创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)

时间:2023-12-23 作者:XY字客

通过工作汇报,我们可以向上级领导和同事传达自己的工作态度和价值观,争取更好的发展机会。工作汇报是一种重要的沟通方式,可以让领导和团队了解我们的工作进展和成果,提供反馈和指导。在写工作汇报之前,我们需要明确汇报的目的和受众,以及需要包含哪些关键信息。以下是小编为大家收集的工作汇报范文,供大家参考,希望可以给大家一些灵感和启发。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇一

20,为巩固和扩大文明创建成果,进一步推进我局(分公司)思想、政治、文化建设,不断提升精神文明创建工作水平,根据市、县2021年精神文明创建工作规划要求,结合我单位文明创建工作实际,特制定2021年精神文明创建工作计划。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入学习党的十七大、十七届五中全会精神,紧紧围绕发展经济这个中心,以“创先争优”活动为载体,以科学发展观为统领,以建设和谐地勘单位为出发点,以社会主义核心价值体系为根本,大力推进公民道德建设,以人为本,广泛开展创建活动,努力使精神文明创建工作为促进我队经济长期平稳较快发展提供强大思想保证、精神动力。

(一)在获得省级文明单位的基础上,以“巩固、提高、延伸”为切入点,进一步深入持久地开展文明单位创建活动,有重点的在硬件和软件建设方面加大力度,全面提升我公司文明创建工作总体水平。

(二)通过文明创建活动,积极带动公司各项工作全面开展,将我公司广大职工思想统一到“在创建中发展,在发展中提升”的创建工作理念上来。通过全体职工的共同努力,稳稳保住省级文明单位称号,为创建国家级文明单位打下坚实的基础。

三、具体安排。

1、加强组织领导,健全工作制度,明确创建责任,确保精神文明创建活动落到实处。公司精神文明创建领导小组要切实加强对我公司文明创建工作的领导,对精神文明创建工作进行责任分解,支部书记负总责,班子成员负责对各自分管部门精神文明创建的督促和指导。公司精神文明创建领导小组办公室负责落实文明创建活动,根据职责分工,做好协调工作。要谋划好“十二五”期间我公司精神文明创建工作,制定公司十二五期间精神文明创建规划。公司精神文明创建检查考核小组负责对文明创建活动的检查督导,年终进行考核验收。各部门按照与公司党支部签订的《精神文明创建目标责任书》的内容,积极投身到精神文明创建工作中。把创建文明单位与加快电网建设结合起来,与培养高素质职工队伍结合起来,与争创“文明科室、文明职工、文明家庭、文明班组”等创建活动结合起来,以“营造一流环境、建设一流队伍、做好一流服务、争创一流业绩”作为创建主要内容,在创建措施上做到不断创新,力争我公司创建工作水平再上一个新台阶。

2、突出公益活动特点,深入开展多种形式的文明创建活动。

今年1月份,积极开展“扶贫帮困送温暖”活动,积极参加__县文明单位关爱月活动;2月份,开展困难职工新春慰问和组织春节联欢活动;3月份,组织干部职工开展义务植树活动;4月份,开展爱国主义主题教育,组织公司全体职工祭扫烈士陵园;5、6月份,以“春、夏”季爱卫运动为契机,配合__县爱卫会积极开展文明劝导、市容整治、保护环境等活动,广泛发动、深入开展;7月份,组织党员开展庆祝建党__周年系列活动,开展党的历史和党的知识宣传教育;组织开展走访老党员、老干部活动。8月份,组织职工群众开展拥军拥属活动;9、10月份,以座谈、文体活动等形式,认真做好国庆庆祝活动,并认真做好重阳节爱老敬老系列活动;11、12月,以志愿者服务为主题,继续开展失学儿童救助帮扶活动。同时,积极参与市、县文明办组织开展的各项创建活动,推进社会志愿服务,做好员工青年志愿者队伍、文明单位志愿者队伍,把参加社会志愿服务纳入到创建活动整个过程之中,大力弘扬奉献、友爱、互助的志愿精神,尽可能多地为社会服务。

3、扎实开展思想道德教育,努力培育良好道德风尚,加强诚信道教育,提高职工综合素质。

(1)认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,进一步加强理想信念教育,弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,深入开展“讲文明、树新风”、公民道德实践主题活动,推进社会主义核心价值体系建设,进一步提升公民思想道德素质。

精心组织开展第九个公民道德宣传日活动,开展学习宣传道德模范活动,做好“我推荐、我评议”身边好人工作。

(2)进一步营造文明和谐社会氛围;深入开展未成年人思想道德建设活动,进一化环境。建立和完善职工活动室、党员活动中心等活动场所,经常性开展群众性的文体活动。结合纪念日、节假日和休息日,组织开展登山、游泳和郊游等体育活动,丰富和活跃全体职工的文体生活。积极鼓励和支持在岗干部职工参加自考、函授教育,在公司广大职工中进行科学文化、专业知识教育,引导全队职工更新观念、树立终身学习的理念,形成崇尚科学、热爱学习的良好氛围,不断提高职工文化和业务素质。

(3)积极发挥文明职工学校的作用,加强文明教育,做到有教材、有教员、有计划、有制度、有成效。继续学习《公民道德实施纲要》、企业文化知识、法律知识和各种有关文明创建的内容。利用橱窗、通讯、网站等媒介,大力宣传创建活动,营造文明创建的良好氛围。同时,把职业道德教育作为创建文明单位的基础性、长期性工作来抓。坚持诚信为本、操守为重,守信光荣、失信可耻为基本要求。突出“敬业、爱业、精业、创业”的教育内容,开展好“四德”(社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德)、“三观”(世界观、人生观、价值观)教育,倡导五个做起(从我做起、从家做起、从身边做起、从小事做起、从现在做起),把职业道德教育和企业文化建设结合起来,吸引广大职工参与“诚实守信、无私奉献”的活动,形成职业道德新风尚,增强广大职工的凝聚力、创造力、竞争力。开展以纠正、制止不文明行为为主题的教育实践活动。

4、以提高职工文明素质、改善单位环境面貌为重点,深入开展精神文明创建。

(1)把“创先争优”活动融入到文明创建工作之中,以党支部创建带动所在单位创建,以党员争优秀带动职工争先进,以创先争优活动调动公司职工工作积极性和创造性,促进公司精神文明创建工作更加深入、有序、稳步地向前推进。

(2)切实做好综合治理及“六五”普法教育工作,制定“六五”普法宣传规划,利用各种形式进行宣传教育,加强安全防范,增强法律意识,加强思想教育工作,积极营造宽松、和谐的工作环境。确保2021年我公司无火灾,无治安大案,无重大责任事故。

(3)进一步落实“门前三包”责任制,严格做到垃圾日产日清,认真抓好乱扔纸屑、乱扔垃圾等薄弱环节,保持办公、生活场所整齐、干净,并认真做好卫生评比工作,把评比结果进行通报。坚持继续做好公司餐厅、食堂,以及施工现场的饮食卫生和环境保洁工作。

(4)严格执行公司卫生制度,继续实行卫生区划片包干检查制度,对卫生区做到责任到人,坚持每周对卫生区检查一次,继续实行卫生考核评比奖励制度。

5、以落实工作措施、完善长效机制为着力点,扎实推进公司精神文明建设。

精神文明建设的目的是提高人们的综合素质,培养“四有”新人,为社会主义建设提供保障。要充分发挥党、共青团、工会等组织的优势,通过开展各种形式的竞技比赛、文艺演出、征文、企业文化知识竞赛等活动,通过丰富多彩的文体活动,使广大职工愉悦身心、陶冶情操,不断提高公司职工文明素质和幸福指数,以此来推进公司各项工作稳步、持续、和谐发展。

四、保障措施。

1、明确创建工作职责。各科室要把精神文明创建工作作为一项重要内容,切实抓紧抓好。公司精神文明创建领导小组要定期召开会议,研究部署工作,分析创建形势,解决创建中存在的问题。明确工作任务,确定时间进度,责任分工到人,推动工作落实,切实保证创建活动有计划、有制度、有步骤、有成效地组织实施。

2、加大宣传教育力度。要将精神文明创建工作与日常的生产经营紧密结合,安排活动,开展工作。提出“创文明单位、争一流业绩”等创建口号,营造浓厚的创建氛围。召开会议,动员部署文明单位创建工作,统一干部职工思想,提高认识。通过橱窗、网站、通讯等方式介绍创建知识,报道创建动态,扩大影响、增强气氛,形成“人人参与创建、人人服务创建”的强大合力。

3、规范创建资料台帐。各部门要注意收集文明创建工作中一系列活动资料,进行整理后上交公司精神文明创建工作领导小组办公室统一管理归档,对文明单位创建资料实行档案化管理,将所有各项资料真实准确地记录和登记,保证资料搜集齐全、分类科学、立卷建档完备。平时注重创建资料的搜集与整理,按照创建验收标准,认真做好各项工作和各种活动的记载,确保创建资料台帐全面反映创建工作过程及成果。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇二

x是根据xx的要求于年6月3日挂牌成立的,是xx立足长远,超前谋划,适应形势发展要求,为全面实现“一强三优”现代化xx电网企业战略目标,加快推进xx电网主网架建设,促进全省xx千伏电网管理的规范化、专业化采取的重要举措。公司成立一年多来,努力按照《国家电网公司文明单位评选单位表彰办法》、《国家电网公司文明单位考评指标》等要求,在省电力公司党组的正确领导和文明办的指导帮助下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,学习宣传贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神,紧紧围绕确保xx千伏电网安全稳定运行这一中心任务,结合本单位实际,加强“三个文明”建设,维护员工队伍稳定,积极开展文明单位创建活动,在“三个文明”建设中取得了非常突出的成就。现作汇报如下:

一、健全组织机构、加强制度建设,保证文明单位创建建设工作正常开展。公司党总支十分重视精神文明建设工作,一开始就将其作为公司的重要工作来抓,专门设立了精神文明建设领导小组,形成了党总支统一领导,党政共同负责,党政工团齐抓共管的工作机制。根据公司快建发展的实际情况,及时成立了六部两所、组建7个党支部,建立了《安全生产考核与奖惩制度》、《年度工作考评制度》、《员工行为规范》等多种制度,用制度来规范各级工作程序。同时,将文明单位创建情况纳入各单位(部门)综合月奖的考核内容,按照《国家电网公司精神文明建设考核暂行办法》的要求,严格实行考核。并把文明单位创建所需经费列入企业财务计划,设立了文明单位创建奖励基金,奖励在文明单位创建做出突出贡献的集体和个人。这一系列的举措保证了党组织的有效领导和文明单位创建工作的全面开展。

1、强化政治理论学习。公司制定了政治理论学习计划,通过党总支中心组学习、基层党组织生活、个人自学等形式,分层次地组织党员干部和员工认真学习党的十六届四中、五中全会文件、国网公司和省公司一系列会议精神和领导讲话,提高了党员干部和员工的理论水平和政治素质。并以构建和谐社会主义社会和建设“一强三优”现代化xx企业为目标,以开展保持共产党员先进性教育为动力,以创建学习型企业和开展同业对标一流为载体,紧紧围绕确保xx千伏电网安全稳定运行这一中心任务,团结动员广大员工投身于江西超高压输变电事业中,在公司的艰苦创业中建功立业。

2、健全党总支中心学习组的学习制度。中心学习组由分公司党政工领导、各部门负责人组成,共十人,是分公司的骨干力量。中心学习组坚持理论联系实际学风,每次学习紧密联系分公司的中心工作确定出一个主题,并安排一至二人做主题发言,与会者围绕主题材展开讨论,讨论意见作为党政联席会议决策的重要依据。讨论的过程就是统一认识、统一思想的过程,也是充分发扬民主、集思广益的过程。组织好中心组的学习,有利于发挥党总支的政治核心作用,也有利于提高分公司党政班子的决策水平。

3、认真组织建设“一强三优”现代化xx电网企业,xx公司应该做什么?怎么做?”和“思想再解放、观念再转变、思路再创新”的`大讨论活动。在讨论过程中,xx领导精心组织,层层抓落实,上下积极参与,相互配合,齐心合力,坚持做到时间保证,内容落实,议题明确,有动员,有交流,有总结,将大讨论活动开展得有声有色。通过开展大讨论活动,广大员工深刻体会到:只有认识到位、安排到位才能保证效果到位;只有切入主题、直面现实才能抓住主要矛盾;只有调动广大员工的积极性才有“谋发展”的实力。通过开展大讨论活动,增强了企业的凝聚力,营造了和谐的氛围。

三、深入开展保持共产党员先进性教育,加强党的建设和“四好”领导班子建设,提高党员素质,推动文明单位创建。

1、x公司按照省公司党组的统一部署,于今年7月正式启动保持共产党员先进性教育活动。三个月以来,x公司各级党组织严格按照实施方案,精心组织,周密安排,有计划、按步骤,扎实推进先进性教育活动。x公司领导班子成员深入基层给党员上党课、利用双休日组织党员到xx开展“缅怀革命先烈,重温入党誓词”红色之旅教育活动,在公司上下的共同努力下,高标准、严要求地完成了第一阶段的各项工作。通过第一阶段的学习动员、第二阶段的分析评议,广大党员思想认识不断深化,理想信念更加坚定,党员意识明显增强,工作作风持续改进,精神面貌有了新变化,各项工作有了新发展,为先进性教育第三阶段的开展打下坚实的基础。

的重要性,提高党员素质、增强党性观念,为确保江西xxkv电网安全稳定运行提供思想、政治和组织保证。

3、按照“六讲”原则,即:讲政治,团结协作;讲原则,服从大局;讲民主,遵章办事;讲党性,光明正大;讲廉洁,阳光行政;讲稳定,尽职尽责,创建“四好”(政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好)领导班子。按照“六项”标准,即:带头学习培养人;身体力行鼓舞人;言行一致团结人;换位思考理解人;互相支持尊重人;奖罚分明教育人,建设学习型领导班子,提高领导班子的凝聚力。

4、分公司开展党风廉洁自律教育活动:重点抓好两个条例和省公司颁布的《十条禁令》的学习,全面开展以学习中共国家电网公司党组《关于加强廉政建设预防职务犯罪工作的决定》为重点的“四个一”教育活动(学习一遍《决定》原文、开展一次反腐倡廉警示教育、组织一次学《决定》的征文、开展一次以贯彻落实《决定》为主题的廉政谈话);组织开展了“严禁党员干部参与赌博”的专项检查与整治工作;建立党风廉政建设分析会制度,定期召开一次党风廉政分析会,各党支部和各部门与党支部、行政签订《党风廉政责任状》;结合保持共产党员先进性教育活动,开展《实施纲要》、《学习纲要》、《廉洁从业规定》的知识竞答。努力构筑反腐倡廉的思想道德防线,促进三个文明建设的协调发展和企业效益的提高。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

xxx:

近期,根据xxx的工作要求,县文明办通过实地走访、问卷调查等多种形式,紧紧围绕精神文明建设工作重点,就我县农村精神文明建设工作开展情况进行了专题调查,现将有关情况汇报如下:

基本情况。

xx属于农业大县,约有xx农村人口,占总人口约xx%,有xx个镇,xx个街道办事处,包含xx个行政村、xx个农业社区。党的十九大以来,我县精神文明建设工作以培育和践行社会主义价值观为主线,大力加强思想道德建设,不断深化群众性精神文明创建,大力实施乡村振兴战略,整体推动全县农村精神文明建设。

主要经验做法。

(一)着力改善人居环境。

一是深入开展村庄清洁行动。充分发动村、社区、家庭参与积极性,结合爱国卫生运动,提高清洁卫生文明意识,积极开展村庄清洁行动,助推我县农村人居环境持续改善,同时,健全长效清洁机制,推动村庄清洁行动常态化、制度化、持续化。

二是扎实推进农村厕所革命。以补齐公共服务短板,提升城乡生活品质为目标,以优化全县环境为抓手,因地制宜选择技术模式。xx年实施农村“厕所革命”整村推进示范村xx个,xx年还将完成新建乡村公厕xx座,改建乡村公厕xx座,改造农村户厕xx座。

三是全面推进农村生活垃圾治理。xx年全面完成xx个非正规生活垃圾堆放点治理,并及时销号,消除污染隐患。完成xx%的行政村生活垃圾分类试点工作。

(二)着力提升乡风文明。

一是不断开展创建工作。深入开展农村精神文明建设,积极培育文明乡风,抓好文明城市、单位、村镇、家庭、校园“五大创建”。xx村成功承办xx年全省乡风文明建设现场会,xx村被评为全省乡风文明示范村,xx村被评为全国文明村。

二是广泛选树先进典型。积极推选中国好人、xx好人、道德模范、新时代好少年、最美家庭、文明校园、文明单位、优秀抗疫组织、优秀抗疫志愿者等典型先进个人或集体,涌现了xx位中国好人,xx等xx位省市县道德模范,并在全县掀起学习热潮。

三是深入开展精神文明教育。深入挖掘xx家规家训家风故事,收集整理xx余条编辑成册、刻写楹联、创作漫画进行宣传教育。先后创编《社会主义核心价值观》等主题漫画书籍xx册,各类雕塑景观xx余处。成功创建成为xx市社会主义核心价值观示范县,全县创建省级社会主义核心价值观示范村xx个,市级示范点位xx个,县级示范点位xx个。

着力实施文化惠民。

一是加强农村活动阵地建设。建立农村文化院坝xx个、广播“村村响”xx个、“户户通”xx个,大力开展农村电影放映室、村部阅报栏屏、农村文化站、农家书屋等文化惠民工程建设,实现基础文化院坝全覆盖,常年开展文化院坝歌咏比赛、广场舞比赛、劳技比赛等。坚持开展经典诵读和农村书吧建设,注重乡村学校少年宫建设。

二是打造本土特色文化。充分利用千年古县的文脉,打造品牌,形成xx三宝、xx三艺、美食三绝、xx红色文化,xx文化等知名品牌,建立xx讲堂、xx旅游节、《乡约走进xx》、茶叶采摘节、枇杷节、杨梅品鉴会等多种形式展示文化品牌。

三是大力开展文化活动。积极推进“我们的节日”活动开展,推广非遗表演:xx花船、xx麒麟灯、xx布艺龙等,开展农民漫画、土陶技艺、蝶画进社区、进课堂等丰富多彩的特色活动,坚持“四下乡”活动,全年开展“四下乡”活动达xx多次。

三、存在的问题。

(一)精神文明建设程度不平衡。由于经济发展不平衡,乡村自然条件、经济条件、认识程度不一致等原因,造成各村落实农村精神文明建设的力度不一样。一些经济基础好的乡村对精神文明的重视程度较高,村民的文化生活相对丰富,软硬件设施明显较强,反之有些经济基础差的乡村对精神文明的重视程度、村民的文化生活及文化设施等相对较弱,一定程度上也影响了精神文明建设工作的开展。

(二)部分村干部重视程度不够。一些村干部对精神文明建设工作抱有“不好干”“难度大”“不想整”的心态,没有认识到这项工作的艰巨性、重要性、普及性,精神文明建设工作的开展只停留在表面,属于号召多,落实少。

