2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)

时间:2023-11-10 作者:GZ才子2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)

工作体会可以让我们更加清晰地认识到自己在工作中的优点和劣势。以下是一些工作体会的典型案例,它们展示了成功人士在工作中的经验和教训。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇一

xxxx年县交通运输局着力提升农村交通高质量发展水平,持续巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,现将今年来的情况总结如下:

(一)推进农村公路建设,夯实乡村振兴交通基础。今年投资8061.2万元完成农村公路提质改造工程xx个69.861公里;投资1684万元实施完成xx个农村公路村道安全防护工程66.038公里;投资1749万元实施17座农村公路危桥加固改造工程。

(二)健全农村公路管理机制,筑牢农村公路制度保障。

一是研究出台《歙县人民政府办公室关于印发歙县深化农村路管理养护体制改革实施方案的通知》,进一步建立健全农村公路管理养护机制,提升农村公路管护水平。

二是持续深入推进路长制督导考评,压实乡镇路长制管理主体责任,全面提升农村公路管护水平。

三是加强乡村道路专管员培训,明确要求,做好农村公路巡查工作,发现问题及时反馈和处理,确保公路安全、畅通。

(三)提升农村公路安全管护水平,保障农民群众出行安全。今年投资1806万元实施农村公路养护工程11个83.16公里。推进农村公路路域环境综合整治,实现农村公路畅安舒美目标,提升人民群众满意度和幸福感。

(四)完善运输服务网络,畅通农村地区客货运。采用建制村通公交、通日班车、周班车、网络预约响应式客车的方式大力巩固建制村通客车成果,进一步完善建制村通客车运营补贴机制和考核办法,加大建制村通客车相关政策的.宣传,夯实建制村通客车工作基础,确保建制村通客车开的通、留得住、有效益。目前,全县建制村通客车率达100%。

(五)调整帮扶干部,大力支持定点帮扶工作。选派3名基层经验丰富的干部,分别驻杞梓里镇五春村、长陔乡韶坑村开展巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作,参与做好村委换届选举、乡村振兴产业发展等。及时调整脱贫户帮扶人,落实“四个不摘”政策,巩固脱贫成果。

结合“交通+”融合发展的思路,以项目为抓手,推动农村交通与景区景点、特色旅游等融合发展,增强农村交通服务供给。

一是提升农村路网支撑产业和旅游发展的能力。国庆前夕,交通部门全力推进街口大桥和徽州天路建设进度,改善徽州天路路域环境,出新农村公路标线、完善道路指示牌和标志牌,为全域旅游发挥积极作用,为徽州天路开路节的成功举办贡献交通力量。

二是破解出行瓶颈、全面提升交通运输服务质量。以“我为群众办实事”为契机,深入调查,制定方案,积极推进有条件的农村客运班线公交化改造,建立完善的班线退出补偿、成本核定、票制票价等方面政策体系,为群众提供高质量的公共出行服务。今年来,开通了屯溪至石门、屯溪至王村的公交线路。按照“先易后难、成熟一条、开通一条”的原则,完成了上丰、许村、坑口、岩源、前村、大脉坞等6条农村客运班线公交化改造工作。正在推进歙县至黄村公交线路前期改造工作。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇二

农村是一片广阔的天地。在这里,才能不断提升自己,完善自己,让自己在人生的旅途中有一个“质”的飞跃。

20xx年6月,我被组织招考分配到xx镇xx村任职振兴专员一职。驻村一年以来,在镇党委、政府的领导下,在各位领导和同事们的关心帮助下,不断向村干部学习基层工作经验,在工作中提升自己,在学习中完善自己。积极投入到村内各项工作中,党建、扫黑除恶、便民服务、人居环境等工作。现将一年来的工作及感悟简要汇报如下:

《梁家河》配送,学精神,做四有公民。

防汛抗洪,保障人民财产安全。

生产路硬化,便民出行,促生产。

改炕改厕,改善美丽人居环境。

农民丰收节,做自己,庆丰收迎中秋。

村史馆建设,挖掘历史,传承文化。

村规民约,移风易俗,促和谐。

农高会执勤,保驾护航,树形象。

取暖设备发放,暖民心,降污染。

合疗收缴,保障医疗,惠民心。

春节汇演,丰富村民文化生活。

环保工作常态化,绿水青山,永相随。

人居环境常态化,美丽宜居,促发展。

扫黑除恶常态化,为民做主,净环境。

党建工作常态化,路线引领,跟党走。

安全生产常态化,防意外,促经济发展。

矛盾排查常态化,解民忧,助推基层工作。

集体经济常态化,业兴旺,助力乡村振兴。

1、融入农村,亲近农民。

作为一名基层工作者,要沉下心融入农村生活,把自己当作普普通通的农民。用农民的方式(通俗易懂的语言)与他们交谈,在交谈过程中不断了解村情民意。

拥有“三爱”去亲近农民。

培养“爱农村”的工作情怀,把农村当作自己的一片天地,让自己有一种归属感。

培养“爱农民”的工作情谊,让农民把我们当作亲邻好友。

培养“爱农业”的工作基调,让农民把我们当作助手,让他们及时了解相关政策和技术。

2、用自己的一颗心去换取民众的万颗心。

怀揣耐心,让农民觉得他很受尊重。村民到村委了解临时救助、新能源替代等政策时,说一遍他没听清,说两遍他还没听清,只要你有耐心,不心浮气躁,直到他听明白为止。农民事后一定觉得他很受尊重。这样既尊重了他人,也尊重了自己。

怀揣细心,有利于积极推动基层工作。改炕改暖工作,涉及对村民的补助,如果不细心,就会有村民反应哪家登记炕数多了,哪家补助多了等情况。时刻怀揣细心,让自己稳扎稳打,在基层中立于不败之地。

3、培养“三多”习惯,提升工作能力。

一是多学。学习十九大精神。学习村干部的工作方法,学习村干部与村民打交道的不同方式。学习村民淳朴善良的.品性,学习他们丰富的生活经验。学习各业务的工作方法及程序做到心中有数。二是多做。只有做,才能领会到农村工作;只有做才能不断在工作中进步;只有做才能稳步推进,扎根基层。三是多看。看他们的为人处世,看他们的为人品性,用不同的方式来和他们相处。

4、拥有“三宝”,扎根基层。

一是端正态度,培养亲和力。面对繁杂的工作,不要情绪化去做,这样容易产生摩擦。一定要端正态度,培养亲和力。二是注重细节,打造凝聚力。注重细节,言谈举止一定要恰当好处,无意间让村民看出你的不足,这样会给你以后的工作带来不利。三是清晰思路,形成向心力。清晰思路,才能有出路。对于改炕工作,宣传、入户调查、入户登记、拍照、签承诺等事项,如果没有清晰的思路,一定不可能在规定的时间内完成。

