月工作总结是一个自我激励和激励他人的机会，通过总结，我们能够更好地认识自己的优势和劣势。在这里，我们可以参考一些精彩的月工作总结范文，从中吸取经验和提升自己的写作能力。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇一
1、工程简介宝汉项目承建的工程为宝汉高速公路坪坎至汉中（石门）段ph-1标合同段。标段位于宝鸡市凤县坪坎镇境内，全长4.4公里，主要工程项目包括隧道4471m/8座(单洞)、桥梁3975.6m/9座、路基423m，桥隧比例达到95.14%。总投资额为5.38亿元（含暂定金），合同工期为自7月30日至9月30日，共计26个月。
2、组织机构及人员情况项目部班子成员七人，其中经理、书记、总工、安全总监、财务总监各一人，副经理二人。下设五部两室，分别为工程部、安质部、计合部、物资部、财务部、试验室及办公室。目前，项目部共计人员79人，其中职工50人，外聘人员29人（含实习生4人，司机6人、厨师5人、后勤1人、其他各岗位13）。
3、项目特点及难点介绍。
1）项目位于陕南秦岭山区，多年平均气温11.5℃，极端最高气温36.8℃，极端最低气温零下16.2℃；阴雨天气较多，有效施工时间短。
2）桥梁、隧道结构物多，且无工作场地，不利于施工组织。
3）交通不便。项目位于山区沟道内，多家施工单位进出场材料仅靠一条盘山道（长约12公里），道路状况差，运输量大，经常造成堵车、误车现象，施工材料运到施工现场非常困难。
4）施工用电。项目位于山区，原有地方电力设施不能完全满足施工生产需要，需要自备发电机组方可完全保证施工。
5）“五化”管理标准要求高，临建投入大。由于业主有关“五化”管理标准要求较高，驻地建设、拌合站及便道等临建设施投入相对较大。
1、上半年形象进度及施工产值完成情况：截止目前，主要完成形象进度为：
1）桥梁工程：桩基完成134根，累计完成329根，完成合同额的77%；系梁完成111道，累计完成136道，完成合同额的70%；墩柱完成181棵，累计完成229棵，完成合同额的61%；盖梁完成61片，累计完成83片，完成合同额的44%；箱梁预制完成246片，累计完成341片，完成合同额的34%；箱梁安装完成155片，累计完成170片，完成合同额的17%；湿接缝完成340米，累计完成340米，完成合同额的9%。
2）路基及涵洞工程:路基挖方完成15.7万方，累计完成29.7万方，完成合同额的97%；附属完成1.25万圬工方，累计完成1.48万圬工方，完成合同额的41%.
3）隧道工程：洞身开挖及初支完成761米，累计完成1372米，完成合同额的31%；仰拱及填充完成812米，累计完成1104米，完成合同额的28%；二衬完成1021米，累计完成1131米，完成合同额的25%；。累计共完成施工产值17403万元，占合同总量的36%。
2、利润完成情况：累计成本为16420万元，实现利润为983万元。
3、变更索赔情况：目前申报变更27份，累计金额560万元。
4、职工工资情况：按时发放员工工资及福利，杜绝了拖欠职工工资现象，职工平均年收入稳中有升。
5、半年来杜绝责任死亡事故，重伤率为零。
6、无重大质量事故。
三、人才培养及职工队伍建设情况。
在工作中注重培养人才，加强团队建设，提升项目整体素质。尤其是注重对年轻技术人员的培养锻炼，工作上量才适用，鼓励进步，尽最大努力为年轻技术人员和管理人员提供进步和发展的平台。在工作中，要求技术人员要向施工管理方面发展，不仅要懂技术，也要懂施工，会管理，力争培养成“能算、能干、能管”的复合型人才。
四、项目管理工作情况。
1、加强成本管理，促进企业效益。
控成本、抓落实，强管理，提效益，项目部始终围绕这个目标开展工作。在项目管理中，项目部根据工程实际情况，超前谋划，把握重点，制定各项措施，严格进行成本管控，提高经济效益。并通过成本管控，强化落实，提高执行力，提升项目管理。在项目成本管控中，项目部针对合同、物资、变更索赔等制定专项管理措施，严格管理。在合同管理中，严格执行公司的有关规定，坚持合同评审和上报制度，坚持协作队伍先签合同后进场制度，对协作队伍结算一切以合同为准绳，严肃执行合同，决不让企业的一分利益流失。通过加强合同的管理，尽量规避施工中的漏洞和风险。在物资管理中，推行大宗材料的统一公开招标，集中采购。钢材、水泥等主要材料由公司统一招标，集中采购，减少了中间环节，节约了费用。在日常管理中，从点滴做起，实行精细化管理，树立全员成本意识，在对外招待、办公成本投入以及车辆使用等日常管理上厉行节俭，提高支出合理性。
2、加强安全管理，促进施工生产。
在安全生产管理中，项目部始终贯彻执行“安全第一、预防为主”和坚持“抓生产必须抓安全，以安全促生产”的原则，结合项目实际编制实施了《安全生产责任制》，建立健全了覆盖全员、全过程、全方位的安全生产责任体系，优化管理流程，加强安全管理队伍建设，使安全责任落到实处。项目部根据现场实际情况和工程特点，在交通安全、机械安全、高空作业及防火、防汛安全方面突出重点预防，制定专项安全措施和预案，建立经理部、工程队和作业班组三级安全生产管理控制机构，通过宣传、教育、检查、控制等手段，形成安全生产监控保证体系。项目部并严格落实公司有关扎实推进群安员活动要求，共配备11名专职安全员和10名群众安全生产监督员负责施工现场的安全监督管理工作，全方位的将安全生产监督工作覆盖到每个岗位、每道工序。在交通安全管理上，警钟长鸣，时刻安全警示；在防火、防汛安全上，备好救险储备物资，并积极进行安全演练，有效的预防了安全事故的发生，实现了全年安全零事故。
3、加强质量控制，树立企业形象。
“百年大计，质量为本”，建设优质工程，树立良好企业形象，是我们项目坚持不懈追求的目标。项目在质量管理中，建立健全质量管理体系，树立全面、全过程的质量管理意识，加强事前和事中控制，把事后检查变为以预防、主动控制为主，把结果管理变为过程管理，使工程的施工质量始终处于受控状态。
4、加强团队建设，打造一流施工队伍。
项目部首先加强班子建设，以创建“四好”班子活动为载体，转变作风，艰苦奋斗，努力打造具有一流执行力、能起到表率作用的'项目管理团队。二是加强部门间的相互沟通协调，提高执行力。部门工作在项目上起到承上启下、负责落实的作用。项目能否正常运转，取决于部门的落实，相互间的配合。在工作中，项目狠抓部门落实工作，强调部门间加强配合，相互协作，取得了较好的效果。
5、加强学习，培养人才。
在日常工作中加强对年轻技术人员的培养。项目部对年轻技术人员着重进行培养锻炼，多组织学习，并使之勇挑重担，促使年轻技术人员的业务水平和工作能力得到迅速提高，已逐渐成长为技术骨干。另外项目部还向公司和其他兄弟项目输送了多位技术骨干和管理人员，有力的支持了公司和兄弟项目的工作和发展。
五、当前的主要问题。
1、对现场施工的管控不足。
管理人员及技术人员对现场的管控能力不足。对施工管理及工程质量控制事前方案不细致，事中控制不严格，事后检查不到位，以致于施工工艺的改进不及时，工程质量的提高不明显，工程质量管理主要依靠协作队伍自身的素质和监理的监督，自检体系未能得到有效的运转。这些与自身的业务能力不高和施工经验不足有很大关系，需要在以后的工作中努力学习和加强。
2、施工标准化、精细化有待加强。
现场落实施工标准化、管理精细化不足。施工过程中“脏、乱、差”的现象普遍存在，材料堆码不规范、模板乱堆乱放、场地不能及时清理、施工缺陷不能及时整改和修补等现象时有发生，主动落实“五化管理”、文明施工意识较差，以致于每逢检查时总是被动的集中人力整改清理，劳民伤财，费工费时，造成工作上的被动和浪费。
3、控制性工程进度滞后、施工断点较多。
控制性工程黄立园隧道由于四方金矿尾矿管的改移至今年5月份才具备施工条件，影响工期8个月。截至目前，左洞刚开始施工半明半暗，预计7月15号才能暗洞施工，右洞开挖进尺14米，预计明年5月份才能双幅贯通，严重影响标段的施工进度。目前桥梁桥台桩基与隧道存在交叉作业施工难度大，形成施工断点较多，造成架梁通道无法贯通，致使箱梁预制场预制箱梁无法架设。
目前，我们面临的主要工作形势是：
1、今年是我们公司内部全面深化改革的第一年，也是工程项目精细化管理持续深化的关键一年。
2、也是业主方面要求全面提升质量管理，全面提升科技施工水平，全力打造交通部科技示范路的关键一年。
3、我们项目自身的生产压力。今年是我们项目全面掀起大干高潮，全力完成主体工程的关键一年。按照形象进度安排，我们应完成年产值3个亿左右，是我们项目部自户周项目组建以来年产值最多的一年，对我们项目部的生产能力是一个挑战。
因此，我们今年面临的主要工作任务是：
3、科学组织，大干快上，力争完成全部主体工程，确保半幅通车。
根据项目当前面临的形势任务，年的工作总体思路是：以改革创新为突破口，以精细化管理为主线，狠抓工程质量，严控责任成本，严肃考核兑现、问责追究，全面提升项目管理，努力打造集团公司一流项目部。
2015年任务指标是：完成施工任务3亿元，形象进度主要为：桥梁下部全部完成，制架梁完成80%；隧道除黄立园完成70%外，其他全部完成；路基工程全部完成；实现管段内半幅贯通。实现利润率8%，实现员工收入与企业效益同步增长。
2015年安全质量目标是：杜绝责任死亡事故及重伤事故，杜绝责任行车较大事故，杜绝特大交通责任事故、重大火灾及重大机械设备事故，杜绝隧道瓦斯爆炸事故，杜绝锅炉、压力容器及其它爆炸事故。单位工程质量验交合格率100%，争创省部级及以上优质工程。
1、转变观念，深化改革，落实作业层队伍建设。
严格落实公司深化改革要求，转变观念，以调整生产关系，解放生产力为导向，规范作业层队伍管理，推进作业层实体改革，牢牢掌控施工生产的主动权，力争在年底根据项目实际情况初步建立桥梁、路基土石方综合作业队，形成项目的核心层队伍。另外根据外协队伍信誉评价情况，发展一批紧密型协作队伍，提升项目的综合施工能力。
2、全面贯彻落实项目精细化管理，确保项目管理可控。
