公司安全生产月活动方案范文(22篇)

时间:2023-11-16 作者:BW笔侠公司安全生产月活动方案范文(22篇)

活动方案不仅需要考虑活动的目标和主题,还要考虑参与人员、时间、场地、预算等各种因素。这些活动方案范文可以给我们提供一些创意和灵感,以便更好地制定自己的活动方案。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇一

1、安全宣传标语制作。

在公司范围内广泛开展“安全生产月”的宣传活动。xx部门负责选定宣传标语,xx部门负责联系制作,各部门负责悬挂宣传,做到广大员工人人皆知。

2、安全宣传看板制作。

1)x部门制作电子版宣传看板,利用公司办公软件进行公布,主要内容以法律法规、安全操作技术、“三违现象”及事故案例为主要内容。

2)利用办公楼电子滚动屏宣传安全口号。

3)在公司范围内开展“安全生产月”安全看板宣传。要求各生产厂、部门充分利用本部门内部资源,结合部门实际,负责制作以“具有部门特色”为内容的宣传看板,评比小组将对各部门宣传看板从内容和视觉上进行评选,对于较好的看板给与奖励。

3、组织员工观看安全录像。

为了使各位同事更加专业、系统了解安全知识,分期组织人员进行观看安全培训视频。(六月每周五下午定时安排相关人员进行培训)。

4、安全月知识竞赛。

根据竞赛内容在6月23日前完成对班组长及参赛人员的培训工作,竞赛内容主要为公司安全制度、操作规程、安全法律法规、危险源辨识及安全技术等内容。

本次培训对象包括各班组长、参赛人员等。

1、思想上加强认识、提高重视程度,永抓不懈。

发挥基层管理人员的作用,要求全员参与、人人提高,特别是生产班组长及一线员工,要积极投入“安全生产月”活动,把安全意识真正落实到实际工作中去。将安全工作进行到底,抓出成效。

2、细化落实计划方案,以提高安全意识为核心,全面提升。

通过开展宣传、培训等各种活动,形成“安全在我身边”的氛围,强化安全意识。以“安全生产月”活动为契机,使公司员工安全认知水平再上一个台阶,并将活动要求贯穿于日常工作中,持久实施不断进步,真正实现“安全第一”思想。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇二

2、在6月初召开一次安全生产月动员大会,具体由我办牵头组织,公司领导出席,全体中层干部及安全员参加,并邀请**市安全生产管理局领导出席会议。

1、征文奖励:计划有40篇作品,每篇奖励10元,计400元;其中一等奖1名,拟奖励200元的奖品;二等奖2名,拟各奖励150元的奖品;三等奖3名,拟各奖励100元的奖品;该项活动预算共计:1200元。

2、安全生产金点子活动奖励:计划取10位金点子入围,每位奖励50元,该项活动预算共计:500元。

3、安全生产月宣传横幅及其他宣传品(含宣传画、奖励牌匾等、:1500元。

4、其他活动组织费用:500元。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇三

加强安全文化宣传提高职工安全意识。

5、企业安全制度。

6、消防安全。

7、供用电安全。

8、提高安全意识,保证高峰供水。

9、加强规范化管理。

10、强化9s管理。

11、安全、逃生常识。

12、职业、健康常识。

(一)充分利用媒体、社会活动加大宣传力度。

1、遵守公司对外宣传的规定,加强与新闻单位沟通,充分运用报纸、电视等进行宣传,努力扩大集团公司影响力。

2、积极参与一些大型节日活动(例如:安全生产月、世界水日、中国水周……)和社会公益活动。

3、充分利用集团公司现有宣传载体,如网站、微博、微信、《清声源韵》内刊等,普及安全知识,推广企业安全文化。

(二)户外宣传。

1、在生产现场重要位置悬挂警示标志、安全标语。

2、宣传栏和黑板报。

3、“安康杯”安全文化长廊。

(三)开展丰富多彩的宣传活动。

1、开展知识竞赛、安全生产月、新《安全生产法》学习交流等活动,广泛宣传安全生产知识。

2、开展设备点检、操作规程等培训,提高职工安全生产技能。

3、组织开展消防演练、治安演练、应急停送电演练等,锻炼职工应急处置能力。

1、文化宣传主题内容仅供参考,各部门灵活运用。

2、梳理生产现场的各类安全标语,过期、污损的或者影响宣传效果的及时清除。

3、安全文化宣传栏、黑板报需及时更新,通报近期安全工作情况、上级精神、常识等。要求文化宣传栏每季度至少更新一次,黑板报每两个月至少更新一次。遇有专题活动时及时更新。

4、黑板报图片按集团公司要求及时采集、编辑,每季度末报企业管理处,纳入季度考核。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇四

1)x月初,拟在厂区主要干道上悬挂关于安全生产的宣传横幅6条,以便在短时间内就营造出一种浓烈的安全生产月氛围。

2)请公司办公室配合,在5月下旬的《xx简报》上刊登部分安全生产知识问答,加强对职工的安全生产教育。

3)x月初开始,举办一次安全生产征文活动,公司全体职工(包括民工)都可参加,设一等奖1名、2等奖2名、三等奖3名、鼓励奖若干名。优秀征文作品请公司办公室配合在《xx简报》及《xx报》上刊登。

6)请公司办公室配合在公司网站上进行安全月宣传。

1)我办拟在本次安全生产月活动中举办一次“安全生产金点子活动”,由公司员工针对怎样进一步做好公司的安全生产提出意见和建议(包括存在的安全隐患),活动结束前由我办对部分优秀的意见和建议进行适当奖励。

2)在x月初召开一次安全生产月动员大会,具体由我办牵头组织,公司领导出席,全体中层干部及安全员参加,并邀请xx市安全生产管理局领导出席会议。

1)x月上旬至中旬,为车间(部门)内部安全检查整改期,由各车间(部门)自行进行安全检查及隐患整改。

2)x月下旬,由我办牵头组织公司安全生产大检查,由公司主要领导亲自带队对相关部门进行安全生产检查,对于检查中发现有较大问题的部门,将从重处罚,而对于安全生产工作良好的部门,将予以表彰。

3)x月份还将组织对在建的&&&工程建设的安全专项检查,督促建设施工单位安全生产。

1)征文奖励:计划有40篇作品,每篇奖励10元,计400元。其中一等奖1名,拟奖励200元的奖品。二等奖2名,拟各奖励150元的奖品。三等奖3名,拟各奖励100元的奖品。该项活动预算共计:1200元。

2)安全生产金点子活动奖励:计划取10位金点子入围,每位奖励50元,该项活动预算共计:500元。

3)安全生产月宣传横幅及其他宣传品(含宣传画、奖励牌匾等):1500元。

4)其他活动组织费用:500元。

本方案充分考虑了当前企业的困难情况,整体预算较前年和去年有大幅度的减少,力争以最少的资金来取得最大的活动效益,盼请公司领导予以批准本方案。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇五

