税务局办公室主任述职报告(汇总8篇)

时间:2023-09-25 作者:雨中梧税务局办公室主任述职报告(汇总8篇)

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有成文事后性的特点。报告的格式和要求是什么样的呢?下面是小编带来的优秀报告范文,希望大家能够喜欢!

税务局办公室主任述职报告篇一

首先感谢局领导和各位同仁的信任和支持,给了我这个机会来参加竞职演讲。

采取竞争上岗的方式产生中层领导干部向全体职工们传递了这样一个信息,那就是我局领导班子以人为本、锐意改革的创新精神和求发展、谋变革的决心。正是这种精神、这种决心,必将国家税务局明天无限的生气和活力。站在台上,面对这么多的评委,面对这么多真诚而又鼓励的目光,我的心绪难以平静。今天,对于像我一样上台演说的同仁来说,不仅是一次展示自我、熟悉自己的机遇,更是一次相互学习交流、接受评判的机会。

我竞聘的岗位是办公室主任。我清楚地熟悉到,要成为一名合格的办公室主任不轻易,他不仅是一位部门的负责人,同时又是一个单位的管家;不仅要有实干精神,还要善于谋略;不仅要熟悉税收业务,还需要有广博的知识;不仅要有高超的组织治理水平,而且还需要有良好的人际沟通能力。

虽然,也积累了不少经验,做了一些工作,但离领导的要求和全局职工的希望肯定有不少差距。20xx年即将过去,回顾过去的一年,在局党组的正确领导下,我与办公室全体人员一起,紧紧围绕税收中心工作,尽心尽力地做好等日常的各项事务工作,努力为业务科室、基层税务所的工作提供优良的服务;围绕全局改革和发展中出现的新情况、新问题,认真进行调查研究,为领导出注重、想办法、制规定,搞好协调,推进工作,积极发挥参谋助手和桥梁纽带作用。

按照xx局长提出的新形式下税务系统办公室工作的总体要求,认真履行局领导赋予办公室的工作职责,保证了全局各项工作的顺利开展。使办公室在全局工作中真正发挥了参谋助手、协调综合、审核把关、运转保障、督促检查的五大作用。这一年多的时间,办公室的工作实践使我深切地感受到,要做好工作,最重要的是能得到领导和同志们的理解、帮助和支持。在此,请容许我向你们表达我深深的谢意。

随着征管改革和信息化建设的不断推进以及经济社会的飞速发展,国税工作面临着极大的发展机遇和更为严重的考验。办公室作为领导机关的参谋部、信息库和智囊团,客观上要求办公室主任具有良好的素质。

假如本次竞争我能荣幸担任此职务,我的主要目标和工作思路概括为以下四个方面:

一是献计献策,当好“参谋员”。办公室作为联系上下左右、前后内外的桥梁,是各种信息的集散中心。假如我能当选办公室主任,我将积极主动地站在全局的角度思考问题,把握好全局的中心工作,为领导决策提供信息、出谋划策,当好“参谋员”。

二是立足本职,当好“服务员”。为领导服务是办公室主任义不容辞的职责,领导交办的事要不折不扣地完成,但是为领导服务的出发点和落脚点是为科室服务、为全局干部职工服务。因此,假如我能当选办公室主任,我一定会密切联系全体职工,积极倾听大家的呼声,了解和关心大家的需求,多干实实在在的事情,为大家当好“管家”,做一名合格的“服务员”。

三是搞好关系,当好“协调员”。办公室处于我局的枢纽位置,需要处理内部和外部的各种关系。假如我能当选办公室主任,我一定会注重团结,顾全大局,与办公室全体人员一起协调好各种关系,以确保我局工作的正常运转。

四是加强治理,当好“治理员”。办公室工作面宽事杂,只有加强治理才能保证工作宽而不推诿,杂而有序。假如我能当选办公室主任,我一定要努力提高治理水平,完善各项规章制度,切实改进工作方法,努力开拓创新,善于调动全体办公室人员的工作积极性和创造性,使办公室成为一个团结协作能战斗的集体。

当然,除了担当好“参谋员”、“服务员”、“协调员”和“治理员”的角色以外,作为一名合格的办公室主任,还必须具备无私奉献、吃苦耐劳的精神,要善于做一头忠诚的牛、老实的马、受气的羊、忙碌的骆驼;要像蜡烛一样,燃烧自己,照亮别人;像竹子一样,掏空自己,甘为人梯。要成为一名合格的办公室主任,还必须善于学习、勤于思考,除了提高政治理论水平以外,还必须不断学习吸收新的科技知识、宏观经济知识和税收专业知识,以丰富内涵,拓展视野。

我不想发出“给我一个支点,我来撬动整个地球”等一类的豪言壮语,因为我知道,我的能力和水平有限。但是我想表达一个愿望,“给我一个舞台,让我来为国税局的发展尽一份责任。”我深切地感受到,个人的希望已经与全局的命运联系在一起,作为一分子,无论在哪个工作岗位上,理应为她的发展奉献聪明和能力。在我亲眼目睹了他从小到大发展的历程,现在,随着开发区北进步伐的加快,局领导提出要在各项工作已上新台阶的基础上向更高的目标迈进,这一切更激发出我对税务工作的热爱和不断学习创新的热情,同时也将赋予我追求事业发展的执着和责任。

回顾自己的成长历程,我深深感谢各位领导、同志们对我的教育和帮助;感谢局领导教我怎样做人,怎样处事。感谢历任办公室领导为我打下良好的基础;感谢办公室全体成员对我工作的配合;感谢各兄弟科室和税务所的同志对我的大力支持。这些都将是我宝贵的政治财富、精神财富,都将使我终生受益,相伴永远。

