最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)

时间:2023-12-23 作者:碧墨

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最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇一

为进一步加强和规范医院合同管理工作,维护单位合法权益,防范各种风险,促进医院经济业务健康发展,结合医院实际,制定本制度。

一、合同的订立。

1、该制度适用医院(各科室)对外签订的各类合同和协议书。医院对外经济业务发生时,原则上各立项科室以医院名义签订合同并依合同办事,一般标的金额在1万元及以上的工程、设备、物资、维保及服务的采购必须签订书面合同。

2、医院签订合同时,应尽可能参照各类示范文本合同进行签订,若没有示范文本合同可参照,则合同条款中应包含标的、数量、质量、价款或报酬、履行期限、履行地点和方式、权利义务、违约责任、解决争议方法和对方的名称及住所等合同要素。

3、对外签订合同时,由医院法人代表签字并加盖公章,否则医院不支持所签订的合同。合同内容由两张及两张以上纸张组成的,相关科室需加盖合同骑缝章。

4、医院在签订房屋等不动产买卖、赠与合同,重大基建项目承包合同等及其他法律法规规定需办理公证的合同,需由相关职能科室办理公证手续。

二、合同会签。

1、合同会签人有:经办人、立项科室、财务科、审计科、办公室负责人、分管院领导、院长。各会签人一般在2个工作日内完成会签。

2、立项科室会签时应将招投标文件、合同、会议研究情况等资料准备齐全,并根据审核意见和各科室会签意见,与合同另一当事人(合同的对方)进行沟通并根据意见进行修改。

3、合同会签科室应根据各自的工作职责进行认真会签,切实维护医院利益,防范各种风险,必要时需经医院聘用的法律顾问进行会签与审核。

4、合同审核与会签完成后,立项科室才能提交分管院领导、院长签订合同。若另一当事人对审核和会签意见持不同意见,则立项科室应与相关科室进一步沟通协调,协调一致后再签订合同。

三、合同的履行与管理。

1、合同签订生效后,医院应严格执行合同条款,履行权利与义务。若另一当事人出现违约时,立项科室应及时按合同约定条款或法律法规规定追究违约方责任,并视违约责任的大小,医院将部分履行或停止履行合同义务,同时向医院领导报告合同履行情况。

2、合同履行过程中,对需要医院支付款项的合同,立项科室应按合同条款约定和执行进度建立台账管理;对形成医院收入的合同,立项科室应加强与财务科的核对工作。

3、所有签订的合同应进行统一编号,合同编号统一由医院办公室编写与提供并规范编码,合同编号由xx县中医医院拼音第一个字母、年份和合同序列号(三位码表示)组成。如xx县中医医院2017年度第1个合同的编号为“zyyy2017001”。若另一当事人同时要求合同编号的,则实行双编号办法。

4、合同签订完成生效后,医院办公室、财务科和立项科室分别对合同进行存档,并由专人做好汇总、分类、保管工作;医院办公室负责对全院合同的存档(原则上要求正本合同);财务将合同作为原始凭证予以存档;立项科室保存好合同审核、会签流程资料和合同文本,并履行与管理好合同;若该合同涉及审计程序,则审计科应按审计资料存档;存档年限不少于15年。

5、医院办公室、财务科、审计科、纪检办对合同履行和保管负有检查与监督权力及义务,应定期或不定期开展检查工作。

四、其他规定。

1、若合同履行过程中发生纠纷时,立项科室应及时向分管院领导和医院法人代表报告纠纷情况,并及时通知财务科,暂时停止一切付款行为。

2、立项科室应主动收集、整理对方违约证据材料以及其他与纠纷有关资料。

3、立项科室应及时与医院法律顾问以及有关科室进行咨询,积极主动地做好应对工作。立项科室应坚持原则,维护医院利益,加强与另一当事人进行友好协商,合情合理合法地寻求解决方案。

4、经协商仍无法解决,可提交上级主管部门、仲裁部门或人民法院依法处理。

5、相关科室应严格按照医院合同管理制度执行,对未按有关规定执行、应当报送相关科室审核与会签而未报送会签的、未经医院法人代表批准私自更改或签订合同的相关人员应当追究责任,造成医院经济损失的应根据有关规定或责任大小赔偿经济损失。

五、本合同管理制度自下发之日起执行。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇二

疫情,汉语词语,指疫病的发生和发展情况。较大范围内出现的较大型疫情有重症急性呼吸综合征(sars)、甲型h1n1流感及新型冠状病毒肺炎(coronavirusdisease2019,covid-19)等。以下是为大家整理的关于,欢迎大家前来参考查阅!

为全面贯彻省、市、县防控工作部署和要求,全力做好秋冬季防控工作,结合我局工作职责,制定本方案。

按照“外防输入、内防反弹”的总要求,立足市场监管职能,聚焦重点领域、重点场所,催促市场主体实施主体责任,实施各项防控举措,对防控重点再加固、对防控要求再实施。

(一)持续加强餐饮服务单位防控。一是催促餐饮服务单位实施防控主体责任,对食品加工制作、餐饮用具清洗消毒等环节加强检查,催促食品生产经营单位实施“二码”联查、测温、通风、消毒等防控措施和戴口罩等个人防护要求。二是严格实施有关防控措施,严格控制就餐人数或错峰就餐,举办50人以上宴会应当制定防控方案,提倡每桌聚餐控制在10人以下。三是实施餐饮环节进口冷链食品全程防控和追溯管理。催促使用进口冷链食品的餐饮服务单位标准使用“__冷链食品追溯平台”,做好餐饮消费登记工作(留存购置者或者餐饮消费者姓名、联系方式),确保购进、使用的进口冷链食品来源可查、去向可追。四是推广使用公筷公勺。(牵头领导:___,责任单位:食品局、各基层所)。

(二)持续加强农贸市场等重点场所监管。一是催促农贸市场开办者认真实施市场主体责任,每日一清洁、每周一消毒、每月一休市;二是催促农贸市场开办者实施主体责任,做好服务台值守,实施好进出人员查验“二码”、佩戴口罩、体温检测等常态化防控措施。三是严格实施进货查验、索证索票等制度,严禁野生动物交易。四是加强活禽交易市场管理。(牵头领导:___,责任单位:市场标准科、各基层所)。

(三)持续强化冷链食品监管。一是持续更新冷库台账和冷链食品经营单位台账,严格防控来源不明、无检验检疫合格证明的冷链食品流入市场;同时严查“拆零”销售行为,确需“拆零”的必须保存原包装标签等。二是严格实施经营进口冷链食品报备制,催促经营单位严格实施防控主体责任,指导相关食品生产、经营者采购进口冷链食品时提前向当地市场监管所报备。三是推广运用__冷链食品追溯平台。指导辖区进口冷链食品生产经营单位标准使用“__冷链食品追溯平台”,对“五证一码”(核酸检测阴性证明、消毒证明、入境货物检验检疫证明、追溯凭证、省内监管仓出仓证明、追溯码)不全的进口冷链食品,不得采购、销售。四是实施销售管理及实名登记制度。要求食品生产经营单位对进口冷链食品实行专用通道进货,专区存放、专柜销售。严禁进口冷链食品与其他冷链食品混放存放、销售。在销售时要详细记录购置者的单位名称或个人姓名、购置数量、批次、联系电话等信息,做到每一次销售去向都可追溯。五是协同县疾控中心做好风险排查监测工作。(牵头领导:___;责任单位:食品局、各基层所)。

(四)持续强化药店监管。一是加强药械质量管理。重点检查药店经营的药品、医疗器械购进渠道是否合法,产品是否符合相关标准和要求。二是强化新冠疫苗流通环节质量监管。重点检查疫苗在储存、运输中的质量管理情况是否符合要求等。三是加强新冠检测试剂监管。重点试剂购货渠道是否合法、进货查验记录是否完整可追溯、储存运输条件是否符合标签说明书的标示要求、是否配备相应的设施设备等。四是催促药品经营企业全面使用__省药品零售登记与动态监测系统,采集核对购置抗生素类、抗病毒类、退热类、止咳类、止泻类、含特别药品复方制剂、血液制品等药品人员信息,积极发挥药店的“哨点”监测预警作用,切实做到信息可追溯,同时做好询问报告管理,疑似情况马上向所在社区或公安机关报告。五是强化药品零售企业防控督查,检查其各项防疫措施是否实施到位。(牵头领导:___;责任单位:药化科、各基层所)。

(五)强化重点领域价格监管。一是重点加强医药用品、防疫物资价格监督检查,催促经营者严格执行明码标价制度。二是加强对批发零售环节的巡查,及时掌握最新市场价格动态,紧密关注价格舆情,做好事前监管工作。三是畅通投诉举报渠道,积极做好与疫情相关的消费维权工作及时妥善处理群众的投诉举报。(牵头领导:___,责任单位:市场标准科、投诉举报中心、各基层所)。

(六)持续加强机关内部日常管理。一是从严控制省外出行。节日期间,应减少不必要的出行,倡导非必要不出省。二是加强日常防控措施实施。全体干部职工要加强个人防护,同时做好家庭、单位清洁卫生,实施消毒措施,养成良好的卫生习惯。(牵头领导:___,责任单位:办公室、各基层所、直属单位)

(一)提高思想认识,强化工作责任。县局成立秋冬季新冠防控工作领导小组,各部门务必充分认识当前疫情的复杂性、不确定性,高度重视,压实责任、履职尽责,针对关键环节和风险点,实施落细各项防控举措。

(二)加大巡查、检查力度,实施市场主体责任。要立足市场监管职能,催促“二码”联查、佩戴口罩、体温检测、日常消毒等防控措施实施,对不能实施防疫工作要求的市场主体要进行约谈,必要时停业整顿。

(三)强化责任包保和工作督查。继续实行局领导班子成员包保到所工作责任制,包保责任领导要加强检查督导,及时觉察问题、解决问题。局督查办要对防控工作开展情况进行督查,及时觉察问题、解决问题,扎实推进防控工作全面实施。

(四)强化宣传报道。各部门在防控工作中要及时报送工作动态信息,宣传办要及时编发工作信息,积极发挥“__市场监管”微信公众号的宣传作用,宣传防控相关知识。

为科学规范有序地做好培训期间的疫情防控工作,充分发挥国家人防办烟台培训中心的职能作用,根据烟台市新冠病毒肺炎疫情处置工作领导小组(指挥部)办公室下发的《烟台市新冠肺炎疫情常态化防控期间会议活动举办指南》、《关于常态化疫情防控下举办展览活动的通知》,结合新形势下疫情防控常态化工作要求,根据烟台培训中心实际情况,特制定如下要求:

每一期培训人数原则上不超过100人,明确专人负责。因参会人员来自全国各地,培训中心特成立专班负责,由主管局分管主任挂帅,烟台培训中心主要领导作为专班成员,具体分工进行常态化检查、巡逻,全面加强事前事中监管,并制定《疫情防控应急预案》,按照谁举办、谁负责的原则,严格落实举办方及承办方的主体责任,统一调度应急处置所需人员、物资、场所,研究解决疫情处置中的突发问题,做好人员带离、转诊救治,善后处理等工作。

1、做好会场环境清洁消毒。对桌面、座椅、门把手、水龙头等重点部位进行擦拭消毒,消毒后进行封闭管理。

2、加强会场通风。会议室使用前后通风,正确使用空调系统,保持单向通风,维持室内适宜温度。

3、会场门口放置免洗手消毒液或医用酒精。

4、定时对电梯进行清洁消毒,保持电梯风扇正常运转,引导人员分散乘梯。

5、严格卫生间清洁消毒,保证排风扇正常运转,保持空气流通和下水道畅通。

6、所有会议人员在进入烟台培训中心门卫处,需提交健康码,持健康码黄码、红码人员一律不得入内,工作人员要立即报告,妥善处置,总服务台做好人员实名登记,便于必要时开展追踪检测。

7、以下情形的人员不得参会:新冠肺炎确诊病例及无症状感染者,治疗期间及确诊后3个月内的;疑似病例及尚在隔离观察期的密切接触者;近14天有发热、咳嗽、咽痛、乏力、腹泻、皮疹、结膜充血等症状未痊愈者,未排除传染病及身体不适者;近21天有国内疫区旅居史、接触史的。

8、所有参会人员要科学合理佩戴口罩,并随身携带备用口罩,保持科学距离。

9、参会人员如有条件的,宜提前在当地进行核酸检测并随身携带相关证明。

10、合理安排就餐,提高就餐人员分散度,保持就餐环境干净整洁,入口处放置消毒酒精和洗手提示牌,保持餐厅通风,合理使用空调。

11、加强餐厅和食品加工制作区环境清洁消毒,严格餐饮器具消毒,落实食品安全措施。

12、做好客房通风消毒,以开启门窗方式进行客房通风,加强室内空气流通,每天定时进行常规清洁消毒。

13、做好交通工具的防护管理。

14、预留两间客房,作为临时处置点,对突发性发热人员进行临时隔离、转诊。

为全面贯彻落实党和国家、省、市、区以及行业主管部门有关疫情防控的决策部署,有效做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作,公司特制定以下实施方案:

组长:

成员:。

疫情防控领导小组负责全面领导、指导公司新型冠状病毒肺炎疫情防控(以下简称“疫情防控”)工作。

指挥部下设办公室,负责疫情防控指挥部日常事务及指挥部交办事项。办公室设在行政办公室,aa任办公室主任。

认真贯彻落实党和国家、省、市、区以及行业主管部门,把新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作作为当前复工复产工作的重中之重,加强组织领导,认真落实防控措施,全力做好防控工作,有效预防、及时控制新型冠状病毒感染肺炎疫情的发生,切实保障职工身体健康。

1、本着为员工负责的态度,充分认识疫情防控形势的复杂性、严峻性和重要性,各部门负责人要切实安排好本部门人员,以强烈的责任感和紧迫感做好部门自身疫情防控工作。(责任人:各部门经理)。

2、加强疫情防控宣传教育。面向员工,通过网站、微信公众号、工作群等网络渠道,及时开展新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控宣传教育,帮助员工提高防范意识、了解防治知识,引导员工做好科学防护,保持充足睡眠,增强体质和免疫力,养成良好卫生习惯和健康生活方式;密切关注疫情防控形势发展变化。(责任人:各部门负责人)。

3、全面排查员工信息,规范管理。各部门要做好相关人员排查,对春节假期后返岗、返工员工,省外员工2月17日前一律不得返岗,特别是对疫情中高风险地区返岗人员要重点追踪、排查。对于省内员工要每天监测其健康状况,发现有发热、咳嗽等感染症状疫情病例发生情况及时上报公司,并按照相关政策采取相应的防控措施,对密切接触人员要进行隔离观察,防止疫情发生。(责任部门:人力资源部负责人、各部门负责人)。

4、落实防疫物资,加强预防。公司安保科设置疫情防控监测点,配备快速测温仪1-2个、消毒喷雾器1个、消毒喷壶1-2个、消毒液。所有员工必须佩戴口罩,检查人员必须佩戴护目镜。(责任部门:行政办公室)。

5、扎实做好厂区环境卫生与场所消毒工作。对公司环境卫生进行彻底消毒,确保卫生无污染,不留死角、不留隐患,并注意长期保持。(责任部门:行政办公室、各部门)。

6、全面加强人员、车辆出入管控。临沂市以外员工一律不得返厂。疫情检查人员佩戴医用口罩、戴护目镜。所有入厂人员必须佩戴口罩。安保科人员对所有入厂人员进行详细登记,测量体温,对于体温异常、有咳嗽等症状者严禁入厂。安保科人员对所有入厂的外部车辆进行详细登记,用喷雾器进行喷雾消毒一次,签订外来人员入厂须知,严禁外来人员在厂内随意走动。

当公司出现新型冠状病毒感染的肺炎疫情时,立即启动《公司重大公共卫生事件应急预案》,并按以下程序办理:

1.立即报告新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组,由办公室分别上报区卫生部门,并在区卫生部门指导下立即开展应急处置工作。

2.对新型冠状病毒感染的肺炎病人立即送临沂市人民医院隔离治疗。

3.立即对与病人有密切接触的员工进行筛查及医学观察处理。

4.迅速、严密、彻底做好全面消毒工作。

5.配合上级有关部门做好调查及后续处理工作。

本方案未尽事宜,由各工作组依据政府政策、规定精神,结合公司实际制定具体实施细则。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇三

按照“属地管理、部门监管、街社联动”的工作原则,重点对属地无证无照无备案养老服务机构实施拉网式、无死角、全覆盖排查,做到不错、不重、不漏,全面掌控相关情况。

(二)建立和规范疫情防控期间综合管理制度

1.外强防控方面:

(1)服务对象。疫情期间养老服务机构要采取封闭管理,取消老人外出申请,因身体原因确需外出看病的老人,养老机构要主动帮助做好防护措施,外出看病或回家过年的老人一律不准返院。

(2)外部人员。疫情期间外来人员不得对服务对象进行探视;养老机构外来人员不得进入;快递等物品在门外设置接收点等。

(3)工作人员。外地返回且身体状况正常的进行15天居家隔离观察,如出现相应症状的建议在家留治和休养,暂不返回工作岗位,工作人员上岗前要测量体温、观察有无症状等。

2.内强防控方面:

(1)服务对象。每天测体温2次(早晚各一次);每天进行3次消毒,每次消毒房间内要做到无遗漏、无死角;每天进行3次通风,每次通风半小时;每天老人和家属视频通话2次,及时和家属沟通老人的健康状况,有效缓解了老人和家属的焦躁情绪;老年人及工作人员随时用免洗消毒液洗手消毒;每位老年人及工作人员每天喝水不少于1500毫升;取消院内集体性活动。集体用餐改为送餐至服务对象居室;在公共活动空间应戴口罩等;加强服务对象心理调节,提供电视、广播、阅读等文化娱乐服务等。

(2)工作人员。工作入员入院每天要做到“一人一消”,每天每人进入工作场所前进行一次全面系统消毒;(包括,衣帽、裤子、鞋、手机、耳、鼻、口、手等部位进行酒精擦拭消毒);每天每人进入工作场所前“一人一测”;每天每人进行一次体温测量;(体温在37度以上,需进行居家隔离,满15天后方可上班);工作人员在休息日要进行“一人四问一视频”,询问员工休息时间内有无聚餐、聚会活动,询问本人及其家人有无与疫区人员接触史,询问员工有无感冒发烧体温超过37℃的情况,询问员工的家人有无感冒发烧体温超过37℃的情况,以上发现存在一种情况请员工及时在家隔离休息。护理主任或养老机构的负责人要对休息日休息的工作人员要做到一次视频确保本人在家中。

(3)环境、物品消毒。办公区域、服务场所及物品每天清水擦拭1次,每周擦拭消毒1-2次;厨房、洗衣房、垃圾处理(存放点)及后勤保障设施设备和物品每天消毒不少于3次。

(4)服务对象个人卫生。加强服务对象个人卫生管理,定期进行洗浴,但不得集中使用公共浴室。

(三)统一建立疫情防控工作台账

1.服务对象台帐。姓名、性别、年龄、身份证号、入院日期、外出情况(含外出地、外出时间、返院时间、有无各类症状)、外出回来采取的防范措施等项目。

2.工作人员台帐。内容要包括:姓名、性别、年龄、身份证号、到养老服务机构工作时间、家庭住址、外出情况(含外出地、外出时间、返院时间、有无各类症状)、外出回来采取的防范措施。

3.体温测量台帐。内容包含服务对象和工作人员,每日2次。

4.环境消毒台帐。内容包括消毒时间、地点、人员等。

5.服务对象外出就医台帐。内容包括就医者姓名、年龄身份证号、出机构时间、回机构时间、患病名称、防护措施等。

6.外出采购人员台帐。内容包括外出采购人员姓名、出机构时间、到达地点、返回机构时间、体温、消毒等。

7.隔离间使用台帐。内容包括使用者姓名、年龄、身份证号、使用隔离间时间、使用原因、退出时间等。

8.老人离院台账。内容包括离院老人的姓名、身份证号码、离院时间、离院原因,离院老人家属签字等。

9.疫情上报台帐。内容包括姓名、身份证号、症状、上报机构名称(以及人员姓名)、上报时间、反馈处理意见、本院处理情况等。

(四)建立疫情防控工作方案、应急预案及应急工作流程

1.外出就医流程

2.服务对象患病处置流程

3.非疫情死亡人员处置流程

4.发现疫情症状上报流程。

(五)出具本机构疫情防控承诺书

因不可进入养老服务机构内部进行疫情防控实地检查,养老服务机构须出具承诺书。承诺书主要内容包括禁止亲属探视、禁止接收老人入院、禁止外出老人返院等。由机构负责人签字并加盖机构公章后,上报区民政局。

(六)严格落实巡查和应急值守制度

各养老服务机构要落实好领导带班和24小时值班制度,加强各时间段巡查。重点查看养老服务机用电安全、用气安全、取暖安全,发现问题及时整改。当前,受疫情防控影响,老人长时间吃住、生活在房间内,要特别注意防范电器、插排长时间连电的安全隐患、吸烟隐患。要采取各种方式调整好老年人的精神状态,防止老年人情绪失落。对情绪异常的老年人,要重点做好精神慰藉和心里疏导。实行每日零报告制度,发现问题第一时间向区疾控中心和区民政局报告,并立即开展调查处置工作,做好曾与患病症密切接触者隔离工作。同时加强防护设施以及日常物资储备,随时应对可能出现的突发情况。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇四

外三科于20xx年x月x日正式成立,在院各级领导的关心和帮助下,在本科全体医务人员的精诚团结下,经历从无到有,从小到大,从弱到强的发展历程,已成为院的重要科室之一,在组建不到1年的时间里,我科病人赠予锦旗4副、感谢信3张;截止目前收住病人500余人次,住院好转率98.8%,床位占用率70%,初步实现经济效益和社会效益双增长。

1、进行规范化管理。

首先我们认真、反复组织科室工作人员,学习了医院制定的各项规章制度,使本科室的工作流程得到进一步规范化,认真执行临床诊疗规范、首诊负责制、三级医师查房负责制、分级护理制度、疑难病例讨论制度、危重病人抢救制度、术前讨论制度、手术安全核查制度,严格执行病历书写规范。使得本科室的运作逐步走上规范化的道路,并得到医院领导的充分肯定。

2、积极进行科内沟通、充分发扬民主,统一思想认识。积极利用交班时间及平时工作之余的科室活动时间,充分发展民主,就科内存在的问题进行充分讨论,积极寻找问题的根源,以及解决问题的方法。通过科内讨论的方式,使得科室的存在的问题得到了很好的解决。同时增进了科室成员间的感情,统一了思想认识,使科室真正成为一个精成团结、有效的团体。

知识、培训,提高医生的诊疗技术水平及抢救能力,提高护士的护理水平及病情的观察能力。狠抓服务态度,想病人之所想,急病人之所急,将病人当作亲人一样看待。得到了广大病患者及社会的好评,使得科室的形象得到了大大的提升。

雄关漫道真如铁,而今漫步从头越。展望未来,我们满怀信心,众志成城,决心在新的一年里用更好的成绩向社会、医院各级领导交上一份满意的答卷。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇五

为做好新冠肺炎疫情防控工作,落实中共教育部党组发布《关于统筹做 好教育系统新冠肺炎疫情防控和教育改革发展工作的通知》,有效预防、及时防控和消除新冠肺炎疫情危害,保障学校开学后教育教学秩序稳定和师生健康,特制定本应急预案。

《中华人民共和国传染病防治法》、《国家突发公共卫生事件应急预 案》、《突发公共卫生事件应急条例》、《湖北省突发公共卫生事件应急预案》。

贯彻落实党中央国务院、省市区政府和上级教育部门关于全力打赢新冠 肺炎疫情防控攻坚战的各项决策部署,压实责任、联防联控、突出重点、精准预防,做到责任到位、保障到位、措施到位,坚持预防为主、早发现、早治疗,确保全校师生身体健康和生命安全。

学校成立以党委书记、校长为组长的应急工作领导小组,下设疫情防控领导组、信息联络组、安全后勤保障组、医疗保障组、消毒组、宣传和心理疏导组,明确职责分工,健全工作机制。

如发现新冠肺炎病例(含临床诊断病例、疑似病例)和无症状感染者 时,学校应立即启动突发新冠肺炎疫情应急预案应急响应。

(一)发现不明原因发热、干咳、气促等症状的疑似病例时,立即引导病例到隔离室进行留观,同时上报体卫艺站和区疾控中心。如果疑似病例是学生,马上通知家长来校跟进处置,及时安排就诊。

(二)配合区疾控中心流行病学调查,对所有接触过病例或无症状感染者的人员进行调查,确定密切接触者。根据属地管理原则, 按照《新型冠状病毒肺炎防控方案》或有关最新文件要求落实密切接触者集中(居家)医学观 察工作。

除密切接触者外,与病例曾接触过但不符合密切接触者判定原则的人 员,判定为一般接触者。对一般接触者要做好登记,并进行健康风险告知,嘱其一旦出现发热、干咳、气促等呼吸道感染症状以及腹泻、结膜充血等症状时要及时就医,并主动告知近期活动史, 做好体温检测,佩戴口罩。

