在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢？下面是小编帮大家整理的优质范文，仅供参考，大家一起来看看吧。
精神素养提升二十四节气表篇一
尊敬各位领导、亲爱的同事：
大家下午好，我是来自深粮物业公明管理处的何志梁。为什么要培养“工匠精神”？北京青年报有一篇专栏文章《忽视工匠精神，就只能全球购》，一针见血地道出了背后的逻辑和原因。今天重拾培育工匠精神，不仅是一种情怀，更是一种革新换面的决心，代表着开启一个新时代的匠心激发，追求卓越，精益求精。
所谓工匠精神，一是要热爱你所做的事，二是要精益求精，精雕细琢地去做每一件事。我们做精细化物业，首要就要夯实基础服务。粗放式的物业服务已经不能满足业主日益挑剔的要求，物业服务企业要做到可持续发展，进一步提升品牌知名度，就必须从精细化做起，培育精益求精的工匠精神，提高自身基础管理水平。
对物业管理行业来说，要为重塑工匠精神创造条件和氛围。加强员工培训，不定期的组织管理人员进行考核培训，进一步提升管理人员的业务水平。作为管理者，只有自己专业，培训好员工上岗，在岗位上实现对标督导，发现问题及时处理，就会凸显专业。只有扎实的专业素质，才能产生精细的服务。工匠精神最本质的东西就是对产品和服务的精益求精，不断创新，为社会贡献价值。
从公司的实际状况来看，物业管理之所以没有真正的做到质价相符，没有做到真正的让客户尊重和感动，除了本身行业发展的瓶颈及人员的素质制约外，其核心问题是我们缺少敬畏的心和“工匠精神”。从自身角度看来，应该做到：夯实工作基础，端正工作态度，精益求精；熟悉自身的工作岗位职责，把日常工作精细、做精、做完美；每日巡查监督，做到熟悉园区的每一寸土地，每一个角落；加强厂房的巡查，维护日常生产秩序，保证园区安全。物业管理服务工作，千头万绪，难免有所纰漏，当别人给你指出问题的时候，你应该虚心求教，认真改进。
作为物业管理人的我们，需要坚持和坚守“工匠精神”，传承这种精神，做事专业、专注、敬业、注意细节、追求完美、恪守本心。而作为深粮物业的一份子，我将持续学习“工匠精神”，将“工匠精神”融入到工作中，把工作做得更好，为深粮物业美好的明天添砖加瓦。
精神素养提升二十四节气表篇二
素养提升会议是一项非常重要的活动。在这次会议中，我们分享了许多成功的案例、有关管理的技巧和应用方法。通过听取来自不同领域的专家的发言和互相交流，我们可以提高我们的主观意识和客观分析能力来更好地面对未来的挑战。在本文中，我将分享我对这次会议的体验和心得。
第二段：对于会议的理解
会议素养提升，不仅仅是指了解如何开展一次成功的会议，更重要的是要提高自己的与人沟通的素养。这包括对语言、人际关系以及团队协作等方面的综合能力。通过这次会议，我们可以享受到所有与此相关的专业知识，这将有效提高我们个人及集体的素质和技能，使我们更好地融入社会。
第三段：交流的重要性
在素养提升会议中，交流是至关重要的。在我们的工作和生活中，交流是经常发生的，包括演讲、会议、电话、短信等。然而，有效交流往往并不容易。在会议上，我们学习了如何尝试从不同的角度理解对方，并且尝试向对方传达自己的意图。通过这次会议我认识到交流是相互的，不仅仅是“说”和“听”，更关键的是“理解”和“表达”。只有双方的真心实意的交流，才能达到真正的沟通和理解。
第四段：创新思维在会议上的实践
此次会议强调了解决问题的方法，我认为最重要的是要通过让人们发挥创意来对问题进行创新和解决。会议上关于如何发挥创造力的讨论让我很受启发。人们需要追求个性和创新。在会议上，我们使用的方法可以刺激大脑的神经系统，产生更多的想法和创意。这是极为关键的，因为需要对生活和工作实践进行创新，以更好地提高我们的工作效率和个人发挥。
第五段：总结
会议素养提升是一个可以使个人和团队提高素质的机会。让我们的思维更加开放，在生活中信任和尊重他人的观点。综上所述，这次会议给我留下了深刻的印象，它不仅强调了知识传递和情感和沟通的意义，还鼓励了我们用不同的方式和角度去思考问题。最后我要说，无论是个人或是团队，互相支持和合作是取得成功的关键。
