实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)

时间:2023-10-30 作者:薇儿实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)

月工作总结是对本月工作的概括和归纳,以便更好地了解自己的表现。下面是一些优秀的月工作总结范文,希望能够给大家提供一些写作思路。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇一

转眼,20xx已过去近一半时光。回首,上半年我们的安全消防工作有序进行。员工各司其职、各负其责,抓好安全生产工作,将安全工作落实落地。在这个过程中我们也推陈出新,在工作中取得了一定的突破。

1月安全消防部门与xx公司签订了合同,采购了10套微型消防站战斗服套装用于更换原破损战斗服。同月,完成了采购事项及验收工作。这一批新战斗服完全按照消防队标准采购,也提升了我馆消防部对微站人员工作时的防护。但是,对于微型消防站战斗服的穿戴目前还不是特别完善,穿戴时间还没有达到最理想的状态。后期还可以加强员工穿戴训练,争取能更快的穿戴好作战服,以最快的速度到达工作点。

3月安全消防部门与xx公司签订60个消防应急箱采购合同,并完成了采购事项及验收工作。这一批产品用于增加全馆应急逃生,增加了整个场馆的应急消防能力。但是目前其他部门对于这批产品的使用和位置并不熟悉,后期可增加相关培训工作。同月,安全消防部门还与xx公司达成协议,完成消防防排烟维修更换工作以及北区餐厅油烟管道加装疏通项目,并完成了验收。保证了消防设施的完好性,解决了因风管破损导致部分室内漏水问题。同时还解决了北区油烟无法排出室外的安全隐患。后期对于消防设施的检修工作要及时进行,定期进行,以保证场馆正常运行。同时,应消防整改要求3月份消防部门采购了150块防火门标牌,40块仓库责任人标志牌及40块仓库,并完成了标牌的安装及验收。这样很好地解决了原施工方防火门部分防火门无标志牌问题,也符合“谁使用谁负责”的原则,进一步明确了仓库责任人。而在显眼位置安装禁止明火标志牌,还可以时刻提醒仓库人员安全意识。

5月安全消防部门采购了50个地埋式疏散灯,并完成了验收。这批疏散灯很好地解决了原本地埋式疏散灯因施工缺口过大、螺丝无法固定凸起等问题导致的安全隐患。

目前看来,上半年场馆内检修和查漏补缺的消防工作基本完成。但还是有一些待完善的地方,下半年场馆内日常消防工作将继续有序进行,此外针对待完善地方进行补缺。预计于6月完成场馆内刷漆除锈工作,同月完成场馆南北区地下室火灾报警系统防潮改造项目,以解决地下室潮湿导致消防设施大面积故障误报问题。预计7月按照专家组整改要求,做好防火卷帘门电机措施,完成防火卷帘门电机保护项目。整个下半年最为重要的是针对重要场馆安全相关内容进行评估,根据重要场馆火灾危险性,分析其发生火灾的可能。

20xx年,安全消防部门将安全消防贯彻落实。整体工作中心倾向于健全场馆消防工作。上半年安全消防部门取得了优异的成果,这离不开领导的正确引导,也离不开同事们的全力支持。在此请允许我表达自己的谢意,万分感谢领导的指导,也感谢同事们的支持。下半年整个安全消防部门要保持良好的消防环境,以便更好地对企业的消防安全进行管理。也烦请大家一起全力以赴,共创佳绩。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇二

一、宣传发动,统一思想,营造创建学校消防安全工作氛围 学校领导高度重视学校消防安全工作,认真学习贯彻落实公安部、教育部《关于加强学校消防安全工作的通知》精神的通知要求,充分利用学校的校园网、宣传橱窗、黑板报、学校广播等宣传阵地进行大力宣传。通过学习宣传,大家统一了思想,提高了认识。因此,必须把安全防范和教学质量作为学校一切工作中最主要的两件事来抓,做到“两手都硬”。同时重视并抓好学校消防安全工作是形势的需要,是客观实际的需要。近几年,由于学校事业发展,师生总人数剧增,连年扩招学生和大量引进师资,使人员结构、人员素质、人员组成发生了较大变化;教学资源和教学设施还不能完全跟上变化的形势,还不能满足教学的需要。因此,校园不安全因素较以前增多,校园发生安全事故的可能性比以前大大增加。这就给学校的消防安全工作提出了更高的要求,决不能掉以轻心,麻痹大意。再者,创建平安学校是实践“三个代表”重要思想的具体体现,这对于坚持社会主义办学方向,全面贯彻党的教育方针,构建社会主义和-谐社会,培养合格的社会主义事业建设者和接-班人同样具有重要意义。

一期黑板报。同时,对创建中的典型事例和经验做法及时利用校广播加以宣传报道,积极营造创建学校消防安全工作的良好氛围。

二、健全组织,落实责任,探索创建学校消防安全工作新机制 学校成立了由校长任组长、副校长为副组长、政教处、总务处主任及工作人员和各年级负责人、各班班主任为成员的学校消防安全工作领导小组。学校把消防安全工作具体任务落实到班级、年级负责人,各层次负责人分别和下属各部门责任人签订消防安全责任书。这样明确分工,责任到人,使全校创建最安全学校工作“事事有人做,人人有事做”,形成了“上下联动,左右配合,党政工团,齐抓共管” 的管理格局。学校消防安全工作领导小组具体统筹、组织、协调学校消防安全工作的日常督查、、记载等工作。做到工作有计划、有布置、有检查。

三、完善制度,奖惩结合,落实创建各项措施

1、落实消防安全责任制:制定各岗位消防安全职责,学校逐级与消防安全责任人之间签订消防安全责任书。

2、建立、完善和落实消防安全规章制度:学校建立了《消防安全宣传教育制度》《防火巡查、检查制度》《安全疏散设施管理制度》《消防器材、设施维护保养制度》《灭火和应急疏散预案演练制度》。按照“安全第一,预防为主”的原则,要求各责任部门、责任人对安全工作做到“每天必查,有查必记,有患必除”,保证安全工作一项不漏,一个盲点不留,一个隐患不存。

3、坚持落实学校消防安全工作的考核机制。

4、完善消防基础设施:按国家规范配置灭火器,电器产品的安装、使用和线路敷设符合国家规范,无私拉乱接电气线路,学生宿舍内无使用电炉、液化气及明火照明及违章用电的行为,疏散通道畅通,学生宿舍外窗无影响安全疏散和应急救援的栅栏,图书室、学校宿舍、公寓设置火灾应急照明。

5、加强防火巡查、检查,及时消防火灾隐患:学校每月组织开展一次防火检查。防火巡查对查出的火灾隐患要及时整改。

6、制定应急疏散预案,适时组织开展演练:学校每年组织开展1-2次应急疏散预案演练。

四、以人为本,“三防”齐抓,构建创建工作网络、加强消防消安全宣传教育工作

1、将消防安全教育纳入学校的日常教学内容,每个学期每个班级必须安排2节消防安全知识课,授课教师必须经公安消防机构培训。每所学校配备一名消防辅导员。

2、每个学期组织学生接受一次消防安全教育。

3、在校园内或学生宿舍有永久性消防安全宣传标语,在校园内开辟1个消防安全教育宣传栏。

4、组织开展好“消防安全宣传教育月”活动。向学生传授日常防火、火场逃生自救等消防常识。

五、输导结合,形式多样,重视法制宣教工作

多次邀请法制副校长参与德育工作的研讨。使师生树立了法制观念,增强了法制意识,提高了知法、用法的自觉性。

2、采取多种形式,开展安全教育。学校利用升旗、班会、健康教育课对学生进行安全意识教育和自救自护的常识教育,聘请卫生防疫、交巡警大队、公安消防部门的同志到校给师生讲课。组织师生开展消防疏散演练活动,教会学生火灾逃生自救的方法。

学校消防安全工作是学校工作的重要组成部分。做好这项工作是维护稳定大局的需要,是学校生存、发展的需要。我校消防安全工作,取得了一些成绩,但与上级领导的要求相比,与日益变化的客观形势要求相比还存在一定的差距。我们将加大工作力度,促使我校消防安全学校工作再上新的台阶。

2016年上半年,xx消防安全管理工作,在上级行和县防火安全委员会的正确指导下,紧紧围绕和遏制重特大尤其是群死群伤火灾事故的目标,深入贯彻执行全县“十二五”消防发展规划,认真落实消防安全工作目标责任制,加大基础消防安全管理力度,完善应急处置体系,开展居民-联防和门栋关照,不断提高自身防范能力和消防安全工作水平,实现了“零报警、零案件、零事故”的消防安全工作目标。

一、消防安全责任体系进一步完善

年初以来,县政府召开了社会消防工作会议,按照《中华人民共和国消防法》、《机关团体企业事业单位消防安全管理规定》的要求,支行层层签订了消防安全责任书,将目标责任层层分解,强化措施,量化责任,全行上下形成了一级抓一级,层层抓落实的良好局面,消防安全重点股室责任制落实率达100%。同时按照全县消防工作联席会议制度要求,对消防安全专项治理整顿、宣传贯彻新《消防法》进行考核安排部署,并组织专班对支行各股室、单位院内、职工居住楼栋进行火灾隐患排查整治情况进行了考评、验收,有效促进了“以证管火”、“以房管火”、“以业管火”消防安全工作目标责任制的落实。

二、开展安全教育,提升消防安全素质

育普及率达到100%。学习培训,使干部职工基本掌握了防火基本知识、灭火基础知识、火场逃生基础知识,提高了自防自控能力。

三、加强督促检查,及时整改隐患

按照安全检查工作制度的规定,支行防火领导小组坚持每月一检查,防火部门每周坚持一次综合检查,每次检查做到了有领导带队、有文字记录、有整改意见、有整改措施。上半年共组织专项消防安全检查和防雷设施安全检查10次,重点对办公楼、家属生活区用火用电和避雷设施、消防设施和防火器材进行了检查,对公共变压器至支行办公楼之间的电源线路进行了全面更换,对会计国库机房部分老化的电源插排进行了更换,从而保障了安全。同时,建立完善了消防工作各种台帐,制定了基本情况登记簿、消防组织人员登记簿、消防设施登记簿、消防宣传教育情况登记簿、安全检查记录簿、隐患整改记录簿、消防例会活动记录簿,建立重点单位消防安全平面示意图,完善了机关消防工作档案。

总之,支行上半年消防安全管理工作,领导重视,体系健全,制度完善,措施落实,全行从机关到家庭,从干部到职工上下齐心努力,人人抓防范,取得了安全无事故的好成绩,保证了消防安全目标的实现。