要继续深入推进以成本管理为核心的项目精细化管理工作，提高项目发展质量和经济效益。一是把好成本测算关，要对项目进行全面成本测算，搞清各个环节的赢亏点，做到心中有数；二是把好过程监控关，要对项目劳务分包、材料采购、机械使用、资金拨付等重点环节严格按照程序和流程办理，堵住项目效益流失的各种漏洞。各部门要超前谋划，把工作做精，做细，一步到位，提高施工机械和人员的工作效率，杜绝无谓的返工和浪费现象。技术部门要根据工期要求及工程特点，科学编制施工进度计划，确定影响施工进度的关键因素，找准关键路线，并要做到每道工序都要有方案、有措施、有交底，加强过程控制，确保工程一次成优。施工管理人员要根据进度计划，充分做好技术、资金、劳动力和机械准备，制定切实可行的技术施工方案，充分发挥机械和人员的工作效能。计合、财务、物资等部门要定期进行经济活动分析，盘点材料节超，及时整改完善发现的问题。成本管理部门要认真研究合同、招标文件和相关政策，及时做好变更索赔工作资料的收集、整理和签认工作。要树立全员成本意识，明确细化成本控制计划，从点滴做起，责任到人。
3、科学组织，均衡生产，确保完成年度生产任务。
今年我们的主要生产任务是：桥梁下部全部完成，制架梁完成80%；隧道除黄立园外，其他主体工程全部完成；实现管段内半幅贯通。如何克服桥隧交叉施工的困难，顺利完成隧道口桥台的施工；如何顺利组织箱梁架设，促进梁厂有序生产；如何既能确保完成生产任务，又能最大限度的减少资源的投入，控制成本，这些都需要我们来精心组织，科学安排。
4、强化安全，加强现场安全管控。
抓好安全工作，关键在管理，根本在落实。现在我们项目的安全管理工作基本上还停留在书面上、制度上，在现场安全管理上还没有真正的落到实处。在今后的工作中，力争做到每项工作有方案，有方案首先必须要进行安全评估，完成安全评估必须要制定安全保证措施，安全措施必须要指定专人来负责落实。也就是力争做到事事有方案，有方案必须制定安全措施，安全措施必须有专人来盯控负责落实，出问题必须有责任人来追究。进一步强化“管生产必须管安全”的领导安全责任负责制，强化专职安全员、群安员、青安岗的现场安全管理作用，做到全员共参与，全员保安全，做到安全工作人人有责，人人负责。要进一步加强对劳务队伍的安全教育培训工作，加大安全生产投入，把安全工作落到实处。
5、以业主提升工程质量为契机，强化现场管理，使项目管理水平迈上新台阶。
本条高速业主定位为交通部科技示范路，推行各种新工艺、新设备，全面提升工程质量。目前，项目部在生产中积极落实了部分新工艺、新设备，箱梁预制采用整体式液压模板、智能张拉及压浆，钢筋加工采用滚焊机、数控弯箍机，拌合站及梁厂安装了数字监控系统，隧道也即将安装门禁监控和监控量测系统。我们要以此为契机，培养施工队伍和技术人员全面熟练操作新设备，掌握新工艺，要充分发挥新设备、新工艺的施工效率，强化现场管理，全面提升施工质量和施工水平，使项目管理迈上新台阶。
6、完善制度管理，建立考核机制，狠抓落实。强化制度管控，制定完善项目制度管理体系，坚持用制度管人、管事、管权，确保项目的正常健康运转。严格落实公司“内控”管理有关要求，提升管理效率。项目部要建立考核机制，成立考核小组，定期对全体员工进行考核，确保充分调动每个员工的工作积极性和责任心，让每一个尽职尽责的优秀员工得到应有的奖励。并狠抓落实，提高执行力。
7、弘扬企业文化，促进和谐发展。项目部自成立以来，一直根据公司着力打造“家文化”、促进和谐发展的文化精神和理念，积极推行“家文化”建设，关心关爱职工，营造和谐氛围。今后项目部要进一步积极推行“家文化”建设，切实做到尊重关爱每一个职工，切实做到及时帮助解决每一个职工关切的问题，进一步加大对困难职工的帮扶力度，进一步加大对年轻员工的培养力度。努力做到要让每一个员工对项目有家的依赖，努力做到项目关爱职工，职工爱护项目，促进共同和谐发展。
七、对公司生产经营管理工作的意见和建议。
1、公司应在每年的适当时间采用多种方式加强员工培训，以接受先进生产理念的指导，提高工作执行力和生产技能。
2、加大安全人员、设备等生产要素的投入，以安全促生产。
3、严格落实一线员工轮休假制度，在保证生产正常进行的前提下，促进一线员工的身心健康发展。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇二
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今年以来，我镇严格落实州、县的各项工作要求，以思想大解放为抓手，统筹推进防止返贫监测、人居环境整治、疫情防控、安全维稳、产业就业、壮大村级集体经济等工作稳步发展，现将半年来的工作开展情况做出如下总结：
（一）加强基层组织建设工作，提高基层党建凝聚力。一是健全完善机制。落实定期研究基层党建工作制度，党委会先后*次开展专题研究基层党建工作会议。二是强化政治理论学习，以思想大解放活动工作开展为契机，推动党员干部学懂弄通做实习近平总书记系列重要讲话精神。三是认真做好发展党员工作，2022年全镇发展入党积极分子*名，新发展对象*名，将按期转正党员*名。四是加强农村干部管理考核，抓好绩效管理考核工作，以调动村干部干事创业的热情，促进各项工作有效落实。五是走访慰问困难党员，截止目前，已走访困难党员*名。
（二）认真开展防返贫监测工作，坚决守住不发生返贫底线。一是抓好防返贫监测。*镇档内脱贫人口共*户*人，其中稳定脱贫*户*人,已消除风险的监测户*户*人，未消除风险的监测户*户*人。2022年新纳入监测对象*户*人，均已落实相关医疗、教育、低保兜底、大病补助等帮扶措施，确保脱贫及监测户“一超过、两不愁、三保障”达标。二是抓好脱贫人口劳务信息核实。截止目前，脱贫人口外出务工共*人，其中县内务工*人，县外省内务工*人，省外务工*人。
（三）有序推进产业发展和粮食生产，坚决守住粮食安全底线。2022年全镇粮食生产面积任务*亩，产量*吨，土地抛荒任务*亩，均已完成。发展烟叶*亩（正在进行大田管理，培土除草工作），迷迭香*亩，蚕桑*亩，吊瓜*亩。为进一步发展壮大村集体经济，为村为民增收，镇级组织成立了劳务派遣公司，现已完成*个村（社区）公司注册所需资料，正与银行对接完善相关手续。
（四）扎实推进人居环境整治工作，进一步改善镇容村貌。实行以点带面、同步推进模式，首先以镇区、吉云村、龙家村、龙角村为示范点，推广带动其他村同步推进。整治以来，共治理占道经营*处，清理广告招牌*处，拆除“空心房”、危房*栋，拆除乱搭乱建*处，治理户外管线*处*米，治理乱堆乱放、乱排乱倒*处，新划定停车场*个共*个停车位，新建花坛*处*米、堡坎*米、文化墙*米、栅栏*米。整治工作成效显著。同时，探索并率先在吉云、龙家两村试点垃圾付费管理模式，目前缴费农户超过*户，缴纳垃圾管理费用超过*元。
（五）有效推进农村自建房摸排工作，保障人民住房安全。按照州、县居民自建房安全隐患排查整治工作要求，县级提供我镇在居民自建房系统总数*栋，截至目前本镇农村居民自建房摸排数量为*栋，已排查完成*栋（其中用作经营*栋，未用作经营*栋），已全部完成录入，暂未发现存在安全隐患，在保障人民群众生命财产安全地同时，进一步落实了居民住房安全工作。
累计在册登记返乡人员*人，其中上海市返乡人员*人；
保障了人民群众的健康。
组织开展劳务输出，共计完成劳务输出*余人次，人均增收*元；
今年计划养蚕*批，预计总收入*万元，让搬迁户在家剩余劳动力找到持续稳定增收的产业项目。三是继续完善安置区配套基础设施项目建设。配套建设供水、泄洪、排污等给排水管网基础设施，不断改善搬迁群众生产生活条件。四是将*易地扶贫搬迁安置点设立为社区居民委员会。现正在履行社区成立相关手续，同时以党群服务中心为基本阵地实行“一站式服务”“一门式办理”，为村民“一站式”办理医疗、计生、户籍证明等事宜，实现群众有事就近办、马上办。
四是未成年保护工作进一步推进，为保证未成年人的健康成长，除平时工作开展以外，同时以村为单位成立了“执委妈妈”队伍建设*人，宣传、入户走访单亲、留守、孤儿等未成年群体及家庭*余人次，为未成年人提供一个健康成长环境的同时，保障了社会的安全与稳定。还在社会各界及大家的捐助下，累计资助困难学子*人共计*元，助力学子求学。
虽然各项工作稳步发展，但是我镇在经济社会发展中还存在一些困难与不足，如：地理位置偏僻、交通不便、饮水条件差、自然生产条件恶劣、产业发展地理环境差、群众自身发展动力不足及市场范围和接受度不高等问题。
（一）抓实乡村振兴“六大行动”，实现“五个走在前列”。一是实施产业就业富民行动；
二是实施美丽乡村建设行动；
建好乡镇干部队伍，优选配强乡镇领导班子，打造乡村振兴“强引擎”；
二要在三产融合发展上走在前列；
三要在打造美丽家园上走在前列；
四要在全域文明创建上走在前列；
五要在互助共兴同富上走在前列。
（二）坚决抓好疫情防控，筑牢人民群众安全保障网。清醒认识疫情严峻形势，牢牢树立“以人民生命安全和身体健康”为理念的思想，始终绷紧疫情防控这根弦，坚决抓好疫情防控工作。一要强化责任落实。压紧压实“属地、部门、单位、个人”四方责任，时刻保持战时状态，确保每一项工作、每一个环节都要责任到人、落实到位，确保“早发现、早报告、早隔离、早治疗”。二要强化疫苗接种工作。加大疫苗接种力度，督促到期接种第二、三针人员尽快完成接种，入村入户为行动不便老人接种，大力推进*岁以上人群疫苗接种，保证全民接种。三是强化联防联控。加强对返乡人员和来自疫情中高风险地区人员、入境人员的筛查监测，对来自中高风险地区的返乡人员一律实行集中隔离措施。四要强化宣传引导。抓好疫情防控和安全出游知识的宣传，倡导群众白事简办、红事缓办，提高广大群众疫情防控期间健康防范意识和身体健康安全。
一个融城计划，积极对接州域南部融城发展规划，抓住机遇推进全镇融合发展；
两个中心，将*镇打造成腊尔山台地中心经济城镇，将其建成三省边界“菜园子”、“后花园”，着力建好凤凰县苗山圣寨精品乡村游线路和凤凰县北线乡村游集散中心，充分利用*安置区的区位优势，继续把六月六民族文化活动品牌推出凤凰、推出湖南、推向全国，加快*天星山旅游公路直达互通建设，全力打造好*镇苗山圣寨旅游路线品牌，将天星山、*镇安置区、尖朵朵及中国传统村落米坨村、米良村等建成国内具有影响力的旅游胜地，将*的苗族文化体验、饮食、银饰、服饰等塑造成深受游客喜爱的具有民族特色的品牌，探索出巩固脱贫成果与乡村振兴有效衔接推进经济社会高质量发展的*经验。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇三