精神素养提升二十四节气表篇三
亲爱的老师、同学们：
大家好!今天我演讲的题目是“工匠精神”。
纪录片《大国工匠》以热爱职业、敬业奉献为主题，讲述了八位“手艺人”的故事。他们中间，有在中国航天事业中，给火箭的“心脏”——发动机焊接的第一人高凤林，有载人潜水机上被称作“两丝”钳工的顾秋亮，有高铁研磨师宁允展，有港珠澳大桥深海钳工管延安，有捧起大飞机的钳工胡双钱，有錾刻人生、为apec会议制作礼物的孟剑锋，还有捞纸大师周东红。
他们文化不同，年龄有别，但他们都拥有一个共同的闪光点——热爱本职，敬业奉献。他们之所以能够匠心筑梦，凭的是传承和钻研，靠的是专注与磨砺。
“三百六十行，行行出状元”，这些大国工匠给我们以财富，这就是要深植“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的观念，继承中国源远流长的工匠精神、精湛手艺，让“中国制造”、“中国创造”释放出更为夺目的光彩。
在这个五光十色、极致物欲横流的当下，对这些成功的工匠们也少不了几倍工资、几套房子、几多升迁的诱惑。但是，他们都没有为此所动。因为他们的共同和特殊点，不仅在于技艺精湛，而且在于有一颗热爱祖国，对所从事的事业的爱心和忠心，有一种令人高山仰止、富有职业操守的“工匠精神”。高凤林的话，代表了大国工匠们的心声：“每每看到我们生产的发动机把卫星送到太空，就有一种成功后的自豪感，这种自豪感用金钱买不到。”
大国工匠，匠心筑梦——每一个从事五金制造的业者，都是一个个工匠，都有一份份责任。每个业者都应该以同样“大国工匠”的精神尺度，尽职尽责，赢得尊重。谢谢大家，我的演讲完了。
精神素养提升二十四节气表篇四
弘扬国教精神 奉献火热青春。
1.践行我校下半年工作计划中提出的“教育以育人为本，以学生为主体”的理念，在学生中开展系列丰富多彩的活动，努力培养有情怀的国教人。
2.丰富同学们的课余文化生活，为学院学生提供展示自我的平台。
3.在活动中促进同学间的交流，增强同学们的团队意识，增进同学之间的友谊，增强凝聚力。
4.展示国际教育学院形象，展现学生风采。
新乡医学院国际教育学院全体国内学生和国际学生。
1.宿舍文化节。
针对20xx级新生开展，引导广大同学们积极关注自身的生活环境，创建和谐寝室、文化寝室，进一步增进彼此间的了解、深化相互的友谊。初赛时间为一个星期，选出12个寝室进入决赛，保留图文资料作为参赛作品（责任部门：学生会生活部；责任人：查博娅xxx）
时间：20xx年10月xx日至10月31日
2.才艺展示大赛。
为了让新老生充分交流，也为新生的大学生活增添一曲崭新的乐章，为此举行新生才艺展示大赛，节目的形式不限，单人或团组表演均可。（责任部门：学生会文艺部；责任人：李梦杰xxx ）
时间：20xx年10月
3.爱国电影放映。
十月国庆，组织爱国教育电影的放映。于第二报告厅集体观看，活动结束后每班择优交五份观后感。（责任部门：学生会办公室；责任人：王姝文xxxxx）
时间：20xx年10月
4.荧光夜跑。
精神素养提升二十四节气表篇五
素养提升是一个永不停歇的过程，而参加会议则是其中不可或缺的一环。在我最近参加的一场会议中，我深刻地体验到了会议对于我的精神层面的不同程度的启迪和提升。下面我将结合自身体验，为大家分享一下我对于素养提升会议精神的心得体会。
第二段：会议细节及个人收获
要想使参加的会议收获满满，我们首先应该注重会议现场的细节体验。在我参加的会议中，主办方充分注重了场地、音响、人员、时间安排等方面的细节，给我留下了深刻的印象。其次，会议的不同环节也激发了我的思考和收获。特别是在嘉宾演讲和小组讨论的环节中，我了解到了不同人的不同观点，也与来自各行各业的朋友们进行了充分的交流和互动，从而有效地拓展了我的眼界和思维空间。最后，我在会议中还学会了提出自己的问题和观点，并且认真听取了别人的观点以及主持人的整合和总结，这对我日后的学习和工作都有着实际的帮助。
