办公室工作失职检讨书(汇总19篇)

时间:2023-12-10 作者:笔砚

通过写检讨书,我们可以更好地反思问题的根源,进而寻找解决问题的方法和途径。小编为大家整理了一些优秀的检讨书范文,希望能够给大家写作的灵感和参考。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇一

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在西沣拉土车一事,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对所内各项工作进行妥善安排和监督,给城管高新分局造成了严重、恶劣的影响。我可以说是犯了一个低到级,最原则性的错误。

虽然是一件看似很细节性的问题,但是连这么基础的工作都没有做好,没有根据您的要求,把您安排给我的工作做好而深感愧疚,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,重要的是给城管高新分局造成了很大的负面影响,导致城管高新分局队伍整体形象因为细节而蒙羞,更重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。但此次我通过自我反省,必须找出我工作失误的根本原因,经过深刻反思查找根源性问题,使我深刻认识到此事的严重性,同时我也从中学习到深刻的教训。工作作风不实,工作责任心不强。我在部署工作时,要求多,具体抓落实少,以致拉土车管理工作和要求没有真正落到实处,拉土车管理工作的各项规章制度形同虚设。分局对各项工作制定了一系列的'规章制度,作为大队领导没有抓好落实,平时工作松懈,思想麻痹,总认为不会有事,由于对加强对辖区内工地的管理,对于西沣路过往拉土车的管理工作缺乏重视,我对工作中存在问题和漏洞缺乏敏感性,对部分人员不按制度要求开展工作,该谈话的不谈话,该了解的没有了解,麻痹大意,没有及时发现,及时纠正,发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的感谢领导给我重新工作、学习的机会,我会更加珍惜这来之不易的工作,以后将会更加努力,更加认真的学习和工作。请领导相信我。

此致,

敬礼!

检讨人:xx。

xxxx年x月xx日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇二

尊敬的领导:

你好!

我在xx年是数数数月,我无法达到指定的时间,根据该公司对公司的规则和严重违规经营,除了所谓的抛出一些原因,报告的新年,当我没有去执行任务时,他们并没有到达,会议也没有去,我在xx地区负责工作,我个人认为,这只是表明了我的工作态度非常认真,而且缺乏工作的责任,没有做自己的头脑,在他们的工作依然得过且过,混日子应付思想,这种消极趋势,只能说明我太纪律松弛,为自己的利益,设立了职工的集体利益为代价,设置企业领导人的信誉为代价;规定的原则确定公司的费用等等。自私,自我放纵,我抛弃了我这个原则的个人犯了一个严重的错误与厌恶,随时添加到后悔和遗憾。

在这个时刻,我只能感到遗憾,拥有无可比拟的感觉,因为我个人的原因,将会大大影响了公司想到这里我的严重错误,我只能默默地在我心中是遗憾承诺,但我们深感悲痛当我感到很幸运觉得他们在时间,这对我今后人生的道路上无疑是一个关键的`转折点惊醒。

所以,我要检讨,最终也会导致表示诚挚感谢。

亲爱的领导者,现在我从内心深处认识到,我犯了一个巨大的错误,其后果可能会导致像我这样,完全无视该公司的规章制度,自由散漫,随便。为了树立榜样,让公司的一般工作人员将不喜欢我,我的忠诚要求公司领导能够接受我诚挚的歉意,并可以监督我,纠正我。我知道,无论你如何不足以弥补我的过错,所以我不会导致我请求原谅,无论多么正确的我,我没有任何意见,我也希望领导给予我一个机会通过行动表达了自己的觉醒,请领导相信我。

最后,我希望我做了一般工作人员的负面材料,控制自己的自行检查。希望在今后的工作,得到从谁得到的教诲和帮助更多的领导智慧,并保证类似的错误不会发生,如果有罪,请导致重罚。

此致,

敬礼!

xxx。

检讨时间:xxxx。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇三

尊敬的领导:

您好!

对不起,我犯了一个十分重大的工作失职,公司的公章被我弄丢了,我现在也是慌了神,这可是由我这个办公室秘书负责保管的东西啊,我怎么就弄丢了呢,我知道您现在肯定特别不想看到我,这样的低级错误也能犯,对不起,我真的不知道怎么回事,我明明一直都把它保管的很好的,可是不知道怎么就发生这样的事,我现在也是不知道该怎么办了。

我向您保证,我一直都把它放在我的抽屉里,不过我并没有上锁,我觉得没人会来动我办公室桌子上的东西,这是我的失职。并且这个公章我已经好久没碰它了,这段时候的工作一直没有需要用到它,大概有半个月没打开抽屉看过它,并且您也是知道的,我前几天才刚跟您出差回来,这次去了一周,可能就是趁这段时间丢的.,我现在也不知道到底是什么原因,而我的办公室刚好又是没有监控的,此时此刻我真的不知道该如何是好了,毕竟那是公章啊,可以用来干很多事了,我现在都不敢想象会发生什么事情。我希望您能看在我这是头一次在工作上出现失误,原谅我这次。

首先为了弥补这次过错,避免事态往更加严重的方向发展,以下是我的个人建议:

我们公司的文件基本上都是您先签字,我再用公章盖上,对吧?那我们这段时间的工作流程就改为,我先盖章,您再签字,并且保证每一份文件都是我亲手递交给您的,以防有居心叵测之人。我暂时就拿公司的备用公章用,这样既不会耽误工作,又不会对公司造成什么影响,您看行不行。而且我记得因为我的那枚公章上面经常经常使用,所以说上面有个小缺口,印出来是有明显的痕迹的,您只要仔细观察是可以发现的,这样就可以绝对的避免意外发生。

