2023年安康杯的活动方案及策划 安康杯活动实施方案(优秀5篇)

时间:2023-10-08 作者:笔尘2023年安康杯的活动方案及策划 安康杯活动实施方案(优秀5篇)

为了确保事情或工作有序有效开展,通常需要提前准备好一份方案,方案属于计划类文书的一种。方案的制定需要考虑各种因素,包括资源的利用、风险的评估以及市场的需求等,以确保方案的可行性和成功实施。接下来小编就给大家介绍一下方案应该怎么去写,我们一起来了解一下吧。

安康杯的活动方案及策划篇一

通过安康杯竞赛,推动企业落实劳动安全卫生主体责任,维护职工生命安全与健康权益,实现安全发展。下面是小编为大家整理的安康杯活动实施方案,一起来看看吧!

为继续深入开展“安康杯”竞赛活动,推动企业安全生产和职工安全健康工作,杜绝重、特大安全事故的发生,结合公司实际,特制定“安康杯”竞赛活动实施方案如下:

一、指导思想和总体目标

以党的xx届四中全会精神为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产责任制,强化安全生产基础,坚决杜绝违章作业,抵制违章指挥,遵守劳动纪律,提高企业安全生产管理水平和职工安全生产意识及技能,确保全年安全生产无事故。

二、活动主题、竞赛对象和目标

竞赛目标是:全体在岗职工努力实现无死亡、无重伤、无重大职业危害事件发生。

三、活动内容、方法和步骤

活动内容:1、培育企业安全观念文化、安全行为文化和安全管理文化,

推进企业安全文化建设;

2、检查落实安全生产法律法规和公司安全规章制度

3、加强企业安全生产知识及职工安全健康教育、培训,提

高员工安全素质,及开展职工“四不伤害”、“安全互保”

活动;

4、进行安全设施检查,排查安全生产隐患,特别是消防安

全领域;

5、开展合理化建议征集活动,引导员工为企业安全生产献

计献策;

6、开展部门安全生产考核评比,推动企业安全生产管理发

展。

在竞赛活动中,围绕“传播安全文化、助推安全管理、促进职业健康”主题,突出抓好职工安全生产及职工安全健康知识普及教育和培训工作,把学习教育培训与生产实践结合起来,通过工会及安全部门组织的各项具体活动,使“安康杯”竞赛活动落实到每一个部门、每一名职工。 具体实施步骤:

(一)宣传发动

为切实有效地开展“安康杯”竞赛活动,公司设立以公司总经理任组长、支部书记任副组长、副总经理及工会主席任组员的活动领导小组,以组织协调各项活动的开展,并通过各级会议传达宣传竞赛活动意义,使广大员工充分了解活动的意义和内容,激励员工参与活动的积极性。

(二)组织实施

入一线了解各部门职工参加竞赛活动情况,不定期地对活动进行指导和检查。

(三)总结评比

各部门对竞赛活动的情况形成书面材料及时上报公司竞赛活动领导小组,竞赛活动领导小组将对各部门开展活动的情况进行一次全面的检查和总结,以利于公司安全生产管理工作的进一步提高。

四、工作措施

1、加强组织领导。各部门负责人思想上要高度重视,层层抓落实,配合公司竞赛领导小组做好此次活动,把安全生产工作落到实处。

2、加强宣传教育。进行深入广泛的发动,使广大员工充分认识到搞好“安康杯”竞赛活动的重要性和深远的意义。

3、组织安全检查。做好监督改进工作,在进行经常性的安全检查工作的基础上不定期的抽查,查意识、查隐患、查落实,切实把安全工作落实到实处。

20xx年6月27日

以“安康杯”竞赛为载体,推进我处的安全生产管理,推进安全文化建设,推进职工安全健康培训教育,充分发挥“安康杯”竞赛活动在安全生产中的积极作用,提高广大管理人员的安全生产技术知识和管理水平,增强广大职工的安全生产知识和自我防护能力,有效预防重、特大事故的发生,把我处建设成为更加安全文明的效益型企业,特制定本方案。