(三)农村文化设施普遍落后。受经济条件制约,大部分农村的硬件投入较少,文化阵地少,现有设施老化,无法发挥正常作用。尤其是离县城较远的村镇,一些村的文化场所如同虚设,老百姓想要开展文化活动无处可去。

四、对策建议。

(一)进一步完善工作机制。要把文明乡村创建列入经济社会发展总体规划,与转变农村经济发展方式、加快农民致富步伐的举措结合起来,建立健全文明乡村创建工作机构和经费保障机制,扎实深入开展文明乡村创建活动。加强垃圾分类、污水治理、厕所革命。推行健康文明的生产、生活方式,努力建设生态文明乡村。

(二)进一步加强阵地建设。建立多渠道、多层次的资金投入机制,完善农村文体设施建设,开展适合农民的文化体育活动。积极开展农村文化产品创作,着眼于农村群众的精神需求,坚持开展惠民文化、廉政文化活动,进一步丰富农村群众的精神世界。广泛开展文明村、农村道德模范和“身边好人”评选表彰活动,建立乡风文明评议机构,制定完善“星级文明户”评选办法,把“星级文明户”创评作为推动群众性精神文明创建活动深入开展的有力手段和重要抓手,作为农户参与精神文明建设的重要载体加以推进,带动农村社会风气整体继续好转。

(三)进一步加强道德素质教育。加强党的政策、方针和路线的宣传教育,组织农村党员开展党章、党规学习,进一步锤炼党性。加强农村群众思想观念和技能培训,积极学习先进种植技术和先进思想,引导农村群众建立新的市场观念。积极开展农村志愿活动,引导农村志愿者带头参与文明城市、文明村镇创建,逐步形成全民文明的良好氛围。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇四

xxxx年,我局在区委、区政府的坚强领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想为指导,全面贯彻党的群众路线,以加强党的作风建设和改进思想政治工作为重点,以提高机关效能、服务民众,开展文明创建、营造和谐环境为目标,以精神文明单位创建活动为抓手,以深入开展精神文明(社会公益)志愿者活动为途径,将精神文明建设落实到卫生计生工作的各项活动中,取得了良好的成绩。

一、强化组织领导,努力夯实社会文明的基础。

我局党委班子高度重视单位精神文明创建工作,把精神文明建设摆上党委议事日程,落实分管领导、具体责任人员。坚持局业务建设和精神文明建设两手都要硬的方针,从抓班子建设入手,全面推进精神文明建设的任务,并努力提高自身素质,讲廉洁、讲政治、讲学习、讲正气、讲团结,用领导班子的团结和谐的形象和党员干部的人格力量来凝聚全体干部职工,努力争创文明、和谐单位。加强精神文明工作的组织,由***副局长分管精神文明单位创建工作,由局办公室与区文明办进行工作对接,并牵头筹划组织和具体抓各项工作的落实。

二、加强机关作风建设,努力提高机关文明的效能。

围绕服务大局意识,树立敬业爱岗的工作作风。我局切实做好干部职工的思想政治工作,教育全体干部职工树立服务大局意识,营造爱岗敬业的工作氛围。今年以来,我局制定了《*****局比学赶超创先争优活动实施方案》和《****系统民主评议政风行风工作实施方案》,结合“文明城市”、“文明单位”创建和志愿者服务活动的开展,发挥****系统的特色,结合本职工作,创造性地开展工作,努力做到紧中求稳,稳中求进,树立敬业爱岗的工作作风。

围绕深化改革,树立开拓创新、讲求实效的工作作风。我局以不断提升群众的满意度为标准,认真查找作风上的存在问题,制订了切实可行的整改措施,想方设法加大软硬件的建设,合理整合人力资源等,进一步改进了服务手段与服务方法,提高了服务水平。结合党务公开、政务公开和“三好一满意”活动的开展,公开办事程序、有关政策规定、服务指南、收费标准等群众关心的政策规定,方便了群众查询,并做到了及时更新内容。

三、加强社会服务建设,全力拓宽促进文明的途径。

一是加强公民道德宣传月活动。我局紧密结合工作实际,精心选择安排了*****与街道社区群众密切相关的文明宣传活动,深入开展学雷锋活动,推动学习雷锋活动常态化。坚持对全体干部职工进行社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德等文明素质修养教育,全力提高全体干部职工的精神风貌和文明素质。

二是积极开展了群众性的文娱活动,丰富职工的业务文化生活。积极参加体育比赛和开展工会活动。在区**届运动会上,全体运动员团结协作、顽强拼搏,取得了总分第四名的好成绩。***系统运动会上取得了第1名。局工会分别组织了厨艺比赛、国防和爱国主义实践教育活动。通过活动增强了集体观念,增进了解和信任,活跃工作氛围,丰富职工精神生活。全面展现广大卫生计生工作者爱岗敬业、忠于职守、无私奉献的精神风貌。

三是大力开展道德讲堂工作,坚持以优秀的精神鼓舞人。我局成立了道德讲堂工作领导小组,加强组织领导,制定了《****系统道德讲堂工作计划》,明确工作任务、活动形式、活动要求,成立了****系统道德讲堂宣讲队伍,开展丰富多彩的主题实践活动。通过一年来的努力,道德讲堂在**系统的各个工作领域都发挥了很重要的作用,对卫生计生系统职工的政治理论水平和业务素质都有了大幅提高,促进了整体工作水平的提升。

四是大力开展志愿服务和精神文明创建活动,努力提升全系统的文明层次。我局组织**系统开展爱心关怀活动。积极参与扶贫帮困关爱活动,开展“党员关爱基金”、“慈善一日捐”和为***家庭献爱心活动,共计26670元。积极参加献血活动,共有266人参加了无尝献血。全年度全系统共参加街巷志愿者巡查活动1836人次。积极开展志愿者送**进社区服务活动,坚持每周1次的周末下社区送**进社区、进困难家庭,共进行了2899人次。在省级文明单位创建中,区***和**成功创建,另有四家单位成功创建市文明单位。

一年来,我局的精神文明工作取得了较好的成绩,但离上级的要求还有一定的差距,也存在着一些问题和不足:一是在组织筹划上还有一些不科学、不细致的地方,在具体落实上效率还不是很高;二是工作的主动性、创造性不强,还有应付、被动开展现象。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇五

为进一步推进我站精神文明建设再上新台阶,促进各项工作全面和谐发展,不断开创建设工程质量安全监督工作新局面,根据中共德阳市住房和城乡规划建设局委员会《精神文明建设工作实施意见》(德建党发[]43号)文件要求,结合我站工作实际,制定本计划。

一、指导思想。

按照全面深化改革、推进依法治国的总体要求,高举中国特色社会主义伟大旗帜,按照中央四个全面战略布局和中央、省、市文明委的安排部署,贯彻落实党的十八届三中、四中全会,省委十届四次、五次全会,市委七届七次、八次、九次全会精神,贯彻落实系列讲话精神,贯彻落实全国精神文明建设工作表彰暨学雷锋志愿服务大会、中央文明委第三次会议,中央和省文明办主任会议精神,着力培育和践行社会主义核心价值观,突出诚信建设、志愿服务等内容,大力提升干部职工道德水平和文明程度,切实推动全系统精神文明建设再上新台阶。

二、主要任务。

(一)深入学习宣传贯彻中央、省委、市委重大决策部署精神。

1、要把学习贯彻党的十八届三中、四中全会,系列重要讲话精神作为重大的政治任务,通过组织集中学习、专题讨论、座谈会、在线学习等形式,把学习精神引向深入,使职工深刻领会、准确把握精神实质,加强精神文明建设的自觉性和坚定性。

2、深入宣传贯彻省委十届四次、五次全会和市委七届七次、八次、九次全会精神,大力宣传党的以来全市经济建设成果,把法治教育纳入精神文明创建内容,做到自觉尊法、学法、守法、用法,同时向服务对象大力推进法治宣传工作。

3、加强中国特色社会主义理论教育,深入开展中国特色社会主义和中国梦的宣传教育,精心组织纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年和红军长征入川80周年的主题宣传教育活动。

(二)积极培育和践行社会主义核心价值观。

1、组织开展社会主义核心价值观教育。一是通过展板、网站以及协会内刊等形式,加强了核心价值观的宣传,形成了良好的舆论氛围。二是将社会主义核心价值观学习教育纳入了年度学习计划,深刻解读社会主义核心价值观的深刻内涵和实践要求,把社会主义核心价值观内化于心、外化于行,融入到建设工程质量安全监督工作之中。

2、深入开展道德模范学习推荐活动。积极参与我市道德模范推举工作,深入群众,倾听群众心声,发现德阳好人。同时积极开展走访道德模范活动,教育职工借助榜样力量,加强学习,切实帮助服务对象解决实际困难。

3、深化诚信体系建设。一是继续开展道德领域突出问题问题专项治理,加大了对工程质量安全监督领域突出问题的打击力度,改进监管手段,强化监管措施,有效提高了监管效率。二是结合阳光行动,进行了政务公开,完善诚信信息平台,提升行业公信力和信誉度。

(三)深入开展群众性文化创建活动。

开展群众性精神文明创建活动是动员广大干部职工积极参与社会主义精神文明建设的重要载体,是党的群众路线在精神文明建设实践中的具体体现。

1、大力拓展文明城市创建活动。结合全国建设工程质量治理两年行动工作和我市争创全国文明城市创建活动,大力整治了在建工地乱象现象,积极推进建筑工地创国卫、大气污染治理、文明指数测评等活动。在全面开展建筑工地创建国家卫生城市、大气污染治理(即工地扬尘治理)、文明指数测评的监督检查基础上,借助在建工程开展施工现场安全文明施工管理交流活动,促进全市建设工程安全文明施工建设。

2、大力开展行业文化建设。一是以廉洁奉公、执政为民为主题,扎实开展廉政教育大讲堂活动,深化廉政文化警示教育。二是深入开展环境整治,组织职工开展爱卫日活动,推行爱卫活动进社区。三是利用重大节庆和传统节日,与党支部和工会共同组织,积极开展形式多样、内容丰富的文体活动,进一步丰富全站职工的精神文化生活。

3、扎实开展文明细胞建设。一是积极发现身边的道德模范、爱岗敬业先进个人,大力宣传典型先进事迹,切实增强创先争优的浓厚氛围。二是巩固群众路线活动的成果,加强主动服务、文明服务、便民服务、优质服务,推进服务文化建设,切实解决关系到群众切身利益的问题。

4、深入开展惠民互助活动。一是继续深入开展走基层、挂包帮、双联双帮社会实践活动,拓宽党员干部联系群众的途径,了解帮扶群众困难,积极帮助帮扶群众解决生活生产上的问题。二是以我们的节日等重要节点为契机,继续深入开展重大节庆走访帮扶群众等活动。三是以学雷锋一家亲等志愿服务活动为主题,继续开展党员志愿服务,主动联系服务对象,帮助服务对象梳理解决问题,进一步确保工程质量安全,推动志愿服务常态化建设。

(四)积极推进学习型机关建设,不断提升职工的能力素质。

1、加强思想道德素质建设,通过上党课,学党识活动,加强党性修养,保持党员的先进性教育。邀请我市委党校老师讲授党课。

2、加强政治知识更新。结合当前国内外政治经济和额社会发展的新动向,满足职工知识更新和素质提高的要求,紧跟社会形势,丰富政治理论知识。

3、加强业务知识学习,提高工作能力。结合全国建设工程质量治理两年行动的工作要求,多方法、高效率学习业务知识。一方面,邀请专家讲授专业知识课题,加强经验积累。另一方面,制定监督人员集中学习计划,每周一由一名质量监督员作为主讲人,带领全站监督员学习建筑方面的法律法规及标准、规范。再次,通过观看焦点访谈等新闻节目,吸取其他建设工程安全质量事故的教训,加强对监督员的警示教育,预防事故风险。

(五)扎实推进志愿服务工作,积极培育志愿服务精神。

深入贯彻落实《关于推进志愿服务制度化的意见》和《关于深入开展网络文明传播志愿服务活动的通知》(德市文明[2021]16号),不断推动志愿服务常态化、长效化。一是积极主动联系服务对象,帮助企业解决建设技术难题。通过开展监督技术交底、质量安全巡查等,及时消除建设过程的质量安全隐患。二是通过开展知识讲堂进工地、现场技术交流会等活动,为服务对象搭建交流学台,促进我市建设水平整体提高。三是积极主动处理信访事件,维护群众稳定,礼貌接待信访人员,及时联系核查情况,解决群众难题。

(六)巩固党的群众路线教育事件活动成果,强化作风建设。

1、扎实抓好问题整改落实。继续深化党的群众路线教育实践成果,认真落实中央八项规定、省政府和市委市政府的十项规定,强化党员干部宗旨意识,着力解决庸懒散浮拖等问题。

2、创新为民服务举措。强化干部职工管理就是服务,服务贵在主动的服务理念,加强法制建设,推行简政放权。一方面,加强部门联动,创新监管方式,继续推进我站标准一体化工作平台建设。另一方面,在工作中施行一次性告知制度、限时办结制度,提高服务质量和效率。

三、工作要求。

(一)加强组织领导,提高思想认识。

进一步加强组织领导,坚持站一把手亲手抓,带头抓、层层抓落实的工作格局,完善我站务实管用的组织制度,并建立精神文明建设工作基层化、经常化、行动化的长效机制。

(二)继续加大宣传,营造良好活动氛围。

要通过在我站监督信息网站、宣传栏等大力宣传精神文明建设活动,切实把全体党员干部职工的思想统一到活动中,用具体行动积极参与到活动中,营造良好的活动氛围。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇六

20xx年是全面完成“十二五”规划的收官之年,是全面深化改革的关键之年,也是全面推进依法治国的开局之年。在当前新形势下做好党建和精神文明建设各项工作,对于确保完成全系统年度目标任务具有重要的促进和推动作用。根据上级有关文件精神,现就进一步细化落实《全市交通运输系统20xx年党建工作意见》,提出如下实施方案。

一、指导思想。

以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指引,深入贯彻落实中央、省市委关于加强基层党的建设意见精神,建立以局党组为核心,党支部(总支)为基础,全体党员为主体,积极参与的党建工作新体制,进一步增强基层党组织战斗堡垒作用,充分发挥党员先锋模范作用,不断提升党建工作科学化水平,为更好地服务于交通运输事业发展提供坚实的政治保障。

二、主要工作。

(一)完善学习制度,推进学习型党组织建设。

1、制订学习计划。以党支部为龙头,建立“一把手负总责、支委会成员带头、全体党员参与”的集中学习机制,切实提高广大干部群众的思想政治素质和为民办事能力。党组中心组和局机关集中学习每月不少于1次;所属各单位要根据《2015年全市交通运输系统专题学习计划》,制订好全年学习计划,并认真组织实施。

2、创新学习模式。除集中学习外,要充分利用交通网站、职工书屋等平台,及时传播理论文化知识,提倡个人自学。局办公室每年向各支部推荐一批好书,并组织读书征文活动。与此同时,鼓励广大党员积极参加全市性的微型党课、知识竞赛、演讲比赛、主题征文等形式多样的'学习交流活动,在提升学习趣味中巩固学习成效。注重理论学习与实践锻炼相结合,利用党组织活动、“七一”建党节、国庆节等契机,以支部为单位,组织党员到红色教育基地接受党性教育,激励广大干部群众为交通事业又好又快发展多作贡献。

3、完善考核机制。建立理论学习、目标管理、责任落实、考核激励为一体的党员干部学习教育管理体系。年初制订学习计划,明确学习目的,细化学习内容,年终总结评比。党员干部学习教育情况作为年终述职报告重要内容之一,并与党员干部的评先评优、提拔任用挂钩。完善学习督查力度,每次学习进行实名考核,作为个人年终考核依据。

(二)规范党内生活,加强党员队伍建设。

1、落实组织生活制度。坚持“三会一课”制度,确保日常组织生活和组织活动正常开展。每半年召开一次组织生活会,推进党内民主建设,切实增强党组织的凝聚力和战斗力。每季度召开一次支部(总支)书记例会,推进党务工作有序开展,提高党务干部履职尽责能力。落实基层党组织书记述职评议制度,进一步调动党组织书记履行党建工作职责的积极性和主动性,提高党建工作水平。

2、开展党员“统一活动日”。每月20日定为党员“统一活动日”,各支部(总支)可结合自身实际,统筹安排。党员领导干部要带头参加,参与率不能低于党员数的90%。活动可围绕学习教育、民主议事、服务群众等三方面展开,务求做到“六有”标准,即有科学的活动计划、有合适的活动场所、有鲜明的活动主题、有务实的活动抓手、有详实的活动记录、有长效的活动机制。

3、提升党建服务水平。深化党员干部“三走进三服务”活动平台,组织广大党员走进项目一线、企业一线、村镇一线,服务重点工程建设、运输行业发展、基层困难群众。继续推进结对帮扶活动,每名党员干部去帮扶对象家中走访慰问,全年不少于4次,深入了解其家庭实际情况。通过智力扶持、政策扶持、经济扶持等方式,引导和帮助帮扶对象逐步提高生产自救能力。开展在职党团员进社区活动,发挥党员技术专长,服务社区及群众,弘扬志愿服务精神,展示交通运输系统良好的社会形象。

(三)狠抓作风建设,建立健全长效管理机制。

1、巩固深化群众路线活动成果。“三严三实”专题教育是群众路线教育实践活动的延展和深化,是深入持续推进作风建设的重要举措。各单位要根据全市统一部署,精心组织好学习教育、查摆问题、整改落实等各项工作,引导党员干部特别是领导干部以“三严三实”为标尺,进一步把严的意识、严的规定、严的风气树起来,切实解决思想作风、工作效能、服务发展等方面存在的突出问题,营造交通系统真抓实干、勇于担当、干事创业的良好氛围。

2、加强党风廉政建设。深入落实市委“两个责任”实施意见,严格执行党风廉政建设责任制,对党风廉政建设和反腐败工作进行责任分解,切实担负起加强党风廉政建设的政治责任。开展“5·10”思廉日和“算好廉政账”等主题教育,加强廉洁自律教育,进一步打造廉洁交通。在全市交通重点工程建设项目中全面推广廉洁管理标准化,建立廉政建设与工程质量、施工安全三大风险一体化防控机制,实现权力监督制约和工程规范管理的双重功效,实现全市交通工程建设领域廉政建设“零腐败”。

3、加强作风效能考核。严格执行《海门市交通运输局作风效能建设问责办法(试行)》,加强对机关作风效能建设的管理和监督。每月由局监察室不定期对各单位作风建设情况进行明察暗访,一旦发现违反作风建设、效能建设的行为,对照问责办法进行相应处理。深入推进服务效能建设,严格执行首问负责制、一次性告知制、限时办结制等制度,不断优化办事流程,简化办事程序,提高办事效率。利用“12345”等平台广泛倾听群众意见,解决群众问题,切实维护和保障群众合法权益。

