最新环保局办公室工作总结(精选6篇)

时间:2023-09-19 作者:紫薇儿最新环保局办公室工作总结(精选6篇)

围绕工作中的某一方面或某一问题进行的专门性总结,总结某一方面的成绩、经验。那关于总结格式是怎样的呢?而个人总结又该怎么写呢?以下是小编为大家收集的总结范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

环保局办公室工作总结篇一

按照汉城乡治办﹝20xx﹞8号文件的要求,结合《乡环保督查问题整改工作方案》,现将近半年的工作开展情况总结如下:

本次整改的内容共计2个大项10个小项,本着整改一个销号一个的原则,将主要精力放在以下几个方面:

重点整治阶段在8、9、10三个月,因为这一阶段正是卖水果的关键时刻。这三个月乡治理办会同安办一道上路进行宣传、劝导,对乱停乱放的违规违法行为进行了严格的查纠,并收到了很好的效果。10月25日已销号。

这主要存在三个方面,一是学生,二是保洁员未尽职,三是杂物乱堆问题。

针对存在的问题,我们首先结合“七进”活动在两所中心校进行宣讲,并在学生中成立学长负责制,对学生乱扔的现状有了很好的助推作用。第二是加强了保洁人员的管理,增强了工作责任心。第三是对桃富路沿线乱堆乱放和树木遮挡视线的情况进行了强化整治。10月25日已销号。

通过采取发动群众举报给奖励的形式开展活动,同时加

强了保洁工作人员的工作责任心,此项整治成效明显。7月30日已销号。

存在的问题主要是运输弃土砂石违反规定,散落在路上,造成不安全隐患。

一是责成两河砂厂落实专人一日一清除。二是对运输车辆加强劝导,对超载弃土散落路上的令其自行清除。10月25日已销号。

针对存在的问题,乡整治办工作人员一方面到学校讲解环境整治工作,另一方面要求教师以身作则,参与到环境治理工作中来,三是在学生中举荐学长负责监督乱扔垃圾的行为。收到了很好的效果。10月25日已销号。

乡的企业主要是水电站,存在的问题主要是环境意识不强。针对此种情况,乡治理办会同安全办一道,在与职工交谈中普及文明常识,通过交流交谈,已在企业中形成了良好的环保氛围。9月30日前已销号。

针对部分村民环境意识差的现状,以及村民等、靠、要思想严重等。乡整治办重点加强了宣传力度,结合入户开展党风廉政建设社会满意度测评活动以及“四改三建三清”建设项目等进行引导,使部分思想僵化的村民思想认识有了一定的提升。10月25日已销号。

针对旭河自然景区垃圾清理不彻底影响环境形象的现状,在整改措施上责令景区所在的富强村委会、在重要节庆假日前往景区进行了全面清除,确保了旭河源头干净、整洁。10月9日已销号。

针对环境意识不强,杂物乱堆等问题,通过开展“五星”文明来助推了该项工作。在全乡评选了“整洁优美星”28户,该项工作的开展有效地增强了环境意识不强的问题,杂物乱堆也得到了很好整治。10月25日已销号。

针对桃富路主干道和村道垃圾有时暴池的现象,我们结合环保整治工作,及时进行了清运,在销号时限内没有出现过暴池的现象。9月30日已销号。

环保局办公室工作总结篇二

(一)项目争取成效明显。今年以来全市上下主动作为,加大向上汇报衔接力度,项目争取成效明显。全市争取中、省环保项目资金6050.5万元,位居全省前列;其中,农村环境连片整治项目资金1788万元,总量减排“以奖代补”项目资金1577万元,能力建设项目资金1565.5万元,灾后重建应急项目资金270万元,其他环保项目资金950万元。

(二)总量减排强力推进。全市将总量减排工作纳入绩效考核和党政“一把手”目标考核,实行“一票否决”。落实了总量减排计划,确定年度减排项目67个,逐级分解了减排任务。加强重点减排项目管理,强化对其运行监管,定期深入企业开展总量减排日常督促检查,完成了20xx年度环统上报工作。确定我市20xx年国家重点监控企业,对全市18家国控企业实行月报和季度报制度,严防企业超总量排污。市委市政府高度重视总量减排工作,分管领导多次专题研究减排工作,带队跟踪督办重点减排项目实施情况。目前,四大主要污染物减排指标预计在12月底完成,纳入国家目标责任书的7个项目、省级目标责任书6个结构关停项目全面完成,纳入省政府目标责任书的17个项目已完成12个,另5个项目正在加快推进,预计12月底全面完成。