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,深入宣传贯彻党中央、国务院、市委、市政府、区委、区政府、区国资委关于加强安全生产工作的系列决策部署和重要指示精神,以宣传贯彻《安全生产法》和《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》为主线,紧紧围绕“四化三体系双基”总任务和“强融合”的工作理念,不断创新宣传教育的方式方法,积极推进“融合宣教”和“分类宣教”向纵深发展,集中开展一系列接地气、促安全、有亮点、贴近一线职工和社会公众的安全生产宣传教育活动,进一步推动落实安全生产工作,不断提高全体职工的安全意识与应急意识,提高防灾减灾救灾能力,有效防范和坚决遏制事故发生,为实现疏解非首都功能和推动京津冀协同发展营造良好的安全生产环境。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇六

公司领导:

20xx年度全国安全生产月即将来临,为进一步做好公司安全生产工作,提高广大职工的安全生产意识,顺利实现公司年度安全生产目标,我办结合公司生产经营和安全生产工作实际,草拟了本方案,请予以审核。

一、加强宣传,营造氛围:

5)请公司办公室配合在安全生产月活动期间不定期在大屏幕上播放安全生产标语;

6)请公司办公室配合在公司网站上进行安全月宣传;

二、全员动员、提高意识:

2)在6月初召开一次安全生产月动员大会,具体由我办牵头组织,公司领导出席,全体中层干部及安全员参加,并邀请**市安全生产管理局领导出席会议。

三、安全检查、隐患整改:

3)6月份还将组织对在建的工程建设的安全专项检查,督促建设施工单位安全生产;

四、活动经费、预算清单:

1)征文奖励:计划有40篇作品,每篇奖励10元,计400元;其中一等奖1名,拟奖励200元的奖品;二等奖2名,拟各奖励150元的奖品;三等奖3名,拟各奖励100元的奖品;该项活动预算共计:1200元。

2)安全生产金点子活动奖励:计划取10位金点子入围,每位奖励50元,该项活动预算共计:500元。

3)安全生产月宣传横幅及其他宣传品(含宣传画、奖励牌匾等):1500元。

4)其他活动组织费用:500元。

本方案充分考虑了当前企业的困难情况,整体预算较前年和去年有大幅度的减少,力争以最少的资金来取得最大的活动效益,盼请公司领导予以批准本方案。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇七

根据南昌市安全生产委员会办公室印发《南昌市xx年“安全生产月”活动方案》(洪安办字[xx]16号)文件精神,为切实在南昌旅游业开展好“安全生产月”活动。现结合我局工作实际,特制定活动方案如下:

安全责任,重在落实。

6月1日至30日。其中,6月12日为全国安全生产宣传咨询日。

(一)加强宣传。

1、要通过南昌旅游网、各县区旅游局网站、南昌旅游短信平台及相关媒体,以安全生产月活动主题为重点,报道安全生产典型事迹,宣传安全生产常识、“安全生产月”活动标语及宣传动漫。对个别安全隐患整改不力、存在问题的单位,进行曝光。让安全生产知识走进千家万户,让“安全责任、重在落实”理念深入人心,在全市旅游行业中营造浓厚的活动氛围。

2、“安全生产月”活动期间,各单位要结合自身特点,积极组织开展形式多样的宣传教育活动,悬挂宣传安全生产的横幅标语,同时做好“安全生产月”活动宣传品的征订工作,在本单位人员较多的场所张贴“安全生产月”活动宣传品,普及安全生产知识和理念。

(二)积极参加宣传咨询日活动宣传咨询日活动于6月12日在南昌市青云谱区灌婴广场举行,要积极按照市安委会的统一布置和安排,积极参与、支持与配合。

(三)组织“十佳安全歌词”征集评选活动各县区旅游局要充分发挥自身优势,认真组织开展好歌词征集和推荐工作,积极选送质量好、有地方和行业特色的作品,以展示我市旅游业安全文化成果。各县区推荐1首优秀作品,于5月16日前报至市旅游局监督管理处,经初选后报市安委会会,参加全省“十佳安全歌词”评选活动。省指委会将对评选出的“十佳安全歌词”作品在宣传咨询日活动现场给予表彰,并邀请专家谱曲,推广传唱。

(四)组织“十佳安全理念”征集评选活动各县区旅游局和旅游企业要动员广大干部职工积极参与“十佳安全理念”征集活动,集思广益,征集先进的安全理念,于5月16日前报至市旅游局监督管理处。经初步筛选后上报参加全省“十佳安全理念”评选活动,入选的“十佳安全理念”将在宣传咨询日活动现场悬挂,并予以表彰。

(六)组织参加全国性活动按照市安委会要求,我市还将积极组织安全生产事故警示教育周活动、应急预案演练周活动、“生命之歌”大家唱活动、“安康杯”竞赛和创建“青年安全生产示范岗”活动等。待市安委会相关具体方案下发后实施。

(一)各单位务必高度重视“安全生产月”活动,把安全生产工作纳入本单位的重要议事日程,结合工作实际,制定本单位“安全生产月”活动实施方案,并严格组织实施,把“安全生产月”活动落到实处。

(二)“安全生产月”活动期间,各单位要进一步按照《关于组织开展全市旅游行业安全生产大检查工作的通知》的要求,认真组织开展安全生产工作的大检查,及时排查事故隐患,落实整改措施,同时积极组织开展安全生产事故的应急救援演练活动。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇八

一、加强宣传,营造氛围:

6)请公司办公室配合在公司网站上进行安全月宣传;

二、全员动员、提高意识:

三、安全检查、隐患整改:

四、活动经费、预算清单:

3)安全生产月宣传横幅及其他宣传品(含宣传画、奖励牌匾等):1500元。

4)其他活动组织费用:500元。

2005年x月。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇九

全面落实安全生产责任,提高安全保障能力,有效防范和坚决遏制重特大事故的发生,为进一步加强建设工程安全生产管理,继续深化“安全生产年”活动,结合实际,特制订20xx年安全生产月活动方案。

二、活动主题。

20xx年全国“安全月”活动主题:科学发展、安全发展。

三、活动时间。

四、组织机构。

为认真做好“安全生产月”各项工作,加强组织领导,成立“安全生产月”活动领导小组,组长:傅宏伟;副组长:谢妙国、汪彩虹;组员:许志刚、王林统、陶海明、周明。负责组织、指导、协调、督导各项目开展“安全月”活动,落实集团和上级部门的各项工作。

五、活动形式和内容。

1、6月1日-10日在项目工程施工现场挂设大型宣传条幅,设置宣传板报或宣传专栏;每一建筑施工现场挂设大型宣传条(横)幅2-4条,宣传标语不少于10条,宣传版画不少于2块,并保持到6月底。

2、20xx年新开工程开展急预案演练活动,完善预案体系,提高预案的严谨性、针对性和操作性。强化应急救援协调联动机制和联合处置机制,提高应急处置能力,增加应急处置的科学性、及时性和有效性。

3、以“安全生产月”为契机,深入开展安全质量标准化活动,加强高大模板支撑系统、脚手架工程,基坑支护工程等专项方案的编制,加强建筑起重机械的管理和检查;狠抓安全文明施工管理,认真贯彻执行集团公司的各项制度。积极开展隐患排查工作,发动施工现场作业人员积极对安全事故隐患的查找,最大范围、最大限度地排查和消除事故隐患,确保“安全生产月”期间生产安全,有效预防伤亡事故的发生。

