职工是一个组织的重要组成部分，他们的工作成果直接影响着整个企业的发展。以下是小编为大家收集的职工总结范文，仅供参考，希望能给大家带来一些启发和灵感。
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇一
尊敬的各位领导、女同胞们：
大家好！
今天是三八妇女节，我很荣幸能作为一名先进女职工代表在大会上发言，此时此刻我最想说的是：作为xx供电局的女职工，我们是幸福的。
在工作上，我们与男同胞一起并肩耕耘，播撒着汗水，拥有同样的广阔天地，拥有同样的平台尽情施展着才华，我们还得到了比男同胞更多的关爱与支持，这一切极大的丰富了我们的工作和生活。
我深知，这一切的一切，都源于企业的发展，都源于企业实力的增强，源于企业“以人为本”的文化。今天我作为局里评选的先进女职工，代表的不是我个人的荣誉，而是代表那些在自己的工作岗位上默默耕耘，为兴供的发展奉献着青春和汗水的女职工。
了两个多月的时间。整整一个夏天我连裙子都没有穿过，天天陪伴我的只有那套洗了又洗的工作服。但我认为辛勤工作的.女人才是最美丽的！同时作为计量所团支部书记及局团委委员，在做好本职工作的同时，还经常带领本所职工积极参加我局举办的各种文体活动，为本所团支部获得了一些荣誉，作出了我应有的贡献。被省局团委授予了“青年文明号”车间的称号，被省共青团授予“青年文明号”集体，20xx年我所团支部还被评为“全州先进团组织”，还多次代表我局到省局参加比赛、演出，并且都取得了较好的成绩，这些荣誉是令人欣慰的，但我不敢骄傲，而是不断完善自我，提高自身素质，多次参加省局团委组织的团干部培训，通过系统学习和专业培训，各方面能力都得到了提高。由于工作较为出色，今年一月进行了转岗，这也是局领导对我个人工作的肯定和支持。
近几年兴供实现了跨越式的发展，供电量蒸蒸日上。而xx，这颗南盘江畔的明珠，也因为我们兴供人的努力而变得更加璀璨、明亮。这些和我们在各个岗位上辛勤工作女职工们是分不开的。记得去年参加培训时一位老师曾经说过，一个人的潜力就如一座浮在大海上的冰山，人们见到的只是这座冰山的30%，而人们没有见到的还有70%是沉在水中。
发展的过程中充分发挥我们‘半边天’应有的作用。
最后祝全体女同胞们节日快乐！
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇二
我叫xx，是xx煤矿的一名普通的下岗女职工。回顾自己下岗以来的经历，可以说有彷徨、有失落，但更多的是自厉和自豪。人说“男儿当自强”，我说“女儿更要当自强”。
我是xx年11月下岗的。一开始，自己觉得非常难受，也非常难堪。总觉得自己本来干得好好的，身体健康，且干了这么多年，没功劳也有苦劳。见了熟悉的亲戚、朋友和同事，也感到很没面子，总好象做了什么见不得人的事一样，觉得没脸见人。其后，经过原单位的领导、同事及亲戚朋友的谈心、劝说，我逐渐明白了其中的道理，也摆脱了原先的不满情绪。我真正认识到，一个人价值的高低，或者事业的.成败，不是别人决定的，也不是某个人认为的，关键在于自己。
思想理顺之后，我就决定要找点事干，起码年纪轻轻地，总不能闲着。说真的，就我的家庭来说，丈夫是矿上的一名中层干部，下边只有一个孩子，双方老人又不用我们操心，可以说家庭负担不是很重。但我总觉得，自己还年轻，正当年，总不能就这样年复一年的过下去。特别是许多熟悉的姐妹下岗以后来找我诉苦，再加上看到周围的下岗女职工无所事事，更坚定了我要干一番事业的决心。于是，在亲戚朋友的支持下，我首先对外面的市场进行了调研。经过一段时间的调研后，我认识到，就目前来说，自己开发新产品，进而开拓新市场是比较困难的，也可以说是不可能的。在这种情况下，通过自己的调研和朋友的介绍，结合自己的专长，我最终选准了太空被加工业务。
现在也顾不得了，好在儿子大了也懂事。起早贪黑，顶风冒雪，出外买材料，送成品，已经是经常的事。此时此刻我才真正懂得了创业地艰辛。创业难，女人创业更难。
随着事业地不断发展，业务量的逐渐增加，厂子的规模也逐渐扩大，自己也挣了一点钱。此时，自己的心态和认识也随着风风雨雨的磨练，逐渐变得成熟。以前纯粹是为了生活、赚钱，事业步入轨道，赚了一点钱，特别是看到周围部分下岗女职工生活的艰辛之后，我又产生了更多的想法。一个人，不能只为钱而生，应该是在力所能及的情况下，为周围的人，为社会做点事情。于是，我开始吸收周围的下岗女职工加入太空被厂，为自己的姐妹创造就业条件。目前，我的太空被厂已吸收下岗女职工xx余人，拥有各类设备xx余台。xx年共生产太空被xx余件，分别销往济南、莱芜、新泰等地，实现产值xx万元，职工人均收入达到近xx元。
通过近几年的实践，使我深刻地认识到：
第一，人一定要自信。一个人最重要的是要相信自己，尤其是在处于逆境的时候，更应如此。只有自信，才能自重。对一个职工来说，造成下岗的因素很多，有社会的，也有个人的原因，并不仅仅是个人素质所决定的。所以，下岗并不可怕，怕得是自己看不起自己，自暴自弃。
第二，人一定要吃苦。干事业必须要吃苦，这是我的切身感受。原先在岗的时候，对此体会不是很深，下了岗尤其是自己办了太空被加工厂以后，我有了深刻的认识。俗话说得好，“自古英雄多磨难，纨绔子弟无伟男”，对男人如此，对女人更是如此。
第三，人一定要善于学习。一个人的能力、知识毕竟是有限的，要想适应当前瞬息万变的社会，单靠原先掌握的知识是远远不够的，必须时时刻刻注重学习，掌握多种技能。必须注重观察，善于发现存在的各种机遇，并及时抓住机遇。等，是永远也等不来机会的，天上不会掉馅饼，只有自己救自己。
