2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)

时间:2023-11-01 作者:ZS文王2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)

工作汇报是一种有效的沟通方式,可以让上级了解我们的工作进展和问题所在。以下是一些优秀员工的工作汇报范文,供大家参考和学习如何撰写出色的工作汇报。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇一

年上半年。

xx。

街道党工委在区委坚强指导下,以十九大精神为指引,学习贯彻习近平新时代社会主义思想,意识形态工作取得了积极成效,现将上半年意识形态工作责任落实情况汇报如下。

3

次,并纳入了党建工作责任制和街道、村居两级工作目标管理。将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容确保了意识形态工作责任的落实。

xxx。

以学习型党组织建设为平台,结合推进。

“两学一做”学习教育常态化制度化。

将学习纳入到“三会一课”中。

做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。今年以来。

组织党员干部专题学习研讨。

4

撰写心得体会等文章。

70。

余篇。

组织各类党课、党员活动。

300。

余人次。二是丰富学习内容。党员干部政治理论学习内容丰富。

广泛组织开展向廖俊波同志学习活动。

先后采取中心组专题学习研讨、支部集中学习、党小组学习讨论等方式。

反复学、扎实学。

确保将精神深刻领会。

并学以致用贯彻到学习和工作中。三是建立机关党员个人学习档案。

将干部职工的学习笔记、心得体会等集中收入整理。

记录干部学习成长历程。

同时抓严抓实党员干部学习教育。

集中开展机关党建知识考试。

完成。

8

人次干部教育在线学习。

以文明创建为抓手。

全面推进街道精神文明建设。

持续加大文明创建力度。

巩固文明创建成果。

上半年累计新增各类宣传标识。

100。

余幅。

大力弘扬社会主义核心价值观。持续推进文明志愿者活动,成立了志愿服务队。

14。

支、志愿者人数达千余名,志愿服务活动常态化,收到了良好的社会反响。与此同时。

结合“两学一做”学习教育。

深入推进意识形态工作进非公企业、进社会组织。

结合创建非公企业党建示范点。

利用。

qq。

群、微信群组织。

10。

多家非公党组织党员进行集中学习。

评选表彰优秀共产党员。

##。

个、先进基层党组织。

##。

先进示范带动作用明显。

意识形态感染力不断增强。

党工委班子成员多次赴非公企业和社会组织开展党建调研和意识形态宣传活动。

支持各基层党组织开展党员活动日。

中心组集中学习按照要求全年不少于

12。

次,其中扩大学习不少于。

4

次。虽然在数量上能够确保完成,但部分学习会议存在理论学习应付不务实、任务有欠账、方案不完善、学习笔记简单的现象,没有真正把学习理论作为坚定理想信念和提升工作能力的重要举措,学习内容贴近工作实际不够,对指导具体工作缺乏针对性,导致学习的主动性和积极性不高。

许多村居宣传员、文化站队伍配备不及时、不到位,导致新闻宣传、舆情信息调研工作滞后

村居特色工作、亮点新闻推送不及时,舆论引导不得力。各村居干部队伍结构失衡,缺乏年轻干部,电脑操作技能不足、业务不熟,宣传队伍人员变动频繁。许多同志缺少培训,工作进入角色慢,把握新闻题材敏锐度低,新闻稿件质量和上稿率较低。

部分村居对文明创建活动认识不够高,工作力度小,实际效果差,志愿服务活动开展不平衡,群众知晓率和社会影响力低另外,由于管理缺失,农村广播、农家书屋、文体设施都存在设施损毁、书籍流失、设备不全的现象,宣传阵地多成为摆设,亟待解决意识形态工作责任制要进一步落实,从街道党工委往下层层抓,传导压力,提高村居思想认识,加强组织领导,按照属地管理、守土有责、守土负责、守土尽责的要求,进一步增强责任感和使命感,始终唱响主旋律,打好主动仗,积极营造主流意识形态健康向上、思想舆论环境平稳向好、文化事业蓬勃发展的总体态势,为

xxx。

街道经济社会建设发展做出应有的贡献。

理论武装工作是凝聚人心,提升工作水准的重要抓手要紧紧围绕街道党工委、办事处的中心工作,突出

“两学一做”主题,结合工作实际和工作重点,积极探索有效的方式方法,按质按量完成学习任务,切实提高理论学习的针对性和实效性,让理论学习成果真正成为促进经济社会又好又快发展的强劲力量。

要严格按照《

xxx。

街道新闻奖励办法》文件要求,进一步建立健全意识形态工作责任制,层层完善落实、职责明确、目标细化、经费保障、考核奖惩的工作机制,不断加大对街道、村居两级意识形态考核评价。健全人才队伍保障机制,要配齐配强宣传干部,组织开展各种提升岗位素质和业务能力的教育培训,着力打造一支素质高、本领强、作风硬的宣传文化干部队伍,真正做到意识形态工作事事有人做。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

区委:

2020年上半年,水利局党组根据区委《党委(党组)意识形态工作责任清单》要求,全面落实党组意识形态工作主体责任,进一步加强我局意识形态工作,始终把意识形态工作摆在重要位置,牢牢把握正确的政治方向,党管意识形态工作取得明显成效。

(一)强化组织领导。

局党组高度重视意识形态工作,实行党组书记刘晓宁负总责,班子成员各负其责,局党组会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要民情民意中的苗头倾向性问题,有针对性的进行引导。每季度召开一次由局机关全体工作人员、泵站负责人参加的意识形态领域学习和讨论会。

(二)狠抓学习教育。

我局将意识形态工作纳入局党组中心组学习计划,并要求基层泵站在“三会一课”中增加了意识形态学习。注重两方面内容:一是加强理论武装,局党组持续深入开展“不忘初记、牢记使命”教育,重点学深悟透“两章一书”内容。并利用“学习强国”学习平台,让全局党员干部养成“每日必学”的良好习惯。上半年党组集中开展学习6次、警示教育1次,意识形态研讨2次,研讨主题是《在新冠疫情防控期间如何宣传和舆论引导,提高干部职工的思想认识》、《开展窑沟站工程“抓质量,促进度”的“大学习大讨论”》。二是加强党纪党规教育。局党组狠抓思想作风建设,结合“三个以案”教育和《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》精神,列出任务和问题清21项,制定了整改方案,按照清单逐项整改。同时深入学习《准则》《条例》等内容4次,进一步加强了干部职工遵守党纪和国法。

(三)切实做好思想政治工作。

二是营造人人参与的氛围。通过召开会议、粘贴宣传标语、开展志愿活动等形式,广泛动员水利系统干部职工积极主动参与河长制工作,共开展专题志愿服务3次。

(四)坚持正确舆论导向。

二是建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。三是严格考核问责机制。加强对下属单位的意识形态工作的指导和检查,严格落实学习制度,把意识形态工作纳入各支部年度目标考核,并对履职不力的单位和个人进行严格问责和追责。

二、工作中存在的不足。

二是思想认识不够充分。水利局中心工作和意识形态工作未能完全做到“两手同时抓”,在平时工作中,重视水利建设,重视上级交办的工作任务,意识形态工作有时被淡化现象。

三、下步工作安排。

一是提高政治站位,强化思想认识。认真学习贯彻习近平总书记关于加强意识形态工作的重要讲话精神,切实把意识形态工作摆在重要位置,定期开展意识形态学习和讨论,切实加强意识形态领域的管理,认真履行从严治党主体责任。

二是聚焦核心价值教育,积极培育行业文明新风尚。深入培育践行社会主义核心价值观,强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以工作促发展,提高党员的思想高度,更好地履职尽责,努力把意识形态工作抓出实效,更好的为争创“四个一马当先”、全面建设现代化滨江城区提供强有力的水利保障。

中共安庆市迎江区水利局党组。

2020年5月29日。

 

 

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇三

又到了每日范文模板时间,今天小编给大家带来了一些关于的非常好的范文,在工作中我们需要总结计划的地方有很多,有这方面需要的朋友,赶紧跟小编一起看看,参考一下吧!

01。

根据《县委意识形态工作领导小组成员单位职责(试行)》文件要求,现将县开发区20xx年上半年意识形态工作责任落实情况汇报如下。

(一)强化组织领导,落实主体责任。

发区网络舆情应急处理方案,切实做到舆情情况第一时间知晓,引导和服务第一时间到位。建立健全党务政务信息公开制度,开设广德经济开发区招商网站,开通开发区官方微信公众号,建立微信廉政文化群和企业服务群,成立20余人的开发区信息思想宣传队伍,先后在今日广德刊发39篇文章,经济发展优秀成果和主流文化思想得到有力宣传,意识形态阵地建设管理成效明显。注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态,健全政务舆情回应制度、澄清虚假或不完整信息制度等工作机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论,为网络舆论引导工作的开展提供坚强的组织保障。

(四)团结服务企业,做大做强意识形态阵地。

以文明城市创建为抓手,全面推进园区精神文明建设,持续加大文明城市创建力度,巩固文明创建成果,上半年累计新增各类宣传标识100余幅,文明志愿者活动有序开展。与此同时,深入推进意识形态工作进企业、进车间,结合创建非公企业党建示范点,利用qq群、微信群组织100多家非公党组织党员进行集中学习达200余人次,评选表彰园区优秀共产党员15个、先进基层党组织10个,先进示范带动作用明显,意识形态感染力不断增强;多次组织班子成员带队赴企业和社区开展党建调研和意识形态宣传活动,支持各基层党组织开展学习读书日、技能比拼周等活动,同时将意识形态工作纳入项目服务和企业评价全过程,注重党风廉政建设,切实团结服务好基层中的知识分子,引导积极健康的主流思想覆盖园区。

业、进车间;坚持意识形态和经济发展同步抓,克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差,全面开展廉政谈心谈话,稳步构建“亲”“清”的政商关系、规规矩矩的上下级关系和清清爽爽的同志关系。

二是持续完善开发区信息宣传队伍建设,加强单位网站、微信公众号和信息工作群组的管理。搞好规划和形象设计,明确每个阶段的宣传主题,突出外宣的系统性和连续性,强调滚动效应;新闻稿件分任务、定指标,建立激励机制,奖惩挂钩,广泛发动职工参与宣传提供宣传素材的积极性;充分发挥社会公众的舆论宣传作用,以“内强素质、外树形象”为主题,围绕提高群众素质、转变机关作风、完善基础设施建设、强化和谐园区管理等各项基础性工作,切实把意识形态阵地建设管理当成一项系统工程来抓。

三是完善和督查联系企业走访制度,与一线职工谈心谈话,深入调查研究,及时掌握园区各处思想动态;通过开展开发区大讲堂、技能培训等活动,不断提高园区职工的理论知识水平和工作技能;以非公企业党建示范点创建为契机,打造和培育一批基层党组织的意识形态阵地模范企业,持续提升园区意识形态工作感染力,努力塑造正确的价值观和舆论导向,以意识形态促经济发展,提升工作效率,为园区经济社会全面、协调、可持续发展做出更大贡献。

02。

为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指。

03。

上半年,市供销社认真贯彻落实宿州市委《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》等有关文件精神,坚持打牢思想理论基础,树立正确舆论导向,始终把抓好意识形态工作作为稳步推进供销合作事业的重点环节,为系统综合改革工作凝聚起强大精神合力。根据《关于进一步做好意识形态工作情况报送的通知》(宿机f214号)文件要求,现将上半年工作情况汇报如下:

工作力量,把工作能力强、经验丰富的同志负责意识形态工作,对各类人员统筹安排、精细化管理,延伸工作触角。一是开展志愿服务。市社机关党员干部除参与“党员活动日”正常活动之外,在日常生活中,党支部每位党员能积极加入各项服务活动。年初,在办公楼前清理路面积雪,为附近居民及办公人员出行提供方便。3月底,党员志愿者们主动联合机关其他服务队员到清水镇梨花园帮助缺乏劳动力的家庭给予梨花授粉,为果农减轻负担。4月中旬,党员志愿者利用双休日到埇桥区蒿沟乡开展农技志愿服务下乡活动,通过发放宣传册等形式,向农民朋友讲解病虫害防治、假劣农资识别等知识。二是积极开展党内关怀活动。春节及七一前夕,积极开展慰问困难职工、困难群众等活动,并为他们解决一些生活实际困难,为不断促进党内和谐传递了一股正能量。同时,组织全体人员深入联系点、深入帮扶贫困户,深入分析致贫原因,与贫困户面对面谈心,共商脱贫良策,共谋发展大计。三是积极开展红色教育。组织干部职工参观小岗村、沈浩事迹展览馆、渡江战役纪念馆,学习沈浩等革命先辈的事迹。通过深入学习探讨,党员干部进一步认知历史、锤炼党性、尊重先辈、弘扬革命精神,牢记共产党员的政治责任和历史使命,为推动供销社深化综合改革贡献力量。

二、存在主要问题。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇四

抓组织领导,夯实工作基础。近年来,xx县十分重视意识形态工作,为了进一步提升xx意识形态工作水平,xx县委常委、宣传部部长亲自挂帅,定期听取意识形态工作汇报,交任务、点题目、压担子,要求意识形态工作要围绕解决问题,加大分析力度,提出对策建议去开展。

全县宣传文化系统都把意识形态工作摆到重要位置,主要领导亲自过问,调配精干力量,全力做好意识形态工作。全县宣传思想文化战线的高度重视和大力支持,为做好意识形态工作提供了有力保证。

抓理论学习,增强道路自信。一是紧扣“理想信念”主题,开展了革命传统教育、警示教育、廉政教育、责任意识教育和忧患教育活动,增强了党员干部宗旨意识。二是采取“请进来”与“走出去”的方式,加强干部培训,不断提升干部理论素养;三是以县理论工作者、党校理论教员、乡村干部为主体,分层组建县、乡、村三级理论宣讲队伍,围绕党的十八届三中全全会、及省、州、县重要会议及领导讲话精神,深入乡镇、部门开展了中国特色社会主义宣传教育活动;四是将道德讲堂作为提升群众文明素质的长期工程,在各乡镇、部门开设道德讲堂165个,建立了“道德讲堂”长效机制,到目前为止,已开展“道德讲堂”活动200余次;五是围绕“中国梦、我的梦”主题,举办了青年创业典型报告会、演讲比赛、歌唱大赛等活动,进一步激发党员干部的爱党爱国热情。

抓舆论引导,凝聚发展正能量。一是建立健全了新闻媒体联席会议、新闻例会、主题新闻策划会等制度,每月召开新闻宣传工作例会,选定主题,明确要求,形成宣传合力。今年以来,在新闻中心开辟了“在党的十八届三中全会精神指引下”、“党政一把手廉政访谈”、“关注两会”“驻村工作展风采”、“多彩贵州文明行动”、“平安xx”、“关注xx教育”“媒体看xx”等专栏;二是建立和完善了突发事件的应急协调机制,充分发挥《xx周讯》、xx电视台、xx广播电台、xx手机报五大媒体优势,积极做好敏感热点问题的舆论引导。三是在各乡镇、重要部门明确了60余专兼职网络评论员,适时开展了网上正面宣传引导。

抓网络建设,拓宽舆情收集渠道。一是组建了网络文明传播志愿者队伍,进一步凝聚网络舆论正能量,目前,全县已明确网络文明传播志愿者128名。二是扩大了舆情信息采集范围。为了有针对性地开展意识形态工作,扩大舆情信息采集范围,xx县以宣传部为龙头,组建了由宣传文化系统、相关部门、乡镇组成的“三位一体”信息工作网络,将社会舆情触角延伸到社会的各个角落,“第一时间”收集广大干部群众对各种热点、难点问题的思想反映。到目前为止,xx县设立了60余个舆情信息点,主要分布在县直各单位,各乡镇(办事处),有实力的大型国有、民营企业,通过多种渠道,收集舆情信息,为采编有价值的舆情,提供有力依据和有价值的意见建议。今年以来,xx县上报省州宣传部门舆情信息420条,其中:中央宣传部采用17条,省委宣传部采用188条。

抓文化服务,用先进文化教育群众。近年来,xx县围绕“知党恩、感党恩、报党恩”主题,举办了瓮水长歌乡村公益文艺巡回演出活动,通过选拔一批群众自编、自创、自演的文艺节目,把党的群众路线教育实践活动相关会议及领导讲话精神通过小品、相声、山歌、快板等形式表现出来,使干部群众在享受文艺大餐中增强干部群众知恩、感恩、和报恩意识。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇五

总结报告是会议负责同志总结会议情况和会议成果的宣示性文件。以下是为大家整理的关于,欢迎品鉴!