4、分公司、项目部结合各自的实际情况组织开展群众喜闻乐见,全员乐于参与的有实际效果的宣传学习、竞赛、评比等方式的活动,提高广大员工的参与率。充实“安全生产月”活动内容,把活动搞的轰轰烈烈、扎扎实实。

5、强化各级管理人员、实际控制安全生产第一责任者的责任,严格落实《企业及项目领导带值班制度》,及时现场解决安全生产中遇到的问题,深化安全技术交底工作以规范施工行为,杜绝违章指挥、违章作业。

6、认真学习、宣传、落实集团季度大检查的各项各管理办法要求,并积极开展工作。

六、活动要求。

1、提高认识,加强领导。各项目按照“安全生产月”活动有关要求,成立“安全生产月”活动领导小组,分公司经理为责任人,安全生产部门为具体落实部门,项目经理作为项目的责任人,切实担负起安全责任,落实专项经费,加强活动的宣传、组织、协调、检查和总结工作,有针对性地制定“安全生产月”活动方案。

2、宣传教育,突出主题。分公司和项目部以“安全月”活动主题:“科学发展、安全发展”为载体,落实各级安全生产责任制,针对建筑施工安全生产工作中的薄弱环节,把安全隐患排查治理、宣传教育、应急演练等管理制度作为活动重点,采取从业人员喜闻乐见的方式开展宣传教育,开展具有特色、覆盖面广、实际效果好的活动,达到家喻户晓的目的,从而不断提高从业人员的安全意识和安全技能。

3、加强检查,消除隐患。分公司和项目开展各类安全生产专项检查,查出隐患,针对存在问题进一步完善制度,并研究制定相应措施重点予以解决。认真做好自查自纠,排查隐患立即整改。

4、加强有针对性的夏季、防汛抗台应急检查、交底和各项工作的落实;加强对建筑起重机械的管理和检查。

5、认真总结,提升管理6月底,分公司同项目对进行安全生产月活动的情况进行分析总结,在日常工作中不断提高。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十

今年六月是第14个安全生产月,宣传主题是:加强安全法治,保障安全生产。安全是企业生产的基础,安全生产关系着企业的发展繁荣,也关系到职工的切身利益。安全是靠每位职工的一丝不苟和兢兢业业来保障的,也是反映职工职业素养高低的关键指标。好的习惯受用一生,“三惯”思想悔恨终生,因为在基层工作,身边发生的很多事故就是典型的人为安全事故。所以安全管理必须重视人为因素,把重心放在人的管理上。就安全管理我想谈谈几点个人看法。

事故的预防和控制要从人的培训上着手。事故的预防要从提高职工的综合素质上加强。一方面加强职工的专业技术和安全技术的培训是保证安全生产的关键。分公司职工的年龄和文化参差不齐,要真正提高他们的综合素质保证安全生产并非一朝一夕之事,必须要有长远规划,常抓不懈,重实效,将职工的安全技术、专业技能培训当作一项系统的战略工程来抓,全面提高职工的素质,从而减少事故,最终杜绝事故的发生。另外,培训工作要严肃认真、贴近实际、贴近生产,不能走过场,图形式。另一方面要重用有技术、懂安全的`职工,让他们担任班组长或胜任重要生产岗位,因为只有班组长、中高级工、技师等,在生产中才能有效地查出隐患、发现问题、解决问题,充分发挥他们在安全生产中的重要作用。

事故发生的根源在人的违规操作上。回头看看以前发生的事故,很多都是违规操作的人为的责任事故。在以往的事故调查分析中,往往只看到表面现象,导致在安全事故处理上经常是“头痛医头脚痛医脚”,这样的后果常常是治标不治本,以至于事故仍然接连发生。造成这种现象的原因就是我们没有认识到问题的根源,表面上看是“物”的问题,实际是“人”的因素,所有的设备都是由人来操作的,设备失控大部分是人为的失误造成的。设备有缺陷是人没有发现,事故发生是人没有预防,可能发生的事故又是人没有及时采取可靠的措施加以控制,还有人的麻痹大意、自保和互保能力不强等诸多人为因素。换句话说人在思想、技术、能力等方面存在问题就可能导致事故的发生,事故发生的根源在人。

树立新安全观靠全员参与。安全管理同样要统一全员的安全观念,努力提高安全意识,树立新时期满足新需要的新安全观。安全观是企业文化的重要内容,是一种信念,是一种安全决心。所有事故都可以预防,这就是新安全观最重要的内容。有了这一理论做武器我们才能超越事后的、被动的传统“事故追究型”管理,进入超前的、系统的“事故预防型”管理阶段,从而实现本质安全。不出事并非没有事,可能出错就一定会出错,可能的背后是必然,事故的发生是以往的不安全行为积累到一定程度的结果。树立新安全观理念,提高全员的安全意识,做到全员参与安全管理工作,最终才能实现全员的安全。科学的认识安全管理,把安全放在第一位。树立新的安全观理念,居安思危。安全工作要在事故预防上下功夫,从过程中入手,做到全员参与,将事故消灭在萌芽状态。

所以,安全管理必须强调注重人的因素,做好职工的安全工作,充分发挥全体员工的主观能动性,将对设备的控制乃至对事故的控制彻底转变为对人的控制,这样才能实现最终极的安全。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十一

一、指导思想:

以20xx年安全生产工作会议“科学发展、安全发展”作为指导思想,强化安全生产的责任意识和反违章管理,树立全员参与意识,把保障安全放到至高无上地位,通过多样培训和演练工作,提高员工安全防范技能和意识,促进公司安全发展。

二、活动主题和时间安排:

活动主题:科学发展、安全发展。

活动时间:20xx年6月1日—6月30日。

三、工作目标:

通过“安全生产月”活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆到更加重要的位置,完善安全应急预案体系,促进安全生产责任进一步落实;员工安全意识明显增强;安全管理明显加强;事故隐患整治取得明显成效。

四、组织机构:

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设安全月活动指挥办公室,由任主任。行政部负责组织公司“安全生产月”的相关活动。

五、主要活动计划:

1、6月5日,安全活动月启动仪式举行,签订安全生产责任状;

2、公司行政中心负责制作,由各部门负责悬挂安全宣传横幅,营造现场氛围;

3、开展“排除隐患大行动”活动,公司全员参与,要求排查身边的安全隐患,以文字整改方案为申报内容,并动手或组织整改。

4、组织全员开展安全基础知识考试,提高全员安全理论知识,规范安全管理;

5、组织公司全体干部员工进行事故应急救援演习,提高应急事故的组织和救援能力;

6、活动总结由活动办公室按照各部门上报“最佳隐患排除能手、安全基础知识考试前十名”及活动期间发现的事故隐患、岗位存在不足等,报安全月活动领导小组审核。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十二

统一在公司活动的指导思想上。

安全发展、预防为主。

20xx年6月1日到6月30日。

成立“安全生产月”活动领导小组,负责公司“安全生产月”活动的组织领导,“安全生产月”活动的具体组织工作由公司安质部、宣传部负责。公司“安全生产月”活动领导小组:

组长:zz。

副组长:zz。

成员:zz。

1、公司将活动开展至车间、班组、分包队伍及劳务队伍的所有员工、农民工。参加人员应该包括全部签署直接合同或间接合同(与分包商及劳务队伍签订的)的员工,广泛动员,全员主动参与“安全生产月”各项活动。