配合区疾控中心开展流行病学调查的`人员,应做好个人防护,佩戴医用外科口罩、着一次性医用手套。

(三)各应急小组各司其职,采取相关防控措施。启动半封闭式校园管理,中午学生不得离校,严格控制外来人员进入校园。根据疫情防控需要,按照区疾控中心和体卫艺站的建议,必要时采取班级或全校停课等措施。

1、 疫情防控领导组:

(总负责)及时跟体卫艺站、区疾控中心联系,根据区疾控中心指示做好防控工作;快速协调各组成员、物资等。启动涉疫区域封锁措施,在保障正常的生活物资供应下,严格限制人员进出,督导疫情控制措施落实情况。

2、 信息联络组:

(总负责)掌握病例的活动史、人员接触史,掌握重点人群名单、医学观察人员每日健康情况等信息。负责信息的收集、上 报、处理和传递等工作,确保信息上报渠道畅通。负责实时记录突发事件的发展过程,提供真实材料,按规定拟稿上报。

3、 安全后勤保障组:

(总负责)提供所需要应急处置的设 施、设备和物资, 确保应急工作顺利开展。负责保障校内餐饮、生活饮用水。在前期处置过程中,负责现场警戒、秩序维护、人员疏散等,启动半封闭式校园管理。严格控制外来人员、车辆进入校园,做好在校师生生活保障。根据区疾控中心建议,在校内设置集中医学观察场所。加强校园巡查管控,及时停止校园群体性聚集活动,及时处置校园安全突发事件,及时处置涉校舆情事件。

4、 医疗保障组:

(总负责)组织配合专业救护人员救护工作,协助区疾控中心开展流行病学调查、采样、密切接触者筛查等工作。做好师生的健康监测工作,做好每天的晨午检和因病缺勤追踪登记,对缺勤者要逐一登记并及时追踪,查明缺勤原因;配合卫健部门做好集中医学观察人员的健康监测工作。指导师生做好正确防护。每天保持与区疾控中心和体卫艺站进行信息沟通,上报学校最新情况。

5、 消毒组:

(总负责)在区疾控中心的指导下,做好 病例所在教室等疫点、公共场所的清洁、随时消毒和终末消毒。做好校园其他区域的保洁和消毒防疫工作;加强校园人群聚集场所的通风换气和公共设施及公共用具的消毒,每日对教室、食堂、宿舍、实验室、图书馆、会议室、厕所等公共场所及垃圾桶站消毒一次;各教室和食堂入口要配备含酒精成分的手消毒液, 厕所配备洗手液,指导和督促师生做好手卫生(流动水七步法洗手和手消毒)。

6、 宣传和心理疏导组:

(总负责)负责舆情监测、心理健康引导、健康教育工作。疫情期间通过各种渠道宣传新冠肺炎防控知识,告知师生 一定要正确佩戴口罩,勤用流动水洗手,咳嗽、打喷嚏时使用纸巾并妥当处理废弃纸巾;促进全体师生严格规范个人卫生行为,养成良好的个人卫生习惯。根据确诊病例、疑似病例和密切接触人员等不同群体的实际情 况,密切家校沟通合作,有针对性的开展心理支持和危机干预工作;稳定家长和师生的情绪,避免过度恐慌。

当病例已得到隔离治疗,密切接触者观察14天期满,后续无新发病例,环境得到有效消毒,经区疾控中心评估,由学校复学复课新冠肺炎防控应急工作领导小组决定终止响应。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇六

省、市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作会议召开后,某区高度重视,迅速打响疫情防控阻击战,精准施策、周密部署,制定应对措施,组织各方力量开展疫情防控,确保了各项工作有条不紊、扎实推进,截止目前,我区尚未发现新型冠状病毒感染或疑似病例。现将我区疫情防控工作开展情况汇报如下:

某区认真贯彻落实中央、省、市疫情防控会议精神和要求,坚持把疫情防控工作作为当前最重要的工作来抓,进一步强化风险意识和责任担当,充分考虑风险隐患、周全做好准备工作、扎实制定应对措施,确保及时发现、有效处置可能出现的疫情,切实保障人民群众生命安全和身体健康。湖北武汉疫情发生后,区党工委班子成员密切关注疫情变化,召集分管领导和职能部门分析研判当前形势。24日下午、25日下午分别召开全区、办事处党政主要领导及区直部门主要领导参加的全区疫情防控工作会议,安排部署疫情防控工作。

成立由某任总指挥、某主任任第一副总指挥的某区新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控指挥部,下设疫情防控、疫病救治、宣传报道、突发事件处置、后勤保障、督导督查、综合办公室共x个工作领导小组,并明确区、街道办事处、村(社区)、组四级防控责任。1月26日(初二),区x县级以上领导干部全部返回工作岗位,深入一线参与督促指导分包办事处的疫情防控工作。指挥部抽调区直各单位相关人员配合辖区x个办事处和社区局做好全区疫情防控帮扶工作,确保每个办事处及各社区有不低于x个单位的帮扶(某办事处x个,某办事处x个,某路办事处x个,某办事处x个,某办事处x个,某局x个),切实做到“早发现、早报告、早隔离、早治疗”。坚决落实属地责任,x个街道办事处均于昨日全员在岗工作,区直各部门增加值班值守人员数量,真正做到守土有责、守土尽责,坚决打赢这场硬仗。

及时制定区疫情防控宣传方案及报道计划,印制《致某区广大居民群众的一封信》x万余份并发放至辖区村(社区)。充分利用某媒体平台,及时客观发布疫情和防控工作信息,处理负面疫情,提高公众自我保护意识。在某x等显著位置电子屏幕上,无限次滚动播放疫情防控信息,引导公众科学认识疫情,消除恐慌心理。截至目前,门户网站、微信、微博共发布防控科普知识x条,印制新型冠状病毒感染肺炎防治知识宣传折页、宣传单x余万份,取得良好效果。

坚决落实重点人群、重点地区等管控措施,定岗定人定责,形成严密防控网络,有效阻止疫情扩散蔓延。在全区x个办事处x个农村社区,通过设置劝返登记点、使用村广播、入户宣传等方式,加强对过节回村人员的登记和监测;在x个城市小区,设置疫情防控值守点,加强疫情防控宣传及外来人员排查登记;关停庙会、宗教场所、网吧、ktv等人员密集场所;全力以赴配合做好市有关部门对辖区高铁出入站口、高速出入站口等重点部位的疫情防控监测工作;组建x人的工作组,扎实做好外地返x、武汉返x、来x人员和涉鄂车牌登记工作,全力保障外地入x人员流动安全性,坚决杜绝出现“行走的传染源”。截止26日18时,我区已排查登记某名武汉返乡人员(其中农民工某人,学生某人,其他人员某人),已过隔离观察期某人,其余处于观察期的返乡人员,由村(社区)、属地办事处、属地医疗单位分包责任人各x名,每天多次定时定点上门做好体温监测、人员监控工作,切实做到疫情苗头及时发现、迅速处置。同时,建立监察网格,确保各项控制措施落实、落细、落地。

下拨某万元疫情防控经费,并根据疫情发展动态,随时增加资金投入。启用x台公车,全力保障疫情防控出行需要。区属x家社区卫生服务中心(卫生院)正全力采购各项消毒物资、防护物资,x家公办医疗机构对全体医护人员进行了培训和演练,满足全区疫情防控医疗需求。同时,要求辖区内x所民营医院加强业务培训,增加物资采购,作为防控后备力量,随时听候区党工委统一调度。

要求全区党员领导干部采取最严措施、最严作风、最严纪律做好疫情防控工作,绝不能有丝毫马虎和懈怠。进一步严明防控工作纪律,强化监督责任,对在防控工作中失职失察的,造成严重后果或者恶劣影响的,区党工委、纪工委将依照有关规定严格追究相关部门和责任人的责任;对涉嫌犯罪的,依法移送司法机关处理,决不姑息。

在做好上述六个狠抓工作基础上,我们严格执行疫情报告制度,加强值班值守和信息报送,区党工委、各街道办事处、各医疗卫生单位及其他值守点位,坚持日报告和零报告制度,决不允许缓报、瞒报、漏报等情况发生。

在下步工作中,某区将重点做好以下三个方面工作:

我们将认真落实好上级相关会议精神和具体工作要求,成立x个专项督导组,持续加强督导督查力度,确保各项工作措施落实到实处;区疫情防控指挥部将继续加大人员投入,保证人员排查登记力量充足;区指挥部办公室将每天汇总当日各项防控、排查工作进展情况,确保消息及时更新、及时掌握、及时上报。

区疫情防控指挥部将加强统筹协调力度,继续加大区属x所医院和辖区x所民营医院的各类消毒、防护物资采购,全力以赴保障人民群众需要。在辖区企业、商户的上班、开业等时间节点,做足充分准备,提前加强上述场所消毒防护工作。区疫情指挥部将根据市委、市政府统一安排部署,继续做好高铁、高速出入口的人员和车辆登记监测工作,加强源头防控。

区疫情防控指挥部将严格按照网格化管理,保证全区域、全人员监测防护到位。继续加大宣传力度,确保每个小区、每个村(社区)均有疫情防控宣传资料,跟进加强有关政策措施、疫情进展等宣传解读工作,提高辖区群众自我防范和人人监督意识,并积极引导辖区群众尽量避免各类聚会聚餐等活动,动员全区上下全力打好疫情防控阻击战。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇七

坚持“外防输入、内防反弹”的策略,强化底线思维、风险意识、问题导向。无症状感染者以及流感的叠加和干扰,仍是当前和今后一段时期养老服务机构最重要的疫情风险。坚持“人物并防、收放平衡”的方针,重点围绕新冠肺炎传染源、传播途径、易感人群等方面,落细落实各个防控环节。同时,随疫情风险程度,及时切换机构防疫等级,做到收放平衡。坚持“非必要不外出、有必要的入院防护从严”的底线,把握必要的防疫平衡,防止出现“一刀切”、停止一切外来人员进入养老服务机构的现象,对有必要进入养老机构的人员做到防护从严。

二、防控措施。

为应对可能出现的流感和新冠疫情并存面临的风险,养老服务机构常态化疫情防控工作应做到:

对拟进入机构人员以及机构内老年人及员工加强健康监测,在履行常规的测体温后,同时要详细重点关注是否有呼吸道传染疾病的症状,如嗓子干痒、咳嗽、流鼻涕、打喷嚏等。对出现呼吸道症状的老年人,加强健康监测,尽可能安排单间居住并佩戴口罩;出现呼吸道症状的员工,应先行离开工作岗位,不与其他老人密切接触;有呼吸道等可疑症状的人员(返院人员、探视家属、维护保障等人员)不得进入机构。对出现发热症状的员工,应第一时间立即向所在养老机构报告,杜绝出现迟报、瞒报、漏报等现象,要及时到发热门诊进行诊断治疗。

通勤员工要做好个人防护,坚持做到正确佩戴口罩,随时做好手消毒,保持安全距离。通勤员工在为服务对象提供服务时必须佩戴使用医用外科口罩,严格遵守“四个洁手时刻”:接触服务对象前、执行服务过程中、接触服务对象生活废弃物后、清理环境卫生后。通勤员工与常驻机构员工在室内共同工作时,应佩戴口罩,用餐和休息时应分开错时。

对有事确需外出(不含临时就医)且当天能够返回机构的老年人,经向机构负责人履行报批程序、说明去处及事由,机构可不安排工作人员陪同,返院后严格履行承诺、登记、消毒等手续,并如实报告外出活动轨迹。因事临时外出的老年人外出期间应全程佩戴口罩,不得前往人员密集场所,不得离汪,返院后可不再安排隔离观察,但应加强健康监测,并尽可能单间居住。临时外出就医老人(含急诊、透析、化疗人员)返院后,应做好佩戴口罩等防护措施,自返院次日起7天内,在院内单间居住、单人就餐,且不与其他老人密切接触。如确需与院内其他老人接触的,应佩戴口罩,且保持1米以上的安全距离。

凡进入养老服务机构的食材、快当前隐藏内容免费查看递、包裹等物体表面,尤其是进口冷链食品,严格按照规范要求做好消毒,并在机构门口静置30分钟后方可送入机构。

完善机构内分区管理制度,建立机构内老年人及员工每日近距离接触人员的台账,做到每名人员每日近距离接触人员可追踪、可倒查。

机构实施分区管理的,老年人在照护区内活动不受限制;未实施分区管理的,老年人应科学佩戴口罩,可在保持一米以上社交距离的情况下开展娱乐活动。有序恢复机构内老年人堂食。

引导养老机构通过构建更接近实景的视频互动方式,增加老年人与家属的日常互动;也可选择指定专区探视方式,引导探视人员隔着玻璃等物理介质进行探视,有条件的可为他们配备对讲音响设备,减少不必要的直接接触。

三、工作要求。

严格落实养老服务机构主体责任、养老服务机构员工和老年人的自我管理责任。各养老机构要认真履行职责,提前统筹谋划疫情防控各项工作,坚决避免懈怠松劲情绪。各养老服务机构要进一步完善防控工作方案及应急处置预案,明确责任分工,做到人员到位、物资到位、场所到位。

各养老机构要及时了解并掌握疫情防控新措施,做好老年人及家属政策解释和心理疏导,争取更多理解支持,有效化解潜在的不稳定因素。

巩固现有经验做法,推动养老机构落实“六有三严”(有防护指南、有防控管理制度、有责任人、有防护物资设备、有医护力量支持、有隔离转运安排,严格机构内出现发热症状的处置管理、严肃养老护理员每日密接者记录、严防机构内感染)等各项防控措施,对检查中发现的问题要现场提出并督促其按时整改到位。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇八

-->,供大家参考。

为进一步做好全县秋冬季新冠肺炎疫情防控工作,根据省市新型冠状病毒肺炎疫情联防联控领导小组安排部署,特制定本工作方案。

一、指导思想和总体要求。

坚持以******关于疫情防控工作重要指示精神为指导,大力弘扬伟大抗疫精神,针对秋冬季呼吸道传染病高发风险和新冠肺炎疫情发展趋势,精准聚焦短板弱项,及时查漏补缺,扎实做好秋冬季疫情防控应对准备,确保人员到位、设备到位、设施到位、物资到位、能力到位,坚决做到“外防输入、内防反弹”,及时有效快速处置散发病例及聚集性疫情,遏制疫情传播和扩散,巩固持续向好的经济社会发展态势,切实保障人民群众生命安全和身体健。

二、防控措施。

按照四个不变、三个紧盯、八个坚持、八个准备、三个强化的工作措施,全力做好秋冬季疫情防控准备。

(一)防控指挥体系做到“四个不变”。各乡镇、各部门要继续坚持已经建立的党委(党组)统一领导、党政齐抓共管、高效协同运转的防控指挥体系,做到领导不变、组织不变、人员不变。始终保持战时状态,确保一旦发生疫情能够迅速启动、高效组织,快速处置。县新冠肺炎疫情联防联控领导小组办公室根据防控工作需要,及时调整完善“一办九组”防控工作体系,各成员单位要按照职贵分工切实履行常态化疫情防控责任,结合疫情防控实际查漏补缺,进一步健全工作机制,坚持平战结合、动态调整、常备不懈,做好打持久战的准备。(二)严格外防输入做到“三个紧盯”1.紧盯境外入境来会人员。严格落实入境人员全流程闭环管理,落实14天集中隔离医学观察措施,并进行不少于3次核酸检测,对发现的确诊病例及时隔离治疗,治愈出院后,落实14天集中隔离医学观察措施。对已在其他第一入境岸地集中隔离14天的来会人员,核验核酸检测证明和集中隔离14天证明,继续落实14天居家健康监测和第7天第13天两次核酸检测措施,对无法提供集中隔离证明的入境人员,落实集中隔离14天。2.紧盯中高风险区来会人员管理。国内出现新发本土确诊病例,并已确定为中、高风险区的,县防控办第一时间调整相应等级管控措施,对高风险区来会人员,全部落实就地集中隔离14天,期间不少于两次核酸检测;对中风险区来会人员,如能提供7日内核酸检阴性证明的,落实居家健康监测措施,并在第7-10天进行1次核酸检测;对不能提供核酸检测证明的,立即临时留观并进行核酸检测,核酸检测阴性者在抵达目的地后继续落实居家健康监测,并在第7-10天进行1次核酸检测。国内出现新发本土确诊病例,尚未明确疫情风险等级时,按照省市防控领导小组要求及时动态调整相应防控措施。3.紧盯“六类”重点人群管理。(确诊病例、疑似病例、无症状感染者、发热人员、密切接触者和密切接触者的密切接触者)对确诊病例、疑似病例、无症状感染者及发热患者应及时送医诊疗;对密切接触者应落实集中隔离措施,并进行不少于两次核酸检测。根据疫情研判情况和防控工作需要,对密切接触者的密切接触者等重点人群进行风险评估,必要时采取集中隔离医学观察措施。不适合集中隔离的人员,应当在社区指导下进行居家隔离。

(三)常态防控监测做到“八个坚持”。持续开展“八类”

重点人群“应检尽检”,完善“人员、物品、环境”同检和“检测、监测、预警”联动工作机制。1.坚持开展医疗机构人员监测。各医疗机构要落实预检分诊制度和传染病首诊报告负责制,对凡到本院发热门诊就诊的患者、新住院患者及陪护人员,第一时间全部进行核酸检测,每隔7天再检测一次。医疗机构所有工作人员要坚持每隔7天进行一次核酸检测,对监测发现的新冠病毒核酸检测阳性人员,通过传染病疫情监测信息报告系统,2小时内完成网络直报。2.坚持开展医疗机环境监测。各级医疗机构每周对发热门诊、呼吸科和感染科门诊病房、地面、墙壁、物体表面采集样本进行医院环境监测;疾控机构对各乡镇卫生院和社区卫生服务中心的发热门诊、隔离留观室每周进行抽检。3.坚持开展冷链食品监测。卫生健康、市场监管等部门每周要对辖区内冷链食品进行核酸检测。市场监管等部门要加强对食品生产经营企业冷链食品的追溯管理,做到来源可查、去向可追,对来源不明的冷链食品依法进行查处。4.坚持开展市场环境及从业人员监测。市场监管部门要选择1-2家具备区域辐射能力的大型农贸市场、农产品批发市场(海鲜市场),配合疾控机构对排水系统中污水、存放售卖冷冻冷藏海鲜水产品和肉(禽)类食品的摊位等环境及从业人员采集样本进行核酸检测。重点开展销售挡口环境、案板、器具物表、贮存冰箱,以及冷库内表面、运输车辆、下水道污水、卫生间、洗手池表面等环境的核酸检测。农业农村、卫生健康等部门要开展农畜产品屠宰、生产加工、贮存、运输、经营场所环境采样和核酸检测。5.坚持开展重点场所与人群监测。各乡镇、各部门要按照常态化防控措施要求,对密切接触者和入境人员第一时间进行核酸检测,对监所工作人员和社会福利养老机构工作人员定期进行核酸检测。建立车站、商场、超市及影院剧场、图书馆、健身场所等人员聚集场所体温监测制度。养老机构等民政服务机构、监管场所、学校和托幼机构、餐馆、农贸(集贸、海鲜)市场等重点场所要做好机构内人员及从业人员健康监测,每日检测体温,观察询问是否有发热、干咳等呼吸道症状或腹泻等消化道症状。各有关机构一旦发现发热等症状人员,及时报告属地医疗机构或县防控办,及时送医诊疗。6.坚持开展社区健康监测。各乡镇、村组社区网格员、物业、公安、医疗卫生机构等人员,做好进入社区的来自中、高风险地区人员、入境人员、已治愈患者等重点人群的排查和健康监测。如出现发热、咳嗽等呼吸道症状或腹泻等消化道症状的,及时就近转送至具有发热门诊的医疗机构进行新冠病毒核酸检测。7.坚持开展药品销售监测。市场监管部门要选择不少于1家在全县范围内有连锁分店的药店,监测所有分店每日退烧、止咳、抗病毒、抗菌素等药品销售情况,由药店进行汇总上报。如有异常,由市场监管局及时报县联防联控领导小组办公室。8.坚持开展家庭个人监测报告。加强新冠肺炎疫情防控知识宣传普及,引导14天内有中、高风险地区旅居史人员主动向社区报告;提示辖区居民做好家庭个人自我健康监测,一旦出现发热等不适症状,要及时向社区(村组)网格员报告,同时主动到就近医疗机构排查。

(四)应对突发疫情做到“八个准备”

确定县人民医院为集中定点救治医院,县中医院为新冠肺炎后备医院,按照收治呼吸道传染病患者要求对医院总体布局、门急诊(含发热门诊)、留观室、隔离救治病区等进行升级改造,使之符合新冠肺炎疫情救治和院感防控的需要。县医院、县中医院要按照总床位数的10%准备救治床位,按照不少于救治床位的10%准备重症监护床位和能满足医疗诊断治疗的负压病房。

县人民医院、中医医院、第二人民医院和县妇幼保健院要按照呼吸道感染性疾病防控求落实病房“三区两通道”(三区即清洁区、污染区和半污染区,两通道是指医务人员通道和病人通道)改造,做好隔离病区储备。二级及以上综合医院要加强重症监护病区建设改造,扩大重症监护床位数量,配备与床位相匹配的重症救治设备。加强供氧系统升级改造,确保患者氧气治疗供应充足。3.医疗物资准备。坚持分级储备、统一调度的原则,进一步完善医用物资生产、储备、调度体系,强化医疗物资自我保障能力,医疗物资储备量原则上要满足30天满负荷运转需要。进一步明确常态化和疫情暴发时医疗物资储备管理职责和使用调度权限,在现有基础上,调整充实口罩、防护服、护目镜、消杀用品等重点医疗物资储备,积极与国家、省市相关部委对接,争取新冠疫苗储备,4.生活物资及市场运行保障准备。县联防联控领导小组生活物资保障及市场监管组要统筹协调,做好疫情防控生活必需品保障,确保市场供应平稳有序。结合实际做好居民生活、国计民生、城市运转等运行保障工作,储备必要实物物资,加强运行调度,确保供应链畅通。5.集中隔离场所准备。根据不同疫情规模,准备200间符合标准、可随时启用的集中隔离房间,足额配备医务、公安、消防和安全管理等工作人员,6.防控队伍与流调准备。组建县级疫情防控专家队伍。抽调呼吸重症、公共卫生、流行病学、疫情分析、核酸检测、环境消杀、精神卫生、心理干预等专业人员组建一支县级疫情防控专家队,设队长1名,副队长1名,负责全县疫情分析、监测防控、医疗救治、消毒消杀、心理疏导等疫情防控综合业务指导。组建县级流行病学调查队伍。抽调县级疾控机构专业人员、公安干警、乡镇干部、社区卫生服务中心或乡镇卫生院医务人员、网格员、志愿者等人员组建5支流行病学调查组,每组5人,承担确诊病例及密切接触者、无症状感染者及密切接触者、高风险区来会返会集中隔离人员流行病学调查等工作任务。组建县级消杀队伍。抽调疾控中心、六〇一站等专业机构人员组建10人的专业消杀队伍,疫情期间全面负责疫点消毒处置,并对乡镇、村组社区工作人员、环卫人员等开展消杀指导和培训。组建核酸检测队伍。县人民医院、县疾控中心核酸检测实验室要各储备10名核酸检测技术人员,确保全县日核酸检测能力达到8千人以上。7.卫生应急队伍准备。强化卫生应急队伍建设,统筹指挥卫生应急队伍参与处置防控工作,落实24小时备勤值班制度,保持物资设备及车辆运转良好,按照医疗教援卫生防疫每支队伍不少于20人,卫生监督、使康教育、心理干预和患者转运每支队伍不少于10人,进行人员编组和培训演练,提升联合作战和快速处能力,确保一旦遇到疫情,能够快速出动,有效处置。8.机关企事业单位防控准备。各单位要进一步健全完善疫情防控管理制度和应急处置流程,就近与医疗卫生机构建立联系,做好疫情防控、防护物资储备、留观室设置、宣传教育等工作,严格做到“五有三严”(有防护指南、有防控管理制度和责任人、有防护物资设备储备、有医护力量支持、有隔离转运安排等措施,严格发热门诊设置、严肃流行病学调查、严防医院院内感染)常态开展使康教育,加强个人防护与消毒等疫情防控知识科普宣传,提高机关企事业单位疫情防控能力和应急处置水平。

(五)提升防治能力做到“三个强化”

指导下采取中医药干预措施。倡导坚持“一米线”、勤洗手、戴口罩、用公筷等卫生习惯和生活方式。

三、暴发疫情处置。

(一)全力迅速开展应急处置。如出现本地确诊病例或聚集性疫情,根椐疫情科学划分风险等级,划分风险等级的区域可调整至乡镇,精准划定管控区域范围至最小单元(如楼栋、病区、小区、自然村组等),依法依规及时采取交通管制、限制人员聚集、停工停产停学等措施,规范开展疫点处置、流行病学调查、密切接触者等人员判定与追踪管理,确定隔离人员规模,对防控区域内的所有人员开展核酸检测。一旦出现10例及以上确诊病例,在48小时内腾空一家定点医院。严格落实2小时网络直报,12小时反馈核酸检测结果,24小时完成流行病学调查。公开透明发布疫情信息,做好防控政策宣传解读,增强公众信心。