1、强化思想道德建设。充分利用道德讲堂等宣传阵地,加强以社会主义核心价值观为引领的公民思想道德建设。各文明单位全年开设道德讲堂不少于4次,以“六个一+n”规范化程序,组织广大干部职工聆听道德模范故事,开展道德主题实践活动,接受心灵洗礼,打造一批社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的宣传教育平台。

2、开展创建评比类活动。以新一届南通市级、海门市级文明单位推荐评选为契机,推动各级文明单位创建,充分发挥各级精神文明先进典型的示范引领作用。积极参加“海门好人”推荐评选活动,并加大先进事迹的宣传学习力度,发挥身边模范可亲、可比、可学的积极作用。每月每单位推荐不少于1人,车站、出租车、渡口等窗口服务单位不少于2人。深入推进社会诚信体系建设,通过“诚信客运、诚信维修、诚信驾培”、“修车不宰客”、“万人评学驾”等创建活动,构建诚信交通体系。在窗口单位开展“人民满意”主题创建活动,以优质服务争创人民满意服务品牌。

3、开展文明志愿服务。大力弘扬“雷锋精神”和“奉献他人,提升自己”的志愿服务精神,积极组织开展志愿服务活动。强化交通志愿服务队伍建设,进一步规范志愿者登记、注册、考核、保障等机制,扩展志愿服务范围。各单位结合工作实际,积极开展“文明出行、志愿值勤”、城市公交进社区等交通专项志愿服务活动,通过乘车导乘、站场秩序维护、文明出行劝导、绿色出行宣传等各类志愿服务活动,展示交通行业良好形象。

(五)发挥群团作用,推进和谐型党组织建设。

1、工会。每年组织一次职工体检,关爱职工身体健康。组织开展生日慰问、节日慰问、困难职工慰问等,切实关心职工生活。每年组织一次文体娱乐活动,丰富职工精神文化生活,展示交通系统干部群众良好精神风貌。

2、共青团。进一步放大“青年文明号”创建成果,组织青年干部开展理论学习、素质拓展等培训类活动,提升素质,增进交流,增强投身交通建功立业的使命感。组织年轻同志到经济发达地区进行一次考察学习,增长见识,激发青年干部勤奋学习、扎实工作、开拓进取的工作热情。

3、妇联。每年3月,开展各类庆祝“三八”妇女节活动,组织妇女同志到周边地区开展一次踏青活动,营造男女平等的和谐环境,促进妇女同志身心健康发展。开展各级巾帼文明岗创建活动,引导妇女同志在交通建设中充分发挥半边天的作用。

三、保障措施。

1、强化组织领导。局成立党建和精神文明建设工作领导小组,由局主要领导任组长,分管领导为副组长,机关各科室和所属企事业单位负责人为成员。领导小组下设办公室,具体负责日常工作,确保各项工作顺利开展。

2、加强落实推进。机关各科室和所属企事业单位要将党建和精神文明建设摆上重要议事日程,根据年度总体工作部署,制定具体可行的实施方案。领导小组办公室要做好上下联络、相互协调、督促落实等工作。

3、注重督查考核。按照从严从紧的原则要求,实行年终目标考核制度,结果与年度评先评优直接挂钩。通过考核,激发工作激情,发现解决问题,规范管理秩序,提高工作绩效,提升党建和精神文明建设水平。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇七

按照省委教育工委、省教育厅的总体部署,年初我校召开了20xx年精神文明建设暨稳定安全工作会议,确立了今年精神文明建设工作的指导思想和主要目标,学校与个学院党委、各党总(直属党支部)支签订了《西北大学20xx年宣传思想工作和精神文明建设任务书》,层层分解任务,严格落实责任,将精神文明创建活动真正落到实处。根据上级指示,结合我校实际做了一系列工作。

一、切实加强理论武装,为学校改革发展稳定提供坚实的思想保证。

坚持把学习中国特色社会主义理论体系作为首要任务。进一步加强了科学发展观的学习宣传,积极完成学习实践活动整改落实后续工作,继续将学习实践科学发展观引向深入;组织开展了校党委中心组集体理论学习;各学院党委、各党总支(直属支部)中心组理论学习认真积极;采取多种方式组织学习了在纪念改革开放三十周年大会上的讲话和全国“两会”精神,引导干部师生在武装头脑、指导实践、推动工作上下功夫、见成效,将理论学习成果转化为加快发展、深化改革、保持稳定的实际行动。

启动第二期青年马克思主义者培养工程培训班。第二期培训班共选拔学员180余人。通过理论培训、实践锻炼和主题社团等形式,努力培养和造就一支政治坚定、作风过硬、素质全面、能力突出的学生骨干队伍,充分发挥其榜样示范作用,使青年马克思主义者培养工程成为学生思想政治教育的重要阵地。

思想政治理论课教学改革稳步推进。认真总结05方案实施以来我校加强改进思想政治课的做法、成绩和思路,作为重点单位向省教工委调研组作了汇报;对教育部制定的思想政治课考核评估体系征求意见稿提出了我们的意见和建议;为了进一步推进思想政治理论课教学改革方案,今年上半年,先后选派3位思想政治理论课教师参加培训学习,共组织教师集体备课研讨会4余次,编印《形势与政策》宣传材料3期,积极做好“形势与政策”教学改革和教师培训工作,举办“形势与政策”报告会2场,充分发挥课堂教学主渠道作用,帮助广大学生正确认识国内、国际形势,及时为学生释疑解惑。

继续推进我校马克思主义理论研究和建设工程,组织协调各方面力量,多学科协同配合,力争推出一批有深度有分量的研究成果。以中国特色社会主义理论体系指导哲学社会科学的教学和研究。

承办了陕西省高校哲学社会科学教学科研骨干第五期(20xx年第一期)研修班,承办了全省大学生思想政治教育基地工作会议,为省上有关方面的工作做出了应有的贡献。

二、结合庆祝建国六十周年、纪念五四爱国运动九十周年,大力开展爱国主义教育。

围绕社会主义核心价值体系,结合新中国成立60周年、五四运动90周年,开展了形式多样、特色鲜明的主题教育活动,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,深入开展理想信念教育、爱国主义教育、道德诚信教育、稳定安全教育、革命传统教育、国情教育、改革开放教育、和平发展教育。

学校党政下发了《关于围绕庆祝新中国成立60周年深入开展“我爱我的祖国”主题教育活动暨“迎国庆讲文明树新风”志愿服务活动的通知》,作出了专门部署,各项活动蓬勃发展。

积极开展各项专题、主题教育活动。组织学生代表祭扫杨虎城将军陵园、赴爱国主义教育基地参观学习;制作了郭峰、罗健夫、杨拯陆等烈士事迹宣传专栏;在清明、端午等中华民族传统佳节,举办各类宣传、教育等活动;开展“中华赞·20xx诗词歌赋创作大赛”,弘扬民族精神,激发爱国热情。

认真组织开展“三下乡”社会实践活动。制定方案,下发文件,积极开展暑期社会实践前期准备及立项工作。共申报暑期社会实践团队30余个,通过立项答辩,入围团队21个。目前,社会实践培训工作已经完成,入围团队策划书正在完善过程中。同时,充分利用社会资源,扩大社会实践参与面,积极与世界自然基金组织、陕西省计生委等机构合作,开展社会实践活动。

开展志愿者服务活动,树立良好的社会风尚。加强志愿者队伍建设,开展志愿者活动,组织志愿者多次前往敬老院、希望小学等地开展志愿者服务工作,青年志愿者协会等志愿者社团长期坚持开展阳光工程义务家教、支教工作,服务地域涉及西安市内各城区、长安区、蓝田县、咸阳市等地,累计参与达1000余人次,该活动多次被省市媒体专题报导;积极参与陕西省大学生支农队活动,并举办“陕西省大学生支农报告会”;与玛丽斯特普等国际公益组织合作,长期开展同伴教育等关注青少年健康活动;积极争取中华环保基金会等社会力量资助,开展校园环保项目活动;作为陕西省血库成员单位,经常性组织开展义务献血活动;大力开展骨髓捐赠宣传,多人骨髓配对成功。

组建合唱团,参加由陕西省教育厅主办的“庆祝建国60周年爱国歌曲大家唱——教育系统‘祖国万岁’歌咏活动”并荣获二等奖。

三、深入推进“树魂立德,健康成长”教育活动,进一步加强和改进学生思想政治教育工作。

积极落实《西北大学学生诚信档案管理办法》(党办发[20xx]1号),组织了以“我诚信,我美丽”为主题的“道德诚信”活动,举办了第三届“我看大学生诚信”演讲比赛,编印了《西北大学20xx年考风考纪宣讲材料》,开展了以班级(支部)为单位的诚信状况自查活动,推动诚教育深入开展。

学生党员教育活动不断深入。在继续做好基层学生党建工作的同时,将工作重点放在引导学生党支部开展做表率、做贡献上来,开展了义务植树、支农支教、帮扶后进学生、心理健康访谈等活动,巩固了上学期学生学习实践科学发展观活动成果,打造了学生党建工作品牌。

加强毕业生思想政治教育工作。举办“回眸西大—我心中的母校”毕业生系列征文活动,举办毕业典礼、毕业生座谈会,进一步激发广大毕业生的爱校热情,引导毕业生文明离校。

心理健康教育和咨询工作进一步加强。健全制度,完善网络体系和工作机制。制定并落实《西北大学心理危机救助实施办法》;进一步完善了心理危机应急预案;健全了学校—院系—班级三级心理健康教育咨询网络。深入开展学生喜闻乐见的宣传教育活动,一方面通过网络、橱窗等渠道将心理健康教育的宣传日常化;另一方面开展了大学生心理健康教育月系列活动,举办了以心理健康情景短剧为主要内容的首届大学生心理健康健康节文艺晚会。全面推进学生心理咨询工作,对新生心理普测筛查出的“问题学生”进行进一步的测试和谈话治疗,坚持心理咨询热线值班,尽可能做到对心理有障碍学生随时可以选择自己喜欢的方式进行求助。

增强服务意识,积极解决学生实际问题。努力做好家庭经济困难学生资助工作。健全助学体系,加强制度建设,出台或完善了《西北大学家庭经济困难学生认定工作暂行办法》等7项规章制度,为学生资助工作提供了制度保障。努力做好家庭经济困难学生的扶助工作,办理国家助学贷款手续,发放国家助学贷款,发放国家、社会各类资助款,组织开展国家助学贷款、生源地信用助学贷款宣讲会,使广大学生对助学贷款相关政策有更深入的了解。积极争取校内外勤工助学岗位,采取多种形式,努力争取校外勤工助学岗位,缓解家庭经济困难学生经济压力,锻炼他们实践能力。加强对家庭经济困难学生的助后教育管理,注重加强对家庭经济困难学生的教育、引导和帮扶,通过开展各类社会公益活动,引导他们服务社会、奉献爱心。

网络思想政治教育作用有效发挥。对“红帆”网站再次改版升级,增设栏目,充实内容;积极引导院系加强思想政治网页建设,充分发挥网络教育、管理、服务等育人功能;通过网站“回音壁”等栏目坚持每天与学生互动沟通,及时解答学生提出的各种问题,掌握学生思想动态,有针对性地对学生进行教育和引导,进一步增强网络思想政治教育的针对性和时效性;加强与“陕西大学生在线”的沟通和联系,加强对“西大名士”共建频道及所属子栏目的建设,累计投稿700余篇;顺利开通校团委“金色家园”工作网站,成功举办第一届学生媒体联合征文大赛,编印《木香》杂志1期,《金色年华》报纸4期,加强了学校和学生的信息沟通;举办木香之约访谈活动2期,其中一期邀请学校领导与学生代表共话学校发展,学生反响热烈。

大学生思想状况滚动调查和网络舆情分析的积极作用得到发挥。结合学生返乡、“两会”热点、学习实践科学发展观教育活动等认真做好大学生思想政治状况调查研究,共撰写调查报告2篇。同时,通过网络及时掌握学生思想动态,撰写学生网络舆情分析报告3期,增强学生教育管理工作的全面性,为学校相关决策提供参考依据,为维护学校稳定起到了积极作用。

大力推进信息员队伍建设。组织学生会建立起收集、反馈信息的网络系统,使信息触角延伸至院系、年级、班级和宿舍;继续抓好网评员队伍建设工作,实时监测网络舆论动向,维护网络安全健康,为编印《舆情报告》提供翔实的数据;在敏感时期和日常工作中,加强值班和信息报送工作,把问题解决在萌芽状态,有效的维护了校园稳定安全。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇八

我院紧紧围绕宣传思想和意识形态工作任务,找准立足点,发挥意识形态工作思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,促进了各项工作的有效落实。现将上半年宣传思想和意识形态工作总结如下:

一、主要工作。

(一)统一思想,凝聚共识。我院党总支召开会议进行了周密的学习部署,认真履行党总支抓意识形态工作的主体责任,各支部承担直接责任,明确了责任内容、工作的相关制度、追责的相关情形。根据上级要求制定了相应的实施方案、工作计划、印发了意识形态工作的相关制度并设立了专职网络管理员和监督员,对院内微信群、qq群实行专人管理、日常运行建立台账。努力健全完善党的统一领导、党政齐抓共管、宣传工作分工明确、各科室积极配合,共同提高意识形态工作的新格局,牢牢掌握宣传思想和意识形态工作的领导权、主动权、管理权和话语权,切实把意识形态工作摆上了重要日程。教育引导党员干部不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,通过持续教育,使党员干部明确了抓意识形态工作的基本遵循,也增强了抓意识形态工作的责任意识和使命担当,达到了统一思想,齐抓共管的目的。及时纠正在意识形态方面存在的苗头性问题,对相关的人员事给予提醒通报。

(二)明确职责,健全机制。在学习上级文件的基础上,进一步明确了抓宣传思想和意识形态工作的具体制度以及具体情况的处置办法,将意识形态工作作为重要内容纳入其中,进一步明确领导班子成员包抓意识形态工作的具体责任,把意识形态工作作为考察评估的基本内容。通过建章立制,逐步形成了从党总支领导干部到各支部、从内容到形式、从检查到整改一整套较为完善的抓意识形态工作制度机制。

(三)强化教育,夯实基础。我院以学习型党组织建设为平,不断创新载体和方法,切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。上半年共组织院党总支召开集中学习会议6次,以科室为单位党支部或党小组组织学习24次,认真学习新世代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,“七一”前夕,召开党员大会议,通过重温入党誓词,听党课,谈体会等形式,坚定理想信念、铸牢党性党魂。

(四)抓住关键,增强实效。在主体责任上,进一步明确各党支部主要负责人是支部意识形态工作的第一责任人,要承担起主体责任,尽好责、抓到位,从严从实抓好意识形态工作。在落实措施上,加强对意识形态领域新变化新情况的分析研究,大力推动理念观念、内容形式、方法手段等创新,严格排查意识形态管理漏洞,查找风险隐患和薄弱环节,及时采取措施改进完善,在细微之中保障意识形态工作扎实到位。在舆论引导上,坚持制度上墙,做事有理有据,与患者及家属及时沟通,要以透明公开的态度让群众认可我们的工作,提升社会公信力,提升群众对我院的信任度。

二、存在问题。

意识形态工作虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作有待提升。

三、下步打算。

下一步,我们主要抓好三个方面的工作:

一是牢牢把握好正确的政治方向,确保习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神落地生根。

二是强化担当意识和使命意识,加强正面宣传引导,在全院形成良好氛围。

三是强化互联网思维意识,加强微信群、qq群平台管理,补齐短板,开拓创新,不断取得意识形态工作新成效。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇九

同志们:

在创建国家卫生城市决胜的关键时刻,我们召开这次会议,主要目的就是进一步提高认识,明确责任,以更大的力度、更实的措施、更强的决心做好“守城创卫”工作,坚决打赢这场硬仗,确保顺利通过国家验收。刚才东城街道办事处、社会发展局、综合办公室就相关工作目标、要求、措施作了细致、全面的安排部署,我完全同意,希望大家认真抓好落实。下面我再强调几点:

一、进一步提高思想认识,要有义不容辞的责任感。

石河子市不仅要保住创建全国文明城市的成果,而且还要创建国家卫生城市,我们要站在大局上来认识这个问题,这不仅仅是创一块牌子、赢一份荣誉,根本目的是通过创卫来改善城市的环境和市民的生活质量,提升文明素质,树立“戈壁明珠”的城市形象,扩大石河子的影响力,让更多的人愿意来石河子投资创业,实现石河子经济的大发展,让市民感受到经济发展带来的成果,实现共享发展。“创卫”是师市党委交给我们的一项政治任务,是对我们开发区管理城市、治理城市的能力和水平的具一种考验,也是对我们“两学一做”学习教育成果的一种检验。

有句古语讲:“行百里者半九十”,如果我们在关键时刻不咬紧牙关、全力冲刺,就会前功尽弃、功亏一篑。开发区经过20多年的快速发展,熔铸成的“诚信做人、用心做事”的开发区精神,是推进开发区各项事业发展的强大动力。我们要用心做好创卫工作,要有坐不住的危机感、等不起的紧迫感、慢不得的责任感,以更大的力度、更硬的措施、更高的效率,把创卫工作向纵深进一步推进。

二、查缺补漏、抓重点、促整治。

在守城创卫方面我们做了大量的工作,也得到了相关部门的肯定,但是目前存在思想放松、工作反弹的现象,特别是从前期推进情况看,还有一些死角死面。小区杂物乱堆乱放、车辆乱停乱放、墙体乱贴乱画、卫生死角未全面清除、清雪不及时、禁烟标识张贴不到位、办公区域抽烟及烟头乱扔等现象依然存在。

这个月中下旬就要接受国家技术评估和专家评审,各项整改工作时间紧、任务重,创卫领导小组要逐条、逐项进行对照检查和梳理,哪些任务已经整改并达到了创建标准,哪些还没有整改到位或者没有达到创建标准,都要分门别类建立档案,明确需要整改的工作任务和具体标准,及时反馈到责任领导和责任部门,并且要跟踪检查验收,达标一项验收一项,不达标的要监督整改。从平时掌握的情况和暗访反馈的意见来看,当前,开发区创卫的难点和薄弱环节主要集中在城中村及城乡结合部、“七小”行业等方面。各部门要集中人力、物力,下硬手、出实招,重点整改。

一是对于区域内的两个市场,必须加强日常管理、日常保洁;。

;六是要把s115公路沿线南侧、城中村、城乡结合部、铁路沿线等作为重点,要切实做到辖区内无积存暴露垃圾、无坑洼积水、无违章搭建、无占道经营、无乱贴乱画等现象,农贸市场和建筑工地管理规范,小餐饮卫生监管到位。

总之,大家要在前期工作的基础上,对照前期国家暗访组反馈和创卫领导小组梳理出的问题,按照分工,坚持标准,一项一项研究落实,一项一项组织整改,确保在评审前整改到位。

三、抓宣传、促参与、积极营造创卫氛围。

群众是创卫工作的参与者,也是创卫成果的受益者,只有广泛发动群众,充分调动群众的积极性和主动性,提高群众创卫知晓率,使他们理解创卫、支持创卫、参与创卫,真正成为创卫工作的主体,这场创卫攻坚战才能取得最终胜利。但现在看,我们的创卫工作还远没有形成氛围,宣传的广度和深度还不够,上热下冷、外热内冷,很多群众不知道创卫,有些知道创卫这个词,但还不明白具体是怎么回事,以为是单纯的集中打扫卫生、小区改造,我们的群众环境意识、卫生意识、健康意识都是薄弱环节,主动关心、支持、参与创卫的积极性还不高。

