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提供设备承诺书篇一
陕西省国土资源厅：
我________________煤矿郑重承诺：对报送______省国土资源厅的20xx年度矿产资源开发利用年度报告书及附件资料，保证送审材料真实、客观、准确、可靠，无伪造、编造和隐瞒等虚假行为，否则，后果由承诺人承担。
承诺人签字：
____________________煤矿(印章)：
xx年____月______日
州地市(开发区)经(贸)委(局)、财政局：
我公司郑重承诺： (公司名称)申请20xx年青海省中小企业发展专项资金所提交的 (项目名称)申报材料真实、准确、可靠，我公司对其真实性负全部责任。
若申报材料中有虚假、伪造等违规情况，愿以企业未质(抵)押资产作为(质)抵押物，向财政部门按要求交还获得的20xx年青海省中小企业发展专项资金。
特此承诺
公司(章)
法定代表人签字：
年 月 日
本企业郑重承诺：
在办理 (事项名称)中所提交的各种材料(文件、证照、证件)是真实、有效的'，复印件与原件是一致的。申请人隐瞒有关情况或提供任何虚假材料，愿意承担一切法律后果。
企业盖章或法定代表人签名：
授权经办人签名：
年 月 日
省工业和信息化委、省财政厅：
我公司声明：在此次申报省民营经济暨中小企业发展专项资金项目——“山野食品、肉类腌腊、泡核桃、土鸡蛋系列农产品综合加工扩建项目”，所提交的申请材料内容和所附资料均真实、合法。
如有不实之处，愿负相应的法律责任，并承担由此产生的一切后果。
特此声明!
单位(盖章) 单位法定代表人(签字)
年 月 日
提供设备承诺书篇二
本公司一贯实事求是，对所提供的文件、证件、有关材料及其复印件的有效性、合法性、真实性、作保证，绝无弄虚作假，并为此承担全部责任和后果。
单位：（公章）
授权人：（签字）
二0一四年六月十五日
通信地址：兰州市永登县中堡镇五里墩村（丁娃烧饼有限公司） 联系人：薛永琴
联系电话： 手机 13919136653 办公电话 6419033
本企业郑重承诺，申领上海市建筑施工企业三类人员 安全生产考核合格证书所提供的`材料真实有效.如有违反， 本 企业愿意接受建设主管部门及其他有关部门依据有关法律 法规给予的处罚。
企业法人代表：(签名) （企业公章）
年
月
日
申
省工业和信息化委、省财政厅：
我公司声明：在此次申报省民营经济暨中小企业发展专项资金项目——“山野食品、肉类腌腊、泡核桃、土鸡蛋系列农产品综合加工扩建项目”，所提交的申请材料内容和所附资料均真实、合法，如有不实之处，愿负相应的法律责任，并承担由此产生的一切后果。
特此声明！
单位（盖章） 单位法定代表人（签字）
年 月 日
天津市食品药品监督管理局静海分局：
关于xx-xx在静海县中xx-xxx-x村筹建天津市静海县xx-xxx-xx向食药监静海分局提交的证书、资料、证明、身份证等所有材料均真实有效，如有虚假，愿承担一切法律责任。
承诺人：
年 月 日
本人申报 专业高级专业技术职务任职资格，所提供或填写的各种表格、相关证书、业绩成果、论文等材料真实可靠。如有任何不实，愿按照专业技术职务任职资格评审的有关规定接受处理。
申报人（签名）：
年 月 日
兹保证 同志确系本单位工作人员，其所报材料经审核、公示、情况属实。如有虚假隐瞒，愿承担相应责任。