疑似病例或无症状感染者);市州启动较大(二至三级)应急响应(辖区内1周内报告2例以内散发确诊病例,或2个及以上县区1周内报告疑似病例或无症状感染者);省级可启动四个级别的应急响应(由低到高划分为省级四级、三级、二级、一级应急响应)。省级启动、调整应急响应后,市县统一执行省级响应措施。、公安、医疗卫生机构等人员主动巡查、搜索排查,对辖区内所有居民开展健康监测。3.迅速开展应急监测。对确诊病例或无症状感染者暴露场所和单位的可疑商品、食品、物品、环境及相关生产和交易环节开展风险监测,对密切接触者、疑似病例及其他可疑暴露人群开展主动追踪管理和扩大核酸、抗体检测,并做好药店内退烧、止咳、抗病毒药品实际使用者追踪,引导其及时就医。4.实施精准医疗救治。疑似病例全部在当地定点医院救治,确定的集中救治医院收治确诊患者。在患者救治过程中要严格执行国家公布的最新诊疗方案。医疗机构要落实主要负责人带队的院感防控日巡查制度,对重点部门、重点环节、重点人群以及防控的基础设施、基本流程逐一梳理,摸排整治各类风险隐患,坚决防止院内交叉感染。5.做好集中隔离场所储备。确定1-2家宾馆作为。

疫情。

发生后的集中隔离点,宾馆必须相对独立,符合建筑安全、消防安全、食品安全等要求,并以1:100标准作好储备(即出现1名确诊病例准备100个房间)。严格执行单人单间集中隔离标准,按照每20名集中隔离人员配备1名医务人员和1名工作人员的比例落实集中隔离场所的基本医疗服务保障,每日开展健康监测和必要心理辅导,强化对集中隔离点督导检查,及时堵塞漏洞。6.积极做好舆情应对。县联防联控领导小组宣传及疫情应对组要组织协调新闻媒体及时报道疫情发展及。

防控。

工作进展情况,积极正确引导舆论。加大新冠肺炎科普宣传力度,提高人民群众自我保护能力。加强网络舆情的监测、管理和引导。小组交通检疫组在落实中风险区措施的基础上,进一步加强车站管控。按照高风险区管理要求,要制定落实更严格的管控措施。2.加强医疗机构管理。48小时内腾空一家定点医院,同时向医疗技术力量较弱的定点医院整建制派驻高水平专业技术团队,为集中收治患者做好准备,腾空医院与派驻团队要同步进行。定点医院扩充隔离病床、重症监护病房,后备医院和非定点医院做好隔离病区和病床储备,当病例超过全县医疗资源储备时,向上级提出支援请求。3.扩大核酸检测范围。如感染来源不明或疫情有扩散趋势时,及时启动高风险区域内全员核酸检测,不漏一户、不落一人,最大程度避免漏管失控。必要时启动高危人群新冠疫苗应急接种。

四、保障措施。

(一)强化组织保障。各乡镇、各部门要把疫情防控作为重要的政治任务,坚持党政主要负责人直接指挥疫情防控工作,严格落实常态化疫情防控各项措施,压实“四方责任”,党委政府落实属地管理责任,行业部门落实主管责任,单位落实主体责任,家庭和个人落实自我防护任,坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态,确保组织领导、工作机制、人员队伍、经费保障、物资储备到位。

(二)强化资金保障。按照“从紧保需”原则,统筹做好疫情防控资金调度,优先保障和及时拨付疫情防控资金,切实保障基层疫情防控支出需求。各县区要建立疫情防控资金使用台账,严格规范资金用途,提高财政资金使用效益。

办公场所公共场所托幼机构学校监狱养老机构儿童福利院等疫情防控演练提升重点场所重点单位重点人群的防控能力。

(四)加强基础设施建设。县人民医院要按照“三区两通”标准,强化传染病病区建设,发挥县级医院龙头作用,辐射带动县域内医疗服务能力整体提升,筑牢疫情救治第一道关口。各乡镇(社区)基层医疗卫生机构完成预检分诊、发热门诊、筛查哨点、预防接种、隔离观察病房、周转房、心理健康咨询干预等方面的标准化建设。

督查,对督查中发现的问题要督促整改,对责任不落实、履职不到位、不担当、不作为等问题,要依纪依规严肃问责处理。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇九

为全面做好新冠肺炎疫情常态化防控工作,有效防止病毒传播,保障人民群众健康和生命安全,按照成都市新冠肺炎疫情防控指挥部以及邛崃市新冠肺炎疫情防控指挥部的疫情防控工作要求,制定邛崃市气象局新冠肺炎疫情防控方案。

一、指导思想。

按照党中央、国务院,省委省政府、成都市委市政府、邛崃市委市政府统一安排部署,实行联防联控机制,细化工作方案和工作措施,以属地为主、科学应对、快速处置的原则,全力协作配合,切实做好邛崃市气象部门新冠肺炎疫情防控工作,维护全市人民群众生命安全和身体健康。

二、工作目标。

当前,全球新冠肺炎疫情仍在蔓延,国内连续出现零星散发与局部聚集性疫情,疫情防控形势严峻。全体干部职工要提高政治站位,充分认识疫情防控工作的复杂性、长期性,坚决贯彻习近平总书记系列重要指示批示精神,坚决落实中央和省、市决策部署,坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态,强化底线思维、风险意识,要突出问题导向、目标导向,快速高效顺畅推进疫情防控各项举措落实到位。严格按照新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控要求,切实做好疫情防控工作,完善常态化防控机制,落实各项准备工作,加大疫情排查力度,及时有效采取各项防控措施,提高疫情防控能力。认真落实“早发现、早报告、早隔离、早治疗”的工作要求,履行单位疫情防控主体责任,对防控漏洞再排查、防控重点再加固、防控要求再落实,提升防护意识,以预防为主,常抓不懈,落实各项防控措施。

三、

组织领导。

为严格落实主体责任、属地责任,气象局成立由主要负责人牵头负责的疫情防控领导小组,研究制定本单位疫情防控工作方案,明确责任领导、责任人,制定防控措施。督促本单位做好疫情防控工作,从严从细从实从快落实各项工作要求。

组长:局长。

副组长:副局长。

成员:各科室负责人。

研究制定防控工作措施,统筹我局疫情防控工作;部署市委、市政府及成都市气象局交办的应对新型冠状病毒感染的肺炎疫情有关处置工作;落实疫情防控主管部门责任和单位主体责任,全面做好气象部门防控工作。

领导小组下设办公室,设在我局办公室,领导小组办公室主任兼任。领导小组办公室负责本局疫情防控工作部署、信息收集和上报、督促检查和通报,以及疫情应急处置工作。

四、职责分工。

(一)领导小组组长负责领导和指挥市气象局疫情防控工作,对我局疫情防控工作负总责;领导小组分管疫情防控工作副组长具体负责疫情防控工作落实,对疫情防控工作负组织领导和指导督促责任;对分管领域疫情防控工作负责检查监督和落实问责工作。

(二)按照分级负责原则,各科室主要负责人对本单位的疫情防控工作责任落实及人员管理负总责。

1.办公室负责统一协调、调度我局疫情防控具体工作要求落实,牵头做好疫情防控应急处置,并按照疫情防控相关要求统筹开展人员管理,做好扫码、测温工作,建立人员“一人一档”信息台账。

2.办公室负责我局离退休干部疫情防控工作的要求传达及人员管理,以及疫情防控应急处置组织人事保障工作。

3.按照四川省应对新型冠状病毒肺炎疫情应急指挥部办公室印发的《单位疫情防控明白卡》(见附件)中人员管理要求,分级严格落实疫情防控规定;按照成都市气象局关于印发《成都市气象局新冠肺炎疫情防控方案》的通知,严格执行疫情防控方案,责任落实到人。

(三)本单位将进一步加强人员管理,建立职工外地出差、旅游等往返登记制度,及时动态做好有中高风险地区旅居史、与感染者有轨迹交叉职工排查,并向所在社区及办公室报备;切实做好职工每日体温、症状等健康监测,建立监测档案,对发现的异常情况及时处置并向办公室报备;引导符合条件职工积极开展疫苗加强接种工作,倡导职工减少集体性聚集活动,随身备用口罩,与其他人近距离接触时进行规范佩戴。

(四)办公室负责协调门卫切实做好外来人员佩戴口罩、体温检测、扫码亮码工作,发现近期去过中高风险地区的人员,禁止进入,并提醒其主动向社区报备,同时将人员信息报送所在地社区及办公室;定期开展办公区域、会议场所、卫生间、食堂等场所和物品的清洁消毒,加强通风换气,保持空气流通,保持公共区域和办公区域环境整洁;密切关注疫情防控最新规定和动态,及时开展提醒,并储备适量的口罩、洗手液、消毒剂、非接触式温度计等防疫物资。

五、应急处置。

(一)本单位排查发现涉疫情况时,将第一时间向市局报告和所在社区报备,并积极配合相关部门做好人员转运、核酸检测、流调溯源、场所管控、人员安抚、相关保障等工作。发现“红码”人员时,将立即联系就近发热门诊上门接诊,督促职工做好个人防护,等待转运管理;发现“黄码”和与感染者有轨迹交叉人员时,将立即督促职工戴好口罩,到就近核酸检测机构进行核酸检测;发现存在发热、咳嗽等可疑症状人员时,将及时督促其及时就医排查。

(二)办公室牵头组织做好疫情防控应急处置。如单位出现新冠肺炎确诊病例、疑似病例和无症状感染者时,将立即向市局报告,按规定规范做好单位出入管控,减少人员内部流动,通知不在单位人员做好个人防护、减少外出,并及时向所在社区报备,向当地政府疫情防控主管部门报告。

六、工作要求。

(一)提高政治站位,强化风险意识。充分认识做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要性、紧迫性和复杂性,打起十二分精神,强化风险意识,坚持把疫情防控工作抓紧抓实抓好,坚决克服麻痹思想、松劲心态,做到思想紧绷、细化措施、责任压实,切实把人民群众生命安全和身体健康放在首位。

(二)明确工作分工,压实防控责任。本单位按照职能及分工,主动作为、履职尽责,从严从细落实疫情防控单位主体责任,加强对本单位人员的管理,强化部门间的密切配合,形成工作合力,确保一旦发生疫情,迅速实施联动,确保疫情防控责任不失位。一是要盯紧工作重点,做好统筹协调,明确责任,细化分工,从严从紧从细从实抓好各项措施落地落实。二是措施要再压实,进一步强化联防联控措施,做好物资保障供应,强化宣传和舆论引导,发挥好基层党组织、广大党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用。三是上下联动要迅速,加强与各级各部门的联系沟通,形成监督合力,积极开展工作,认真履行职责,落实防控措施。

(三)加强值班值守,保障信息报送。严格执行值班值守要求,认真做好值班记录,增强工作敏锐性,不迟报、不漏报、不瞒报、不谎报。确保遇有突发事件和重大紧急情况,要能够快速到位,有效指挥和处置,确保信息畅通。重点加强日常及节假日应急值守工作,加强信息报送。认真开展巡视巡查,做好本单位疫情防控相关工作,严禁缺岗、脱岗。

(四川省应对新型冠状病毒肺炎疫情应急指挥部办公室印发)。

全省各级党政机关、事业单位、人民团体和所有市场主体(以下简称各单位)要制定完善本单位疫情防控方案,指定专人负责疫情防控工作,严格落实各项疫情防控规定。

一、人员管理明白卡。

一是建立员工外地出差、旅游等往返登记制度,及时做好有中高风险地区旅居史、与感染者有轨迹交叉员工排查,并向所在社区报备。

二是做好员工每日体温、症状等健康监测,建立监测档案;督促出现发热、咳嗽等可疑症状的员工及时就医排查;对高风险岗位员工按照要求开展定期核酸检测。

三是提示员工随身备用口罩,与其他人近距离接触时佩戴;公众服务行业应督促工作人员佩戴口罩。

四是密切关注疫情防控最新规定和动态,通过张贴海报、播放宣传视频、微信、微博等方式加强对员工的疫情防控知识宣传普及。

五是发现“红码”人员时,应立即联系就近发热门诊上门接诊,督促员工做好个人防护,等待转运管理;发现“黄码”和与感染者有轨迹交叉人员时,应立即督促员工戴好口罩,到就近核酸检测机构进行核酸检测。

六是按照重点人群“应接尽接”的原则,组织员工做好疫苗接种工作。

七是做好外来人员佩戴口罩、体温检测、扫码亮码工作,无码人员重点登记姓名、电话、现居住地、外出史等信息,发现近期去过中高风险地区的人员,禁止进入,并提醒其主动向社区报备,同时将人员信息报送所在地社区。

二、场所管理明白卡。

一是保持公共区域和办公区域环境整洁,及时清理垃圾。在办公室、食堂和卫生间等场所应设置洗手设施,如无洗手设备,应配备速干手消毒剂。

二是加强办公区域、会议场所、卫生间、食堂、宿舍等场所通风换气,保持空气流通。如使用集中空调,开启前检查设备是否正常,新风口和排风口是否保持一定距离,对冷却塔等进行清洗,保持新风口清洁;运行过程中以最大新风量运行,加强对冷却水、冷凝水等卫生管理,定期对送风口等设备和部件进行清洗、消毒或更换。

三是加强对办公区域、会议场所、卫生间、食堂、宿舍及其他活动场所和物品的清洁消毒,适当增加电梯、公共卫生间等公用设备设施和门把手等高频接触物体表面的清洁消毒频次。

四是减少集体性聚集活动,确需开展的,要严格控制参与人数,落实戴口罩、一米线等防控措施;鼓励错峰用餐,减少堂食和交流;鼓励采用无纸化办公,降低接触传播风险。

五是在电梯等密闭空间内,应要求人员佩戴口罩。

六是重点场所、重点机构还应按照国家、省和属地疫情防控要求做好场所管理。

三、应急处置明白卡。

一是结合本单位实际,制定疫情防控应急处置预案或处置流程,并定期开展演练。

二是做好适量的口罩、洗手液、消毒剂、非接触式温度计等防疫物资储备。

三是出现新冠肺炎确诊病例、疑似病例和无症状感染者时,立即做好单位出入管控,减少人员内部流动;通知不在单位人员做好个人防护、减少外出,并向所在社区报备。

四是积极配合相关部门做好人员转运、核酸检测、流调溯源、场所管控、人员安抚、相关保障等工作。

五是在当地疾病预防控制机构的指导下,对相关场所进行终末消毒,同时对空调通风系统进行清洗和消毒处理,经卫生学评价合格后方可重新启用。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十

先进集体统称为工作学习成绩突出的模范集体。请参见&示范集体““英雄集体。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

***,男,汉族。1996年7月他从***毕业被分配到***工作,2000年6月加入中共党员,现任资源管理科科长,林业工程师。一路风雨一路歌,他凭着一颗强烈的事业心和责任感,一种勇于开拓进取的精神,十四年如一日将自己的青春汗水奉献给了舜皇山绿色事业,在平凡森林防火工作岗位,踏踏实实做事,取得了显著成绩,赢得了赞誉和肯定,七次受到县人民政府嘉奖。

舜皇山地处东安县西部,与两省(区)三县交界,边界线长122公里,人员活动频繁而复杂,森林防火工作非常重要,任务艰巨。每年进入防火期,他常深入各工区生产作业区、群众密集区及公园游客游览区等重点区域大力宣传森林防火知识。在清明、春节等特别防护期间,安排护林员重点巡防,布置值班任务。今年他发动护林员在墙壁、石壁及楠竹、树皮上书写护林防火宣传标语500余条,制作永久性标语和宣传碑60多块。业余时间,搜集整理了有关森林防火知识,编写1万多字的《森林防火宣传手册》,在护林员和应急分队骨干力量中举办了森林防火培训会,集中培训了森林防火基础知识和山火科学扑救、安全撤离等知识,提高了森林防火扑救战斗力。近三年,他负责全局森林防火工作二年在全县获一等奖,一年获三等奖,很好地保护了全局的森林资源的安全。

他除了分管营林生产和资源林政外,还管了72名专职护林员,在护林员中,他算得了是“头号司令”。长期以来,他对护林员的管理很严,在森林防火工作作出了重大贡献。为了管好护林员这支精干队伍,他制定了《护林员管理办法》,强化护林员管护责任,与护林员签订了《责任区管护责任书》,对护林员每月出勤进行考勤登记,年终考核兑现奖罚制度。特别是在造林炼山等生产性用火时,坚持用火审批制度,严格规范生产用火管理,要求辖区护林员必须到场,做到“六不烧和十不准”原则。时常组织开展森林火险隐患排查活动,整改落实野外火源管理措施漏洞,最大限度消除火灾隐患。今年3—4月,为了维护林区竹木运输秩序,他亲自带领科室人员在哨所检查卡与护林员一起值班,狠狠打击和查扣违规竹木运输案件2起。

在日常工作中,他凭着一双铁腿,几乎踏遍了舜皇山的山山水水,一沟一壑,对舜皇山的地形地貌、森林资源状况等都了然于胸,被同志们誉为舜皇山的“活地图”。由于业务知识丰富,熟识地形,他还担任了机关扑火应急第二分队指挥长,只要一有山火险情发生,就会第一个出现在扑救现场。2008年2月底,他在江口工区石桥江下乡,听说大龙江工区桐木山边界发生了山火,火情非常危急,连饭还没有吃完,就带领同志们立即赶到现场,与大庙口镇政府的同志们一起参与指挥扑救山火,避免了一场大的山火灾难。去年年底,为了防止境外山火绕过防火线进入我县,他组织紫云工区干部、护林员等十多人,三天三夜坚守在洋和坪哨所,有效地制止了山火过境。

舜皇山是一个国有林区,位于两省三县交界之处,边界线与九个乡镇两个国有林场相邻,边界矛盾纠纷多。为了维护边界安定团结,促进经济发展,共建和谐林区,他时常深入基层村组调查了解边界山林纠纷,参与了县内外边界纠纷调处工作。先后调解了与大庙口镇白石村、湾里村、屯里村、新塘村、大井村、大庙口村等村组山林矛盾纠纷10余处。多次接待本局和相邻乡镇村组群众来信来访,化解了群众矛盾。

深入工区调查研究,为民办实事。舜皇山林区交通闭塞,有的村组不通公路,给群众生产生活和护林防火带来诸多不便。近几年来,他规划了羊窝坪、大界岭、盘古堂等林区公路,为4个护林哨所通了公路,大大改变了林区交通运输和护林防火条件。

“干林业苦不苦?苦!但没有我们林业人的苦,哪来的山青水碧天蓝?”从高等学府走出来的第一天起,***就把一生中最美好的青春年华奉献给了林业,奉献给了舜皇山护林防火事业。他没有豪言壮语,没有石破天惊的壮举,只是默默地用自己的行动,自己的心血装扮着舜皇山的山山水水,沟沟壑壑。

王明耀,男,中共党员,现任重庆市巴南区石滩镇人民政府镇长。该同志在20xx年度森林防火工作中带病坚持工作,为石滩及邻镇森林防火工作做出重要贡献,其先进事迹如下:

一、落实责任、强调预防。王明耀同志作为石滩镇人民政府镇长,森林防火工作第一责任人,非凡强调森林防火的预防工作。一是建立了森林防火信息员制度,将村三职干部和各合作社长聘请防火工作信息员,落实工作经费。二是将森林防火工作纳入年度综合目标考核,奖惩兑现。如在20xx年的年度目标考核中石滩镇凉水村发生野外山火,被烧掉是仅是荒坡野草,虽未造成严重后果,但仍给以降低等级的处罚。三是每逢春节、清明节等易发山火的要害时期,镇政府都要组织召开专题森林防火安全工作会议,安排布置镇、村、社干部以及护林防火人员要对重点部位、重要关口进行重点监视,严防死守,确保万无一失。四是由于预防措施有力,本镇今年未发生一例森林火险是巴南区未发生森林火灾的少数镇之一。

二、强化措施,奋力扑救。为了在最短的时间赶到现场,镇政府强化了灭火措施。一是组建了镇机关(含镇级单位)万能、天台、芦花、先锋、凉水、双寨、方斗等八支灭火应急分队,灭火队员达到200人,预备了摩托车50辆,机动车10辆。二是配齐灭火工具、队员服装以及相关器材。如八月十二日2点,我镇接到区防火指挥部通知参加接龙青山扑火后,机关应急分队在张学平书记、王明耀镇长的统一指挥协调下,从石滩镇赶到火灾现场相距20公里,仅用1小时。王明耀同志曾经在双新乡担任乡长、党委书记,十分熟悉火灾现场。积极与接龙镇的领导加强联系,紧密配合主动承担了保护青山村村民江中才房屋的重任,组织石滩镇机关分队队员砍了长200米,宽15米隔离带,成功地阻止山火的蔓延,保住江中才的房屋。八月十五日,石滩镇接到接龙镇荷花村扑火的任务,王明耀同志当时正在界石参加区里召开的会议,会议结束回到镇里己是晚上八点多钟,当得知大火烧过隔离带继续向外扩大时,不顾旅途劳顿,组织场镇居民50余人,备足饮用水、干粮等物资奔向火灾现场,为扑灭大火发挥的重要作用。

三、带病扑火,率先垂范。今年七月以来,王明耀同志因患脑血管供血不足和颈椎椎间盘突出,经常性头晕、颈椎疼痛,医生多次催促住院接受治疗,自七月初以来,由于连晴高温干旱轻易引发森林大火,工作任务重走不开而未成行,非凡是参加接龙青山村、荷花村两次扑火都是带病工作,为全镇干部职工树立了榜样,充分体现了“自强不息、开拓开放”的人文精神。

各省、自治区、直辖市林业和草原主管部门,内蒙古、大兴安岭森工(林业)集团公司,新疆生产建设兵团林业和草原主管部门,国家林业和草原局各司局、各派出机构、各直属单位,有关单位:

在党中央、国务院的高度重视和正确领导下,在各级党委、政府的直接领导和有关部门的大力支持下,2016—2018年期间,各级林业和草原主管部门认真贯彻落实“预防为主、积极消灭”的工作方针,认真履行职责,狠抓工作落实,森林草原防火工作取得了显著成绩,涌现出一大批先进单位和先进个人,为保护我国森林草原资源安全和人民生命财产安全作出了突出贡献。

为表彰先进,进一步激发广大干部职工做好森林草原防火工作积极性,国家林业和草原局决定,授予北京市门头沟区园林绿化局等117个单位“2016—2018年度全国森林防火工作先进单位”称号,授予王钊等293名同志“2016—2018年度全国森林防火工作先进个人”称号。

希望受表彰的单位和个人不忘初心、牢记使命,珍惜荣誉,发扬成绩,再接再厉,为我国森林草原防火事业再立新功、再创佳绩。各级林业和草原主管部门以及广大森林草原防火战线的干部职工要以这次受表彰的先进单位和先进个人为榜样,进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,忠于职守、爱岗敬业,锐意进取、奋发拼搏,进一步提升森林草原火灾综合防控水平,为保护国家森林草原资源和人民群众生命财产安全,为保护生态建设成果、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。

xxx,男,汉族。1972年7月出生,2000年7月加入中共党员,现任xxx党委书记。他凭着一颗强烈的事业心和责任感,一种勇于开拓进取、甘于奉献的精神,将自己的青春汗水洒在了xxx镇森林防火守护绿色的事业上,在平凡的森林防火工作中踏踏实实做事,取得了显著成绩,赢得了赞誉和肯定。

xxx镇地处xxx县西部,国家森林公园和4a级风景区xxxx位于镇域内,林区面积广阔,森林覆盖率高,人员活动频繁而复杂,森林防火工作尤为重要,而且任务艰巨。作为镇党委书记,他把防火工作亲自抓,亲自督促落实,无论是到村上开展什么工作,都会把防火问题挂在嘴上,不定期抽查各村防火部署情况。他经常深入位于林区内的各矿产作业区、群众密集区及景区等重点区域大力宣传森林防火知识,他要求镇村干部及广大群众要自觉树立防火意识,深刻认识到火灾的危险,并身体力行积极营造良好的森林防火社会氛围。

作为镇党委书记,他从制度建设入手,用科学合理的管理制度来最大发挥护林员的职能作用。我镇共有护林员队员20名,全体管护队员由镇森林防火指挥部统一管理,统一调动,明确其责任区,由镇森林防火指挥部负责监督上岗情况。充分发挥护林员“动脚勤巡查、动嘴勤宣传、动眼勤观察”的作用,根据各村情况,采取针对性措施,有的放矢开展工作。他要求护林员上岗必须配备工具,以便应付突发事件,一旦发生火情,能够及时报告、及时组织扑救,把损失降到最低。为了管好护林员这支精干队伍,他亲自参与制定了《护林员管理办法》,强化护林员管护责任,并与护林员签订了《责任区管护责任书》,镇防火指挥部对护林员每月出勤进行考勤登记,年终考核兑现奖罚制度。他时常亲自挂帅组织开展森林火险隐患排查,整改落实野外火源管理措施漏洞,最大限度消除火灾隐患。

