2023年班主任工作漫谈读书心得体会(优质15篇)

时间:2023-10-12 作者:LZ文人2023年班主任工作漫谈读书心得体会(优质15篇)

在读这本书的过程中,我愈发意识到阅读对于个人成长的重要性,同时也培养了我对于文学的兴趣和热爱。以下是一些感人至深的军训心得体会,让我们一起来感受军训的意义和价值。

班主任工作漫谈读书心得体会篇一

"他山之玉,可以攻石",借用魏教师说过的一句话,在自己任班主任工作的经历中不断自勉,《班主任工作漫谈》读后感马晓。《班主任工作漫谈》则是一块挺好的他山之石,其中记载了作为伟大教育家魏老师的育人思想、先进的育人方法,一度给多少耕耘在班主任园地里的老师以启迪。

读了《班主任工作漫谈》,给了我作为一名班主任真正的充电机会,书中列举的许多案例,拨开了我教育中的许多迷雾,也使我更多地品尝到了成功育人的滋味。其中让我领悟最深的是以下几点:

作为班主任,日常的教育教学生活比其他教师要丰富得多,也意味着要处理的事务也更繁多。曾以为班主任只要拿出自己的威严,就能驯服班内的所有学生,使他们乖乖听话。然而多年的班主任经历,却让我饱尝了管理工作的无奈,经常会碰到一些令自己手无足策的事情,感到那么力不从心。翻读了魏老师的《班主任工作漫谈》,领略了其中的思想精华,方才自觉育人理念的脚跟都未站稳,传统的"压、卡"方式,对于今天富有个性的学生来说,已不再奏效了。班主任要更新管理育人的理念,抓准学生的心理特点,缩短与学生的心距,真正从心与心交流的角度,富于技巧地去把持学生的心理,调动学生的积极性,来共同管理集体,优化个人的行为品质。

做一个班主任,看似简单,实则很难。班级工作千头万绪,学生个性复杂多样,如何将其系统有条理地管理好,实在是一件难事。因此,班主任要成为一个富于思考的人。多想多思,让自己成为一个智者,才能在工作中游刃有余。而魏老师的《班主任工作漫谈》中,无疑蕴含着丰富的育人管理智慧,它似一盏明灯,给了我以实际处理事务的指示。书中许多鲜活的教育案例,成为了我效仿的样本,也使我在开展管理工作中有了更多的灵感。我努力地将书中的思想付诸实践,同时也延伸、拓宽着某些做法,最终在工作中见到了一定的实效,这一切不能不归功于《班主任工作漫谈》一书。

以往的班级管理队伍,总是以班主任为起点,下面层层分设班长、副班长、中队副以及小队长等,采用一级管一级的方式,实际操作下来,效果不是甚好。于是,我试着去翻阅一些理论书籍,从中寻求救援的理论。《班主任工作漫谈》就给了我不少启示,书中介绍到了许多行之有效的方法,如根据学生各方面的行为评比要求,设立多个岗位:眼操监督岗、卫生督察岗、纠纷调解岗、纪律检查岗等,这一套管理班子与原先的班队干部班子共同配合,双线并进,效果确实更好。当然,还可就每个学生个体作为管理者,加强自我管理,做好每周、每月的自我管理记录、反思,使集体管理与个体自我管理共同起作用。

魏老师在《班主任工作漫谈》中写到的个体教育案例,里面所体现出来的新鲜思想与高明做法,令人折服。教育在其中成了不露痕迹的沟通,成了心与心的真正交流。比如,魏老师创造性地创设了多种批评"惩罚"形式:写"说明书"、写"心理疾病"、"罚"做好事等,方法之独到,实在可称是智慧的教育。

班风学风状况,关系着一个班级的整体建设水平,每个班主任都把此项工作列为重中之重。可是,建设一个良好的班集体实非易事,需要调动全体学生的集体意识和荣誉感,增强凝聚力,这就要求教师多多想点子,想方设法培养学生的主人翁意识。受魏老师书中的启示,我在接到新班后,了解了班级原先的情况,利用班会课,来了个班徵设计比赛,并共同讨论制定了班级的班风标语,由于全体同学的共同参与,大家对自己亲手拟定的班风必定会认真对照履行的,主人翁的意识逐渐在同学心中扎根了。

班主任,首先应该是个行动研究者。每个班级有各自特殊的情况,班主任不但要做个有思想的人,还要敢于行动探究,大胆实践,摸索出一套独特的教育管理方法。在实践过程中,尽管会遇到种种挫折,也许在某一阶段并不能成功,但教师要有足够的信心,保持理智的头脑,多反思,多总结,那么在班级管理以及育人方面定会有一定的收获的。

班主任工作漫谈读书心得体会篇二

作为一名班主任,魏书生一直以来都兢兢业业,尽心尽责地履行自己的职责。多年的工作经验让他积累了丰富的心得体会。在接下来的文章中,将以他自己的视角,为大家分享一些关于班主任工作的心得和体会。

第一段:人情天地

作为班主任,魏书生深感人情天地,对学生的理解和关心是班主任工作的基石。每个学生都是独一无二的个体,他们有着不同的成长背景、家庭环境、性格和兴趣爱好。班主任需要心平气和地与学生沟通交流,了解他们的需求和困惑,并及时给予帮助和指导。只有真正走进学生的内心世界,才能更好地引导他们成长。

第二段:言传身教

言传身教是班主任工作的重要一环。魏书生认为,班主任要有良好的榜样作用,以自己的言行去影响学生。他不仅注重自身的修养和业务素养,还通过言语和行动培养学生正确的价值观和道德观。例如,他会向学生们强调劳动的重要性,并亲自参与学校的各项劳动工作,实际行动上给学生们树立榜样。通过言传身教,班主任能够更好地引导学生树立正确的人生观和价值观。

第三段:情感关怀

情感关怀是班主任工作的重要一环。魏书生相信,每个学生都需要被关心和理解。在学生面临困难、挫折和压力的时候,班主任要给予及时的援助和支持。他会花费更多的时间与学生沟通,了解他们的情绪和学业状况,及时发现问题并给予帮助。有时候,班主任还会组织一些活动促进学生之间的交流和团结,让学生感受到班级集体的温暖和力量。

第四段:求真务实

班主任工作不仅要有情感关怀,更需要求真务实。魏书生认为,做好班主任工作需要有扎实的专业知识和丰富的实践经验。他不断提升自己的业务素养,经常参加各种培训和讲座。他还会制定详细的工作计划,进行科学合理的时间安排,确保每一项工作的顺利进行。在学生的学习中,他会注重能力培养和知识的运用,帮助学生掌握学习方法和解决问题的能力。