一年来,我虽然勤勤恳恳、尽职尽责严格遵守单位各项纪律和规定,在工作中,不断成长,但我清楚自身还存在很多不足,一是政治理论学习方面还需进一步加强。二是工作中缺乏创新精神。在以后的工作中,需不断提升政治素养,培养创新意识。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇三

在当前国家倡导的乡村振兴战略下,驻村工作成为了一个重要的环节。作为一名驻村工作者,我深深地感受到了乡村振兴所带来的发展变化。回想起过去,我们的乡村曾经贫穷落后,但是现在,我可以明显地看到它们变得越来越富裕、越来越繁荣。今天,我想和大家分享一下我在驻村工作中的心得体会。

第二段:了解乡村。

驻村工作需要先明白乡村的情况,这是至关重要的。在对乡村的初步了解过程中,我深深感受到了乡村的落后与贫穷。家家户户的老房子看起来又旧又破,农田几乎荒废,而村庄内的生活设施也非常欠缺。我们需要了解村庄的实际情况,然后提出相应的解决方案,帮助乡村达成想要实现乡村振兴的目标。

第三段:推进项目。

项目是实现乡村振兴的关键。在驻村工作中,我不断地深刻领悟到乡村发展的必要性和重要性。制定好相关的计划和方案后,接下来将项目落实。我们与村委会一同确定最紧迫的问题,并制定行之有效的解决方案。我们力争打造出‘干净、整洁、美观’的农村环境,使村庄成为大家可以自豪的一个地方。

第四段:倾听村民需求。

在驻村工作过程中,我强烈意识到倾听村民需求的必要性。他们是我们的最终目标客户,而解决他们的问题是乡村振兴的关键。为了实现这个目标,我们每周定期组织各种形式的活动,与村民交流互动,并记录下他们的需求。我们希望他们可以将我们视为自己的朋友,而不仅仅是一群普通的外来人员,这样,我们才能真正地抓住他们的内心需求,并制定出切实可行的方案来解决问题。

第五段:结尾。

总之,驻村工作需要配合政策、需切身实践并倾听村民的意见,才能真正实现乡村振兴的目标。驻村工作不仅仅是一项工作,也是一件充满意义的事情。让我们不断追求更好,不断提升自己的素质,为乡村振兴做出更大的贡献!

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇四

20-年5月,我来到甘肃省临洮县连儿湾乡___村担任第一书记兼扶贫工作队队长。

初到___,给我的第一印象是“贫穷”和“落后”,217户969人中有建档立卡贫困户85户330人。说实话,当时压力很大,甚至有点迷茫。

这一桩桩小事,是我驻村工作的日常。就是在这些小事中,我体会到一个道理:屁股坐不到百姓的炕头,就很难听到真心话。只要我们真正用心了用情了,群众自然就愿意说真话、讲想法。

___村处在偏远山区,两百多户群众分住在南北两山,中间隔着一条沟,就像隔着天堑一般。“隔沟能聊天,走到一起要大半天”“娃儿上个学,能把大人的心操碎”。听着群众的心声,我暗下决心,一定要解决这个群众关心的痛点。

但这条路不是脱贫考核硬指标。没有项目支持、没有资金怎么办?我一边向单位和县乡领导汇报,一边找亲戚朋友凑。我和村书记商定,哪怕是个人贷款,也要把这条路修通!最终我们筹集到了资金。但修路涉及到占地、拆房、挖树……“我们要修一条‘通畅路’,而不是‘堵心路’,群众的思想工作必须做好。”于是,我们一家一户去沟通,要说最难的一户就是张二爷,修路要占用他家约一米宽的地埂,张二爷说,“我都这把岁数了,修了路我也走不了几次。”接连三天我上门跑了六七趟,真是嘴皮子都快磨破了,张二爷的心结才慢慢打开,最终同意了。

20-年9月,我们终于打通这条3。2公里的通道,彻底结束了两边群众隔沟相望的日子。今年86岁、有着61年党龄的___高兴地说:“做梦也没想过大马路能从自家门前过,轿车能开到家门口!”路通了,心近了,群众的底气更足了。我深切体会到,不用双脚丈量最难走的路,不亲眼看到群众生活的艰辛,就难以带着真情去为群众服务。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇五

乡村振兴是中国新时期的重要战略,旨在推动农村经济发展、改善农民生活水平、实现城乡共同发展。为了深入贯彻落实乡村振兴战略,驻村队员作为中央和地方政府选派到农村基层的青年干部,承担着推动该战略落地生根的使命。本文将从驻村队员的角度出发,分享在乡村振兴工作中的心得体会。

第二段:深入了解基层情况,了解农民需求。

作为驻村队员,首先要把握农村的基本情况,与农村群众深入交流,了解他们的需求和问题。在实践中,我发现农民普遍关注就业、教育、卫生、住房等方面的问题。他们渴望有稳定的工作机会,希望孩子们能够接受更好的教育,希望能够享受到更好的医疗卫生服务。了解到这些需求后,驻村队员需要与相关部门合作,制定出切实可行的解决办法,推动解决这些问题。

第三段:引导农民转变观念,推动产业升级。

在乡村振兴工作中,我注意到一些农民依然固守传统种植方式,产值低、效益不高。因此,引导农民转变观念、推动产业升级成为一项重要任务。首先,驻村队员需要与农民进行深入的交流,向他们展示和介绍现代农业的新思路和新技术,以鼓励他们尝试新种植方式和技术。其次,我们还可以帮助农民联系市场,推动他们的农产品销售出去,增加农民的收入来源。通过这些措施,我们可以逐步引导农民转变观念,推动农业产业的升级。

第四段:加强基层组织建设,提高农民发展能力。

乡村振兴要实现可持续发展,不能仅仅依赖于外部支持,还需要农民自身的积极性和发展能力。作为驻村队员,我们可以通过加强基层组织建设来提高农民的发展能力。特别是在农村的集体经济组织、农民合作社等方面,可以引导农民合作开展生产经营活动,提高经济效益和组织能力。同时,我们也可以通过开展各种培训,提供技术和管理知识,培养农民的创业意识和经营能力,使他们能够更好地参与现代农业生产和经营管理。