2020年上半年,在县委、县政府的正确领导和县委宣传部的具体指导下,我办紧紧围绕意识形态工作部署要求,积极拓展意识形态网络领域,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,将意识形态工作融入到日常工作中,做细做实保障意识形态工作到位。

办领导班子高度重视,加强落实,坚决把责任放在心上,扛在肩上、落实在行动上。把意识形态工作列入党建工作重要内容,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。主要领导旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,加强网络安全和信息化工作的组织领导,重视宣传思想文化建设和精神文明建设工作。

(一)高度重视,专题研究部署。根据意识形态工作责任制和相关文件要求,办领导班子以安全促发展的战略高度,深刻认识意识形态工作的重要性,把意识形态工作摆上重要议事日程,坚持意识形态工作与电子政务工作同部署、同检查、同考核,做到目标同向,工作合拍,措施配套,为抓好意识形态工作提供坚强的组织保障。

(二)强化组织建设,夯实队伍基础。坚持充实意识形态工作力量,副主任石平负责意识形态工作,成立政府网站网络舆情监控工作领导小组和新闻通讯队伍,对各类人员统筹安排、精细化管理,延伸工作触角,进一步加强和改进网络舆论引导工作,有效地应对和及时处置网络事件。

(三)加强理论学习,提升思想认识。深入学习贯彻党的十九大精神,抓好“不忘初心牢记使命”主题教育,把意识形态工作作为学习教育的重要内容。一是抓住意识形态工作的“大头”。对党员干部“菜单式”轮训做出具体安排,共完成新《宪法》解读、《合同法概述与运用》等主题学习,让他们经常受到正确思想的教育影响从而坚定信仰信念,树立正确价值观念。二是认真组织政治理论学习。把深入学习宣传贯彻党的十九大精神作为首要政治任务迅速行动起来。通过采取中心组学习、报告解读、交流体会、专题讲课、举办竞赛等有效途径和措施,组织学习《新时代面对面理论热点》,把握精神实质,在学懂弄通做实上下足功夫。三是抓住关键,增强实效。始终坚持做好网上舆论管理,充分利用政府网站、微信公众号、微信群等媒体,牢牢掌控网络意识形态主导权,把握正确舆论导向,做到主要负责人亲自抓、分管负责网络意识形态安全。

(四)创新方式方法,引领正确导向。不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,努力培养干部良好的道德风尚。一是开展脱贫攻坚帮扶走访活动。紧密结合贫困户生产生活状况和需求状况,做好扶贫信息数据动态更新工作,组织工作组深入走访群众,认真宣传脱贫攻坚政策措施。二是积极开展红色教育。七一前夕组织党员干部到上衫红色景区,开展“追寻红色足迹,继承革命精神”主题活动,使党员干部进一步认知历史、锤炼党性、弘扬革命精神,牢记党员初心,切实发挥先锋模范作用,为推动全县电子政务和信息化事业发展贡献力量。三是开展“学典型诵红书践初心”活动。齐诵红色家书《王孝锡给父母亲的诀别信》和《赵一曼写给宁儿的信》。由班子成员亲授“七一”讲《回望峥嵘读初心》和《浅谈党员干部的责任担当》党课,讲毛委员干革命的“三不一图”故事,以汲取精神力量、筑牢信仰之基,争当有信仰、有担当、有气节、有情怀的好党员好干部。

我办以县委县政府门户网站为主阵地,树好中国修水网窗口外宣形象,坚持鸣锣开道、提神鼓劲,凝心聚力、营造氛围,围绕中心、服务大局,大写修水,宣传修水良好发展态势和全县经济建设成就,为我县争得三省九县龙头地位提供强大的舆论支持。

(一)全新改版中国修水网。为了适应政府网站建设发展,更好服务广大群众,我办对中国修水网政府网站群全新升级。围绕“一个门户、一座平台、一种渠道、一扇窗口、一条纽带”五大功能定位,把中国修水网打造为以用户为中心,全面提升网站形象,切实增加用户的体验度,加强网站创新建设,突出网站的交互性、共建性、可拓展性。把中国修水网建设成全面展示修水政务发展环境、历史文化、人文景观、文化旅游和改革开放的门户,乡镇、部门、单位进行信息发布、信息交互和便民服务的平台,改善投资环境、扩大招商引资的渠道,转变政府职能、转变机关作风、进行政务监督的窗口,党和政府密切联系群众、倾听群众呼声、关注民生民意的纽带。

(二)新闻宣传。充分发挥政府网站宣传渠道作用,唱响主旋律,打好主动仗,凸显宣传气势和效应,宣传修水发展良好态势。在网站持续发布全县重点城建、重大产业项目和脱贫攻坚工作等政务要闻,每天更新充实政务信息,准确及时地把党和政府的声音反映出去,努力把我县经济建设成就和社会发展态势宣传出去,做到网上发布的信息图文并茂。在市政府网站县区传真栏目发布信息326条,县政府网站发布政务信息、重大新闻报道1232条,图片900多幅,为社会公众了解我县政府施政情况发挥了重要作用。

(三)专题宣传。围绕县委县政府工作重点,在政府网站中国修水网开设专题专栏,积极展示政府工作部署和成效。今年开辟了《中国共产党修水县第十七次党代会》、《贯彻落实三干会精神专题》、《新时代新征程》、《脱贫攻坚》、《乡村振兴战略》和《整治城乡环境建设美丽修水》等专题。这些专题集中宣传报道了我县中心工作各项动态。

(四)抢占新的意识形态领域阵地。抓紧对新兴媒体“云上修水app”、微信公众号“中国修水网and云上修水”的管理和运用。开展庆祝改革开放40周年“爱上新修水奋进新时代”最美摄影图片征集评比活动,在全县范围内征集不同区域最具代表性的最美图片,通过媒体平台同步展示及投票评选,集中宣传推介修水之美。

(五)弘扬和践行社会主义核心价值观。按照县文明办要求,在政府门户网站刊播“讲文明树新风”相关公益广告,对先进人物事迹进行宣传,掀起学习先进典型的热潮,在政府网站持续刊登好人事迹。同时注重网络舆情监测引导,组织开展志愿服务活动,用正确的世界观诠释自己的价值取向,传递蓬勃向上的正能量。

(一)强化脱贫攻坚政策宣传。中国修水网通过《脱贫攻坚专题报道》各栏目,转载修水报有关脱贫攻坚主体宣传报道共420条,未有小辣椒和反面典型投稿。主站视频新闻每日接收修水电视台正面典型报道,同时在“云上修水”app资讯栏目同步转载。既强化我县脱贫攻坚政策、典型等宣传,激活贫困群众自我发展的内生动力,又加强对扶贫办等部门行业扶贫工作宣传,形成脱贫攻坚比、学、赶、超的氛围。

(二)壮大“扫黑除恶”专项斗争宣传声势。按照政法委统一部署,在中国修水网主站开辟“扫黑除恶”专项斗争宣传渠道,宣传党和政府打击黑恶势力的坚定决心,壮大“扫黑除恶”声势,营造全民知晓、全民参与的浓厚氛围。在主站首页标签浮动“开展扫黑除恶专项斗争创造安全稳定的社会环境”标语,发布了“扫黑除恶”专项斗争举报内容和热线,以及《关于在全县范围内深入开展扫黑除恶专项斗争的通告》,政务要闻发布了我县研究部署和深入推进情况,乡镇和相关单位也持续发布了工作动态,转载修水报和电视台修水新闻共有40条……切实提高了群众参与“扫黑除恶”专项斗争的意识,收到群众人尽皆知的良好社会效果,使“扫黑除恶”工作深入人心、赢得民心。

2020上半年,一场突如其来的新冠疫情席卷了全球,牢牢把握正确的政治方向,巩固社会主义意识形态工作显得尤为繁重。今年以来,在xx和xx“两级党委”的正确领导下,xx党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,落实上级党委有关意识形态决策部署和指示精神,并结合运营发展需要,通过严格落实意识形态主体责任、细化意识形态任务分工、加强意识形态阵地管理、维护意识形态网络安全等有效措施,保持了公司意识形态工作的良好态势。现将2020上半年意识形态工作落实情况报告如下:

(一)强化组织领导。支部高度重视意识形态工作,年初将意识形态工作纳入重要议事日程,纳入xx工作要点、党建和支部学习计划,有效的将意识形态工作与“不忘初心、牢记使命”主题教育、“形式主义、官僚主义”专项整治、扫黑除恶、防范化解重点风险等工作成果紧密结合,做到与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。及时召开支部委员会,传达学习《2020年度意识形态工作实施方案》有关要求,成立意识形态工作组,研究部署了具体工作任务。强化意识形态工作责任制,明确支部书记xx同志为组长,坚持一把手亲自抓,经常分析意识形态领域动向,正确判断意识形态领域形式,不断研究新情况、带头解决意识形态阵地管理等新问题。支部班子其他成员为小组成员,按照“一岗双责”要求,明确任务分工,带领本部门人员学习领会好意识形态工作相关精神内容,于此同时,下设办公室,由支部纪检委员xx同志担任,负责督促和检查各党小组、各部门落实意识形态工作进度,以及协调开展好意识形态考核、材料收集、报送等日常性工作,为做好意识形态工作提供了强有力的组织保障。

(二)狠抓学习教育。做好意识形态工作归根到底靠队伍,支部始终高度重视意识形态队伍建设,持续推进“两学一做”学习教育化常态化制度化,并将意识形态学习教育纳入党员职工经常性学习内容,引导员工科学理解意识形态工作的极端重要性,筑牢信仰之基,补足精神之钙,把稳思想之舵。

1.坚持学习制度,筑牢思想防线。

根据公司党委意识形态工作部署,支部充分利用微信阵地组织全体党员学习习近总平书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署的重要讲话精神,学习习近平总书记关于新冠肺炎疫情防控和复工复产工作的重要讲话精神,学习会上,支部班子结合实际,坚决服从习近平同志为核心的党中央统一领导,统一协调、统一调度。在做好xx队伍的疫情防控外,公司还派出27名志愿者,深入社区志愿防控工作,充分发挥了党员先锋模范带头作用。4月26日,召开意识形态专题研究会议,传达学习了上级党委意识形态工作相关文件、会议精神,支部书记xx同志以党课的形式,结合员工生活、xx日常等,分析研判了意识形态工作新形势,辨析了思想文化领域的突出问题,通过一系国内外意识形态领域的案例,大力宣传了党的政策,提高了党员职工对开展意识形态领域分析研判工作的必要认识。5月18日,为坚持和加强党的全面领导、落实党要管党、全面从严治党要求,支部召开党风廉政专题会议,通过进行廉政谈话,进一部加强干部队伍作风建设,严明工作纪律,严防违纪违规行为发生。年初以来,支部开展常态学习化教育,认真学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例》,深入开展警示教育,严格落实“三会一课”主题党日、谈心谈话等组织生活制度。截止目前,共召开党员大会2次,意识形态专题党课2次,组织集中学习18次。

2.把握舆论导向,坚守舆论阵地。

按照意识形态工作“一岗双责”要求,围绕xx中心实际,明确支部全体领导班子在抓好分管工作的同时,还必须抓好意识形态工作,以意识形态工作促进业务工作开展,以业务工作为载体带动意识形态工作进步,做到“两不误,两促进”。疫情期间,按照上级工作指示,在做好安全xx的同时,支部加强思想政治工作,着力培养党员群众社会主义核心价值观,坚守社会主义意识形态阵地,大力弘扬时代主旋律,坚守舆论阵地。通过集中线上学习、远程学习,以及运用“学习强国”学习平台等,把信息化学习手段作为疫情防控阶段党员学习的有效途径,通过转发正确的意识形态文章,教育党员、党员志愿者维护好网络意识形态安全,坚决做到不传谣、不信谣;同时,充分引导党员干部发挥“学习强国”学习平台作用,及时进行政治理论学习,督促党员同志紧跟学习步伐不放松。

3.开展教育活动,巩固学习成果。

支部对意识形态工作高度重视,并在工作中力求做到落细落实,但仍存在一些问题:一是思想政治学习还不够深入,部分党员学习不够主动,不够深入,对意识形态工作的认识高度不够。二是支部往往习惯运用传统方式进行意识形态宣传,在利用互联网等新媒体开展意识形态工作方面还需进一步探索;三是支部宣传委员、基层大队通讯员在新形势下做好舆论宣传的本领还需进一步增强。

三、下一步工作安排。

意识形态工作是党的一项极端重要工作,是党的建设的重要内容。下一步,支部将紧跟上级党组织的步伐,继续认真高效地开展好意识形态工作。

一是加强组织领导,树立模范典型,并引导党员职工,向模范看齐,把握正确的政治方向,增强“四个自信”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

二是进一步加强社会主义核心价值观的正面宣传,着力宣传以党建为统领,宣传思想政治建设,科学分析意识形态领域风险点,把握意识形态舆情向导。

三是持续抓好“两学一做”学习教育常态化制度化,多措并举,筑牢阵地,引导全员一切从大局出发,积极作为,勇于担当,切实维护公司发展大局稳定。

2020年上半年,我局党委根据县委部署要求,全面落实党委意识形态工作主体责任,加强主流意识形态建设,强化意识形态领域管理,切实加强和改进意识形态工作,始终牢牢把握正确的政治方向,党管意识形态工作取得明显成效。

(一)注重思想引领,不断加强主流意识形态建设。

一是加强理论武装。组织党委中心组持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,重点学深悟透《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,及时学习贯彻习近平总书记最新讲话精神和省委、市委、县委的最新贯彻举措。并利用“学习强国”学习平台,让全系统党员干部养成“每日必学”的良好习惯,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

二是加强党纪党规教育。局党委狠抓思想作风建设,贯彻落实中央八项规定精神,教育引导广大干部职工增强党性教育,强化规矩意识,树立起勤政廉洁,风清气正的良好交通形象。全面排查,找风险防控上的空档和工作落实上的问题。结合整治“中梗阻”行动,紧盯工程建设、行政执法、脱贫攻坚等关键领域,重点整治政令“中梗阻”、责任“中梗阻”、作风“中梗阻”、服务“中梗阻”、纪律“中梗阻”,坚持以铁的手腕、铁的纪律、铁石心肠开展整治工作,让不作为、慢作为、乱作为的人和事无处遁形;强化干部自律意识。深入学习《准则》《条例》,进一步教育引导党员干部遵守生活作风纪律,重视家庭建设,强化对配偶、子女和身边人的约束和管理,自觉净化“三圈”。

三是重视人才队伍培养。积极引导交通青年人才爱岗敬业,甘于奉献。并以第三轮交通大会战为主线,结合交通运输行业本单位实际,讲述交通新故事、树立交通新形象,弘扬交通行业价值观和交通文化等内容为主题,举办了围绕“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛,不断推进人才培养与交通发展深度融合。

(二)加强新闻宣传,不断巩固意识形态主流阵地。

一是强化舆情管控。严格24小时值班制度,全面落实网络意识形态工作责任制,加强网络信息管控,做好交通系统负面信息的调查核实、对重大事件、重要情况、重要社情民意倾向苗头性问题,定期开展分析研判,有针对性地进行引导,牢牢把握话语权,做到守土有责、守土尽责、守土负责。

二是加强阵地建设。加强对交通运输系统的意识形态工作阵地建设和管理,确保系统内宣传栏、广告牌、电子显示屏、文化活动场地等意识形态阵地内容及时更新,始终坚持正确方向和导向,弘扬主旋律,传播正能量。抓住重要和敏感时间节点,加强意识形态安全预警监测和分析研究,绝不给错误思想和言论提供传播渠道。

三是严格考核问责。加强对下属各单位的意识形态工作的指导和检查,严格落实述学、评学、考学制度,把意识形态工作纳入党委重要工作,纳入年度综合目标考核,并对下属各单位落实意识形态工作责任制情况进行定期督促问效、严格考核,对履职不力的单位和个人进行严格问责追责。

四是加强外宣工作。强化交通运输系统通讯队伍建设,打造一支政治坚定、工作负责、业务精通的宣传思想文化管理队伍。积极参加通讯员业务培训活动,及时完成各项宣传任务。结合交通系统工作实际和特色亮点,利用县专题宣传周活动积极宣传办事流程、惠民政策、行业法规、扶贫成效等,充分展现交通系统工作实效和良好形象。

(三)聚焦文明创建,积极培育行业新风尚。

一是大力培育践行社会主义核心价值观。在公交、客运站等部门建设了一批核心价值观主题公交、主题车站、“文化长廊”等,运用群众语言、身边事例、生活场景,让百姓受到教育。在车站、码头、公交首末站等公共场所,利用led屏、车载电视等媒介宣传政治主题类、社会主义核心价值观等公益广告,大力营造创建氛围。

二是开展丰富多彩的文化活动。先后组织开展“五一工会杯”篮球比赛、“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛等系列活动,促进和谐交通建设,增强干部职工的幸福感和归属感。

一是思想认识不够充分,对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”。交通中心工作和意识形态工作未能完全做到“两手抓,两手都要硬”,在平时工作中,重视交通建设,重视上级交办的工作任务,意识形态工作有时被忽视、被淡化,一手硬、一手软的现象在一定范围内存在。

二是工作氛围不够浓厚,基层意识形态工作存在“盲区”。一些基层单位对意识形态工作认识不足,理解不透,对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署,缺乏组织性和指导性,任务交办不明确,责任目标不清晰,往往出现错位和缺位的现象,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软和被动。

三是宣传力度尚显薄弱,意识形态主流阵地还需不断巩固。新闻宣传的覆盖面还不够,有分量的重点报道在宣传的广度和深度上还显不足。网络舆情的监测面不够广,还停留在本地论坛以及“阳光问政”等层面,定期发帖,主动发声,接受社会监督上做得还不够。交通系统通讯员队伍能力水平参差不齐,在重大舆情引导上主力军作用发挥得还不够。

一是提高政治站位,强化思想认识。认真学习贯彻习近平总书记关于加强意识形态工作的重要讲话精神,要求全系统干部职工在意识形态领域始终坚持马克思主义思想的指导地位,始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,切实把意识形态工作摆上重要位置,定期研究部署系统党建、宣传、反腐倡廉、干部教育及文明创建等工作,切实加强意识形态领域的管理,认真履行从严治党主体责任。

二是浓厚工作氛围,凝聚工作合力。围绕党管意识形态的原则,定期分析研判、推进部署意识形态工作,将意识形态的学习纳入中心组学习内容,建立健全意识形态工作责任制,带头做好意识形态工作,形成党委统一领导、部门共同参与、全系统齐抓共管的良好氛围。健全意识形态工作目标责任考核制度,加大对基层单位的监督考核力度,以压力带动力,增强基层党组织抓好意识形态工作的自觉性和坚定性。

三是加强新闻宣传,巩固意识形态主阵地。建立完善宣传机制,统筹推进全系统新闻宣传工作的联动机制,形成行业宣传一盘棋。牢牢把握领头作用,贯通上下联系,高效整合新闻资源,提升宣传效率。健全网宣队伍,结合交通网情,有针对性地安排实战训练,组织本系统通讯员在本地论坛积极发声,引导舆论方向,弘扬正能量,引导网民进一步了解交通、理解交通、宣传交通。

四是聚焦文明创建,积极培育行业文明新风尚。深入培育践行社会主义核心价值观,常态化宣传交通系统助人为乐、爱岗敬业、无私奉献的先进事迹,并组织交通文明志愿者利用业余时间开展形式多样的志愿服务。引导干部职工进一步牢固树立集体意识、荣誉意识、奉献意识,为南江交通建设作出新的贡献。

意认形态工作关乎国家的旗帜、道路和政治安全,是党的一项极端重要的工作,现将我心党支部2020年度上半年意识形态工作情况总结如下:

我中心党支部高度重视意形态工作,明确中心领导子对意识形态工作负主体责任,主要负责人是第一责任人,党支部成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求主抓分管科室的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任,切实解决意识形态工作中存在的实际问题。

我中心党支部将意识形态工作纳入到政治学习的重要内容,及时传达中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓新时代中国特色社会主义思想教育,根据中心党支部实际情况,制定了严格的政治学习计划,组织党员学习,撰写学习笔记,强化党员的党性意识,宗旨意识,结合个人思想工作生活实际,交流心得体会,始终把学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神作为首要的政治任务来抓。严格落实“三会一课”制度,上半年,自我中心党支部成立以来,共组织召开支部会议16次,党小组会5次,党员大会4次,主要负责人讲党课1次,举办主题党日9次。通过学习使全体党员牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和组织纪律,坚决维护中央权威,在思想行动上同党中央保持高度一致。