谢谢大家！
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇三
在开展建设社会主义新农村活动中，__市工商局始终把强化农资市场监管、保护好农民群众的切身利益作为全局工作的重中之重。该局局长杨天明明确提出：如何最大可能地使农民群众免受假冒伪劣农资商品的侵害，如何最大限度地维护好农民群众的合法消费权益，是工商部门开展建设社会主义新农村活动的基本立足点。今年来，该局在不断深化农产品商标、合同、农村经纪人等活农富农工作的同时，充分发挥工商行政管理的职能作用，以监管促发展，大力开展“红盾护农”和“维权帮农”工作，为新农村建设创造了一个良好的消费和发展环境。
（一）“红盾护农”利剑高悬。
如今，__的“红盾护农”工作已不再是单纯的打击假冒伪劣农资，它已涵盖到对整个农村消费市场的监管上，重点是对农业生产资料和农村食品市场的全方位监管，并着重在事前监管上下功夫，收到很好效果。
（二）“维权帮农”为民解忧。
使用存在质量问题的农资或使用方法不正确，将直接导致农民减产减收。如何确保农民因减产而不减收呢？3月20日，大康镇官渡村村民李某来到武都工商所投诉，称在大康镇农资经营户殷某店里用3元钱买麦田里除草用农药1瓶，可使用后导致麦苗枯死，请求工商部门主持公道。工商执法人员随即实地查看，调查处理。经调解，殷某补偿李某120元。李某拿到补偿款后高兴地说：“一瓶农药三元钱，调解获偿一百二”。
5月25日，新安工商所接到农资联络员反映：有农户因使用农资经营者曹某售出的农药，造成水稻制种和抛秧出现徒长。该所立即联系了新安镇农技部门和经营者曹某，前往农户张某的秧田实地察看了秧苗生长情况，的确出现了徒长现象，曹某也当场表示是自己给农户说错了使用方法，给农户造成了损失。经该所工作人员耐心细致调解，双方最终达成协议：经营者曹某一次性赔偿农户张某水稻种子、秧苗以及误工费、车费等各项损失共计1200元。
（三）“两退一赔付”助农兴农。
“两退一赔付”制度是不合格农资商品退市制度、违法农资经营主体退市制度和农资先行赔付制度的简称，它是__市工商局强化农资市场监管和维权的一项创新举措。其核心内容是依据有关法律法规，对在检查中发现的和经上级监测抽查被判定为假冒伪劣或质量不合格的农资商品，分别采取撤柜、整改、没收等强制措施，情节严重的，在整个__市场予以“封杀”；对累计有两次以上严重违法行为或信用等级被评定为d级的农资经营者，将吊销其营业执照，清除出__市场；经营者经营的农资商品因质量问题或售后服务不到位等原因给农户造成损失的，经营者将从其存缴的保证金中对农户予以先行赔偿。为推进“两退一赔付”制度，市工商局作了充分的前期筹备和基础铺垫工作。
今年来，该局先后开展了全市563户农资经营主体的清查、农资市场主体信用分类监管和信用公示等工作，并就推行这项制度向社会广泛征求意见，得到了包括农资经营者在内的社会各界的积极响应和支持。目前，该制度已进入实施运作阶段。
“两退一赔付”制度的推行，使农资经营者对商品质量和服务更加注重，强化了经营者自律和市场监管力度。今年1至7月，全市工商系统共查处农资市场违法案件42件，受理农资消费投诉4起，与上几年同期相比均大幅减少。__市工商局建立和推行“两退一赔付”制度的努力，受到全社会的高度评价，市_的委员们在该局调研时盛赞：市工商局此举更好地保护了农民利益，是__助农兴农工程中的一项重要创举，对促进__经济社会发展和推进社会主义新农村建设作出了新的贡献！
二、利用商标注册管理职能、帮助农民增强“品牌”意识。
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇四
尊敬的老师们，亲爱的同学们：
下午好!
今天，我们相聚在蓝天白云之下，相聚在__月的明媚春光中，相聚在惠风和畅、天朗气清的校园中，相聚在____学校向花园、学园、乐园的目标迈进的康庄大道上，相聚在____学校十年艰辛的风雨旅程中，相聚在____学校跨越式发展的历史阶段中!
今天的____学校，发展目标是高规格校舍，园林式校园，多功能设备，高素质教师，普惠性收费，是平民子女享受优质教育的圣地!
回首昨天，我们看到默默奉献、辛勤耕耘的老师，披星戴月、含辛茹苦，坚守在三尺讲台上，坚守在教书育人的圣坛上，迎来一批又一批学子，送走一届又一届毕业生，无情的岁月染白了他们的头发，平凡的工作吞噬了他们的青春……十年啊，他们谱写了____学校的奋斗之歌，他们取得了累累的硕果：广州市优秀班主任、市区级优秀教师劳动模范、培养了市区优秀学生干部共青团员、市区三好学生，在各级各类比赛中捷报频传……这些，凝聚着全体教师的心血，证实了____学校不同凡响的业绩!在此，我们应该向这些教师致以最崇高的敬意和由衷的感谢!在期末区统考中，我们有不少同学成绩优异，这是可喜可贺的。
成绩属于过去，应该铭记;现实摆在面前，应当正视：开学一个月以来，整体形势良好，教学秩序比上学期有很大改观，师生精神面貌焕然一新，这些都应该肯定应该坚持，但是，仍然有少数学生纪律观念淡漠，学习目标不明确，学习动力不足，表现是自由散漫、言语粗俗、外形怪异、无心向学，这是我们不能容忍的歪风邪气，必须坚决制止。
老师们，同学们，三月，是播种的季节，让我们把求知乐学的幼苗播种在学生心田;三月，是充满希望的季节，让我们引领学生放飞理想，展翅翱翔!
现在，我宣布：____学校20____学年第一学期教学工作总结表彰大会正式开始!