2、以“安全发展、预防为主”为主题,主动组织开展“安全生产月”各项宣传活动。充分运用网络、报刊、广播、板报等各种形式开展“安全生产月”宣传活动;通过悬挂标语、挂图、彩旗,张贴主题招贴画等多种形式营造“安全生产月”活动氛围;通过开展安全签名、演讲、讲座、倡议书、图片、摄影展、宣传咨询日等形式多样、内容丰富的各类活动,掀起“安全生产月”宣传活动热潮。宣传的重点是“以人为本”、“安全发展、预防为主”等安全理念,全面运行与完善安全管理及应急体系的重要意义,安全生产法律法规及科普知识、先进人物和典范事迹等。目的是提高员工的安全认识、安全素质、运行与完善安全管理及应急体系的自觉性。。

3、根据国家、集团和公司的整体要求及公司实际情况,大力组织开展各类安全教育培训活动。以促进安全管理及应急体系全面运行为核心,开展各类体系文件、程序的教育培训工作,多轮次的开展危险源辨识及各控制措施的教育培训工作,确保广大员工特别是岗位员工能正确辨识与控制各类危险源。“安全生产月”期间,组织广大员工收看“安全生产月”主题宣传片及两部安全生产警示教育片,参加“全国安全生产应急知识竞赛”答题、“安康杯”竞赛及创建青年安全生产示范岗活动。开展安全生产事故案例警示教育活动。

在车间安全生产自检自改的基础上,制定详细的安全生产检查计划,组织各层级的综合或专项安全检查组,开展安全生产大检查。检查中,各级主要领导要亲自带队,其他领导应参加业务范围内的安全检查。根据国家、集团、母公司对安全生产工作的各项要求,对安全管理及现场安全工作情况进行全面的检查,对查出的事故隐患,要定人员、定资金、定时间、定措施,认真开展治理工作。检查重点为安全管理及应急体系运行、安全教育培训、日常安全监督管理、高危作业安全管理、汛期安全等工作以及20xx年以来发生过重伤以上生产人身安全和健康事故的项目、环节。

(1)安全管理情况检查。

检查的重点:一是与安全生产相关各类证照取证及复验情况、合法经营情况;二是安全管理及应急体系运行及完善情况,包括:公司提出的各整改项落实情况,体系运行计划、动员情况,各分体系特别是安全教育培训体系、日常安全监管体系、组织体系、责任体系、投入体系运行情况,安全文化体系建设及安全文化建设示范企业创建情况;三是《中国中材国际工程股份有限公司母公司20xx年安全生产工作要点》布置的各项工作落实情况;四是“安全生产月”及各类安全活动组织计划情况。

(2)作业现场安全检查。

全面开展生产(施工)作业现场安全检查,检查具体内容为“安全生产月”活动氛围、现场平面布置、文明生产(施工)、环境、劳保用品使用、安全警示标志设置、安全设施设置、水、电、气及各类管线安全、高危作业、设备管理、消防设施、重大或重要危险源、特种设备及特种作业、作业人员安全行为、办公区和生活区、交通安全、各系统安全状况等方面。检查重点高危作业、高空作业、用电管理、特种设备及特种作业等方面安全生产情况。

(3)在开展应急培训的基础上,制定计划、方案,落实演练资金、人员、场所,采取独立进行、各级单位配合、与地方政府联合等多种形式,大力开展生产事故等重要预案的演练工作。

1、紧紧围绕“安全发展、预防为主”这一活动主题,主动开展“安全生产月”各项活动。2、“安全生产月”期间,各子、分公司、各项目部应大力宣传安全管理先进经验、典范,报道安全生产先进人物和事迹。

2、以“安全生产月”活动为契机,做好当前各项工作;以全面运行安全管理及应急体系为中心,精心部署,精心组织,采取有力措施,推动20xx年各项安全生产工作的有效落实,促进全年安全生产形势的稳定好转。

3、“安全生产月”结束后,对“安全生产月”活动情况进行总结,于7月3日前,紧紧围绕“安全发展、预防为主”这一活动主题,主动开展“安全生产月”各项活动。

4、“安全生产月”期间,各子、分公司、各项目部应大力宣传安全管理先进经验。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十三

2)在6月初召开一次安全生产月动员大会,具体由我办牵头组织,公司领导出席,全体中层干部及安全员参加,并邀请xx市安全生产管理局领导出席会议。

3)6月份还将组织对在建的工程建设的安全专项检查,督促建设施工单位安全生产;

1)征文奖励:计划有40篇作品,每篇奖励10元,计400元;其中一等奖1名,拟奖励200元的奖品;二等奖2名,拟各奖励150元的奖品;三等奖3名,拟各奖励100元的奖品;该项活动预算共计:1200元。

2)安全生产金点子活动奖励:计划取10位金点子入围,每位奖励50元,该项活动预算共计:500元。

3)安全生产月宣传横幅及其他宣传品(含宣传画、奖励牌匾等):1500元。

4)其他活动组织费用:500元。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十四

按照中共中央宣传部、国家安全生产监督管理总局、公安部、国家广播电影电视总局、中华全国总工会、共青团中央等六部委《关于开展20xx年全国“安全生产月”活动的通知》要求,为扎实开展好20xx年“安全生产月”活动,全面推动20xx年安全生产各项工作的落实,促进集团公司安全生产形势持续好转,制定本方案。

以实现全年安全生产形势持续好转、明年根本好转为目标,牢固树立“环保优先、安全第一、质量至上、以人为本”的理念,始终不渝地遵循安全环保是硬指标、是第一要求,紧紧围绕集团公司总体部署,以规范推进hse管理体系建设为主线,以认真落实反违章禁令为重点,加大hse管理原则的贯彻落实力度,落实有感领导、直线责任,推进属地管理,强化源头控制,狠抓重点领域安全监管,突出专项整治和隐患治理,进一步完善应急体系,培育安全文化,为建设综合性国际能源公司提供坚实基础保障。

关爱生命,安全发展。

20xx年6月1日至30日。安全生产宣传咨询日为6月14日。

(一)组织机构。

集团公司hse(安全生产)委员会负责“安全生产月”活动的组织领导工作。“安全生产月”活动办公室设在总部安全环保部,负责活动的具体指导。

(二)活动形式。

1.各企业要充分发挥内部电视、广播、网络、报刊等多种媒体的作用,通过张贴宣传画、设置专栏、开展专题讨论、演讲比赛、知识竞赛等多种形式,结合自身实际,注重实效,有针对性地开展具有自身特点的安全生产宣传教育活动。

2.继续加强和完善hse体系建设,深入开展运行质量评估,规范内部审核和管理评审,切实推动hse体系规范运行。认真总结和推广本单位hse管理的成功经验,规范和改进hse培训工作,推动安全生产管理上水平。

3.中国石油hse信息系统公共栏目已经开放,要鼓励全员经常浏览,学习国家法律法规、集团公司规章制度、培训资料和事故案例,分享安全经验,了解hse工作动态,充分发挥hse信息系统的作用。