第五段:加强与群众的沟通,推动乡村振兴工作落地。

乡村振兴工作是一项长期而艰巨的任务,需要政府、干部和农民共同努力。作为驻村队员,我们需要加强与群众的沟通,搭建起互信互动的桥梁。通过定期开展座谈会、走访、调研等形式,听取农民的意见和建议,并及时反馈和解决问题,以行动证明政府的承诺和决心。同时,我们还可以利用社交媒体等新兴渠道,与更广大的农民群众进行互动和交流,将乡村振兴的理念和政策宣传到更远的地方。

总结:

作为乡村振兴战略的推动者和实践者,驻村队员承载着推动乡村振兴的使命和责任。通过深入了解基层情况、引导农民转变观念、加强基层组织建设和与群众的沟通,驻村队员可以为乡村振兴工作做出积极的贡献。乡村振兴需要全社会的共同参与和努力,只有通过各方的共同努力,才能实现乡村的全面振兴和农民的美好生活。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇六

xxxx年,是巩固脱贫成果与乡村振兴有效衔接的第一年。在区委、区政府的坚强领导下,区乡村振兴局紧紧围绕区委、区政府部署的各项中心工作。按照中央、省、市的部署安排,尽锐出战,持续发力,突出项目建设,加快产业发展,坚持以实施乡村振兴战略为切入口,按照产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕的总要求,全速推进、全面实施乡村振兴战略,切实搞好巩固脱贫成果衔接乡村振兴工作。在xxxx年荣获“全省脱贫攻坚先进集体”称号。

(一)全面摸排,切实落实防止返贫致贫动态监测。

x月底,按照省市要求,区乡村振兴局牵头组织区医保、交警等xx部门及乡镇,对农村人口进行摸排工作,x月下旬又再次组织各行业部门、乡镇、村社干部开展逐村、逐户全面排查,重点围绕脱贫质量,重大政策的落实情况,特别是“两不愁、三保障”及安全饮水情况。此次摸排工作共排查农户xxxxx户、xxxxx人。其中脱贫户、低保特困户、重病慢病户、重残户xxxx户、一般农户xxxxx户,做到了摸底排查工作全覆盖。截止目前,xx区现有脱贫户、监测对象共计xxxx户、xxxx人。通过多次摸排、精准画像,今年新识别监测对象xx户xxx人(后死亡一人)。现有监测对象共计xxx户、xxx人,其中已消除风险的监测对象xx户xx人,未消除风险的监测对象xx户xxx人。确保应纳尽纳,不漏一人。

(二)夯实基础,做好各项基础性工作。

一是就业稳岗方面,xxxx年我区持续加大就业帮扶力度,持续巩固拓展成果,促进脱贫人口、监测人口稳定就业。截止xxxx年xx月底,xx区脱贫人口务工人数为xxxx人,其中省外务工xxx人,省内区外务工xxx人,区内务工xxx人;监测人口务工人数为xx人,其中省外务工x人,省内区外务工x人,区内务工xx人。

二是公益性岗位方面,公益性岗位安置方面,提供了xxx个公益性岗位(xx乡xx个,xx镇xx个,丹洲xx个),其中脱贫人口安排公益性岗位就业xxx人,监测人口安排公益性岗位就业x人。振兴车间工作主要由区人社局牵头,今年的任务已全部完成,目前已经将岗位补贴全部打卡发放。

三是教育助学方面,xxxx年我区“雨露计划”职业教育补助工作于x月正式启动,经学生申请,有关部门对贫困资格、学籍审核、各级公示等环节,全年开展春季秋季雨露计划共打卡发放资金xx万元,资助学生xxx人。

四是医疗保障方面,截止xxxx年x月xx日,全区脱贫户、监测对象共xxxx人已全部参加城乡居民基本医疗保险和城镇职工基本医疗保险,脱贫户、监测户、低保特困对象、重残人员全面参保。

五是住房安全方面,对全区行政村范围内所有农村房屋xxxxx栋开展了安全隐患入户调查,排查出初判存在安全隐患房屋xx户,已纳入今年危房改造计划,目前全部完工。

六是饮水安全方面,区水利局建立了全区安全饮水台账,全面保障区农村饮水安全,常态化进行水质合格检测(每季度一次),建立季节性缺水应急预案,保证饮水安全。

七是小额信贷工作,截止xxxx年xx月底,xx区xxxx年新增发放贷款xx笔xxx万元,均用于脱贫户产业发展需要,历年来未产生不良贷款,风险补偿金xxx万元也未动用。

(三)科学安排,规范各级衔接资金使用。

xxxx年中央财政衔接资金xxx万元,专项扶贫资金xxx万元,和省级财政衔接资金xxx万元,区级配套资金xxx万元(另老区发展xx万元扶贫资金直接划拨区民政局)共计xxxx万元,我们严格按照衔接资金的管理规定,把资金和项目全部安排到乡镇和村(社),目前,大部分工程已经竣工,%。

(四)强化责任,狠抓驻村帮扶和结对帮扶。

1、驻村帮扶:按照市派驻村办工作要求,结合我区实际,严格落实“精锐出战”要求,选派一批优秀干部参与驻村帮扶工作。x月xx日,新一轮驻村帮扶共选派x支乡村振兴驻村工作队,选派驻村帮扶工作队xx人,后盾单位xx家。xx月xx日,根据省市要求重新调整安排乡村振兴重点帮扶村、一般脱贫村、省级乡村振兴示范村、党组织软弱涣散村,驻村帮扶共选派xx支乡村振兴驻村工作队,驻村帮扶工作队xx人,后盾单位xx家,并将每个帮扶村的后盾单位增加为x个。工作队的队长均为后盾单位科级以上干部或中层业务骨干,协调组成员均由各后盾单位班子成员担任。全面实现区级领导包联、驻村工作队帮扶、党员干部结对、企业深度参与的“全覆盖”乡村振兴格局。

2、结对帮扶:我区虽处常德市中心城区,农村区域体量不大,脱贫户、监测户不多,但我区严格按照中央“四个不摘”要求继续执行结对帮扶全覆盖的措施。我们安排在编在岗干部对全区所有脱贫户、监测户开展全覆盖结对帮扶工作,且监测户实行后盾单位或乡镇党委政府班子成员联系帮扶制度。

(五)加紧推进,全面实施乡村振兴战略。

1、谋划顶层设计,强化组织保障。

xx区为加快推进全区乡村振兴工作,强化组织领导,落实工作责任,成立了区委实施乡村振兴战略领导小组,由区委书记和区长担任双组长,区委副书记担任第一副组长,区人大、区政府、区政协联系乡村振兴工作的分管领导担任副组长。领导小组下设办公室,办公室设在区乡村振兴局,区乡村振兴局主要负责人兼任办公室主任。

