最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)

时间:2023-12-10 作者:JQ文豪

月工作总结是一次思维的整理过程,它让我们对自己的工作进行系统整合,形成更清晰的工作思考。在这里,小编为大家整理了一些优秀的月工作总结案例,以供参考。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇一

今年以来,结合党中央和省、市、区对党史教育的相关要求,在中心党组的统一带领下,加强党史学习教育,筑牢思想根基。一是强化党史学习教育的系统性。在认真开展好相关文件传达和规定内容学习的同时,中心严格落实党的各项组织生活制度,主要领导带头讲党课,通过讲党史、促学习,讲党史、鼓干劲的方式,充实党员学习内容,增强党史学习的系统性。二是注重党史学习教育的灵活性。通过开展多样化的支部活动,组织广大党员观看红色电影、经典革命舞台剧、参观庆祝建党100周年主体展览,加深了广大党员对党史的学习热情。三是突出党史学习教育的实效性。党史学习教育开展以来,中心以“我为群众办实事”活动为载体,将党史学习教育转化成为民办事的具体行动,在为民服务中推动解决一批群众的操心事、烦心事、揪心事,持续优化提升政务服务便利度。

为更好地发挥新政务中心功能作用,实现新中心、新起点、新环境、新气象的目标。区政务中心通过做好新中心搬迁工作,搞好运行保障,优化保障模式等途径,高标准做好新政务中心运行工作。一是做好新政务中心搬迁工作。从x月开始,区政务中心坚持每周组织各入驻部门进行现场会,及时回应入驻部门关切,协调配合,共同推进搬迁工作。对搬迁及进驻过程中可能出现的问题和困难,采取预先谋划,精准组织的方式,做好新老政务中心对外服务的有序衔接,确保新政务中心顺利投入运营,群众服务不断档。二是做好新政务中心运行保障。新政务中心开业以来,围绕新中心进驻人员多,进驻单位多,进驻事项多,体量面积大,设备设施多,办事群众多等实际。不断优化后勤保障手段,重点做好设备设施保障,人员就餐,现场引导,应急处置等工作,确保新中心各项运行保障制度到位,措施高效。三是做好保障模式创新实践。新政务中心投入运行以来,区政务中心结合新中心的实际情况,积极对接第三方服务机构,通过购买服务方式,引入智慧食堂,礼仪引导,电子政务系统运行维护,现代化园区物业管理,并积极探索对第三方服务机构的管理和协调机制,充分发挥其各自专业领域的业务优势,促进其更好地为新政务中心的日常运行服务。

按照上级关于进一步深化政务服务“一窗受理”改革工作的相关要求,高起点推动“综合一窗”改革探索。一是优化布局最大限度纳入事项。对大厅窗口进行优化布局,设立“综合一窗”服务区。按照事项最大限度进入综合窗口的原则,将行政审批局xx%的事项都纳入到综合窗口,无差别受理,实现一个窗口“接件、审批、办结”。自试运行以来,共计办结近万件纳入“综合一窗”服务区的xxx项高频事项。二是精准梳理再造审批流程。为实现“综合一窗”服务窗口审批事项可快速办理,区政务中心积极制定标准化业务流程标准,精准梳理行政审批服务全流程要素清单,按照“一事一册”制定《x区政务服务标准化审批指引》,进一步明确标准化办理流程,实现全流程标准化作业、无差别服务。目前已编制完成xxx项审批服务事项标准化业务手册并投入使用。三是全面提升服务品质。建设x区“一窗受理”支撑系统,按照标准规范与市级系统对接,实现业务办理“一口进、一口出”,办理环节全流程监管。目前该系统已全面推广使用。同时,努力培训和选拔一批业务精通、技术过硬、责任心强的工作人员专业从事“综合一窗”服务工作。“综合一窗”服务区设立以来,群众办事不需要在多个窗口之间来回奔波,申请材料和办理时限也得以精简和压缩,有效地节约了群众的办事时间和办理成本。

在搞好政务服务工作的同时,区政务中心充分发挥信息化建设的效益,采用“互联网+政务服务”的方式,助力助推政务服务,实现一加一大于二的效果。一是推进功能提档升级,确保政务服务智慧便捷。区政务中心通过自主研发电子政务智能办理系统,全面整合政务大厅审批服务事项,依托大数据技术支撑,通过采用智能化信息采集方式,简化申报流程。二是推进平台集成融合,实现政务服务“一网通办”。按照省、市、区的总体工作部署,在国家和省、市“一网通办”体系下,高效运用省一体化政务服务平台和市“蓉易办”平台,针对群众高频办理的政务服务事项,推行“掌上办”、“自助办”、“延时办”和“全程网办”,推动政务服务由“线下跑”到“网上办”转变,为群众提供随时随地、想办就办的“全时服务”。三是强化数据支撑保障,提升政务服务行政效能。通过电子化、可视化、精细化的智能管理平台对事项受理、人员管理和窗口服务相关数据进行分时段、分区域、分热度分析;通过智能管理平台积极开展我区政务服务态势分析和数据运用,做好提前预判,提升办事效率。

为进一步做好服务能力提升,区政务中心坚持“外树形象,内强基础”的思路。通过加强政务中心规范管理、畅通沟通渠道、落实常态化疫情防控要求等方式做好大厅服务能力提升。一是坚持规范管理,确保大厅秩序正规。通过加强人员培训,强化窗口人员绩效考核,加强日常监督等方式确保大厅秩序正规。有针对性地制定完善新政务中心绩效考核办法,进行量化考核。结合日常检查情况纳入窗口绩效考核,每月定期编制《政务服务通报》和《大厅日常督查通报》,督促工作人员的服务质量和水平实现螺旋形上升。二是坚持便民原则,确保为群众办实事。在大厅的日常工作中,充分融入便民、利民思想,提升为民服务宗旨意识。在大厅各区域设置“红背心帮帮岗”,开通绿色通道,设置免费快递服务、延时服务等方式,满足特殊群体及个性化的办事需求;在政务大厅配备洽谈室、调解室等功能区域,为办事群众提供人性化温馨服务。三是坚持主动作为,积极优化营商环境。编制完成全区xxxx项政务服务事项目录清单、一次性告知书和办事指南。在政务大厅开设“川渝通办”服务专区、金融服务专区、重点企业快办窗口和重点企业项目服务室,加大涉企服务帮办代办力度。

以x新政务中心投入运行为基础,以“综合一窗”改革探索为契机,以提升服务质量,提高群众满意度为基点,以树立政务服务标杆形象为目标。通过抓管理促效能,抓培训强能力的方式。持续探索x特色政务服务大厅工作标准。同时,以三化建设为抓手,围绕“区-街道-社区”三级政务服务体系建设,做好街道、社区便民服务标准化、规范化、便利化建设的实体推进。

以区政务中心自主研发电子政务智能办理系统为基础,持续完善后续支撑功能,开展政务服务态势分析和数据运用,持续完善政务服务数据同步反馈机制和数据统计分析应用体系,并逐步将街道综合便民服务中心、社区便民服务室纳入该系统延伸使用的业务范围。以“一网通办”、省一体化政务服务平台、“蓉易办”等省市区平台建设为契机,健全政务服务各项制度,构建涵盖政务服务“全领域、全事项、全过程”的政务服务标准体系。全方位加强政务服务“川渝通办”、“跨省通办”合作,积极推进协同发展。

以政务服务大厅办事环境最优,服务质量最好,办事效率最高,群众体验最佳为建设方向。以新政务中心创建全国文明城市市级示范点工作为依托,坚持常态化疫情防控,加强窗口管理工作,强化窗口人员培训,进一步提升窗口工作人员综合素质和服务水平,确保政务服务大厅的管理、服务能力实际提升。以服务保障好入驻部门为基础,以提升工作效率为目标。全面分析新中心运行后的现实情况,探索立足新情况、新要求、新标准的保障方式,做好新政务中心保障能力的实际提升。

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最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇二

xxxx年上半年,县公共资源交易服务中心(以下简称公资中心),在县委、县政府的领导下,坚持公开、公平、公正、廉洁理念,加强规范化服务、流程化管理、信息化建设和廉政风险防控工作,以“两学一做”学习教育为抓手,努力建设阳光透明的交易平台,实现了交易活动的规范运行。现将xxxx年上半年工作情况和下半年工作安排报告如下:

上半年,完成各类交易项目xxxx个,亿元,亿元,亿元。其中:一是完成医疗设备、物业服务等政府采购项目xxxx个,亿元,亿元;二是完成罚没物资、国有公司资产残值等资产类处置项目x个,亿元,亿元;三是完成安德川菜园区、小微创新园等工业用地出让项目xx个,亿元;四是完成集体经营性建设用地入市及农村土地经营权流转交易xx宗,亿元。

一是完善流程化管理。采用“分类+流程+岗位”的流程化管理模式,不断优化交易流程,确保交易活动有章可循、责任到人。二是固化招标文件范本。以新颁布的《政府采购法实施条例》为契机,编制和固化政府采购项目《招标文件范本》,确保招标文件严密规范,维护各方主体权益。三是强化交易活动协调服务。深化业务受理服务标准,为业主提供好公告发布、开评标等交易活动一条龙服务,切实提高服务效率。四是强化现场秩序管理。建立交易活动现场管理标准,加强对评审专家的行为监督,建立不定期现场巡查机制,及时发现和解决交易现场的各类问题。

一是完善硬件设施建设。为规范管理评标专家行为,专门增设存放专家信息的验证箱,进行专家评标前的身份验证,并对验证箱和验证过程实施全天候监控,进一步规范了评标工作。二是强化优质服务理念。为提高采购效率,按照新出台政府采购法律法规的相关要求,修改完善政府集中采购部分条款,进一步规范了采购程序。三是强化交易过程信息全公开。多渠道公开交易信息,保障市场参与主体的知情权、参与权和监督权,上半年发布各类交易信息xxxx余条。

遵循市场化、政府引导和资源共享原则,搭建起农村产权流转交易综合服务平台,建立起产权流转、抵押、登记制度和网络信息系统,为农村产权交易提供政策咨询、信息发布等综合服务。同时,健全完善县、镇、村三级农村产权流转交易平台,实现市、县、镇级流转信息平台全面并网。

一是扎实开展“两学一做”学习教育。按照县委“两学一做”学习教育部署要求,制订了“两学一做”学习教育的实施方案、学习计划和党员示范标准,开展领导讲党课等多种学习方式。截止目前,组织开展集中学习6次,开展班子主题讨论x次,党支部专题讨论x次。二是全面落实党风廉政建设“两个责任”。制定了党风廉政建设和反腐败工作方案,做到任务明确、重点突出、责任清楚;层层签订党风廉政建设主体责任工作责任书、承诺书和监督责任清单,做到层层抓、系统抓。通过领导干部带头讲廉政党课、观看反腐败警示教育片,加强理想信念和廉洁从政教育,切实提高干部职工廉洁自律意识。

(一)创新举措,不断提升交易服务水平。一是进一步梳理优化交易流程。按照新采购实施条例,结合中心的职能职责,本着认真履职的原则,调整思路,明确与业主间的责权利,确保交易通道更加畅通。二是建立中心人员服务评价体系。设置服务质效评价平台,通过服务对象满意度评价,以服务对象的需求为导向动态优化服务工作,并结合中心开展“两学一做”党员示范行动及党员示范标兵测评活动,从根本提高中心人员的技术和服务能力。

(二)探索路径,深化农村产权流转交易“一站式”服务。鼓励和引导农村产权入场交易,按照市场规则,及时优化完善流转交易工作流程,加强对入场交易农村产权活动等“一站式”服务工作。积极与县农林局共同探索,力争在有条件的镇村开展农村产权交易试点,拓宽农村产权交易品种,力争全年农村产权流转额突破x亿元。

(三)加强标准化建设,建立使用统一的电子交易平台。建成集政府采购、建设工程、资产资源、土地等统一的电子交易平台,促进公资中心信息化建设,提高工作效率,规范交易行为;同时,推进与市公共资源交易服务中心实现数据互联互通,共享共用,降低自身运营成本。建立对缴纳保证金的统一管理和处理异常保证金工作机制,落实好保证金x个工作日退还到位。

(四)加强服务,有序推进工业用地出让。配合国土局等单位做好历史遗留问题处置工作,下半年预计出让宗地xx宗,其中:历史遗留用地拍卖x宗,工业用地挂牌xx宗,成交金额x亿元。

(五)加强队伍建设,营造风清气正的交易环境。加强干部思想政治作风建设,以“两学一做”学习教育为契机,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神等政治理论,坚持用最新的理论成果武装头脑。抓牢党风廉政主体责任,强化监督检查,做到人人明责、知责、尽责,确保廉政责任清单有效落实。

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最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇三

2017年上半年,预防保健中心全体职工在新一届班子的领导下,加速推进职业卫生技术服务、康复医院和疗休养会议接待工作,实现了极端困难下的稳步发展。加强各类传染病监控,加大食品卫生、环境卫生的整治力度,确保了公司未发生重大传染病疫情和食物中毒等重大突发公共卫生事件,为公司的生产经营建设提供了有力的卫生保障。中心全体干部职工将忧患意识、发展意识贯穿始终,不等不靠,立足长远,早做谋划,坚定不移地朝着既定目标推进企业进步,取得来之不易的进步,为今后发展奠定了坚实基础。主要完成以下工作:

一、业务工作开展情况。

(一)职业卫生技术服务工作。

1.检测工作。

按照公司生产部确定并下达的工作计划进行常规检测工作,共完成包钢12家单位同位素及射线装置场所及环境剂量监测,并报告编制。完成了包钢4家单位前2个季度的60个原料、废渣,粉尘样品的比放测量和u、th、ra、k核素含量分析检测工作。完成了包钢11家单位的(粉尘、噪声、高温和有毒物质)检测工作。

完成了选矿厂等包钢18个单位,外委约150个单位共1600人的个人剂量监测季度检测工作。完成包头、呼市、鄂尔多斯市三个地区共计7家外委单位的职业病危害因素检测工作,并出具检测报告。

2.评价工作。

2017年4月参加中国疾控中心中毒所得盲样比对(四氯乙烯、锰及其化合物),均通过考核,成绩合格。

(二)医疗工作。

1.阳光康复医院坚持“以患者为中心”的服务理念,围绕“医疗质量”这个主题,强化三级质管网络建设,明确各岗位工作职责,加强质量培训,高起点、高标准、严要求,稳步开展工作,医院各项业务有了很大发展。截止5月30日,开放床位数122张,病床使用率:24.7%(平均),出院人数:223人,平均住院日:15.5天,床位周转率:28.9%(平均)。

2.健康体检工作。

由于从去年到今年包钢的整体形势比较严峻,体检业务受到冲击,中心领导不断与包钢各厂矿单位进行沟通,帮助医学体检部联系了多家体检单位。截止6月20日体检总人数3775人,体检单位16个,其中市政体检单位3个。完成体检报告3775份,健康管理报告30余份。

3.职业病体检工作。

截止5月31日,承担包钢及社会企业各类接害人员职业健康体检共计4471人次(其中包括包钢8个生产单位3215人次、社会企业356人),岗前及离岗人员的职业健康检查900人次,新确诊职业病(职业性尘肺病)23例(其中包钢职业病患者15例),老职业病患者晋级18例,并进行了职业病报告。配合“国家职业病防治效果评估项目”继续完成内蒙古重点职业病监测网报工作,完成5家单位有毒有害作业工人职业健康监护汇总卡,1476份职业健康检查个案,8份疑似职业病报告卡。

4.妇幼保健工作。

对包钢各园所新入园的儿童均按要求做了体检,截至目前共完成499名儿童的入园体检,体检率达100%;3月下旬开始深入到辖区内11个托幼园所进行年度儿童健康体检,截止5月底已完成在园儿童体检3004人次,预计还有912人次将在6月底之前完成此项工作。对离园三日以上的返园儿童均做到仔细诊查,出具诊断,为传染病防控把好第一关。

截止2017年5月底共完成包钢妇女病普查2365人次,全部做了宫颈脱落细胞涂片检查;协助医学体检部完成妇女病诊查688人次,其中宫颈脱落细胞涂片检查386人次,宫颈液基薄层细胞(tct)检查302人次。对检出的各种妇女病患者均给予明确的健康指导及治疗,对不能治疗的疾患推荐专家治疗,并对体检资料进行统计分析,及时反馈回各二级单位。

(三)疗休养会议接待工作。

通过狠抓管理,深挖潜力,节流节支,合理用工等,在人工成本、能源费用、物料消耗、采购库管等方面,倡导节约,从严控制。强化关于"仪表、微笑、问候"等的培训,加强管理人员的现场督导和质量检查,不断提高员工的优质服务水准。积极开拓市场,挖掘客户潜能,在困难的条件下接待了部分团队会议及对下半年会议的预订工作。通过调整销售思路、拓宽销售渠道、推出打价格战的相关经营措施,增加了营业收入,1-5月份完成收入333984.12万元。

二、管理职能开展情况。

(一)防疫管理工作。

上半年共体检、培训从业人员1729人,发放健康证1726个,发证率99.83%。截止5月底对包钢管辖的食品生产经营、公共场所网点共监督224户次,监督覆盖率100%。

在行政执法方面,对检查中无证经营者和不符合《食品安全法》、《公共场所管理条例》要求的4个单位进行了行政处罚,其中警告2户、限期整改2户。

以宣传贯彻《传染病防治法》为中心,配合昆区疾控中心共同抓好重点传染病的防治管理和各项防治措施的落实工作。每月底及时做出包钢甲、乙、丙类传染病报表,并按时完成月、季疫情分析。及时完成病毒性肝炎、手足口病、流行性腮腺炎等相关传染病的流调及疫区处理工作,流调及疫区处理率均为100%。

按季完成对包钢医院及所属门诊的传染病管理和消毒管理工作的监督检查。上半年无重大传染病疫情发生。五苗接种覆盖率达97.00%。接种率均维持较高水平。

新生儿(除低体重和疾病转儿科)乙肝疫苗首针24小时接种及时率达100.00%,孕产妇hbsag筛查率100%。

严格执行哨点医院afp主动监测制度,流调率100%。2017上半年共报告2例麻疹疑似病例,流调及时率100%。

按照卫计局统一要求完成免疫规划相关培训宣传工作。

(二)计划生育工作。

落实“全面两孩”政策,深化计划生育服务管理改革,做好全面两孩政策实施前后奖励扶助和各项政策衔接。上半年办理一孩指标介绍信317人,办理二孩指标介绍信116人,审核并申报再生育材料一份。出生政策符合率达到90%以上。加强计划生育干部培训工作,每月按时召开公司计划生育工作例会,会后利用以会代训的方式开展宣传教育活动,宣传普及率达95%以上。组织育龄妇女开展“三查”工作,普及率达95%以上。

全面推行避孕方法知情选择,做好避孕药具的发放,提倡已经生育两个孩子的夫妇采取长效措施,已婚育龄妇女综合节育率达到90%以上。

(三)爱国卫生和红十字会工作。

做好对公司各单位环境卫生管理、环卫设施建设、卫生先进单位创建、食品安全、公共场所卫生管理、病媒生物防制等工作的检查。根据全市统一安排部署,按照“统一时间”和“统一投药”原则,实施投药消杀活动,有效降低四害密度,确保四害密度达标成果。

通过多种形式大力宣传“人道、博爱、奉献”的红十字精神,形成全社会积极参与红十字事业的浓烈氛围。广泛宣传公共安全、防灾救灾自救知识,努力提高群众自救互救能力。

三、

扎实推进党建工作,工会、共青团工作有声有色。

积极推进基层党组织品牌创建活动,建立活动长效机制,落实活动实效,落实活动要求,拓宽活动范围以活动引领党员率先垂范。开展基层党建工作述职、评议、考核活动,提高党组织凝聚力和健康发展。加强积极分子和党员教育工作,应用基层党校阵地开展理想信念教育,并开展支部书记讲党课活动。以“党员先锋引领计划”活动为载体,引领党员立足岗位无私奉献,提高服务意识和服务水平,以思想引领,帮扶引领,学习引领,提高党员整体素质,发挥模范带头作用。坚持“两学一做”专题学习教育,落实各节点工作要求,全面提高党组织先进性,助推中心各项工作健康发展。

继续开展“创先争优”活动,推动活动深入持久开展,工会、共青团配合中心党委,以“5.4青年节”、“5.12护士节”为契机,创新活动形式、提高活动效果,增强活动的感召力。深入困难、残疾职工家中,认真了解员工家庭的生活、工作状况,努力为员工排忧解难,将组织的温暖送到职工的心坎。结合中心实际,抓紧抓实职工的现代化管理,为职工书屋增添相关专业书籍,并开展理论、技术、安全生产和劳动保护等方面知识的培训,提升员工整体素质,维护员工切身利益,增强中心凝聚力。

四、党风廉政建设常抓不懈。

认真履行纪检监察职责和党风廉政建设责任制。对廉洁责任制进行分解,做到责任落实,各负其责,推动各项工作的有序开展和规范运行,杜绝违规操作,保证工作的顺行畅通。加强对清风岗岗位进行检查,推动党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的落实。

中心继续加强理想信念教育,不断提高拒腐防变的能力;加强制度建设,完善权力运行机制;坚持群众观点,树立自觉接受监督的意识。在抓好党风廉政建设中做到领导带头、全员参与、健全制度、加强监督,建立起党风廉政建设制度体系,提高干部队伍拒腐防变能力,切实保障干部队伍的纯洁性,推动中心事业又好又快发展。

认真做好各项管理工作,在保密、宣传、纪检、档案管理、信息化建设、综合治理、5s管理等方面取得较好成绩。

制定了《包钢预防保健中心物资采购供应管理办法》,优化采购流程,对中心物资采购管理重点、管理程序和管理目标予以明确,进一步规范物资采购管理制度,形成用制度规范管理的良性机制,杜绝违反制度和程序问题的发生。

了解各科室的工作动态定期编制工作简报,根据公司部署和需要,做好各专项活动。加强安全保卫工作,由于康复医院住院人数的大幅提升,开展集中整治工作,维护好中心的内部治安秩序,在院内重点部位增加监控设备。认真做好计算机系统、网络、办公电话的安装及维护维修工作,重新铺设线路,解决原医疗管理系统和体检管理系统的问题,对医疗管理系统进行更新。积极做好网络精神文明宣传工作,开展形势多样的对外宣传活动,扩大阳光康复医院的知名度。认真做好物资设备等的集中管理集中采购和发放,严把服务关和质量关。对院内环境进行全方位整治,使院内环境面貌焕然一新。

积极配合公司和政府推进分离企业办社会改制工作,成立改制工作领导小组,报送各种资料及数据,开展清产核资工作,将职工诉求反馈给公司。

完善中心5s管理各项管理制度,建立中心推进现场标准化管理体系,建立两级标准化管理推进组织机构,职责明确,根据中心5s工作计划,中心5s办每月组织各科室督导员开展各科5s工作全面检查、互检互查,对检查出的问题进行通报,结合各科室自检自查、中心局部抽查、六化工作进行评价评比。对各科室5s督导员的各项工作按《预防保健中心5s管理人员内控管理制度》标准进行打分评比。加强5s培训工作,用以会代培的形式对公司5s工作要求、工作目标、标准化工作及其他单位工作经验进行了学习,提升全体督导员管理能力及工作方法。

为落实公司“减亏治亏、提质增效”文件精神,中心结合正在开展的“两学一做”学习教育活动,按照“高效、务实、简约、透明、合规”的工作要求,以各部门、各专业技术小组工作为载体,细化分解提质增效指标、任务,内强素质、外塑形象,切实促进经营效益的实现和提高。

制定有力措施,提高成本意识、节约意识,杜绝长明灯,常流水现象,通过党员责任区活动,党课教育活动,推进提质增效工作的积极开展,开展以“减亏治亏,提质增效”为主题的技能竞赛活动。

中心组织开展各类大型业务讲座,各科室每周举办专业技术讲座,增强了学习的氛围。选派相关专业人员参加各级学术年会,推进了技术人员等学术交流。通过培训、进修及学术交流等活动,提高了职工的业务能力和服务水平。

一、坚定不移地完成公司下达的各项任务。

继续发挥好计划生育、爱国卫生、妇幼保健、卫生防疫和红会等卫生行政管理职能,提高自身管理水平和服务包钢能力。

二、深挖创收潜力,努力降低支出成本。

加强职工业务培训,提高自身服务质量,加大宣传力度,打造服务品牌,提升竞争能力。以高水平、高质量巩固已有客户群体,发展新的客户群体。

(一)按照公司生产部下达的计划完成矿山同位素场所及环境放射防护年度测量,厂区同位素场所及环境放射性下半年监测任务,按季度完成原料,废渣放射性分析,110个单位约1500人的季度个人剂量监测工作。完成包头市部分医院医用x射线装置质控和防护检测工作。

进一步开发市场,充分发挥人员、技术及设备优势,全力开展建设项目职业病危害评价及职业病危害因素检测与评价工作,为社会提供优质服务,为公司创造更大的经济效益。

(二)积极参与市政体检招标,拓展体检业务范围。配合新的体检系统软件编排、更新,使新版的体检报告上升一个台阶。改变以往坐等顾客的工作方式,组织营销人员外出联系体检项目,以开办健康知识讲座、定期到周边社区开展健康体检业务宣传等途径,拓展普通市民、包钢职工、市内企事业单位的健康体检业务。以固定客户的口碑,争取更多的市属企业体检客户,下半年继续完成提前预约的体检任务,目前已经预约到十月份,预计体检人数为5000余人。

继续开展包钢炼铁厂等单位6000余接害人员的职业健康检查,做好重点职业病的监测与网报工作。

(三)公司工会短期职工休养即将拉开帷幕,在日常接待的同时加强职工休养工作的质量,确保完成本年度工作任务。在接待服务工作中努力做到零失误,从餐饮供货源头做好食品质量把控,保障饮食安全,认真按要求做好食品留样及检验工作,确保提供一个温馨愉快的疗休养环境。

加大管理及培训力度,按照星级酒店的标准,继续完善各种规章制度,工作流程,加大培训力度。准确定位,转变观念,加大营销力度,根据不同季节制定营销计划,在稳定老客户的基础上发展新客源。重新整合营销队伍,建立起以专业营销人员为主、动员全员进行营销的大营销网络。

