最新亚运保障工作总结(优质15篇)

时间:2023-12-18 作者:翰墨

月工作总结不仅仅是对自身工作的检视,也是对团队合作和整体工作进展的反思和总结。以下是小编为大家收集的月工作总结范文,供大家参考。通过这些范文,可以了解到一些常见的总结模板和写作技巧,帮助大家更好地撰写自己的月工作总结。大家一起来看看吧,相信一定会有所收获。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇一

20xx年,社区食品安全工作在街道党委、*的正确领导下,认真贯彻落实市区食品安全工作精神,以确保广大人民群众饮食安全为目标。通过对餐饮、百货、药店等重点环节食品安全的监管,辖区内食品生产经营秩序得到明显改观。

食品生产经营单位许可证、营业执照持证率99%;食品生产经营从业人员健康证持证率%;食品质量卫生安全投诉事件投诉处理率%;辖区无证生产经营行为和假冒伪劣、过期变质和“三无”食品流入市场现象基本得到杜绝;全年未发生食品安全事故。

坚持将宣传培训贯穿于食品安全监管全过程,积极开展各种形式的宣传教育活动,着力营造人人关注食品安全、人人重视食品安全的社会氛围。在充分利用春节、中秋等节日开展宣传的同时,采取张贴标语、悬挂横幅、发放资料等形式,大力宣传食品安全知识和食品安全整治情况,公布食品安全信息。

1、开展食品专项稽查行动。

对辖区内食品相关商铺进行登记备案,每月开展专项稽查,重点对从业人员是否持有健康证明,是否具有符合食品卫生条件的食品制作和服务设施、有无垃圾和废弃物存放设施,餐具是否消毒等进行检查。

2、落实建档备案责任。

为确保“春节”、“五一”、“中秋”等节日期间食品安全专项整治取得实效,我社区成立了督查组,实行全面检查,查找问题,现场督办,并做好详细跟踪档案,做到“位置精确、项目清晰、制度完善、管理科学。”

3、对农贸市场食品安全管理上,每天对农贸市场内卫生及时进行清理。

要求摊主出售安全清洁的产品,并不定期对生猪及冷冻制品进行抽查。对不符合规定的坚决不予出售。发现三次不合符规定的产品驱逐在农贸市场内摆摊设点。在7—8月份生猪高发病期,每天对农贸市场内生猪进行检查,在查验合格证明后,才允许上柜销售,确保肉品质量。

4、加强对食品加工点质量管理。

今年五月、九月对食品生产销售点进行抽查,确保所售食品无过期变质,让社区居民放心购买。

5、对辖区内小吃摊点进行抽查,要求按章经营,确保食品货源安全卫生,经常上门宣传食品安全的重要性,对于餐饮工作人员一律要求办理健康证,持证上岗。

今年,在食品安全监督工作中,我们的工作取得了一定的成效,但仍存在很多不足:

一是部分商户对食品安全意识不强,我社区的宣传力度还有待加强;

二是部分小餐馆和食品摊点,卫生条件较差,管理水*低,存在较大的质量安全隐患,需要我们加强监管。

在下一年的工作中,社区要进一步完善食品安全工作长效监管机制,加大食品安全问责力度,强化工作措施,狠抓任务落实,全力推动食品安全工作再上新台阶。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇二

第16届亚运会在广州举行,作为东道主的广州经过6年的准备,昨天终于迎来的盛大的亚运开幕式,59万的亚运志愿者上岗。非常荣幸我也是其中的一名平凡的开幕式志愿者。

我的工作的运动员交通保障,具体工作是在开幕式结束后,待各国运动员步行到停车场,引领他们上车离开。

在这短短的彩排加开幕的几天时间里,我认识了很多志愿者同学,有外国的,香港的,台湾的,澳门的。有本科的,有读研的,有留学的。通过交谈,知道了很多大陆以外的地区的各种情况,如泰国在高中时期,中文就有被作为选修课学习的;香港的中五的学习什么比我们的高考更艰辛,要看的辅导书不会比我们要做的题少;还有台湾的政党之间经常性大打出手,闹得不可开交,然后上头版头条,有一个很重要的功能就是提高民众对政令的关注度。同时我们组员之间也建立或加深了友谊。对如何与陌生人展开交谈,我也少有体会。聊聊一些我们的相同点,相似的经历,别人会感兴趣的话题如家乡等等。

作为我们交通保障第六组的助理,我必须做出检讨:我工作做事太马虎,不够谨慎。首先,8号的彩排我们3点钟在南门集中,但那天我需要带备的东西特别多,有刘理曼(退出志愿者行列)要归还的整套装备,单玉师姐的水壶,一张小凳子,以及我自己的东西。好不容易收拾好刘的衣服,为了不迟到我提早两分钟出门。在电梯里我遇到了我的同学嘉仪,她提出由于志愿者的衣服不合身要和我换,于是我就叫她回宿舍拿衣服到南门跟我换。到了南门后我发现我匆忙之间忘了拿凳子,这是错误一。我只好回去宿舍取,这是错误二,我没有问清楚那张凳子是否必须,不带的话问题是否不大。为了避免嘉仪到南门后见不到我,我只好拿着重重的衣服跑回去,希望在路上撞见她。我和她见面后,我让她自己一个人换,自己上楼去凳子。要知道,我们暨大从宿舍到南门起码10分钟的路程,那天刚好宿舍电梯坏了,九楼耶。经过一番折腾后,我终于坐上了客车,以为这段荒唐的闹剧就此结束了。原来还没有,我趁还没开车的空当清点一下换过的衣服。结果让我发现多了两条裤子。这是错误三,我没有在当场就点清楚衣服。幸好我们的车队还没有出发,而嘉仪上课的课室离南门较近,我立刻打电话让嘉仪过来拿回裤子。事后了解到原来那两条裤子是我在宿舍装袋的时候,就装进去的,这是错误四。

这种种的错误都是因为我太赶时间,麻痹大意,以为不会有意外的发生,做事不够认真细心严谨造成的。日后我一定要多加注意,逐渐改正。

开幕式结束后,大队长彦雯告诉我们,经过这几天的志愿者工作,很多外招生感觉很不错,之前没有报名参加亚残的同学重新要求成为亚残志愿者……由于我们的工作空余时间多,谈到这点时,一个师姐就说:“现在你是会觉得无聊,但是参加过后你就会很怀念的,会觉得很有意义。”是的经过几天相互接触,我真的觉得我收获到不少,感触良多。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇三