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县委办：
2022年上半年，*镇以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕县委、县政府决策部署，按照“强基础、提质量、抓落实、上台阶”工作思路，紧盯年度目标任务，谋划在先，担当作为，真抓实干，取得明显成效。现将2022年上半年工作总结和下半年工作计划汇报如下。
完成招商引资*万元，固定资产投资*万元；
完成蒲坪村、金银村、文昌村、清江村农村环境整治项目，多次承办省市调研现场会；
持续推进两项改革“后半篇”文章，分季度制定工作任务清单，有效推进落实；
组织全镇民兵应急分队、各地灾监测员、村两委干部等*余人，开展了防灾救灾演练，全力保障全镇人民生命财产安全。
二、特色亮点。
一是在治理大操大办移风易俗工作上，*镇党委、政府坚持“对症下药”，强力整治大操大办，促进移风易俗工作“脱胎换骨”，成功劝导红白喜事以外的“无事酒”*起，治理工作成效明显。二是秉持“共商共建”理念，坚持“众人的事由众人商量”，建立“有事来协商”平台，多次承办省、市、县“有事来协商•巴事好商量”调研现场，得到上级领导高度评价。
一是常态抓好疫情防控。加大对中高风险来镇人员排查和管控，坚决做好“外防输入、内防反弹”，持续做好新冠疫苗接种宣传，全力完成疫苗接种任务。
二是着力抓好环境保护。加强环境综合治理，努力打造国家生态文明示范市验收点位，圆满完成点位验收工作。
三是加大项目推进力度。加快推进茶园村县级农业产业示范园区建设，庙梁村通组公路*公里建设，按时完成固定资产入库、招商引资和非税收入任务。
四是持续加强社会治理。切实做好两项改革“后半篇”文章，积极探索社会治理新模式，加强法治宣传教育，深入开展安全生产大检查，坚决遏制重特大安全事故发生，努力完善应急管理体系，提升防灾救灾能力，全力维护*镇稳定和谐发展大局。
抓实耕地保护，全力推进撂荒整治，实现全面清零。立足文旅康养首位产业发展定位，持续做强“植梦西厢”文旅品牌，以西厢村为重点，完成a级景区质量提升，依托完成天府旅游名村创建契机，充分挖掘资源优势，营造良好的投资环境，吸引更多的企业投资。
六是加强党的全面领导。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻习近平总书记系列重要指示精神，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，深入开展学习十九届六中全会精神，省第十二次党代会精神，把全镇党员干部群众的思想和行动统一到习近平总书记重要指示精神和省第十二次党代会精神上来，在看齐中坚定信念、在对标中把准航向，踔厉奋发、笃定前行，为推动*再上新台阶贡献最大*力量，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇四
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2020年以来，x镇党委、政府坚决贯彻县委“抓好一个活动、打好五场战役、干好十项工作、办好x件民生实事”的工作思路，带领全镇党员干部众志成城，坚决打赢疫情防控阻击战，统筹发展，促进经济再上新台阶。初步实现既定目标。现将工作开展情况汇报如下：
一、众志成城，让党旗在防控一线高高飘扬，坚决打赢疫情防控阻击战。
三是形成合力，充分发挥党组织战斗堡垒作用以及党员的先锋模范作用，让党旗在防控一线高高飘扬。通过积极组织、倡议，x镇第一笔x万元的捐助带着人大代表、政协委员的爱心寄往武汉。形成基层党组织引领、人大代表政协委员牵头，企业家、公益人士纷纷响应，组建了x名志愿者队伍，共捐助物资x万元。
卡点设置标准化，各村卡点设置不断完善，更加规范、标准、有效；
与返乡人员接触人群x人、间接接触人群x人，全部登记造册，通过x天的居家隔离和医学观察，已经全部脱离传染期。境外返乡x人，湖北返乡人员x人、武汉回乡x人，均早已经解除隔离。
制作通行证明、出入登记统一严格管理；
建立隔离人员医学观察群，由镇卫生院人员在群内进行心理疏导和防控知识普及；
对涉及到两个村两个重点人员的处置镇主要领导到村召开群民代表会进行反馈消除恐慌。
二、固本强基，扎实开展基础党的建设，深入开展“九个一”活动。
x镇党委、政府以高度的政治责任感，切实将“九个一”作为全镇党的建设工作的基础，将其落到实处、落到各基层党组织。镇村两级共开展重温入党誓词x余次，开展警示教育x次，走访慰问贫困户、老党员、生活困难党员x余人次，开展集中培训x次，开展观摩活动x次，开展党支部书记擂台赛x次，开展民主评议x次。
进一步完善了书记抓党建、述职述廉、包村包片、党建联系点等系列制度；
全面开展党员活动日、一把手调研、公开承诺、民主恳谈等活动x次；
开展党风廉政建设培训x次，全力强化督查、监督责任，严格执行党风廉政责任制、重大事项报告制度等制度。
深化农村管理科学化层次，深入谋划出台了《x镇农村班子考核办法》、《农村干部职务补贴发放办法》，进一步完善平时考核，使农村班子和干部考核更具有可操作性。年初，按照《x镇农村班子考核方案》，镇党委逐村进行严格考核，表彰“实绩突出村”、“新农村建设先进村”、“平安和谐村”等先进单位x个，有效促进了镇村干部干事创业的积极性。
按照以点带面、分类实施，达标验收的工作方法，对照《关于实施农村党建阵地“提升工程”全面推行村级组织活动场所标准化建设的实施方案》中具体的工作要求，对二郎堂、许庄等x个村进行了“两室”改造，全镇党建阵地水平得到进一步提升。
积极落实省级“万人示范培训”和县级“龙虎计划”培训，培训党员干部x余人次。完成党员中心户推荐和工作运行，推荐党员中心户x户。按要求定期开展主题党日活动，严格落实“三会一课”制度，农村党建工作更加规范。
三、以“三创四建”活动为契机，促进民生事业和社会发展。
2020年来，x镇按照统筹疫情防控和经济发展“两手抓、两手硬”的总体部署，强力推进全镇经济和谐发展。一是以“x镇在外知名人士人才库”为基础，充分发挥党员、群众的主力军力量，重点是深入挖掘“人才库外的人才”、“能人能联系上的能人”，广泛搜集有价值的招商信息x余条。召开了x镇在外经商人士座谈会，进一步对相关政策进行了宣传。二是以x果蔬现代农业园区（沧州市最美农业园区）和鬲津农业公园为重要承载区，重点展开园区高科技项目和现代农业项目的招商力度。试行了“x号番茄”种植示范项目。
启动x村污水处理工程。目前正在进行x个村的纯净水工程和自来水工程。
完成d级危房、残垣断壁拆除x处；
开展了春季科学清理荒草行动，喷洒除草剂x余亩；
实施坑塘改造项目x个。
四、强化整改，以“全面打赢脱贫攻坚收官战”为指导，不断巩固脱贫攻坚成果。
切实履行脱贫和驻村干部管理的主体责任，广泛开展了镇村“两级书记”遍访贫困户行动，健全完善了脱贫预案、推进图表、整改方案等指导性文件x套。
对全镇x户建档立卡贫困户房屋进行了修缮加固；
疫情期间，结合部分贫困户自身条件量身打造了卡口管理员、村内巡逻员等临时岗位，为x名贫困人口实现了临时就业，提高了贫困户收入，同时结合上级行动对全镇有劳动能力贫困人口进行了全面摸排。
着力开展“抓党建、促脱贫、保小康”活动，全年组织外出观摩学习两次，镇内部观摩评比、档案资料验收，贫困村驻村第一书记擂台赛x次，进一步压实了帮扶责任，锤炼了干部作风，巩固提升了扶贫成效。
完善防贫机制，创新工作方式。全镇共有x户、x人作为长期监测对象纳入防贫监测保险机制。确定贫困边缘户x户x人，建立了比较完备的防贫机制。
五、以构建“稳定、环保双体系”为抓手，打造生态平安格局。
x镇以构建稳定、环保、安全生产三支网格体系建设为基础，着力加强全镇平安稳定建设。
党政主要同志带头抓平安稳定，严格落实“一岗双责”，镇党委把综合治理工作纳入经济社会发展总体规划和年度计划，重新调整了综合治理领导小组，形成了党政一把手负总责，分管领导具体抓，其他班子成员齐抓共管的工作格局。
召开全镇政法和稳定工作会议x次，以“x群众工作法”为抓手，从细处着手开展化解稳控工作，最大限度地把问题解决在基层、矛盾化解在当地。启动“矛盾纠纷排查化解和治安隐患防控专项活动”活动，安排部署了对重点群体、重点领域、重点问题、重点人员的排查防控，加强治安重点、突出问题的隐患防控。
开展了拉网式排查x次，对重点稳控人员、矛盾纠纷隐患、法轮功等各类涉稳人员进行了x次排查。在工作过程中，严格做到“村不漏户、户不漏人”，逐一登记在案。全镇共入统重点稳定人员x人、两参重点人员x人、其他退伍军人x人，矛盾纠纷案件隐患x起（x人）、法轮功x人、老放映员x人、老农电工x人、土地流转x户、涉房人员x人。通过基础数据的掌握，着力为全镇稳定工作夯实基础。
刑事案件立案x起。深入开展了“禁种铲毒”、扫黑除恶、邪教治理、联动联创等工作，确保了社会政治大局的总体平稳。
通过认真排查，梳理出x起较为重点的案件，全部实施“五包一”工作机制（党委书记、包片片长、包村干部、村支部书记、派出所包片民警），“三见面一汇报”工作机制（每天于3次与重点信访人员见面，并于18：00汇报人员行踪）、明暗多线盯防（根据重点人员信访怀节，分别采取x-x条明暗线盯防），确保x小时控制在视线范围之内。
大气污染问题得到有效扼制；
建立交通安全巡防机制，消除了x集市的重大交通隐患；
成立安全生产巡查小组，全镇范围内无发生重大安全生产事故，无重大环境违法案件。
下半年，在县委、县政府的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，x镇党委、政府确定了“从严治党抓责任，经济建设抓项目，环境整治抓规范，脱贫攻坚抓收官，社会稳定抓落实，环境保护抓网格”的指导思想，凝心聚力、众志成诚，促进x镇社会和经济再上一个新台阶。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇五