(四)下半年7月至9月初是儿童入园体检高峰期,预计有1000名左右的儿童入园体检。体检高峰过后,要深入各园所进行卫生保健工作的考核、监督检查,并完成监督笔录及监督意见书。同时要密切关注各种传染病的流行趋势,经常下园指导晨检、巡检工作,轮回宣讲有关防控知识。认真做好儿童体检资料的整理、统计、分析工作,重点做好儿童“四病”防治。

下半年预计完成3000人左右的女职工妇女病普查工作,同时做好体检资料的整理、统计、分析工作。完成市区两级政府的妇幼保健工作目标并达到考核要求。

三、继续加强阳光康复医院医疗体系建设。

下半年,进一步加大康复医院的投入,开设第五个病区。加快弥补医疗短板,开设中医科及中药房。加强与包钢医院等三甲医院的合作,聘请权威专家到我院坐诊,力争年内平均住院人数达到100人左右。

全面落实医疗规章制度和技术操作常规,实施医疗质量的动态过程管理。加强基础质量管理,注重环节质量控制,严格落实首诊负责制、三级医师查房制、医嘱制度、查对制度、完善检查注重复查、病例讨论制度、会诊制度、危重患者抢救制度、病历书写基本规范、处方管理办法、技术准入制度、值班和交接班制度等医疗质量和医疗安全的核心制度,有效防范医疗纠纷,切实保障医疗安全。

继续强化医院职工职业道德和医德医风教育,树立忧患意识,强化责任感。不断促进全体员工服务意识和综合素质的提高,塑造良好的行业形象。改进服务作风,改善服务态度,提高服务水平。为强化服务意识,转变服务观念,在加强职业道德教育、职业纪律教育的同时,认真落实已制定的规范与制度,强化医德医风建设。

四、整合资源打造医养结合产业。

根据社会化需求的日益强烈,为促进中心的进一步发展,紧紧把握发展机遇,在国家非常重视并给予政策鼓励的情况下,整合环境、医疗、硬件设施等优势资源,推进落实医养结合工作。医养结合最大的特点便是为老人提供及时、便利、权威的医疗服务,把医疗和养老结合在一起,有病及时治疗,无病康复养老,成为有病老人、高龄失能老人的最佳去处,通过“医养结合”型的养老新模式,有效解决了老人的养老及就医问题。

五、积极配合公司和政府推进分离企业办社会改制工作。

积极配合公司、政府做好清产核资、资产评估、产权界定等相关工作。鉴于改制工作政策性强、涉及环节多,是一项较为复杂的系统工程,必须做好周密的组织工作和深入细致的思想工作。正确处理改制、发展、稳定的关系,切实维护职工合法权益。

六、发挥工会、共青团组织作用,促进中心持续健康发展。

工会、共青团将积极配合中心参与各项工作,围绕稳定与发展,发挥工会桥梁纽带作用。使广大职工了解中心发展方向,树立危机意识、竞争意识,转变工作态度,激发职工的聪明才智,为中心持续、稳定发展寻找对策,为中心领导决策提供依据,使中心更好地抓住机遇,迎接挑战,推动中心持续健康发展。

七、强化党风廉政建设的统领作用。

要加强组织纪律、廉洁从业纪律,夯实责任分解、责任考核和责任追究三个重要环节。加强日常监管,加强采购的审批管理执行阳光采购,加大对关键环节的执纪监督,加大对违反规矩和纪律行为的惩戒力度,确保党风廉政建设和反腐败工作落到实处;在党员干部中深入开展理想信念宗旨教育和党风党纪教育,形成风清气正的良好氛围;开展效能监察工作,以提高效益效率为目标选题立项,发挥效能监察在提高管理水平和实现目标任务方面的保障功能。制定实施方案,推动党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的落实。

2017年6月25日。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇四

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记对x及x工作系列重要指示精神,紧紧围绕区委统一部署,深入贯彻中央、省委、市委、区委各级重要会议精神,共开展中心组学习6次,召开党组会议研究机关事务工作xx次,专题研究意识形态工作x次;牵头做好了我区公共机构节能、办公用房和公务用车管理接受市级目标考核及区级目标考核打分工作,两项市级目标考核均为满分。

一是严格落实党建工作责任。制定并印发《xxxx年区机关事务中心党建工作计划》,坚持党建工作与业务工作同部署、同安排,实现党建工作与业务工作共同推进,顺利开展xxxx年度民主生活会、组织生活会和民主评议党员各x次;如期完成党支部换届工作。

二是积极开展结对帮扶。按照区委组织部“三结三帮”相关要求,赴结对帮扶x物流有限公司开展走访慰问x次,联合开展组织党史教育红色观影活动x次,加强沟通对接、互通有无。

三是持续开展党史学习教育。制定并印发中心《关于开展党史学习教育的实施方案》,开展“开局之年学党史,聚焦服务显担当”、“党建带团建,向上新青年”读书会等专题活动x次,党支部书记讲专题党课、讲百年党史x次。积极参加“永远跟党走·共颂青江情”歌咏比赛,组织赴x战役纪念馆开展“追寻红色记忆、重温革命情怀”党史学习教育参观红色教育基地活动x次。

一是严格办公用房管理。开展全区党政机关办公用房专项检查和办公用房管理信息系统数据更新上报工作;牵头开展搬迁部分机关办公用房的摸排、梳理、汇报工作,草拟形成搬迁方案,并完成意见征求工作;严格实施“交钥匙”工程,抓好确定维修方案等“五环节”管理,审核区港管委、区审计局等单位办公用房维修申请共计x次;审批区统计局、区委社治委等单位办公用房租赁调剂申请共计x次。

二是严格公务用车管理。开展xxxx年度全区党政机关公务用车统计报告工作;严格公务用车审核把关,严格公务用车审核把关,半年办理调拨x辆,购置x辆(其中新能源车x辆),上户x辆;开展节前公务用车检查x轮xx次,日常开展公车在线抽查xx余次,核实用车情况xx次,开展公车定点维修服务企业抽查x次;保障区领导调研用车、防疫工作用车等xxx余车次。

三是完善公物仓管理。落实专人对物资分门别类,登记造册,进一步规范xxx余平方米的专用仓库管理,做好物资的收缴、保管、处置,提高资产使用效益,面向全区党政机关、事业单位服务,共接收、调配物资x批次xx件。

一是规范会务接待服务。圆满完成了亚蓉欧国家(商品)馆开馆仪式暨城厢古镇首期开放仪式、“共筑新格局共建经济圈”“国际化x机会清单发布暨重大项目集中签约仪式等各类会议xxx余场次;接待了农业农村部外经中心张x主任一行、国开行x分行韩锡本副行长一行等各级领导、xxxx余次,均严格按照中央八项规定精神和省委、市委相关规定开展会务接待服务工作。

二是规范机关食堂服务。组织机关食堂运营方负责人召开机关食堂管理工作会议x次,对区级机关食堂食品安全、用电用气安全开展各类检查xx余次,发现问题并整改xx个;开展就餐满意度测评x次,满意及基本满意率达到xx%以上;上半年食堂共承担区委政府及部门接待用餐xxx余批次,无食品安全事件及矛盾纠纷事件发生;持续做好制止餐饮浪费工作,充分发挥监督员、监控设备作用,通过提供小份菜、增加食材使用率、常态化开展宣传等方式,大力提倡厉行节约、文明就餐。

一是开展公务用车安全管理专项教育整顿。率先印制《x区公务用车管理工作承诺书》及工作提示函,对公务用车使用单位和驾驶人员提出“五不两要”、区领导公车使用管理“五不一加强”工作提醒,落实各单位一把手签字承诺负责制和驾驶员签字责任制,突出公务用车安全合规行驶,强化公务用车廉洁规范使用;会同公安、财政、国资、纪检等部门,组建区专题教育整顿工作专班,形成合力,切实推进工作开展。

二是规范机关安全服务保障。集中统一管理区委区政府和区政务中心集中办公区水、电、气等,统筹配置停车、空调等服务保障资源;增强与有关部门和物管公司的工作联动,不断完善人防、物防、技防措施,加大机关来访人员登记排查力度,配合做好机关大院上访群体秩序维护工作。

三是开展集中办公区安全隐患大排查大整治。实行“主要领导总负责、分管领导带头,各科室分工负责”的每日定时安全巡查机制,梳理制定机关事务安全工作责任清单、安全隐患排查登记表,对区委区政府、区政务中心集中办公区的物业安保、消防设施、特种设备、车辆停放、食堂用气等各个点位,全面排查问题隐患、及时解决整改到位;与区委办、区政府办组成办公室系统迎x防风险保安全保稳定工作专项督导组,对全区办公室系统安全隐患排查整改工作开展专项督导。

组织全区公共机构开展xxxx-xxxx年度及xxxx年一季度能耗数据新系统录入、审核、整改工作;制发文件强化公共机构生活垃圾分类宣传管理工作,每月定期开展生活垃圾分类月报表统计;组织全区各公共机构开展一次性用品自查“禁塑”工作x次、“世界水日、中国水周”节约用水宣传活动x次、“光盘行动”打卡第二季活动x次、开展食品安全宣传周活动x次,参与区分类办生活垃圾分类“地球日”主题活动x次。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,着力强化思想政治建设,不折不扣贯彻落实各级重大决策部署,认真履行党风廉政建设主体责任,切实强化组织领导,在抓作风建设、抓制度机制、抓监管责任落实等方面着力,切实为我区经济社会发展提供坚实的机关事务保障。

一是强化办公用房管理。贯彻落实《x省党政机关办公用房管理实施办法》,严格执行办公用房使用标准,定期开展专项检查,结合办公用房信息化管理平台,实现全区办公用房信息化、数据化管理;常态化推进办公用房专项检查、实地摸排、数据统计工作,严格做好全区党政机关办公用房维修、改造、调配等相关审批工作。

二是强化公务用车管理。贯彻落实《x省党政机关公务用车管理实施办法》,切实发挥好党政机关公务用车信息化管理平台和不停车收费系统作用,结合全省公务用车安全管理专项教育整顿工作,严格公务用车的配备、处置、使用等审核把关,实现公车管理平台化、标识化、信息化。

三是强化会务接待服务。从接待程序、范围、标准规格等方面入手,科学制定和完善接待服务规范,加强工作过程中的细节把控,加强与周边区县的沟通联系,进一步提升重要会议和重大活动的会务接待水平。

四是强化机关食堂管理。进一步落实食堂服务“六步”工作法,压实机关食堂季度测评和工作细则考核管理机制,对环境、食品、餐具清洗等方面进行全流程考核,用科学指标体系考核食堂工作;积极开展制止餐饮浪费工作,以机关食堂为载体,做好原料采购、菜品制作等源头管理工作,以政务文明促进社会文明,助力形成文明就餐、勤俭节约的就餐风尚。

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最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇五

(一)“四好农村路”建设完成情况。

1.建好农村公路方面。公里,主要对村道路增设标志牌、道口柱、波形护栏等安全防护设施,总投资xx.x万元。该项目已于xxxx年提前实施完成。

2.管好农村公路方面。xxxx年目标任务是深化农村公路管理养护体制改革,完善“路长制”运行机制,指导x名乡村道路专管员做好辖区内农村公路管护工作。截止目前已出台《区农村公路管理养护体制改革实施方案》,已完善“路长制”运行机制,各级路长办公室及乡村道路专管员管护工作正在有序进行。

3.护好农村公路方面。xxxx年目标任务是实施农村公路养护工程x.x公里。公里,公里,总投资约xxx万元。公里,公里,预计x月底全面完工。

(二)示范创建完成情况。

1.品质示范路创建。xxxx年将创建村级品质示范路(南留路)x条x.x公里,目前道路主体创建已基本完成,正在按创建要求进一步完善养护公示牌、里程碑等附属设施以及路域环境整治。同时整理相关申报材料进行上报。

2.“四好农村路”示范区创建。正在对照“四好农村路”示范区县创建标准整理完善相关申报材料,将争创“四好农村路”市级示范区。

(三)其他事项完成情况。

1.“清沟疏涵养护突击月”专项活动。x月份组织各镇在全区范围内开展了为期一个月的农村公路“清沟疏涵养护突击月”专项活动,主要内容为抓好汛前全区农村公路养护预防性工作,通过清理疏通沿线边沟、排水沟、涵洞等排水设施,清理沿线路肩、边坡杂草,疏通桥梁泄水孔、清理伸缩缝等工作来提高农村公路防洪抗灾能力,确保农村公路安全度汛。

2.“三项指标”核查工作。已全面完成乡镇通三级及以上公路、较大自然村通硬化路和建制村通双车道数据核查、采集及上报工作。

3.桥梁公示牌及限载标志设置,路面技术状况评定工作。我区桥梁公示牌及限载标志设置共涉及xx座桥梁,目前已完成xx座桥梁公示牌的制作安装,剩余x座桥梁公示牌及限载标志由于涉及养护维修,预计x月底前全面完成制作安装。农村公路路面技术状况评定已完成县、乡道的路面技术状况评定工作。