一、指导思想

认真学习贯彻党的xx大精神,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以学习实践科学发展观活动为动力,认真落实总公司、工程处关于安全生产工作目标,牢固树立安全生产“责任重于泰山”,深入理解和贯彻“以人为本”的安全理念,坚持标本兼治,从基础管理着手,促使全处各单位建立自我约束机制,不断完善安全生产长效机制;坚持齐抓共管,坚持技术、装备和培训并重,实施“科学兴安”战略,把安全生产状况的根本好转建立在依靠科技进步、加强科学管理、提高劳动者素质的基础之上;坚持依法规范,强化法制观念,充分发挥各级基层工会组织的职能监督作用,努力使工程处安全生产步入科学化、标准化、规范化、法制化轨道。

二、组织领导机构

成立工程处“安康杯”竞赛组委会

主 任:王 (党委书记 副处长 处工会主席)

副主任:康 (副处长 安委会副主任 )

赵 (安委会办公室主任 处工会委员)

成 员:卢 (安委办副主任 物资设备部副部长)

郑(工会干事 处工会委员)

郭 (党群人力资源部长 处工会委员 团委书记 女工委主任)

杜 (工程处专职安全员)

竞赛组委会办公室设在工程处安全生产办公室。

三、总体要求和目标

1、总体要求。加强工会劳动保护工作,加强劳动保护维权机制建设。深入贯彻落实科学发展观,坚持安全发展、和谐发展,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以“安康杯”竞赛为载体,以开展各种安全文化活动的形式和手段,吸引更多的职工参加到“安康杯”竞赛活动中来,不断提高广大职工的安全健康知识,掌握安全健康技能,提高杜绝违章作业和违反劳动纪律、抵制违章指挥的主动性和积极性,为实现安全生产形势的稳定好转、促进构建社会主义和谐社会作出贡献。

2、总体目标。根据全国总工会 “安康杯”竞赛活动目标,结合我处安全管理的重点工作,今年全处“安康杯”竞赛活动总体目标是:要实现两个提高,即不断提高管理者安全意识和管理水平,提高企业职工安全生产知识水平和自我防护能力;实现参赛企业死亡、重伤事故零目标;七个加强,即加强企业安全管理,加强安全健康经费投入,加强安全文化建设,加强职工安全健康教育,加强工会群众监督,加强班组安全建设,加强女职工劳动保护。通过实现总体目标,力争全年无伤亡事故,无重特大事故,无火灾事故。

四、竞赛原则和要求

统筹安排,切实做到“严、细、实”:“严”就是严格管理,严格要求,一丝不苟;“细”就是深入实际,从点滴做起;“实”就是踏踏实实,一切工作注重实效,努力提高广大职工安全意识和安全管理水平。为此要求各单位必须本着“长短结合、点面结合、总体部署、各有侧重”的工作思路,认真动员和组织本单位职工积极参赛,并认真制订各自的竞赛活动计划,将竞赛活动内容进行具体地分解落实,使竞赛活动不流于形式,真正对我处的安全生产起到积极的促进作用。

五、竞赛主题、参赛范围、活动方式和考核方法

1、竞赛主题。科学发展抓预防,预防为主重教育。

2、参赛范围:处属各单位、项目部、协作施工队。

3、活动方式。围绕竞赛主题,立足基层,立足一线职工,通过多种渠道实现总体目标。要充分利用各种宣传阵地和工具,在全处上下形成“关爱生命,关注安全”的舆论氛围,激发广大职工群众参加安全生产知识学习的积极性和主动性,开展各种形式的安全生产教育和宣传活动。使竞赛活动不断融入到每个单位的安全管理工作之中。

4、考核方法。 “安康杯”竞赛组委会对参赛单位开展竞赛活动情况进行检查指导,深入基层了解开展竞赛活动情况,及时总结推广好的经验和做法,解决遇到的问题,提出指导性意见和建议。“安康杯”竞赛组委会将在第四季度部署参赛单位按照“安康杯”竞赛组委会下发的《安康杯竞赛考核标准》(见附件1)进行考核。

(1) 各单位要根据竞赛活动的不同阶段和要求,加强对基层班组开展竞赛情况的检查与业务指导。处“安康杯”竞赛办公室将年内分两次派出检查组对各基层单位的活动进展、效果及活动情况进行调研、指导、抽查和考核。

(2) 本次竞赛纳入全处安全目标考核之中,按相关考核办法执行。

六、竞赛活动的主要内容

1、组织开展以“关爱生命,安全发展”为主题的“安全生产月”活动;