今年以来，我乡认真贯彻落实上级大气污染防治工作会议精神，大力构建环保网格化监管体系，认真落实各项污染防治工作措施，大气污染防治工作取得明显成效。现将有关工作情况总结如下：
大力宣传新实施的《大气污染防治法》，在乡村主干街道悬挂宣传标语
10。
条，制作印发《大气污染防治法明白纸》和《宣传手册》。
500。
余份，以村为单位向重点企业和群众广泛发放，提高社会各界环保意识，营造浓厚宣传氛围和强大声势。
制定《大气污染防治攻坚行动方案》、《任务分解表》，将控烟、抑尘、禁烧等重点工作进行任务分解，明确任务目标和保障措施，责任逐级落实到分管科级领导、基层站所负责人，使人人身上有压力、个个肩上有担子，做到各司其职、各负其责。乡政府牵头，联合工商所、环保所、供电所、派出所、土地所等职能站所实施执法检查，对煤场、砂石料场、浴池分别下达《停业整顿通知书》，并与负责人签订《保证书》，对煤场、砂石料场实施强制断电，对
4
家浴池实施了关停，张贴了封条。
建立日常巡查机制，对重点单位落实关停措施情况进行动态巡查，确保关停到位，杜绝死灰复燃现象。成立由科级领导干部带队的两支禁烧巡逻队，每日上路巡查秸秆禁烧情况，确保突发情况及时发现、有效处置。
6
月
13。
40。
余条，张贴《禁烧通告》。
50。
张。乡教育中心组织在校学生写一封《禁烧保证书》并由家长签字。乡政府出动禁烧宣传车，走街串巷、深入田间地头宣传禁烧政策，营造禁烧秸秆的浓厚氛围。
乡村干部对全乡区域分片包干，落实捆绑责任制，
31。
名乡干部分成。
7
个禁烧小组，每组由一名科级领导干部带队，
33。
8
00。
至晚。
7
00。
坚守禁烧工作第一线，确保突发情况拉的出、冲的上、打的赢。
严格把好收割机具关口，不带粉碎装置的收割机具一律不准下地作业，要求农户必须使用带粉碎装置的小麦联合收割机，将小麦秸秆直接粉碎还田，麦茬高度控制在
15。
联合乡派出所加大对焚烧秸秆者的打击力度，对点火者重拳出击、依法处置，绝不姑息迁就，突出抓好第一把火的打击惩治，营造禁烧秸秆的高压态势。因乡村干部监管不到位，出现火点被上级检查发现，给全乡禁烧工作造成负面影响的，严肃追究相关责任人责任。落实乡干部包村、村干部包片责任制，全乡分成
10。
个大网格、
40。
个小网格，将所有大气污染单位全部纳入网格化监管，对其实施动态排查、有效监管。
以环保网格化监管巡查体系为依托，定期组织包村领导、包村干部对分包行政村“土小”企业进行排查，确保“土小”企业露头就打。上半年，对西落堡村刘文通羽毛饲料加工场进行了取缔关停，联合电力所对其实施了强制断电，对
2015。
年取缔的。
2
家“土小”企业进行了后督察，没有发现死灰复燃现象。
由主管领导带队，联合环保所、工商所、土地所、供电所等职能站所，对乡域范围内
5
家砂石料场进行联合执法检查，下达《限期苫盖和清除通知》，张贴封条，并对。
3
家加工场实施了强制断电。
对全乡所有燃煤锅炉进行摸底排查，建立详实的底码台账。发挥机关事业单位模范带头作用，乡政府率先对燃煤锅炉进行了改造，改用了空气能电锅炉，土地所停用了燃煤锅炉，改用空调取暖，其它站所也初步制定了改造计划，分期分批实施改造。联合市场监管所对全乡所有煤场实施联合执法检查，下达限期清运和苫盖通知，有效控制扬尘污染。通过村有线广播喇叭宣传、发放明白纸等方式，大力宣传推广环保洁净煤，提高群众使用洁净煤的积极性、自觉性、主动性。
2016。
年
6
月
28。
日
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇六
年，是县加快实施。
"
十二五。
"
规划，推进赶超跨越的重要一年，镇党委、政府在县委、县政府的坚强领导下，坚持以。
"
三个代表。
"
重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕。
"
一环线两景点发展。
"
这一主题，振奋精神，鼓足干劲，自我加压，抢抓机遇，团结和带领全镇干部群众全力以赴推动发展，人民生活不断改善，社会保持安定和谐，各项工作均取得了明显成效。现将上半年工作总结如下：
一、重建设、兴农业，夯实农村经济发展基础。
半年来，镇党委、政府始终坚持把基础设施建设做为做好农业、农村、农民工作的重点，在积极争取上级部门的大力支持下，尽心尽力的改善群众的生产生活条件。
一是多方筹集资金。
290.32。
万元，硬化工农、铁牛、蕉坝三个村村组道路。
9.84。
公里。村民筹资和以劳折资共。
193.54。
万元，于。
4
月初正式施工，受益群众将达。
2228。
人。
二是饮水工程建设。计划筹集资金。
111.65。
万元，新建蓄水池。
15。
口，水窖。
81。
口，村民筹资和以劳折资共。
74.95。
万元，可解决。
2129。
人安全饮水问题。
三是维修整治提灌设施，为解决铁牛村和民主村村民春耕生产，积极向上级争取资金。
8
万元，更换铁牛村仙人脚和民主村五组二级提灌站老化管道。
850。
米，确保了两个村。
375。
人和。
278。
头牲畜的人蓄饮水困难及春耕生产。
1539。
亩，产量达到。
164。
吨。人民纯收入比上年同期增长。
640。
元。
二是精心组织林竹栽植管护。今年新栽种林竹。
100。
亩，全面管护林竹。
7940。
亩，巩固退耕还林。
3300。
亩，实施天保工作。
14476。
18。
个，发放森林防火宣传资料。
2500。
余份，刷写标语。
12。
幅，制作了固定防火标志。
20。
个。半年来无较大森林火灾发生。
三是畜牧业发展势头良好。半年出栏生猪。
0.56。
万头，小家禽出栏。
0.62。
万只，出栏牛。
230。
头，羊。
1380。
头，兔。
1.23。
万只，出栏禽蛋。
130。
吨，新发展。
ly。
pic。
优良母猪。
15。
头
四是精心打造劳务产业。拓宽增收渠道，依托。
"
5
人，完成城镇新增就业人数。
103。
人，超额完成任务。
二、打基础，保民生，全面推进社会事业大发展。
半年来，镇党委、政府以。
"
以人为本，稳定和谐。
"
为主题，着力抓好民政救济、计生、民主法制，教育卫生等工作。加快发展社会事业，促进了精神文明建设的全面进步。
全镇共有五保户。
50。
户
55。
人，发放五保金。
9410。
元。
60。
岁以上农村退伍军人补助。
33。
户
33。
人，发放补助资金。
1860。
元。加大了殡葬改革力度，火化区内火化率达。
100。
％，综合火化率为。
87。
％。
按照应保尽保的要求，健全和完善最低生活保障制度。全镇城乡医疗保险参保人数达。
8148。
人，参保率。
107.64%。
新型农村养老保险参保人数。
4169。
人，参保率。
92.49%。
城乡居民社会养老保险参保人数达。
2667。
收取参保金。
678100。
元，
60。
周岁以上领取养老保险人数。
313。
人。
上半年共出生人口。
59。
人，计生率为。
88%。
进一步强化。
"
以村为主、村民自治。
"
工作机制，抓好。
"
四术。
"
和社会抚养费的落实和征收工作，宣传少生快富思想，推行计生利益导向机制，长期保持和稳定低生育水平，实现计生工作升类进位目标。
5200。
人次。二是卫生事业健康发展。完善规范了村卫生医疗网点服务，完成麻疹接种率达。
96。
8
个村、
2
个社区、
59。
个村民小组，完成圈舍消毒。
3186。
个，消毒面达到。
100%。
春季禽流感免疫。
10301。
万只，其中鸡。
9856。
只，鸭。
455。
只，密度达。
100%。
；口蹄疫免疫。
2322。
头，其中猪。
2024。
头，牛。
189。
头，羊。
109。
头，密度达到。
100%。
；鸡新城疫免疫。
10301。
只，狂犬病免疫。
719。
只，免疫率均达到。
100%。
确保了畜牧业健康有序发展。
整合教育资源，普职成协调发展。成人教育围绕党委政府中心工作，开展。
"
短、平、快。
"
1
人，培训农村青壮年农民。
734。
人，培训劳务人员。
231。
人次。
一是狠抓安全工作。
1
6
次
细化安全管理，责任到人，措施到位，领导带头深入企业检查。
10。
余次。
2
防洪渡汛工作。编制和完善了芭沟镇《山洪灾害防御预案》《水库防汛抢险预案》《应急抢险救灾工作预案》《事故抢险救援预案》等预案，强化了各级干部群众对防洪工作的预防和应急处理能力。
3
认真抓好安全隐患排查，千方百计筹错资金落实安全隐患整改，确保人民生命安全。截止目前，全镇安全形势良好。无一人因安全事故死亡。二是加强维稳工作。
1
12。
件，其中领导接待群众来访。
4
次，来访。
10。
人次；受理信访案件。
5
件；调解矛盾纠纷。
45。
件，其中镇调解维稳疑难纠纷。
2
件，办结率。
100%。
调解成功率。
95%。
全镇未发生重大集访，越级访案件，维护了社会的稳定，确保了省第十次党代会的顺利召开。
4
次校园周边环境专项整治行动。到目前，全镇中小学校及幼儿园校园周边环境良好，无涉校安全事件发生。
四是加强治安环境整治。一是各村、社区要切实维护社会稳定，加强信息报送工作，对。
"
法轮功。
"
"
门徒会。
"
"
三电。
"
设施等突出问题的重点整治。加强对三井社区和老芭蕉沟旅游景区及学校周边的社会治安秩序治理。三是切实抓好社会管理创新，切实做好安置帮教工作。加强刑释解教人员安置帮教工作，推动流动人口服务管理。我镇地处嘉阳煤矿矿区，外来人口相对较多，流动性较大，各村社区要配合嘉阳矿区管理处和保卫科加强对流动人口进行管理，对矿区宿舍对外出租屋进行登记，融入社区管理，促进流动人口尽快融入新环境。
三、强宣传，抓落实，建立健全城乡环境卫生长效管理机制。
镇主要领导高度重视，多次召开党委会，研究部署整治工作，结合工作实际，确立了。
"
一个总揽、双重管理、三级负责。
"
的组织体系。
"
一个总揽。
"
即：党委政府总揽工作全局，全镇整治工作领导小组由镇党政主要领导为组长，嘉阳集团公司党委书记及相关镇领导为副组长。
"
双重管理。
"
即：镇政府与嘉阳集团公司分别成立城乡环境综合整治领导小组，做到政府与企业两套班子、两套人马、双重管理，围绕一个目标开展工作。
"
三级负责。
"
即：工作任务依次划分成片、分解到组、落实到人。全镇工作以。
"
两点一线一矿一村庄。
"