4.农村公路安全生产大排查、大整治专项行动。根据《区交通运输局交通安全生产大排查、大整治专项行动实施方案》要求,于x月xx日-xx日对全区农村公路、桥梁及在建项目进行了安全生产生产大排查、大整治工作,通过排查共发现安全隐患x处,主要为污水管网施工现场及养护工程施工现场标志、标牌等施工安全防护设施缺失,临水渠侧护栏缺失等,针对发现的安全隐患立即组织整治落实,及时消除了安全隐患,保障了道路通行安全。

一是突出重点,全面推进“四好农村路”建设。下半年,我中心将继续把“四好农村路”建设作为交通工作的重中之重,加强组织领导,加快组织落实。加大项目推进力度,确保养护水平提升工程x月底前全面完成;持续推进路长制工作,加强对乡村道路专管员的管理和指导,规范开展巡查工作;对接市级主管部门积极做好品质示范路、“四好农村路”示范乡镇及示范区县的申报工作,加快农村公路建、管、护、运营协调可持续发展,进一步提高和改善道路通行能力和服务水平。

二是提前谋划,为xxxx年建设项目奠定基础。按照全区乡村振兴项目的统一部署,提前谋划乡村振兴实施项目,尽快完成立项、可研、施工图设计等前期工作并组织实施。同时完成xxxx年农村公路建设项目计划的申报工作,为xxxx年农村公路的建设开好头。

三是持续抓好农村公路安全生产工作。进一步强化农村公路隐患排查治理和在建项目安全生产治理工作,特别是汛期、节假日期间及雨雪冰冻灾害天气期间加大农村公路巡查力度,针对发现的隐患问题,立即处治,落实整治措施,不留死角消除隐患,确保我区农村公路安全畅通。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇六

xxxx年上半年,区政务中心深入学习贯彻党的十八大、十八届四中、五中全会,省委十届五次、六次全会,市委十二届五次、六次全会和区委十届十次全会精神,按照国家、省、市、区“十三五”规划部署,深入推进行政审批制度改革,加大简政放权力度,推进“互联网+政务服务”建设,不断创新审批服务方式,努力营造依法、公开、便民、高效的政务环境。

(一)推进行政审批制度改革。一是深入推进x国际铁路港企业服务体制机制改革。会同港管委、区委编办多次到港区实地调研和集中研讨《x国际铁路港企业服务体机制改革方案》,着力优化港区项目行政审批流程。目前,已形成初步方案,并加快修改完善。二是深入实施重点项目“四三”工作模式。按照“服务前置、审批后置、容缺受理、技术先行”的理念,大力推广运用“四三”工作模式(流程再造“三段式”、立项受理“三合一”、项目促建“三集中”、审批服务“三优化”),服务我区重点项目建设。探索制定一窗进出、联合验收、一窗式收费等服务机制。目前,已将x国际铁路港、x工业园区涉及的xxx个重点项目纳入“四三”工作模式开展服务,组织联合会商xx次,现场服务xx次,服务人次xxx余次。三是探索建立“一窗式”审批机制。建立“一窗受理、内部流转、并联审批、限时办结、一窗出件、便捷高效”的“一窗式”服务工作机制,减少群众在多个窗口排队办事的现象。已就市场准入、建设项目、二手房交易、占道施工等领域开展“一窗式”审批试点。四是落实商事登记制度改革。组建“三证合一”登记窗口,按照“一窗受理、一表申请、一照一码、一网互联、一照通用、一照通办、一日办结”“七个一”标准,开展“三证合一、一照一码”工作,xxxx年上半年,共办理xxxx件。

(二)深化简政放权放管结合。一是清理规范审批服务事项。根据省市取消调整行政审批权限的相关要求,经清理拟取消中央指定地方实施行政审批事项xx项,取消区级初审环节的联审项目xx项,取消许可限额的区级行政许可项目x项。目前,区本级保留审批事项xxx项,其中行政许可事项xxx项,其他事项xxx项。二是提升基层便民服务水平。深入推进xxxx年基层便民服务平台提档升级工程,已将xx个村(社区)便民服务室和x个镇便民服务中心纳入建设点位。明确向重点乡镇(街道)、一般乡镇(街道)、村(社区)分别下放行政审批服务事项xxx项、xx项、xx项,组织相关部门对各乡镇(街道)便民服务中心、村(社区)便民服务室的工作人员进行了业务培训,统一印发了办事指南,实现事项名称、目录、办事指南“三统一”。三是持续强化审批监管。严格落实首问负责制、限时办结制、责任追究制三项制度,进一步扩大审批电子监察覆盖范围。xxxx年上半年,我区行政审批电子监察效能评估排名全市前列。

(三)大力推行“互联网+政务服务”。一是大力推进“bxg、rxg”建设。努力构建“x+x+n”服务体系,即建立完善x个政府门户网站、x个基础平台(政务云平台和数据共享交换平台),整合n个部门和企事业单位政务服务资源,建立线上线下创新融合的政务服务体系。目前,我区以区委改革办名义印发了《依托互联网推进“bxg、rxg”建设方案》,xxxxxx民生服务热线已开通使用,相关软硬件平台建设正有力有序推进,市“bxg、rxg”督查组对我区相关工作给予了充分肯定。二是加快推进x区政务服务综合管理平台建设。包含行政审批信息共享交换系统、重点项目“四三”模式审批管理系统和并联审批系统、政务大厅智能管理系统,目前,已完成招投标工作,会同软件开发商全面梳理了建设需求和设备清单,正在加快开发相关软件。三是大力推进行政审批网上全程办理。我区xxx项行政审批事项均开通了网上审批,xx个申报材料形式审查事项可实行全程网上审批。四是深入推进行政权力依法规范公开运行。全区xxxx项行权事项(不含行政许可和涉密事项)上网公开规范运行,坚持日常巡查、每季通报,平台运行办件xxxx件(不含专网办件),办件录入量位列全市前列。五是加强全区xxx个基层公开综合服务监管平台建设。定期组织业务培训,已填报村(社区)“三务”及公服资金公开信息xxxxx条,位居全市前列。六是扩大新媒体应用政务服务范围。“x服务”政务微博微信共发布信息xxxx条,拥有粉丝xxxxx个,受理网民诉求xxxx条,按时回复率、按时办结率均为xxx%。

(四)强化监管,行政审批行为更加规范。一是强化教育培训。深入开展“两学一做”学习教育,创新方式开展集中学习6次,促进党员干部坚定理想信念、增强党纪意识、强化群众观念。二是强化正风肃纪。以窗口人员的进出、监管、考核为重点,更新《窗口工作制度汇编》,常态化开展正风肃纪和庸懒散浮拖问题治理工作,坚持每天随机拦截访问、每周电话回访、每月纸质抽件,多角度查找问题,加强问题整改,促进窗口规范服务。三是强化考核奖惩。每季度评选党员示范岗x个、优秀窗口x个、党员示范标兵xx个、服务明星xx个,每周通报窗口违纪违规行为,严格落实奖惩规定,提升窗口服务质量。xxxx年上半年,办事群众对行政审批服务评价满意率达xx%以上。

下半年,区政务中心将在区委、区政府的坚强领导下,扎实推进“两学一做”学习教育,继续深化简政放权、放管结合、优化服务,完善重点项目“四三”工作模式长效机制,优化国际铁路港项目审批流程,深入推进bxg、rxg建设,启用x区政务服务综合管理平台,提高审批服务效率。

(一)坚持深化行政审批制度改革。进一步优化国际铁路港港区项目行政审批流程,完成方案印发,实现高效、便捷。建成“四三”工作模式重点项目审批管理系统,强化网上审批,完善信息共享、一窗进出、联合验收、一站式收费等工作机制。以办事群众需求为导向,拓展“一窗式”服务范围。会同区市场和质量监管局深化商事制度改革,进一步扩大“三证合一”实施范围,探索试点个体工商户“二证合一”,进一步激发市场活力,全面推进大众创业、万众创新。

(二)认真落实简政放权放管结合。落实好国务院和省、市政府关于取消、下放、调整行政许可项目的要求。协助完善权力清单,编制责任清单,落实负面清单。通过减事项、减流程、减费用,清理规范部门行政审批涉及的中介服务和前置条件,推进年审年检制度改革,切实提高政府行政效能和服务水平。加快完成xxxx年基层便民服务平台提档升级任务,进一步提升基层便民服务水平。

(三)大力推进“互联网+政务服务”。依托互联网平台,集约推进“bxg、rxg”建设,健全“x+x+n”服务体系,依托x区政府门户网站,建立全区政府信息统一在线服务入口。建立健全政务信息资源整合共享技术标准和数据规范,制定政府数据资源向公众开放的标准和制度。建设x国际铁路港企业精准服务平台,完善“x工业网”,集成全区企业诉求服务在线系统。建成x区政务服务综合管理系统,开发电脑版和手机app,促进审批信息共享、大厅智能管理、群众网上办事。

(四)进一步规范政务服务行为。深入推进“两学一做”学习教育,充分发挥党员示范带头作用,提升为民服务意识和水平。强化行政权力平台建设运行管理,狠抓行政权力运行过程监管,督促部门落实行政许可和行政处罚信息x个工作日内“双公示”制度。加强窗口日常监管,加强依法行政、政务礼仪、廉洁自律、规章制度和国际化先进理念培训,进一步提高政务服务队伍综合素质,为“国际铁路港、智慧产业城”建设提供开放优质高效的政务服务保障。

特此报告。

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最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇七

1.美丽南昌·幸福家园综合环境整治。将继续围绕“美丽南昌·幸福家园”环境综合整治总体目标,以问题为导向,加强责任担当,迎难而上,对照影响街道市容环境的突出问题和薄弱环节,拿出切实可行的办法和举措,狠抓整改落实,加强长效管理。

2.依托“综合执法系统”,做好城市管理长效管理工作。完善管理机制,整合执法管理队伍,分片包干,责任到人,加大车辆静态秩序管理力度,严管重罚,力争在全区城市管理工作考核中取得好成绩。

3.全力以赴做好文明城市复检工作。一是抓好协调统筹,强化责任担当。按照“谁分包谁负责,谁检查谁负责”的原则,全体参与,全员出动,开展不间断督导检查。二是抓好文明创建知识宣传,对照标准自查短板,建立难点问题台账,狠抓整改,将创城迎检工作抓紧抓实。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇八

(一)清理和规范市级部门行政事业性收费、经营服务性收费。根据xx市人民政府办公室关于印发清理规范市级部门行政事业性收费经营服务性收费工作方案的通知精神,由我局牵头联合市编办、财政局等部门对市级部门的行政事业性收费经营服务性收费进行清理。清理工作从20xx年1月起,到6月20日止,清费工作已进入总结统计上报阶段。

(二)开展全市收费单位2014年度行政事业性收费统计工作。根据《国家发展改革委财政部关于取消收费许可证制度加强事中事后监管的通知》(发改价格〔20xx〕36号)文件规定,我局在全市范围内停止《收费许可证》年度审验工作。同时根据文件精神,对全市各收费单位开展2014年度行政事业性收费统计工作。

(三)将国家、自治区各项收费政策落实到位。

一是根据xx财政厅、物价局关于《关于取消一批地方性行政事业性收费项目的通知》(x财综〔20xx〕1号)的通知精神,取消教育、公安、交通等部门一批行政事业性收费项目。

二是根据xx财政厅、物价局《关于取消、停征、免征一批行政事业性收费的通知》(x财综〔20xx〕24号)的通知,取消、停征或免征国土、人力资源等部门一批行政事业性收费项目,进一步减轻企业特别是小微企业负担。

三是根据xx物价局、xx财政厅《关于减免养老和医疗机构行政事业性收费有关问题的通知》,非营利性养老和医疗机构建设全额免征行政事业性收费,对营利性养老和医疗机构建设减半收取行政事业性收费,减轻企业和社会负担,促进经济稳定增长。

四是根据《xx物价局关于降低我区养老机构有线电视收视维护费等收费标准有关问题的通知》,从20xx年5月1日起,各类养老机构的有线(数字)电视安装费收费标准按70%收取,基本收视维护费按当地居民用户主终端收费标准50%收取。

(四)核发和变更各收费单位的《收费许可证》。到6月底止,核发了市公共资源交易中心、市职业技能鉴定中心等5个单位的收费许可证;变更了市交警支队等3个单位的收费许可证。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇九

1、继续开展对基层站的明查暗访工作,力争每个基层站全年明查暗访两次。

2、继续开展对新版木材运输证存根的审核工作,对出现的问题,多进行调查分析。在适当的时候,召开一次木材运输证签证负责人会议(或办培训班)。

3、继续指派专人,加强对重点木材加工企业原材料收购的监控。

4、继续加大对无证运输、无证收购木材等破坏森林资源的违法犯罪行业的打击力度,加强流动巡查,积极协调好各方面的工作。

5、抓好基层检查站“四项”建设任务的落实工作。

6、继续完成市局交办的各项中心工作。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇十

(一)合同签订:根据公司指标要求,努力开发市场,根据各片区市场发展潜力不同,有计划、按阶段推进落实。

1、收入合同:

a、保安服务合同20xx年签订了55份,合同岗位人数1533人,月合同收入442.92万元;其中新增合同35份,新增岗位284人,新增合同收入121.行回访,及时反馈市场动态,不断提高满意度。对于客户反馈的表扬、鼓励信息积极协调在更广阔的平台上发布,做好公司的宣传,创造“品牌效应”。