这件事终究还是我的错,为了以后不再发生这样的事,我向您做出以下的保证:

1、我会向您提交个申请,在我办公室装一个摄像头,这样就绝对不会发生这样的事。

2、重要的文件,重要的东西,以后一定妥善保管,绝对不会这么随意的放置。

3、这次公章的制作费用从我工资里面扣除,这也是理所应当的。

4、我会在这周的会议上跟大家道歉,毕竟这是我的失职,一定程度上影响到了大家的工作,我甘愿接受处罚。

领导您放心,经过这件事之后,我会更加专心致志的工作,给您带来更大的便利,我要尽可能的为工作带来效益,这样才能弥补我这次的过失。最后再跟您说一声对不起。

此致,

敬礼!

检讨人:xx。

20xx年xx月xx日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇四

尊敬的领导:

您好!

粗心造成的失误,是可以避免的,由于我在办公室没有做好导致在工作的时候粗心大意了,现在回想起来后悔不已,本不该犯的错却犯了。

工作需要的是认真,是负责,我不会因为粗心就给自己找借口,认为自己不是做不好工作全都是因为大意了。这样的就可是逃避,逃避自己犯的错,这样是不对的,做好工作才是我们应该做的不能因为工作没有做好找各种理由。

这样只会让自己越来越懒惰,没有责任心,没有担当,错误是得不到解决的,我粗心犯了错是我没有做好,同时也让我警觉起来了,我在工作的时候有问题,需要解决,这些问题不管大小都是我当前的首要目标,解决问题才能够让下次少犯这样的错误,一次错误已经让我后悔我也不愿意在犯这样的错了。

我对工作一直都专注,由于一次没有全身心投入工作就犯了错,造成失误,这样的结果是让我受到教训了我以后在工作的时候绝不会在犯这样的错误,也不敢犯。每次工作都会全身心的投入其中,不会让错误成为我的羁绊,改到自己粗心的毛病。

宁可速度慢,先把事情做好,然后等到工作完全熟练了没有任何问题了我在把速度提上来。给自己的工作现打基础,然在慢慢提升效率,贪图一时的快慢也不做犯低级的错误。

在工作的时候不受外界打扰认真工作,认真投入,把工作做好才做其他的。把工作始终放在第一的位置,严格要求自己认真工作,不让自己在工作中养成不良的习惯影响工作。

失误一次可以原谅但是多次失误是不行的,我一定会避免下次再犯这样的错误,一定把基本功打扎实。保证不再工作中犯错,注意在工作的过程中注意,工作细节,保证工作能够有效完成。

时刻牢记工作的要点,用心仔细,来到工作岗位就一定牢记自己的使命,做好工作安排,完成工作布置保证每一步都没有错,时刻牢记自己的中心,以及在工作中要注意的事项。不让自己犯小错误,不在小地方失足,一稳定工作为主。保证工作有序进行,避免失误,减少犯错,时刻牢记自己的工作职责,每一次工作前都要对工作进行整理梳理,保证工作畅通,保证过程没有错误,做到成竹在胸,完成自己的使命,杜绝小错误的发生,在工作中成长。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇五

财会人员工作失误检讨书 尊敬的公司领导: 身为一名工作2 年的财务人员,本职工作性质所在,工作的重中之重 就是确保好资金安全,财务工作也是一份须要非常严肃认真对待的工 作。而这一次我的错误,充分暴露出我在工作上存在的现金管理意识 不强、对管理制度的认识不够与危机预判能力不到位等不足与缺点。

如今,犯下了如此严重的失职错误,除认错反省之外,我必须做出深 刻改正: 第一,重新审视工作当中存在不符合制度规范的一切行为,切实加以 纠正。重新认真学习一遍《公司财务工作规则》,牢记规则,今后势 必妥善保管资金,每次离岗务必将资金锁进保险柜。

第二,从此次错误当中深刻吸取教训,时时铭记在心,自己反思错误 (定稿版) 细节,最大程度上避免今后发生同类错误。

第三,通过此次错误严肃正视自身工作行为,吃一堑长一智,提供自 身工作危机意识。在每一步工作做到有足够危机预判,尽己所能避免 工作错误的发生。

现在,面对造成如此严重的后果,我内心十分痛苦与纠结。我十分希 望警方能够早些破案,让公司遭受的损失越小越好。

此次错误之后,我深感对不起领导,我将努力改正不足,尽最大努力 为公司做出贡献。

此致

敬礼!

检讨人:

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇六

尊敬的领导:

您好!

对于前段时间我所犯的错,接样时没有看清楚就签字,结果出现异常时没有及时进行信息沟通,更甚出具报告时也没认真的核对,由此造成对检验中心的恶劣影响,正是这种工作中的不细心、不负责任造成的,这已严重违反了检验中心的规章制度,违反了作为一个办公室员工应有的谨慎与责任,也严重违背了我自己的做事原则,对此,我愿意承担领导给予的任何责罚!虽然有时候我不是很明白,但是我知道人总是要为自己犯下的错付出代价的,所以,就算有想法也是能想得开的!究其原因,是自己的马虎与自己对工作态度的放松造成的,其主要表现为工作懒散,虽然每天忙忙碌碌,却有种碌碌无为的感觉!其次是试验中对于自己盲目的自信。第三是现在的自己似乎丢失了当初刚工作时的热情了。第四是由于一种习惯性的错误造成的而这次的状况也使我深刻的认识到,自己的不负责任对中心带来了什么样的后果,让领导及同事也都受到了一定的影响,为此我感到十分的抱歉与不安。

当我深感痛心的同时我也庆幸,庆幸自己及时的清醒。希望各位同事以我作为反面材料,对照自己,改正自己。相信这件事情在我人生中是关键性的转折,也彻底改变了我的一些愚腐的想法。工作或是生活,都不该有种得过且过的思想,更不该因为世俗的偏见而抛弃了自己。所以如果能够重新认识自己,如果这以后的工作中起到警示的作用,我只能说这是我的幸运,而非不幸!