单位（盖章）
审核人（签名）
年 月 日
提供设备承诺书篇三
湖南人文科技学院：
作为贵校 工程的施工方，我们愿意遵守《湖南省教育系统建设项目审计实施办法》及《湖南人文科技学院基建审计实施办法》等相关规定，并承诺如下：
二、实事求是，严格、准确编制好工程结算书。如本工程报送金额超过审计处（或审计事务所）审定金额的5％，愿意按学校规定的“按审计核减额的10％计扣审计费，审计费从施工方工程款中扣除”。
三、提交结算资料时，同时提交使用智多星软件编制的完整电子文档一份。
施工方（单位）：
负责（承诺）人（签章）：
年 月 日——————
南城县审计局：
根据《审计法》、《审计机关国家建设项目审计准则》、《国家审计基本准则》及《南城县政府投资建设项目审计办法》（试行）等有关规定，在审计期间，我单位愿意积极配合，并完整提供工程决（结）算审计有关资料，同时保证送审资料的`真实性、完整性。如发现有虚假、隐匿的送审资料，愿按照《审计法》及有关法律法规的规定，承担所引起的全部法律责任。
单位（盖章） 法定代表人（签字）
项目负责人（签字）
年 月 日
提供设备承诺书篇四
本企业郑重承诺，申领上海市建筑施工企业三类人员安全生产考核合格证书所提供的材料真实有效.如有违反，本企业愿意接受建设主管部门及其他有关部门依据有关法律法规给予的处罚。
企业法人代表：(签名)
(企业公章)
年 月 日
省工业和信息化委、省财政厅：
我公司声明：在此次申报省民营经济暨中小企业发展专项资金项目——“山野食品、肉类腌腊、泡核桃、土鸡蛋系列农产品综合加工扩建项目”，所提交的申请材料内容和所附资料均真实、合法，如有不实之处，愿负相应的法律责任，并承担由此产生的一切后果。
特此声明!
单位(盖章) 单位法定代表人(签字)
年 月 日
本企业郑重承诺：
在办理 (事项名称)中所提交的各种材料(文件、证照、证件)是真实、有效的，复印件与原件是一致的。申请人隐瞒有关情况或提供任何虚假材料，愿意承担一切法律后果。
企业盖章或法定代表人签名：
授权经办人签名：
年 月 日
××省国土资源厅：
××××年×月×日，我单位(公司)向贵厅提交了地质勘查资质注册登记申请材料(申请书及有关附件)。
现郑重承诺：申请材料中所涉及的'文件、证件及有关附件是真实有效的，复印件与原件是一致的，并对因申请材料虚假所引发的一切后果承担全部法律责任。
承诺人：
(印章)××××年×月×日
提供设备承诺书篇五
××省国土资源厅：
××××年×月×日，我单位(公司)向贵厅提交了地质勘查资质注册登记申请材料(申请书及有关附件)。
现郑重承诺：申请材料中所涉及的文件、证件及有关附件是真实有效的，复印件与原件是一致的，并对因申请材料虚假所引发的一切后果承担全部法律责任。
承诺人： (印章)
××××年×月×日
本企业郑重承诺，申领上海市建筑施工企业三类人员安全生产考核合格证书所提供的材料真实有效.如有违反，本企业愿意接受建设主管部门及其他有关部门依据有关法律法规给予的处罚。
企业法人代表：(签名)
(企业公章)
年 月 日
省工业和信息化委、省财政厅：
我公司声明：在此次申报省民营经济暨中小企业发展专项资金项目——“山野食品、肉类腌腊、泡核桃、土鸡蛋系列农产品综合加工扩建项目”，所提交的`申请材料内容和所附资料均真实、合法，如有不实之处，愿负相应的法律责任，并承担由此产生的一切后果。
特此声明!