我深信在座的每一位同仁也必定迎来更加美好的未来。朋友们让我们一起风雨同舟,为国税局的美好明天而努力奋斗吧。”

述职人:

x年xx月xx日

税务局办公室主任述职报告篇二

今年1-4月以来,在各位领导、同事的关心与帮助下,在分管领导的带领下,本人时刻以“三个代表”重要思想为指导,认真履行办公室主任职责,较好地完成了上级下达的各项工作任务,自己在此岗位上也得到进一步锻炼。现就本人4个月来的工作情况述职如下,请各位同仁评议:

一、思想政治立场坚定。

我在工作中自觉遵守医院的各项规章制度,立场坚定,始终和院领导保持高度一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气,作风扎实,办事公道正派。工作中,时刻以医院利益为重,顾全大局,保证政令畅通。

二、领导能力与管理水平

我积极熟悉、掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规,积极学习相应的管理知识,运用于实际工作,能够摆正位臵,配合领导做好工作,在坚持“到位不越位,分工不分家”的原则下,坚持了两条,这就是大事要报告,小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事,多报告,多请示。至于一些事务性的工作,则责无旁贷,绝不推诿。在工作中,敢于提出自己的观点和建议。办公室不同于临床医技科室,不能直接产生效益,但通过对一线科室工作的管理、监督和提供服务,也同样可以为医院发展做贡献,对管理等环节均制定了相应的制度规定,既为医院精打细算节约支出,又为科室提供满意优质的服务。

三、求真务实,不断开创工作新局面。

办公室是一个综合协调部门,工作繁杂、琐碎,很多工作不可猜测,也难以量化。要使办公室工作真正实现规范、有序、高效,就必须要有一整套的工作体系作保障。自担任办公室主任以来,本人始终践行“服务好领导、服务好部分、服务好职工”的工作理念,始终追求更高的工作效率,更优秀的服务质量,更顺畅的运转机制,更高昂的工作斗志,在认真总结和继承我院办公室以往成功经验和优良传统的基础上,结合不断拓展的工作内容,结合兄弟单位办公室工作的先进经验,以积极、认真、诚恳的工作态度对待自己所从事的工作。

四、科室建设与发展

院办公室作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽,它的职能和作用是非常特殊和重要的,许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。与兄弟科室的合作中,我们摆正位臵,甘为人梯,从而赢得了兄弟科室对我们工作的支持与合作,创造了宽松、和谐的工作环境。1-4月以来,我们办公室较好地完成了各项工作任务。

1、抓好执行力建设,做好医院各项规章制度的落实监督工作。对医院制定的各项制度,积极配合协助分管领导进行监督检查,进行督促,检查落实完成情况,保证医院工作的顺利开展。

2、完成了医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。为领导提供真实完整的统计数据。做好医院各类档案管理工作,规范程序,使档案管理工作初步规范。

3、做好医院的接待服务工作。

4、与相关科室同志密切合作,共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院广告的制作、电视广告的发布等方面,努力发挥自己的能量,圆满地完成了各项宣传任务。

5、充分发挥服务职能,努力做好领导的参谋助手。做好上令下达,下情上报工作,积极收集整理有关信息,进行调查分析,为领导决策提高参考,协助领导处理好日常事务。

五、有强烈的事业心和责任感,爱岗敬业,工作投入。

我认真遵守医院有关反对商业贿赂方面的纪律规定,廉洁自律,加强自身医德医风修养,坚决抵制行业不正之风。在所参与的经济活动中,牢筑道德底线,坚持秉公办事。

1、在处理重大问题时,不够大胆果断。

2、工作方法简单,对科室人员生活关心不够。

3、办公室内部管理制度不够健全。部分规章制度流于形式,缺乏检查落实。

七、任职后的目标和工作计划

以上问题或不足也是我今后努力克服的方向。在今后的工作中,我将注意发挥好四个作用:

一是在科学的决策中进一步发挥参谋助手作用;积极学习医院管理的新方法和新理论,为领导决策提供信息。

二是在掌握全院工作动态方面,进一步发挥好综合反映作用;积极深入临床和医技科室,掌握第一手资料,为临床医技术科室提供一流的服务。 三是在提高工作效率方面,进一步发挥好协调作用;在做好检查监督的基础上,为临床医技科室服好务,做好保障工作,保障一线工作顺利进行。

四是在树立医院形象上,发挥好窗口示范作用。对于办公室这样的窗口单位,尤其要做好营销工作,做好医院的宣传牌。为医院的形象建设增砖添瓦。

述职人:

x年xx月xx日

税务局办公室主任述职报告篇三

20xx年,在市局和县局党组的正确领导下,我县工商行政管理各项工作取得了长足的发展。一年来,我认真学习,加强锻炼,把握角色,准确定位,较好地履行了一名党组成员和办公室主任应尽的职责,圆满的完成了上级下达的目标及本局党组交给的各项任务。按照市局对县局领导干部年度考核的有关规定,现将一年来我主管的办公室工作作简要述职:

一、勤于学习,自身素质明显提升

一直以来,我都十分清楚学习对人生的重要意义,市局关于我任党组成员副主任科员的任命决定宣布以后,一方面,我充分认识到肩负责任的重大,另一方面我也深感业务能力的不强和管理水平的差距。为此,我把勤于学习,修炼内功作为工作之余的第一准则,把大力提高自身素质作为增强适应新形势下工商行政管理工作的重要途径。一年来,我极力克服较为突出的工学矛盾,改进学习方法,求得学习效果。使自己的综合能力有所增强,自身素质明显提升。一是转变学习观念,拓展学习领域。在以前我只是对办事、办文、协调服务多于重视,偶有关注意识形态领域方面的知识,这一直是我知识构成的薄弱环节。开展共产党员先进性教育,我充分认识到弥补这项工作的重要性,也深刻体会到学习好党的理论的紧迫性和必然性。

于是我先后翻阅了毛泽东、邓小平、等几代伟人的思想巨著,特别研读了新党章、党的xx大报告,xx届五中六中全会精神等一系列充满时代光辉的经典华章。使自己政治思想理论得到进一步的加强。二是改进学习方法,综合知识得到丰富。坚持集中学习与自学相结合,认真参加县局组织各种会议和业务知识培训、积极参加组织生活会、民主生活会,使我更加坚定了执行党的路线、方针、政策的信念,政治敏锐性明显增强,为人民服务的宗旨意识进一步强化、我将以更加饱满的精神投入到工作中去,时刻牢记“群众利益无小事”的观点,树立新时期工商行政管理干部的良好形象。

二、勤于做事、扮好角色、各项工作得到有效开展。

从任党组成员那天,我就反复思考两个问题:党组成员任办公室主任意味着什么,以后该做些什么?我的体会一是兢兢业业,勤于做事,更要做人;二是要准确定位,恰如其分地扮好“兵头将尾”的角色;三是搞好协调配合,当好领导参谋助手。一年来,我严格要求自己,尽职而不越位,干事而不越权,使办公室在服务理念,服务的内涵和服务水平有了进一步的转变,办文办会督查督办、信访工作,信息编报、后勤服务等综合服务水平明显提高,各类文书起草打印,档案保密更加严谨规范,信息化建设进一步推进,视频会议室即将投入使用,计划性育、工、青、妇工作得到进一步加强,撰写涞源县工商行政管理志书草稿初步完成。从而有力的推动了全局各项工作有效开展和各项任务的顺利完成,办公室所作的工作也得到了县局党组充分肯定。

三、勤于反省、严格自律

办公室事多面广,由于其地位的重要和特殊,留不得丝毫差错,出不得半点纰漏。在过去的一年中,我和其它班子成员一道,带头执行各项党纪廉规,做到警钟长鸣。在教育管理好下属的同时,我本人带头遵守各项廉政制度,严格执行财经纪律。虽然我手中掌握一定的权利,但我洁身自好,从不利用手中的职权谋取私利。尤其是在招待费的使用上,从没有用公款招待自己的亲朋好友,在外事招待上,严格按照规定的标准招待,报销票据认真审查审核。做到廉谨当头、事业为重、淡泊名利、追足奉献。

回顾2工作,总体上取得了一定的成绩,基本上做到了尽职尽责,但离新时期工商行政管理工作新要求还有不少差距。个人也还存在学习深度不够,开拓意识不强,抓落实力度不大,工作方法和艺术尚需改进等问题和不足。在新的一年里,我将按照党组确定的目标任务,积极进取,努力工作,为我县的工商行政管理事业发展做出积极的努力。借此机会向一直关心、支持帮助我工作的领导同志们表示衷心的感谢!

述职人:

x年xx月xx日

税务局办公室主任述职报告篇四

各位领导、同志们:

根据市局关于20xx年公务员年度考核的规定,下面,我就20xx年度思想、工作与廉洁自律情况向各位领导和同志们作以汇报。

即将过去的20xx年,我的工作分为两个阶段,其一,11月以前,在市局办公室工作;其二,受组织委派,11月起到xx县国税局工作。

首先,我就在市局办公室工作期间的情况简要作以汇报。

在市局党组的正确领导下,我和市局办公室全体同志紧紧围绕绩效管理这条工作主线,坚持“三贴近”,精益求精对工作,任劳任怨干工作,继续发扬严谨求实的作风,较好地完成了办公室各项工作任务。

一、关于办公室承办的全局性工作

一是强化责任、优化服务,努力发挥综合协调作用相继完成了全市国税工作要点、各类会议材料和国税下半年工作安排的调研、拟稿工作任务,有力地指导了基层工作,使市局党组的工作思路、安排部署变成了基层工作的方向和动力。同时,按照局党组的安排,顺利完成了《xx局工作规则》和《党组工作制度》的拟订任务。制度建设的加强,不仅得到了局领导的肯定,而且收到了良好的成效。二是全面管理、求实创新,加大管理力度,在求实、求新、求快、求质量和效率上下功夫。率先完成了视频会议室的建设工作任务,确保了今年包括全国性的视频会议和各类培训班在内的30多次的视频会议顺利召开。

二、关于办公室本职工作情况

一是结合上年规范机构设置、明确职责分工时制定的《办公室岗位职责分工办法》,率先对办公室工作项目进行了细化分解,并逐项落实到责任人。这一举措,强化了大家的责任意识,夯实了办公室工作的基础责任。因此,办公室的各项工作才基本落实到位,取得的效果也明显好于上年。

二是税收宣传、新闻宣传迈出了新步伐。主要是组织开展以“”为主题的税收宣传活动,在《xx日报》等刊发稿件56篇,创国税史上税收新闻宣传之最。办公室副主任述职报告三是国税信息的报送率、采用率迈上了新台阶,为领导决策提供高效优质迅速快捷的服务。同时,公文办理的数量、质量好于上年,市局办公室本级没有出现过迟报、漏报或操作失误等人为差错。