在本次亚运会还未正式开始前,中国旗手的问题一直是国人讨论的话题。在姚明不参加亚运会,刘翔不出席开幕式后,由谁来担任中国旗手就成为了世人关注的焦点。最终,羽毛球队的鲍春来力压强敌获此殊荣。相信在消息公布前,没有多少人猜到会是小鲍。因为在他之前的候选人从男篮名将易建联到羽毛球队的林丹,张宁等都比小鲍有知名度。为什么是他?相信很多人都会问。可,为什么不是他呢?担任旗手需要具备的要素是什么?第一,身高。第二,外貌。第三,国际知名度。(个人意见)论身高,1米90的他,虽比不上姚明,但还是也不逊于刘翔。在决定这次不让男篮垄断中国旗手的事情再发生,那羽毛球队的帅哥们当然成为了当之无愧的人选,而小鲍也是羽毛球的第一高度,担任旗手就不为过了。论外貌,这位公认的帅哥当然也不用多说了。至于知名度吗,虽然鲍春来的冠军头衔不及林丹那么多,但这个在凭借世青赛一举成名的少年还是拥有不少拥护者的。只要你熟知羽毛球,那就不会不认识鲍春来。综上所述,小鲍担任旗手也就不奇怪了。

乒乓球是中国的国球,我们一直都不缺乏优秀的人才。所以这次出战多哈,即使乒坛一哥一姐王励勤和张怡宁都没来,我们还是成为了大赢家。由王楠,马琳老将带新兵,最终,小将郭跃一人获得3枚金牌,马琳,王楠和王浩各获2枚。其中王浩在决赛中对战队友马琳,在先失一局的情况下连扳四局获得金牌,一扫千年老二的封号。而王楠亚运会上的六枚金牌也超越了邓亚萍当年的纪录,创造了历史。虽说这只是一场亚洲的比赛,一些欧美的国家没有参赛,但是却也不乏看点。其中新加坡女队的异军突起以及郭跃与香港名将帖雅娜的决赛都是本次亚运会的精彩之处之一。

乒乓球结束后就是羽毛球的天下了。比起乒乓球中国队的独霸天下,中国的羽毛球队在本次亚运会上共获得4枚金牌。分别是男女团体,女双和混双。其中含金量最终的男女单人金牌都旁落他人之手。不过,这样的成绩却也是让人满意的。毕竟,在亚运会上获得羽毛球的金牌要比奥运会得金要困难多。羽毛球的强队都在亚洲,除中国外,中国香港,马来西亚,韩国,印尼都是金牌的有力竞争者。而本次中国队最大的收获就是时隔重获亚运男团金牌,而这场比赛也算是本次亚运会上的第一场经典之战。

北京时间12月6日凌晨2时,当鲍春来拿下最后一分时,全场的中国人都在欢呼,因为中国羽毛球男队苦战五盘,艰难地以3比2的总比分战胜了卫冕冠军韩国队,获得了多哈亚运会的男团冠军,中国男子羽毛球就此圆了一个做了16年的梦。

在中国第一单打林丹意外爆冷输给了韩国名将李炫一后,所有的观众都有所担心。毕竟,韩国队是卫冕冠军。但在之后的比赛中,中国队还是发挥出了自己的实力,没有让林丹的失利影响到队员的发挥,实现逆转,已2-1战胜对手,让总比分反超。但之后临时搭档的双打郭振东/郑波显得默契不够,以1:2输给了韩国选手,三局比分分别为21-17、13-21、21-14。

在这个关键时刻,中国队派出世锦赛亚军、世界排名6的鲍春来,迎战雅典奥运会亚军、韩国名将孙升模。最终,首次担任中国旗手的湖南小将鲍春来以堪称完美的表现,21-9、21-8两局悬殊的比分,击溃了孙升模,捍卫了这块失去十六年的亚运男团金牌。

小鲍的完美表现,让我们看到了一个成熟的鲍春来,同时,这场比赛也让他成为了全国人民心中的英雄。也许是担任旗手让他过于兴奋,又或是这场胜利让他的状态过早出现,之后的男单8进4的比赛中他以0:2完败于印尼的羽球天才陶菲克。两局比赛分别以21-16、21-14。

鲍春来的出局也就造成了本次亚运会上的第三次林陶大战。北京时间12月9日晚间,一场世界羽毛球最引人注目的男子单打比赛拉开了帷幕。最终印尼的羽球天才陶菲克以2:0完胜中国第一单打林丹。实现了他的亚运蝉联之梦。其实,羽毛球在印尼就如同乒乓球在中国一样受国人的关注。作为印尼的天才选手,陶菲克是聪明的。在连续击败中国选手的比赛中,他都一改之前的打球作风,让我们来个措手不及。不过,失败并不代表什么,失败,只不过是人生中一个小小的挫折,对于一个年轻的运动员来说,挫折并不会击垮他们,而是在激励他们,在人生的路上,有失败才会有成功。的北京奥运会才是真正证明自己的最好时机,无论对是林丹还是鲍春来解决好当前的三大问题:心态,战术以及进入状态的时间才是关键。不过,好在还有时间,及时发现问题,及时解决问题,是我们的当务之急。愿两年后的北京,能成为中国队的天下。

另外并次亚运会上最让人意外的就是羽毛球女单金牌由中国香港的王晨获得,中国队的张宁和谢杏芳先后在1/4决赛和半决赛中出局,无缘决赛。赛后领队李永波也表示了本次赛事的安排过于紧密,让运动员体力透支。

接下来再聊聊排球,女排在亚运会上的表现就不多提了。至于男排,我们在世锦赛中,已经看到了他们的进步,虽说未能完成赛前的目标,但是周建安主教练所倡导的亮剑精神,让我们看到了男排的希望。当让,同时也发现了问题。毕竟这是一支年轻的队伍。年轻让他们为失利付出了代价,同样的,年轻也成为了他们的资本。愿两年后的北京能看到他们的成长。由女排姑娘们的支持,相信未来的路还很长。而篮球在亚洲一直是中国队的天下,即使没有姚明,我们还有王治郅,我们还有易建联。再在他人的主场比赛我们不会让历史重演,59:44完胜卡塔尔,为中国队在本次亚运会画下一个完美的句号。但是本次亚运会篮球比赛中最最经典的一投却没有发生在男篮比赛中,女篮决赛中的那超远距离三分球才是真正的经典之经典。

另外,我不得不说说足球。其实我从不看足球,尤其鄙视中国男足。全世界人民都知道,中国的女足要比男足强得多。可是,本次亚运会却让人诧异。虽然女足的成绩依然好于男足,但这过程,却让我们看到了差异。中国女足的退步和男足的进步成为了本次亚运会最大的反差。曾经的铿锵玫瑰,却在近年来渐渐凋谢。而由杜伊带领的中国国奥队虽然在1/4比赛中败北,但是,输了比赛却赢得了人心。小组赛的场场硬仗以及最终的点球大战,我们应该是看到了希望吧,但愿这不是一场绚烂的烟花,点燃后稍纵即逝。

随便说说,竟然写了那么多。没有次序可言,想到哪就写哪。可是,亚运会的精彩比赛岂止这一些呢,而我所能涉及的也尽如此。其实,真的还有很多的比赛呢,游泳啊,跳水啊,田径啊等等等。毕竟,亚运会四年只有一次。奥运会还有两年要我们期待吧。刘翔也好,姚明也好,上海人的骄傲,中国人的骄傲。我等待着你们.