(三)污染防治扎实有效。一是深入实施流域水污染治理。全面落实环保部《重点流域水污染防治规划(20xx-2015年)》工作要求,完成了邻水县垃圾处理厂渗漏液处理站、川东麻纺12000吨苎麻脱胶废水深度治理及循环回收工程、邻水县村庄环境连片整治示范工程、武胜县出川水质断面综合整治项目、岳池县出川水质断面综合整治项目。对13个监管项目加强了日常监管、例行巡查、风险排查,确保稳定达标排放。编制了《广安市驴溪河流域水污染防治规划(20xx-2020年)》和《广安市西溪河流域生态环境保护规划》,出台《五排水水库及长滩寺河流域水污染综合治理实施方案》,小流域治理累计投入资金6000万元,打捞水葫芦3200亩,关闭畜禽养殖41户,取缔网箱10000余口,整治工业企业4户。二是深入推进大气污染防治。认真贯彻落实《大气污染防治行动计划》工作部署,加快淘汰落后产能、设备和工艺,淘汰落后产能企业12家。大力推进重点行业企业废气排放污染治理,完成凯特医药、春瑞医药挥发性有机物治理,完成广安火电厂31、32号机组脱硫脱硝治理及4家水泥企业脱硝治理,完成9个加油站油气回收治理。制定出台了《广安市城区高污染燃料禁燃区管理办法》,加速推进燃煤锅炉淘汰,全市淘汰燃煤锅炉26台、106蒸吨。加大新注册车辆环保标志发放力度,年内发放新注册车辆环保标志19500份,岳池县、邻水县2个机动车尾气检测中心预计年底前建成并投入使用。三是加强饮用水源保护。完成了城市集中式饮用水水源调查评估,争取省级环保专项资金10万元,市级配套资金15.2万元,对渠江西来寺饮用水源地的标志标牌进行更换和规范,目前已通过验收,保障了广安市主城区饮用水源地水环境安全。全市城市集中式饮用水源地水质达标率为100%,乡镇集中式饮用水源地水质达标率达85%以上。四是危险废物管理得到加强。发布了广安市20xx年固体废物污染防治信息,完成102家企业的危险废物申报登记工作,规范审批跨市转移危险废物13起。五是深化农村环境保护。完成30个规模化畜禽养殖场及养殖小区污染治理,建成乡镇生活污水处理站77座,在建19座,指导、督促广安区兴平镇、华蓥市庆华镇、武胜县烈面镇加快实施农村环境连片综合整治。

(四)生态建设稳步推进。巩固了省级模范城市创建成果,深入推进了生态市和生态乡镇创建活动,岳池县乔家镇、武胜县清平镇和邻水县九龙镇等15个乡镇通过省级生态乡镇验收命名;广安区花桥镇、华蓥市禄市镇、岳池县花园镇、武胜县中心镇和邻水县兴仁镇等66个乡镇通过省级生态乡镇技术核查;广安市经开区生态工业园区通过了规划评审,正稳步推进生态园区建设;华蓥市生态工业园区规划于今年4月通过省厅核查,现正组织实施。

(五)环评审批严格高效。落实上级重大决策部署,优化重大项目环保服务,加大向上衔接力度,宏威高新电子信息材料及制品项目(一期)、仁安药业新建原料药生产项目、雪花啤酒广安20万千升/年搬迁扩建项目以及100万吨联碱配套30万吨合成氨技改搬迁项目和碳一化工系列项目的补充环评等获得省上批复。对符合扩大内需政策、有利于发展方式转变和经济结构调整、满足环保准入要求的项目加快审批进度,拓宽审批“绿色通道”,对不符合国家产业政策的“高污染、高能耗”和产能过剩建设项目坚决不予审批,今年共审批建设项目30个,批复试生产项目15个,完成建设项目工程环保验收20个,大中型建设项目环评率、“三同时”执行率达100%。所有行政审批项目全部进入政务中心受理,实现“一站式”办理,审批时限大幅缩短,服务效率显著提升。开展环评中介机构清理整顿活动,从“环评质量”“环评收费”“编制效率”“群众满意度”四个方面对环评中介进行综合考核,将业务能力强、群众反映好的环评中介推荐进驻政务服务大厅,有效解决了质量不高、操作违规、信誉不好等问题。