四是按照局领导指示,会同相关科室迅速接办、妥善处理、认真回复了政协委员提案。

五是积极推进档案认证工作。目前,包括市局机关在内的全市16个建档单位,已初审验收通过,正待市档案局会同相关部门最终验收考核。

六是调查研究蔚成风气,科研成果不断涌现。办公室及税务学会在组织协调调研工作中,发挥了积极主动的作用,积极落实调研任务,积极开展调查研究,积极促进调研成果的转化。20xx,市局及各区县局召开税收理论研讨会12次,形成各类调研报告86篇,被省局、省税务学会及市委、市政府评为一、二、三等奖的5篇。

七是完成了局领导交办的工作。如协助办理创建省级文明单位标兵、国税文化建设等工作。

其次,切实加强自身建设。

认真学习实践“三个代表”重要思想,落实科学发展观,用科学发展观指导工作实践。二是坚持深入基层调查研究。如7月份对区县局办公室工作进行调查研究,指导解决了基层办公室工作中存在的薄弱环节,提出了解决的对策和建议,上报省局办公室受到好评。三是不折不扣的贯彻执行市局党组的各项工作部署。要求办公室工作人员必须增强大局意识,自觉把办公室工作放在全局工作之中,时刻准确把握形势,坚持在全局的大盘子下考虑问题,开展工作,增强了工作的主动性,实现了由被动工作向主动服务的转变,提高了为领导决策服务的水平。

四是立足办公室工作岗位,自觉的履行工作职责。在基层报送有关请示事项前,坚持先沟通协调,再报送领导审阅,对各科室提请局务会议,局长办公会议研究的事项,事前由办公室征求相关科室和主管领导的意见,在报请主要领导审定的基础上提交会议讨论、研究。在此项工作上,办公室发挥综合协调作用,主动做到了不上交矛盾、不推卸责任、避免引起误会,促进了会议质量和效率的提高。五是加强了内部建设。

始终做到严格管理,严格要求,严格培养,在办公室工作人员中形成了埋头苦干,奋发争先,乐于奉献的良好工作氛围,发扬了任劳任怨、耐得住寂寞、忍得住委屈、守得住清贫的良好作风。使办公室工作坚持了要爱岗敬业、不心浮气躁,要无私奉献、不贪图享受,要雷厉风行、不拖拉推诿,要求真务实、不空话连篇的基本标准,并通过坚持抓、持续抓、重点抓,取得了一定的成效。 关于廉洁自律的情况:

一年来,作为一名党员领导干部,自己能够按照党风廉政建设责任制的规定,抓紧抓好廉洁自律工作,时刻警醒自己,当好部门廉政建设中的排头兵。自己和家庭成员也没有发生需要向组织报告的重大事项。在抓紧自身建设的同时,自己狠抓办公室和xx县局党风廉政建设各项工作,筑牢思想道德和纪律约束防线,推进了党风廉政建设在本部门、本单位的持续深化,树立了昂扬正气,塑造了良好形象,并在行风评议中取得了xx县国税局历史最好成绩。

三、在xx县局的工作情况

20xx年11月,受市局党组委派,到xx县局任党组书记、局长以来,我牢记使命,履行职责,迅速熟悉情况、进入角色,紧抓重点工作、兼顾其他各项工作,团结率领党组一班人带领全县国税干部以饱满的精神状态、奋发努力投入工作,打开了工作局面,保证了xx县局各项国税工作有条不紊、稳步有序地顺利开展,促进了国税事业的健康发展。

从总体情况看,当前xx县国税干部人心齐、精神足、状态好,这为今后国税事业发展提供了良好的基础。

当然,在尽最大努力做好工作的同时,在办公室和区局工作期间,自己也有一些不足之处,主要是一些工作想到了,但在实施中因为种种主客观因素还没有做好。对这些不足,自己有清醒的认识,决心在今后认真加以改进。

述职人:

20xx年xx月xx日

税务局办公室主任述职报告篇五

首先非常感谢单位领导对我的信任,20xx年3月本人担任建设局办公室财务主管。一下子担负起管理全局财务的重要职责,肩头的担子是沉重的,压力是极大的,但是有压力才有动力。在此感谢大家在工作和生活上对我的无私关爱,一年多来,我顺利地完成了自己的本职工作,履行了会计岗位职责,现将一年半来自己的思想、工作、学习等方面的情况,向大家做简要汇报:

一、思想方面

本人积极要要求上进,热爱祖国,热爱中国共产党,认真学习和贯彻执行党的路线、方针、政策。虽然自己并未入党,但一直以党员的标准要求自己,始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论,遵纪守法,恪守会计职业道德。

二、工作方面

作为一名财务主管,深知财务管理工作的重要性,最重要的就是坚持“实事求是”的原则。认真履行职责,严格执行《会计法》及各项财经纪律和财务规章制度。与财务组的同事们相互配合,相互帮助,相互交流,团结协作,准确按时,圆满地完成了领导交给的各项任务。本人的具体工作:负责建设局、人防办、质监站、安监站、招标办、散水办及检测中心七个行政事业单位的财务处理。在实际工作中,规范记帐凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,对不合法或手续不齐全的报销单据不予报销,确保会计信息真实、合法、准确、完整,根据合法的原始凭证录制会计凭证并登记帐簿,结转帐簿、整理装订会计凭证。