这都是我们宣传工作不到位的结果。我们要继续加大宣传发动力度,迅速掀起全民参与创卫的高潮。结合创卫工作要求,认真制作创卫宣传标语和创卫宣传栏,进一步加大创卫宣传力度、健康教育与控烟宣传力度,要求人人参与控烟活动,自觉抵制吸烟,对环境卫生脏乱差现象,认真彻底整改。总之,要通过立体化、多层次的创卫宣传,使创卫真正家喻户晓,深入人心,激发群众支持、参与创卫的热情,迅速形成全民参与的浓厚氛围。

四、加强领导、夯实责任,全面实现创卫总目标。

一是加强组织领导。从经费、人员、制度、措施、考核通盘考虑,进一步明确各部门、各单位以及街道、社区的管理职责,理顺条条之间、块块之间、条块之间的责权利关系,确保有人管事、有钱办事、有章理事。二是严格督导检查,全面落实责任。开发区各创卫督查组要发挥好督查职能,加大督查力度,一抓到底,抓出成效。督查组组长要把各自的责任切实担当起来,特别是对创卫暗访问题的整改,要亲自过问、亲自协调、亲自督办,一件件地解决,一项项地落实;开发区创卫办的同志,要加强工作指导,认真对照迎检标准和要求,一项一项将任务明确到责任单位,加强督促检查,及时发现和反馈问题,采取有效措施,切实整改到位。三是强化考核。

创卫是师市近一阶段的重点工作,是一项政治任务,开发区各部门要把创卫摆上重要议事日程,“一把手”亲自抓、负总责,该项工作要与目前实施的绩效考核挂钩,对做的好的部门进行表扬,对做的不好的部门进行通报扣分。四是各部门“自扫门前雪”,首先以身作则把本部门的卫生工作做好,在检查中发现不达标的一定要扣分,各部门相互督促,相互学习,做好榜样,为创卫工作尽一份力。

同志们,创卫工作是师市当前的一项中心工作,已经到了最后的决战时刻,关键是加强督办,抓好落实。大家一定要站在讲政治、讲大局的高度,认真贯彻落实师市的重大部署,攻坚克难、连续作战、坚定信心、决战决胜,真正把好事办好,实事办实,确保创卫工作取得成功。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇十

农民自办文化是繁荣与发展农村文化的重要内容,是推动农村精神文明建设的重要载体。下面是小编给大家分享的农村精神文明建设工作情况汇报材料,希望对你有帮助。

近日,按照部里统一要求,市文明办以“‘种’文化推动农村精神文明建设情况”为题,深入各县(市、区)的村屯,通过实地走访、召开座谈会等形式进行了专题调研,形成报告如下。

近年来,在市委、市政府的高度重视下,在全市各级宣传文化部门的大力推动下,“种”文化作为我市发展农民自办文化的一种创新模式,得到了长足发展。各种文艺组织方兴未艾,乡土文化人才得以挖掘,特别是持续开展形式多样的群众性文化体育活动,促进了农村文化的繁荣发展,在丰富农民的文化生活同时,改变了广大农村干部群众的精神面貌,有力地推动农村精神文明建设。

——农村文化阵地进一步加强。截止目前,全市乡镇综合文化站、文化共享工程基层服务点、农家书屋覆盖率达到90%以上,各级图书馆累计支援各类图书近100万册,建设各类文化(体育)广场、影剧院、小剧场达近百个。如,我们调研的宁江区农林村、乾安县君子村等村屯中,有的小剧场及活动室面积近3000㎡,规模和标准都很高,作用发挥的也很好,已成为丰富广大农民精神文化生活、推动农村精神文明建设的重要载体。

——农村文艺队伍不断壮大。举办农民文艺辅导(表演、乐器演奏、文学创作、民间手工艺制作、书画)短期培训辅导班200期,累计派出下乡辅导人员2500人次,培训农村文艺骨干7200人,培养剪纸、刺绣、根雕、泥塑等民间手工艺爱好者1000多人,文化热心人6000多人,二人转民间演员450多人,文艺表演爱好者20xx多人,业余文学创作者300多人,礼仪司仪250多人,文化户近3000个,拥有乡(镇)、村屯小剧团、秧歌队、文艺演出队、篮球队等各类农民自办文体组织941个,在走访调研的典型村屯,都有着一批较为专业的“草根”艺队伍和民间艺人队伍,有农民自发成立的小剧团,还有专门为小剧团创作剧本的土生土长的创作者。农民写农村事,农民演农村事,极大的激发了农村自身的文化活力,成果丰硕,成为了农村精神文明建设的重要力量。如,宁江区农林村筹拍了电影《笑春》,乾安县君子村的文艺表演登上了央视新闻。

——农民群众性文化活动广泛开展。举办农民艺术节、农民运动会、农民村晚等各级各类群众性文化体育活动百余场次,改编和创。

作文。

艺节目1280个,吸引农民累计约140万人次,一批民办鼓乐队、民办小剧团和民间工艺品等民间文化产业正在兴起。特别是在乾安县君子村等一些村屯,通过快板、二人转、拉场戏等群众喜闻乐见的艺术形式,有意识地把党的大政方针和富民政策、农村好人好事、文明新风融入文艺表演中,寓教于乐,使广大农民在潜移默化中接受新思想、新文化,促进讲文明、树新风的良好社会风貌形成。如今,在全市广大农村,乡镇文化站、村文化大院成为最热闹、群众最向往的去处,通过开展群众性文化活动,使广大农村呈现了“三多三少”的可喜变化,即:群众参加文化活动的多了,参与打架斗殴的少了;学科技、学文化、学知识的多了,酗酒、赌博、搞迷信活动的少了;互相帮助、互相谅解、互相谦让的多了,邻里纠纷、治安案件、刑事案件少了。在我们调研的典型村中,犯罪率、超生率几乎为零,崇尚科学、创业致富、尊老爱幼、和谐文明等良好社会风尚蔚然成风,在农村起到了很好的示范带动作用。

通过调研,我们感到:近年来,虽然通过在“种”上下功夫,我市的农民自办文化得到了繁荣和发展,取得良好效果,推动了农村精神文明建设不断深入发展。但农民自办文化在很多地方对农村移风易俗、村容村貌改善作用不十分明显,农村的盗窃、赌博、打架斗殴,以及不孝顺父母,因经济利益造成兄弟反目、姐妹成仇等一些不道德、不文明现象大量存在,与社会主义新农村建设的要求不相适应。一是活动内容有待进一步深化。当前我市的农村自办文化主要是农民在农闲间的自娱自乐,内容选择以农民的喜好为主,没有把弘扬优秀的传统文化、社会主义公民思想道德建设、现代文明规范以及科技、教育、扶贫、普法、计生等知识进行充分植入,与精神文明建设融入不足,“以文化人”作用没有得到充分体现。如,在演出中,为了活跃气氛,荤段子、低俗的表演也屡见不鲜。二是活动形式比较单一,需要进一步拓展。目前全市广大农村农民自办文化多数以大秧歌为主,形式单一,没有特色,一些传统的快板、拉场戏等群众喜闻乐见的文艺活动形式很少,篮球、乒乓球等体育活动形式也比较少,农民自办文化与农民群众的精神文化的需求还有差距,与对农村精神文明建设促进作用的要求还有距离。三是土生土长的乡土创作人才队伍建设亟待进一步加强。农民自办文化活动,讲的是群众身边的事,说的是农民自己的话,农民创作人才最重要。在调研中我们看到,村屯文艺人才和文艺骨干、特别是创作型人才非常缺乏,很难保证文化大院切实能发挥其文化阵地的作用,极大的制约了我市“种”文化的发展,制约了农民自办文化对农村精神文明建设的促进作用。如,宁江区农林村,在村里较强的集体经济的支持下,农家书屋、健身房等文体设施完善,篮球队、秧歌队伍等农民文体队伍齐全。但是,由于缺乏乡土创作人才,小剧场只能外请剧团来为农民演出,本村农民参与文化建设、精神文明建设的主体用没有得到充分发挥。四是政府支持力度需要进一步加大。目前各文化大院的维护资金仅够开展一般性活动,多是农民自发参与,或是经济条件好的农民自己购置,资金的短缺制约了农民自办文化的发展规模,也在一定程度上影响了农村精神文明建设的开展。同时,“三下乡”活动存在着与农民需求相脱离的情况。

可以说,当前我市农民自办文化处于初级阶段,与社会主义新农村建设和全面建成小康社会的客观要求还不适应,特别与农村精神文明建设的融合度不够,自办文化的层次和水平亟待进一步提升,已经到了一个发展的拐点,迫切需要在形式、内容等方面进行拓展。

一是要不断丰富活动内容。随着农村经济发展和农民物质生活改善,农民群众求知、求乐、求富、求美,追求科学文明健康生活方式的愿望更加强烈,对农民自办文化发展提出了新的更高的要求。要跳出娱乐型的“小文化”框框,引入科技、教育、扶贫、普法、计生等人文学科、构筑“大文化”框架,更多层面地满足农民群众的需求,促进农村移风易俗。要紧密结合新农村建设的实际和农民的特点,以乡土为根基,以传统为依托,以时代为基调,大力挖掘和弘扬民族优秀文化,把建设中国特色社会主义核心价值观贯穿其中,特别是把孝道内容突出出来、融入进去,倡导文明新风。要本着“宜居”、“宜业”的村落文化建设要求,结合各地不同文化资源优势和保护、发掘非物质文化遗产工作,积极扶持引导有条件的农村开展特色文化乡村建设,着力规划建设一批特色文化县乡、特色文化村组、特色文化团体和特色文化企业,形成“一县一品”、“一乡一品”或“一村一品”,防止各地农民自办文化单一化、同质化。同时,要通过规划引导,综合开发利用,逐步形成产业优势,做大做强做优农村特色文化产业,夯实农村精神文明建设的物质基础。

二是要拓展活动形式。形式多样化的文化活动是增强农村自办文化吸引力的主要抓手,是推动农村精神文明建设重要载体。要充分利用农村节庆日、农村农民农闲时机,把经常性、小型多样的文体活动与定期举办大中型群众文体活动相结合,把“三下乡”与“常下乡”相结合,把传统节目与现代节目相结合,把民俗表演与政策形势宣传相结合,多开发举办一些农民运动会、农民艺术节、乡村篮球赛等符合实际、兼顾乡土气息与时代新风的活动载体,做到以娱乐型教育农民,以实用型引导农民,让农民在与中提升素质,提高文明程度。要依托乡镇文化综合站、农民书屋、农村文化大院等主要场所,积极开办“农民大讲堂”,以国家政策法规解读、道德宣讲、科技普及、文化宣传等为主要内容,引导广大农民群众崇尚科学、破除迷信、移风易俗、抵制腐朽文化,提高思想道德水平和科学文化素质。要积极开展文明创建活动,按照社会主义新农村的要求,不断赋予文明村、文明户的创建内容,积极营造村容整洁、乡风文明的良好氛围。

三是要着力打造农村本土文化创作人才队伍。扎根于农村的文化创作人才队伍,是农民自办文化科学发展的根本保证,是推动农村精神文明建设的重要因素。要提高全市文化工作者的素质,经常组织文化工作者、文艺人员深入农村生产生活的第一线,从新农村建设的生动实践积累、激发灵感,为广大农民群众奉献更多更好的精神食粮。要发挥好村级文化组织员作用,以农民自办文化发展和农村精神文明建设为主要内容,通过加强培训和管理,充分发挥其组织、协调、辅导和开展农村文化活动、推动农村精神文明建设的基础性作用。要大力发展群众文体队伍,规范和加强群众业余文体团队建设,培育和发展乡镇、社区、村以及基层单位的文体团队,努力提高基层群众业余文体团队的文化素养和水平。要保护和培养民间艺术人才,重视发现和培养扎根基层的乡土文化能人、民族民间文化传承人,特别是非物质文化遗产项目代表性传承人。要加大对农村业余创作者的培养和扶持力度,利用表彰、奖励等形式,鼓励他们积极投身乡土文学的创作,引导他们在弘扬传统美德、提倡文明新风上下功夫,进一步促进农民创作群体的健康发展,带动扎根于农村的民间创作人才的不断涌现,推动农村精神文明建设深入开展。要创新培训机制,制定切实可行的培训计划,逐步提高农村乡土文化人的整体素质和知识水平。建立农村基层文化骨干培训网络,坚持岗位培训与学历教育培训相结合,提高他们的文化技能、知识技能,全面提高文化人才的综合素质。通过乡村文化人的培养,为农民自办文化和农村精神文明建设提供有力人才支撑。

四是加大政策扶持力度。政府扶持不仅是加快农民自办文化繁荣发展的有效手段,更是推动农村精神文明建设的基础性保障。要加大政策扶持力度。根据松原实际,研究制定全市关于发展自办文化、推动农村精神文明建设的扶持政策。鼓励具有较高水平的小剧团、小表演队面向市场,充分挖掘和利用已有资源,走专业化或综合发展的道路,繁荣农村文化市场,丰富农村精神文化生活。引导和鼓励企事业单位、社会团体和个人投资兴办农村文化事业或捐助公益性文化事业,逐渐建立起多渠道的农村文化建设投资新体制。要加大资金扶持力度。在加大公共文化服务投资力度的同时,也应根据农民自办文化的开办情况、规模大小和推动农村精神文明建设的实际成效,通过以奖代补的形式给予一定的资金扶持,使其步入良性循环与发展的轨道。特别是对发展农民自办文化成绩突出的村、表现优秀的团队,要给予重点扶持,以此带动、提高农民自办文化的积极性和竞争意识,打造出一批贴近专业水准的品牌队伍。要进一步完善农村文化表彰奖励机制。通过设立文化奖励基金,定期对在农村文化建设以及推动农村精神文明建设中作出突出贡献的先进单位、个人、优秀文艺团队、示范性文化大院、文化带头人等进行表彰奖励。要优化基层公共文化资源配置,推动“三下乡”活动制度化和科学化,按照贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则,在做好农民在文化、科技、卫生等方面的需求调研基础上,探索实施菜单式“三下乡”模式,送农民现实需要的,送农民迫切想了解的,切实提高活动的实效性。通过政策扶持,推动建立农民自办文化发展常效机制,更好地促进农村精神文明健康发展。

近年来,桂平市认真贯彻落实党的xx届五中全会和自治区党委八届六次全会精神,大力推进农村精神文明和社会主义新农村建设,广泛开展创建小康生态文明村和文明户活动,不断满足广大农民群众日益增长的物质文化需求,积极改变农村落后的生产生活方式以及脏、乱、差的环境,取得了明显成效。

桂平市是个农业大市,辖区有26个乡镇,7个社区,425个村,全市人口170多万,农村的比例占城区的85%以上。随着近年来桂平市精神文明创建工作的不断深入,创建工作取得了一定的成效,加快了城区建设的步伐,同时,城乡联动、共创文明的氛围也逐渐形成,据统计,全市有自治区级文明村6个,贵港市级文明村10多个,县市级文明村80多个,农村文化阵地建设也取得了长足发展,全市有文化活动室300多个、卫生室280个、体育健身场所250多个,农村通达工程、广播电视村村通工程使农村面貌焕然一新,涌现出金田镇理村、中沙镇上国村、石咀镇小汶村等一批村级创建典型,农民的整体素质有了极大的提高。

桂平市开展农村精神文明创建活动,极大地激发了广大农民群众"用自己的双手建设自己的美好家园"的热情,农民以高度的主人翁意识和强烈的责任感积极投身其中,认真搞好村庄规划,进行改水、改厕、改灶、改房、改路,绿化、美化村庄、庭院,硬化乡村道路和户间道路,积极配合做好村村通公路和村村通广播电视工作,全市已建沼气池4万多个、卫生厕所约5万多个,初步实现了道路畅通、庭院净化、村庄绿化美化,取得了文化、卫生、体育等社会事业的新发展,带来了农村人居环境、群众精神面貌和党群干群关系的新变化,促进了城乡共同繁荣,经济社会事业不断发展。主要体现在以下几个方面:

1、农村特色经济得到发展。在创建生态文明村活动中,桂平市积极发展农村生态经济,调整优化产业结构,实现经济效益、社会效益、生态效益的有机统一。按照优质、高产、低耗、高效、生态、安全的要求,引导农民发展生态农业,打造绿色品牌,发展特色、无公害产品和"农家乐"特色旅游等,增加农民收入。如中沙镇上国村以企业为龙头,带动村中第三产业的发展,拉动村级经济发展;金田镇理村利用傍山依水、得天独厚的地理条件,绿化、美化村庄,搞生态旅游,发展旅游经济,取得满意的效果;石咀镇小汶村搞生态农业示范园,发展现代高效农业,生态农业效益显著。

2、农民生活方式、思想观念不断进步。首先,从总体上说,农民健康文明的现代化生活方式已初步形成。随着近年来桂平市农村精神文明创建活动的深入开展,各类主题教育活动、各类文明户、好婆婆、好媳妇、优秀党员等这些主题突出,参与性强的创评活动入村入户,《公民道德建设实施纲要》深入人心,农民良好的行为习惯逐步形成,文明程度大大提高。其次,政策意识、科技意识、法制意识进一步增强,由于农村广播、电视事业的发展和广泛开展宣传政策法规及科技、文化、卫生"三下乡",农民的政策、法制、科技意识不断增强,运用政策、法律、科技的自觉性不断提高。竞争意识、开放意识、风险意识在农民的思想观念中也日益增强。

3、农村文化阵地建设取得了长足发展,农民业余文化生活日益丰富。各乡镇、村、街道均建立和完善了包括党员活动室、文化站(室)、图书室、文化娱乐中心、录像室、音像电子信息馆、体育活动场所等农村文化设施,广泛开展多种形式的文化娱乐活动,组织开展农民文艺调演、卡拉ok比赛、象棋比赛、乒乓球比赛、篮球赛、书画展等农民群众喜闻乐见,老少皆宜,趣味性强的文体活动,丰富了村民的精神文化生活,又让先进文化占领农村的文化阵地。

4、农村村居环境有所改观。近年来,特别是在党的xx大精神鼓舞下,各村积极开展创建生态文明村活动,按照"统一规划、合理布局、分类指导、分期实施"的要求和"因地制宜、实事求是、量力而行、尊重群众意愿"的原则,积极引导农民群众整治村容村貌,抓好村边环境、村内环境和农户家中环境建设,从农民反映强烈、生产生活急需解决也有条件解决,又最能凝聚民心的硬化道路、净化庭院、绿化村庄的"三化"入手,并以此为建设农村小康社会的突破口。抓好村中道路硬化,修建水泥路、柏油路、沙石路甚至砖路,硬化连村公路及串户道路;净化庭院,治理柴草乱垛、粪土乱堆、垃圾乱倒、污水乱泼、禽畜乱跑等"二乱"现象。绿化村庄,在庭院和村道两侧植树,在各个角落种植经济林木,利用荒山荒坡、废弃地营造环村林带。经过努力,农村"三化"取得明显成效,如中沙镇上国村和金田镇理村成为桂平市文明村建设的两张靓丽的"名片"。

