功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)

时间:2023-12-11 作者:ZS文王

写一份月工作总结是对自己工作的一份交代,也是对自己的一种成长。小编为大家整理了一些可供参考的月工作总结范文,希望能够对大家的写作提供一些灵感。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇一

功能科共有超声科、心电图室、胃肠镜室、肺功能室、活动平板、病理科共6个科室组成,人员共有18名。

产假:

2人(7-12月b超室、病理科)。

辞职:

1人(8月b超室)。

退休:1人(7月心电图)。

主任。

医师1名(超声波医学1名)_副主任医师1名(病理医师1名返聘)

主治医师3名(超声波医学1名肺功能室1名、病理1名)。

住院医师1名(超声波医学1名)。

助理医师3名(心电图2名病理1名)。

医士1名(心电图)。

技师1名(病理)。

技士3名(超声波医学)。

主管护师1名(活动平板)护师2名(胃肠镜)。

工勤1名(超声科报告录入员)。

(二)设备情况.

2020年下半年功能科无新增设备,无设备故障出现。

共计服务人次1951人,其中完成病理活检515例,液基脱落细胞学检测378例,hpv检测410例,妇科阴道炎五联检648例,上半年总收入293794元。2020年共计服务人次5855人,其中完成病理活检1715例,液基脱落细胞学检测975例,hpv检测1049例,妇科阴道炎五联检2116例,上半年总收入900132.15元。

b超室:

门诊检查33134人,住院9668人,社会体检4483人,征兵体检321人,高原兵35人,完成包虫筛查3000人,小学生包虫筛查1000人,总收入4921249.6,心电图室:

卫生院远程诊断报告10517份。

肺功能检查室:

2020年肺功能室完成诊断人次352例,业务收入36960元,并。

担任了征兵体检中高原兵的肺部检查工作;疫情期间外调工作55天,并参与医院预检分诊工作,2020年本人继续兼任病案室病历审核工作,共审核病历达10385份。

活动平板室:

2020年全年做检查人次189人次,总收入18144.0。2020年工作除了本科室工作以外还配合体检中心出去各个中小学体检、预检分诊、传染科工作、每天做门诊,住院,陪护,外院住院病人的核酸检测采集.胃肠镜室:

2020年胃镜室.完成胃镜1588例,.肠镜299例,内镜下特殊治疗734例,无痛胃肠镜128例,总收入845064元。胃镜室两名护理人员一名紧急调派至疫情预检分诊处,一名进入发热隔离专区工作。因疫情工作需要,随后调派至灵武市第三中学进行复学前疫情防控知识的培训及全校师生的健康排查。疫情得到有效的控制,于4月7日,接领导通知,胃镜室可开诊。护理人员袁文调派至河东机场进行“反宁人员排查及核酸检测”工作,护理人员杨海婷回到胃镜室正常开展胃镜工作。

三、科室存在问题b超室:

医务人员紧缺,设备老化,工作效率低,新业务开展进度缓慢。

心电图:

动态血压工作开展至今未有起色,现已经停止24小时动态血压项目的开展,因科室发展需要,后期将继续开展此项检查并引进新设备使用。24小时动态心电监测设备老旧、分析软件落后。心电信息网络管理系统存在很多问题,缺少叫号系统,导致病人扎堆、拥堵;分析软件不能与本院his系统对接,未能将心电图纳入住院电子病历;软件信息存档存在重名、重姓,无法准确查询病人既往心电图;现有心电分析软件更新不及时,导致与银川诊断中心脱节,联系工程师迟迟未能解决。门诊各科室对心电图的检查开单甚少。

病理科:

由于第三方检测机构恶性竞争及我院受疫情影响,全年门诊和住院病人人数减少,病理活检量大幅度下降,外科手术标本活检量下降尤其明显,直接影响病理科各项检查收入。

肺功能室:

设备老化,虽仍能担任日常检查需要,但时时出错,丢失患者检查结果。缺乏竞争意识、缺乏危机意识、满足于做好日产工作、缺乏创新动力。

活动平板:

没有更好的运用此项检查,检查人数较少。

四、下一步工作打算:

克服人员紧缺、设备老化的困难现状,提高服务意识,定期。

学习。

有关业务知识,

总结。

汲取经验,不断弥补和改进业务方面的缺点和不。

中更加积极的开展工作,同时加强科内设施建设,已满足硬件条件;加快人才培养,更合理完善人才梯队的建设。多和临床科室医生沟通,更好的利用资源,做好宣传工作,让患者知道该检查的目的,无创检查的优越性,积极配合临床医生。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇二

2022年上半年,在县委、政府的正确领导下,在市委党校的有力支持、指导下,全面落实《党校工作条例》,以打造高素质教师队伍为核心,以课题研究工作为抓手,不断提高教学科研工作水平,努力改善办学条件,积极发挥党校职能作用,较好地完成各项工作任务。现将主要情况总结如下:

一、

4月份举办2022年*县年轻干部及选调生政治素质提升专题培训班。全县各地各单位84名年轻干部分2期参加培训,4月11日——13日,已经举办第1期培训班,参训37人。此次培训通过理论授课、现场观摩、交流研讨、理论测试等形式,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记对*省的重要讲话重要指示批示精神、党的十九届六中全会精神解读、铸牢中华民族共同体意识、乡村振兴等重点内容进行培训,引导年轻干部深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

一是。

*

县分会场。

二是。

**。

县分会场,共有220人参加培训。

三是关于。

*

县乡村振兴大讲堂(5期)培训会提供场所。

我校党支部共有。

*

名党员,共缴党费。

*

元,现已上交县委组织部.

2022年3月10日,召开了2021年度“基层党组织组织生活”。

:党员大会。

2次;

支委会6次;

:集中学习。

11次;

主题党日2次;

2022年3月23日召开了。

我校学习强国人均分数每日均位于全县前列。

“学习强国”标兵诵读8次。

4月23日我校三名年轻党员参加了由团县委主办的2022年“喜迎二十大永远跟党走奋进新征程”*县党史、团史知识竞赛。

1)1月23日,深入结对帮扶点。

*

村开展”节前送温暖、真情为民心“主题党日活动。慰问村脱贫户7户,家有60岁以上老党员家庭12户及家有70岁以上老人家庭26户,送去米、面等,送去帮扶单位对结对村的关怀和新春祝福。

2)1月30日,春节前,党校副校长。

*

一行人员,把慰问金、米、面等送到党校退休老党员。

*

老师手中并致以新春的问候,让老党员再次感受到党校大家庭的温暖。

(3)3月8日,党校党支部在帮扶点*村开展庆“三八”送科技送医疗活动,提升了妇女们的保健知识,为备春耕送去了技术指导。

*

村开展“人居环境整治日”活动。清理了胡同白色垃圾、秸秆垃圾、家庭垃圾等,解决了环境脏乱差问题,解决了群众急需改善干净整洁环境的需求。

1)村疫情防控工作开展情况:

“四类人员”排查总数。

561人,其中特殊人员为36人口、外出人员为9人口,市外学生为30人。疫苗接种情况:接种第二针疫苗489人口。

2)村环境卫生整治工作:为了更好提升村整体风貌,营造整洁、干净的生活环境,提升群众的生活质量已将环境卫整治工作承包给第三方管理。与196个农牧户签订“门前四包”承诺书,大力整治环境卫生。

3)村动态管理工作开展情况:

根据。

2.正常脱贫户中自然增加2人口,佟斯琴巴特尔家新增人口2人,妻子高金凤,长女佟阿斯娜,正在公示。

行政后勤工作是做好干部培训工作的重要保证。我们以进一步加强和完善基础设施建设,不断改善办学条件,为教育教学提供优质服务的宗旨,更新了一套音箱教学设备。同时对教学楼供电、供水、供暖和排污设备进行检查和检修,并对教室座椅、多媒体设备设施进行了修缮和调试。通过不断改善硬件设施和办学条件,为教学科研、干部教育培训提供可靠的物质保障。

坚持以教学为中心、科研为基础、服务为保证,着力在培训质量、队伍建设、科研创新、后勤服务,加强乡村振兴及疫情防控工作等方面在巩固已有成绩的基础上进一步取得好成绩,全面提升党校工作水平。

4个,并在评审通过后进课堂;

参加教研活动不少于5次,教师间相互听课不少于5节次;

四是加强教师队伍建设,2022年拟定安排教师到上级党校进修学习不少于5人次。五是加快选录教师步伐,补充师资力量,提升整体素质,培养在社会上有影响,能纳入党校师资库的骨干教师。

三是要完善激励机制,对科研成绩好的教师按照奖励制度,予以表彰奖励。

不忘初心。

牢记使命”

主题教育。

促进作风转变为完成全年培训任务提供强有力的组织保障。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

一、今年以来工作完成情况。

(一)经济指标完成情况。二季度,民间投资分别增长44.7%,均居七县(市)首位;

战略性新兴产业产值增长29.7%,均居七县(市)首位;

固定资产投资增长19.8%,居七县(市)第2位;

高技术产业增加值增长16.2%,居七县(市)第2位;

预计:上半年,地区生产总值增长6%,固定资产投资增长17%,战略性新兴产业产值预计增长5%。

教育中央预算内项目2个,下达资金×万元;

争取教育省级统筹资金×万元。正在申报保障性安居工程第二批中央预算内投资项目4个,申请资金×万元。

6月份当月重点项目完成投资11.74亿元,1-6月份重点项目累计完成投资×亿元。

(四)加快战新、高技术产业发展。全县在库战新企业×家,其中重点监测7家企业;

战新产业5月当月完成战新产值×亿元,较去年同期下滑1.4%;

1-6月累计完成战新产值×亿元,累计增速为10.5%。全县在库高技术项目3个,1-6月高技术产业累计投资增速预计为-84%,较4月环比持平,占本县固定资产投资比重预计为1.36%。

(五)推动服务业发展。出台《促进商贸流通和现代服务业高质量发展若干政策的通知》,全力助企纾困,明确每年安排×万元专项资金,扶持服务业发展。争取2022年中央预算内资金×万元,争取2022年省服务业引导资金×万元,争取省统筹资金20万元。全县规上服务业企业规模逐步扩大,其他营利性服务业企业占比逐步提高。共有规上服务业企业×家,其中他营服务业企业17家,他营企业数量占比48.6%,同步增长3%。1-4月份,全县规上服务业企业营业收入增长9%,其他营利性服务业企业营业收入增长6.5%。

(六)加快信用体系建设。一是稳步推进行政管理信息归集工作,组织召开宿松县行政管理信息归集工作推进会,录入信用信息×条。二是加强治理严重失信主体。按照“谁认定谁负责”的原则,逐一核查严重失信企业问题,要求失信企业履约守信,不断优化我县营商环境。三是持续推进“信易贷”。进一步加大对守信主体的融资支持力度,积极组织金融机构创新开发、推广“信易贷”产品,今年以来,已协助我县快鹿水泥公司在“信易贷”平台贷款×万元用于建设水泥粉磨×重建项目。

批复三峡×后期扶持项目资金×万元,项目×个;

发放直补资金×万元,保持×收入水平持续增长。

(八)推进重大基础设施前期工作。一是加快推进宿松至彭泽过江通道项目,多次与彭泽县对接,并实地考察选址,正在由中铁工程设计咨询公司开展项目预可行性研究。二是启动宿松县通用机场建设前期工作,正在组织机场选址。三是组织专家对北部山区抽水蓄能电站进行论证,预计6月底完成初步选址意见。四是推动林光互补复合能源基地项目,与华电集团安徽分公司签订合作开发框架协议。五是积极推动中科超精(南京)有限公司与宿松签订战略合作协议,拟在宿松投资5亿元的放射治疗相关设备配件和耗材的生产基地。

(九)编制毗邻地区生态优先绿色发展产业合作示范区规划。多次到省发改委地区处、宏观经济研究院及有关科研机构对接,积极借助“外脑”“智库”,寻求示范区建设思路。组织撰写了示范区规划初步方案、关于毗邻合作示范区发展思路的建议。通过招标,确定了省际毗邻产业合作示范区规划第三方编制机构,组织专家组开展了实地调研,召开了专题征求意见座谈会,示范区规划已形成征求意见稿,并公开征求意见。

(十)其他工作情况。一是加强机关党建。积极开展“干部新状态”系列评论学习讨论活动和“‘一改两为’我做什么”大学习大讨论,严格落实“三会一课”等制度。二是创建文明单位。组织开展各类主题党日活动暨文明创建活动10次,被国家四部门评为“节约型机关”,成功创建第十三届宿松县文明单位。三是加强公共资源交易监管。会同行业主管部门开展公共资源交易标后履约监管,积极回应交易各方诉求,维护公共资源交易市场秩序。四是做好我县物价工作。认真做好政府定价和政府指导价的监管,核定殡葬服务价格和停车场收费标准,加强涉企收费项目和标准的监管,落实商品房销售价格和幼儿园收费备案工作。五是完成能耗“双控”目标。预计上半年,宿松县规上工业能耗总量为×吨标准煤,力争同比减少1万吨标准煤,下降23%,完成市政府下达节能降碳任务。六是积极参与疫情防控。抽调专人组成隔离转运组,承担隔离任务,为全县经济发展和社会稳定贡献发改力量。

二、存在问题及困难。

工业投资占全部投资的比重为35.1%,比上年同期回落7.1个百分点,比2022年全年回落4.6个百分点。重大工业项目接续不足,6月末,全县在库工业项目仅55个,总投资×亿元,投资余额×亿元,其中亿元以上重大工业项目仅15个,总投资×亿元,投资余额×亿元。

二是部分开工项目未能按期入库,1-6月份新开工35个项目中,已成功入库上报投资项目仅15个,已上报材料申请入库的项目仅9个,已开工尚未报送入库材料的项目达11个。

(三)产业发展方面。受“新冠”疫情影响,部分战新企业生产成本增加,利润减少,产量下滑。受到近期疫情影响,物流运输和人员流动困难,省外原材料供应不足,企业物料断供,出货链停滞,同时物流时间大幅延长,客户流失,订单减少,影响企业生产。特别一些服务类企业,出现经营困难的现象。

三、下步工作安排。

(一)保障经济运行。严格贯彻落实国家和省市稳经济工作措施,认真落实《宿松县贯彻落实国务院和省市稳经济措施的实施意见》,科学把握经济社会发展规律,集中精力想大事、议大事、抓大事、谋全局,及时提出建议对策和工作举措,在抓好常态化疫情防控的同时,以超常规举措抓好稳经济各项工作,为县委县政府当好参谋、出好主意,确保经济持续回升向好,实现全年地区生产总值增长8.5%的目标,完成各项经济指标任务。

(二)扩大有效投资。认真贯彻执行《宿松县2022年促进有效投资工作方案》,加大国家重大基础设施项目谋划,争取更多的项目纳入上级发展规划。加快推进有效投资攻坚行动,鼓励民间资本通过综合开发模式参与农产品集散中心、静脉产业园、东北新城东部片区开发、老城区更新改造等项目建设。确保全年固定资产投资增速达到16%以上,在全市七县(市)排名前3位。

×个新开工项目年度完成投资×亿元以上,并确保新开工项目全部纳统入库。各项目单位严格按《宿松县2022年重点建设项目投资计划》的时间节点完成任务。加快推动通用机场、高铁新区交通枢纽中心、龙湖大桥、环湖公路、s237升级改造、宿望宣城际铁路、彭宿过江通道及高速等项目前期工作。

(四)大力发展服务业。加强城区专业市场的支持培育,更好发挥聚集效应作用,激发经济活力。推进爱情海主题购物公园建设,引进大型商业综合体和品牌酒店、品牌餐饮,布局谋划高铁新区、破凉组团大型综合体,补齐龙头企业短板。着力发展连锁经济、电子商务、物流配送一体化等现代流通方式和组织形式,加快推进新发地、龙成集团冷链仓储基地建设。

(五)优化营商环境。加强“四送一服”,主动上门服务,送指导,送政策,帮助企业突破发展瓶颈,落实兑现奖补政策。加强沟通协调,及时召开工作会议,分析当前形式,做好安排部署,消除信息不对称。建立数据预报制度,提前了解企业营收报送情况,做好企业数据预警,及时帮助企业纾困解难。

(六)争取政策支持。围绕省际毗邻节点城市的发展定位,加快编制《宿松县省际毗邻地区生态优先绿色发展产业合作示范区》规划,指导示范区建设。不断挖掘省直管县试点体制优势,努力创建安徽省新型城镇化示范县,积极摸排申报省级微型产业集聚区、特色产业集群(基地)等发展平台,谋划、争取、实施一批重大项目,推动全县经济社会高质量发展。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇四

2021年以来,xx街道在区委、区政府的坚强领导下,积极应对疫情挑战,牢固树立全面进入“第一方阵”总体目标,坚持以党建为统领,以经济聚动能,以服务惠民生,积极推动各项工作转型升级。

建成3个网格党群服务站实现多网融合、一网多能。进一步推广“党群e家”平台实行吹哨报道机制为企业、居民解决问题280余个。组织开展街道社区“三述”活动10余场实现以述促学、以述促思、以述促行。加强党风廉政建设聚焦春节、清明、五一等关键节点开展专项检查4次聚焦扶贫领域开展专项监督抽查街道低保、特困等40余人开展“为企业护航——纪委监委在行动”活动选取辖区21家企业为营商环境监测点并建立监测点工作群。科学封闭82个开放式楼院,发动1115名志愿者参与卡口值守、楼院巡查。坚持疫情防控与复工复产两手抓,摸排企业商户累计3692家,明确商户主体责任,督促其将安全生产和疫情防控落到实处。圆满完成集中隔离酒店管理工作,由分管领导带队,抽调街道骨干力量,严守管理防线,优化日常服务,做好72名境外人员接收工作。持续加强重点人员管控服务,建档随访305人,自行摸排重点人员615名,严格做好核酸检测和血清抗体检测,严防疫情出现反复。