其实在办公室采样的时间关于这件事我也想了很多,也自我作了检讨,本来回来想向领导汇报,只是以为这件事已经过去,我又何必抓住自己不放。所以当别人告诉我可能会受到处罚的时候我不是没有想法的,至于是种什么样的心理,我也无法分清,自私的来讲,我不知道这对我是种积极的督促作用还是一种消极的心理阴影。当然我明白,一个人作下的因必定要承受它带来的果,工作中尤其如此,我所犯下的错误,我也会承担后果!在此我保证在以后的工作中我一定会更加仔细认真,不会再犯类似的错误。

此致

敬礼!

检讨人:xxx。

2020年xx月xx日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇七

尊敬的领导你好!

几月几号,我没能按照公司规定的时间到达公司,严重违反了公司的规章制度,抛除所谓的一些原因,过年报道时我没去,值班时也没准时到达,开会也没去,我管的台区也没管好,我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真,对工作责任心欠缺,没有把自己的工作做好,在自己的思想中仍旧得过且过,混日子的应付思想,这种不良思潮只能说明我太自由散漫,只顾自己,置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾。自私自利,自我放纵,丢弃原则······我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首,感到无以复加的后悔与遗憾。

此时此刻,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的`种。种原因,会对公司造成很大影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及,但深感痛心的时候我也感到幸运,感到自己觉醒的及时,这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此,我以领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

亲爱的领导,我现在已经从内心深处认识到,我所犯的错误时巨大的,后果可能导致别人和我一样,对公司的规章制度完全于不顾,自由散漫,漫不经心。为了杀一儆百,让公司的广大员工不要像我一样,我忠心的恳请公司领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我知道无论怎样都不足以弥补我的过错,因此,我不请求领导对我宽恕,无论怎样对我,我都不会有任何意见,同时希望领导能给我一次机会,使我通过行动来表示自己的觉醒,请领导相信我。

最后,我希望广大员工以我做反面材料,对照自己,检查自己。希望在以后的工作中,能从领导身上得到更多的智慧,得到你们的教诲和帮助,并且保证以后不会在出现类似的错误,如有在犯,请领导重罚。

此致,

敬礼!

检讨人:xxx。

xxxx年xx月xx日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇八

尊敬的领导:

您好!

我是xxx,是在是非常的羞愧,我没有做好自己的工作,今天出现的问题也是非常不应该出现的,这对我有着非常大的影响,我不愿意让这样的情况继续发展下去,现在我也是有着非常大信心去做好自己的事情,我也愿意把这些都落实到位,但是今天我工作失职了,我必需要好好的反省自己才是,这也是现阶段的我需要认清的一个事实,作为一名办公室文员我需要用行动去证明自己能力,敢于去做好这些细节的事情,对于这次工作上面的问题我就更加需要去用心去做好了,我也一直都在努力的做好自己的本职工作,有些事情是需要时间的,我也一定会好好的做好本职工作。

今天我工作出现了问题,我还非常惭愧的,现在想了想这样的情况实在不应该发生在我身上,我也一直都在努力的完善好这些,我是非常原因去做好这一阶段的工作的,有些事情本就是需要付出足够的时间跟精力,这些我都是非常的清楚,我一直都相信我有能力去处理好这些的,一旦事情发生了还是需要用心去做好的,现在我还是有很大的信心去把这些都落实到位,我一直都相信我能够保持好心态,但是今天工作的时候还是出了问题,我没有做好一些细节上面的事情,拖慢了大家的工作进度,这对我的影响是非常的大的,我想起这些我就非常的难受,现在也是很自责,不知道怎么跟您交待了。

在办公室工作了一年多的时间了,我现在也是非常的难受,有些事情本来应该认真负责的去做好,但是现在很显然,我做的还是不是特别好,我需要给自己一定的时间去消化,这段时间以来我在工作当中没有好的状态我,还是会经常性的出现错误,这对我的影响很大,也直接导致了我工作出现了问题,这是在是非常的不好,是我个人的原因影响了工作这让我非常自责,在接下来的工作当中我会好好的弥补自己的过失,我知道现在的我是一个什什么样的状态,肯定是非常的不好,我需要用实际行动去证明,我是能够调整好自己的心态的,这一点毋庸置疑,我希望我能够在下一阶段的工作当中继续努力提高自身能力,这次工作上面我失职了,我怀着非常内疚的心情,以后我一定会注意这些,请您相信我。

此致

敬礼!

姓名:

日期: 年 月 日

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇九

尊敬的领导:

由于我做工作不认真、仔细的原因,没有把工作做好,在会议通知上出现了工作失误,在此我做出深刻检讨!