第三段：提高素养的重要性
通过参加会议，我们可以更加深入地了解业界的前沿动态和最新的创新理念。同时，这也可以提高我们的个人和专业素养。对于我来说，参加会议的经历不仅是一次学习的机会，也是一个不断互动和交流的过程。在与行业内的专业人士交流的过程中，我发现更多的自己需要去学习和掌握的知识和工作方法。通过这样的交流，我得到了许多的建议和启示，也增加了自己的掌握专业知识的信心和能力。
第四段：以会议为契机提高自我素养
对于每个人来说，参加会议不仅是掌握知识和相互交流的机会，也是提高自我素养和个人品德的过程。我们可以在会议中学习到专业和良好的沟通方式，也可以锻炼自己的沟通能力，提高自己的表达和掌控能力。同时，我们还可以发现自身的不足，在以后的学习和工作中理性乐观地面对挑战和困难。会议可以给大家提供一个开放、包容和自由的交流平台，让我们有机会多方位地认识自己和世界，从而提高自我素养和个人品质。
第五段：总结
通过这次会议，我深刻地认识到，参加会议的意义不仅在于获取新的知识，更在于提高自我素养和个人能力。在以后的生活和工作中，我会继续注重自身素养的提升，充分利用会议和其他交流平台，为自己的人生和事业积累更多的成功经验和素养。同时，我也鼓励大家要注重自身素养并积极参加各种会议活动，共同为提升个人素养、人类素质不懈努力！
精神素养提升二十四节气表篇六
亲爱的老师、同学们：
我们为什么需要工匠精神？
工作是一种修行，世间只有必然性没有偶然性！
截止20xx年，寿命超过200年的企业，日本有3146家，为全球最多，德国有837家，荷兰有222家，法国有196家。为什么这些长寿的企业扎堆出此刻这些国家，是一种偶然吗？他们长寿的秘诀是什么呢？我们研究了他们都在传承着一种精神——工匠精神！
很多人认为工匠是一种机械重复的工作者，其实工匠有着更深远的意思。他代表着一个时代的气质，坚定、踏实、精益求精。工匠不必须都能成为企业家。但大多数成功企业家身上都有这种工匠精神。
“工匠精神”能够从瑞士制表匠的例子上一窥究竟。瑞士制表商对每一个零件、每一道工序、每一块手表都精心打磨、专心雕琢、他们用心制造产品的态度就是工匠精神的思维和理念。在工匠们的眼里，只有对质量的精益求精、对制造的一丝不苟、对完美的孜孜追求，除此之外，没有其他。正是凭着这种凝神专一的工匠精神，瑞士手表得以誉满天下、畅销世界、成为经典。
工匠精神不是瑞士的专利，日本式管理有一个绝招：用精益求精的态度，把一种热爱工作的精神代代相传。这种精神其实就是“工匠精神”。
所谓“工匠精神”其核心是：不仅仅仅是把工作当作赚钱的工具，而是树立一种对工作执着、对所做的事情和生产的产品精益求精、精雕细琢的精神。在众多的日本企业中，“工匠精神”在企业领导人与员工之间构成了一种文化与思想上的共同价值观，并由此培育出企业的内生动力。
在获得奥斯卡日本影片《入殓师》里。一个大提琴师下岗失业到葬仪馆当一名葬仪师，透过他出神入化的化妆技艺，一具具遗体被打扮装饰得就像活着睡着了一样。他也因此受到了人们的好评。这名葬仪师的成功感言是：当你做某件事的时候，你就要跟它建立起一种难割难舍的情结，不要拒绝它，要把它看成是一个有生命、有灵气的生命体，要用心跟它进行交流。
工匠之术：用的方法，创造价值
“工匠”是技艺精湛的人，在欧洲，德国的学徒传统培养了最优秀的工匠、瑞士的顶级名表都是工匠一个零件一个零件打磨而成的。工匠精神，就是追求极致的精神，并且专业、专注。
在这个“商人精神”横行的年代。个人和企业都面临巨大的生存挑战。比如一些以山寨产品为主的企业，在外部环境好的时候，企业能够生存，一但外部环境变的恶劣，企业很容易立刻倒闭。
企业的核心因素是人，而脱离了这种困境的途径是培养企业的“工匠精神”。工匠不断雕琢自己的产品，不断改善自己的工艺，他们在享受产品在手里升华的过程。其他企业热衷于“圈钱—做死某款产品—出新品—圈钱”。而打造“工匠精神”的企业却在从另一方面满足自己的精神需求，看着自己的产品在不断改善、不断完善，最终以一种贴合自己严格要求的形式存在。