(四)坚持共建共享,民生服务再升级。深化街道养老服务中心建设,依托安达路社区办公用房,建立启用了街道级养老服务中心,不断提升服务功能、提高服务品质。完善市、区、街、居四级智慧养老服务平台,将社区80岁以上老人基础信息全部录入平台系统,实现人员全覆盖。大力培育发展社区社会组织,采取“一址多用”“联合办公”方式在顺昌路社区建立“社区社会组织综合服务平台”,发挥社区社会组织联合会、社区社会组织综合服务平台的服务枢纽作用,培育106个与社区治理和生活服务、公益慈善、文体活动类社区社会组织,为居民提供精准化、多元化服务。做好疫情期间帮扶、服务工作,为低保户、特困供养人员发放口罩等防疫物资2000余件。

(五)聚焦精细管理,环境品质再提升。积极开展爱国卫生活动,清理乱堆乱放500余处,“乱贴乱画”3000余条。推进智慧垃圾分类纵深发展,规范设置80处生活垃圾收集容器,完善居民区内28处大件垃圾和装修垃圾临时堆放点布局,完成12处撤桶并点,安排38名驻点指导员,引导居民正确分类投放生活垃圾。开展老旧楼院综合整治行动,完成四方实验小区木质屋顶安全隐患整治工程、台柳路120号环境提升整治工程立项审批。开展市容市貌专项整治,截至目前共计拆除违建29处,面积1585.5余平方米。清理跨门经营300余起,游商浮贩800余处,拆除辖区范围内不规范店铺招牌、门头牌匾、灯箱、窗花、led显示屏等90余处。

(六)着眼安全稳定,平安建设再深入。加大安全生产监管力度和体系建设,累计检查单位1524家(次),排查隐患1736处,有力的保障了辖区安全生产形势稳定。开展“安全生产月”宣传活动,张贴宣传栏16处,悬挂横幅8条,发放宣传资料500余份,组织辖区400余名企业职工和居民参加“市北应急云”线上培训,提高安全意识。组织麦德龙商场、逸轩商务楼等重点单位及社区开展应急演练2次。深入推动“平安xx”创建工作,开展隐患排查等联合行动150余次。建立健全矛盾纠纷“三调联动”机制,排查调处矛盾纠纷70起,调处率100%。

二、存在问题和不足。

(一)产业结构有待进一步优化。批发零售业、服务业、建筑业税收占比高,结构以传统产业为主,个别骨干企业对街道税收贡献度高、依赖性强,科技等新兴产业税收占比低,已经落地和新引进的项目,普遍存在企业规模较小、科技含金量较低、产业链条不长等问题,且目前尚未产生税收,无法形成税源优势。

(二)网格党支部书记人员老化。目前街道64个网格党支部书记中,60岁以上45人,占70.3%,70岁以上18人,占28.1%。网格党支部书记年龄偏大,难以适应“党群e家”等信息化平台工作需要。同时,网格党支部书记参与信息采报、便民服务、共驻共建、综治维稳等职责任务较多,受工作时间、能力所限,完成繁重的工作任务有一定困难。

下一步,街道将继续按照省委“重点工作攻坚年”工作部署,围绕“当好排头兵、打造新高地、建设核心区、争当驱动器”主题,明确“坚持一个主轴、打造两个高地、实现三大提升”的工作思想,推动街道发展再上新台阶。

(一)坚持党建引领主轴。深化“三三四”工作体系,实现搭平台、建机制、育自治、强服务。坚持分类指导、分步实施、整体推进的原则,加快打造各社区网格党群服务站,着力健全党组织领导下的居民自治机制、民主协商机制和社会参与机制。进一步做好“党群e家”平台注册推广应用工作,及时把民意诉求收集上来,将群众关心的痛点难点问题摸出来,逐级“吹哨”,顶格协调,尽快解决。深化“四红”社区和楼宇党建工作,推动党建工作与经济发展、社会治理互动共进。

根据辖区招商资源定向寻找客商资源,实现精准招商,努力打造“支柱产业突出、特色产业集聚、企业规模壮大”的新格局。二是信息赋能,打造平安建设新高地。严守安全生产底线、筑牢社会治安防线、压实信访维稳红线。充分利用街道基层治理应用系统,通过补充基础数据、落实实时更新、加强部门合作、实现资源共享,进一步细化治理精度。建强网格阵地,实现矛盾纠纷解决在网格、重点人员管控在网格、普法宣传活动进网格、法律服务保障入网格。

(三)实现三大提升。一是实现环境品质再提升。结合疫情。

防控。

工作做法,探索开展老旧楼院改造提升工程,在2-3个开放式楼院试点封闭式管理;

推进四方实验小区木质屋顶。

安全。

隐患整治工程、xx路120号环境提升整治工程,督促2019年外墙保温工程施工方尽快实施屋面防水工程,不断优化辖区环境。加强执法力度,针对违法建设、占路经营、露天烧烤等突出问题出实招、见实效。二是实现。

工作。

效能再提升。深入推进“一次办好”

改革。

推广青岛就业网、“xx人社”手机app等线上平台打造更加便捷的自助服务区加强帮办代办服务推行“1234”工作法坚持错时、延时、预约服务推行午休服务和双休日服务进一步提升办事效率。在xx路社区建立市北区劳动监察“两网化”示范网格区打造全区域、立体化、无缝隙的劳动监察联动平台。三是实现群众满意度再提升。充分发挥街道养老服务中心作用创新“1+n”联动关爱养老服务新模式引导社会资源参与养老服务提升养老服务水平。积极筹办宣讲、文体、志愿服务活动做好社会救助和优抚工作对符合标准困难户确保救助不漏一户抓好卫生计生、就业创业等公共服务切实提升居民的幸福感、获得感和安全感。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇五

(一)认真落实经济稳进提质工作部署,助力行业发展。一是刺激和鼓励建筑业企业做大做强。审核2021年度xx建筑业企业政策扶持奖励资金约1.01亿元,累计超2亿元,实现全区现有建筑业企业335家,一季度建筑业总产值44.35亿元,同比增速18.74%,其中省内建筑业总产值43.44亿元,同比增速19.3%。二是促进房地产市场平稳健康发展。落实助企纾困政策,鼓励企业参与“百个楼盘促安居”“温暖安居”等购房专项活动,共有18家房开企业参与,筹集房源2274套,建筑面积28.6万平方米。

(二)着力推动营商环境优化提升,促进转型升级。一是以江楠建筑产业工人培育基地为载体,率先打造建筑工人产业化“温州模式”,在bim系统、机器人实操等方面补足新型建设人才需要。新开工装配式建造28.6万平方米,18个在建工程纳入温州市智能建造项目典型应用场景,4月12日,住建部廖玉平副司长莅临xx督察智能建造建设情况,充分肯定我区在机器人技术、爬升脚手架等方面的运用。二是强化惠企政策服务保障。率全市之先首创地下空间和消防设施共建、共享、共用、共管机制,打造xx首个敞开式现代化“最美”企业社区,实现仙岩镇区工业基地a2-1e、a2-1a地块等8家企业提前100天领取施工许可证,受到红榜激励。

(三)系统推进城市品质建设,喜迎亚运盛会。一是争创“新时代富春山居图样板区”。xx中心城区城市新区风貌样板区成功入选省第一批“新时代富春山居图样板区”名单,xx榕情三垟城市新区风貌样板区入选省第一批城乡风貌样板区名单,积极申报xx南湖博物万象风貌样板区为“2023年度共富基本单元综合品质样板区试点”。金蟾未来社区、新瓯未来社区获评引领型未来社区,9个场景入选省第二批共同富裕现代化基本单元“一老一小”服务场景,累积达13处,居全市第一。二是着力打造亚运魅力新城。高品质推进“一核十片”建设,2023年“精建精美”建设项目15个,目前已完成投资6.53亿元。围绕“办好一个会,提升一座城”的目标,分步有序推进温州城市国际化标识系统建设工作,共建设559个街地名标志,已100%完成国际语言环境建设。三是完善基础设施建设。xx大道西延三期工程已完工并通车,建成道路8.8公里,梧三路、水杉路等2处断头路已完成进度80%。完成上改下土建管沟建设3.2公里,拆除架空线路5.9公里。新增停车位3000个,新建绿地9.47公顷。

(四)迅速启动民生“七优享”住有宜居专项工作,改善居住环境。一是大力增加保障性租赁住房供给,加快解决新市民、青年人等群体住房困难问题,已筹集保障性租赁住房3447套(间),共计建筑面积15.93万平方米,筹集人才住房配售房源232套,已于4月份完成选房,发放人才住房租赁补贴279万元,公租房租赁补贴431.41万元。二是推进城镇老旧小区改造,完工5个。19台加装电梯完工投入使用,发放共计109.2万元。

(五)全力开展安全生产排查整治,坚守安全底线。一是深刻吸取湖南长沙“4.29”特别重大居民自建房倒塌事故教训,组织房屋安全常态化网格巡查知识培训。开展自建房排查整治,排查鉴定出农村危房21户,目前均已完成治理。部署农房“浙件事”系统应用,泽雅镇、潘桥街道已开始审批流程模拟数据测试。二是结合“边学边干·除险保安”和“五治四管三防”要求,深入推进工程质量安全标准化建设,落实建筑施工安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制。吸取火灾事故教训,积极开展安全生产月主题活动,创新安责险服务范畴,在xx秀屿一项目部驻地为45周岁以上建筑工地施工人员开展职业健康体检工作,确保一线作业人员的施工安全。

二、下半年5项重点工作。

(一)围绕增信心与促转型,开展行业做强做优行动。一是推进建筑全产业链高质量发展。加快技术创新,引导企业创建智能建造试点项目,打造工程全链管智能监管、智能建造产业工人培育、建筑材料集采模式等三大平台,点燃地方经济发展新引擎,确保建筑业产值持续增长。二是保持房地产市场平稳健康发展。贯彻落实“稳地价、稳房价、稳预期”,加大房企精准帮扶力度,严格落实商品房预售资金监管,提振信心,确保销售面积稳定增长,助力打赢经济稳进提质攻坚战。

(二)围绕扶企助企,开展营商环境优化行动。推进实施营商环境优化提升“一号改革工程”,深化企业投资项目促产“一件事”改革集成服务,为项目发展按下“快进键”。做好“促开工”、“促融资”施工许可阶段、联合竣工验收阶段审批,提升营商环境无感监测指标,推动投资项目全生命周期审批提速。加快推进绿建落地,探索推动超低能耗、近零能耗绿色建筑示范建筑落地,积极引进、推广、运用一批适合我区的智能化施工、建筑机器人等智能建造场景。

(三)围绕助力亚运与风貌彰显,开展城市品质提升行动。一是深化城乡风貌整治,完成xx泽雅纸山县域风貌区省级验收工作,争创第二批“新时代富春山居图样板区”,新申报创建2个,开工未来社区6个,完成省级验收4个。二是提升基础设施建设水平,打通梧三路、水杉路等2条断头路,全年新建绿地35公顷。完成城镇生活小区“污水零直排区”建设3个,建成海绵城市5.5平方公里,示范性工程2个,完成上改下4.8公里。

(四)围绕民生所盼,开展温暖安居保障行动。完成全年筹集保障性租赁住房3479套(间),制订出台《温州市xx区中低收入住房困难家庭申请公共租赁住房实施细则》。新开工老旧小区项目9个,完工5个。

(五)围绕强化安全生产红线意识,开展除险保安攻坚行动。一是结合“铁锤”7号、重大事故隐患专项排查整治2023行动、安全生产“五治四管三防”专项行动,开展跨部门双随机联合执法,加强建筑工地防汛抗台防御工作,深化建筑施工质量安全管理,守牢住房安全底线。二是持续深化自建房安全专项整治,落实城乡危房治理长效机制,组织开展2023年度乡村建设工匠培训工作、第二轮房屋安全常态化网格巡查业务培训,加强排查解危动态管理。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇六

根据市委办《关于要求上报2023年上半年工作总结和下半年工作思路的通知》要求,将现将我街道有关情况作如下报告。

2023年以来,xx街道党工委、办事处全面贯彻落实党的**大精神,紧紧围绕省、温州市及瑞安市的决策部署,以“拥江面海,聚焦产业人口回归,辐射龙平文苍”为引领,团结奋进、苦干实干,加速拥江崛起,做美做强瑞安外滩“南外滩”,为勇闯新路谱写中国式现代化瑞安篇章贡献xx力量。

(一)半年来,我们坚持迈开步子、蹚出路子,“产业强基”工程迈上新台阶。

一是加速推进产业发展。1-5月完成规上工业产值22.4亿元,同比增长3.2%;完成规上工业产值回归2700万元。1-5月累计完成固定资产投资12.4亿元,其中制造业投资、工业技改投资累计完成5253万元,完成率87.55%,考绩排名a组(镇街)第1。限上批发业销售额累计完成35782.4万,累计增速46.4%。实施现代农业“321”行动计划,推进“非粮化”“非农化”整治,完成市粮食物资储备安全综合保障中心政策处理工作,早稻播种面积5963.19亩,高标准农田359.08亩。二是加速壮大市场主体。新增国家高新技术企业2家,亿元以上企业总数达13家。开展智能化技改项目8个,工贸分离企业1家。抢抓春季招商黄金期,主要负责人亲自挂帅出征,先后5次赴江苏、杭州等地招商,招引亿元产业项目1个、阳光私募基金项目1个、电商零售类总部项目5个,已完成产值回归2700余万元、税收回归120余万元。三是加速培育创新动能。实施老工业园区改造“1210”计划,已开展机械制造园区、南港村区块老旧工业园区改造,已拆除面积29.32亩,整治低效工业项目108.09亩。新引育大学生238人,硕士2人,博士1人,完成人才技能认定148人,新增高技能人才2人。

(二)半年来,我们坚持拆改开路、城市蝶变,“更新提速”工程实现新跨越。

一是九大团块拆改攻坚出新速度。以必胜决心决战南滨江九大团块拆改坚战,南港团块5月完成签约清零;横河团块涉及民房255户,已腾空196.5户,完成腾空率77.06%;石碣门团块涉及民房215户,已腾空155户,完成腾空率72.09%;下厂团块涉及民房400户,已腾空291户;宋家埭团块涉及民房333户,已腾空85户,腾空率25.5%,已启动腾退房建设;孙鳌路团块(桥东段)已签约民房2户,已签约良种繁育场公房1幢。二是安置留地建设攻坚出新后劲。上埠安置留地项目4月完成竣工验收,桥里安置留地项目启动与意向开发商洽谈,林泗垟、陈家垟、宋家埭、东风、龙珊、霞砀安置留地项目有序推进,成功破解霞砀一期安置留地项目房屋装修缴纳维修金问题、吴桥一期安置留地拆迁安置户产权办理问题。三是旧村改造工作攻坚出新突破。东风旧村改造项目签约率达93%;上埠旧村改造腾退房已结顶,预计7月完工;霞砀旧村改造项目签约进度达85%,已完成前期方案的制作;升天基旧村改造项目有序推进,预计年内完成准备工作。

(三)半年来,我们坚持生态优先、绿色发展,“全域美丽”工程收获新成效。

一是大力实施美丽路网工程。完成104国道xx段沿线环境改造提升一期工程全部工程量,开工建设云龙路(g322国道至瑞南大道)、马龙路(56省道至瑞文公路段)道路工程。开展“一月一路”整治计划,已完成飞龙路、瑞文公路整治,基本完成322国道、104国道(两侧村庄田园)乱点整治,清理脏乱点位2381处,清理无序摊位60个。常态化开展村道养护工作,完成道路养护2.8公里。二是大力实施美丽河网工程。争创省级“五水共治”优秀单位,5月完工累计投资1942万元、建成管网14.79公里的民心路及周边市政管网提升改造工程,孙桥区块及322国道沿线部分村庄截污纳管提升工程和永宁大道及周边市政管网提升改造工程按照节点推进。完成瑞平界右河瑞安学院段美丽河道工程初设审批,完成河塘沟渠清理2043米。三是大力实施美丽公园工程。深入实施“1250”公园建设工程,谋划在林泗垟、汇头、龙头、垟西、西垟、陈家垟、金光堡、独峰等村社建设第三批口袋公园。清理房前屋后乱搭建122处,面积1385平方米,完成边角地绿化美化面积4735平方米。

(四)半年来,我们坚持以民为本、为民谋利,“幸福优享”工程开创新局面。

一是切实营造全龄友好。开工建设温州职业技术学院瑞安学院公寓楼扩建工程、孙桥幼儿园工程。着力打造瑞南社区、云霞社区、汇头村等“15分钟品质文化生活圈”,举办文化驿站活动10场、文艺演出14场。高质量完成省、市民生实事,2023省民生实事项目五星级文化礼堂等待建设验收,体育民生实事-温州级门球场、多功能运动场完成方案设计。开展各项理论宣讲、文艺演出、文艺文体活动40余场。开展旅游业“微改造、精提升”行动,开工xx远东路外立面提升工程、104章桥孙桥段沿线环境提升工程等5个项目,落实投资1905万元。充分发挥群团及社会组织工作,开展大型青年活动3次,完成瑞院青春公园初设审批;成立婚姻家庭纠纷调解室,开展家庭教育讲座、**大宣讲等活动。二是切实打造共富单元。完成杜山头村未来乡村试点项目主体施工预验收,打造xx乡村青创共合体等五大青创平台、医养结合型老人公寓等十大基础配套,一期工程已完工。按照“一环两轴、三芯多坊”的规划结构打造马道普惠型未来社区,统筹推进投资破亿元的桃源幸福颐养院等五大核心地标,已完成整体设计方案初稿,已开工建设桃源幸福颐养院。三是切实加强社会保障。完成马道社区慈善工作站授牌,完成残疾人之家、金旺达共富工坊创建,助残暖心服务驿站待验收,完成白内障健康筛查,低保户88户106人,每月发放补助92032元;特困户2人,每月发放补助总金额625。完成退役军人818人优待证发放扫尾工作,每季度走访69名重点优抚对象,补助60周岁以上农村退伍军人130人。