办公室是一个单位的喉舌,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在工作上容易出现失误,以至会在同样的问题上多次犯错,甚至会在其他问题上出现严重错误。经过领导在会场上强调的会风纪律和会后的批评和教育后,我立刻从自己身上找原因。造成会议通知工作失误的原因,主要是因我责任心不强,对工作存在消极性。

在会议通知上的工作失误,我反思经过,觉得虽存在有一定的客观原因,但多因于我的疏忽造成工作失误。我做为一名多年从事办公室工作的人员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名办公室副职干部,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该,更觉得不能推卸责任,我必须去承担后果。

会议通知的失误在于我的工作消极性,诿过于日常工作中,我遇到有选择性安排人员参会的通知,认为部门领导知晓会议通知就可以了,认为自已已经完成了所受职权职责范围,余下的参会人员安排、车辆安排等事务自己无权安排落实,即不再过问事项安排到位与否。结果造成应通知五人参加投资x党委扩大会会议,而无一人通知到位。直至会议召开时间即将到达时,x党政办xx副主任和xx长还先后电话通知本人,至本人及两位同事赶到会场时已造成严重后果。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求。自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向xx领导班子做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。

我谨向xx领导班子做出深刻检讨,并保证:

1.在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作消极的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。

2.在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和场领导交办的工作任务。

3.我深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次失误严重性。我保证今后不会再有类似失误发生在自已身上。请场领导继续监督和帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

我再此向场领导班子表示道歉,由于我的工作失误给大家带来了麻烦,影响了xxx的整体形象。

检讨人:xx。

xxxx年xx月xx日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十

尊敬的领导:

您好!

针对如上班饮酒错误的全面认识细则,以下是针对此次错误的反省与自己今后的改正措施:

第一,针对我思想觉悟上存在的严重不足。从今日起我必须认真学习一遍机车乘务员安全工作规范,从根本上提升自己对于工作职责与规范的思想觉悟。

其二,针对我工作责任心不强,问题的暴露往往是一次尽心改正的开始,通过如上对我此次前饮酒错误的全面认识,我深刻意识到身为一名机车乘务员所肩负的职责与义务,今后一定要严格端正自己思想,加深自己的思想觉悟,决不再违反机车前饮酒等违反机车工作安全规范。

其三,针对我的工作生活习惯没有很好的调节。须知如我这样一名机车乘务员,工作的特殊性需要我掌握一定的生活工作调节能力。此项能力的锻炼与培养是我今后长期安全无误工作的保障之一,我必须极大重视起来。今后的工作生活中,我要牢记此次错误,通过认真努力的工作。在生活方面,我也须认真地调节生活习惯,极力避免与改善生活习惯,尤其是饮酒、槟榔等不良饮食饮酒习惯。

以下是我对班前饮酒错误的个人感触:

承认错误对于任何人来说都是一次经历磨练与痛心的过程,而作为一名肩负重责的机车乘务员,我的工作非常重要。我此次的错误已然犯下,我就必须承认错误,勇敢、积极得去面对和解决。在此,我发誓今后我一定要积极努力地改正错误,以正确端正的工作态度投身于自己工作当中,踏踏实实地做好工作,履行自己的工作职责,切实地遵守各项安全工作规范。

此致

敬礼!

xxx

20xx年x月xx日

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十一

敬爱xx:

你好!

首先由于我工作不认真的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误,未按时将报表上报,在此我深刻检讨!

当天,由于无线网络连接不稳定,网络连接时断时续,我在向市局以邮件形式报电子版报表时未将报表发送成功,事后没有再次确定邮件是否发送成功,造成了严重的工作失误,给局里带来不良影响,事后经市局反馈后才发现犯了过错,但为时已晚。在此,我再次诚恳的向局领导深刻检讨。

经过局领导的批评和教育后,我发现造成未按时将报表上报的主要原因,主要是我责任心不强。同时,我也深刻的认识到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己态度不够端正,工作不够严谨,对自己要求不严,才造成这件事情的发生。目前,正值全县深入开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的关键期,我却马虎大意、敷衍了事,由于我的失误给局里带来不良影响我深表歉意,通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足,明白了以后如何改进。所以,我在向局领导做出深刻检讨的同时,也感谢局领导及时纠正我的错误,发现我的不足。

在此,我谨向局领导做出深刻检讨,并保证:

1、通过这件事,我感到自己在工作责任心和态度上仍就非常欠缺,今后一定增强自己的工作责任心、端正自己的工作态度,认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异的工作成绩来弥补我的过错。

2、在以后的工作中认真履行岗位职责,切实增强自己的事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的各项工作任务,积极表现,以自己的具体行动来表示自己的觉醒。

3、通过这件事情,我会进一步深刻反省、深入总结,改正错误,在今后的工作中引以为戒,加倍努力把工作干好。

我已经充分意识到自己的错误了,而且认识到了此次错误的严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自己身上,请局领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服缺点,改正错误。我会谨记这次教训,深刻反思和检讨,同时我也再次向你保证此事不会再有第二次发生,请领导相信我!