(六)环境监管切实加强。扎实开展环保专项行动,加大对违法企业查处力度,开展专项执法检查11次,环境安全隐患联合排查3次,出动执法人员3300余人次,检查企业220余家,立案查处环境违法企业29家,处罚款181.94万元,其中市本级立案查处15家企业,处罚金额155.04万元。加大排污费征收力度,确保“依法、全面、足额”征收,全市申报331户企业,征收排污费20xx.51万元(市本级708.58万元),其中工业企业1166万元、建噪费924.5万元。对前锋区40家企业20xx年排污费征收情况开展稽查,稽查金额57.79万元,目前已追缴到账45.92万元。加大信访投诉调处力度,充分发挥“12369”环保热线作用,受理环境信访351件,处理率、办结率达100%。强化环境应急管理,争取省厅专项资金78万元投入应急能力建设,加强突发环境事件应急演练,对突发环境事件应急预案和储备物资进行备案登记,实行领导带班和24小时值班制度。加强核安全与辐射环境管理,办理了邻水县人民医院等21家单位的许可延续,全市放射源和射线装置使用单位《辐射安全许可证》办理率达100%;督促华蓥山龙潭煤电公司及时收贮报废放射源2枚,受理和妥善处理电磁辐射投诉5起,出动120人次开展辐射安全检查专项行动,确保了辐射环境安全;督促全市2100余座通信基站办理环评手续1704个,另400余个正加紧编制环评文件。

(七)环保宣传不断深化。加强对新《环境保护法》的学习培训,积极开展街头宣传和法律“七进”活动,举办全市“两高”司法解释培训会,邀请市检察院专家对环保系统干部职工、重点污染监管企业负责人进行了法制培训。加强行政权力公开运行平台建设,将206项行政权力事项和今年以来的行政处罚案件全部录入到运行平台中。以创建环境友好型学校为载体,会同市教育局在全市中小学开展首批市级“环境友好型学校”创建活动,广安友谊中学实验学校等6所学校被命名为首批市级“环境友好型”学校。借助“4·22”地球日、“6·5”环境日、“广安环保世纪行”等系列活动为载体深化环保宣传,共发放环保宣传资料8万余份、宣传手册3万余册。大力开展环保诚信体系建设,制定了《广安市环境信用评价办法(试行)》,建立了环境诚信“红黑榜”发布制度,今年有4家因环境违法行为被处罚5万元以上的企业被列入失信黑名单。扎实开展环境污染责任保险试点工作,今年新增3家化工企业参加保险试点,目前全市已有20家企业纳入了环境污染责任保险试点名单。

(八)环境监测扎实开展。做好环境例行监测,对城区5个空气监测点位、3个酸雨监测点位、9个主要流域和重点小流域断面、1个城市集中式饮用水源地、112个区域环境噪声及4个功能区环境噪声、11个交通干线噪声进行例行监测,适时发布监测数据。加强重点污染源监督性监测,对纳入国控、省控的22家重点污染企业和广安市生活垃圾处理中心进行监督性监测,对21家重点污染源开展比对监测及有效性审核,全市重点污染源排放达标率为100%。认真开展辖区饮用水源水质监测、西溪河专项整治月报监测、出川断面水体富营养调查监测、生态补偿预监测及创建活动专项监测等各类专项监测,积极开展突发性污染事件的应急监测、加密监测。在小平故居、武胜县嘉陵江清平断面两个国控点位开展例行辐射监测,对涉源单位进行例行巡查,完成全市60多家医院的辐射委托监测。

(九)环保能力逐步提升。争取环保部专项资金521万元,升级改造广安市pm2.5空气自动监测系统,已向社会公开发布监控数据。监测队伍得到充实,市环境监测站今年新增编制10人,升格为副县级单位,顺利通过了省质监局对实验室资质认定复评审工作;岳池县环境监测站通过了省环境监测总站对监测人员和监测项目资质的上岗考核,全市环境监测能力不断提升。信息监控平台稳步运行,重点污染源自动监控系统联网企业24家,对企业运行情况进行严密监控,着力加强运行保障力度和数据有效性审核,确保企业在线传输率达95%以上,传输有效率保持在85%以上,达到国家考核要求。市、区两级环保综合业务用房建设稳步推进,主体工程预计明年上半年竣工。