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇五
今年以来，在市党委、人民政府和自治州工商局的正确领导下，__工商局顺应当前改革发展形势、不断更新强化理念思维，积极主动担当社会责任，以更加有为的魄力、更加坚定的信念、更加奋取的精神，解放思想、凝神聚力，各项工作有序推进。
一、以抓内部管理为基础，推进各项工作开展。
二、以改革为动力，服务地方经济发展。
一强化职能，抓好窗口服务。落实改革各项政策措施，努力营造宽松平等的准入环境，为__市、综合保税区、金三角工业园区经济发展做好服务。截止9月底，分局共登记各类市场主体1204户，注册资金32、62亿元。与去年同期相比分别增长8、8%、17%。其中企业601户(内资企业95户，私营企业506户)，注册资金32、06亿元，与去年同期相比分别增长10、9%、18、2%;个体工商户603户，从业人员1584人，注册资金0、56亿元，与去年同期相比分别增长8、3%、6、0%、10、9%。新增企业73户、变更128户、注销21户;个体新增76户、变更28户、注销49户;受理食品流通许可设立12户、变更8户、延期8户、注销5户;受理档案查询51户;积极为企业拓宽融资渠道，受理动产抵押4件，主债权金额3000万元;办理股权出质登记1件，担保债权5000万元。
二多措并举，落实登记制度改革。采取多项措施，全力落实“三证合一”登记制度改革工作。一是主动向分管领导做专题汇报，争取支持;二是加强干部培训，进一步提升窗口人员业务素质;三是做好宣传，利用电子显示屏、微信群、宣传单等多形式向市场主体广泛宣传。目前，已接待企业电话咨询100余户次。颁发加载统一社会信用代码的营业执照7份;四是认真实施“先照后证”。落实x及总局文件精神。截止9月底，已对涉及公共卫生许可、餐饮服务许可、食品流通许可、成品油经营、道路运输经营等行业共93户市场主体落实工商登记前置审批事项改为后置审批。
三夯实登记业务基础。对分局在册登记的578户企业档案进行核对、整理，统一扫描，共整理扫描在册企业档案578户，共618盒、4334卷;其中开业578卷、变更1569卷、年检2187卷;股权出质10卷;其他305张。自行扫描档案新设立登记及变更登记的80卷，做好上传至整编系统准备。
四主动作为，扎实推进企业信息公示工作。采取集中培训、电话通知、上门服务、窗口指导等方式切实保障年度申报工作有序、稳步推进。20__年度应年报企业446户，已年报企业416户、未年报企业30户，年报率93、27%;20__年度应年报企业522户，已年报企业476户、未年报企业46户，年报率91、18%。已将46户未年报企业移入经营异常名录。20__年度个体应参加年报469户，已报407户，未报62户，年报率86、8%;20__年度应年报个体户547户，已报483户，年报率88、30%。指导20__年3月1日至今变更注册资本及股权的64户企业进行其它自行公示信息填报补录。
三、加强执法维权，提高执法公信力。
一以执法为手段，营造公平竞争环境。认真开展节日市场、文化市场、食品安全、危险品、重点商品、校园周边等专项检查36次，检查各类经营主体2220户次，查办违法案件3件，罚款6000元。
二以维权为中心，打造放心消费环境。以贯彻落实新《消法》为契机，扎实开展“3·15”系列活动。坚持“维权就是维稳”的理念，不断深化“两个平台”建设，在学校、妇联、残联、老龄委建立维权服务站10个，全市16家单位纳入消费维权成员单位大维权工作机制，建立消费维权教育基地2处，加大对特殊群体的保护力度，举办讲座3场次，通过宣传教育，我市消费环境不断优化。截至9月底，分局受理各类投诉申诉举报5件，办结5件，办结率100%。
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇六
尊敬的各位领导、参会代表：
为了落实好省市工商局《关于基层工商所长向监管服务对象代表述职述廉工作实施方案的通知》精神，起到党风廉政有保障、政风建设提效能、干部作风有转变、行风评议显成效的作用，进而在全局形成一种昂扬向上、积极进取、激浊扬清的纯正风气，我们今天召开xx县工商局xx年度基层工商所长向监管服务对象代表述职述廉大会。在这里我首先代表xx县工商局的全体人员，对在百忙之中抽出宝贵时间来参加此次大会的各位领导和参会代表，表示最诚挚的感谢和最热烈的欢迎，希望大家能够在今后一如既往的支持我们、帮助我们千方百计地搞好工作，也希望到会的工商局其他股室的同志们在带着一双耳朵来“听会”的同时，还要带着一双善于观察和发现问题的眼睛和一颗勤于思考、勇于改正自身缺点的谦虚善学之心来开会。唯有这样才能真正达到召开此次大会的目的。下面我结合xx县工商局实际，就开展基层工商所长面向监管服务对象代表述职述廉活动的有关情况讲几点意见：
一、统一思想，提高对开展述职述廉工作重要性的认识。
工商行政管理部门作为政府重要的行政执法部门，主要职能是承担市场的监管执法，各项工作与人民群众密切相关，必然要与各类市场主体和消费者发生各种各样的工作关系和联系；而基层工商所是党和政府联系群众的桥梁，是工商部门监管执法的基本力量，是反腐倡廉的前沿。我们的基层执法人员依法行政、工作效能、执法形象表现水平如何，极大的影响着整个工商系统的形象。大家知道，工商所在执法监管和行政审批等领域是拥有一定的`权利，这些权利的存在使得一些不规范的执法监管行为仍然会出现在队伍的行为中，虽然是个别现象，但却严重的损害了工商部门在群众中的形象。而存在这种现象的深层次原因就是权利运行透明度不高，对监管执法缺乏有效地监督制约。开展基层工商所向监管服务对象述职述廉，正是加强监督的有效途径。同时，也是全面履行工商行政管理职能，服务经济发展，努力实现监管与发展、服务、维权、执法“四个统一”、推进制度化、程序化、规范化、法治化建设的必然要求。