桂平市农村精神文明建设虽然取得了一定的成绩,但也存在许多困难和问题,一是思想认识不到位,创建活动开展不平衡。部分乡镇领导认为农村精神文明创建活动分散精力,影响农业生产,影响农民经济收入,因此,对创建工作不够重视,走过场。二是整合社会力量不佳,齐抓共创力度需加大。创建工作涉及很多相关的部门,这些部门有的各自为政,对创建工作不是那么热心和尽力。作为一项长期任务和系统工程,农村精神文明创建活动要靠许多部门共同努力才能完成,创建工作不可能一蹴而就。把创建活动引向深入,需要调动各方面的积极性、主动性和创造性,努力形成齐抓共创的局面,不断探索新的创建形式。三是创建资金不足,硬件建设跟不上。创建中需要投入大量的资金,用于硬化村道,绿化、美化村庄,改水、改厕、改路、改灶、改房,但由于桂平市财政比较艰难,没能安排创建专项资金,致使一些基础设施建设无法实施。在今后的创建工作中,应多渠道筹集资金,坚持以项目资金为依托,实行财政补贴一点,群众投资投劳出一点,社会各界捐资一点的多元投入方式,积极探索市场运作模式,多渠道筹集资金,加快农村基础设施建设。20xx年,我们要再接再厉,坚持从实际出发,按照xx大精神和"三个代表"重要思想的要求,调动一切积极因素,锐意进取,真抓实干,努力开创桂平市农村精神文明建设的新局面。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇十一

近年来,我们草堰镇精神文明建设创建工作在市委、市政府、市委宣传部、市文明办的正确领导下,在镇党委、镇政府的指导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,围绕中心,服务大局,始终坚持以人为本的方针,立足本镇,面向群众,唱响主旋律,群众性精神文明建设活动形势喜人,成效显著。精神文明建设工作为草堰经济发展,社会稳定提供了强大精神动力和思想保证。2012年,全镇实现gdp12.4亿元,同比增长15%;完成公共财政预算收入4005.57万元,同比增长32.63%;完成全社会固定资产投资3.5亿元,其中工业投入2.5亿元;定报企业工业开票销售2.6亿元;完成外资到账400万美元;农民人均纯收入13200元,增长14%。

一、坚持以高尚的精神塑造人,深入开展了公民道德建设实践活动。

按照新世纪新阶段思想道德建设提出的要求,我镇把思想道德建设作为精神文明建设的中心环节,作为一条主线贯彻于各种教育活动中,落实到具体工作上,大力开展公民道德教育与道德实践活动,收到了一定效果。一是以文明礼仪知识宣传为重点,在全社会大力宣传文明礼仪,利用“星期六党校”对机关干部进行文明礼仪教育,利用农民政治科技学校为农村党员群众讲述文明礼仪知识,开展文明礼仪示范,让他们懂得“相逢点头笑,握手问个好”的好处,教育他们如何礼貌握手,如何坐座位等等,从而使一个讲文明,讲礼貌的好风尚正在草堰行成。二是开展了“诚信.质量“为主题的宣传活动,配合食品药品安全大检查,在全镇倡导诚信经营。镇党政办、社事办、经贸中心、农经中心、卫生院、兽医站等负责人和相关人员对我镇市进行了执法整顿。检查了30个粮食经营户及农副产品市场,严厉打击了假冒伪劣商品,规范了市场秩序。三是在12个村和1个街道办事处张贴了公民道德宣传标语800多张,利用村务公开栏办公民道德板报24期。四是9月20日在三渣、草堰两个小街的华联超市门口各设立了1个集中宣传点,集中宣传公民道德,宣传咨询答疑,并散发宣传资料1000余份。五是加大道德典型培树。60多岁的老干部盛根宝,几十年如一日,为身边人做好事,办实事,甚至在其妻子患重病期间,把为妻子买药的钱都拿出捐给小学素不相识的孤儿学生,我们撰写成新闻稿件,发到新闻单位,先后被《东方生活报》等5家媒体报道后,我们将报纸复印发放到各村各单位宣传学习,受到很好的宣传效果。六是设立道德讲堂,请老干部、老党员和群众信得过的农村“舅爹爹”为群众授课,讲述自己即身边人如何做人做事的等等,较好地净化了社会环境。通过广泛的公民道德实践活动,公民思想道德建设得到了稳步推进。

二、坚持用科学的理论武装人,深入开展学雷锋做好事活动。

在精神文明建设工作中,我们把学雷锋做好事当着理论武装人的一项教育实践活动的重要抓手,全面开展学雷锋做好事,积极组织和发动青年、妇女、学生等志愿者带头参加,为全镇放样子做表率,使全镇理论学习与实践结合深入细致。重点围绕主题,把握灵魂,狠抓落实,在深入人心上下功夫。一是各支部在抓好各项工作的同时,着重抓了“八荣八耻”社会主义荣辱观和“三个代表”重要思想的学习贯彻,努力使每个参学人员、志愿者融会贯通,用正确的思想去指导正确的实践。志愿者队伍由去年的25人,增加到46人,目前还有不少同志正在报名参加之中。二是将“八荣八耻”社会主义荣辱观和“三个代表”重要思想融入群众性精神文明创建活动当中,在创建中做到了“三突出”,即突出经济建设和业务工作,突出“以人为本,注重教育”方针,突出为民办实事。三是在兴起学习贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观新高潮活动中,突出党委中心组学习和镇机关干部理论学习两个重点,通过中心组学习会、机关干部会、学习考试等多种形式进行学习。领导干部每人撰写了1篇理论教育文章,机关干部积极撰写读书心得体会,撰写36篇,交流21篇。

群众性精神文明创建活动,是精神文明建设的重要内容。我镇各级各部门切实加强对群众性精神文明创建工作的领导,充分发挥群众的积极性和创造性,以文明单位、文明村、五星农户评比、文明城市创建提升为主要载体,广泛深入开展创建活动。一年来,共召开精神文明建设会议6次,推荐并成功建成大丰市级文明单位8个、文明村3个,盐城市级文明村1个。各文明单位、文明村积极履行社会责任,积极参与城乡结对共建取得实效帮扶结对的村和农户经济效益明显提高。同时,还以优美环境、优良秩序、优质服务和设施建设为主要内容,深入开展文明城市创建提升行动,在活动中,全镇机关干部带头上街打扫除,带头上街宣传文明城市创建的好处,并动员集镇及各相关单位按照市文明办的要求挂标语、整门面、千方百计为文明城市的创建提升添砖加瓦。

四、坚持突出重点,扎实推进了未成年人思想道德建设。

中共中央、国务院下发的《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,是党和国家促进各项事业发展的重大决策,也是维护稳定、实现党和国家长治久安的战略性措施。草堰镇党委、政府历来重视未成年人工作。年初就成立了以分管领导为组长,有关部门负责人为成员的未成年人思想道德建设领导小组,分工明确,责任到人。全年党委会研究未成年建设工作3次,党委中心组学习未成年人建设有关精神1次。此外,还结合机关政治学习,组织干部职工认真学习未成年人思想道德建有关会议精神、文件。我镇未成年人思想道德建设工作做到了有计划、有安排、有总结。此外,镇相关职能部门相互配合,对镇上仅有的2家网吧和电子游戏室进行了不定期的检查,净化了未成年人成长环境。

五、认真抓好精神文明先进典型和经验的宣传报道。

先进典型的宣传是精神文明建设的一项重要内容,我镇始终坚持团结、稳定、鼓劲、正面宣传为主,利用广播、电视、简报等宣传媒体,以崇尚先进、学习先进、争当先进,弘扬时代精神,树立社会正气为主要内容,及时总结、宣传在社会主义现代化建设中,特别是学习、实践“三个代表”先进典型,先进教育工作者、优秀班主任、优秀教师,尊师重教先进个人和集体,促进了全镇精神文明建设的整体发展。今年,我镇三元村青年杨万东,在部队服役期间,勇扑烈火,受伤时,首先想到的仍然是战友,被授予一等功臣,各大报纸宣传后,反映很好,也为家乡的三个文明建设增添了新的光彩。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇十二

近年来,xx县坚持以邓小平和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,贯彻统筹城乡协调发展和“三个文明”建设一起抓的方针,紧紧围绕农村改革发展稳定大局和全面建设社会主义社会总体目标,以提高农民文明素质为根本,以改善环境质量为突破口,以农村阵地建设为着力点,全面加强农村精神文明建设,取得了良好的社会经济效益。

1、“三软”。一是思想上疲软,一些干部尤其是乡镇领导对精神文明建设认识还不到位,抓精神文明建设工作的意识还不够强,精神文明工作说起来重要,忙起来次要,落实起来不要,县、市“热”、乡镇“凉”、农民“冷”的现象仍然有不同程度的存在。二是考核上手软。在加快发展上,一切以经济指标完成情况作为奖励标准,而精神文明建设则往往作为一项软性指标加以布置,有走过场的考核,而无激励措施,因此基层单位则把精神文明建设工作当作可有可无的软性指标来对待。三是经济上腿软,由于镇村财力匮乏,目前村一级已经没有可单独使用资金,而乡镇一级财政也仅仅保开门、保吃饭,不可能有更多的资金用于精神文明建设工作。

2、“三旧”。一是形式旧。随着农村物质生活水平的提高,群众接受教育的程度有了较大改善,农村常住人口主体大都为初中文化程度;同时,由于电视等现代设备的普及,群众能够欣赏到更加丰富的文化娱乐生活,因而欣赏水平有所提高,对精神文明建设提出了更高的要求。但在广大农村,仍然是几十年前一直延续下来的花船、小戏、狮舞、铜器等活动,对农民吸引力不强。不少农民把喝酒、打麻将当作休闲娱乐。还有一些农民则把焚香拜佛、求签许愿当作传统文化,农村封建迷信重新抬头。二是载体旧。除了文明乡镇、文明户、文明单位等精神文明创建工作得到了重视外,还缺乏更多更完美的活动载体,这与农村经济发展和社会进步不相适应,不能完全满足广大群众求知、求乐的愿望。三是内容旧。目前,农村精神文明建设不够贴近群众要富求富的现实,不够贴近群众,需要克服“小胜即满”、“小富即安”的小农思想的现实,不够贴近群众公民道德素质急需提高的现实,不够贴近纠正农村人口现状的现实,由于生产技术和现代化机械的广泛使用,大量的劳动力从土地上解放出来,成为富余人员,为了生存,年富力强的男性青年走向城市,成为打工一族,农村社会成员构成发生变化,人口主体为妇女、儿童和老人,而被忽视的正是这一主体,因而群众参与度不高。

3、“三少”。一从业人员少。由于机构改革的深化,人员大量精减,从事精神文明建设工作的人员严重萎缩。而风光几十年的农村电影队、文艺宣传队等团体已成为散兵游勇。直接从情精神文明建设组织工作的干部队伍人数减少、组织力度减弱。二是直接从事精神文明建设工作的人员投入的精力少。近几年来,县里把招商引资,发展经济作为提拔任用干部的一个主要条件,使直接从事精神文明建设工作的同志受到冷落,严重地影响了这一群体的积极性,导致了精神文明建设队伍业务上不专、经济上不富、政治上不红这一现状。三是精神文明建设工作阵地少。由于投入严重不足,教育阵地设施建设相对滞后,大多数的文化大院活动经费未列入财政预算,影响了文化活动的正常开展。

1、制度创新。xx县精神文明建设各项管理规章形成于上世纪九十年代,己远远跟不上形势发展需要。表现在农村精神文明建设无规划,乡镇企业精神文明创建无规章,少数获得荣誉的单位,成绩到手,工作到头,失去继续努力的动力。为适应农村精神文明建设的新发展,就必须适应形势,创新机制。20xx年,xx县制定了《xx县农村精神文明建设五年规划》,同时,制定了文明创建的各项规章制度和《xx县精神文明建设考核细则》,成立了xx县精神文明建设指导委员会,县长任主任,县委、政府、人大、政协的分管领导任副主任。各乡镇也都成立了精神文明建设领导小组,使农村精神文明建设走向规范化、制度化,实现了文明创建的新突破。

2、内容创新。农村精神文明建设要围绕一个中心,即以经济建设为中心;搞好两个服务,即服务基层,服务群众;落实“三个贴近”,即贴近实际,贴近群众,贴近生活;抓住一个建设,即和谐社会建设。主动适应农村经济社会发展,适应农民精神文化生活需求,丰富活动内容,是农村精神文明建设发展的基础和根本。20xx年,我们在农村开展了“五好家庭户”、“遵纪守法户”、“勤劳致富户”评选活动,20xx年开展了“文明村镇”、“文明家庭”、“文明农民”评选活动,这对促进农村精神文明建设,起到了很好作用。然而,时代在发展,社会在进步,广大农民对精神文化生活的需求在变化,这就要求农村精神文明建设既要巩固传统,发展优势,又要适应形势,开拓创新。基于此,我们从“三贴近”入手,针对群众的“三盼”(盼科技致富、盼政策入户、盼文化活动丰富),在全县农村广泛开展了科技、文化、卫生、法律四下乡活动,同时开展了党员干部入千家包万户活动,进行一对一帮扶工作,文明单位和农村结对文明创建帮扶“对子”。为加强农村精神文明阵地建设,我们开展了村文化大院和乡宣传文化中心建设,各村都建有图书室、文化活动室、农民学校,成立了宣传队、狮舞队、铜器队。内容上的创新,极大地促进了农村精神文明建设向更高层次和更宽领域发展。

3、形式创新。群众性精神文明创建活动是群众广泛参与的活动,方式新颖、方法多样的活动形式,能更广泛地吸引群众参与。20xx年以来,我县大力开展广场文化活动,举办戏剧、歌曲擂台赛,直接参与群众x万人次以上,并已成为丰富群众文化生活,展现先进文化的大舞台。组织农民书画爱好者,举办书画展,义写春联,到外地采风等活动,促进了农村文化发展交流。开展了“好丈夫”、“好妻子”俱乐部活动,通过举办讲座,开展家务技能比赛和家庭文体活动等,增强了关爱家庭、夫妻和睦、共创美好生活的意识。这些新颖的形式极大地吸引了群众的注意力和参与的积极性。

4、机制创新。为使农村精神文明规范化,我们建立了精神文明建设考核机制、奖惩机制、硬件建设机制和资金投入机制。农村精神文明建设和经济工作同部署、同落实、同检查、同考核,对组织不力,不重视精神文明建设的乡村进行处罚,对精神文明建设先进村镇进行表彰奖励。同时,县乡每年的财政预算都要有精神文明建设的投入规划,使精神文明建设成为社会主义新农村建设的一项重要内容。

(1)建立完善目标责任制。

一是科学详细制订包括政治、法律、经济、行政、组织、教育、文化、舆论等各方面的措施,实行系统管理,使创建活动的各项任务和要求落到具体单位、具体人员。

二是强化责任意识,坚持守土有责。使各级党委政府充分认识到农村精神文明建设的重要性,把精神文明建设作为推动农村现代化进程、造福于人民的社会系统工程,切实承担起自己的任务。

三是强化目标意识,把精神文明建设作为一个个项目来抓,积小胜为大胜,把各项目标任务与经济工作一起部署,一起检查、逐级考核。

(2)建立完善组织领导机制。农村精神文明建设是牵动各个方面的全局性工作,它的工作性质要求既要多部门都来抓,又要有一个权威力量把这些工作统一起来。因此,建立完善的组织领导机制,加强农村基层党组织建设,形成农村基层领导干部抓创建活动的局面,使农村精神文明建设落到实处。

(3)强化奖励激励制度。

一是要按照经济考核办法,建立精神文明建设考核机制,对各级政府进行重奖,让基层感受到经济建设与精神文明同等重要。

二是要建立文明村镇奖励制度,充分调动基层单位的积极性。

三是要把精神文明建设工作作为提拔使用干部的一个重要依据,和从事经济工作的同志同等对待。

(1)加强阵地建设。建立乡镇文化活动中心,完善图书室、阅览室、活动室等各类文体设施;建设村居群众文化设施,丰富群众的文化娱乐生活。农村书屋建设是我县精神文明建设的一项重要内容,20xx年建设农家书屋56个,20xx年建成139个,共投入390万元。195家农家书屋全部对外开放。为发挥农家书屋的作用,每个农家书屋都配备专门的图书管理员,建立了借阅制度。白元乡夹河村农家书屋,面积40平方米,现藏书3500册,可容纳30个读者同时阅览。葛寨乡烟涧村农家书屋管理制度健全,选址得当,环境舒适,从7月份建成至今已接待读者600多人次,丰富了农民对科技文化知识的需求。

(2)加强队伍建设。

一是广泛组建民间文艺宣传队,在精神上给予鼓励,政策上给予照顾,资金上给予扶持,扩大他们的影响力。

二是充实电影放映队,在硬件上加大投入,在机制上进一步放活,满足广大群众的需求。

三是充分调动各类专业人才的积极性,为他们提供一个良好的创作环境和生活环境,力求多出精品力作。

(3)加强启动基金建设。把精神文明建设所需资金纳入财政计划,并随着农村经济发展逐年增加,使精神文明建设拥有健康发育的沃土。在资金的投入上采取确立重点、合理统筹、集中使用的方式,促进资产的合理配置,使有限的资金发挥出最大的使用效益。

(1)贴近农村人口现状的实际,突出三个主体。

一是突出学生这一群体。以学校为阵地,把道德教育作为学校教育的一项中心工作,广泛开展“道德进课堂”等活动,努力提高学生的道德教育素质。

二是突出老人这一群体。建立老人活动中心,组建各类健身娱乐队伍,让他们老有所乐;同时充分利用老年人经验丰富、德高望重的优势,调动他们的积极性,让他们老有所为,发挥余热。

三是突出妇女这一社会群体。广泛开展社会公德宣传,提高农村妇女的道德素质;广泛开展好媳妇评选活动,树立一批农村女性典型;同时,充分发挥农村各类农民教育阵地作用,加强对妇女的技能培训,提高她们的致富能力,让她们成为建设小康社会的生力军。

(2)贴近群众生活需求实际,做到三结合。

一是与农村经济发展结合起来,加快农村脱贫致富奔小康的步伐。尚未摆脱贫困的村镇,从激活农户入手,集中力量抓好“富民工程”、“民心工程”,加快脱贫致富;已经解决温饱问题的村镇,要制定规划,加快奔小康步伐。