2、聚焦重点引领,确立示范片区。

xx区作为中心城区,为切实推进乡村振兴战略实施,把乡村振兴的美丽蓝图变成农业农村现代化的现实图景,结合我区区域特点,打造乡村振兴示范片建设。经领导小组研究,分别在芦荻山乡与丹洲乡成立两个乡村振兴示范片。

对口帮扶。我区承担了xx县xx村、xx村、xx村、x村四个贫困村的对口帮扶工作,截止xxxx年x月x日,累计投资金xxxx余万元,通过基础建设,发展生态旅游等方式,不仅让贫困户脱了贫,还顺利通过了国检验收。目前x个村、家家有项目、户户有产业,人人能增收,补齐了短板,有效促进了贫困群众稳定增收,今年x月初,根据市委组织部《关于认真做好xxxx-xxxx年市派驻村工作队选派工作的通知》要求,我区继续对口帮扶xx县x个全省乡村振兴重点帮扶村(xx镇xx村、x村、xx社区、xx村)。派驻的xx名优秀驻村干部按时间节点赴xx县开展新一轮驻村工作。今年以来,区委书记康少中,区委副书记、区长寻健,区委副书记王先波,区委常委、常务副区长林红华等领导,带领相关部门负责人前往对口帮扶的xx县xx镇开展调研多次,积极谋划今年四个村的乡村振兴建设项目,已落实资金xxxx余万元用于去年x月调整后四个村的基础设施建设产业发展,有序的启动了对口帮扶村的脱贫攻坚与乡村振兴衔接工作。

xxxx年,我局将按照“产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴和组织振兴”的要求,持续聚焦“守底线、抓发展、促振兴”的工作思路,牢牢守住不发生规模性返贫底线,务实推进乡村建设、乡村治理和农村社会事业发展。围绕抓牢防止返贫监测和帮扶“两个环节”,抓住产业发展和就业帮扶“两个关键”,抓实新型农村集体经济和扶贫项目资产“两个基础”,重点从以下几个方面下力:

(一)巩固拓展脱贫攻坚成果。

1、健全防返贫监测与帮扶机制。

围绕抓牢防止返贫监测和帮扶“两个环节”,健全和完善防止返贫监测帮扶机制。

一是依托省防返贫监测与帮扶管理平台,常态化开展监测预警和动态管理,进一步明确监测范围、对象和标准,规范监测方式和程序,对监测对象不设规模限制,确保早发现、早干预,做到应纳尽纳、应扶尽扶。

二是按照缺什么补什么的原则,根据监测对象风险类别、发展需求等开展针对性帮扶,坚持预防性措施和事后帮扶相结合,使用行业政策、财政衔接推进乡村振兴补助资金等,对所有监测对象开展精准帮扶。切实做到精准监测、精准帮扶。

三是严格把握风险消除标准,规范风险消除程序,稳定消除返贫致贫风险,切实防止返贫致贫,坚决守住不发生规模性返贫的底线。

2、落实各类政策保障措施。

按照“新政不出、旧政不退”的原则,督促各行业部门在完善提升相关扶贫政策的前提下,使现有帮扶政策在过渡期内保持总体稳定,增强政策的.延续性和扩展性,使原有的扶贫政策保持不变,支持力度不减,从而更好实现脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接。持续跟踪脱贫人口“三保障”和饮水安全实现情况,落实好教育、医疗、住房、饮水等民生保障普惠性政策,重点抓住产业发展和就业帮扶“两个关键”,及时针对政策落实情况组织开展“回头看”工作,并根据脱贫人口实际困难给予倾斜。抓实新型农村集体经济和扶贫项目资产“两个基础”,强化乡村振兴衔接资金项目管理,充分发挥强短板、补弱项的项目资金使用绩效,让衔接资金来撬动社会资本参与乡村振兴的行动。建立健全扶贫项目资产管理长效机制,进一步加强扶贫项目资产后续管护,并落实管护责任人,推动扶贫项目资产持续发挥效益。

严格落实“四个不摘”工作要求,进一步深化帮扶工作体系建设,完善区级领导联点和区直单位干部结对帮扶机制,保持帮扶力度不减,不断拓展帮扶领域,调整完善结对关系,更好发挥区直单位帮扶作用。积极整合社会力量参与帮扶,深入实施“万企兴万村”行动,开发用好中国社会帮扶网络平台,充分利用“我们村”平台开展各类社会帮扶活动,不断凝聚全社会帮扶的强大合力。持续开展对口xx帮扶工作,积极对接好产业发展与项目建设。用好“两支力量”,即驻村工作队和农村基层组织。xxxx年要充分发挥驻村第一书记和工作队作用。重点抓好巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村产业发展、乡村建设、乡村治理、农村社会事业发展及农村党建等工作。要做好抓党建促乡村振兴工作,推动选优配强村党组织书记,促进退伍军人、返乡大学生等更多本土人才充实村“两委”力量,积极投身乡村振兴。

(二)全面实施乡村振兴战略。

1、编制好规划。乡村振兴,规划先行,各个乡村都要拿出符合实际的规划设计,切忌大而空,要充分尊重历史、尊重自然、尊重民意,拿出符合村庄实际、通过努力又可以实现的规划。

2、发展好产业。要鼓励好和扶持农民群众、立足本地资源发展特色农业、乡村旅游和实体经济,特别是要引进能人、流转土地、集中发展名优特农业产业,让农业产业红红火火。

3、示范好样板。xx区农村体量不大,各个乡镇每年以“幸福屋场”或“自然村落”为单位办x-x个示范样板,持续通过x-x年的努力,x-x年后xx区一定是个全域的美丽乡村样板区。

4、整合好资金。将各级涉农资金在政策允许的范围内整合,分期分批集中投放到对应的区域和项目,与此同时区级财政要适当拿一些引导资金,让乡村建设的开展有资金保障。

5、治理好乡村。在办点示范的同时,对大面上的农村区域,移风易俗、人居环境整治提升等为抓手,推动面上工作的平稳推进。

6、发展好集体经济。要整合一切力量,调动一切因素,分村施策,因地制宜,大力发展集体经济,实现村富明强。

7、擦亮好名片。按照省市的要求继续抓好xx县xx镇x个村的对口帮扶,把对口帮扶这块名片擦得更亮,彰显xx区的政治担当。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇七