按规定时间编制财务会计报表,按时报送相关部门,及时申报各项税金。每年9月份按照区财政部门的要求准确编制建设局及属下事业单位各部门的年度财政预算,包括预算收入及预算支出。每年年初编制上一年度的财政决算报表,根据决算报表认真分析上年财政预算的执行情况,为编制下一年度财政预算提供准确信息依据。在资金统筹方面,主动与各部门有关人员相互沟通,根据各部门的工作进度向区财政局提出用款申请计划,以确保各个部门资金的正常周转使用。在各类审计及财政税务检查中,积极配合及协调物价、税务、财政、审计、银行等有关部门的各项工作。

三、学习方面

财务工作是一项专业性相当强的工作,作为一名财务主管只是坚持实事求是、一丝不苟是远远不够的,还要提高理论水平,加强自身的业务能力。严格要求自已,虚心请教同行,不断丰富自己的专业知识,不断更新自已的财务管理理念,善于借助先进的信息处理技术,为领导提供快捷可靠的财务信息。在20xx年到20xx年期间,本人利用业余时间,参加了北京语言大学会计学专业本科课程的学习,还参加了相关职能部门举办的各种会计业务培训及会计人员的继续教育,坚持在工作中学习,在学习中总结,在总结中不断提高自己。

四、不足之处

自身的会计理论,学得不够深入,创新意识不足,还要进一步研究财务监督方面科学、民主化管理的有效方法。平时忙于处理日常事务,在工作中难免会出现一些小的差错, 请领导和同事们多提宝贵意见,我会虚心听取,认真思考,积极落实,将自己的本职工作做得更好,更上一层楼!

述职人:

x年xx月xx日

税务局办公室主任述职报告篇六

20xx年,在分局领导的亲切关怀和同志们的支持下,我通过竞聘担任了办公室主任。一年来,勤勤恳恳,以创新的思维谋划工作,以创业的精神推动工作,以创优的态度做好工作,积极参与政务,认真搞好事务,主动搞好服务,圆满地完成了分局交办的各项工作任务。

一、认真学习理论不断增强自身素质

一年来,我坚持认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,不断提高自身的思想政治理论水平,牢固树立“讲政治”的大局观,在思想上和政治上同党中央保持高度一致。在业务学习上,我能够认真地学习专业知识,对税收业务工作规程有了更深刻的了解,使自己的业务工作能力有了进一步的提高。

二、积极参与政务当好参谋助手

参与政务是办公室的主要任务。一年来,我们按照分局领导的要求,多学习、多思考、多了解实际情况,积极开展各项工作,狠抓了信息调研督办工作,为领导决策提供了有价值的信息。

一是抓信息工作。今年我们坚持执行《信息工作制度》,要求各单位每月至少上报2条以上信息,并按照上级要求及时上报各类专报信息,共编发各类简报30期,发信息80余条。

二是抓调研工作。今年的调研工作我们着重在中青年干部中培养人才,推进中青年理论骨干学习、钻研的积极性,培养储备了一批后备人材。

三是抓督办工作。按照领导的要求,局办今年积极开展了各项工作的督办,除对办公会和局务会确定的工作事项进行督办外,另外还针对区局工作中存在的实际问题开展了有针对性的工作督办,及时反映工作中存在的实际问题,并提出了相应的对策与建议,为领导决策提供了参考依据。

三、认真管好事务发挥管理职能

办公室承担着区局各项事务的管理工作,内容繁杂,可谓千头万绪。一年来,我们积极按照区局领导的要求,认真管好事务,较好地发挥了办公室的管理职能。

一是加强了机要保密打印信访工作。今年传阅机要文件无泄密、无遗失,及时准确地将文件传送到区局领导及机关职能科室手中。

二是加强了安全保卫工作。今年针对分局环境特点,增加防固设备使分局的内保硬件设施有了根本性的改善;每逢节假日,分局均实行24小时昼夜值班工作制,分局干部人人上岗,领导亲自坐阵。今年未发生任何重大安全事故,确保了一方平安。

四、主动搞好服务促进中心工作

服务是办公室的重要工作职能之一。一年来,我们本着积极主动的指导思想,想基层之所想,急基层之所急,积极为基层排忧解难,较好地促进了税收中心工作。

一是做好会务工作。一年来,分局先后召开了各类会议10余次,每次会议办公室都全员投入,做好保障服务,保证会议取得了预期的效果,得到了领导的肯定。

二是保持了环境卫生的整洁。加强了对食堂卫生的管理,坚持卫生大扫除制度,并严格实行了检查考核通报制度,投入资金对办公楼的环境进行了整治,使大家有了一个优美的办公环境。

三是做好后勤维修工作。在后勤保障方面做到了对各项办公设备定期进行检查,对发现故障及时排除,全年共进行各类检查50余次,开展各种维修300余次。“小故障不过夜,大故障不隔天”,保证了征收单位的硬件建设。

一年来,在领导的关怀和同志们的支持下,我同办公室的同志们一道,勤备工作,全力拼搏,较好地完成了各项工作任务,但在工作中也存在不足之处,一是在工作上仍需要进一步开拓创新;二是要进一步加强对信息化技术的学习。今后在工作中主要做好以下几个方面的工作:一是继续健全完善各项工作制度,当好参谋助手,加强对各项工作的督办力度;二是加强信息调研工作,加深对实际工作问题的调查研究,积极为领导决策服务;三是加强政治业务学习,不断提高自身综合素质。

述职人:

x年xx月xx日

税务局办公室主任述职报告篇七

根据中共xx市委组织部《关于做好市直机关领导班子和领导干部考核工作的通知》(宿组通〔20xx〕60号)要求,现将本人一年来职责履行和廉政建设方面情况报告如下:

一、四项主要工作实绩

20xx年以来,按照局领导班子分工和局领导安排,本人继续兼任办公室主任,负责经济责任审计、审计项目计划、办公室、信息调研、机关党务、档案管理、目标考核和文明创建工作,协助汪金普局长做好干部人事、招商引资、策应扶持和财务工作。分管经济责任审计处、办公室(人教处)、监察室、工会工作。在扎实履行办公室主任职责的同时,认真抓好分管工作,为推动全局工作持续健康发展作出了应有的努力。

(一)围绕中心促发展,立足本职抓招商。两年来,随同汪金普局长外出招商12次,大多在春节、五一前后,主要拜访了中国长城电器集团、邦德集团和虎牌控股集团等浙江客商和苏州、无锡等地客商,并通过电话、信息定期与有关人员保持联系,对长城电器集团等有投资意向的线索进行跟踪。引进了xx市浦东建塑包装有限公司、xx市瑞优赛福资源再生有限公司等2个工业项目。在努力做好本职工作的同时,对已经落户2个项目进行跟踪帮办服务。

目前,落户在市经济开发区的xx市浦东建塑包装有限公司已进入正常生产状态,主要生产铝塑门窗、内外墙涂料、建筑砌块等;落户在骆马湖示范区工业园区的xx市瑞优赛福资源再生有限公司,一期工程已于4月18日试投产,6月份正式投产,目前已正常生产。无锡投资客商王建芳董事长、戴建国总经理对我局的无私帮助和优质帮办服务非常感动,于9月份专程从无锡订购一面题为:“热情帮办助我发展,廉洁高效真诚感人”的苏州刺绣赠送我局,并为我局引见多批客商朋友,同时追加项目投资,以表示他们对来宿投资的满意和谢意。二期工程项目计划追加投资5000万元,目前正在紧张筹备,明年初可开工建设。在此期间,本人还积极协助做好我局引进的宿迁益诚电器有限公司与法国阿海珐有限公司苏州公司合作的有关服务工作,目前合作兴建的xx市金三角设备安装有限公司在市经济开发区已经开工,主厂房、办公科研楼已基本完工,主要从事高、低压电器生产安装。

(二)应对挑战勤思考,突出重点抓落实。局办公室还包括人事教育、纪检监察等职能,本人既是副局长(局长助理)又是办公室主任,做好办公室工作是我的职责所在。一是当好主要领导的参谋助手,做好重要文稿的起草工作。积极协助领导组织各种会议,超前考虑各项工作安排,组织起草各种文件、文稿和讲话材料,保证上级有关会议精神得到有效贯彻,加强对全市审计工作的指导,抓好信息调研工作,努力提高审计宣传工作水平。

近两年,局办公室承办20人以上会议12次、起草局机关重要文件26份(本人撰写15份)、撰写各种总结汇报28份(本人撰写19份)、专题调研报告、各种文稿33篇(本人撰写16篇),审计信息132条(本人撰写28条),为推进各项工作高效运行作出了积极努力,较好地发挥了参谋助手作用。二是加强审计机关的文明创建和党风廉政建设。通过不断完善制度、开展勤政廉政激励警示教育、加强审计文化建设、强化内部管理和跟踪监督、加大信访件查处力度等,不断推动审计机关自身建设上台阶。

到20xx年实现政(行)风建设连续三年获得“先进单位”,受到市委、市政府表彰,今年继续保持良好势头,全系统未发现一起违规违纪或信访事件;通过近两年文明创建,市、县(区)审计局全部被命名为“市级文明单位”;我局在参加全省审计机关“廉政之声”歌咏比赛获得第一名。三是加强制度建设,推进审计机关管理规范化。两年中,本人根据市级机关纪检监察机构实行统一管理和全市开展“解放思想大讨论活动”的新要求,先后两次对局内制度汇编进行了修订,进一步提高了制度的可操作性,推进机关内部管理不断规范。如,在今年的保密检查中,我局作为省保密局的必查单位,保密管理工作得到了检查组的高度评价。

(三)落实科学发展观,面向未来抓队伍。审计干部队伍建设是事关审计事业长远发展的重要基础工作。一是积极引进各类专业人才,为审计队伍建设注入新鲜活力。为了适应现代审计要求,保证审计事业可持续发展,针对人才断层严重、老化现象显现的问题,积极向局党组建议,争取市委、市政府支持,通过增设固定资产投资审计评审中心、经济责任审计中心等方式,增加事业编制49名,其中市局16名、xx县8名、xx县8名、xx县6名、xx区6名、xx区5名,并按照“稀缺人才重点引进”的思路,共引进工程审计、计算机管理等各类专业人才37人,其中市局引进11人,原来审计干部队伍结构的不合理状况得到了有效改善。如下表所示:

二是狠抓审计干部教育培训。为适应审计信息化建设要求,积极推进审计骨干由传统型和现代审计人才转变,我们不失时机地组织开展计算机培训。一方面,选派审计骨干参加审计署计算机中级培训班,先后分2期组织全市30名审计骨干参训,其中15人考试合格、7人正在培训;另一方面,自己组织1期培训班,邀请审计署南京特派办计算机专家来宿讲课,结合计算机审计实践对全体审计人员进行普及培训,收到了很好效果,目前市局已实现100%运用计算机实施审计、所有人员100%运用计算机开展日常工作的目标。同时,为提高全体审计人员的综合素质,还举办xx大理论、审计法规等专题培训班,受训率达100%。