1、值守型安保业务。

上半年两个月进行一次用户回访,1月、3月、5月用户满意率分别为97.19%、97.43%、97.16%;公司不足主要反映在管理方面,其中3月最低,不足率达50%,5月下降到28%;各队不足之处还是在沟通方面,也是3月份最低,不足率达42%,5月下降到23%,这说明客户回访调查对公司服务质量的改进还是有成效的。

2、工业运营项目。

公司从3月底进入工业运营项目,到现在已经运行三个多月,经过大家的共同努力,存在的问题都已逐步解决,用人单位对我们的服务质量等较为满意,4月满意度评价平均分101.49,6月满意度评价平均分100.05。

(四)每月汇总、分析用工情况、月合同收入、协力费用,根据公司运营情况,每月制作经营分析ppt。

(五)资金回收:现共70家单位(含工业运营9家),1-6月应收款项为3372万元,实收款项为3143.21万元,回收率为93.22%。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇十一

今年上半年以来,我局继续围绕县委、政府提出的“种植创新、养殖突进、工业强兴、三化推进”的总体战略,以项目和投资工作为核心,认真履行职责,全力推进发展和改革各项工作,为打造富裕、文明、美丽、和谐的新五原做出了积极的贡献。

一、加强了对经济运行态势的分析和预测工作,

我局编制了全县“十一五”规划草案和2006年国民经济社会发展计划,在县人代会上接受了人大代表的审议,顺利通过并形成了决议。重点抓了经济发展形势的季度分析及预测工作,按季度分析上报了政府经济运行情况、存在问题和对策,促进我县经济、社会健康快速发展,上半年经济社会保持良好发展态势。地区生产总值完成9.72亿元,同比增长23.1%。其中,第一产业增加值完成1.29亿元,同比增长15.6%;第二产业增加值完成4.4亿元,同比增长31.4%;第三产业增加值完成4.03亿元,同比增长17.4%。固定资产投资完成10.7亿元,同比增长40.7%。引进资金3亿元,同比增长66.7%。财政总收入实现1.09亿元,同比增长20.4%;城镇居民人均可支配收入实现3645元,同比增长10.1%;农牧民人均现金收入实现1437元,同比增长11.1%。

二、紧抓了项目投资、引进和建设,各项工作实现新突破。

1、项目前期工作取得实质性进展。

对照国家鼓励建设项目目录,认真研究国家产业政策和扶持重点,重新谋划重点项目,加强项目前期工作。半年来,我局主要领导多次驻呼入京,进一步深入完善了火电、番茄、篦麻、飞机厂、秸杆发电、玉米淀粉、甜高粱生产已醇、集中供热和天然气输配及污水处理等项目的前期基础工作,各项目工作均取得阶段性成果。投资53亿元的火电厂项目正在深入完善前期工作;番茄项目进口设备免税国家和自治区发改委已批复;番茄、蓖麻和污水项目已取得自治区发改委的批复;4.4万吨污水项目自治区发改委已批复;4万吨中水项目自治区发改委评审工作已结束,待建设厅出审查意见后备案;玉米淀粉项目自治区发改委已评审完,待相关文件齐备批复;我局牵头完成了秸杆电厂的可行性研究报告和热电厂水资源论证、水土保持项目(自治区水务厅)评审及相关资料的整理工作,近期将批复水土保持项目;集中供热项目的初步设计工作自治区发改委已评审结束,正在完善其它工作。

2、国家投资和招商引资增幅过半。

上半年,在国家控制投资增长、延缓下达预算和国债投资的情况下,我局共争取上级各类资金支持2948万元,同比增长70%。具体是农村安全饮水1020万元(第一批200万元,第二批820万元),黄河险工治理工程408万元,人畜饮水344万元,小麦供应链管理项目国家投资200万元,第二批国家大型商品粮生产基地建设129万元,末级渠改造投资100万元,退耕还林110万元,基层法院建设100万元,看守所投资80万元,农机装备推进项目80万元,防护林工程建设40万元,天保工程公益林建设25万元,通建制村公路建设12万元。基本确定投资意向的有11个乡镇卫生院、防疫站和职业教育约610多万元。

上半年共引进国内区外资金25500万元,引进区内市外资金30000万元,分别完成市下达任务50600万元和46200万元的54%和65%。

3、强化服务指导,完成了固定资产投资的备案、审批、申报、统计工作。

完成了各建设项目的立项审批、核准、备案、申报工作,上半年共审批、核准、备案、申报了符合条件的项目58项(5000万元以上亿元以下11项,亿元以上5项)。其中:新建工业项目15项,城市新建项目8项,,批复房地产投资项目17项,建筑面积36万平米;备案、核准、上报项目18项。

我局对各类建设项目的进度实行按月统计,固定资产投资快速增长。1―6月份全县开工项目59项,累计完成固定资产投资107000万元,完成年计划29亿元的36.8%,同比增长40.7%。其中:续建项目19项,完成投资26185万元;新开工项目40项,完成投资69555万元。在开工项目中,已完工项目4项,完成投资432万元。农牧林水完成投资4000万元;工业完成投资50983万元(其中电力完成投资10000万元);交通完成投资2002万元;城市建设完成投资17395万元(其中:房地产开发完成投资15750万元;市政建设完成投资1645万元);行政及社会事业完成投资1330万元;市场建设完成投资30万元;其它完成投资10000万元。

污水处理项目总投资7000万元,今年计划投资3000万元,半年累计完成固定资产投资1000万元;中基公司年产11万吨番茄制品项目总投资47000万元,今年计划投资39900万元,半年累计完成固定资产投资29173万元,预计七月底完工,八月份投产;屯河公司年产3万吨番茄制品项目总投资11000万元,今年计划投资5500万元,半年累计完成固定资产投资4500万元,预计七月底完工,八月份投产;东源羊绒公司年产100万条羊绒围巾项目,总投资5000万元,今年计划投资3000万元,半年累计完成固定资产投资1950万元;山东硼酸氧化镁一期工程项目总投资3800万元,今年计划投资1200万元,半年累计完成固定资产投资800万元;五原宏庆达商贸有限公司高蛋白及玉米酒精加工项目总投资8000万元,今年计划投资2500万元,半年累计完成固定资产投资1000万元;隆镇肉联厂肉羊分割项目总投资2000万元,今年计划投资1200万元,半年累计完成固定资产投资600万元。

4、对十五期间国家投资的项目进行了检查指导。

配合区市县三级、纪监、发改、审计、财政对我县2003年―2005年的国债项目进行较大规模检查指导,对存在的问题项目以书面形式下达了整改通知书,到目前为止,所有存在问题项目的帐目基本按要求进行了规范整改。

三、深入基层帮扶村社解决实际困难和问题。

我局在去年投入资金和物资的基础上,进一步深入春光村调查了解情况,制定具体长期科技帮扶、信息帮扶、物资项目帮扶措施。按照国家和自治区产业政策及投资方向,积极为村社争取集镇和新农村建设国家投资项目。

四、加强党支部凝聚力,深入开展机关良好形象工程建设。

1是大力加强机关形象建设和制度建设。积极开展创建“四型机关”活动,全面提高干部职工队伍素质。

2是加强制度和行风建设,强化服务意识,树立发改部门的新形象。结合本局的工作特点,进一步规范了考勤、岗位职责、廉政勤政等制度,使机关工作逐步实现了规范化、制度化,不断提高自身及全体干部的素质。

3坚持不懈抓好党风廉政建设。制定了2006年党风廉政建设和反腐败工作要点以及关于实行党风廉政建设责任制的实施意见,从制度上保证了机关廉洁、高效运行。

4是加大对全县经济社会发展的宣传力度。撰写并报送县四大班子及各部门五原县发展和改革动态12期,季度经济运行分析2期,报送市发改委信息50多条,刊登8条。同时在五原信息周刊刊发6条。

一、加强对经济运行态势的监测预测,搞好分析,当好参谋。

搞好各项经济形势的预测、分析及对策工作。坚持按季度汇总,报告经济社会发展情况,分析调度重点项目进展情况,确保各项指标圆满完成。做好2006年国民经济和社会发展的总结和2007年计划(草案)的编制工作,努力为实现全县经济的可持续发展搞好服务。

二、加大跑项目争资金工作力度,争取实现新的突破。

着力强化项目前期工作,加强项目库建设,深入完善取得实质性进展项目的前期工作。如玉米淀粉项目、中基番茄厂址变更、火电和热电的水资源论证和水土保持及环评、铁路可研修改评审和接入系统报告等。争取重大项目早日投资建设。抓住国家建设社会主义新农村的机会,积极争取今年的农业基础设施、卫生、教育、科技等方面的投资;同时紧紧围绕葵花产业、乳肉皮毛绒产业、番茄产业、粮食深加工产业、有机瓜菜产业、林果产业、草产业、蓖麻产业策划一批农畜产品深加工产业链项目,上报自治区和国家争取投资。

三、紧抓固定资产投资工作,圆满实现年初预定目标。

加大对各类建设项目的统计和调度,每月定期撰写固定资产投资项目运行分析,对重点项目进行跟踪督导,搞好服务和指导工作。强化项目建设的进度,争取做到如期完工,实现预定投资目标。

四、多深入、勤指导,进一步规范项目建设。

严格遵循项目申报程序,对重点项目和产业化项目申报,从全县经济结构调整及资源条件合理性、可行性出发,集中规划,统一安排。加强项目储备,建立完善项目库,与发改委系统项目库信息系统全面接轨。严格按照“三专一封闭”制度管理项目,协同监察、财政、审计等部门对所有在建项目进行经常性的审查和监督,保证项目建设的质量。

五、加强机关自身建设。

加强领导班子建设和队伍建设,强化干部职工的政治业务素质,提高管理能力和服务水平,确保共产党员先进性教育取得实效。以适应新形势对发展和改革工作提出的新要求,增强全局干部职工的统一协调能力和凝聚力。

六、完成县委、政府交办的其它工作。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇十二

超市上半年工作总结及下半年工作安排20__年上半年全体员工在市领导的关心、各职能部门大力指导下,不断深化集团公司环节控制、流程管理的工作思路,以经营为中心、以市场为导向、以规范管理为保障不断完善、提升,逐步得到了寿光广大消费者的认可,,全国公务员公同的天地成为当地消费者公认的购物首选场所。

20__年上半年,我们共完成商品销售1。6亿元,较去年同期增长45,回顾上半年,我们主要做了以下工作:

2、在充分进行销售分析和市场调研后在经营中不断淘汰了近50种销售达不到既定目标的商品,引进了___多种适销的商品,另外我们根据当地水果、蔬菜生产量大、供应量足的特点扩大地产品的当地采购,降低了采购成本、扩大了毛利率、提高了销量。

3、完善了超市商品质量管理体系,对超市内商品以及超市外加工点进行了多次检查,并进行了有效的整改,从根本上保证了消费者的利益。

经营是我们工作的中心,但管理是经营工作的保障,___一直坚持经营与管理两手抓的工作思路。

1、经过充分研究在加大日常巡视力度的基础上从各部门抽调责任心强、敢于负责的员工兼职成立质量检查小组,对超市范围内的营业秩序、工作纪律、商品质量、仪容仪表、卫生状况等各方面进行监督监管,起到了较好的效果。

2、完善各项制度与流程。按照集团公司环节控制流程管理的工作思路,对超市现有的工作流程、工作标准进行了详细地理顺。

3、2月份开展了骨干员工、管理人员的大培训活动,以看录像、授课的形式分别对主管、员工进行了培训,开展了超市服务月,对有关超市营销的的环节、方面进行了专项检查整改。

在20__年下半年当中,___将继续按照市委、市府及贸易局的指示精神。

开展各项工作,尤其在经营方面将投入足够大的精力进行深入研究、周密策划精心组织各项营销活动,力争使寿光店的经营业绩在上一个新的台阶。

1、在区域内继续进行市场拓展工作,扩大经营规模。同时也进一步加强企。

业的社会责任心,更好的融入到城市文明建设、人员就业等问题中去,帮政府分忧解难。

2、继续深化环节控制流程管理的工作思路,找出工作开展的瓶颈,改善工作流程,为员工营造更好的工作条件。

3、通过各种形式增加员工之间、部门之间、超市与相关职能部门间的沟通协调,提高工作效率,发现人才、培养人才。发现员工优点、鼓励员工,使员工进步。

4、做好公司的安全工作。

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇十三

半年来,我校在县教体局、街道党工委的正确领导下,以党的精神为指针,以党的群众路线教育实践活动为契机,以精致化管理为抓手,进一步解放思想,加强学习,开拓创新,紧紧围绕学校工作目标,深化课改,加强课堂教学研究,全体教干教师精诚团结、无私奉献,取得了一定的成绩。

