辞职队长申请书(实用18篇)

时间:2023-12-03 作者:温柔雨

辞职申请书是给公司和同事一个交代的机会,通过总结工作经验来告知他们自己的离职决定。辞职申请书的范例可以帮助你更好地组织和表达自己的离职意向。

辞职队长申请书(实用18篇)篇一

尊敬企业领导:

感谢领导对我信任,给我时机来企业工作。其间我认识了不少朋友,学到不少新知识,也有过许多愉快时间,但是我因学习上课需应,特辞去现在保安工作,望企业领导能够谅解,假如您发觉以往工作有什么问题,请与我联系。

盼望企业领导能理解,并批准我辞职请求。

祝企业前程似锦,生蒸蒸日上。

此致

敬礼!

申请人:xxx。

xx年xx月xx日。

辞职队长申请书(实用18篇)篇二

尊敬的领导:

您好!

20**年*月*日我来到*学校治安部,正式成为*学校治安部的队长。

截止到今天,已然过去了*月。在这段时间,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢大家,感谢这个企业中的每一位,因为你们让我成长!由于个人的原因,我不得不向学校治安部提出申请,并希望能与今年*月**日正式离职。

我非常重视在**学校治安部内这段经历,也很荣幸成为**的一员,特别是**的处事风范及素质使我倍感钦佩。在**这几个月所学到的知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有**成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!

对于由此为学校治安部造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望学校治安部能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

申请人:

辞职队长申请书(实用18篇)篇三

尊敬的领导:

您好!

首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职申请,我在我们公司已担任保安职位已有一段时间,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!

家中父母原因,强烈反对,以及本人学业方面等因素,多次强烈要求我回家。然而在武汉没什么建树,每月的工钱也不够自己花,工作了还要问家里人要钱,愧疚于心。

离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。感谢那么多兄弟以及领导对我的教诲,教会了我许多受用一生的东西,很感谢你们,也感谢公司对我的栽培。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。

同时,很荣幸曾身为_公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在_城辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日。

辞职队长申请书(实用18篇)篇四

我深爱着足球,初中因为踢足球不学习,我没有上到一所好的.高中,可是我从没怪过足球,因为我爱它。

进到大学以来我希望每星期都有足球踢,当我听到还有“新生杯”足球赛时后,更加兴奋,我们匆忙组队,第一场比赛大比分输球,我以为也就这样了,后来力挽狂澜,陈xx的领先进球,我的绝杀,最后获得了第一届第三名,成了一匹大黑马。

第二年,我认识了xx,xx,xx这些队友,第二年作为教练,我们一路高歌猛进,挺进决赛,虽然“黑哨门线案”,让我们痛失冠军,可是大家都是很棒的,就像去年马竞,之前都很棒,就是决赛功亏一篑,那是一段美好的回忆。

德国天才球员代斯勒因为抑郁症退出了国家队,坎通纳,里贝里都因为自己性格退出国家队,如今我因为抑郁症和自己不屈性格,选择辞掉艺术系足球队队长职务,其次,两年功绩实打实放在那,我这突如其来辞职,让大家有些惊讶,其中有些内幕我不方便透漏。

最后,感谢你们大家对我一直的支持和鼓励,输球时候我也迷茫过,一直陪着我的人,我都记的,如今我身心疲惫,选择激流勇退。带队两年比赛成绩6胜3负,胜率67%,虽然我不再是艺术系足球队队长,可我还是会帮助艺术系足球队成长,我希望下任队长加油,要把艺术系三个大字抗在肩上,这是沉重的,我就是为了这三个字,一直在努力,不放弃,下任队长你要记住两个字——责任。

感谢艺术系,感谢系体育部,感谢所有队友,感谢所有球迷,感谢身边所有陪我成长人,谢谢大家!

李xx。

20xx年9月14日。

辞职队长申请书(实用18篇)篇五

辞职是法律赋予劳动者的正当权益,以下是小编为大家搜集整理的保安队长辞职申请书,供大家参考和借鉴!