第五段:团队合作

班主任工作需要与其他教师、家长和学校形成紧密配合,形成良好的团队合作。魏书生深知班主任工作的复杂性和繁重性,他主动与其他教师进行交流和合作,共同解决学生问题和班级管理工作中的难题。他还定期与学生家长进行沟通,及时了解家庭情况,制定学生的教育计划。团队合作能够更好地促进学生的全面发展和成长。

总结:

通过多年的班主任工作,魏书生深切体会到班主任工作的重要性和意义。他将心与情结合,言传身教,以实际行动去关心和理解学生,在班主任这个岗位上发挥着不可或缺的作用。他的经验和体会,不仅对班主任们有着重要的指导意义,也对学生的成长和发展有着积极的影响。班主任工作是一项值得尊重和肯定的工作,通过不断的努力和探索,我们必将为每一个学生的未来奠定坚实的基石。

班主任工作漫谈读书心得体会篇三

第一段:引言(120字)

班主任是中小学教育中一个非常重要的角色。教育者、管理者、辅导员,他们承担着培养学生成才的重任。作为一名班主任多年的魏书生,深知班主任工作的重要性与挑战。在这篇文章中,我将就我的心得与体会,与大家分享我在担任班主任期间的成果与感悟。

第二段:良好的沟通与协作(240字)

班主任要与学生、家长和教师进行良好的沟通和协作。在我的教育经验中,我了解到与学生的沟通是最基本也是最重要的。我鼓励学生们充分表达自己的想法和感受,听取他们的声音,与他们建立互信的关系。而与家长的沟通则是了解学生家庭背景、了解问题所在的关键。我定期与家长进行面谈,向他们展示学生在学习和行为上的表现,并接受他们的意见和建议。与教师的协作是为了提高教学质量。我与其他教师保持密切联系,分享教学经验,共同探讨教学问题,并协助解决问题。

第三段:关爱和引导学生(240字)

作为班主任,我们在教书育人的过程中更多的是关心和引导学生的成长。在班级管理上,我注重培养学生良好的行为习惯和道德观念。我使用了课堂活动、班会、角色扮演等方式,引导学生正确对待友谊、家庭、人生等价值观。我也关注同学们在学习和生活中的困难和问题,及时提供帮助和指导。在值日活动中,我带领学生参与社区服务项目,让他们感受到社会责任的重要性。

第四段:塑造积极向上的班级氛围(240字)

班级氛围对学生的学习和发展有重要的影响。作为班主任,我努力塑造积极向上的班级氛围。我鼓励学生们互相尊重、友善相处,建立友好的班级关系。我组织了各种形式的活动,如运动会、班级舞会、班级文化节等,增强学生的集体凝聚力和归属感。同时,我也定期组织班级学习小组,让学生们互相学习、互相帮助,共同进步。

第五段:班主任的成长与收获(360字)

在担任班主任多年后,我不仅培养了一批又一批优秀的学生,也在自己的成长道路上成为了一个更自信和成熟的人。通过工作,我学会了倾听,学会了关心他人,学会了管理和领导。每一次学生的成功都是我最大的收获,他们的进步与成就一直激励着我不断努力。虽然班主任工作有时困难重重,但是看到学生们茁壮成长,我从未感到厌倦和懈怠,因为这是一份有意义而光荣的工作。

总结(120字)

作为一名班主任,我深知自己的责任与使命,始终将学生的成长和发展放在首位。通过良好的沟通与协作、关爱和引导学生、塑造积极向上的班级氛围,我努力去培养一个学习积极、乐于合作、具有创新精神的班级。通过班主任的工作,我不仅获得了学生的成就和快乐,也让自己在教育事业中逐渐成为一个更优秀的教育者。

班主任工作漫谈读书心得体会篇四

当老师的不仅要懂得教书,更重要的是要知道应如何育人。与科任老师相比,班主任担当育人工作的比例更大。为了让自己“不打无准备的仗”,当个合格的“准班主任”,自己在提高教学业务的同时,也应在班级管理、培育人才这一块多下工夫。

有关“班主任”方面的书,在自考时读过《小学班主任》,但因为是抱着“六十分万岁”的自考心态,沉淀下来的知识成果并不多,只记得都是一些较抽象的理论知识,而且已被时间冲淡得所剩无几。如今,有幸阅读了教育家魏书生名作《班主任工作漫谈》,感受名师教学风范。魏老师如何在身任学校要职同时担当30多个社会兼职的情况下,实现高效管理班级、班级自动化管理,这些将是读者从该书中学习到的。作为一名平凡的一线工作的教师,应从中汲取到不少的经验。

整本书分八个章节,魏老师以谈心式的口吻,将自己平日管理班级的办法呈现在读者面前。“观念主导人的行为”,因此,魏老师在第一章里就要求广大班主任和“准班主任”们要摆正心态,“要努力改变自我”。“多改变自己、少埋怨环境”、“选择积极角色进入生活”、“多互助”“少互斗”等都将现代的为人师道娓娓道来。其中我认为“选一位控制教师发怒的同学”这一做法也很独特,不愧为有大师的风范。

第二章、第四章着重介绍了培养学生目标及方法、特殊情况育人方法种种。第三章、第六章、第七章魏老师向我们介绍了他在科学管理班级时采用的方法。魏老师还强调:“班主任的重要任务是提高学生的学习成绩,因此在第五章还介绍了提高学习效率的方法。最后一章是三言两语谈育人——日记摘抄。

虽然这本书介绍的是针对学生的班级管理,但其中还是有不少经验值得小学借鉴的。其中我比较欣赏的管理办法有“两个自我“、”条条大路通罗马”、“坚持写日记,进行道德长跑”、“高效学习日”等。“两个自我”是让教师挑动学生内心深处好坏两种思想发生冲突,进行斗争。这是“用学生心灵深处的能源,照亮学生的精神世界,是最节省能源的方法”。在处理班级问题时,魏老师认为“条条大路同罗马”这种思维方式可以改变人爱钻牛尖的坏毛病,容易使人变得开朗、乐观、豁达。除此,建议学生及广大教师坚持写日记,进行“道德长跑”,认为“写日记,很多时候都是解剖自己、分析自己。现代社会节奏紧张,人们忙于工作,无暇认识自我,即使是思考分析,也不如形成文字认识更清楚,更透彻。人正确地分析、认识、评价自我,才能有效地更新、改造自我。“高效学习日”则是通过一个一个高效日活动的开展,引导学生们不断地超越自我。

通过一个一个生动例子和作者深入浅出的描述,使我对魏老师的教学观和学生观有一个初步了解。更欣喜的是,连一些平日工作感觉比较不解的问题,也从中找到了答案。比如以前我对后进生问题处理比较烦躁,看完这本书的“上进于反复之间“这一章节,使我茅塞顿开,让我意识到后进学生的反复是正常现象,不要因为看到他(她)又后退了就灰心气馁,而应认识到这是情理中事,倒回来了,在想法前进上去就是了。当然,类似这样的收获还有不少。

读了这本书,才让我更真切地感受了“书籍是指引人生道路前进方向的明灯“这句话的含义。我想有了这盏“明灯”的指引,将使我在处理这类问题时更加理智和科学!