四、下半年工作重点

1、继续抓好安全防范意识宣传教育和知识培训,开展1次灭火技能训练,组织1-2次安全知识及相关法律法规理论考试。

2、加强日常安全巡查,发现隐患及时整改,保障安全。

3、加强消防设施设备和灭火器材的维护保养,确保完好使用。

4、加强安全通道和安全出口的管理,确保通道和出口的畅通。

5、按照规范化管理要求,完善消防安全工作管理档案。

6、认真搞好年终考核奖惩兑现,严格落实“一票否决制”。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇三

时光匆匆流走,转眼已过去半年,回顾这半年的工作情况,为此作一份总结,为下半年更好工作的展开做好的规划。一起来本站。

下面由我代表中队对近年来在基层中队组织、教育及文化建设等方面的工作做一简要汇报,不足之处,敬请批评指正:

(一)认真落实总队145工程,强化基层思想和组织建设。自20xx年7月总队下发《实施145工程加强基层思想和组织建设的意见》文件以来,中队就严格按照文件要求,认真落实基层党内任职和军政主管分工的制度。特别是基层党务公开,中队认真按照文件要求结合中队支部工作实际,将支部。

年度工作计划。

学习计划。

重大事项、党员发展情况、党员考评情况、党费收缴、使用、变更情况党员奖惩情况以及其他应该公示的情况向中队全体官兵进行公开让中队重大工作纳入全队官兵监督范围使全队官兵参与中队管理提高官兵的责任感和主人翁意识。

(二)认真落实党的七项组织生活制度,加强组织战斗堡垒建设,激发党员模范带头作用。今年以来,中队支部结合创先争优活动,大力加强中队支部堡垒建设,首先是将中队支部领导班子好作为首要目标,加强学习,建学习型支部,中队每周安排一次理论学习,不断提高支部成员的理论水平;其次是加强党员队伍建设,一是加强老党员的教育,充分发挥党员的模范带头作用,二是加强新党员的培养和教育,中队今年发展党员两人,并积极培养入党积极分子8人,壮大党员队伍;第三是创新工作机制,中队支部集思广益,充分借鉴全省其他支队先进中队的工作模式,不断在执勤备战、日常业务训练、官兵经常性思想政治教育等三个方面找思路,想方法。第四是不断以实际工作为检验,创一流工作业绩。中队支部将各项工作纳入支部总体规划,并提出目标,给压力,促成绩,在今年9月中旬举行的支队铁军大比武中,中队在总计5个比赛项目中,取得了两个第一、一个第二,一个第三的好成绩。第五是不断加强和谐警营及和谐警民关系建设,内让官兵,外让群众认可支部各项工作。中队支部通过举行消防站对外开放,与地方单位座谈、联欢。积极投入到全市创卫活动和灾后重建工作等方式开展工作,一次次真情付出得到了辖区人民的高度肯定。特别是20xx年8月,辖区新xx区集体打出“向消防官兵学习、致敬”的横幅到中队慰问,让警民关系得到了进一步提升。

(三)认真落实团的五项组织生活制度,加强后备力量建设。为加强中队团组织建设,中队支部首先将团支部委员配齐配强,认真开展学习,组织团日活动,加强团员青年的教育,努力激发广大团员青年工作的积极性和创造性。让广大青年团员向党组织看齐,向党组织靠拢。

(一)以“小辅导员”活动为着力点,通过充分发挥传、帮、带作用,不断推进中队各项工作迈向新台阶。

小辅导员是中队思想、业务、文艺等方面的骨干,中队通过组织小辅导员,将思想政治工作做到每个官兵身边,让小辅导员传授业务技巧,不断提高中队官兵的业务水平,通过文艺骨干辅导员的传、帮、带,让中队文艺人才不断增多。目前为止,中队共组建有思想骨干辅导员、业务骨干辅导员、文艺节目辅导员等三个骨干辅导员小组,是中队保持稳定,各项工作不断迈向新台阶的重要力量。

(二)以小专栏为依托,大力营造文化育人的良好氛围。小专栏是中队大力营造文化育人环境的一个重要组成部分,中队通过在七一党建、八一建军、十一国庆、新兵入伍、老兵退伍等重大节日办专题。

黑板报。

让官兵在潜移默化中接受自我教育同时小专栏也是中队官兵对日常学习、生活、活动进行展示的窗口通过创办训练专栏、学习xx届五种全会专栏等各班相互之间进行评比展示官兵的学习、训练成果。同时办专题黑板报本身就是对官兵在文艺、写作、排版等各方面才能的展示。

除黑板报以外,中队近期还推出的五个一”活动推荐专栏,让官兵推荐一个哲理故事、一篇好文章,一句。

名人名言。

一条养生小常识一部好电影。让官兵自我教育后再教育身边的战友以此达到共同进步的目的。

(三)以铁橄榄乐队为核心,不断加强中队小节目编排。小节目是中队官兵日常警营文化的重头戏,自20xx年组建乐队以来,中队一直紧紧围绕乐队这个核心,一年多时间以来,乐队共排练出红色歌曲10余首。近期,中队开始打开思路,除继续加强乐队节目排练外,还开始组建中队武术队,中队小品排练队等,以此进一步丰富官兵业余文化生活。

(四)坚持请进来,走出去,让小演出活动有声有色为了让官兵警营文化活动在人员参与及活动场地等各个方面都不局限于内部,中队积极策划,在大队的支持下,多次和企业、学校共同联欢。

20xx年,中队在营区和车业举行联欢,将警地活动相互融合,带来不一样的感官享受。

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实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇四

时光匆匆流走,转眼已过去半年,回顾这半年的工作情况,为此作一份。

总结。

为下半年更好工作的展开做好的规划。一起来本站。

下面由我代表__。

教育。

文化。

建设等方面的工作做一简要汇报,不足之处,敬请批评指正:

(一)认真落实总队145工程,强化基层思想和组织建设。自2014年7月总队下发《实施145工程加强基层思想和组织建设的意见》文件以来,__。

中队就严格按照文件要求,认真落实基层党内任职和军政主管分工的制度。特别是基层党务公开,中队认真按照文件要求结合中队支部工作实际,将支部。

年度。

工作计划。

学习计划。

重大事项、党员发展情况、党员考评情况、党费收缴、使用、变更情况党员奖惩情况以及其他应该公示的情况向中队全体官兵进行公开让中队重大工作纳入全队官兵监督范围使全队官兵参与中队管理提高官兵的责任感和主人翁意识。

(二)认真落实党的七项组织生活制度,加强组织战斗堡垒建设,激发党员模范带头作用。今年以来,中队支部结合创先争优活动,大力加强中队支部堡垒建设,首先是将中队支部领导班子好作为首要目标,加强学习,建学习型支部,中队每周安排一次理论学习,不断提高支部成员的理论水平;其次是加强党员队伍建设,一是加强老党员的教育,充分发挥党员的模范带头作用,二是加强新党员的培养和教育,中队今年发展党员两人,并积极培养入党积极分子8人,壮大党员队伍;第三是创新工作机制,中队支部集思广益,充分借鉴全省其他支队先进中队的工作模式,不断在执勤备战、日常业务训练、官兵经常性思想政治教育等三个方面找思路,想。

方法。

第四是不断以实际工作为检验,创一流工作业绩中队支部将各项工作纳入支部总体规划,并提出目标,给压力,促成绩,在今年9月中旬举行的支队铁军大比武中,中队在总计5个比赛项目中,取得了两个第一、一个第二,一个第三的好成绩第五是不断加强和谐警营及和谐警民关系建设,内让官兵,外让群众认可支部各项工作中队支部通过举行消防站对外开放,与地方单位座谈、联欢积极投入到全市创卫活动和灾后重建工作等方式开展工作,一次次真情付出得到了辖区人民的高度肯定特别是2014年8月,辖区新__。

区集体打出“向消防官兵学习、致敬”的横幅到中队慰问,让警民关系得到了进一步提升。

(三)认真落实团的五项组织生活制度,加强后备力量建设。为加强中队团组织建设,中队支部首先将团支部委员配齐配强,认真开展学习,组织团日活动,加强团员青年的教育,努力激发广大团员青年工作的积极性和创造性。让广大青年团员向党组织看齐,向党组织靠拢。

(一)以“小辅导员”活动为着力点,通过充分发挥传、帮、带作用,不断推进中队各项工作迈向新台阶。

小辅导员是中队思想、业务、文艺等方面的骨干,中队通过组织小辅导员,将思想政治工作做到每个官兵身边,让小辅导员传授业务技巧,不断提高中队官兵的业务水平,通过文艺骨干辅导员的传、帮、带,让中队文艺人才不断增多。目前为止,中队共组建有思想骨干辅导员、业务骨干辅导员、文艺节目辅导员等三个骨干辅导员小组,是中队保持稳定,各项工作不断迈向新台阶的重要力量。

(二)以小专栏为依托,大力营造文化育人的良好氛围。小专栏是中队大力营造文化育人环境的一个重要组成部分,中队通过在七一党建、八一建军、十一国庆、新兵入伍、老兵退伍等重大节日办专题。

黑板报。

让官兵在潜移默化中接受自我教育同时小专栏也是中队官兵对日常学习、生活、活动进行展示的窗口通过创办训练专栏、学习十七届五种全会专栏等各班相互之间进行评比展示官兵的学习、训练成果。同时办专题黑板报本身就是对官兵在文艺、写作、排版等各方面才能的展示。

除黑板报以外,中队近期还推出的五个一”活动推荐专栏,让官兵推荐一个哲理。

故事。

一篇好。

文章。

一句。

名人。

名言。

一条养生小常识一部好电影。让官兵自我教育后再教育身边的战友以此达到共同进步的目的。

(三)以铁橄榄乐队为核心,不断加强中队小节目编排。小节目是中队官兵日常警营文化的重头戏,自2014年组建___乐队以来,中队一直紧紧围绕乐队这个核心,一年多时间以来,乐队共排练出红色歌曲10余首。近期,中队开始打开思路,除继续加强乐队节目排练外,还开始组建中队。

武术。

队,中队小品排练队等,以此进一步丰富官兵业余文化生活。

(四)坚持请进来,走出去,让小演出活动有声有色为了让官兵警营文化活动在人员参与及活动场地等各个方面都不局限于内部,中队积极策划,在大队的支持下,多次和企业、学校共同联欢。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇五