尊敬的领导:

在今天,我正式提出辞职。

保安队长在商场里是一个较为特殊的位置,他的人选将直接关系到商场的正常运作,自上任来,诚惶诚恐,如履薄冰,敢不尽心竭力?然工作非一腔热忱所能做好,事实证明,我是不称职的。

事是人做的,商场各部门任务不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,对防损部是天大的事,在其他部门看来可能就是鸡毛蒜皮般的.小事,你说轻了听不进去,说重了是危言耸听,没事找事,其实说白了一部分是商场自身原因,一部分是部门本位思想作怪,那另一部分就是我的原因了,无法与人有效沟通、及时主动沟通,必然得不到理想的结果。

我做事一板一眼,较为程式化,遇事应变不足,这样看来对人员管理显呆板,对事显教条,尤其对于突发事件的处置明显缺乏有效手段,这对于一个保安队长而言是相当致命的。

所谓的脾气不好是指无法有效克制自己的情绪,不管诱因如何,喜怒哀乐挂在脸上是职场大忌,下级见了觉喜怒无常,同事见了觉猖狂,上级见了觉欠稳重。所谓率性而为,不过是较为理想中的情况罢了。脾气不好就要得罪人,得罪人了就做不成事,做不成事又要得罪人,到最后,商场为事埋单,我为人埋单,不合算,其实干工作不怕得罪人,就看值不值。

这三大缺陷直接导致了我的发展乏力。其实我很早就意识到了,进xx前就在改,但并无多大变化。曾国藩初入仕刚方有余而不得志,后闭门苦思,终大彻大悟,“大柔非柔,至刚无刚”,功成名就,我想学他,但学不来,可能以后会,可能时间会长些,但在此过程中由于我的原因造成的错误由商场埋单,不合适,不合适就下岗,对我很适用。

对于商场我无意评说,能走到今天,感谢周总、刘总、王总及各位领导的提携之恩。你自己的窝,金窝也好,草窝也罢,终究是你的窝,有什么好说的呢?是金窝就努力把它搞成钻石窝,是草窝就把它努力搞成金窝,可能时间会漫长些,可能过程会痛苦些,比如人来人往,人走人留。

其实员工是现在最让我困惑的,该如何管理?人性化管理?人情化管理?抑或是军事化管理?人生百态,形形色色,做管理不可能面面俱到,那你把他们是当成集体对待还是应当当成个体对待?当集体对待,无疑偏重集体而轻视个人,压抑了他们的个性,但是不尊重个体又何来的集体?在一个很现实的环境中如何把他们溶为一体?我一直在思考,一直在探索,但终未成功。譬如你对他千般好也是应该,一件事不如他意便视为死敌,这令我很伤心,这种伤心让我感到很失败,你把心掏出来送给他,他接过来不屑的丢到一边,再踏上一脚,什么感觉?就是这样。晁盖打曾头市,提刀上马,捉对厮杀,林冲劝道:天王山寨之主,怎可轻动?晁盖说:我不向前,谁肯用力?一句“我不向前,谁肯用力”道出多少无奈!

员工是很实际的,他想生活条件好些,他想工作愉快些,他想有更好的发展,这很正常,他们的智慧和力量是无穷的,以前意见箱里是满的,现在空了,看不到了,管理层上下脱节,高层与基层又联系不上,纯粹是赤裸裸的雇佣关系,拿多少钱,干多少活,仅此而已。

凡此种种,我已力不从心,颇有油尽灯枯之感,与其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得继续在此误人误己,贻笑大方。

创河南名店,树行业先锋!

祝愿xx百货兴旺发达!

祝愿各位领导、各位同仁身体健康。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

辞职队长申请书(实用18篇)篇六

村委会领导:

您好!感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的这份辞职申请书。

我因得到群众的信任与支持,于20xx年6月份被群众推选为村队长。

20xx年6月我完成第一届任期,并且因工作认真,热情、周到服务,在20xx年9月换届选举时继续被群众推选为村队长。

在我4年的任期里,我以身作则,认真贯彻村委会的正确决策和部署,为村里群众做我力所及的服务。

在我任职期间,我不但得到了上级领导、村委会领导的指导和帮助,而且也得到了广大群众的支持与宽容。

在此,我个人万分感谢!