2、组织职工参加全国职工安全知识普及教育活动;

3、组织全处安全知识竞赛活动;

4、深入开展“十个一”活动;

5、抓好事故隐患排查治理和职业危害的排查工作。

6、在全处开展“安全生产无事故”劳动竞赛活动。竞赛的重点是:全面贯彻“安全第一、预防为主”的方针,认真学习、贯彻落实《安全生产法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、新颁布的五个《安全生产工作规程》,落实生产责任制和“安全生产年”活动,具体由安全生产办公室负责组织实施提供资料。

7、围绕各单位生产任务、工程施工进行专业劳动竞赛。为了贯彻落实我处职代会精神,把会议确定的各项目标任务全面落实到工作的每个层面、每个环节,提高生产管理水平,确保施工安全、经济、优质运行来开展劳动竞赛。竞赛项目为:竞赛以我处《安全生产目标管理责任书》和《安康杯竞赛考核标准》为考核依据,围绕安全生产管理、施工管理、设备管理、班组建设和文明生产、技术培训等6个方面进行竞赛和考核。

8、各单位要按照工程处统一安排,认真做好相关的组织、协调和落实工作。

七、实施步骤与工作要求

(一) 活动安排:我处 “安康杯”竞赛活动从每年4月份开始,到12月份结束,主要分为部署动员、组织实施及评比考核和总结表彰阶段,各单位可结合实际,根据竞赛内容,自行确定和安排具体的竞赛内容和时间。

(二)工作要求:

反馈。要求各单位在人、财、物等方面给予支持和保障。

2、部署动员。根据工程处“安康杯”竞赛组委会的部署,各单位要制定具体的组织实施方案,通过各种途径和方式,发动更多的作业队和农民工参加到活动中来。各单位竞赛领导小组要认真做好本单位职工的教育引导和组织发动工作,要及时组织职工召开动员会,利用宣传栏、板报、标语等扩大活动的舆论影响,使广大职工进一步了解“安康杯”竞赛活动的目的、意义、主题、目标和考核标准,调动广大职工积极参与竞赛的热情。

3、要认真开展事故隐患排查活动,组织相关人员对本单位管理的机车、机具设备、施工现场、易燃易爆防患点等,以及职工的安全思想状况进行自检和自查,要针对存在的问题,拿出切实的解决办法,立即整改,防患未然。

八、总结与考核

1、总结交流和表彰。处“安康杯”竞赛活动组委会将于12月份对本年度全处“安康杯”竞赛情况进行专题总结,宣传推广“安康杯”竞赛单位的先进经验。

2、考核。 根据考核情况对涌现出来的先进单位、先进班组和先进个人进行评比和表彰。79分以下为不合格,80—89分为合格,90分以上为优良。不合格进行处罚。

3、为了方便评比表彰及进一步总结和推广基层的先进经验,要求各单位务必在12月10日前将本单位开展竞赛活动的典型经验和做法上报工程处竞赛办公室。对优秀的典型材料,工程处工会、安委会将推荐到全国“安康杯”竞赛网上发表。

附件:1、“安康杯”竞赛考核标准

2、“安康杯”竞赛参赛单位登记表

工会委员会

安全生产委员会

20xx年四月八日

附件1 “安康杯”竞赛考核标准

附件2 20xx年度工程处“安康杯”竞赛参赛单位登记表

此表请于20xx年5月15日前交工程处“安康杯”竞赛办公室

20--年度“安康杯”竞赛活动实施方案 为认真贯彻省市县工会《关于20xx年度在全省开展“安康杯”竞赛活动的通知》文件精神,进一步具体落实安全教育工作的部署和指示,充分发挥“安康杯”竞赛活动在安全教育中的积极作用,提高管理者安全教育意识和管理水平,增强全体职工的安全教育意识和自我防护能力,构建安全有序、和谐精益的安全教育秩序,严格控制事故的发生,保持学校安全教育形势的长期稳定。根据市县工会文件指示精神,结合学校目前实际,特制定本方案。

一、 指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实以人为本的科学发展观,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全教育工作方针,以“安康杯”竞赛活动为载体,深入推进学校现代化安全管理,安全文化建设、职工安全健康培训教育。

