就这样心想事成读后感(汇总14篇)

时间:2023-12-12 作者:纸韵

阅读一本好书后,写一篇读后感,不仅能够加深对书中内容的理解,还能够记录下自己的思考和感受。通过欣赏以下这些读后感,希望可以鼓励大家阅读更多不同类型的作品,开阔思维和文化视野。

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇一

前几天,我阅读了张德芬的《遇见心想事成的自己》。故事讲述了遥远大陆的神秘传说:神秘国拥有一个秘密,所以人民的生活都很美好。公主招亲宣布:只要有人可以找到那个秘密,公主就跟他结婚。阿南一心想娶公主,他懂得遇到事情要沉着冷静,所以能够在旅途中克服重重困难,也从中学会了心想事成的秘密,并收获了真爱。故事给了我很大的启发。

我觉得,很多人都没有想清楚,那是否是自己真的想要的,所以当他们达成了自己的目标时,发现失去了很多,而变得不快乐。其实追求自己想要的没有错,但追求任何一个目标时,要明白自己为什么想要,要想到任何事情都会有一些得失,要明白什么是自己不能失去的。只有这样,才不会在一开始出发的时候,就错了方向。

其实我们每个人都希望有一盏阿拉丁的神灯,心里想着什么,吹一下神灯,结果就会如愿以偿。这是多么美妙的好事情啊!其实,每个人心中都有这样一盏神灯,那就是我们的信念,是内心真正迫切渴望实现的愿望。我们有了坚定不移的信念,内心才会生出源源不断的力量,指引着我们的方向,我们要相信自己一定能成功,这样我们才有勇气克服各种困难,最终能够心想事成,得到内心真正想要的。

诚如书中所言“心想事成”确实是我们与生俱来的能力。但为什么在我们现实生活中我们并不能事事都“心想事成”呢?最主要是我们没有听到来自心灵深处的呐喊,心灵的力量是不可忽视的。但他们又是如此脆弱,外界的太多想法遏制了他们的呐喊。我们从一生下来,耳边充斥的就是父母教我们为人处事的道理,再大一点,是老师的谆谆教导。我们到底有没有停下来,好好想想,我们没有自己的想法,父母老师的话已经进入了我们的潜意识里,成了那所谓的信念。影响了我们的一生。

其中最典型的就是我国古代的陋习——缠足。缠足始于隋,也源自民间传说。相传隋炀帝东游江都时,征选百名美女为其拉纤。一个名叫吴月娘的女子被选中。她痛恨炀帝暴虐,便让做铁匠的父亲打制了一把长三寸、宽一寸的莲瓣小刀,并用长布把刀裹在脚底下,同时也尽量把脚裹小。然后又在鞋底上刻了一朵莲花,走路时一步印出一朵漂亮的莲花。隋炀帝见后龙心大悦,召她近身,想玩赏她的小脚。吴月娘慢慢地解开裹脚布,突然抽出莲瓣刀向隋炀帝刺去。隋炀帝连忙闪过,但手臂已被刺伤。吴月娘见行刺不成,便投河自尽了。事后,隋炀帝下旨:日后选美,无论女子如何美丽,“裹足女子一律不选”。但民间女子为纪念月娘,便纷纷裹起脚来。至此,女子裹脚之风日盛。

白天一双脚痛得寸步难行,到了晚上一双脚放在被子里不但痛,而且蒸热燠闷,有时简直像炭火烧着一样痛苦,睡觉时只能把脚放在被子外,半夜起来捱着脚痛哭是常有的事。如此陋习,在当时竟如此风行,这恰恰就是我们忽视了心灵的呐喊,我们听不到那悲凉的哭声,听不到女子在被裹时的痛呼。

我们要正视自己的心灵,倾听心灵深处的呼喊,让自己时刻都能“心想事成”。

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇二

对管理层来算,员工管理是一门必修课。做好团队管理才能凝聚力量,实现工作效率的最大化。那要怎样才能带好团队呢?这里给大家分享《这样激励员工才能带好团队》读后感,希望对大家能有所帮助。

7月份已经过去,又是到了读后感的时间了,这次读的这本书叫《这样激励员工才能带好团队》,读完这本书,使我思路清晰了很多,也学习到了很多。

《这样激励员工才能带好团队》一共有十章,读完这十章,会让你在管理中找到最科学的激励方法,找到让员工甘愿为你鞠躬尽瘁的完美途径。

第一章讲的是带队伍就是带人心,但前提是你要建立激励的管理机制,合理的管理手段可以将将整个团队凝聚在一起,约束团队的行动,做好内部的工作安排,就可以引导员工做出正确的行为。