在搞好森林防火工作时他始终坚持在防字上下工夫,他亲自参与在重点林区打出防火隔离带,要求各村在重点节日做到死看死守,每到清明节、春节、元宵节等主要节假日,他都亲自召开镇村两级防火工作会,因时制宜制定防火预案,做好扑救火灾的各项准备工作。他亲自带头,严格执行防火24小时值班制度,要求值班人员必须24小时在岗,确保通讯畅通,及时准确做好火情的上传下达,并带头在单位住宿,坚守岗位,亲自参与防火巡逻。每年在进入防火期之前,他组织指挥部成员对各村和重点区域进行防火安全检查,严禁在林边、树下、用电设施附近堆放柴草,对山前、坡脚、路边存在火灾隐患的地点进行清理,发现有火灾隐患的及时责令整改,确保在预防工作上做到万无一失。

在日常工作中,他几乎踏遍了xxx镇的山山水水,一沟一壑,对xxx镇的地形地貌、森林资源状况等都了然于胸,被同志们誉为xxx镇的“活地图”。由于业务知识丰富,熟识地形,他担任xxx镇扑火应急指挥长,只要一有山火险情发生,就会第一个出现在扑救现场。2011年正月初五月下午他正在休假,听到xxx村护林员打电话说xxx组有人因祭祖山引起了山火,他非常熟悉那里的地形,坟地在后山山脚如果火情得不到控制将直接引燃整个山头,火情非常危急,他立即带领同志们赶到现场,与村干部和护林员们一起参与指挥扑救山火,避免了一场大的山火灾难,让森林资源和群众的林地财产得到有效保护,他也因此被群众亲切的称为森林卫士。

近年来,xxx镇森林防火工作在他的部署安排和亲自带动下取得了显著成效,xxx镇辖区内二年来没有发生一起大面积着火,在他的极力推动、扎实认真、以身作则和严格要求下,实现了xxx镇“保证无火灾、力争无火警、不发生盗伐和乱砍滥伐”的目标任务。

***,男,汉族。1996年7月他从***毕业被分配到***工作,2000年6月加入中共党员,现任资源管理科科长,林业工程师。一路风雨一路歌,他凭着一颗强烈的事业心和责任感,一种勇于开拓进取的精神,十四年如一日将自己的青春汗水奉献给了舜皇山绿色事业,在平凡森林防火工作岗位,踏踏实实做事,取得了显著成绩,赢得了赞誉和肯定,七次受到县人民政府嘉奖。

舜皇山地处东安县西部,与两省(区)三县交界,边界线长122公里,人员活动频繁而复杂,森林防火工作非常重要,任务艰巨。每年进入防火期,他常深入各工区生产作业区、群众密集区及公园游客游览区等重点区域大力宣传森林防火知识。在清明、春节等特别防护期间,安排护林员重点巡防,布置值班任务。今年他发动护林员在墙壁、石壁及楠竹、树皮上书写护林防火宣传标语500余条,制作永久性标语和宣传碑60多块。业余时间,搜集整理了有关森林防火知识,编写1万多字的《森林防火宣传手册》,在护林员和应急分队骨干力量中举办了森林防火培训会,集中培训了森林防火基础知识和山火科学扑救、安全撤离等知识,提高了森林防火扑救战斗力。近三年,他负责全局森林防火工作二年在全县获一等奖,一年获三等奖,很好地保护了全局的森林资源的安全。

他除了分管营林生产和资源林政外,还管了72名专职护林员,在护林员中,他算得了是“头号司令”。长期以来,他对护林员的管理很严,在森林防火工作作出了重大贡献。为了管好护林员这支精干队伍,他制定了《护林员管理办法》,强化护林员管护责任,与护林员签订了《责任区管护责任书》,对护林员每月出勤进行考勤登记,年终考核兑现奖罚制度。特别是在造林炼山等生产性用火时,坚持用火审批制度,严格规范生产用火管理,要求辖区护林员必须到场,做到“六不烧和十不准”原则。时常组织开展森林火险隐患排查活动,整改落实野外火源管理措施漏洞,最大限度消除火灾隐患。今年3—4月,为了维护林区竹木运输秩序,他亲自带领科室人员在哨所检查卡与护林员一起值班,狠狠打击和查扣违规竹木运输案件2起。

在日常工作中,他凭着一双铁腿,几乎踏遍了舜皇山的山山水水,一沟一壑,对舜皇山的地形地貌、森林资源状况等都了然于胸,被同志们誉为舜皇山的“活地图”。由于业务知识丰富,熟识地形,他还担任了机关扑火应急第二分队指挥长,只要一有山火险情发生,就会第一个出现在扑救现场。2008年2月底,他在江口工区石桥江下乡,听说大龙江工区桐木山边界发生了山火,火情非常危急,连饭还没有吃完,就带领同志们立即赶到现场,与大庙口镇政府的同志们一起参与指挥扑救山火,避免了一场大的山火灾难。去年年底,为了防止境外山火绕过防火线进入我县,他组织紫云工区干部、护林员等十多人,三天三夜坚守在洋和坪哨所,有效地制止了山火过境。

舜皇山是一个国有林区,位于两省三县交界之处,边界线与九个乡镇两个国有林场相邻,边界矛盾纠纷多。为了维护边界安定团结,促进经济发展,共建和谐林区,他时常深入基层村组调查了解边界山林纠纷,参与了县内外边界纠纷调处工作。先后调解了与大庙口镇白石村、湾里村、屯里村、新塘村、大井村、大庙口村等村组山林矛盾纠纷10余处。多次接待本局和相邻乡镇村组群众来信来访,化解了群众矛盾。

深入工区调查研究,为民办实事。舜皇山林区交通闭塞,有的村组不通公路,给群众生产生活和护林防火带来诸多不便。近几年来,他规划了羊窝坪、大界岭、盘古堂等林区公路,为4个护林哨所通了公路,大大改变了林区交通运输和护林防火条件。

“干林业苦不苦?苦!但没有我们林业人的苦,哪来的山青水碧天蓝?”从高等学府走出来的第一天起,***就把一生中最美好的青春年华奉献给了林业,奉献给了舜皇山护林防火事业。他没有豪言壮语,没有石破天惊的壮举,只是默默地用自己的行动,自己的心血装扮着舜皇山的山山水水,沟沟壑壑。

县横江镇位于川滇结合部,与云南省水富县楼坝镇隔河相望,与双龙镇、复龙镇、安边镇接壤,全镇幅员面积113平方公里,辖17个行政村。省级森林公园—石城山,坐落于该镇境内,总面积5500亩,森林面积4100余亩,森林绿化率高达80%,每年约有上万游客上山观光。多年来,为了保护全镇森林资源与游客的安全,作为横江林业站站长同志付出了不懈努力。今年40岁的她,自1996年5月调到横江林业站工作以来,时刻把森林防火工作放在首位,在平凡的森林防火工作岗位,踏踏实实做事,赢得了赞誉和肯定,连续两年被镇护林防火指挥部和县护林防火指挥部评为先进个人。

同志认为,加大森林防火宣传,提升防火意识,是森林防火的基本工作。为此,每年她都要亲自主持召开森林防火专题会议,发放森林防火通知书500余份。在她的严格要求下,林业站在各重要林区山路口、石城山周边一带、各主要公共场所张贴《森林防火宣传资料》共计1000余份,书写岩报标语,悬挂森林防火横幅,制作防火警示牌等多种形式宣传森林防火,从而使广大群众及游客意识到森林防火的重要性,形成了“森林防火,人人有责”的良好氛围。

一直以来,她对巡护员施行严格管理,为此她制定了《巡护员管理办法》,与巡护员签订《森林防火管护责任书》来强化巡护员管护责任,对巡护员每月出勤进行考核登记,坚持用火审批制度,严格规范生产用火管理,要求辖区巡护员必须首先遵守。她时常组织开展森林火险隐患排查活动,在清明、春节等特别防护期间,安排巡护员重点巡防,布置值班任务,最大限度消除火灾隐患,严厉打击违章用火行为,并对违反规定的野外用火行为依法进行惩处。

“森林防火责任重于泰山”,这是她常说的一句话。在16年的工作中,她几乎走遍了石城山周边的每一个地方,对石城山的地形地貌,森林资源情况都了如指掌。为此,她参与了扑火工作,只要一有山火险情发生,她总是第一个出现在扑救现场。今年3月17日,她收到火情情报,和平村发生了山火,情况十分危急,她立刻带领同志们带上扑火工具火速赶到现场,与大家一起参与指挥扑救山火,避免了一场大火的发生。

在同志的努力下,全站人员认真落实各项工作措施,减少了森林火灾的发生,保障了森林植被不被破坏,保护了游客的生命财产安全,维护横江镇及石城山公园旅游业持续快速发展。

我叫_,男,1978年出生,_县_镇人,现任_县老霍家手工挂面专业合作社理事长,合作社以“企业开拓市场,市场带动基地,基地连接贫困户”为发展战略,形成了贸、工、农一体化产、加、销一条龙的农业产业化经营格局;不仅提高了合作社自身加工能力,还为农户加工,包装、技术培训提供方便,并解决了周围村200余人剩余劳动力就业。我所创建的老霍家手工挂面合作社解决了当地50多名农民的就业问题。

精准脱贫,产业先行。_手工挂面制作是我们_县的一项传统特色手工艺,始于汉唐时期,迄今已有千年的历史,特别是2014年在中央电视台《舌尖上的中国》节目播出后,瞬间在全国引起轰动,一夜之间红遍大江南北,成了供不应求的热销产品,也成为了产业脱贫战线上的主力。2007年,我满怀着创业激情回到了家乡_县_镇,迈出了创业的第一步,俗话说,万事开头难,摆在我面前的问题数不胜数:厂房选址没有着落、头期资金还没有落实、技术员工没有到位……在众多的困难面前,我没有胆怯,自小养成的不屈的性格让我坚持了下去,为了节约资金,自己当起了工厂建设的包工头;为了拥有成熟的技术,我独自游走20多个村庄不断地向老辈人研究学习并聘请当地技术能人亲临上阵指导,摆在眼前的困难一个一个被他攻破,事业也逐渐上了轨道。

经过十年的发展,我领导的手工挂面成为_省最大的生产基地,2015年,时任榆林市长陆治原来社调研,希望我们建立更大的销售市场来带领农户走出去,有效促进农民增收,经过多次调研思考并借助大数据分析,我带领我的团队开始“北上广深”跑市场,最终确定了我们的销售策略“城市包围农村”,这一战略很快得到了市场的认可,相继和北京、_、深圳等地客商达成销售共识,稳定解决了大量手工挂面的出路。

十年来,我们带领农户先进的理念和技术,按照市场价值导向手工挂面的产品类别,我社目前每年收购手工挂面200余吨,农户增收200多万。此外,通过管理、销售、加工吸纳就业50多人,通过技术培训提高手工挂面加工水平,为_镇手工挂面加工户稳定、持久地增加收益。

在此进程中,我始终要求团队每个人从心底尊重加工户,尊重贫困户,践行“让贫困的加工户有尊严的,通过不太困难的劳动,创造可以累积的财富,走向富裕”这一宗旨。

精准识别精准对接。

脱贫攻坚阶段,所面对的多是贫中之贫,困中之困,而精准扶贫最难就难在:最困难的贫困户往往没有较强的劳力和技能,甚至没有完整的劳动时间,而手工挂面的加工恰恰可以解决这些难题。它可多可少,可上可下,可以把不强的劳动随时凝聚于产品变成财富。

两年前,我们合作社承担了_镇94户贫困户的脱贫任务。为此,我成立了6人组成的“精准扶贫工作组”,多次进村入户摸底调查,建立贫困人员档案,多次村干部和工作组一起召开研讨会,我们一次次下乡,反复与贫困户深度沟通,进行精准识别,以确立有效的帮扶方式。通过微信群对贫困户进行岗位有效补充,对残疾贫困户进行专用岗位培训到基地包装车间上班,对年龄偏大的贫困户进行后勤就业,对离不开家的贫困户进行入股保底800元的分红,对又无手艺又无多大劳动力的贫困户让他们进行代种代养的方式帮扶,最大限度的促进了精准帮扶对象增收。通过一系列工作,我们的团队探索出了一条有_镇特色的、有效的精准扶贫之路,成绩显著,受到了省、市各大媒体的关注,也获得了_镇和各级部门的认可。

四方共赢创造可持续脱贫模式。

随着精准扶贫方略、道路、态度和责任的不断深入人心,这场攻坚战正在_开花结果,我们合作社的精准扶贫也加入了“啃硬骨头、攻坚拔寨”的决胜时期。我们合作社主动承担了_镇13个村94户(427人)贫困户,计划用2年时间全面完成94户贫困户脱贫攻坚任务,2017年实际脱贫48户,超额完成了约定目标。

如何保持脱贫攻坚已取得成果?如何破解“脱贫一年又返贫”的难题?如何创新合作社扶贫机制和制度安排,创_模式,实现贫困户可持续脱贫?我再次陷入了深思。我们面对的贫困户大多是“年龄比较大、无技能、无资金又离不开家乡的农村留守老人”。因此,我将“让贫困户把松散的劳动力凝聚进挂面产品,通过合作社收购毛挂面,就可以实现贫困户长期可持续收益”确定为我社将长期坚持的扶贫道路。

我提出了“四方合作共赢模式”,即:合作社、经销商、加工户、消费者四者合作,其中消费者是关键,加工户是根本,经销商是保障,合作社品牌是核心。用加工户提供的优质原料,以标准化、规模化的先进技术制造高竞争力产品,创造大品牌,赢得消费者,以赢利带动经销商,再通过经销商有力推动,迅速占领市场,进而通过合作社反哺农户,让更多贫困户可以以较高收益用心做好更多好挂面。如此循环往复,实现不断升级的长期可持续脱贫增收。

十多年来,我积极担当起行业领军者的职责,持之以恒地发力,理论和实践并举,探索与创新并重,以面者的智慧,歌者的坚守,骑士的担当,在_镇脱贫攻坚和社会发展中不断努力。

大年初一,在接到疫情防控指挥部指令后,孝感市城管执法委驻孝昌白沙镇义井村工作队队长朱建松立即返村,投入一线防控。

朱建松所驻点的义井村先后确认有6例新冠肺炎患者,部分村民恐慌,村干部心态出现畏难情绪,疫情防控工作进展缓慢,加强防控显得迫在眉睫。

事态紧急,作为一名党员干部,朱建松明白此刻身上肩负的责任。在简单了解情况后,镇领导再三嘱托朱建松要带好队伍,调动全员投入疫情防控。

为快速进入角色,朱建松把最危险的任务“承包”下来。他用“跟我上”的作风发挥模范带头作用,主动承担相对危险和靠前的工作任务,合理安排分配人手,充分发挥村两委干部、工作队员每一个人的作用,渐渐稳定了大家的心态。

作为第一书记兼工作队长,朱建松每天从早到晚带头一心扑在疫情防控工作上。长时间的高负荷运转导致他腰间盘突出复发,疼痛不已,忍受不了时,就用手使劲按压穴位止疼,待疼痛缓解片刻又继续投入战斗。

为做表率,朱建松把最危险的工作留给自己。铺湾龙一家7口人,3人确诊病例家庭的管理都是他单独负责,包括生活物资代购、生活困难解决、防护、消杀等。

“实际上,我也是非常害怕被感染,可我是共产党员,在危难时刻,我不上谁上?”朱建松介绍说,自入村后,他每天带头冒着危险,对重点防控人员及家庭进行了重点监控;他还按照垃圾分类处置原则,率先在村设立口罩专业消毒处置容器,并每天亲自严格消毒管理,避免成为二次传染源,后被全镇推广。

面对疫情,驻村干部朱建松选择迎难而上,与义井村其他党员干部站在了防疫最前沿。他把责任扛在肩,争当表率,同时调动村干部、志愿者的积极性,使得义井村疫情防控局面平稳可控。他扎实的作风也受到大家的“青睐”和认可。

“为了做好防控工作,在办公室里我是打字员;在村里摸排、量体温,我是政策宣传员;在工作闲暇,我是为村民解惑的知心大哥;在大家休息后,我是亲自巡查、消毒、锁门、给车充电等琐事的后勤员,在接受疫情防控新的任务时,我是执行员……”朱建松说,尽管自己带头“承包”最危险的任务,但疫情防控是长时间的攻坚战,不能一蹴而就。在许多方面仍然要争当表率,需要他多做一点,多引领大家,共同参与到防控工作中来。

“我是第一书记,还是驻村工作队队长,既要自己干,还要带动其他人干。”为调动大家积极性,朱建松和村支部书记统一思想,相互提醒,将每天的工作尽可能安排得合理。在他和村两委的带动下,封堵了15个自然湾20余个堵点,设立镇级应急通道1处、村级应急通道3处,安排专人值守登记检测体温,坚决控制车辆人员流动,阻断传染源头。值守期间,他带头坚持原则,杜绝村民说情,维护卡口的纪律,特别是确诊病例人员居住的铺湾龙和驼堰广两个湾子,实行全封闭,高质量管理。

在防控之余,朱建松还自建代购微信群2个,组织人员无接触购买和送货上门,解决了本村3000多人的生活问题。此外,他还耐心做好村湾“刺头”的思想工作,发动一批志愿者参与村级防疫管控,缓解大家的防疫压力,并组织市城管执法委驻村干部开展心理交流,帮大家协调防疫工作中遇到的问题,为大家鼓劲。

在他的引领下,大家拧成一股绳,齐心协力,共同投入到驻村疫情防控第一线。他说,近2个月的时间里,虽然每天都十分疲惫,但看到义井村防控局面平稳可控、驻村队员和村干部、志愿者团结一心,自己觉得很值得、很开心。

“疲倦的时候,我也想过要是能回家一趟,我就去安慰一下曾经因为邻居出现发热而被封闭在家半个月的妻子、女儿,或是坐在妈妈的身边唠唠嗑,可是,这里更需要我。”在朱建松看来,疫情一日不退,他便一日不回。作为一名老党员,这是他来时的初衷,也是他继续坚守的意义。

近年来,西安市关工委在中省关工委的有力指导和市委、市政府的重视支持下,各项工作取得显著成效。

一是主动争取党委政府支持,工作保障有效夯实。在市委《关于加强和改进全市关心下一代工作的意见》推动下,市关工委领导班子调整充实,工作经费提高了60%,办公面积扩大了40%,新配备公务用车1辆,办公室人员进一步充实,增加了事业编制2名,编外聘用人员2名,在编人员达到8名。

二是广大五老无私奉献,助力青少年健康成长成效显著。五年来,累计开展各类青少年实践活动3153场次,受教育青少年278.64万人次;五老深入学校社区作各类报告8000余场,受教育青少年350万人次;命名挂牌“全市关心下一代教育基地”35家;建立了困境儿童数据库,五老与1117对困境儿童进行精准结对帮扶;投入关爱资金5000多万,为2万余名留守困境儿童办好事、解难事。

三是精心打造工作品牌亮点,带动辐射效应影响广泛。“百名文明小公民”、“困境儿童夏令营”、“青少年扶贫帮困”、“圆梦助学”、“青少年心理流动课堂”、“三个一”扶贫扶智等新老品牌持续发挥辐射带动作用。五年共评选文明小公民400余名,组织200余名困境学生参加夏令营活动,为4个留守儿童集中区县长期提供心理辅导,已培养圆梦生考入高中27人。

四是党建带关建全面推进,基层关工委建设驶入“快车道”。关工委组织建设、队伍建设、制度建设和工作任务纳入党建工作责任制,组织力、凝聚力、影响力进一步增强,各项工作得以顺利开展。全市基层关工委组织数达到6300多个,五好关工委创建率98%,达标率70%。

五是健全体制机制,推动自身建设迈上新台阶。学习培训常抓不懈,五年共举办各类理论学习培训727场,培训215521人次。宣传报道全面加强,形成了“一刊一网一微”宣传平台;主流媒体专版报道和追踪报道数量、篇幅大大增强,有效提高了关工委社会影响力。开展关爱五老“重阳节,五老情”系列活动,表彰百名最美五老,激发五老持续工作热情。调查研究蔚然成风,形成了一批高质量理论文章,有效推动各项工作创新发展。

丁杰,男,汉族,1984年10月出生,中共党员,大学学历,2006年1月参加工作,现任托克托县发改局投资项目评审中心主任。2017年10月任碱沟子村扶贫工作队队长、第一书记。

碱沟子村地处托克托县东部,分碱沟子、西地子、东梁、王彦夭4个自然村,总面积0.81平方公里,全村耕地5208亩,户数493户、1717人,常住户249户、569人,2017年新识别贫困户7户,15人。

自驻村工作以来,我牢记使命,扑下身子,紧紧围绕宣传政策法规、推动精准扶贫、建强基层组织、服务基层群众、提升治理水平等任务开展工作,为该村的发展贡献了自己的绵薄之力。

脱贫攻坚宣传工作是脱贫攻坚工作的重要组成部分。加强扶贫政策宣传,有利于提振广大干群精气神,增强困难群众信心,提高贫困群众对精准扶贫政策的认识。近一年来,为确保扶贫政策深入民心,第一书记和村“两委”成员利用微信、短信及时向群众推送政策知识,制作扶贫标识、指定精准扶贫专用车,扩大扶贫政策的群众知晓度,深入田间地头,挨家逐户面对面宣传,扩大脱贫政策的覆盖面。重点宣传习总书记关于做好脱贫攻坚工作的新思想、新观点、新理论、新要求及扶贫座谈会上的重要讲话精神。通过一系列的宣传,群众对脱贫攻坚的政策更了解了,心劲也更足了。

身正才能正人,律己方能服人,我时时以身作则,处处率先垂范,坚持公道处事,按章办事,赢得了干部及群众的一致好评。特别注意如何处理好与村“两委”班子成员的关系,与他们团结共事,和谐相处,即敢于担当负责,不越权越位,注重发挥村“两委”主观能动性,激发他们干事创业的主动性。积极组织党员及群众冒着酷暑,战高温开展义务清扫村内卫生10余次,脏活动累活抢着干,以实际行动为大家树立了榜样。村党支部书记王半小说:“丁书记凡事都亲力亲为,而且善于在驻村工作中发现问题,解决问题。”

为了有针对性地做好精准扶贫开发工作,我带领村“两委”成员进行了认真、细致的摸底排查,通过深入调查研究,掌握了第一手资料,圆满的完成了精准识别任务,确定了贫困户7户,共计15人。精准识别工作过后,帮扶工作是重中之重。为了真正做到“因户实策,一户一策”,我多次召开贫困户座谈会,和贫困户共同分析致贫原因,寻找脱贫措施,制定脱贫计划,在充分尊重贫困户意愿的基础上,科学确立了对口帮扶脱贫致富的路子,也取得了一定的成效。对于自愿择业的贫困户,我们积极为他们争取了村内保洁员岗位年收入4800元;一些贫困户有传统的种植能力,鼓励支持其拾起田地老本行增加收入,无力购买农资的,积极资助春耕农资500元;地多劳力差的,第一书记主动包产包收1.5亩耕地1300元,残疾不便的,积极协调相关部门为两户行动不便的残疾人争取到了两台轮椅,价值1400元;一些贫困户具有养殖经验,我们多方筹资5600元,为两户贫困户购买了4只基础母羊,依靠其养殖增加收入;一些贫困户劳动能力弱的,我们积极协调将其耕地外包给种养殖合作社,确保其每年有稳定的收入。真情打动人,做群众的知心人,经过我们的不懈努力,帮扶群众被真诚所打动,自力更生,主动创业,干劲十足。

为了能够真正发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用,我与村党支部成员不断加强领导班子的自身建设和党员素质的提高,不断提升服务水平,重点抓了以下几项工作。一是加强对党员的教育管理,认真组织党员和村“两委”成员认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,提高“两委”成员的思想水平,从而促进该村全面工作的顺利开展。二是规范村“两委”工作,督促村“两委”成员严格落实“三会一课”及民主评议党员等制度,增强“两委”班子的整体功能。三是加强对后备干部以及入党积极分子的选拔和培养工作,严格按照相关要求发展党员。四是充分完善各项管理制度,进一步落实村务、财务、民主管理、群众监督制度,增强工作透明度,各项制度全部上墙,各项工作有章可循,有法可依,做到职责分明,积极有效的开展工作。

为民排忧解难是驻村工作的起始点,更是落脚点。自任职以来,我牢固树立“群众利益无小事”的理念,尽自己所能为群众办实事、办好事、解难事。碱沟子行政村王彦夭自然村,有600亩耕地全部依赖于2005年打配的两眼机电井浇灌,由于两眼井年久失修,管道、电缆已腐蚀不能使用,这几年剩余600亩耕地都是靠天吃饭,收入较低。我积极争取所在单位托县发改局的支持,投资4万多元为该村两眼机电井配套相关设施,今年四月份,两眼机电井正式出水,每亩可增加农民收入300多元,户均家庭可纯增收入2250元。碱沟子行政村东梁村春灌电力不足,及时协调电力部门为该村7井4变接入电网,保证了春耕及时浇灌。为了改善村居环境,积极筹资5000多元对村内环境卫生进行了集中整治,同时争取相关部门栽植60多株绿化树苗,价值5000元。为了丰富群众的文化生活,协调县广电局安装了电视户户通135套,村委会接入了宽带网络,配套了乒乓球、室外健身器材,价值12万。为了进一步完善该村的水利设施,专门协调上级水利部门专家来实地视察水利渠道衬砌情况,计划为该村解决剩余水利灌溉问题。为了村内能够用得上稳定的互网络,打通互联网最后一公里,协调中国联通托克托分公司在村委会安装了4g网络基站一座,价值13万元;为了王彦夭村机电井浇灌,积极联系常盛制药有限公司争取到了100米电缆(水线),价值4500元;为了使碱沟子西地子自然村居民用电稳定安全,协调托克托县电管局为村内更换了一台80kw变压器,价值2万多元;为了能让西地子自然村贫困户兰葡萄早日住上新房,我积极找呼市建研咨询公司协调赞助了3000元;2018年8月4日托克托县发改局协调县水务局为碱沟子村王彦夭自然村衬砌渠道约2公里,碱沟子自然村衬砌渠道约1公里,项目总投资150万元;为了加大产业脱贫力度,协助村委会与北京光伏企业就分布式光伏项目进行了多次洽谈,已初步达成了合作意向。