(五)半年来,我们坚持防治结合、平安先行,“平安织网”工程取得新进展。

一是坚决防范矛盾纠纷风险。强化“排调结合、以防为主”,化解各类矛盾纠纷261起,调解率100%;积极化解征地拆迁类信访件3件。基本化解遗留多年的吴桥纺织厂历史遗留问题。二是坚决防范社会治安风险。严抓扫黑除恶专项行动,严打走私等违法犯罪行为,铁腕整治被列入问题村居的江南社区,统筹实施“打防管治宣”等五大措施,安装“云感知”监控56个、“云广播”设备10个,打造龙珊智慧安防小区,加快建设“135快反前哨”勤务站,今年以来,江南社区有效警情、刑事治安警情均同比下降超50%。常态化开展危旧房动态清零,完成危旧房加固、封堵、腾空31处。创建汇头村、桥里社区、永宁社区等三个温州市级法治村,逐项落实马道社区国家法治村复评准备工作。三是坚决防范安全生产风险。摸查整改出租房773家,合用场所156家。完成弱势群体居所消防安全条件提升改造20户、3人以上居住出租房安装独立式智能烟雾报警器820户,完成高层小区消防控制室值班监控系统安装2个,开展“厂中厂”、“群租房”安全生产专项整治,排查35个厂区、301家企业,发现隐患2857条,已整改2628条,整改率92%。完成10人以上重点出租房的安全责任书签订,开展整治65间。开展特种作业人员持证上岗、安全生产培训专项执法,已立案5起。启动云霞社区避灾安置场所规范化建设,完成交通安全隐患点位30处整治,新增道路交通安全标线标识50处。

下半年,我们将坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻年初《街道办事处工作报告》部署,集中资源集中精力深入实施“十大工程”,为高水平打造“青春都市·幸福瑞安”,勇闯新路谱写中国式现代化瑞安篇章贡献更多力量。

(一)深入实施“微笑惠企”工程。继续树牢“办好企业的事就是办好自己的事”的理念,以暖心服务增强企业信心。推动惠企政策精准化精细化。开展减负强企攻坚行动,用“真金白银”换企业轻装上阵,争取全年规上工业增加值增速12%以上。推动助企服务全过程全方位。深度梳理企业产业链、供应链、要素链堵点痛点,清单化、闭环式解决企业困难,做到有求必应、无事不扰。搭建政银企合作平台,引导银行业金融机构为企业多做“雪中送炭”之事。

(二)深入实施“产业强基”工程。继续锚定高质量发展,认真贯彻落实《关于产业大平台提能升级促进经济高质量发展的议案》,联动实施xx街道工业转型“361”计划、商贸服务业提振“3130”行动计划,推动工业和服务业量质齐升、比翼双飞。加快打造创新平台集聚高地。下半年,着力推动侨贸小镇扩容提质,完善滨江创新产业园园区标识、绿化美化、交通标线三大全覆盖工程。提速老工业园区改造“1210”计划,下半年完成旧厂房拆除20亩、再供地面积36亩,开工建设面积4.62亩,年底前完成智能化技改项目13个,新增工业企业“净升规”7家;进一步发挥侨贸小镇电商群体集聚效应,联动杜山头未来乡村打造成集产业孵化、物流配送、全产业配套和休闲服务等于一体的区域电子商务中心;加速侨贸中心、万达广场市场主体入驻;坚持把马道商圈提升作为马道未来社区建设的重要一环,推动东风传统市场业态、配套环境双提升,新增规上商贸业10家,培育十大商贸业标杆企业,培育税收千万楼3幢。加快厚植创新主体发展土壤。实施科技“小巨人”培育、科技企业“双倍增”计划升级版,争取下半年新增孵化器面积3万平方米,提质孵化器面积2.6万平方米,争创国家级科技企业孵化器,确保下半年新增高新技术企业3家、省科技型中小企业12家、国家级“专精特新”小巨人1家以上。加快构建创新资源生态磁场。放大温州职业技术学院瑞安学院资源优势,打造杜山·青创湾时尚轻工产业大孵化集群,推进十大青年友好项目建设,营造热带雨林式的创业创新生态,举办青年人才系列活动5场次以上,力争全年引育高层次人才3人、大学生1249人、硕士12人、博士3人,申报国千2个、省千2个。

(三)深入实施“项目赛马”工程。继续树牢项目为王理念,掀起项目建设新高潮。强化项目谋划招引。下半年布局落地亿元产业项目3个以上,争取全年招引商贸业项目8个以上,新招引总部企业3个以上。强化项目建设提速。开工建设瑞涵新增年产2万吨复合沙智能产线技改等3个项目,提速建设金龙自控年产200套石油钻采设备厂房等12个项目,完成新康泰包装有限公司生产车间改扩建等8个项目。强化项目要素保障。已完成低效工业用地整治、“批而未供、供而未用”土地清理目标,下半年谋划争取重大产业项目用地指标,为企业发展腾出空间。积极争取专项债券资金,多渠道引入社会资本,为项目建设提供资金保障。

(四)深入实施“更新提速”工程。继续锚定拥江发展主线,加速推进新型城市化建设。以拆改提速增强城市集聚力。下半年力争南港团块完成拆除“双清零”,横河、石碣门团块6月完成拆除清零,孙鳌路团块(桥东段)9月完成拆除清零,下厂、前金团块10月完成拆除清零,宋家埭团块12月完成拆除清零,深化桥东、飞霞团块前期工作。联动推进南滨江中央活力区项目及南滨江景观带一期、二期工程建设。以安置提速增强城市辐射力。加快浦口、南港、石碣门团块安置房项目建设,推动南滨江一期七个村居安置留地项目落地,推进桥里安置留地项目前期工作,抓好陈家垟、宋家埭、霞砀、杜山头等村社安置留地项目供地,确保12月前完成供地任务。推进升天基安置留地项目选址落地,确保东风安置留地七月开工、龙珊安置留地项目9月开工,下半年争取建成龙头村、林泗垟安置留地项目。抢抓跨乡镇土地综合整治政策机遇,谋划独峰、东垟等6个村(点)全域土地综合整治项目,加快推进西垟村全域土地整治项目建设。以配套提速增强城市承载力。做好温州市域铁路s3线及附属配套工程xx段、孙鳌公路改建一期工程、飞鳌路xx段等政策处理工作,开工建设云龙路、马龙路和民心路、锦祥路、华顺路等道路改造提升工程,深化防洪排涝综合治理工程,推进燃气管道、输变电工程建设,统筹抓好永宁大道以及民心路等2个截污纳管工程,开工建设站前片及周边截污纳管工程。

(五)深入实施“美村富民”工程。继续推进乡村建设“三基三主”十大工程,加快提升农业农村现代化水平。聚焦农村增美。持续开展和美乡村“示范引领、全域整治”行动,努力在和美乡村“县域跨镇、镇域跨村”学习考察比拼、和美乡村全民大行动“三级竞比”活动中争夺红榜。高水平建成和美乡村“一村一树(花、果)”项目2个,推动杜山头村未来乡村项目争夺省级优秀,在杜山头村打造“百县争创、千乡晋位、万村过硬”工程创评点,创建龙头村美丽乡村精品村,实施汇头村、垟西村人居环境微提升工程,把乡村打造成为村里人的美好家园、城里人的向往乐园。聚焦农业增效。全面推广机械化生产模式,打造一体化农事服务中心,申报省级水稻绿色高产高效千亩示范片项目。确保全年粮食播种面积超14300亩,总产量超6150吨。年内新建高标准农田966.23亩。聚焦农民增收。深化强村富民乡村集成改革,充分依托乡村资源和特色产业增强村级集体经济“造血”功能,实现总收入35万元以上、经营性收入23万元以上村社全覆盖。

(六)深入实施“文化铸魂”工程。继续推动文化事业繁荣发展,打造xx群众“家门口”的“诗与远方”。着力打造特色文化品牌。推进文化产业“双百”计划,实施“文化+”发展战略,下半年继续推动马道商圈水岸街区、瑞安之眼乐园等两大文旅新业态标杆项目建设,预计9月完成可研。打造“桃源龙岛·风味云江”、“霓虹云景·拾里夜市”、“塘河流韵·花样年华”等三大文旅市集品牌。围绕杜山头“未来乡村”ip,建设杜山共享农园、杜山星光步道、杜山露天影院、杜山健康公园、杜山青年电商联盟工作室、杜山网红直播打卡点、杜山电商产教融合基地。着力挖掘传统文化资源。深入挖掘以杜山头杜整、龙头李孟奇为代表的xx历史名人文化,探索将杜整清廉文化、李孟奇公益文化以及千年xx渡诗路文化标识植入景区景点,推动杜整纪念馆建设,整合提升新外滩展示厅打造xx文化窗口,以xx人文故事谱写xx旅游文章。着力培育优秀文明风尚。推进“文明xx”全域创建,深化文明村镇、文明单位、文明家庭创建,组织开展“幸福邻里”、“全民阅读”等文明实践活动,擦亮马道“大榕树”慈爱驿站等志愿品牌,争取下半年完成孙桥文化礼堂五星级省民生实事项目验收。强化“德润xx”示范引领,发挥“最美人物”、“道德模范”等典型示范作用,推动民间道德奖等工作扩面提质,巩固提升未成年人思想道德建设阵地建设,打造学校、家庭、社会“三结合”道德教育网络新标杆。

(七)深入实施“全域美丽”工程。继续打好新一轮蓝天碧水净土清废降噪、全域人居环境整治提升、美丽河湖创建等组合拳,争取列入省现代化美丽城镇创建试点。以一条路整治带动一个区域环境提升。打造大桥路、镇前路、远东路、民心路、万锦大道xx段等五大文明创建示范路,开工建设瑞文公路xx段沿线环境改造提升一期工程,统筹推进322国道xx段沿线生态景观提升工程,打造重要交通路网节点绿化景观小品10个。以一条河整治带动一个村社环境提升。争创省级“五水共治”优秀单位,高品质推进十大美丽河网工程,下半年开工建设瑞平界右河瑞安学院段美丽河道工程,完成杨府庙河综合治理、瑞平塘河瑞安段生态河道综合治理等项目前期工作。以一个公园建设带动一个住宅小区环境提升。深入实施“1250”公园建设工程,下半年建设东风三角梅公园等主题公园5座,联动推进下厂、江南社区、章桥、林泗垟、桥邻等6个口袋公园建设。

(八)深入实施“幸福优享”工程。继续坚持以人民为中心,不断满足群众对美好生活的新期待。让全龄友好更有深度。开工建设温州职业技术学院瑞安学院公寓楼扩建工程、孙桥幼儿园工程,下半年力争开工安阳实验中学南滨江校区,加快建设安阳实验小学南滨江校区,确保马鞍山实验小学南滨江校区今年秋季开学,完成xx实验幼儿园站前园区二期工程。着力打造瑞南社区、云霞社区、汇头村等“15分钟品质文化生活圈”,下半年举办文化驿站活动14场、文艺演出16场以上,建成多功能运动场、门球场,慰问“一老一少”对象25人次,新建妇女儿童驿站2个,为1500名适龄儿童实施免费窝沟封闭,高质量推进南滨江未来中心项目以及马道未来社区建设,9月完工马道社区居家养老照料服务中心改造提升工程,新建村社老年食堂3家,提速建设桃源幸福颐养院项目,6月底建成温州职业技术学院瑞安学院统战联络站、“之江同心·石榴红”驿站,实施升天基移民富锦花苑等亮化智能提升工程。加强征兵、国防动员、双拥优抚、退役军人服务、人防打私等工作,推动工会、共青团、妇联、侨联、残联、红十字会、慈善分会等群团组织更好发挥作用。让社会保障更有温度。加大重点群体就业帮扶力度,努力拓宽低收入农户增收渠道,谋划建设共有产权、保障性住房项目,大力开展“慈善一日捐”活动,推动村级慈善工作站扩面提效,改造提升残疾人之家,为28名残疾人提供庇护照料服务,补助残疾人448人次,建成共享社·幸福里示范项目4个,创建村(社)枫桥式退役军人服务站2个,确保完成公积金扩面达标120人以上。

(九)深入实施“塑造变革”工程。继续深化数字化改革,全面激发体制机制新活力。构建“数智+治理”模式。高标准推进“141”基层治理体系迭代升级,加快建设街道综合信息指挥室,实施社区办公用房全覆盖工程和村级便民服务大升级工程,打造“xx数字大脑”,实现线上线下资源统筹、综合集成。配齐配强基层网格治理团队力量,深化“大综合一体化”执法、“一支队伍管执法”以及“进一次门,查多项事”等改革举措,打造社会治理现代化镇域样板。构建“数智+服务”模式。加快推进政务服务大厅改造升级,持续推动政务服务“一网通办”、“一次都不跑”改革,创新谋划社区矫正迁居申请优化改革,迭代升级便民利企“一件事”改革,助力政府数字化转型。深入实施数字乡村发展行动,推动招投标资产平台等数字化应用场景推广,加快浙农经管、浙农富裕等农业农村大数据应用,推进智慧农业发展。

(十)深入实施“平安织网”工程。继续树牢安全发展观,全方位打造“平安xx”。织牢安全生产防护网。构建“大安全、大应急、大减灾”体系,迭代升级安全生产和消防安全十大硬核机制,优化“1+8”责任框架、“3030”闭环管控,紧盯道路交通、涉海涉渔、消防安全、建设施工、危化品、城市运行以及食品药品等领域隐患排查整治,打造物联智慧应急指挥系统,创新消防智能管理平台,下半年完成xx专职消防队营房前期准备工作,实施龙珊村口道路和出入口交通安全隐患整治改造提升工程,建设国道沿线交通安全宣讲流动岗亭、孙桥社区消防安全主题公园,深入抓好防汛抗旱、森林防灭火工作,持续做好特种作业人员持证上岗专项执法、安全生产培训和“厂中厂”、“群租房”专项整治,实现较大以上事故“零发生”、一般事故“双下降”。织牢社会治安防护网。常态化开展扫黑除恶专项斗争,系统整治黄赌毒、电信网络诈骗等社会治安问题,完善全生命周期矛盾纠纷调解体系,妥善处置征地拆迁、劳资纠纷等领域信访问题,开工xx人民法庭建设工程项目,新建“智安小区”3个,打造马道社区禁毒主题公园,加强征兵、国防动员、人防打私等领域重点工作。织牢公共卫生防护网。深化公共卫生服务,落实新阶段防控要求,加强对患有基础性疾病老年群体的健康监测和服务指导,扩大优质医疗卫生资源,最大程度保护群众生命安全和身体健康。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇七

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来,x镇认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平来x视察重要讲话精神和党的十九大及各次全会精神,贯彻落实区市全会及“两会”部署,紧紧围绕县委、政府重点工作安排,紧扣抓党建夯基础、抓项目促发展、抓服务惠民生主线,系统推进经济社会各项事业高质量发展。现将具体工作情况报告如下:

一、上半年重点亮点工作。

(一)支部引领,强化管理,全面夯实党建基础。

统筹推进党史学习教育和建党百年庆祝活动。党政领导班子带头示范、镇村干部齐头并进,突出深学深悟,集中学习必学书籍篇目及相关政治理论x余次,开展交流研讨x余次,组织党史理论宣讲x余次。不断拓展学习教育覆盖面,累计为全镇党员购买发放党史学习资料x余本,为老党员赠送“红色随身听”x部,组织镇村干部外出观摩学习x次,利用新媒体推送学习内容x篇,其中人民日报客户端等国家级平台信息x篇,总浏览量超过x万。打造党史文化长廊x座。注重学用结合,以办实事的实效作为检验学习成果的标准,全镇共梳理为民办实事x件,已办结x件,形成长效机制x件。评选自治区优秀党务工作者x人,为“光荣在党50年”老党员发放纪念章x枚,开展“传承红色基因献礼建党百年”系列活动及“建党百年•传承经典”精品剧目展演。通过举办党史知识竞赛、演讲比赛、学习强国达人赛、合唱排练等活动和过“政治生日”、向党说说“心里话”等主题,大力营造“共庆百年华诞、共创历史伟业”建党100周年浓厚氛围。

同时不断挖掘各层次人才,为壮大党员队伍做好储备,培养选拔后备干部x名、致富带头人x名。建立基层党组织联结机制,全方位开展帮带互促,筹备打造导师帮带实训基地x个,围绕试点村确定镇村帮带关系x组,建立村-社区-企业互帮清单x个,基层党建工作凝聚力、同心力进一步增强。全面完成村“两委”换届,同步完成村监会、妇联等配套组织换届,全面启动镇领导班子换届工作,大力宣传“十严禁”纪律要求,召开专题会议5次,稳步推进方案制定、换届考察、代表选举等工作。

大力弘扬新时代文明。加大宣传引导,加强督查指导,移风易俗取得明显成效,上半年全镇登记报备红白事71起,劝简白事x起,疫情期间劝延红事x起。新时代文明实践站运行效果良好,开展理论宣讲x余次,受众x余人,开展扶贫济困x余次,受众x余人,各类文娱活动x余次,组织志愿服务活动x次,出动志愿者x人次,积分兑换价值累计达到x元,群众认可度高、反响热烈。

(二)聚力发展,激发潜能,项目建设稳步推进。

与住建、自然资源等部门积极对接,完成xx等小区x户不动产证办理,协调办理和平社区拆迁安置房屋不动产证x套,办理塞上名居不动产证x套。

一体化推进项目建设。多方争取资金,积极申报“一村一年一事”项目x个、财政农村公益事业项目x个、一二三产业融合项目x个、整村推进项目x个、为民服务项目x个,总投资金额达x万元。全年共谋划基本建设项目x个,概算总投资x亿元,年度计划投资x亿元,已开工建设x个,已完成固定资产投资x万元。加大招商引资力度,已签约招商引资项目x个,已完成招商引资x万元。