第二章讲的是因材施教,像做老师一样做老板,这就要求管理者要有以人为本的激励原则。

第三章讲的是先扫清认知障碍再行动,这一章给我们举例了几种常见的激励误区,让我明白了管理激励团队不仅是一套激发团队行动和活力的方法,更是一套完善的制度。

第四章讲的是每个人都需要的正面情感激励,管理团队不是管理个人的行为,也不是管理者和员工之间简单的点对点模式,我们需要拥有尊重、沟通与赞美激励去这样对待自己的员工,做个善于激励员工的上司。

第五章讲的是挖掘员工自我实现的自推力,这需要我们用荣誉,授权与晋升激励的方式去鼓励自己的员工。

第六章讲的是摆出反面激励的冷面孔,使用批评,挫折与危机激励的去管理员工。

第七章讲的是在你追我赶中激活团队战斗力,采用目标、榜样与竞争激励的方式去管理团队。

第八章讲的是物质激励,要的就是简单粗暴,薪酬设计的大智慧,薪资体制是原始驱动力,这章就很好的讲了怎么调整薪资才能激励员工。

第九章讲的是用优胜劣汰来验证激励效果,讲解了绩效考核的操作方法;。

第十章讲的是“我们”的事业,我们的财富,这一章主要是关于股权激励的黄金法则。

看完《这样激励员工才能带好团队》这十章,使我们懂得了管理团队不仅要充分利用激励机制,也要唤起员工的工作激情,提高员工对企业的忠心度。

这本书能把我们懂得要把团队的整体战斗精神结合起来,使管理更加顺畅和完善。也希望通过阅读能在工作中更好地发挥自己的内在力量和能力。只有多读书,我能充实自我的内在力量。

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就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇三

一、认同观点人的一生都在追求圆满,都希望遇到好机会。但好机会千载难逢,万劫难遇,所以不能够等待机会,而要创造机会。机会在每个人的手中,在眼前,在脚下。把握好机会,求神不如求人,求人不如求己,最后还是要靠自己。那么,机会在哪里呢?机会在信心里,机会在能力里,机会在理想里,机会在结缘里。世界很大,而机会总是青睐有准备的人。不断的充实自己做个有准备的人,机会总会来临,机会来了才能好好的把握!

二、联系实际有一位修士信奉上帝,十分虔诚。有一天,他不小心跌入了水流湍急的河里。修士不会游泳,但他并不着急,因为他相信上帝是不会遗弃他这个虔诚的子民的,上帝一定会救他上去的。这时,正好有人从岸边经过,如果他喊救命,就能够得救。但他相信上帝救他的,于是他没有喊,那个人走了。当河水把他冲到河流中心时,他发现前面有一根浮木,如果他用力挣扎几下,就有可以把它抓住,但他相信上帝会救他的,于是他又放弃了浮木,最后他被淹死了。修士死后,他的灵魂气愤地质问上帝:”我是如此虔诚的信徒,可你为什么不救我呢?”上帝反问他道:”我还感到奇怪呢?我给了你两次机会,为什么你都没有抓住呢?”一个人的成功,虽然要靠自身的能力,但也离不开机遇。那么,怎样才能抓住机遇呢?先要有充分的准备,机遇来了才能抓住啊!只有机遇但没有实力和能力,同样不会成功!如今的社会要求我们必须要学会奋斗,去把握住属于我们的成功的机遇,帮助我们跃上成功的顶峰。思想决定行为,行为决定命运。要改变命运,就要先改变行为;而要改变行为,先要改变思想。改变自己要从思想开始,要想改变思想就必须知道为什么学习。随着人的年龄增长,人们对学习的认识逐渐加强。人们越来越认识到学习的重要性。有一位中学生跟随家长买地板,店主用小刀在地板上划出深度不同的划痕,说划痕浅的地板质量好。这位中学生刚刚学完了控制变量法,从而指出了店主两次划痕的用力大小不一定是一样的。父亲高兴说:”儿子,你可给老爸省钱了,看来学习真有用。”这只是一个简单的例子,却说明了物理知识无处不在的应用。所以没有人可以不通过学习而生存。尤其是我们现在已经进入知识经济时代,要想在当今社会生存就更需要学习。当今时代,惟一不变的就是”变化”,一是变化快,一日千里;二是变化多,千变万化。一个现代人必须了解时代、把握时代,只有真正把握了时代的走向,你才能不被时代所抛弃。