二、端正态度，明确述职述廉工作的目的意义。
工商机关在加强工商干部队伍建设工作当中，必须在加强自身建设的同时，依靠社会各界的外部监督。开展向监管服务对象述职述廉就是社会监督的有效平台；是着眼工商事业长远发展，培养选拔人才，检验锻炼干部，提高队伍综合素质，造就“政治坚定、品质高尚、作风优良、纪律严明、业务过硬”的高素质干部队伍的重要途径。对推进工商机关的党风廉政建设，改进干部作风、树立良好的工商机关的行业风气，推进市场监管执法水平，提高干部的综合素质，有着非常重要的作用。我们开展述职述廉，是为了让人民群众监督我们是否存在没有法律法规依据监管的越位行为；是否存在没有切实履行法律法规赋予职责的缺位行为；是否存在监管不符合法定程序的违法行政行为。让人民群众知道我们在干什么，干的结果如何。因此，我们要打消思想顾虑，通过向监管服务对象述职述廉，进一步宣传工商执法形象，进一步促进执法人员廉洁自律，进一步改善执法环境。
三、注重质量，确保述职述廉工作取得实效。
一是抓好“四个坚持”。即：要坚持讲求实效，不搞形式主义；坚持稳步推进，不搞拔苗助长，坚持简便易行，不搞烦琐形式；坚持长效管理，不搞短期行为。真正把基层工商所长述职述廉列入议事日程，作为干部队伍建设的一项经常性的重要工作来抓，与工商日常各项业务工作相结合，做到同时部署、同时开展、同时检查、同时总结，促进工商所的综合职能发挥，保障各项任务的完成。
二是协调“两个关系”。一要正确处理好述与评议、述与核实、述与整改的关系。要切实做到：述者说真话，评者有实意。二要正确处理述职述廉与建立长效机制的关系。坚持把加强教育放在述职述廉工作的首位，时刻绷紧廉洁自律这根弦，通过开展述职述廉督促干部自我教育、自我管理，做到警钟长鸣。重视对干部的日常监督，把干部述职述廉与责任制考核、干部考察、个人廉政记录有机结合起来，建立干部述职述廉的长效机制。
三是注重述职述廉内容的高质量。工商所长面向监管服务对象述职述廉，要充分展示踏踏实实为企业商户服务、尽职尽责为经济发展护航的闪光点，并敢于面对群众揭自己的短，亮自己的丑，做到说成绩客观真实，讲问题入木三分，让评议代表真正感受到我们开门纳谏的诚意，使大家对我们的工商职能更加了解，对我们的各项廉政制度更加熟知，与我们的沟通更加顺畅，对我们的监督更加有力。
四是正确对待评议意见。工商所要高度重视监管服务对象代表的评议意见，深入分析，查找原因、制定措施、认真整改，切实解决群众关心和反映的实际问题，并以适当方式及时反馈整改情况。发现有违纪违法线索的，要认真核查。评议结果要作为公务员考核的重要依据之一。另一方面要结合实际情况，全面评价我们的干部，不能简单地将评议意见作为评价干部的唯一依据。要通过开展述职述廉，弘扬正气、找出不足、改进工作、融洽关系、接受监督，进一步提高执法水平和执法效果。
最后，我再次代表xx县工商局全体干部向莅临参加并指导今天会议的各位领导、参会代表表示衷心的感谢！并通过参加会议各位代表向所辖广大企业、个体私营经济领域的劳动者致以崇高的敬意！
谢谢大家！
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇七
无照经营是一种较为严重的违法行为，笔者所在的__镇虽经多次专项整治，但无照经营行为仍屡禁不绝，其已成为影响工商行政管理部门形象和建立良好市场秩序的“顽疾”。如何根治无照经营这一经济毒瘤，是摆在我们面前的一个重要课题。为此，结合整治无照经营的工作实践，笔者对当前无照经营的现状进行了调查，对无照经营的成因及治理措施有了一些新的认识和思考。
一、__当前无照经营的现状及特点。
今年以来，笔者所在的__工商所组织各巡查组工作人员对辖区无照经营进行了专项整治。在以片区为单位的摸底排查过程中，共摸查各类经营户523户（企业38户，个体工商户485户），其中证照齐全的191户，占到调查总数的％；无照经营323户，占到总数的％；超出核准的经营范围开展经营的5户，占到总数%；另外还有执照过期（__年年1x月创卫期间所办临照）的243户；未年检验照的76户；未悬挂营业执照的94户。
通过调查，不难发现，__当前无照经营违法行为仍然非常严重，并呈现以下几个特点：
（一）从分布的区域看，农村的情况比较严重。在摸底排查中，我们抽查了主干道周边经营户325户，发现无照经营97户；抽查农村经营户198户，发现无照经营103户，无照率分别为％和％。
（二）从分布的行业看，主要集中在需前置审批的行业。在排查发现的323户无照经营户中，需办理各类前置审批手续的为47户，占到总数的％。
（三）从存续的时间看，无照经营处于动态发展中，取缔一批，又出现一批。去年年底，分局在__组织开展了查无照专项行动，仅一个月时间，就排查无照经营近5000户，补办营业执照达4000多户。但不到一年，无照经营的数量又呈现增加的趋势。在检查发现的无照经营户中，除创卫期间所办临时营业执照外，开业超过一个月的只有25户，其余254户全为新开业户。
（四）从查处取缔工作来看，工商部门单打独斗、力不从心的局面没有改变。在排查中我们发现，__镇政府主要以查税为主，对查处取缔无照经营没有专门安排，工商所主动汇报、协调各方、争取支持的工作也很不够。无照经营的治理仍然存在组织不力、协调不够的问题，有关部门之间难以形成执法合力。
二、无照经营存在的原因分析。
根据当前__无照经营及查处取缔的实际情况，形成目前这种现状的原因主要是：
（一）片面追逐利益和法制意识淡漠是无照经营存在的主观动因。无照经营进入市场的准入的成本为零，并可以自由地进入和退出市场,一些经营者法律知识缺乏、信用意识淡薄，不顾国家法律政策的规定，擅自从事经营活动。主要有以下几种情况：
四是关系户，此类经营户多与政府机关工作人员有某种牵连，认为自己有关系，故意不办理。
有关证照，影响面大，是查处取缔无照经营的焦点。