积极发展壮大村集体经济。建设“x”壮大村集体经济产业联合体项目,不断优化党建特色品牌,在支部引领、产业扶持、党员参与、群众致富方面发挥领跑作用,申报黎明、新胜、新平村“x”蔬菜冷链包装配送项目,经济桥、五星村“x”净菜冷链加工配送中心项目。

(三)改善环境,治理污染,推进美丽乡村建设。

增绿护绿维护生态屏障。春季植树造林持续增绿,新植造林x亩,栽植苗木x株;

补植林带x亩,补植苗木x株;

禁牧封育大力护绿,加大宣传力度,常态化开展禁牧巡查,督促整改偷牧问题x个,确保辖区林木管护到位。

持续推进人居环境整治。全面开展农村人居环境整治,投入各类资金x万元,发动农民群众投工投劳,清理非正规垃圾堆放点x处、农村生活垃圾x吨、畜禽养殖粪污等农业生产废弃物数量x吨,清理乱堆乱放x处、废弃房屋残垣断壁x处。

认真落实环保督察问题整改。开展“散乱污”企业专项整治“回头看”,对x家停产搬迁类企业、x家关停取缔类企业、x家停产整治类企业进行现场再核查,对重点地段进行再清理整治。加强散煤治理、农村排水、秸秆禁烧等工作监管力度,关停取缔“散乱污”企业x家,清理整治废品收购站x家。

(四)坚持法治,和谐共建,营造和谐平安x。

全力化解矛盾纠纷。落实三级责任,集中破解“六包一”重点信访积案,三级终结历史遗留矛盾纠纷案件x件。及时办理各渠道信访诉求问题,接待来访群众x批次x人,办结12345平台来件x条、x市政民互动平台来件x件,微博回复网络舆情x条。发挥基层社会治理组织作用,综治、司法等机构联合开展行政诉讼调解会议x次,化解矛盾纠纷x件。

推进乡镇机构改革。严格落实基层整合审批服务执法力量改革工作要求,科学布局“五办四中心”,对x名工作人员定岗定责,主动承接部门下沉责任清单,建立健全各项工作制度,促进行政审批规范化、场所设置统一化、人员配备科学化、人员管理精细化。

疫情防控不松懈。建立健全疫情防控应急机制,先后开展疫情防控演练x次;

全镇已完成疫苗接种x剂次。

(五)科学施策,造福民生,构建良好社会生态。

持续巩固脱贫攻坚成果。牢牢守住不发生规模性返贫底线,指导各村做好贫困人群摸底排查,发现并上报新增低保x户46人,将因病、意外事故等导致有致贫、致困风险的困难人群x户x人及时纳入到监测范围。截至目前,全镇累计发放低保金x万元,临时救助金x万元,高龄津贴x万元。

做好创业扶优工作。针对不同人群因类施策,采用补贴资金、扩大就业等方式落实创业扶优相关政策。办理灵活就业社保补贴x人,申请公益性岗位x人,安置公益性岗位x人,申请办理困难退役军人临时救助x人,办理退役军人专属优惠加油卡x人。

特别扶助对象x户x人,发放奖励资金x万元;

“少生快富”工程户奖励对象x人,发放奖励资金x万元;

独生子女保健费领取对象x户x人,发放奖励资金x万元。

(六)筑牢防线,严守纪律,落实党风廉政责任。

廉洁警示教育常态化。镇党委以上率下,落实党风廉政主体责任,不断加强学习教育,组织镇村干部学习《x市严重违纪违法党员干部悔过书检讨书汇编》等书目,观看《永葆政治本色》警示教育片,参观廉政警示教育基地,从反面案例中汲取教训,筑牢廉政思想根基。突出长抓抓常,开展廉政警示教育谈心谈话x次,召开村“两委”廉政警示教育集体谈话会x次,组织村党支部书记述职述责述廉会议x次,进一步掌握镇村干部思想动态,发现问题及时予以纠正。

开展工程建设政府采购领域突出问题专项治理工作。制定并印发《x镇关于开展工程建设政府采购等重点领域突出问题专项治理工作实施方案》,开展工程建设和政府采购项目自查自纠。梳理工程建设及政府采购项目x个、工程建设项目x个,发现存在问题x个,目前已完成整改。

抓好巡察反馈问题整改。认真落实市委第十一轮第八巡察组巡察反馈问题整改,针对x个方面x个问题认真制定整改方案,细化整改措施x条,已完成问题整改x个。整改过程中批评教育x人,约谈x人,收缴违纪违规资金x万元,挽回经济损失x万元。

二、存在的问题。

虽然经过镇党委、政府上下齐心、共同奋斗,上半年工作取得了一定成效,但仍存在一些问题,主要为:一是征而未用土地管理使用难度大。经棚户区改造、“大棚房”整治拆迁腾退的3153亩土地暂由我镇代管,因土地质量差无法复垦种植,且部分土地较零散,复垦成本较高,加之引进项目必须符合贺兰县城总体规划要求,致使体量小的项目落地难,土地管理难度较大。二是重点历史遗留问题化解难度大。新胜村壮大村集体经济基地历史遗留问题,涉及烂尾工程、入股、征地、养老保险等经济民生问题,化解难度较大。因历年征地拆迁、棚户区改造及重点项目建设,目前共约x万元征地补偿款未能及时发放,群众多次集体上访,信访压力大。

下半年,x镇将围绕实施乡村振兴基本点,全力落实先行区示范县建设各项任务要求,重点抓好以下几个方面工作:

(一)紧扣强基固本抓党建。强化新一届“两委”班子成员思想政治锻炼和履职能力提升,抓好党支部规范化建设和模范机关创建工作。注重谈心谈话、教育培训、岗位锻炼、担当实干,扎实推进换届后乡镇领导班子建设,切实发挥新一届乡镇领导班子战斗堡垒作用。扎实开展建党100周年系列活动,精心组织开展好建党100周年评选表彰慰问、党史学习教育、歌咏比赛等相关工作。聚焦“基层党建全面提升年”各项任务,深入开展“一抓两整”“六项行动”,推进“5+1”壮大村集体经济产业联合体项目制度优化,实现村集体经济跨越发展,力争2021年村集体收入突破700万元,增幅达到40%。

(二)突出产业振兴抓发展。以一二三产业融合发展为目标,着力推进产业结构调整,打造天缘种业、科丰种业、西夏种业良种繁育和以新平园区为中心的x市冬季蔬菜供应保障“两个中心”,打造设施农业园区黄河水替代地下水和农业废弃物资源化利用“两个示范”,努力打造都市近郊休闲特色小镇,争创融城先锋。立足黄河流域生态保护和高质量发展,着重从壮大集体经济和发展设施农业等方面下功夫,有序推进盛唐花卉小镇、鲜丰创新驱动示范园项目建设,打造数字、智慧农业,推进xx高标准产业项目建设,推进乡村振兴产业聚集示范基地项目,不断提升现代农业示范园区发展水平。

(三)着眼环境整治抓管理。持续开展农村人居环境整治提升五年行动,一体化推进生活污水垃圾治理、村容村貌提升、垃圾分类处理等工作,按照“美、好、新、治”标准,依据提升、打造、撤并的思路,改善辖区农村人居环境。加快完成新胜小康村村庄编制,依托xx花卉产业,积极探索、稳慎有序推进农村宅基地有偿退出改革试点工作,盘活腾退地块,规范村集体代管土地使用,稳步推进用水权、土地权、排污权、山林权“四权”改革工作。强化综合执法队伍建设,联合相关部门加大对违法用地、“散乱污”企业的清理整治。推动积分制全覆盖,通过积分超市兑换、最美庭院评比、道德“红黑榜”公示等形式,不断激发群众参与环境整治的内生动力。

(四)强化乡村治理抓效能。切实发挥工会、团委、妇联等群团组织服务大局的桥梁纽带作用,不断提升群团治理水平。聚焦安全生产专项整治三年行动,健全突发公共事件应急机制,有效防范重特大事故发生。加强重点行业领域乱象治理,巩固扩大扫黑除恶专项斗争成果。持续开展历史遗留问题“攻坚行动”,深入化解新胜村壮大村集体经济示范基地及历年征地拆迁等历史遗留问题。进一步做好残疾人等弱势群体帮扶工作,建立健全防止返贫动态监测机制,有效巩固脱贫攻坚成果。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇八

2023年上半年,区交通工程建设中心紧紧围绕“八八战略”再深化,牢牢扭住xx区“重大项目突破年”关键求突破,以“起步就冲刺、开局即决战”的争先态势,奋力推动xx交通工程建设取得新成效:成功争取债券资金28040万元(市域铁路s3线一期工程(xx段)23040万元、瓯越大道快速路省政府专项债5000万元);成功争取省统筹补充耕地数量指标30亩、水田指标28.5亩、粮食产能指标30360公斤;xx大道西延三期贯通东西大动脉。

一、上半年5项亮点工作。

(一)项目土地保障方面,成功争取省统筹指标30亩、水田指标28.5亩、粮食产能指标30360公斤。上半年,我们联合相关部门通力协作,打破常规报批思维,通过多渠道、多途径向省厅争取“统筹指标”解决部分占补平衡指标,成功争取省统筹补充耕地数量指标30亩、水田指标28.5亩、粮食产能指标30360公斤,有力缓解了我区耕地占补平衡压力。最终获批的省统筹补充耕地数量指标、水田指标、粮食产能指标分别占总量的40%(最高限额比例),在全省耕地占补指标严重紧缺的大环境下,支持了我区省重点项目用地耕地占补需求。

(二)项目资金争取方面,成功争取市级资金23040万元、省政府专项债金5000万元。上半年,我们通过做实项目谋划、加大项目资金争取作为稳增长、扩投资的重要举措,抢抓国家、省、市“十四五”政策机遇期,坚持精准谋划、精准对接、远近结合、谋大谋重工作要求,紧盯国家投资导向,积极做好项目谋划工作,做到早谋划、早包装、早实施,为专项债券争取打下坚实的基础。我们进一步吃透政策,通过磋商和据理力争,成功争取xx轨道交通s3线附属配套工程xx段(温瑞大道二期)市级债券资金23040万元和省政府专项债xx国家自主创新示范区xx片区基础配套工程(一期)5000万元。

(三)项目政策处理方面,6天完成19宗128亩国有土地回收。上半年,我们进一步明确任务目标,实施挂图作战,以快刀斩乱麻之势,仅6天完成市域铁路s3线先行开工段涉及的19宗128亩国有土地回收。该工程先行开工段涉及国有土地回收19宗,涉及南白象等6家多权属单位,历史遗留问题多、回收协调难度大。我们变挑战为机遇、化压力为动力,成立专班攻坚小组,争取最短时间内高质量完成国有土地回收。该项工作分别获得张振丰市长、杨胜杰常务副市长批示肯定。

(四)项目投资进度方面,有效投资暂列全区第一,实现“半年红”。上半年,我们认真贯彻落实xx区“重大项目突破年”行动部署,按照“重点工作项目化、项目节点化、节点措施化、措施责任化”要求,成立2023年重点项目攻坚领导小组及项目攻坚组,明确攻坚明细表,全力以赴加快在建项目施工、加快前期项目开工,坚持稳中求进,奋力冲刺“半年红”。截至5月底,我们累计完成固定资产投资5.285亿元,占年终任务总数的61.2%,位列全区建设单位第一。xx大道西延三期、广化南路(东二条路-南环线)、大连路东延、蛟凤路前林河至南湖路段等4条城市主干道完工通车,为xx区交通投资增量提速贡献交建力量。

(五)项目成本管理方面,xx大道西延三期提前一年竣工通车,节约建设资金5900万元。xx大道西延三期工程全长8.7公里,总投资29亿元,是xx市区历年来单体最大的市政项目。上半年,我们精心组织,全力以赴促工程高质量推进。在土地农转用指标十分紧缺的不利条件下,采取6个隧道口和涉铁段7个关键节点170亩土地借地施工,确保了全线于4月29日完工试通车,比正常推进至少提前了一年,让实际投资近29亿的最大民生工程以最快速度发挥社会效益。合理管理节约建安造价至少5900万元,超过工程总建安投资的3%。其中提前一年施工节约钢筋、混凝土等主材费用约2100万元,严格控制工程变更和施工措施费节约约2300万元,使用现拌混凝土节约1500万元。

二、下半年6项重点工作。

(一)在综合考核上奋楫争先。下半年,我们将坚定信心,聚焦年初计划,紧紧围绕党的建设、有效投资、重点项目建设、动态定制任务等重点工作,强化目标导向,时刻保持“前有标兵、后有追兵”的紧迫感,逐一开展分析研判,从严从实从紧抓好年度综合考核各项工作,确保全年绩效考核工作走在前列。

(二)在项目谋划上深思熟虑。下半年,我们继续以超常规的理念谋深谋细重大项目。2023年谋划重大项目7个,总投资约56.8亿元,总用地1706亩,农用地431.76亩。计划开工南环线(xx南枢纽—学府北路)、104国道拓宽改造工程(下沈线至330国道)、南环线(白云山隧道-广化路)等3个项目;完成下沈线(下川路-新双南线)、南环线(104国道-龙霞路)等项目前期。

(三)在项目推进上大干快上。下半年,我们将牢固树立“项目为王”理念,一切围着项目转、一切盯着项目干,奋力推进扩大有效投资“百项千亿”工程(特别是瓯越大道快速路二期建设进度),确保交通重大项目稳步有序推进。持续推进南环线白云山隧道、新双南线二三期等13个续建项目,计划实现南环线桥梁工程、金狮路、梧三路三垟南路至凤南路段等6条道路完工通车;全力推进南环线xx南枢纽至学府北路段等3个开工项目;稳步推进104国道改扩建工程等7个前期项目。

(四)在安全监管上重拳出击。下半年,我们将继续坚持新起点、新高度、高标准、严要求,全面加强进场材料、施工工序、验收和检测等各道程序管理,特别是工序交接检查和隐蔽工程检查验收,坚持上道工序不经检查验收不准进行下道工序,对不符合要求的行为,监理单位要及时通报建设单位,并拒绝验收。全面加强现场安全文明施工管理,进一步细化安全文明施工方案,对存在扬尘污染、带泥上路、临边坠落、漏电触电、高空打击、机械损伤等安全文明施工隐患点逐一整改。

(五)在从严治党上持之以恒。下半年,我们将继续围绕新修订的《十大制度》,以更加严谨务实的作风、扎实有力的举措、奋发向上的精神状态,坚定不移推动全面从严治党纵深发展。深入开展“清廉机关”创建,创新党建文化品牌创建和特色主题党日活动筹办,发挥党建围绕中心、服务大局的积极作用。扎实推进清廉工程建设,加强监督执纪、警示教育,深化工程建设领域突出问题整治,继续深挖问题,加大监管和整治力度,营造风清气正良好氛围。

(六)在移交结算上担当作为。下半年,我们将优化工程结算审核流程和时间节点,进一步完善单位内部正常的工程结算管理的制约机制。完善道路建成后的移交管理程序,通过主动对接、靠前服务,扎实做好工程移交和项目结算事宜。2023年我们计划移交6条,完成工程结算10个。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2022年上半年,面对当前复杂严峻的环境形势及行业发展压力,公司坚持“稳字当头、稳中求进”总基调,在上级单位的领导下,主动调整、有效作为,以过苦日子的心态,干好紧日子的事项,争取好日子的结果,强化安全服务、疫情防控、经营管理,确保全年各项目标任务稳步推进。

一、工作开展情况。

争取疫情防控物资资源,筹集物资**件,价值约**万元;

压实“四方责任”,签订责任书,开展核酸检测**次、**万人次。实现了员工零感染、旅客零漏检,守住了关口。

二是建设精品中转服务品牌,全面推进河西经大港中转的通程班车,优化中转旅客保障流程,提供有服务、有标准、有保障、有温度的中转服务。截止目前,经河西中转的通程旅客人数**人。

推动地方政府及公共关系战略、运输合作战略、“运输+”战略的“三大战略”。积极寻求市场恢复的相关政策,围绕运力恢复、客源组织、中转车次、运输旅游四个方面,谋划筹备精准、有效、具备可实施性的市场开发策略,灵活利用财政补贴、资源补贴、车旅融合等激励措施,新增、优化和加密车次,市场发展跌中有升。6月上旬班次已恢复至平均每天运输**个班次。

旅客吞吐量**人次,同比减少**%;

货邮吞吐量**吨,同比减少**%。实现营业收入**万元,同比减幅**%;

积级争取增值税加计抵扣、房产税与土地使用税减免、失业保险稳岗返还、以及基金在运输、安全能力建设等方面的政策支撑。四是项目建设持续推进。安全保障设施升级改造工程项目、员工出勤楼项目建设工程已全面完工,完成投资**万元,补齐自身短板、提升保障能力。五是深化改革全面深入。编制完成了分改子筹建方案及公司章程,配合集团做好产业板块全面深化改革工作。六是人才队伍活力提升。优化干部考核机制,对**名管理人员和专业技术人员开展年度考核,并进行结果应用,激发干部职工队伍活力。创新开展轮岗挂职交流、在岗兼职交流、全职交流、机关下基层等活动,上半年交流人员共**人。完善薪酬分配机制,制订绩效考核细则,实现员工薪酬福利与业绩联动,激励作用逐步凸显。

(五)强党建,筑牢防腐根基。开展了“讲政治、讲安全、讲学习、讲团结、讲正气、讲廉洁、讲担当、讲大局、讲奉献、讲执行”十讲思想政治教育,坚持和加强党的全面领导,把思想政治和党风廉政建设贯穿安全服务保障、生产经营管理、深化改革发展等各方面环节,坚持遵循规律、守正创新,推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制,营造了风清气正的政治环境和干事创业的发展环境。