三、反思与重构有句俗话叫:天上不会掉馅饼。甚至百分之百的努力,才有百分之一的收获。种瓜得瓜,种豆得豆,这些谚语的哲理是非常通俗,有非常深奥的。社会在发展,时代在前进,作为一名教育工作者,我们唯有不断进取,脚踏实地,努力工作,才能实现自己和学校的双赢发展。机遇会闪电而过,机遇是不多的,机遇只给有准备人以帮助,我们在短暂的人生旅途中,只有抓住机遇,才能不枉一生。

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇四

最近我阅读的书是李镇西老师的《我这样做班主任》,书中记录了李镇西老师30年班级管理的精华,是李镇西老师爱心智慧的结晶。在阅读的过程中,我深深的被李镇西老师的个人魅力所感染,他是真的在用“心”做教育。

整本书读下来给我的感觉是,如果说只是当班主任,不难;当合格的班主任,也不难,但会很累,是我们平时说的“保姆式”和“警察式”班主任,盯着学生早读、出操、卫生等等,事无巨细,亲力亲为,累身;想要成为优秀的`班主任,难!需要用心的去付出,爱心、耐心、童心、责任心等等,还要有班级管理的技巧、艺术等,累心;但若想要成为像李镇西老师这样的班主任,那是难上加难,因为他是在真正的从事着“人类灵魂工程师”的工作。

在这里,谈几点自己的感受与体会。

每个班都有自己的《班级管理制度》,其他班不知,单就我们班的《班级管理制度》中都是从给方面对学生的行为、规范、成绩等等提出了要求和量化,没有涉及到老师的范围。而李镇西老师和学生们共同制定的《班级管理条例》中对班主任也作了一些规定:“凡每月对学生发脾气超过一次,或错批评学生,或利用自习课讲语文,或下课压堂两分钟以上,罚扫教室一次。”并且在《条例》实施不久,李老师便因错批评学生而“犯规”,当天放学后,二话不说,拿起扫把,一个人在教室里干得大汗淋漓。当看完这些后,我反思自己的班级管理工作,如果把这些规定放在我们班的《班级管理制度》中会是什么样子,我马上想到的是教室卫生会被我承包。

李镇西老师说童心是师爱之源。作为一名班主任,要用童心理解童心,用童心报答童心,要善于在某种意义上把自己变成和学生同年龄的一个学生,这不但是教师最基本的素质之一,更是班主任对学生产生真感情的心理基础。所谓把自己变成一个学生,是指我们应努力使自己与学生的思想感情保持一致,甚至某种意义上尽可能让自己有同年龄学生般的情感,同年龄般学生的兴趣和纯真。正是因为李老师保持着这份童心,才有了他“永远的未来班”和“浪漫的高95级一班”。才有了在我看来只有在电视电影中才会出现的情境,而他们却真实的发生在他和他的学生之间。

李镇西老师在书中提出四种态度:第一种是“应付”的态度。没有教书育人的热情,当一天和尚撞一天钟,既对不起自己,也对不起孩子,这样的老师如果实在无法改变心态,不如改变职业。第二种是“饭碗”的态度。因为做教师是自己安身立命的饭碗。认真备课、上课、批改作业、辅导学生……比起教育家们的追求,谈不上高尚,但绝对不低下。

班主任工作千头万绪,在书中谈及班主任工作,李镇西老师这样写道:“班主任工作是个筐,什么内容都要往里装!班主任的责任似乎无限大,因为他们什么都要管而且必须管好;同时班主任的权利似乎又无限小,因为无论是谁都可随时给班主任下达任务,是一个忙忙碌碌的办事员。”是现在班主任老师的真实写照,道出了班主任的心声。

《我这样做班主任》一书是李镇西老师30年班级管理的精华,因为李老师所担任的是初、高中的班主任,很多东西与我们小学有着差别,比如学生的年龄特征、学生所出现的问题等,但是教育都是互通的,有很多班级管理的方式、方法还是很值得借鉴,如:开展小组竞争,增强班级活力。李镇西老师在书中详细的介绍了具体的做法,实用性强。本身我们班就开展着小组竞争,但是却很片面,只是针对学习,借鉴李老师的做法,加以完善。再如随身带个小相机,原生态的记录下学生真实的生活,留下珍贵的回忆;善待孩子的第一次求助,做一个善于倾听的朋友,近在咫尺的师生通信,做走进学生心灵的朋友。

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇五

转眼又过去了一个月,到了上交读后感的日子;在四月的时候,我选了一本《这样激励员工才能带好团队》的书籍,经过一月的仔细阅读,我对此收获良多,也对我个人的未来管理水平,带领团队带来不少的帮助。