(一)今年以来,中队将十六大精神教育作为政治教育的重点,同时结合实际,继续开展作风建设教育和消防职业道德教育,充分调动战士的积极性和创新意识,发挥骨干的主观能动性,增强集体荣誉感和责任感,消防中队年度上半年政工工作总结。同时我们还要求每天坚持收看新闻联播作为一项制度执行,制定切实可行的教学方案,真正解决官兵在工作中存在的问题,牢固树立"视人民为父母"的思想,和"纪律就是政治,形象重于生命"的观念。真正把十六大精神和"三个代表 "的重要思想贯穿到中队的各项工作中去,增强官兵立足本职建功立业的自觉性。

(二)加强经常性的思想教育工作。一是落实好中队经常性思想工作的基本制度。坚持好思想汇报、思想分析和经常性思想教育制度,广泛开展谈心活动,建立健全战士的思想档案,及时纠正战士思想上的过极。二是要把心理疏导教育引入经常性思想政治工作中去,切实增强教育的针对性、及时性、有效性。三是开展随机教育,对中队出现的倾向性问题,及时开展教育,引导战士正确认识是非标准和行为准则,处理好个人愿望和部队需要,树立顾全大局,乐于奉献的精神。

今年以来,结合中队的实际,明确规定了每周星期五下午半天时间为党的活动时间,长期坚持形成了一个制度,年度工作总结《消防中队年度上半年政工工作总结》。积极和外面单位联系打篮球、联欢等,有效地丰富了党的组织生活。通过开展各种活动,不断增强官兵的集体荣誉感,从而调动官兵工作的积极性,体现了"以队为家"的思想,发挥党员骨干的模范带头作用。

为了增强党支部的战斗堡垒作用,积极开展培养先进分子和争当优秀党员活动,确确实实地把思想觉悟高,模范作用强、工作成绩突出的同志吸收到党组织和受到组织的嘉奖,通过评比,增强战士上进的积极性,对一些差的同志,进行批评教育,积极向好的同志学习。今年上半年共发展预备党员3名,转正2名,优秀党员2名。

三、积极开创精神文明建设新举措,开展多种形式警民共建活动,做好宣传报道,树立良好的消防形象 为了使精神文明建设在新的一年里有一个新的突破、新的发展,我队开展多种形式搞好警民共建活动,通过文体、联欢等活动,拉近与外单位的友谊,增进彼此的合作与信任。同时我们教育战士树立全心全意为人民服务的思想,以热情的服务积极投入到双拥工作中去,我们先后与烈士陵园建成共建单位。一是烈士陵园作为中队的爱国主义教育基地,并且种植了一片1.5亩有纪念意义的双拥林。二是积极开展"爱心献功臣"活动。三是利用革命老红军进行革命传统教育。四是搞好宣传报道。通过报纸、电视报道进行消防宣传,今年报纸宣传 份,电视报道 份。

总之,通过学习教育使广大官兵认清形势,转变观念。开展多种活动丰富战士的文化生活,积极和地方单位搞好警民关系,树立良好的消防形象,为下半年各项工作打下一个坚实基础。

存在问题:一是学习教育不扎实。 二是宣传报道力度不够。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇六

5、消-防-队组织保安队、医疗组、核服员工、物业部门展开消防灭火演练,上半年灭火演练多达4次,同时又为以上部门进行消防知识培训。

6、积极配合“工程公司”有关人员,检查厂区内的消火栓、消防设备等任务。

8、完成公司确定的专职消-防-队人员编制,招聘3名消-防-队员,而达到8名队员上岗。

9、贯彻响应本运营分公司的号召,积极做好公司给予的任务,对《抗“台风”和“超强台风”专署预案》一步一步的去圆满完成。

(二)防火检查工作

(三)消防宣传与培训

2、平时的空余时间里,针对他们的职业,以聊天的方式对环通大巴司机、核服维修人员进行消防安全知识灌输。

二、取得的主要成绩与体会

(一)主要成绩

1、保证了专职消-防-队各项工作的正常开展;

2、保证了专职消-防-队人员、车辆、器材装备的绝对安全;

3、执勤备战工作正常有序,各类任务完成圆满;

4、基地范围内火灾事故发生率为零,确保了现场的消防安全;

(二)主要体会

3、依法开展防火检查工作,及时跟踪火灾隐患的整改情况,是火灾事故零发生的保证。

三、存在的主要问题与思考

(一)主要问题

2、由于场地受限,训练项目太少;

3、在队伍管理和经常性思想工作方面抓得不够深入细致;

(二)存在问题的原因分析

1、队员数量少,居住与训练、车辆停放场相距太远,出动途中花费的时间多;

2、由于没有正规化的训练场地和训练塔,一些技术、战术训练无法开展。

3、由于个别队员来自外省,回家探亲路途比较远,杂念引起思想波动,时常想到回家找别的工作,而导致对本职工作不积极、不重视。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇七

20**年,我中队在上级党委的正确领导下,忠实履行全心全意为人民服务的宗旨,全面贯彻和落实支队党委20**年工作计划,紧密围绕《军队基层建设纲要》和《公安消防部队基层建设标准》,全面加强基层基础建设,切实将工作落实到实处。据统计,截止目前,辖区共出警110次,出动车辆132次,人员警力792人,其中火灾占8℅,社会救助占47℅,抢险救援占45℅,抢救人员5人,直接经济损失10万元。有效的遏制了重特大火灾和群死群伤的恶性火灾事故的发生,为全县的灾后重建工程作出自己的贡献。现把一年来的全面工作总结如下:

一、坚持政治建警,保证部队在政治上永远合格。

(一)、加强党的领导和组织建设。拥护党的领导,执行党的路线、方针、政策,遵守国家的法律法规,树立党指挥枪观念,在思想上和行动上时刻与党中央保持高度一致,这是我中队加强政治建警,保证队伍政治合格的一大法宝。如在班子建设方面,中队党支部坚持民主集中制的原则,支委成员在工作中互相支持,在讨论中队重大事情中,从不搞个人说了算。委员与党员之间沟心通气,互相汇报情况,听取全面的意见,真正做到民主集中。中队在改选士官、评选优秀士兵等重大事情中,从未出现“暗箱作业”,全部经过了民主评议、支部讨论决定或推荐。

(二)、扎实开展政治教育,保证队伍“不变质”。中队依据支队20**年政治工作意见和实施要求,及年初支队下发政治工作会议的有关指示和精神,结合中队实际情况以及当前部队新形势新任务,强化官兵“全心全意为人民服务”的宗旨意识。结合全年开展思想政治教育。采取:1、加强政治学习,不断提高官兵的思想政治素质;2、严格落实政治教育月计划,有步骤地开展政治教育;3、认真开展各项专题教育活动,组织学习党的会议精神;4、在补退选期间,政治工作不放松,为中队圆满完成补退工作打下了坚实的思想基础;5、加强革命观、人生观、价值观和爱国奉献教育等有力措施促进各项工作的圆满完成,保证了队伍在政治上的“不变质”。

二、严抓安全工作,确保部队稳定。

中队自组建之日起,就把部队安全稳定放在第一位。中队认真组织学习教育,加大宣传力度的方式,利用办板报、写信息、贴标语、集体讨论等方式,加强全体官兵对安全教育活动的认识,使其时时、处处绷紧安全这根弦,使中队达到安全、和谐。同时,也定期组织开展安全隐患排查整治活动,紧紧围绕贯彻落实总队安全工作“三个三不准”等规定,在部队中深入开展以“查隐患、反违纪、保安全”为主要内容的排查整治活动;采取“回头看”的方法,对容易出现安全隐患的问题,实行反复教育反复查的态度,特别是在贯彻执行部局“五条禁令”及总队的三个“三不准”等训练执勤方面,真正做到严抠细挖。并利用部队的典型案例,对中队重要岗位人员进行了强化学习。特别是针对中队驾驶员开展了不少于3次的驾驶员安全教育培训活动。

三、开展岗位大练兵,确证部队“打得赢”

中队在开展岗位大练兵活动中,立足现有装备,充分发挥中队员的主观能动性,根据支队年度训练计划要求,以提高部队整体素质和战斗力,推动队伍建设和灭火救援工作的跨越式发展为目的,紧紧围绕“练为战”练兵,取得了突出成效。

(一)、加强业务建设。

中队注重软、硬件兼顾,从军事体能到业务基本功训练,均按要求制定训练规程。发扬传统与调查研究相结合,中队组织官兵在学习现有消防知识的同时,还认真研究抢险救援对象的特点,专门收集整理各类灾害事故案例,进行研究分析,总结经验。中队在制定灭火作战计划、“六熟悉档案”时,根据要求,带领队员加班加点,深入到重点单位了解情况,并在原有的基础上,不断完善充实内容;干部齐心协力,分工不分家,政工干部也投入到大练兵中去,岗位大练兵开展的如火如荼。

(二)、熟练掌握手中武器。

中队加强了各级人员对执勤车辆、灭火救援装备、个人防护装备、特种器材的熟悉,达到知性能、会使用、懂保养的要求,实现人与装备的最佳结合。结合现有车辆器材装备的实际情况,通过实地操作和试验,了解掌握车辆的吸水、供水距离、供水高度、水枪(炮)、水泵以及特勤器材的有关数据,建立车辆器材装备技术参数数据库,最大限度的发挥了消防装备的作用。

(三)、深入开展岗位大练兵活动。中队进一步建立大练兵参训、议训、考核、奖惩、保障等长效机制,通过多种形式,强化训练效果。提倡科技练兵、科技兴训,适时组织开展业务技能评比、体能技能竞赛等活动和岗位业务培训,培养了一批叫得响的训练尖子,切实提高了指挥员的指挥水平和官兵的灭火救援实战能力。

四、加强管理,依法治军,增强官兵法纪观念。

(一)、学习条令、贯彻条令。自公安部颁发了“五条禁令”以来,总队、支队在部队掀起了贯彻执行“五条禁令”高潮,中队按照上级文件的要求,做到了入脑、入耳、入心,同时还组织全体官兵学习部队的《内务条令》、《纪律条令》和其他单位违反“五条禁令”的通报等。在学习文件的'基础上,按照条令条例,结合实际情况,认真对照检查,重点解决队伍打骂体罚战士、收受礼物、侵占战士利益、作风松散、怕苦怕累和干部“五同五到位”不落实等突出问题,切实把条令条例贯穿到工作、训练、生活中去,强化和培养了队伍严谨的纪律作风。

(二)、在加强队伍的经常性管理方面。中队将贯彻条令和“五条禁令”与开展其它工作结合起来,如在贯彻新条令中,中队着重学习修改后的内容,然后再结合平时的学习,将条令条例的学习贯穿到日常工作中去,花大力气抓好执勤、工作、训练、生活秩序的正规化,落实一日生活制度,要求干部骨干工作干在前,关键时候站在前,危险时候冲在前。