中心党支部通过网站积极宣传正确的與论导向,报道中心党建工作和业务工作动态,统一思想,凝聚力量,激发全体职工的工作激情。并告诫全体职工,严格禁止在中心网站,各类qq群、微信群发表不当言论和视频,为中心的发展不断提供正能量。

中心党支部在意识形态领城工作中做了很多工作,取得了一定效果、但也存在一定的困难和问题。一是对意识形态的宣传教育力度不够、部分党员对意识形态的理解还不的深入、透彻。二是对宣传工作人员的培训不够、适应新形势的能力偏弱。三是主动与上级部门对接、请教、请示的积极性还有待提高。四是意识形态领城工作的一些长效机制有待进一步完善。

下步工作中,我们将以十九大精神为指导,努力克服自身不足、更加严格地贯落实局党委的安排部署、严格按照“市级文明单位”的创建标准、强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传、加强精神文明建设,加强短板意识和创新意识,积极采用意识形态工作中的先进做法、补齐短板、加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向、以工作促发展、提高党员的思想高度、更好地履职尽责,努力把意识形态领域工作的每一条措施一项一项的抓好、抓出实效、更好的带动中心各项工作的全面发展。

半年来,我委在市委市政府的领导下,贯彻落实上级关于开展党委意识形态工作责任制实施细则要求,紧紧围绕度假区中心工作,服务大局,力争在舆论引导、精神激励上有突破,深入开展意识形态工作,现将工作开展情况报告如下:

(一)专题研究,强化组织领导,思想高度重视。

9月10日,我委召开意识形态工作专题会,通报当前意识形态工作,详细学习了市委(2018)4号文件关于贯彻落实《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的实施细则,确定了下半年工作重点,研究并拟发成立温管会党工委意识形态工作领导小组等三个组织机构和工作要点2个文件。明确要求意识形态工作纳入党建工作目标责任制,作为年终考核主要内容。领导班子对意识形态工作负主体责任,书记是第一责任人,分管领导是直接责任人。按照“一岗双责”要求,各领导抓分管领域的意识形态工作,切实解决企业和分管线存在的实际问题,对职责范围内意识形态工作负领导责任。

(二)加强思想引领,坚定理想信念。

1、加强党委中心组学习,扎实开展“两学一做”学习教育,按计划专题讲党课,规范“党员活动日”、“三会一课”,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,把意识形态工作列入理论学习安排,教育全体党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。推进学习规范化制度建设,深化广大党员干部理想信念教育。

2、把意识形态工作纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,作为班子成员。民主生活会和述职报告内容。规定每年专题研究意识形态工作不少于2次,建立和落实通报机制。

(三)强化舆论引导,加强文化阵地建设。

1、利用微信网络等开展业务工作交流,关注中央、省市媒体网站,多样式打造学习阵地,多渠道健全学习载体建设,切实提高舆论引导工作。结合党建工作,作风建设和其他重要工作,开展宣传活动。2、加强机关文化传播阵地建设和管理,设立宣传展板4块,创新文化走廊,多角度激发干部学习热情,完善党员干部思想理论建设。

一是在手机微信、互联网等新兴媒体平台的应用和管理上要熟练加强规范,建议能有专业的培训,便于更好创新开展工作;二是舆论引导和宣传路线上要梳理规范,需要进一步增强。三是企业营销宣传与舆论宣传如何更好地系统对接需要进一步探索。

(一)进一步落实党工委意识形态工作责任制,加强看齐意识和责任意识,牢牢把握正确的政治方向,维护习近平总书记核心地位,维护党中央权威和集中统一领导,塑造正确的价值观和舆论导向,提高党员干部思想水平。

(二)抓好政治理论学习,利用中心组学习,“两学一做”教育,党员活动日等,以集中学习浇灌党风正能量。领导干部带头学习党的十九大精神,习近平新时代中国特色社会主义思想,进行创新学习方式,丰富学习内容,提高理论素养。

(三)强化担当,发挥文化阵地作用。多渠道加强正面宣传,做好传统文化的挖掘和展示宣传,充分利用网络网站平台,文化宣传长廊,把从严治党,“两学一做”教育,社会主义核心价值观等宣传展示好,把党和政府声音传播好,掌握引导舆情主动权,营造稳定的公共环境。

温管会党工委。

2020年上半年,我局党委根据县委部署要求,全面落实党委意识形态工作主体责任,加强主流意识形态建设,强化意识形态领域管理,切实加强和改进意识形态工作,始终牢牢把握正确的政治方向,党管意识形态工作取得明显成效。一、总体情况(一)注重思想引领,不断加强主流意识形态建设一是加强理论武装。组织党委中心组持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,重点学深悟透《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,及时学习贯彻习近平总书记最新讲话精神和省委、市委、县委的最新贯彻举措。并利用“学习强国”学习平台,让全系统党员干部养成“每日必学”的良好习惯,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

强化干部自律意识。深入学习《准则》《条例》,进一步教育引导党员干部遵守生活作风纪律,重视家庭建设,强化对配偶、子女和身边人的约束和管理,自觉净化“三圈”。

三是重视人才队伍培养。积极引导交通青年人才爱岗敬业,甘于奉献。并以第三轮交通大会战为主线,结合交通运输行业本单位实际,讲述交通新故事、树立交通新形象,弘扬交通行业价值观和交通文化等内容为主题,举办了围绕“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛,不断推进人才培养与交通发展深度融合。(二)加强新闻宣传,不断巩固意识形态主流阵地一是强化舆情管控。严格24小时值班制度,全面落实网络意识形态工作责任制,加强网络信息管控,做好交通系统负面信息的调查核实、对重大事件、重要情况、重要社情民意倾向苗头性问题,定期开展分析研判,有针对性地进行引导,牢牢把握话语权,做到守土有责、守土尽责、守土负责。

二是加强阵地建设。加强对交通运输系统的意识形态工作阵地建设和管理,确保系统内宣传栏、广告牌、电子显示屏、文化活动场地等意识形态阵地内容及时更新,始终坚持正确方向和导向,弘扬主旋律,传播正能量。抓住重要和敏感时间节点,加强意识形态安全预警监测和分析研究,绝不给错误思想和言论提供传播渠道。

三是严格考核问责。加强对下属各单位的意识形态工作的指导和检查,严格落实述学、评学、考学制度,把意识形态工作纳入党委重要工作,纳入年度综合目标考核,并对下属各单位落实意识形态工作责任制情况进行定期督促问效、严格考核,对履职不力的单位和个人进行严格问责追责。

四是加强外宣工作。强化交通运输系统通讯队伍建设,打造一支政治坚定、工作负责、业务精通的宣传思想文化管理队伍。积极参加通讯员业务培训活动,及时完成各项宣传任务。结合交通系统工作实际和特色亮点,利用县专题宣传周活动积极宣传办事流程、惠民政策、行业法规、扶贫成效等,充分展现交通系统工作实效和良好形象。

一是思想认识不够充分,对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”。交通中心工作和意识形态工作未能完全做到“两手抓,两手都要硬”,在平时工作中,重视交通建设,重视上级交办的工作任务,意识形态工作有时被忽视、被淡化,一手硬、一手软的现象在一定范围内存在。二是工作氛围不够浓厚,基层意识形态工作存在“盲区”。一些基层单位对意识形态工作认识不足,理解不透,对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署,缺乏组织性和指导性,任务交办不明确,责任目标不清晰,往往出现错位和缺位的现象,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软和被动。三是宣传力度尚显薄弱,意识形态主流阵地还需不断巩固。新闻宣传的覆盖面还不够,有分量的重点报道在宣传的广度和深度上还显不足。网络舆情的监测面不够广,还停留在本地论坛以及“阳光问政”等层面,定期发帖,主动发声,接受社会监督上做得还不够。交通系统通讯员队伍能力水平参差不齐,在重大舆情引导上主力军作用发挥得还不够。三、下一步措施一是提高政治站位,强化思想认识。认真学习贯彻习近平总书记关于加强意识形态工作的重要讲话精神,要求全系统干部职工在意识形态领域始终坚持马克思主义思想的指导地位,始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,切实把意识形态工作摆上重要位置,定期研究部署系统党建、宣传、反腐倡廉、干部教育及文明创建等工作,切实加强意识形态领域的管理,认真履行从严治党主体责任。二是浓厚工作氛围,凝聚工作合力。围绕党管意识形态的原则,定期分析研判、推进部署意识形态工作,将意识形态的学习纳入中心组学习内容,建立健全意识形态工作责任制,带头做好意识形态工作,形成党委统一领导、部门共同参与、全系统齐抓共管的良好氛围。健全意识形态工作目标责任考核制度,加大对基层单位的监督考核力度,以压力带动力,增强基层党组织抓好意识形态工作的自觉性和坚定性。三是加强新闻宣传,巩固意识形态主阵地。建立完善宣传机制,统筹推进全系统新闻宣传工作的联动机制,形成行业宣传一盘棋。牢牢把握领头作用,贯通上下联系,高效整合新闻资源,提升宣传效率。健全网宣队伍,结合交通网情,有针对性地安排实战训练,组织本系统通讯员在本地论坛积极发声,引导舆论方向,弘扬正能量,引导网民进一步了解交通、理解交通、宣传交通。四是聚焦文明创建,积极培育行业文明新风尚。深入培育践行社会主义核心价值观,常态化宣传交通系统助人为乐、爱岗敬业、无私奉献的先进事迹,并组织交通文明志愿者利用业余时间开展形式多样的志愿服务。引导干部职工进一步牢固树立集体意识、荣誉意识、奉献意识,为南江交通建设作出新的贡献。

县委:

今年以来,分宜工业园区认真落实意识形态工作责任,深化教育引领、层层传导压力,尤其是把非公企业意识形态工作作为重点领域,加大风险排查和监督力度,打造健康向上的企业文化,园区意识形态工作取得了新成效,意识形态阵地进一步做大做实。

一是把意识形态工作列入年度考核目标管理。结合实际,进一步完善园区绩效考核制度,将意识形态工作列入年度考核目标管理。党工委书记落实意识形态工作“第一责任人”职责,其他班子成员按“一岗双责”要求,抓好分管部门工作落实。要求园区11个非公党支部将意识形态工作作为落实党建工作责任的重要内容,结合“三会一课”、组织生活会、述职述廉等活动,定期报告意识形态工作情况,年终由党工委统一考核,并将考核结果作为绩效管理评价的重要依据。

二是把意识形态工作列为理论学习的重要内容。进一步完善了党工委理论学习中心组学习制度,制定了园区机关干部学习交流活动方案,上半年,党工委组织理论学习中心组集中学习10次,组织机关干部开展主题学习交流活动6次。尤其是加强了非公企业意识形态理论学习,园区组织103家企业管理人员集中学习6天,参训人员124人,各非公企业围绕十九大精神、宗教政策、法律知识、思想道德等内容开展新时代文明实践中心学习活动66次;组织全体党员干部注册上线“学习强国”,学员数达157人。通过发挥意识形态工作的教育引导作用,有效提升了干部职工的宗旨意识和规矩意识。

三是把意识形态工作列为舆论宣传的重点。今年以来,园区进一步加大对意识形态工作的宣传力度,通过微信公众号、新闻媒体等各种形式,宣传园区先进事迹和经济社会发展的经验与成就,弘扬主旋律,传播正能量。重点突出企业宣传阵地的作用,引导参与公益事业,履行社会责任,近日,园区通过微信发动26家爱心企业加入“西瓜扶贫”行动,帮助西廊村贫困户解决西瓜滞销难题,今年园区共有30余家企业参与“百企帮百村”精神帮扶行动,设立扶贫车间(基地)14个,解决贫困人口就业100余人,并定期走访慰问颐养之家,关爱老人,传递爱心。同时,把主流意识形态作为舆论宣传的重点,上半年,园区在省、市、县各级媒体刊稿达59篇(其中省级媒体报道5篇、市级媒体刊登32篇、县级22篇),通过网络广播电视台进行宣传报道若干次(其中登上江西卫视电视平台6次)。

四是把意识形态重大风险排查列为常规工作。建立健全意识形态重大风险排查工作机制,列出时间表和问题清单,定期对园区机关及非公企业开展意识形态重大风险排查工作,发现问题立刻整改。一是结合园区实际,全面部署开展扫黑除恶专项斗争行动,坚持精准打击、依法严惩,上半年,园区调处解决劳资纠纷28起,工伤纠纷3起,化解矛盾纠纷3起,营造了和谐稳定的园区发展环境。二是每月深入企业督促指导开展党建活动,严格落实“三会一课”制度,推进“两学一做”制度化常态化,严把意识形态关,尤其加强了对美资企业江西雅保的舆论宣传,守好用好非公企业意识形态阵地。三是开展小众即时通信软件专项清理整治活动,对园区和企业小众即时通信软件情况全面摸排,规范管理和网络传播秩序,优化园区网络舆论生态,维护园区网络意识形态安全。四是结合“清朗”专项行动,对园区微信群、qq群以及政务公开网站、微信公众号等各类意识形态阵地和队伍的管理监督,审查规范社交账号文章内容,及时了解掌握干部群众思想动态,妥善应对网络舆情,维护清朗的园区网络空间。四是对党员搞封建迷信活动和信仰宗教问题进行全面排查,加强了党员队伍的先进性、纯洁性建设。

半年来,园区在意识形态领域工作中做了一些工作,取得了一些成绩,但也存在许多的问题和不足。比如,非公企业意识形态工作责任落实难、长效机制不完善,宣传思想干部队伍不强,等等。下一步,我们将进一步强化责任担当,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,以意识形态强监管,提高园区干部的思想高度,为园区经济社会全面、协调、可持续发展奠定坚实的思想舆论基础。

中共分宜工业园区工作委员会。

基本情况。

1、今年以来,我院支部始终把党风廉政建设工作列入班子重要议事日程,结合本年度工作实际制定了工作计划,及时召开党风廉政建设专题会议,传达学习有关领导讲话和上级文件精神,对党风廉政建设工作进行全面安排部署。制定下发了《2018年党风廉政建设工作计划》,与医院各科室签定了2018年党风廉政建设目标责任书,做到任务明确,责任到人,形成了主要领导亲自抓,上下合力共同抓,一级抓一级,层层抓落实的工作格局。

2、成立了党风廉政建设作风建设督查领导小组,进一步提高加强党风廉政建设重要性的认识,增强政治责任感,严格执行党风廉政建设责任制。

3、加大纠正卫生行业不正之风力度,着力解决群众反映强烈的热点问题进一步转变工作作风,规范服务行为,落实优化投资软环境措施,转变服务态度,提高办事效率和服务质量。切实解决办事不规范、程序不公开、行为不依法等问题。

4、进一步规范和完善医疗机构药品采购行为,规范医生合理用药,减轻患者负担,坚决纠正医药购销、医疗服务中收受“回扣”、“红包”、“开单提成”的不良风气。推行医疗收费和药品价格的“公示制”、医疗收费清单制、药品价格公示制、医疗服务承诺制。加强医德医风建设,改善医患关系。加强对新农合基金使用情况的监督,确保新农合基金合理、安全运转。

5认真负担起反腐昌廉的政治责任,加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导,把党风廉政建设和反腐败工作纳入我支部的总体部署,支部书记(院长)是第一责任人,实行“一岗双责”,对重大问题要亲自过问,把党风廉政建设考核和业务考核相结合。

1、政治学习不够深入,思想觉悟有待提高:长期工作有时候就会出现思想不集中、精神松懈,工作热情和积极性保持不够:面对困难有时会出现畏难情绪,开拓创新精神有所欠缺。

2、有时工作责任心不强,态度不端正,有些科室不能有机地结合实际、因地制宜地开展工作:未能及时转变服务理念,人性化服务有所欠缺:对待病人,没有切实做到耐心和换位思考、缺乏沟通与交流。

3、平时业务理论学习抓得不紧,进取动力不足,容易安于现状;只满足于完成上级和领导交给的任务,对业务知识钻研不够,没有创新精神。

4、组织纪律性不强,部分员工自由散漫,迟到早退,外出不报告,不按规定请假,私自调班,擅自脱岗,上班时间上网聊天、玩游戏,干私活,扎堆聊天,串科室,着装不整等现象没有完全杜绝。“碱医生、喊护士、喊拿药”的三喊现象没完全得到根治。

1、为切实加强我院党支部作风建设,强化责任意识,建立责任体系,加强责任监督,严格责任追究,不断提升服务水平,提高服务效能,深化“廉洁自律”活动的开展,推进卫生事业改革顺利发展。

2、强化组织纪律,严格执行各项规章制度。重点整治本院职工在工作中存在的纪律松散、办事拖拉、态度生硬、故意刁难、自由散漫、迟到早退、脱岗串岗、上班干私活、上网聊天、玩游戏等,发现一起,查处一起。

3、要继续坚持“以病人为中心”的服务理念,把温馨优质的服务贯穿医疗服务全过程,创建“群众满意窗口”,倡导文明用语。

2020年上半年,我局党委根据县委部署要求,全面落实党委意识形态工作主体责任,加强主流意识形态建设,强化意识形态领域管理,切实加强和改进意识形态工作,始终牢牢把握正确的政治方向,党管意识形态工作取得明显成效。

(一)注重思想引领,不断加强主流意识形态建设。

一是加强理论武装。组织党委中心组持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,重点学深悟透《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,及时学习贯彻习近平总书记最新讲话精神和省委、市委、县委的最新贯彻举措。并利用“学习强国”学习近平台,让全系统党员干部养成“每日必学”的良好习惯,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

二是加强党纪党规教育。局党委狠抓思想作风建设,贯彻落实中央八项规定精神,教育引导广大干部职工增强党性教育,强化规矩意识,树立起勤政廉洁,风清气正的良好交通形象。全面排查,找风险防控上的空档和工作落实上的问题。结合整治“中梗阻”行动,紧盯工程建设、行政执法、脱贫攻坚等关键领域,重点整治政令“中梗阻”、责任“中梗阻”、作风“中梗阻”、服务“中梗阻”、纪律“中梗阻”,坚持以铁的手腕、铁的纪律、铁石心肠开展整治工作,让不作为、慢作为、乱作为的人和事无处遁形;强化干部自律意识。深入学习《准则》《条例》,进一步教育引导党员干部遵守生活作风纪律,重视家庭建设,强化对配偶、子女和身边人的约束和管理,自觉净化“三圈”。