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇四

三、对自身工作中不足之处的认识。

在这次亚运会报道工作中,我认识到自身有存在着很多的不足之处。如:对体育赛事的不够热爱,对一些体育项目的不够了解,所有这些导致在写稿编片中达不到速度和质量。这些都是以后值得改进的地方。

广州亚运会已经结束了,我的亚运会报道工作也结束了。对于这次亚运会的报道工作,我收获了很多东西,同时也发现了自己的不足之处,所有这些都是以后工作中值得总结和改进的。亚残运会马上就要开始了,我将努力争取把接下来的亚残运会工作做到更好,让领导满意,让自己满意。

总结人:肖江川。

12月03日23时50分。

佩戴亚运会金牌。

被昵称为“小蛮腰”的广州塔。

广东电视台体育频道二楼西演播室。

广东电视台体育频道二楼西演播室。

“小蛮腰”广州塔上俯瞰珠江及海心沙岛。

深圳中国杯帆船赛。

深圳中国杯帆船赛。

深圳东部华侨城。

深圳东部华侨城。

中国女子乒乓球队亚运会热身赛刘诗雯、郭跃、李晓霞、郭焱、施之皓、孔令辉等。

亚运会mpc。

亚运会ibc---国际广播中心。

李小龙故居。

李小龙的女儿李香凝女士及外孙女。

msn空间完美搬家到新浪博客!

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇五

根据贵xxx文件精神,深入贯彻落实省人民*办公厅《关于开展消防安全隐患排查整治行动的通知》(黔府办电[20xx]194号)和xxx单位xxx文件要求,预防和减少火灾危害,保护我司职工及公共财产的安全,结合我司实际,现将消防安全隐患排查整治行动工作情况总结如下:

一、加强组织领导,全司上下高度重视,明确领导责任制。成立消防安全隐患整治行动小组,制定工作方案,组织协调和指导全司消防隐患排查整治工作。

二、增强消防安全意识的教育,利用安全例会、墙报、横幅标语等形式,向职工和驾驶员广泛宣传《消防法》,增强消防安全意识,牢固树立“安全第一”的思想。坚持“预防为主、防消结合”,学习消防法2次,宣传消防知识2次。参加交通局组织的消防应急演练1次。

三、在单位内部消防管理上,我们坚持以防为主、标本兼治的原则,按照上级的工作部署,强化火灾隐患的源头控制的同时,加强对全司干部职工进行消防安全教育,请当地消防部门的消防专家为干部讲解防火安全知识,现场教大家如何使用灭火器、消防栓,使每名参加培训的人员都具备了火灾防范和处置的基本常识。

四、开展对车辆消防设施隐患整治工作,对车辆的安全锤、灭火器、应急门、应急窗等设施进行全面的排查,逐车进行登记排查,不合格的,立即现场整改,不能现场整改的,作停班处理,直到整改合格后方给予开班运行。共排查181辆,其中有2辆不合格,立即在现场整改直合格。

消防安全重于泰山。在今后的工作中,我们将以这次整治行动为契机,建立健全更加完善的消防安全长效机制,认真分析工作中的薄弱环节,查清工作疏漏,继续深入开展好消防安全工作,使我司的消防安全工作再上新台阶。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇六

广州亚运,在期许的眼光中渐行渐近。5天后,精彩绽放,霎时惊艳。

广州给亚运会一个惊喜,亚运会给广州一次机遇:一次展示作为开放的、国际化的、宜业宜居的现代化城市的机遇;一次励精图治、求新求变、超越自我的机遇。亚运为抓手,协力同治,广州无时无刻不在“变”:路变宽了,水变清了,天变蓝了,房变靓了,城变美了,场馆变多了……全方位、多维度的变化,令广州生机勃发,新姿焕然。

新建或改扩建40多条集散道路;新建4条总轨道交通;建成公里的brt项目;完成城市交通整治20项工程和24条主干道的道路中修;斥资80亿元进行体育场馆建设、改造,设置了53个比赛场馆、17个训练场馆。亚运城、奥体中心、天河体育中心等一大批功能齐全、设备先进、环境优美的体育场馆将为本届亚运会比赛提供最可靠的保证。

如果果说亚运会是一场盛大的“party”,那么所有的运动员、裁判员、工作人员、志愿者以及每一个观众,都将是这场欢宴的主角。而且从某种意义上说,正是有了文明的观众和观众的文明,奥林匹克的精神才真正得以展现和提升。

广州人历来有着热情好客的传统,从每年两届的广交会,到有着“文化奥林匹克”之称的九艺节;从商店里始终微笑的服务员,到有着包容胸怀的普通市民,热情服务、礼貌待客早已成为广州一张重要的城市名片。我们有理由相信,这种城市精神将有助于广州人做好东道主,当文明观众,从而将礼仪之邦的精神风貌展现给世人。

要做一个文明的观众,其一须“观看有礼”。现代体育比赛是一种文明的展示,观看比赛更是一种高雅的精神享受。热情、有序、尊重,礼仪就是每一个观众最好的“入场券”,也是展现个人素质和东道主形象的最好方式。广州人不缺乏热情和激情,在观赛中,需在一种有序的氛围中散发这种热情和激情。每一个比赛场馆,每一项亚运赛事,都有各种约定俗成的文明礼仪,比如说,赛前应尽量提前入场,赛中不要让手中的闪光灯干扰选手比赛,赛后退场时随身捎上垃圾袋……一个整洁有序的观赛环境,靠的就是观众的文明。

热情有序中还须学会尊重。奥林匹克的精髓就是尊重、友谊、平等、不歧视,做一个文明的观众,就要对运动员、裁判员给予最大的尊重、理解和宽容。体育无国界,无论什么赛事,无论来自哪里的运动员,我们都当发自内心地为其加油喝彩。

其二要“欣赏有道”。俗话说“外行看热闹,内行看门道”,做一个文明的观众,还当熟悉比赛的基本规则,什么时候能鼓掌,什么时候不能出声,都应做到心中有数。否则不但会影响运动员的水平发挥,还会破坏体育比赛的美感。比如说,当跳水运动员正走上跳板或跳台,等待裁判员发令起跳时,却突然传来观众的掌声,这就不是“加油”,而是干扰了。因而,“加油”要加到点子上,鼓劲要鼓在需要时,只有学会并懂得欣赏比赛,了解观看各种比赛的礼仪,才能在竞技体育中获得情感的升华和审美的愉悦。

古人云:有朋自远方来,不亦乐乎!作为东道主,广州人的热情服务体现在迎接五湖四海的嘉宾中,广州人的礼仪风范体现在文明观赛中。让我们携起手来,做一个文明有礼的广州人,为广州亚运添彩,向世界展现一个现代文明的广州城市形象。亚运会,不仅是一场全亚洲的体育盛会,更因它将留下大量有形的、无形的“亚运遗产”而让广州站在新的起点,开启新的征程。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇七

一、活动背景那边上海世博会刚刚落下帷幕,这边广州亚运会正如火如荼地进行着。广州亚运是一张美丽的名片,她要展示给世界的不仅仅的一个城市的容貌,更重要的是一个城市的素质。让广州亚运的精神和风尚传遍全国各地,让56个民族大团结的精神融入广州亚运,让广州亚运走向世界,这是希望,也是责任。世界正在认识中国,中国也应该以一个良好大国的形象展现在世界人民面前。作为我们大学生,是祖国的未来,必须从提升自身素质做起,展示自己良好的形象。

二、活动主题做好大国民为了让同学们在大学生活中得到更多的锻炼,我们特地策划了此次活动。在此次活动中,有许多的东西是我们在学习生活中所学不到的。大家都知道,在当今的社会中,知识固然很重要,但能力同样重要。在这次活动中,我们精心策划了许多能够提升同学们能力的训练项目。通过这次活动,同学们能够真切的体会到提升自身素质以及团队精神的重要性,做一名好大学生,这是我们在以后的生活中所必需的!