三是加强中层干部培养交流,认真抓好中层干部竞争上岗。近两年,在市委组织部和局党组的正确领导下,本人制定了严密的中层干部竞争上岗方案,经局党组讨论,报请市委组织部同意,先后组织实施了两轮中层干部竞争上岗,做到规范操作,全程公开,自觉接受纪检机关和全体审计干部的监督,一大批干部的职务得到晋升、岗位得到了交流,其中涉及职务提拨的6人、职级变动的6人、岗位交流的7人。目前,在正科级领导岗位上的7名中层干部平均年龄43岁,在其他岗位上的12名中层干部的平均年龄37岁,其他干部的平均年龄22岁,基本上形成了梯次结构,为审计事业的可持续发展奠定了基础,同时也激发了全体审计干部的工作积极性与创造性。

(四)深化经济责任审计,积极推进结果问责评议制。20xx年以来,在全市推行党政领导干部任中经济责任审计结果公开问责评议制度,在省内外产生了重大影响。本人分管经济责任审计工作以来,主要做了三项工作。一是总结宣传。先后多次到县(区)开展调研,走访了纪委、组织部、审计局等参与实施的有关同志和被评议对象,对这项工作的基本情况、主要做法和体会进行了总结归纳,本人拟写《以公开问责促进权力规范运行》一文在《江苏审计》(20xx年第5期)刊登。

二是完善制度。根据一年多来的问责评议工作新实践和市委、市政府领导的新要求,为推动审计结果问责评议工作不断深化,对《xx市领导干部任中经济责任审计结果公开问责评议办法(试行)》进行了修改:将问责评议对象由接受任中审计的领导干部扩大到接受离任审计的领导干部,与经济责任审计对象完全一致,实现了问责评议对象全覆盖;由原来单一的问责评议专题会议问责评议,改为专题会议问责与经济责任审计工作领导小组会议问责评议相结合,形成了问责评议形式多样化,使增强问责评议效果和节约问责评议成本得到了更好地兼顾。

通过过对问责评议程序的细化和简化,达到了重点突出、内容公开、便于监督的要求,增强了问责评议工作操作性,形成了《xx市领导干部任期经济责任审计结果公开问责评议办法》,由市“两办”联合行文(宿办发〔20xx〕98号)印发施行。三是参与实施。在市委、市政府20xx年11月17日召开的领导干部经济责任审计结果公开问责评议会议中,本人参与了具体实施方案的制定、程序设计、有关文字材料的起草和课件的制定、修改,圆满完成了首次对2名市管干部的公开问责评议,并及时撰写宣传稿件对外发布,被省厅信息内刊采用。

二、理论学习和廉政建设

(一)努力学习中国特色社会主义理论,不断提高领导审计工作水平。为不断适应各项工作要求,近两年本人开展了一系列学习:一是认真学习党的xx大、xx大精神,领会其精神实质,促进思想认识水平和解决问题的能力不断提高。二是继续参与“菜单式”选学活动,学习了《发展经济学》、《经济国际化》和《依法行政》等6本书,并做了读书笔记,撰写了近10篇学习心得体会;三是参加了省人事厅、审计厅组织的现代审计管理培训班和市委组织部组织的组工干部培训班、第11期县(处)级领导干部进修班(被评为优秀学员)。在日常工作中,经常抽出时间,主动与办公室同志进行交流,开展互帮互学活动,结合修改文稿、信息指导他们如何学,办公室整体工作水平得到了迅速提高。

(二)认真抓好自身廉政建设,自觉维护“廉洁、务实、高效”的审计形象。在日常工作中,严以律己,自觉加强办公室的“窗口”建设,严格执行首问负责制、审计工作“五条禁令”、市政府“三条禁令”,礼貌待人,热情得体,自觉维护审计形象。在各项接待工作中,坚持从严把握,厉行节约,严格履行登记申请报批程序,实行对口接待,严格招待费集中报销、“两单一票”制度,在财务上单独列支;在接待客商工作中,积极宣传优良投资环境和优惠投资政策,主动帮助客商查阅搜集有关资料,保证来客满意;在办公用品和设备采购上,实行公开招标,定点采购。所有费用支出,一律实行网上公开公示制度,做到公开透明,自觉接受监督,严格控制各项支出,堵塞漏洞。

三、自己最不满意的一项工作

审计信息宣传工作得到了局领导的大力支持和高度重视,本人及办公室也作出了许多努力,虽然与以前比稍有起色,但在全省审计系统和全市党政信息系统没有进入先进行列。当然,在服务上,有些地方还不到位,还需进一步转变服务理念、端正服务态度、提高保障力。在内部管理上,还应进一步提高工作的计划性、管理的规范性。在理论学习上,还要进一步加强计划性、系统性和针对性。在其他许多方面还存在缺点或不足,与党组织的要求和全体审计干部的期望还有相当大的差距,必须继续努力,不断提高。

回顾近两年工作,如果说取得了一点成绩,主要利益于局党组的正确领导和全体同志的关心支持、理解、宽容和配合,为我开展各项工作解除了思想顾虑和精神压力、增添了做好工作的信心和动力。对此,我深表感谢和敬意!在今后的工作中,我将继续发扬成绩、克服缺点,以奋发有为、只争朝夕的精神状态,更好地履行各项职责,为宿迁审计事业发展、经济建设快速推进作出新的贡献!