二、 总体目标

通过“安康杯”竞赛活动,努力实现处室、职工参赛率100﹪,职工接受安全教育教育培训率100﹪;实现“两个提高”,即提高管理者安全教育意识和管理水平,提高职工安全教育意识和自我防护能力;力争全年重伤事故,死亡事故,重、特大事故为零,杜绝群众性职业危害事件发生。

三、 活动主题:

加强班组安全建设,强化安全教育管理

四、 活动主要内容

1、开展安全教育检查。根据不同季节,进行安全隐患排查,制定检查目的和检查重点,组织专业人员,集中时间、集中力量开展检查。同时加强工程项目的日常监管,对建设工程的安全教育情况进行不定时的巡查,及时制止和消除现场存在的安全隐患。

2、组织开展以“安全发展、预防为主”为主题的“全国安全教育月”活动。

3、突出活动主题,广泛开展“十个一”、安全知识竞赛、安全征文等形式的安全文化活动,在活动中要做到职工广泛参加与提高安全健康知识水平相结合,掌握安全知识与教育实际运用相结合,不断提高职工的安全整体意识,实现安全教育工作科学发展。

4、加强班组安全建设,强化对临时用工的教育与管理。结合施工现场,开展安全知识培训和普及教育活动,落实“三级”安全教育制度。对门卫和公寓管理员,要全部进行一次安全教育基本常识培训,做到持证上岗。

5、利用学校简报、宣传栏等做好安全宣传。在教育现场张贴安全标语、宣传画、图片展,现场悬挂横幅。

施的定型化、工具化、标准化,进一步提升安全文明水平。

五、实施步骤

1、为确保竞赛活动顺利进行,成立“安康杯”竞赛活动领导小组,负责活动的策划、组织指导、检查和考核工作。

组长:罗高飞、刘顺星

副组长:陈典礼、曹碧云、雷忠鸣、欧阳新雄

成员:李云雁、刘峰华、罗序平、黄娥清、萧勇、

陈卫国、侯芳毅

领导小组下设办公室,办公室挂靠政教处,负责活动的具体开展和实施工作。

办公室主任:李云雁

副主任:萧勇、陈卫国

成员、刘峰华、罗序平、黄娥清、刘金华、张克华

2、动员部署

召开一次全体职工大会,进行动员部署,制定下发20xx年度“安康杯”竞赛活动实施方案,明确活动的目标、意义、主题、竞赛内容和要求。

3、组织开展各项活动。一是认真组织参加“全国安全教育月”活动;二是组织职工参加安全知识竞赛和职工安全卫生消防知识普及教育学习;三是组织开展“十个一”活动。

4、检查考核

竞赛领导小组要按照竞赛考核表内容及时检查指导,总

结经验教训,确保竞赛活动扎实开展,富有成效,认真做好总结和上报工作。

六、活动要求

学校各处室紧扣活动主题,突出抓好职工教育培训工作,要把学习教育与业务工作相结合起来,着力提高职工的安全意识、素质和自我保护能力,全体职工要提高对“安康杯”竞赛活动的认识,积极参加到活动中来,从我做起,从现在做起,努力实现学校总体目标。

安康杯的活动方案及策划篇二

实 施 方 案

各科室、班组:

为进一步强化企业主体责任,提高企业管理人员的安全生产管理水平,增强广大职工的安全生产意识和自我保护能力,防范重、特大事故的发生,保证安全生产和职工队伍的稳定。现结合我分公司的实际情况,制定2016年“安康杯”竞赛活动实施方案。

律、抵制违章指挥的主动性和积极性,努力实现全司安全生产形势的稳定好转。

二、组织机构

成立分公司2016年“安康杯”竞赛活动领导小组,负责本次竞赛活动的组织、检查、督导、考核、评比等工作。

组 长:张旋

领导小组办公室设在公司办公室,具体负责竞赛活动各项工作措施的落实。

三、竞赛主题和目标

1、竞赛主题:建设企业安全文化,加强班组安全管理。

2、竞赛目标:坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,继续深入开展“安全生产年”和“责任落实年”活动,着力深化安全生产“三项行动”和“三项建设”,通过“安康杯”竞赛活动,不断提高管理队伍的安全生产意识和安全管理水平、提高职工安全生产知识水平和自我防护能力;不断加强安全生产管理,加强工会群众监督,加强安全健康经费投入,加强安全文化建设,加强班组安全建设,加强职工安全健康教育,加强女职工劳动保护;实现行车安全三项指标在控制标准以内,不发生工伤死亡、重伤事故,不发生火灾事故。