三、活动目的。

四、活动对象xx技术学院烹饪q0931班全体同学xx年11月25日上午三四节课。

五、活动时间。

六、活动地点法商大楼旁边草坪(一)全体同学站立,合唱(光荣啊,中国共青团)团歌。

七、具体流程。

(二)预备热身活动:拼数字。

时间:10分钟。

步骤:男生代表一块钱,女生代表五毛钱,全体成员围成一个圈慢跑,慢跑过程中,主持人任意说一个金额,慢跑中的人在不打乱顺序的前提下组成主持人要求的金额,没有找到搭档的人将被淘汰,站到圈中央,做裁判。

(三)活动分组、选组长、起队名、做队旗、定口号:(每组组员选出能具有代表性的人物作为组长及之后的每个过程都需要大家的同心协力,口号是一种成员精神面貌的体现,同时也提高了团队凝聚力,“团结就是力量”,祖国的繁荣富强离不开国民的团结一心。)。

时间:20分钟。

人数:每组20人。

道具:剪刀1把/组、彩纸、双面胶、透明胶、胶水、笔、旗杆。

步骤:

1、将所有队员划分2个小组。

2、各组自行选出自己的小组长(组长)。分别进行自我介绍。

3、各组在25分钟内给自己的团队起一个名字和口号,名字可以有实际意义,也可以用符号代替。

4、各组在25分钟内仅依靠所提供的材料给自己的团队设计一面旗帜。

5、各组选举代表介绍他们的队名、口号与旗帜的意义以及小组成员的名字。

6、游戏过程中小组成员内部要以名字相称。

(四)搭桥过河(20分钟)(当今社会,时间就是金钱,通过有趣的“过桥”方式,团队争分夺秒相互配合,锻炼国民的反应速度,提高时间观认识。)。

1、项目类型:户外素质拓展游戏、竞技娱乐游戏。

2、参赛人员:每队派六人上场。

3、场地要求:一片空旷的大场地比赛赛距:30米。

4、需要道具:报纸。

5、竞赛方法:赛道两头各一组,每组分三人自由组合,起点组手持四张报纸,由第一名队员向前搭放报纸,第三个队员不断地把身后的报纸传给第一个队员,三人踩着报纸前进30米,其距离为30米(以一篮球场宽为准,来回),要求脚不能触地,绕过障碍物回到起点,待三人全部过界后另一组将接过报纸以同样的方式往回走,最先到达起点的为胜。按时间记名次,按名次记分。

6、竞赛规则:(1)、参赛队队员在起点线外准备。待一组队员全部到达终点时另一组才能开始接力。(2)、比赛过程中只要有脚触地的情况,均视为犯规。并按触地次数对比赛用时给与增加。

7、活动目的:本活动旨在培养团队协作能力和战略战术,训练团队内部的协调能力。

(五)背靠背传单词(20分钟)(国家经济的高速增长,对国民的综合素质要求也越来越高,当代大学生会面临着与国际接轨的机会,英语能力是不可或缺的,通过传记单词的方式,增强同学们对英语的兴趣,并启发同学们寻找最佳的方式学好英语。)。

每组派出10名同学沿草坪坐成2排,主持人向每组排首发出同样若干个单词,再由排头传至排尾,在规定的时间内,看哪组排尾所背记出来的单词最多、正确率最高者为获胜。(注意不能用笔记)。

(六)托付(30分钟)(每位成员在运送队员的过程中,锻炼了同学们毅力的同时,对他们的.体质也是一种考验。这项活动可以培养同学之间的信任度和默契。活动中对体质的磨练,也希望大学生在今后的生活中更加注重自己的体质,做健康的大国民。)。

1、16至20人一组,整体分为偶数个小组,两小组队员头对头平躺在地上。所有队员必须处于同一平面、同一直线上。

2、双手微曲向上支撑,两组队员的手尽可能处于同一平面上。

3、从队前到队尾,队员抱头依次平躺在其他队员用手组成的平面上。

4、承重队员从后向前依次运送平躺队员。

5、平躺队员到达对前时,立刻平躺在地面自动组成运送队形。

6、当所有队员都经过运送过程时,则活动成功。

注:以上活动仅为备选,若时间不够,可从中选取几个作为本次活动项目。

八、活动前期1、团支部准备好活动期间所需的材料,剪刀1把/组、彩纸、双面胶、透明胶、胶水、笔、旗杆、报纸。

2、活动前向所有同学进行讲解注意事项,进行培训。确保活动进行顺畅、安全。

3、宣传委员画好宣传板。

2、着装要求:所有同学必须穿宽松的运动装或休闲装,须穿软底运动鞋。

3、如若遇到天气因素的阻碍,此次活动的时间作出相应的调整;

4、注意保持培训场地的清洁卫生,不乱扔垃圾,自己的垃圾自己带走。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇八

眼前的城市,一片陌生。

路没有北京宽敞,街没有深圳新,这里就是广州吗,那个举办亚运会的地方?

我失望地摇摇头。广州,就是一个杂烩,各种市井人物疲于奔波,有何机会能举办亚运?

当我把这个问题告诉妈妈时,她却笑了,“你错了。”

之后,她带我去了茶馆。身着古典服装的小姐抬起她的纤纤玉指,起火扇炉,淋杯,一点点把茶叶拣起,又将茶叶冲洗一遍,才将其泡好,端上。

我轻呷一口,细细品味,不禁连连赞叹:“好喝!”