4.认真组织员工积极参加“中国石油安全生产有奖知识竞赛”活动,增强广大石油员工贯彻落实hse管理九项原则和反违章六条禁令、确保安全生产的责任感和自觉性。以此次活动为契机,把贯彻落实禁令活动进一步推向深入,形成反违章的高压态势和长效机制。

5.根据国家安全监管总局和中华全国总工会《关于举办“安全伴我行”全国演讲比赛的通知》的要求,各专业公司要组织本业务板块内的企业积极参加,做好企业内的初赛和本专业的选拔赛,营造良好的安全文化氛围。

6.紧紧围绕集团公司隐患治理三年计划,抓好三年隐患治理规划的收尾工作。加强隐患治理工作现场督查、资金审计和后评估工作,加大对矿区服务系统和电力、公用工程等辅助生产系统隐患治理力度。以落实属地管理责任为契机,继续开展全员隐患排查活动,查找本系统、本地区、本作业区域及本岗位的事故隐患,逐步建立隐患治理长效机制。

7.贯彻落实《生产安全事故应急预案管理办法》(国家安全监管总局17号令),认真做好生产安全事故应急预案的编制、评审、发布、备案、培训、演练和修订等工作,统筹规划应急物资储备,加强专兼职应急救援队伍建设,重点提高基层、现场应对突发事件的处置能力。

8.按要求将安全经验分享作为企业生产经营协调会、基层班组交接班会、施工交底会等会议以及各类培训班的一项基本内容,纳入议程,持之以恒,养成习惯。要结合生产生活实际,在各种适宜场合,以多种适宜方式开展安全经验分享。

9.在“安全生产月”活动期间,各级领导要按照规定到联系的关键装置和要害部位活动一次;在安全生产宣传咨询日,各级领导要发表电视讲话或署名文章等多种形式,践行有感领导。

(一)高度重视,精心组织。各企业要加强对“安全生产月”活动的组织领导,成立领导小组,按照直线责任,明确牵头部门、配合部门的任务分工。结合贯彻落实集团公司近期有关文件通知要求,组织开展各项活动,务求实效。

(二)突出主题,注重实效。各企业要围绕活动主题广泛开展宣传教育工作,要让广大员工共同参与活动,普遍接受安全教育,培育广大员工知法、守法、依法办事的良好习惯。结合生产经营特点,组织开展主题活动和专项检查。

(三)突出重点,确保安全。各企业要加大对油气井、炼化装置、输油气管道、油气站(库)、加油(气)站等重要设施、场所的检查力度,特别是要加强对关井限产、调整负荷全过程和高罐存油库的安全监管,强化系统风险评估。要加强对施工作业和检维修过程安全管理,认真履行属地管理责任。要加强岗位巡查、专业督查、专项抽查,确保防范措施落到实处。

安全环保部。

20xx年4月27日。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十五

本年度的安全月活动,以推进公司安全文化建设为指导思想,逐步将安全文化理念渗透到每位员工的思想中,用安全文化的影响力潜移默化地转变员工的思想观念,规范员工的操作行为,提高全体员工的安全素养和安全意识。

20xx年6月1日至20xx年7月20日。

四、活动内容。

1、广泛宣传,营造安全月活动的氛围。

(1)召开20xx年安全月活动动员大会。

(2)各厂以安全生产月活动为主题更新黑板报,公司更换部分宣传栏。

(3)公司办公室广播中午播放半小时,下午播放1小时关于安全之类的歌曲以及京府公司厂歌。

(4)给每个厂制做关于安全月活动的橫幅。

2、加强分厂安全培训。

有针对性的选择购买一些安全方面的影视光盘,下发各厂自行培训,再根据光盘内容出几套题,按分厂组织一次全员安全知识考试,给平均成绩第一名的分厂颁发奖牌。

3、编制并组织学习《京府煤化安全生产之歌》。

(1)各分厂组织学习《京府煤化安全生产之歌》,然后分厂组织本厂各车间(或班组)进厂本厂大合唱比赛,邀请公司领导参加。

(2)每个厂评选一个唱的好的车间(或班组)颁发奖牌。

3、全面推行班前安全宣誓制度。

各分厂根据本厂班前会的实际情况及本厂安全的具体情况,编制班前安全誓言,在点完名后进行安全宣誓。从安全月起开始推行,以后常规化。

4、举办一次《安全文艺演出》。

(1)安排两个大合唱,第一个大合唱由各部门经理、副经理、主管、各厂长、副厂长、车间主任唱《京府煤化厂歌》;第二个大合唱由各厂选拔人员唱《京府煤化安全生产歌》。

(2)其余节目包括安全演讲、舞蹈、独唱、歌伴舞、小品等节目,节目由各分厂报送。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十六

公司领导:。

一、加强宣传,营造氛围:

6)请公司办公室配合在公司网站上进行安全月宣传;

二、全员动员、提高意识:

2)在6月初召开一次安全生产月动员大会,具体由我办牵头组织,公司领导出席,全体中层干部及安全员参加,并邀请**市安全生产管理局领导出席会议。

三、安全检查、隐患整改:

四、活动经费、预算清单:

1)征文奖励:计划有40篇作品,每篇奖励10元,计400元;其中一等奖1名,拟奖励200元的奖品;二等奖2名,拟各奖励150元的'奖品;三等奖3名,拟各奖励100元的奖品;该项活动预算共计:1200元。

3)安全生产月宣传横幅及其他宣传品(含宣传画、奖励牌匾等):1500元。

4)其他活动组织费用:500元。

本方案充分考虑了当前企业的困难情况,整体预算较前年和去年有大幅度的减少,力争以最少的资金来取得最大的活动效益,盼请公司领导予以批准本方案。

县综治委:

20为进一步加强工商系统对社会治安综合治理工作的扎实开展,正确指导全系统推进“安全单位”创建工作,维护全县社会治安大局的持续稳定,为建设绿色经济强县创造一个良好的安全环境,结合工商系统的职能职责,对年创建“安全单位”工作计划如下:

一、坚持县综治委和市工商局的领导,严格实行社会治安综合治理领导责任制、重大案(事)件查究和“一票否决”制,把社会治安状况的好坏纳入领导干部考核内容,把是否稳定作为评价干部政绩的重要内容之一,把综治维稳工作列入工作的重要议事日程,与各工商所和县局各股室签订责任书,层层落实责任。坚决实行责任查究制,纳入年终目标责任制考评,实行一票否决。力争在2005年县局机关和下属两个工商所通过验收达到“安全单位”。

二、认真开展矛盾纠纷排查调处工作。

认真贯彻落实中央社会治安综合治理委员会《关于进一步加强矛盾纠纷排查调处工作意见》,把开展矛盾排查调处、维护社会稳定作为一项重要的政治任务,进一步完善工作机制,切实增强排查调处工作的实效。工商行政管理工作涉及到广大经营者和消费者,结合职能,充分发挥消协和12315消费者投诉举报中心的作用,认真做好消费者投诉举报的案件查处和调解处理,使广大消费者在购买商品和接受服务时利益受到侵害有请讲公理的地方,有伸张正义的机关,有化解矛盾的单位。认真做好群众来信来访工作,做耐心细致的思想政治工作,把矛盾化解在萌芽之中。积极协助县委、县政府做好国有企业改制工作,以防矛盾激化引起不安定事故发生。对特别重大的案件和件及时上报相关部门,同时做好查处化解工作,坚决不推不拖。按时上报矛盾排查纠纷统计表。