20**年工作,虽说中队顺利完成了以值勤灭火为中心的各项任务,取得了一定的成绩,但是仍然存在一些不足和差距。

一、在队伍管理方面,对待战士新时期出现的新情况、新问题方法不多。中队干部在与战士的交流上有待进一步加强。

二、业务基础资料质量和实际操作的可能性有待进一步提高,使得其能够真正为实际值勤备战提供可靠依据,起到实际意义和效果。

三、中队的一些库室管理上,存在责任不明、职责不清的现象,造成中队库室管理台帐混乱。

20**年已经到来,中队将继续紧紧围绕以值勤灭火为中心,进一步加大队伍管理力度,强化各项安全管理制度,避免各项事故的发生,进一步加强后勤管理;在今年的工作中,我们将一如既往,继续保持和发扬工作成绩,借鉴学习兄弟单位好的工作经验和工作方法。将中队工作,部队“五无”工作做深做细,推动中队健康有序的发展。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇八

现将本人半年以来的工作情况向中队汇报如下:

自下队来,本人认真学习马克思列宁主义,学习贯彻科学发展观,学习法律、法规和业务理论知识,积极参加各项教育活动等,通过一系列的学习,使我能够更加深刻地了解党的性质,坚定不移地贯彻党的基本路线、方针、政策,在政治上,思想上、行动上始终与党中央保持高度一致,在思想常情上有了很大的提高,正确树立了世界观、人生观、价值观。树立了社会主义和共产主义的两个信念。保持和发扬了我军艰苦奋斗的优良传统,自觉抵制腐朽思想的侵蚀,树立了军人的良好形象。

本人积极参加支队和中队组织的执勤业务训练,通过与战士一起训练、生活,既温习了消防技能,又提高了自己带兵的能力。在组织训练的过程中和在中队日常管理中,能做到不懂就问,虚心向老同志请教。在中队正规化管理建设过程中,通过参与正规化建设,使自己得到一次难得的学习机会,为今后的工作积累经验,同时,我能发挥特长和所学知识,在中队的文体活动、灭火演练等方面做出自己的贡献,并开展中队医疗保健工作,为官兵们服务。

通过近半年的中队见习锻炼,不仅充实了自己,而且更加坚定了自己为消防部队建设贡献青春和热血的信念。当然,自己要学的东西还有很多。在今后的工作中,我将继承努力,利用所学知识服务于消防部队,服务于广大官兵。

本人认真贯彻落实条令条例和部队的各项规章制度,严格抓认识,抓环节,抓重点,抓养成。如:

一是抓住我中队战士的条令条例学习,警容风纪的严重性。

二是根据不同时机班人员的变化等,定时进行全方面的整顿教育。

三是针对全班出现的新旧问题,协助中队党支部搞好思想教育,及时发现问题,及时报告上级领导并协助上级领导妥善处理,搞好常抓不懈的经常性教育。

四是利用早检查,和班委会等形式进行一针见血的批评教育,通过这些教育,要求战士们凡事从小做起,自我做起。

通过近半年的中队见习锻炼,不仅充实了自己,而且更加坚定了自己为消防部队建设贡献青春和热血的信念。当然,自己要学的东西还有很多。虽然我在工作上取得了一些成绩,但通过这次见习,发现自己在工作中存在一些不足:

(一)与战士的沟通不够多,没能很好的开展经常性思想工作。在以后的工作中我将同战士打成一片,做到“五同”以合格党员的标准来要求自己,和官兵一起为中队建设不断努力。

(二)业务水平还不高,不够钻研,故在开展工作中比较盲目,有时缺乏一定自信。在今后我将加强政治理论和业务的学习,不断用新知识、新文化改造自己的世界观、人生观、价值观,站在讲政治、讲正气的高度要求自己。

(三)是工作方法简单,处理事情方法简单,没有创新精神,对问题不作深层次的分析,思考不深刻,没有注意到工作方法的完善,给自己工作带来事半功倍的效果。应不断的提高对业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,扎实基础,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。

回顾半年来的工作情况,在纪律作风,自我严格要求,以及部队其它工作上,做为一名见习排长,本人发现了很多新问题,例如:某段时期工作责任心有所下降,对自己放松要求,所学的知识未能与实际工作的结合不够紧密等一系列的问题,鞭策自己不断前进,这都对本人明年的工作提出了明确的目标,作为前进路上的一股动力,我相信在中队领导的关心和帮助下明年的工作一定能有更大的进步。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇九

为全面回顾总结一年以来中队各项工作开展情况、取得的成绩和存在的不足,近日,大同市公安消防支队城区大队北关中队组织北关中队全体官兵召开20xx年工作总结暨20xx年工作部署会,全面总结20xx年各项工作,分析存在的问题和差距,谋划新一年的部队建设和消防工作。现将20xx年工作总结汇报如下:

1、主题教育:

今年以来,中队以“维护核心、听从指挥”和“两学一做学习教育常态化”作为教育重点,深入开展“公安消防党旗红暨示范性基层党组织创建活动”结合建党96周年、建军9周年等特殊节点开展纪念活动。印制党建图册2余份,建设成“党建示范园”一个,开展了“绿色党建和谐警营”创建活动,先后引起省市多家媒体广泛关注,并争先报道。通过一系列的活动引导官兵打牢思想政治基础,筑牢了宗旨意识和使命意识。

2、党组织建设:

党支部作为党组织开展工作的基本单位,是党全部工作和战斗力的基础。北关中队党支部认真研究各项重大事宜,正确决策引导,使中队准确无误的开展各项工作。今年两名预备党员转正为正式党员,四名同志预备党员,为党组织注入了新鲜的血液;中队党支部书记、副书记先后多次开展专题授课,引导官兵树立正确的人生观、价值观,增强党员党性原则,提高党员思想觉悟,增强官兵团结意识;充分发挥党员先锋队的重要作用,树立官兵看齐意识,学习榜样、学习先进,增强自身修养。

3、争先创优活动:

中队通过开展系列争创活动,在部队内部形成树立标杆、创优争先的激励氛围。在各级领导的关怀与鼓励下,通过全体官兵的共同努力下,中队一名同志被荣记三等功,有三名同志获得嘉奖。两名同志先后被总队、支队评为“优秀共产党员”,一名同志喜获大同市公安局书画摄影展优秀奖,收到锦旗6面。尤其是在20xx年5月8日北关中队早操遇到“摔倒群众头部出血,昏迷不醒”,勇施援手,妥善处置,更是得到了人民群众的阵阵掌声。

4、执勤战备工作:

北关中队根据训练考核大纲、支队年度、月训练计划,每周认真研讨训练方案,详细制定训练计划,并每周进行并摸底考核,形成考核机制。同时,按照司令部全年,认真筹备开展训练、灭火作战实地演练、执勤安保等各项工作。全年共演练单位7余家,六熟悉1余次,同时开展联勤联训工作,印发微型消防站指导手册12本,确保辖区安全稳定。圆满完成元旦、春节、“一带一路”国际合作高峰论坛、全国两会、清明、中高考、国庆、中秋、等重大消防安全保卫工作。对辖区消防水源进行全面清查,建立辖区消防水源档案,修订重点单位预案32家。截至目前,已将所有重点单位预案进行更新,水源全部普查完毕,并录入灭火救援管理系统。定期对3g单兵图传、35兆对讲机等通信设备的测试,训练,因地制宜制定地下应急通信方案,开展实地演练;在支队组织的迎春杯比武竞赛中,获得普通中队第二名;在队列会操中荣获”第三名”,赵天富同志被评为优秀指挥员。尤其在20xx年7月,根据支队工作安排,在大队的大力支持下,成立北关中队攻坚组集训队,并且以优异成绩圆满完成集训任务,未发生任何安全事故。

5、队伍管理教育:

大队领导不定期进行督导与帮扶,认真落实“大队管理中队”工作,极大提高了中队的正规化管理水平。中队强化教育,落实制度,严格执纪,严抓一日生活制度,突击拉练、不定时点名、点验等方式方法,严抓部队管理,严格落实派车审批、出入营门登记、查铺查哨等制度,确保无事故。积极开展谈心活动,释疑解惑、化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心。规范官兵行为,引导官兵在八个小时以外做到自重、自省、自警、自爱。通过开展《条令条例学习月》、《“严纪律、强素质、抓制度、促落实”百日教育整顿活动》、《大同市公安消防支队酒驾问题集中整治月活动》狠抓部队管理,全面加强安全防事故工作,确保部队高度稳定。

6、后勤管理工作:

城区大队根据集训工作需要,为北关中队改造训练塔并提供后勤保障,为夏季练兵比武提供强有力的支撑。为中队配置架子鼓、吉他、贝斯、摄像机、洗衣机等器材,极大满足了中队执勤战备、生活的需求。定期对中队车辆装备器材补充油水电气,并对其进行维修维护保养,确保随时能够冲得上打得赢。中队全体官兵以队为家,建成花坛两处,营造了拴心留人的'生活环境。严格落实伙食管理制度,打造明厨亮灶工作,认真召开经委会,严格制定食谱制度,广泛征求官兵意见3余次,并组织每名官兵对所购买主副食进行验收,在保证官兵伙食质量的前提下,做到公开、透明。合理利用经费为每名官兵购买了训练运动鞋、防寒耳套、手套,克服天气寒冷的问题,并针对比武考核以及组织活动表现优异人员进行奖励,并颁发相应奖品。

7、警营文化活动:

中队因地制宜,开展“一队一特色”文体活动,大队为中队聘请专业音乐老师进行一对一教学,乐队现已成型;结合消防安保任务重的实际,中队开展多彩多样的活动。缓解官兵压力,节假日制定丰富的娱乐文体活动,设立奖励措施。

20xx年工作计划。

3、深入抓好安全防事故工作,大力开展五无创建活动;

4、大力开展六熟悉、演练工作,提升官兵实战能力;

5、完善专业队伍建设,提升专业队伍事故处置能力;

6、抓好全年思想政治教育工作和主题教育;

7、严格落实伙食管理制度,搞好后勤给养保障工作;

8、加强官兵体技能训练常态化,提高官兵体技能水平;

20xx年工作圆满结束,我们将认真总结,总结经验,查找不足,吸取经验教训。20xx年,我中队计划从提高中队整体能力上下功夫,在上级党委的正确领导下,在各级首长的关心和支持下,北关中队全体官兵团结一心,把工作更上一个台阶!