经过4年时间的任职,我在工作中学到了不少的知识,积累了一定的工作经验,同时我更加地体会到了群众的困难之处。

按理说我应该再任两年职,但由于个人原因,无法正常工作,对上级和村委会的交代的任务无法及时执行,不能再给群众提供全面、周到的服务,所以经过深思熟虑之后,我决定辞去目前在村里所担任的职务和工作。

我知道,这个过程会给村委会带来一定程度的不便,对此我深表抱歉。

我已经准备好在本周内离职,并且在这段时间里完成工作交换,以减少因我的离职而给村委会带来的不便。

再次对我的离职给村委会带来的不便表示抱歉,同时我也希望村里能够体恤我个人的实际情况,对我的申请给予批准。

祝村委会各领导身体健康,工作顺利!

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

辞职队长申请书(实用18篇)篇七

您好!

20xx年x月x日我来到x学校治安部,正式成为x学校治安部的队长。

截止到今天,已然过去了x月。在这段时间,和很多优秀的人成为同事,让我受益匪浅,并且我相信在将来也一定会深深的影响我,我诚挚的感谢大家,感谢这个企业中的每一位,因为你们让我成长!由于个人的原因,我不得不向学校治安部提出申请,并希望能与今年x月xx日正式离职。

我非常重视在xx学校治安部内这段经历,也很荣幸成为xx的一员,特别是xx的处事风范及素质使我倍感钦佩。在xx这几个月所学到的'知识也是我一生宝贵的财富。也祝所有xx成员在工作和活动中取得更大的成绩及收益!

对于由此为学校治安部造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望学校治安部能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼!

辞职人:xxx。

20xx年xx月xx日。

辞职队长申请书(实用18篇)篇八

队长的职位很威风,但也有说不出的压力。犹豫了很久决定辞职,但是不知道怎么写辞职申请书?下面小编给大家整理了两篇关于队长的辞职申请书,供大家阅读参考。

尊敬的领导:

在今天,我正式提出辞职。

保安队长在商场里是一个较为特殊的位置,这个职位直接关系到商场的正常运作,自上任来,诚惶诚恐、如履薄冰,怎敢不尽心竭力?然工作非一腔热忱所能做好,事实证明,我是不称职的。

我自身有三大缺陷:

一、沟通协调能力弱。

事是人做的,商场各部门任务不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,因为我自己无法与人有效沟通、及时主动沟通,所以在这方面必然得不到理想的结果。

二、应变能力弱。

我做事一板一眼,较为程式化,遇事应变不足,这样看来对人员管理显呆板,对事显教条,尤其对于突发事件的处置明显缺乏有效手段,这对于一个保安队长而言是相当致命的。

三、无法有效克制自己的情绪。

不管诱因如何,喜怒哀乐挂在脸上是职场大忌,下级见了觉喜怒无常,同事见了觉猖狂,上级见了觉欠稳重。

所谓率性而为,不过是较为理想中的情况罢了。

这三大缺陷直接导致了我的发展乏力。

其实这些问题我很早就意识到了,虽尽力改进但苦于一直没有多大变化。

鉴于此,现在的工作于我已力不从心,颇有油尽灯枯之感,与其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得我继续在此误人误己,贻笑大方。

最后祝愿xx百货兴旺发达!祝愿各位领导、各位同仁身体健康!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

x年x月x日

尊敬的大队领导:

您好!我怀着复杂的心情写这封辞职申请书。

由于您对我的能力的信任,使我得以加入大部队,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。

由于个人的原因,我不得不向大部队提出申请,并希望能与今年x月我要辞职网日正式离职。

20xx年12月我从部队退伍,3月承蒙领导们看中,被交警大队聘请为临时警察,被分配到我要辞职网中队这个光荣的集体。

虽然只有短短的四个月,在此期间,也学到不少的`知识,各种业务知识也略有所知。

可是工作也没有做的很出色,不太善于调节安排自己的时间,也不主动和领导沟通,不能及时的、高效率的配合队长开展工作。

对于由此为大部队造成的不便,我深感抱歉。

但同时也希望大部队能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。

此致

敬礼

辞职人:

日期:

辞职队长申请书(实用18篇)篇九

尊敬的上级领导:

您好!机会常常是一闪而逝!把握机会是每个人上进的台阶。目前公司不断发展壮大,根据部门的需要,现有保安队长一职空缺,首先,我十分感谢上级领导对我的信任,让我有机会竟争保安队长这一职。人,只有通过竞争,才能知其是否为栋梁。我将珍惜这次机会,勇敢地接受挑战,向上级领导申请保安队长职位。

本人毕业于“广东德庆成人中专学校”高中文化,20xx年加入中国武警部队,受过严格的训练,并在服役其间获得“优秀士兵”勋章一枚、训练标兵证书。曾经为大学生、高中生进行过军训,有较强的组织能力和领导能力。20xx年进入“汉达公司”任职保安员,接受过专业的保安培训,熟识消防知识。在职期间勇敢顽强,因救火吸入浓烟过多住院获“小功”一次。

我于20xx年10月进入“速连公司”任职保安员,在职期间一是工作中踏实肯干、有责任心。服从公司领导的工作安排,认真贯切落实各项规章制度。工作时善于发现问题并及时向上级汇报,认真检查车辆进出,对员工违规敢管敢罚、正规化执勤、站姿规范,接听电话使用正规文明用语,简单明确陈述事情,在保安会议中多次得到上级的认可。二是团结同事,有良好的团队精神,热心公益活动,20xx年年底积级响应公司组织的活动要求。组织了李海锋、林运龙(现任车间班长)等人进行了武术训练,使他们在20xx年春节晚会中表演棍术中充分表现出军人的气质,并获全厂员工的认同。在训练期间,时间仓促且难度较大,在几乎放弃的情况下,我能及时地对他们进行了心理辅导。并毅然放弃了自已上台表演主角的机会!并合理调整上台表演顺序,让他们每个人在舞台上展现自我风采。

三是积级进取,经常看读一些“人际关系”、”心理学”之类书籍来提高自我素质。利用下班时间报读了“诚信电脑培训学校”的电脑维修班(已结业)与网络维护和管理班。更一步加深自已的文化素质。

当然,金无赤足,人无完人,我个人觉得自己的专业水平、领导能力还有待进一步的提高,希望公司领导能够给机会让我在保安队长这一岗位继续锻炼、继续学习,弥补自己的这些缺点。

1、对公司的安全负具体责任,带领全队人员执行各个岗位职责,认真做好安全保卫工作。

2、制定保安队的月工作安排,做好全体保安人员的政治思想工作。

3、处事公道,言行文明,对自己的缺点错误勇于改正,虚心接受工作建议和意见;带领全体保安人员学习各项规章制度及做好执勤、防火、防盗等安全保卫工作,制止突发事件的发生。

4、每月召开一次保安例会,每月对保安工作进行一次讲评。

5、做好保安员的岗位培训、专业技能训练及考核工作。

7、廉洁奉公,坚持原则,是非分明,敢于同违法犯罪行为作斗争。8认真完成领导交办的其他任务。

这次竟选队长我将以平常心对待,如果我不能当选,说明我离保安队长岗位的要求还有一定的差距,我将以此为新的起点,居上而不骄,处下而不忧,继续踏实工作,改进自己的缺点,通过学习、实践,不断提高自己的综合能力,希望是自信的动力,自信是成功的源泉,我坚信,通过今天的洗礼,明天的我必将受益匪浅。

特此申请!

此致:

敬礼!

申请人:

辞职队长申请书(实用18篇)篇十

尊敬的各位领导:

您好!

本人xx于xx年xx月xx日,进入杭州西湖保安服务公司,至今已有三年多的时间了,在这三年多的时间里我学会了很东西,感谢西湖保安公司给予了我一个做保安的机会,感谢我们大队长毛立和我们班长xx,对我的关心与帮助。

但是:由于我[个人]和在[工作中]两个方面的原因,所以特此向领导申请辞职,望领导给予批准。

此致

敬礼!