检讨人:

日期:

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十二

财会人员工作失误检讨书尊敬的公司领导:身为一名工作2年的财务人员,本职工作性质所在,工作的重中之重就是确保好资金安全,财务工作也是一份须要非常严肃认真对待的工作。而这一次我的错误,充分暴露出我在工作上存在的现金管理意识不强、对管理制度的认识不够与危机预判能力不到位等不足与缺点。

如今,犯下了如此严重的失职错误,除认错反省之外,我必须做出深刻改正:第一,重新审视工作当中存在不符合制度规范的一切行为,切实加以纠正。重新认真学习一遍《公司财务工作规则》,牢记规则,今后势必妥善保管资金,每次离岗务必将资金锁进保险柜。

第二,从此次错误当中深刻吸取教训,时时铭记在心,自己反思错误(定稿版)细节,最大程度上避免今后发生同类错误。

第三,通过此次错误严肃正视自身工作行为,吃一堑长一智,提供自身工作危机意识。在每一步工作做到有足够危机预判,尽己所能避免工作错误的发生。

现在,面对造成如此严重的后果,我内心十分痛苦与纠结。我十分希望警方能够早些破案,让公司遭受的损失越小越好。

此次错误之后,我深感对不起领导,我将努力改正不足,尽最大努力为公司做出贡献。

此致

敬礼!

检讨人:xx。

xxxx年xx月xx日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十三

尊敬的领导、同志们:

今天,我在这里做检讨,因为我工作不认真不仔细的原因,让工作出现了失误。

本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件,而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后,才发现自已工作上的失误,但为时已晚!事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!

经过局领导批评和教育后我发现,造成没有做好局文件收发转办工作的原因,主要是因我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求!自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向组织做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。

我谨向组织做出深刻检讨,并保证:

1,在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。

2,在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和组织交办的工作任务。

3,对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

还有再此我向全局同事们表示道歉,由于我的粗心大意给大家带来了麻烦,影响了单位的整体形象。

检讨人:×××。

××××年××月××日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十四

敬爱:

你好!

首先由于我工作不认真的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误,未按时将报表上报,在此我深刻检讨!当天,由于无线网络连接不稳定,网络连接时断时续,我在向市局以邮件形式报电子版报表时未将报表发送成功,事后没有再次确定邮件是否发送成功,造成了严重的工作失误,给局里带来不良影响,事后经市局反馈后才发现犯了过错,但为时已晚。在此,我再次诚恳的向局领导深刻检讨。

经过局领导的批评和教育后,我发现造成未按时将报表上报的主要原因,主要是我责任心不强。同时,我也深刻的认识到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己态度不够端正,工作不够严谨,对自己要求不严,才造成这件事情的发生。目前,正值全县深入开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的关键期,我却马虎大意、敷衍了事,由于我的失误给局里带来不良影响我深表歉意,通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足,明白了以后如何改进。所以,我在向局领导做出深刻检讨的同时,也感谢局领导及时纠正我的`错误,发现我的不足。

日期

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十五

在“传达文件”和“会议通知”这两件事上的工作失误,反思了几天,我觉得没有一点客观原因,这完全是我的错,我必须独自去承担后果。在×局长和×主任语重心长地找我谈过后,我更觉得不能推卸责任了。回想一年多来的工作,我走了好多弯路,犯了太多过错,这样糊涂下去,并无半点好处,只能是害了自己、毁了前程、辜负了领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,犹未迟也。

检讨一:屡次犯同样的错误,我自己都觉得太不应该了,这证明了我的思想作风没有端正,岗位责任意识不强。办公室是一个部门的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在同样的问题上多次犯错,以至累教不改,无可救药,之后自然便是领导寒心、自己灰心、家人伤心。

“传达文件”的失误在于我的惰性,把自己凌驾于领导之上,妄图猜测,认为领导不在,就可以省事了,结果只能是耽误领导的工作计划,换我做领导,也是忍无可忍的。“会议通知”事隔“传达文件”不久,在×局长的反复叮咛下,我仍然无视领导的指示,又胡乱猜测×局长是和×主任在一起的,既然电话打不通就可以不联系了,并没有意识到自己的严重失职。其实若×局长自己来通知会议,又要我何用?通知四人开会,二人未通知到,后果真是不堪设想,换我做领导,这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。

检讨二:工作作风的不扎实,自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错,就是因为方法简单、能力不强,没有树立雷厉风行的工作作风,没有全局观念和岗位意识,有些工作又缺乏主动性,造成了今天的一错再错,自己也很遗憾,更不要说领导的失望了。

工作了一年多,还是犯这样那样的错误,我不得不去检讨自己的工作能力和办事效率,

很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成,有的还是未能达到领导的要求。现在连“传达文件”和“会议通知”这样的小事都办不好,我实在是问心有愧,无地自容啊!

作为××工作的一个新人,通过这次教训,我自觉还缺乏三股劲头:一是面对新挑战、新变化,有畏难情绪,缺乏顽强拼搏的“狠劲”;二是面对成绩,容易产生自满情绪,缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的“韧劲”;三是面对形势的变化,精力难以集中到办公室工作的这个中心上来,缺乏沉下心来、埋头苦干的“钻劲”。

痛定思痛,我必须毅然决然地承担责任,不能说挨了领导的批评,就心里不服,产生怨气,更加消极怠工。只有眼光放长远了,才能发现这次的教训是非常及时的,借检讨的机会,我能充分看到自己的缺点,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”来。

这件事不能就这么过去,我必须书面检讨,以此鞭策。

2、办公室工作人员工作失误检讨书

由于我做工作不认真、仔细的原因,没有把工作做好,在“会议通知”上出现了工作失误,在此我做出深刻检讨!