三是重视人才队伍培养。积极引导交通青年人才爱岗敬业,甘于奉献。并以第三轮交通大会战为主线,结合交通运输行业本单位实际,讲述交通新故事、树立交通新形象,弘扬交通行业价值观和交通文化等内容为主题,举办了围绕“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛,不断推进人才培养与交通发展深度融合。

(二)加强新闻宣传,不断巩固意识形态主流阵地。

一是强化舆情管控。严格24小时值班制度,全面落实网络意识形态工作责任制,加强网络信息管控,做好交通系统负面信息的调查核实、对重大事件、重要情况、重要社情民意倾向苗头性问题,定期开展分析研判,有针对性地进行引导,牢牢把握话语权,做到守土有责、守土尽责、守土负责。

二是加强阵地建设。加强对交通运输系统的意识形态工作阵地建设和管理,确保系统内宣传栏、广告牌、电子显示屏、文化活动场地等意识形态阵地内容及时更新,始终坚持正确方向和导向,弘扬主旋律,传播正能量。抓住重要和敏感时间节点,加强意识形态安全预警监测和分析研究,绝不给错误思想和言论提供传播渠道。

三是严格考核问责。加强对下属各单位的意识形态工作的指导和检查,严格落实述学、评学、考学制度,把意识形态工作纳入党委重要工作,纳入年度综合目标考核,并对下属各单位落实意识形态工作责任制情况进行定期督促问效、严格考核,对履职不力的单位和个人进行严格问责追责。

四是加强外宣工作。强化交通运输系统通讯队伍建设,打造一支政治坚定、工作负责、业务精通的宣传思想文化管理队伍。积极参加通讯员业务培训活动,及时完成各项宣传任务。结合交通系统工作实际和特色亮点,利用县专题宣传周活动积极宣传办事流程、惠民政策、行业法规、扶贫成效等,充分展现交通系统工作实效和良好形象。

(三)聚焦文明创建,积极培育行业新风尚。

一是大力培育践行社会主义核心价值观。在公交、客运站等部门建设了一批核心价值观主题公交、主题车站、“文化长廊”等,运用群众语言、身边事例、生活场景,让百姓受到教育。在车站、码头、公交首末站等公共场所,利用led屏、车载电视等媒介宣传政治主题类、社会主义核心价值观等公益广告,大力营造创建氛围。

二是开展丰富多彩的文化活动。先后组织开展“五一工会杯”篮球比赛、“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛等系列活动,促进和谐交通建设,增强干部职工的幸福感和归属感。

一是思想认识不够充分,对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”。交通中心工作和意识形态工作未能完全做到“两手抓,两手都要硬”,在平时工作中,重视交通建设,重视上级交办的工作任务,意识形态工作有时被忽视、被淡化,一手硬、一手软的现象在一定范围内存在。

二是工作氛围不够浓厚,基层意识形态工作存在“盲区”。一些基层单位对意识形态工作认识不足,理解不透,对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署,缺乏组织性和指导性,任务交办不明确,责任目标不清晰,往往出现错位和缺位的现象,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软和被动。

三是宣传力度尚显薄弱,意识形态主流阵地还需不断巩固。新闻宣传的覆盖面还不够,有分量的重点报道在宣传的广度和深度上还显不足。网络舆情的监测面不够广,还停留在本地论坛以及“阳光问政”等层面,定期发帖,主动发声,接受社会监督上做得还不够。交通系统通讯员队伍能力水平参差不齐,在重大舆情引导上主力军作用发挥得还不够。

一是提高政治站位,强化思想认识。认真学习贯彻习近平总书记关于加强意识形态工作的重要讲话精神,要求全系统干部职工在意识形态领域始终坚持马克思主义思想的指导地位,始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑,切实把意识形态工作摆上重要位置,定期研究部署系统党建、宣传、反腐倡廉、干部教育及文明创建等工作,切实加强意识形态领域的管理,认真履行从严治党主体责任。

二是浓厚工作氛围,凝聚工作合力。围绕党管意识形态的原则,定期分析研判、推进部署意识形态工作,将意识形态的学习纳入中心组学习内容,建立健全意识形态工作责任制,带头做好意识形态工作,形成党委统一领导、部门共同参与、全系统齐抓共管的良好氛围。健全意识形态工作目标责任考核制度,加大对基层单位的监督考核力度,以压力带动力,增强基层党组织抓好意识形态工作的自觉性和坚定性。

三是加强新闻宣传,巩固意识形态主阵地。建立完善宣传机制,统筹推进全系统新闻宣传工作的联动机制,形成行业宣传一盘棋。牢牢把握领头作用,贯通上下联系,高效整合新闻资源,提升宣传效率。健全网宣队伍,结合交通网情,有针对性地安排实战训练,组织本系统通讯员在本地论坛积极发声,引导舆论方向,弘扬正能量,引导网民进一步了解交通、理解交通、宣传交通。

四是聚焦文明创建,积极培育行业文明新风尚。深入培育践行社会主义核心价值观,常态化宣传交通系统助人为乐、爱岗敬业、无私奉献的先进事迹,并组织交通文明志愿者利用业余时间开展形式多样的志愿服务。引导干部职工进一步牢固树立集体意识、荣誉意识、奉献意识,为南江交通建设作出新的贡献。

2020年上半年以来,xx深入贯彻落实中央、省、市有关要求,紧紧围绕疫情防控和经济社会发展两项重点,进一步强化意识形态工作责任制,及时开展意识形态领域状况分析研判风险评估,认真对照“三办法两清单”,严格落实各项责任和任务;对照意识形态领域存在的问题、差距、风险点,深入整改提高、查漏补缺、固强补弱,为xx提供了有力的思想保证,营造了良好的舆论氛围。

一、抓责任落实,牢牢守住意识形态阵地。

充分发挥牵头作用,坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体原则,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,各项规定和要求落实成效明显。

1.意识形态工作责任制进一步落实。认真落实意识形态工作党委主要领导负责制,做到“书记抓”“抓书记”,切实扛起意识形态工作的政治责任和领导责任。严格执行《xx关于落实党委(党组)意识形态工作责任制推进措施的通知》精神,把意识形态工作作为xx首要的基本的工作去抓,坚持做到“四纳入”(纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,纳入领导班子和领导干部考核和目标管理,纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩监督坚持范围),坚持做到“四一同”(与经济建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同检查、一同考核),并作为召开民主生活会和述职报告的重要内容。

2.意识形态工作研判引导进一步强化。上半年以来,进一步加强了对重要时间节点社会舆情和易发“风险点”、内部管理“薄弱点”的监督力度。坚持每季度汇总分析意识形态领域状况,及时发现和处置苗头性倾向性问题;坚持正面引导的原则,对外宣工作每月通报,激励先进鞭策后进;坚持定期对网络舆情定期通报,对出现的苗头性问题及时处置,确保意识形态领域健康稳定。坚持做到每半年专题研讨一次意识形态工作,并向xx专题汇报。

3.党委书记带头抓意识形态工作进一步强化。一是党委主要领导亲自上手亲自带头抓意识形态,xx认真履行“第一责任人”职责,定期分析研判意识形态领域的状况和重大问题,对出现的苗头性问题及时批办、具体指导、有效处置,确保意识形态领域工作健康发展。xx带头宣讲习近平总书记系列重要讲话精神和中央重大决策部署,先后x次召开xx会集中学习党的十九四中全会精神、总书记关于统筹做好疫情防控和经济社会发展的讲话精神、全国两会精神等。在党委主要领导示范带动下,xx对意识形态工作都能够高度重视,都能够走到一线亲自上手抓。

4.理论中心组集体学习进一步加强。进一步规范理论学习中心组学习研讨制度,严格落实学习办法,制定详细的学习计划,分时间段、分专题、分层次深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和党的十九届四中全会精神和全国两会精神,在各级党委(党组)掀起学习贯彻热潮。上半年以来,理论学习中心组共开展专题学习、调研座谈、研讨交流xx次。

二、抓舆论引导,坚持服务疫情防控大局。

始终坚持以中央、国务院关于新型冠状肺炎疫情防控工作部署为指导,深入贯彻xx疫情防控工作要求,引导党员干部正确认识、科学防范,号召积极参与“党建+”联防联控“双报到”,为打赢疫情防控总体战、阻击战提供坚强宣传舆论支持。

1.多种形式发出倡议。疫情发生后,发出了充分发挥机关党组织战斗堡垒作用和机关党员干部先锋模范作用的倡议书,组织开展了“党建+”联防联控“双报到”活动,引导机关党组织到帮建点报到、机关党员到社区报到,以志愿服务形式全力投入社区疫情防控工作。x多个单位向帮建社区进行了报到,两万余名党员向社区进行了报到,x多名党员参加了社区的志愿服务,协助社区做好疫情宣传、值守排查、口罩发放、登记人员信息、隔离服务、发放出入卡、巡逻巡查等联防联控、群防群治相关工作。清明节前,发出“文明祭扫、携手抗疫”倡议书,倡导文明、绿色、低碳、安全的祭扫新风尚,宣传理性祭扫,带头文明祭扫,引导安全祭扫。

2.多种渠道加强宣传。严格落实习总书记在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展部署会议上的讲话精神,严把宣传质量,及时在微信公众号上发布(转载)通知要求、单位开展“党建+”联防联控“双报到”情况和疫情防控中先进典型,激发正能量,截止目前,共发布(转载)疫情防控相关信息x条。撰写《重要信息》约稿1篇,介绍x发挥党组织战斗堡垒作用做好疫情防控推进复工复产的经验做法。及时向x日报社推送“党建+”联防联控信息,并多次在报纸、媒体刊登。

3.多种举措守住底线。坚持正面发声,及时利用微信矩阵,积极向全县各机关、全县各乡村推送相关信息,宣传防护知识,报道县情实际。坚决澄清不实谣言,对《xx》《xx》等不适报道,及时组织网信办、公安网监等部门,查清消息源头,阻断传播途径,并对相关当事人进行批评、教育和训诫,为打赢疫情防控阻击战提供强大舆论保障。

三、抓风险管控,严格各级各类阵地管理。

1.对本地本单位各类媒体监管工作进一步强化。一是不断加大对传统媒体的管理力度,及时传达、落实中央和省、市关于宣传报道的政策规定,认真开展“好记者讲好故事”等活动。二是加快政务新媒体建设,壮大网上主流声音。上半年以来,动员组织县直单位开发微信公众号21个,要求及时更新发布信息,不断加强“两微一端”等政务新媒体建设。三是积极用好“xx”等官方新媒体平台,大力开展正面宣传,为经济社会发展营造良好的舆论氛围。四是加强微信矩阵建设管理。微信矩阵建设坚持做到机关、企事业单位党员干部职工全纳入、全覆盖,各村户入群率达到90%以上(争取每户有1人入群)。用好微信矩阵践行网上群众路线,助力宣传文化工作发展的有关工作经验在xx等刊发。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇六

为深入贯彻落实海林市贯彻落实《中共牡丹江市委党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》任务分工方案,加强和改进党对意识形态工作的领导。按照市委的要求,山市镇开展了一系列意识形态工作。现将镇党委20xx年上半年意识形态工作落实情况汇报如下:

一、思想高度重视,加强组织领导

镇党委高度重视意识形态工作,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求党委领导班子对意识形态工作负主体责任,党委书记是第一责任人,党委副书记是直接责任人,协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管战线和领域的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各支部书记是所属支部的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决全镇意识形态工作中存在的实际问题。

二、认真组织学习,不断提高认识

一是按照市委宣传部关于意识形态工作的相关要求,山市镇结合工作实际,明确了学习专题、学习形式、学习时间和学习要求,并将该计划印发至全镇各党支部,用以指导各党支部理论学习工作。同时,根据形势发展,及时更新学习内容,对学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大精神、习近平总书记脱贫攻坚重要讲话等工作进行重点学习、难点突破,在全镇迅速掀起学习贯彻热潮。 二是扎实开展宣讲工作。依托“不忘初心,牢记使命”主题教育实践活动,通过三会一课、乡镇党校、党小组会议等方式对党的政策方针进行宣讲,以党的十九大精神和习近平重要系列讲话为重点,扎实做好省、市、相关意识形态相关文件及会议精神宣讲。

三、加强思想引领,深化理想信念教育

以党委书记专题党课开局,教育广大党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。加强党委理论学习,示范引领全镇党员干部学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入全镇学习计划,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。开办以《不忘初心、牢记使命》、《3+x》主题党日活动,不断加强全镇党员干部的理论素养,全面提高党员干部思想素质。机关所有讲堂、报告、论坛的开办,均由镇党委领导负责审核把关。

四、强化正面引导,加强阵地建设

镇党委开办了“魅力山市”手机微信平台,一年多以来,充分利用网络媒体开展思想教育工作。以正能量引领思想,服务群众,传播主流文化,展现山市风采。目前,公众号关注粉丝突破1500余人,阅读点击量日趋攀升,起到了很好的引领作用。

五、深入一线调查研究,及时掌握思想动态

镇党委制定领导班子包村制度、机关干部包村制度等。通过制度的实施,促进了领导干部广泛深入一线,积极开展调查研究,及时了解掌握群众的思想动态,解决问题,化解矛盾。每名包村领导入村开展调查研究,形成调研报告。

六、管理用好新媒体,积极传播正能量

镇宣传委员负责全镇的网络舆情管理工作,经常性地关注全镇的网络舆情;负责网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作,及时为领导研判舆情提供依据。镇内所有宣传栏、文化长廊的内容更新由镇党委统一审核管理。

七、高标准严要求,加强干部队伍建设

镇党委高度重视干部队伍建设,以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的干部队伍为目标,通过先抓到岗到位,再抓精神状态,后看工作实效,转变干部队伍作风。先后制定了签到、请假、带班、开会等制度,对年龄大、业务少的工作人员重新安排分工,用其所长,机关作风有了明显改变。

八、定期进行研判,及时开展工作

镇党委定期对全镇意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我镇意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位,党委对意识形态工作领导坚强有力。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是网络影响日益加大,群众对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,网络监管有待进一步加强。

今后,镇党委将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作方案要求。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党委责任主体,做到守土有责,守土尽责。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇七

xx党组牢固树立“意识形态工作是党的一项极其重要的工作”的思想,认真贯彻落实中央、省委、委的决策部署和要求,紧密结合工作实际,扎实做好意识形态工作。现将有关情况汇报如下:

一、工作开展情况。

(一)强化党组领导,落实意识形态工作主体责任。

1.统一思想认识,提高政治站位。局党组始终坚持把意识形态工作摆在极端重要位置,纳入党组会议重要议事日程,专题研究部署意识形态工作,开展半年度和年度工作研判,及时向党委报告情况,不断提高对意识形态工作的认识,始终确保在思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,不断增强党组班子成员抓意识形态工作的责任意识和使命担当。

2.健全工作机制、压实工作责任。严格按照谁主管谁负责原则,层层落实责任分工,认真履行意识形态工作的主体责任。把意识形态工作作为全面从严治党的重要内容,与党建工作和业务工作紧密结合,做到同部署同检查同考核,牢牢掌握意识形态的领导权和主动权。同时针对网络意识形态工作的新情况、新问题,研究和改进方式方法,提高意识形态把控能力和网络舆论引导能力建设。全局全体干部职工进一步提高政治站位,全力抓严抓实抓出成效。

(二)加强党员学习教育,牢固树立“四个意识”

1.强化理论武装,坚定理想信念。结合“不忘初心,牢记使命”主题教育成果转化工作,通过党组中心组学习、支部学习、学习强国等方式,其中集中开展了x次党组理论学习中心组学习,系统地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神和市委部署的专题内容、有关部门要求的必学内容,推动学习往心里走、往深里走、往实里走。

坚定、对党忠诚、敢于担当、风清气正”的党组班子。局机关支部加强了对党员的教育、管理、监督,严格落实主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度。通过党员干部教育培训,提高党员干部言行的甄别能力、舆情的引导能力,坚决杜绝了党员干部发表和传播违背党的理论和路线方针政策等错误观点的行为。深入实施“党建领航工程”,充分发挥党建引领作用,贯彻落实《中国共产党支部工作条例》,抓党支部“五化”建设。

(三)加强阵地建设,确保意识形态正确导向。牢牢掌握意识形态工作主动权。对于确定需要对外发布的内容,始终坚持正确的思想导向。凡上报的信息,均需经办公室审核、分管领导签发后方能报送,重要敏感性事件由一把手签字把关,全年未出现违背主流意识形态的内容。畅通与宣传部门、党委政府办公室部门的信息传达渠道,发挥党建宣传舆论引导、统一思想、振奋精神的积极作用,在第一时间处理负面舆论,杜绝或最大程度控制社会负面影响。

(四)拥护党的领导,贯彻落实各项方针政策。做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。不折不扣落实上级党组织的决策部署,做到不变形、不走样。同时,通过“五联五问”大调研,走进机关,走近干部职工,开展交心谈心,听取意见建议,保障了机构改革期间各项工作的稳步推进。

二、存在的主要问题。

识形态领域问题,未出现负面清单上列举的问题。同时,也存在着一些问题和不足,主要表现为:

(一)党建宣传阵地建设亟待加强。阵地问题成为制约和影响意识形态工作阵地作用的重要问题。

(二)意识形态工作队伍建设有待加强。一是面对当前错综复杂、纷繁多变的舆情、社情新形势,做好思想政治工作和群众工作的能力有待增强。二是自身宣传意识缺乏,挖掘报道正能量信息不多。干部停留在来事做事的阶段,事后总结也仅仅是拍拍图片、写写日记,透过现象看本质的本领不强,升华到意识形态的能力更是薄弱。三是信息宣传力量不够,在界定宣传的内容时,过于谨慎,没有充分利用各类宣传平台。

(三)意识形态工作方式方法有待创新。宣传教育引导多以灌输式、平面式、阶段式为主,方式方法单一,渗透力、感染力、持久力有待进一步提高。目前,我局邀请专家学者讲座不多,不利于引导广大党员干部运用马克思主义立场、观点、方法观察、分析和解决现实问题,坚定理想信念,站稳政治立场,抵御各种诱惑,增强辨别是非的能力。意识形态工作成果运用不强,尤其是重点理论文章发表不够,不利于党员干部将业务工作和意识形态工作有机结合。