打赢精准脱贫攻坚战是重大政治任务,也是第一民生工程,不是一朝一夕就能完成的,贫困群众的小康梦也不会一蹴而就。下一步我将继续保持开展驻村帮扶工作的热忱,带着感情和责任做好这项工作。努力让贫困群众获得更多的幸福感,向往致富,奔上小康。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十一

自新冠肺炎疫情以来,我院认真贯彻落实***总书记关于做好疫情防控工作的系列重要指示精神,把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,在市委市政府和市卫健委的统一领导下,坚定信心,同舟共济,科学防治,精准施策,有序开展疫情防控工作,以责任和担当筑起了疫情防控的“铜墙铁壁”,现已取得了阶段性成效。

(一)周密部署,充分发挥党委核心作用。医院党委班子成员主动担责,靠前指挥,把打赢疫情防控阻击战作为当前重大政治任务和最重要的工作,并充分发挥医院党委在疫情防控工作中的领导作用,先后召开x次党委会、x办公会认真学习领会***总书记重要指示精神,学习传达中央、省、市关于新冠肺炎疫情防控工作部署和要求,研究决定我院防控工作方案,成立了由党委书记、院长任组长的疫情防控工作领导小组,统一指挥调度医院疫情防控工作,做到守土有责、守土担责、守土有责,确保上级部门关于疫情防控的各项决策部署落到实处,为打赢疫情阻击战奠定组织基础。

(二)众志成城,勠力同心打赢疫情攻坚战。医院充分认识防控工作的严峻性、复杂性和艰巨性,积极承担公立医院疫情防控的社会责任,自x月x日开始按照市委市政府的决策部署,全面取消正常休假;x月x日,医院再次向全院职工发出疫情防控倡议书,号召全体医务人员放弃春节休假计划,积极投身到打赢疫情防控的阻击战来,一些已回老家过春节的医务人员都在大年三十和初一赶回医院,坚守岗位,待命出击,表现出良好的职业素养和担当精神。

(三)健全组织,不断完善医院防控方案。医院疫情防控工作领导小组以高度的政治责任感和政治敏感性对待防控工作,一是层层压实责任,围绕医疗工作、疫情防控、院感控制、综合协调、后勤保障、宣传引导、资金保障、监督问八个方面成立了x个工作组,并明确每个工作组职责,将工作要求责任到组、责任到人,全方位确保疫情防控工作的有序开展;二是严格对接国家卫健委适时更新的诊疗方案、防控方案和相关流程开展工作,适时修订医院防控方案,不断优化工作流程,确保方案的科学性、规范性、和指导性。医院现已出台第三版防控方案,制定修订x项制度和x项工作流程,确保了整体防控流程的最优化、局部医疗流程的最安全,医院没有发生任何感染事件。

(四)全面出击,确保防护物资供应。根据疫情防控工作需要,医院一方面采取各种措施、通过各种渠道全力采购、调配所需应急防护物资,另一方面对全院防护物资统一进行集中归口管理,建立领用台账,确保科学防护、有效利用、避免浪费,同时,积极争取上级部门的支持和社会各界的捐赠。医院采购防护物资、药品x万余元,收到市卫健委等上级部门下拨防护物资x批次,收到社会爱心团体爱心人士捐赠物品x批次,都按照工作需要和防护要求合理使用,既保证了医务人员和就诊病人的防护,也避免了紧缺医疗物资的浪费。

(五)严督实查,及时通报督查情况。医院采取各种形式开展疫情防控工作落实情况的监督检查,先后发出督查通报十七期,重点督导了重点岗位工作人员履职尽责、工作纪律、医务人员自我防护、疫情摸排管理、院内秩序、外来人员体温检测、信息报送、舆论宣传引导、医疗防护物资管理和捐赠物资管理、使用等情况,并及时进行督查情况通报,有效地维护了工作纪律,促进了防控工作的落实。

疫情发生之后,医院第一时间行动起来,在做好守土尽责的同时勇敢担当,在市卫健委的统一指挥下,积极开展各项外援工作,做到和全国人民一起同舟共济、共克时艰,打赢疫情防控攻坚战。

(一)全力驰援黄冈。x月x日,根据市卫健委的指令,医院精心选派了湖北急需的呼吸内科、心内科医护人员共x人组成的医疗小分队驰援湖北黄冈,在这支队伍中,有共产党员x名、预备党员x名、高级职称医务人员x名、护士长x名,整体素质好、业务能力强,目前,他们在黄冈已经工作x天,做到了去则能战、战则能胜。同时,医院在保证本院工作需要的同时,克服医疗物资紧缺的困难,先后支援了黄冈防护服x件、护目镜x个、医用防护口罩x个、外科口罩x个、医用帽子x个等紧缺防护物资,为黄冈疫情防控尽了绵薄之力。

(二)大力支援本地定点医院。医院根据市卫健委指令,先后派遣了x批次医务人员支援定点医院医院,其中医生x名、护士x名、院感专家x名,其中有共产党员x名、预备党员x名、高级职称医务人员x名、中级职称医务人员x名。此外,医院还支援了x区人民医院呼吸机x台、空气消毒机x台和和其它防护物资若干,为本地区疫情防控、病人救治发挥了应有的作用。

(三)激励担当精神。一是坚持为防控一线队员鼓劲加油。医院党委为支援黄冈、x的医疗队及医院发热门诊、隔离病房等疫情防控一线的医务工作者发出了慰问信,通过视频与外援队员面对面交流,赞扬他们为疫情防控所付出的艰辛努力,嘱咐他们加强个人防护,激励他们在抗疫阻击战中弘扬“敬佑生命、救死扶伤、敢于风险、大爱无疆”的精神,服从工作安排,精心救治病人;二是坚持在防控一线考察识别干部,有两位同志因表现突出被火线提拔为科室副主任(副科长);三是坚持在防控一线考察发展党员,有名同志在防控一线提交入党申请,有名同志在防控一线火线入党;四是坚持在防控一线推优评优,有x人被推荐为省级先进个人,有x人被推荐为市级先进个人。

(一)集中患者。医院对发热病人进行集中管理,所有待排查的发热病人都集中收治在隔离病房;对确诊病例,根据x市统一部署,按程序及时转运至株洲市确诊病例定点收治医院;对两次核酸检测阴性、临床表现不明显、但又有密切接触史的隔离患者,集中送至芦淞区集中隔离点继续观察。

(二)集中专家。医院成立了以呼吸内科、重症医学科、儿科、急诊科、消化内科、心内科、神经内科为主的医疗专家组,并选调高年资医生和护士参与预检分诊、发热门诊和隔离病房的日常诊疗和管理工作,有力保障了医院预检分诊、发热门诊、隔离病房在就诊流程、诊疗规范、诊疗水平、接诊能力及日常管理等方面的工作质量。此外,医院还选派了呼吸科、重症医学科、院感科专家作为市分片包干巡诊专家参加巡诊x次,参加地区病例会诊x次,医院还安排了一位专家对x区集中隔离点每日进行巡查。

(三)集中资源医院根据防护物资的储备情况,在对防护物资进行集中管理的同时,根据国家下发的诊疗方案和防控方案,先后多次组织专家讨论,因地制宜的制定了医院各岗位、各部门在疫情防控中的职责、任务,并根据其风险级别,配置相应的防护物资。

(四)集中救治。建立了病例讨论制度,严格按照国家、省、市相关诊疗、防控工作要求,及时组织专家组会诊讨论,在规定时限内及时完成留观病例的处置,转送至定点医院或集中隔离点,或解除隔离转至专科进行下一步治疗。

(一)强化学习,防控知识培训全覆盖。医院依据岗位职责确定针对不同人员的培训内容,对防控工作的相关业务知识、业务技能、个人防护知识等进行全方位、分层次分批培训,先后组织集中培训x次、现场培训x次、线上培训x次、线上考核x次、试卷考核x次、现场提问考核x次,培训内容涵盖新冠肺炎防控技术指南、防控方案、诊疗方案、防护用品的穿脱、标准预防等;对预检分诊、发热门诊、隔离病房等高风险科室医务人员反复进行强化培训,确保人人过关后才能上岗;同时,医院利用感控工作间对全院职工进行线上考核次,每日现场抽查临床科室、重点部门工作人员防控知识掌握情况,确保培训工作取得实效。

(二)合理布局,筑牢院内感染防线。医院建成了以发热门诊a、b两区为中心,以预检分诊、门急诊、导诊、岗亭门卫为屏障,x间隔离病房和x间重症隔离病房,隔离病房分设清洁区、潜在污染区、污染区,三区无交叉,三区之间分别设立了缓冲带,并设立了医务人员和患者专用通道,构建了较为完整的院内感染防控体系;建立了一线工作人员的集中休息区,目前有x余名医务人员长住在内;及时调整门诊就诊流程及患者就诊路线,增加x个预检分诊点,规范了人员和车辆流程,以降低来院就诊人员的感染风险,医院实现了院内零感染、医务人员零感染的目标。

(三)联防联控,创新开展线上医疗服务。医院成立了抗击新冠肺炎线上医疗志愿者服务队,联合x街道及各社区开通线上健康服务,通过线上医疗咨询问诊、指导线下就诊、推送防疫知识等方式,为居民提供健康指导,引导居民正确就医,减少交叉感染,普及健康知识,目前有x名志愿者联络员、x名医疗志愿专家团队每天上午八点至晚上十点在线答疑,每天平均回复专科医疗健康咨询x余条,在线守护x个居民交流群居民的健康,切实为广大居民排忧解难。此外,医院还承担了x区集中隔离点的巡诊任务和协助x区疾控进行病例标本采样工作,协同社区开展全面深入摸排筛查,对全院职工进行湖北旅居史、疫区接触史、确诊患者密切接触史及湖北以外地区返回的人员进行摸底排查登记,根据专家组意见对相关人员进行合理安排、处置,并及时上报相关摸排信息、同时,“内防扩散、外防输入”,对进入医院的外来人员进行全覆盖体温检测。

(四)凝心聚力,营造良好舆情氛围。一是大力宣传抗疫期间的典型事迹和先进人物,先后在国家级媒体半月谈、新华社、人民网、学习强国发文x篇;省级媒体新湖南、红网时刻新闻、华声在线、x公共频道发文x篇;市级媒体x新闻综合频道、x法制频道、x电台、x电台、直播x篇;自媒体医院网站、微信公众号、抖音号等发布x篇,弘扬疫情防控正能量;二是及时发布科普知识,与x交通广播频道合作《共战疫情直播室》栏目,开展“抗疫科普知识”直播,先后张贴疫情防控宣传横幅x条,推出医院电子屏、电梯间电视科普内容x条,健康科普宣传板报x块,科普宣传单x份,增强群众科普知识,强化群众防控意识,增强防控防控信心;三是加强舆情管控,严防网络舆情,严格落实疫情发布归口管理制度,严格管制各种不当谣传,确保疫情防控工作在良好的氛围中进行。

经市委组织部批准x名同志在支援黄冈一线火线入党x名同志在支援x一线火线入党x名同志被列为入党积极分子成立了黄冈临时党支部。

(二)勇挑重担,尽显使命担当。在这场没有硝烟的战争中,有很多党员主动请缨,踊跃加入抗战最前线,未能参加一线抗疫的党员志愿者积极协助流调筛查、隔离病房搬家、线上医疗健康咨询服务等,主动承担了协助x区疾控中心采集新冠核酸检测样本,每日采集量达x人次。在党员自愿捐款支持疫情防控工作中,我院x名党员捐款x元,党员们用实际行动发挥着先锋模范作用。

(三)做好保障,全力解决后顾之忧。全力为抗疫最前线做好保障工作,解决驰援一线的医疗队员及全院职工的后顾之忧。一是对所有援外医疗队员家属开展了系列慰问活动,共发放慰问金x万元;二是为支援黄冈、x的每名医疗队员指定一对一联系人,每日收集援外医疗队员的家庭具体情况,了解其思想、生活状况等,对存在的问题、困难及时予以解决,先后为黄冈医疗队寄送生活用品、调味食品五次。三是为医院一线工作人员集中休息区的人员做好生活后勤保障,所有职能科室党员干部加班加点,为临床科室抗击疫情提供各项保障;四是成立了志愿爱心车队,解决了晚夜班等特殊时间段值班人员的出行问题;五是医院工会多次组织采购生鲜蔬菜、肉质品和早餐订购等活动,为全院职工解决实际生活困难。六是是积极配合参与市委、市委组织部、市红十字会、市总工会、市妇联、市团委等单位对外援队员及家属慰问。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

自新冠肺炎疫情以来,我院认真贯彻落实******关于做好疫情防控工作的系列重要指示精神,把人民群众生命安全和身体健康放在第一位,在市委市政府和市卫健委的统一领导下,坚定信心,同舟共济,科学防治,精准施策,有序开展疫情防控工作,以责任和担当筑起了疫情防控的“铜墙铁壁”,现已取得了阶段性成效。

一、坚定信心,科学布防医院疫情防控工作体系。

(一)周密部署,充分发挥党委核心作用。医院党委班子成员主动担责,靠前指挥,把打赢疫情防控阻击战作为当前重大政治任务和最重要的工作,并充分发挥医院党委在疫情防控工作中的领导作用,先后召开x次党委会、x办公会认真学习领会******重要指示精神,学习传达***、省、市关于新冠肺炎疫情防控工作部署和要求,研究决定我院防控工作方案,成立了由党委书记、院长任组长的疫情防控工作领导小组,统一指挥调度医院疫情防控工作,做到守土有责、守土担责、守土有责,确保上级部门关于疫情防控的各项决策部署落到实处,为打赢疫情阻击战奠定组织基础。

(二)众志成城,勠力同心打赢疫情攻坚战。医院充分认识防控工作的严峻性、复杂性和艰巨性,积极承担公立医院疫情防控的社会责任,自x月x日开始按照市委市政府的决策部署,全面取消正常休假;x月x日,医院再次向全院职工发出疫情防控倡议书,号召全体医务人员放弃春节休假计划,积极投身到打赢疫情防控的阻击战来,一些已回老家过春节的医务人员都在大年三十和初一赶回医院,坚守岗位,待命出击,表现出良好的职业素养和担当精神。

(三)健全组织,不断完善医院防控方案。医院疫情防控工作领导小组以高度的政治责任感和政治敏感性对待防控工作,一是层层压实责任,围绕医疗工作、疫情防控、院感控制、综合协调、后勤保障、宣传引导、资金保障、监督问八个方面成立了x个工作组,并明确每个工作组职责,将工作要求责任到组、责任到人,全方位确保疫情防控工作的有序开展;二是严格对接国家卫健委适时更新的诊疗方案、防控方案和相关流程开展工作,适时修订医院防控方案,不断优化工作流程,确保方案的科学性、规范性、和指导性。医院现已出台第三版防控方案,制定修订x项制度和x项工作流程,确保了整体防控流程的最优化、局部医疗流程的最安全,医院没有发生任何感染事件。

(四)全面出击,确保防护物资供应。根据疫情防控工作需要,医院一方面采取各种措施、通过各种渠道全力采购、调配所需应急防护物资,另一方面对全院防护物资统一进行集中归口管理,建立领用台账,确保科学防护、有效利用、避免浪费,同时,积极争取上级部门的支持和社会各界的捐赠。医院采购防护物资、药品x万余元,收到市卫健委等上级部门下拨防护物资x批次,收到社会爱心团体爱心人士捐赠物品x批次,都按照工作需要和防护要求合理使用,既保证了医务人员和就诊病人的防护,也避免了紧缺医疗物资的浪费。

(五)严督实查,及时通报督查情况。医院采取各种形式开展疫情防控工作落实情况的监督检查,先后发出督查通报十七期,重点督导了重点岗位工作人员履职尽责、工作纪律、医务人员自我防护、疫情摸排管理、院内秩序、外来人员体温检测、信息报送、舆论宣传引导、医疗防护物资管理和捐赠物资管理、使用等情况,并及时进行督查情况通报,有效地维护了工作纪律,促进了防控工作的落实。

二、同舟共济,精心做好外援医疗救治工作。

疫情发生之后,医院第一时间行动起来,在做好守土尽责的同时勇敢担当,在市卫健委的统一指挥下,积极开展各项外援工作,做到和全国人民一起同舟共济、共克时艰,打赢疫情防控攻坚战。

(一)全力驰援黄冈。x月x日,根据市卫健委的指令,医院精心选派了湖北急需的呼吸内科、心内科医护人员共x人组成的医疗小分队驰援湖北黄冈,在这支队伍中,有******员x名、预备党员x名、高级职称医务人员x名、护士长x名,整体素质好、业务能力强,目前,他们在黄冈已经工作x天,做到了去则能战、战则能胜。同时,医院在保证本院工作需要的同时,克服医疗物资紧缺的困难,先后支援了黄冈防护服x件、护目镜x个、医用防护口罩x个、外科口罩x个、医用帽子x个等紧缺防护物资,为黄冈疫情防控尽了绵薄之力。

(二)大力支援本地定点医院。医院根据市卫健委指令,先后派遣了x批次医务人员支援定点医院医院,其中医生x名、护士x名、院感专家x名,其中有******员x名、预备党员x名、高级职称医务人员x名、中级职称医务人员x名。此外,医院还支援了x区人民医院呼吸机x台、空气消毒机x台和和其它防护物资若干,为本地区疫情防控、病人救治发挥了应有的作用。

(三)激励担当精神。一是坚持为防控一线队员鼓劲加油。医院党委为支援黄冈、x的医疗队及医院发热门诊、隔离病房等疫情防控一线的医务工作者发出了慰问信,通过视频与外援队员面对面交流,赞扬他们为疫情防控所付出的艰辛努力,嘱咐他们加强个人防护,激励他们在抗疫阻击战中弘扬“敬佑生命、救死扶伤、敢于风险、大爱无疆”的精神,服从工作安排,精心救治病人;二是坚持在防控一线考察识别干部,有两位同志因表现突出被火线提拔为科室副主任(副科长);三是坚持在防控一线考察发展党员,有名同志在防控一线提交入党申请,有名同志在防控一线火线入党;四是坚持在防控一线推优评优,有x人被推荐为省级先进个人,有x人被推荐为市级先进个人。

三、科学防治,严格执行疫情防控四个集中。

(一)集中患者。医院对发热病人进行集中管理,所有待排查的发热病人都集中收治在隔离病房;对确诊病例,根据x市统一部署,按程序及时转运至株洲市确诊病例定点收治医院;对两次核酸检测阴性、临床表现不明显、但又有密切接触史的隔离患者,集中送至芦淞区集中隔离点继续观察。

(二)集中专家。医院成立了以呼吸内科、重症医学科、儿科、急诊科、消化内科、心内科、神经内科为主的医疗专家组,并选调高年资医生和护士参与预检分诊、发热门诊和隔离病房的日常诊疗和管理工作,有力保障了医院预检分诊、发热门诊、隔离病房在就诊流程、诊疗规范、诊疗水平、接诊能力及日常管理等方面的工作质量。此外,医院还选派了呼吸科、重症医学科、院感科专家作为市分片包干巡诊专家参加巡诊x次,参加地区病例会诊x次,医院还安排了一位专家对x区集中隔离点每日进行巡查。

(三)集中资源。

医院根据防护物资的储备情况,在对防护物资进行集中管理的同时,根据国家下发的诊疗方案和防控方案,先后多次组织专家讨论,因地制宜的制定了医院各岗位、各部门在疫情防控中的职责、任务,并根据其风险级别,配置相应的防护物资。

(四)集中救治。建立了病例讨论制度,严格按照国家、省、市相关诊疗、防控工作要求,及时组织专家组会诊讨论,在规定时限内及时完成留观病例的处置,转送至定点医院或集中隔离点,或解除隔离转至专科进行下一步治疗。

四、精准施策,坚决遏制新冠肺炎传播蔓延。

(一)强化学习,防控知识培训全覆盖。医院依据岗位职责确定针对不同人员的培训内容,对防控工作的相关业务知识、业务技能、个人防护知识等进行全方位、分层次分批培训,先后组织集中培训x次、现场培训x次、线上培训x。

当前隐藏内容免费查看次、线上考核x次、试卷考核x次、现场提问考核x次,培训内容涵盖新冠肺炎防控技术指南、防控方案、诊疗方案、防护用品的穿脱、标准预防等;对预检分诊、发热门诊、隔离病房等高风险科室医务人员反复进行强化培训,确保人人过关后才能上岗;同时,医院利用感控工作间对全院职工进行线上考核次,每日现场抽查临床科室、重点部门工作人员防控知识掌握情况,确保培训工作取得实效。

(二)合理布局,筑牢院内感染防线。医院建成了以发热门诊a、b两区为中心,以预检分诊、门急诊、导诊、岗亭门卫为屏障,x间隔离病房和x间重症隔离病房,隔离病房分设清洁区、潜在污染区、污染区,三区无交叉,三区之间分别设立了缓冲带,并设立了医务人员和患者专用通道,构建了较为完整的院内感染防控体系;建立了一线工作人员的集中休息区,目前有x余名医务人员长住在内;及时调整门诊就诊流程及患者就诊路线,增加x个预检分诊点,规范了人员和车辆流程,以降低来院就诊人员的感染风险,医院实现了院内零感染、医务人员零感染的目标。

(三)联防联控,创新开展线上医疗服务。医院成立了抗击新冠肺炎线上医疗志愿者服务队,联合x街道及各社区开通线上健康服务,通过线上医疗咨询问诊、指导线下就诊、推送防疫知识等方式,为居民提供健康指导,引导居民正确就医,减少交叉感染,普及健康知识,目前有x名志愿者联络员、x名医疗志愿专家团队每天上午八点至晚上十点在线答疑,每天平均回复专科医疗健康咨询x余条,在线守护x个居民交流群居民的健康,切实为广大居民排忧解难。此外,医院还承担了x区集中隔离点的巡诊任务和协助x区疾控进行病例标本采样工作,协同社区开展全面深入摸排筛查,对全院职工进行湖北旅居史、疫区接触史、确诊患者密切接触史及湖北以外地区返回的人员进行摸底排查登记,根据专家组意见对相关人员进行合理安排、处置,并及时上报相关摸排信息、同时,“内防扩散、外防输入”,对进入医院的外来人员进行全覆盖体温检测。

(四)凝心聚力,营造良好舆情氛围。一是大力宣传抗疫期间的典型事迹和先进人物,先后在国家级媒体半月谈、新华社、人民网、学习强国发文x篇;省级媒体新湖南、红网时刻新闻、华声在线、x公共频道发文x篇;市级媒体x新闻综合频道、x法制频道、x电台、x电台、直播x篇;自媒体医院网站、微信公众号、抖音号等发布x篇,弘扬疫情防控正能量;二是及时发布科普知识,与x交通广播频道合作《共战疫情直播室》栏目,开展“抗疫科普知识”直播,先后张贴疫情防控宣传横幅x条,推出医院电子屏、电梯间电视科普内容x条,健康科普宣传板报x块,科普宣传单x份,增强群众科普知识,强化群众防控意识,增强防控防控信心;三是加强舆情管控,严防网络舆情,严格落实疫情发布归口管理制度,严格管制各种不当谣传,确保疫情防控工作在良好的氛围中进行。

五、共克时艰,高擎党旗奋勇向前。

(一)提高职位,充分堡垒作用。疫情发生后,医院党委要求各支部和全体党员干部必须坚决把思想和行动高度统一到******重要指示精神上来,勇于担当担责,积极投入到抗击疫情工作来,医院x名党员建立了党员责任区,以支部为单位成立了党员志愿服务队x个。目前,在支援黄冈的医疗队中,先后有x名同志递交了入党申请书,经市委组织部批准,x名同志在支援黄冈一线火线入党,x名同志在支援x一线火线入党,x名同志被列为入党积极分子,成立了黄冈临时党支部。

(二)勇挑重担,尽显使命担当。在这场没有硝烟的战争中,有很多党员主动请缨,踊跃加入抗战最前线,未能参加一线抗疫的党员志愿者积极协助流调筛查、隔离病房搬家、线上医疗健康咨询服务等,主动承担了协助x区疾控中心采集新冠核酸检测样本,每日采集量达x人次。在党员自愿捐款支持疫情防控工作中,我院x名党员捐款x元,党员们用实际行动发挥着先锋模范作用。