三、建立长效市场监管机制,净化市场,营造良好地、安全地市场消费环境。

2005年我局继续深入地开展市场经济秩序的整顿,为营造全县良好的消费环境积极努力。整顿市场经济秩序着重从打假治劣入手,从群众反映最强烈的问题入手,全年进行综合市场整治不少于4次(不包括专项整治),组织有规模的销毁假劣活动不低于两次,严厉打击非法经营活动,确保广大消费者的合法利益不受侵害,营造正常地、健康地、安全地、良好地市场消费环境。

四、完善内部管理机制,创造安全环境。

**县工商行政管理局党组在二00五年工作中,把社会治安综合治理提到重要议事日程来,进一步加强对基层工商所及家属楼的社会治安综合治理工作的指导,进一步完善各项管理制度,强化日常管理,加强对门卫和楼长的责任落实,确保机关安全。经常性的进行法制和安全防范的教育,在行政执法中,确保文明执法,严禁野蛮、粗暴执法,严格执法规范,避免在行政执法中出现冲突。严格车辆管理制度,确保安全行车。加强工商部门“六项禁令”的执行。

总之,**县工商行政管理局在2005年创建“安全单位”工作中,按照县综治委的安排部署,精心组织、合理安排、全面落实在今年的社会治安综合治理工作尽职尽责的做好,确保全年各项工作任务的顺利开展,为创建安全作出积极的努力和贡献。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十七

以“安全第一、预防为主、综合治理”为指导方针,全面贯彻落实科学发展观,结合继续深入开展“安全生产年”各项重点任务,积极推进安全生产宣传教育行动,以强化安全意识、提高安全素质为着力点,通过形式多样、内容丰富、富有实效的宣传教育活动,大力推动安全理念、安全文化、安全法律和安全知识进企业、进车间、进班组,使“安全发展”理念更加深入人心,为实现公司年度各项目标任务提供强有力的思想保证和精神动力,促进部门安全生产“主体责任”的落实,推动公司安全生产形势的持续稳定好转。

安全发展、预防为主。

6月1日—6月30日。

为顺利开展20xx年“安全生产月”活动,成立江门华尔润玻璃有限责任公司“安全生产月”活动领导小组,组长由朱总担任,副组长由各条线领导担任,成员:各部门一把手。

活动领导小组办公室设在安全环保科。负责“安全生产月”活动的具体组织实施和协调指导。

6月1日前在办公楼前、饭堂门口、二号路、三号路、四号路悬挂安全月宣传横幅,营造安全月氛围。

6月1日在多功能厅召开安全月动员大会及签名活动,号召全体员工参与宣传安全生产月活动,以此拉开安全生产月活动序幕。

(三)安全专题图片展览活动。

6月1日至7日在食堂侧利用撑牌张贴安全宣传图片,宣传安全生产知识,消除身边事故隐患。

(四)全员安全培训活动。

6月3日至5日在多功能厅放映《安全发展预防为主》安全月主题宣传教育片,要求全员安全教育参与率达到100%,提高全员的安全生产意识。

(五)安全生产宣传服务咨询日活动。

6月13日组织员工到荷塘中心广场参与区安监局组织的安全生产宣传服务咨询日活动,学习相关安全法律法规。

(六)安康杯知识竞赛活动。

6月10日至20日组织各部门员工参与安康杯知识竞赛,了解员工对安全生产知识的掌握,加大安全生产知识的宣传。

(七)典型案例培训活动。

6月中旬组织各部门中层干部、基层干部、安全员在多功能厅开展《典型事故案例》培训,并联系市消防局到公司放映《火海逃生》消防安全教育片。

(八)应急预案演练活动。

6月下旬根据各部门实施开展专项应急预案演练,提高全体干部员工应急处理能力。

各部门按“属地管理”的原则,除参加公司统一组织的各项活动外,同时结合本部门特点,组织开展特色活动,安全环保科负责组织督促检查落实。各部门具体活动要求:

(一)营造安全文化氛围。在厂区设置安全生产黑板报、墙报,张贴安全生产标语、警句,加强现场管理,倡导安全发展理念,开展警示教育,强化安全生产责任主体意识。

(二)创建安全标准化班组。按照安全标准化建设要求,细化和完善岗位操作规程和标准,开展安全文化知识培训,落实各项安全防范措施,争创安全标准化班组。

(三)开展“反三违”活动。完善各项规章制度,强化安全管理措施,从工作布置、中间管理到车间、班组、岗位,通过各种形式,开展反违章操作、反违章指挥、反违反劳动纪律活动。

(四)开展事故隐患自查自改活动。发动全体干部员工,排查事故隐患,为安全献计献策,消除安全盲区和死角,落实整改责任和资金,完善重大危险源监控措施,集中消除一批安全隐患。

(五)开展安全生产知识竞赛。通过举办培训班、演讲会、知识竞答、安全操作技能比武等形式,普及安全生产知识,提高职工安全意识和素质。

(六)开展突发事故应急处置和逃生自救演练。完善企业生产安全事故应急救援预案,开展事故预防、逃生、自救技能演练等,提高企业应急处置能力和职工自我保护意识,最大限度减少事故损失。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十八

以防范化解重大风险、及时消除安全隐患、有效遏制生产安全事故为目标,按照上级政府及单位“安全生产月”活动总体部署,开展公司20xx年“安全生产月”活动。

活动主题:暂未公布。

活动时间:20xx年6月1日至6月30日,部分活动贯穿全年。

组长:xxx。

副组长:xxx、xxx。

组员:副书记、总工程师、总经济师、总会计师、副总工、总经理助理、安全总监、质量总监及各部门负责人。

领导小组办公室设在分公司安监部,由xxx任办公室主任,负责此次活动的'协调与安排。

通过“安全生产月”相关活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆在首要位置,完善安全管理体系,促进“一岗双责”进一步落实,员工安全意识明显增强,安全管理明显加强,事故隐患整治取得明显成效。

1、吸取安全事故教训、提升安全管理意识。

各项目要就近期发生的生产安全事故对全体管理人员进行安全警示教育,使公司上下深刻吸取事故带来的惨痛教训,清醒认识当前面对的安全生产形势,切实提升自身安全管理意识,深刻践行“发展规模必须为安全让路,发展速度、项目工期必须为安全让路,效益必须为安全让路”的安全发展观,促进分公司安全管理水平整体提升。

2、召开启动大会。

组织公司总部全体职工参加2020年“安全生产月”启动仪式并进行“xxx”主题培训,安监部制定活动计划,由综合办负责制作、悬挂安全宣传横幅、标语。

3、安全文化宣传。

安全生产月活动期间,充分利用宣传栏、条幅、挂图等形式,围绕活动主题制作专题宣传栏,传播安全理念和安全知识,营造浓厚的安全生产氛围。

4、深入开展“行为安全之星”活动。

与公司工会联合开展“安全行为之星特别活动”,深入施工现场,将《中国建筑作业人员“三铁六律”行为安全准则(20xx)》与“安全行为之星”活动结合起来,推广“三铁六律”行为安全准则、并亲测亲评“安全行为之星”,充分引领工友广泛参与,发挥安全奖励的正向激励作用,切实提高建筑施工现场安全系数。