（二）前置审批体制不科学是导致无照经营存在的主要的客观外因。由于审批体制上的原因，导致某些前置审批成了经营者顺利进入市场的障碍。主要表现：
一是审批项目繁多。《行政许可法》颁布实施后，虽然经过多次清理，但目前国家工商总局下发的企业登记前置审批参考目录中仍然有1x2个前置审批项目，而实际工作中涉及的审批项目远不止这些。有些项目是否需要前置审批，执法人员也很难搞清楚，影响投资者依法登记的积极性。
二是审批费用过高。大量的前置审批提高了市场准入的门槛。例如：从事饮食行业领取《卫生许可证》，连同餐具抽检费、健康证费、加之地方硬性规定的装修费等，每户就需要近千元。对农村一个只卖“一条烟、两瓶酒、三瓶饮料、四斤糖”的小店，无疑费用过高。
三是审批部门协调不足。审批工作不统一，不同步，影响了市场准入。有些经营项目涉及到多个审批部门，前置审批文件的有效期各不相同，给经营者带来诸多不便，也使工商部门无所适从。有的业户营业执照还未领到手，前置审批手续已经过期；有的部门只核发证件，不履行监管职责，使行政审批流于形式。例如：从事饮食业的服务人员处在时常变动的状态，当初开业时卫生部门核发了健康证人员早已变动，而新从业人员根本没有健康证。但因为后续监督跟不上，使健康证及卫生许可证的发放流于形式。同一地址的卫生许可证，只因人员变动，却很难办理卫生许可证。在营业执照申请中需提交计生证，但随之而来的是暂住证、治安费等几百元的收费。经营户是合法做生意，不能因为超生或者办证不方便就不给予办理营业执照。
（三）各部门市场管理制度的不协调是无照经营存在的制度因素。诸如医疗等许多原本由政府包办的行业推向了市场，社会分工的细化又带来了许多新的行业和经营模式，针对这些行业的管理制度往往比较滞后，不可避免地存在一些体制不顺畅、管理不衔接的问题，形成了一些“政策性”、“制度性”无照经营。例如__由于外来人口多，受利益驱使，加之当地卫生部门严格限制个体诊所核发许可证，形成很多黑诊所。
（四）职责不明、执法不严是无照经营存在的人为因素。《无照经营查处取缔办法》对部门之间的“监管顺序”及“主次责任”未作明确规定，相当部分许可审批部门对相关的无证无照经营行为“熟视无睹”，或向工商部门发出行政建议“一推了之”。这些都给工商部门造成很大的责任压力和执法困惑，很多因前置审批“门槛”等体制性障碍造成的无照经营现象，单纯依靠工商机关采取“堵”的办法，不仅难以解决，而且容易激化社会矛盾。另外，在执法过程中，由于受人员素质、人情风盛行等因素的影响，有些执法人员办人情照、发人情证，导致经营者摆人情摊、开人情店。
三、查处取缔无照经营的对策思考。
针对无照经营“久治不绝”，且在个别区域愈演愈烈的现状，当前在查处取缔无照经营应重点做好以下几项工作：
取缔无照经营工作纳入片区责任制监管之中，推行条块结合的片区责任制监管模式，即责任区干部加强日常的动态巡查，及时掌握无照经营存在的综合情况，做好日常的教育和引导，提出后续工作的合理化建议；巡查组根据相关情况的轻重缓急，开展不定期的分片统一行动，集中清理一批不稳定层面的无照经营户。同时，结合审批制度改革，切实降低准入门槛，简化审批程序，建立和完善职能部门信息共享制度，确保管理职能的落实到位。
（二）创新监管方式，在解决无照经营整治难点上实现新突破。通过工商进社区成立红盾维权服务站、工商联络员等措施，实现监管关口前移。工商部门与村、居在人员、信息、工作三方面实现对接，并通过工商联络员发放相关宣传材料，增强对无照经营的控制能力。同时，建立无照经营动态管理库，实行动态跟踪监管和督查。积极建立行政执法应急机制，为在无照经营整治群体性的事件提供后援保障。要区分具体情况，坚持引导与管理并举。通过疏导、扶持可以解决证照问题的，应当教育、引导当事人依法补办有关手续、合法经营。对无证无照从事需要前置审批经营项目的，严重危害人身健康、财产安全或危害环境的，拒不听从市场管理和执法人员劝导的，要坚决依法进行查处。执法实践中，行政执法部门主要采取查封、罚款等措施予以取缔，对这种多次从事无照经营的行为，要从严、从重予以处罚。不合理的行政审批从两方面增加了无照经营，一是使部份本可以取得营业执照进行合法经营的经营者因无法取得前置审批手续而导致无照经营；二是行政审批就意味着要缴纳行政审批相关费用，增加了经营者负担，从而产生无照经营。在取消不合理行政审批的同时，取消不合理的行政收费，为经营者创造宽松环境。
（三）创新监管机制，在建立无照经营社会化监管网络上实现新突破。积极构建政府牵头、部门共管、社会参与、企业协助的无照经营整治新机制。工商部门提前起草、力争政府下发《关于开展无照经营专项整治活动的实施意见》等规范性文件。建立联席会议制度、定期抄告制度和联合执法机制，为社会化监管找到支撑点。在明确相关部门责任的同时，结合当地实际，按照互惠互利原则，与公安、文化、卫生、烟草等部门建立信息共享、案件转办和联合执法机制。同时与市场开办者等集体化管理的单位签订《经营场所出租单位规范管理责任书》等，从而使经营场所出租单位成为查处取缔无照经营的重要力量。加强部门协作，对无照经营实行综合治理。建议建立“政府牵头，各相关部门分工负责、齐抓共管”的无照经营查处取缔执法机制。一方面，工商部门和有关审批部门发现涉及各自部门职责的无照经营行为后，不得向其他部门推诿，应当立即依法查处；另一方面，对于应当取得但未取得前置审批部门发放的许可证而从事无照经营的，应以许可审批部门为主、工商部门协助查处；对单纯未取得营业执照而从事无照经营的，由工商登记部门负责查处；对拒绝、阻碍执法的行为，应当向公安机关发行政建议，由公安机关依法处理。与此同时，要切实加强行政执法人员执法监督，坚决杜绝徇私情、讲人情、毁民情。
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇八
各位领导、女士们、先生们：
大家好!