班主任工作漫谈读书心得体会篇五

作为一名班主任,我的工作职责是管理、教育和帮助我所负责的学生。在过去的几年里,我一直努力改善自己的工作效率和方法,以确保学生能够充分发展和取得成功。在这篇文章中,我将分享我在班主任工作中的一些心得体会。

第一段:了解学生

作为班主任,第一件事就是了解我的学生。每一个学生都有自己独特的个性、需要和困扰。我不仅要了解他们的学习状况,还要关心他们的情感需求。为了达到这个目标,我在每个学期初尽量与学生家长进行个别交流,了解他们在学校和家庭中的情况。我坚信,只有通过了解每位学生的背景和需要,我才能更好地满足他们的教育需求。

第二段:建立良好的沟通渠道

一个良好的沟通渠道对于班主任工作的成功至关重要。我鼓励我的学生和他们的家长与我保持频繁的交流。在每个学期初,我会向学生和家长介绍我的工作职责,并提供他们可以联系我的方式。除了经常与学生家长沟通外,我还会定期与学生进行心理辅导。这样,我能够及时发现并解决学生面临的问题,提供帮助和支持。

第三段:培养学生的自主学习能力

班主任的职责之一就是帮助学生培养良好的学习习惯和自主学习能力。在我的班级中,我鼓励学生制定学习计划,并监督他们的学习过程。我帮助他们找到适合自己的学习方法,并教授他们解决问题的方法。此外,我致力于培养学生的团队合作和沟通能力,通过小组合作和班会活动,让他们学会相互尊重和合作。

第四段:关注学生的发展需求

作为班主任,我时刻关注学生的发展需求,并尽力帮助他们实现自己的潜力。我会与学生和家长进行个别面谈,了解他们的职业规划和兴趣爱好。然后,我会提供适当的建议和帮助,带领他们参加各种活动,以培养他们的领导力和才艺。通过关注学生的个人发展,我相信他们可以成为有能力和有贡献的人才。

第五段:积极参与学校活动

作为班主任,我积极参与学校的各种活动,并帮助学生策划和组织活动。我相信,丰富多元的学校生活不仅能激发学生的兴趣,还能培养他们的领导能力和团队合作精神。我鼓励学生参加学校的各种竞赛和社团活动,并亲自辅导他们。通过这种方式,我能够更好地了解学生的兴趣和特长,并为他们提供更多的发展机会。

总之,班主任工作是一项重要而挑战性的职责。通过了解学生、建立良好的沟通渠道、培养学生的自主学习能力、关注学生的发展需求以及积极参与学校活动,我相信我的工作能够取得更好的成果。我将继续努力提高自己的专业水平,并不断改进自己的工作方法,以更好地帮助学生实现自己的梦想和目标。

班主任工作漫谈读书心得体会篇六

如今,教师处于应试教育向素质教育改革的大潮中,工作压力越来越大,而工资偏低,再加上受社会潮流的影响,于是,一部分教师特别是青年教师在工作之余另谋出路的现象时有发生,工作上不能尽心尽力,给教育带来了负面影响。而学生呢,“独生子女”、“留守儿童”的教育问题也向教师发出挑战,总之,教师肩上的担子越来越沉重。

面对这些难题怎么办呢?我们在无奈中流露出不满。“教师”,这个曾被人们奉为“太阳底下最光辉的职业”也正在受着世俗的冲击。魏书生老师告诫我们:“埋怨环境不好,常常是我们自己不好;埋怨别人狭隘,常常是我们自己不豁达;埋怨天气太恶劣,常常是我们抵抗力太弱;埋怨学生难教育,常常是我们自己方法少。”真是一语惊醒梦中人。

埋怨是没有用的,主观努力才是关键。像魏老师,曾兼带两个班的语文课、班主任,还要经常外出开会、作报告,但班内学生成绩稳定,班级管理井井有条。究其原因,是其具有一颗对事业执着的爱心,以及自己独具一格的班级管理经验。

只要我们兢兢业业对待自己的工作,善于学习和总结,做“学者型教师”,做学生的心灵之师,我们也会变“苦”为“乐”。

魏书生老师还告诉我们:“许多事情是没有选择的,但你可以选择态度。”是的,人们不是已经总结出“态度决定高度”吗?只有我们用“捧着一颗心来,不带半根草去”的执着去追求教育的至真、至善、至美的境界,我们才会自豪:我骄傲,我是一名光荣的人民教师。

在大力提倡素质教育的今天,我们却还在为应试教育——以考试成绩来评估教师行为而疲于奔命,而很少静下心来反思自己的教育过程。魏书生老师的教育方法,让我们不得不重新审视自己的行为。

魏老师强调:“以德治教”,身教重于言教是教师必须牢记在心、实践在身的。魏老师说:“教师尊重了学生人格,就等于尊重了教育。”在他的教育理念中,处处体现了以人为本的思想,所以才将工作开展得有声有色。

魏老师通过各种形式强化学生的思想意识,如在班级管理中,开展“治病救人周”、“每天点燃一盏思想的明灯”——抄一句格言, 而对我触动最大的是“坚持道德长跑——写日记”。魏老师费尽心思,在日记内容设计上多角度、全方位对学生进行育人先做人的思想渗透。如,有对自我的剖析,写《勤与懒的对话》;引导学生写《尊人者,人尊之》、《记长不记短》等,引导学生如何处理与别人的关系;强调学生爱自己的母亲,写《母亲笑了》等;帮助学生正确认识社会,写《心灵的摄像机对准啥》,引导学生写《我为祖国做了些什么》,提高学生的主人翁意识。我们从中不仅读懂了魏老师教书先育人、育人先做人的大智慧,同时也引领我们做到“坚持道德长跑——写日记”,剖析自己,时刻警示自己:别忘了自己的身份,别忘了做人的本分!