四、竞赛活动方式、内容及实施步骤

1、活动方式:面向生产一线,充分整合利用社会资源,争取社会支持,开展各种安全生产教育和宣传活动。

2、活动内容:认真贯彻《开展落实企业安全生产主体责任活动工作方案》工作,继续广泛开展“十个一”活动,即读一本安全生产知识的书,提一条安全生产建议,查一起事故隐患和违章行为,写一条安全生产体会,做一件预防事故的实事,看一场安全生产录像或电影,接受一次安全生产知识培训,忆一次事故教训,当一天安全检查员,开展一次安全生产签名活动。扎实全面推行“一法三卡”的实际应用,即事故隐患和职业危害监控法、安全检查提示卡、有毒有害物资信息卡和危险源点警示卡。在劳动合同中体现安全生产的条款与内容,结合企业实际举办各类安全生产知识普及教育和培训,开展多种形式的宣传教育活动,加强“安康杯”竞赛活动力度,在活动中要把掌握安全生产知识与生产实践有机地结合起来。

一、实施步骤

(一)宣传发动阶段,营造活动氛围(5--6月)

成立竞赛活动领导小组,结合安全生产月活动,采取多种形式通 过多种途径,广泛宣传“安康杯”竞赛活动的重要意义,使广大职工明确本届“安康杯”竞赛活动的主题、目标和考核标准。在办公场所、候车室内悬挂宣传安康杯活动横幅,出一期专刊,举办至少一次的安全生产讲座。

(二)检查、指导、全面实施阶段(7—9月)

1.积极探索开展竟赛活动的有效形式和办法,不断丰富和创新

活动内容,推动竟赛活动的深入开展。组织全体员工学习由全国“安康杯”竞赛活动组委会统一编写的《班组职工安全知识教材》,并在此基础上进行试卷答题活动,同时结合公司安全生产部开展的交通安全知识普及教育活动,组织全体员工学习“安全生产法”“消防法”“道路交通安全法”“职业病防治法”等法律法规。要落实公司“安全生产年”、“责任落实年”、“三项行动、三项建设”及落实企业安全生产主体责任三年行动的有关工作,加大安全投入;要全面开展“六个严查”自查工作,即严查企业安全生产主体责任、严查驾驶员的聘用管理、严查营运车辆技术状况、严查安全管理制度落实情况、严查gps安全的违法行为,及时排除事故隐患,坚决预防和控制各类安全事故的发生。

2.7月份进行一次夏季安全生产大检查,消防重点部位检查整治,进行一次安全生产知识测试并做好今年防暑降温物品的发放工作。

3.8月份组织三次专项大检查,一是用电设备,电力线路安全大 检查;二是基础设施安全大检查;三是建筑物安全大检查。

4.9月份举办一次消防知识讲座,并结合消防器材换液进行 一次消防演练。

5.9月中旬对车间进行一次车辆二级维护暨安全操作技能综合演 练,同时对安全防护设备,劳动保护用品进行一次全面检查、保养、补缺。下半月组织一次安全生产知识竞赛。

6.9月底对现有的安全生产规章制度的科学性、时效性和可操作 性进行一次全面评估,视情予以修改补充和完善。

(三)考核与小结(10月---12月):

本届“安康杯”竞赛活动实行考核并列入年终评比内容,各参赛 科室、班组要按照考核标准认真对照,抓好落实,在11月5日前做好小结自评。

闽通长运将乐分公司

二0一六年三月六日

安康杯的活动方案及策划篇三

“安康杯”活动总结

中铁十一局集团有限公司

惠罗高速公路第一合同段项目经理部

二零一三年六月 “安康杯”活动总结

根据惠罗高速公路项目部办关于开展公路工程“安康杯”建设活动实施方案的有关要求,牢固树立安全发展理念,坚持“全第一、预防为主、综合治理”的方针,继续深入开展“安全生产年”活动,着力深化“三项建设”和“三项行动”。以“安康杯”竞赛为载体,不断提高广大职工的安全意识和素质,提高杜绝违章作业、抵制违章指挥、遵守劳动纪律的主动性和积极性。以重难工程建设为重点,以创建“安全合格班组”为载体,促进班组安全建设和管理,推动“安康杯”竞赛向纵向发展。积极开展各项工作,狠抓落实,确保了各项工作平安顺利的完成,实现了本工程既定的安全生产目标,现将本工程在创建“安康杯”的工作情况总结汇报如下:

一、开展创建“安康杯”的宣传活动,加强宣传教育

针对 “安康杯”创建活动开展工作动态发展的特点,项目部采取各种渠道及方式开展了安全生产法制宣传教育,不断加大安全生产法制宣传力度。在施工现场张贴宣传横幅、开辟宣传栏,并对宣传横幅、宣传栏内容和形式做出了严格要求。项目部针对施工工人的实际情况组织开展了形式多样的安全生产知识培训,并将“安康杯”创建的有关文件、方案等资料印发到每个协作队伍,让所有现场施工人员都清楚“安康杯”创建的内容、标准,增强全员的创建意识。

二、加强组织领导,保障“安康杯”创建工作的开展

“安康杯”创建工作是一个系统工程,需要强有力的组织领导,需要整合各方面的力量。自开展工作以来,项目部根据相关文件要求,编制了相关活动实施方案,并按照专项方案编审程序后报监理。将文件及方案交底到各管理人员、班组。领导小组坚持定期对施工现场、项目部生活区进行专项检查,对创建工作中出现的新情况、新问题,及时作出有针对性的部署。

三、进一步加强施工现场安全生产管理

项目部始终坚持并牢固树立“安全第一,预防为主,综合治理”的思想,进一步细化完善安全责任体系,确定管理责任,从项目到部门,从部门到员工,层层落实安全责任制,将安全责任落实到个人;进一步增加必要的安全生产投入,提高防护水平;加强对务工人员的安全生产教育;各类特种作业人员必须持证上岗,坚决杜绝“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”现象。针对移动模架安全施工、现场安全隐患、深基坑管理、临时用电安全等工作开展专项治理,防止和减少安全事故的发生。具体采取措施如下:

1、现场隐患排查治理。目前,项目部施工重点为高墩施工临边防护及移动模架施工临边防护设施建设。针对施工现场安全防护以及临边防护,项目部积极组织对现场隐患情况进行集中、全面排查整治,对安全防护及临边防护进一步加大投入,提高防护水平与质量。

2、加大深基坑管理力度。规范基坑施工的临边支护措施,并在夜间注意设置反光标志、设置灯光,尤其是靠近村道两侧做重点防护,防止重大责任事故的发生。

3、加强安全管理。加强土石方、路基、涵洞施工防护设施建设,严格按照施工安全专项方案进行现场防护,尤其是高空作业时高空坠物的防护,同时安排专职安全员现场监督管理。施工现场,禁止闲人进入。

4、细化临时用电管理体系。要求项目部临时用电管理形成电工管理电工的模式,由项目部电工牵头,全面提高各级电工的临时用电管理能力、水平,从一级箱开始,层层查、线线查,确保每条用电线路的安全可靠。

四、继续深入开展创建文明工地活动

创建文明工地、推行文明施工和文明作业是确保安全生产、树立企业良好形象的基础性工作。因此,必须把创建文明工地,推行标准化施工和安全管理规范作为确保施工生产安全的重大基础性工作来抓。在继续开展文明施工方面,项目部严格按照建筑工地文明施工八大标准进行文明施工控制,营造良好的文明施工环境和秩序。将文明工地建设引向深入,将责任落实到位,抓住目前施工现场存在的施工扰民、运输车辆污染道路、施工及生活、办公场所脏乱、工地降尘和施工便民措施等存在的问题,积极采取有效措施,把工地建设成为项目部文明的窗口。

乘此次“安康杯”建设活动的东风,项目部建立了有效、长期的安全管理机制,积极对存在的安全隐患、文明施工等问题进行了集中整治,起到了良好的效果,促进了整个项目的建设,有效地保证了项目各项生产工作有序、安全开展。

中铁十一局集团有限公司 惠罗高速公路第一合同段项目经理部

二零一三年六月

安康杯的活动方案及策划篇四

各直属单位、基层社:

为积极参与“安康杯”竞赛,加强企业管理,推动全系统安全生产工作,杜绝重、特大事故的发生,结合我社实际,特制定20xx年开展“安康杯”竞赛活动实施方案如下:

以科学发展观为统领,牢固树立安全发展理念,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,以“安康杯”竞赛为载体,以维护职工的安全健康权益为重点,推进安全生产管理,落实安全生产责任制,强化安全生产的基础工作,不断提高管理者的安全技术和管理水平,提高职工的安全生产意识和自我保护能力,杜绝重、特大事故的发生,从而达到和谐平安的目标。

各直属企业、基层供销社。

“安康杯”劳动竞赛活动的内容:一是落实安全生产和企业有关的法律法规以及规章制度;

二是加强安全生产知识教育和培训;

六是落实安全生产责任制、督促落实劳动安全各项条款。

在竞赛活动中,围绕“安全第一、预防为主”的方针,突出抓好职工安全生产知识普及教育和培训工作,要把学习教育培训与生产实践结合起来,通过各项具体活动,使“安康杯”竞赛活动落实到每一个部门、每一名职工。

具体实施步骤如下:

1、宣传动员阶段(20xx.4.01-4.30):召开安全生产动员大会,充分利用各种形式,大力宣传竞赛活动,使广大职工了解“安康杯”竞赛活动的目的和意义、主题目标和考核标准,并积极参加竞赛活动。

2、组织实施阶段(20xx.5.1-xx.25):组织实施阶段,是整个活动具体实施的关键性阶段,要按照活动内容和考核标准,有条不紊地把活动开展好。从6月中旬开始,在市社的统一安排下,竞赛活动领导小组将深入一线了解各部门班组职工参加竞赛活动情况,对活动进行指导和检查。各部门要结合实际,通过多种方式,将好的经验、典型及时反馈到市社竞赛活动领导小组,并组织交流推广。

3、总结评比阶段(.25-xx.30):各单位要对竞赛活动的情况形成书面材料及时上报市社竞赛活动小组,竞赛活动小组将对各单位开展活动的情况进行一次全面的检查和总结。

为加强对“安康杯”竞赛活动的领导,市供销社成立“安康杯”竞赛活动领导小组,负责竞赛工作的组织领导。组长:从永超;副组长:章大全、余刚;成员:陈贞润、王多根、张云峰、江庭来。

1、加强组织领导。各单位行政一把手要负总责,从思想高度重视,积极配合抓好此次活动,层层抓落实,使“安康杯”竞赛活动真正落到实处。

2、坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真学习、贯彻落实《劳动法》、《工会法》、《安全生产法》、《职业病防治法》、《工伤保险条例》等法律法规,防患于未然。

3、认真落实安全生产目标责任制,坚决执行“一票否决”制度,层层签订安全责任状。

4、加强宣传教育,进行深入广泛的发动,使广大员工充分认识到搞好竞赛活动的重要性和深远的意义。以这次活动为契机,依据《安全生产法》等法律法规进一步健全各项规章制度。

5、组织进行安全检查。做好监督改进工作,进行经常性的安全检查工作,查意识、查隐患、查落实,切实把安全工作落实到实处。

6、全员发动开展竞赛活动。做到“互评、互比”竞赛活动融入到日常生产、生活中间,力争做到全员参与共同争先。

安康杯的活动方案及策划篇五

根据xx省总工会、xx省安全生产监督局《关于20xx年度全省开展“安康杯”竞赛活动的通知》及工字精神,围绕公司全年安全生产工作安排,为加强员工安全教育,进一步完善各项安全生产规章制度,强化安全教育活动,提高员工安全意识,结合公司实际特制定“安康杯”竞赛活动实施方案。

根据上级文件相关要求,全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,结合公司实际,以“安康杯”竞赛为载体,强化全员安全生产管理,落实安全生产责任制,激发项目职工和施工人员学习安全生产知识、掌握安全生产技能,杜绝违章作业。全面推进安全教育培训、安全生产知识竞赛,安全常识宣传等活动,促进公司安全稳定生产,保障广大员工的身体健康和生命安全。

通过此项活动,以宣传、教育、培训、演练、等方式强化劳动安全知识的普及,实现“二00四”的目标,即两个提高:提高企业管理者安全技术和管理水平,提高企业员工安全生产知识水平和自我保护意识。