为重心分成五个片，即三井社区、芭沟社区、公路铁路线、
3
个私营煤矿、
8
个行政村，
5
个片再依次分解为。
5
个组、
3
个组、
6
个组、
3
个组和。
8
5
个专项整治，清除卫生死角。
71。
处，清理转运垃圾。
197。
吨，清除牛皮癣。
279。
处，共清理臭水沟。
200。
多米，清运垃圾。
5
处约。
8
吨
实现坐商归店，临摊归点；规范改造小火车旅游沿线垃圾场。
3
个，增设垃圾箱。
14。
个，重点区域实现两班作业；规范停车点。
2
个，辖区内。
19。
台城乡公交、
9
台面包车全部进入规定车场停放；拆除违章建筑。
2
户、
150。
平方米、不规范广告牌。
30。
个。规范商业街广告招牌，使其统一、美观。
工作指导思想：以邓小平理论和。
"
三个代表。
"
"
和谐维稳、民生改善、组织保障。
"
三大工程建设，促进城镇建设上水平，推动全镇经济社会又好又快发展。
一、切实加强基础设施建设，继续坚持。
"
村民自治、一事一议。
"
2
公里，维修整治。
5
公里以上，改善群众生产生活条件。
-
石
-
芭
-
马环线文旅经济。狠抓旅游环线风貌整治工作，加快旅游基础设施配套建设，改善旅游环境；加强沿线群众素质教育和技能培训，提升服务质量。鼓励沿途群众因地制宜发展餐饮、住宿、娱乐等业务，就地实现劳动就业，增强群众收入。
"
法轮功。
"
"
三零。
"
目标。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇七
接《中共蒲江县委办公室蒲江县人民政府办公室关于报送2010工作总结和2011工作计划的通知》（蒲委办〔2010〕71号）文件，我镇庚即对2010工作进行了总结，对2011工作计划进行了研讨。现将相关工作报告如下：
一年来，在县委、县政府的正确领导下，我镇紧扣县。
委中心工作，团结带领广大干群，认真贯彻落实县委“坚持一条主线，突出一个重点，促进三个加快”的各项工作部署，扎实推进“重大项目建设年”工作，大力建设生态宜居城市，加快调整农村产业结构，巩固提升农村基层基础工作，全镇经济社会继续保持了加快发展的良好势头，人民生活安居乐业。1—11月，农民人均纯收入达7102元。
（一）攻坚克难，“重大项目建设年”工作取得明显成效。
及时调整项目工作组，严格项目工作“五个一”制度，集中力量，克服困难，高效推进了重大项目工作。一是以人为本，做好征地拆迁工作。严格执行拆迁安置政策，认真做好政策宣讲和耐心细致的群众思想工作，针对拆迁户不同的情况、不同的问题，量体裁衣，做好拆迁户过渡安置、灵活就业等优质服务工作，确保了县级重大项目顺利启动、实施和投用。截止11月，已完成县垃圾场综合整治项目核心区、马槽滩项目、影视学院片区项目集中安置区、成新蒲快速路、蒲西路扩宽等6个重大项目征地拆迁工作，征地1500余亩，实现了县垃圾场综合整治项目的顺利投用；花样年“拆院并院”项目征地、土地流转工作正有序推进，实现土地规模流转600亩；成蒲铁路、河滨整治、成蒲客运专线、看守所、殡仪服务中心等项目征地工作正在加快推进。二是优质服务，全力推进项目促建工作。加强与工业区管委会的对接，大力推进园区外符合条件的企业向园区内集中，认真做好对企业用地、办证、用工等服务协调工作，高效推进了入园项目建设工作。目前，百事兴、虹豪电子、永安制药等5个技改项目已完成固定资产投资2.4亿元，增长30%。
（二）调整结构，特色产业不断做大做强。
一是做大做强现代农业。柑桔是鹤山镇主要的优势产业之一，面向市场需求，整合项目资金，引导农户积极高改柑桔，形成早、中、晚合理搭配的柑桔产业结构，努力打造全县规模最大、品种最优的杂柑之乡。现已高改晚熟品种5700亩，占全镇的50%。围绕全县优质茶叶基地建设，引导紧邻茶叶发展区的农户以户为单位，规模发展标准化茶叶，重点推进了标准化茶叶示范基地建设，已在单沟村、红炉村、潘沟村建设标准化茶叶示范基地6000亩。依托天源禽蛋合作社，采取“合作社+农户”运作方式，在沿长秋山脉的10个村建立跑山鸡养殖基地，形成了常年存栏10万只、年出栏40万只“跑山鸡”的养殖能力。
二是着力打造一三产业互动精品区。聘请专业规划公司，重点推进了以五龙谷为核心区域的乡村旅游互动区的规划，统一了五龙谷区域店招，完善了娱乐设施、停车场等旅游配套设施，整体提升了蒲霖路鹤山辖区段农家乐的旅游接待水平和能力；启动了县城美食街区的规划，完成26家店招和街区光彩工程的打造，县域内有名气的餐饮逐步向城区聚集，新发展餐饮店6家、娱乐业7家；加大了市场化办节办会力度，促进了乡村旅游发展由政府搭台向业主主导和唱戏的方向转变，我镇主动出击，邀请20余家台湾商家举办台湾风情美食展活动，这是台湾商家第一次在成都郊区县开展活动，市委常委文登来莅临活动现场，有力宣传了生态蒲江、宜居鹤山，台湾风情美食展活动期间，接待游客6.5万人次，实现销售收入达97.5万元，为进一步促进乡村旅游发展起到了很好的典范带动作用。同时，还成功举办和承办了“成都乡村美食节”、“成都啤酒节”、“成都涉水节”、2010“橘子红了”等乡村旅游活动，并在中央、省、市级媒体上宣传报道，有力提升了鹤山镇对外知名度，协办了首届中国采茶节、国际猕猴桃高峰论坛暨中国园艺学会猕猴桃分会第四届研讨会分会场等重大国内国际活动。截止11月，我镇发展旅游总投资1048万元，实现旅游收入6800万元。
（三）夯实基础，农村工作“四大基础工程”顺利推进。
一是全面完成农村产权制度改革工作。按照“五个一致”要求，已全面完成产改涉及25个村、235个社、13346户的确权颁证工作，并通过县级产改检查验收，接受了市级房屋产权证验收。其中，我镇在朝阳社区探索推进了“一明确两固化”的土地承包经营权长久不变试点工作，成立了新型农村专合组织3个，颁发股权证书862本。成立了鹤山镇土地流转交易中心，促进了土地规模流转，已流转土地2185亩。加快推进农村产权制度改革成果转化运用，已通过产权抵押，实现抵押贷款112.9万元。
成了村、社宣传动员、户票征集公示等工作。
三是加强农村新型基层治理机制建设。进一步完善“村（社区）两委+村民议事会”工作机制，以加强村民议事会、监事会建设为突破口，在34个村（社区）选举成立了监事会、议事会，全镇有村级议事会成员952名、村民小组议事会成员1026人、监事会成员90名，并开展了全县规模最大的议事会、监事会成员培训工作，深化了重大事项民提、民议、民决、民督工作，充分保障了群众权益。目前，正按程序推进村（社区）党组织和自治组织换届选举工作。
四是大力开展宣传思想进基层工作。组建了镇宣传思想进基层文艺巡演队伍，分片区，到20个村（社区）开展了文艺巡演，大力宣传了农村工作“四大基础工程”、城乡环境综合治理等相关内容，文艺巡演活动深受广大群众欢迎。同时，还为村（社区）完善了公益宣传广告、阅报处等硬件设施，以农村工作“四大基础工程”为重要内容的宣传思想进基层工作深入人心。
（四）重视民生，社会事业得到协调发展。
一是积极开展“8·19”灾后重建和恢复生产工作。“8·19”特大洪灾发生后，我镇按照防洪预案，及时、有序、高效开展了危险地段群众转移安置工作，无重大事故发生。洪灾后，及时组织群众开展灾后重建、恢复生产工作，联合县级相关部门核查倒房户，确定灾后重建户39户、困难群众危房改造44户，兑付“8·19”洪灾农业保险赔付6.4万元；引导群众抢抓晚秋生产，在团结村建成秋种示范片150亩，带动公议村、张塘村等紧邻村发展晚秋作物3000亩。
二是严格执行惠民政策。强化对城乡低保人员的动态管理，进一步促进了城乡低保的规范化管理，农村低保、城镇低保减幅分别达4.5%、29.2%；现已收集低保、五保、重点优抚对象等详细信息4000余人次，民政资金实现银行直发。加大了医疗保险、养老保险等惠民政策宣传力度，统筹推进了各项惠民政策的落实。截止11月，全镇发放各类救济资金48.62万元、救济大米2.6万斤、衣服1500余件。整合市、县项目资源，着力扶持红炉村兔业发展，成立了红炉村养兔协会，并采取“火炬传递方式”，由示范户支持种兔、技术帮扶，通过滚雪球方式，不断扩大了带动帮扶和规模发展面。目前，已发展养殖户57户，其中规模养殖户达30户。
三是全力维护社会和谐稳定。严格执行信访、维稳、安全工作“一岗双责”制，在各村（社区）成立了一支由30人组成的应急管理队伍，强化日常管理和演练，及时有效处理或协助处理了铁溪村重大杀人案、公园坝持枪挟持人质案、花都丽景坠楼事件等重大应急事件；信访案件较去年减少30余件，下降30%左右，无进京到省非正常上访事件发生，全镇社会总体和谐稳定。
（五）积极创建，城乡居民更加满意。
及时研究出台了城乡环境综合治理长效管理办法，健全了城乡环境综合治理“一把手”负责制以及城区“门前五包”与农村“三包”责任制，并探索建立了华兴社区城乡环境综合治理市场化管理机制，引入第三建筑公司下属物业管理公司为场镇管理主体，签订管理协议，有效解决了华兴社区场镇环境问题，同时还组建了华兴场镇综治队伍，加强了场镇的秩序维护、车辆管理和摊位规范等相关工作，为全县探索实施城乡环境综合治理市场化运作机制提供了样板。截止11月，我镇已累计投入城乡环境综合治理资金90多万元，有序推进了“五十百千”环境优美示范工程、城镇“七乱”治理、农村“四清四改”等工作。同时，我镇还以创建促文明、促发展，统筹组织开展了省级文明城市创建、法治城市创建、平安县城等创建工作，广大群众综合素质不断提高。
（六）加强队伍建设，确保各项工作顺利推进。
一是加强党组织建设。及时研究出台了在全镇深入开展创先争优活动的实施意见，组织学习了积极开展学习型党组织建设活动的相关内容，“长子”精神、“领头雁、排头兵”意识在全镇党员、干部中得到体现，我镇以保证重大项目推进、深化集中居住区“新市民”充分就业工作、打造以五龙谷为核心区的乡村旅游集中发展区为重要内容的“三个一”创先争优活动扎实有效推进。二是加强干部队伍作风建设。及时组织镇村干部学习党风廉政建设责任制和惩治预防腐败体系建设相关文件精神，协助县级相关部门完成了党风廉政建设、惩治预防腐败体系有关工作，及时处理了“8·19”特大洪灾不在工作状态的干部1名；扎实有效开展了村（社区）党组织换届选举工作，34个村（社区）党组织圆满完成换届选举工作，一批有文化、懂技术的年轻干部进入了村级班子。