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十

(一)狠抓政治思想工作落实,净化队伍思想,促进队伍管理,为中队建设提供可靠的政治保障。

加强政治思想工作,转变工作作风,稳定思想,为中队建设铺好路,始终坚持把思想政治工作纳入“生命线”的地位不动摇。通过多形本资料属于请原创网站查看式,多渠道的教育灌输,针对队伍中存在的各种不纯动机,坚持以科学的理论武装人;以先进的事迹鼓舞人;以严明的纪律约束人,教育官兵立足本职,爱岗敬业,树立正确的`世界观、人生观、价值观和为共产主义事业奋斗的崇高理想。

今年上半年在支队党委和大队的领导下,我们深入开展了保持党员先进性教育活动。我们的主要做法如下:

大队党委召开了保持共产党员先进性教育动员大会、传达学习和贯彻落实消防局、省、总队、支队有关会议精神,阐明了开展“保持共产党员先进性教育活动”的重要性和必要性,明确了目的、意义、原则、方法、步骤和要求。在学习教育过程中大队组织党员干部集中开展学习。以确保学习的时间、人员、质量三到位。我们还注重运用丰富的载体,灵活多样的组织学习。

“检查评议”是“保持共产党员先进性教育活动”的重要环节,具有承前启后的作用,在这一阶段的教学活动中,我们认真查找存在问题,边学边改,边查边改,体现三个“实”字。一是查找问题注重联系实际。二是对照检查注重实事求是。为了使教学对象能在查摆问题时能突出重点,大队召开了党员大会对征求的意见进行反馈,全面准确地向党员干部反馈群众意见。三是边查边改注重突出实效。经过学习教育,大中队干部、党员的思想作风悄然发生了根本性的转变,综合素质明显提升。

大队党员干部根据群众提出的意见和建议,一一归类,抓住主要问题,精心制订了整改方案,听取群众意见,反复修改方案,认真落实整改措施。在制定整改意见的过程中,我们坚持做到能整改的马上整改,对一时不能整改的研究制订整改措施,列出具体整改项目,落实了整改责任人和整改时限。据统计,大队就加强理论学习、改进工作作风、加强队伍管理、充分发扬民主等方面制定落实措施共计项。

本次保持党员先进性教育活动取得了明显的成效,大中队全体官兵能够更好地坚持党性原则,坚持实事求是,在工作中努力做到“敬业奉献、清正廉洁、团结协作、严守法纪”,自觉维护党员干部的良好社会形象,党员干部思想上更加尊重群众,感情上更加贴近群众,行动上更加深入群众,消防官兵作风的转变受到了群众的欢迎。成绩只能说明过去,只有深入开展学习,不断提高自身素质,我们的队伍才能发展壮大,战斗力才能不断得到提高。保持党员先进性教育只是一个开始,我们要在不断的查找问题和改进中积极进取,将“”工程全面推进。

(二)全面贯彻消防局召开的“”从严治警加强队伍管理电视电话会议精神,深入开展纪律作风整顿。

在大队党委的领导下,我们成立了作风纪律整顿领导小组,制定了详细的实施方案和计划时间安排,着重从以下几个步骤着手严抓落实。

把握集中学习关。在集中学习阶段,我们主要学习了新《条例》、公安部“五条禁令”,《公安消防部队官兵、营区管理规定》等规章制度。在新《条例》学习中,我们组织官兵进行原文学习,对于重点内容,则要求熟悉牢记。干部自身起好表率作用,掌握好新《条例》的重点章节和主要内容,以及需要讲解的重点,做好备课记录。对于参加学习的人员则要求笔记本、作业本、心得体会记录本、剖析材料记录本都到位,真正收到最好的学习效果。

查摆问题不护短。中队党支部召开会议强调了本次查摆问题的重要性,要求大家以谦虚谨慎的态度进行自查和互查,从一日生活制度出发,从日常管理中显现的不稳定因素出发。中队通过讨论,在以下几个方面做的不够:、干部队伍中存在事业心、责任心不强,创新意识差的问题。、士兵队伍中存在的服务意识淡薄、纪律观念不强的问题。

整改落实行动快。大中队官兵针对存在的问题和不足,采取措施,完善了各种制度。具体做法是:一是要求全体官兵要有强烈的责任感,认真的工作态度,对自身存在的不足进行纠正。二是设立安全奖惩措施,坚决做到凡是违反部队条令条例和中队规章制度的行为,都视为违反安全工作,不得评为先进个人;三是加强领导小组的领导作用,将责任明确到人,做到时时防事故,事事讲安全,把所学的《条例》真正融入到官兵生活、工作的每一个环节中。

通过警示教育结合“作风纪律教育回头看”,提高官兵对自己的纪律观念和作风养成的重视程度。把“两个经常性工作”落到实处,把不安全的苗头消灭在萌芽阶段。

(三)、狠抓“班子”建设,发挥战斗核心堡垒作用,增强中队凝聚力。

干部率先垂范,与战士实行“五同”,做好战士的表率,建立起了良好的官兵关系。同时支部一班人把入党、考学、转士官等涉及战士利益敏感性问题实行民主,杜绝“一言堂”,增加工作透明度。在处理好战士之间的关系的同时,做到干部之间、官兵之间相互监督。通过以上措施的采取,官兵工作作风、主动性、积极性有了明显的改观,有效地保证了各项重大、复杂任务的完成。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十一

20xx年2月,中队先后与xx酒店、xx学院系开展联谊活动,中队的警营小乐队、消防时装展,男士独唱等小演出给人们带去了新的感官刺激,使警营文化活动真正活了起来。

五是以传统体育竞赛为主体,大力开展各类竞技活动,切实丰富官兵警营文化生活。在日常活动中,篮球比赛,足球比赛是最常见的项目,中队通过队内党团员对抗、班与班之间竞争,老兵新兵竞赛、干部战士比赛等等方式,将日常活动搞得热热闹闹,一方面丰富了警营文化,另一方面也培养的团队合作和官兵竞争意识。除此之外,中队还积极联系支队中队、特勤队、县公安局、县文体局、县教育局等单位,共同开展各类竞赛活动,使中队的文化建设真正丰富了官兵生活。

(一)“四联模式”助推中队学习宋文博,践行三句话以及创先争优活动见实效。

一是官兵提,提出问题,提出思路。中队认真结合本单位实际,围绕本单位官兵在思想作风、教育管理、执勤训练等三方面内容,深入查摆思想、工作、生活、学习等方面与“三句话”总要求和创先争优活动不相适应的主要问题。在查摆问题过程中,我们分为单位和个人两个方面,深入查找不同层次、不同岗位带共性的问题。并坚持“不扣帽子、不揪辫子、不打棍子”的原则,以官兵自查自提为主,结合互查、上下帮查、开门评警等形式,确保把问题找准找实。最后,大队党委对查摆的问题进行梳理分析,确定了“提高官兵责任意识;重振官兵士气”两个需要在三句话主题实践教育活动以及创先争优活动中需要解决的重点问题。

二是内部试,试出主题活动新动向。在学习宋文博、践行三句话主题教育活动中,中队通过内部组织开展知识竞赛、开展“学英模,履职责,做贡献”

心得体会。

评比等活动等,一是检验学习效果,二是查找出急待解决的问题,以深入推动学习贯彻活动纵深发展。在创先争优活动中,中队支部也在内部开展党员个人承诺、集中学习、撰写心得体会等方式,在内部摸着石头过河,找方法,找出路,进一步使各项专题教育活动入脑、入心,通过教育后,切实对工作有促进作用。

三是分层抓,抓出成绩,抓出能力,抓出素质。在学习宋文博、践行三句话主题教育活动及创先争优活动中,中队结合实际情况,将警民、官兵关系分为第一层,自7月始,利用中队六熟悉、高层建筑普查等契机,积极开展“大走访”活动,倾听群众意见,积极开门评警,两个月时间的走访,收集出如进一步提升服务人民的能力;加强警企互助、扩大消防知识普及面等问题十余条。中队支部通过对群众提出的意见建议认真分析总结归纳,提交大队党委研究,并对影响警政、警民、警企关系的因素进行了认真梳理,并一一提出应对策略,反馈各提问单位和个人,这大大提升了消防部队在当地政府和人民群众中的形象,进一步促进了警政、警民、警企关系建设;中队将士官及老党员队伍分为第二层,通过不断加强管理,教育,使广大士官、老党员真正起到模范带头作用,真正在工作中争当优秀共产党员。中队将义务兵和入党积极分子分为第三层,通过革命传统教育、业务能力培训等方式,提高他们忠诚可靠的政治意识,服务人民的业务水平,竭诚奉献的道德操守。

四是双向评,评出成绩,评出问题,评出出路。为认真检验学习三句话活动效果,9月末,中队认真按照“上级检查下级,下级评价上级”这个思路,通过中队官兵问卷调查,发现此次主题教育活动总体来说受到了官兵们的一致肯定,对教育效果都比较满意,但也发现部分官兵对教育形势创新上还不满意,对活动开展的深度还有要求,中队干部在检查学习效果时也发现对实际操作的活动战士感兴趣,但在理论学习方面,大部分战士还有待提高。有了这个评价结果,大队在下一步的学习贯彻活动中将会有的放矢,加强相应工作的落实。

(二)三项活动,推动大队官兵经常性思想政治教育上台阶。

一是“五个一”推荐活动,开辟基层经常性思想政治教育新天地。五个一推荐活动是消防中队经常性思想政治教育的重要内容,此活动主要是为了解决基层中队在经常性思想政治教育工作中常常是干部在台上费力的讲,战士在台下胡思乱想,下课之后统统都忘掉的尴尬局面,让全体官兵从平时的生活、学习和阅读中,推荐一句。

名人名言。

一个哲理故事、一条养生小常识、一部好电影以及一篇好文章首先在小课堂上讲然后在小专栏中展示让中队全体官兵都参与到教育中去将基层中队经常性思想政治教育的主题真正还给全体官兵从而走出基层思想政治教育一直以干部为主战士只是被动接受的传统教育模式中让官兵共同分享好的思想以此达到共同进步的目的。

种以说教,灌输为主的谈心模式,积极将心理咨询学中尊重、积极关注、倾听、无条件接纳等方法技巧运用到官兵交心谈心工作中去,让官兵之间的隔膜通过真诚、坦率的沟通不断减少直至最后消失,从而真正将谈心工作做到官兵心中去。

三是每季度一次思想政治教育骨干交流会,让骨干先提高,再带动官兵整体思想素质不断提高。经常性思想政治教育工作仅仅依靠干部是远远不够的,为此,中队选拔、培养了一批思想骨干,通过每月举行一次骨干内部交流,总结得失,沿袭传、帮、带的好传统,使骨干自己不断进步,进而真正在基层中队做细、做深官兵思想政治工作。不断提高官兵整体素质。