(三)做好保障,全力解决后顾之忧。全力为抗疫最前线做好保障工作,解决驰援一线的医疗队员及全院职工的后顾之忧。一是对所有援外医疗队员家属开展了系列慰问活动,共发放慰问金x万元;二是为支援黄冈、x的每名医疗队员指定一对一联系人,每日收集援外医疗队员的家庭具体情况,了解其思想、生活状况等,对存在的问题、困难及时予以解决,先后为黄冈医疗队寄送生活用品、调味食品五次。三是为医院一线工作人员集中休息区的人员做好生活后勤保障,所有职能科室党员干部加班加点,为临床科室抗击疫情提供各项保障;四是成立了志愿爱心车队,解决了晚夜班等特殊时间段值班人员的出行问题;五是医院工会多次组织采购生鲜蔬菜、肉质品和早餐订购等活动,为全院职工解决实际生活困难。六是是积极配合参与市委、市委组织部、市红十字会、市总工会、市妇联、市团委等单位对外援队员及家属慰问。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十三

****余名工作人员参与疫情防控,**x余名人员在奋战在一线,其中**名医护人员援助重风险区,**x名医护人员在定点收治医院、隔离病房、发热门诊参与一线防控工作,确保患者可防、可控、可治。

1.及时制定防控方案疫情发生后,医院即刻启动院内应急预案,成立以院长为组长的疫情防控领导小组,下设医疗救治、院感防控、后勤保障、信息统计等x个专业组,召开疫情防控工作部署会,制定工作方案,明确工作职责、落实感染防控措施和疫情报告制度。领导小组每天利用晨会分析疫情发展态势,研析诊疗方案,保证精准施治、科学治疗。

2.集中优势医疗资源医院自接到防控命令后立即启用发热门诊,县委县政府主要领导视察县医院门诊、病房,发出进一步强化防控战令,经县卫健委协调,征用新建但尚未具备开业条件的医院作为定点收治医院病区。医院领导班子带领医疗、院感、后勤等**余名人员日夜奋战,优化改造医院,在**小时内将其改建成规范的传染病隔离病区,满足定点医院收治标准,开设床位**张,先后x批次安排**名医生、**名护士、x名工勤人员入驻,于x月**日收治首例确诊患者。x月**日,原有的发热门诊无法满足日益增加的发热病人就诊需要,医院立即对体检中心**x多平米区域进行改造,在**小时内高标准设置x间发热门诊,先后安排**名医生、**名护士**小时值班,并且增加呼吸内科医生;在全院门诊人次同比下降**%、住院人次下降**%的情况下,统筹医疗资源,自x月x日起,眼科、口腔科等x个门诊科室停诊,内镜中心、体检中心x个科室暂停检查常规项目,在门、急诊增加预检分诊台,全天候对发热病人实施分诊;将医院感染科、肾内科、中医科等共**间病房改成隔离病房,并根据隔离要求作动态调整。

3.承担区域核酸检测x月x日,县医院中心实验室通过市专家组现场考评,承担县新冠病毒核酸初筛检测,随后成立x组共x人的检测小组。截止x月**日,共检测****人、****份标本,为早发现、早报告、早隔离、早治疗打下坚实的基础,推动企业安全有序复工复产。

4.统筹调配防护物资优先满足疫情防控一线医护人员需要,同时积极采取措施,成立物资采购小组,对照医用标准,分头联系**x余家供应商,通过多种方式、多种途径调配医用口罩、防护服等急需医疗物资。为保障救治需要,临时拟定采购移动dr、呼吸机、监护仪等医疗设备**x余台。

5.严密做好院内防控根据疫情和诊疗方案的动态变化,及时更新完善救治方案,强化管控措施。x月**日起在全院所有住院患者中全面排查发热病人情况。x月x日起,病房实行严格探视管理制度,对所有来院人员监测体温,对住院患者限人限时探视。春节期间,医院所有人员取消假期,并且为了超前应对疫情,迅速组建第二梯队人员**名,另有**x名积极报名,随时就位。对全院****余名职工开展防控、院感知识培训,针对发热门诊、隔离病房等区域**x名医护人员进行防护用品穿脱专项培训,目前医护人员“零感染”。

1.全力做好医疗队员的物资保障x月x日,县医院x名医生、x名护士共**人作为省第五批援助医疗队队员驰援,进驻医院。累计提供医疗防护、药品、生活日用品等**x种、****件物资,其中医用防护服**x套、n**医用防护口罩**x个、防护面罩**x个。

2.高标落实医疗队员的薪酬待遇提高标准落实临时性工作补助,提高x倍标准发放绩效工资。

3.及时激励一批先进典型通过微信、电话连线**名援助队员,对救治工作动态跟踪报道,及时深度宣传援助队员的先进事迹,对成绩优异的x名队员分别申报文明职工、市五一劳动奖章、市最美家庭表彰。

4.及时传送组织的温暖关怀援助医疗队成立临时支部,通过x名同志成为积极分子。为援助每个队员办理价值**x万元的专属保险并进行心理健康干预服务,对其家庭开展走访慰问,送上大米、蔬菜、肉制品等生活急需品。开展“一对一”关爱行动,设立固定帮扶联系人,开通医疗队员家属就医绿色通道,落实专人接送并全程引导,为医疗队员的子女教育给予更多帮助关爱。对x名队员家中患病老人实行“多帮一”服务,制定治疗方案,联系定期复查。

1.严防疫情扩散反弹进一步严格防控纪律,强化在岗人员的管理,加强医务人员个人防护和风险环节的院感防控,确保医务人员“零感染”;进一步加强患者管理,扎实做好门诊和住院患者的防控,推进“关口前移”,对不明原因肺炎患者应收尽收,对所有高危人群开展核酸检测,做到应检尽检,严防医院聚集性疫情。

2.科学调配医疗力量对隔离病房、发热门诊的医护人员进行轮换和必要休整,保证有力、有效开展工作。

3.着力保障物资供给。

4.加强与援助医疗队员的衔接,继续调配医疗防护物资,优先保障一线医护人员的需要。

5.保证诊疗秩序引导群众通过网上预约和线上咨询等方式就诊,严格控制住院病人探视和陪护管理,减少在医院停留时间,降低可能出现的感染风险。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十四

切实做好预防、控制重大动物疫病的突发与流行,对我街道农村经济发展、社会与谐构建,人民身体健康农民脱贫致富,畜牧业安全生产,有着十分的重要性与必要性。根据国务院《重大动物疫情应急条例》与省、、《突发重大动物疫情应急预案》及各级防治重大动物疫病指挥部要求,结合我街道实际,特制定突发重大动物疫情应急预案。

一、组织领导。

街道成立防治重大动物疫病指挥部,办事处主任同志任指挥长,同志任副指挥长,为成员。指挥部下设办公室,办公室固定电话,同志负责办公室日常事务,及时处理疑似重大疫病的接报、上报等工作。

二、保障体系。

突发重大动物疫情发生后,街道防治重大动物疫病指挥部所有成员与各疫点、疫区、受威胁区的行政村主要负责人要在上级与街道防治重大动物疫病指挥部指挥长的统一指挥下通力协作,按照“早、快、严、小”的原则,进行科学地、有序地防控。

三、明确职责。

突发重大动物疫情发生后,各有关单位、有关人员要在指挥长的统一领导下,各尽其职,各负其责,各单位其主要工作是:

兽医站:

1、兽医站卫生防疫人员,要早发现、早报告、早做控制扑灭前期工作。

2、加大对疫情的监测,确定疫点,疫区范围面积,准确掌握疫点、疫区易感动物数量与已感动物数量。

3、及时组织对疫点、疫区、受威胁区的易感染动物实行紧急疫苗接种。

4、监督指导疫区已感染动物的捕杀与无害化处理及消毒灭源工作。

5、开展对疫区内外的群众进行科普预知识的宣传教育工作。

医院:

1、负责疫区与高危人群的医学监测与预防工作。

2、发现有疑似重大动物疫病感染的患者,要早报告、早隔离、早治疗。

3、协同兽医卫生防疫人员对疫点、疫区内人群易感染的场所进行消毒灭源工作。

财政所:

1、安排一定资金做好消毒药品、防护器械、紧急疫苗接种等突发重大动物疫情的前期应急物资储备工作。

2、突发重大动物疫情发生后,要及时划拨足够的应急防控经费,为快速控制疫情,消灭疫情做好经费保障工作。

派出所:

1、协助做好疫区封锁、疫区内感染动物的捕杀与强制检疫、消毒、隔离等工作。

2、加强疫点、疫区内社会治安工作。

民政所:

负责疫区受灾群众的安抚与救灾工作。

四、成立应急分队。

应急分队由街道防治重大动物疫病指挥部成员与各行政村(居)干部组成。服从上一级与街道防治重大动物疫病指挥部指挥长的统一指挥、调度。

突发重大动物疫情发生后,应急队员必须在第一时间赶赴现场,做好扑灭疫情的前期工作。

五、宣传教育。

突发重大动物疫情发生后,指挥部成员及疫区村(居)干部要及时做好群众工作,教育、动员群众积极协助配合兽医卫生防疫人员尽早、尽快的控制疫情、扑灭疫情,绝不允许私藏感染病畜,遗留后患,如发现将进行严肃处理。

六、具体要求。

1、各单位要把做好防治重大动物疫病工作放在讲政治的高度来认识,要严肃工作纪律,履行工作职责,玩忽职守、工作失误要追究有关单位主要负责人的责任。

2、突发重大动物疫情发生后,各有关单位、有关人员要服从命令、听从指挥,要各司其职,各负其责,切实做好各自的工作,确保疫情不扩散、不蔓延,确保人员不感染。

3、根据“政府保密度、业务部门保质量”的防疫免疫要求,各行政村、兽医卫生防疫人员要真正做到动物重大疫病的防疫工作,不漏村(居)、组、户,不漏一畜一禽,确保我街道动物重大疫病的防疫密谋达标,动物免疫抗体达标,力争我街道不发生重大动物疫情。

 

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十五

该方案从目的、要求、方法、方法、进度等方面都是一个具体、周密、可操作性强的方案。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

当前新冠肺炎疫情防控进入常态化,经济社会发展有序恢复。但是,疫情形势依然复杂严峻,疫情反弹风险不可忽视。为有效防范和积极应对2020年秋冬季可能出现的疫情,现制定《镇秋冬季新冠肺炎疫情防控工作方案》,请遵照执行。

一、工作目标。

为进一步细化新冠肺炎疫情防控措施,严格落实“四早”、“四集中”原则,按照“及时发现、快速处置、精准管控、有效救治”目标要求,为可能出现的秋冬季疫情做好应对准备,保障人民群众生命安全和身体健康。

二、工作原则。

(一)统一领导,联防联控。在镇党委、政府领导下,镇疫情防控应急指挥部加强统筹协调,各村(社区)党委积极作为,相关部门各司其职,统筹各类资源,密切协作,共同做好新冠肺炎疫情防控工作。

(二)预防为主,群防群控。宣传普及新冠肺炎防治知识,提高公众自我防护意识和防病能力。开展群防群控,稳防稳控,有效落实综合性防控措施,防止疫情输入、扩散和输出。

(三)依法科学,有效防控。严格执行相关法律、法规,有序规范开展新冠肺炎监测报告、疫情控制和信息管理等工作。

三、进一步完善疫情防控工作机制。

(一)完善及时发现机制。

1.继续落实重点人群监测。进一步织密监测网,将入境人员、中高风险地区来庐人员、发热门诊就诊人员、药店购买退烧药品人员等,纳入排查监测视野,强化医防协同监测,实现医疗救治、流行病学调查、实验室检测和行动轨迹等信息互联互通。

2.持续强化重点场所监测。建立多点触发监测,在人群聚集公共场所开展体温监测,在学校、养老机构等重点场所开展发热、干咳等症状监测,在药店开展退烧、止咳等药品销售情况变化监测。围绕进口冷链食品入境、通关、仓储、运输、销售等关键环节,加强相关从业人员健康监测,发现疫情线索迅速开展核实调查。

3.主动开展环境监测。在超市、专业冷冻冷藏库房、医疗机构等各类市场(包括附设冷库)开展环境检测,配合协助对国产和进口冷链食品进行新冠病毒检测,重点加大对疫情高发国家进口食品的检测力度,发现核酸检测阳性样本及时采取针对性处置措施,彻底消除隐患。

(二)完善快速处置机制。

4.规范传染病报告管理。各类医疗机构落实首诊负责制,通过传染病疫情监测信息报告系统做好疫情报告,发现新冠肺炎疑似病例、确诊病例和无症状感染者后,2小时内完成网络直报。县疾控中心全天候动态监测疫情,及时完成县级审核。

5.及时启动预警响应。加强监测数据分析,综合研判疫情风险,科学、精准发布预警信息,及时启动应急响应。做好防控政策措施宣传解读,增强公众信心。

6.提高核酸检测能力。一旦发生疫情,在坚持“应检尽检”的基础上,根据疫情防控需要及时对疫情可能波及的人群开展全员核酸检测,对于其他人群落实“应检尽检”的要求。各村(社区)负责辖区内被检测人员的组织工作,需制定工作方案,主要负责被检测人员的通知、登记、宣传和现场保障等工作。

7.配合开展流调溯源。配合开展全面彻底调查,进行多维循证,做到传统流行病学和现代信息技术、现场流调与临床诊治、数据分析与实验室比对、查人与查物、境内与境外有机结合。

8.严格开展隔离医学观察。对流调追踪到的密切接触者以及密切接触者的密切接触者,在落实集中隔离、应隔尽隔的基础上,确保单人单间隔离。经评估不用、不合适集中隔离的人员,应当在医务人员指导下进行居家隔离。对隔离医学观察人员要做到排查、管控、督导、宣教、关爱“五个到位”。对无症状感染者和有需求的隔离医学观察人员第一时间提供中医药服务。

9.开展心理危机干预。按照《新型冠状病毒感染的肺炎疫情紧急心理危机干预指导原则》等文件要求,做好心理危机干预工作。镇组建心理救援基层服务队伍,各村(社区)相应组建由工作人员、精防人员、网格员、民政专干等组成的基层服务团队,为本辖区的治愈患者、隔离人员和一线工作人员等开展心理疏导。免费开通心理服务援助热线,为公众答疑解惑。多渠道、多形式开展心理健康知识宣传,提高公众知晓率。

(三)完善精准管控机制。

10.科学划定防控区域。根据疫情科学划分风险等级,划分风险等级的区域可调整至村(社区)。精准划定管控区域范围至最小单元(如楼栋、病区、居民小区、自然村组等),依法依规及时采取交通管制、限制人员聚集、停工停业停学等措施。一但发生新冠肺炎疫情,立即科学划定风险等级,对中高风险区域内人员及时开展精准核酸检测工作,确保疫情得到有效控制。对没有疫情的小区核酸普测后可有序放开,最大限度地减少对正常生产生活秩序的影响。推动无疫社区建设,无疫社区居民可正常流动。

11.加强重点场所防控。督促经营单位防控落实主体责任,持续推进农贸市场、超市等重点场所的环境整治,做到人物同查,实行闭环管控,落实清洁、消杀、通风和个人防护措施。进一步强化学校、民政服务机构、人群聚集公共场所和公共交通运输工具防控措施的落实。

12.推动落实多病共防。鼓励提高老年人、儿童、医务人员等重点人群流感等呼吸道传染病疫苗的接种率,降低与新冠等秋冬季高发传染病和不明肺炎叠加流行的风险。

13.深入推进爱国卫生运动。以市场环境薄弱环节、分包生产环境等为整治手段部署开展爱国卫生运动,推进环境卫生整治,对农贸市场、餐饮等场所和物流等环节开展消杀。加大健康教育和健康知识科普力度,进一步强化个人是自身健康第一责任人的理念,引导公众养成科学佩戴口罩、勤洗手、保持社交距离,加强通风消毒等卫生习惯,倡导健康文明的生活方式。

(四)完善有效救治机制。

14.加强发热门诊管理。各医疗机构要加强发热门诊建设管理,切实发挥发热门诊的哨点作用,进一步充实专业力量,做到24小时随时接诊。设置发热门诊的医疗机构要建立健全与疾控机构信息沟通机制,及时对可疑发热患者进行流行病学调查。

15.全面落实救治措施。各医疗机构一律不得截留新冠肺炎疑似病人。市滨湖医院、市二院、市传染病医院为市定点收治医院,县人民医院东区医院为我县定点救治医院,按照“四集中”要求,及时转运至市定点收泊医院。患者治愈出院后,严格落实“三段式”管理。

16.坚决遏制院内感染。辖区内各医疗机构要严格预检分诊和发热门诊的工作流程,严格落实医务人员防控措施,阻断疫情在医院内传播。

17.人员队伍准备。镇级统筹做好区域内防控力量调配,持续提升基层防控能力,各村(社区)要积极培育管理人员、志愿者、网格员等社区防控队伍。

18.集中隔离场所准备。根据疫情防控需要,提前准备符合标准要求的隔离场所,足额配备医务、消杀、保卫和后勤保障等工作人员。要充分考虑进一步扩充容纳能力的可能性,至少准备一处符合标准可随时启用的集中隔离场所。

19.防控物资储备。按照疫情防控常态化重要医疗物资保供有关工作方案要求,结合实际研究建立镇级重要医疗物资储备体系,健全完善储备物资调用机制。各医疗机构物资药品储备量原则上应当满足30天负荷运转需要,并做好医疗废物和医疗废水转运、处置处理设施准备。做好疫情防控重点地区生活必需品保障,物资储备均应落实消防安全防范措施。

20.防控经费保障。镇财政所统筹做好资金调度,拓宽筹资渠道,优先保障和及时拨付疫情防控资金,切实保障疫情防控支出需求。要建立疫情防控资金台帐,严格规范资金用途,建立健全绩效评估机制,提高资金使用效益。

五、持续强化疫情防控工作组织保障。

21.强化组织领导。各村(社区)、各单位必须坚决克服麻痹思想、厌恶情绪、侥幸心理和松劲心态,做好长时间应对的思想准备和工作准备,坚持党委统一领导,党政齐抓共管的疫情防控工作机制,坚持群防群控、联防联控、群专结合,完善部门、区域联防联控机制,做到领导不变、组织不变、人员不变,始终保持战时状态。

22.压实各方责任。切实落实政府、部门、单位、个人“四方责任”,即辖区党委和政府的属地责任、行业部门的主管责任、各单位的主体责任、个人和家庭的自我管理责任。深入细致抓具体措施,坚决杜绝形式主义、官僚主义,抓细抓小,求真务实,确保每一项工作、每一个环节都要落实到位。各村(社区)、各单位要在镇疫情防控指挥部统一领导下,及时分析研判疫情防控形势,研究针对性防控策略,加强对社会各行各业的指导。

23.制定工作方案。各村(社区)、各单位要坚持人物同防、多病共防,结合实际制定秋冬季防控工作方案。要充分考虑可能出现的情况,提前制定好应对预案,组织开展大培训、大演练、大排查,及时补短板、堵漏洞、强弱项。在9月底前确保人员到位、设备到位、设施到位、物资到位、能力到位,并完成培训演练和排查工作。

24.做好应急支援。建立镇内援助工作机制,保证在发生严重疫情时,援助力量及时到位。对疫情防控压力大、能力相对薄弱的村(社区)要及时开展援助。

25.统筹内外协同。各村(社区)要加强工作统筹和政策街接,在落实秋冬季疫情防控措施的同时,按照已出台的国务院联防联控机制《关干做好新冠朐炎疫情常态化防控工作的指导意见》(国发明电【2020】14号)、《关于加强我境外公民保护做好境外疫情输入精准防控工作的意见》(国发电【2020】9号)等要求,统筹做好外防输入、内防反弹各项工作,形成工作合力。

26.加强督导检查。加强常态化防控工作督导检查,组织镇级对各村(社区)落实疫情防控准备情况纳入督查范围,对督查中发现的问题要求立即进行整改,对督查中发现责任不落实、履职不到位、不担当不作为等形式主义、官僚主义问题,依法依纪依规严肃查处问责,镇疫情防控指挥部适时组织开展专项监督检查。

各地各校要认真落实高校、中小学校、托幼机构的《秋冬季新冠肺炎疫情防控技术方案(更新版)》要求,逐一落实疫情防控措施。在继续落实“错时、错峰”返校原则基础上,按照“一校一案”的要求,科学制定秋季开学方案,周密安排学生返校报到,安全有序推进秋季开学工作。要提前做好消毒剂、口罩、手套、洗手液等防疫物资储备。严格防范境外疫情输入,目前尚在境外的外籍师生,未接到学校通知一律不返校、新生不报到。

各地各校要督促指导教职员工和学生做好自我健康监测,开学前14天和开学后14天每日连续进行体温测量,记录健康状况和活动轨迹,并如实上报学校,发现异常情况要立即逐级上报。教职员工和学生入校时严格进行体温检测,查看行程码、健康码,确保入校人员身体状况健康。各地各校要精准做好有中高风险等级地区旅居史的来(返)赣州教职员工和学生的健康管理服务,返校前须向学校出示7天内的核酸检测阴性证明,并返校时要在学校所在地进行7天(从入赣开始计算)居家或集中隔离医学观察,并进行新冠病毒核酸检测阴性者方可入校工作学习;对无法提供上述核酸检测阴性信息的人员,到达赣州后立即开展核酸检测,等候期间实施相对集中隔离医学观察,检测结果阴性者,可转为学校所在地居家医学隔离观察14天(从入赣开始计算),并进行新冠病毒核酸检测结果阴性者,方可入校工作学习。

要督促教职员工和学生做好返校途中的个人健康管理,在公共交通工具上全程做好个人防护,尽量减少与其他人员交流,避免聚集,与同乘者尽量保持距离。如返校途中身体出现发热、干咳、鼻塞、流涕、咽痛等症状应当及时就近就医排查。要重点做好毕业年级学生健康管理的对接工作,毕业年级学生录取前由原所在学校负责监管,录取后由对应的录取学校负责监管,确保所有学生健康管理无盲区、全覆盖。

各地各校要认真落实《赣州市中小学健康促进行动实施方案》,科学普及健康知识,将新冠肺炎及传染病防控知识与技能等纳入开学第一课内容,持续组织开展“师生健康中国健康”主题健康教育活动。开展健康促进学校创建活动,增强师生的健康意识和健康行为,掌握相应知识和技能,养成良好卫生习惯。要重点关注学生视力、心理等问题,为师生提供心理健康咨询服务。

各地各校要深入开展新时代校园爱国卫生运动,加强校园内教室、食堂、宿舍等学生重要聚集场所和洗手间、洗漱间的保洁和消毒,室内保持通风换气,对校园内使用的空调系统和公共区域物体表面进行预防性消毒处理。要开展校园环境卫生大扫除,彻底清除积存杂物、废弃物、卫生死角。落实《赣州市学校生活垃圾分类与减量工作实施方案》,做好生活垃圾清理、分类和投放,保持校园整体环境干净、整洁。

各地各校要加强食材采购、存储、加工和销售等环节安全管理,严格执行食品进货查验记录制度。要重点排查食堂储存的进口食品和冷链食品,在进行新冠病毒核酸检测结果阴性且能确保安全的前提下制作、食用以上食品,食堂在采购、加工食品原料时原则上尽量减少进口及国内有疫情地区的冷冻肉类及海水产品等冷链食品。要做好食堂从业人员的知识培训、健康管理、个人防护等工作。

各地各校要严格落实属地管理责任、部门监管责任和学校主体责任,依法依规做好秋季开学疫情防控相关工作。市教育局将组织人员对各地各校开学准备情况进行督导、检查,及时发现疫情防控和学校开学过程中存在的问题并进行有效整改;对在校园疫情防控和秋季开学工作中不担当、不作为、慢作为、乱作为以及弄虚作假等问题,严肃查处并问责。

各地各校开学后要根据疫情防控形势,按照省、市有关要求,严格属地管理原则,适时调整疫情防控措施,既要避免麻痹大意,又要防止过度防控,统筹推进疫情防控和教育教学工作,做到“两手抓、两不误”。

为有效防控和积极应对2020年秋冬季可能出现的新冠肺炎疫情,按照党中央、国务院和省委、省政府以及达州市委、市政府决策部署,学习借鉴他地经验,结合我市疫情防控工作实际,特制定本方案。

进一步细化新冠肺炎疫情防控、医疗救治各项措施,严格落实“四早”“四集中”“一远程”原则,按照“及时发现、快速处置、精准管控、有效救治”目标要求,为可能出现的秋冬季疫情做好应对准备,保障人民群众生命安全和身体健康。

1.夯实防控责任。各地各部门要认真吸取国内部分地区管控不力导致疫情反弹的教训,坚持底线思维,克服麻痹思想、厌战情绪,健全常态化疫情防控机制,保持来之不易的疫情持续向好态势;要加强对秋冬季疫情防控工作的组织领导和统筹协调,主要领导对属地防控工作负总责,进一步夯实属地管理、部门监管、行业督导、企事业单位主体责任;要制定秋冬季疫情防控应急预案,建立健全秋冬季疫情防控组织领导、健康管理、物资保障、信息报告等工作制度,提前做好秋冬季疫情防控组织准备。

2.强化防控力量。市应急指挥部要在坚持现有领导体制和工作机制的前提下,按照“机构不散、人员不减、工作不松”的要求和“外松内紧、精干高效、调度有力”的原则,确保秋冬季疫情防控指挥更加有力、人员更加精干、运转更加高效;要密切关注国际国内疫情动态,定期组织开展分析研判和风险评估,适时调整防控策略和措施,优化防控方案;要聚焦疫情防控关键要素,加强工作督导,确保秋冬季疫情防控措施落实落细。