二是与农村社会治安综合治理结合起来,创造一个良好的社会环境。按照“打防并举、标本兼治、重在治本”的方针,进行综合治理。

三是与农民群众排忧解难结合起来。要自觉主动、真心实意地解决农民个人、家庭无法解决的困难和问题,通过技术培训、提供致富信息、传播科学知识等农民群众喜闻乐见的形式,帮助农民群众提高自身素质,提高克服困难、解决问题的能力;要与改变村镇干部的工作作风结合起来,通过一系列活动,提高村镇干部素质,密切干部群众联系;要围绕经济建设中心,推动建立全方位社会服务体系,形成村镇成龙配套的服务网络,为群众排忧解难,方便群众,减轻农民负担。

(3)贴近农村现阶段的实际,利用好三大资源。

一是学校这一资源。广泛开展“社会—学校—家庭手拉手”道德互助活动,以学生为主体,开展了“道德进家庭”活动,让学生促家庭;学校采取校讯通、告学生家长书等形式,以学生、家长为主体,开展道德进社区,进乡村活动,努力实现农民素质整体提高。

二是充分利用民间文艺宣传队这资源。进村入户进行演出,丰富广大群众的文化娱乐生活。

三是充分利用好农户墙面这一资源。广泛设立以村规民约与公民道德规范为主要内容的“道德墙”,让群众在不知不觉中接受教育。

(4)建设新型农村社区,从根本上改变农村的落后面貌。以“五个一工程”(“五个一工程”即每个乡镇建设一条示范路、一条精品街、一个小城镇农贸市场、一个示范村、一个新型农村社区)为抓手,全面开展新农村建设集中整治活动,通过两个多月的努力,我县各乡镇的路容路貌、小城镇经营管理状况得到了很大改观,社区服务中心示范村建设进度得到进一步促进。截止目前县乡村共投入资金x亿元,出动劳动力x万余人次,投入车辆x万余台次,清运垃圾x万方,粉刷墙壁x万平方米,拆除违章建筑xx处、x万平方米,整治标语广告x万余条,修复残垣断壁x处,整治道路边沟x万余米,新垒景观墙x余米,栽植绿化树木x余棵,整修绿化带x米,新建、改建小城镇农贸市场x处,新建、改建农村社区服务中心x间,x平方米,取得了初步成效。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇十三

首先,我代表***乡党委、政府对检查团的各位领导莅临我乡检查指导工作表示衷心的感谢和热烈的欢迎。下面我就*******乡2010年以来精神文明创建工作向各位领导作简要汇报。不足之处,请批评指正。

近年来,*******乡党委、政府在区(县)委、管委会、区(县)政府的正确领导下,始终坚持以邓小平理论为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中、六中全会、中央**工作座谈会、自治区第八次党代会、市第十次党代会和区委全委(扩大)会议精神,解放思想,更新观念,以“四个创新”(即:以创新的思路谋全局,以创新的举措求突破,以创新的方法抓落实,以创新的工作出成绩)不断地推进我乡文明单位的创建工作。近年来,我乡先后被授予全国科协、财政部“科普惠农先进单位”、亿万农民健身活动先进单位、全国第四次农业普查先进单位、国家aa景区、国家水产养殖安全示范小区、自治区先进基层党委、自治区级绿色乡镇、自治区科技奔小康示范乡、自治区科技进步先进乡等荣誉称号。目前,全乡创自治区文明单位4个,市级文明单位3个,县级文明单位1个,文明村镇、文明单位创建率达100%,现就我乡的创建情况汇报如下:

一、强化组织领导、落实创建工作机制。

1、健全组织领导机制。成立了以乡党委书记为组长,党委副书记、纪检书记为副组长,相关党政领导为成员的精神文明建设领导小组,把精神文明建设工作摆在重要议事日程,制定发展规划、年度计划、工作部署,统一目标、一起部署、一起落实、一起检查、一起考核、并把促进我乡三个文明协调发展作为有效的载体,在巩固中不断提高,在探索中不断前进,以调动全乡各族群众参与精神文明建设活动的积极性和自觉性,始终保持精神文明建设工作长抓不懈的工作机制。有力地推动了全乡经济建设和社会主义精神文明建设的发展。

2、健全目标考核机制。建立健全了以创建自治区文明单位为目标的检查考核机制,在对站所、科室实行考核中,乡党委一是与站所签订了责任状,对精神文明建设工作实行量化,并进行季度考核、年中检查,年底验收,同时将考核成绩与乡干部的年终奖惩、评先创优挂钩;二是实行“一票否决制”。以自治区文明单位的考核标准为依据,对站、所进行目标管理,量化考核,对于没有完成精神文明建设目标任务的站所,取消评选各类先进的资格,对于不合格的站所则实行“一票否决制”,从而有效地激发和调动了广大干部职工参与精神文明建设工作的热情和积极性。

二、党的建设不断加强,执政水平明显提高。深入开展创先争优活动、机关文化建设活动、“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育,不断加强以“一把手”为主的领导班子建设,形成争创“群众满意好班子”激励机制,领导干部“五种基本素质”、“五种领导能力”和“五种过硬作风”明显提升。坚持思想政治建设,领导班子始终坚持中心组学习制度,党员干部坚持周三政治学习制度,认真学习党的十七大、十七届四中、五中、六种全会精神,深入学习中央**工作座谈会精神,扎实学习自治区、市、区党委会议精神,干部能力素质进一步增强。坚持正确的用人导向机制,树立了政治坚定、群众公认、工作有实绩和“三个不吃亏”的选人用人导向,干部和人才队伍建设不断加强。圆满完成了第八届村“两委”换届工作。大力加强基层组织建设,积极改善村级组织办公环境,投资60万元为全乡四个村委会完成了廊道封闭工程,提高了四个村干部待遇,村级阵地条件大为改善,服务群众和维护稳定形成长效机制,基层政权更加巩固。加强干部作风和机关效能建设,完善预防和惩治腐败体系,认真落实党风廉政建设责任制,认真学习《廉政准则》,大力开展廉政文化建设,严格治理机关干部“庸懒散托贪”不正之风,从源头上筑牢拒腐防变的思想道德防线,确保权力在阳光下运行,真正做到以反腐倡廉的实效取信于民,全乡党风、政风进一步好转,反腐倡廉工作取得新成效。

三、将精神文明创建工作贯穿于发展、稳定、民生三大主题,构建和谐乡村。

(一)农村经济发展迅速,设施农业成效明显。五年来,我们紧紧围绕促农增收的目标,大力发展设施农业。先后投入资金3300余万元,新建大棚5600座,完成节水农业建设面积1225亩,新修水泥防渗渠51.04公里,新打机井21眼,新修机耕路7.7公里,完成青湖村和新联村农电网改造,有力改善了群众生产条件,促进了农民增收。

(二)社会稳定形势良好,基层基础得到巩固。按照“一反两讲”的要求,统筹抓好“硬道理”与“硬任务”,以努力提升“四种能力”为目标,坚定不移地推进维稳工作常态化,全面落实打击防范和社会管控的各项措施。尤其是在“7.5”发生后,我们建立了乡民兵常备应急队伍,组建乡村两级巡逻队,形成了切实管用的维稳力量体系、治安防控体系和应急处置指挥体系。与落实“四知四清四掌握”工作机制和“四类管理法”相结合,扎实推进“三化”建设,将全乡划分为若干网格,每个网格配备一定数量的乡、村干部、派出所民警、协勤及“十户长”,明确责任,明确考核,包户负责,进出可控,动态管理,确保辖区稳定。依法加强宗教事务管理,切实发挥爱国宗教人士作用,确保了宗教事务在法律、政策范围内开展活动。认真做好矛盾纠纷排查化解工作,群众信访突出问题得到及时有效处理。五年来,全乡刑事案件和治安案件明显减少,调解各类社会矛盾500余起,调解率100%。

(三)切实保障改善民生,各族群众安居乐业。近年来,我们认真落实教育“两免一补”政策,不断完善非义务教育阶段贫困家庭品学兼优子女上学困难的救助制度。大力开展就业培训,开展就业援助,积极开展创业培训和技能培训,累计开展各类培训班68期,共培训各类技术人员5351人,实现富余劳动力转移3258人,累计实现外出劳务收入3910万元。60岁以上老人养老金发放率100%,新农保参保率达90%以上,新型农村合作医疗参合率达99%以上。加强社会救助和社会保障,五年来,共发放低保金44万元,发放80岁以上老人生活补助2万余元,发放优抚对象、残疾人、五保户、低保户慰问金、慰问品47万元,发放优抚对象定补款54万元,为残疾人、五保户、优抚对象共建解危解困房43套,抗震安居房127套。认真落实党和国家惠民政策,促进农民增收,五年来,发放大棚补助款698万元,发放蔬菜综合补贴100万元。先后完成了自来水改造工程,新建双翁漏斗式卫生厕所348座,完了对青湖村和新联村农电网改造,新修农村道路38.3公里,新修居民巷道路16.6公里,有效改善了农村发展环境,提升了农民生产生活水平。

三年来,在开展的“十星级文明户”评选活动中,乡党委政府广泛动员党员、群众积极参与,做到全面动员,户户参与,对十星级文明户实行动态管理,年年一评,不搞终身制,2011年,农户参评率达95%,全乡十星级文明户460户,占参评总户数的31.8%,通过“文明科室”与“十星级文明户”评选活动,全乡形成互相比学、崇尚文明,邻里和睦的良好风气,乡劳动保障事务所、司法所和各村委会创新改革工作方式,把重点放在化解用工单位与农民工、家庭、邻里纠纷上,上门调解纠纷,消除矛盾,受到市、区(县)领导的首肯和好评。

在每年的民族团结教育月活动中,广泛开展了多种形式的宣传教育活动,对少数民族干部职工、困难群众进行重点扶贫帮困,实现了全乡各民族的团结和睦。同进还以双拥工作为载体积极与各驻地部队开展建设活动,帮助部队建池塘养鱼,派人进行技术指导,每年“八一”建军节,乡党委、政府都为部队送去价值千元的鲜活的农副产品,并对全乡的老红军、老八路、军烈属、现役军人家属,进行走访慰问,通过这些活动,使双拥工作开展的有声有色,受到市、区(县)两级表彰。

为确保我乡社会主义新农村乡容村貌、环境卫生的整治工作顺利进行,成立了以党政主要领导为组长的*******乡社会主义新农村建设工作领导小组和*******乡环境卫生整治工作领导小组,制定了卫生整治工作实施方案,并与各村、学校、企业及景点签订了《环境卫生整治建设目标责任书》,聘用了60名专职保洁员对全乡主干道进行卫生清理,每个村民小组派一名“四老人员”作义务监督员,对村民卫生垃圾堆放进行监督,形成了齐抓共管的长效机制。在环境治理工作中,采取了联系点领导包村,干部包组,村干部包户的“三包”机制,抽调24名骨干干部深入各自的联系点进行卫生整治,开展造林美化活动,尤其对卫生死角、乱占乱建、占道现象进行清理。在区委、管委会、区政府的关心支持下,添置垃圾清运车辆2辆,垃圾船8个,向辖区保洁员发放制式新保洁服60套,进一步调动了广大保洁员的`工作积极性。三年来,全乡认真开展集中整治工作,全乡共出动环境卫生整治人员5000人(次),机械车辆280余台(辆),清理垃圾2600吨,治理道路林带36公里,治理巷道60余条,治理主次干道20公里,治理面积累计达20平方公里,全乡环境面貌焕然一新。

在抓精神文明建设工作中,乡党委、政府高度重视对精神文明创建工作的领导,把为精神文明建设作为促进我乡三个文明协调发展的有效载体,在巩固中不断提高,在探索中不断前进,调动全乡各族干部群众参与精神文明建设活动的积极性和自觉性,有力地推动了全乡经济和社会发展。我们精神文明建设工作的体会,主要有以下几点:

1、领导重视,提高认识,统一思想。

领导重视是做好精神文明工作的关键所在,乡党政领导班子提高认识,统一思想,形成全乡一盘棋的思想,在工作中党政一把手负总责,副职领导抓落实,工作人员抓具体工作的层层负责制,将此项工作作为一项长期工作来抓,将工作细化到日常工作中,在人力、财力、物力给与充分保证,使全乡干部的思想高度统一,认识高度统一,行为高度自觉,始终保持精神文明建设工作长抓不懈的工作机制。

2、以满足群众需求作为我们工作的出发点。

在工作实践中,我们深深感到,精神文明建设工作既要有长远规划,又要结合当前实际,在工作中我们始终坚持把满足群众的需求作为我们工作的出发点,根据不同阶段和不同时期的工作要求,以思想道德建设为重点,着力提高各族干部群众的文明素质,()(本文来自于范-文-先-生-网)把干部群众的需求作为我们抓精神文明建设工作的出发点和落脚点,满足人民群众日益增长的物质文化需求,才能广泛调动干部群众参与和积极性。

3、提高公民素质,把思想道德建设贯穿于工作的全过程。

乡党委始终把提高公民素质、促进人民群众的全面发展,作为工作的目标,充分发挥和利用市民文明学校、基层党校和各类培训的阵地作用,使“四德”、“五观”、“**精神”教育入户入家,入心入脑,通过开展“文明科室”、创建“十星级文明户”、“群众满意”站所、优秀共产党员等创建活动,让干部群众在参与中形成自我教育、自我提高的良好风尚,使思想道德建设工作贯穿于工作的全过程。

今后努力的方向。

回顾过去的工作,我乡精神文明建设工作虽然取得了一定成绩,但工作中还有许多不足之处,我们要在今后的工作中继续努力,以活动为载体,多举办一些干部群众喜闻乐见的群众性文化体育活动,不断满足和丰富文化生活,提高干部群众的思想道德和科学文化素质。与时俱进,开拓创新,使全乡精神文明建设工作再上一个新的台阶。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇十四

x学校是一所省一级民办普通高级中学。建校十年,成绩骄人。相继获得“基础教育课程改革先进单位”、“xx市体育高考先进单位”、“xx市高考工作先进单位”、“xx市普通高中教学水平优秀学校”、“xx市民办中小学规范优质办学专项奖”、“xx市教育系统先进单位”等荣誉称号。获评“xx省一级学校”。

我校开展精神文明创建工作来,在上级领导部门的指导下,以邓小平理论及“三个代表”重要思想为指针,深入学习实践科学发展观,以社会主义核心价值体系为根本,务实地进行校园精神文明的建设。

为了创建工作的有效的开展,我校领导班子多次召开专题会议,认真学习中央、市和区关于精神文明建设的有关指示精神,提高认识,统一思想。组建了以校长兼党支部书记黄孔辰为首的领导小组,制定计划,分层推进,分工明确,责任具体,层层落实。

为了使创建工作利于学校的长期发展,我校就制约学校发展的主要问题进行了全方位诊断与分析,并制定了《“”发展规划》,就学校发展进行了科学地规划。我校发展的总体目标定位在:以科学发展观为指引,把学校办成在文化建设、德育创新、课程教学、队伍建设等方面具有鲜明特色的民办高级中学。目标明确,创建工作有的放矢。

“以先进的学校文化引领学校的内涵发展”,是我校制定的创建工作的重心。我校决定以建校十年为契机,重新树立学校教育的价值观;完善学校的制度建设,规范师生行为习惯,塑造学校良好形象;建设美化、净化、人文化的学校育人环境。

(1)我们学校确立的教育理念是:教育幸福人生,学习快乐一生!

(2)我们学校确立的办学理念是:正视现实,注重发展,人文办学,特色强校。

(3)我们学校确立的办学目标是:为学生提供成功的机会,为教师搭建发展的平台,为家庭营造学习的氛围。

(4)我们学校确立的校训是:学习改变命运,习惯决定人生。

(5)我们学校确立的校风是:尊重、合作、诚信、责任。

(1)我们学校制订了《沪教院实验学校教学工作常规》、《沪教院实验学校教学管理常规》以及《沪教院实验学校教职工管理制度》等,从制订教学计划、备课、上课、作业布置与批改、课后辅导、复习考试、研究总结等环节,以及学校对教学工作的管理、教职工的行为规范、请假考勤、工作事故认定等方面,提出了明确而具体的要求,用常规制度来规范全校教师的教学工作,规范对教师教学的管理工作,规范教职工的校园行为。同时,我们正在制定和完善教育质量监测评估制度和教师综合评价制度,坚持靠制度管事、靠制度管人,靠制度提升学校的管理水平和教育教学质量。

(2)我们重视教师学生的民主意识和创新精神的发扬。我们对学校重大问题的决策,如学校发展规划的制定、教职工工资福利的调整等,都充分发挥教代会民主管理的作用,经过充分的酝酿和广泛的讨论,是学校的决策能最大程度地体现民意。

学校还设立了三名学生校长助理,代表学生参与学校的管理,及大地提高了学生的民主意识和管理意识。

(3)我们大力倡导人文关怀、人性化管理,大力营造尊重知识、尊重人才、尊重学生、倡导合作、鼓励诚信的的温暖氛围。在教师中倡导“讲奉献、讲和气、讲合作”,建立起既鼓励竞争又提倡合作、既鼓励个别冒尖又促进整体提高的管理机制,营造宽松民主的工作氛围。

(1)建设教师的理念文化和师德水平。我们除了通过开展学校文化学习月活动,要求教师认同和践行学校的教育理念、办学思想、办学目标和校风为,还为教师确立了“严谨、务实、创新、高效”的教风。我们提倡教师力求做到具有自我发展的强烈意识和责任,治学态度要严谨不苟,精益求精;工作作风要脚踏实地,实事求是;教学改革要敢于探索,善于创新;教育质量要求有效教学,高效产出。

(2)建设教师的行为文化。我们从教师的仪表、服饰、风度等外部形象文化和教师的仪式文化以及教师的教学行为等方面入手,要求教师在校园内做到“学高为师,身正为范”——提高自身人文素养,注重教师言行的示范榜样作用;在课堂上坚持“参与教学研究,转变教学行为”——变一言堂为师生互动,变满堂灌为讲练结合。

我们充分发挥党员教师的示范带头作用,开展了“党员示范岗”活动。要求党员教师时刻保持共产党员的先进性、示范性,在校内树立党员教师模范典型。

我们还倡导全员育人,强调尊重、责任。我校实施了“教师全员导师制度”,要求每位教师至少担任一名后进学生的德育导师,对学生思想上进行引导、学习上进行关心、心理上进行疏导、生活上进行指导。要求教师尊重和接纳学生学习和个性发展的差异,要以教书育人的高度责任性,尽心研究如何变学生差异为教育资源,使学生在原有的基础上都能得到最大程度的进步和发展。

在实施建设的过程中,我校针对那些饱受学习失败的学生,编写了学校文化丛书之《天生我材必有用》一书,送给每一位学生,以“天生我材必有用”的价值观激励学生不放弃自己的梦想和追求。

我们又以“教育幸福人生,学习快乐一生”的教育理念来培育学生应有的人生观和学习观,促使学生在不断获得学习成功的过程中,体验到学习的快乐,在丰富多彩的校园生活中感受到学生时代的幸福。为了帮助学生克服学习上的困难,我们制订了“好学、善问、多思、勤练”的学风,在学生中倡导:知之者不如好之者;学问学问就是学会发问,发现问题比解决问题更重要;学习贵在独立思考,学而不思则殆;勤练是为了牢记知识、掌握技能。