以上就是中队在基层思想、组织及文化建设方面的一些不成熟做法,很多不足之处,敬请各位领导批评指正。

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实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十二

xx年,xx消防中队在镇党委的正确领导下,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实十六届六中全会,立足中队实际,紧密联系新的形势任务、中队建设和队员思想实际,坚持以中队正规化管理为龙头带动中队各项工作,消防中队xx年工作总结。队员同心协力,积极工作,认真学习,勇于创新,大胆改革,训练刻苦,搞好安全工作,强化队伍管理,确保了政治教育、执勤备战、灭火战斗、抢险救援、军事业务、安全管理、后勤建设等各项任务的顺利完成,为保卫国家财产和人民生命安全,为xx镇经济腾飞作出了贡献。现将xx年工作总如下:

一、从加强党支部建设入手,使“一班人”真正拧成一股绳,促进中队的全面建设。

(一)坚持支部集体领导,调动“一班人”的工作任务积极性。

年初,中队新一届的支部委员会成立后,按今年工作的主要任务和基本要求,支部“一班人”团结协作,支部委员牢固树立“一盘棋”思想,充分发挥党支部在中队的地位和作用。执行党的组织生活制度,加强党员教育管理,规范支部的议事程序,保证重大问题集体研究决定,防止个人和少数人说了算,确保支部决策的民主性、科学性。自觉摆脱私心杂念,认真贯彻落实大队党委的各项指示,工作分工不分家,对支部形成的决议按照分工积极开展工作,认真贯彻落实。通过学习教育,加强一班人对做好党支部建设重要性的认识。充分调动了“一班人”的工作积极性。

(二)抓好党员骨干队伍,开展群众性的思想政治工作了。

加强了对党员的学习教育,以提高党员思想觉悟、政策水平和工作能力,掌握业务知识、管理知识和技能。经教育学习,党员思想觉悟得到了提高,主人翁精神得到了加强,党员先进性得到了充分的体现,模范作用更加明显。严格党员发展,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”、“成熟一个,发展一个”的原则,吸收优秀团员加入党组织,年内共有8人向支部递交了入党申请书,1人加入党组织,1名预备党员按期转正,确保了党员队伍稳定。

二、紧跟时代脉搏,唱好“主旋律”,搞活政治思想教育,锻造队员的政治灵魂。

根据支队思想政治教育方案,结合中队实际制定了年度教育计划,组织全体队员,以深入学习贯彻科学发展观为主线,上半年主要开展学习党章遵守党章贯彻党章维护党章教育和“立警为公、执法为民”专题教育。下半年重点开展心理健康教育。同时结合实际适时开展社会主义法制理念、爱国奉献、艰苦奋斗等基本教育。通过教育,澄清了许多模糊认识,全心全意为人民服务的宗旨意识明显提高,政治立场更加坚定,大局意识不断增强。并组织实地参观,学身边人身边事等形式进行配合教育。队员的思想觉悟有了明显提高,收到了较好的教育效果。

(一)搞好双拥共建工作,服务企业抓好企业消防安全工作。

双拥共建工作经常化、制度化、社会化。xx消防中队积极主动地向各级党委、政府请示汇报,使今年的双拥工作与正规化建设同步发展,共上新台阶,通过地方政府和地方单位的大力支持,解决了中队的一些困难。扩大了与驻地附近单位的友好关系,经常与共建、友好单位开展篮球、拔河、文艺晚会等活动,工作总结《消防中队xx年工作总结》。如国庆期间参加了xx镇文艺晚会,与当地村支部开展了中秋联欢晚会、参加xx镇《安全生产法》文艺演出等活动。中队利用自身优势,积极开展消防宣传“四进”工作,为当地企业、农村、社区、学校进行消防安全教育,据统计,累计消防宣传上百次,接受消防教育群众达上万人次。

(二)加强团组织建设。

重视加强中队的团组织建设,积极开展团章及有关基本知识学习教育。同时,经常组织团员青年进行团的活动,发挥团员助手作用。年内,1人被评为优秀团干,2人被评为优秀团员,吸收2名青年加入团组织。上半年被评为“五四红旗团支部标兵”。

(三)大力开展文体娱乐活动,陶冶队员情操、娱悦队员身心。

的文娱活动,让大家在活动中学知识、长见识。春节、五一节、八一建军节等几个重大节日期间,组织队员参加地方组织的激情夏日四人足球、三人篮球等活动。根据队员迫切渴望成才的实际,组织队员参加两用人才培训,15人获得电脑中级证书,六人参加成人高考,并继续接受大专教育,使队员的素质得到了提高。

三、落实战训工作,全面提高中队实战能力。

(一)严格军事业务训练,提高练兵积极性,。

1、把军事业务训练作为支部的一项中心工作来狠抓落实。

年初,支队《xx年苏州市地方消防队伍执勤岗位练兵计划》下发后,中队党支部及时召开支委会传达文件精神,研究部署中队的年度训练工作,指定专人制定中队年度训练计划。成立中队训练工作领导小组,由主官亲自挂帅。之后召开队员大会进行动员,通过动员,使队员明确了今年训练的内容、时间、步骤、奖惩等,组织队员代表在会上表决心,引导队员端正态度,树立信心。

认真抓好条令条列的学习贯彻与落实,根据中队实际,科学安排,认真组织学习,保证了人员、时间、内容、质量四落实,充分发挥班长骨干作用,加强队伍行政管理,结合支队关于开展百日安全竞赛活动的要求和队员学习条令条例规章制度,开展查纪律、查作风,查制度落实的“三查”工作,反复强调纪律、安全工作在中队建设中的重要性,抓好日常养成,严格中队一日生活制度,建立和完善各种规章制度。中队领导坚持每天对内务卫生、警容风纪、查铺查哨、请销假等进行检查评比,对违反中队规章制度的人员进行批评教育,并将其作为评功评奖的依据,有效地促进了各项工作的开展。

强化训练,加强执勤备战。提高中队战斗力。注重抓好班干教育培训,提高班干素质,从队员中挑选责任心强、政治思想表现好、军事业务过硬、工作能力较强的队员担任正副班长,鼓励开展争当先进中队、做优秀队员活动,利用早操等时间集训队列动作,着力提高他们组织指挥管理能力。认真处理好业务训练与政治学习、日常工作的矛盾,确保人员、时间、项目、效果四落实。中队干部坚持跟班作业,如中队长钟燕锋,与全体队员一道顶烈日冒风雨,在训练场上手把手地教,与队员一起摸爬滚打,起到了带头作用。在上半年苏州消防支队地方专职消防队伍业务技能考核竞赛中,中队干部勇夺两人障碍破拆、二人五带两项第一名,为队员做出了表率。充分发挥班长、业务骨干作用,切实做好互帮互学,共同提高,对新队员和业务基础较差的同志,由班长骨干包干到人,具体负责,因人施教。如文书黄立云,在完成好文书本职工作的前提下,积极参加业务训练,虚心好学,吃苦耐劳,技能和体能考核取得了好的成绩。在搞好自身训练的基础上,他们还手把手地教新队员和业务基础差的同志。同时,不定时召开业务训练形势分析会,分析查找不足,研究解决的办法、措施等。

2、严格纪律,科学组训,刻苦训练喜结硕果。

严格训练纪律,科学安排训练,规范训练秩序,统一训练动作,按条令要求规范出入列动作。全体队员顶烈日、战酷暑、挑灯夜战,刻苦训练,喊出了“掉皮掉肉不掉队、流血流汗不流泪”的响亮口号。还利用早操、晚饭后的时间开展小勤练兵等。一年来,共组织队员开展条令及法规、业务基本理论、战术训练、体育训练、技术训练等科目训练,全年共完成了120个训练日,共840个小时。军事业务训练坚持以战斗力标准,立足岗位,突出重点,按纲施训,狠抓规范化训练,取得了明显的成效。在支队组织的地方专职队业务考核竞赛中,团体总分列地方专职队第一名。

(二)立足消防中队本职,适应群众需要,大力开展灭火及社会抢险救援工作。

今年以来,xx消防中队处置火灾及抢险救援135次,其中灭火出动129次,抢险救援6次,出动车辆378辆次,人员1890人,共挽回经济损失数百万元,为保卫国家财产和人民群众的生命安全,维护社会稳定,促进地方经济的发展作出了自己的贡献。灭火战斗中,全体队员以“亏了我一个,幸福十亿人”的高尚情操,以国家和人民利益高于一切的坚定信念,发扬一往无前、战胜火魔、战胜灾难的消防精神,面对险情和灾难,将生命置之度外,去挑战灾难,排除险情,战胜火魔。

(三)抓好中队经常性管理工作,提高中队战斗力,进一步稳定中队。

nbsp;中队党支部紧紧围绕消防工作的中心任务,始终坚持“按纲建队”思想,认真落实条令条例管理中队,坚持从强化队员执行条令条例意识入手,点点滴滴、经常不懈地抓养成,在落实上下苦功、下硬功。严格执行中队各项规章制度,每天坚持对内务、装备、卫生、警容风纪等进行检查评比,风雨无阻。中队的一日生活制度、室内摆设、队员言谈基本达到条令化、规范化、制度化;爱护器材装备,消防车库干净明亮,各种战备器材摆放有序、整洁。

四、积极发挥后勤管理保障职能,较好完成了后勤保障任务。

认真贯彻“艰苦奋斗、勤俭节约”的原则,注重加强后勤建设,坚持把思想稳定、吃苦性强、专业技术精的人员配到后勤岗位上。严格财务管理,较好地完成了后勤保障任务。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十三

消防安全是综合治理的一项重要内容,关系到全公司的财产安全和全体员工的生命安全。对于这项工作,不能有丝毫懈怠与麻痹大意。在实际工作中要坚持做到不断总结经验教训,不断改进和完善工作方法,提高安全防范能力,将事故隐患减少到最低指数,最大可能的提供安全保障,确保冷库工作的发展不受影响。下面是我公司20__年上半年消防安全的工作总结:

一、领导高度重视,积极做好消防安全的宣传工作。

只有思想上重视起来,行动上实际的做起来,安全行为才有保障。这是多年来的工作经验之一。为此,我公司十分重视消防安全工作的宣传。今年上半年,主要从三个方面落实这项工作。