悟透,存在生搬硬套,之其然,而不知其所以然。三是意识形态工作开展得不够深入,导致部分干部职工思想上的一些不良苗头倾向难以及时发现和教育,不利于服务形象的树立。

三、整改措施。

针对上述问题,我局将进一步认真学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央、省、市的决策部署,抓好意识形态各项工作,重点从以下四个方面努力:

(一)持续加强政治理论学习。以“不忘初心、牢记使命”主题教育成果转化为契机,学懂弄通悟实习近平新时代中国特色社会主义思想,大力宣传党带领人民所创造的丰功伟绩,积极弘扬社会主义核心价值观,筑牢思想防线,唱响主旋律,进一步抓好意识形态工作学习教育,提振精气神,不断夯实做好意识形态工作的思想基础和理论基础。

(二)完善思想文化阵地建设。一是把党建学习室建设起来。在符合《党政机关办公用房管理办法》的基础上,按照标准,结合全局党员干部的实际,结合“五化”建设的具体要求,尽快完成学习室的建设。二是把宣传信息工作强起来。以巡察工作为契机,按照巡察组要求,及时发布进驻新闻稿,公布巡察组进驻信息等。突出弘扬正能量这个重点,抓住关键环节如信息的发布、解决群众关切的问题等,大力弘扬工作中的先进形象,努力提高全局意识形态工作水平。

集中轮训,加强对党员领导干部的意识形态学习和宣传,增强做好意识形态工作的思想自觉、行动自觉,提高意识形态工作队伍的能力和水平,创新意识形态工作方式方法,营造良好的意识形态工作氛围,筑牢意识形态工作基础。二是进一步健全完善意识形态工作机制,压实意识形态工作责任,明确意识形态工作责任和要求,把意识形态工作纳入年终绩效考核范围,加大督查和考核力度。

(四)完善事业单位党组织建设。以工作人员定责定岗为契机,进一步完善二级事业单位的党组织建设,将意识形态工作作为指引事务工作发展的“明灯”,使中心工作不偏位、不越轨,在局党组这个火车头的拉动下,加速跑起来。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇八

今年以来,市安监局认真把握经济建设是党的工作重心,意识形态工作是党的一项极其重要的工作的内涵,根据上级部署和要求,围绕安全监管中心工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将我局2017年上半年意识形态工作总结汇报如下:

一、统一思想,形成工作共识。中共马鞍山市委办公室《关于印发党委(党组)意识形态工作责任制实施细则的通知》下发后,我局积极行动、迅速部署,召开党组会,认真组织学习。使各位成员充分认识到党组是抓意识形态工作的主体责任,书记是第一责任人,分管领导承担直接责任。明确了党组的责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形,使党组织和领导干部个人明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到统一思想,齐抓共管的目的。目前,全局上下没有发现在意识形态方面存在明显问题的人和事。

二、明确职责,健全工作机制。局党组中心组在学习《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》的基础上,进一步明确了局党组抓意识形态工作的具体制度、责任科室,以及一些具体情况的处置办法。修订《安监局领导干部党风廉政责任清单》,并按照党风廉政建设责任制和一岗双责的要求,局党组与各级党员干部签订党风廉政建设责任书,定期组织党风党纪教育、警示教育和作风建设教育活动,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确局领导抓意识形态工作的具体责任,把意识形态工作作为考察评估的基本内容,明确考察评估目标、方式和奖惩办法。通过建章立制,逐步形成了从党组到基层党组织、从党组织到领导干部、从内容到形式、从落实到评估一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。

三、

抓住关键,增强工作实效。在对象上,抓住离退休老干部等关键人员,通过座谈交流、政策宣贯、事业关怀、生活关心等措施,让他们经常受到正确思想的教育影响和组织的关怀温暖,从而不断坚定信仰信念,树立正确价值观念,并定期检查指导,督促切实落实意识形态工作,抓住全局意识形态工作的大头。在措施上,抓住思想引领、政治一致、价值宣扬、舆论导向等关键环节,利用一切时机和场合,创造健康向上的思想政治氛围,在潜移默化中教人育人。在时空上,抓住会堂、饭堂及微信、短信等关键时机、场所和平台,确保这些正式、大众、主流场所和平台的健康、规范、有序,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。

四、夯实基础,引领正确导向。局党组不断创新意识形态建设的载体和方法,利用多种途径,扎实推进社会主义核心价值体系建设,努力培养干部职工良好的道德风尚。利用党组中心组扩大会,认真组织学习党的十八届五中、六中全会精神,学习习近平总书记重要系列讲话、一准则两条例、《中国共产党巡视工作条例》、《中国共产党党组工作条例》、《党委工作方法》等重要理论,今年以来先后组织19次党组中心组扩大会,进行集中学习。利用道德讲堂,对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步形成良好的社会道德风尚;持续开展安全生产月活动,通过安全知识进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所,发放安全生产宣传品、举办安全生产板报评比,举办安全生产知识演讲比赛,大力营造安全和谐的社会氛围;积极组织志愿者20多人到结对帮扶村当涂县三联村开展帮扶活动,并走访慰问了孤寡老人、留守儿童、困难老党员,先后为三联村筹措资金近百万元,为该村建桥修路等。深入帮扶结对单位含山县清溪镇白衣村慰问20户贫困家庭。通过组织系列活动,帮助广大干部群众正确理解全会提出的新观点、新要求、新实践,引导大家认识新常态、适应新常态、引领新常态。

党校作为党培养党员领导干部和理论干部的学校,历来高度重视意识形态工作,始终坚持党校姓党,牢固树立看齐意识,坚持一切。

教学。

活动、一切科研活动、一切办学活动都坚持党性原则、遵循党的政治路线,坚持以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命,严守政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。现将我校上半年工作开展情况汇报如下:

一、坚持三个纳入,压紧压实主体责任。

一是把意识形态工作纳入党建工作责任制。把意识形态工作作为首要任务,纳入党建工作计划并将具体任务分解到各党支部,由机关党委负责每月督查一次。校委中心组学习也将理论学习作为首要学习内容来统一安排,认真学习贯彻中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向。

二是把意识形态工作纳入重要议事日程。校委会和校长办公会每月都召开专题会议,研究布置党建工作和理论教育工作。建立三严三实专题教育周例会制,学习清单制,任务清单制。

三是把意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理。认真落实校委会主体责任,将意识形态工作作为校委会落实党建工作责任的重要工作内容和有效载体,学校主要领导亲自抓,率先垂范、一线指挥、严格把关。将意识形态工作列入各处室部年度目标管理考核。

二、管好三个阵地,彰显党校姓党根本原则。

一是管好宣传阵地。坚持党校姓党根本原则,办好党校网站、《决策参考》和《中共马鞍山市委党校学报》。明确专门单位和人员,实时掌控党校网站主页内容意识形态动向,确保各类媒体弘扬主旋律,传播正能量。在党校网站后台,新增不要发送涉密信息警示功能,并加强对宣传员的保密意识培训。

紧密结合两学一做学习教育,着力打造党校教师讲党课,百场党课进基层这一党建新品牌,以更好服务中心、服务基层、服务党员。制定实施《市委党校送理论到基层义务宣讲活动实施方案》,选拔骨干教师,开展宣讲活动。同事,将宣讲活动与访贫问苦送温暖相结合,既送去党的政策温暖,也送去党的感情温暖。

二是管好课堂阵地。严把一校三院课堂教学内容关,坚持党校课堂讲纪律,无杂音。始终将马克思主义基本理论教育作为党校理论教育的主体,基础理论教育内容占到主体班总课时的50%以上。充分发挥党风廉政教育中心和法治宣传教育中心的阵地作用,强化对学员和教职工的党性教育,增强党性意识,牢固树立社会主义核心价值观。送理论到基层义务宣讲队深入基层宣讲社会主义核心价值观,宣讲党的理论方针政策,同时希望通过义务宣讲活动,引导党员教师牢记党员身份,发挥先锋模范作用,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。完善并印发了《中共马鞍山市委党校关于进一步加强对形势报告会和哲学社会科学报告会、研讨会、讲座管理的规定》。

三是管好科研阵地。严格要求教研人员抓住主业,干好本行,加强马克思主义基础理论研究。不断充实我校马克思主义基本理论研究室教研人员力量,校委领导主动赴上级党校、行政学院对接,上半年共安排3名教研人员培训进修,同时安排5名教研人员到基层挂职锻炼、开展社会实践,促进党校理论教育更接地气。6月21日-24日,邀请省内外各级党校精品课教师、专家来我校举办的全市党校师资培训班授课,全市党校系统近百名教师参加了培训。选拔14名教师参加7月24日-31日由中国人民大学举办的马克思主义经典著作导读专题师资班。

一是健全工作机制。形成了校委统一领导,机关党委组织协调,监察审计室监督检查,教研部门抓好落实的工作机制。牢牢抓住党校姓党这根主线,将意识形态工作贯穿于党校各项工作之中,常抓不懈。

二是完善考核机制。建立意识形态工作责任制的检查考核制度。把意识形态工作列入领导班子和领导干部综合考核体系,纳入党建工作责任制考核,每年开展一次,采取专题督查、集中考核等方式进行。主要检查考核校委落实意识形态工作主体责任、贯彻中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署、加强意识形态阵地管理、维护网络意识形态安全等方面的情况。

三是加强责任追究机制。在意识形态工作中,明确校委主要领导为第一责任人,分管领导负主要责任,各项工作责任人负直接责任。修改完善了《意识形态工作责任追究办法》,由校监察审计室会同机关党委负责抓落实。

党校是党的学校,也是党的哲学社会科学研究机构。面对新的形势和任务,党校将始终努力走在我市意识形态工作的前列,在坚持马克思主义指导思想上毫不动摇,在培养马克思主义理论人才上有大的作为。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇九

完善组织领导体系,严格落实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主导权。

1.抓好主体责任落实,实现意识形态工作齐抓共管。局党组将始终把意识形态工作作为一项重大政治任务来抓,将其作为分内之事,主抓直管,亲力亲为。一是牢牢把握政治大局。认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署及指示精神,把握政治方向,坚定政治立场,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,在思想上政治上行动上同以x为核心的党中央保持高度一致。二是加强统一领导。局党组坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容,与党的建设和环境保护工作紧密结合,同部署,同落实,同检查,同考核。局党组理论学习中心组安排了一次意识形态的专题学习。定期分析研判意识形态领域情况,研究意识形态工作,对重大事件、重要情况、重要问题有针对性地进行引导,全力维护安定团结的政治局面。三是认真落实主体责任。明确党组书记书记为意识形态工作第一责任人,负总责;党建分管领导为意识形态工作的直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作;局党组其他班子成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管股室、局属单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

2.加强思想政治教育,弘扬社会主旋律。一是强化机关干部理论武装。加强学习制度建设,班子成员每月组织中心组学习,完善党员活动日制度,坚持每月的22日开展党日主题活动,坚持干部职工周一学习制度,坚持不懈开展思想政治学习教育,不断加强党性锻炼,使干部职工准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想,全力维护以x为核心的党中央权威,增强对中国特色社会主义的理论自信、道路自信、制度自信,切实提高贯彻落实党中央和各级党委决策部署的自觉性。二是积极推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作。扎实开展了“不忘初心、牢记使命”和“强化责任心、狠抓落实力、奋斗创佳绩”主题教育活动,完善了“有事先找我’’和“有事我先上”责任机制,开展“四为干部评选活动,有效提升干部职工的责任意识。

3.推进精神文明建设,大力传播优秀文化。一是深化“创文”工作,大力弘扬社会主义核心价值观。围绕“文明出行”“文明餐桌”“文明旅游”“文明观演”“文明上网”等重点领域,广泛开展“创文明家庭、树文明新风、做文明市民”主题实践活动,组织“向不文明陋习宣战”主题道德实践活动;二是积极开展“道德讲堂”活动,全年举办了四次讲堂活动。三是开展“以案为鉴”的警示教育活动,组织干部职工参加环保部、环保厅和市委安排的警示专题会议,学习传达环保系统干部严重违纪案件通报和警示材料,观看了涟源市党风廉洁警示专题片,增强了干部职工遵规守纪的自觉性。

4.强化舆论引导工作,积极传递社会正能量。一是营造主流舆论生态。为进一步提高公众的环保意识,加强宣教活动的策划与统筹,采取上下联动等方式。今年在“6·5”世界环境日、安全生产日、科技宣传日、应急宣传日、宪法日等重要纪念日,组织开展面向不同层面的环境宣传教育系列活动。开展“绿色生活、我家先行”宣传活动;二是开展主流媒体新闻宣传报道,一篇新闻被湖南卫视采用,两篇新闻被电视台综合频道采用;三是及时向各级媒体和政府上报20篇政务信息,被市政府网、市局及省厅等媒体采用的有42篇次,在省厅官网上稿15篇;四是开展宣传平台建设的,与涟源电视台签订宣传合作协议,开辟了“环保知识大家学”专栏,定时播放环保法律法规知识和环保公益广告。五是组织市环委会成员集中学习了x生态文明思想和全国生态环保大会精神。通过外宣工作,大力宣传党和政府所取得的建设成果,弘扬社会正效应,提高社会大众对党的执政能力的信心,切实增强全社会对党和政府的认同感。二是加强网络舆情引导。发挥好的网评员和核心网评员队伍的作用,定期搜集社会各种舆情向上级汇报,通过环保微信群、qq群发布信息,用主流的思想占领网络阵地。同时,定期开展意识形态和社会舆情分析,加强正面引导,积极回应社会关切,及时澄清工作中的有关问题,坚持同错误思想、错误言论作坚决的斗争,配合打造风清气正的网络环境。三是做好平时舆论引导工作。教育机关干部和村社党员、干部上网跟帖注意言行,多做正面引导工作,不听信、发布、传播政治谣言,不发表同中央精神相违背的言论,坚持同错误思想作斗争,不忘初心、凝聚人心,汇聚社会正能量。

(二)、领导班子成员落实工作责任制情况。

1.第一责任人履职情况。党组书记作为全面落实意识形态工作责任制的第一责任人,始终站在意识形态工作第一线。一是带头学习,增强政治定力。切实增强政治责任感,及时学习传达党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以x为核心的党中央保持高度一致。二是亲力亲为,认真履职到位。带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍。涉及到意识形态方面的重要工作,都做到亲自部署、亲自过问、亲自落实,主抓直管,亲力亲为,确保了履职到位。三是以身作则,带头批评错误观点和错误倾向。时刻注意自身言行,在党言党、在党忧党、在党为党;经常在机关干部会和村社干部会上强调党员干部多传播正能量,不得妄议中央,不得信谣传谣,不要发表与党和政府重大部署相违背的言论。

2.党组班子其他成员履职情况。按照意识形态工作组织领导与责任分工,认真履行“一岗双责”,一手抓业务工作,一手抓意识形态,既对分管业务工作负责,又对分管领域内的意识形态工作负责。各班子成员认真执行意识形态工作责任制,率先垂范、以身作则,既对自己负责,又对下属负责,保证干好事、不出事。今年以来,我局没有出现重大突发事件和网络舆情事件,社会政治大局保持和谐稳定。

二、存在的主要问题。

1、部分干部对意识形态工作认识有待进一步提高。随着经济社会的发展和形势的变化,对基层宣传思想工作提出了越来越高的要求。宣传思想工作的影响力、渗透力还需要进一步提高,新闻上稿数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大。

2.抓意识形态工作的能力欠缺。存在工作表面形式化,对于综合的分析、研判、检查工作的能力不强;干部宣传写作素质有待提高,稿件数量不多,宣传力度还需要进一步加大等。

三、下一步工作思路。

(一)进一步落实意识形态工作责任制。继续以落实意识形态工作责任制为龙头,继续把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,认真落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作同经济工作一同部署,纳入年终绩效考核的主要内容。党委书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

(二)坚持不懈抓好理论学习。以推进“两学一做”学习教育常态化制度化,践行社会主义核心价值观为契机,严格落实支部“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等党内组织生活制度。深入学习宣传贯彻党的十九大精神,切实抓好中心组和干部的集中学习,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想,落实意识形态责任制,牢固树立“四个意识”。以提升组织力为重点,充分发挥基层党组织的政治功能。

(三)切实提高舆论引导水平。根据市委、市政府的重大决策部署,围绕环境保护工作目标,通过开设专题、专栏等方式,加大环保宣传力度,积极探索网络宣传和管理的方法。同时,加大重大问题和突发事件对外新闻报道跟踪协调力度,从严把好关口,防止出现影响我局形象的不利舆论和报道。牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2021年上半年,在市委市政府的正确领导下,园区认真贯彻落实************关于宣传思想工作的重要论述,贯彻落实全国宣传部长会议、省委宣传思想工作领导小组会议和全省宣传部长会议精神,把围绕中心、服务大局作为基本职责,按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求,积极按照咸宁市宣传工作会议精神要求,树立大宣传理念,巩固壮大主流舆论,统一思想、凝聚力量。积极研究和探索新形势下意识形态工作的特点和规律,为打赢疫情防控阻击战,复工复产战,平安稳定保卫战等一。

当前隐藏内容免费查看系列困难挑战提供了强有力的思想保证与舆论氛围。

一、开展的主要工作。

(一)注重思想引领,不断强化意识形态思想建设。

一是加强理论武装。编制《x工业园区关于深入贯彻落实习******系列重要讲话精神的工作方案》,组织党工委中心组持续深入学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想,及时学习贯彻************最新讲话精神和省委、咸宁市委、赤壁市委的最新政策举措。利用“学习强国”学习平台,组织全系统机关党员干部开展线上学习,促使******新时代中国特色社会主义思想入脑入心,真正用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

二是加强党纪党规教育。园区党工委狠抓思想作风建设,严格贯彻落实***八项规定精神,通过“不忘初心、牢记使命”主题教育巡查整改问题清单,对标对本,不折不扣落实咸宁市委巡察办巡查整改意见。在整改中强化规矩意识,纪律意识,教育引导广大干部职工增强党性教育,树立干净、担当、务实、勤勉的良好作风。

(二)加强新闻宣传,不断巩固意识形态主流阵地。

一是强化舆情管控。四月,编制《x工业园区维护社会稳定工作实施方案》,明确任务,责任到人,压紧抓实稳定第一责任,切实做好园区社会秩序恢复与社会稳定维护工作。严格x小时值班制度,全面落实网络意识形态工作责任制,加强网络信息管控,做好交通系统负面信息的调查核实、对重大事件、重要情况、重要社情民意倾向苗头性问题,定期开展分析研判,有针对性地进行引导,牢牢把握话语权,做到守土有责、守土尽责、守土负责。