身为一名刚刚担任组长不久的我,本身在很多地方上都存在不足,其中如何有效的管理团队,带领团队,激励团队成员,我都有着很多的疑问,既不知道如何下手,也不知道要怎么做才能更恰当的付出行动。因此在公司举行读书会的时候,我就有意寻找类似的书籍,来帮助我进一步提升个人的管理能力,更好的在担任组长期间,更好的带领团队的小伙伴完成每天布置的任务。

《这样激励员工才能带好团队》这一本书,是一名拥有丰富企业管理经验,对于企业团队管理、激励团队员工总结出来的一套行之有效的激励方法。它里面的除了给我们讲解企业管理过程中,会遇到的各种不同性格员工、企业管理遇到的难题等,还会结合各种生动的实例,针对各个层次,不同需求的员工,给我们整理出来一份详细又富有干货的激励方法,对我的未来工作能够起到非常好的参考作用。

阅读整本书之后,我的最大感想,可能就是里面针对不同员工,所反映出来的不同性格,要做出来的应对措施与处理方式,是我认为最有帮助的一个重点。毕竟在管理组员的过程中,组员的不同性格,让我经常不知道如何行之有效的对其下达指令,与要求其完成自己的个人任务,而在看完以后,我的收获很多,相信在今后的工作中,可以更好的去面对各个组员,一起完成上级交代的任务。

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就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇六

当你向宇宙宣布你的愿望时,你必须要非常相信你会得到它,甚至已经得到了,《遇见心想事成的自己》读后感(四)。所以,你要散发出去的,应该是已经得到了你想要的东西的感觉。因此,你的思想应该是:我已经有个温柔美丽的老婆了。"在这个章节中,张德芬老师告诉我们,确立自己的人生目标,也就是自己的信念,在追求的过程中,不断地检验和审视,倾听自己内心的声音,尊重自己的感觉,最后就能体会到心想事成的幸福!我赞同她的这个观点,相信她的这一观点与我们生活中的很多事情都市息息相关的。

尊重自己,我们生命中的每一步,经历过的每一件事以及此刻或即将流转于指间的事,都似乎可以与"尊重你自己"牵手,而我们需要做的是重新审视自己,属于你的那些"牵手"是否正确了方向"成功是做一件事,别人死活不相信你能做到,但你确实做到了,这就是成功。"也许这句话带有"绝对"色彩,管中窥豹。然而在追求成功的路上,实际上是一个个对自己的证明,从小到大,以少见多,读后感《《遇见心想事成的自己》读后感(四)》。证明自己的每一步,你一正在寻找着一个有一个"被别人尊重"的理由。这样看来,似乎是当你成功之后,才找到了那个让别人尊重的理由,而我固执的认为,当你找到了那个让别人尊重的理由之后,你才真正的接近成功。以退为进,要学会忍耐,一直忍耐到有一天你的"敌人"不敢再抬头看你的眼睛。一个人的眼镜会说话,有时候"无言以对"胜过"百感交集",只需要一个坚定的眼神,所有人便都知道你已经找到了那个让别人尊重的理由。尊重有时候并不对等,因为表面的尊重与内心的折服根本无法同时放在一个天平上。只有你比别人强很多事,别人才有可能来适应你。尊重自己的人,才有被别人尊重的可能,而将可能变为"确实"这才是我们真正寻找的答案。"背后的故事"是一个著名电视栏目的名称,而这五个简单的文字却组成了一个如此发人深思的词语。"尊重"的背后一定有故事,而且是一个个独家记忆。

在教学过程中,曾经的汗水和泪水,流过,流出一道道记忆的痕迹,留下更加坚定的步伐和心态。曾经的不解和嘲笑,忍过,忍出一步步前行的力量,懂得了忍者无敌的内涵和真谛。曾经的打击和挫折,爬起来过,跌倒冷静出方法,起来找到到达终点信心。一个人奋斗,便要耐得住寂寞,放得下欲望,舍得下享乐。尊重自己,更懂得尊重别人,尊重自己,更尊重自己的学生!