单位(盖章) 单位法定代表人(签字)
年 月 日
陕西省国土资源厅：
我________________煤矿郑重承诺：对报送______省国土资源厅的20**年度矿产资源开发利用年度报告书及附件资料，保证送审材料真实、客观、准确、可靠，无伪造、编造和隐瞒等虚假行为，否则，后果由承诺人承担。
承诺人签字：
____________________煤矿(印章)：
xx年____月______日
提供设备承诺书篇六
人因前一家公司离职证明xxx(遗失或未提供)，现特承诺在入职昆山允大昌公司时，与其它公司无任何劳动合同关系，如有隐瞒或欺骗行为，发生任何劳资纠纷或法律责任由我本人自行承担，与该公司无任何关系。
承诺人：
身份证号：
日期：
提供设备承诺书篇七
省工业和信息化委、省财政厅：
我公司声明：在此次申报省民营经济暨中小企业发展专项资金项目——“山野食品、肉类腌腊、泡核桃、土鸡蛋系列农产品综合加工扩建项目”，所提交的申请材料内容和所附资料均真实、合法，如有不实之处，愿负相应的法律责任，并承担由此产生的一切后果。
特此声明！
单位(盖章)单位法定代表人(签字)
20xx年x月x日
提供设备承诺书篇八
遇到此类情况，hr可以从以下几个方面思考，如何规避此类问题。
为什么要离职证明
一般来说，hr会要求员工在正式报到时提供原单位的离职证明。报到过程中，员工需要提供身份证、学历证、个人简历、员工信息表、离职证明相片等相关证件，并做验证。主要是关注员工相关证件（学历、专业资质、履历等）的真伪，是否与上家公司解除劳动合同等。
《劳动合同法》第九十一条用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。
由此可知，离职证明是确认员工已与上家公司解除了劳动合同的有力证据，具有法律效应，规避企业因使用与其他单位仍有劳动关系的劳动者，而承担连带责任的风险。
只有离职证明还不够
小杨为了去新公司报到入职，在还来得及未与原单位签署离职证明的情况下，找了家代办机构刻了个原单位的假章（比原单位少了两个字），然后拿着自己盖好章的离职证明去新公司上班了。在工作过程中，新公司发现小杨的工作表现并不像自己说的`那样厉害，于是重新调查该人，发现其离职证明是假的。
上述案例表明，只检查离职证明，可能还是无法规避用人风险。
确实不少公司只要求员工提供离职证明即可。那还需要什么材料证明员工已离职，才比较稳妥呢？小薪建议，可以要求新员工多提供一份个人社保清单，与离职证明相结合，检验其真伪。
无离职证明的解决办法
对于那些确实无法提供离职证明的员工，可以参考如下方式减免法律风险。
必要的背景调查
首先和员工进行沟通，了解其无法提供的原因，做好相应的背景调查。
原公司的架构是怎样？各个部门都有多少人？老板是谁？副总是谁？当时招聘的hr是谁？能否提供原公司一些同事的联系电话？能否提供公司的固定电话？......
多方查验，检验并判断员工提供的信息是否属实，即可在很大程度上降低风险。
要求员工出具承诺书
背调过后，公司可要求员工提供一份承诺书，承诺本人与其他单位无任何劳动关系、劳务关系，并保证受聘于公司不会违反对原单位的任何竞业限制义务。否则，由此带来的后果全部由该员工自行承担。
承诺书参考样式：
承诺书
本人_xxx_（身份证号：电话号码：）于x年x月x日与贵司达成建立劳动关系的合意，但截至本人前往贵司办理入职手续之日，因______________原因本人暂时无法提供原用人单位《离职证明》，特向贵司承诺如下：
一、本人承诺，在与贵司签订劳动合同时，本人与原用人单位之间不存在劳动关系，并且不存在任何尚未解决的劳动法律纠纷及或其他可能影响本人在贵司正常工作的利益纠纷。
二、本人承诺，与原用人单位之间不存在尚处于有效期内的可能影响本人在贵司正常工作的保密协议、竞业禁止协议或其他相关条款。
若上述承诺不属实，导致贵司与任何第三方产生任何纠纷的，本人承诺本人将独立解决前述纠纷及承担全部责任，贵司有权解除与本人的劳动合同，且不支付经济补偿金。若贵司因此遭受任何损失，本人承诺进行全额赔偿。
特此承诺。
承诺人：xxx
日期：x年x月x日
因此，hr宝宝们要明白，如果新员工岗位匹配度确实很高，为人也诚实可信，当其无法提供离职证明时，只要该员工可以提供其他足够的证明材料，证明与原单位已解除劳动关系，我们无需轻易就拒绝新员工入职。