近段时间以来,我班的学生作业完成质量普遍下降,劝、哄不行,惩罚更不可行!难道是学生大了,不服管了?读了魏老师的文章,我终于有所领悟:填鸭式的灌输知识,已使学生丧失了学习动力。而我们在情感教育上下的功夫只是蜻蜓点水,起不了根本作用。正如魏老师所说:“光强调教师要爱学生是不全面的,还应具体研究怎样去爱,想爱还要会爱。如果不会爱,原来想爱后来也变得不爱了。”

因此,在今后的班主任工作中,我们应该做到方法得当、措施具体,做到教书先育人,育人先做人。

“用孩子心灵深处的能源,去照亮孩子的精神世界,显然是最节省能源的方法。”魏老师认为自己班级成功管理的前提是尊重学生的意愿,尊重学生的人格,把他们当作实实在在的“人”,而不是驯服物。因此,他引导学生们“培养自信心从扬长开始”,“能受委屈的人才是强者”,先从思想上给学生一片自由的蓝天;在知识引导上,他引领学生们放眼未来,放眼世界,关注国内外科技动态,畅想月球,畅想广褒的宇宙,让学生从知识到精神领域都在一个自由的空间任其遨游。

而我们现在的班级管理模式死板,教育教学模式处处束缚住学生手脚,“闭门造车”,不是“条条道路通罗马”的开放式教育,而是“自古华山一条路”的封闭式教育。放弃了以学生为主体,教育不就成了一盘散沙吗?我们师生都在累着。在今后的教育教学、班级管理工作中,我们要学会走进学生心灵,坚持以学生为本,让他们也能在知识与精神的无限空间里翱翔。

在新课程改革中,不再过分强调学科本位,不再偏重书本知识,加强了课程内容与学生生活以及现代社会发展的联系,关注学生的学习兴趣,注重学生终身学习必备的基础知识和技能。这就要求教师站在展望未来的高度,关注学生个性发展。

就教师个人文化素质提高方面,“要想给学生一杯水,老师应当是自来水”,形象说明了教师应当具有扎实的鲜活的知识。现代教师,不仅要具备一定的学科专业知识、心理学知识,还要不断学习并尝试运用新课程理念,注重课堂知识的生成,关注学生的个性发展,这样,学生才能在轻松、愉悦的环境中接受学习。

魏书生班主任工作经验的全部内涵可以用四个字来概括:民主、科学。依靠这两件法宝,在他的班中,形成了一种互助、互动模式,全员参与,相互制衡,人人既是管理者,同时又是被管理者,管理因时而动,权力彼此制约。而教师则处在一个驾驭、服务的位置上。这样做,培养了所有学生的集体主义精神,增强了班集体的吸引力。

在班级管理中,我开始学着关注每位学生的主人翁意识。魏书生老师说:“坚信每位学生心灵深处都有你的助手,你也是每位学生助手。”以前,在班级管理上我采取的是“孤军作战”,只挑二、三个工作能力强、有责任心的孩子协助管理班级,光一个班长就连任两个学期,因为我总觉得交给别人不放心。长久下来,其它学生失去了锻炼及施展的机会,偶尔有同学在日记中诉说想当班长的心思,我也没在意,只是当众念念,鼓励其他学生学着管理班级,却没放手施之行动。时间长了,几个班干部觉得累,其他孩子也因为在相互熟悉中摸着了班干部的脾性,变得不太服管了。我开始反思,学生的主人翁意识未被激发,要求他们做事不是商量而是强迫式,怎么行得通?我着手尝试着每一次的班长竞选制、班委成员推荐制,各司其职的小组长比比皆是,渐渐形成了班级事事有人管、人人参与管的班级合力。现在,大家在学习、纪律等方面已经逐步自律了。班级管理正朝着健康、有序的方向发展。小学阶段,好习惯的养成将使学生一生受益。作为班主任,要学会扮演好自己的角色,放飞雏鹰吧,让他们自在飞翔。

读魏书生老师的《班主任工作漫谈》,使我受益无穷。在今后的教育教学及班级管理中,我要不断借鉴学习一些先进经验,在实践中勤于摸索、总结,以形成自己的一套形之有效的方法,更好地服务“教师”这个光荣的职业!

班主任工作漫谈读书心得体会篇七

本学期班主任研究室安排了读书活动,给我们提供了读书的好机会,我认真学习和阅读了《班主任工作漫谈》这本书,读完此书,感觉有很大收获。我更加深刻体会到:良好的师生感情是决定班主任工作的关键。

工作十几年,我一直担任班主任工作,经常听到家长这样说:“老师的一句话顶家长的十句。”多年的班主任工作也给我这样的体会,班主任的地位在学生心目中是至高无上的,班主任的话对学生是最具号召力的。在众多任课教师中,学生对班主任老师是最崇拜的、最信赖的。下面从三个方面谈以下自己的读书体会。

通过读书,我深刻体会到,为人师者,就要处处为人师表,注重自己的一言一行,做学生的楷模,用自己的一言一行去感染和带动学生。不经意的一个动作和一句话,可能会出现事半功倍的效果。要学会关注每一个活生的心灵,用“真爱”去发现和培养孩子的闪光点,使他们推掉压在无形生命自卑的巨石,发挥每个孩子的潜能,让每个孩子的心里都洒满阳光。教师的一举一动、一言一行都直接对他们起着潜移默化的作用。古今中外的教育家无不强调身教胜于言教的道理,要求学生做到的,教师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。尤其是班主任,老师的品德、行为,都这样或那样地影响着学生。学生是极具模仿力的一个群体,他们时时刻刻观察着老师的一举一动。如:在卫生大扫除中,为了使每位同学都能认真、负责地完成任务,我每天提前早到校,首先拿起扫帚带头把卫生区打扫的干干净净,到教室里拿起抹布,擦桌子和学生一块打扫教室的卫生。我班学生王雷爱迟到,有时候来到看到老师在打扫卫生,自己不好意思的说:“老师我来完了,没有打扫卫生,真对不起,明天我一定早来。”到了明天,我走到校园的时候,已经看到这个同学在草地上拣树叶了。行动是无声的语言,这样,我不需要过多的鼓动性的语言,就已充分调动起学生的劳动积极性,他们都自觉地按照老师的分工,热火朝天地干起来,并且在质量要求上还与老师比一比,看谁干的又快又好。事实证明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,时时事事做学生的表率。如:教育学生遵纪守法,教师就不能有违法乱纪行为;教育学生不怕脏、不怕累,教师就必须做到亲自动手,吃苦在前,做好学生的带头人,否则,即使你说的天花乱坠,头头是道,而不注意自身修养,也不会收到满意的效果。

教育事业的工作者必须有强烈的事业心、责任心,时时处处严格要求自己,牢固树立了教师的光辉形象,班主任更是如此,通过学习阅读《魏书生班主任工作漫谈》,我有着很深的感触,发觉与这些优秀班主任比起来,差距实在是太大了。有时觉得做班主任工作压力很大很累,现在却体会到,我们的工作是充实的,意义是深远的,职业是幸福的,班主任必须做到爱校如家,爱生如子,任劳任怨,不计较个人得失,时时以“爱心、耐心、细心”,去关心每一位学生,用爱心去感化、去关心、去教育,让他们感觉到在学校里比在家里的还要幸福的多,对我们这些学生既要爱又要严。既要学知识又要学做自食其力的人,全面关心学生的进步,时刻把学生放在第一位,是作为一名班主任必需承担的责任和义务。