阳春三月，春暖花开。在这举国上下热烈庆祝妇女节的喜庆日子里，我们十分高兴地迎来了庆“三八”**杯女职工登山比赛的隆重举行。在此，我谨代表**公司近千名员工，对庆“三八”**杯女职工登山比赛活动的举行表示热烈的祝贺，向参加登山比赛活动的各位领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎，向各位女职工代表，并通过你们向全区妇女同志们，致以节日的祝福。
**公司是一家具有**余年铸造历史，集铸造、机加、开发为一体的专业机械加工企业。现有铸造、精加工、模具、动力等×个车间，资产**亿元，各种生产、检测设备**台(套)，年产重、中、轻、微、轿五大系列汽车底盘铸件**万吨，是**地区的主要铸造基地之一，全国主要的重型汽车制动系生产基地。20xx年，在各级各部门、各兄弟单位以及在场所有的领导和同志们的大力支持下，我公司几百名女职工围绕经济发展大局，发挥“半边天”的作用，以主人翁的责任感，以不断创新、积极探索、精益求精、争做第一的进取精神，以求真务实、脚踏实地、吃苦耐劳、团结拼搏的优良作风，爱岗敬业、恪尽职守、勇挑重担、无私奉献，推动了企业的持续、健康发展，为公司全年实现产值**亿元，销售收入**亿元，利税**万元立下了汗马功劳。我们为她们而自豪，为她们而骄傲。本次庆“三八”**杯女职工登山比赛的如期顺利举行，是区委、区政府高度重视的结果，是区总工会大力支持的结果，是各位裁判、工作人员和参赛代表共同努力的结果。它将对我公司的各项工作起到有力的促进作用，从而激励我公司女职工以本次活动为动力，发扬不畏艰险、奋勇攀登的精神，在“三个文明”建设中勇立新功，再创佳绩。在此，我代表**公司，再次向所有参赛的女职工代表，向支持和关心女职工工作的各级各部门领导，向给予我公司帮助的各界朋友，表示衷心的'感谢。
各位领导、女士们、先生们：春天是充满希望、充满活力的季节。只有辛勤耕耘，才会有丰硕的收获;只有奋勇攀登，才会一览无限风光。我们深信，有区委、区政府的正确领导，有区总工会的精心组织，有各部门的大力支持，有参赛代表的共同努力，本次比赛一定会赛出风格，赛出友谊，赛出好成绩。
最后，衷心祝愿庆“三八”全力杯女职工登山比赛取得圆满成功。
谢谢大家。
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇九
暮春三月，万物都迎来了一丝生得气息。本来似乎这是一个很平常得月份，但是却因为一个人——雷锋，注定这个月将不平凡。四十几年前得三月，随着我们伟大得一声“向雷锋同志学习”得伟大号召，在全国掀起了学雷锋得高潮，以后得每年得三月也成为了一个不平凡得月份—传统得雷锋月。
雷锋，是一名共和国得士兵，一名本来应该注定普通，但是他却在普通中做出了不平凡，以自己得行动和人格魅力征服了千千万万得中华儿女，成为无数人心中不灭得平凡英雄。他做好事从来不留名，一句简单得回复“我是解放军”不知打动了多少人，那种不加修饰得真诚和淡泊，在人性得思考中掀起了一波波巨浪，击碎了无数渺小得心灵得那叶自私小舟。
雷锋得无私奉献注定他将伟大。
都说每一个成功人士得背后都有一个不平凡得女人，而雷锋这个精神上得伟人也一样，不过他得背后是他得母亲，一个多磨难而又伟大得母亲。
雷锋得母亲是个受尽折磨而十分刚强得妇女，乡亲们都亲切地叫她“雷一嫂”。她是个铁匠得女儿，由于家庭贫困，父母无力抚养，生下几天就被送进了长沙一家育婴堂（实际上是帝国主义者和地主资本家残害穷人儿童得魔窟）。当时，简家塘附近一个姓杨得妇女把她抱回家抚养，养到五六岁就送给雷家做了童养媳。在十几岁结婚以后，她便开始操持一家人得生活。
这个伟大得母亲是坚强得但也是脆弱得，在她坚强得背后是无尽得痛苦和凄凉，她是个母亲，她所能做得是掩饰自己，在孩子面前坚强，因为在孩子眼里她就是唯一，是天是地，是孩子幼小心灵得唯一依靠。纵使背后有再多得泪水，在孩子面前，笑一笑，强忍着，拼命擦干眼泪，把一切都放在心里。
如果说苦难可以磨练一个人得心智，那么她所受得苦难足以把其他人击倒无数次了，但是她仍旧站着，坚强得活着，为了孩子在旧社会中挣扎。即使是在痛失四个亲人后，她没有绝望，没有放弃生活，因为她要活着，不是为自己而活，是为了那份伟大得母爱，而必须在旧社会中苦苦煎熬。
但是或许她真得到了崩溃得边缘，就在47年那年得秋天得一个夜晚，她离开了，带着不舍和无奈，以及对社会得满腔怨恨，还有那份珍藏得母爱，永远得离开了只有七岁得雷锋。不是她狠心也不是她自私，是一切得一切已将她得那点仅有得坚强给消耗了，在天真得孩子面前她再也支撑不住了，她无法再面对孩子，因为她累了，真得累了。不是因为不爱他得孩子，而是因为太爱他才离开。她要让让雷锋在心里仍然保留着那个坚强得母亲形象。
她临死前得嘱咐：要长大成人，要记住亲人都是怎么死得。让雷锋从小就埋下了对旧社会得种子，正是这样让他在以后把对旧社会得仇恨完全转化为对新社会得爱。一个伟大得母亲不但给了雷锋生命，也给他一笔伟大得财富—爱。
在这个特殊得月份，我们也应该铭记这位伟大得母亲。我们也更应该关注我们自己得母亲，爱不一定是用语言表达出来得，让我们扪心自问，我们用什么去爱我们得母亲，我们可曾注意她们在我们长大得同时也渐渐老去，我们是否感觉到父母得爱是最无私最伟大得。所以在我们奉献社会得同时，去好好为自己得母亲做点什么，为了她们伟大得爱。
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇十
期中考试已经结束，成绩也已经出来，接下来必不可少的环节到——期中考试总结。
虽然这次期中考试我的各科成绩都上90，但对我而言，考的并不理想。我自己好好的总结一下，大多都是有马虎引起的，还有一些则是平时努力程度不够。通过这次考试，我悟出一个道理：锲而不舍是学习的关键，只有锲而不舍才能真正的掌握知识，丰富自己，提高自己的学习成绩。
滴水穿石就是锲而不舍的一种体现。我们航行在没有边际的学习海洋上，只有凭借这种精神，才可能到达知识的彼岸。学习是一件苦差事，既不生动，又不美丽，但是学习是有一定的重要性的，只要你懂得学习的重要性，你就会爱上学习，坚持不懈地努力下去，才能羸得鲜花和掌声。记住，没有不劳而获的美事。
幼年的李白因为看到一位老婆婆用铁棒磨绣花针而醒悟，从而发奋读书，终于成为一代诗仙。同学们，我们一定要相信“只要功夫深，铁杵也能磨成绣花针。”让我们鼓足勇气，锲而不舍的锁定自己的学习目标，奋勇前进吧!