一、全力做好义务教育均衡发展工作

学校按照上级关于义务教育均衡发展的具体要求,针对学校实际对每项指标进行了逐一核实,并列出清单,逐级上报,同时全面深入细致的开展了工作。

1、对中心及学区所有校产、图书、仪器、电教等器材进行了核实登记,建帐立册,并纳入微机管理。

2、中心教学楼后操场建设正在施工中,附属幼儿园活动场地已用人造草坪铺设完成。

3、大成学区教师、学生已整体搬迁,原校舍已彻底清除,水冲厕所已竣工,现教学楼建设即将开工。

4、振华学区原教学楼后场所、楼西住户已搬迁,并彻底拆除,水冲厕所已竣工,现教学楼建设即将动工。

二、创建平安校园 打造和-谐氛围

我校始终把安全工作当作学校工作的重中之重,常抓不懈。定期对校舍进行拉网式安全检查。学校门卫严格执行保卫制度,24小时值班,保证校园安全。投资34万余元的附属幼儿园建成并投入使用,校舍条件的改善得到广大家长的一致好评。

三、加强职业道德教育 提高教师管理水平

加强职业道德教育的核心问题是师德问题。我校严格按照教师职业道德要求,结合本校实际,在教职工中广泛开展以“立高尚师德,树教育新风”为主题的教育活动。大力倡导“爱岗敬业、乐于奉献、诚实守信、服务教育”的师德氛围。

四、加强校本教研 促进教师成长

学校经常进行教学研讨活动,全体教师共同参与,汇报课程实践中自己的理论与实践的体会及课程教学中的理解和运用,研讨活动成了老师们学习的大课堂,老师们在研讨活动中充分展示自己的新理念、新课堂,半年来,对全中心教师讲课普听一遍。

五、加强备课组建设,提高教学实效

1、坚持质量兴校,进一步加强备课组内部管理。根据《七小教学常规管理要求》,每月教导处会同备课组长对组员的教学环节进行了检查,每月组织一次教学质量抽测。检查、抽测后对结果进行认真分析并反馈,及时掌握教学现状,及时调整教学策略,有针对性的进行补教补学,并对每月的成绩进行存档,以作为评先树优的重要依据,从而有效地提高了我校的教学质量。

2、为使先进的课程理念落实到课堂教学中,学校安排人人上好一堂课,每人举行一次体现自己教学水平的示范课。并围绕“备课、上课、说课、评课”的模式进行,课后授课教师写出教学反思,听课教师写出教学反馈。通过听评课活动,教师的课堂教学水平有了较大的提高。

六、上半年主要工作成效

1、今年5月份学校被评为临沂市级《少先队工作红旗单位》。

2、我校与县交-警大队联合组织的“法制报告”及中华国学宣讲团“励志中国梦、感恩在心中”的报告会,得到广大学生、家长和社会各界的一致好评。

3、学校通过举行公开课、示范课、先导课等形式选拔出了17名教师分别录制了课程视频资料,参加市级课程资源评选。

4、在全县中小学生运动会上获小学女子足球团体第6名。

5、学校有四项科研课题通过立项。

6、在统一安装了网络设备、电子白板的基础上实现了“班班通”,“校校通”。

七、下半年工作打算

(一)进一步完善义务教育均衡发展工作

1、对各类档案资料制度版面,各室布置等工作再细化、再完善确保全面到位。

2、对教学楼体内外进行全面粉刷。对操场进行精心打造。

3、积极争取在校园南侧建综合实验楼一座。

4、全力协调督促大成、振华两学区教学楼及运动场地建设。

(二)加强德育教育

1、结合学校实际,对学生进行“爱国、守法、诚信、知礼”的现代小公民教育。

2、利用国旗下讲话、广播黑板报等形式对学生进行良好行为习惯的养成,学好人做好事的宣传教育。

3、积极开展学雷锋活动,通过学雷锋报告会、标语悬挂、各班黑板报、手抄报、主题班会等,让学生了解雷锋的生平事迹,知道雷锋精神的内涵,培养自己良好的习惯,树立更伟大的人生观、价值观。

(三)落实精致化管理,树新型教师体系

通过精致化管理,使学校办学行为更加规范、行政管理更加高效、教学质量持续提高、教师学生管理明显加强、校园环境更加美丽、后勤服务更加完善,努力实现学校管理的制度化、规范化、科学化、高效化、精细化。

1、学校领导、骨干教师、中青年教师要自觉地持之以恒地坚持学习现代教育理论和新课程改革理念。每学期至少要组织2次以上的教育理论和新课改的理论学习。

2、教研小组要有明确的教研目标,发扬团结协作互相学习、共同提高的团队精神,根据新课标的改革理念,有计划、有组织、有分工、有步骤地开展教研活动。

3、教研小组在学期初要设立教育创新研究课题,有计划、有步骤的进行实践探究,要求每一位参与者围绕课题进行实践、探索、反思、提高,至少有一堂公开的创新展示活动课,每次展示活动课必须有行政、科组教师听课、评课,以提高研究的针对性和实效性。

4、优化课堂教学手段,积极推广以提高教师素质、能力、水平为目

的的“说课、上课、评课”活动,注重与信息技术的整合。

5、教研组定期进行教研学习,学习内容要有针对性、实效性和创新 性,以随时解决在教学教研中出现的问题,学习中要求每一位组员都要发言并作记录。

(四)抓好课堂教学管理,提高教育教学质量

要求全体教师根据课程标准的目标要求,对教材进行再加工,有创造性地设计教学过程,关注学生的个体差异,因材施教,合理利用现代的多煤体教学设备,进行课堂教学改革和创新,以学生的发展为本,各科任教师要充分把握课堂四十分钟的时间,扎扎实实地抓好课堂教学,为每一位学生的发展打下坚实的基础。

(五)做好安全防护、后勤保障工作

加强饮食卫生、防疫、交通、游泳、用电、防火等安全教育,层层签订责任书,确保责任到人,不出安全事故。

抓好学生卫生知识的教育和管理。以学生的健康为本,在教学中加强对学生进行卫生知识的教育,提高学生的自我保健意识,帮助学生养成良好的卫生习惯,阻断传染病侵入校园。

严格按照上级有关部门安排,做好学校教学用书、学生用书的保障工作。

(六)争创省级规范化学校。

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2015年6月

2015年初,我校根据区委十届四次会议及区十届四次人代会精神,以党的群众路线教育实践活动为载体,抢抓机遇,创新管理,面对挑战和压力,调整工作思路,创新工作方法,为学校今后持续健康发展夯实了基础,为学校各项指标的完成提供了保障,现将我校上半年各项工作情况总结如下:

一、以教育实践活动为载体,优化教育教学行政管理工作。

(一)以德育为核心,以主题教育活动为依托,增强了学生德育工作的主动性和实效性。

1、通过开展中国梦宣讲解读、德育大讲堂、抗联爱国主义教育、校园歌手比赛等系列主题教育活动,积极倡导“民-主、文明、和-谐、自由、平等、公正、法治、爱国、诚信、友善”的社会主义核心价值观,切实加强和改进德育工作,全面提高了学生德育工作的针对性和实效性。

2、针对极少数学生中存在的礼仪缺失、不尊敬师长、上课迟到早退、仪表不正、不讲卫生、乱扔垃圾、随地吐痰、吸烟、逃学逃课、钻栅栏、违反使用手机规定、早恋等行为,强化了养成教育,提高了学生自治管理水平。深入完善了符合本校实际的《xx中学学生思想品德量化考核办法》、《xx中学食堂和寝室管理细则》、《xx中学学生奖惩条例》、《xx中学学生手机管理办法》等规章制度,按照《值周工作细则》、《文明班评比办法》严格管理班级,加大了检查扣分力度,欧诺个血文明班评比做到了公正公平公开,通过集体教育了个体,用制度约束了学生的行为,帮助学生养成了良好的学习生活习惯。

评的多元化评价体制。班主任负责量化考核学生思想品德,并将量化分记入学生档案,让学生在有效的反思、有效的群体帮助中得到了实际素质的提升。

(二)以师德建设为核心,以教育教学管理为载体,提高了教职工工作实效。

以教学为中心,规范了教学行为,开展了有效教学活动。全校上下以质量为本,教学成绩有所提高。以教育局2015[2、3]文件所通报教师为诫,引导教职工树立正确的教学观、德育观、课程观、管理观、科研观、学生观、评价观和学习观;实行了质量目标管理责任制,促进“优秀生、特长生、临界生、学困生”各有发展;加强了对教学工作的检查指导,提高了备课、讲课、批改、辅导等环节的质量,重点加强了对课堂教学的管理监控、采取了领导巡课与《教室日志》相结合的办法,做到及时发现问题、解决问题;加强了班主任队伍建设,坚持班主任例会制度,提高了班主任工作的科学性,增强了班主任的教育意识、责任意识,形成了以班主任为核心的坚强班级管理团队;强化了学年组管理,指导三个学年有针对性有创新地开展工作;强化了学校的体育、艺术工作,设立学生艺体课,活化了校园生活;根据学生的兴趣、爱好,组建了各种艺体课外活动小组,使学校艺体工作水平有所提高。

(三)以教育科研为依托,以课程改革为方向,提高了教职工的工作能力。

组织了高一高二学年学法(师生)专题讲座或经验介绍各一次,把学法研究作为教学改革的重要组成部分;加强了多媒体的开发和利用,教职工投递相关论文3篇,积极探索了网络环境下学科教学的有效途径,一定程度上改变了知识的呈现方式,加大了课堂教学的容量,推进有效教学。

(四)突出校园文化建设亮点,强化文化熏陶影响,实现文化育人。

我校把校园文化建设作为学校发展的灵魂,作为凝聚人心、展示学校形象、提高学校文明程度的重要窗口。本学期,学校对各班走廊文化进行深入指导评比,走廊文化墙已初具规模;校园宣传板报、橱窗、条幅、电子显示屏、杨帆广播站等紧跟学校各项工作,按期更换宣传内容;校刊《扬帆》的出版,发挥着高品位的校园文化引领作用。

(五)、增强服务意识,结合教育实践活动,打造群众满意校园。 学校后勤管理人员以服务师生为己任,保证教学供应,要严格执行国家有关的财务制度和财经纪律,规范校产管理,积极抓好节约型学校建设;舍务管理工作人员抓好住校生夜间巡查工作,严格执行舍务管理规定,开展了文明宿舍评比活动,为住宿生创造了安全、安静的住宿环境;食堂管理工作人员,狠抓原材料采购关、卫生关,提高了饭菜质量关,保障了师生的饮食卫生、安全、可口,实现学校食品卫生安全达到100%;安保工作人员严把入口关,严格控制校外人员入内,开展了常态化学校安全隐患排查、整改工作。

二、以教育实践活动为方向,优化学校党建各项工作。

我校根据区委区政府的统一部署,根据中央“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,开展了党的群众路线教育实践活动,并以此为契机综合带动学校各项工作稳步发展。

1、以群教活动为指针,强化了学校班子建设。

学校党支部根据深入开展群众路线教育活动的要求,成立了教育

实践活动领导小组,完善系统地部署了学校教育实践活动的各项工作。书记、校长xx同志带领班子成员共开展9次班子集中学习活动,通过座谈会、征求意见箱、发放调查问卷、反向测评等形式反复征求师生员工、学生家长及xx社会各界对学校领导班子的意见和建议(共收集到领导班子在“四风”方面存在的问题10条,在管理等方面的意见建议15条,学校领导干部在“四风”方面的问题50条,对学校领导干部的意见建议56条)。另外,学校班子及班子成员还针对学校和自身情况以及“四风”问题进行了剖析和对照检查,力争无遗漏无偏差;与此同时,班子成员针对收集到的意见和建议,进行了集中分析,找准根源,制定了切实可行的整改措施,并在全校教职工大会上予以通报,对存在问题逐一提出整改意见,并邀请全校职工进行监督落实。本次教育实践活动切实加强了领导班子的思想、组织、作风建设,增强了学校领导班子的凝聚力和战斗力。

2、以群教活动为依托,强化了党员干部队伍建设。

教育实践活动的影响下,今年上半年,学校又有3名青年教师经过考察积极入党。

3、以群教活动为基础,切实强化了学校群团工作。

学校班子充分发挥了工会、共青团、妇委会的纽带作用,关注和关心广大师生员工的身心健康和生活质量,努力提高广大教职工的幸福指数,把工会、共青团、妇委会作为学校范围内征求意见的主体和真正深入群众的重要抓手,采取“听、问、议”相结合的方式开辟渠道,深入了解学校职工群众的意见和建议,并及时予以回复。目前,学校党政工青妇团结一心成为了学校工作教育事业发展的源动力。

4、以“为民、务实、清廉”为目标,提高了学校廉政建设和文明建设水平。

我校领导班子始终把遵守党的政治纪律作为开展教育教学管理工作的根本准则,带领全体党员干部严格遵守中央八项规定、省政府九项规定、十项规定以及区委十项规定的要求,进行了认真的贯彻落实。统一了学校领导班子思想,摆正了态度,坚决做到有令行禁止;建章立制,为密切联系群众、转变工作作风,专门修订了《xx中学领导班子联系群众制度》、《xx中学党政领导班子议事决策制度》、《xx中学校委会成员工作报告制度》等一系列规章制度,把领导班子定期深入到教室、办公室,深入学生宿舍、食堂进行调研,帮助基层师生群众解决实际问题作为一项核心要求贯彻执行;在控制“三公”经费方面,领导班子成员都能自觉带头杜绝职务消费和人情消费,杜绝车辆超标使用。