办公室是一个单位的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在工作上容易出现失误,以至会在同样的问题上多次犯错,甚至会在其他问题上出现严重错误。经过领导在会场上强调的会风纪律和会后的批评和教育后,我立刻从自己身上找原因。造成“会议通知”工作失误的原因,主要是因我责任心不强,对工作存在消极性。

在“会议通知”上的工作失误,我反思经过,觉得虽存在有一定的客观原因,但多因于我的疏忽造成工作失误。我做为一名多年从事办公室工作的人员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名办公室副职干部,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该,更觉得不能推卸责任,我必须去承担后果。

“会议通知”的失误在于我的工作消极性,诿过于日常工作中,我遇到有选择性安排人员参会的通知,认为部门领导知晓“会议通知”就可以了,认为自已已经完成了所受职权职责范围,余下的参会人员安排、车辆安排等事务自己无权安排落实,即不再过问事项安排到位与否。结果造成应通知五人参加投资x党委扩大会会议,而无一人通知到位。直至会议召开时间即将到达时,x党政办xx副主任和xx长还先后电话通知本人,至本人及两位同事赶到会场时已造成严重后果。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求。自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向xx领导班子做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。

我谨向xx领导班子做出深刻检讨,并保证:

1.在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作消极的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。

2.在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和场领导交办的工作任务。

3.我深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次失误严重性。我保证今后不会再有类似失误发生在自已身上。请场领导继续监督和帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

我再此向场领导班子表示道歉,由于我的工作失误给大家带来了麻烦,影响了xxx的整体形象。

3、办公室工作人员工作失误检讨书

由于我做工作不认真、仔细的原因,没有把工作做好,在“会议通知”上出现了工作失

误,在此我做出深刻检讨!

办公室是一个单位的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在工作上容易出现失误,以至会在同样的问题上多次犯错,甚至会在其他问题上出现严重错误。经过领导在会场上强调的会风纪律和会后的批评和教育后,我立刻从自己身上找原因。造成“会议通知”工作失误的原因,主要是因我责任心不强,对工作存在消极性。

在“会议通知”上的工作失误,我反思经过,觉得虽存在有一定的客观原因,但多因于我的疏忽造成工作失误。我做为一名多年从事办公室工作的人员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名办公室副职干部,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该,更觉得不能推卸责任,我必须去承担后果。 “会议通知”的失误在于我的工作消极性,诿过于日常工作中,我遇到有选择性安排人员参会的通知,认为部门领导知晓“会议通知”就可以了,认为自已已经完成了所受职权职责范围,余下的参会人员安排、车辆安排等事务自己无权安排落实,即不再过问事项安排到位与否。结果造成应通知五人参加投资x党委扩大会会议,而无一人通知到位。直至会议召开时间即将到达时,x党政办xx副主任和xx长还先后电话通知本人,至本人及两位同事赶到会场时已造成严重后果。

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求。自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会由于我做工作不认真、仔细的原因,没有把工作做好,在“会议通知”上出现了工作失误,在此我做出深刻检讨!

办公室是一个单位的`“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在工作上容易出现失误,以至会在同样的问题上多次犯错,甚至会在其他问题上出现严重错误。经过领导在会场上强调的会风纪律和会后的批评和教育后,我立刻从自己身上找原因。造成“会议通知”工作失误的原因,主要是因我责任心不强,对工作存在消极性。

在“会议通知”上的工作失误,我反思经过,觉得虽存在有一定的客观原因,但多因于我的疏忽造成工作失误。我做为一名多年从事办公室工作的人员,尽犯如此低能失误,我实在是问心有愧,无地自容。我做为一名办公室副职干部,自己的思想作风没有端正,工作作风不够扎实,岗位责任意识不够坚强。我自己都觉得太不应该,更觉得不能推卸责任,我必须去承担后果。

“会议通知”的失误在于我的工作消极性,诿过于日常工作中,我遇到有选择性安排人员参会的通知,认为部门领导知晓“会议通知”就可以了,认为自已已经完成了所受职权职责范围,余下的参会人员安排、车辆安排等事务自己无权安排落实,即不再过问事项安排到位与否。结果造成应通知五人参加投资x党委扩大会会议,而无一人通知到位。

直至会议召开时间即将到达时,x党政办xx副主任和xx长还先后电话通知本人,至本人及两位同事赶到会场时已造成严重后果。

4、办公室文员工作失误检讨书

尊敬的领导、同志们:

由于我做工作不认真、仔细的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误“没做好文件转办工作。”在此我做出深刻检讨!

本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件,而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后,才发现自已工作上的失误,但为时已晚!事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!

经过局领导批评和教育后我发现,造成没有做好局文件收发转办工作的原因,主要是因我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求!自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向组织做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。

我谨向组织做出深刻检讨,并保证:

1、在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真

克服工作粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。

2、在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和组织交办的工作任务。

3、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!

还有再此我向全局同事们表示道歉,由于我的粗心大意给大家带来了麻烦,影响了单位的整体形象。

此致

敬礼!

范文一

在"传达文件"和"会议通知"这两件事上的工作失误,反思了几天,我觉得没有一点客观原因,这完全是我的错,我必须独自去承担后果。在×局长和×主任语重心长地找我谈过后,我更觉得不能推卸责任了。回想一年多来的工作,我走了好多弯路,犯了太多过错,这样糊涂下去,并无半点好处,只能是害了自己、毁了前程、辜负了领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,犹未迟也。

检讨一:屡次犯同样的错误,我自己都觉得太不应该了,这证明了我的思想作风没有端正,岗位责任意识不强。办公室是一个部门的"喉舌",是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在同样的问题上多次犯错,以至累教不改,无可救药,之后自然便是领导寒心、自己灰心、家人伤心。