二、亮点成绩。

根据集团发展布局和产业布局发展思路,公司以“成为最具活力的企业”为企业愿景,以“打造**三省区结合部次枢纽交通地,助力区域跨越发展”作为企业使命。围绕安全服务运行保障和经营管理两大体系建设为中心,建设“服务一条链、保障一块屏、管理一张图”的高效管理体系。

(一)“服务一条链”。围绕客、货两大流程体系保障工作为主体服务内容,着力于理念、形象、空间、服务四个系统建设,以“河西情·助你行”服务主品牌为引领,建立“尊”享、“优”享、“舒”享旅客服务子品牌,提供便捷的流程和多元的服务产品,提升公司文化、空间、环境和服务品位,营造舒适的空间感受和环境体验,形成安全顺畅、便捷高效、贴心愉悦的“服务一条链”。

(二)“保障一块屏”。自主研发“公司云系统”和“b-cd协同决策系统”,智慧建设取得重大突破,建立了安全服务、经营管理两大模块,基本实现安全服务和经营管理数字化、信息化和智慧化,实现了“保障一块屏”。获得国家*项著作版权,受到今日头条、百度新闻、搜狐新闻、网易新闻、当代先锋网、亮点河西等*家权威媒体达**次宣传报道。

将经营管理体系分为九个方面。对两大体系及所属系统从创新理念、明确目标、强化动力、理清路径、提升效益、功能定位、发展原则、措施抓手等方面编制了思维导图,汇编成《公司全面推进高质量发展思维导图》,实现了公司高质量发展“管理一张图”。

三、问题和不足。

(一)市场开发面临制约。主要受疫情防控影响,公司班次严重下降,预计减少旅客吞吐量**人次,减少**班次,控总量政策致使班次大幅下降。

(二)非主营业务收入下滑。在疫情影响经济下行导致部份商铺提出减租退租,出租率大幅下降,且招商难度大,导致非主营业务收入下滑。

(三)现金流量存在短缺。生产经营收入下滑,导致现金流减少,加之应收帐款清收难度大,存在现金流短缺现象。

四、下一步打算。

(一)基本思路。

按照党中央要求“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”,围绕集团管控体系发展,以分公司“十讲”作为政治思想引领,坚持安全第一、稳中求进,聚焦安全服务、市场开发、经营管理、深化改革等不断深入,确保全年各项任务稳步完成,推动经营效益持续稳定健康发展,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

(二)目标和抓手。

1.狠抓安全服务“稳运行顺畅”。一是加强党对安全工作的统一领导,从政治、思想和组织领导等方面有效促进安全生产保障能力提升。二是系统完善安全管理体系建设,持续推进三个中心建设,提升安全工作制度化、规范化、系统化水平。三是双重治理风险防控和隐患排查,结合专项整治三年行动、打非治违等安全生产专项行动,高度关注不停航施工、运输安全等核心风险。四是推进智慧安全建设,优化完善“公司云系统”和“b-cd协同决策系统”,利用好“保障一块屏”,实现安全管理工作流程化、数据化和可视化。五是系统开展疫情防控工作,实现疫情零感染。六是推进服务质量创新升级,持续深化服务品牌建设,加大“无纸化”便捷通关、无障碍旅客服务流程,创新服务质量新举措。

2.狠抓市场开发“稳运输主业”。根据疫情形势对在运输进行动态调整,实时掌握班次计划,提前做好预判及应对。

3.狠抓经营管理“稳现金流量”。一是抓主辅,促进增收创效。落实全年市场规划,利用特殊商品带动、地方财政资金补贴。稳传统商铺、贵宾室、停车场、广告收费等业务,加大逾重行李收费、货运代理、农特产品合作,创新发展业务。二是抓管控,实现降本增效。围绕收支两条主线,努力增收节支,不紧、不急的项目一律暂缓实施,能省则省,过紧日子。加大应收帐款清收力度,使现金流满足日常生产经营需要。修订完善各类管控制度,严格落实全面预算管理,加强财务收支、财经纪律执行情况的审计和监督。强化精细化管理,实现运行保障体系和经营管理体系深度落地。三是抓资源,获取外部支持。四是抓创新,落实深化改革。唯有创新,方能进步。挖掘资源和市场,创新模式和机制,积极探索“无中生有、有中出新”的商业资源。抓好国企改革,落实好国有企业三年行动计划圆满收官,有序推进公司子公司建设。

编制《公司人力资源中长期发展规划》;

修定完善《公司绩效考核管理办法》;

注重专业人才引进,做好人才储备,鼓励专业技术人员一人多照、一专多能。

5.狠抓党风廉政“稳廉洁从业”。持续深入推进党建工作与业务工作深度融合,推动党建重点工作,攻克业务难点工作,深入开展“十讲”思想作风建设。教育引导党员干部队伍牢固树立“不敢腐、不能腐、不想腐”意识。通过党建带动员工队伍发展,发挥工会、团委、妇联带头作用,系统性、整体性提升党建及党风廉政建设质量,推动党员干部、员工队伍向好发展。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十

-->如下:

(一)切实做好党建及党风廉政工作。

完善党建目标机制,强化目标责任,责任到人,坚持从严治党,党支部书记亲自抓,负总责,不断激发基层干部抓好党建工作的信心,充分体现基层党建工作的凝聚力和战斗力。按照“一改两为五做到”要求,加强党风廉政建设,转变工作作风,严禁发生“吃拿卡要”现象,更好为民办实事、为企业服务。

(二)全力保障农村供水,确保群众按时喝上引调水。

1、做好引调水项目前期工作。《*县城乡供水一体化可行性研究报告》通过专家论证,县发改委完成审批。《*县城乡供水一体化环境影响评价报告》已通过专家评审、《取水口防洪影响评价报告》、《水资源分析论证报告》等完成初设编制,正报发改委审批。委托上海市政工程设计研究总院(集团)编制城乡供水一体化扩大初步设计工作。目前,外业勘察等工作已基本完成,计划*月底初设编制完成。

2、实施中央维修养护资金项目。主要是更换*台套消毒设备和*台加压泵,*处水厂变频柜维修等内容,已编制完成实施方案,并挂网招标,*月底开始实施,*月完成。

(三)推深做实河湖长制,改善水质环境。

制定实施了*年河湖长制考核细则和石龙湖流域水系水体整治工程方案;开展新汴河“四乱”集中整治、进一步加强保护饮用水水源地;启动淮河流域共建石梁河城区段幸福河湖申报工作,现正在拟定实施方案;积极推动镇区重要节点幸福河湖打造建设;保持河湖长效常态清“四乱”工作。

(四)加快中小河流治理步伐,确保农业增产增收。

1、*县潼河治理工程:河道工程基本完成,等待完工验收,站涵闸及桥梁工程基本完成,正在进行扫尾工作,预计*月底全部完工。

2、唐河治理二期工程:正在进行分部工程及单位工程完工验收,前期堤后沟及导流沟因占地问题迟迟不能施工,经县政府协调后,正在施工。

3、老濉河综合治理工程:因与江苏协调问题,变动原设计方案,调整设计方案已经完成,正报上级主管部门审核。

(五)实施乡村。

振兴。

项目,进一步夯实农业基础。

*县*年第一批乡村振兴水利项目,上级批复下达资金*万元,共新建*处水利工程,主在是涵闸配套设施,现在全部开工建设,已完成工程进度的*%以上,预计午收前能完成*%以上。

(六)严格水资源管理,建设节水型社会。

1、加快推进地下水压采置换。完成*年计划内*家自备井封闭任务;强化地下水水位管控,封存观测井周边取水井*眼。

2、严格取用水监管,启动取用水专项整治回头看。重点排查开发区、农业灌溉、农饮是否有无证取水、超许可取水现象,限采区内已封存的自备并是否有重新启用现象。

基地建设进度,尽快提请验收。启动*县枯河省级节水型灌区创建工作,已于第三方服务单位对接,启动编制《*县枯河省级节水型灌区创建方案》。

(七)开展农田易涝点排查,确保。

安全。

度汛。

为有效解决农田内涝问题,组织相关技术人员针对农田易涝点进行全面摸排,全县排查出*个村庄、*万亩易涝点,制定《*县低洼地治理方案》,分年度治理,从根本上改变我县农田易淹易涝局面。

(八)加强扰动图斑整改,推进水土保持。

工作。

1、完成*年部级*个卫星遥感违规项目整改;完成*年省级*个卫星遥感的整改工作。

2、世界水周开展水土保持宣传活动,发放《水土保持宣传页》*份。

3、完善、更新水保整改系统资料上传工作。(八)完成县委县政府安排的其他工作任务。

二、下一步工作打算。

(一)紧盯工作重点,推进潼河治理工程,确保按照时间节点完成施工任务。

(二)加快推进“皖北群众喝上引调水”工程,与首创水务公司合作,做好“城乡供水一体化”工程的环评、初设等工作。

(四)按照水利工作目标管理绩效考核细则,压实责任,补差补缺,确保年终考核达到较好位次。

(五)完成县委县政府安排的其他工作任务。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十一

2023年是亚运赛事举办之年,也是南部新区兴起之年,我们在做好亚运保障工作的基础上,以全面推进中心区、南部新区发展建设为主要目标,着重做好发展谋划、项目建设、招商引资、要素保障“四篇文章”,全面推进中心区、南部新区商气人气烟火气进一步集聚,城市品质能级跃迁提升。2023年上半年,xx中心城区城市新区风貌样板区成功入选省2023第一批“新时代富春山居图城市样板区”。

一、上半年6项亮点工作。

(一)精心谋划城市发展。

谋划开展市“一核一带十片”中梧白新城行动规划研究工作,有序推进梧慈、横屿、南白象3个单元控规修编工作,重点开展xx大道沿线、中心区南单元东风片2个区域城市设计工作,完成牛山004、景新片e-03等5个地块控规修改工作,启动梧田西d-16、吹台山云顶区块等11个地块规划调整工作。

(二)突显中心区“首位度”

1.亚运配套持续完善。龙舟运动中心南岸绿化景观配套工程通过竣工验收,周边河道活水畅流工程、桥下清淤工程全部完成,亚运场馆及xx大道、瓯越大道周边环境优化提升;顺利举办龙舟测试赛等重大赛事及活动,充分做好赛事筹备、设施运维服务保障等工作,全力保障亚运赛事成功举办。

2.民生公配提档升级。b-06学校主体工程完成;滑板公园等儿童友好城市建设项目建成投用;秀屿滨水公园、东四路等3条道路,15个老旧小区改造工程、2022年中心片区排水管网工程项目有序推进。

3.商气集聚效应显现。君康健康产业中心主体结构封顶,高度突破325米;冠盛总部大楼桩基完成80%,完成地块内树木、环网柜迁移;华侨城一期、二期竣工使用;奥体酒店工程完成竣工验收;中央商务区环境整治提升、产权办理持续推进。

(三)提升南部新区“活力感”

1.重点项目提速增效。科创中心、温州中学附中、南湖排涝调蓄等重大工程开工并有序推进,慈湖未来社区预计下半年开工。

2.民生公配稳步推进。梧田西单元规划小学加快施工;前汇路、老殿后路、月落垟西路等10余条道路,北村电力迁改等工程全力推进。

3.社会投资全力提速。梧田老街正式开街;南湖未来社区主体结构结顶,中庚产业园综合体大楼结顶;塘河时光附属部分施工,计划7月验收;龙湖天耀已办理竣工验收手续。

(四)全速开展招商引资。

全力服务中央商务区、亚运板块等商圈招商引资工作,完善出让地块周边配套,339超高层由高力国际整体运营,华侨城整体招商率达55%;深入谋划亚运场馆运营,举办朗朗音乐会、全民马拉松、水上飞石大赛、跆拳道锦标系列赛等各类赛事、活动。

(五)以做地促闭合。

谋划成熟地块引资,共同开展景山e-03商务街区、今汇路沿线a-02、c-02产业带,牛山004拓高乐、大西洋a-19低强度住宅等15个地块出让前期工作。加快土地报批流程。完成南湖单元04-d-07地块(科创中心)等10个件土地报批流程,共计约116亩(经营性土地83亩)。其中,牛山单元hx-ns02-016地块等4个件已获省批复,南湖单元04-d-06地块等6个项目加快组件工作。全力推进金竹单元霞坊、橫宕等5个项目15个件土地报征工作,共计约620亩。

(六)多渠道保资金。

1.2023年,共开展8个专项债申报以落实资金保障。已成功申报生命健康一期等7个专项债,总投资约124亿元,累计发行超50亿元。2023年,截至目前,已新发、续发6个专项债,发行金额为6.23亿元。正在开展谋划数安港一期专项债,总投资约35亿元。

2.做好中央补助资金申报、使用工作,秀屿滨水体育公园成功申报中央补助资金2000万元;全力推进儿童友好城市建设项目(一期),中央补助资金1000万已到位,目前2022年启动区项目已全部投用,2023年项目正进行设计方案优化。

3.积极开展苏商模式前期项目库梳理工作,共计19个项目,总投资约17.7亿。同时,加强与相关部门的协调对接,搭好招商引资“连心桥”,加快推进苏商模式落地。

二、存在问题及短板。

(一)资金问题。义务教育学校建设资金短缺,项目进度难以保障。

(二)人员短缺。我中心负责中心区、南部新区五个街道的片区谋划、规划编制、建设管理和招商引资等工作,工作任务繁重,专业要求极高,但存在人员编制短缺、专业性人才不足等问题,导致一些工作无法顺利开展。

(一)持续强化城市发展谋划。

进一步谋划完善市“一核一带十片”中梧白新城行动规划研究工作,加速梧慈、横屿、南白象3个单元控规修编工作,重点开展2个区域城市设计工作,推进完善9个地块控规修改及11个地块规划调整工作。

(二)高效推进各大项目建设。

继续推进全年85个政府投资项目、50个社会投资项目建设。有序推进科创中心、温中附中、南湖排涝调蓄等重大工程,塘河绿道、慈湖云山未来社区开工建设,8个老旧小区改造工程、前汇路桥等工程进场施工,合成作战大楼预计8月竣工投用,计划年内完成b-06学校、2022年零直排工程8个标段工程建设以及水杉路、会昌河路、海棠路东延段等道路建设。

(三)全力保障各项赛事活动。

进一步服务、保障亚运赛事筹办,根据赛事统筹安排,继续做好亚运场馆设施运维领域工作,为赛事顺利举办保驾护航。同时,做好2023世界温州人大会主旨大会、2023世界青年科学家峰会筹备等重要事宜,积极对接相关部门,做好大会场地、餐饮、住宿等筹备工作。

(四)全速提升片区商气活力。

一是提速339、奥体酒店、冠盛总部大楼等项目建设,339预计7月封顶,宴会厅9月对外开放;奥体酒店8月底完成亮化工程,客房对外营业;南湖未来社区预计10月完工。二是强化中央商务区、云悦酒店、奥体酒店等招商运营。积极推进云天楼云悦酒店、奥体酒店、中庚软件园、龙湖天耀城等招商引资工作,配合高力国际整体运营339,珠江文体深入谋划运营亚运场馆,协调处理进程中各类事宜。三是完善中央商务区、梧田老街等城市周边环境、功能。加快推进中央商务区环境提升、产权办理工作,预计10月完成中央商务区环境提升二期工程;持续完善万象城、梧田老街、塘河博物馆群等周边城市功能配套,根据统筹安排适时开展绿化提升、立面改造等工程,有力提升城市品质及营商环境。

(五)全力推进做地出让。

1.围绕区委、区政府重要决策部署,锚定“创新、集聚”发展导向,以存量土地布局为基础,全面谋划中心区、南部新区“两核、四带、七片”十三个板块,高效推进景山e-03、牛山004拓高乐、今汇路沿线产业带、梧田西红事会酒店等34个地块出让、建设,其中,已初步明确招商意向地块14个,条件较为成熟但招商意向未明确地块20个。2.持续推进土地报批工作,力争年内完成金竹单元c片区(霞坊)、金竹单元a片区(横宕)、南北村(慈湖云山未来社区)、东风村城中村改造项目等4大片区共12个件报征,有序推进南湖湾区(南湖单元d片区)、蟠凤城中村改造项目等2个项目共11个件报征。

(六)全面保障资金要素。

下半年,我中心将继续做好生命健康一期等7个专项债使用计划,并进一步谋划、申报数安港一期专项债;同时,认真开展、推进儿童友好城市项目(一期)、秀屿滨水体育公园中央补助资金使用工作,为项目建设提供坚实资金保障。

四、意见建议。

(一)财政资金方面。

建议优先保障义务教育学校建设资金。

(二)关于数据报表事宜。

各类数据报表进行集成优化、资源共享,提高信息效率。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十二

提品质惠民生“三大工程”“九大行动”,坚决实施蓝天保卫战行动,积极履职主动作为,较好地完成了上半年工作任务。

(一)精细管理,市政维护扎实进行。

1.日常维护管理。对辖区内人行道路进行精细化维护,使人行道平整,盲道平顺、畅通,确保道路路面和附属设施功能完好。共接收市政类数字化案卷xxxx条,修整人行道xx平米、路槽xx.x平米,沥青灌缝xx.x米,修补沥青路xx.x平米,运料土xxxx.x立方;更换隔离设施xxxx个、侧平石xxxx.x套米。

计完成圭河路冲洗疏浚xxx米,摊铺沥青xxx.x平米,拖运污泥xx.x平米,修复人行道板xxx平米、侧平石xx平米。三是对“五一广场商圈”市政设施进行综合整治,目前对蔡锷路、蔡锷中路、解放西路等路段进行整改维护,修复人行道板xx平米、侧平石xx套米,运废料x立方,铺油xx平米。