5、开展安全隐患排查治理活动。

组织各项目结合国家安委会开展的建筑施工质量安全监督检查深入进行安全专项检查及隐患排查,对重大危险源进行公示公告,增强管理人员及作业人员的重大危险源监测和管控、重大事故隐患辨识和治理的能力和水平。对排查出的隐患制定隐患整改措施或整治方案,并落实整改责任人和整改完成时间,做到立查立改、彻查彻改,排查、治理、建档全覆盖。特别是针对汛期防洪防汛重点部位、易坍塌部位要进行全面细致的排查,对一时不能整改的隐患必须落实事故防范措施,加强监控和预警预报,并制定相应应急措施。

6、“安全专项治理”活动。

各项目要贯彻落实《住房和城乡建设部办公厅关于深入开展建筑施工安全专项治理行动的通知》,严格执行国家、股份公司、局及公司关于“危大工程”的各项管理规定;做好施工现场消防专项治理;要按照公司2020年安全生产工作要点及公司安全生产委员会20xx年第二次工作会议要求,持续开展模板支撑架、大型起重设备、消防、基坑、高处作业五项安全专项治理。

7、开展应急演练活动。

安全生产月期间,坚持贴近实战、注重实效原则,集中开展生产事故应急救援演练活动,在演练中检验预案的针对性和实用性,进一步提高员工应对突发事故的应变能力,增强安全应急、抢险、逃生意识,提高自我保护能力,演练结束后进行演练总结及做好记录。

此外,高风险基础设施项目要做好社会应急救援资源调查,针对不同工作场所、环境和施工工艺的专项应急预案,开展培训、演练,并与社会救援力量联动。

8、安全教育培训。

项目负责人紧密围绕分公司一季度安委会工作会会议精神,立足落实安全责任,推动全员管安全的主动性,普及安全知识,提高安全素质,广泛开展《安全生产法》等安全生产法律法规以及重要文件的专项学习活动,扎实提高项目领导及管理人员安全法律法规应知应会水平。

项目部(或与当地政府安监部门联合)开展“616全国安全生产宣传咨询日活动”,采用举办安全生产交流研讨会、发放安全知识手册,播放事故警示教育片,等多种形式进行有关安全生产宣传,宣传内容贴近本项目安全生产实际情况。开展危险作业、应急处置和避险、消防器材使用、自救互救、心肺复苏等技能演示,解答全体职工关心的安全生产问题。

9、“送文化、送清凉、送安康”等安全文化活动。

各项目安全生产监督管理部要为“亲情呼唤安康”、“农民工安全督查队”、“送文化、送清凉、送安康”等品牌活动提供安全专业技术支持,大力配合工会开展好“安康杯竞赛”等系列文化活动,提升广大作业人员的归属感和幸福感。

1、高度重视,加强领导。

各项目要高度重视本次活动,加强组织领导和宣传,在活动的安排部署、宣传发动、组织开展、督促检查等各环节上抓好落实。保证投入,有序开展,保障活动有效进行。

2、积极准备,突出重点。

各项目根据活动方案,并结合项目特点及实际情况开展安全生产月活动,突出重点,精心组织配合开展各种安全活动及安全隐患排查治理。

3、加强监督,务求实效。

各部门根据本方案要求,认真组织开展各项活动,活动过程中分公司活动领导小组将加强监督检查,对不重视、不认真的项目或责任人将进行处罚。

4、强化考核,认真总结。

各项目要认真做好“安全生产月”活动的信息跟踪,掌握相关动态,做好有关文字、影音资料的收集整理工作。对在安全生产月中涌现出的好人、好事、安全先进要给予充分表彰和奖励,并树立典型,加大宣传,要求各项目部在6月28日前将此次安全生产月的活动总结上报至分公司活动领导小组办公室。

安全生产,人人有责,希望全体员工共同努力,强化安全责任意识,提升自身安全素质,真正做到人人遵章守法,人人尽职尽责,为保障分公司安全生产,贡献自己的力量。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇十九

为保障日常行车安全,以提高驾驶员的政治素质、思想素质和专业技能为目的,按照公司及有关上级部门的要求,结合实际情况,现将20__年驾驶员考核方案制定如下:

一、指导思想。

以科学发展观为指导,全面贯彻“以人为本、安全第一”的方针,规范驾驶员安全驾驶行为,营造良好的行业氛围。以质量为基础,促进驾驶员素质全面协调、健康发展,建立安全行车动态管理体系和监管长效机制。

二、工作目标。

通过培训和考评使驾驶员达到法律、法规和行业标准规定的资格条件,进一步规范驾驶员安全培训制度,培训计划、培训学时和培训记录得到有效落实;通过安全培训考核,为安全行车有效监管提供科学、准确依据,提高安全监管水平。

三、职责分工。

公司安全处负责制定培训方案,协调组织驾驶员培训、考核。

四、培训范围。

客运一分公司全体驾驶员。

五、培训内容。

1.《中华人民共和国道路交通安全法》、《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》等相关法律法规及驾驶员全行车手册和典型事故案例剖析等学习材料。

2.车辆安全驾驶技能及安全驾驶理念、安全驾驶习惯培训。

3.车辆基本日常保养、维护培训。

4.观看事故录像并进行分析。

六、培训方法。

1.采取集中培训和自学相结合的方法,自发通知之日起每月举行一次安全学习,每季度组织考核一次,根据成绩进行奖罚。

2.结合实际情况,对客运一分公司驾驶员安全驾驶理论、技能进行培训,开展有特点、有针对性的训练比武活动,加强领导,活动中要狠抓落实、务求实效。

七、培训时间。

1.驾驶员培训时间4个学时,根据具体情况确定内容。

2.驾驶员安全技能培训初定为4月1日至10日,地点:客运一分公司会议室。

八、考核依据。

详见附表。

九、考核标准。

十、公布结果。

根据考核结果,由安全处予以公布。返回目录。

__运输有限责任公司。

20__年3月25日。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇二十

认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,扎实开展好安全宣传教育活动,以“关爱生命、安全发展”为主题,通过宣传教育,使全体员工牢固树立安全第一的思想,增强自我防范意识,提高员工安全意识,为打造“平安港口”,保证员工人身和集团公司财产安全,构建平安港口提供有力保证。

“关爱生命、安全发展”

(从20xx年6月1日――6月30日)。

1、为加强对“安全月”工作的领导,运输部成立“安全月”工作领导小组,由部长任组长;安全、生产、技术副部长任副组长,各部门(队长)为组织成员。

安全月活动办公室设在运输部安全办公室,负责安全月活动的组织实施工作,办公室主任由运输部主管安全部长担任。

联系电话:

2、活动形式。

1)、组织人员(30人)参加集团公司举行安全月升旗、签字仪式。

2)、加大宣传力度,强化职工安全意识,利用宣传栏、悬挂标语等形式,广泛宣传消防、安全等法律规章和安全常识、提高职工安全意识和自我保护能力。让职工牢固树立“时时讲安全、处处讲安全、安全第一”的思想。