妈妈再次微微一笑:“这茶固然好喝,只是若没有那一道冲洗茶叶的工序,它―就不免有了一股尘俗的味道。你只看广州的表面,能不误会?只有仔细观察,才能发现它的美。”

第二次去广州。还是同样的地点。我仔细感受,果然发现了不一样的东西。对,街不宽敞,不算新,却那么古老。街区里,种植着参天树木,这么高的树木,怕有百年了吧。风一吹,树叶就沙沙轻响,窃窃细语,与那大街上热热闹闹的车水马龙,铺成了城市交响曲,动听到了极点。仰望“五羊”,不禁遥想当年,当仙人降临广州,送给人民五只羊,只只蕴藏着美好祝福,其中一只叼着麦穗,预示着年年广州都有大丰收。也许,广州的富饶,就是上天给予的恩赐吧。踏在中山大学的青石板路上,青藤爬满了红砖砌的、古色古香的建筑,如此优雅,如此精致;流花湖公园里的湖水,就像丝绒一般柔美,水天相依,没有一点浪尖,无形中诠释着中国式的含蓄。古老的广州,蕴藏了它自己独特的“味儿”。

那次去广州,顺便也拜访了一下亲戚家,房间小小的,却充盈着亚运的气息,墙上到处贴满了介绍亚运会知识的小不干胶,与吉祥物的贴纸;电视里一遍遍的播放着申亚成功时的烟火;亲戚正与好友火热朝天的聊着亚运会。我不解的问:“为什么要做的这么隆重啊?有必要吗?”

他们回答:“有必要,因为我们爱广州。”

因为我们爱广州!一句短短的话,凝聚了多少对广州,对亚运的热爱!

亚运会的宣传广告中,许多笑盈盈地奔跑的孩子,在蓝天白云之下,放飞了手中的红气球,放飞着希望。红色气球象征着每个中国人的一腔热血,凝聚在广州,相信我,全身心地去体会广州,你会闻到空气中流动的亚运气息,如泼墨山水画般豪迈,又如用色渲染般的轻灵飘逸;你会看见舞动的亚运热情,那是无法用文字形容的热情!是的,所有人都感受到了,尽管他们有不同的职业,不同的年龄,不同的人生,却有同一个信念,那就是:亚运,我爱你!

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇九

我园始终把“安全”摆在幼儿园工作的重要议事日程,认真贯彻上级有关安全工作的会议精神,积极开展创建“*安校园”活动,建立学校安全管理工作档案,严格执行有关卫生保健的规定,坚持预防为主、防治结合的原则,牢固树立“安全第一”的大局意识,扎实开展各项安全防范工作,有效保障幼儿园财产和师幼生命的安全,维护了正常的教学秩序和幼儿园的稳定。现就本学期的安全工作做一个阶段性的小结:

为把安全工作落到实处,我园成立了安全领导小组,由吴爱*园长任组长,负责幼儿园安全工作的全面工作。安全工作副组长由园长助理担任,其中周作花负责后勤安全工作,张彩丽负责保教安全工作。办公室、保教室、教研组长、安全员协同做好幼儿园安全工作:建立健全安全工作档案;制定详细的安全整治措施和幼儿园综合治理计划;深入开展自查自纠工作,积极推进幼儿园安全防控体系建设,坚决排除各种安全隐患。

工作中突出“安全第一、预防为主”的工作方针,牢记树立“安全第一责任,责任重于泰山”的思想,坚决克服麻痹思想和侥幸心理,切实负起责任把安全工作抓实抓细。

安全知识最终要转化为安全行为才是教育的根本,为此我们将安全教育渗透到教职工大会、政治学习、家长会、幼儿的一日学习生活等活动之中,并以此为载体,全体动员、全员参与,加强法制教育和安全教育,不断提高安全防患意识,掌握基本的安全自护技能。

1、通过全园教职工会议、政治学习、业务学习等活动,及时组织教职工学习各种安全文件及各项有关安全的会议精神,其次,分析、讨论各类报刊、杂志、媒体报道的各类学校事故、案例,使全体教职工明确到“安全”就是少出事、不出事,意识到安全责任重大,从而在思想上、行动上对安全工作高度重视。

2、开展丰富多彩的安全教育活动,提高师幼的心理素质和应变能力,增强师幼的安全意识。

(1)根据有关工作,对我园安全管理工作进行了一次全面梳理,及时排查治理事故隐患,认真整改安全管理上存在的突出问题和薄弱环节,健全幼儿园内部管理机制,规范各种制度,深化过程管理,从源头上杜绝安全隐患,确保我园教育教学工作的顺利开展,实现了安全无事故的目标。

(2)结合我园“安全教育月、周”活动,开展了多次安全演练活动。多次的安全演练活动,通过疏散过程,不但让幼儿懂得着如何自救、如何逃生,而且也明白了遇事要不慌张、不害怕、沉着冷静应对。老师们也学会了正确的安全救助操作方法。

(3)以班级为载体,展开了多次的安全主题教育活动。让幼儿对怎样防暑、防雷、防冰雹、防溺水等知识有了一定的了解,提高了幼儿的自我保护意识。

(4)在一日活动中渗透安全教育活动,如认识各种安全标志、遵守交通规则等,让幼儿通过游戏、课程等活动掌握一些简单的自救技能。

(5)加强教师的职业道德教育,让教职工树立职业荣誉感、责任感,萌发爱幼儿,关心幼儿的意识,构建一道安全的人性屏障。

幼儿园安全工作任重道远,一学期以来,我园严格执行各项安全制度和检查制度,全园教职工始终把安全放在各项工作的首位,尽职尽责、措施得力、管理严格,既维护了幼儿园的安全与稳定,又为师生营造了一个安全、舒适、文明健康的学习生活环境,保障了幼儿园保教目标顺利实现。

1、全面落实安全责任制度,做到各司其职、各负其责、密切配合、齐抓共管。

2、健全安全工作制度。做到每会必讲安全,每活动必进行安全教育,每月召开一次安全工作例会,随机进行安全检查,力求把事后监督、查处工作前移到事前防患。

3、严格执行交接班制度。带班教师认真做好幼儿考勤工作,留心观察幼儿健康状况并做好记录。决不允许非幼儿家长到园接幼儿,如遇特殊情况必须事先说明,经带班教师确认后才能让其接走该幼儿。

4、加强对食品卫生的管理。严格执行《食品卫生法》等文件的规定进行食品的采购和加工。食品按照分柜、分架、离地的原则存放。严禁无关人员出入食堂,做好食品24小时留样备查等工作。

5、强化消毒制度。幼儿使用的杯子、毛巾、餐具每天统一高温消毒并留认真记录。玩具、活动室、厕所、外环境每周用消毒液消毒。寝室每周用紫外线灯消毒,园所高度保洁。

6、严格执行晨午检制度。值班教师做到一摸、二看、三问、四查,及时掌握幼儿健康状态,发现问题及时处理。

7、健全食堂从业人员、师幼的体检制度。严把新生入园体检关。确实做好饮食中毒、多发病和传染病的预防工作。

8、做好节假日的安全动员工作。通过家园联系栏、短信等途径,宣传安全知识,引领家长自觉遵守安全规定,保持安全行为。

9、严格执行24小时值班巡视制度,完善外来人员登记制度,并做好情况记录,确实把好校门安全关。

1、我们在安全隐患排查上,多年来一直坚持重点检查维修与日常排查相结合的方法,随时将幼儿园安全隐患检查上报,我们把教育教学、班级管理、幼儿园食堂、房屋建筑、玩教具、门卫列为重点排查部位;将房屋、楼梯、围墙、阳台栏杆、大型玩教具、水电暖设备,食品采购加工、饮水供应、消防设施以及幼儿身体健康状况等列为安全重点检查对象。设立园所整体安全隐患排查记录表,责成园所安检人员每日检查填写,对查出的安全隐患做到及时排除,重点问题做到向园所领导及时汇报。记录表要求写清检查时间、检查内容及存在问题、整改和处理情况、排查人员签字。幼儿园主管领导每周检查一次,发现问题做出及时指导,每学期末集中上交整理入档。