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇七

华应龙老师的《我这样教数学》一书,详细记载了华老师12节精品课,从课前慎思,课堂实录,课后反思到专家评析,字里行间让人感受到他的数学课的与众不同,如同在接受专家解析一样,受益颇深。华老师在教学中展示了独具特点的教学作风。课堂上把更多的时光留给学生进行探索实践活动,由浅入深,层层深入,重视领导学生从个人的生涯教训动身进行思考。华老师教学构造清楚、语言简洁,天然朴素的教学风格给我留下了深入的印象。

教学中时时体现着生生互动和师生互动,让更多的学生参加休会,注重学生的自主探讨和活动设计,让每一位学生都能体验到胜利的快活。更宝贵的是老师在学生进行探究运动中浸透数学研究的立场和精力,在他的身上我都能感触到他数学这门课程的酷爱,对教材的研究,对学生的.关注,都在为培育学生的素养而努力着。这本书最让我回味无穷的是华老师提出的教和学关系的论述,他提出:教和学是一回事,要追问四个问题,教的是什么,为什么要教,怎么教,为什么这么教。作为一名教师,如果每节课都能认真思考这四个问题,那么教学就会达到高效,教学质量就会提高。

在实际工作中,我的教学反思往往是几句话就了事了,有话则长,无话则短,往往只停留在对一些教育、教学现象的描述上,无非是针对教学中的困惑,以及自己认为比较满意之处加以描述,再有就是学生在课堂上的表现略微记录几点。只注重课堂教学效果的思考,而从根本上忽视了对自己的教学理念、教学行为作深层次反思。没有从教学反思中得到收获,获得成长,可以说,那是为了完成任务的。反观华老师的教学反思,有涉及教学总体设计思路方面的再探讨,更有教学中具体环节的再审视,篇篇都可以成为独立的教学随笔,有思想,有见地,有理论,有价值。执教数学将近二十年,华应龙老师一直都是数学老师们的偶像。虽然我们没有数学大家的水平和风范,但是,我们可以通过不断地学习,逐步提高自己的水平,使课堂焕发出自己的风采。

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇八

当你向宇宙宣布你的愿望时,你必须要非常相信你会得到它,甚至已经得到了。所以,你要散发出去的,应该是已经得到了你想要的东西的感觉。因此,你的思想应该是:我已经有个温柔美丽的老婆了。"在这个章节中,张德芬老师告诉我们,确立自己的人生目标,也就是自己的信念,在追求的过程中,不断地检验和审视,倾听自己内心的声音,尊重自己的感觉,最后就能体会到心想事成的幸福!我赞同她的这个观点,相信她的这一观点与我们生活中的很多事情都市息息相关的。

尊重自己,我们生命中的每一步,经历过的每一件事以及此刻或即将流转于指间的事,都似乎可以与"尊重你自己"牵手,而我们需要做的是重新审视自己,属于你的那些"牵手"是否正确了方向"成功是做一件事,别人死活不相信你能做到,但你确实做到了,这就是成功。"也许这句话带有"绝对"色彩,管中窥豹。然而在追求成功的路上,实际上是一个个对自己的证明,从小到大,以少见多。证明自己的每一步,你一正在寻找着一个有一个"被别人尊重"的理由。这样看来,似乎是当你成功之后,才找到了那个让别人尊重的理由,而我固执的认为,当你找到了那个让别人尊重的理由之后,你才真正的接近成功。以退为进,要学会忍耐,一直忍耐到有一天你的"敌人"不敢再抬头看你的眼睛。一个人的眼镜会说话,有时候"无言以对"胜过"百感交集",只需要一个坚定的眼神,所有人便都知道你已经找到了那个让别人尊重的理由。尊重有时候并不对等,因为表面的尊重与内心的折服根本无法同时放在一个天平上。只有你比别人强很多事,别人才有可能来适应你。尊重自己的人,才有被别人尊重的可能,而将可能变为"确实"这才是我们真正寻找的答案。"背后的故事"是一个著名电视栏目的名称,而这五个简单的文字却组成了一个如此发人深思的词语。"尊重"的背后一定有故事,而且是一个个独家记忆。

在教学过程中,曾经的汗水和泪水,流过,流出一道道记忆的痕迹,留下更加坚定的步伐和心态。曾经的不解和嘲笑,忍过,忍出一步步前行的力量,懂得了忍者无敌的内涵和真谛。曾经的打击和挫折,爬起来过,跌倒冷静出方法,起来找到到达终点信心。一个人奋斗,便要耐得住寂寞,放得下欲望,舍得下享乐。尊重自己,更懂得尊重别人,尊重自己,更尊重自己的学生!