3)、组织职工开展“安全月”安全生产知识竞赛,提高职工对安全生产法、交通法、安全生产规章制度的了解,增强职工的安全意识和自我防范意识。

4)、倡导职工学习各工种安全操作规程,按章操作、安全行车。

5)、开展安全生产自检自查工作,深入作业现场,加强作业现场的“三违”整治;排查安全隐患,解决生产中存在的安全隐患。

1、加强领导、狠抓落实,全体职工要充分认识开展安全月活动的重要性,认真学习“安全月”活动方案。

2、进一步完善各类事故的安全应急预案,做到分工明确、责任到人、细化秩序、有章可循,发生事故,能够得到及时有效控制。

3、齐抓共管、人人参与,各部门(队)要积极配合部里工作,发动职工积极参与安全活动月活动,把安全工作落到实处。

4、进一步加大安全宣传教育培训力度,提高从业人员素质。

5、以月促年,常抓不懈。促进运输部安全工作再上新台阶。各部门要以开展“安全月”活动为契机,加大工作力度,全面细致地开展安全隐患排查治理活动,努力在狠抓落实上求突破,力求办实事。“安全月”活动结束后要进行认真总结。于6月25日将总结材料安全科。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇二十一

为了深入贯彻国家有关安全政策,进一步落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,积极营造“生命第一,安全发展”的主题活动氛围,围绕“以人为本”的科学发展观,结合公司的实际情况,突出公司“安全发展”主线,确保本质安全;全面提高公司全员的安全素养,提升公司安全管理水平,有效防范和坚决杜绝事故发生,全力推动我公司持续、稳定、健康、快速的发展。现将20xx年公司“安全生产月”活动安排如下:

组长:

副组长:

成员:

20xx年6月1日至6月30日,安全月主题为:“生命第一,安全发展”。

(一)、广泛宣传教育阶段(6月1日至6月10日):

(1)、宣传发动,6月2日下午召开公司中层干部及后勤人员会议,部署德道公司20xx年“安全生产月”活动的具体工作,要求公司办公室结合公司实际在6月5日前,在生产区显要位置悬挂有关“安全生产月”活动的宣传标语,积极营造“生命第一,安全发展”的安全月主题活动氛围,大力宣传安全发展科学理念,提高全体员工的安全意识,增强自我防范能力,在生活和工作中遵章守规,严格执行有关规定,严加防范,减少或避免不必要的伤害事故,确保安全。

(2)、安全知识学习(6月5日至6月10日):要求公司安全管理人员姜众旺、陈风,分别组织车间和后勤人员认真学习《安全生产操作规程》、《应急救援预案》、《道路交通法》、和用电管理常识,牢记“科学发展的核心是以人为本,以人为本首先要保障人的生命安全”要求,要把安全生产作为我公司事关全局的大事来抓,不断完善公司安全管理体系,健全各项安全规章制度、管理流程、操作规程等,认真监督落实、执行到位,做到设备安全、操作安全、交通安全、实现公司安全目标。

(二)、安全生产大检查和安全隐患整改(6月10日至6月20日),要牢记“安全发展是科学发展的内在要求和重要保障”,要求在全公司内组织一次彻底的安全生产隐患大检查,做到检查纵向到底,横向到边,不留死角,不留盲点,对所检查到的隐患定时间、定标准、定责任人,必须定期整改落实到位,杜绝安全事故发生。主要检查内容为:(1)车间、后勤用电是否有漏电保护装置,有无私拉乱接现象;(2)《道路交通法》全员遵守情况;(3)公司内车间和库房重地所配置灭火器完好情况;(4)各车间机械设备运转情况;(5)全公司各部门夏季的“五防”情况。(6)安全生产台帐是否规范齐全,记录是否完整及时。

(三)、应急救援、应急抢险演练及安全隐患整改情况督查、复查阶段(6月20日至6月25日)。

(1)、应急救援、应急抢险演练具体安排另行通知。

(2)、此间,公司“安全生产月”领导小组对安全生产大检查所查出的各类隐患,对各部门整改情况进行复查,确保安全隐患整改措施到位,并对所督检结果在公司月报栏进行公布。

(四)、总结上报(6月26日至6月30日):公司“安全生产月”活动领导小组,根据公司开展“安全生产月”活动的具体情况,形成书面材料总结上报公司“安全生产月”活动领导小组办公室,并上报给地方政府分管安全的部门。

公司上下要加强领导、强化管理,各部门、车间、班组负责人要积极落实好公司“安全生产月”活动的各项工作,结合各部门实际,突出主题,把公司“安全生产月”活动的各项工作做细做精、落实到实处,要加强宣传,提高认识,认真组织好各部门员工“学安规、背安规”活动,在工作中时刻坚持“四不伤害”原则,要建章立制,防患未然,进一步提高公司全员的安全意识。用身边事教育人,安全事故教训警示人,坚持从点滴做起抓安全,从细微着眼除隐患。不断提升公司的安全管理标准,加强监督检查,形成安全生产管理长效机制,做到安全生产,警钟长鸣,走好企业安全发展、科学发展之路。

公司安全生产月活动方案范文(22篇)篇二十二

为贯彻国家的安全生产方针,落实安全生产责任制,特制订“20xx安全生产月活动方案”,本方案侧重在企业内部营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围;树立“安全为天”的思想,创建“人人管安全,人人要安全”的全员参与和谐企业,突出“加强安全法治保障安全生产”的活动主题,特制定本活动方案。

一、指导思想:。

以20xx年安全生产月主题“加强安全法治保障安全生产”作为指导思想,强化安全生产的责任意识和法律规章学习实践,树立全员参与意识,把保障安全放到至高无上地位,把安全培训摆上更加重要的位置。树立“培训不到位就是隐患”的理念。通过多样培训,提高员工安全防范技能和意识,促进企业安全发展。

二、活动主题和时间安排:。

活动主题:加强安全法治保障安全生产。

活动时间:20xx年4月—8月。

三、工作目标:。

通过“安全生产月”“安全生产万里行”活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆到更加重要的位置,完善安全应急预案体系,促进安全生产责任进一步落实;员工安全意识明显增强;安全管理明显加强;事故隐患整治取得明显成效。

四、组织领导:。

组长:xxx(总经理)。

副组长:xxx(副经理)。

成员:xxxxxxxxxxxx。

五、活动计划和内容。

3、组织全员开展安全生产知识学习和培训,提高全员安全理论知识,安全管理能力;。

----最新安全法律法规解读。

----安全领导力培训。

----安全型班组建设。

----行为安全改变。

----行为安全培训。

----安全态度培训。

----化学品安全培训。

----电气安全培训。

----危险物品标识培训。

----危险材料培训。

----应急救援。

----ehs法律法规详解。

----ehs经理人培训。

----安全事故的防范和应急救援。

----生产安全事故案例及启示。

4、组织观看《逾越红线的代价》、《生命的红线》等安全生产电影;。

5、组织“加强安全法治保障安全生产”为主题的演讲比赛;。

6、组织危险事故应急演练。

六、活动要求:

安全生产月活动要以“加强安全法治保障安全生产”主题为指导,紧紧围绕企业年度安全管理目标,深入贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,抓好企业安全生产工作。

4、在“安全生产月”期间,企业办公室加大宣传报道力度,宣传先进,暴露违章行为。

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