申请人:

xx年xx月xx日。

辞职队长申请书(实用18篇)篇十一

我于20xx年*月*日成为**的保安队长,到今天已经有*个月。在这段时间里,我自认能够完全胜任工作,现申请转为正式队长。

作为一个在校学生,初来餐厅,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是餐厅宽松融洽的工作氛围、团结向上的餐厅文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

在这段时间里,我主要的工作是*****,通过锻炼,我熟悉了餐厅的整个操作流程。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;服务方面不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为餐厅做出更大的贡献。

当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢餐厅的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这*个月,我现在已经能够独立处理本职工作,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到餐厅的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和餐厅一起成长。

在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为餐厅创造价值,同餐厅一起展望美好的未来!

辞职队长申请书(实用18篇)篇十二

尊敬的上级领导:

您好。

本人毕业于“广东德庆成人中专学校”高中文化,20xx年加入中国武警部队,受过严格的训练,并在服役其间获得“优秀士兵”勋章一枚、训练标兵证书。曾经为大学生、高中生进行过军训,有较强的组织能力和领导能力。20xx年进入“汉达公司”任职保安员,接受过专业的保安培训,熟识消防知识。在职期间勇敢顽强,因救火吸入浓烟过多住院获“小功”一次。

我于20xx年10月进入“速连公司”任职保安员,在职期间一是工作中踏实肯干、有责任心。服从公司领导的工作安排,认真贯切落实各项规章制度。工作时善于发现问题并及时向上级汇报,认真检查车辆进出,对员工违规敢管敢罚、正规化执勤、站姿规范,接听电话使用正规文明用语,简单明确陈述事情,在保安会议中多次得到上级的认可。二是团结同事,有良好的团队精神,热心公益活动,20xx年年底积级响应公司组织的活动要求。组织了李海锋、林运龙(现任车间班长)等人进行了武术训练,使他们在20xx年春节晚会中表演棍术中充分表现出军人的气质,并获全厂员工的认同。在训练期间,时间仓促且难度较大,在几乎放弃的情况下,我能及时地对他们进行了心理辅导。并毅然放弃了自已上台表演主角的机会!并合理调整上台表演顺序,让他们每个人在舞台上展现自我风采。

三是积级进取,经常看读一些“人际关系”、”心理学”之类书籍来提高自我素质。利用下班时间报读了“诚信电脑培训学校”的电脑维修班(已结业)与网络维护和管理班。更一步加深自已的文化素质。

1、对公司的安全负具体责任,带领全队人员执行各个岗位职责,认真做好安全保卫工作。

2、制定保安队的月工作安排(包括学习、训练安排),做好全体保安人员的政治思想工作。

3、处事公道,言行文明,对自己的缺点错误勇于改正,虚心接受工作建议和意见;带领全体保安人员学习各项规章制度及做好执勤、防火、防盗等安全保卫工作,制止突发事件的发生。

4、每月召开一次保安例会,每月对保安工作进行一次讲评。

5、做好保安员的岗位培训、专业技能训练及考核工作。

7廉洁奉公,坚持原则,是非分明,敢于同违法犯罪行为作斗争。8认真完成领导交办的其他任务。

特此申请。

此致:

敬礼!

申请人:

辞职队长申请书(实用18篇)篇十三

尊敬的公司领导:

首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职申请,我在我们公司已担任保安职位已有一段时间,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!

家中父母原因,强烈反对,以及本人学业方面等因素,多次强烈要求我回家。然而在武汉没什么建树,每月的工钱也不够自己花,工作了还要问家里人要钱,愧疚于心。

离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。感谢那么多兄弟以及领导对我的教诲,教会了我许多受用一生的东西,很感谢你们,也感谢公司对我的栽培。但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的离开,批准我辞职。

同时,很荣幸曾身为恒大公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在恒大城辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!

此致

敬礼!