3.落实工作保障。财政部门要做好秋冬季疫情应对专项经费保障,持续为定点医院、发热门诊、疾控机构运转和医护、防疫、社区(村)工作人员做好保障工作,提前做好防护物资储备。卫健部门要提升疾控机构卫生监测和实验室检测能力,加快完成二级以上医疗机构发热门诊规范化建设,具备条件的二级以上医疗机构要建立生物安全二级及以上实验室并具备核酸检测能力,配备更简便、更高效、更准确的检测设备,积极推进商业化应用。

4.严格查看健康码。按照“统一规则、互信互认、动态管理”的原则,全面落实健康码管理,严格落实国家健康码“绿码”一码通行的有关要求。加强小区、单位、学校、企业、医疗机构、药店和商场超市等人员流动量大的公共场所和火车站、汽车站、公交车等交通枢纽扫码亮码、测温等防控措施,对于红码和黄码人员严格落实相应管控措施。

5.严防秋冬季疫情输入。密切关注国际国内疫情动态,积极做好成都口岸及其他口岸入境来万返万人员管控,形成人员管控闭环。充分利用达州市反馈、大数据排查的各类入境人员和国内中(高)风险区域来(返)万人员信息,做到核查结果及时反馈、管控措施及时落实、管理信息及时报告,实现对高危人员精准管控,形成信息管理闭环。对已集中隔离14天后抵达万源的,由居住地的乡镇(街道办)、村(社区)做好健康检测;对已集中隔离7天后抵达万源的,从抵达之日起继续居家隔离7天,在第6天安排进行核酸检测,隔离期满核酸检测阴性后解除隔离,同时纳入社区网格体系防控管理。

6.进一步提高核酸检测能力。按照“应检尽检”要求,对发热门诊患者、新住院患者及陪护人员、医疗机构工作人员等重点人群全部进行核酸检测;对其他人群要主动提供服务,确保“愿检尽检着力加强核酸检测能力建设,秋冬季节来临前,市中心医院、市中医院、市妇幼保健计划生育服务中心应具备核酸样本采集和检测能力,检测能力要与各医疗机构秋冬季最大诊疗量相匹配。对于发热门诊和急诊患者的核酸检测,要在4—6小时内报告结果;对于普通门诊、住院患者及陪护人员等人群的核酸检测,原则上要在12小时内报告结果;对于“愿检尽检”人群的核酸检测,一般在24小时内报告结果。通过开展实验室室内质控和室间质评,做好核酸检测质控工作,确保检测结果准确可靠。

7.强化食品和重点场所疫情防控。强化境外入万食品检测和溯源管理,突出排查市内肉鱼虾冷冻进口食品仓储经营场所和冷链物流环节病毒污染风险、从业人员暴露感染风险。强化农贸市场、冷链物流批发市场和电影院等密闭场所环境消杀与从业人员健康管理,加大进口食品销售、加工、搬运等从业人员的核酸检测。加强对儿童福利院、养老服务机构、救助管理机构等重点机构疫情防控工作的监管,加强对精神病医院、戒毒所、看守所等重点单位疫情防控工作的监管,落实体温检测、通风消毒等防控措施。

8.强化联防联控群防群控。各地各部门要进一步完善部门和区域间应急协作机制,健全高效快捷有针对性的工作方案,做到能够及时发现可能出现的个别散发病例并妥善处置,各地要结合本地实际,开展一次秋冬季疫情防控应急演练,加强部门协作、区域合作。做好出入扫码测温和环境整治等社区防控措施,做好居家医学观察人员管理服务工作,提供相关生活保障支持;做好老年人、婴幼儿“一老一小”等困难群众关怀帮扶工作,建立健全社区居民守望相助的社区防控互助体系。

9.强化集中医学隔离点服务能力。加强集中医学隔离点的建设,在现有基础上,扩大集中医学隔离点的数量,增加收治床位数量,各隔离点要组建管理团队,开展个性化、人性化服务。加强集中医学隔离点的各类物资保障,做好日常检测、健康指导、清洁消毒、废弃物处理和预防感染工作,切实把感染风险控制到最低,形成健康服务闭环,杜绝安全、消防等事故事件发生。

10.完善卫生员制度。完善基层及各行业传染病防控卫生员工作机制,坚持在机关企事业单位等没有内设医疗机构的单位设立卫生员,组织机关企事业单位开展群众性爱国卫生运动、日常环境消毒、职业病防控宣传教育,指导员工落实健康监测、传染病防控、个人防护等日常措施。

11.做好季节性传染病防控。各地各单位要统筹疫情防控和经济社会发展,坚决落实防汛救灾减灾和安全生产责任,切实加强霍乱、鼠疫、甲肝、手足口病、乙脑、登革热等传染性疾病的监测预警,强化新冠肺炎与流感的鉴别诊断。加强洪涝灾害期间食品和饮水卫生安全,积极做好隐患排查、应急处置、受灾群众安置以及新冠肺炎“秋冬季保卫战”各项准备工作,抓紧抓实抓细各项秋冬季疫情防控工作措施。

12.规范设置发热门诊。二级以上医院要在门急诊设置预检分诊点,并在相对独立区域规范设置发热门诊和留观室,有条件的乡镇卫生院和社区卫生服务中心可设置发热门诊(或诊室)和留观室,规范开展预检分诊工作。发热门诊应设置“三区两通道”和相对宽敞的空间,原则上能够满足患者所有检查、检验在该区域独立完成c相关医疗机构要按照秋冬季就诊高峰期诊疗量做好发热门诊诊室、留观病房和防护、消毒等用品准备,确保满足临床需求。发热门诊(诊室)所在医疗机构、地址、联系电话应向社会公开。

13.强化发热患者闭环管理。一是规范工作流程。各医疗机构要实行预检分诊和发热门诊工作一体化闭环管理,将预检分诊与发热门诊工作紧密衔接。要规范和细化发热病人接诊、筛查、留观、转诊工作流程,确保所有来院患者经预检分诊后再就诊。发热患者全部由专人按指定路线引导至发热门诊就诊,防止发热患者与其他患者密切接触。二是落实首诊负责制。发热门诊要严格落实首诊负责制,安排具有呼吸道传染病或感染性疾病诊疗经验的医务人员出诊,做好发热病人基本身份信息登记,加强流行病学问诊,强化新冠肺炎临床症状早期识别,不得以任何理由推诿病人。三是加强病例排查。发热门诊全部患者要进行新冠病毒核酸和血常规检测(必要时还可进行抗体、ct等检查),可疑患者应全部留观,按照2小时报告疑似和确诊病例,4—6小时回报核酸检测结果,24小时完成流行病学调查要求,对可疑患者进行排查。发热门诊要执行24小时值班制,不得无故自行停诊。

14.强化医疗机构感染控制。各有关医疗机构严格落实“双推进”50项措施,牢固树立“院内零感染目标。严格执行院感制度,加强重点科室、重点部门和重点环节的院感管理,指定专人负责院感防控工作。尤其是进出医院通道管控和测温规范管理,严格探视防护管控。积极开展院感防控全员培训,进一步提高医务人员院感防控意识和能力。医疗机构全员落实标准预防措施,加强佩戴口罩、手卫生、环境通风和物表消毒管理。所有进入医疗机构人员均应佩戴口罩、测量体温,防止院内交叉感染。

15.做好定点医疗机构和相关病区(病房)准备。一是加强定点医院改造。市中心医院为定点救治医院,要将名称、地址、联系电话向社会公布。市中医院为后备定点医院,要对硬件条件进行改造,确保达标。要50张床位进行准备,重点加强“三区两通道”、供氧、通风、供暖、污水污物处理等设施改造,使之符合秋冬季传染病诊疗要求。加强物资和设备配备,确保满足满负荷收治患者相关要求。提前做好重症病区设置,原则上重症监护床位数量应不少于50张。二是完善定点医院启用方案。市中心医院要制定定点医院分级启用方案,启用时必须整体腾空,不得将新冠肺炎病人与普通病人同时收治于一个院区。三是做好临时性扩充收治床位准备。市中心医院要根据实际,加强可扩充床位储备,做好体育馆、展览馆等可分隔的封闭式大空间建筑改造为临时集中收治场所的准备,并做好方舱医院改造预案。

16.全力做好医疗救治。按照“四集中一远程”原则,加强组织协调、医疗力量调配和医疗设备配备,对新冠肺炎患者实行定点集中治疗,确保“应收尽收”“应治尽治”。进一步强化中西医结合治疗,对轻型、普通型患者尽早介入,防止轻症转为重症;重症病例按照“一人一策”原则,开展多学科诊疗,千方百计提高诊疗效果;要加强治愈患者健康监测、心理疏导和康复治疗,促进患者全面恢复健康。

17.严格新冠肺炎病例管理。要按照最新版新冠肺炎诊疗方案要求,加强对新冠肺炎疑似病例的诊断,不漏诊任何一个可疑患者。疑似和确诊病例要由专人专车(救护车)尽快转运至定点医院隔离治疗。卫健部门和所有医疗机构不得以任何理由延迟转诊疑似和确诊病例。对应诊断而未诊断、应转诊而未及时转诊,造成新冠肺炎传播扩散的单位和个人,严格开展责任倒查。进一步加强出院确诊患者健康状况监测和康复服务,复阳患者第一时间转至定点医院隔离治疗。加强流行病学调查和机会性筛查,对发现的无症状感染者立即隔离治疗,2小时内进行网络直报,24小时内完成流行病学调查,对其密切接触者进行14天集中医学观察。

18.加强医疗力量和物资设备保障。一是统筹调配医疗力量。卫健部门要对全市医疗力量,特别是呼吸、感染、重症、护理、临床检验、院感防控等重点科室医疗力量以及可以整建制调派的医疗力量底数清、情况明,各有关医疗机构加强统筹调配,保障临床一线医疗力量充足。二是加强物资设备配备。各有关医疗机构配足配齐急救、抢救、重症救治、监护、检测等仪器设备,做好医用耗材、药品、康复者恢复期血浆、防护装备、消毒用品等储备工作,建立物资储备清单,实行物资设备动态储备,原则上物资药品储备量应满足医疗机构30天满负荷运转需求。卫健部门要加强全市统筹,确保储备充足,调配渠道畅通。

19.加强医务人员培训和技术演练。卫健部门、各医疗机构要加强新冠肺炎防控和救治知识培训及技术演练,围绕新冠肺炎病例发现、报告、隔离、规范化诊疗以及核酸检测、院感防控、医务人员个人防护等开展全员培训,重点科室还要针对新冠肺炎相关特殊医疗技术组织开展专项培训。二要建立健全市级专家队伍,通过视频、现场指导等方式,加强对基层医疗机构指导,适时组织新冠肺炎诊疗技术交流,开展疫情防控和医疗救治模拟演练,提高基层新冠肺炎诊疗能力和水平。

20.统筹做好疫情防控期间正常医疗服务工作。各有关医疗机构要设置必要的急诊抢救缓冲区、急诊手术缓冲区和病房缓冲区,对血液透析患者、肿瘤放化疗患者、孕产妇、慢病患者、急诊急救患者、儿科患者,要在做好防护的基础上给予及时治疗,不得以疫情防控为由停诊、拒诊或延误治疗。对于髙度怀疑且不能排除新冠肺炎的患者要在救治同时进行核酸检测,对救治后需留院治疗的,应先在缓冲区进行单人单间隔离治疗,排除新冠肺炎后再转入普通病房。要通过预约诊疗、分时段就医、线上咨询、慢病管理长期处方等方式,加强管理,满足患者正常就医需求。

 (一)加强组织领导。

各地各部门要枳极做好秋冬季疫情防控和医疗救治工作的组织领导和统筹协调,各地要成立专班,提前做好布局改造、资源储备、人员培训等工作,要细化方案,完善预案,扎实稳妥做好疫情防控和医疗救治组织工作。

 (二)严格责任落实。

各地各部门要进一步明确秋冬季疫情防控和医疗救治相关部门责任分工,强化部门责任落实。卫健部门和相关医疗卫生机构要坚持一把手负总责,分管领导牵头负责,对疫情防控和医疗救治工作层层抓落实,确保各项任务落实落细。对疫情防控和医疗救治相关工作开展不力的,要严格开展责任倒查。

 (三)明确工作进度。

各地各部门要制定秋冬季新冠肺炎疫情防控和医疗救治工作方案和应急预案,对于设施不完善、管理不到位的医疗机构要尽快整改,明确整改方案和进度安排。确实需要改造和扩建的医疗机构,要制定改扩建计划。医疗卫生机构改扩建、物资设备配备、人员培训等工作应于2020年9月底前全部完成,切实保障秋冬季新冠肺炎疫情防控和医疗救治工作顺利开展。

 (四)强化宣传引导。

 各地各部门要加强疫情信息、防控工作进展新闻宣传,积极引导舆论,回应社会关切。要加强法律法规、防控知识和防控指南宣传教育,倡导公众在密闭场所以及乘坐公共交通工具时佩戴口罩,少聚集、多通风、勤洗手、常消毒,引导广大干部群众养成健康生活方式、形成良好卫生习惯。

固定布局。

工具条上设置固定宽高。

背景可以设置被包含。

可以完美对齐背景图和文字。

以及制作自己的模板。

为进一步做好全县秋冬季新冠肺炎疫情防控工作,根据省市新型冠状病毒肺炎疫情联防联控领导小组安排部署,特制定本工作方案。

一、指导思想和总体要求。

坚持以习近平总书记关于疫情防控工作重要指示精神为指导,大力弘扬伟大抗疫精神,针对秋冬季呼吸道传染病高发风险和新冠肺炎疫情发展趋势,精准聚焦短板弱项,及时查漏补缺,扎实做好秋冬季疫情防控应对准备,确保人员到位、设备到位、设施到位、物资到位、能力到位,坚决做到“外防输入、内防反弹”,及时有效快速处置散发病例及聚集性疫情,遏制疫情传播和扩散,巩固持续向好的经济社会发展态势,切实保障人民群众生命安全和身体健。

二、防控措施。

按照四个不变、三个紧盯、八个坚持、八个准备、三个强化的工作措施,全力做好秋冬季疫情防控准备。

(一)防控指挥体系做到“四个不变”。各乡镇、各部门要继续坚持已经建立的党委(党组)统一领导、党政齐抓共管、高效协同运转的防控指挥体系,做到领导不变、组织不变、人员不变。始终保持战时状态,确保一旦发生疫情能够迅速启动、高效组织,快速处置。县新冠肺炎疫情联防联控领导小组办公室根据防控工作需要,及时调整完善“一办九组”防控工作体系,各成员单位要按照职贵分工切实履行常态化疫情防控责任,结合疫情防控实际查漏补缺,进一步健全工作机制,坚持平战结合、动态调整、常备不懈,做好打持久战的准备。(二)严格外防输入做到“三个紧盯”1.紧盯境外入境来会人员。严格落实入境人员全流程闭环管理,落实14天集中隔离医学观察措施,并进行不少于3次核酸检测,对发现的确诊病例及时隔离治疗,治愈出院后,落实14天集中隔离医学观察措施。对已在其他第一入境岸地集中隔离14天的来会人员,核验核酸检测证明和集中隔离14天证明,继续落实14天居家健康监测和第7天第13天两次核酸检测措施,对无法提供集中隔离证明的入境人员,落实集中隔离14天。2.紧盯中高风险区来会人员管理。国内出现新发本土确诊病例,并已确定为中、高风险区的,县防控办第一时间调整相应等级管控措施,对高风险区来会人员,全部落实就地集中隔离14天,期间不少于两次核酸检测;对中风险区来会人员,如能提供7日内核酸检阴性证明的,落实居家健康监测措施,并在第7-10天进行1次核酸检测;对不能提供核酸检测证明的,立即临时留观并进行核酸检测,核酸检测阴性者在抵达目的地后继续落实居家健康监测,并在第7-10天进行1次核酸检测。国内出现新发本土确诊病例,尚未明确疫情风险等级时,按照省市防控领导小组要求及时动态调整相应防控措施。3.紧盯“六类”重点人群管理。(确诊病例、疑似病例、无症状感染者、发热人员、密切接触者和密切接触者的密切接触者)对确诊病例、疑似病例、无症状感染者及发热患者应及时送医诊疗;对密切接触者应落实集中隔离措施,并进行不少于两次核酸检测。根据疫情研判情况和防控工作需要,对密切接触者的密切接触者等重点人群进行风险评估,必要时采取集中隔离医学观察措施。不适合集中隔离的人员,应当在社区指导下进行居家隔离。

(三)常态防控监测做到“八个坚持”。持续开展“八类”

重点人群“应检尽检”,完善“人员、物品、环境”同检和“检测、监测、预警”联动工作机制。1.坚持开展医疗机构人员监测。各医疗机构要落实预检分诊制度和传染病首诊报告负责制,对凡到本院发热门诊就诊的患者、新住院患者及陪护人员,第一时间全部进行核酸检测,每隔7天再检测一次。医疗机构所有工作人员要坚持每隔7天进行一次核酸检测,对监测发现的新冠病毒核酸检测阳性人员,通过传染病疫情监测信息报告系统,2小时内完成网络直报。2.坚持开展医疗机环境监测。各级医疗机构每周对发热门诊、呼吸科和感染科门诊病房、地面、墙壁、物体表面采集样本进行医院环境监测;疾控机构对各乡镇卫生院和社区卫生服务中心的发热门诊、隔离留观室每周进行抽检。3.坚持开展冷链食品监测。卫生健康、市场监管等部门每周要对辖区内冷链食品进行核酸检测。市场监管等部门要加强对食品生产经营企业冷链食品的追溯管理,做到来源可查、去向可追,对来源不明的冷链食品依法进行查处。4.坚持开展市场环境及从业人员监测。市场监管部门要选择1-2家具备区域辐射能力的大型农贸市场、农产品批发市场(海鲜市场),配合疾控机构对排水系统中污水、存放售卖冷冻冷藏海鲜水产品和肉(禽)类食品的摊位等环境及从业人员采集样本进行核酸检测。重点开展销售挡口环境、案板、器具物表、贮存冰箱,以及冷库内表面、运输车辆、下水道污水、卫生间、洗手池表面等环境的核酸检测。农业农村、卫生健康等部门要开展农畜产品屠宰、生产加工、贮存、运输、经营场所环境采样和核酸检测。5.坚持开展重点场所与人群监测。各乡镇、各部门要按照常态化防控措施要求,对密切接触者和入境人员第一时间进行核酸检测,对监所工作人员和社会福利养老机构工作人员定期进行核酸检测。建立车站、商场、超市及影院剧场、图书馆、健身场所等人员聚集场所体温监测制度。养老机构等民政服务机构、监管场所、学校和托幼机构、餐馆、农贸(集贸、海鲜)市场等重点场所要做好机构内人员及从业人员健康监测,每日检测体温,观察询问是否有发热、干咳等呼吸道症状或腹泻等消化道症状。各有关机构一旦发现发热等症状人员,及时报告属地医疗机构或县防控办,及时送医诊疗。6.坚持开展社区健康监测。各乡镇、村组社区网格员、物业、公安、医疗卫生机构等人员,做好进入社区的来自中、高风险地区人员、入境人员、已治愈患者等重点人群的排查和健康监测。如出现发热、咳嗽等呼吸道症状或腹泻等消化道症状的,及时就近转送至具有发热门诊的医疗机构进行新冠病毒核酸检测。7.坚持开展药品销售监测。市场监管部门要选择不少于1家在全县范围内有连锁分店的药店,监测所有分店每日退烧、止咳、抗病毒、抗菌素等药品销售情况,由药店进行汇总上报。如有异常,由市场监管局及时报县联防联控领导小组办公室。8.坚持开展家庭个人监测报告。加强新冠肺炎疫情防控知识宣传普及,引导14天内有中、高风险地区旅居史人员主动向社区报告;提示辖区居民做好家庭个人自我健康监测,一旦出现发热等不适症状,要及时向社区(村组)网格员报告,同时主动到就近医疗机构排查。

(四)应对突发疫情做到“八个准备”

1.定点医院和后备医院准备。确定县人民医院为集中定点救治医院,县中医院为新冠肺炎后备医院,按照收治呼吸道传染病患者要求对医院总体布局、门急诊(含发热门诊)、留观室、隔离救治病区等进行升级改造,使之符合新冠肺炎疫情救治和院感防控的需要。县医院、县中医院要按照总床位数的10%准备救治床位,按照不少于救治床位的10%准备重症监护床位和能满足医疗诊断治疗的负压病房。

2.隔离救治病区准备。县人民医院、中医医院、第二人民医院和县妇幼保健院要按照呼吸道感染性疾病防控求落实病房“三区两通道”(三区即清洁区、污染区和半污染区,两通道是指医务人员通道和病人通道)改造,做好隔离病区储备。二级及以上综合医院要加强重症监护病区建设改造,扩大重症监护床位数量,配备与床位相匹配的重症救治设备。加强供氧系统升级改造,确保患者氧气治疗供应充足。3.医疗物资准备。坚持分级储备、统一调度的原则,进一步完善医用物资生产、储备、调度体系,强化医疗物资自我保障能力,医疗物资储备量原则上要满足30天满负荷运转需要。进一步明确常态化和疫情暴发时医疗物资储备管理职责和使用调度权限,在现有基础上,调整充实口罩、防护服、护目镜、消杀用品等重点医疗物资储备,积极与国家、省市相关部委对接,争取新冠疫苗储备,4.生活物资及市场运行保障准备。县联防联控领导小组生活物资保障及市场监管组要统筹协调,做好疫情防控生活必需品保障,确保市场供应平稳有序。结合实际做好居民生活、国计民生、城市运转等运行保障工作,储备必要实物物资,加强运行调度,确保供应链畅通。5.集中隔离场所准备。根据不同疫情规模,准备200间符合标准、可随时启用的集中隔离房间,足额配备医务、公安、消防和安全管理等工作人员,6.防控队伍与流调准备。组建县级疫情防控专家队伍。抽调呼吸重症、公共卫生、流行病学、疫情分析、核酸检测、环境消杀、精神卫生、心理干预等专业人员组建一支县级疫情防控专家队,设队长1名,副队长1名,负责全县疫情分析、监测防控、医疗救治、消毒消杀、心理疏导等疫情防控综合业务指导。组建县级流行病学调查队伍。抽调县级疾控机构专业人员、公安干警、乡镇干部、社区卫生服务中心或乡镇卫生院医务人员、网格员、志愿者等人员组建5支流行病学调查组,每组5人,承担确诊病例及密切接触者、无症状感染者及密切接触者、高风险区来会返会集中隔离人员流行病学调查等工作任务。组建县级消杀队伍。抽调疾控中心、六〇一站等专业机构人员组建10人的专业消杀队伍,疫情期间全面负责疫点消毒处置,并对乡镇、村组社区工作人员、环卫人员等开展消杀指导和培训。组建核酸检测队伍。县人民医院、县疾控中心核酸检测实验室要各储备10名核酸检测技术人员,确保全县日核酸检测能力达到8千人以上。7.卫生应急队伍准备。强化卫生应急队伍建设,统筹指挥卫生应急队伍参与处置防控工作,落实24小时备勤值班制度,保持物资设备及车辆运转良好,按照医疗教援卫生防疫每支队伍不少于20人,卫生监督、使康教育、心理干预和患者转运每支队伍不少于10人,进行人员编组和培训演练,提升联合作战和快速处能力,确保一旦遇到疫情,能够快速出动,有效处置。8.机关企事业单位防控准备。各单位要进一步健全完善疫情防控管理制度和应急处置流程,就近与医疗卫生机构建立联系,做好疫情防控、防护物资储备、留观室设置、宣传教育等工作,严格做到“五有三严”(有防护指南、有防控管理制度和责任人、有防护物资设备储备、有医护力量支持、有隔离转运安排等措施,严格发热门诊设置、严肃流行病学调查、严防医院院内感染)常态开展使康教育,加强个人防护与消毒等疫情防控知识科普宣传,提高机关企事业单位疫情防控能力和应急处置水平。

(五)提升防治能力做到“三个强化”

1.强化救治能力保障。定点医院和后备医院按照床位比例,至少配备2批能够满足临床需要的医护人员队伍,成员涵盖呼吸、重症、影像、急救、院感、检验、护理、心理健康等专业,每支队伍不少于20人,随时处于备战状态。组建医疗救治专家组,负责指导辖区内疑似、确诊病例的日常救治工作。坚持“集中患者、集中专家、集中资源、集中救治”原则,及时收治轻症患者,防止其向重症转化,对重症患者坚持“一人一策”,实施对多学科联合救治,推动中医药深度介入预防、治疗和康复全过程,最大限度提高治愈率。2.强化检测能力建设。加大检测技术培训和人员储备,所有检测技术人员要熟练掌握10合1混采检测技术,疾控机构和医疗机构每个实验室要储备8-10名检测技术人员,日核酸检测能力达到8千人。做到重点人群核酸检测3-6小时内反馈结果,常规人群按5合1或10合1混采检测技术进行核酸检测,12小时内反馈结果,做好核酸检测实验室生物安全管理和质量控制。在坚持“应检尽检”基础上,根据疫情防控需要,及时对疫情可能波及的人群开展全员核酸检测,确保在5-7天内完成。3.强化多病联合防治。加强呼吸道传染病防控,提高流感疫苗、b型嗜血杆菌疫苗(hib疫苗)、肺炎球菌疫苗、水痘疫苗等疫苗接种率,将老年人、儿童、医务人员等重点人群作为优先对象,减少流感等秋冬季呼吸道传染病发病,降低与新冠肺炎叠加流行的风险,避免造成医疗挤兑。对高风险区域、重点人群、重点岗位,可在中医医师指导下采取中医药干预措施。倡导坚持“一米线”、勤洗手、戴口罩、用公筷等卫生习惯和生活方式。