我们积极开展关注学生的幸福人生、健康心灵世界、指向不断成长、成熟、成功的课程文化建设,力图建设较为完善的,体现合作、对话和探究的多元化的学校课程文化。

我们正在开发的有为学生终身发展奠基的《幸福人生》校本必修课程,有根据学生多元发展的需求,开发以学科综合型、探究型为主的校本选修课程,以及通过调查在了解学生的兴趣爱好的基础上,开发覆盖所有学生的活动课程,让每一个学生都能参加培养其个性特长的社团活动。

我们学校的办学条件虽然十分有限,但我们还是非常注重校园自然环境建设。我们始终坚持学校要努力保持教育环境的文明、亲和、大方高雅,能始终给人以一种文明的暗示,让每位教师学生感到赏心悦目、心情舒畅。

我们一直在探索如何要把学校的育人理念、人文关怀渗透到校园整体环境中,构建人文化的生态校园,使校园充满人文要素,成为学生无言的教科书,思想品德教育的无声手段,让学生在文化熏陶中,思索求知、做人、成材的道理。

我们还十分重视班级环境与氛围建设,要求全校建立班级目标,制定班级计划,用班级目标统一全班学生思想认识,使班级目标产生强大的凝聚力;要求各班制定班级规章(班级公约),规范学生言行。

我们还在全校各个班级实施“值日班长”制度,制定“值日班长工作职责”,每天按学号由一名学生作为“值日班长”,配合班长行使班级管理的责权,负责维持班级纪律,处理班级事务。通过学生全员参与班级管理,逐步培养学生的自治、自理能力。

探索并形成有效教学的基本模式,总结出学科有效教学的基本操作策略,激发学生的求知欲,养成良好的学习习惯,培养学生学习的主动性和自主性,帮助他们在原有的基础上学有所得,取得学习上的进步,获得成功的体验,从而感到学习是快乐的。是我校在创建工作中又一重中之重。具体措施落实在几个方面:

(1)诊断查漏有效补缺,强基固本抓好起点。在学生进校后在对基础差的学生在摸底诊断的基础上,查清缺漏,进行分层有效补缺,以帮助这些学生尽快适应高中课程的学习。

(2)激发学生学习动机,矫正不良学习习惯。采取有效方法引导学生克服中考失利后产生的自卑心理,帮助学生树立起“天生我材必有用”的信念,从而激发学生的学习动力。引导学生认识到良好习惯是获得学习成功的重要保障,帮助学生制定个人计划,矫正自身不良的学习习惯,增强学生的学习责任性。

(3)创设自主学习环境,指导学生有效学习。教师按照“以学定教”的原则,尽可能采用学案的方式,以清晰、明确的学习目标、学习任务和学习步骤,以及创设问题情境激发学生的学习兴趣,引导学生主动投入学习,并创造各种机会指导和鼓励学生独立学习和参与小组合作学习,从而让学生发挥自己的自主性,培养独立学习和互相交流的能力,提高学习的有效性。

另外,我校还从讲练结合有效互动,课堂及时有效反馈;删难就简有效针对,减轻负担有效作业;教学活动有效反思,适应学生有效调整;构建和谐师生关系,营造有效教学环境四个方面进行了研究和探索,以追求教学质量的整体提高。

学校精神文明建设实质就是教育。其使命神圣而崇高,责任重大而艰巨,工作繁重而辛劳。我校在精神文明建设中坚持以先进文化引领学校的内涵发展,形成了强大内驱力,凝聚和激励学校全体成员的重大精神力量,有效地促进校园精神文明的发展、教育质量的提高。我们决心坚持“人文办学、特色强校”的办学理念,高举先进文化这面大旗,以科学发展观为指引,以创建精神文明为核心,常抓不懈,把学校办成在文化建设、德育创新、教学模式、课程开发、教师评价等方面具有鲜明特色的民办高级中学,以推动精神文明建设达到更高的水平。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇十五

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为认真贯彻落实局文明委精神文明创建工作要求,进一步巩固文明创建成果,持续推进管护区精神文明建设和创建工作,不断提升文明素质,改善为民服务环境,携手共建团结、文明、和谐的管护区,结合实际,制定本方案。

一、指导思想。

以深入贯彻落实党的十九大精神为主线,以践行社会主义核心价值观为根本,紧紧围绕省、地、林业局精神文明建设创建的工作部署,大力加强党员干部、职工群众“四德”建设,扎实推进精神文明建设实现新提升,为我管护区又好又快发展提供精神动力。

当前隐藏内容免费查看二、创建目标

管护区将以“巩固、提高、延伸”为切入点,进一步深入持久地开展精神文明创建活动,有重点的在硬件和软件建设方面加大力度,全面提升管护区文明创建工作总体水平。力争通过全体干部职工群众的努力,争创局级乃至地级精神文明建设先进单位。

三、活动内容。

(一)依托“我们的节日”主题活动开展争创活动。按照局文明办《关于深入开展20xx年度“我们的节日”主题活动的通知》要求,积极组织开展学习活动,引导干部职工弘扬积极向上的正能量,努力使核心价值观成为干部职工的思想共识和行动自觉。

(二)以学习、宣传、贯彻党的十九大精神和***新时代中国特色社会主义思想为载体开展各项活动。开展党的十九大宣讲活动,组织部干部职工参加收听观看,把***的好政策给群众讲透讲细,使职工群众吃下“定心丸”。

(三)以推进“道德讲堂”阵地建设开展争创活动。以“四德”内容为重点,从3月份开始每季度组织参加讲座,或以学习强国视频集中学习的方式,向干部职工普及道德理念、宣讲道德故事、弘扬道德精神、展示道德力量,形成“立德、修德、践德”的共识,推动“知行合一”的道德实践,营造“崇德向善”的浓厚氛围,不断提升个人文明素质和单位文明程度,为拓展文明创建成果提供强大精神动力和道德支撑。

(四)加大“学习型基层”建设力度。每个月安排一天集中理论学习和读书活动,引导干部职工系统学习党的理论、科学知识、历史文化和党的优良传统等,通过强化学习,培养良好的道德情操和健康的精神追求,不断增强以学立德、以学修身、以学促行的意识,筑牢干部职工知行合一的理论素养和思想根基。

(五)持续开展有益身心健康的文体活动。结合年度工作计划,工会制定年度工会活动实施方案,组织干部职工观看大型历史纪录片、“环大灯笼健步走活动”、“打篮球”等各类体育竞赛活动等,通过形式多样的活动,进一步增进团结、融洽关系,进一步夯实文明创建的基础。

(六)大力开展绿化、美化、净化为主题的爱国卫生运动,进一步加强爱国卫生工作。积极开展控烟、健康教育、除四害等工作,重视加强环境建设,保证办公场所的干净整洁。

(七)持续开展“关爱在身边”活动。结合“中秋节”、“重阳节、元旦、春节等重大节日,开展关爱困难职工活动,彰显大家庭的温暖。

四、组织机构。

成立创建工作领导小组。

组长:xx党总支书记。

副组长:xx党总支副书记。

成员:xx工会主席。

xx副。

主任。

xx副主任。

五、有关要求。

(一)提高认识,加强领导。文明创建工作既是一项社会系统工程,更是一种社会责任。各站、队、机关负责人要高度重视文明建设的重要性,做到亲力亲为,形成一支政治强、业务精、作风硬、效能高的队伍,为抓好机关文明建设工作提供坚实保证。

(二)强化措施,有序推进。各站、队、机关要按照工作方案要求,明确工作目标,以点带面,有序推进。要切实贯彻“三贴近”的要求,坚持不懈、持之以恒,从具体事情抓起,从群众最关心的热点问题抓起,力求实事实办,让群众切实感受到文明创建带来的新变化。要以社会反响和群众满意度来评价活动成效,不搞体内循环,不搞形式主义,不作表面文章。要把有效做法常态化、制度化,形成活动持续深入开展的长效工作机制,确保创建活动经常性、连续性。

(三)结合实际,精心组织。围绕中心、服务大局,结合工作实际精细筹划,做到创建工作与中心工作、业务工作和人生“三观”教育相结合。

(四)认真梳理,及时。

总结。

各站、队、机关要按照活动内容和要求,加大。

工作。

创新力度,对每个阶段活动开展。

情况。

进行认真梳理,及时总结,充分发掘典型事例,培育工作新亮点,为创建工作适应新形势、新任务、新要求奠定扎实基础。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇十六

今年,我局在在市、区文明办的正确指导下,按照精神文明考核细则测评体系的要求,把文明单位创建工作与业务工作等同步推进,加强对低保家庭、高龄老人、困境儿童、残疾人等困难群体的结对帮扶,以“社工+志愿”模式,开展各类文明志愿服务活动,在精神文明建设工作取得了新的成就,现将工作开展情况汇报如下:

一、工作开展情况。

(一)深入开展残疾人志愿服务。一是提供社区康复服务。与**康复医院签订精神类残疾人居家患者社区康复服务工作协议,为区内取得精神类残疾人证的残疾人开展家庭探访、心理辅导、康复治疗、服药及安全管理、家庭生活能力及社会交往能力训练和健康跟踪管理等社区康复服务,今年累计服务**人次。二是开展残疾人技能培训。残疾人就业服务中心为残疾人开展各类技能培训,如职业技能和农村种养技术培训、岗前培训等,为**名学员创造劳动就业条件,进一步提高残疾人的就业技能。三是开展公益宣传活动。组织各社区康园中心在辖区内开展公益服务活动,宣传听力预防、爱耳护耳知识及残疾儿童救助制度相关政策,链接社区医院、中心医院为**名有需求的听力残疾人提供了助听器评估适配服务,为**名听力、言语残疾人提供“畅听王卡无障碍通话助手”专属套餐服务等活动。5月16日“全国助残日”期间,围绕“巩固残疾人脱贫成果,提高残疾人生活质量”活动主题开展了一系列助残日活动,如广场宣传倡导活动、盲人阅读会、《金刚川》红色电影观影活动、残疾人辅具下乡服务、入户评残和慰问等活动。

联合慈善总会为困境儿童送上玩具**份,为低保户、特困户等困难群体送上棉衣**件;

链接**名社会爱心人士为低保家庭、困境儿童、高龄老人、残疾人等送去家用电器、保暖衣物、运动用品、轮椅等爱心物资。三是深入开展政策宣传活动。今年我区多次开展宣传活动,为困难群体输送政策。其中,2月27日在**公园开展“乐享银龄智慧助老”主题活动,宣传困难人员就医政策、社会救助及社会福利申请等政策,发放宣传单**余份,惠及**人次。4月15日在**广场开展以“救助政策广宣传,落到实处暖人心”为主题的社会救助政策宣传活动,期间向群众发放社会救助宣传册和资料**余份,耐心详细地解答居民提出的问题**人次。5月7日在**公园开展救助政策宣传活动,发放困难人员就医须知、社会救助及社会福利申请等宣传册**余份,惠及**人次。

(三)深入开展长者志愿服务。与中国电信股份有限公司签订《居家养老信息化服务平台合作框架协议》,开展互联网+居家养老合作,为特困低保长者**人完成“关爱铃”安装服务,已实现80周岁以上的长者全覆盖。截至目前,“关爱铃”为服务对象提供话务服务累计**次,上门家政服务**次。

二、2022年下半年工作计划。

(一)持续做好残疾人服务工作。一是结合康复医院建设项目,筹备残疾人康复机构建设。建设公办康复机构,加强残疾康复服务,推动康复医院开展残疾人康复服务并按规定落实康复救助。二是制定并实施残疾慈善关爱基金项目,联合慈善总会制定基金管理办法,将残疾人临时困难救助,教育、康复等补充救助设立专项救助基金,不断提高残疾人及家庭获得感、安全感、幸福感。三是继续推进精准康复服务行动,做好残疾人适应性训练及支持性服务、居家康复服务等工作。

(二)持续做好困难群众服务工作。一是继续加强困境儿童关爱保护工作。做好困境儿童分类保障工作,加强困境儿童探访工作,进一步关注困境儿童身心健康,为其健康成长保驾护航。二是持续完善社会救助服务体系。做好困难群众兜底保障工作,进一步加强困难群众信息动态管理工作。三是继续做好政策宣传工作。通过派发宣传册、张贴海报、上门一对一宣讲及集中宣讲等方式宣传相关救助政策,提高群众政策知晓度。

(三)持续做好长者服务工作。一是加强与村(社区)的沟通,远程监测,保障现有安装终端的通信畅通。二是针对未安装的长者家庭做好前期摸排工作,核实长者信息,制定下步安装实施方案,确保充足的人员和物资储备。

创建精神文明建设先进县工作情况汇报(通用17篇)篇十七

尊敬的宏广书记、中丙市长,各位领导,同志们:

这次我们来湛江市参加创建全国文明城市工作推进会,调研文明城市创建工作,主要目的是贯彻落实中央、省委领导关于文明创建的指示精神,贯彻落实《中央文明办关于全国文明城市和提名城市深化创建工作、保持创建经常化的通知》(文明办〔2016〕11号)的要求,共同研究巩固提高湛江市文明城市、文明镇街、文明村居创建水平。这次会议时间的节点很重要,因为很快过几个月又将迎来中央测评,要抓住这个时机,为明年争创全国文明城市打牢基础。借这个机会,我讲三点意见。

一、深刻认识保持文明创建常态化的重要性,切实做到创建工作不懈怠不放松。

最近一段时间以来,中央、省委领导对保持文明城市创建的常态化,推动文明城市创建向镇街、村居延伸这一工作看得很重,抓得很紧,提出了更高的要求。

5月中旬,中共中央政治局委员、中宣部部长、中央文明委副主任刘奇葆同志在广东考察调研时强调,要坚持以社会主义核心价值观为引领,广泛开展群众性精神文明创建活动,以基层为重点,以活动为载体,持之以恒、久久为功,努力打造现代化文明城市。要加强诚信建设,深化学雷锋志愿服务活动,做好公益广告宣传,进一步提高社会文明水平。

6月5日至7日,春华书记到揭阳、潮州、汕头粤东三市调研时强调,创建“文明城市”“文明镇街”“文明村居”是重塑粤东形象一个非常好的抓手,三市要加强协调,共同推动这项工作。要按照“文明城市”“文明镇街”“文明村居”的要求,把加强文明建设的工作进一步细化、具体化,推动社会各个层面持续转变风气。春华书记这番话对全省文明创建都有普遍的指导意义,我们必须深刻领会,认真贯彻到工作实际中去。

7月4日,中央文明办印发了《关于全国文明城市和提名城市深化创建工作、保持创建经常化的通知》(文明办〔2016〕11号),明确提出:“今年下半年,中央文明办牵头组建暗访组,从87个全国文明城市(区)和286个提名城市(区)中随机抽选暗访对象,采取不发通知、不打招呼、不定时间、直接暗访的方式进行督促检查,着重发现各地创建中存在的突出问题,指导推动全国文明城市(区)和提名城市(区)强化问题导向、补齐工作短板,注重群众评价、克服形式主义,完善创建机制、保持创建经常化。对于暗访中发现的存在问题较多、群众意见较大、创建力度松懈、工作明显滑坡的城市(区),中央文明办将采取媒体曝光、限期整改、取消提名城市(区)参评资格、停止全国文明城市(区)资格的惩戒措施。”

对于中央和省委的要求,慎海雄同志高度重视,多次就搞好文明创建做出重要指示。近段时间来,省委宣传部、省文明办认真贯彻奇葆、春华同志重要指示精神,召开了全省镇街精神文明建设工作电视电话会议、全省村居精神文明创建工作现场会议等多次会议,把加强精神文明工作摆在了更突出的位置。近段时间,省文明办还先后制发了《关于深化文明城市创建工作的指导意见》、《关于在全省开展文明镇街创建工作的意见》和文明镇街测评体系,《关于在全省开展文明村居创建工作的意见》和文明村、文明社区测评体系,目的就是为系列创建活动提供标准和规范。根据省委领导的要求,省文明办首先到揭阳、潮州、汕头三市进行了督导检查,近期对广州、深圳、珠海、中山、江门等珠三角8个全国文明市进行了工作督导,湛江是我们所到全省5个全国文明城市提名城市的第一站,主要是为了在中央文明办组织暗访之前,深入掌握我省文明城市创建现状,切实发现问题,和大家共同探讨如何促进和提升文明创建水平。

我们一定要深刻认识到,深化文明城市创建,推动城市文明程度整体提升,是中央对广东的殷切期望,也是省委赋予我们的一项光荣而艰巨的使命。文明城市,指的是在全面建成小康社会、推进社会主义现代化建设进程中,经济和社会各项事业全面进步,物质文明、政治文明、精神文明、生态文明和社会建设协调发展,市民整体素质和城市文明程度全面提升的城市。文明城市的这一定位,涉及经济建设、政治建设、文化建设、生态建设和社会建设各个领域,充分体现了五大发展理念的本质要求。可以说,全国文明城市是全国城市综合类评比中的最高荣誉,是城市形象和发展水平的集中体现,也是当今最有价值的城市品牌之一。近年来,越来越多的城市把争创全国文明城市作为新阶段经济社会实现跨越式发展的重要战略,掀起了波澜壮阔的创建热潮。这些年,湛江市把创建全国文明城市作为提升城市建设水平的综合载体,作为提升市民文明素质的重要抓手,作为提升城市形象的重要途径,对于推动湛江崛起、建设幸福湛江具有关系全局、关系长远的重大意义。

创建文明城市不仅仅是为了一个牌子,更重要的是为了推动工作。首先,创文是为了提升城市的价值。现在城市的规模发展非常快,城市人口结构也发生很大的变化,对城市建设和管理提出更高的要求,创文其实就是对城市进行提质。其次,创文也是提高地方美誉度,塑造良好的形象的重要途径。一个地方的形象很重要,春华书记这次到粤东,强调要把创建文明城市作为重塑粤东良好形象的重要抓手。慎海雄部长也指出,我们不搞形象工程,但是我们不能不要形象。创文是一个塑造形象的工程,是为发展营造良好的环境,如市场环境、政务环境、城市环境,等等,因此,良好的城市形象其实也是一个良好的投资环境。再次,创文还是提升我们市民文明素养的抓手。市民是城市的主人,培养文明的市民,是一个长期的过程,创文最后的落脚点就是保障我们城市的市民有涵养、美起来,市民的文化、文明素养能够提升。

我省已进入率先全面建成小康社会冲刺阶段,加强基层精神文明建设的重要性更加凸显,补短板、出成效的任务更加艰巨,必须牢固树立并切实贯彻创新发展、协调发展、绿色发展、开放发展、共享发展的五大发展理念。湛江市是环北部湾中心城市,是国家建设海洋强国的重要支点,是中国与海外共建海上丝绸之路建设的重要节点,应该在带动粤西地区、推动全省深化精神文明建设工作中发挥更大的作用,一定要认真贯彻落实中央领导同志重要指示精神,坚持创建不停步,以更高要求和标准要求自我,全面深化城市、镇街、村居文明创建工作,为粤西地区作好表率、当好示范,为全省掀起深化文明创建的新热潮做出应有贡献。