两个零:伤亡零事故,职业病发病率为零;三个加强:加强企业安全管理责任制建设,加强安全生产知识培训,加强班组安全建设。做到人人懂安全、人人会安全、人人能安全。

公司成立“安康杯”竞赛组织领导小组,负责公司竞赛的组织部署、检查监督、考核评选、总结推荐工作。领导小组成员如下:

组长:(董事长)

副组长:(安全副经理)

成员:

“安康杯”活动领导小组下设办公室,办公室设在公司三楼,确定各项活动的计划及活动的实施情况,具体部署各项工作。

领导小组职责:

1、具体负责“安康”杯竞赛活动的组织、安排和协调工作。

2、对各单位“安康”活动的工作进行检查、监督。

3、督促落实各单位安全隐患的整改情况。

4、确保“安康工程”活动取得实施。

20xx年5月20日—6月30日为20xx年“安康杯”竞赛活动时间。

弘扬企业安全文化,加强班组安全建设,强化劳动安全知识普及。

本次“安康杯”竞赛活动分为三个阶段

(一)第一阶段:安排部署,组织动员。

时间:5月20日—6月25日

按公司要求各部门、各项目负责人在管辖范围内大力宣传开展“安康杯”竞赛活动的目的、意义和活动主题,做好开展“安康杯”竞赛活动的各项准备工作。

1、各项目部根据工程实际制定“安康杯”竞赛活动方案,方案由项目经理审批后,报公司“安康杯”竞赛活动领导小组备案。

2、完成“安康杯”竞赛活动各项资料准备,包括竞赛报名登记、活动内容及责任人的安排落实。

3、拟定“安康杯”竞赛活动横幅、标语的内容。横幅内容:“深入开展“安康杯”竞赛活动,安全第一,质量为本”,标语挂在公司及项目部主要场所醒目位置。

4、举行“安康杯”竞赛活动动员会。公司召集各科室及项目部人员举行动员会。在动员会上由公司领导介绍“安康杯”竞赛活动内容,并做活动动员。

(二)第二阶段:活动方案的实施阶段

时间:5月25日—6月20日

紧紧围绕“安康杯”竞赛活动主题,通过开展安全生产月,和“十个一”活动,营造安全活动氛围,普通安全知识,增强职工安全意识。

1、安全生产月

根据我公司实际,积极组织开展“安全生产月”活动。活动通过学习安全生产知识,组织签名等活动来开展。

2、开展“十个一”活动

(1)提一条安全生产建议-----结合公司安全生产实际进行。形成人人关心安全、时时注意安全的氛围,针对自查中发现的问题或公司管理中存在的不足,提出建议。

(2)查一起事故隐患-----结合项目部建议中提到的不安全因素,认真进行检查、核实,对涉及安全的部位进行安全隐患自查。

(3)纠正一次违章行为------根据工程特点,查找一处违章行为,并进行组织教育整改。

(4)当一天安全检查员----项目部自行制定人选,全员工参与。

(5)做一件预防事故的实事-----结合公司安全生产实际,广泛开展自查,发现安全隐患,认真进行整改,防患未然,做好活动现场及过程的记录工作。

(6)忆一次事故教训----由质量管理部选择案例,使广大职工认识到安全事故的严重性,做好活动现场及过程记录。

(7)读一本安全生产知识的书------《安全事故报告和调查处理条例》。通过学习提高安全法律意识,依法管理安全生产,依法维护安全生产权益,自觉遵守安全生产制度及规定。做好培训记录。

(8)进行一次安全生产知识培训-----各项目部组织开展,要求全体员工参与,做好活动现场记录及培训记录。

(9)组织一次安全生产知识讲座-----由项目部组织实施以电视讲座形式开展,要求全体员工参与,做好活动现场记录。

(xx)搞一次安全生产宣传活动-----公司组织看一场安全生产录像或电影,全体员工参与,做好活动现场记录。

3、公司于8月20日举办“安康杯”安全知识竞赛,参赛选手为各科室、项目部人员。设置奖励制度,第一名奖励xx00元;第二名奖励500元;第三名奖励200元。

(三)第三阶段:“安康杯”竞赛活动总结阶段

时间:6月26日—6月30日

总结“安康杯”竞赛活动情况,对“安康杯”竞赛活动表现突出的科室及项目部进行表彰。同时以“安全生产月”为起点,不断深化安全文化建设,促进公司安全工作持续健康稳定发展。

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