首先,是通过会议进行消防安全宣传。我公司消防安全领导小组坚持召开消防安全工作会议,分析问题、讨论措施布置工作。领导班子在员工大会上,都要对我公司消防安全的问题作详尽的分析,并提出许多需要注意的问题,要求各个部门和个人将安全牢记在心。其次是组织员工观看消防宣传片,使他们加深了印象,掌握了基本的消防安全知识,增强了消防安全意识。第三是进行了一次系统全面的消防安全检查。专门安排消防领导小组对每个干粉灭火器进行检查,参加培训人员面广量大,培训工作细致全面,效果显著。

二、推进消防安全责任制,充分落实管理责任与具体措施。

只有加强管理,做到责任到人,才能真正做到防微杜渐。这是多年来做好消防安全工作的另一条重要经验。明岗明责,检查评比,是强化管理力求实效的重要举措。具体说来,在以下六个方面加强了规范管理:

1、确定重点防火部位,明确重点防火部位负责人。根据办公环境、岗位变动等具体情况及时调整了重点部位防火责任人。

2、经常性地检查疏散通道和应急灯。

3、加强对易燃易爆物品的管理,保证无一例隐患存在。

4、加强对财务室、纸箱厂、制冷部和冷库的管理,不定期检查安全情况。

5、加强对消防器具的管理和保养。并不因为这些器具平时闲置无用就放弃管理,而是注重保养,保证随时可以应急使用。今年上半年,我公司安排专门人员对所有的消防拴进行了整修,对所有的灭火器干粉进行了更换并添置了新的灭火器,确保了我公司重要部位消防器材的保障。

6、加强对寄宿职工用电安全的检查。每天检查,及时公布,如有违纪,立即收缴有关电器。屡教不改者,劝其退宿。执行情况良好,未有事故发生。

三、加大资金投入,注重实战演练。

消防安全需要大量设备,没有一定资金投入,到头只能是望灾兴叹。加大资金投入,舍得花钱买安全,也是的一条经验。目的就是为了安全。不舍得花钱保证安全是不明智的。

四、存在问题。

我公司消防安全工作虽然取得了一些成绩,但还存在一些问题和簿弱环节。今后,将对存在的问题,认真研究对策,采取切实可行的措施,努力把我公司的防火安全工作做到更好,以巩固我公司多年来无火灾事故的成果。

我公司消防安全工作是一个艰巨且长期的任务,不是一劳永逸的事情。在加强日常工作管理和阶段情况总结的同时,还要真正树立一种防患于未然的安全意识。只有防治结合,才能保证全局的安全。每个人都要关心消防安全,不能以为看不到就没事,事不关己就没事。相信,在全公司党员和职工的共同努力下,一定能将消防安全工作做得更好,为冷库发展与“平安单位”的创建做出应有的贡献。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十四

根据《寻乌县劳动密集型企业消防安全专项治理工作计划通知》的要求,结合县委、县政府的统一部署要求,我委认真开展劳动密集型企业消防安全专项治理工作。第一阶段工作总结如下:

我委成立了工业园区劳动密集型企业消防安全专项管理领导小组,指派专人对消防安全工作进行专项检查,检查企业43家。采取有效措施,结合实际情况,对企业拥挤场所进行深入检查。

根据消防网格、干部联系企业制度等载体,我委召开会议,全面部署治理宣传工作,大力宣传普及企业重点时间、重点场所、部位的消防安全知识。

专项治理工作开展以来,我任命专人走访园区43家企业,其中在建企业26家,在建企业7家,停产半停产企业7家,试产企业3家,对企业使用消防设备、消防通道、使用材料、厨房火灾及是否使用易燃、可燃材料装饰、灭火器、可燃气体、液氨等问题进行专项检查,在专项检查中,发现园区企业消防设备相对完善,消防设施符合要求,但部分企业使用过期灭火器、灭火管老化、灭火器数量不合格、不使用消防门等消防隐患,在新时代磁铁有限公司发现,公司于20日xx年已停产,20xx年公司未向管委会报告,将厂房租给大良家具,厂房装满了木头和油漆,整个工厂没有消防设施,在厨房发现企业使用柴火,存在很大的安全风险,我委员会配合消防队现场检查,责令企业停止生产整改。

1、建议县政府成立监督小组,联合消防、安全监督、质量检查等部门联合执法,消除不安全风险。

2.我委加大对入园企业消防知识的`宣传力度,争取公司的配合,做好消防安全工作。

3.定期或不定期到企业排查消防安全工作,万无一失。

4.配合消防部门对企业进行安全消防知识培训。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十五

20xx年在公司的正确领导下,在安全机务部的业务指导和安全监督下,我们积极落实公司“十杜绝”安全生产目标和20xx年安委会第一次会议精神,坚持以人为本,结合公司实际不断创新安全管理,加大交通消防治安等安全管理力度,经过全体管驾人员的齐心协力和共同努力,公司交通消防治安等安全态势平稳,为公司安全生产局面的稳定做出了应有的贡献,现将上半年公司交通治安消防安全工作总结如下:

一、半年交通治安消防工作回顾。

(一)以贯彻落实“公安部令第123、124号”为契机,不断规范公司交通安全管理工作,确保交通安全态势平稳。

1.基本情况简介。

公司现有各型机动车辆7台,其中中型客车2台,小轿车5台,聘用驾驶员6人,其中a1驾照1人,b1驾照2人,c驾照3人,管理人员(含兼职)2人。承担着江苏航运公司公务接待、员工通勤、后勤保障等办公、生活的运输用车任务。出车任务较为繁重。

2.交通安全管理工作开展情况。

20xx年,以贯彻落实“公安部令第123、124号”为契机,以加强技术培训和交通安全教育为中心,规范车辆调度管理,全年累计安全行车里程近14万公里,未发生一般事故、重、特大交通责任事故,驾驶员无责任道路交通肇事发生1起。

一是,严格执行公司小车调度管理规定,出台《关于加强公司公务车辆用车申请和调度管理的通知》,加强车辆管理,规范出车审批程序,严格行车路线,坚持里程统计,坚持法定节假日期间除值班车辆其他车辆封车,从制度层面杜绝公车私用,消除交通安全隐患。

二是,坚持驾驶员月度安全教育和技术培训例会制度。全年召开安全教育例会9次,学习了中华人民共和国交通安全法、上级公司交通安全规定、公安部令第123、124号等交通安全法律法规,教育驾驶员坚决杜绝酒后开车、超速驾驶、开疲劳车、随意变道、不系安全带等现象发生;同时,根据季节变化的特点,有针对性的开展驾驶技能培训和行车注意事项,事实证明安全教育例会制度是有成效的,公司驾驶员机驾驶技能和安全意识都有了显著的提高,全年未发生各类责任交通事故,道路行驶违章现象较去年同期大幅下降,只有1人次2起的轻微违章现象。

3.加强车辆年度审验和车辆维修保养管理。

一是根据车辆入户时间,按时对机动车辆进行检验、审验,对检验中存在的问题及时维修处理。

二是坚持“三检四勤”,加强车辆维护保养工作,落实车辆定点四s点维修保养制度,坚持修前鉴定审批和修中现场监督,对发现问题及时整改,使保养维修材料真正用在车上,坚持交旧料制度,坚持车辆维修保养回公司后验收检查工作,确保车辆安全技术达到合格标准,确保车辆不带病出行,确保车辆不因缺陷故障影响出车。建立公司车辆维修台帐。使车辆维修保养数据有据可查。

4.结合实际,扎实有效地开展交通安全专项活动。

一是根据公司“安全生产月”活动方案,制定了六个项目、十一项内容的公司车辆安全管理活动,并认真逐一落实,活动期间邀请了交巡警支队九大队警官来公司讲解交通安全知识,通过活动的开展,驾驶员安全、守法和自我保护意识得到提高,调度纪律意识得到加强,公司交通安全管理基础得到巩固。

二是结合电力生产的“春检”工作,在公司认真开展“一查、二杜绝、三落实”活动,查车辆制动系、传动系、转向系、灯光、喇叭、雨刷器、消防器材、防滑设备等,搞好车辆冬春换季保养工作,确保车辆不带病出行。

另外,按照公司安全生产工作的总体部署和专项工作通知精神,积极配合开展安全大检查等专项活动。

(二)治安消防工作不放松,确保公司有一个安全、良好的办公环境。

根据公司创建本质安全型企业的工作要求,“治安保卫”、“消防”是办公室安全管理的重点要素。针对公司办公区域卷闸防盗门有忘关或卷闸门控制开关面板门未关好,以及一些办公室未及时关闭电灯、电源开关的现象,通知要求各部门切实履行安全教育职责,负起部门员工防火、防盗等办公室安全教育的第一道关口责任和义务,充分发挥员工自身的主观能动性,自觉提升安全防范意识,从关门、断电这样的小事做起,不断提升公司的安全管理水平。同时要求各部门员工结束一天工作后,及时关闭办公室照明灯、电子办公设备(除24小时传真机外)等用电设备电源,避免因用电不良导致的火灾事故发生;出门时关好门、窗。提醒员工由于公司办公环境的局限性,电源插板被广泛的运用,由于电源插板为损耗品,时间久了会发生绝缘老化、插孔接触不良、火花现象严重等现象,成为消防安全隐患,要求各部门对电源插板进行检查,发现类似问题及时申请更换;加强财务部、总经部人资办公室、档案室和库房等公司重点防火区域消防管理,加强配备灭火器的使用和管理,落实防火责任,杜绝火灾事故的发生;及时统计制作补发卷闸门钥匙,确保公司五楼办公区域的部门员工人手一把卷闸门钥匙,给员工头脑上了一道安全防盗的的闸门。

二、安全管理工作中存在的问题。

一是公司交通治安消防等后勤安全管理制度缺失,是目前公司相应安全管理的短板,制约着公司安全管理工作的开展。

二是管理人员管理水平亟待提高,以适应公司交通治安消防管理工作的需要。

三是食品安全管理工作要落到实处,管理水平亟待提高。

坚持20xx年良好的安全态势,20xx年要做好:

一是认真落实公司安委会精神,按照公司安全生产工作总体部署,切实抓好公司交通治安消防食品等安全管理工作。

二是对照《制度目录》,积极向系统内相关工作做得好的企业学习,建立健全公司交通治安消防和食品安全管理制度,确保公司相应安全管理工作步入正轨。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十六

20xx3月20日至20日xx20xx年5月31日,黑河市西岗子粮库认真学习了解上级发布的春季防火工作要点,努力解决影响春季防火期防火安全的许多突出问题,确实消除了火灾和安全事故的发生。具体工作总结如下:

首先,成立由一把手领导的`粮库春季消防安全工作领导小组,实行领导小组责任制,层层落实工作责任,严格落实一岗两责,认真承担春季消防工作组织实施的主要责任。结合实际工作,认真制定防火、消防检查、消防宣传、重大消防安全问题整改等工作方案,确保各项工作落实到位。