辞职人:

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辞职队长申请书(实用18篇)篇十四

各位领导、同志们:

今年来,在乡党委政府的正确领导下,坚持以邓小平理论为指针,认真贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的三中全会精神,学习党的群众路线教育实践活动,努力学习,勤奋工作,大胆实践,勇于开拓,廉洁自律,扎实若干,工作上取得了一定的成绩。各方面工作都得到了锻炼和提高,根据今年来的工作情况作如下述职述廉:

一、努力学习,适应_环卫工作岗位。

学习是明确政治方向,是提高能力水平的重要途径,更是适应新形势、新环境的必然要求。更加自觉刻苦地学习政治理论和业务知识,努力提高自身工作的能力。一是认真学习马克思主义、学习党的群众路线教育实践活动,尤其是党的三中全会精神。二是认真学习业务知识。借鉴其他乡镇_环卫的工作经验,增长自己的工作水平。三是加强对日常执法中常用的各种行政法规的学习,组织协调、从而增强自己的领导能力。在理论学习的同时,虚心地向一些老同志学习,学习他们良好的工作方法和扎实的工作作风;并做到学以致用,把学到的本领运用到工作之中,通过学习改进了工作方法,提高了工作效率,为较好地履行职务打下良好的基础取得了一些成果。

二、勤奋工作,尽力做好本职工作。

勇于实践,大胆开拓,全力做好本职工作,主要做到“三抓”。

1、抓调研,形成工作思路。首先深入到片区开展调查研究,摸清片区内的各种情况,对所有的占道摊点和困难户,钉子户等重难点进行全面了解,制定工作计划,确定工作方法。根据各个岗位的不同情况,来调整工作时间,根据人员的不同来调整工作岗位,确保了各个岗位在工作时间内的街道市容次序。在片区管理上,首先明确重点和难点,根据不同情况采取各种方法来进行管理。

2、抓落实,确保完成各项工作任务。在日常管理工作中,落实最重要。首先是巡查时间的落实,城乡街道管理工作具有太多的偶然性,违章随时随处都可能发生,这就要求我们在区域内反复的进行巡查,以便及时的发现违章予以纠正,所以我们每天在片区内反复巡查不低于3次。然后是巡查范围的落实,违章不分大小,在日常巡查中,尽可能的做到眼观六路,对高处的横幅等和地面上任何一个细小的违章都要及时发现,做到及时发现及时解决。再就是纠正违章的落实,有的违章是处罚后责令改正,有的则是教育后责令改正,尤其是对教育的,我们则耐心的等到违章者全部整改完毕后才离开,这样使每件违章的纠正都得到落实,量的避免了二次纠正。对待一些难点,比如钉子户,首先不惧怕,耐心细致做好宣传教育工作,对他们进行疏导,拒绝配合工作的,也可适当按照执法程序采取一定强制方法来进行管理,因为执法本来就具有一定的强制性。也只有这样才能保证执法的公平公正。

3、抓队伍,促进队伍整体素质提高。首先严格执行乡党委政府的各项管理制度。身先士卒,起模范带头作用,要求队员做到的,自己首先做到,高标准,严要求。关心队员的工作和生活情况,在队伍内部营造和谐的工作氛围,让大家都有愉快的工作心情。只有这样,才能让大家有主人翁的责任感,才能发挥工作潜能。在队伍内部组织学习各种法律法规,提高全体队员的业务素质,促进了队伍整体战斗力的提高,成为一支能打硬仗的队伍。

三、清正廉洁,树立良好形象。

作为一名党员,我时常提醒自己,要按照党员的标准严格要求自己,努力加强党性锻炼,树立正确的人生观、世界观和价值观,始终坚持马克思主义信仰,坚定社会主义信念,牢记党的宗旨,听从党的召唤,服从党的安排,顾全大局,认真学习党的群众路线教育实践活动,服从乡党委政府的指挥,保证政令畅通,以高度的事业心和责任感对待党的事业。

严格遵守法律、法规,遵守各项纪律,发扬艰苦奋斗的光荣传统,厉行节约,严格按章办事,在具体工作中,以职责为已任,不借工作之便吃、拿、卡、要,不以权谋私。

能正确地定位,处理好同志间的关系。做到大事讲原则,小事讲风格,自觉维护队伍内部的团结。做到民主决策,科学管理,关心下属,团结同志,乐于助人,弘扬正气,树立一名_环卫队长的良好形象。

此致

敬礼

申请人:

20__年_月_日。

辞职队长申请书(实用18篇)篇十五

尊敬的公司领导:

非常感谢您日理万机中抽出时间来审阅我的工作转正申请书,我也十分荣幸能够获得公司授予的这一次工作提升的机会。

我叫xx,于xx年2月22日进入公司,根据公司的需要,目前担任内保队长一职,负责公司内部安检工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