一年来，我镇在推进重大项目建设年工作、加快产业结构调整等方面取得了一定的成绩，但是生态宜居城市建设任务还很繁重、产业发展特色还不够明显，维护社会稳定压力还比较艰巨。在2011年工作中，我镇将认真查找差距，增添措施，努力实现工作再上台阶。
在“十二·五”规划开局之年，我镇将认真按照县委、县政府的部署，大力推进“三基地一轴心”建设战略在鹤山的实践，继续深化生态宜居城市建设，加快调整产业结构，巩固提升农村工作“四大基础工程”，努力确保“十二·五”规划开好头、起好步。
（一）立足生态宜居，加快建设全县“轴心”城市。围绕成都世界现代田园城市、“三基地一轴心”建设目标定位以及建设最美现代田园城市的新要求，会同县级相关职能部门，进一步完善县城发展空间规划、功能片区规划、城市公共交通规划，协助抓好西部新城开发、节能城市建设以及县城区河滨整治工程，共同打造城市餐饮、商贸、建材等特色街区，不断增强县城聚集特色产业、带动辐射周边的能力，力争用数年时间将县城区打造成川藏门户生态宜居第一城。深入推进城乡环境综合治理，美化、亮化城乡一体的生活环境。
（二）立足市场需求，加快建设优质杂柑基地。围绕全县优质水果产业基地建设，依托镇内柑桔协会，采取协会+农户的运作方式，面向市场需求，捆绑调整现有柑桔产业内部结构，形成早、中、晚熟品种合理搭配的产业结构，着力打造沿长秋山脉的10公里优质柑桔产业带。继续在紧邻茶叶发展区域的村，引导农户学习借鉴茶叶种植、管理先进经验，鼓励适度规模发展标准化茶叶基地，促进全镇农业产业统筹协调发展。同时，引导农户因地制宜大力发展林下养殖业，巩固发展10万只“跑山鸡”养殖基地。
（三）立足农业产业，加快打造一三产业互动区。依照以五龙谷为核心区的乡村旅游发展规划，继续引进有雄厚实力的业主，参与五龙谷生态农庄发展区建设，在原有“橘子红了”乡村旅游活动的基础上，进一步提高举办乡村旅游活动的档次和水平。扎实推进示范线建设项目在我镇的顺利实施，继续做好花样年等重大旅游项目的综合协调服务，为未来高端旅游发展打下基础。
（四）深化项目工作，全力保障重大项目推进。继续加强拆迁队伍建设，健全拆迁工作机制和安置群众后续服务跟进机制，全力推进成蒲铁路、西部新城、影视学院等重大项目征地拆迁工作，努力实现拆迁一片发展一片、发展一片带动一片。
（五）夯实基层基础，扎实推进农村工作“四大基础工程”。一是立足优势产业和新兴产业发展，加强与县农商行等金融机构的对接合作，减少抵押担保环节，大力开展产权直接抵押贷款，建立金融机构扶持产业发展信用村。二是严格“一户一票”、“三上三下”等工作程序，扎实推进2010村改项目。三是加强与国土部门的工作对接，提前介入，做好农村土地综合整治的相关工作，并进一步引进业主加快项目区的产业结构调整。四是结合村（居）民委员会换届工作，大力推进村民大会授权村民议事会工作，切实加强村民议事会建设和规范化运作工作。
（六）加强队伍建设，确保各项工作顺利实施。严格按照市、县加强基层组织建设和干部队伍建设的要求，结合我镇实际，深化“长子”精神和“领头雁、排头兵”思想意识教育，牢固树立基层组织和干部队伍创先争优意识，及时高效落实县委、县政府各项工作部署，维护好广大群众的现实利益。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇八
尊敬的各位领导，各位评委：
大家好！
今天能在这里参加竞职，首先，我要感谢多年来对我的成长给予关心、支持和帮助过我的各位领导！同时，也感谢组织为我们提供了这次演说竞职、展示自我的机会！我将十分珍惜这次锻炼自己机会，勇敢地接受各位领导和各位评委的评判。
下面，我向各位领导、各位评委作一下自我介绍。
我叫___，苗族，今年__岁。___民族干部学校毕业，中专文化。___年__月至___年__月，我先后在___乡文化站、小额信贷站、广播电视站、乡政府办公室工作过；___年__月至今，在县人大常委会办公室工作。另外，参加工作后，还一直从事新闻宣传工作。现在，我要竞聘的职位是___乡人民政府副乡长。竞聘这个职位，我有以下五个方面的优势：
第一，我在乡上工作过，具有一定的基层工作经验。___年至___年，我在___乡先后从事过文化工作、小额信贷工作、广播电视工作、扶贫工作、宣传工作，在多种岗位上得到了锻炼，特别是后来在乡政府做秘书工作后，接触的和干的工作就更多了。真正使我增长基层工作经验的工作呢，我认为是小额信贷工作、扶贫工作、秘书工作和乡上的中心工作。
我们动之以情晓之以理耐心向他们讲清小额信贷的运作程序和国家相关的政策要求并把不还款对国家的害处和对他们的害处分析给他们听使他们树立还款意识。对于家庭确实有困难的我们就给一个期限叫他们限期还款。经过我们的努力到__年年底的时候___的小额信贷回收率达到__排全县第二名。回顾干小额信贷工作的经历我认为自己还是有一定的责任心还是有一定的能力的。假如没有一点责任心、没有能力、不动脑筋、不想办法、不主动去清收回收率是不会提高的。
干扶贫专干时，也是磨练我工作能力的时候。当时的扶贫工作，有重点村建设、茅草房改造、沼气建设、文明路建设还有上海帮扶的“78”温饱试点村建设和小康村建设。安排一个项目下去，不仅要进村召开会议，作宣传动员，统一大家的思想，提高大家的认识，还要组织施工、监督施工。这一过程的工作，也是不容易的。我们在___马店实施小康村建设时，就遇到这种情况。村民对实施小康村建设的意义认识够，大家都不想做，但项目上级已经定下来了，不做不行。我和当时分管扶贫的副乡长为了马店的工程，先后在马店召开了七次村民大会，反复做村民的思想工作，才使工程得以顺利完工。
后来，在办公室做秘书后，接触的工作就更多了。办公室不仅要搞好服务，还要站在总揽全局的高度，当好领导的参谋和助手，帮领导出谋划策。这段时间，很多锻炼了我的组织、协调、领导和决策能力，思考问题、分析问题和解决问题的能力逐步得到了提高。
另外，我还当过工作组组长，带领自己的一些同事到村上开展过秋粮催收、两基教育等乡上的中心工作，跟农民群众打交道的时间比较多，自己不仅了解了一些农业农村工作，而且也很得到了煅练，增长了工作经验。
握大局、驾驭形势的能力。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇九
1.白沙镇市政基础设施改造项目(路基换填已结束，现进入铺设水温层阶段)。
2.郑家坝村整村推进扶贫项目(已新建村社道路2公里)。
3.袁家坝桥进入前期施工阶段。
4.猫儿坝村王家湾至箱子岩公路已完成设计。
5.已启动青龙嘴村樟树坪组水厂建设。
6.白沙镇特色小城镇一期工程，改造(河街社区)已经启动。
7.白沙镇特色小城镇建设二期项目正在入库申报阶段。
8.白沙镇污水处理厂建设已进入设备安装调试。
9.万八快速通道建设项目正在前期征地拆迁。
10.白沙镇垃圾中转站已经选址结束，待实施。
11.安信家居、明玥照明等企业即将入驻工业园区。
12.xx市中心医院白沙分院外科大楼、白沙文教示范幼儿园教学楼主体竣工，正在进行室内装修。
13.xx中学白沙校区建设正加快实施。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇十
6月24日星期二下午我们这届07级公共管理系的到窑湾乡人民政府进行了一次为期一周的实习，这次实习目的是通过对基层政府组织的运作流程的了解，达到对我国的基层政府组织（乡镇政府）有一个初步了解，将书本上的理论知识与实际的知识联系起来，来深化理解知识，增加社会实践能力，以便更好的掌握知识，来面对将来也许会工作的环境。我作为一个初次出去实习的实习生，有幸被分配在组织办，通过与组织办的谢主任的交流和翻阅相关的资料，对组织办的一些工作流程有了初步的了解。
以前我认为组织办是组织人们去参加活动，是一个动词的概念，跟谢主任的交谈中，我得知：组织就是党组织，它的任务是引导村民选举，选拔优秀的为干部，（现在很重要的一点是做好“大学生当村官”的工作），发展村民的民主意识，发挥民主的作用。第二点是为党组织发展优人士为党员，做好党员的考核，民主复议，发挥党组织在人民群众中的先锋模范带头作用，搞好优秀党员的表彰工作。
其中我在浏览党组织的文件时，看他们的民主复议时，我发现了里面的一个组织的工作信息的问题。我认为产生好信息是组织工作生命力旺盛的标志，但是我阅读里面的文件内容时发现存在很多的问题，其中有主题不鲜明，特色不突出，给人如出一辙，似曾相识的感觉；事无巨细，面面俱到，重点不突出，针对性不强；有的表现形式单一，语言贫乏，没有新的概括和提炼；有的理论性，原则行的东西太多，生动具体的材料少；有的观点偏颇，不太实在；说好的是绝对的好，而对于实际工作中的问题却避而不谈。
那么产生这些问题的原因是什么呢？我觉得首先是上级设定的工作目标趋于一致，而下级没有创造性的抓落实，信息难免趋同；其次，信息撰写者深入了解信息的基础不够，材料不丰富，信息难以生动；再次，由于思想水平，政策水平，文字综合能力有限，对素材把握得不准，思考不够深入。还有，由于一些地方信息员队伍不稳定，挂职，临时抽调的同志较多，也影响了信息的质量。
作为一个实习生，刚开始进去的时候你觉得是兴奋，慢慢的，你会觉得很无聊，几个小时没有让你干什么事，如果你不自己做事。你会发现这里很无趣，所以这里我想说的一点是学会尽快进入你所要是角色，你是带着对这个角色不懂才去那里取经的，想当年唐僧去西天取经是经过千辛万苦才取回，真经不好取呀！你得学会如何去学习。所以在这里我想说的是学习的能力。就是如何去学习的问题。在这个知识大爆炸的时代，如何学习比学到什么东西更重要。当你进入一个完全陌生的领域时，你如何走出所谓的盲障区，如何在那里去取回你说要是真经是一个苦差事，是一门学问。现在你在那里，你如何去得到你的经验呢？学习，只有学习，才可以！你得向这些有经验的老前辈学习，你得去说，跟他们交流，从这些日常的交流中缩短与对方的感情距离，从这些交流中你去了解他们的工作流程，工作的方法，工作的态度等等。进攻才是最好的防守，你不要以一味的在那里等待，让他们在那里唱独角戏，让他们跟你说，他们不知你到底需要什么，所以她说的也是泛泛的谈，没有针对性，谈一会你也没有了。这样不利于了解知识。所以你自己在心里要好好的想想要了解的知识，针对这些问题你去问，然后去收集你说要的知识，你通过和他的交流。你还要充分利用身边的资料，每一个部门都会有自己的刊物，杂志，文件，报纸等等信息库，你就得学会多多收集那里的信息，这些也是一些原始的信息，充分去利用。我在那里时，我会去看看那里的组织刊物，我从里面看到许多的我对组织的了解和一些前沿的言论，一些好的体制。一些富有创意的想法，和一些很好的实践理论范例。