二是加强阵地建设。加强对园区意识形态工作阵地建设和管理,确保区域内宣传栏、广告牌、电子显示屏、文化活动场地等意识形态阵地内容及时更新,通过防疫知识宣传、上门心理疏导、爱国卫生运动等一系列宣传活动,始终坚持正确方向和导向,弘扬主旋律,传播正能量。抓住重要和敏感时间节点,加强意识形态安全预警监测和分析研究,绝不给错误思想和言论提供传播渠道。

(三)聚焦文明创建,积极培育精神文明新风尚。

一是大力开展红色主题文化建设,培育践行社会主义核心价值观。在党群服务中心,社区办事大厅,户外宣传文化墙,文化主题公园等处,以红色主题宣传专栏,文化长廊等方式营造浓厚的红色主题氛围。

二是大力开展新时代文明实践活动,激发志愿服务热情。园区历来重视精神文明建设,每年都组织新时代文明实践活动,道德模范人物评选活动,爱心助学活动,爱幼尊老活动,志愿服务活动等。通过丰富多彩的活动形式,激发群众参与热情,为园区经济民生稳定,营造良好改革发展环境。

(四)坚持常态化做好疫情防控,提高对风险点的前置预判。

今年初的新冠肺炎疫情给国家发展、社会稳定、民生保障带来一定冲击,园区不稳定因素增加,风险点增多,如何常态化做好疫情防控,防止疫情反弹,同时举一反三做好应对长期不稳定环境的准备,是事关园区经济社会发展和民生稳定的大事。为应对新形式下意识形态工作挑战,园区组建维稳专班,利用政府有关政策,从安全生产、企业帮扶,民生关怀等方向入手,加大力度,强化宣传,始终坚持常态化、动态化意识形态建设,居安思危,举一反三占领意识形态思想高地,牢牢把握园区稳定大局。

二、存在的主要问题。

一是思想认识不够充分,对加强意识形态工作重要性的理解存在“误区”。园区经济发展和意识形态工作未能完全做到“两手抓,两手都要硬”,在平时工作中,重视经济建设,重视上级交办的工作任务,意识形态工作有时被忽视、被淡化,时而紧、时而松的现象在一定范围内存在。

二是意识形态工作主动性有欠缺。一些基层单位对意识形态工作认识不足,理解不透,对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署,对交办任务缺乏主动性,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软。

三是宣传力度尚显薄弱,意识形态主流阵地还需不断巩固。新闻宣传的覆盖面还不够,有分量的重点报道在宣传的广度和深度上还显不足。网络舆情的监测面不够广,还停留在微信、qq等层面,定期发帖,主动发声,接受社会监督上做得还不够。网络通讯员队伍能力水平参差不齐,在重大舆情引导上主力军作用发挥得还不够。

三、下一步工作举措。

一是提高政治站位,强化思想认识。认真学习贯彻************关于加强意识形态工作的重要讲话精神,始终坚持把马克思主义思想作为意识形态工作的思想指导,始终坚持以************系列重要讲话精神武装头脑,切实把意识形态工作摆上重要位置,定期研究部署党建、宣传、纪检、干部思想教育及文明创建等工作,切实加强意识形态领域的管理,认真履行党风廉政建设主体责任。

二是凝聚工作合力,营造浓厚氛围。围绕党管意识形态的原则,园区党工委将定期分析研判、推进部署意识形态工作,将意识形态的学习纳入中心组学习内容,建立健全意识形态工作责任制,带头做好意识形态工作,形成党委统一领导、部门共同参与、全系统齐抓共管的良好氛围。健全意识形态工作目标责任考核制度,加大对基层单位的监督考核力度,以压力带动力,增强基层党组织抓好意识形态工作的自觉性和坚定性。

三是加强阵地建设,扩大主流舆论影响力。认真做好新时代文明实践所(站)建设,广泛开展“红色宣传”教育,强化社会主义核心价值观引导,大力开展多形式的志愿服务活动,提高志愿者参与热情,扩大园区志愿者队伍,擦亮“智慧康养小镇”和“我家最美的黄丝带”志愿服务活动品牌。建立完善宣传机制,牢牢把握意识形态宣传主阵地,高效整合资源,提升宣传效率。健全网络宣传员队伍,结合社情、民情、网情,组织网络通讯员在本地网站、媒体、新闻客户端口积极发声,引导舆论方向,弘扬正能量。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇十一

(2018年5月21日)。

党的108大以来,我县深入贯彻落实中央省市委关于意识形态工作的要求部署,坚持把意识形态工作摆在更加突出的位置牢牢抓在手上,不断完善工作思路、创新工作举措,积极探索实践意识形态工作“由务虚向务实转变、由被动向主动转变、由理论成果向工作实践转化”的具体路径。

1名以上文化专(兼)职工作人员,确保基层宣扬文化干部队伍稳定;

并结合综治网格化建设,每一个网格都配齐了社情民意调查员、意识形态宣扬员。同时,宣扬部和党校定期联合举行意识形态专题培训班、新闻宣扬和舆情处置培训班,2017年共培训200过剩人次。

组织各级领导干部前后到井冈山等红色教育基地进行革命传统理想信心教育;

利用**博物馆、满族博物馆、大众文化艺术中心等“文化阵地”,实行文化筑魂工程;

依托“微警务”、“智慧社区”和综治网格化平台等“信息化阵地”,培养意识形态宣扬员,努力掌握新情势下社情民意主导权。目前,全县“微警务”平台已具有终端客户群8万多人,设立警务工作群和管理服务群96个,解答百姓留言2.1万条。“智慧社区”指挥中心搭建的4个平台(智能居家养老平台、门户网站平台、微网站平台、微信公众平台)为老年大众解决实际问题418件。全县城乡划分816个综治网格配备的816名意识形态网格宣扬员成了我们抵制不良思想侵袭的第1道防线。4是创新活动载体。坚持把意识形态工作和宣扬思想文化工作有机融会,不断创新活动载体,突出精神引领,打造工作新亮点。相继展开了乡风文明创建活动、国学教育“5进”活动、乡贤文化等系列活动,满足大众精神文化需求,营建移风易俗的良好社会风尚。以蔡兴洲的书法、张家纯的皮影画、苏君策的漫画、于秀的歌词、邹权的板刻创作为代表的1大批文艺精品,屡次在国内外大赛中获奖。围绕脱贫攻坚,全县诗词爱好者创作诗词作品1万多首。翰林书院开办国学公益讲堂51期,参加人数15000多人次。深入全县中小学进行国学公益讲座40场,参加教师学生近万人。

我县大众原创的以脱贫攻坚为主题的小品“扶起来”到中央。

电视台进行排演。5是坚持典型引带。宏扬正能量,传播好声音,发挥思想引领、道德支持、精神鼓励、榜样带动的积极作用。最近几年来,我们通过展开”感动**人物”、“最美孝心少年”、“10个10佳楷模”、“宣讲**好故事,传播**好声音”、“脱贫典型宣讲”等1系列活动和“10星级文明户”、“科技示范户”、“5好家庭”等评选活动,广泛传播传统美德、凡人善举,引导党员干部大众省身修德,自我提升。到目前,我们已培养出全国最美孝心少年高雨欣、全国优秀教师何春雨、全省道德模范谷玉明等1批各行业的先进典型。

3.强化意识形态工作的责任落实。切实负起意识形态工作的政治责任和领导责任,不断强化意识形态工作的责任担当。1是将主体责任落实到位。县级领导严格依照“1岗双责”要求,负责抓好分管部门和联系单位的意识形态工作,全县50个党委(党组)意识形态工作机构都分别明确了各自的主体责任、直接责任和领导责任,确保意识形态工作深入展开。2是将部门责任落实到位。由宣扬部牵头,建立健全意识形态工作联席会议制度,每季度对意识形态领域的工作进行定期会商。各职能部门都按时上报意识形态工作方面存在的突出问题,进1步构成了由县委统1领导、党政齐抓共管、宣扬部门组织调和、相干部门分工负责的工作格局。3是将工作责任落实到位。进1步加强对新闻媒体和网络媒体的管理,强化对各类意识形态阵地的科学、依法、有效管理,严格新闻发言人制度和新闻通气会制度,牢牢掌控正确新闻舆论导向。重视舆情监控,确保辖区内舆情事件处置得当。建立有效的工作机制和工作流程,做到早监控、早报告、早处置,确保所有舆情始终处于可管、可控状态。

识形态工作出现不良后果的,严格依照13种情形进行追责问责。在查处方式上,始终严格实行“1案3查”制度,除严肃查处当事人,还要对直接分管的领导班子成员、单位的主要责任人进行责任倒查,真正把意识形态工作的规矩立起来、制度建起来、问责严起来。

1.还存在上热下冷现象。个别党员领导干部和基层党组织对党的109大报告所指出的“建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态”的重要性和“不断增强意识形态领域主导权和话语权”的必要性,认识不足、重视不够,在1定程度上还还存在着“重业务轻思想、1手硬1手软”的毛病偏向,而且越往基层越明显,对意识形态工作的重视程度和推动力度显现逐级递减趋势。

2.思想转变还不够完全。个别党员领导干部跟不上情势发展需要,还认为意识形态工作是务虚不务实,对在中国特点社会主义进入新时期的大背景下如何强化党对意识形态工作的领导权、如何探索做好意识形态工作的新举措,莫衷一是,无从下手,思想掉不过个来,还存在用老办法解决新问题,用新方法不会抓抓不好的现象。

3.工作机制还不够健全。个别基层党组织对意识形态工作还缺少足够的深入研究和科学部署,工作组织性、指点性和操作性还不够强,特别是提出目标不具体,交办任务不明确,落实责任不清晰,常常出现错位和缺位现象,工作常常处于被动应付状态,全部意识形态传工作显得较为疲软和被动。

力充实不进来、村干部特别是村党总支书记年龄老化,致使乡村两级在提高治理能力上出现人材断档。加上1些从事基层意识形态工作的干部感到本身的价值得不到充分体现和认可,缺少工作热忱,致使基层意识形态工作难以顺利展开。

1.要加强顶层设计。就是要突出“4个自信”。____总书记1再强调要坚持做到理论自信、制度自信、道路自信、文化自信,我感觉这“4个自信”就是做好意识形态工作的根本抓手,也是抵制各种不良思潮侵袭的重要防线。我认为抓好意识形态工作,很重要的1点就是要围绕如何让广大党员干部切实增强“4个自信”来进1步加强意识形态工作的顶层设计,进1步完善意识形态工作的各项制度。

2.要严格媒体管控。坚持党管媒体不动摇,进1步提高政治站位,把重视社会效益放在媒体发声的首位,把传播好声音、传递正能量作为记者采访的主流。特别是要加强对网络媒体的有效监管,构建有效防范、安全可靠的管控机制,牢牢掌握网上舆论工作主动权。对那些不负责任、哗众取宠、怀有个人目的的媒体记者就应当坚决打击。

3.要强化阵地建设。把强化阵地建设作为做好意识形态工作的重要抓手,进1步提升党和政府各级各类网站、微信、微博、报刊的传播力、引导力、影响力和公信力,进1步巩固网络阵地,壮大网上舆论导向,增强意识形态工作的主动权和话语权。特别是要结合落实乡村振兴战略,全面加强社会主义核心价值观教育。

4.要创新工作载体。意识形态工作不能单摆浮搁,应与各级党委的中心工作、全局性工作、阶段性重点工作等有机结合起来,进1步活化情势、创新载体、丰富内涵,使其更接地气、更具有可操作性和实效性。

慢慢会更多的范文吧。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年以来,我乡在县委、县政府正确领导下,在县委宣传部的帮助指导下,深入贯彻落实党的***精神以及******系列讲话精神,牢固树立“四个意识”,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践,加强和改进意识形态工作,牢牢把握意识形态工作的领导权。现将半年来的意识形态工作总结汇报如下:

一、加强组织机构领导,主体责任落实到位。

乡党委高度重视意识形态工作,深入贯彻落实***、省、市、县关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,坚决维护党***权威,在思想上、政治上、行动上与******为核心的党***保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设重要内容,纳入重要议。

当前隐藏内容免费查看事日程,纳入党建工作责任,纳入领导班子、机关干部目标管理,与各项中心工作紧密结合,一同部署、一同落实、一同建设、一同考核。

二、强化理论学习教育,坚持知识武装头脑。

深入常态化制度化开展“两学一做”学习教育,把意识形态工作纳入学习内容,切实抓好党员领导干部思想教育和理论学习工作。一是制定2021年党委中心组学习制度,做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。二是丰富学习内容,深入开展学习马克思主义和*********理论体系、***************思想、***核心价值体系、党性党风党纪,多次采取职工会议、中心组学习、“三会一课”、院坝会等方式,积极发挥乡党委、各支部学习的示范带动作用,促进全乡党员干部职工开展自学和集中学习,并学以致用贯彻到学习和工作中。

三、提高舆论引导能力,做好宣传思想工作。

乡党委坚持正确的舆论导向,大力践行***核心价值观,壮大积极向上的主流思想,为全乡经济社会全面发展,奋力推进“田园风情魅力新黄滩”建设再上新台阶,营造良好的舆论环境和社会氛围。

(一)抓好舆论引导,凝聚正能量。在舆论引导与对外宣传中,我乡始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果。对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。提高舆论引导水平,对重大事件及突发性问题发现及时尤其注重提前介入,防患未然。同时在各村居委会建立蕴含党建**素的党员活动室、宣传栏,深入宣传“两学一做”、基层党建、***核心价值观、脱贫攻坚政策、法治平安建设、和谐文明行为、党风廉政建设等内容。

(二)开展多形式宣教活动,激发思想领域新活力。一是通过开展“党员主题活动日”活动,积极推行党员志愿服务活动,强化为民服务宗旨,提升党员干部形象。二是精心组织“身边好人榜”学习宣传活动。紧紧围绕发掘生活中的好人好事,为民服务的好党员、坚强持家的家庭主妇,孝敬父母的好子女等,并运用多种形式加强对道德模范感人事迹和崇高精神的宣传,使学习、崇尚、争当道德模范和先进典型成为广大党员干部自我教育、自我提高的有效途径。三是以移风易俗树文明新风为主题,抓好红白理事会等建设,通过宣传展板、完善村规民约,成立红白理事会等,大力宣传移风易俗文明新风尚,2021年我乡组建红白理事会6个,下发乡风文明倡议书1000余份,红白喜事“十禁止,十提倡”宣传单2000余份。

(三)深度融入重点工作,把好意识形态方向盘。深度融合意识形态与重点工作的开展,用意识形态的正确方向引导工作的高效开展。尤其在扫黑除恶专项整治、脱贫攻坚等重点工作中,我乡始终站在政治与全局的高度,充分发挥舆论宣传引导效益。同时积极开展“文明家庭”“四好村民”等评选活动,大力弘扬好人文化,充分发挥党员先锋模范作用,带头推进移风易俗宣传教育,无封建迷信、非法宗教、邪教发生。切实落实美丽乡村行动。结合人居环境改造工程,对乡村卫生进行大整治,进一步推进美丽乡村建设。

四、存在的问题及下一步工作打算。

半年来,我乡意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;真正发挥作用实现有效管理的文化活动场所还比较少。

下半年,我乡意识形态工作必须围绕全年工作目标,着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫,努力在理论武装、舆论引导、阵地建设、文明创建和文化发展上取得新进展。进一步发挥村级主体作用、不断激发党员群众主体意识,按照党建工作责任清单和任务清单,强化对意识形态工作的领导,强化意识形态责任制。通过抓实“党员活动日”“三会一课”等基本制度,加强对党员理想信念、***意识形态的教育学习,增强做好宣传教育工作和意识形态工作的意识。坚持不懈抓好理论学习,加强宣传队伍建设,切实提高舆论引导水平,继续拓宽对外宣传渠道,激发全乡广大干部群众工作激情,为推进我乡经济社会发展,推动乡村振兴建设提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇十三

意识形态工作汇报616篇xx区开展民族团结进步创建工作情况的报告xx区面积x平方公里,辖x个街道x个镇,截止xx年底,有x个少数民族成份,常住少数民族人口x人。其中,户籍少数民族人口为x人,来xx少数民族人口为x人。人数排名前三的民族成份依次是:回族x人、土家族x人、满族x人。三年来,xx区民族工作在区委、区****领导下,坚持以____习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,全面贯彻落实中央、市委关于民族工作重大决策部署,牢牢把握民族工作主题,紧紧围绕区委“四高”战略和自贸试验区、科创中心建设等国家战略,主动探索新时期民族工作新方法,全力推进民族团结进步事业,积极推动xx区现代化经济体系建设和改革开放向纵深****展,奋力开创xx民族工作新局面。下面就三年来我区开展民族团结进步创建工作及成效汇报如下:

委关于民族工作的系列指示要求,积极开展民族团结进步的创建活动,坚持以“中华民族一家亲,同心共筑中国梦”为民族工作的总目标,努力把全区各族群众智慧和力量凝聚到促进民族团结、共建美好家园上来,努力实现xx各民族和睦相处、和衷共济、和谐****展。在xx-xx年度xx市民族团结进步创建活动中,xx区将创建活动范围从之前的社区创建扩大到全区各领域、各单位,区****先后建立了民族和宗教工作领导小组、清真食品工作领导小组、对口支援与合作交流领导小组等机构;区委常委会、区****常务会议每年专题听取民族工作汇报;区人大常委会、政协常委会每年将民族工作列入监督审议的议题,加强重点工作的研究规划、难点问题的统筹协调。我们以社区为平台,从居住生活、工作学习、文化娱乐等日常环节入手,积极营造各民族共居共学共事共乐的社会条件,引导各族群众不断增强对伟大祖国的认同、对中华民族的认同、对中华文化的认同、对中国****的认同、对中国特色社会主义的认同。

建x个项目,投入资金x亿多元,占全市帮扶资金的x%;是全市对口帮扶选派干部人才最多的区,xx区选派在xx的干部人才有x名(其中三年中派遣教育卫生骨干人才x名、专家型人才x名),通过资金和项目的落地,助推了对口帮扶民族地区打赢脱贫攻坚战,有力地促进了民族地区经济社会****展。同时,为深化民族团结进步工作的精准对接,三年中xx区与xx县共组织x多名青少年来xx开展两地青少年的“民族团结手拉手、心连心”活动;为xxxx、xx等地培养教师x人、学生x人;在对口地区开展各类手术示教x例,义诊x人次,举办医学讲座x次。