2、幼儿园今年还有一部分校安工程处于收尾阶段。为此,幼儿园严格做好工程围栏等安全维护,保证师幼不踏上工地、不进入施工现场。并在醒目的位置粘贴各种安全标示和告示,提醒大家注意人身安全。

3、积极协调和发展与周边单位、思想汇报专题住户的友好关系,充分发挥园里的“通知栏”、班级的“家园联系栏”、“家长一封信”等的作用,广泛动员并积极依靠家长共同做好幼儿的安全教育和管理工作。学校安全工作无小事,我们将牢固树立‘安全第一’的观念,坚决把幼儿的安全放在更加重要的位置,始终保持高度的警觉,做到警钟长鸣,常抓不懈,努力做好幼儿园的安全工作,保证各项教育教学工作的顺利完成,也为秋季的各项工作奠定基础。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇十

1、先对公司员工进行一次基本知识培训,让员工了解到计算机的正确使用方法,病毒防范,重要文件的备份等。从而大大提高了员工对电脑使用的熟练程度。

3、使员工使用统一的、经过安全测试的系统及应用软件,安装、设置统一的杀毒软件、防火墙等安全防护软件,且经过努力实践,并在每台机器上设定了自动系统补丁升级及定期查杀规则。

4、对于个人的关键性数据资料、邮件进行路径转移备份,使这些数据远离危险故障点,避免意外丢失所带来的严重后果。操作系统进行常规定期备份,便于事后的还原。运维年终工作总结样本4回顾一年来的工作,运维部在公司领导的正确领导下,在各部门的相互支持下,以安全生产为基础,以配合数字电视整体转换为主要任务,以用户满意为目标,确保了全年运行维护部工作的顺利开展。

2、对国干、省干传输段机房空调进行维护、检修,保证了设备的正常运行,避免了因机房温度越限告警的发生。

3、对传输机房供电和前端机ups电源定期进行了放电检测。

4、安装调试省干osn设备,完成国干波分设备的安装工勘和互动电视前端设备前期勘测。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇十一

20xx年,镇纪委按照县纪委的部署,认真学习贯彻中纪委五次全会精神,细抓各项工作的落实,较好地完成县纪委下达的各项工作任务。

镇纪委充分发挥职能部门的作用,认真履行职责,切实抓好纪检监察*举报等项工作的落实,认真做好*工作有关统计,填报工作。落实工作责任制,镇、村(社区)分别成立了*工作领导小组,增加了对工作的.责任心,对群众的来信来访,做到热情接待,查清事实,按照有关程序及时处理,给群众满意答复,镇村(社区)*人员对群众的来信来访,做到件件有落实,事事有答复。据统计,20xx年,县纪委转办我镇*件1件、办结1件,镇、村(社区)共收到群众的来信来访131件,办结131件、办结处理率达100。同时,深入基层搜集、挖掘、筛选*信息和案源线索,并形成专题情况分析向镇党委和县纪委反馈。20xx年,向县纪委提供*信息1条。

完成县纪委下达的业务知识、各种杂志、书刊的征订任务,为学习教育提供理论知识源泉。20xx年,镇纪委以会代培形式集中镇、村(社区)*工作人员进行业务学习2次,除了集中组织学习外,还印发相关学习资料供*工作人员进行自我学习。通过抓学习教育,*人员的业务水*得到了较大提高。

20xx年,虽然我们认真抓好各项工作的落实,但还存在不足:

1、由于今年自己负责的工作较多,有时未能按时上报有关统计、报表;

3、自办的*案件还没有。

20xx年工作重点。

1、根据县纪委的部署,继续抓好机关效能建设各项工作的落实;

2、按时按要求完成县纪委下达的各项工作任务;

3、加强对*信息的收集和案源线索的挖掘力度,力争年内能完成自办案件1件以上。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇十二

20xx年是博赛×××深化改革进入改制工作的一年。在师党委、师*的正确领导下,公司党支部紧紧围绕改制、发展、稳定大局,狠抓组织领导,强化解决信访工作的重点、难点问题,尽力做好特殊时期的信访工作,为改制工作的推进努力营造良好的人文环境。

20xx年度公司两名主要领导共接待群众来访事件共计14件、214人次,其中:集体访13批次,120人次。当前已办结的事项9件,已达成协议正在办理的事项1件,正在协商办理的事件4件。

由于公司正处在改制工作的关键时期,尚没有妥善解决的信访问题或是历史遗留问题或是与新公司交接过程中产生的工资协商问题。主要有:公司15户职工要求的住房房改问题、锅炉车间职工要求新一年度工资加薪问题、职工身份置换补偿金测算问题、职工11月—12月工资发放问题等。尤其是第一个问题,15户职工已多批次到公司、师^v^、师**,并引起师领导的高度重视,相关部门领导正在协调解决中。而后三个问题如处理不当,可能导致下一轮的批次越级*。

由于公司改制,职工工资发放牵涉到职工身份转换补偿金发放,而部分职工中存在着跟公司算总账的思想,于是一些多年管理中的漏洞也集中暴露出来。如警卫20xx年—20xx年双休日工资补偿问题,而15户职工的房改要求问题,则纯属历史遗留问题。而这些问题又都造成了批次*及越级集体*。

故20xx年度公司信访问题主要有以下三个方面的特点:一是信访总量大幅上升;二是有组织*量增加,越级*批次实现近三年的从无到多;三是少数职工趁着改制,存在闹访心理。

(一)强化信访管理,落实信访责任。

公司的改制工作从20xx年起就已提上工作日程,因发展方向的不明确,干部职工的思想情绪不稳定,信访事件也逐渐增多。公司支部根据《信访条例》,结合实际,进一步加强了对信访工作的管理,健全完善了信访工作各项制度。一是强化了党务政务公开,提高了管理透明度。对职工关心的领导干部“五大费用”的支出及其它财务管理支出明细,不仅组织召开民主管理委员会进行讲解和公布,还在机关公示栏、猪场公示栏上分别进行张贴公示;二是落实信访责任,认真接待来访职工群众。支部*伍芹波、经理马四海作为信访工作第一责任人,每次都亲自接待来访职工群众,认真倾听来访问题,及时解释有关政策,个人不能当场回复或解决的,就组织召开党、政、工联席会议或支委会议进行协商解决。今年就原警卫李文武对因失职而作出的调岗、不服岗位安排而待岗的处理不服的信访问题、要求就20xx—20xx年看肥料奖励问题就三次召开支委会议进行解决,最后特意为他增设了抽粪工的岗位,解决了他二十余次为工作*和越级*问题。