(二)强化保障,防涝排渍积极应对。

1.开展汛前准备工作。一是对防汛车辆、设备进行全面的检查和检修,同时为辖区内各街道配备抽水泵并指导使用;二是开展有针对性的防汛抢险应急演练;三是对辖区重点区域、地段、设施进行汛前准备工作大检查,及时下达整改督办函及要求签订市政排水设施“三护”管理工作责任状;四是对省委周边、车站路等主次干道管网进行清淤疏浚,疏浚管道xxx米,疏通各类井xx个,更换修复各类井xxx座,清掏化粪池xx座,转运淤泥xxxx吨。

福超市前坪内涝点进行整治;三是对高家坡下穿京珠高速内涝点进行整治,已进行管网、地形测量,目前在出具数据测量报告及设计方案中。

3.快速处置内涝。针对上半年强降雨天气的气象预警,先后启动xx次防汛应急预案,加强对主次干道的重点巡查,对易积水地段实行重点值守,共出动处险人员xxxx人次和车辆设备xxx台次,确保第一时间内各处内涝险情得到快速、妥善处置。对辖区内强降雨防内涝排渍工作开展情况发出两期督查通报。

(三)优化环境,河长制工作严格落实。

1.建立常态机制。形成河长制工作机制常态化,每周对xx河流域xx个排口实行动态巡查。在各排口安装拦污网及安排专人定期对排口垃圾进行集中打捞,共计清运排口垃圾xxx吨,xx河排口周边圭河路道路雨污管道疏浚xxxx米,清运淤泥xxx立方。

2.开展全面普查。为查清xx区区域内污水截流情况,对三角塘区域范围内所有小区、道路的污水井及东屯渡泵站区域进行全面普查,并联系专业潜水员对排水管网进行检测,确保三角塘泵站污水截流到位。

织相关工作人员对撇洪渠渠口及内部进行现场查勘检测,完成姚托撇洪渠渠口砖砌堵墙处理,从一定程度上阻止了污水外溢下河;三是对三角塘泵站自排口截污管道进行改造,整体工程预计x月底完成;四是对长善垸周边道路进行排水管网疏浚作业,已完成荷花路段排水管网疏浚。

(四)务实有力,蓝天保卫战稳步推进。

1.社会化路口修复。辖区内未硬化道路社会化路口产生的扬尘,是困扰周边居民出行的大问题,对马坡岭街道、东湖街道上报的其辖区内重要路段共计xx处未硬化社会化路口进行了沥青摊铺处理,共计摊铺沥青xxxx平米。

2.及时疏浚下水管网。由于雨水冲刷将道路施工、下雨积水等产生的路面泥沙进入下水管网,通过及时疏浚下水的方式减少路面扬尘,对省委周边、人民路、五一大道、车站路等主次干道管网进行了重点疏浚。

3.开展志愿者活动。开展“xx区市政局开展蓝天保卫战。

学习。

雷锋志愿者活动”,组织志愿者对xx河(xx区段)排口进行清理;对马王堆社区进行下水清掏、管道疏浚志愿者活动。

(五)狠抓进度,工程建设全面推进。

张实施人行道改建和绿化带建设施工;朝阳路正在紧张办理前期手续;红湖路现正在施工。

2.推进支路街巷提质改造。支路街巷提质改造项目预计xx条,目前已确定实施的道路有x条。分别是新军路-桐荫里巷、朝阳路(五一路-解放路)、复兴街巷、南元宫巷,其中新军路-桐荫里巷已立项、可研和设计方案评审,计划x月全面施工;朝阳路已进入设计阶段,计划本月底方案评审;复兴街巷和南元宫巷计划x月底进行可研,其余x条还在调查选址中。

3.推进化粪池进行无害化处理。加快推广粪污处理调整经验,对辖区内按街道为区域逐渐对化粪池进行无害化处理,有效保护环境,现已完成东湖街道、文艺路街道、荷花园街道、朝阳街道x个街道化粪池的疏通处理。

4.推进区域窨井盖整治。对解放路、晚报大道、五一路、xx路、韶山路、车站路等路段进行窨井盖整治,完成五一大道、xx路、解放路、韶山路、晚报大道的窨井整治(五一路xxx个,xx路xx个,解放路xx个,韶山路xx个,营盘路xxx个,共计xxx个)。

5.推进项目结算审计工作。完成xx区远大一路污水管疏浚等xx个日常维护作业项目结算审计,完成湘湖管理局十一条主次干道提质改造—火炬路等xx个往年维护类项目结算审计,完成高岭街提质改造等x个ppp项目预算审计。

同时,完善结算付款内控程序,撰编了工、料、机支出分析数据库。

6.推进其他政务中心工作。结合区政府工作部署,对各街道、社区存在的如向阳苑地坪改造方案设计、燕山街道社区道路提质方案设计等遗留难点问题进行摸排测绘,配合ppp项目建设,完成各项调查初步设计任务,参与提质提档工作韭菜园街道桐荫里巷方案设计。同时,晓园公园红旗渠应急抢险工程主体就已全部施工完成,现正在对地表进行恢复工作;对朝阳凯通化粪池垮塌进行抢修,已完成垮塌化粪池的恢复工作和周边三座化粪池主体工程的基本改造工作,xxxx年x-x月完成清掏化粪池xxxx座。

(七)有序推进,路政管理严格规范。

紧紧围绕“蓝天保卫战”展开工作,加大对施工围挡、文明施工的监管力度,积极维护我区文明施工的形象。x月份对在建的xx处围挡进行了全面摸排,对x个施工围挡存在问题的单位进行上门督促;完成对审批局占用、挖掘行政许可批准件的行政收费xxx件,对审批局批准的xxx处占道施工围挡进行了巡查管理,保持辖区范围内施工围挡规范有序。

(一)立足全区,抓好日常维护。

对照。

市城管工作考核标准,不断加强日常巡查、业务督查和技术指导,提升精细。

化维护水平,确保市政设施完好。同时,做好数字化案卷、xx市民热线、城管xxx的处置工作。

(二)提升品质,做好项目建设。全力推进“一圈两场三道”建设、港湾式公交站提质改造和xxxx年度支路街巷建设从快、从速办理手续。完成对长善垸周边道路排水管网疏浚作业;对河东片区范围排水主管网(dxxxmm以上)进行功能性调查摸底,组织施工人员对辖区范围内所有小区、道路的排水管网进行全面普查。

(三)积极。

防控。

狠抓防涝排渍。扎实做好防涝排渍各项准备。

工作。

积极备汛防汛。硬件方面对高家坡路京珠涵洞等积水点进行整治;软件方面对防涝排渍网格化管理平台进行优化升级。

(四)常抓不懈,加强河长制工作。加强xx河流域的每日排口巡查工作,定时清理垃圾,做好日常维护工作,确保xx河区域xx个自排口(雨天除外)无污水下河。

(五)科学调度,打赢蓝天保卫战。蓝天保卫战打响以来,市政局严格按照要求,狠抓责任落实,下一步将继续从社会化路口破损、道路破损修复、建筑工地偷排污水、污泥整治、规范建筑工地围挡整治、排口专项整治、机动车辆车容车貌等方面开展工作,坚决打赢蓝天保卫战。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

一、上半年财政收支基本情况。

上半年,我办根据我镇2022年度财政收支预算,坚持量入为出、量力而行的原则,调整收支结构,控制总量,确保收支平衡。

1、一般预算及基金收入。

1-6月份预计实现财政收入×万元,完成预算的48%,比上年同期减少20.8%;

二是受国家税务局和财政部关于实施制造业中小微企业延缓缴纳部分税费政策的影响,上半年我镇共有280家企业享受该政策,共计缓缴税费×万元。

2、一般预算及基金预算支出情况。

基金预算1-6月份预计支出1688.6万元,完成预算的47.7%,其中其他政府性基金支出1688.6万元。

二、财务管理工作。

协助各职能办公室下发和落实各类专项资金,确保专款专用,并配合各办做好其他各项补助、补贴、奖励等款项的发放工作。同时抓好“收支两条线”管理工作,对下属单位财务工作进行监督和业务指导,对领取、使用的各类票据进行登记管理,通过票据管理,防止和杜绝坐收坐支和收入不缴入专户的现象发生。

2、完成行政事业单位账户管理和公款竞争性存放管理专项检查工作。根据上级要求对我镇所有银行账户和公款竞争性存放管理各项制度执行情况进行了自查,总体情况良好,但也发现我镇高等级公路建设指挥所专户未采取竞争性招标,发现后我办及时于4月份在×区公共交易站对该账户竞争性招标,最终由×银行×支行中标,并签订存款协议。

三、审计工作完成情况。

1、协助农办、城建办等相关部门和单位做好工程竣工审计的申报工作,并督促相关审计中介单位及时、高质量地完成审计工作。1-6月份开展了对×村公共活动中心项目、×菜场北雨污水分流工程、应急管理中心装修工程、防疫应急围挡工程等项目的审计工作。

7个下属单位的相关会计凭证及资料已完成梳理,下步将按计划开展常规财务审计。同时上半年根据区审计局要求协助开展对农贸市场改造提升实施情况专项审计调查和2019-2020年政府投资项目自行组织决算审计管理情况专项审计调查的相关整改情况进行联合督查。

3、开展审计“回头看”工作。上半年对2020年区委巡察中提出的财务问题重新进行梳理,并结合巡察整改报告对镇本级、下属单位、行政村的整改情况进行“回头看”,从检查情况来看各单位基本完成整改落实,但还存在国资出租合同签订不及时、租金收取不及时情况,已要求相关科室落实整改。

下半年,我办将根据镇财政管理体制,充分发挥财政职能,抓好增收节支,优化支出结构,确保完成财政收支任务,主要做好以下几块工作:

一、认真执行财政预算,合理调度资金。

下半年,继续根据我镇2022年财政预算安排,按照财政管理体制方案,结合我镇实际,坚持量入为出、量力而行的原则,严格财政预算,调整收支结构,控制总量,确保全年收支平衡。同时,我办将及时做好财政收支状况的预测和分析,特别是针对镇内力达物流、国鼎矿业、×建筑、和发置业等几家纳税骨干企业,及时跟进他们的销售及纳税情况并对税收数据进行及时统计。

二、优化支出结构,严格控制财政支出。

下半年,将进一步优化财政支出结构,提高财政资金的针对性和有效性。上半年因疫情影响,财政收入大幅下降,相关防疫支出又大大增加,这给全年财政收支平衡带来较大压力,为此需进一步强化过紧日子的思想,坚持保基本民生、保工资、保运转优先,严格控制“两费”和“三公经费支出”,降低行政运行成本,将有限的资金用在刀刃上,不断优化财政支出结构,坚决削减取消低效无效支出,统筹安排各类财政专项资金,提高财政资金使用效益。

三、严肃财经纪律,强化财务管理。

下半年,将进一步落实财务管理制度,严肃财经纪律,规范财务行为,以控制管理制度为基础,对相关财务制度的落实情况进行检查和规范,重点对财政预算、资金支出、国资管理、印章管理、合同管理等方面进行规范,堵住相关财务漏洞,规范财务收支,确保财政资金安全。同时,将对各下属单位的财务状况开展一次的检查和业务指导,切实规范下属单位在资金收支、工程建设及资产管理等方面的行为,有效提升下属单位的财务管理水平。

四、做好审计工作。

下半年,继续开展对7个下属单位和17个行政村2021年度的常规财务审计,并根据审计报告要求各单位完成对相关问题的整改落实。同时继续推进审计“回头看”工作,下半年针对2021年主要领导任期经济责任审计、自然资源资产管理责任审计、年度财政决算审计3个审计报告中提出问题的落实整改情况进行“回头看”,对相关单位的整改情况进行一次检查,确保整改落实到位,促进建立长效机制。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十四

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

 

 

今年上半年,×街道在县委县政府的坚强领导下,始终坚持“两手抓两手硬”,牢固树立争先意识、实干导向,以沸腾的状态、实干的作风,推动各项工作有效落实。

一、主要经济指标完成情况。

零售业1.03亿元,下降0.94%;

住宿业×亿元,下降19.9%;

餐饮业×亿元,上升11.74%;

重点服务业×亿元,上升3.89%;

进口额×亿元,上升27%。

二、各项重点工作推进情况。

(一)聚焦高质量发展,不断提升服务水平。开展助企纾困转型行动,组成12个工作专班,走访企业129次,解决问题×件,切实解决企业发展难题。上报市级服务业“大好高”项目1个,完成企业股份制改造1家,申报省级科技型企业×家。新纳统楼宇5座,新入驻企业×家。招引首保大学生×名,其他大学生×名,招引其他博士3名,申报大学生创新项目2个。推荐国家引才计划1名,推荐人才创业项目1项,办理外国人来华工作证1个(b证)。推进建设用地复垦项目14亩,确保6月底前竣工验收。推进对河口村西坞土地开发项目33亩,确保6月底前竣工验收。加快消化批而未供2019年及以前批次9亩,2020年及以后批次38亩。完成做地出地手续4宗277亩。

新丰未来社区工程建设顺利完成并通过省级验收;

春晖、祥和未来社区创建方案已通过市级评审、省级备案,目前方案调整基本完成;

绿色生态旅游发展县域风貌区对河口片初步设计方案已完成,施工图设计基本完成,施工招投标中。积极筹办2022年杭州亚运会,完成对河口村健身绿地、北湖街两侧、龙头堰水库周边沿线景观提升工程。严控小区新增违建、逐步拆除存量违建,完成“三改”70000平方米、拆违8450平方米。启动了德蓝广场、余英西区等11个美丽小区改造提升。推进全国文明典范城市创建,开展“迎亚运、美环境”人居环境整治活动,完成即交即办整改点位160余处。开展小区“线乱拉”、房前屋后环境专项整治。按照“政府主导、市场参与、企业运作、全民互动”为原则,创新实施“3+4+3”垃圾分类运维模式,完成生活垃圾分类运维服务采购和智能可回收垃圾点运维服务采购招投标工作。持续抓好水气土治理,完善污水零直排长效管理,严格落实秸秆禁烧、工地扬尘、餐饮油烟治理举措,对渣土车非法运输、随意偷倒现象坚决采取措施,确保街道环境持续美丽。

德江坞、大树岭病险山塘加固工程已基本完工;

养老服务综合体已完成建设,6月底全面运营;

食品安全放心工程,50人以上单位食堂“阳光厨房”累计建设18家;

文化惠民活动全年计划已排定,即将启动。

管控入境人员83人,重点地区5946人;

累计完成60周岁以上老年人疫苗接种13650人,接种率88%;

检查生产经营单位240家,发现并整改安全生产隐患86项;

上报处置食品安全隐患270余条;

扎实推进非标电动自行车置换。累计受理“12345政府阳光热线”1138件,处理信访事项58件,化解信访积案2件,调处矛盾纠纷423件。无非访、群体性涉访,社会秩序总体良好,发展环境总体稳定。

(五)聚焦党的建设,不断提升党建水平。把习近平新时代中国特色社会主义思想、省市县委重大决策部署等纳入街道理论学习计划。开展“青年宣讲”、“实地现场学习”等活动15场。对外唱响×好声音,县级以上报道181篇,其中省级以上纸媒24篇。开展“比学习力、比服务力、比战斗力、比创造力”、“争先进集体”的“四比一争”活动,形成科室比学赶超的良好氛围。建立“美丽小区”、“有爱无碍”、“社区智治”、“东城时代放心消费商圈”等在内的8个党建联盟,建立45个家园支部,常规性开展机关党员守小区活动。推进祥和群安助老适老党建示范带、新丰品质生活党建示范带、春晖英溪宜居乐游党建示范带等3条党建示范带的建设。开展干部作风状态大提升活动,加大对干部工作纪律、工作作风的监督力度和处置力度,提醒谈话4人次,办理党纪案件6起,其中自办案件2起。

下半年,×街道将在总结上半年不足的同时,紧盯全年任务目标,脚踏实地、真抓实干,为我县建设“改革创新高地品质生活新城”贡献×力量,以“全年红”姿态向党的二十大献礼。

全年完成做地出地7宗441亩。

(二)建管并举优化城市面貌。加快推进未来社区和城乡风貌整治提升工作,7月完成春晖、祥和未来社区施工图设计并启动施工招投标程序,年底完成除祥和立面改造外所有项目,力争年底前完成春晖未来社区验收,2023年5月完成祥和未来社区验收。继续开展“迎亚运、美环境”人居环境整治活动,擦亮美丽×底色。推进全国文明典范城市创建,逐步实施城西老旧小区楼道和沿街外墙立面改造,联合执法部门针对性解决小区内私搭乱建、房前屋后乱堆放、乱种植、僵尸车长期霸占车位等小区难点、痛点问题,补齐小区日常管理短板。逐步推进物业管理全覆盖,做好业委会换届选举,提高业委会和物业小区管理水平。加强水气土综合治理,严格落实大气污染防治措施,对在建项目和工地加大巡查力度和巡查频率。深入实施城乡环境集中整治,落实日常督导考核机制,确保×城乡面貌持续提升。

(三)共治共享深化社会治理。常态化抓好疫情防控工作,织紧织密“外防输入,内防反弹”的防控网,及时落实重点人员排查管控。不断完善应急预案,落实好常态化核酸检测要求。按照应接尽接的要求,加快提高60岁以上老人新冠疫苗接种率。加快推进民生实事落地见效,进一步做好对接,确保省市县各项民生实事在×落地落实。推进“大综合一体化”行政执法改革,加快建设×街道社会治理中心,全面提升社会防控能力。坚决有力抓好生产安全、交通安全、消防安全、食品药品安全、公共卫生安全、生态环境安全等除险保安工作,建设平安×。

(四)加强教育铸造×铁军。加强对省第十五次党代会和党的二十大的精神学习,用党代会精神武装头脑、指导实践。开展丰富多彩的学习活动,把党的精神、思想传递到基层群众。继续开展机关干部、村社干部“四比一争”主题竞赛,磨炼实干担当、勇于攻坚、抓铁有痕的干部队伍。高标准落实中央八项规定精神,加大对干部工作纪律、工作作风的监督力度和处置力度。全面配合做好县委巡察,自觉接受县委巡察组指出的问题和不足,逐项对照检查,主动落实整改。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十五