培训和劳动就业网、帮困救助网);深化民族工作“三级网络两级责任制”建设工作,不断完善区级指导职能,街镇属地管理职能,村居服务关心职能。积极推动民族团结进步创建“八进”活动(进机关、进企业、进学校、进社区、进乡镇、进园区、进楼宇、进宗教场所),xx区在各委办局、开****园区、街镇、部分学校和xx清真寺开展民族团结进步宣传教育,取得了良好的社会效果。

二、抓创新,实现民族团结进步创建工作的“精准对接”(一)夯基础,将社区作为民族团结进步创建工作的主阵地。xx区始终把开展民族团结进步创建作为社区民族工作目标,提出“一街(镇)一品”的工作要求,并纳入年度考核内容,强化创建领导责任,明确工作目标,抓好建章立制,制定工作方案,确保各项工作指标得到有效落实,全区x个街镇全部建立民族和宗教工作领导小组,形成了三级工作网络;开展社区民族工作共创共建,与社区的相关单位签订共建共创协议,拓展服务资源,提升服务少数民族的能力,全区x个街镇创建xx市民族团结进步社区参与率达到x%。三年来,通过深入持续开展社区品牌建设工作,评选民族团结进步优秀示范项目共x个,****挥典型示范作用。

(二)抓协同,将社团建设作为民族团结进步创建工作的助推器。xx市xx区少数民族联合会(以下简称“区民族联”)是xx少数民族的社团组织,是联系团结xx区少数民族群众的重要载体,是少数民族群众****挥作用的重要平台,是维护民族团结和社会稳定的重要力量。推进区民族联的规范化建设,形成“1+36+1”工作模式,是开展民族团结进步创建工作的需要,也是适应当前民族工作形势的需要。为此,xx区于x年11月成立了区民族联,xx年x月又在x个街镇建立少数民族联合会分会,并于xx年底完成了民族联分会的换届工作;xx年底,在自贸试验区金桥管理局的支持下,建立了金桥开****园区民族联分会,这是全市第一、也是全市唯一的一个在开****园区成立的少数民族社团组织;为了加强党的领导,xx区xx年率先在区民族联成立党支部,制定了《xx区民族联党支部工作职责》。通过各街镇和开****区民族联分会的共同努力和辛勤工作,xx区民族团结创建活动方法多样、内容丰富、形式多****,受到了少数民族群众和社区居民的赞扬。

以法律来维护自身的合法权益。xx年xx区在“五违四必”整治工作中,有近百家少数民族拉面店因涉及违章或占道经营被关停,大多数少数民族经营者均表示理解和支持,“五违四必”整治工作过程中,没有****生一起涉及少数民族的大规模****或****件。三年来,xx区涉及少数民族的矛盾纠纷从五年前的每年x余起,逐步下降到目前的x多起,以往每年****生的“抱团式”群访事件没有再****生。

三、

民族团结进步创建工作存在的薄弱环节(一)社区民族工作****展不够平衡。中心城区街道和部分镇的社区民族工作开展的比较扎实。xx街道x年和x年先后两次被国务院表彰为“全国民族团结进步模范集体”,被确定为全国首批7家、全市唯一的少数民族流动人员服务管理体系建设试点单位,并被中央宣传部、中央统战部、国家民委命名为“全国民族团结进步创建活动示范单位”。xx以xx街道为示范,不断推进全区各街镇的创建活动,涌现了洋泾街道、金杨街道、xx镇等一批市级先进集体。但在郊区镇,少数民族人数比较少,民族工作基础较差,社区民族工作相对薄弱。

(二)民族宣传工作跟不上形势****展需要。面对互联网、新媒体迅猛****展和科技快速进步带来的挑战,现在民族团结的宣传手段还不够丰富多样,形式不够灵活,宣传方式多数局限于展板、横幅加咨询。在宣传民族政策入脑入心、营造民族团结进步氛围等方面与新时代城市民族工作要求还有较大差距。

(三)民族界代表人士培养力度有待提高。伴随着xx开****开放,xx区少数民族人数不断增加,但在各行业、各领域中代表人士和突出人才不多。极少数单位和部门对民族工作不够重视,总认为这项工作是民宗办的事,没有把全面深入持久开展民族团结进步创建工作摆上重要位置,纳入重点工作部署。同时,少数民族人才的****现、培养、使用、管理机制还需进一步建立并完善。

(四)民族工作干部变动大,对民族政策熟悉度不够。x个街镇的机构改革后,从事民族工作的干部变动很大,他们普遍身兼数职,投入到民族工作上的时间和精力非常有限。社区民族工作是一项耐心、细致、需要感情投入并不断熟悉民族政策及相关法律法规的工作,没有一定的工作经验积累,专(兼)职干部很难有效开展工作,最终会影响社区民族工作有序有力开展。

(五)依法处置涉及少数民族矛盾纠纷的能力不强。不少基层执法人员缺乏对民族法规政策和少数民族基本情况的了解,在处理涉及少数民族人员的矛盾纠纷时存在畏难情绪,操作方法简单,缺少坚持依法治理民族事务、促进民族团结的工作理念,凭老经验、老观念办事的情况普遍存在。个别单位和部门对民族政策理解有偏差,对涉及少数民族的矛盾纠纷有“推诿扯皮”和“绕道走”的现象,不能区分****和一般性民事或刑事问题,维护法律刚性底线思维的意识有待进一步强化。

四、下一步工作打算(一)贯彻中央、市委民族工作会议精神,不断提高做好民族团结进步创建工作的思想认识。推进新一轮民族团结进步创建活动,认真贯彻落实中央65号《关于全面深入持久开展民族团结进步创建工作,筑牢中华民族共同体意识的意见》精神,加强党对民族工作的领导,秉持“重在平时、重在交心、重在行动、重在基层”的工作理念,按照人文化、实体化、大众化总要求,全面深入持久开展民族团结进步创建工作;强化创建活动领导责任制,明确工作目标,确保民族团结进步创建活动各项工作指标得到有效落实;做好获得“xx-xx年度xx市民族团结进步先进集体”的事迹宣传,组织民族团结进步创建工作的推进大会,开展全区各单位民族工作的“品牌建设”,注重****现和培养民族工作的先进典型和事迹,****挥好示范引领作用;进一步推进民族团结进步创建“八进”活动,重点加强民族团结进步宣传教育进楼宇、进乡镇(村居)、进企业的工作。

中国特色民族理论创新成果和中华优秀文化精神产品的网上传播,促进各民族文化交流互鉴,把互联网空间建设成促进民族团结进步、筑牢中华民族共同体意识的新平台;加强中华民族共同体教育,丰富宣传方法、繁荣宣传内容,唱响民族团结进步主旋律,传播社会正能量,引领时代新风尚,使全区干部群众树立正确的国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观;继续深化民族团结进步宣传月活动,坚持正确舆论导向,传播我区民族团结进步的好声音、好故事;加强意识形态安全建设,正确引导涉及民族因素的舆论舆情,完善重大突****事件新闻宣传快速反应机制。

和培养,在干部配置、力量投入、教育培训等方面给予倾斜,充分****挥少数民族人才在xx****展中的特殊作用。

(四)坚持法治引领,不断做好服务与管理工作。依法治理民族事务是全面依法治国的重要内容,是坚持中国特色解决****正确道路的关键环节。我们要认真贯彻翁祖亮书记在区委统战工作领导小组第二次会议上的讲话精神,坚持在法治轨道上处理涉及民族因素的问题。在实际工作中,要坚持是什么问题就按什么问题处理,不以民族身份划线搞选择性执法,不把涉及少数民族成员的民事和刑事问题简单归结为****,不把一般性涉及少数民族的社会矛盾纠纷简单归结为民族矛盾;加大民族法律法规和民族政策的宣传,将民族法律法规、民族政策和民族知识的培训纳入公务员入职培训、纳入窗口服务行业人员、行政执法部门、公共管理部门相关人员专职培训,提升各相关人员了解和掌握民族法律法规、民族政策和民族知识的水平,提高做好民族工作的意识和能力,使民族政策、民族法律法规落实到日常工作之中。

意识形态工作汇报篇2为贯彻落实党中央和公司党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,党支部始终把意识形态工作摆在重要位置,认真履行主体责任,着力加强对意识形态工作的领导,切实维护意识形态安全,党支部意识形态工作继续保持良好态势,意识形态领域平稳有序、可控在控。现将20xx年意识形态工作情况。

总结。

如下:

一、强化组织领导党支部高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入日常考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。坚决落实责任制度,实行支部书记负总责,支部委员各负其责,党支部会定期分析研判意识形态领域情况,对重大事件、重要情况、重要民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。上半年,党支部召开了有支部书记、支部委员、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

半年,济南党支部开展两次支部书记上讲台讲党课活动,支部书记张小炜通知分别就《反民族分裂主义》和《严抓严控“三违”工作》两个方面带领所有党员干部深入学习,充分研讨。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织。三是多次开展学习活动,学习____总书记重要讲话及十九大报告重要内容,督促全体党员干部职工紧跟时代步伐。

三、切实做好思想政治工作一是充分落实党支部书记讲堂制度。党支部书记模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。设立道德讲堂,通过微信推送等方式,组织党支部全体党员干部学十九大报告、宣讲典型事迹、组织开展清明扫墓、缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过集体学习、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与党支部各项活动中来。

部委员,党小组长的责任,做到重要节点有提醒、重大事件有严控、重点队员有关注。切实做好全党支部网络意识形态监控工作,确保网络舆情安全。

意识形态工作汇报篇320xx年,在市委的坚强领导下,在市委宣传部的精心指导下,我局认真学习贯彻落实____习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以及中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确政治方向,压实主体责任,增强四种意识,抓好意识形态阵地建设,全面落实意识形态工作责任制。现将有关情况报告如下:

一、履职情况(一)局党组履行主体责任情况完善组织领导体系,严格落实意识形态工作责任制,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主导权。

1.抓好主体责任落实,实现意识形态工作齐抓共管。局党组将始终把意识形态工作作为一项重大政治任务来抓,将其作为分内之事,主抓直管,亲力亲为。一是牢牢把握政治大局。认真贯彻落实党中央和上级党委的决策部署及指示精神,把握政治方向,坚定政治立场,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以xx同志为核心的党中央保持高度一致。二是加强统一领导。局党组坚持把意识形态工作作为党的建设的重要内容,与党的建设和环境保护工作紧密结合,同部署,同落实,同检查,同考核。局党组理论学习中心组安排了一次意识形态的专题学习。定期分析研判意识形态领域情况,研究意识形态工作,对重大事件、重要情况、重要问题有针对性地进行引导,全力维护安定团结的政治局面。三是认真落实主体责任。明确党组书记书记为意识形态工作第一责任人,负总责;党建分管领导为意识形态工作的直接责任人,协助书记抓好统筹协调指导工作;局党组其他班子成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,抓好分管股室、局属单位的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

了“有事先找我’’和“有事我先上”责任机制,开展“四为干部评选活动,有效提升干部职工的责任意识。

3.推进精神文明建设,大力传播优秀文化。一是深化“创文”工作,大力弘扬社会主义核心价值观。围绕“文明出行”“文明餐桌”“文明旅游”“文明观演”“文明上网”等重点领域,广泛开展“创文明家庭、树文明新风、做文明市民”主题实践活动,组织“向不文明陋习宣战”主题道德实践活动;二是积极开展“道德讲堂”活动,全年举办了四次讲堂活动。三是开展“以案为鉴”的警示教育活动,组织干部职工参加环保部、环保厅和市委安排的警示专题会议,学习传达环保系统干部严重违纪案件通报和警示材料,观看了涟源市党风廉洁警示专题片,增强了干部职工遵规守纪的自觉性。

篇次,在省厅官网上稿15篇;四是开展宣传平台建设的,与涟源电视台签订宣传合作协议,开辟了“环保知识大家学”专栏,定时播放环保法律法规知识和环保公益广告。五是组织市环委会成员集中学习了xx生态文明思想和全国生态环保大会精神。通过外宣工作,大力宣传党和政府所取得的建设成果,弘扬社会正效应,提高社会大众对党的执政能力的信心,切实增强全社会对党和政府的认同感。二是加强网络舆情引导。发挥好的网评员和核心网评员队伍的作用,定期搜集社会各种舆情向上级汇报,通过环保微信群、qq群发布信息,用主流的思想占领网络阵地。同时,定期开展意识形态和社会舆情分析,加强正面引导,积极回应社会关切,及时澄清工作中的有关问题,坚持同错误思想、错误言论作坚决的斗争,配合打造风清气正的网络环境。三是做好平时舆论引导工作。教育机关干部和村社党员、干部上网跟帖注意言行,多做正面引导工作,不听信、发布、传播政治谣言,不发表同中央精神相违背的言论,坚持同错误思想作斗争,不忘初心、凝聚人心,汇聚社会正能量。

部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以xx同志为核心的党中央保持高度一致。二是亲力亲为,认真履职到位。带头抓意识形态工作,带头管阵地、把导向、强队伍。涉及到意识形态方面的重要工作,都做到亲自部署、亲自过问、亲自落实,主抓直管,亲力亲为,确保了履职到位。三是以身作则,带头批评错误观点和错误倾向。时刻注意自身言行,在党言党、在党忧党、在党为党;经常在机关干部会和村社干部会上强调党员干部多传播正能量,不得妄议中央,不得信谣传谣,不要发表与党和政府重大部署相违背的言论。

2.党组班子其他成员履职情况。按照意识形态工作组织领导与责任分工,认真履行“一岗双责”,一手抓业务工作,一手抓意识形态,既对分管业务工作负责,又对分管领域内的意识形态工作负责。各班子成员认真执行意识形态工作责任制,率先垂范、以身作则,既对自己负责,又对下属负责,保证干好事、不出事。今年以来,我局没有出现重大突发事件和网络舆情事件,社会政治大局保持和谐稳定。

进一步加大。

2.抓意识形态工作的能力欠缺。存在工作表面形式化,对于综合的分析、研判、检查工作的能力不强;干部宣传写作素质有待提高,稿件数量不多,宣传力度还需要进一步加大等。

三、下一步工作思路(一)进一步落实意识形态工作责任制。继续以落实意识形态工作责任制为龙头,继续把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和。

述职报告。

的重要内容,认真落实意识形态工作责任制,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,把意识形态工作同经济工作一同部署,纳入年终绩效考核的主要内容。党委书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。

(二)坚持不懈抓好理论学习。以推进“两学一做”学习教育常态化制度化,践行社会主义核心价值观为契机,严格落实支部“三会一课”、组织生活会、谈心谈话等党内组织生活制度。深入学习宣传贯彻党的十九大精神,切实抓好中心组和干部的集中学习,深刻领会____习近平新时代中国特色社会主义思想,落实意识形态责任制,牢固树立“四个意识”。以提升组织力为重点,充分发挥基层党组织的政治功能。

(三)切实提高舆论引导水平。根据市委、市政府的重大决策部署,围绕环境保护工作目标,通过开设专题、专栏等方式,加大环保宣传力度,积极探索网络宣传和管理的方法。同时,加大重大问题和突发事件对外新闻报道跟踪协调力度,从严把好关口,防止出现影响我局形象的不利舆论和报道。牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权。

意识形态工作汇报篇4根据《中共**区委组织部关于召开20xx年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员几个问题的通知》要求,支委会认真召开专题会议,讨论制定工作方案,客观分析和查摆存在的问题和不足,研究落实整改措施,并开展批评和自我批评,现就有关情况报告如下:

一、机关党支部20xx年工作情况20xx年,党支部认真贯彻落实各项工作要求,主动把机关党支部的工作纳入本单位整体工作之中,同步推进、部署和组织实施。

一是坚持抓好思想建设。坚持用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作,组织党员认真学习____习近平新时代中国特色社会主义思想以及十九大精神。严格落实区机关党工委各项学习要求,坚持每季度向党员发放《党员学习要点》,要求各位党员对照要点开展自学。

二是坚持抓好组织建设。年初认真制定工作计划,在完成机关党工委规定动作后,又结合部门实际确定自选动作,规范支部“三会一课”,切实做到“有主题、有讨论、有共识”。20xx年共安排支部大会(专题组织生活会)12次,支委会12次。支部大会中,各类学习或组织讨论6次,党课报告3次,接受革命传统教育活动2次,观看红色电影1次。此外还经常性走访结对的基层党支部,加强党员作用建设。全体党员都能做到每月按时足额缴纳党费,全年共收缴党费**元。

三是持续推进创先争优活动。要求在职党员立足岗位争当先锋模范,发挥表率作用,组织党员积极参与区的各项重大任务,以及机关党工委组织的各类党员志愿者活动。认真做好支部“双结对”工作,带领党员定期上门走访结对的困难党员和群众,给予关心慰问。

四是加强党风廉政建设。组织党员学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》。将机关支部党风廉政建设与部门廉政建设同步考虑,重新修订各项工作制度,做到纪律明、执行严。严格贯彻落实中央八项规定精神,认真查找部门经费执行和管理中的不足,完善经费报销流程,使经费管理使用更加规范有序。

二、机关党支部存在问题近期,机关党支部根据区委组织部要求,召开专题组织。

生活会,集中学习了十九大精神和党章。并广泛开展谈心谈话,做到党支部成员之间、党员之间谈心谈话全覆盖,大家敞开心扉,以诚相见,推心置腹,沟通思想,力求把问题谈开、思想谈通、意见谈好。前不久,机关党支部召开支委会,结合与党员谈心谈话情况,认真分析和查摆了党支部存在的问题和不足,主要体现在三个方面。

一是履行主体责任方面。组织理论学习系统性不强,往往由于阶段性工作任务重,挤压了集中学习的时间,导致政治理论学习不够系统和深入。学习方式还比较单一,对于理论知识的学习大部分还是落实规定动作,方式比较单一,比较多的是照本宣科,泛泛而读。在理论联系实际方面还存在学用脱节的问题,切实提高解决问题和推动发展的能力上还有待提高。落实党内制度流于形式,开展党内政治生活缺乏创新,形式单一,开展批评与自我批评不够深刻。

二是教育管理党员方面。主动意识不强,习惯于上传下达,上级布置什么就完成什么,过于依赖上级党组织的布置和推动;方法途径比较单一,党员教育基本以学文件、读报纸、看录像为主,对党员吸引力不足;党员教育管理的标准不高,对本部门党员的经常性提醒督促还不够。