二、突出重点,扎实推进文明创建上台阶上水平。

自成功创建全国文明城市提名城市以来,湛江市继续扎实推动文明创建,各项工作取得了新的进展,表现在:城市中心绿化美化水平比较高,主干道干净,小街小巷环境卫生有较大改善;有效推进社会主义核心价值观宣传教育,主要街区、干道核心价值观24字和公益广告宣传覆盖较为充分,公交、出租车有创文宣传,路边的灯箱广告推广优秀传统文化,建成了一批核心价值观主题公园,深化社会主义核心价值观进机关、进学校、进企业、进部队、进基层、进社区“六进”活动成效明显;道德模范和身边好人活动深入开展,“好人好报”工作和“最美湛江人”评选开展得有声有色,选树了一批先进典型,涌现出一批“中国好人”、“广东好人”;各项城市治理和市政建设坚持惠民导向,如公共自行车租赁系统很好,既提倡绿色出行,文明交通,又大大方便了群众;志愿服务组织化、制度化有效推进,在服务省运会和抗击超强台风“彩虹”这两件大事中,志愿者们表现出色,充分体现了湛江志愿服务新风尚。这些在实践中取得的突出经验,值得湛江在今后的发展中不断深化和提升。

在这次调研中,我们也发现湛江市创建工作还存在一些不足,主要是:主要城区和县区中心镇与农村之间发展的不平衡问题很突出,湛江的市、县、镇在环境面貌、市民文明行为、城市规划管理、社会公共管理、基础设施方面存在不同程度的问题和短板。概括起来为几个字。一是“乱”.突出表现在:招牌乱,很多商业的招牌、广告的发布不规范;电线乱,有的居民区内电线像蜘蛛网一样,而且主干道的电线横垂拉的也有,横马路拉过去的也有;摩托车乱,不戴头盔现象很常见;牛皮癣多,尤其是在小街小巷,在镇、街、村也不同程度地存在。二是“脏”.突出表现在镇村两级卫生保洁问题、如垃圾不及时清理,公共厕所还是比较臭,异味很大。三是“残”.旧城区部分建筑、公共设施感觉比较残,门面破落,破败。四是市民的文明行为有待引导和管理。在海滨码头、坡头区政府的海东菜场,325国道的两侧,可以随处可见市民丢弃的垃圾。行人随意穿马路,跟汽车鸣笛抢道,三轮车不按交通灯行驶等不文明现象也很常见。在百花园社区、海北社区公园等地老人打牌有小赌的现象。还有就是公益广告虽然有,但是单一、单调,艺术水平不高。

必须看到,湛江市创文工作面临的形势是比较严峻的,去年湛江在全国文明城市测评中得分为65.69分,在全国100个参评的地级城市中排名88名。此外,根据中央文明委的要求,未成年人思想道德建设工作测评必须达到85分以上,才能参评全国文明城市,而去年湛江测评得分只有74.05,排名87.今年是全国文明城市创建测评的第二年,是决定创文排名的重要一年,今年的成绩占三年总测评成绩的25%,明年的成绩占总评的60%,必须全力以赴,争取拿到高分。

接下来,湛江市要打好翻身战,必须以更高更严的标准要求自己,抓根本打基础强基层,加快推进各项创建工作上台阶,不断提升创建水平,实现城市文明程度和市民文明素质的不断提升,全力争取在明年的全国文明城市评比中取得好的成绩。重点要抓好以下几方面工作:

一要抓根本任务,加强社会主义核心价值观宣传教育。社会主义核心价值观建设是精神文明建设的根本任务,是全国文明城市创建工作的重中之重。评价一个城市核心价值观建设搞得好不好,首先看的就是核心价值观和公益广告的宣传是否到位。这也是中央文明办测评工作的重点,这项工作抓得不好,创文工作就事倍功半,我们一定要引起高度重视。要按照《全国文明城市测评体系》的要求,扎实抓好推广普及、融入转化、教育实践等各项工作。要加大推广普及力度。利用传统媒体和新媒体持续开展核心价值观24字宣传,按照公益广告占发布广告比例不低于30%的要求,继续做好公益广告发布工作,利用电子显示屏、橱窗展板、道旗灯箱、车载电视等载体,在公共场所、建筑围挡、公共交通工具进行广泛张贴刊播。根据机关、企业、医院、学校、服务窗口、交通站场等不同场所特点,推出内容和形式相适应的公益广告。中央文明办已经建立了公益广告作品库,省委宣传部根据公益广告内容进行了分类整理,将提供给你们使用。你们也可结合自身实际进行创作,融入湛江的自然、文化元素。要建好核心价值观主题公园、广场。积极运用地名、风物、杰出人物和汉字、典故、诗词、家训等内容,利用书法、雕塑、木刻、绿化造型等艺术手段,建设一批彰显鲜明价值引领、凸显湛江地方风貌和文化特色的主题公园广场、示范点,推动核心价值观建设有效融入城市景观建造之中。要着重突出湛江特色,突出以“法治”或“诚信”为引导,统筹协调核心价值观建设的方向、重点和载体。要大力推进核心价值观进基层的工作。省里今年先后部署开展了“车间里的价值观”“社区里的价值观”“乡村里的价值观”主题实践活动,还将推进机关、医院、学校里的价值观建设,要认真抓好落实,让核心价值观建设深入到各行各业,覆盖所有领域,营造培育和践行核心价值观的浓厚氛围。

二要着力抓好基础文明,提高市民文明素养。精神文明的建设最终还要落到人的层面上去,体现到人的灵魂和日常行为上去,这项工作做得好不容易,要持续大力实施“市民素质提升计划”,坚持“文明从生活开始”的理念,从基础文明上抓起,突出“讲卫生、讲礼貌、讲秩序、有爱心”这四方面的基本要求,从人们的衣食住行着手推动文明创建。首先就是讲卫生,比如,我们可以不是很漂亮,穿的衣服不是很高档,但要干净整洁,而我们现在连卫生都没有搞好,怎么讲文明呢?二要讲秩序,就是不要乱七八糟。三要讲礼貌,尊重他人,彬彬有礼,我们是礼仪之邦。四要讲爱心。我们的文明提升能不能以“三讲一爱”,设计一些载体,设计一些活动,来提升我们的市民的文明素养?我觉得,如果能把讲卫生、讲秩序、讲礼貌、有爱心都做得到,那么我们市民的文明素养就能提升。一是花大力气抓好文明引导活动。大力开展文明交通、文明餐桌、文明旅游、网络文明四大文明引导行动,做好文明行为现场督导。特别要抓好文明出行和环境卫生这两个带有普遍性问题的现场督导,用文明秩序、文明环境引人进入道德状态、文明状态。实践证明,在红绿灯处增添文明引导员,对于解决行人乱闯红绿灯的问题是大有裨益的,人还是怕监督的。同样的,解决农贸市场周围和村居乱丢垃圾问题,设置卫生督导员也是很有成效的。二是加大行为规范建设力度,按照核心价值观要求,制定完善公共文明行为规范和社区公约、乡规民约、员工守则,加强礼仪教育,使广大群众内心有尺度、行为有准则。三是持续推进志愿服务制度化。要充分发挥学雷锋活动示范点和岗位学雷锋标兵的示范作用,加强社区、行业志愿服务标准化建设,打造志愿服务活动品牌,着力推动学雷锋活动常态化全民化,形成“核心价值观你我齐践行”的浓厚氛围。继续壮大志愿者队伍,使志愿者在总人口的比例达到10%.四是要强化未成年人思想道德教育。基础教育对于一个社会文明程度的提升至关重要,加强青少年群体的文明教育引导不仅关系到我们未来社会的文明程度,而且还带动我们成人社会文明素养的提升。我们在实践中发现,“通过小手拉大手”这种方式,作用是极为突出的,你告诉小孩尊重交通规则、遵守秩序、讲卫生不乱丢垃圾,那他回去后就会去监督影响他的父母、爷爷奶奶,所以我们一定要从娃娃抓起,将文明素养的教育引导融入国民教育全过程尤其是未成年教育中,从小灌输好各种文明理念,引导他们扣好人生的第一粒扣子,养成文明行为规范,以此来带动推动我们整个社会文明程度的提升,促进文明和谐社会的形成。

三要突出问题引导,提升城市精细化管理水平。市容市貌直接体现了一个城市的文明程度,从去年全国文明城市测评情况来看,实地考察的权重加大,必须更加重视城市环境净化美化,着力破解交通拥堵,镇街风貌不佳、车辆乱停放、“牛皮癣”等影响城市形象的顽疾。管理出文明,良好的市容市貌要以良好的城市管理作保障,要在提升城市管理精细化水平上下功夫。一是要注重科技化,提升管理效能和管理水平。当前,搞人海战术已经越来越不适应现代城市文明创建,必须向科技要管理力,实现管理手段、方式、能力和水平重要跃升。如佛山禅城区投入1个多亿建设城市综合治理云平台,实现城市管理全天候、全覆盖,做到对问题及时发现、及时处理,效果非常明显,湛江也要建立完善城市管理数字化平台,发展民生服务智慧运用,要加快推行“一门式”“一网式”政务服务改革,建立完善市、区两级政务信息资源共享平台,建设一批镇(街)、社区社会服务中心,对接政府购买服务和社会工作专业服务,改善窗口单位服务质量,提升行政服务效率。要科学设计,优化交通组织方式,加大堵车点治理,建设安全顺畅的通行环境,完成群众出行“最后一公里”畅通工程。全面完善城市慢行系统,综合考虑车辆、行人的通行需要,合理划定路边停车位,下大力气推进公共停车场建设,二是要注重制度化。要完善城市微管理制度,制定有关方案和措施,建立快速反应机制,及时整治文明创建的各种顽疾,如清理涉违法违规和有不良价值导向的户外广告,持续深入治理“牛皮癣”,疏堵结合,合理设置信息发布栏,引导商户、个人依法规范张贴发布信息,使城市、镇街、村居外立面整洁起来、清朗起来。三是要注重常态化,文明是管出来的,必须久久为功,做到习惯成自然。要持续开展道德领域突出问题专项整治,对老百姓深恶痛绝的虚假医疗、食药安全、黄赌毒等问题,要充分运用舆论、经济、法律等手段予以遏制、加强惩戒,并大力推进诚信制度化建设。加强环境卫生综合整治,坚持“严”字当头,提高环卫保洁巡查频次和覆盖面,切实解决镇街、村居出入口、临街商铺、背街里巷等公共场所的保洁问题。要持续大力整治占道经营、占道停放现象,真正做到还路于民。要保持常态化,要严管,要加强巡查,要督促,做到疏堵结合,加强管理。

四要强化基层,重点下移,开展四级同创的.文明创建活动。湛江的中心城区相对来说比较好,县城也普遍开展文明县城创建活动,但是现在薄弱的地方在镇街和村居,城乡文明不协调,城市中心和城市外围不协调,这是短板,因此要坚持四级同创。即中心城区是文明城市,市下面就是县级文明城市、镇街、村居。第一,要补好规划的短板。目前广东的县城、镇街、村居都普遍滞后,缺少长远的规划。要以美丽小镇为引领,加强镇街建设规划。坚持规划引领,高标准、高起点规划塑造结构合理、风格协调的镇街风貌,合理规划产业、生活、生态空间布局。依托本地的自然、人文优势,规划特色城镇,不求“高大全”,力求“精巧美”.第二,要打造一批示范镇街,今年底不少于总数的30%,要实现60%的镇街完成创建任务,全面完成,巩固提升。在示范建设中,要注重打造特色。特色小镇在江浙一块做的比较靠前,广东也在广州市、河源市进行试点建设,特色文明镇的创建,要有产业的依托,要有文化的特色,要有旅游的景观,要进行环境的整治。第三,要全面开展美丽乡村的创建活动。以美丽乡村为引领,抓好村居建设规划。加强村居建设规划编制,以一村一业、一村一品、一村一景为目标,分类抓好建设规划。结合村庄实际,宜工则工、宜农则农、宜居则居、宜文则文,要按照省有关要求,与农办一起建设好省市级农村文明示范片,抓好示范带动。

五要不断提升城市的文化品格。文化是城市的灵魂,是城市的魅力,代表着城市的个性和软实力。城市和人一样,注入了文化基因就像人有了灵魂和独特的性格,是品位和魅力所在。湛江文化历史独具特色,要结合工作实际,大力加强文化建设,用文化催生文明、滋养文明、提升文明。一是要大力塑造城市人文精神。创建全国文明城市,要培育一种与时代相适应、体现湛江人文特色、反映城市发展品位的城市精神。要结合新时期广东精神和社会主义核心价值体系建设,强化对湛江文化精义的开掘,提炼传承“信念在心,敢为人先,开放包容、砥砺奋进,主动作为”等湛江人文精神,在全社会掀起学习实践活动。二是要打造滨海文化品牌。注重对海洋历史文化进行深入挖掘,如对广州湾和海洋相关的遗迹、文物加以挖掘整理,串珠成线。要营造城市艺术空间,推进海洋主题硬件规划和景观建设,做一批以海洋为主题的艺术空间,包括,如滨海长廊要融入一些海洋的人物、海洋的故事、海洋的传说、海洋的雕像等内容,适当规划建设一些主题艺术馆和博物馆,譬如说贝壳馆、海洋生物馆等。三是要加大对历史文化资源的开发、保护和利用。湛江的文化资源很丰富,至今保留着许多民俗风情和富有鲜明地方特色的民间文化艺术,包括东海人龙舞,吴川飘色、泥塑,遂溪醒狮,雷州傩舞和雷剧和非物质文化遗产等等,还有很多文物古迹、古村落、古街巷。文化资源开发得好可以打造出地方特色的文化品牌,提升地方知名度,同时可以转化为资本,产生极大的社会效益和经济效益。要探索建立保护、开发专项基金,进一步重新挖掘、梳理、保护、利用和提升,加大包装、宣传力度,有针对性地培育本土特色民俗品牌和非遗品牌项目。四是要谋划发展文化旅游产业。要大力推动文化+科技、文化+旅游、文化+金融、文化+商业等融合,规划好重点文化产业的发展。特别是湛江的文化旅游资源相当丰富,既有历史悠久的人文景观,又有风光旖旎的自然旅游资源,可以先从“文化+旅游”做起,规划一条文化之旅的主题路线,打造文化旅游品牌。四是要提升公共文化服务水平和供给能力。要加大对基层的公共文化服务和产品供给,构建面向社区乡村的基本公共文化服务体系,扶持做强社区村居文化阵地和队伍建设,鼓励群众自办文化,创建各种社团组织,丰富基层群众的精神文化生活。

三、完善体制机制,加大力度,推动创建工作常态化、长效化。

创建全国文明城市只有起点、没有终点,不是搞搞突击、拿块牌子这么简单,要增强信心,扬长补短,进一步理清工作思路,进一步加大工作力度,不断完善体制机制建设,推动全市广大干部转变观念转变作风,推动各项创建工作常态化、长效化、习惯化开展。

一是要注重形成合力。创建文明城市是一个系统工程,涵盖城市治理的方方面面,因此,是名副其实的党政“一把手”工程,领导不重视是无法推动的。纵观我省已经创建成功的各个城市,其创建经验,首先是党政一把手高度重视,亲自抓,在人、财、物上对创文工作予以大力支持,在创文工作的重大难点和关键节点的重大突破上予以悉心指导。今天的会议,湛江市四套班子领导、各区“一把手”、各部门“一把手”都参加会议,体现了湛江市党政领导班子对创文的高度重视和巨大决心,希望各区各部门在市委市政府的坚强领导下,树立信心,发挥好各自的职能作用,相互配合、齐抓共管,形成团结协作、共建共享的工作格局。各级文明办要充分发挥统筹协调、督促推进的作用,冲锋在前,吃苦在前,在创建工作中建功立业,在推动城市的全方位发展中提升工作能力和水平。

二是要严格落实责任。坚持不懈推行创建目标责任制,把每一项指标落实到个人、工作岗位和工作环节,逐步健全完善上下顺畅的信息反馈机制和适时跟踪指导、高效灵活的工作机制,推进工作更为有序地发展。要健全监督检查机制,对创建工作进行监督检查和跟踪,确保创建工作规范化和常态化。今天会议材料中也有《创建文明城市各责任单位工作考核表》《任务分解表》《重点事项督办书》等各种责任要求,关键是严格执行,对敷衍塞责、完不成任务、影响测评分数的单位和个人,要严肃处理,以铁的作风、铁的担当推进创文工作顺利进行。

三是要始终坚持高标准。创建全国文明城市的过程就是一个达标的过程。《全国文明城市测评体系》共列出了十二项测评项目,一个加分项目,近200项细化指标,要拿准吃透各项标准要求,做到“精确制导”,有针对性地开展创建。要瞄准薄弱环节,开展“点穴式”整治。对创建成效,不能满足于有进步、有提升,一定要达到甚至超过创建标准。要结合测评体系和年度重点工作,制定文明城市目标任务分解表,把创文任务融入部门常态工作,同步布置、同步落实、同步推进。特别要强调,要认真对照《全国文明城市创建动态管理措施(负面清单)》的内容,仔细排查创建隐患,防止功亏一篑的情况出现。

四是要注重民生优先。要把创文作为改善民生、提升城市管理水平的过程,贯穿于整治、检查、巩固、提高的全过程。《全国文明城市测评体系》涵盖了八大环境和一项创建活动,从各地创文历程可以看出,创文实践对城市发展起到了很大作用,如公共设施的改善、生态环境的优化、社会管理难点的解决等等,实实在在地改善了民生,提升了城市管理水平,增强了群众幸福感。可以说,创文的过程就是从人民群众的根本利益出发、实现群众的共同心愿、改善民生、提高群众生活质量的实践过程。因此,湛江要充分利用好创文这个平台,以民生事业为切入点,把“为民创建、创建为民”的理念贯穿于各个方面、各个环节,通过开展更高层次、更高水平的创建活动,让湛江这座海滨名城和广大市民从创文中受益。

五是要营造浓厚氛围。创建全国文明城市,离不开全市上下一心的强大声势和浓厚氛围。只靠我们在座这些人的热情肯定不行,只靠文明办几个人的热情更不行,要在整个城市里燃起一股创建的热情,并且要让这股热情持续不断地升温,一直保持下去。要亮出能够代表湛江特色、感染力强、朗朗上口、利于传播的创文口号,努力提高广大市民的知晓率;要提炼出创文对促进民生、增强群众幸福感的重要意义,增强市民的认同感和参与热情;要营造共建共享的社会舆论,加强舆论宣传,大力开展社会宣传,善用互联网、手机短信、通讯彩铃、微博、电子阅报栏、户外电子屏等新媒体新介质新应用,让全国文明城市的创建工作家喻户晓,充分调动市民参与创建的积极性,努力使创建过程成为集民力、汇民智、聚民心的过程。

同志们,创文工作贵在坚持,重在提升。我相信,有湛江市委、市政府的坚强领导,有广大干部群众的积极参与,湛江一定会以高标准、新举措、硬作风,取得卓有成效的创建成果,省文明办将继续大力支持你们的工作,希望湛江全国文明城市的奋斗目标早日实现!(文/湛江文明网:顾作义)。

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