我入职以来,一直从事内部安检工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。

现将内保队工作情况和具体改进汇报如下:

1.执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。

2.做好队员的思想工作。要关心爱护队员,了解队员的思想、工作、家庭等的情况,及时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。

3.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好装备和消防器材,使其保持良好工作状态。

4.加强与客户保卫部门的联系。要与客户保卫部门保持密切的联系,交换工作情况,熟悉客户单位周围的社会治安情况,从进驻单位的实际出发,及时提出保安工作的建议和要求,以保障客户安全,维护客户利益。

5.认真做好考勤工作。要贯彻公司提出的“从严治队”的要求,及时、准确填报公司印发的考勤报表,并于当月25日前开展本队会议,及时总结当月工作情况和计划下月的工作目标。

6.组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和实际情况,组织好责任内的守护,巡逻等工作,维护责任区安全,妥善处理各种纠纷和案件。

7.做好当班队员的思想工作。根据其情节轻重进行处理当班队员的失职行为,造成后果的报公司行政部门处理。

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为《优秀的利迅达团队》中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此,按照公司的有关规定我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:

申请日期:

辞职队长申请书(实用18篇)篇十六

尊敬的领导:

我于2xx年x月x日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

在轮岗实习期间,我先后在工程部、成本部、企发部和办公室等各个部门的学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部之家,全国公务员共同天地门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的整个操作流程。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这六个月,我现在已经能够独立处理公司的帐务,整理部门内部各种资料,进行各项税务申报,协助进行资金分析,从整体上把握公司的财务运作流程。当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这公务员,全国公务员共同天地里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

申请人:

20xx年xx月xx日。

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辞职队长申请书(实用18篇)篇十七

尊敬的领导:

在今天,我正式提出辞职。

保安队长在商场里是一个较为特殊的位置,这个职位直接关系到商场的正常运作,自上任来,诚惶诚恐、如履薄冰,怎敢不尽心竭力?然工作非一腔热忱所能做好,事实证明,我是不称职的。

我自身有三大缺陷:

事是人做的,商场各部门任务不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,因为我自己无法与人有效沟通、及时主动沟通,所以在这方面必然得不到理想的结果。

我做事一板一眼,较为程式化,遇事应变不足,这样看来对人员管理显呆板,对事显教条,尤其对于突发事件的'处置明显缺乏有效手段,这对于一个保安队长而言是相当致命的。

不管诱因如何,喜怒哀乐挂在脸上是职场大忌,下级见了觉喜怒无常,同事见了觉猖狂,上级见了觉欠稳重。所谓率性而为,不过是较为理想中的情况罢了。

这三大缺陷直接导致了我的发展乏力。其实这些问题我很早就意识到了,虽尽力改进但苦于一直没有多大变化。鉴于此,现在的工作于我已力不从心,颇有油尽灯枯之感,与其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得我继续在此误人误己,贻笑大方。

最后祝愿xx百货兴旺发达!祝愿各位领导、各位同仁身体健康!

此致

敬礼

申请人:

日期:

辞职队长申请书(实用18篇)篇十八

尊敬的队领导:

您们好!

我非常遗憾在这个时候向保安队提出辞职。来到保安队转眼快一年了,正是在这里我开始了我新的旅途。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。保安队平等待人和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉。在这里我能开心的工作,开心的学习,然而在工作中总是犯一些原则上的错误让自己彷徨。记得一个朋友说过,工作上如果半年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考,尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩。思考的结果让自己都感到惊讶,或许自己并不适合做保安这项工作吧。否定自己让自己很痛苦,然而人总要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。也只有经历了社会的风吹雨打才会懂得成长。或许这是对保安队对我都是一种解脱吧!

在离开保安队以前的一段日子里,我一定会把好自己最后一班岗,做好属于自己的'所有工作,尽力把工作做到平衡过度。

离开保安队,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得中队长和班长对我的关心和教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

也愿保安队在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝保安队在今后的日子越来越好!

此致

敬礼!

申请人:xx-x

日期:xx年xx月xx日

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