范作用没有很好思考,党支部战斗堡垒作用不明显。

三、整改措施和努力方向针对存在的问题,支委会进行了专题研究,提出工作整改措施如下:

1、加强思想理论武装。加强理论学习,深入学习____习近平新时代中国特色社会主义思想、十九大精神和新修订的《党章》;学xxx市委和区委重要指导精神,学用结合,把学习成果转化为指导实践推动工作的强大思想武器。

2、不断提高党建工作水平。结合本部门实际情况和党员岗位特点,不断探索机关党建的新方法、新路子,以党建工作实效推动业务工作开展。精心策划和运用新载体推动工作,充分利用现代科技手段和方法,不断延伸党建工作领域。不断创新组织活动方式,努力开展主题鲜明、载体丰富的活动。

友,帮助解决党员实际困难,让党员切实感受到党组织的作用,进一步提高支部的战斗力和凝聚力。

意识形态工作汇报篇5为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,加强和改进党对意识形态工作的领导。按照上级党委的要求,我校开展了一系列意识形态工作。现将2019年学校党支部意识形态工作责任制落实情况汇报如下:

一、思想高度重视,加强组织领导学校高度重视意识形态工作,认真落实“书记抓”和“抓书记”工程。明确要求党支部领导班子对意识形态工作负主体责任,党支部书记是第一责任人,党支部副书记是直接责任人,协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,主抓分管处室系部的意识形态工作,对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党小组是所属部门的第一责任人,直接抓、亲自抓,切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。

舆论座谈会上的讲话精神,并进行了认真讨论。制定了《德化八中落实意识形态工作责任制实施方案》,把意识形态工作纳入部门年度目标任务考核中。

三、加强思想引领,深化理想信念教育1.以支部书记专题党课开局,扎实开展“三严三实”专题教育工作和“两学一做学习教育常态化制化”学习教育。教育广大党员做到“四讲四有”即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。

2.加强理论学习,示范引领全校教职工学习十九大精神和____习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章党规,学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《2019年党支部理论学习计划》,印发全校党员开展学习和研讨,通过加强理论学习,进一步深化广大党员干部理想信念教育。

四、强化正面引导,加强阵地建设1.加强师德师风建设,成立了师德建设工作领导小组,制定了《关于加强师德师风建设的意见》和《师德工作考核办法》,坚持实行师德一票否决制度。真正做到学术研究无禁区,课堂讲授有纪律。

2.制定了《德化八中关于加强和改进青年教师思想政治工作的实施意见》印发全校,并对《实施意见》的执行情况定期检查。

3.学校团委负责学生社团的日常活动的指导和管理工作。校团委近年来相继开通了“手机微信平台,充分利用“两微一端”开展学生思想教育工作。以青春正能量引领青年思想,服务青年成长,传播主流文化,展现青春风采。目前,关注粉丝突破1000多人,阅读点击量日趋攀升,起到了很好的引领作用。

五、深入一线调查研究,及时掌握思想动态1、近年来,学校相继制定印发了《班子成员“五个一”制度》《关于进一步落实中层领导干部“三个一”制度的通知》《机关干部下班级、结对子活动安排》,系部党总支还制定了《党员联系班级制度》。通过上述制度的实施,促进了领导干部广泛深入。

教学。

一线,积极开展调查研究,及时了解掌握师生的思想动态,解决问题,化解矛盾。

2、校党支部书记、副书记坚持定期到教科室,参加教研活动和听课,及时了解教师的教学方式、方法及内容,关注思教学改革的进展情况。主动与教师交流沟通,提出课改的思路和建议。

六、管理用好新媒体,积极传播正能量1.学校有自己的公众号。所有上传信息由学校办公室统一管理。学校规定,教职工在使用学校办公qq群、工作微信群时,只能用于日常工作和传播正能量信息,不能聊天或作其他用途。

2.学校成立了网络信息中心,负责学院的网络舆情管理工作,经常性地关注学校师生的网络舆情,及时监控和删除网络不良信息;负责学校网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。及时为领导研判舆情提供依据。

七、定期进行研判,及时开展工作校党支部定期对学校意识形态工作进行研判。通过研判认为,目前我校意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。校党支部对意识形态工作领导坚强有力。在我校,社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑工作有序开展;加强了青年思想政治工作,实行师德一票否决;加强校园文化建设,弘扬主旋律,传播正能量等取得明显效果。同时发现了一些存在问题或苗头,主要是青年教师思想活跃,对政策学习缺乏热情,青年学生思想政治工作丞待加强,思政课改革迫在眉睫;网络影响日益加大,师生对微博、微信等新媒体兴趣渐浓,网络监管有待进一步加强。

今后,我校将进一步认真学习,贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题,及时采取针对性措施,梳理抓好意识形态工作的思路,增强忧患意识、政治意识,增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识,进一步建立健全意识形态工作相关规章制度,落实党支部责任主体,明确学校组织责任制,做到守土有责,守土尽责。

业快速发展的两年,也是我镇宣传思想工作充满活力,富有作为的两年。特别党的十八大以来,我镇的宣传思想工作在区委区政府的正确领导下和我镇党委、政府的高度重视下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,以正确的舆论引导人、以高尚的情操塑造人、以优秀的作品鼓舞人,围绕中心,服务大局,开拓创新,扎实苦干,唱响主旋律,打好主动仗,在统一思想、凝结人心、鼓舞士气、振奋精神、促进改革发展、维护社会稳定等方面,做了大量富有成效的工作,为我镇经济社会发展营造了良好的舆论氛围,提供了强大的精神动力和科学的思想保证。现将近两年来我镇开展宣传思想工作自检自查情况汇报如下一、回顾近两年的工作情况和取得的主要成绩(一)创建学习型组织,积极有效地开展学习。我镇坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实区委宣传思想工作精神,创建学习性组织,积极有效地开展学习,大力加强中心组理论学习。近年来,我镇党委政府把加强学习作为一种政治责任、一种工作要求,摆上重要的位置。结合我镇的发展和党员干部的实际,制定学习计划,建立学习制度,提出具体要求,突出党委、总支中心学习组这个龙头,抓好各个层面的学习,将理论学习不断引向深入。

把学习与来宾市、区委的重大决策和部署结合起来,与研究我镇经济建设和社会事业中的重大问题结合起来,与加强班子的自身建设,提高理论素养和执政水平结合起来。在时间上,我镇领导班子坚持每季度学习,集中学习一天,并要求每次写一篇学习。

心得体会。

与此同时我镇党委政府领导还要求全体干部职工每年集中学习时间。

二是抓好机关支部、中小学党支部、各村委会党支部中心组的理论学习,用理论武装党员干部。要求全镇各党委(党组)、党支(支部)顺应形势发展要求,紧跟时代前进步伐,把各党支部开展理论学习的情况要列入年终考评的重要内容。

(二)狠抓干部职工思想作风建设,干部队伍建设取得新成效。我镇党委政府在积极有效地开展学习的同时还狠抓干部职工思想作风建设,我镇的干部队伍建设取得了新成效。全面建设小平阳小康社会,我镇领导班子和全体干部职工都有一个与时代相适应的良好的思想和作风。

一是创新思想观念。勇于自我解剖,在全体干部职工中认真开展批评与自我批评,永保拼搏进取的精神。经常组织全体干部职工开展以“三个代表”为主题,以党的群众路线教育实践活动,以三严三实教育活动为内容的思想作风整顿活动。成立以镇纪委书记为组长作风整顿督查组,监督全镇干部职工纪律作风问题。

二是增强公仆意识,做“惠民”干部。“立党为公、执政为民”,是“三个代表”重要思想的本质要求。认真贯彻落实“党的群众路线教育实践活动”的要求,改进工作作风,深入实际,深入群众,密切党群干群关系。

三是加强宣传队伍建设,更好服务思想宣传工作。我镇成立了以宣委为组长、宣传干事和办公室人员为组员的思想宣传工作队伍负责全镇思想宣传工作,建立健全互联网宣传管理体制。并落实了宣传干事为专职的网络宣传管理员,负责网络舆情搜集、预警和正确回应,牢牢把握网络舆论工作的领导权和主动权,着力讲好小平阳故事,传播好小平阳声音。

四是树立求真务实、与时俱进的思想作风。我镇要求全体干部认真贯彻“三个代表”重要思想,牢记全心全意为人民服务的宗旨,在新时期、新形式、新任务的情况下,践求真务实之行,努力做到“想事、做事、干成事,求实、务实、抓落实”。不断培养新思想,树立新作风,提高新能力,以与时俱进的思想观念和奋发有为的精神做好各项工作。

与活动。

一是以元旦、春节、三八妇女节、五四青年节、七一建党节、国庆节,“三下乡”活动等重大节日为契机,组织丰富多彩,具有民族特色的文艺演出共次,丰富群众的文化生活,占领群众文化活动阵地,活跃了小平阳人民群众的精神文化生活。

二是结合我镇群众的实际,广泛利用广播、国学民居画廊、宣传牌、宣传栏和各种社会文化阵地,开展多层次、多样化的理论的宣传,使群众乐于接受。

三是加强对外宣传,两年来我镇积极对外宣传我镇亮点重点工作,向政府网站、报社等单位积极投稿。

(四)未成年人思想道德建设取得新成绩。未成年人是祖国未来的建设者,是中国特色社会主义事业的接班人。未成年人的思想道德状况如何,直接关系到国家和民族的命运,为进一步深入落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,结合我镇的实际状况和近几年的工作情况。在区委、区政府的领导下,我镇党委政府高度重视,切实加强未成年人思想道德建设工作,一直坚持把提高未成年人思想道德素质放在重要位置来抓。

针、政策,帮助中学生树立正确的理想信念。

二是深入开展青少年法制宣传教育。继续以“两法一办法”为重点,联合镇司法所、派出所等相关部门入校加大法制宣传力度,建立了一批青少年法制教育阵地,聘请法制副校长,广泛开展“模拟法庭”、“法制进校园”等形式多样的法制教育活动平均每个学期课,使广大青少年逐步养成知法、学法、懂法、守法的良好习惯。

三是开展先进典型教育。我镇团委以“五四”为契机,开展了丰富多彩的文艺节目,激发了广大青少年积极、健康、向上、自主的精神风貌。

(五)积极推进全镇精神文明建设,农村精神文明建设初见成效。我镇在区委、区政府的领导下,在区委宣传部文明办的具体指导下,坚持两手抓,两手硬,有力地推动了全镇精神文明建设持续、快速、健康地发展。在推动农村经济发展、维护社会稳定、促进广大农民素质和农村文明程度的提高等方面,发挥了重要作用。

一是把提高农民的思想道德素质和科学文化素质作为农村精神文明建设的重中之重。特别是《公民道德建设实施纲要》的颁布,为农村精神文明建设提供了鲜活的内容,通过普及宣传教育,使字公民基本道德规范深入农村,争取家喻户晓,人人皆知。

二是不同方式推进了农村精神文明建设。新时期的农...

2023年上半年意识形态工作汇报(案例14篇)篇十四

党的十九大报告指出,“意识形态决定文化前进方向和发展道路”,“要牢牢掌握意识形态工作领导权”,为我们做好新形势下意识形态工作提供了根本遵循。为贯彻落实党中央和省、市、县委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,县旅委结合当前全县旅游工作实际,始终把意识形态工作摆在重要位置,根据县委宣传部《关于开展意识形态工作责任制落实情况年中督查的通知》要求,现将我委2019年上半年贯彻落实意识形态工作情况汇报如下:

(一)强化组织领导。

旅委党委高度重视意识形态工作,把意识形态工作纳入综合目标考评,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。认真落实党委书记意识形态工作述职制度,实行一把手负总责,班子成员各负其责,旅委党委会定期分析研判意识形态领域情况,辨析思想文化领域突出问题,对重大事件、重要情况、重要局情民意中的苗头倾向性的问题,有针对性地进行引导。多次召开由班子成员、支部书记、党员干部参加的意识形态领域反分裂斗争再教育活动座谈会。大力宣传党和民族的宗教政策,揭露民族分裂主义和宗教反动势力的本质,使党员干部充分认识到,一系列的恐怖活动给社会和人民的生命财产带来的危害,切实把马克思主义五观、无神论教育、爱国主义教育渗透到党员干部和职工心里,提高了党员干部职工对开展意识形态领域反分裂斗争活动工作必要性的认识。

(二)狠抓学习教育。

坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重中之重,牢固树立“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识,坚持不懈地用党的理论创新成果武装头脑、指导实践。扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化,教育引导广大党员干部旗帜鲜明讲政治,筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。突出坚持和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴中国梦这一主题,突出学习宣传贯彻党的十九大这条主线,着力深化对习近平同志系列重要讲话的学习教育,综合运用新闻宣传、社会宣传和网络宣传等多种形式,大力宣传十八大以来,以习近平同志为核心的党中央团结带领全党全国各族人民走过的不平凡历程、取得的辉煌成就,精心组织党的十九大精神的宣传贯彻,引导广大干部群众切实增强认同、增强自信,凝聚起“撸起袖子加油干”的强大合力。一是以两学一做专题活动为载体,通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为旅游工作提供理论保障。二是坚持学习制度,充分利用党委会、班子会、周一夜学、主题党日活动等将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是多次开展学习活动,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,十九大精神,督促全委干部职工紧跟时代步伐。

一是落实书记讲堂制度。委领导班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展书记上党课活动。二是抓好道德建设。积极参加红色诗歌朗诵大赛、学唱红歌、宣讲典型先进事迹、“七一”前夕组织机关全体党员到白洋街道王村浙武红军纪念馆参观学习,开展了重温入党誓词,谈体会等缅怀革命先烈系列活动。三是营造人人参与的氛围。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动。同时,充分利用网站、媒体,积极宣传活动动态和好的做法,提升干部职工参与热情。

(四)坚持正确舆论导向。

牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。一是努力构建做好意识形态工作的新格局。深刻认识意识形态工作的极端重要性,努力健全完善党委统一领导、齐抓共管、各科室积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上重要日程。二是努力在创新意识形态工作方法上下功夫。旅委党委不断探索新的方法,善于把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与旅游工作紧密结合起来,充分运用个别谈心、耐心疏导、平等交流、民主讨论等方法,注重人文关怀和心理疏导,使意识形态的宣传教育工作做到入情入理、潜移默化。三是努力建设一支高素质的意识形态工作队伍。做好意识形态工作,归根到底靠队伍、靠人才。旅委党委高度重视意识形态工作队伍建设,按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求,努力打造了一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的干部队伍。四是努力完善好党建工作的新理念。做好意识形态工作,抓好党建是关键。年初,按照县委党建工作要点要求,组织全委党员干部围绕新形势、新要求下党建工作的重点,周密谋划了全年的党建工作。从完善党建工作例会、开展三会一课等方面入手,制定了组织、宣传、纪检等工作计划,致力于促进党建工作规范化、制度化。同时详细分解工作责任。明确了班子成员、科室和党支部的党建目标任务;在班子内部,进一步明确党建工作分工,党委书记负总责,班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的党建工作。旅委党委每月至少召开一次专题会议,听取工作情况汇报,研究解决重要问题,从而形成了党委同一页领导,一级抓一级、层层抓落实的党建工作新格局。

二、存在的问题。

我委意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理在意识形态方面还需进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作还要进一步加强。

三、

下一步工作打算。

下一步,我们主要抓好三个方面的工作:一是加强看齐意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐,并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核,以及平安建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识,加强正面宣传,加强精神文明建设,做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传,真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识,以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物,补齐短板,做好创新工作。

我委将在继续高效开展意识形态工作的同时,加强领导,树立楷模,塑造正确的价值观和舆论导向,以宣传工作促发展,提高全体干部的思想高度,更好地履职尽责。

相关范文推荐

    精选听力培训心得(案例21篇)

    培训心得是一个重要的学习方法和工作方法,可以帮助我们更好地应对各种挑战和问题。请看下面的几篇培训心得,希望能对大家在学习上起到一些启示和帮助。听力是日常生活中极

    最优租房合同顺延条款大全(13篇)

    在大城市中,租房已成为很多人的首要需求,因为房价的高涨使得买房变得越来越困难。9.下面是一些关于租房注意事项的汇总,希望能够对大家在租房过程中有所帮助。

    最新公司福利心得体会及感悟(模板15篇)

    写心得体会可以帮助我们在以后的工作或学习中更好地运用所学所思。如果你对写心得体会感到迷茫,不妨阅读以下的范文,或许能够找到一些答案和灵感。在今天的商业社会中,公

    实用以人为本心得体会及感悟(汇总20篇)

    在工作或学习过程中,我们常常会有一些收获和思考,心得体会就是将这些经验和感悟写成文字,以便反思和分享。参考以下心得体会范文,可以帮助我们更好地了解写作的要点和技

    最热倡导勤俭节约演讲稿(模板13篇)

    演讲稿是一种在特定场合,通过口头表达方式向听众传达信息、观点或思想的文稿。它要求思路清晰、语言生动、结构完整,能够准确表达演讲者的意图和观点。在某些场合,我们需

    最优全省会议心得体会(汇总17篇)

    心得体会是一个总结经验和教训的机会,有助于我们更好地认识自己和提升自己的能力。在下面的范文中,我们可以看到作者们在写心得体会时运用了不同的写作技巧和表达方式,希

    2023年优良家风心得体会(汇总18篇)

    写心得体会可以帮助我们整理思绪,梳理重点,加深对于经验的领悟。以下是小编为大家收集的心得体会范文,仅供参考,希望能够帮助大家更好地写作和表达。家庭是一个人一生中

    热门工地上班感悟及心得大全(14篇)

    写心得体会不仅可以让我回顾过去的经历,还可以帮助我为未来的发展做出更好的规划和决策。下面是一些实用的心得体会范文,希望可以给大家写作提供一些参考和灵感。

    最优安装监控承诺书(案例21篇)

    范文范本是一种模板,它可以帮助我们更好地组织语言和结构,使我们的文章更加有条理和连贯。小编整理了一些与各个领域相关的范文范本,供大家参考和学习。为确保燕京航城六

    实用抓班子心得体会和方法总结大全(22篇)

    写心得体会不仅可以加深对自己的认识,还可以为他人提供经验和借鉴。这些心得体会范文深入浅出,字字珠玑,值得大家细细品味和参考。因为方法多,加之对许多养生老师不了解