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇九

《我这样长大》的作者华飞是如此长大的。

小学的学校离华飞家只需用10多分钟就到了,可是华飞通常需要两三倍的时间,因为华飞和伙伴边走边玩,每次还到小店看有没有新的玩具“乐高”。回到家中先写作业,然后在饭桌上给妈妈报告当天的学习成果。哥哥的作业写得很快,但不喜欢带我出去玩。有时妈妈带我出去放风筝,捉蚱蜢,非常开心。

晚上的时候,我与哥哥一起玩游戏,捉迷藏,目的是为了让妈妈无法工作――写作。妈妈每次打我,却都打不到,妈妈不是真的打不到,而是不舍得打,等到我们筋疲力尽时躺到床上,工作了一整天爸爸回来了,亲切地抚摸着我们的头说:“孩子,晚安。”()。

作者的长大,发生了许多有趣的事。可以看出作者的调皮和聪明。同时也认识了作者那慈祥的母亲和体贴孩子的爸爸。

作者的长大,实在是太有趣了,我们也应把自己的长大乐趣记录下来,记录自己成长的点点滴滴。

长大成为自己的美好回忆!我相信,大家都会保留起自己的这份美好回忆!我相信!ibelieve!

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇十

1月我们的必读书目是《论人的成长》,成长,的确是一个永久的事情,世间万物都在时时刻刻的成长着,由于近期刚看完了《摆渡人》,突然对人死后不再那么恐惧,或许我也会遇到一个温暖分摆渡人,可以为了他不顾生死,忘却所有。这是另一种人生吧!现在的我们活着,又何尝不是一种真实存在的,值得我们用这种想法生活的一种人生呢!书籍真是好东西,它让我思考,让我自己领悟真谛,领悟生活。好了,论我们的成长,我坚信,所有的东西都想向好的方面发展,既然是发展,那必然是好的方面,否则那叫变化!我们的目标很明确,就是要发展,就是要成长,而且世间万物都是这么想的!

我对罗杰斯是很有感慨的,他是多么深刻的研究者啊!人类的需求,想想,我们生活的快乐不快乐,哪一个不与需求有关哪!他与提出需求层次理论的马斯洛同为人本主义心理学代表人物,“知情统一的教学目标观,有意义的自由学习观,学生中心的教学观,”对我国当前的素质教育目标的制定,都具有积极的借鉴作用。在本书中,罗杰斯将自己真实的成长经历进行呈现,并详细叙述,宛如苏霍姆林斯基那些教育大家一样,用自己的经历告诉我们怎么办。更易于我们接受,他完全把自己当做了一个案例,目的是让更多的人从他的成长经历中,发现总结出人本身的意识对自己成长的重大作用。

沟通,关键在于倾听。真正的倾听是能听见一个人的内部世界,能够与他达到共鸣。倾听不是给对方建议,不是附带评价,或者尝试分散别人的注意力。有时候认真的倾听就足以给别人带来温暖和美好了。在这个匆匆忙忙的社会里,有人愿意倾听你的情愫,难道不应该觉得感激吗!

当我们被别人真正倾听时,有感觉到他没有想改造你,你可能会暂时感到安心,若你是对的,你会更加坚定。如你是有错误的,你可能会慢慢意识到错误,并尝试去弥补!人,只有自己想去成长,才能真正的成长啊!

做更真实的自己,在现在有的人正苦于这一点,个人感觉,出了家门,就必须扮演各种角色,各种角色的要求不一样,我们想要去成长,所以我们拼命去做与角色标准一致的事情,但如果我们不去完成社会职责的使命,而一味地去追寻真我,我心里总是觉得不踏实,我可以追随真我,只想懒洋洋的躺在沙发上,看书赏花晒太阳!可是,我还有工作,还有其他事情,我必须要装作很可以的样子啊!很抱歉,真实真诚的做自己,我感觉有点难。但是朋友之间,真诚的相处,这本是交友的必要条件,如果没有真我,那还交什么朋友,并不存在朋友之间真不真诚,真不真我,我的理念里,既然称得上是朋友,那就是真诚的帮助,真诚的交心,不逢迎,不做作,即使不说话,她的存在也会给你带来温暖。所以,“朋友”两字值千金,不要轻易用在不恰当的人身上。真诚的倾听,真诚面对自己的负面情绪,在生活中,常有存在,我觉得,当我们有一天,心中的那个我愿意倾听外表的你的真诚诉说时,你独白,想明白,解脱,充满希望,勇敢面对生活,自己放过自己才是真正的救赎!

我们要更加自由的给予和接受爱。我们要勇敢的接受爱,更重要的是,我们要爱自己。这种爱不是讲的自私,我说你的真心的疼爱,别太委屈了自己,该美就美,该犒劳就犒劳,毕竟不一会又要有新的任务降临在你身上,时不我待,善待自己,真诚待人!