通过阅读《魏书生班主任工作漫谈》这本书,我更进一步认识到,渴望理解,渴望信任是人们的一种正常需要。作为班主任,对于学生,首先是亲近他们,尊重他们,在学习上耐心引导,生活中热心关怀,经常同他们交谈,了解思想状况,抓住时机,尽量做到多表扬,多鼓励,多给他们改错的机会,树立自信心,使他们感受到在快乐中成长,在快乐中学习。

班主任工作漫谈读书心得体会篇八

作为一名学生,我一直以来都对我的班主任充满了敬意和好奇心。她在我们学习和生活上给予了我们很多的帮助和鼓励。最近,我有幸参加了一次班主任的工作漫谈,听到了她的一些工作心得和体会,让我更加钦佩她的专业素养和执着精神。

第二段:发现问题,建立和学生的良好关系

在漫谈中,班主任谈到了建立和学生的良好关系的重要性。她指出,学生是班主任工作的核心,只有与学生建立起良好的关系,才能更好地了解他们的需求和困惑。她善于倾听学生的心声,关心他们的成长和学习情况。她会定期组织班会,与学生交流,深入了解他们的家庭背景和兴趣爱好,从而帮助他们解决问题和提升自我。

第三段:疏导学生情绪,培养学生良好的心理素质

另外,班主任在漫谈中还谈到了如何疏导学生的情绪和培养良好的心理素质。她表示,学生在成长过程中,常常会遇到各种挫折和压力,需要有人在一旁指引和支持。她会通过与学生的面对面交流、心理辅导等方式,引导学生正确处理自己的情绪,让他们学会积极面对困难和挑战。她还会鼓励学生培养良好的心理素质,提高他们的抗压能力,使他们能够在困境中坚持并寻找解决问题的方法。

第四段:激发学生学习的兴趣和潜能

班主任的工作漫谈中也提到了如何激发学生学习的兴趣和挖掘他们的潜能。她认为,每个学生都有自己的优势和特长,而班主任的任务就是发现和培养这些特长。她会通过鼓励学生参加各类学习和科技竞赛、培养他们良好的学习习惯等方式,激发学生的学习热情,提高他们的学习兴趣。

第五段:结果和收获

通过听班主任的工作漫谈,我深刻体会到了一名好班主任的重要作用和价值。她不仅是学生们的朋友和倾诉对象,也是学生们的引路人和指导者。她的工作心得和体会,让我更加明白了作为一名学生应该怎样去面对生活和学习中的困难。我希望能够向她学习,不断提升自己的综合素质,积极面对挑战,努力成为一名有用的人。

总结

通过参与班主任的工作漫谈,我对班主任的工作有了更深入的了解。她以她的实际行动告诉我们,一名好班主任需要有耐心和爱心,善于倾听和关心学生,疏导学生情绪,激发学生学习的兴趣和挖掘他们的潜能。这让我对班主任的工作和职责有了更加全面的认识,也对她和她的努力心怀感激。我相信,在她的带领下,我们的班级一定能够更好地发展和成长。

班主任工作漫谈读书心得体会篇九

第一段:介绍班主任工作的重要性(约200字)

作为一个班主任,她的工作职责不仅仅是管理班级的日常事务,更是承担起了对学生全面发展的责任。班主任不仅要关注学生的学习情况,还要关心他们的成长、生活和心理状态。无论在什么时间、什么地点,班主任都扮演着学生们的家长、朋友和导师的角色,为他们提供关心、指导和帮助。因此,听班主任工作漫谈便成为了了解和体会班主任工作的重要方式。

第二段:聆听班主任的心得体会(约300字)

通过与班主任的交流,我深切感受到了她们对于工作的热爱和责任心。班主任们不仅要耐心地解答学生们的疑问,还要积极地与家长沟通,在学生的学习和生活方面给予他们正确的引导。同时,通过班会、班级活动等形式,班主任们还努力培养学生们的集体观念和团队精神,使他们在班级中融洽相处,互相帮助。除此之外,班主任还协调班级内部冲突,解决学生之间的纠纷,既要妥善处理又不偏袒任何一方。这些体验让我深刻地认识到了班主任的工作的复杂性、高难度和重要性。

第三段:班主任工作所面临的挑战(约300字)

听班主任工作漫谈不仅让我了解到班主任工作的辛苦,还使我意识到了班主任们所面临的各种挑战。首先,班主任要面对来自学生家庭背景、学习能力等方面的差异,需要适应不同学生的需求,并提供个性化的支持。其次,社交媒体的普及和网络暴力的出现,给班主任工作带来了新的困扰,如如何引导学生合理使用网络、防止网络欺凌等问题。此外,一些学生的不良行为或违法违纪行为,也给班主任们带来了压力和挑战,他们要及时发现和干预,引导学生重塑正确的价值观和行为准则。这些挑战无疑给了班主任们巨大的压力和责任。

第四段:班主任工作的收获和成就感(约200字)

聆听班主任的工作漫谈,我看到了许多班主任从学生身上获得的收获和成就感。在与学生共同成长的过程中,班主任们体会到了教育的魅力。看到一个个学生逐渐成长为有担当、有责任心的人,班主任们感到深深的满足和骄傲。他们的付出得到了学生和家长的认可和赞赏,这是对他们最好的回报。同时,班主任们亲身见证了学生们的成绩进步和综合素质的提升,这种成就感是金钱无法衡量的。

第五段:我的感悟和展望(约200字)

通过这次听班主任工作漫谈,我对班主任的工作有了更深的理解和认识。我深刻认识到了作为班主任需要具备的才能和责任心。作为学生,我深感班主任的关怀和帮助对我的成长起到了至关重要的作用。因此,我决心将来也要为了学生的发展和成长贡献自己的力量,争当一名优秀的班主任。同时,我也希望通过努力,让更多的人关注并了解班主任的工作,为他们撑腰,共同推动教育的发展。

总结:通过听班主任工作漫谈,我对班主任的工作有了更全面、深入的了解。他们的付出和辛勤工作使得每个班级都成为了一个温暖的大家庭。作为学生,我们应该尊重班主任,积极配合他们的工作,从中找到自己的成长和发展的方向。同时,我们也要关心和支持班主任,让他们更好地履行自己的职责,为我们创造一个更好的学习和生活环境。

班主任工作漫谈读书心得体会篇十

最近我读了魏书生老师的《班主任工作漫谈》一书,受益良多。我被魏老师的大工作量和高教学质量深深地感动着,魏书生老师和别的专家最为不同的是他总是深入浅出,用最简单的事例引发人们最深刻的思考,用最通俗的话语阐述最精辟的道理。

