责关闭总电源,杜绝“长明灯”、“长流水”现象。
7、遇到甲方重大活动或临时性活动,听从甲方统一安排和调遣,协助甲方办公室做好突击检查。
8、乙方不得带家属在甲方工作区域开火做饭、长期居住和留宿外来人员。
9、乙方在值班期间,如发生盗窃及火灾事故,必须主动制止或捕获案犯,同时报告有关主管人员。
10、对不履行登记手续,强行闯入公司的门卫要及时制止并及时报告公司,对已进入的不法分子要立即锁好大门,报告公安机关。
五、待遇
1、乙方工资实行包干,每月工资元(大写:人民币佰元整),按月发放,不享受医疗、劳动保险及其它福利待遇。
2、乙方生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向甲方请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。
六、其他事宜
1、乙方对甲方的管理制度如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,提前两周递交辞呈申请。如果乙方工作不负责任,完不成本合同所规定的事项,每发生一起,从当月工资扣除20元;若因严重失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失,出现一次,扣除当月工资外,照价赔偿或恢复原状;经教育不改,继续出现类似错误,甲方有权单方解除合同。。
2、合同期满后,甲方视乙方职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核,成绩合格继续聘用。否则解除合同。
七、本合同一切结束全贵公司所有,有未尽处待双方协商解决。
八、本合同一式二份,双方各执一份。
甲方:签字(盖章)乙方:签字(盖章)
学校雇佣门卫人员合同篇二
甲方(聘用单位):
乙方(受聘职员):
为切实维护幼儿园正常的教学秩序,增强安全防范能力,确保师幼在校期间的人身安全和幼儿园财产的安全。经甲、乙双方商定,甲方聘用乙方,乙方为甲方提供安保服务,根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方同等自愿协商一致,特签订本合同。
一、保安人员工作职责:
1、严格遵守幼儿园各项制度,按规定时间开校门、关门。
2、工作时间不得擅自离岗。
3、衣着整洁,待人接物和气,工作时间不得聚众聊天。
4、幼儿进离园时门卫职员必须坚守岗位,在门前巡视。切实做好安全保卫工作,严防幼儿走失。认真做好家长接待工作并及时进行传达。
5、工作时间非公寻访不得接待,严禁各类商贩进园。
6、外来职员必须登记或出示有效证件后经答应方能进园。
7、做好包干区的清洁卫生工作,逐日清晨打扫大门内外的卫生,使幼儿进园时,感受到环境优美整洁。
9、值班时,注意防火、防盗、天天要检查班级门窗和水、电安全工作,如遇可疑情况,及时通知园长或报公安机关。
10、幼儿园物品、财产,未经领导批准禁止带出。
11、及时收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。
12、加强节、假日值班保卫工作,切实保障园内财产安全。
二、除上述工作时间外因甲方临时工作需要乙方加班的,乙方应予以配合,甲方应付给相应的加班费。
三、甲方对乙方提出的安全防范的合理意见建议应及时研究采纳,并为乙方购置必要的保安设施。
四、聘期为年月日至年月日。在合同到期前15日,双方如愿意,应重新签订合同。五、乙方应服从幼儿园的领导,遵守幼儿园的规章制度,遵守教师职业道德规范。甲方负责乙方勤务管理,发现问题及时乙方提出,协同配合,若乙方未能按照协议履行职责,造成责任事故或有违法违纪,损害甲方权益等行为的,幼儿园可根据情节予以批评、教育、警告。对于造成重大责任事故的,要依法处理。六、乙方在工作时间如出现财物被盗、失火等事件,应负相应的责任,并作出适当的赔偿。在处理幼儿的偶发事件中,必须对幼儿进行正面教育,不得做出伤害幼儿身体和人格的事,如出现违规现象,一切责任及经济损失自负。
七、上下班如出现迟到、早退、缺勤现象,甲方将扣除相应工资。
八、双方约定月工资为大写:元,(小写:元)
九、本合同未尽事宜由双方协商解决。
十、本合同一式两份。甲乙双方各执一份。从签订之日生效。
学校雇佣门卫人员合同篇三
甲方(用人单位)
用人单位名称:电话:
用人单位住所:栖霞区
法定代表人:乙方(劳动者)
姓名:_马远贵_性别:---_男___出生年月:---_______年月
日
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《江苏省劳动合同条例》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限:
甲乙双方约定按下列方式确定劳动合同期限:
二、工作内容及要求
1、乙方根据甲方要求,经过协商,从事学校服务工作。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果,按照合理诚信原则,变动乙方的工作岗位,乙方服从甲方的安排。(具体工作由乙方所在工作部门规定)
2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假
1、甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定-,平均每周工作四十小时:
甲方实行每天________小时工作制。(月工作15天)
四、劳动报酬
甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动。
1、甲方承诺每月__30__日为发薪日,月工资为____元。
2、乙方病事假期间,甲方扣除工资的标准为___月工资/15天____。
五、福利待遇
1、甲方同意为乙方提供如下福利待遇:
端午、中秋、春节教师福利的一半。
2、甲乙双方需要约定的其它事项:
六、劳动合同终止的条件
(一)经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止劳动合同:
1、劳动合同期满的;
2、不胜任工作,不能完成规定的任务,工作完成不及时,质量不到位;
3、不服从学校管理,不遵守相关内部规定。
4、其他违规行为。
(二)有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:
1、劳动合同期满的;
2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