(十)廉政建设持续深化。坚持“一把手”抓党建,深入开展党风廉政建设,切实推进机关党支部、工会、妇委会、团委、政治、思想、作风及队伍建设。今年2月底召开全市环保系统党风廉政建设专题会议,落实党风廉政建设责任制,加强廉政教育和《廉政准则》学习,层层签订党风廉政建设目标责任书,确保反腐倡廉深入推进。学习贯彻省委“两个意见”和市委“实施意见”,认真落实“两个责任”,加强廉政风险防控机制建设,大力开展民主评议政风行风活动,确保环保系统保持风清气正、廉洁从政的工作作风。深化“创先争优”活动,印发了“两深”工作实施方案,对深化“三项建设”,深入推进“三转”工作进行了进一步细化,深化廉政宣传,加强廉政学习和廉政迹象管理,落实“三述”规定,扎实开展党风廉政建设和反腐败工作,努力实现干部队伍“思想大解放、作风大转变、效能大提升、形象大改观”,着力打造一支“勤勉、廉洁、务实、高效”的环保队伍,在全局上下形成了思想作风正、工作干劲足的良好风气。加强干部队伍建设,组织干部职工参加了以“两高”司法解释、新《环境保护法》为重点的法律法规、环境监测、执法监察等教育培训工作20余次,加强履行岗位职责能力培训,全面提升了干部队伍综合素质。

环保局办公室工作总结篇三

根据中国葛洲坝集团股份有限公司下发《关于开展20xx年度安全质量环保工作总结、考核的通知》(中葛股安质环【20xx】93号)文件的要求及项目部的实际情况。项目部立即组织进行了关于安全质量环保工作考核。现将安全质量环保(含节能减排)、应急管理、体系运行工作总结如下:

1.项目部调整了安全、质量、环保管理领导小组,成员经培训持证而上岗。

2.20xx年1月层层签订了安全、质量、环保责任书,职责明确,各负其责。

3.20xx年1月至3月,加强了安全、质量、环保管理,严格执行了劳动纪律及工艺纪律的管理,加强了安全、质量、环保工作的检查力度及隐患整改力度,严格执行了《公路水运工程施工安全标准化指南》有关安全生产的规定,按照“安全第一、预防为主、综合治理”和坚持“管生产必须管安全”的原则进行安全生产管理,牢记“安全生产、人人有责”,树立“安全第一”的思想保证了人员安全、设备运行完好,严格控制了项目部安全生产目标管理指标。

4.由项目部的安全、质量、环保管理领导小组制定了质量、环境、职业健康安全生产的方针及目标。

5.3月至11月,成立安全质量环保领导小组,加强了安全、质量、环保工作管理和监督,强化了职工安全工作意识,严格按照生产计划安排做好了各项工作,完善了各项目安全及防范措施,严把了开挖、、爆破、拌合楼筒仓制作、焊接质量关,每个工序做到工完料尽场地清的标准。维护好现场卫生,营造了清洁的工作环境,为项目部混凝土浇筑工作打下良好的基础。

6.认真开展了质量安全生产教育培训,深入开展了安全生产月和质量月活动。认真做好了特种作业人员审证、持证上岗工作。

7.落实了安全生产改进措施,完善了员工防护器材的配备,保持完好的状态;建立了安全教育、安全检查、隐患整改、事故和劳保用品管理台帐。

8.做好了项目部危险源评价,列出了清单,逐项进行了整改;环境因素评价,列出了清单,逐步进行了整改。安全生产重要设施、设备的情况完好;日常管理维护及时、保养情况良好。对现场施工机械设备和危险物品的储存容器、运输工具进行检查检验,检查情况良好。对重点环节和部位重大危险源风险辨别、监控预警制度的建设完善落实较好。

9.逐步完善了应急预案,加强了预案实地演练(防汛演练、消防演练),做到了事故事先预防工作。同时项目部建立兼职应急救援队伍;应急救援物资配备齐全;已经制定应急救援预案,进行应急演练;项目部进行了“防坍塌、防坠落、反三违”活动实施方案,加强日常安全巡视工作,对危险点进行排查、防范和治理,确保施工环境安全良好。

10.项目部办公室、生活区的消防设施、监控设施处于完好备用状态。

11.年终项目部安全、质量、环保管理领导小组对各部门工作进行了总结评比,按照安全生产环境保护工作目标管理责任书进行了考核、实施了相应的奖惩。

环保局办公室工作总结篇四

浙江航艇针织有限公司位于金华市金东经济开发区内,总投资9800万元,主要生产各规格色织带、针织内衣面料及针织内衣。项目于20xx年开始开工建设,现已投入生产。 我公司企业产能规模达到日染针织内衣面料20吨左右,年生产日期按300天计算,年生产产量为年染针织内衣面料6000吨左右。在工程建设中采取了一系列环保措施,使工业“三废”能够得到有效的治理、处置和综合利用。由金华市天乙环保工程有限公司设计并调试的20xxm3/d的废水处理设施和4000m3/d的废水处理及回用设施也基本建设完成,于7月份投入运行调试,运行基本正常,效果明显。11月12-13日金华市环境保护监测站对该工程进行了环保验收监测。