全书用通俗易懂的语言,丰富的事例,叙述了魏老师在班主任工作中的做法。魏老师认为师生之间的关系要融洽,使学生乐于接受你的教育,发展每一位学生活泼、开朗的个性,其实就是因材施教、照顾差异,用他的话说就是“在学习上,课堂上不搞齐步走”。摸清学生的现有知识水平和智力水平,对不同水平层次的学生采取不同的要求,不同的方法,分层教学、分层辅导、分层推进,使全体学生都在原有的基础上有所提高,各得其所。这是魏老师进一步提高学生学习能力和全班教学质量的法宝,是魏老师教学生涯之所以成功的秘诀。实际上,这一做法更适合于对智障儿童的教育,也是我们大家正在努力或应该做的。

读了《班主任工作漫谈》一书,我觉得魏老师的成功有一个不容忽视的因素,当然,魏老师说过一是民主,二是科学。但我认为魏老师尊重学生的平等人格,原谅学生的缺点,关心学生,信任学生,理解学生才是成功的关键,也就是对学生深深的爱和满腔热忱的责任感。只有爱学生,才会为学生当前的健康成长想奇招、妙招和实招;只有对学生有责任感,才会对学生未来的幸福明天找准支撑点和出路,最大限度地调动学生主动参与的积极性,最大程度地解放学生的个性与创造性。

这本书不仅涵盖了以班主任为主题的全方位教育、教学、管理的策略和实施方法,还为班主任量身定位、打造良好的教育形象,从指导思想到工作细节,全面、详细、科学、实用。之所谓“教学有法,教无定法,贵在得法”,魏老师的《班主任工作漫谈》,不是教给我们工作方法,而是向我们阐释了做班主任的一种超然境界,只有进入了这个境界,无法也是法,也就是“教是为了不教”。

本书以大量生动感人的实例,全面叙说了魏老师独具一格的班主任工作经验和搞好班级管理的具体措施。作为一名特殊教育工作者,由于教育对象的特殊性,我们不能生搬硬套,但书中魏老师许多成功的经验都值得我们借鉴。例如多改变自己,少埋怨环境;变换角度思考问题,选择积极的角色进入生活;笑对人生;多抢挑重担,少推卸责任;尊人者,人尊之;培养学生的自信心从扬长开始;科学管理班集体;调解学生和家长的关系,和家长共同教育效果好;在班级中开展丰富多彩的活动;课前唱一支歌等。

读完这本书,我更加认识到,班主任工作既是一门科学,也是一门艺术。班主任工作既有规律可循,又无一成不变的模式。结合工作实际,我认为一名合格的班主任必须具备以下基本能力:

1、具有了解学生的能力。

了解学生,是班主任工作取得成功的保证。准确、全面地了解学生,才能有的放矢地处理学生问题。

2、以言动心的说服能力。

班主任的主要工作方式是“说”。“说”的艺术,在于以理服人,以情动人,使“说”具有针对性、启发性和感染性,而不是对学生大呼小叫,批评指责。班主任要做到以言动心,首先要懂得学生的心理,懂得教育的艺术。

3、组织班级活动的能力。

班主任应有广泛的兴趣和爱好,善于组织丰富多彩的班级活动,从而使学生在愉快的活动中增强学习兴趣和交往能力。

读后我深感魏书生老师是中国大地上一个非常了不起的老师、是中国教育界杰出的人物。我要向魏书生老师学习,以神圣的态度,让我们每个教育工作者无愧于我们的学生,无愧我们生命长河中的这段平凡却伟大的历史。

班主任工作漫谈读书心得体会篇十一

作为一名学生,我们平日里接触和了解班主任的机会并不多。然而,近日我有幸参加了一场班主任的工作漫谈会,从中了解到了班主任工作的细节和艰辛。在这次活动中,我受益匪浅,对于班主任的工作也有了更深入的了解和体会。在这篇文章里,我将分享我的心得体会。

二、沟通与倾听的重要性

班主任是学生与学校之间的桥梁,他们承担着沟通和协调的重要任务。通过与班主任的交流,我意识到,一个好的班主任必须具备清晰的沟通技巧和良好的倾听能力。班主任需要与学生进行有效的沟通,了解他们的困惑、问题和需求,这样才能更好地帮助他们解决问题。同时,班主任还需要倾听学生的心声,这样才能更贴近学生,更好地满足他们的需求。

三、关注与激励的重要性

在工作漫谈中,班主任强调了关注与激励的重要性。他们告诉我们,一个好的班主任应该关注每一个学生的成长,并不断给予他们激励和帮助。他们会在学生取得进步时给予肯定和鼓励,同时也会在学生遇到困难时给予支持和引导。通过关注与激励,班主任可以建立起良好的师生关系,激发学生的积极性和潜力。

四、问题解决的技巧

在工作漫谈中,班主任还向我们介绍了问题解决的技巧。他们告诉我们,作为班主任,不仅要解决学生在学习上的问题,还要关注学生的心理和生活问题。他们通过关注学生的变化和沟通交流来寻找问题的根源,然后运用合适的方式和方法解决问题。例如,他们会鼓励学生主动解决问题,提高他们的自主性;同时,如果问题较为复杂,他们也会寻求学校和家长的帮助,形成合力解决问题。

五、班主任的专业素质

在工作漫谈中,我还了解到班主任需要具备多方面的专业素质。首先,他们需要掌握教育知识和教育心理学,以便更好地指导学生的学习和发展。其次,他们需要具备团队合作和组织管理的能力,以便更好地协调学校和家庭资源,为学生提供全面的服务。最后,他们还需要具备良好的人际关系和社交能力,以便更好地与学生、家长和同事进行沟通和合作。

结语

通过参加班主任的工作漫谈,我对于班主任的工作有了更深入的理解和认识。我意识到,班主任是学生们的朋友和良师益友,他们为学生们提供了很多帮助和支持。同时,我也意识到,作为学生,我们也应该更加主动地与班主任沟通和合作,共同解决问题,实现共同成长。班主任的工作漫谈给了我很多启示和思考,我相信通过我们的共同努力,班主任可以更好地帮助我们成长。

班主任工作漫谈读书心得体会篇十二

班主任是近现代学校教育中一种工作岗位的称谓,是班级授课制形成后产生和设置的一个责任岗位。那么班主任管理班级时,他们在班级管理中应该扮演什么样的角色呢?就像学科教学一样,班主任不应该成为管理的主力,而应该是组织领导、统筹安排和协调保障班级集体的教育教学工作和日常生活充任班级教育的组织者、领导者和管理者。从班级管理的实践来看,一个几十人的小学班级,仅靠一个或几个教师管理是不行的,关键是要教育和指导学生学会自我管理,使每个学生做到既是被管理的对象,又是实施管理的主体,达到管是为了不管的目的。

作为班主任的我就是把班级的工作重点放在培养学生的自主管理能力方面。培养学生的自我管理能力,首先就是从培养学生管自己能力开始的。《班主任解读》一书中就指出:现在的学生大多数是独生子女,他们对成人的依赖性很强。由于家长的溺爱,这些小太阳们在家庭中失去了培养独立性的机会,他们更多的依赖成人的帮助和照料。所以:作为班主任的我主要从两方面着手。