近年来,江苏新沂市大力加强村级队伍建设,在全市254个行政村选优配强村党组织书记、第一书记和法治书记,为乡村振兴装上“强力引擎”。

要加强“三农”工作干部队伍的培养、配备、管理、使用,把到农村一线锻炼作为培养干部的重要途径,形成人才向农村基层一线流动的用人导向,造就一支懂农业、爱农村、爱农民的农村工作队伍。实施乡村振兴战略,是每一位党员干部的时代使命。党员干部要提高认识、响应号召,积极投身于乡村建设,敢于担当、主动作为,用实干苦干,为乡村振兴贡献力量。

实施乡村振兴战略,干的都是农业、农村、农民工作,作为一名基层干部若没有涉猎广泛的知识和积累丰富的经验,恐怕难以担当起乡村振兴这个重任。推进乡村振兴,从理论到实践面宽量大,涉及土地改革、产业发展、生态保护、乡风文明、城乡一体化等方方面面。为此,广大基层干部要强化学习,搞清楚、学明白实施乡村振兴战略的政策要求,认清发展形式、找准目标方位、坚持问题导向,广泛学习、从方面提升自己,把自己培养成“综合型”人才,不打无准备的仗。

基层干部作为乡村振兴的“领头羊”,是乡村振兴战略的推动者、执行者,当然不能照搬照抄文件方案,否则,我们的工作就是行之无效。在推进乡村振兴的过程中,绝不能盲目推进、一哄而上,要在充分调研、全面掌握情况下,对症施策,走出符合自身特色的乡村发展新路子。唯有如此,才能把乡村振兴做细做实。

基层干部直接面对群众,讲的是服务与奉献。广大基层干部要认真践行“从群众中来,到群众中去”的工作方法,“坚持群众想什么、我们就干什么”;切实转变工作作风,多深入基层、多贴近群众,扩大群众知情权、参与权、监督权,任何情况赤诚待群众,与群众建立真感情,切实为群众办实事、办好事,筑牢党和政府与群众的“心连心”。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇八

乡村振兴是当前中国面临的重要任务之一,为了加快乡村振兴步伐,驻村队员的岗位十分关键。作为驻村队员之一,我深入农村,与村民们亲密接触,参与乡村发展工作,不仅收获了一些实践经验,也对于乡村振兴的意义有了更加深刻的理解。以下是我在驻村工作中的一些心得体会。

首先,驻村工作是一种深度亲近的体验。一方面,作为驻村队员,我们需要生活在农村,和村民们住在一起,吃着他们的食物,和他们一起工作、生活。另一方面,我们要深入了解农村村庄的历史、文化和民风民俗,和村民们交流、互动。通过和他们的深入交流,我懂得了农村的美,懂得了劳动的珍贵,也更加懂得了传统文化的独特与魅力。

其次,驻村工作是一种锻炼自我的过程。在驻村期间,我主动承担起了一些具体的工作任务,如协助村庄规划建设,推动农村产业发展,宣传农村文化等。通过这些实际操作,我不仅学到了一些专业知识,还增强了自己的动手能力和解决问题的能力。驻村工作还需要我们迎难而上,破解一些难题,培养了我勇于担当的精神。

再次,驻村工作是一次思想触动的旅程。在与村民交流互动的过程中,我对农村发展面临的困境和挑战有了更加深入的认识。农村发展不仅仅是经济问题,更是涉及到文化传承、乡风民俗、生态环境等方方面面的问题。我们需要有全局的视野,要思考如何在保护和传承传统文化的同时,推动农村产业升级,提高农民的获得感和幸福感。

此外,驻村工作还要注重情感的沟通与理解。农村人民是我们工作的对象,他们对于我们的到来有着很多期待,也会有一些疑虑和不解。作为驻村队员,我们要付出更多的努力去倾听村民的心声,了解他们的需求,与他们建立互信和紧密的联系。只有通过真心实意的交流与合作,我们才能打破彼此之间的隔阂,真正为村民提供帮助,推动乡村振兴的进程。

最后,驻村队员应该具备一种耐心和恒心。农村发展是一个持久的过程,不能指望短时间内就能见到明显的改善和回报。有时候会遇到各种阻力和困境,需要坚持以久远的眼光看待问题,耐心解决。同时,我们也不能急功近利,要有恒心和毅力去推动工作,不能因为苦痛而动摇,不能因为困难而退缩。

总而言之,驻村工作是一项既具挑战性又充满意义的任务。通过这次经历,我更加明确了乡村振兴的重要性,以及自己在实现这一目标中的责任和使命。只有通过驻村工作,我们才能真正了解农村村庄的需要,寻找出合适的解决方案和实施路径。让我们携手共进,为实现乡村振兴的中国梦而努力奋斗。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇九

乡村振兴战略是我国当前的重要战略任务,为了推动农村发展,引领乡村振兴,驻村队员以自己的实际行动投身乡村振兴的大潮中。作为一名驻村队员,我在与农民群众共同奋斗、亲自参与农村工作的过程中,深刻感受到了驻村队员的重要性以及对乡村振兴的意义。以下是我关于“乡村振兴驻村队员心得体会”的一些思考。

首先,作为一名驻村队员,我们首先成为了农民群众的朋友和亲人。在与乡村居民的交流中,我发现驻村队员应该把与农民沟通交流作为第一要务。只有了解农民的需求和期望,才能更好地为他们服务。通过与农民建立良好的互信关系,我了解了他们的困难和需求,并与他们共同商讨解决办法。在这个过程中,我也深刻地体验到了和农民一起努力、共同奋斗的快乐和成就感。农民看到我们真诚的态度和实际行动,也更加愿意配合我们的工作,这为推动乡村振兴提供了坚实的基础。

其次,驻村队员要切实履行自己的职责,发挥自己的作用。作为一名驻村队员,我们不仅要为农民提供技术指导和服务,还要积极主动地向农民传授科学养殖、种植等知识,帮助他们提高生产技能和经营管理水平。同时,我们还要为农民提供产业扶持,帮助他们引进先进的技术和设备,促进农业产业的转型升级。通过多渠道引资,帮助农民解决资金问题,推动农村经济发展。只有真正发挥出驻村队员的能量和作用,才能更好地推动乡村振兴战略的实施。

再次,驻村队员要不断学习和更新自己的知识。农村发展的形势瞬息万变,驻村队员要具备应变能力和更新知识的意识。我们要紧跟时代的步伐,学习农村发展的最新政策和科技知识,将其应用于农村的实际发展当中。同时要了解农村发展的基本规律和趋势,为农民提供科学可行的建议和指导。只有不断学习和更新知识,在实践中不断总结和提高,才能更好地为农村发展贡献自己的力量。