迹3月份荣登伊春好人榜,4月份进入龙江好人榜,5月份入围中国好人榜候选人。

三、学校年初各项指标完成情况:

1、教学指标:高一高二学年文化课各科平均分基本达到年初既定目标;学业水平考试一次通过率97.48%,超计划17.48%,2015年高考实现本科进段133人,升学率38.4%,比计划提升了1.4个百分点。

2、政教指标:上半年学生行为规范率不少于98%,违纪率低于2%,普法教育率实现100%,学生违法率为0。2015年计划招生240人,正在积极准备当中。

4、后勤指标:修建校园四周围栏工作正在积极筹措。

四、巩固教育实践活动成果,部署下半年工作要点。

1、强化教学管理,推进教学方法的改革,积极做好新高三学年复习备考部署,提高文化课和艺体生复习质量。

2、强化教研工作督导,完成年初既定推荐市级优质课5节、努力推荐省级公开课和论文,举办教研讲座4次。

3、巩固教育实践活动成果,继续推进教育实践活动后续工作,提高党建各项工作水平,继续完善学校各项管理制度。

4、改善办学条件:完成校园四周围栏修整工作和教学楼防漏工程。

xx中学党支部

2015年6月27日

一、2011年上半年学校工作总结:

2011年上半年我校以科学发展观为统领,以办人民满意的教育为宗旨,深入推进素质教育。坚持以教学为中心,以质量为根本,进一步求真务实,开拓创新,努力追求优质教育均衡化、质效管理科学化、学校发展特色化。落实中心中学“突出工作重点,狠抓教育教学”会议精神,狠抓常规管理,切实提高教学质量,确保学校的稳定和安全,积极构建和-谐教育环境,夯实学校和-谐发展的基础,办好人民满意的教育。在全校教职员工共同努力下,圆满地完成了本期的各项工作任务,学校办学能力和整体形象得到了提升,现总结如下:

一、加强学校领导班子建设,全面提高工作效率。

我校历来非常重视领导班子的自身建设,我们要求所有班子成员努力在工作中践行科学发展观,提出以勤政廉政、依法指教执教、提高效率作为班子成员追求的目标,也作为考核班子成员的主要依据。班子成员明确分工,各司其职,但同时又努力做到分工不分家。我们的很多中层领导身兼多职,同时还兼任着语文、数学等重要学科的教学任务。本期对我们行政班子成员来说是一个大考验,多次迎检创优,汇总各种材料,为学校争得了荣誉。一支务实型、服务型、廉洁型的领导班子队伍已经基本形成,领导班子的工作效率、工作能力已经得到了学校广大教职员工的一致认可。

二、加强教师队伍建设,全面提高教师素养。

1、学校教师的师德教育是一个永恒的主题。一学期来,我校不定时地组织教师认真学习相关教育法律法规,进一步规范教师行为。我们组织教师对《中小学教师职业道德规范》进行了学习和讨论。我们力争培养一支自尊、自信、为人师表、爱岗敬业、职业思想过硬的高素质师资队伍。

2、重视教师的业务素养培养。学校积极推荐教师参加上级组织的各种培训和学习,尽可能地为教师创造条件。此外,学校非常重视骨干教师队伍建设,积极推荐和培养骨干教师,注重骨干教师的引领示范作用,加强自身的可持续发展。加强教师的专业知识、教学技能的交流提高。我们不仅给予他们充分表现才能的舞台,而且也不断推进他们在教书育人和教育科研中的迅速成长。

三、加强德育常规管理,全面彰显办学特色。

本学期我们继续加强学生行为习惯养成教育,强化常规管理。

安全工作教育为先。本期我们请镇派出所和县交-警中队到我校分别举办了一次法制知识讲座和一次交通安全讲座,同学们接受了一次深刻的法制教育和交通安全教育,增强了师生的安全意识。

3、搞好安全主题教育活动。本期成功搞了一次全校师生避险逃生消防安全大演练。极大地践行、深化了人本理念,让安全意识入心入行,唤起了师生珍视生命的热情,提高了师生应急快速反应意识,增强了师生自救自护能力。还举办了一次安全为主题的征文活动,评出了一、二、三等奖。同学们深刻的谈了对安全的认识,提出了安全隐患和自己的见解。

同时我们还充分利用周前会、国旗下讲话、校园广播站、橱窗等各种阵地,在全体师生中,进一步增强安全工作的法制观念,切实做到学校发展与学校安全两头兼顾。

4、加强安全检查,防范于未然。

加强了安全设施的检查和整改力度,对安全设施的运行状况时时检查,及时消除隐患。我们定期对校舍、教育教学设施、食品卫生、电路、消防设施等进行大检查,排查隐患,随时通报。措施到位,督查得力,确保了学校平安。

六、加强后勤保障工作,全面推进学校整体建设。

1、学校规范了收费行为,不向学生乱收一分钱,不违规收一分钱,

2、合理开支,从节约出发,积极筹措资金,确保学校正常开支。

3、加强对师生服务部的管理,提高服务质量,确保食品安全卫生。

4、做好后勤保障,及时修整教育设备设施,整改生活设施。

七、加强学校党组织建设和工会工作,全面提高教职员工的生活品味。

1、学校党支部根据各级文件精神,结合实际情况,认真组织行政班子成员和全体党员教师积极参加政治理论学习,不断提高自己的政治理论素质和思想素养。本期我们以迎接上级“学习实践科学发展观”检查为契机,完善了政治学习制度,成立了“学习实践科学发展观办公室”,积极开展了学习实践科学发展观活动,为党员制定了总体目标和具体目标,并且对党员进行量化考评,激发了党员的先锋模范作用。 2、积极开展工会活动,努力构建和-谐校园。学校想群众之所想,深入教职工家庭,慰问帮助困难职工。

二、2011年下半年学校主要工作安排:

(一)以深化教育规范管理为载体,办好人民满意教育。

教育规范管理是学校发展的根基与保障。向管理要质量,向管理要发展,向管理要特色,向管理要品牌,是学校工作的终极目标。

1、继续认真贯彻县教育局关于学校教育规范管理的文件精神,巩固教育规范管理活动成果。以健全和完善学校管理制度为核心,以强化工作作风、增强敬业精神、提高管理效益为目的,通过规范化管理活动,积极探索现代学校制度建设,全面规范学校管理行为,提升学校管理水平,逐步建立符合教育规律和学校实际的管理体制和运行机制,实现“依法治校,文明建校,科教兴校,质量立校”的办学思路,从规范管理,提升效益,推进我校教育事业全面、协调、持续发展。

2、加强教师队伍建设。严肃教师请假和考勤制度,加强教师队伍的管理。继续做好师德培训工作,培养和造就一支具有良好职业道德、正确教育理念和坚实业务基础的高素质教师队伍。广大教师要爱岗敬业、关爱学生,做学生依赖的知心朋友,争做“敬业、爱生、奉献”的模范。坚持“专家引领、名师示范、同事互助、关爱教师”的师资工作方针,以促进教师专业化成长为目标,按照“面向全体、突出骨干、均衡发展”的师训原则,逐步把教师教育的重点从学历培训转到教师专业成长上来。要深化校本培训,健全培训制度,加强培训质量的监控。加强教师的心理健康教育个培训,加强班主任和德育干部队伍的建设,做好学生成长的引路人。加大骨干教师的培训经费投入。

3、加强党风廉政建设。全面推行校务公开制度,进一步完善教代制度,保障教职工参与学校民-主决策,民-主管理和民-主监督的权利,把校务公开与学校管理有机结合,逐步完善学校党组织统一领导、行政主体到位、支部纪检、工会大力协助的校务公开工作格局。严禁乱收费、乱办班行为。

4、加强效能行风建设。加强党员干部和教师的理想信念和思想道德教育,强化教育服务意识。严格实行各项禁令,切实做好教育信访工作,畅通渠道,倾听家长和群众的呼声,维护师生的合法权益,依法治教,创建教育教学的良好环境。

(二)以建设农村寄宿制学校为契机,完善基础设施建设。

积极争取建设农村寄宿制学校工程;进一步改善教师办公设施条件,创建我县农村基础实施一流学校。

(三)以德育工作为核心,深化素质教育 。

形式有计划地进行班主任工作系列培训,完善《班主任工作考核办法》,努力提升班会课质量,开展好主题队会活动。倡导个性化、多元化、人本化、模糊性的德育评价,对班主任考核评优、班级考核评比、学生评价等进行反思研究,并形成一定的理论依据, 不断提高班主任的理论业务水平。

2、加强安全法制教育。加强安全检查,特别对教学设施、消防、食品卫生等安全专项检查,排除各种安全隐患,健全学校安全预警机制和防险救灾应急预案,完善安全管理制度,措施有力、责任到人。加强对学生的安全知识教育,落实定期检查制度,防止食物中毒事故发生和群体性传染病防控工作。继续聘请法制副校长,把法制、毒品预防和反邪教教育纳入学校工作计划,开展各种教育活动,进一步巩固和深化“平安校园”创建成果。

3、强化学生行规的养成教育。继续以“行规”为抓手, 结合班队会,传统节日、纪念日开展丰富多彩的养成教育的系列活动,强化学生学习习惯和行为习惯教育,挖掘优秀学生“典型”,以榜样的力量带动学生自觉形成良好的习惯。通过专项检查促进习惯教育的深化实施,加强班级文化建设,营造良好的班级氛围,树班级形象,创班级特色。结合社会实践活动,组织学生参加校外教育活动,了解家乡变化,感受祖国的腾飞。

4、重视学生心理健康教育。学校建立心理健康教育中心,在教育学生方面,人人都是心理健康辅导员,努力做好对双困生的教育转化工作, 能慎重对待学生主动向教师提出的问题,对双困生从心理障碍上进行分析,给予耐心的疏导,各班主任要建立学生心理健康档案,对个别有心理问题和进行咨询的学生做好资料记录,并进行情况分析,并及时作好反馈。学校积极利用家长学校,留守儿童之家指导家长树立正确的教育观,明确家长的监护职责和法律责任,与学校、社会配合,共同做好子女的教育保护与预防未成年人犯罪工作。

(四)以教学工作为中心,提高教学质量。

1、深化校本培训活动。加本培训力度,以教研组为单位继续切实有效地组织教师认真学习新课程理念,活动的开展努力由常规的活动逐步向课改中遇到的重点、热点和难点问题的研讨的转变。发挥备课组的作用,实行“个性备课,集体共享”。合理地设计教法、学法,提前认真编写课时教学设计,杜绝网上机械下载。提倡在教学中制作和使用多媒体信息技术,用好教学资源,并在效果上加以提高。

2、努力推进教学规范化建设。狠抓教学常规管理,把常规要求落实到位。按规定开齐、开足课程。,开展大课间活动,保证学生每天一小时的体育活动时间。完善教学信息化管理,健全学籍管理以及实验室、图书室的制度建设,更好地为教学提供服务。

3、强化教学质量管理。认真做好期中和期末的各学科学力的测试工作,扩大检测的科目,重视面试,关注后进生的成长。结合检测对各年级进行质量调研、分析,商量对策,努力实现“以评促教”。

4、加强教科研工作。关注课堂教学流程,鼓励教师参与课题研究,积极撰写教育教学论文和案例,促进课堂教学的有效性。

二〇一一年七月四日

半年来,我校以党的十八届三中全会精神为指针,把立德树人作为根本任务,积极落实市教育局“12345”工作部署,突出精细管理,抓好质量提升,推进教育改革,以安全、质量为核心,全面提升教学质量与办学水平。

一、取得的成绩

(一)转变观念,强化意识

1、贯彻落实会议精神和工作部署。我校认真贯彻2015年全市教育工作会议和全市小学教学工作会议精神,带领教师学习文件和领导讲话,强化五种意识,转变教育观念。树立立德树人,服务学生的思想,认清形势,反思自我。在学习的基础上人人撰写体会和行动方案。

2、善于反思,勇于改变。 参加优秀学校考察后,立说立行。我校重新确定了办学理念、教育目标和办学特色,通过并实施了《落实有力措施 提升教学质量》的改革方案,落实《领导包靠班级制度》、《小学生习惯培养自评、班评、校评和月度之星、年度之星奖评制度》等,借鉴开展了“晨诵、午读、暮省”亲子诵读和师生共读活动。

(二)师德建设及教师队伍建设

异成绩,近日,我校青年教师程晓晨所在的王府代表队,在全市答题竞赛中,取得了第3名的好成绩。

2、我校重新修订了《教研制度》、《办公制度》和《教职工考勤制度》,颁布了教管办统一制定、教育局审批通过的《教学常规制度》,按照教管办《xx中心校绩效工资实施方案》制定了《xx街道xx小学绩效工资实施细则》,规范办公秩序和工作作风,激发教学热情和工作积极性。

(三)抓狠教学工作

1、深化课堂教学改革。全面落实国家课程方案,推进“自主互助学习型”课堂建设,实施“质量提升行动计划”,推进精细化教学管理,完善教学评价体系,狠抓教学常规,强化细节落实。着力解决薄弱学科教学中存在的问题,建立健全实验教学常态化运行机制,强化中小学生实验操作,大力开发实践课程和活动课程,全面开展创意、创新、创业“三创”教育,切实提高育人质量。