“锲而舍之，朽木不折；锲而不舍，金石可镂。”这句话充分的说明在学习上，只有锲而不舍地学习，才能达到金石可镂的地步。同学们，让我们发扬这种精神，在学海上扬帆，奋勇前进吧!
考试就是对我们所学知识的一个检测，查漏补缺。
每次考试后我们都应该总结下考的好或者不好的原因，然后反思下自己的学习态度，这样下次我们才能考的更好。
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇十一
今天是三八妇女节，我很荣幸能作为一名先进女职工代表在大会上发言，此时此刻我最想说的是：作为兴义供电局的女职工，我们是幸福的。
在工作中，我们与男性同胞并肩工作，辛勤耕耘，拥有同样广阔的世界，拥有同样的平台，展示我们的才华。我们也得到了比男性同胞更多的爱和支持，这极大地丰富了我们的工作和生活。
我深知，这一切的一切，都源于企业的发展，都源于企业实力的增强，源于企业“以人为本”的文化。今天我作为局里评选的先进女职工，代表的不是我个人的荣誉，而是代表那些在自己的工作岗位上默默耕耘，为兴供的发展奉献着青春和汗水的女职工。
在此，我代表全体女职工，向关心女职工工作和生活的各位领导和同事，表示诚挚的感谢！非常感谢。
作为计量所外校班一名平凡的女职工，平时不但要完成全州各个变电站的现场校验，室内、室外互感器的效验工作，同时还要做好台帐的记录、管理工作。全州各变电站、大用户，表计、互感器的效验、二次线路的调试都由我们班负责，工作量非常大。但在工作上不能因为是班组里唯一的两名女职工之一，就把那些重活累活都让给男同志们去干，每次外出工作我们都和他们一块去，工作结束后还要到办公室加班加点的整理、录入工作记录。
去年农村电网改造期间，我到变电站去调试。我去了那里好几天。我吃盒饭，住在一张简陋的临时床上。众所周知，在6月和7月，没有风，天气很热。我不得不在烈日下在户外工作。此外，我穿着闷热的工作服，汗水沿着脸颊直接流到衣服上，万一下雨，你必须继续穿胶鞋工作。一整天，你都得出汗或下雨，身上沾满泥土。七座农村电网变电站的试运行持续了两个多月。我整个夏天都没穿裙子。每天陪伴我的唯一东西就是洗了又洗的工作服。但我认为勤劳的`女人是最美的！
同时作为计量所团支部书记及局团委委员，在做好本职工作的同时，还经常带领本所职工积极参加我局举办的各种文体活动，为本所团支部获得了一些荣誉，作出了我应有的贡献。被省局团委授予了“青年文明号”车间的称号，被省共青团授予“青年文明号”集体，xx年我所团支部还被评为“全州先进团组织”，还多次代表我局到省局参加比赛、演出，并且都取得了较好的成绩，这些荣誉是令人欣慰的，但我不敢骄傲，而是不断完善自我，提高自身素质，多次参加省局团委组织的团干部培训，通过系统学习和专业培训，各方面能力都得到了提高。由于工作较为出色，今年一月进行了转岗，这也是局领导对我个人工作的肯定和支持。
近年来，兴功实现了跨越式发展，电力供应蓬勃发展。南盘江之珠兴义在我们的努力下变得越来越明亮。这与我们在各个岗位上辛勤工作的女职工是分不开的。我记得去年参加培训时，一位老师曾说过，一个人的潜力就像漂浮在海面上的冰山。人们看到的只有冰山的30%，而人们看不到的70%被淹没在水中。
我希望自己的潜力能够像那座浮在大海上的冰山一样得到最大程度的挖掘和发挥，同时也希望全体女同胞们和我一样积极面对新的挑战和机遇，在工作中以‘完善、规范、巩固、提高’来严格要求自己，不断学习业务、学习技术、学习科学知识，提高个人综合素质，努力成长为勇于创新、敢挑重担的智能型、知识型、学习型的新时代女职工。成绩仅代表过去，不断的进步才代表未来，姐妹们，让我们与男同胞共同努力，做出应有的贡献，与企业同发展、同进步，在为兴供快速、健康、可持续发展的过程中充分发挥我们‘半边天’应有的作用。最后祝全体女同胞们节日快乐!
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇十二
我这次期中考试的成绩非常不理想，语文只考七十八分，数学只考六十七分，但是这些都是我的错现在我来和大家说说这为什么都是我的错吧!