在这次实习中，我对组织办的工作流程有了一个初步的了解，其实我在里面我更学会如何去与领导打交道，如何去学习，何如培养发现问题的能力。如何去思考。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇十一
2009年，机关事务管理局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中全会和市委工作会议精神，以学习实践科学发展为统领，紧紧围绕城乡统筹，灾后重建，试验区建设等工作，坚定信心，迎难而上，全面开展各项党建工作，大力加强机关党的思想、组织、作风、制度、反腐倡廉建设和行政效能建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作风，为推动我市科学重建、科学发展提供强有力的思想和组织保证。
（一）认真开展学习实践科学发展观活动，大力加强党员干部思想理论教育。
（二）加强机关党组织建设，大力推进机关党的先进性建设。
1、继续深化领导班子“四好”活动。以学习实践科学发展观为主题，进一步加强中心组学习，全年中心组学习13次，并邀请市直机关工委领导参加，为我局中心组学习作要求提建议；利用班子季评，民主生活会和中心组学习时机，扎实开展领导班子“四好”活动，紧紧围绕灾后重建、城乡统筹、扩大内需、试验区建设等工作，不断提高领导班子科学执政、民主执政、依法行政的能力和水平。
2、讲实干、建功业，保持和发扬先进性。坚持全面深入推进城乡一体化、认真牵头做好全市基层政权设施恢复重建工作，作为贯彻落实科学发展观最具体的实践，总结运用抗震救灾经验，发扬抗震救灾精神，大力开展“推动发展强、服务群众强、凝聚人心强、促进和谐强”党组织创建活动，进一步深化“创先争优”工作，同时，把灾后重建和试验区建设作为广大党员进行党性锻炼的熔炉，坚决同不良风气作斗争，坚决坚持实事求是的原则，坚决抵制一切违规行为，当好市委市政府的参谋和助手，经受住党和政府的考验，进一步增强了党性，充分彰显了机关事务管理局党组织和党员干部的先进性。
3、健全组织生活制度，严格党员教育管理工作。继续深化规范化支部建设，建立健全了党内生活制度。全年召开民主生活会1次，组织生活会1次；坚持“三会一课”制度，做到每季度召开一次支部大会，每月召开一次支委会，每月召开一次党小组会；今年由党组书记、局长唐奎同志亲自备课讲了《干部职工要在解放思想中有所作为》和《弘扬延安精神》，使党员干部树立了“学习为了工作，工作离不开学习”的思想，做到了学习工作化和工作学习化；按要求推行了党务政务公开，强化了党内监督，发扬了党内民主；加强党费交缴管理工作，做到严格按《党章》规定，按时按标准交缴党费，并建立健全了党费收缴和管理制度。
4、加强组织建设，切实做好新形式下组织发展工作。今年我局紧紧结合灾后重建工作，认真开展了各种形式的组织活动，先后组织全体党员到龙门山镇、小鱼洞镇大楠村、桂花镇三圣村、利济村，白鹿镇白鹿村实地考察调研，在开展活动时，吸收入党积极分子参加，激励全体党员和入党积极分子学先进、赶先进、超先进。在党员发展中，我们严格坚持发展党员工作的“十六字”方针和有效地落实了发展党员工作制度，现有2名预备党员将按期转正，已有1名入党积极分子列为发展对象。
5、大力推进基层党内民主建设。坚持把保障党员权利贯穿到党内民主建设各个环节，坚持党务公开，完善党组织内部议事规则、选举制度和党内监督制度，激发了党组织和党员推动科学发展、促进灾后重建、社会和谐的积极性和创造性。
（三）狠抓党风廉政建设，努力形成为民、务实、清廉的作风。
我局党组高度重视党风廉政建设工作，年初召开了专题会议，研究部署年度党风廉政建设和反腐败工作，提出年度工作要点，结合工作实际制定党风廉政建设和反腐败工作计划。并把党风廉政建设和反腐败工作责任分解到人，做到有部署、有检查、有整改。形成一把手负总责，其他班子成员各司其责，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。
在日常工作中，局党组负责人严格落实上级有关党风廉政建设工作部署，带头垂范，坚决贯彻党风廉政建设责任制，认真履行第一责任人的职责，恪尽职守，敢抓敢干，从我做起，从小事做起，从思想上牢固筑起一道反腐倡廉的“堤坝”，提高反腐拒变的意识和能力；切实贯彻落实民主集中制原则，为切实贯彻民主集中制，进一步健全和完善党内监督制度，加强对重点领域的管理监督，即对重大决策、重要干部任免奖惩、重大项目安排和大额度资金使用（简称“三重一大”）的管理监督，凡属“三重一大”事项，除遇重大突发事件和紧急情况外，由领导班子以局党组会议形式集体讨论决定，从不以传阅会签或个别征求意见等方式代替集体决策，做到了规范化、制度化、程序化，以保证决策过程的科学民主和结果的公正合理；严肃财经纪律，在财务收支管理，财务领报手续上，严格实行局长、分管纪检监察的副局长和纪检监察科科长“三支笔”的会签制度；坚持请审计部门对我局的财务状况进行监督、检查；严明纪律，“5.12”地震后，根据市委市政府的安排部署，我局负责牵头全市市直机政权设施恢复重建工作，因中期项目调整和用地原因我市市级机关政权设施恢复重建项目正在开展规划选址等前期工作，严格按照法律法规做好中央专项资金的监管工作，结合灾后政权设施恢复重建工作要求，严格执行项目审批权限，强化审批管理和事前监督，坚决制止违规使用中央补助资金，违规新建项目。认真开展了廉政文化进机关活动，大力开展党性党风党纪教育。
（四）坚持以人为本，建设和谐机关。
1、广泛开展交心谈心活动，扎实做好思想政治工作。今年我局牢固树立以人为本的观念，通过召开座谈会，以会代训和召开专题培训会等方式，加强全局干部职工思想政治理论教育，不断创新思想政治工作理念和内涵，加强党员干部的心理建康教育，以个别谈话和召开组织生活会的形式广泛开展了交心谈心活动，完善协调各方面的关系，使我局今年各项工作顺利有序推进，班子团结，同事互助互励，形成了政通人和、公平正义、充满生机、清正廉洁、服务优质的和谐机关氛围。
2、加强机关文化建设。我局一直坚持“以活动添活力、以活力促工作”的理念，以合唱团为着力点，以党员活动室为阵地，以党支部为载体，积极组织和开展机关文化活动，不断丰富机关干部职工业余文化生活。在八一建军节到来之际，7月23日，机关事务管理局全体干部职工来到援建龙门山镇的空军某部，并成功举办一场较大型慰问演出，浓浓鱼水情感染着现场每一个人；7月31日，邀请福建援建全体复转军人和各指挥部负责人在行政中心举办了“庆八一晚宴”，以表达对福建援建全体工作人员感激之情，同时向全体复转军人祝以节日的问候；9月25日，在祖国华诞60周年及中秋佳节来临之际，机关事务管理局共邀福建援建者在行政中心举办了以“团圆、感恩、祝福”为主题的《共迎双节闽彭联谊晚会》，以此表达对福建援建者的感恩之情。以“讲文明，树新风，促和谐”和打造清爽彭州为重点，深入开展文明机关，文明城市创建活动，增强先进文化在机关文化中的渗透力、感染力，提升机关文化品质，为构建和谐机关提供更加有效的文化引领。
（一）认真开展“支部手拉手、党员心连心”活动。
今年，我局党支部与桂花镇三圣村党支部结成“支部手拉手，党员心连心”帮扶对子，为协助三圣村党支部做好加快灾后重建，农村基层基础工作和农村产权制度改革工作，我局党支部年初根据我局党支部自身优势，特点，结合三圣村基本情况，制定了帮扶计划，并按计划有序开展工作。为帮助该村搞好灾后重建工作，我局从紧张的办公经费中挤出1万元支持该村搞好村级建设；为加强与三圣村党支部的联系与沟通，局党支部确定一名机关干部作为帮扶工作的联络员，联络员做到了每周驻村工作不少于1天，今年该同志共到三圣村联系工作30余次，目前三圣村的灾后重建工作走在桂花镇20个村2个社区前列，得到了镇党委政府的好评；全局12名党员干部分别与桂花镇三圣村12名贫困老党员建立“一对一”帮扶对子，为加强联系，我们制作了帮扶联系卡，将卡发到被帮扶贫困老党员手中，并在春节、中秋等节假日期间，到这些贫困党员家中走访慰问，给他们送去慰问金和米、面、油等物资；党组书记、局长唐奎同志与退伍老志愿军人龙少庆结成帮扶对子后，多次到他家中“拉家常”了解情况，做深入细致的思想工作，帮助他树立战胜困难的信心和勇气；“七.一”期间，机关事务管理局党支部与桂花镇三圣村党支部在桂花镇三圣村召开了庆“七.一”联谊会，两个支部共有70余名党员参加座谈会，会上两个支部“手拉手、心连心”畅所欲言，相互交流。
（二）联系实际，扎实做好结对帮扶工作。
3、4、5、7、8社主水沟；还挤出部分办公经费分别支持了隆丰镇3万元和九尺镇1万元用于灾后重建，支持天彭镇金彭西路社区3000.00用于社区基层党组织建设;同时还为龙门山镇办公楼投入15万元的维修资金，受到了当地政府和当地群众好评。
（三）扎实开展城乡环境综合整治“进机关”活动。
城乡环境综合整治是落实科学发展观构建和谐社会的重要举措之一，为了充分发挥我局机关党员干部职工的示范带头作用，让机关干部主动参与，积极融入社区、街道环境综合整治工作，我局选派了财务科的嘉泽琳同志和办公室的赖晓琴同志为“党员志愿者”义务劝导员，定期上街进行宣传、文明劝导；制定了每周五大扫除制度和责任区域文明劝导和宣传制度，由局办公室负责督查落实，并利用劝导员上街文明劝导的机会共发放文明宣传资料200余份；为了将环境综合治理与“支部手拉手”村对结起来，11月30日，机关事务管理局党支部组织全体党员深入到桂花镇三圣村，制作了宣传标语，将其悬挂在三圣村主要干道上，为此正式拉开了机关党员干部进村社促城乡环境综合治理的序幕，并结合当前甲流感疫情状况，当天在三圣村人员集中的“幺店子”，村级活动室等处发放预防甲流感的药方100余份，深受当地村民的好评。