2、认真贯彻落实青州市教育局关于教学教研工作的指导意见和要求,积极推进教学常规精细化管理,统一标准、狠抓落实、细化责任、强化监督,把教学常规工作做精、做细、做全、做实,实现教学各个环节管理最优化。在近日青州市教研室组织的的农村小学视导中,我校王金秋老师的心理健康教育课、吕向娣老师的美术作业成绩突出,受到市教研室领导的一致好评。

1

后开展了春季田劲运动会、六一文艺汇演等活动。我校段皓文等同学的诗朗诵在全市诵读比赛中取得了优异的成绩。

(四)安全稳定工作

1、全面落实潍坊市校园安全标准化达方案。建立机构组织和工作网络体系,健全安全工作制度,制定安全预案,签订安全责任书等,定期召开安全工作会议。

2、抓交通安全、校车安全管理、校舍安全隐患排查整改,举行了防震、防火安全演练,加强了伙房食品安全管理。学校加大了安全投入,购买了手推式灭火器、狼牙棒、自卫器、辣椒水等安全器材。

3、加强防溺水安全教育,通过致家长的一封信和召开部分学生家长会,宣传防溺水工作的重要性。对防溺水工作作了周密安排,实行领导包靠班级,班主任、科任老师包靠学生制度。

4、为杜绝安全隐患,确保运动场使用安全,投资2余元建设里不锈钢防护栏。

5、今年在幼儿园和运动场加大绿化力度,共栽植法桐树5棵,国槐树3棵,柳树20棵。

6、近期,未解决饮用水困难问题,在办事处、教管办的大力支持下,投资6000元协同赵河村,为水井配套了水管、电缆、水管等设施,铺设了输水管道。

二、存在的问题

1、安全工作重视程度不够,安全意识不强、认识不到位,安全责任不够细化。在交通、饮食、防溺水、用电用气等方面需进一步加强安全管理。

2、教育观念、质量观念、育人观念和课程实施、课堂改革方面的认识程度不够,对教育局的课堂教学常规指导意见落实不到位。

3、学校精细化管理有待于进一步提升,责任有待于进一步加强。

三、下半年工作目标和措施

1、进一步贯彻落实教育局“12345”工作部署,很抓好安全工作,结合学校实际进一步细化各种预案,加强师生安全管理,保证学校师生不出任何安全事故。

2、充分认识今年的任务目标和工作重点,突出今年作为“作风转变年和质量提升年”的重要意义。进一步明确质量内涵,强化质量意识。教学质量是学校的生命线,抓教学质量是学校工作永恒的主题。新学期,我们按照教育局和教管办对教学工作的指导和部署,结合新学年各任课教师的工作任务,严格落实《xx市教学研究室关于加强小学教学常规管理的指导意见》,推进学校教学管理的规范化、科学化和精细化。抓好学生的养成教育,培养良好的学习习惯,提高学生的综合素质。

3、继续抓好师德建设,教师队伍建设,严格考核办法,确保所有教师不违背教师职业道德。狠抓业务学习和培训工作,通过专业培训、远程研修等方式,加大对班主任和科任教师的培训。不断加强自身政治、业务修养,做一名素质优良的教师。抓好教师的教学基本功,尤其是三笔字和普通话。特别关心青年教师的学习与成长,加强青年教师的培养,促其迅速成才,成为学校科研与教育教学的骨干力量。

4、加强卫生工作和杜绝学生吃零食的管理,进一步加强对垃圾食品的管理,制定相关检查制度,做到定期检查与随时抽查相结合,让学生彻底远离垃圾食品,关注学生的身体健康。

5、进一步加强对学校财产的管理,强化责任人的主人翁意识和责任意识,明确相关的财务管理程序,做到制度明确,责任明确,确保财务工作有序进行和财产安全。

2015-6-10

最新天保中心上半年工作总结暨下半年工作安排(汇总14篇)篇十四

今年以来,面对复杂严峻的发展形势,昆山坚持以更高水平推进率先基本实现现代化为总目标,围绕年初市人代会确定的各项目标任务,坚定信心、主动作为,攻坚克难、创新实干,全力保持经济社会平稳健康发展。

(一)主要指标平稳增长,领先优势得到巩固。工业总产值4261.8亿元,增长4.5%;公共财政预算收入122.4亿元,增长8.6%,税收占比88%,比上年同期提高2.9个百分点,继续位列全省同类城市首位;固定资产投资405.1亿元,增长13.6%;社会消费品零售总额266亿元,增长15.2%;进出口总额403.9亿美元,其中出口258.2亿美元,分别增长1.9%和3.7%。全社会用电量86.8亿千瓦时,增长0.5%;天然气用气量3.1亿立方,增长16.7%,其中工业用气量2.1亿立方,增长12.7%;6月末,各金融机构人民币存款余额2645.2亿元,比年初增长11.5%,其中个人储蓄存款增长11.3%;贷款余额1747.8亿元,比年初增长8.9%。

(二)载体能级显著提升,发展平台更趋高端。深化两岸产业合作试验区获得国务院批准,产业技术交流、研发服务、金融业开放、贸易便利化等七项政策加快细化,省工作领导小组正式成立,部省际协调小组加快筹建,两次赴台宣传推介反响热烈,各项工作取得阶段性成效。昆山开发区成为国家知识产权示范园区、海外人才中国创业示范基地和首批省创新型开发区,昆山综保区二期在引进龙头型产业链项目上取得突破。昆山高新区启动南淞湖科技园建设,机器人大学科技园获批筹建省级大学科技园。花桥经济开发区服务业综合试点工作稳步开展。旅游度假区启动实质性运作,规划编制、人员配备、项目招商等工作有序推进。

(三)产业结构继续优化,经济质量稳步提高。完成新兴产业产值1504亿元,增长12.3%,高于全市工业增速7.8个百分点,占规上工业的38.6%,比上年末提高1.6个百分点。预计实现服务业增加值534亿元,增长15.5%,占地区生产总值比重同比提高2个百分点。接待国内外游客数和旅游收入同比分别增长5%和8.5%。服务外包接包合同额、离岸外包执行额分别增长84.2%、127.3%。夏熟作物取得丰产丰收。

(四)科技创新富有成效,人才高地加快构筑。组织申报国家级科技项目92个、省级科技项目313个、高新技术企业194家、高新技术产品219个。引进培养高技能人才2011人。新增专利授权8000件,其中发明专利380件。20家企业被列入省科技企业上市培育计划。好孩子公司荣获国家质量标杆称号。

(五)城市建设深入实施,生态环境不断优化。145项重点实事工程开工98项,项目开工率67.6%,完成投资80亿元。康复医院二期、祖冲之广场、档案馆新馆、西部高级中学等功能项目加快推进,文化艺术中心等一批文体设施正式投用。上海轨道交通11号线花桥段列车上线调试。中环快速化改造工程桩基任务过半。饮用水源水质达标率100%,三类以上地表水比例54.6%,空气质量优良天数比例98.4%,环境质量综合指数92.8。周庄获评“全球绿色城镇”。

(六)社会建设全面推进,人民生活更加改善。扎实推进收入倍增计划,城乡居民人均收入保持两位数增幅。企业退休人员养老金进一步提高。居民社会养老保险缴费基数达到每人每月700元,基础养老金发放标准每人每月提高60元。社会医疗实时救助比例提高至85%。发放住房公积金贷款10.5亿元。成功举办第二届海峡两岸文化交流月、第四届外企文化艺术节、国际文化旅游节、第十届运动会等文化体育活动。新增全国重点文物保护单位5家。两部原创动画片获评全国优秀奖。昆山成为全国第一个县级版权示范城市。

下半年,昆山将按照市委十二届五次全体(扩大)会议的部署,始终秉持创业创新创优的'“昆山精神”, 进一步增强“改革、开放、创新、责任、担当”意识,准确研判形势,坚定发展信心,直面挑战,创新作为,全力打造昆山发展的升级版,加快建设国际现代产业、中国和谐幸福、江南人文宜居“三大名城”,继续走在率先基本实现现代化的前列。

现代金融、会展经济,积极培育电子商务、数字动漫、工业设计等新型业态,促进服务业发展提速、结构优化、质量提高。

(二)提升开放层次,推进大平台经济发展。抢抓昆山深化两岸产业合作试验区国批以及《海峡两岸服务贸易协议》刚刚签署,苏南现代化建设示范区、上海自由贸易园区启动建设的重大机遇,全力打造大平台经济。一是加强对上争取。在国家赋予试验区七个方面政策的基础上,充分借助部省际协调小组等平台,全力对上争取政策,着力提升昆台产业合作层次。推动各区镇根据自身禀赋,主动融入试验区发展,实现优质平台的资源共享。二是做强园区功能。夯实产业基础、加快产业升级、提升产业价值,推动昆山开发区加快向城市综合园区转型。提升城市功能品质、形成高端产业突破,推动昆山高新区成为人才、产业、创新高地。发挥花桥经济开发区引领带动作用,打响国家现代服务业综合试点品牌。突出效率、效能、效益、效果,按照资源整合、规划统一、分类指导、循序渐进、分步实施等原则,稳步推进区镇联动发展,不断增创昆山科学发展新优势。三是支持企业“走出去”。鼓励支持企业开展对外投资、国际化经营和跨国并购,在更大空间配置发展资源,提升开拓国际国内市场能力。强化区域协作,推进昆山沭阳合作开发园区规划建设,充分发挥转移企业二次效益,实现资源利用效益最大化。

(三)增强内生动力,加快创新资源集聚。以发展创新型经济、建设创新型城市为目标,更加注重创新成果应用和政府行政推动,努力构建企业为主体、市场为导向、产学研紧密结合的科技创新体系。一是着力提升企业创新能力。加快企业技术中心和区域技术创新服务平台建设,鼓励企业设立重点实验室、工程技术研究中心等科技研发机构。全力支持企业承担各级各类科技项目,引导强化产学研合作,不断提高自主创新和研发应用水平。确保全年新增专利申请企业100家以上,完成专利申请2万件、授权1.4万件。二是着力集聚创新创业人才。完善育才用才机制,围绕新兴产业培育壮大、传统产业改造提升、科技企业创新发展,培育引进各类科技人才,从政策资金落实、科技项目支持、创新氛围营造等方面给予持续扶持。高层次创新创业人才(团队)20人以上。三是努力拓展创新载体功能。全力推进工研院建设,做大做强特色产业基地,积极推进昆山高新区建设国家级创新型科技园区,阳澄湖大学科技园争创国家级大学科技园,昆山软件园争创国家级孵化器,小核酸基地争创国家级创新型产业集群。

(四)突出重点项目,引领城市转型升级。坚持走新型城镇化道路,突出城市化质量和功能品质,加大城乡统筹力度,实现公共资源的均衡配置。一是高标准完成一批基础设施项目。完成东城大道二期、周同公路三期、西城大道和洞庭湖路北延等工程,确保中环快速路、沪宁高速昆山高新区互通、马鞍山路桥等重大路桥项目完成年度计划,推进东城大道绿地大道全互通桥梁工程、长江南路桥梁工程建设,开工建设震川路、中华园路、外青淞公路等道路。建成启用公交指挥调度中心,更新公交车300辆,扩容公共自行车3000辆。二是高水准完成一批城市功能项目。以海峡两岸商贸示范区、前进路综合广场、金鹰广场等综合体项目为载体,壮大商贸服务业规模,完善服务功能,释放消费潜力。推进博物馆、公共卫生中心、西部行政服务中心等项目建设,深化城市更新计划,完善绿色开敞空间规划研究,为引才留才营造国际化城市功能。三是高质量完成一批生态建设项目。加强傀儡湖、庙泾河等水源地保护,对水源地保护区内的环境污染和安全隐患进行集中治理,关闭傀儡湖饮用水源地10公里范围内所有化工厂。严格执行湖泊、湿地退线保护,大力实施阳澄湖、傀儡湖、森林公园等重要生态功能保护区生态修复工程。加大工业废气治理力度,加快相关企业脱硫、脱硝、锅炉煤改气进程,开展土壤环境监测与影响评估。确保挂牌督办环境问题整治全部达到预期目标。

(五)增进民生福祉,提高市民幸福指数。围绕“五有”工程,正确处理好硬件建设与软件提升、新老昆山人融合、阶段性任务与长期性目标等关系,推进现代化建设成果共建共享。一是提高就业质量。坚持促进就业和引导创业并举,注重劳动者素质培训提升,完善公益性岗位开发和援助机制,力争就业困难人员100%获得就业帮扶、户籍人口100%拥有就业保障、新增劳动力100%接受职业培训。二是打响文化品牌。打造“10分钟文化圈”、“10分钟体育健身圈”,大力创建国家公共文化服务示范区。高质量举办国际啤酒节、“玉出昆冈”江苏巡演、实景园林昆曲演出、中美滑水对抗赛等品牌活动。积极争取推动三大古镇申报世界文化遗产。三是狠抓教卫发展。加快昆山杜克大学去筹步伐,启动江苏电大昆山学院和青少年活动中心建设。实施“置换式”教师交流工程、“输血式”办学扶持工程,提高公办学校吸纳外来工子女的比例,提升特殊教育发展水平,完善帮困助学机制,争创全国义务教育发展基本均衡市。年内完成东西部医疗中心规划论证和妇女儿童医院组建工作。

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