模,每天产生的废水量大概在4000t/d左右,经污水处理系统处理后外排水量在1500t/d左右,经回用水处理系统处理后回用水量在2500 t/d左右,回用率为62.5%,中水回用不仅可以提高水资源的利用率,同时也可以从源头控制污染,减少污染物的排放量。

生产过程中产生的各类边角料都将定点堆放,统一收集后外卖;煤渣和污水处理的污泥也将外卖砖瓦厂制砖。所有的废弃物已按要求签订协议,在生产中努力做到不随意丢弃、堆放,避免造成二次污染。

我公司生产区和生活区独立设置,车间生产不影响员工的休息。车间设备选型时也已考虑尽量采用先进的、噪声低的设备。

我公司非常重视环保工作,制定了相关的环保制度,包括正确处理好发展生产与环境保护的关系,根据国家有关环保法规、标准制定企业环保规划,把环保工作列入企业管理的重要内容:明确职责、奖罚分明,建立各项环保目标责任制度、车间排污考核制度及企业“三废”治理措施运行状况与效果考核制度;提高环保意识,加强环保管理,搞好清洁生产,防止各污染物的跑、冒、滴、漏现象。

在各级环保部门领导的关心和指导下,我公司将会继续努力,更加严格要求做好环保工作,为企业的自身发展打好基础,也为环境保护做好自己应尽的责任和义务。

环保局办公室工作总结篇五

年初,召开了安全生产工作会议,对全年的安全生产形势进行了缜密的分析,对环境安全和安全生产工作进行了具体的部署和安排,成立了由局长任组长,分管副局长任副组长,各队站室负责人为成员的安全生产工作领导小组,配备兼职办公室。局领导与各站队室负责人签订目标管理责任书,并加强对安全生产工作落实情况的督查,将安全生产工作与各队站室及个人的年度考核挂钩,实行“一票否决”制。

局领导对安全生产工作高度重视,坚持每月召开一次安全工作专题会议,加大对环境安全生产的宣传教育工作的力度,运用多种手段,连续不断地开展了对企业的排查,重点做好“两节”、“两会”期间环境安全排查治理和监督检查工作。同时,进一步落实隐患企业的环境安全责任,加强突发环境事件预警、预防和应急救援工作,组织开展各类安全生产检查5次,加强了对安全防范、治安保卫和矛盾纠纷排调等工作的组织领导和督导检查,确保不发生一起环境污染事故。

今年以来,我局坚持把加强对排污企业的监管、整治城市施工噪声、治理餐饮油烟污染和整治违法排污企业保障群众健康环保专项行动等专项整治工作结合起来,切实解决影响环境安全的突出矛盾和问题。

采取限期治理、挂牌督办、行政处罚、启用水污染应急闸、不定时抽取水样监测分析等措施,促使宁夏新安科技等涉水企业完善改造污水处理设施;通过建设挡风抑尘墙、安装喷淋设施,建设余热锅炉和电捕焦油器等对煤炭加工企业和碳素企业进行治理,使区域大气环境质量明显改善。同时加强对不能综合利用的固体废物和危险化学品的管理,督促企业统一拉到废渣填埋场,使废渣污染降到最低程度,努力实现固体废物减量化,资源化和无害化目标。

一是认真组织实施自治区环保厅批复的20xx年度xx湖生态移民区农村环境连片整治项目,已铺设管网20xx多米,建设检查井170多个,现正在打降水井,建设化粪池;二是积极组织开展环境生态乡镇、生态村创建,目前,姚伏镇和渠口乡已通过环保厅自治区级生态乡镇和国家级生态乡镇验收;三是进一步完善农村环保工作长效机制,督促各乡镇对政府驻地周边、主干线路两侧及村庄点进行绿化、硬化,改变了农村环境“脏、乱、差”现象。