另外,驻村队员要善于整合资源,发挥团队协作能力。乡村振兴之路注定是一项复杂而繁重的任务,无论是财力还是人力资源都十分有限,队员们要善于整合资源,发挥团队的协作能力,实现资源优势互补。我们要充分利用各方面的资源,形成合作共赢的局面。驻村队员之间也要形成良好的团队氛围和协作机制,共同研究、共同解决问题,共同推动乡村振兴的进程。

最后,驻村队员要始终保持奋斗的激情和坚持的耐心。乡村振兴战略是一项长期而艰巨的任务,未来的发展充满着无限的困难和挑战。驻村队员要时刻保持奋斗的激情和坚持的耐心,面对各种问题和困难,要坚定信心,鼓起勇气,敢于攻坚克难。只有经受住考验,坚持不懈地努力,乡村振兴的道路才能越走越宽广。

总之,乡村振兴驻村队员的工作是一项十分重要和有意义的事业。通过在乡村振兴战略中积极投身、倾心付出,驻村队员能够感受到自己的存在和价值。只有真正发挥出驻村队员的作用和能量,才能够为乡村振兴注入新的活力和动力。驻村队员们要始终保持谦虚、真实、进取和奉献的工作态度,为乡村振兴贡献自己的力量。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇十

近年来,随着中国经济的快速发展和城市化进程的加速,农村地区面临着人口流失、农业生产衰退、社会经济发展不平衡等问题。为了解决这些问题,中国政府提出了“乡村振兴战略”。作为“乡村振兴”战略的一项重要举措之一,驻村工作是为了落实国家战略,解决农村问题而开展的一项工作。在驻村期间,驻村工作队员可以及时了解农村社会、经济、文化等各方面状况,为推进“乡村振兴战略”提供重要支撑。

第二段:介绍驻村工作的内容和方式。

驻村工作是一项长期的工作,需要与当地村民建立密切联系,并协助村民做好生产、生活、教育、医疗等各项工作。驻村工作队员一般在村里驻足一至两年,并通过主题调研、农村文化挖掘、卫生健康宣传、生态建设推进、民生改善、社会治理等多重方式,向村民灌输发扬乡村文化、落实环保建设和落实政策等思想,辅助他们实现脱贫致富等目标,推进乡村振兴。

第三段:谈谈驻村工作的难点和解决方式。

在驻村工作期间,驻村工作队员面临着很多的困难和挑战。比如,对于许多驻村队员而言,缺乏驻村工作的实战经验和专业技能是一个较大的问题。此外,由于许多农村缺乏基础设施和发展机会,驻村队员通常需要从多个角度入手,如园艺、渔业、农村教育、卫生健康和社会治理等方面来帮助村民解决各种实际问题。此外,他们需要有足够的耐心和热情,与村民建立信任和情感联系,并与他们共同努力,推进乡村振兴。

第四段:谈谈驻村工作的收获。

驻村工作虽然较为困难,但收获也是非常丰厚的。通过驻村工作,我深入了解了尘世间另一面的生活面貌。我发现了新的价值观念,学到了一些新技能,重新审视了自己的生活和职业,这是工作中无法直观获取的。这不仅使我在人生道路上获得了更多的经验和资格,而且促使我更加关注国家的发展进程,深入了解了国家的奉献型事业。

通过驻村工作,我们可以更加深入地了解农村的社会状况、民俗风情、经济发展状况,同时也更清楚地认识到了“乡村振兴战略”的重要性。作为驻村工作队员,我们应该更加努力地关注乡村建设,寻找办法并推动乡村振兴的发展路径。这样才能在提高农村民众生活水平、繁荣乡村经济和实现美好“中国梦”的道路上,为国家和社会做出更大的贡献!

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇十一

自全县启动乡村振兴工作以来,我单位高度重视、积极响应、抽调精干到包保村—xx村开展乡村振兴工作。驻村工作人员牢记职责使命,积极投身乡村振兴工作,多次和单位负责人、xx乡政府领导与干部一道进组入户,为脱贫户、监测户、五保户问诊把脉,提供持续帮扶,防止返贫,巩固提升脱贫成果;调研考察产业基地,多方争取支持,寻求致富门路。现将2021年度一年来的乡村振兴工作情况做汇报如下:

加强党组织建设,加强党支部的战斗力、凝聚力。到村以后,完善村支两委学习制度,抓好班子自身建设,特别是通过“三会一课”制度提高村支两委与驻村工作队的理论水平和工作水平,坚持开展“传承红色基因”深化“两学一做”学习教育、主题党日活动等,传承革命先辈政治立场坚定、政治方向明确、政治信仰笃定的红色精神,筑牢基层党组织的精神根基。经常利用座谈会、工作例会加强与村干部之间的沟通交流,使村干部之间团结协作、合作共事的意识不断增强,工作思路不断统一,进一步强化了组织建设,为桃坪界村乡村振兴基层党组织下一步打下了坚实的组织基础。

照上级统一部署开展党员干部联系服务群众“五个到户”行动,xx乡政府领导干部、桃坪界村支两委、驻村工作队和桃坪界村11个党员全部下沉网格,精准对接,全村495户1560人,人人见干部、户户有党员。切实做好入户精准摸排、精准服务、精准化解。紧扣“政策法规宣传到位、村情民意了解到位、群众诉求收集到位、矛盾纠纷化解到位、意见建议征求到位”的要求,特别是对返贫边缘户、重残重病户、低保、五保户及产业大户等几种类型放在重中之重。坚决贯彻落实“四方会诊、三级化解”,形成合力,对存在的问题做到:不过夜、早研究、早部署、早解决。切实巩固脱贫攻坚成果,做好脱贫攻坚和乡村振兴的有效衔接。

充分发挥检察职能,针对群众法律知识欠缺等问题,结合法制宣传活动,开展法律宣传讲座,发送法律宣传单,使广大群众的法律意识得到提高。通过禁毒宣传进校园,来到xx乡九校开展讲座,进一步增强了学生的法治观念何法律意识,为创建“无毒校园”打下坚实的基础。同时,为了遏制校园欺凌和校园暴力事件,降低校园犯罪率,开展主题普法活动,引导教育学生从自身切身利益出发,树立法治观念,提高安全意识,让更多青少年免遭校园欺凌与暴力。驻村工作与学校一同守护青少年健康成长。为了增强村民守法意识及交通安全意识,从源头上避免和减少农村道路交通事故的发生,驻村工作队联合xx村交通劝导员以xx村“赶集日”为契机,在村农贸市场附近开展道路安全宣传,对无牌无证驾驶、不带安全头盔等违法活动进行警示教育,直接有效的提高群众的安全意识和自我保护意识。驻村工作队用法治力量护航乡村振兴,营造基层浓厚法治氛围,真正让法律法规走进千家万户,融入到了基层老百姓的生活,引领推动乡村振兴发展迈向新高度。