"传达文件"的失误在于我的惰性,把自己凌驾于领导之上,妄图猜测,认为领导不在,就可以省事了,结果只能是耽误领导的工作计划,换我做领导,也是忍无可忍的。"会议通知"事隔"传达文件"不久,在×局长的反复叮咛下,我仍然无视领导的指示,又胡乱猜测×局长是和×主任在一起的,既然电话打不通就可以不联系了,并没有意识到自己的严重失职。其实若×局长自己来通知会议,又要我何用?通知四人开会,二人未通知到,后果真是不堪设想,换我做领导,这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。

检讨二:工作作风的不扎实,自然决定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了这么多差错,就是因为方法简单、能力不强,没有树立雷厉风行的工作作风,没有全局观念和岗位意识,有些工作又缺乏主动性,造成了今天的一错再错,自己也很遗憾,更不要说领导的失望了。

工作了一年多,还是犯这样那样的错误,我不得不去检讨自己的工作能力和办事效率,很多基础性工作需要在领导的反复催促下才能完成,有的还是未能达到领导的要求。现在连"传达文件"和"会议通知"这样的小事都办不好,我实在是问心有愧,无地自容啊! 作为××工作的一个新人,通过这次教训,我自觉还缺乏三股劲头:一是面对新挑战、新变化,有畏难情绪,缺乏顽强拼搏的"狠劲";二是面对成绩,容易产生自满情绪,缺乏抢抓机遇、乘势而上、再上新台阶的"韧劲";三是面对形势的变化,精力难以集中到办公室工作的这个中心上来,缺乏沉下心来、埋头苦干的"钻劲"。

痛定思痛,我必须毅然决然地承担责任,不能说挨了领导的批评,就心里不服,产生怨气,更加消极怠工。只有眼光放长远了,才能发现这次的教训是非常及时的,借检讨的机会,我能充分看到自己的缺点,可以真正榨出衣服掩藏下的"小"来。

就这件事我在此进行检讨,以此鞭策。

范文二

尊敬的____________:

您好!感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作的失误。

通过这件事,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松了要求,工作做风涣散的必然结果,也是与我们时代要求-----树新风,讲文明,背道而行。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。本人思想中的致命错误有以下几点: 思想觉悟不高,对重要事项认识严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。

思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人不尊重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责,没有认识到现在找一份合适的工作是多么的难得。

我决定做出如下整改:

1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果。

2、认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

3、经常和同事加强沟通,保证不再出现类似错误。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作落实好、做好呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气、不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

短短几百字,不能表述我对自己的谴责;更多的责骂,深藏在我的心里。盼望领导能给我改过自新的机会。如果公司能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,认真负责,争取为公司的发展做出更大的贡献。所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的机会。说真心话,在公司上班认识很多同事,真的很开心很愉悦!

在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:________________

_________年_____月______日

一办公室人员刚到纪委工作就犯了严重错误:前天接到通知说中央电视台记者要来采访市廉政先进典型,领导要办公室通知几个好局长来。为了赶快下班,所以一办公室人员通知各单位时说的比较简单:“请你们局长明天到纪委来一趟。”

没想到国土局长接到通知后大小便失禁,心脏病突发,不醒人事。财政局长自首了。交通局长当晚就失踪,据说已逃往加拿大。工商局长连夜杀死情-妇,他以为她出卖了他。卫生局长服毒自杀!

这惨痛的一切都是办公室人员工作方法简单造成的,办公室人员痛定思痛,深感内疚,特作检讨!

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十六

尊敬的领导:

您好!

我是xx,我今天的工作不认真导致出现了一些问题,这让我感觉非常的难受,现在我回想起来的时候还是非常自责的,对于这一阶段的工作的我是抱着非常积极乐观的心态,但是现在出现这样的情况这不是我愿意看到的,我真的是感觉非常的难受,有些事情还是需要坚持下去,无论是做什么事情这些都是有一个好的心态去做好的,但是我今天工作的时候做的这么不认真,出现的问题还是有很大的,我需要反省自己。

现在问题出现了我就 应该主动的去纠正,有些事情还是需要清楚的,在工作当中我不愿意去解释这些,但是有些东西是需要时间去消化的,我现在工作状态不是非常的好,一直以来没有坚持住自己所规划的事情,这是有很大问题的,我工作上面出现的问题,这是我需要好好的去纠正的,我一定要认真去做好这些,我需要时间去证明我是能够处理好这些的,在工作当中我其实一直都能够做好细节上面的事情,但是今天的出现的问题是我长期以来的对自己工作不上心,总是忽视自身的一些情况,导致了我现在这些情况的出现,我应该好好的去纠正这些问题,端正好态度才是。

今天我工作当中出现这这样的情况是有很大问题的,一直以来我都没有把这些思考到位,所以问题是出现在我的身上,我相信我是能够处理好这些细节的,在工作当中我一直都对自己非常的有信心,不是什么事情都能够敷衍过去的,今天我出现了这样得情况就应该及时的反省自己,这一点我是非常清楚的,现在事情已经发生了,我会就正好自己身上的出现的错误,我们办公室是一个小集体,每个人的工作都是重要的,不能忽视一些细节,我一定也会在接下来的工作当中去尝试提高自己的能力,作为办公室的一员不能给给我们办公室拖后腿,我一定会加油的去做好自己事情。

工作当中出现的问题,这不能让我放弃对自己能力的提高,我只会在接下来的工作当中进一步加强对自己的要求,我一定会打起精神,工作仔细认真起来,不管是走什么事情都应该有一个正确的心态,现在是一个开始,我会陆陆续续的去落实好自己的工作,未来的时间还有很长,我肯定会去提高自己的能力。

此致

敬礼!