认真组织开展重金属污染排查和化学品环境调查专项行动,全面排查企业原辅材料、产品及排放废渣中涉及铅、汞等重金属情况,防止重金属和危险化学品污染事件发生;切实加强对电石、铁合金、焦化、化工等行业以及涉水企业、污水处理厂的监督检查监测,巩固污染减排成效;开展“绿色护考”专项行动,确保高中考期间县城噪声污染得到有效控制。

按照区、市环保部门的安排部署,对全县工业企业、医疗机构、饮用水源、自然保护区、畜禽养殖、县城餐饮娱乐场所等环境安全进行全面检查。认真排查沿河流域企业污染情况,发现不安全隐患及时组织企事业单位座谈,指出事故隐患,限定整改时间。

上半年共出动环境执法人员5200多人次,出动执法检查车180辆次,共查处违法排污企业30余家,对33家企业下发行政处罚决定书。按照“行政执法从严、违法重在整改”的原则,落实“首查教育、二查整改和及时整改到位不处罚”的执法要求,将环境执法监管和服务结合起来,切实做到处罚与教育相结合。同时进一步发挥监测服务职能,对各排污企业及时监测并准确快速地出具监测数据和比对分析报告,为企业产品认证、出口、验收提供技术保障,为环境管理决策提供详实准确的依据。

1、开展“安全生产月”活动,传达学习中央领导重要讲话,举办座谈会,使广大干部职工进一步统一思想,全面正确地理解安全生产政策,增强维护社会稳定的自觉性和坚定性。

2、利用“三八”、“6.5”世界环境日等节日开展广场宣传咨询活动3次,举办六五世界环境日广场文艺晚会,20xx余名观众观看了演出。设立环境污染纠纷查处咨询点和环保知识、法律法规咨询点,发放环保知识宣传单6000张,现场解答群众的问题20个。通过多种形式的宣传,提高了全民环保意识,形成了自觉保护环境的良好氛围。

总之,半年来,我局的安全生产工作取得了一定成绩,但也存在一些问题,如个别企业还存在违法排污现象等。

1、建立健全安全生产制度和机构,确保各项安全生产工作落到实处。

2、加强自身能力建设,提高环保和安全执法能力。

3、建立健全排污企业环境和安全守法评价数据库,将企业遵守环保和安全法律法规情况,及时向银行等金融部门通报,以此做为金融部门紧缩重污染企业和不守法企业资金来源的重要依据。

4、我局将进一步加大工作力度,严格环境执法,为推进产业完善、环境友好、民生幸福的西部百强县做出应有的贡献。

环保局办公室工作总结篇六

按照上级工会和局领导的要求,坚持开展各项活动。 一是对职工婚丧嫁娶,生病住院及时组织慰问、看望,20xx年,组织工会委员看望病人共计20 余人;二是坚持为全局在职职工送生日祝福,使送温暖活动经常化、制度化;三是针对个别职工思想情况,开展谈心活动15人次,及时地解疑释惑,平衡心态,理顺情绪;四是坚持节日期间对离退休职工和军烈属、社区贫困户进行慰问和探访,20xx年共计慰问20余户;五是动员全局干部职工为社会特困人员及和静受灾地区开展送温暖、献爱心活动。

为迎接“五一”庆祝“五四”,举办了职工卡拉ok大奖赛;5月9日邀请食品药品监督管理局老师讲食品安全问题;为推广第九套广播体操,组织干部职工学习新操并率先举办了职工广播操比赛;为庆祝“七一”建党91周年,组织干部职工们自编自演了形式多样的文艺活动;我局积极参加州直机关举办的第四节职工运动会,取得了第九套广播体操比赛和集体跳绳第二名的好成绩,仙人指路获得了第三名的好成绩;组织干部职工观看电教片《信仰》;举办了机关效能建设知识竞赛,迎“国庆”巴州财政局职工趣味运动会;组织参加了库尔勒市第九套广播操比赛,获得了优秀组织奖的荣誉称号;为迎接党的十八大召开,我局联合尉犁县财政局,组织老干部们开展了州县老干部联谊会;组织举办了州财政局、库尔勒市财政局乒乓球友谊赛;组织干部职工观看电教片《雨中的树》。组织举办了了州财政局和环保局篮球友谊赛;举办了巴州财政局喜迎元旦游艺会。 总之,在过去的一年里,财政局工会能够顺利举办专项职工业余文体活动,都得益于财政局领导和同志们的支持、参与。在这里我代表财政局全体工会委员们向你们表示衷心的感谢。

新的一年,财政局工会将以十八大精神为指针,总结经验、改正不足,以务实、创新的精神,更好的为服务于全局干部职工。

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