(一)xx乡村基础设施建设条件、公共服务和建设规划相对落后。主道路还存在一段烂路,路面开裂处较多,机动车行驶非常颠簸,道路路灯较少难以满足需求,存在夜间出行安全隐患。同时公共厕所、垃圾清运设施还较为落后。

(二)“三农”带头人数量不足。村内党员数量较少,青年党员占比较低,带动xx村发展的先锋力量薄弱。

(三)驻村工作队的基层经验不足,解决一些实际问题能力弱,特别是在做党组织工作、解决村民之间的矛盾纠纷与利益纠纷等能力不够,有待于进一步学习提高。

(四)党员参加组织生活积极性不足,尽管我村平时加大对困难党员家庭的帮扶,引导党员积极参加对村各项事务的监督,但相当一部分党员仍经常无故不参加组织生活等党的活动。

(五)共建单位的支持能力有限。作为后盾单位,作用发挥也受到限制,在争取项目和资金的具体工作中成效不够明显。项目和资金现在都是省里直接安排到县扶贫办、发改委、农委、国土局、水务局、财政局等部门,选派干部个人从县直相关部门争取项目和资金难度很大。

(二)争取项目支持,加强基础设施建设。尤其是解决交通不便,部分村民的出行难问题。

(三)发挥单位优势,帮助解决实际困难。根据该村的自然条件和生产特点,动员部分单位成员到该村进行考察并与该村进行项目洽谈合作,资助该村加快发展农民增收项目。

乡村振兴战略是一项系统工程和长期任务,在实施过程中面临的一些困难和问题,需要各方凝聚共识、集合力量、奋力攻坚。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇十二

驻村工作开始后,我有幸参加了___市驻村第一书记和工作队员能力素质提升示范培训班。通过培训和学习,作为第一书记我深感荣幸、激动和焦虑,荣幸的是组织对我的认可和信任;激动的是我即将投入到乡村振兴大业的时代潮流中,并有机会再次展现自己的价值,做出自己的贡献;焦虑的是担心自己不能完全胜任这份重担,影响乡村振兴大业阔步前进的步伐。但是我坚信,只要我们始终不忘一个共产党员的初心和使命,始终将人民利益装在自己的心里,就没有迈不过的山、趟不过的河、克服不了的困难。作为第一书记,在今后工作中,我将紧紧围绕“四大职责”,时刻提高警惕,充分利用各方特长,积极监督和找准村“两委”在组织建设和管理、移风易俗、扶贫返贫、培植特色产业、为民办事等方面可能存在的风险和隐患,积极谏言献策,集思广益,提出解决问题的有效措施,及时将各种风险和隐患消除在萌芽状态,助力乡村振兴。在我任职期间,努力让宋桥村实现组织强治理强、集体富群众富、乡村美乡风美的“双强双富双美”目标。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇十三

中央农村工作领导小组办公室主任、农业农村部部长唐仁健表示,在新时代,抓“三农”工作其实就是抓全面推进乡村振兴,今年中央的一号文件就是聚焦全面推进乡村振兴重点工作。“三农”工作和乡村振兴在内涵、外延上,在新时代、新阶段基本是差不多的,所以,在实际工作中就更不要把它搞成“两张皮”。当前,关键是要真刀真枪干起来,见声势、见行动。

全面推进乡村振兴是一项系统工程,具有典型的“条块结合”的特征,不只是哪一个部门、哪一个领域的具体工作,需要全党全社会总动员,部门和地方齐发力。下一步,农业农村部将抓紧研究制定乡村振兴责任制实施办法,明确中央和国家机关各部门推进乡村振兴责任,落实落细五级书记抓乡村振兴具体要求,形成强大工作合力。今年还将开展省级党政领导班子和领导干部推进乡村振兴战略实绩考核。同时,还要完善市县考核制度,压实全面推进乡村振兴责任。

把脱贫攻坚探索形成的有效经验做法,根据新的需要,借鉴运用到乡村振兴中来。具体就是结合贯彻落实《中国共产党农村工作条例》,去年颁布的《乡村振兴促进法》,从责任落实、组织推动、社会动员、要素保障、考核评价、工作报告、监督检查等方面,推动健全一揽子乡村振兴的推进机制,广泛动员、集中力量全面推进乡村振兴。

乡村振兴不同于脱贫攻坚,是持久战,不是攻坚战,是全域、全员、全面的振兴,不能抱着毕其功于一役的想法,提一些不切实际的指标,超越发展阶段急于求成,甚至大干快上乱作为,这些都不行。要坚决反对在这方面搞形式主义、做表面文章。必须从各地实际出发,尊重乡村发展规律,用更加成熟定型的制度,稳扎稳打推进。

目前在中央层面,在中央农村工作领导小组的领导下,中央农办、农业农村部、乡村振兴局“三位一体”抓乡村振兴工作,具体这三者怎么分工、界面怎么样?中央农办负责牵头实施乡村振兴战略,农业农村部负责统筹实施,统筹的职责是乡村振兴促进法赋予的,国家乡村振兴局负责具体实施。职能虽然有不同,但不能也不是“一刀切”,大家拧成一股绳,从不同的角度、不同的层面来有条不紊地推进乡村振兴工作。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇十四

自今年2月份入驻北冯管村以来,已有10个月的时间,我们驻村工作组按照活动安排,根据活动流程,走访了村里的党员干部和群众代表,深入了解驻点村的农业生产、农民生活情况,倾听民声,了解民意,对该村的现状有了全面了解。现就活动开展情况汇报如下:

一、帮扶村基本情况。

北冯管村有237户,801人,有党员38人。耕地面积2670亩,棉花种植1500亩,辣椒种植800亩,为典型的农业村。

二、帮扶任务完成情况及经费使用落实情况。

我们驻村工作组与村两委班子,按照上级的安排部署,结合自身实际,共实施建设了10项工程,4项主要工作,具体情况如下:

1、村街道硬化:今年5月份以来,硬化主街道1条,3条小街,两纵两横,长1380米,其中783米由乡政府牵头,投资20万元,600米由财政一事一议投资10万元,现工程已全部完成。