4、甲方被依法宣告破产的;
5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;
6、法律、行政法规规定的其他情形。
7、非全日制劳动合同。
七、其他
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2、本合同于_20xx_年_9_月_1日生效,工作任务完成日为劳动合同终止日。
学校雇佣门卫人员合同篇四
甲方:
法定代理人:
注册地址:
通讯地址:
邮政编码:
乙方:姓名:性别:
居民身份证号码:
出生日期:
家庭住址:
邮政编码:
户口所在地:
通讯地址:
邮政编码:
联系电话:
鉴于乙方为退休人员(见附件:退休证复印件),不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本劳务合同,共同遵守合同所列条款。
第一条合同起始时间为:__年__月__日。
第二条乙方承担的劳务内容要求:全日制门卫、保安,报刊收发,保洁,负责大院内人员和财产安全。
第三条甲方支付乙方劳务报酬内容标准:月基本工资850元、国假日(全年11天)每天另补贴50元;享受夏日高温补助。另外,经过工作情况,年终给予相当于每月50-100元奖金。
工资、补贴支付时间、方式:每月初发放当月工资。
发生下列情形之一,本合同终止:
一、甲方提出终止合同;
二、乙方由于健康等原因提出终止合同;
三、双方协商同意终止合同。
第五条甲、乙双方若单方面解除本合同,需提前一周通知对方。
第六条本合同终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。
第七条乙方同意医疗费用自理,医疗期内甲方不支付劳务费。
第八条因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,均提请xx市仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。
第九条本合同自签字或盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)乙方(签字或盖章)
法定代表人或授权代表人:
__年__月__日
学校雇佣门卫人员合同篇五
甲方(雇佣单位):乙方(受聘人员):
法定代表人:居民身份证号码:
甲方因安全工作需要,决定雇佣乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。
一、保安人员的工作职责
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
2、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针,加强门房管理,把事故消灭在萌芽状态之中。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。
4、保安人员实行24小时值班制度,作好值班记录。地点在校保安值班室。
5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查,做好防盗工作。
6、保安人员要本着对学校安全负责的精神,按学校规定,定时开关校大门,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的,必须持有学校专用的请假单。否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。
7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。上课时间(包含晚自习)因迟到要进入校园的学生,必须在确认学生身份后才可进入,并做好登记工作。对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐、进入校园、通过通透围墙购买物品学生应及时加以制止,劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。
8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者,按要求填写好登记表方可进入校内。
9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门,上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门,30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤,看护学生进出学校。
10、在上学、放学时段(特别是下午、晚自习放学),保安人员有责任维护好校门口环境秩序,禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象,应予劝阻,对严重影响学校教育教学秩序的,有责任报告110,并协助110处理有关事情。禁止在校门口摆摊设点,禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆(自行车)无故乱停乱放,保证校大门口的`畅通无阻。校门口交通堵塞时,应及时疏导。发现学校门口学生之间打架斗殴现象及时阻止并上报有关领导。
11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后,方可进校。
12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。
二、保安人员的工作报酬
乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬,不得克扣、拖欠工资。每月工资标准为人民币元整。
三、出现以下情形,甲方有权解聘合同,并通过合法途径追究相关责任
1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。
2、工作失职造成守护目标损失。
3、工作散漫、不负责且屡教不改。
4、当班期间擅自离岗。
5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。
四、本合同有效期一年。在合同到期前15日,双方如愿意,应重新签订合同
五、本合同未尽事宜由双方协商解决。
六、本合同一式四份。甲乙双方各执二份。从签订之日生效。
甲方(公章):乙方(签字):
法人代表人(签字):
年月日年月日