先说语文吧：都是错在填空。我妈妈星期六在家帮我复习要背的、要听写、要默写的全都帮我复习而我还说：我都会，我都会。听写的时候我老是听一会儿又到电脑边上玩一下，还说妈妈报错老是不听背书时老是一下子起高音，一下子低音妈妈要我从新背老是埋怨说：连着样都要从新背，真倒霉。就这样在复习的时候老是不认真才考七十八分的。
说完语文在说数学怎么考这么差吧：大家说考试中最容易的是数学怎么可能只考六十七分呢?我说的是实话我真的只考六十七分应为爸爸在给我复习时我爸爸说：这道题目是错误的。我偏说：是真确的。我老是不虚心听取别人的意见所以我才考六十七分的。
我知道想要考试好就应认真听取别人的好的意见这样才可以让自己的成绩提高很多很多。
女职工总结演讲稿（模板13篇）篇十三
炎炎夏日，我恋恋不舍的告别了熟悉的校园，满怀梦想、充满信心的加入到了中国电信这个世界500百强的企业,成为其中的一员。短短的一段时间的工作和生活上的相处,我真切的感受到我们电信人的精神、文化、服务理念等等。电信的一切一切都给了我很大的帮助，使我觉悟了许多、也让我成长了不少。
夜深人静、闭上眼睛慢慢地回忆：这段在我们电信的日子里，我有着太多的感动！眼泪有时会顺势流下湿润了软绵绵的枕头，然而那些感人真实的画面在眼泪中却不显模糊，而是那样的清晰。偌大的营业厅中，常常会有怒气横冲的用户根本不听解释，大喊大叫，满口脏话一味的指责我们营业员、指责我们电信的业务。然而，我们的营业员将所有的委屈都往肚子里吞，秉着“用户至上、用心服务”的服务理念，面带微笑、仔细认真耐心的一一解开了用户的种种疑惑，让用户满意而归。对待用户，我们永远都会做到更好，所有的回报都融化在用户转身离开得的那一句“谢谢”！冬天的早上，寒风刺骨，可怎么也挡不住，我们装机的约定；暴风雨过后，接到用户的故障电话，维修人员常常不分昼夜、顾不上饭赶忙在第一时间去维修，让用户尽快的恢复正常的生活秩序。正是这些无数个兢兢业业、默默无闻、任劳任怨、辛勤工作的工作人员尽他们最大的努力、付出他们的真诚才建立起来用户和我们电信现在如今和谐友好的关系，才使更多的用户信赖我们和支持我们。
3g时代的到来，天翼手机的迅猛发展，为了打开农村市场，为了能够让更多的用户享受到我们电信优惠的套餐、高质量的'服务。我们真正的走到用户的身边，走进农村。尽管农村的路途是那么的艰难、尽管太阳是那么的毒辣、尽管那里的生活条件是多么的恶劣、尽管我们在下乡有时候是要忍受着饥饿、尽管有些用户根本就排斥我们，可是我们无怨无悔、我们还是耐心、真诚的对待每一个用户、每一个村民。他们的一个满意微笑是我们收到的最大的回报，我们常常也会和村民坐在简陋的椅子上畅聊，体味着那和睦融洽的气氛。
在电信不仅仅体味到电信与用户那种浓浓而纯真的和谐关系，感受到每一位工作人员的无私奉献，同时也会感受到家一样的温暖。往事历历在目，犹记得在上个月在南宁20__年电信新员工入职培训的那段美好时光，区公司的领导精心安排了形式多样的培训项目，比如：军训、拓展训练、理论知识的学习、演讲比赛、墙报比赛、风采展示、为每一个过生日的员工送上一个生日蛋糕等等的活动。让我们在短暂的十天时间里都是在欢乐中度过；让我们不断地对自己的人生、生活、工作进行了反思，并在不断地反思中悟出很多的人生的哲理。更重要是十天的时间里我们认识到很多的电信人，我们从陌生到熟悉、从相识到相亲、相爱，我们共同努力共同成长、共同品味着酸甜苦辣。从这些简单、平凡的事情中我要大声的说：电信我爱你，你不仅仅是一个世界500强的企业，你更是一个充满爱心、一个健康向上的大家庭。能加入您的怀抱是我毕生的荣幸，加入电信是我一生中最大快乐，是一生无悔的选择！
关爱员工，让每一个块金子都发光一直以来都是我们电信的行为准则之一。公司的每一个领导对待每一个员工都是那么的真诚。就如我刚刚进入电信的新员工，有关领导都会很用心的来了解我，并根据我的专业和特长把我分配到合适的岗位中，让我尽可能的发挥我的才能，展现我的实力，使我接触到各种不同的事情，增长我的见识、丰富我的阅历、提高了我的技能。生活上也会给与我无微不至的关怀，让我觉得电信就像我的父母一样。是的，中国电信绝对是一个能让你施展才华的舞台，一定要相信你的能力有多大，那么电信将会给你提供多大的舞台。
当然，电信事业还任重道远。用户至上，用心服务，是我们的服务理念。让世界触手可及，让地球人都成为近邻，让沟通无极限，让信息、亲情、友谊、机会等等瞬间在世界范围内传递，是我们永远的使命，也是我们永远的事业。中国电信您就像母亲一样，细心呵护，哺育儿女们；你就像青年一样，跟着时代步伐，展现青春活力；你就像小孩一样，活泼，待人友好，向世人展现纯真的面貌。
为了让现代电信更好地服务民生，当前我们中国电信人点[文秘站－您的专属秘书，中国最强免费！]点滴滴的工作无不充盈着和谐的气息。员工们时时处处谨记着“责任”、“和谐”与“健康”，一如既往地努力进取，不断超越，成为卓越品质的创造者，成为和谐之风的舞动者！正所谓：用心服务是己任，优质高效显真诚，追求健康促和谐，振兴电信为民生!
感受电信，如同畅游在碧波翻卷的海浪，深沉而舒展；如同徜徉在温暖细软的沙滩，柔润而充实。作为一名世界五百强企业的工作者，我们是多么自豪；因为我们有着青春和热血的电信气息，我们变得多自信！我们是多么爱你------电信。我们永远相信：你的明天，就是我们的明天；你的未来，就是我们的未来。
我会永远的喜爱这个和谐、健康的的电信大家庭。同样我也会把自己的青春、活力、激情、热情奉献给电信，让电信事业永远年青而壮丽、兴旺而发达!
电信爱我、我爱电信、电信是我家。电信，我就这样爱着你，爱着你的和谐、爱着你的健康、爱着你的奉献。