首先,对于学生自我管理能力的培养主要从三个方面着手:第一方面,利用晨会、班会、队会等,向学生正面宣传自己能做的事自己做,让学生从认识上加深对独立性的理解。第二方面,在班级中安排人人岗位责任制,使每个学生都有自己的岗位,对自己的岗位负责。第三方面,联系学生的家长,取得家长的配合,培养学生在家的自我管理。

其次就是培养一支班干部队伍。利用管理班级的机会培养学生的自我管理能力,班级小干部是班主任的左右手。要认真选拔小干部,同时要精心培养小干部。主要有以下工作。第一,帮助小干部树立威信。对于学生自己选出来的班干部,要尊重他们的权利。每天的值日先由卫生委员负责评比,然后,由我发表自己的意见和建议供他们参考。第二,鼓励小干部大胆工作,指点他们工作方法。第三,严格要求小干部在知识、能力上取得更大进步,在纪律以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用;以点带面。第四,培养干部团结协作的精神,要能够通过干部这个小集体建立正确、健全的舆论,带动整个班级体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心,以即以面带面。同时也要注意及时召开班干部会议,针对他们在工作中出现的问题,教给他们工作方法,使他们明确自己的职责,指出他们的优缺点和今后努力工作的方向。同时,还要求他们注意班干部成员之间的合作,齐心协力,拧成一股绳,尽力在同学之间树立他们的威信,创造机会,锻炼和培养他们的能力。

这样培养的方法,所有采取的措施,其目的不在于人人都能管人,而在于人人都能管自己,培养学生对自己、班级、家庭的责任意识。

确实,《班主任解读》一书,在班级管理这个方面给了我很大的启发,从中总结班任工作经验,指导班主任工作,提高班主任的思想水平,理论水平和业务水平,让我对班级管理有了新的认识,受益匪浅。

班主任工作漫谈读书心得体会篇十三

教育学生不怕脏、不怕累,教师就必须做到亲自动手,吃苦在前,做好学生的带头人,否则,即使你说的天花乱坠,头头是道,而不注意自身修养,也不会收到满意的效果。

多看前面,少看“身边”。

多看有利,少看不利。

多看自己的长处,少想自己无法改变的弱点。真正树立笑对人生的境遇观,以积极向上的精神投入到自己所从事的工作中去。在工作中要时时处处严格要求自己,牢固树立教师的光辉形象,班主任更是如此,通过学习阅读《魏书生班主任工作漫谈》,我有着很深的感触,发觉与这些优秀班主任比起来,差距实在是太大了。有时觉得做班主任工作压力很大很累,现在却体会到,我们的工作是充实的,意义是深远的,职业是幸福的,班主任必须做到爱校如家,爱生如子,任劳任怨,不计较个人得失,时时以“爱心、耐心、细心”,去关心每一位学生,热爱每一个学生是我们的责任,教育孩子是我们的神圣事业。用爱心去感化、去关心、去教育,让他们感觉到在学校里比在家里的还要幸福的多,对我们这些学生既要爱又要严。既要作学会知识又要学会做人,全面关心学生的进步,时刻把学生放在第一位,是作为一名班主任必需承担的责任和义务。

通过阅读《魏书生班主任工作漫谈》这本书,使我更进一步认识到,学生同样渴望理解,渴望信任。作为班主任,首先要亲近他们,尊重他们,在学习上耐心引导,生活中热心关怀,经常同他们交谈,了解思想状况,抓住时机,尽量做到多表扬,多鼓励,多给他们改错的机会,树立自信心,使他们感受到在快乐中成长,在快乐中学习。对每一位学生做到公平、公正,对一搬学生要严格要求,对问题学生要做到不歧视,范文写作不挖苦,对他们要耐心教育、耐心指导,善于发现他们的“闪光点”,帮助他们重新树立自信心。

善于发现差生的闪光点,并使之发扬光大。

总之,教育是一门科学,在工作中只有讲科学、讲创新、讲艺术,才能使我们的学生在各方面有所进步、有所发展。在今后的教育教学及班级管理中,我要不断借鉴学习一些先进经验,在实践中勤于摸索、总结,以形成自己的一套形之有效的方法,来进一步提高自己的能力。

班主任工作漫谈读书心得体会篇十四

早在师院读书的时候,我们教育学老师就给我们介绍了这样一本书,在它的封面上写下了这样的一段话:“我力图创造出一种融哲学的理趣、散文的韵致和宗教的情怀于一体的表述风格。因此,我更愿意用‘心’来写一点文字,让读者读出启迪之外的一点激动,一点推动,一点感动;读出一种情怀,一种心境,一种胸襟,一种器局,读出一个完整的、活生生的、有血有肉的人来。”这就是肖川先生的《教育的理想与信念》一书。我被这一段话所感动,让我的内心有一种读一读的渴望。这是一本让你百读不厌,耐人寻味的好书,每逢空余时间我都会拿起来读,品味里面优美的句子,感悟教育的真谛。

《教育的理想与信念》这本书是肖川历时xx年写就的译本教育随笔。书中收录的60多篇文章,涉及到了教育学众多的领域和主题,书中肖博士从与经典为友、教育的意蕴、教育给了我们什么、审视教育目标、教育的灵魂、教师的学习与成长、完美的教学、教育的期待、有所执着和真诚的言说等几个方面对教育世界中那些习以为常的现象,给予了学理上的阐释,它力图用感性的文字表达理性的思考,用诗意的语言描绘多彩的教育世界,以真挚的情感讴歌人类之爱,以满腔的热情高扬教育的理想与信念。我虽然没有每一篇都细细读到,但看了其中的不少文章后,使我感到这本教育随笔对于我们来说,很多事情就像发生在自己的周围,为我们教育学生提供了一些准则和经验。

其中“教育就是服务”这是书中令我印象深刻的一句话。短短六个字其实就在告诉我们,我们的教育就应该为学生服务,为了全体学生的全面发展服务。当我们站在三尺讲台上,传业授道解惑之时,是否洞察到了每一位学生的需要。教育并不单单只是知识的传递,人的知、情、意、行是相互影响、相辅相成的。所以,我们教师要将自身的真实展现来感染身边的学生。简单地说,你要学生有爱,教师先得爱学生;你要学生有容人之量,教师先得对学生宽容;你让学生懂得帮助他人,教师就得给予学生更多的温暖。当孩子从身边你的身上感受到温暖、真诚、仁慈、宽容的时候,他的心中也开始对人性的光明有所了解和感悟,俗话说:“近朱者赤”应该也适用于教师和学生之间的相处吧。从字里行间中我们可以感受到肖川博士对教育思考的深刻性,从他的言论中透露着对教育的人性化追求。是的,我们的教育就是“以人为本”的教育,但我们又常常在不知不觉中忽略了这一点。知识的灌输往往过重地成了主角,而缺少了对孩子个性的培养。正如书中序中写到的“教育的任务首先不在于教会受教育者多少知识和本领,它最基本的任务是教他们如何去发现生活中的真诚、善良和魅力,教他们用一颗真诚的心去融入社会、理解他人、关爱生命。”作为教师的我们应尽力去挖掘学生身上“真、善、美”的本质。