检讨人:xx

20xx年x月x日

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十七

尊敬的×局长:

在“传达文件”和“会议通知”这两件事上的工作失误,反思了几天,我觉得没有一点客观原因,这完全是我的错,我必须独自去承担后果。在×局长和×主任语重心长地找我谈过后,我更觉得不能推卸责任了。回想一年多来的工作,我走了好多弯路,犯了太多过错,这样糊涂下去,并无半点好处,只能是害了自己、毁了前程、辜负了领导、家人的期望。所以我必须勇敢地面对错误,展开深刻的自我批评,希望能够悬崖勒马,亡羊补牢,犹未迟也。

屡次犯同样的错误,我自己都觉得太不应该了,这证明了我的思想作风没有端正,岗位责任意识不强。办公室是一个部门的“喉舌”,是部门有效运转的枢纽。没有强烈的责任意识,是无法胜任的。我显然没有意识到自己的岗位责任,明显放松了对自己的要求。态度决定一切,这是做好工作的起码要求,没有良好的工作态度,就会在同样的问题上多次犯错,以至累教不改,无可救药,之后自然便是领导寒心、自己灰心、家人伤心。“传达文件”的失误在于我的惰性,把自己凌驾于领导之上,妄图猜测,认为领导不在,就可以省事了,结果只能是耽误领导的工作计划,换我做领导,也是忍无可忍的'。“会议通知”事隔“传达文件”不久,在×局长的反复叮咛下,我仍然无视领导的指示,又胡乱猜测×局长是和×主任在一起的,既然电话打不通就可以不联系了,并没有意识到自己的严重失职。其实若×局长自己来通知会议,又要我何用?通知四人开会,二人未通知到,后果真是不堪设想,换我做领导,这样不服从领导、不尊重领导的下属正是不要也罢。

检讨人:xxx。

20xx年xx月xx日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十八

一办公室人员刚到纪委工作就犯了严重错误:前天接到通知说中央电视台记者要来采访市廉政先进典型,领导要办公室通知几个好局长来。为了赶快下班,所以一办公室人员通知各单位时说的比较简单:“请你们局长明天到纪委来一趟。”

没想到国土局长接到通知后大小便失禁,心脏病突发,不醒人事。财政局长自首了。交通局长当晚就失踪,据说已逃往加拿大。工商局长连夜杀死情-妇,他以为她出卖了他。卫生局长服毒自杀!

这惨痛的一切都是办公室人员工作方法简单造成的.,办公室人员痛定思痛,深感内疚,特作检讨!

检讨书是一种常用的日常应用文,是犯了错误的个人或领导向当事人或组织写出的检讨错误、并保证绝不再犯的书信。检讨书的格式分为标题、称谓、正文和落款,内容包括出错问题、产生原因、改正措施或今后的打算。

含义

检讨书(也称认识书)是指在学习或工作中出现了问题或过错后,以书面的形式,对出现的问题或过错作出的检讨。检讨书的写作属于应用写作研究的范畴。

结构

标题

写明幢讨书呈报的组织、单位或个人。如“校党委”、“公司人事部”、“×书记”等。

正文

正文由三部分组成:所犯错误事实;对所犯错误的认识;改正错误的决心与措施。

落款

写上检讨人的姓名或单位名称,最后写上年月日。

办公室工作失职检讨书(汇总19篇)篇十九

敬爱的领导:

你好!

首先由于我工作不认真的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误,未按时将报表上报,在此我深刻检讨!

当天,由于无线网络连接不稳定,网络连接时断时续,我在向市局以邮件形式报电子版报表时未将报表发送成功,事后没有再次确定邮件是否发送成功,造成了严重的工作失误,给局里带来不良影响,事后经市局反馈后才发现犯了过错,但为时已晚。在此,我再次诚恳的向局领导深刻检讨。

经过局领导的批评和教育后,我发现造成未按时将报表上报的主要原因,主要是我责任心不强。同时,我也深刻的认识到我的错误来源于意识上的淡薄和思想上的麻痹,确切的说还是自己态度不够端正,工作不够严谨,对自己要求不严,才造成这件事情的发生。目前,正值全县深入开展“四治一树”干部纪律作风集中整治活动的关键期,我却马虎大意、敷衍了事,由于我的失误给局里带来不良影响我深表歉意,通过这件事情我真正意识到了自己的缺点和不足,明白了以后如何改进。所以,我在向局领导做出深刻检讨的同时,也感谢局领导及时纠正我的错误,发现我的不足。

在此,我谨向局领导做出深刻检讨,并保证:

1、通过这件事,我感到自己在工作责任心和态度上仍就非常欠缺,今后一定增强自己的工作责任心、端正自己的工作态度,认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异的工作成绩来弥补我的过错。

2、在以后的工作中认真履行岗位职责,切实增强自己的事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的各项工作任务,积极表现,以自己的具体行动来表示自己的觉醒。

3、通过这件事情,我会进一步深刻反省、深入总结,改正错误,在今后的工作中引以为戒,加倍努力把工作干好。我已经充分意识到自己的错误了,而且认识到了此次错误的严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自己身上,请局领导继续监督、帮助我改正缺点,使我取得更大的进步!希望领导和同事们在今后的工作中多多帮助我,帮助我克服缺点,改正错误。我会谨记这次教训,深刻反思和检讨,同时我也再次向你保证此事不会再有第二次发生,请领导相信我!

检讨人:xxx。

20xx年x月x日。

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