2、村卫生室建设:村卫生室建设1个,位于大队西侧,面积60平方米,投资6万元。

3、农村垃圾处理:建设垃圾处理点2个,村东村西各一个,标准为1、2x2、4米,卫生达标,已通过市里验收。

4、安全稳定用电:此项工程已于今年6月完工,新上100kw变压器1台用于照明,更换3台变压器并由30kw增容到50kw,投资5、6万元。

5、农村通电通邮:设立邮政代缴点1个,代理缴电费、手机费等业务,位于村东杨学杰代缴点,报纸、信件等由专人负责收发。有线宽带已入户。

6、文体资源共享:建设体育设施一套,农村书屋建设林业局捐赠书籍400本,价值4000元,已建立相关制度。目前房屋、书籍、书柜、文体器材、卫星远程教育设施等已到位。

7、村庄建设规划:于今年4月份由省规划设计院设计完成。

8、一村一品产业:在本村辣椒规模种植的基础上,林业局充分发挥本职特点,与村两委班子及村民代表研究,计划发展核桃种植,8月29号去石家庄元氏县前仙乡新鼎地外出参观考察。

9、林业局驻村工作队为改善村两委班子的办公条件,出资3、6万元,对大队进行了重新修缮,屋顶安装彩钢板、室内吊顶刮膏、铺地板砖、新建厕所等。

10、邀请农林专家进行技术讲座2期,授训群众达200余人,把新技术带到百姓身边。

11、印制宣传资料200份,发放到村民手中,把党的精神带到群众身边。

12、为村北老化树木办理了采伐手续。我们发现村北路边一部分杨树品种陈旧,已经老化,树木已经停止生长,经与村委会研究决定,进行更新换代,积极参与采伐手续的跑办,现老树已采伐完毕,种上了小树苗,为村里增加了收入,优化了环境。

13、为帮助村庄街道绿化,我局提供村绿化苗木150棵,包手银杏、白蜡、龙瓜槐等品种,价格1万元,现已全部种上。

14、抓好信访稳定工作。按照“六个一”维稳工作要求,落实信访工作“八三”工作法,切实做到了“小事不出村,中事不出乡,大事不出县”,截止目前,没有一起群众上访事件。

三、工作纪律执行情况。

我们工作组成员按照规定,严格遵守工作纪律,坚持吃住在村,与工作单位脱离,真正踏下心来为群众服务,解决不给群众添麻烦。

四、帮扶工作收获体会。

通过这次活动的开展,做到了与群众心连心,与他们做朋友,与村委班子成员一起,以实际行动为老百姓办实事,办好事,解难事,取得了一些成效,但与上级的要求还有一些差距。

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇十五

根据《20xx年度郎溪县实施乡村振兴战略实绩考核工作方案》(郎农工办【20xx】55号)文件精神,现将我局工作开展情况汇报如下:。

我局坚持贯彻科技扶贫相关文件精神,强化县域科技扶贫工作,对全县28个贫困村实行科技特派员结对帮扶.出台《郎溪县科技特派员资金管理暨绩效考核办法》(郎科技经信【20xx】19号),进一步压实工作责任,以奖促升.全年带动贫困户813户,带动贫困户增收228.65万元,引进新品种20个,引进新技术24项,创办科技扶贫基地12个,服务农村合作组织75个,举办科技培训69次,累计培训2470人次.

一是进一步加强涉农企业的产学研合作,目前古南丰、柏维力、彩枫农林等企业与江南大学、南京林科院合作进一步深化,古南丰黄酒减少沉淀工艺研究项目、柏维力水溶性vc泡腾片的研究与产业化、彩枫农林“娜塔莎”枫树新品种研究,均取得突破,古南丰、柏维力分别获市科技计划立项.

二是指导科技特派员工作站开展各项工作.宏云制茶科技特派员工作站与安徽大学共建黄魁茶病虫害全天候监测站,有效预防了病虫害大规模的发生,并对黄魁茶种植大户进行技术培训,解决5名贫困户就业问题,并收购贫困户茶叶.

一是加强宣传,联合县委宣传部、卫计委开展文化、科技、卫生三下乡活动,向村民宣传科技知识;科技活动周,组织动力源、国肽两家高新技术企业,对社会免费开放高企研发平台,并组织郎溪科普馆对外开放.二是农技推广.我局连续两年将省支持科技创新一般性转移支付资金拨付农业农村局,用于共同推广农业新品种、农业新技术.截至20xx年底,全县农机总动力达40.55万千瓦.全县机械耕整、小麦、水稻机收机械化水平均达到99.5%以上,全县主要农作物综合机械化水平达到76.5%.建设5000亩以上优质专用水稻单品种规模化种植示范点4个,持续推进我县水稻种植产业转型升级.

2023年乡村振兴驻村工作体会(热门16篇)篇十六

各位领导、各位同志:

大家好。

一、主要工作开展情况。

(一)深入调查摸底,摸清村情。

驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清该村的基本情况,掌握一些矛盾产生的根源,我和工作组成员采取多种形式开展调查研究:首先是“请进来”。分别将村干部和村民小组长请到村委会,召开村两委班子扩大会议,详细听取了党员干部、群众对村班子评价,了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作组初步掌握了该村的基本情况。其次是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和建议,有选择性地重点访问了本村个体业主、种养能手、老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题及问题出现的基本原因,初步掌握了村情,找准工作的着力点和突破口,明晰了今后的工作方向。

(二)全力以赴,全心全意为民办好事实事。

驻村以来,我紧紧围绕群众利益无小事,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下,争取驻村有关单位的大力支持,帮助困难群众解决一些实际困难。

(三)协助加强村级矛盾调处组织建设,提高了村级矛盾调处组织的战斗力,充分发挥矛盾调处中心作用,更好地为集体组织经济健康快速发展服好务。

驻村期间,我和工作组成员紧紧围绕工作主题,把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。一是为进一步提高办事效率,规范工作程序,帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制。二是提高村干部素质,努力与其他干部一起共同提高政治素质和理论水平,大力强化宗旨观念和责任感,共同牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。

二、在廉洁自律方面。

我严格要求自己,从没有利用组长或干部身份影响,获取一己私利的行为,没有假公济私、化公为私的行为。自己在党风廉政建设方面,能够自觉养成奉公守法,以廉为荣的作风。

三、存在问题。

驻村工作在取得一定成绩的同时,也存在着一些问题。主要是个人经济活动能力较弱,发展当地经济不甚理想。由于驻村时间短,发展经济是一项长期的持续性工作,加上该村经济条件所限,在发展当地经济工作上还有待提高。回顾驻村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,党性认识也得到了加强。实践让我深刻地认识到:搞好调查研究是做好驻村工作的基础;为群众办实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证。

在今后的工作中,我将发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做好做实,为该村经济发展做好自己力所能及的贡献。同时请大家对我个人及工作组下一步工作更好地开展提出更多更好的意见和建议!

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