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇十一

非常欣赏书中的一句话:“生命的过程就是做自己,成为自己的过程。”每个人做自己,成为自己的过程一定不是孤单的,必定会在家长、师长、同伴的引领下成长。

作为一名小学教育工作者,我们有责任和义务让每个孩子在成长路上做真正的自己,成为真正自己,让他们找到生命成长的价值和意义。读了此书,我认为要做到合格的引领人就要能携深度倾听、深层理解、深入共情三把钥匙,打开成长路上的心锁。

深度倾听,让成长拥有无限可能。

最近细细观察班级内学生,发现能说会道的同学很多,能认真倾听的人很少,甚至50人的班级内有十几个学生虽然很活跃但总是问一些重复性问题。

反思本学期听的60多节课,很多的课堂师生一问一答看似很精彩,其实大部分教师不善于倾听,总是抓不住学生的闪光亮。

细思之下,不能深度倾听后果很严重,它会让成长变得浮躁。要想做到深度倾听,我认为要做到一静二动三适度。

一静是指做到真正的倾听,二动是指要动心动情,三适度是指态度、表情、引导要适度。听到内心深层处,并且仅仅是倾听,不做任何评价、判断、表扬,或者评估。

当你心理处于压力状态,有人真正倾听了你,并没有附带任何评价,没有尝试分散你的责任,也没有想改造你,这种感觉真的好极了,压力纾解了,体验到的恐惧、内疚、绝望、迷惑都得以抒发。这就是体贴、同情和关怀的倾听。

静能生智,静能生慧,只有打开心锁才会让成长拥有无限的可能。

深层理解,让成长拥有一路暖阳。

在教学管理中最令我们头痛莫过于形形色色的问题学生,如果静下心来走进他们你会发现都有一个问题家长在陪伴长大。他们所表现出来的躁动、易怒、说脏话、攻击性强、深度自闭、内向等行为,都有着家长的影子。面对这样的学生只有深层理解,才能做到有效陪伴成长。

首先要听其言。面对个性学生出现的层出不穷的`问题,要冷处理,做到听他说,听的过程中表达理解的态度。

其次要近其身。如果是同性学生,可以选择拥抱或者握住孩子的手,来表达理解的行为。

最后要感其心。对于他们表达的内心感受,一定要真诚予以肯定,形成共鸣。

三步的深层理解会迅速打开学生的心结,让他感受到师爱的温暖。

深入共情,让成长拥有向上力量。

因为在学生管理中心工作,有许多班主任处理不了的问题学生最后都会汇集到我的身边,面对这些孩子,我总是用一礼二让三共情的方式打开他们的心结。

一礼,礼貌的与他交流。面对或愤怒或激动或恐惧的孩子,我总是会伸出大手与他们的小手相握,同时会叫出他们的名字:你好啊,xx。这样可以迅速拉进我们之间的距离。

二让,礼让的让他坐下。我从来不会让学生站着,我坐着的交谈,我会找一个凳子让他坐下,许多孩子一旦坐下来与我平视的时候就已经发生了改变。

三共情,设身处地为他着想。面对出现的问题,总是能设身处地的从他的立场考虑问题,慢慢地心灵就走近了,心结就解开了,许多孩子因此而改变。

每个人的成长路都不是一帆风顺的,特别是现在知识爆炸、物欲横流、人心浮动的背景下,教师用好深度倾听、深层理解、深入共情三把钥匙尤其重要。

敬爱的老师们,让我们多一份理解与关爱,与孩子一起成长为有温暖有温度有温情的好老师吧!

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇十二

我怎样长大?这是每个人都曾思考过的问题,也是一个饱受争议的问题,相信每个人心中都会有不一样的答案。

《我这样长大》一文就是作者生活的真实写照,记述了作者成长道路上的喜怒哀乐。文章通篇讲述了作者儿时的回忆,从放学路上和伙伴慢慢腾腾行走;到为了有趣故意打搅妈妈写作;再或者在球场上挥汗如雨,在草原上自由嬉戏,捉蚱蜢;最后到生活中妈妈的唠叨和为我们讲好听的故事;这一个个生活上稀松平常的'小镜头是那么平常却有是那么真挚动人,溢满了作者童年的快乐。

文中有这么一个细节令我感触很深,当夜里“妈妈”开始写作时“我”和哥哥便开始捣乱等她来,一次又一次,她就会做出“狠”的样子,打我们却总也打不到,事后作者终于明白她不是真的打不到啊。我想:母亲的举动,文章的细节。无不蕴含着母子间浓浓的爱,这种爱使作者成长。

在父母的关爱中,在老师的教诲中,在知识的灌溉中。我原来是这样长大!