（四）落实措施，继续抓好党组中心组学习。
局党组十分重视理论学习，认真制定了学习计划，落实了领导责任，建立健全了学习制度和考勤、考核制度，从而保证了各项学习任务完成，中心组组长由唐奎同志担任，负责主持中心组学习；分管副局长负责确定学习内容和做好中心组学习记录；办公室负责把学习时间、学习内容、重点讨论等问题通知到每一个成员，以便做好学习准备，保证学习的质量和效果，结合管理局工作面广、事多的实际情况，采取分散自学与集中学习的方式，学习形式灵活多样，保证了学习、工作两不误。中心组学习还制定了严格的学习纪律，建立了考勤和考核制度，要求中心组成员除特殊情况外，都必须按时参加学习，并做好学习笔记，积极参加讨论。一年来，党组中心组重点组织学习了中国共产党第十七届三中、四中全会精神、省委九届五次全会精神、中共彭州市委有关会议精神，以及省、市领导在各种重要会议上的讲话等重要篇目，专题开展了深入学习科学发展观活动，并结合机关事务工作实际取得明显学习成效。全年共计集中学习13次，撰写调研文章6篇。
（五）推进机关行政效能建设，改进机关作风。
为全面提升后勤保障服务水平，我局结合本单位工作特点，经局党组研究成立了行政效能建设领导小组，明确责任分工，并按照年初制定的实施意见，认真抓好机关行政效能建设的各项工作。一是建立健全各项规章制度，通过反复修定，完善了机关事务管理局岗位职责，做到靠用制度管人、管事。二是加强政务公开力度，通过加强管理局网站建设，并通过政府信息公开网将我局的职位职责、办事流程、工作动态等进行及时公开。三是强化首问责任制，我局设立了首问责任室和首问责任岗，进一步贯彻落实首问责任制，主动接受大家的监督，进一步提高了工作效率。四是开展机关行政效能建设讨论会，深入查找存在的问题，并结合工作实际制定了整改措施。
（六）继续开展好廉政文化进机关活动。
我局历来十分重视党风廉政建设工作，把反腐败工作纳入议事日程。为认真做好廉政文化进机关活动，局党组及时召开了党组专题会议，认真研究部署了此项工作，并成立了以局党组书记、局长为组长的廉政文化进机关活动领导小组，加强此项工作的领导。我局按照市直机关工委认真开展好“十个一”和廉政文化进机关示范点“五有”的要求。结合廉政文化建设进机关活动的开展，我局干部职工时刻都能听到廉政的钟声，保持清醒的头脑，有力地促进机关事务管理工作更上一层楼。
2009年，我局党建工作取得了一定成效，得到了相关部门的充分肯定，但还存在有不足。2010年，机关事务管理局党支部将继续深入学习实践科学发展观，继续解放思想，转变作风，创新方法，突出重点，围绕中心，服务大局，努力推进机关党建工作再上新台阶。一是继续加强学习教育，强化基层党组织的政治意识、服务意识和党员的党性意识；二是继续深化“创优争先”活动，进一步加强机关作风、效能、廉政建设；三是继续深化结对帮扶工作，开展机关党支部与村党支部结对帮扶活动，充分发挥机关党支部的战斗堡垒作用；四是继续做好党员发展、党费收缴工作。五是继续做好以党建促重建工作，结合灾后重建创新党建工作内容，大力推进党务公开，不断增强党组织的凝聚力和创造力。
二00九年十二月八日。
度X市人民政府上半年工作总结（精选12篇）篇十二
（一）强根基，激活力，党的建设全面过硬。一是狠抓政治思想教育。党委书记认真履行意识形态“第一责任人”职责，深入学习习近平总书记在党史动员大会、建党100周年等重要讲话精神。依托党委中心组学习、“三会一课”“党员活动日”等载体，开展理论学习教育、专家讲座、“小喇叭”宣教150余场次，引导党员干部增强“四个意识”“四个自信”，做到“两个维护”。二是开展党史学习教育。明确学习目标，丰富学习形式，高标准推进党史学习教育及“三大活动”。全镇干部深入开展大学习410余次、大讨论活动70余次，围绕达州“新阶段七问”，结合“我为群众办实事”实践活动等，开展大调研30余次，收集意见建议20余条，形成调研报告10篇，为群众解决揪心事和烦心事14起。切实将学习成果转为实践行动，做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。三是持续净化政治生态。以党风廉政建设为抓手，借助“5.10”反腐倡廉宣传日、“12340”党风廉政建设社会评价等载体，借力镇村干部大会、院坝会等形式，通报典型案例，利用身边人、身边事，筑牢党员干部法纪底线，进一步增强拒腐防变的能力。持续加大正风肃纪力度，深入摸排违纪违法问题线索21条，查处党员违纪3起，党纪立案审查3件3人，组织处理18人。牢固树立了党员干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想意识。
（二）早谋划，明举措，换届工作有序推进。一是抓党委换届。成功召开中国共产党磐石镇第二次代表大会，顺利选举出新一届镇党委班子、纪委班子。根据区委统一部署安排，满票选举出磐石镇出席区第六次党代会党代表7名。二是抓“两委”换届。对村（社区）“两委”换届工作精心制定《工作流程图》《日程安排表》，规范换届程序，委派指导组深入村（社区）调研班子运行情况。全镇14个村（社区）党组织选举产生党组织委员42名，大专及以上学历提升5%，平均年龄较换届前下降3.3岁，实现学历年龄“一升一降”目标。三是抓人大换届。成立镇人大换届选举工作机构，明确工作职责和任务，高效推动人大换届选举工作。按照规程筹备选区划分、选民登记、选民公告、推选镇正式代表候和区代表候选人等前期工作，顺利召开磐石镇第二十届人民代表大会第一次会议，圆满完成了人大换届工作。
（三）解民忧，办实事，民生保障坚实有力。一是疫情防控狙击有力。压紧压实“四方”责任，强化“五有一网格”措施，健全应急防控体系，严格落实“外防输入，内防反弹”的工作要求。扎实推行常态化精准防控十一条措施，加强境外及中高风险地区返乡人员的动态排查监测，紧盯各个环节，筑牢疫情防控的重要防线，进一步提升疫情防控常态化工作水平。稳步推进新冠肺炎疫苗接种工作，建立“两台账一张卡”充分发挥网格员“哨卡”作用。截止目前，我镇第一剂次接种人数10262人，全程接种完成10076人，切实建立群体免疫屏障。同时，全面梳理出镇辖重点行业和人群符合接种加强针的人员名单，实时督促尽快接种。二是民生事业成效显著。坚持以人民为中心的发展理念，聚焦群众急难愁盼的诉求。城乡低保、特困供养以及社会救助工作扎实开展，按程序新增低保136户264人、特困对象3户3人，申报临时救助33人次。定期走访慰问孤儿、残疾人、退役军人等群体，为20余名农民工提供就业创业岗位，18名群众光荣入伍，城乡养老和医疗保险参保全面达标。
（四）增实力，添动力，乡村振兴成效显著。一是脱贫成效更加巩固。始终遵循“四个不摘”的工作总基调，保持帮扶作战体系不变，队伍不撤、人员不散、力度不减，为脱贫巩固工作提供坚实的组织保障。持续做好防贫动态监测工作，新纳入监测户2户6人，按照程序纳入全国监测信息系统管理，对标短板，研判帮扶措施，现已消除返贫风险。扎实开展巩固脱贫成果回头看大排查工作，摸排全辖脱贫户、监测户实情，找准差距，对标整改，持续巩固970户2099人脱贫户脱贫成果。二是乡村振兴持续用力。做好脱贫成果与乡村振兴有效衔接，进一步探索乡村振兴发展新思路。坚持一产带动三产，三产助力一产的发展理念，以发展“精致农业”为主线，融入农耕文化背景，利用观光旅游和采摘体验，带动发展农食餐厅、民宿等附属产业，切实做到农文旅深度融合发展。持续推进农村改厕工作，实施户厕改造366户。坚持“村引导”“共管理”“常保持”的原则，扎实推进农村人居环境治理，开展村庄清洁综合整治活动，倡导群众争做环保的主人，主动参与到环境整治，常态化保持舒适的居住环境。以“两项改革”为契机，创新推行村集体经济发展模式，盘活闲置资产，运用“飞地”模式，采取“固定+效益”的收益分配方式，推动村集体经发展壮大，带动村集体和村民共同增收致富。
（五）抓项目，强管理，助力各项事业发展。一是重点项目频频落户。以项目建设为抓手，助推镇域经济发展，深入优化营商环境，倾力做好协调服务，全力保障项目建设。今年以来，磐石共有15个重大项目，以色列农场、月湖大桥、场镇污水管网改造等项目建成投用；毅恒·明月冷链物流一期、月湖颐养二期、毅恒·明月冷链二期安置房、松石洞危桥改造、松石洞至月湖道路改建、明月江（磐石标段）防洪治理、小城镇建设等重点项目稳步推进；磐凤大道、西渝高铁（磐石段）、元梦谷、龙湖·蝴蝶谷二期、柳家坝至袁家沟隧道等重点项目谋划启动。二是生态建设稳步推进。坚持以习近平生态文明思想为根本遵循，紧盯全年松材线虫病防治和森林防灭火普查工作，持续做好秸秆禁烧工作。严守生态环境保护底线，探索实行“红黄牌”警示制度，落实干部包企责任，镇村干部到企业督导环保工作300人次，关闭无任何经营手续、排污严重的小作坊4家。聚焦明月江治理工作，扎实开展“清四乱”行动，实时更新河长制信息公示牌，组织专人多次清理河道共13.6公里。三是文明创建和谐运转。持续深入推进文明创建工作，明确工作机制，细分工作任务，压实工作职责，定期组成志愿者服务队伍，对场镇的环境卫生差、车辆乱停乱放等现象加强整治。同时场镇增设垃圾桶20组、灭火器12个，场镇道路重新油化划线，制作公益广告20余幅，对场镇卫生死角和在建工地进行绿皮遮挡1000余平方米，进一步提升场镇品质。
（六）抓治理、保安全，发展环境平稳有序。一是织密社会维稳防线。深入推进“信访积案大化解”“矛盾纠纷大排查”专项行动，畅通信访渠道，规范信访程序，推动积案化解。紧盯综治维稳领域风险突出问题，对重点群体和人员，按照“三到位一处理”原则，精准研判，分类施策,从根源上防范和化解各种风险，确保社会大局和谐稳定。今年以来，共办理各类信访件187件，办结率达98%以上。二是守牢安全生产底线。开展安全生产隐患排查治理专项行动，排查各类安全生产隐患，下达整改通知书10余份，并逐一销号。组织各村（社区）、部门开展综合应急演练，提升防灾减灾及应急处突能力，强力抓好森林防灭火、防汛减灾、道路安全、食品药品安全等工作。三是持续提升治理能力。建立健全“自治+德治+法治”的基层社会治理体系，充分发挥“六老六长”作用，大力建设“平安磐石”，扎实开展“七五”普法，持续巩固扫黑除恶专项斗争成果，不断提升平安建设水平，努力营造和谐稳定的社会环境。