当然,在对学生进行教育的整个过程中,教师是不可缺少的引导者。遇到一位好的教师往往会使这位学生终身受益。可见教师对学生的影响何其重要,这就对我们广大的教师提出了更高的要求。书中提到了教师需要做到的“六个学会”:学会等待、学会分享、学会宽容、学会选择、学会合作、学会创新。只有当我们的教师具备了这些素质,人类才能拥有更加美好的未来。“六个学会”虽只有少少的二十四个字作为概括,但却包含了对教师耐心、宽容、责任、为人、处事等素质的众多要求,这也成为了我们衡量自己的专业成长是否成熟的标尺。

教育是一个人文的世界,书中提到“良好的教育更多的是尊重和信任,而不是防范与责罚。”我认为两者之间有一个很大的差别,前者的教育目标更长远,看重的是学生今后的成长的道路;后者也许只看到眼前利益,只为了学生的成绩好一点。这样只求眼前分数的教学是永远也不会是最有效的教学。许多的教育学者都指出教育的真谛在于爱,教育的目标是在于人的发展。我想,在这本书中给予了我们更多的教育理念和思想,让我们在工作之余对自己的实践作一点思考,我想只有有了思考,才会有进步,才会有收获!

班主任工作漫谈读书心得体会篇十五

魏书生老师28岁起到中学任教,是位热爱做班主任工作,并且在班主任工作岗位上不断创新,取得了巨大成绩的好班主任老师。他的《班主任工作漫谈》是对其班主任工作的详细描述与论证,是一本充满智慧、资料翔实值得每位班主任拜读的好书。

魏老师从班主任自身的修养、学生培养目标、班级科学管理、特殊情况育人方法等方面全面阐述了做班主任之道。很多方法是其独创的,从中可以看出他是位善于发现和思考问题,并且能及时找到解决问题的办法。魏老师在教育教学中能取得这么大的成绩,我觉得主要归结为四点:一是魏老师热爱学生、热爱班主任工作;二是不断学习,魏老师作为一位并没有受到多少正规教育的老师,在教育教学上能取得如此大的成绩,在根本上在于其像海绵一样不断吸取知识,广读古今中外的教育教学书籍;三在实践中不断总结经验,是一位善于积累的老师;四富有创新能力,具有创新意识。下面我按照魏老师《班主任工作漫谈》一书的章节,记录下我该书的大概内容和自己的学习体会。

第一章班主任要努力改变自我

魏老师认为一个人首先要适应环境,享受美好人生。生活不能没有理想,但是人类不能以理想主义的目光苛求生活。当代人当少埋怨环境,多改变自我。人应该学会自我更新,今天的我应该比昨天的我有新的认识、新的发展、新的能力。只有自己不断更新了,世界在我眼里才是新的。

人啊,要选择积极的角色进入生活对此魏老师提出了以下主张:

1、要多互助,同事之间、同学之间、师生之间,都要互助。人世间好多事都是这种互助关系,帮助别人的同时,已经帮助了自己。要坚信每位学生都是自己的助手,自己也是每位学生的助手。教育学生的时候,力争不站在学生独立面,让学生怎样,不让学生怎样;而要力争站在学生的心里,站在学生真善美那部分思想的角度,提出:我们需要怎样,我们怎样做能更好。这样,学生会感到你不是训斥他,而是在帮助他,你是他真的成长的助手。一旦老师和学生建立了这种互助关系,就会进入左右逢源的教育境界。

2、多学习,少批判。忙着寻找别人的缺点,自然无暇顾及人家的长处,自然就失去了学习吸收别人的优点、长处的机会。用学习吸收的观点看待别人,看待学问,会使人雄心开阔、乐观、强大。一位班主任有什么观念常常会影响到学生。班主任喜欢批判指责,破坏班级团结,班级乱了,谈何管理,谈何学习。我们要引导学生多学习,少批判,大家互相学习长处,长处越多,大家的关系越来越融洽,班级管理就好了。

3、年轻人要多挑重担,少推卸责任。担子越多,担子越重,锻炼的机会也越大,成熟的越快。

在这章中魏老师还提出了要笑对人生,教师控制自己的情绪,不要发怒,多读有关班主任工作的书籍。班主任来说能够做到以上几点就会为做好班主任工作奠定坚实的素质基础,得到正确的理论指导。由此可见班主任努力改变自我,是我们做好班主任工作的首先条件。

第二章学生应是自身的主人,是班集体、国家、社会的主人

魏老师指出用孩子心灵深处的能源,去照亮孩子的精神世界,是最节省的方法。我们不能把学生当作没有思想、没有情感的被动的受管理者,而应该把他们当作有思想、有意志、有情感的主动的发展个体。成功的管理者的前提是尊重他们的意愿,尊重他们的人格,把他们当作实实在在的“人”,而不是驯服物。

在这一章中魏老师提出班主任要研究国家规定的学生守则,大而言之,还需要研究外国的学生守则,然后再根据本班的实际情况,提出某些更加具体、针对性更强的具体要求。当然更需要了解自己学校的学生守则好常规要求,并且在此基础提出本班的可操作性的班级常规好要求。这些要求其实都是为了一个目的就是培养综合素质全面发展的一代新人。

第三章科学管理班集体

魏老师指出班级管理要全员参与,相互制衡。在他管理的班集体中,学生人人都是管理者,人人又都是被管理者,管理因时而动,权力彼此制约。教师处于一个驾驭、服务的位置上。魏老师还指出:格言警局,像一盏盏心灯,倘在学生心灵中点燃,会有利于学生选择正确的道路,朝着自己的理想高峰攀登。

人的思想要从固定的思维和模式中解放出来,教育教学改革的天地十分广阔,方法非常多,作为教师要多出点子,多尝试。如一堂班会课可以由班主任主持,也可以有班长来主持,也可以由普通同学来主持,大家轮流主持也可以。比一比,试一试,哪种方法效果更好,大家更欢迎,就用哪种方法。运用某种方法效果不好,无需烦恼,再换一种方法就可以了;运用某种方法效果好,也无需骄傲,无须固步自封,事务是发展的,方法也要更新,我们所运用的方法不会是最好的方法,要不断的探索、更新,再往前去寻找更好的、更科学的方法。

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