工匠用的工作获得金钱，但工匠不为钱工作。一个人所做的工作是他人生态度的表现，一生的职业就是他志向的表示、理想的所在。
工匠精神并不是舶来品，《庄子》中就有记载了一个“庖丁解牛”的故事。
厨师给梁惠王宰牛。他的手所接触的地方，肩膀所依靠的地方，脚所踩的地方，膝盖所顶的地方，哗哗作响，进刀时豁豁地，没有不和音律的。
梁惠王问：“你解牛的技术怎样竟会高超到这种程度啊？”
厨师回答说，他凭精神和牛的接触，而不用眼睛去看，依照牛体本来的构建。用很薄的刀刃插入有空隙的骨节。十九年了，他的刀刃还像刚从磨刀石上磨出来的一样锋利。
厨师还说：每当碰到筋骨交错很难下刀的地方，他就留意翼翼地提高注意力，视力集中到一点，动作缓慢下来，动起刀来十分轻，霍啦一声，牛的骨和肉一下子就解开了。
庖丁解牛的故事告诉人们一个道理，做任何事要做到心到、神到、就能到达登峰造极、出神入化的境界。看看瑞士名表，将一项技术发挥到极致，顶级品质造就了顶级品牌。
工匠之行：在行动中体悟修行的乐趣
工匠精神不是口号，它存在于每一个人身上，心中。长久以来，正是由于缺乏对精品的坚持、追求和积累，才让我们的个人成长之路崎岖坎坷，组织发展之途充满刑荆。这种缺乏也让持久创新变得异常艰难，更让基业常青成为凤毛麟角，所以，在资源日渐匮乏的后成长时代，重提工匠精神、重塑工匠精神，是生存、发展的必经之路。
精神素养提升二十四节气表篇七
围绕“同先辈相比，我们身上多了什么”“同先辈相比，我们身上少了什么”“同新时代企业发展需要相比，我们还需要什么”3个问题进行深入剖析，体会如下：
同先辈相比，我们在物质条件上更加优越。老一辈中国共产党人物质条件极度匮乏，而如今的我们不仅没有温饱问题需要发愁，而且还有电脑、电视、手机等电子产品满足我们的娱乐需求。同先辈相比，我们获取知识的途径更加优越。先辈们当年获取新知识大多是通过书本或者口口相传的方式得到，途径单一且效率不高。我们如今身处信息爆炸的时代，可以通过互联网、书籍、广播等众多渠道快速获取知识。
同先辈们相比，我们少的是顽强拼搏的精神。从建立红色革命根据地到为了夺取革命胜利而经历一场又一场残酷战役，都是用血肉之躯换来的，为了彻底摆脱“围剿”，红军不得不放弃原有的革命根据地进而开启了人类历史上足以可歌可泣的二万五千里长征，翻雪山、过草地，一次又一次地冲破了敌人的围追堵截，最终胜利到达陕北，建立起新的革命根据地，继续坚持革命斗争。当时的他们只有一个信念：早日取得革命胜利，解放全中国，让深处苦难的穷苦百姓早日摆脱剥削和压迫，让家人和同胞们过上幸福的好日子。正是由于这份信念，革命战士们才可以奋不顾身，勇往直前地奋勇杀敌，因为有了先辈们的负重前行，才换取了今天的岁月静好。与先辈们相比，如今的我们在困难面前却显得如此渺小，稍有波折便难以承受。自以为经历的是人世间不能承受之重，孰不知与先辈承受的苦难相比只是九牛一毛。
作为一名正在成长中的兴力青年，我深知企业不仅要坚持新时代中国特色社会主义路线，而且要弘扬创新精神和工匠精神向知识型、技能型、创新型方面发展。我将把个人职业发展和企业需要结合起来，在日常工作中发现问题、分析问题、解决问题，并从中找到可以提高效率的方法，提炼为创新工作方法，供企业参考选用。另外，我也将向革命先辈以及同事们学习，为工作注入匠心精神，爱岗敬业、精益求精。
无论是“红军不怕远征难，万水千山只等闲”的英雄气概，还是“洋装虽然穿在身，而心已深深烙上中国印”的爱国情怀，都是一腔热血，是一首催人奋进的赞歌，更是维系一个民族蓬勃发展的不朽动力。今天的幸福生活实属来之不易，若不是老一辈革命先烈们不屈不挠、不怕牺牲和不畏艰难险阻的奋斗精神，那就不会有今天中华民族的繁荣和昌盛。通过对以上三个问题的思考与分析，我认为吾辈应当充分利用现在的优越条件，努力发扬艰苦奋斗精神，激发自己的创新能力，充分运用所学，为双碳及新型电力系统建设发光发热。