述职人:

x年xx月xx日

税务局办公室主任述职报告篇八

作为办公室领导的副手,我的理解,没有什么谋求利益和享受待遇的权力,只有承担责任、带头工作的义务。在平时的工作中,对领导交办的工作,从不讨价还价,保质保量完成;对自己分内的工作也能积极对待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失职。在同办公室其他几位同志的工作协调上,a做到真诚相待,互帮互学。一年来,办公室的工作得到了省局、市局领导和同志们的认可,这是我们团结奋斗、共同努力的结果,从本人所处的角色看,可以说总体上是称职的。

总而言之,总结一年来的工作,我可以问心无愧地说:自己尽了心,努了力,流了汗。不管这次述职能否通过,我将一如既往地做事,一如既往地为人,也希望领导和同志们一如既往地待我。

述职人:xxx

xxxx年xx月xx日

我是××市国税局信息中心的××, ××××年××月,组织上安排我担任信息中心主任。下面我将一年来的工作情况作个汇报。

过去的一年,为落实省国税局提出的,以信息化建设为突破口,大力推进征管改革,建立现代税收征管运行机制这个总体目标,在市局党组的重视和支持下,我和中心的全体同志一起下分局、进企业,摸清基层的情况;到省局信息中心请示汇报,吃透上级的精神;走访相关业务公司,掌握技术保障的要领。在此基础上,我们拿出了全年工作思路和主攻重点,报经局领导审定,下发了《××市国税局关于做好××××年计算机工作的意见》。从年初开始,我们逐个阶段摘督导,逐项工作抓落实,始终突出"四抓":

一、抓硬件建设。

这是计算机推广应用的基础。我们挤出有限的资金,争取省局的支持,调动各方面的积极性,给基层单位陆续配齐了微机,但随着微机在税收领域的应用越来越广,几乎所有的涉税活动都纳入进来,单机操作已经远远不能满足大多数分局工作的需要,全系统联网运行势在必行。为此,我们立即动手进行调查,本着节约、实用的原则,提出了一套解决方案,得到了市局领导的充分肯定:对13个分局的办税厅及办公室进行简易布线和对等网的安装;又投资10多万元,将7个分局由拨号上网改为ddn专线联网;配发各种设备40多台套。这样一来,形成了以市局标准机房为中心,8台高档服务器为数据处理核心、三级广域网和局域网为骨架的税收管理系统。全局连接成为一个稳定、高效的微机网络系统;分局的各个岗位运用单台微机各司其职,资讯共享;分局与市局、市局与省局的远程通信效率成倍提高。

二、抓人才培养。

我们中心人手少、事情多,工作的技术含量高,特别是"金税工程"启动后,这根弦一直绷得很紧很紧。我们采取了"三管齐下"的方法,在人员的素质和数量上做文章:一是派出学习.去年9月,我们克服事多人少的困难,派出一名副主任到中国人民大学参加了为期四个月的信息管理专业学习.二是岗位练兵。我们制定了中心及大厅系统管理员的例会学习制度,每月采取实地开会和网上讨论相结合的方式,帮助大家提高解决实际问题的能力,营造边学、边干、边提高的良好氛围.三是引进人才。在市局党组的重视关心下,通过反复考察,引进了两名计算机本科毕业生。初步形成了计算机人才的梯队结构,为计算机和网络技术在税收上的普遍应用及提档升级奠定了基础.经过不懈努力,在全省国税系统立则年度计算机竞赛中,我局的排名位次进一步靠前。

三、抓规范管理。

总局确定去年为"信息管理质量年"。我们抓住这一契机,拿出过硬措施,使全局计算机规范管理迈上了新的台阶。第一,制定了规范管理办法,科学设置岗位,明确操作流程,建立质量考核方案,对各单位人员的跟踪管理和职责配置、设备的保管与维护、运行的规程与要求、信息的有效使用及网络安全等,统一作出了严格的规定。第二,每月对各个基层单位进行网上考核,逐项评估,综合计分。第三,以考促学,以考促用,以考促改,年终汇总评估,并采取适当形式通报和奖励。为促进信息管理质量年活动的深入开展,我们中心内部着重抓好每月的科务会议,检查每个人员上月工作情况,布置当月工作,筹划下月工作,做到有部署、有检查、有落实、有回音。一年来,我们没有出现一起重大设备、软件系统、网络安全事故,保证了全局工作的正常运行。

总之,过去一年的信息工作,我们做了新的探索,也取得了新的成效。这里面包含着市局领导的关怀和支持,凝聚着全中心同志们的心血和汗水,也得益于相关科室和基层单位的理解与配合。我作为主任,尽了心,努了力,仅仅做了一些应当做、也是力所能及的工作。回想起来,我走上信息中心主任的岗位之日,正值税收管理信息化高潮到来之时。这是难得的工作机遇,也是巨大的工作压力,即使加班加点,即使东奔西走,即使有得有失,我也无怨无悔,有四个值得欣慰的地方:

第一个欣慰是市局领导坚强有力的支持。信息管理是一项基础工作,被摆在了优先发展的位置,要钱给钱,要人给人。

第二个欣慰是相关单位始终不渝的配合。信息管理是一项服务工作,没有各个单位的充分理解和配合,全市网络就不可能连接起来。

第三个欣慰是全中心同志们精诚有效的合作。信息管理是一项技术工作,我不是计算机专家,但中心的同志都是专家型人才,我的重要职责就是爱护好、使用好、发挥好他们的专长,努力营造一个既有分工、又有协作,既有纪律、又有情趣的生动活泼的工作局面。

第四个欣慰的是自己一直保持着强烈的敬业精神。对我来讲,信息管理是一项十分陌生的工作,我老老实实地学习,不懂就问,不会就学,既勤奋干事,又努力协调好上下、左右、内外,还有"人""机"之间的关系。

述职人:xxx

xxxx年xx月xx日

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