工资分配也是今年信访问题的焦点。公司饲料厂、猪场等承包岗位是执行合同工资的,10月31日是改制测算日,在计算工资时,猪场有9名职工要倒贴钱给公司,公司开会研究,决定给这部分职工执行15000元/年的保底工资,但职工不同意,经多次协商,给他们提升了工资,得到认可,避免了这部分人的集体*。

(三)加强与此同时级信访部门的沟通,强化信息报送。当前信访工作中多少存在着闹信访的不良现象。个别职工的一些不合理要求在基层得不到满足,就走上层路线,找上级部门领导诉求,希望靠行政命令来解决问题。公司负责信访工作的支部*在发现有这种苗头时,就及时与*领导或*党群部李燕部长联系,及时汇报情况,准确报送信访信息,让上级信访部门事前掌握信访动态,做到有的放矢。如今年李文武工作失职处理不服的*问题、九名警卫就20xx—20xx年双休日工资补偿问题、15户职工住房房改问题等,我们都在职工到师**之前汇报了信息。在越级群访事件发生后,我们积极配合*党群部进行调查,按要求上报需要的材料,提高信访工作的办案效率。

(三)深入一线,强化思想政治工作。

在创先争优活动和干部作风建设年活动中,领导班子成员都在下一线调查走访上进行了公开承诺。并将领导干部一线调查走访作为强化思想政治工作的一种有效手段。主要领导坚持每星期不少于一次的一线走访,这种变*为下访的工作方式,有利于与一线干部员工沟通思想,及时发现和解决问题。尤其是在改制工作的特定时期,职工对改制政策的疑惑和未来的忧虑,都在与主要领导零距离接触中得到解释,思想上消除疑虑,促进了公司的稳定。

我们在改制之前和进行当中,虽然都做了大量的工作,但信访事件的攀升仍不可避免,主要存在着以下问题:一是管理干部缺乏处理信访问题的能力和艺术,对党和国前的法律政策学的不够透彻;二是历来管理中的漏洞在改制工作中集中凸显,如警卫问题,工资发放的粗放、不细分是导致警卫问题的主要原因;三是历史遗留问题不是本单位能解决的,导致了多批次的越集群访;四是干部职工对新的公司的前途缺乏信心,对工作安置缺乏信心,阻碍了改制工作进程,也存在着越级群访的隐患。

11、12月份工资的顺利发放,避免更多的集体越级*事件的发生,也为两公司的顺利交接垫定良好的基础。

×××。

二零xx年十二月二十九日。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇十三

xxxx年,在xxx和公司党委的正确领导下,公司以党的*精神和**新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕“保稳定、促和谐”的总体目标,采取有力措施,建立和完善统一指挥、运转协调、科学有效的工作机制,认真化解各类矛盾纠纷,全年无一起信访事件,保证了公司整体的和谐稳定。现将工作总结如下。

信访*工作是职工群众反映问题、表达心声的重要群渠道,是组织和企业密切联系职工群众的桥梁和纽带。公司强化宣传,提高认识,充分利用一切机会层层传达贯彻上级有关信访会议、文件、政策精神和相关规定,促使广大职工群众充分认识做好信访*工作的重要性。公司上下一致认为,加强信访*工作是化解职工群众的内部矛盾,维护企业稳定,确保企业发展顺利进行的重要需求。公司系统上下各负其责、各司其职、密切配合,全力维护企业稳定发展。

公司一直以来高度重视信访*工作,将信访*工作作为一件大事来抓,建立以董事长、总经理为总指挥,纪委*为副指挥、各基层单位分管纪检工作的领导为组员的统一领导、职责明确、运转有序、反应迅速、处置有力的信访*工作处置机构,并将信访*工作纳入重要议事日程,与公司其他工作同部署、同考核,加大督察力度、加强集体访化解稳定工作,强化通报问责,强化督察,狠抓落实,将突出的矛盾纠纷及时解决在基层、解决在萌芽状态。

对于各类信访问题,公司始终坚持谁主管、谁负责原则,上下联动,多管齐下,全面排查,全力调处,努力做到对不稳定因素和苗头发现得早、化解得了、控制得住、处置得好,切实把各类问题化解在各单位,解决在萌芽状态,坚决遏制到上级单位*的现象。同时按照上级的要求和统一部署,多措并举,多方联动,努力做到诉求合理的解决到位,诉求无理的思想教育到位,生活困难的帮扶救助到位,行为违法的依法处置到位,确保实现化解目标,创造出更加和谐稳定的发展环境。

一是切合实际,做到公*公正。公司始终要求信访*工作人员要认真听取信访对象的意见和建议,做到秉公办事,杜绝因办事不公、态度冷漠而引发的纠纷和*问题;二是强化学习,熟悉业务。信访*工作政策性较强,而从事此项工作的均不是专业的工作人员,所以要求每名工作人员掌握相关的政策法规,利用上级培训及个人业余时间,努力学习,防止在政策的利用和解读上的偏差引发的不必要的矛盾;三是深入基层,找准信访源头。公司纪委以及信访*工作小组的工作人员要经常性的积极主动的深入基层单位体察民情,时刻掌握第一手资料。主动和职工群众接近,了解真实情况,及时为职工群众送去关怀和温暖,从源头上减少信访问题的发生;四是畅通信息,排除纠纷。公司以多种形式拓宽信访渠道,例如接待日、邮箱、qq、微信、电话等,确保信访渠道正常运转。

一是进一步提高思想认识,*思想,创新工作机制,切实加大矛盾纠纷排查化解力度,坚持不懈地为公司发展营造和谐稳定的社会环境;二是加强信访队伍建设,不断提高信访队伍的思想、业务素质和工作水*;三是牢固树立为人民服务意识,注重调查研究,坚持“信访无小事”,杜绝不作为,乱作为及久拖不决的工作态度,要坚持群众观点思考问题,站在群众立场处理问题,多做人对人,面对面,手拉手,心连心工作;四是定期研究分析信访工作情况,认真分析形势,提出解决问题和改进工作建议;五是信访工作人员一定要做到“四个心”即:对群众充满爱心,接待*者有责任心,听取*群众反映问题要耐心,调查处理信访件细心。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇十四

1、态度不好。

it运维人员通常每天都会遇到大量同样的问题,可能一次俩次大家都能够微笑的面对,次数多了,就开始不厌烦了,开始出现轻慢,甚至不想处理的情况。应对办法:设身处地的想一想,把自己的同事当成自己的客户,客户就是上帝,得罪了客户,你还要不要在公司继续干下去?记住,微笑是传染病。