《我这样长大》的作者华飞是如此长大的。

小学的学校离华飞家只需用10多分钟就到了,可是华飞通常需要两三倍的时间,因为华飞和伙伴边走边玩,每次还到小店看有没有新的玩具“乐高”。回到家中先写作业,然后在饭桌上给妈妈报告当天的学习成果。哥哥的作业写得很快,但不喜欢带我出去玩。有时妈妈带我出去放风筝,捉蚱蜢,非常开心。

晚上的时候,我与哥哥一起玩游戏,捉迷藏,目的是为了让妈妈无法工作——写作。妈妈每次打我,却都打不到,妈妈不是真的打不到,而是不舍得打,等到我们筋疲力尽时躺到床上,工作了一整天爸爸回来了,亲切地抚摸着我们的头说:“孩子,晚安。”

作者的长大,发生了许多有趣的事。可以看出作者的调皮和聪明。同时也认识了作者那慈祥的母亲和体贴孩子的爸爸。

作者的长大,实在是太有趣了,我们也应把自己的长大乐趣记录下来,记录自己成长的点点滴滴。

长大成为自己的美好回忆!我相信,大家都会保留起自己的这份美好回忆!我相信!ibelieve!

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇十三

当认真看完一本名著后,大家心中一定是萌生了不少心得,此时需要认真地做好记录,写写读后感了。怎样写读后感才能避免写成“流水账”呢?以下是小编整理的数学应该这样学读后感,仅供参考,欢迎大家阅读。

今天早饭后,爷爷让我和姐姐一起念了羊城晚报黄荣臻撰写的一篇文章,题目叫数学应该这样学,读后启发很大感触很深,深受鼓舞。

作者以自己亲身的教学体验,生动形象地讲述了数学应该怎样去学习,才会有比较高的效果。强调必须首先掌握六个环节:预习——听课——复习——做作业——课外练习——小结;其次,要学到点子上要攻克重点、难点;第三,做练习,做练习对巩固数学知识有很重要的.作用,但要做有训练价值的习题,少做怪题、难题、垃圾题;最后就是写小结,经常将学习中的难点、易错点、技巧小结出来,是可以将知识由多变少、由难化易的好方法。

读了此文章后我受益非浅,文章让我懂得了只要掌握了好的学习方法,选择了有效的训练题目,就会产生良好的学习效果,提高学习成绩就会成为轻轻松松的事;也让我懂得学习数学也要认真小结,把各章节的内容及时小结,把做练习或考试时做错的类型进行小结;把相关同类的内容进行合并,对加强记忆是非常有用的。我将努力按照这个思路、这种学习方法去攻克数学难关,同时也要举一反三,用这种方法去攻破英语和语文,以优异成绩升上中学。

就这样心想事成读后感(汇总14篇)篇十四

(2) 议--分析材料,提练感点。亮明基本观点。 在引出“读”的内容后,要对“读”进行一番评析。既可就事论事对所“引”的内容作一番分析;也可以由现象到本质,由个别到一般的'作一番挖掘;对寓意深的材料更要作一番分析,然后水到渠成地“亮”出自己的感点。要选择感受最深的一点,用一个简洁的句子明确表述出来。这样的句子可称为"观点句"。这个观点句表述的,就是这篇文章的中心论点。"观点句"在文中的位置是可以灵活的,可以在篇首,也可以在篇末或篇中。初学写作的同学,最好采用开门见山的方法,把观点写在篇首。

二是要准确选择感受点 读完一本书或一篇文章,会有许多感想和体会;对同样一本书或一篇文章,不同的人从不同的角度思考问题,更是会产生不同的看法,受到不同的启迪。

当然要写好读后感,关键还要读透材料,抓准感点。怎样读透材料?一般说,如果是记叙文,就要抓住人物最突出的某种品质,最有价值的语言行动或事件所包含的深刻意义;如果是议论文,就要把握中心论点;如果是寓言或哲理性的散文,就要领会其深刻的寓意。当然,读一篇文章,感可能是多方面的,要在分析、思考的基础上,选择最值得发表,感受最深,见解新颖独到,最有针对性和现实感的感受来写,一篇读后感只能容纳一个感点,其他感点无论多么好,都要忍痛割爱。明智之举是抓住一点,不及其余,并围绕一个感点,联系实际,谈深谈透。

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