今年以来,我局坚持创新深化,锚定“315”科创体系建设工程,全面落实科技创新“八大抓手”,紧紧围绕全区中心工作,汇聚高端创新资源,培育壮大创新主体,赋能瓯海产业高质量发展,高水平推进科技强区建设,荣获2022年度市县党政领导科技进步目标责任制考核优秀单位,华中院“头部企业+大学(研究院)”创新联合体模式先后受省委书记易炼红、省科技厅党组书记佟桂莉调研肯定,规上工业研发强度、高新技术产业增加值完成率、技术交易额、新增孵化面积、新增大孵化集群专业运营机构数、新增在孵企业数、新增新型研发机构、外国高端人才和专业人才来华工作数增速等8项指标位居全市前3。

一、上半年工作回顾。

(一)以更大力度攻坚冲刺,全力推动争先创优。常态化开展重点指标攻坚行动,重点瞄准年产值亿元以上、负增长、新入库高新技术产业企业清单,增速负50%以上企业清单和全区高产产值前10企业清单,开展“大走访大调研大服务大解题”活动,提供“一对一”精准服务,鼓励企业加大研发投入,全面落实研发费用加计扣除和研发费奖补政策。主要指标回升明显,高产增加值增速从2月的-7.7%提升至5月的7.5%,全市排名上升5位;规上工业研发费用增速从2月的-5.7%提升到5月的3.6%,提升9个百分点;规上工业研发强度从2月的3.3%提升到5月的3.57%,位列全市第2。

(二)以更大力度培育科企,全力支撑经济发展。深入开展科技企业“双倍增”“双迈进”行动,加快形成以科技小巨人企业为引领、高新技术企业为支撑、科技型中小企业为基础的创新型企业集群,持续强化企业技术创新体系构建,全力推进规上工业企业研发机构全覆盖。上半年,全区规模以上工业企业研发活动覆盖率达90%;新增省科技型中小企业79家,审核推荐第一批高新技术企业79家(其中新认定企业37家)、第二批省科技型企业90家,建立5家科技小巨人后备库;百珍堂获批创建省级重点农业企业研究院、实现我区历史“破零”,市级高新技术企业研发中心备案企业14家、完成全年任务的70%。

(三)以更大力度建设平台,全力提升创新实效。高能级创新平台持续赋能,浙大温州研究院列入省级新型研发机构和省职务科技成果赋权改革试点名单,叶志镇院士团队“建立全球首条钙钛矿发光量子点生产线”入选首批省重大科技成果,是温州首个在浙江创新馆发布的“浙里好成果”,院士团队公司温州锌芯钛晶科技有限公司与大晶创投、真石资本签订投资协议,获得3700万元a轮融资;华中科技大学温州先进制造技术研究院探索实践创新联合体模式,引导中电海康龙头企业投资科研平台研发项目,实现项目科技成果产业化5项,其中,精石微通估值达到1亿元,较原始股增值100倍;优英光电仅成立一年产值已超2200万元,达到规上企业认定标准;上海大学温州研究院依托上海大学的创新技术,聚焦骨生物材料研究及产业化发展,建立转化医学国家科学中心上海大学分中心温州基地,建成温州市组织再生医学材料实验室市级重点实验室。

(四)以更大力度实施战略,全力打造孵化集群。聚力实施大孵化集群战略,不断完善“众创空间+孵化器+加速器+产业园”全链条大孵化集群体系,出台《关于进一步推进大孵化集群发展的若干政策》《瓯海区支持大罗山基金(天使)村股权投资高质量发展的若干政策意见》《瓯海生命健康小镇促进医疗器械产业创新发展若干政策措施》《中国数安港专项政策》等系列政策,“三镇一港一园一村”六大增量孵化平台集聚成效明显,数字安防产业孵化基地、双碳港、空天科创园等平台持续落地,百亿大罗山产业母基金加持大孵化集群建设,全区大孵化集群格局初步成型。上半年,全区新增孵化面积18.32万平方米,招引专业运营机构2家,新增在孵企业(团队)258个,新增孵化空间面积、招引专业运营机构、新增在孵企业(团队)的数量均居全市首位,任务完成率领跑“三区两市”。

(五)以更大力度集聚人才,全力构筑人才高地。围绕“1个人才新政+x个人才项目”体系,推行“域外招才引智+本地人才培养”双轨制,联动社会力量全面铺开“引才网”,调用平台资源精准释放科技人才“强磁场”。2023年推荐申报国家级引才计划20人,其中包括火炬计划6人、科研院所下属企业启明计划及博士后专项13人;推荐申报国家级万人计划5人,其中百珍堂戴晨义进入答辩环节。辖区科技人才活力相继迸发,入选2022年度国家引才计划1人、省级引才计划8人,创历史新高。新增温州一卡锁具科技有限公司c类人才1名,外国高端人才同比增速达216%。

(六)以更大力度强化保障,全力优化创新生态。一是工作机制逐渐完善。成立创新深化专题组和“315”科技创新体系建设工程工作专班,研究制订《瓯海区加快融入省“315”科技创新体系全面落实科技创新八大抓手实施方案(2023-2027年)》。二是金融产品持续创新。出台技术产权证券化融资、科创指数贷等惠企政策,将科技金融的支持对象从省科技型企业、高新技术企业扩大至科技企业孵化器(加速器)的入孵企业。迭代升级“科创指数”模型,新增中国银行、中国建设银行等合作银行7家,新增授信额度70亿元,累计为辖区内1200余家企业授信16.98亿元,发放贷款646家、贷款超7亿元。三是科技成果加快转化。出台“技术经纪人”政策,发挥长三角科创资源优势,新增大院名校技术转移中心3家,新型研发机构1家,新增持证技术经纪人50余人,实现技术合同登记额达26亿元。推进落实科技成果转化“双百千万”专项行动和科技成果“先用后转”机制,举办“瓯享汇”“瓯来拍”“瓯融投”“瓯创行”品牌活动6场,实现科技成果在瓯转化落地55项,涉及技术交易额近2000万。

(一)实施重点指标攻坚行动。常态化实行科技指标专班督导机制,动态排摸、深入挖潜、靶向攻坚,紧盯重点企业和时间节点,开展联合走访服务,鼓励亿元以上企业加大研发投入。实时监测,分析预判各指标进度,对可能会下滑或负增长的企业和项目及时预警,并列入重点监测帮扶企业清单,开展业务辅导。健全企业研发投入正向激励机制,全面落实税收优惠政策,引导企业主动创新。

(二)实施企业主体培育行动。以有研发投入、知识产权企业和规上企业为重点培育对象,持续做好省科企和高企后备库扩容工作,同时聚焦生物医药、新材料等新兴产业,提升孵化载体服务能力,扩大在孵企业规模,积极培育科技型中小企业,形成“储备一批、培育一批、申报一批、认定一批”的良好态势。深化梯度式研发机构培育机制,结合企业规模、基础资源、创新能力开展分类指导,激发企业创建研发机构动力。

(三)实施大孵化集群发展行动。全面推行《关于推进大孵化集群发展若干政策》,强化政策引导,鼓励民营资本投资各类孵化载体。提升已建孵化器、众创空间和孵化基地的使用率,加大项目招引力度吸引企业入驻。强化示范孵化基地建设,重点将温州市国家大学科技园、基因药谷、数安港等孵化基地打造为市级示范孵化基地。深入挖掘新增孵化空间,联动专班、强化引导、整合资源,按七个一标准,新建一批孵化基地,强化孵化器众创空间培育指导,推进梯队建设。

(四)实施科技人才提效行动。持续做好项目研究、平台支撑等方面的配套科技人才服务,让“绩优股”蓄势上扬。完善政策体系,加大支持力度,让“潜力股”蝶变飞跃。梯队化打造国家省市级人才队伍,全面提升“大罗山·龙脊杯”全球创业创新大赛项目落地实效。

(五)实施科技成果转化行动。持续完善“一核多点”成果转化服务体系,建立“政府+市场+服务”模式,深化“瓯来拍”系列品牌活动,推动创新资源与企业需求精准匹配开花结果。引导科创平台常态化组织科技专家团队上门服务,坚持立地式研发,提升四技服务收入,开展行业共性技术攻关。积极推广“先用后转”成果转化模式、鼓励科研院所探索建立科技成果转移转化“利益共享”分配机制,激发科研人员创新创造活力。探索技术经纪人管理与激励制度,强化技术经纪人和企业科技联络员队伍建设,推进创新资源与企业需求精准匹配开花结果。

(六)实施科技金融助企行动。积极建立科技企业技术产权融资储备库,进一步促进企业多层次资本市场获得融资。创新金融产品,在“科创指数”融资模式拓面工程基础上,鼓励银行机构等金融机构在风险可控的前提下,为国家高新技术企业、省科技型中小企业开辟信贷绿色通道,积极打造科创指数贷等专属融资产品,拓宽科技型企业融资渠道。大力举办“政策找企业”等交流会,进一步增强企业对融资产品、金融政策的知晓度,为企业纾困解忧。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十六

(一)固定资产投资任务增幅喜人,但完成全年目标任务压力较大。我区前五月固定资产投资完成64.4亿元,增长33.7%,完成年度目标的24%。固定资产投资我区的增速在四个区中最快,但完成年度工作目标比例最小。要完成全年268亿元的固定资产投资额的目标,我们仍需不断地加强努力。

(二)在各项经济指标下行压力较大的情况下,进一步深挖新增企业,特别服务业企业。从今年上半的经济指标来看,并没有实现时间过半、任务过半,面对年终各项经济指标的考核目标,我们感到压力很大。我局立足部门职责,在深挖新增企业上下苦功夫,今年共抓上来18家服务业企业,将对我区社会消费品零售总额起到拉动作用。

(三)统计资料的规整和信息提供更上新台阶。向区委区政府提供信息咨询决策是统计部门的一项重要的职责职能。上半年,周德敏局长亲自带领我局业务骨干走访了全区有关部门,有教育、民政、卫生、筑建、水务、财政、审计等等,分门别类向他们印发有关部门职责的信息表格来收集相关部门的数据,建立较为完整的区部门信息库,数据信息基本涵盖了十二五规划中五年的信息,较好地完善了统计信息数据,为更好地服务区委区政府以及各部门打下了坚实的基础。同时,今年五月份我区提供的数据和分析材料在四个区中也较为完整,兄弟区琼山区也来向我们学习经验。

(四)各项统计业务扎实开展。今年我区季度农业报表开始实现联网直报,目前我局已经完成了四个镇联网直报的培训,四镇联网上报农业报表基本走上正轨。规模以下工业抽样调查共抽取辖区23家规模以下工业企业进行抽样,审核工业报表的数据,抓好样本质量。月度人口劳动力工作实现了无纸化。我区调查员手持移动终端上门现场调查,当场数据录入,核实无误后就直接上传,避免了原始数据的人为修改等歪曲数据真实性的可能。劳动工资工作一季度的四下企业的上报率为92.94%。在今年要开展的2016年人口抽样调查工作中,我们已经完成了区级、街(镇)两级的领导小组机构的成立,同时印发了方案,并完成对全区所有小区人口基本情况的调查,作为该项普查的抽样框。我局为了做好该项调查摸底工作,还专门和公安部门联系,比对相关指标的数据,还抽取了一个居委会来专门了解数据的填报情况,扎实稳步推进该项工作。

(五)做好区委重点工作,力争高效保质。今年机场二期征地、环境综合整治工作任务较为繁重,为了完成好区委的重点工作,周局长抽调了精兵强将到机场二期的工作现场,他本人也亲自担任机场二期拆迁工作办公室主任。同时,将全局的干部力量分为七组,每组负责和街道、居委会、城管的同志一起负责所管辖路段的环境整治。

在上半年取得喜人成绩的同时,我们也看清了自身的不足,如经济下行压力下能否如期完成各项年终任务我们不敢打保票,压力较大。如何更好地履行统计部门的职责,还需要不断努力等等。带着这些问题,我们下阶段工作的计划是:

一是继续围绕全区年度目标,扎实抓好全区固定资产投资、社会消费品零售总额、城镇常驻居民可支配收入、农村常驻居民可支配收入、城乡常驻居民可支配收入年度考核工作。针对固定资产投资,要通过多借助部门联合的力量,多深入企业一线调查,多与企业沟通联系“三多”的工作方法,不断加大挖潜辖区投资潜力的力度,与此同时,争取项目开工一个,入库一名,真实反应辖区投资情况。针对社会消费零售总额,还是要加大对辖区企业报表的审核和挖潜力度。针对关于城乡居民收入的问题,还是需要多指导农村农民台账的填报,注意要激励农村农民填写台账的积极性等统计部门该做好的工作环节等。

二是在市统计局的领导下,做好各项统计业务工作。统计业务较多,工作任务较大。今年除了常规的工作外,2016年1%人口抽样调查还要开展。特别是市委新领导上任后对统计信息提供还提出了新要求。下半年,我局将切实转变工作作风,切实践行区委提出的“马上就办、马上就改,从我做起”的工作要求,各项工作的开展都要以新的要求、高的标注来衡量和考核,更好更快履行统计部门的岗位职责。

三是机场二期工作和环境综合整治工作不拉后腿。机场工作难度较大,我局将努力克服工作的困难,力争按照方案规定的时间节点推进,如期完成工作任务。

四是继续开展好“马上就办、马上就该、从我做起”专项纪律作风整顿活动。严格按照全区的活动方案和我局制定的方案要求,撰写工作中的差距和下一步措施建议等资料,切实理顺手头工作中,并用工作的成效来检验此项活动的效果。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十七

(一]政治引领不断深化。在工会干部中开展******新时代中国特色社会主义思想学习训练,重点学懂弄通做实************同全国总工会新一届指导班子成员集体谈话时的重要讲话精神。在宽阔职工中深化“中国梦。劳动美”主题宣扬训练,结合x承办台州市“劳动最荣耀”“五一”主题朗读会。

(二]文化引领广泛开展。做好“中国梦。劳动美一一做新时代开荒者”x区职工文艺展演选拔,x个优秀节目参与市总文艺汇演并获得二等奖。主动开展“全民阅读”活动、“x”国家平安训练日宜扬、“x工悦读一同建一个家’职工读书等活动,举办“书香三八”读书月、“旅行与读书”专题讲座、女职工读书会、亲子绘本课等阅读活动x场。组织“庆新春”区级机关和国有企业干部职工体育健身活动,协办第四届“万步有约”健走鼓励大赛暨x区“我运动我安康”系列活动、全区工间操竞赛等文体活动。推动网上工会建立,进一步加强区总工会门户网站、公众微信号建管和宣扬引导工作。

宜扬,传递新时代劳模工匠正能量。圆满完成了推举选树工作,x被评为x省劳模。三是做好关爱劳模工作。春节前夕,走访慰问了x名各级劳模,发放慰问金入元,其中,医疗补助金x元、困难补助义元:x月,组织了x名各级劳模安康体检。

(二]加大工会组建力度。主动做好全区两新组织“双掩盖集中攻坚行动”工会组建和基层工会普查行开工作,新建单建基层工会x家,新建立厂务公开制度企业义家,x区房产中介结合工会在x月x日成立。全区百人以上企业全部建立工会。

(三)做实实名制数据库。持续深化推动实名制数据库建立,召开全区区级机关事业单位和国有企业工会实名制数据库建立推动会,开展实名制电子会员卡申领+网上工会普惠化效劳事项专题培训。目前,共采集会员x人,工会组织x个。职工主动要求入库申领电子会员卡已上轨道。x月,全总办公厅统计调研处处长胡惠一行来义调研实名数据采集工作,对x实名制数据库建立工作予以了确定。

(一)广泛开展劳动技能竞赛。组织开展以技能提升为主要内容的技术创新、技能培训、技能比武和技术帮带等活动,提升职工整体技能程度,助力企业转型晋级。上半年,全区各级工会举办企业职工技能比武x次,参寒职工x人,涉及工种x项,镇(街道)总工会举办技能比武x场次,涉及工种x项,参赛职工x人:创新工程立项x项,参与创新活动x人。

(二]持续推动职工素养建立。加强工匠选树培育,深化“工人先锋号”、“劳模创新工作室”创立和师徒结对活动,加快推动学问型、技能型、创新型劳动者大军建立。发挥吕义聪、王建平“劳模创新工作室”作用,开展师徒结对x人,获得创新成果十余项。推举西马智能科技股份试验室、x豪达汽车电器职工科技创新工作室参与市级创新工作室评选。

(三)深度参与平安消费活动。落实劳动保护分级管理工作,建立工会监视检查长效机制,增加工作的针对性和有效性,全面进步劳动保护工作程度。广泛开展“安康杯”竞赛活动,全区义家企事业单位义万余人参与,参与率达x%,参与的企业数、职工数逐年递增。认真组织平安隐患顺手拍合理化建议活动,职工参与线上平安隐患顺手拍x余件。组织发动基层工会以“平安消费月”、“平安周”等活动为契机,以平安消费区城互巡联建为载体,组织平安学问培训、消防演练,开展职业病防治职工座谈会、学问讲座、现场询问等效劳,向职工群众宜扬普及平安消费学问,发放职业病防治学问宜扬册x余份,平安消费学问手册、宣扬资料x余份。

(一)扎实推动维权保障工作。一是加强普法宣扬训练。成立义区总工会法律救济效劳队。组织开展“尊法遵守法律携手筑梦”法律宜扬活动x场次,现场发放各类宣扬资料x余册,并围绕职工群众普遍关注和亲密相关的企业裁员、社会保障、经济补偿等问题进展了询问解答效劳。二是拓展法律救济渠道。主动开展工会就业救济活动,举办春风行动聘请会x场。利用微信公众平台发布用工信息,缓解企业用工难、求职人员就业难的“两难”逆境。元旦春节期间,组织开展了农民工工资清欠行动。x月,结合住建局对建筑行业开展了“无欠薪”专项检查。不断完善职工法律救济中心工作机制,发挥人劳、司法、工会三家协作的义区劳动人事争议法律效劳中心的作用,受理劳动争议案件x起,结案x起,涉及职工义人,金额x万元。