2、抱怨用户太傻。

本人自己以及很多it朋友都有过抱怨,说公司某某同事那个笨啊,显示器没有开居然说电脑黑屏,更有甚者,所有问题的责任都推到it人员身上。

应对办法:我们必须明白一点,企业信息化是一个长期的过程,就算让所有同事学会简单的it知识,也是需要时间的。作为it运维人员,我们必须采取有效的手段和方式,一方面加强对用户的服务,另一方面加强it培训。比方说,我们可以制订it管理制度,发布常见问题处理手册,方便用户查阅。这里重点说明一点,it培训必须对新员工和老员工的不同之处作不同的应对。新员工相对来说比较爱学习,容易接受公司新文化,我们可以在其入职的时候,通过邮件或者书面形式发送公司it制度和相关资料,让其学习;老员工则需要以服务为主,使其学习为辅。这里尤其要注意一点,不论在什么情况,千万不可跟同事产生冲突。

3、不及时反映问题进度。

某it运维人员就遇到这样一件事情,在公司做得一直不错,突然有一天,公司一老总说邮箱满了,无法接收邮件,让其处理。这位朋友正好出差,可能事情比较多,打电话给邮件管理员后,就把这事给忘记了。第二天,这位老总就打电话过来,说处理问题不及时,也不给回复。无法接收邮件,导致重要客户邮件没有收到,严重影响公司业务。结果就投诉到it部门老大上面,年底晋升的时候,可想结果如何了。

应对方法:it运维人员在处理同事及客户出现的问题时,一定要分清问题的重要性,划分不同的等级。公司重要领导交待的事情,一定要加急处理,如不能马上解决,一定要在2-4小时内汇报问题处理进度。一些日常问题,若不能及时解决,也应该告知用户处理好所需的时间,好让用户有心里准备。这个时间也需要把握好,不能太紧也不能太长,时间太紧,对自己没好处,太长的话用户会抱怨处理问题速度过慢。

4、关于工作与职业的问题。

很多分不清楚,究竟什么是工作,什么是职业。如果仅仅是把工作当作一种工作去做,可能我们会比较被动的接受;如果当成一种职业,把事情认为是自己的分内之事,自己有义务去做好。怀着这样的心态,我想我们在运维中的很多事情都能迎刃而解了。还是那句话,保持微笑,多想想,又可能帮助同事或客户解决问题了,又可以体现自己的价值了,多好啊!

5、关于如何处理好技术学习与人际关系。

it运维人员在追求技术上的进展时,与处理好人际关系,表面上看是俩码事,实际上却会发生冲突。很明显的例子就是,此事太过简单,不值得我动手,我教用户解决就行,或者直接发一本册子给他让其自行解决。这又回到了上面的问题,态度问题。记住,态度很重要。如果想长期在这一行做下去,很多时候,决定自己命运的,可能并不是技术多么高深,更重要的却是人际关系。我们可能无法满足所有同事或者客户的需求,但是在不违背原则的情况下,尽可能的满足他人的需求。多行善,少树敌,对自己有益无害。

最后要说一点是,放下自己的面子,行事不可过于清高。常微笑,少抱怨,少熬夜,及时睡眠有益于身心健康。

最新亚运保障工作总结(优质15篇)篇十五

xx年,环卫站紧紧围绕局、大队在年初确定的xx年工作目标上,把县城环境卫生工作作为一项重要工作来抓,全力做好各项本职工作。

(一)从基础做起,从点滴抓起,逐步完善长效管理机制,使环卫工作规范化、规模化向前发展。城区每天产生垃圾约50吨,做到日产日清,并对垃圾进行集中处理,有效地改善了城市的卫生面貌。针对县城内乱丢、乱扔、乱扫等违反市容市貌的行为,我站依照《城市市容和环境卫生管理条例》进行严格的监督和管理。同时加强环卫宣传教育,使居民乱倒乱扔垃圾的现象得到有效控制,城区环境有了很大改观。

(二)为了全城卫生工作的进一步提高,我单位领导多次组织召开会议,多次带头组织人员对城区环境卫生进行整治。分组包片地对县城内环境卫生进行地毯式的清理,对卫生死角进行清理。据统计,这一年来,共清除全城垃圾死角共达xxx余处,清运垃圾总量达600余吨。加强环卫工作人员对死脚的清扫保洁工作。对墙上楼道内张贴的小广告多次清除,共清理小广告400起。

(三)进一步加强管理,加大了清扫保洁力度。在全城规划范围内,按照清扫面积及实际工作量的大小,划分了不同的清扫保洁片区,每个片区由指定的工作人员负责,实行定路段、定人员、定职责的管理方式,负责对各自所分的路段进行全天候清扫保洁。

(四)集中开展了两次以灭蟑、灭鼠的除四害工作,今年投放蟑螂药xxx余处,鼠药xxx余处,投放药物达xxx余斤。使县城区蟑、鼠密度按国家规定达标。

(五)加强与社区、相关单位的衔接工作。今年以来,环卫站工作人员多次与紫荆豪园、向家坝等工作单位多次联系、商讨环卫工作。针对环卫工作中存在的街道清扫、垃圾清运、厕所清掏等方面工作,进行了征求意见,共征求到环卫设施、卫生管理等方面意见xxx多条。有效的改善了环境卫生。

一是现在正在联系制作xxx个小型垃圾箱摆放到小街小巷垃圾多发点。

二是由指定的联户清运工人定时上门收集。

三是调整工作时间,有些量大的垃圾点根据情况增加垃圾清运的次数。

(八)加大对草坪,树木,绿化带等公共绿地的养护力度,全年对城区绿化树,行道树喷洒农药达xxx次以上,做到城区绿化植物无大面积虫灾出现。全年城区补栽补种植物共xxx万余株,绿花带植物长期定专人养护修剪,长势良好。

(一)清运垃圾车辆严重不足,目前环卫站有垃圾车4辆,但车况都较差,现只有2辆可以正常使用,且维修费用很高较。随着垃圾数量日益增加,目前已不能满足正常的工作需要。

(二)环卫工作又脏又累,每天都要起早贪晚不停地工作,晴天一身灰,雨天一身泥。然而现行的工资标准太低,环卫工人工资只有xxx元/月,致使环卫工人工作积极性不高,工人变动较大,管理难度大,影响了正常工作。

(三)环卫工人都是临时工,但至今还未与他们签定劳动合同,各类社会保险至今尚未办理,后顾之忧无法解决,致使环卫工人时有上访,增添了环卫工作的不稳定因素。

(四)市民环卫意识高低不一,垃圾清运费收费难度大,乱丢、乱扔现象严重,破坏环卫公共实施时有发生。

(一)在环境卫生管理上进一步加强各项基础设施建设,在坝尾槽和盐丰小区增设3台地埋式垃圾库,争取资金购买2辆环卫垃圾车。

(二)不断加大城市绿化力度,更换现有绿化带一些植物,维护并增设木栅护栏,做好城市新增裸露地表的绿化工作。不断提高城市绿化覆盖率。

(三)加大收费宣传力度,大力开展宣传教育活动,让广大市民和纳费群众了解交纳生活垃圾处理费的必要性。提高群众环境保护意识,自觉爱护环卫公共设施,促进环境卫生事业不断向前发展。

(四)逐步规范渣土管理模式,变罚为管,寓教于罚。杜绝车辆抛洒、乱堆乱卸现象发生。

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