三、暴发疫情处置。

(一)全力迅速开展应急处置。如出现本地确诊病例或聚集性疫情,根椐疫情科学划分风险等级,划分风险等级的区域可调整至乡镇,精准划定管控区域范围至最小单元(如楼栋、病区、小区、自然村组等),依法依规及时采取交通管制、限制人员聚集、停工停产停学等措施,规范开展疫点处置、流行病学调查、密切接触者等人员判定与追踪管理,确定隔离人员规模,对防控区域内的所有人员开展核酸检测。一旦出现10例及以上确诊病例,在48小时内腾空一家定点医院。严格落实2小时网络直报,12小时反馈核酸检测结果,24小时完成流行病学调查。公开透明发布疫情信息,做好防控政策宣传解读,增强公众信心。

(二)确定和调整应急响应级别。根据《国家卫生健康委关于省级及以下启动和调整新冠肺炎疫情防控应急响应的指导意见》和《省突发公共卫生事件应急预案》等相关规定,及时对疫情态势和防控能力进行评估,适时调整应急响应级别及相关防控措施,报上级疫情联防联控机制备案。应急响应分级标准为:县级启动一般(四级)应急响应(县域内报告疑似病例或无症状感染者);市州启动较大(二至三级)应急响应(辖区内1周内报告2例以内散发确诊病例,或2个及以上县区1周内报告疑似病例或无症状感染者);省级可启动四个级别的应急响应(由低到高划分为省级四级、三级、二级、一级应急响应)。省级启动、调整应急响应后,市县统一执行省级响应措施。

(三)中风险区防控措施。连续14天内发生不超过10例确诊病例,或1起聚集性疫情的为中风险区。在全面落实以上秋冬季疫情防控措施的基础上,进一步采取以下措施。1.落实严格管控措施。将病例发生所在的村组社区及与病例有流行病学关联的区域划定为管控区城。管控区域实施封控管理,设置卡口,实行24小时值守,严禁居民、外来人员及车辆出入,取消所有聚集性活动,对必须出入的工作人员等严格执行体温检测、戴口罩、扫码通行等要求。组织落实居民日常生活服务保障、健康检测、环境消杀、心理干预等工作。强化车站防控管理,各乡镇及县联防联控领导小组交通检疫组要严格落实信息登记、体温监测、健康码核验及境外来会人员、中高风险区来会人员的排查、管控。管控区域内,除“三必一重”(供水、供气、供电、通讯等涉及保障公共事业运行必需行业;医疗器械、药品、防护品生产和销售等疫情防控必需行业;超市卖场、农贸市场、食品生产和物流供应群众生活必需行业;其他涉及重要国计民生的相关企业)企事业单位外,其它企事业单位第一时间全部停产停业。管控区域外的企事业单位应落实企业疫情防控责任,做好通风、消毒、体温检测等防控工作,为员工配备必要的个人防护用品,采取分区作业、分散就餐等方式,有效减少人员聚集。2.扎实开展社区摸排。发生疫情街乡镇、村组社区要组织网格员、物业、公安、医疗卫生机构等人员主动巡查、搜索排查,对辖区内所有居民开展健康监测。3.迅速开展应急监测。对确诊病例或无症状感染者暴露场所和单位的可疑商品、食品、物品、环境及相关生产和交易环节开展风险监测,对密切接触者、疑似病例及其他可疑暴露人群开展主动追踪管理和扩大核酸、抗体检测,并做好药店内退烧、止咳、抗病毒药品实际使用者追踪,引导其及时就医。4.实施精准医疗救治。疑似病例全部在当地定点医院救治,确定的集中救治医院收治确诊患者。在患者救治过程中要严格执行国家公布的最新诊疗方案。医疗机构要落实主要负责人带队的院感防控日巡查制度,对重点部门、重点环节、重点人群以及防控的基础设施、基本流程逐一梳理,摸排整治各类风险隐患,坚决防止院内交叉感染。5.做好集中隔离场所储备。确定1-2家宾馆作为疫情发生后的集中隔离点,宾馆必须相对独立,符合建筑安全、消防安全、食品安全等要求,并以1:100标准作好储备(即出现1名确诊病例准备100个房间)。严格执行单人单间集中隔离标准,按照每20名集中隔离人员配备1名医务人员和1名工作人员的比例落实集中隔离场所的基本医疗服务保障,每日开展健康监测和必要心理辅导,强化对集中隔离点督导检查,及时堵塞漏洞。6.积极做好舆情应对。县联防联控领导小组宣传及疫情应对组要组织协调新闻媒体及时报道疫情发展及防控工作进展情况,积极正确引导舆论。加大新冠肺炎科普宣传力度,提高人民群众自我保护能力。加强网络舆情的监测、管理和引导。

(四)高风险区防控措施。连续14天内出现10例及以上确诊病例,或2起及以上聚集性疫情的为高风险区。在全面落实中风险区各项防控措施的基础上,进一步采取以下措施。1.严格实施管控措施。管控区域从有疫情的村组社区扩大到乡镇。除“三必一重”企业外,其它企事业单位必须第一时间停产停业。联防联控领导小组交通检疫组在落实中风险区措施的基础上,进一步加强车站管控。按照高风险区管理要求,要制定落实更严格的管控措施。2.加强医疗机构管理。48小时内腾空一家定点医院,同时向医疗技术力量较弱的定点医院整建制派驻高水平专业技术团队,为集中收治患者做好准备,腾空医院与派驻团队要同步进行。定点医院扩充隔离病床、重症监护病房,后备医院和非定点医院做好隔离病区和病床储备,当病例超过全县医疗资源储备时,向上级提出支援请求。3.扩大核酸检测范围。如感染来源不明或疫情有扩散趋势时,及时启动高风险区域内全员核酸检测,不漏一户、不落一人,最大程度避免漏管失控。必要时启动高危人群新冠疫苗应急接种。

四、保障措施。

(一)强化组织保障。各乡镇、各部门要把疫情防控作为重要的政治任务,坚持党政主要负责人直接指挥疫情防控工作,严格落实常态化疫情防控各项措施,压实“四方责任”,党委政府落实属地管理责任,行业部门落实主管责任,单位落实主体责任,家庭和个人落实自我防护任,坚决克服麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态,确保组织领导、工作机制、人员队伍、经费保障、物资储备到位。

(二)强化资金保障。按照“从紧保需”原则,统筹做好疫情防控资金调度,优先保障和及时拨付疫情防控资金,切实保障基层疫情防控支出需求。各县区要建立疫情防控资金使用台账,严格规范资金用途,提高财政资金使用效益。

(三)加大培训演练。各相关部门要在10月15日前完成秋冬季新冠肺炎疫情防控专业培训,确保参与新冠肺炎疫情防控的专业技术人员掌握基本知识、基本技能、基本方法,推动疫情防控能力与日常工作能力双提升。要根据新冠肺炎疫情防控指南、应急预案和工作方案,组织开展医疗机构、社区、企业、办公场所、公共场所、托幼机构、学校、监狱、养老机构、儿童福利院等疫情防控演练、提升重点场所、重点单位、重点人群的防控能力。

(四)加强基础设施建设。县人民医院要按照“三区两通”标准,强化传染病病区建设,发挥县级医院龙头作用,辐射带动县域内医疗服务能力整体提升,筑牢疫情救治第一道关口。各乡镇(社区)基层医疗卫生机构完成预检分诊、发热门诊、筛查哨点、预防接种、隔离观察病房、周转房、心理健康咨询干预等方面的标准化建设。

(五)加大督导检查。县联防联控领导小组督查组要加大对秋冬季新冠肺炎疫情防控工作督查,对督查中发现的问题要督促整改,对责任不落实、履职不到位、不担当、不作为等问题,要依纪依规严肃问责处理。

根据县“统一领导、分级负责、预防为主、外堵内防、依法规范、积极应对、联防联控、科学处置、加强宣教、社会参与”的工作要求,落实“早发现、早报告、早隔离、早治疗”的工作要求,把严防聚集性疫情做好秋冬季防控作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的实际行动和现实检验,精准精细落实好常态化防控措施,保障本系统工作人员和所分包小区人民群众的身体健康和生命安全。

秋冬季是呼吸道传染病高发期,疫情暴发、流行的风险较高,疫情防控工作面临着新的挑战。全系统人员要把持续抓好疫情防控作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的实际行动和现实检验,坚决克服麻痹思想、厌战情绪,慎终如始、精准精细落实好常态化防控措施,巩固好来之不易的防控成果,坚决防止疫情反弹。

(一)抓实抓牢源头防控,确保排查监测到位排查监测是做好疫情防控的重要基础,是落实“四早”的关键措施。要树牢“防甚于治”的理念,坚持“疫情不结束、排查不停步”,切实把源头查控摆在重要位置,严防死守、盯紧看牢。一是数据精准排查不放松。各分包小区负责人要继续加强对本小区流动人员的筛选、管控、精准防控和后续管理,第一时间查处隐患、消除风险。二是分包小区排查不松劲。分包小区责任人负责,持续强化群防群控、联防联控,分包局领导要下沉基层,靠前指挥,共同做好带态化排查工作。

(二)扎实做好全方位准备,确保应对保障到位疫情防控形势复杂多变,必须做好最坏打算,做足最充分准备,宁可备而不用、不可用而无备。按照30天标准储备防控物资,每天储备标准参考如下:

1、口罩按每人每天2个测算。

2、消毒液按每升消毒1000平方米,每天两次测算。

3、防护服按每1000人每天四套计算,不足1000人按最低标准储备。

4、配备相应的手持测温枪、酒精、洗手液等相关防控物资,确保应急使用、正常运转。

以上防控物资储备种类及规模标准为暂定标准,当上级有明确要求时,要及时调整相应的储备各类及规模。

(三)坚持闭环管理不放松,确保外防输入到位当前境外疫情持续蔓延,新增病例数不断攀升,外防输入的任务很重。要持续优化完善现有各项防控措施,筑牢从“国门到家门”闭环式的安全防线。继续强化入境来(返)涉人员管控措施。各分包小区负责人要密切配合外事防疫服务组、疫情监测组、防疫处置组,精准摸排入境来(返)涉人员信息,强化联防联控,做好建档立卡工作,严格落实单位、社区“二包一”和社区“一包一”防控措施。二是(四)分级分类落实防控措施,确保精准管控到位按照县“突出重点、统筹兼顾,分类指导、分区施策”要求,不断提高疫情防控的科学性、精准性和针对性。要密切监测疫情态势,根据形势变化及时调整响应级别,有针对性采取限制人员聚集等措施。强化流动人员防控,坚持测温验码常态化,继续将健康码“绿码”作为进出小区大门的有效凭证,落实好办公场所和小区公共区域的消毒、通风、保洁措施。

(一)压实四方责任。坚持落实单位、个人责任,特别是夯实党政分包小区的领导是第一责任人责任,要充分配合各级疫情防控工作领导小组的工作要求,严格落实疫情联防联控工作机制,确保各项措施落实到位。

(二)强化督导检查。纪检监察室、办公室要加强督导检查,持续开展常态化督导检查和暗访暗查,发现问题及时纠正。对弄虚作假、失职渎职、谎报瞒报以及搞形式主义的,依法依纪严肃处理。

(三)加强健康教育。要持续强化疫情防控政策和健康知识宣传,提倡文明健康、绿色环保,引导公众养成良好的生活方式。

为做好中心疫情监测预警和防控应急准备工作,根据《**市新型冠状病毒感染肺炎防控工作应急指挥部转发**省应对秋冬季新冠肺炎疫情防控工作方案**省应对秋冬季新冠肺炎疫情应急预案的通知》和**市关于进一步做好全市新冠肺炎疫情常态化监测预警有关方案等文件精神,结合中心实际,特制定本方案,具体防控举措以当地新冠肺炎防控工作应急指挥部发布为准。

深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央决策部署,坚持常态化疫情防控与应急处置相结合,清醒认识疫情防控长期性、严峻性、复杂性,始终绷紧疫情防控这根弦,以更大的努力、更有力的措施,抓紧抓实抓细统筹疫情常态化防控和经济社会发展各项工作,把握机遇,乘势而上,努力提升治理能力和水平,全方位推动高质量发展超越。

进一步巩固当前疫情防控持续向好的形势,强化底线思维和风险意识,对防控漏洞再排查、对防控重点再加固、对防控要求再落实。以问题为导向,抓紧补短板、强弱项、堵漏洞,切实做好应对新冠肺炎疫情防控的各项准备,及时发现和有效处置散发病例,严防聚集性疫情,不断巩固和发展来之不易的疫情防控成果。

(一)以人为本,生命至上。始终把人民群众、中心干部职工的生命安全和身体健康放在第一位,把疫情防控作为头等重要的大事,不忘为民初心,牢记健康使命,全力防控疫情反弹,在疫情面前切实增强人民群众安全感。

(二)统一领导,严防严控。根据中心《关于成立新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作领导小组的通知》《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作预案》,坚持防控指挥体系不变,按照职责分工,在前期严防严控的基础上进一步总结经验,优化防控方案,扎实开展秋冬季新冠肺炎疫情防范和应对工作。

(三)预防为主,科学防控。在做好常态化疫情防控的基础上,针对秋冬季防控特点,进一步宣传普及新冠肺炎防治知识,结合“治未病”理念,持续强化自我防护意识,提高防病能力。严格执行相关法律、法规和预案,有序开展新冠肺炎疫情监测报告,认真落实各项防控措施,有序做好防控工作,提高防控水平,巩固防控成果,有效防止疫情输入、扩散和输出。

(一)强化监测报告处置。严格执行每日疫情报告制度,中心本部和各管理部建立监测哨点,每日检测体温,观察询问是否有发热、干咳等呼吸道症状或腹泻等消化道症状,提高早期监测的时效性、敏感性。一旦发现发热病人或出现疑似症状,要按照规定及时向中心防控领导小组、当地卫健部门及新冠肺炎防控工作应急指挥部报告,做到第一时间响应、迅速启动、高效处置。

(二)强化重点部位疫情防控。各管理部要加强“验码、测温、不聚集、戴口罩”防控措施,倡议“六多六少”,服务场所、办公场所落实清洁消毒、通风换气、公共卫生和公共秩序维护等措施。继续宣传引导住房公积金业务网上办、就近办、预约办和安全办,避免聚集性排队等待。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十六

1、开学前对全校师生做了健康申报表排查工作,并上交健康申报表存档。通过教师培训和学生微信宣传进行防疫知识的宣讲,做到各项预案人人知晓,流程人人熟知。

2、全校卫生工作为重点,教室,卫生间,食堂,保健室卫生每天进行消毒,并做好记录,责任到人。

3、学校成立了疫情领导小组,对全校师生进行了疫情模拟演练,拍摄了相关视频。

4、医务室配备了充足的防御物资,校门口设置了临时隔离点。

5、校园实行封闭式管理,学生入校门分为两通道,间隔一米,测温+绿码才可进入校园内。

6、食堂每日进行消毒,责任到人,学生按班级,按固定位置进行就餐。

8、心理健康方面,学校设立了心理健康辅导站和配有专门的心理辅导教师。

9、近视防控方面,学校和街道社区卫生服务中心落实了每学期一次的健康检查工作。

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十七

防控阻击新型冠状病毒感染的肺炎疫情是一场没有硝烟的战争,人民群众是这场战争的主体,更是打赢这场战争的最可依靠的根本力量。面对来势汹汹的疫情,坚决落实***总书记重要指示,广泛动员群众,全面开展联防联控、群防群治、自防自控,打响了疫情防控阻击的人民战争。

联防联控:织就天罗地网。“基层党组织和广大党员要发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,广泛动员群众、组织群众、凝聚群众,全面落实联防联控措施,构筑群防群治的严密防线。”***总书记的重要指示,为我们打赢疫情防控阻击战指明了方向和路径,这就是:万众一心、群策群力。领导有担当,防控无空挡。危急时刻,基层党组织和广大党员干部不畏艰险、无私奉献,以冲锋者姿态、守护者身份坚定站在疫情防控第一线。在疫情一线,乡镇、街道、社区、村组的基层干部们纷纷放弃休假,“逆行”回到岗位,组织发动群众共同防控疫情。“全民排查、全民监督、全民防疫”,防控严峻疫情,没有捷径,必须建立起横向到边、纵向到底的疫情防控体系,编织联防联控的天罗地网阵,把疫情防控举措落实到每一个乡镇(街道)、社区,党员干部深入社区农村,与基层干部和卫健部门工作人员,对到过重点疫区的人员分类采取居家隔离、医院留观和诊治措施。公安民警与医务人员、镇村干部一起,逐门逐户了解情况,及时掌握辖区内流动人员近期动态,挨家挨户宣传最新的防控措施,打通群防群治“最后一公里”。落实落细联防联控,不能落下任何环节和地区,农村、社区和家庭是疫情防控第一道防线,广大党员干部走农户、进社区,同群众结成责任共同体、命运共同体,全力切断疫情传播途径。

群防群治:八仙过海显神通。“老百姓有大智慧。”打赢疫情防控阻击战,必须充分发动群众,从人民群众中汲取强大力量。充分认识防控工作的复杂性、艰巨性,广泛动员群众,八仙过海,各显神通,坚决遏制疫情蔓延势头。全国各地志愿者们在行动,大批志愿者迅速组成志愿队、应急分队,开展地毯式摸排,提供全方位服务。社区工作人员化身防疫安全卫士,主动认领楼栋,每天戴着小红帽、红袖章,背着小喇叭,穿梭在街巷,摸排、宣传……很多地方人人争当战士,人人伸出援手,个个贡献力量。老干部、老党员、老教师、老军人、老医生主动请缨,臂带“执勤”红袖章走街串巷,劝阻村民不串门、不聚餐。正因为有了百姓力量的汇集,这场防控战必将会取得胜利。“医护用品频告急,八方捐助汇中华!”眼看口罩等医护用品短缺,防治效果堪忧,各大公司企业,海外侨胞、侨团、侨商踊跃为家乡捐款捐物。阿里巴巴、腾讯、百度、恒大等等伸出援手,从德国、意大利、俄罗斯、巴西等国紧急采购防疫物资,陆续运抵国内,驰援我国疫情防控。华侨们自发从世界各地运回物资,有了这些平凡而又不平凡的中国人,这场防控战的胜利是势在必得的。

自防自控:是魔是仙我命不由天。“是魔是仙,我命由我不由天,我命由我不由人。”搞好疫情防控,阻断病毒传播,最终要靠每个人自身。遏制疫情蔓延,关键在“防”。“防”做得好,就会事半功倍。人人为防,时时为防,才能筑牢疫情“防火墙”,实现我命由我不由天。这个假期大多数人都是宅在家,待在家中就是普通人们为防控攻坚战做的贡献,“宁愿长点膘,也不往外飘。长膘是‘富态’,乱飘是祸害。我宅家,我骄傲,我为国家省口罩……”广大群众发挥聪明才智,创作了一大批接地气、暖人心的顺口溜响彻田间地头、街头巷尾,“花式”劝导群众安心在家,做好自防自控,防患未然。做好自防自控,每一位普通人为疫情防控做的最普通又最重要的事情。

疫情依然汹涌,防控不能松懈;生死攸关,岂能大意!只有齐心协力、众志成城,继续全面落实联防联控措施,构筑群防群治、自防、自控的严密防线,我们定会迎来春暖花开的时刻!

最新医院冬春季新冠肺炎疫情防控方案(汇总18篇)篇十八

一、建立领导组织,明确职责任务。

在1月19日疫情爆发初期,召开全院医务人员进行疾病相关知识的学习。明确并建立了xx街道社区卫生服务中心防控工作领导小组。1月21日,局里下发了《国家卫生健康委关于做好新型冠状病毒感染的肺炎防控工作》,我中心严格按照文件执行,明确了以下要求:一是做好医护人员培训,加强相关症状监测,二是要求规范预检分诊、发热门诊,防止院内感染,停止收治发热患者。三是坚持属地定点救治原则,规范收治转运流程。四是紧急储备应急物资,下发了《疫情防控物资管理工作有关规定》,严格按照规定执行应急物资的领用。

(一)、落实防控制度。

1.在疾病预防控制等专业卫生机构指导下,开展与街道相结合社区疫情防控工作。

2.加强门诊预检分诊筛查,对普通发热患者,做好病人信息登记,及时引导、转诊至发热门诊;对可疑发热患者,按规定做好信息登记、报告等相关处置后,协助患者转运至发热门诊。

3.首先立即电话上报。发现可疑发热患者、疑似病例(或确诊病例)立即电话上报当地卫生健康行政管理部门,并按甲类传染病报告流程履行相关程序。

4.按相关部门和机构的要求,配合开展确诊病例、疑似病例及无症状感染者的流行病学调查以及密切接触者的判定。

5.按政府或上级管理部门要求或有关医疗机构的要求,按有关规定和操作规范,做好社区密切接触者、集中隔离对象的医学观察,做好重点人群的健康管理。

6.向辖区居民科学开展疾病宣传教育工作,指导辖区居民及企业单位认识、预防疾病,提高自我防范意识和个人防护能力。

7.统筹做好疫情防控和日常诊疗、慢病管理、健康指导等工作,确保城乡居民及时、就近、持续获得基本卫生健康服务。

(二)、落实管理制度。

1.严格执行相关工作规范。根据有关新冠病毒肺炎疫情防控相关技术规范和要求,做好发热患者的发现、登记、相关信息报告和转诊等工作,不得留诊发热患者。2.严格询问发热患者14天内的旅行史、可疑接触史或暴露史,并做好记录。

3.严格开展全员培训。各基层医疗机构每一位医疗卫生技术人员都要熟练掌握新冠病毒肺炎基本知识、疫情报告程序、转诊要求、防护措施等。

4.严格基层医疗机构工作人员管理。工作人员进入机构必须进行体温检测;外出要记录行经路线,减少出入公共场所和乘坐公共交通工具;严格佩戴口罩;勤洗手;定期更换清洗消毒工作服;有发热、乏力、干咳等症状,要主动声明,并立即停止工作。

5.严格患者就诊工作管理。患者就诊时要严格体温检测,要求佩戴口罩;等候就诊、检查和缴费期间排队间隔一米以上,就诊结束尽快离开。

6.严格做好清洁消毒管理。严格执行《医疗机构消毒技术规范》,做好诊疗环境、医疗器械、患者用品等的清洁消毒加强诊疗环境的通风。

7.严格医疗废物管理。按《医疗废物管理条例》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》有关规定,规范处置医疗废物。对可疑发热病人、疑似患者产生的医疗废物,纳入感染性医疗废物管理。

8.严格合理设置隔离区域(应急隔离病室),满足可疑发热患者、疑似病例就地紧急暂时隔离和救治的需要。

9.严格医务人员防护,落实相关保障。要做好疫情防护物资储备,严格落实标准防护,强化接触传播、飞沫传播和空气传播的感染防控。

3、是广泛动员和宣传。依据上级防治机构提供的规范、准确信息,科学开展宣传教育工作,本中心60余名医护人员参与宣传,及时向辖区居民宣传新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控核心知识,科学指导辖区居民认识和预防疾病,引导居民树立正确的防控观念,规范防控行为,提高自我防范意识和个人防护能力,出现症状及时就诊等宣传工作,共张贴宣传海报10余份,上门为居家隔离人员进行防疫宣传,发放疫情防疫宣传单600余份,驻企健康指导员为复工企业发放防疫手册200份。为门诊患者发放防疫宣传单200余份。

4、协助落实对集中隔离点医学观察。先后安排6名医生,参与集中隔离点的医学指导工作、监测健康状况,开展健康管理。医学观察点累计接收集中留观人员112人;累计解除集中留观人员106人,发生异常情况及时报告和处理数10余次。

三存在问题:

1、学习培训有待深入,医护人员对防治知识的掌握还存在不平衡。

2、预检分诊、发热诊室、隔离留观室的规范化建设和运行有待加强。3、物资储备有限。

4、部门配合协调还需加强。

四、下一步工作:

1、进一步加强学习培训;。

2、规范各项防控准备工作;。

3、督促检查工作要更加严格;。

4、救治消杀物资储备要更加充分;。

5、要做好应对密切接触者和出现输入性病例的实战准备;。

6、要加强与各有关部门的联防联控。

7、渐渐全面恢复正常医疗卫生服务秩序,为居民提供基本诊疗、基本公共卫生、健康管理、有序开展家庭医生签约等服务。疫情防控期间,实施家庭医生签约服务和基本公共卫生服务项目中创新服务模式,优化服务流程,积极利用互联网手段,提高服务效率。

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