(二)着力构建和谐劳动关系。进一步推行劳动关系和谐企业创立工作标准化建立,下发《关于开展x年集体协商要约行动的通知》,分解任务,明确要求。聘请专职集体协商指导员x名,调整替补镇(街道)兼职指导员x名,指导推动园区和新兴行业集体协商工作。

(三)不断深化互助帮扶工作。一是施行精准帮扶。深化困难职工分级管理,对已建档和新建档的困难职工进展全面复核和审查,实行动态管理,建立完善了全国级、省级和区级困难职工档案。目前我区共有困难职工名,其中,全国级x名,省级x名,区级x名。二是做实医疗互助。我区今年共有x家单位,x人参保,参保金额x万余元,全面完成市总今年下达的参保任务。上半年,医疗互助报销x人次,报销金额x万元。

(四)着力推动职工普惠疗疗养女职委工作。一是唱响职工普惠。立足职工需求,完善工程化运转载体,突出基层普惠性导向,注重向非公企业倾斜。围绕“根本保障”和“奇特生活憧憬”两个层次深挖培育,着力实现工程品牌化、系列化、长效化目的。目前已形成购物折扣、职工普惠日、公益培训等三个系列工程,其中美食五折、特惠电影票线下合作商家已有x余家,“爱。普惠”职工公益培训课堂吸引近千名职工参与。二是稳妥推动疗疗养工作。制定下发《关于调整完善职工疗疗养政策的通知》,指导催促机关工会严格按要求组织好本单位的职工疗疗养工作。扎实做好一线职工和优秀工会干部疗疗养工作,组织义名企业一线职工和优秀工会干部前往嘉兴进展了为期x天、x天的疗疗养活动。三是有力推动女职委工作。开展“庆三八”主题系列活动,举办以“展新时代风采扬新女性魅力”为主题的“三八”妇女节系列活动启动仪式,全区共开展职场礼仪、安康学问讲座、妇科专项体检等活动x场,女职工参与近x人次。结合相关部门,分别在x街道春泽社区、凉溪村举办“桃花源、遇见缘”公益相亲职工联谊会、“缘来就是你”科技人员牵手交友主题大会。各级工会还主动开展了“六一”亲子关爱活动。西马智能科技股份王莉芳被评为全国五一巾帼标兵。

(一]加强基层工会改革试点。定期调研基层工会改革试点单位,指导推动x等试点单位改革工作。注重培植特色亮点,对路北街道以“三建”破“四缺”、探究群团建立新形式,x方林汽车产业效劳集聚区“工程化”品牌活动,x街道春泽社区结合工会针对行政村调整实际,主动进展会员、强化组织建立,x街道标准工会建立、创新运行机制等做法阅历进展总结,向各镇(街道)推广并筹划铺开基层工会改革试点工作。x月中旬,市总工会督察我区基层工会改革试点单位工作时,对改革试点和组建房产中介机构结合工会工作予以确定。

(二)制订。

党建。

带工建看法。认真贯彻************同全国总工会新一届指导班子成员集体谈话时的重要讲话精神,坚持“党建带开工建、工建效劳党建”工作方针,围绕“突出主业主责,深化改革创新,夯实基层根底,强化宣扬引导,提升效劳保障”目的任务,推动“党建带开工建”一体化推动、“工建效劳党建”系列化运作,制订《关于加强“党建带开工建、工建效劳党建”工作的施行看法》,实在履行工会的政治责任,引导发动宽阔职工为完成党的十九大提出的目的任务发挥工人阶级主力军作用。

(一]深化政治理论学习。认真贯彻《中国******党员训练管理工作条例》和区委办《x区党委(党组)理论学习中心组学习施行方法》,结合实际制订党组理论学习中心组、支部主题党日年度方案,深化学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想和党章党规党纪,不断加强工会党员干部理论素养和党性修养,党员干部和宽阔职工“四个意识”更加巩固,“四个自信”更加坚决,“两个维护”更加坚决。

专题培训廉政风险排查组织生活会和清廉文化创立等“七个一”为主要内容的党员干部警示训练月活动,进一步绷紧党员干部廉洁自律弦,夯实知敬畏明底线重品德正操守的思想道德防线。

(四)加强财务资产经审工作和队伍建立。成立内部把握小组,建立公正竞争审查制度,深化工会财务资产标准化建立。启动“职工之家”装修改造工程。指导基层工会建立健全经审组织,配齐配强专(兼)职经审干部,建立独立财务账户,依法收缴标准管理经费。完成审计报告(征求看法)x份。邀请省总经审办李天祥为全区x余名各级工会干部进展财务、经审专项培训。加强区总工会信息、宣扬报道工作,成立指导小组,建立工作队伍,组织业务培训。召开社会化工会工作者座谈沟通会,推动队伍管理和作用发挥。

一是深化学习贯彻党的创新理论。坚持把统一思想、聚集力气作为工会重要政治责任,推动******新时代中国特色社会主义思想、************重要讲话和x精神深化基层、走进职工。强化意识形态工作,认真落实区委意识形态工作十项规定,加强工会网宜阵地、网宜队伍建立,发挥工会宜扬引领作用,引导党员干部和职工群众更加严密地团结在以******同志为核心的党中心四周。

二是严明政治纪律和政治法规。深化学习贯彻************在中心和国家机关党的建立工作会议上的重要讲话精神,严格落实《x》等党内法规制度,持续推动“两学一做”常态化制度化,严峻党内政治生活,强化政治纪律和政治法规,带头做到“两个维护”

一是着力加强基层工会改革。持续跟踪指导效劳市、区四个试点单位的工会改革,建立完善镇(街道)工会委员会班子成员专(兼)职制度,推开各镇(街道)选树x一x个基层工会改革试点工作。拓展新经济新业态工会组建,进一步推动物流货运、特色小镇、街区商铺、商圈楼宇、园区市场等区域性行业性工会组建工作,开展结合工会标准化建立。抓好区总工会“职工之家”建立。按新“三定”方案,把区总工会内设机构及其职能全面调整落实到位。

二是改进创新职工宜扬引领。围绕学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,深化“中国梦。劳动美”主题宣扬训练,探究创新线上线下联动的工会宜扬引领方法手段,开展巡回宜讲、图片呈现、学问竞赛等全方位、深层次、多维度的宣扬宣讲活动,实在发挥政治、文化、示范引领作用。

三是探究推动才智工会建立。全面完成义工会组织及会员实名制工作,推动数据库的更新维护及基层组织建立双提升。进一步推动网上工会建立实体化工程化运行,围绕“网上职工之家”网站和“x工会”微信公众号两大主要阵地,主动对接市总工会,着力从搭框架、填内容向提升品质转变。以精准面对持卡会员普惠效劳为抓手,编织区总牵头、镇(街道)协同、基层联动的“普惠一张网”,通过普惠日活动、公益培训、线下折扣等系列化工程化常态化普惠效劳,打造x工会普惠品牌,增加“娘家人”的吸引力影响力。

一是广泛开展技能竞赛,推动产业工人队伍建立。开展义万职工岗位练兵活动,带动镇(街道]劳动竞赛x场。组织x年度汽车效劳行业、金融行业职工技能比武大赛。加强工匠选树培育,重抓师徒结对,连续开展“求学圆梦行动”,推动职业技能训练、职工技能形成、职工技能大赛等体系建立,努力打造学问型,技能型,创新型劳动者大军。推动年度重大工程立功竞赛活动。

二是深化劳模工匠效劳队工程化常态化行动,效劳企业安康持续高质量进展。持续开展劳模工匠效劳队工程化常态化行动,开展全区金融系统“效劳实体经济”普惠职工群众活动,发挥劳模工匠示范引领作用,助推民营经济进展。加强劳模工匠精神宜扬宜讲,主动选树培育“x工匠”,促使技能型、复合型人才脱颖而出.

三是认真履行工会劳动保护职责,实在保障职工平安安康。深化“安康杯”竞赛系列活动,加强平安消费和劳动保护区域化互巡联建,常态开展“查身边事故隐患、提合理化建议”活动。推动企业平安文化建立,督导基层工会落实劳动保护分级管理工作,抓好平安消费和劳动保护学问培训、职业疾病防治。组织发动基层工会开展劳动法律、平安消费宜扬宜讲、消防演练,认真做好“送凉快”工作。

一是连续做好互助帮扶工作。开展困难职工家庭解困脱困情况调研,做好工会帮扶资金、送暖和资金安排管理用法情况自查自纠工作。对x年高考生贫困职工家庭走访活动,做好x年金秋助学工作。连续做好职工医疗互助参保、建档工作,严格互助保障对象审核、互助保障对象执行,认真做好医疗互助补助救济工作。

二是持续推动和谐劳动关系创立。加强劳动关系冲突调处和法律救济效劳工作,连续开展“尊法遵守法律携手筑梦〞效劳农民工法治宣扬行动,进一步推动《x省工会劳动法律监视条例》和《施行细那么》落实,发挥劳动人事争议法律效劳中心、法律救济效劳队、“x”职工维权热线和网上工会平台作用,准时回应,应援尽援,实在维护职工合法权益。开展工资集体协商要约行动,指导企业全面签订集体合同和工资集体协商协议,确保建会企业集体协商建制率在x%以上。在x集聚区开展区城工资集体协商标准化建立。

三是加强改进职工疗疗养和关爱女职工工作。坚持职工需求导向,突出工会特点。高质量落实效劳职工十大实事工程。加强和改进职工疗疗养管理效劳工作,指导催促基层工会严格按要求认真组织好本单位职工疗疗养,根据上半年职工疗疗养工作开展情况和基层看法建议,组织对疗疗养线路、旅行社进展重新招标,连续组织一线职工和优秀工会干部疗疗养工作。落实女职工“五期”保护工作,持续推动“妈咪暖心小屋”建立,方案三季度新建x家妈咪暖心小屋,向市总推举一家“妈咪暖心小屋”示范点。组织开展困难企业转岗再就业职工技能培训。

廉政风险排查等警示训练活动常态化,营造廉政勤政干净担当的工会政治生态。培训,着力加强工会信息和宜扬报道工作,驰而不息抓好工会作风建立,不断进步履行主责主业、效劳中心大局、创新创先创优的力量程度。,协调推动解决实际困难问题,为提振。

企业。

进展信念,助力民营经济安康持续进展奉献工会力气。

功能科下半年工作总结完整文档(精选18篇)篇十八

2020年,在市委市政府和省局的坚强领导下,各项税收工作取得明显成效。

(一)减税降费落实落细。全市税务部门努力克服政策类型多、实施时间紧等困难,全面、细致落实党中央、国务院陆续出台系列减税降费政策,为减轻市场主体负担、有效应对经济下行压力提供了有力支持。2020年,落实各项税收优惠政策xxx亿元。今年以来,为支持疫情防控和经济社会发展,全市税务部门通过编制政策指引、扩大宣传渠道、快速落实政策、跟踪督导问效等工作措施,全市累计新增减税降费xx亿元,切实减轻了市场主体负担,促进了经济社会健康平稳发展。

(二)组织收入稳步增长。针对复杂严峻的收入形势,我们牢牢把握收入原则,严格依法征税。加大稽查查处力度,开展打击骗税虚开违法犯罪活动、重点税源企业随机抽查、税收检举案件查处等工作,并取得显著成效,以查促收职能有效发挥。加强税收风险防控,以风险管理为导向开展税收风险识别、应对工作,全面加强增值税发票风险管理,落实增值税调减留抵,助力堵漏增收。2020年,全市国内税收完成xxx亿元,其中市县级收入xxx亿元,为全市经济社会发展和民生改善提供了坚实财力保障。

(三)营商环境不断优化。全市税务部门持续深化“放管服”改革,制定优化税收营商环境五年方案,共推出x大类xx项xx小项工作措施。“简政放权”更加到位,落实减审批、减事项、减资料、减证明的“四减”要求,审批事项已由xx项减少至目前的xx项,取消了x个税务证明事项。“监管执法”更加规范,深化风险导向下的“双随机、一公开”税务监管积极推进税收执法“三项制度”,统一全市税收征管方式,依法治税水平持续提升。“涉税服务”更加优化,连续开展“便民办税春风行动”,推出x类x项xx条便民办税措施。今年以来,全面推广“非接触式”办税,认真落实xxx项“非接触式”办税缴费事项,对x个事项实行容缺受理,让“跑一次”为上限、“不用跑”为常态。

(四)干部队伍活力激发。坚持把干部队伍建设作为固税之基、强税之本。不断加强领导班子队伍建设和领导干部能力建设,健全党委议事规则,推进科学民主依法决策。优化人力资源配置,加大干部轮岗交流力度,全面落实职务职级并行政策,有效激发各层级干部职工的工作积极性。深入开展教育培训和岗位竞赛等活动,全市税务部门人才结构、学历层次、专业资质、综合素质得到优化提升。落实“两个主体责任”,加强党风廉政建设和内控机制建设,扎实开展巡察、内部审计、执法督察,着力推进构建一体化综合监督体系,有效促进了廉洁从税。

(五)党的建设逐步夯实。一是强化理论武装。市局党委先后组织理论中心组学习xx余次,严格落实基层党支部学习制度,深入学习贯彻十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,确保全体税务干部不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是明确工作思路。明确xxx党建工作思路,建立xx大类、xx项党建责任清单,以刚性制度保证各项党建工作深入开展。三是强化组织建设。先后印发《关于加强基层党支部组织生活标准化建设的实施意见》等文件规定,深入开展“基层党建示范点”和“过硬党支部”创建活动,充分发挥基层党支部战斗堡垒作用。四是确保活动落地。高质量开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,解决问题xx个,形成调研报告xx篇,建立健全制度办法x项。

二是税收监管体系建设还有待进一步完善;

三是税收营商环境还需要持续优化。

二、2021年税务工作打算。

初步将2021年全市税务系统工作思路拟定为:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实十九大、十九届五中全会精神,坚持党建引领为主导,突出“抓落实、强绩效、防风险”三个导向,全面推进减税降费政策、依法组织税费收入、持续优化营商环境、不断提升征管质效、切实激发队伍活力等五项重点工作,为服务全市“六稳”“六保”大局、确保“十四五”规划顺利开局作出新的更大贡献。重点做好以下六项重点工作:。

(一)深入推进全面从严治党。牢记税务机关首先是政治机关,积极落实新时代党的建设总要求。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为指导和党的十九届五中全会精神。巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,全面提升机关建设水平,积极创建模范机关。突出建党100周年主题,持续推进“纵合横通强党建”机制体系,把党的领导落实到税收工作各方面全过程,不断加强党建与业务融合。深入推进全面从严治党向基层延伸,深化纪检监察体制改革,构建一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制。

(二)全面落实减税降费政策。持续巩固拓展减税降费成效,进一步排查政策落实中的薄弱环节,有重点地加强政策培训,提高政策落实的执行力。加大业务培训力度,提高政策业务的知晓度。强化宣传辅导,扩大宣传辅导面,结合xx产业特点,提高政策宣传精准度,帮助企业应享尽享政策红利,切实增强纳税人获得感。加大督查督办力度,持续做好减税降费政策的跟踪问效,确保各项减税降费政策及时兑现到位。

(三)依法抓好组织税费收入。坚持组织收入中心工作不动摇,牢固树立收入任务观,严守依法治税底线,严格贯彻组织收入原则,依法征税,坚决防止收“过头税”和虚收空转,确保收入质量经得起检验。加强数据利用,强化数据分析,全面掌握重点税源运行情况,提升预测分析的前瞻性和准确性,强化税源管理和增收措施,用好免抵调库、清理欠税、纳税评估、税务稽查等挖潜手段,努力以管促收、以查促收、堵漏增收,将经济发展成果真实反映到税收收入上。稳妥落实企业社保费划转工作,实现科学化、规范化管理。

(四)持续优化税收营商环境。强化以纳税人为中心的服务理念,继续开展“便民办税春风行动”,深入推进“放管服”改革、纳税缴费便利化改革,加快智慧税务平台建设,积极拓展“非接触式”办税缴费服务,不断提高纳税服务效率。深度落实税收顾问制度,针对企业的个性化涉税需求,落实“一户一策”税收解决方案,助力企业高质量发展。认真做好税收大数据服务大局工作,认真做好经济运行分析、收入预测分析,让党政领导听到“税务声音”,发挥税收参谋“智囊”作用。

(五)健全完善税务监管体系。进一步建立健全税务监管体系,完善全过程动态风险监管,夯实征管基础。优化税务执法方式,全面深入落实“三项制度”,防范执法风险。强化税收风险管理,充分运用税收大数据,统一规范工作流程,构建事前、事中、事后风险防控体系,实现数据控税、数据管税、数据强税的风险管控一体化闭环管理。深化分税种管理,不断提高税种协同管理水平,加强国际税收管理,进一步提升征管质效。发挥税务稽查作用,积极开展打虚打骗专项行动,加大对“假企业、假出口、假申报”的打击力度,切实维护公平公正的市场环境。

(六)不断加强干部队伍建设。持续加强领导班子队伍建设和领导干部能力建设,健全党组议事规则,推进科学民主依法决策。进一步优化干部队伍结构,优化调整资源配置,做到人岗相宜,激发干部队伍活力,充分调动各年龄段干部的积极性、创造性。组织实施好各项教育培训任务,用足用好各类学习平台,继续开展岗位大练兵、业务大比武,提升干部职工的专业知识、专业能力。充分发挥绩效管理、数字人事导向和激励作用,做好基础工作,打造工作亮点,推动整体工作实现新突破。深入推进纪律作风集中整顿活动,进一步加大明察暗访力度,持续提升干部队伍思想认识和工作执行力。

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