制定和实施详细的宣传教育工作计划,完成宣传和实施任务。充分利用安全教育课程和领导工作会议和员工会议时间积极教授消防安全知识,通过板报纸、标语、挂图、传单广泛开展消防宣传教育活动,开展消防知识教育,组织消防技能和消防自救、自我保护、疏散演练,提高消防安全意识。

企业严格按照国务院和省政府的消防工作要求,认真履行消防安全职责。粮库与员工签署了《春季防火安全工作责任证》,将责任分解落实到各岗位和人员身上,明确各自的工作任务,认真落实,确保安全防火隐患治理中的突出问题得到有效解决。

在活动过程中,对库区电路、电源、采暖设施进行了全面的安全隐患排查,明确了管理。并有效加强春防期间领导带班和教职工值班值班工作,确保每天领导带班、值班室电话24小时畅通。并根据实际情况制定了可行的灭火和应急预案。并配备粮库消防设施、消防设备和灭火设备,组成年轻员工参加的库内灭火队,确保粮库院内小火及时灭火。同时,粮库领导和安全工作人员可以经常监督检查关键部位的消防安全实施情况,及时整改隐患,确保无安全事故。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十七

部门及公司领导的大力支持下,消防工作在20xx年的工作基础上,进一步深入贯彻落实《消防法》,全公司紧紧围绕“安全第一,预防为主”的安全生产方针,按照“谁主管,谁负责”的原则,强化了消防安全工作的管理,按照“四大行动”和“五到位”,结合市“压事故,保安全百日攻坚”行动安全工作要求。全面提高干部职工的消防安全意识,使公司的消防安全工作落到了实处。通过公司全体职工的共同努力,实现了无重大生产、无火灾事故。为公司的安全生产局面提供了良好的消防安全基础保障,现将20xx年上半年来消防履职情况汇报如下:

为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在公司的领导下,树立正确的安全生产无小事的安全管理理念,把消防安全工作作为各项工作的`重中之重来抓,积极参加区重点单位法人、管理人消防安全培训,提高管理者的消防意识,明确消防管理责任,根据签订《重点单位消防工作目标管理责任书》把消防安全工作任务层层分解落到实处,并实行隐患事故排查责任制,建立了消防安全巡查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

维绕国家、市、县安检总体要求,根据县消防大队节前部署,我们加强了加气站灭火器、消防通道,应急灯的全面检查,并针对我公司加气站特点,利用我公司加气站工作例会,宣传讲解消防有关常识,紧紧围绕“压事故,保安全”百日攻坚活动,利用“119”消防宣传日等活动,深入开展消防法律法规的宣传教育,有效地提高了干部员工的消防安全意识和安全防范意识。

上半年我们认真布置了消防工作,并逐一落实际,于20xx年元月25号上午进行了灭火器的实际演练,以确保在应急情况下做到“临危不乱”,真真意义上达到消防灭火的目的。我们还对消防器材以及消防通道的路标进行了更新,完善了监控系统和报警系统。我们安排了组织员工进行消防知识和消防器材使用培训,开展火场逃生、疏散演练,通过培训和演练,有效地提高员工防患意识和应急、自救、逃生的能力。加强了“四个能力”建设。

为保障公司消防安全管理制度和措施得到认真贯彻和落实,确保公司安全管理工作目标的实现,公司安全在重大节日期间开展专项消防安全检查,20xx年元旦、5.1期间开展“查隐患、找死角、反违章、保安全”为主题的安全大检查,以及针对”安全生产大检查,并对存在的隐患进行了认真的整改。通过整治消防隐患,不断增添消防设施,完善了消防责任制,努力确保不发生任何消防安全事故。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十八

公司领导:

我名xxx,主管公司安全工作,半年来,我公司在上级主管

部门及公司领导的大力支持下,消防工作在20xx年的工作基础上,进一步深入贯彻落实《消防法》,全公司紧紧围绕“安全第一,预防为主”的安全生产方针,按照“谁主管,谁负责”的原则,强化了消防安全工作的管理,按照“四大行动”和“五到位”,结合市“压事故,保安全百日攻坚”行动安全工作要求。全面提高干部职工的消防安全意识,使公司的消防安全工作落到了实处。通过公司全体职工的共同努力,实现了无重大生产、无火灾事故。为公司的安全生产局面提供了良好的消防安全基础保障,现将20xx年上半年来消防履职情况汇报如下:

一、加强组织领导,切实落实消防工作责任制

为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在公司的领导下,树立正确的安全生产无小事的安全管理理念,把消防安全工作作为各项工作的重中之重来抓,积极参加区重点单位法人、管理人消防安全培训,提高管理者的消防意识,明确消防管理责任,根据签订《重点单位消防工作目标管理责任书》把消防安全工作任务层层分解落到实处,并实行隐患事故排查责任制,建立了消防安全巡查制度,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

二、深入开展“压事故,保安全”百日攻坚活动,把消防安全工作落到实处

维绕国家、市、县安检总体要求,根据县消防大队节前部署,我们加强了加气站灭火器、消防通道,应急灯的全面检查, 并针对我公司加气站特点,利用我公司加气站工作例会,宣传讲解消防有关常识,紧紧围绕“压事故,保安全”百日攻坚活动,利用“119”消防宣传日等活动,深入开展消防法律法规的宣传教育,有效地提高了干部员工的消防安全意识和安全防范意识。

三、注重消防演练,提高员工应急救援的能力

四、开展检查整治,确保不发生任何消防安全事故

为保障公司消防安全管理制度和措施得到认真贯彻和落实,确保公司安全管理工作目标的实现,公司安全在重大节日期间开展专项消防安全检查,20xx年元旦、5.1期间开展“查隐患、找死角、反违章、保安全”为主题的安全大检查,以及针对”安全生产大检查,并对存在的隐患进行了认真的整改。通过整治消防隐患,不断增添消防设施,完善了消防责任制,努力确保不发生任何消防安全事故。

述职完毕,请批评指正。

实用消防中队上半年工作总结(通用19篇)篇十九

今年以来,我大队全面围绕防火与灭火为中心开展各项工作,现将我大队第一季度工作情况汇报如下,不当之处,敬请批评指正。

(一)狠抓队伍管理,部队正规化建设成效显著。

今年以来大队以“三个经常性”为抓手,狠抓队伍管理,扎实推进部队正规化建设。一是,大队党委每月组织三个中队军政主官定期开展工作协调会,全面推进各项工作的落实。二是,狠抓干部管理教育工作,充分发挥中队干部的表率作用。今年以来大队共召开干部管理教育会xx次,组织中队干部谈心xx次。三是,狠抓条令条例学习,促进队伍日常养成。在今年3月份的条令条例比赛中,xx中队获得条令条例知识竞赛第xx名,厨艺比赛第xx名,xx中队获得叠被子比赛第一名,理发比赛第一名。xx中队内务卫生在多次会议上受到支队领导的表扬。四是,狠抓大队比武竞赛工作,带动官兵的训练热情。今年xx月份大队组织辖区三个中队举行比武竞赛,通过比赛极大的激发中队官兵的训练热情,得到了支队各级领导的高度肯性。此次比武竞赛大队编写经验介绍简报xx篇,各类网站上稿xx篇。

(二)狠抓部队政治工作,充分发挥政治工作的生命线作用。

今年以来,大队严格按照支队的下发的工作方案扎实开展好各项思想政治工作,确保大队各项工作的方向性。一是,落实党委会议支队,提高大队党委的把关能力。今年以来大队总共召开党委会xx次,研究讨论各项议题xx个。二是深入开展部队思想教育,提高部队的稳定性。今年以来按照支队的方案,我大队认真开展了党风廉政教育、作风纪律教育、“感党恩、促工作、保平安”等专题教育活动,在大队营造了良好的政治学习氛围,今年大队未发生一起违法违纪事件。三是加强谈心交流活动,提高部队的把控能力。为提高对部队的管理能力,今年以来大队军政主官积极下中队检查指导工作,总共组织中队干部谈心xx次,组织战士谈心xx次,全面把控部队的思想动态。四是举办各类文体活动,丰富官兵的业余生活。今年以来大队共组织生日烧烤聚会xx次,大队内中队篮球比赛xx次,干部与战士篮球比赛xx次,足球比赛xx次。

(三)狠抓后勤管理工作和营房建设,确保部队各项工作跟上台阶。

今年以来大队党委克服各项困难,在后勤管理和营房建设方面积极向政府领导汇报,争取加大对消防经费的投入,确保年内部队各项工作得到保障。一是,预算经费得到显著提高。在去年的基础上今年大队争取到政府预算经费xxx万元,比去年提高了xx%,后勤综合保障实力显著提高。二是争取到xx万元的部队建设专项经费,今年xx月份开始动工建设。三是,争取到营房改造经费xx万元,年内xx中队旧营房全面完成改造工作。四是第一季度已经完成的旧营房改造工作,目前xx中队外墙已经完成窗户加装工程,xx中队会议室,党团活动室新装电子屏,xx中队水池正在施工改造,更换xx办公电脑5台。

(四)狠抓防火监督工作,确保辖区火灾情势的平稳。

今年以来大队定期召开防火工作例会和集体议案,有效的推动了防火工作的各项落实。一是今年以来大队共检查各类单位、场所xx家,发现火灾隐患或违法行为xx处,督促整改火灾隐患或违法行为xx处,下发责令改正通知书xx份,下发行政处罚决定书xx份,下发临时查封决定书xx份,下发重大火灾隐患通知书xx份,罚款xx元,关停重大火灾隐患单位xx家。。二是定期开展社会化消防宣传,提高群众的火灾防控能力。今年以来,大队组织辖区社会单位消防培训xx次,开展“五进”活动xx次,组织消防站开放xx次,发放消防资料xx份。三是强化宣传稿件工作,确保第一季度的稿件任务的'完成。经过全体大队官兵的努力,目前我大队司、政、后、防的稿件任务已经全部完成。

(一)各县城大队完成消火栓的缺备率(现柳南大队消火栓缺配率分别为xx%)。

(二)重大隐患挂牌督办工作。

(三)年内全部中队完成“三个经常性”工作达标验收工作。

(一)xx日常考核工作,希望司政后防能够制定出符合合同制实际日常工作的考核标准。

(二)在支队重点工作的推进上,希望支队能够派人多下基层进行指导,确保重点工作的顺利完成。

(三)希望支队各个部门能够多组织基层干部开展业务培训,进一步提高基层干部的综合素质。

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