宣传部长会议讲话(精选21篇)

时间:2023-11-14 作者:灵魂曲宣传部长会议讲话(精选21篇)

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宣传部长会议讲话(精选21篇)篇一

同志们:

我们今天这次会议,是经市委主要领导同意召开的一次重要会议。会议的主要任务就是,传达贯彻党的xx届六中全会和全国、全省宣传部长会议,以及市委九届常委会第一次会议精神,安排部署全市学习宣传党的xx届六中全会精神工作,同时,就今年年底前的宣传思想文化工作,作些具体安排。

刚才,秀存同志传达了全国、全省宣传部长会议精神,会上还印发了市委九届常委会第一次会议关于学习贯彻党的xx届六中全会精神的具体要求,希望大家认真学习领会,抓好贯彻落实。由于时间关系,对各县(市)区、市直宣传文化系统各单位今年以来的工作,这次未安排汇报交流,但也印发了书面材料,希望大家对照目标找差距、相互比较查不足,确保年底前各项目标任务得到圆满完成。

下面,就学习宣传贯彻好党的xx届六中全会和全国、全省宣传部长会议,以及市委九届常委会第一次会议精神,做好当前和年底前的各项工作,我讲四点意见:

党的xx届六中全会,是我们党的历史上一次十分重要的会议。全会站在时代发展和战略全局的高度,科学把握我国文化改革发展的特点规律,鲜明提出了"坚持中国特色社会主义文化发展道路,努力建设社会主义文化强国"这一主线,建设社会主义核心价值体系这一根本任务,以科学发展为主题、以建设社会主义核心价值体系为根本任务、以满足人民精神文化需求为出发点和落脚点、以改革创新为动力这一基本要求,作出了推进文化改革发展的一系列重大战略部署。全会的召开,标志着我国文化改革发展进入了一个新的阶段。作为宣传思想文化战线的干部,我们当务之急是,要深刻领会、把握实质,全面准确、深入系统地抓好自身的学习提高,为把全会精神转化为推动唐山文化改革发展的实际成效奠定思想理论基础,提供内在自觉动力。

一要深刻领会、准确把握全会召开的重大意义。全会以深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣为主题,立足战略全局谋划文化建设、适应时代要求推进文化改革发展,充分体现了我们党文化上的高度自觉和政治上的远见卓识,具有重要的里程碑意义。全会审议通过的《关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》,是当前和今后一个时期推进我国文化改革发展的行动纲领,是具有长远指导意义的历史性文献。这次全会是中共历史第一次召开全会专题研究部署文化工作,第一次专门出台关于文化建设的《决定》,第一次提出建设社会主义文化强国的目标,这为中国文化发展史、党的文化建设史写下了浓墨重彩的一笔。我们必须充分认识全会的重大意义,十分珍惜、牢牢把握加快文化建设的重大战略机遇,进一步振奋精神、励精图治,不断开创唐山文化改革发展的新局面。

二要深刻领会、准确把握文化改革发展面临的机遇与挑战。全会高站位、全景式地展示了30多年来我国文化改革发展取得的巨大成就,以及对党和国家事业全局做出的重大贡献,深入分析了推动文化大发展大繁荣具备的有利条件和面临的新情况新问题,深刻阐述了推进文化改革发展的重要性和紧迫性。我们要进一步深化对面临机遇和挑战的理解,不断深化对文化建设自身特点规律的认识,在新的实践中不断探索创新,努力实现文化发展的新跨越。

三要深刻领会、准确把握文化改革发展的指导方针和建设文化强国的奋斗目标。全会紧紧围绕"坚持中国特色社会主义文化发展道路,努力建设社会主义文化强国"这一主线,提出了文化改革发展的指导思想、目标任务和重要方针;同时,着眼我国文化建设的现实需要和发展趋势,把远景规划和阶段性谋划结合起来,提出了建设社会主义文化强国的宏伟蓝图和20xx年文化改革发展的奋斗目标。这是新中国成立特别是改革开放以来,我国文化建设实践探索的基本结论,是对中国特色社会主义道路认识的丰富和深化,鲜明回答了我国文化改革发展走什么路、朝着什么样的目标迈进这个带有方向性、战略性的重大问题。我们必须深刻学习领会,毫不动摇地坚持,并在实践中不断丰富发展。

四要深刻领会、准确把握文化改革发展的工作任务和措施。全会从"推进社会主义核心价值体系建设、为人民提供更好更多精神食粮、大力发展公益性文化事业、加快发展文化产业、进一步深化文化领域改革开放、建立宏大文化人才队伍"等六个方面,提出了一系列新任务新举措新要求,并在政治和组织保障方面作出强调。全会提出的文化改革发展六大方面的重大部署和举措,紧扣影响我国文化改革发展的突出矛盾和深层次问题,涵盖了文化改革发展的各个领域,是加强文化建设必须抓好的基础性战略性任务。我们要通过深入学习领会,不断增强文化自觉和文化自信,以强烈的政治意识、大局意识、机遇意识和责任意识,自觉为推动唐山文化改革发展不懈努力。

二、充分发挥职能作用,推动全市迅速兴起学习宣传党的xx届时六中全会精神的热潮。

10月21日召开的市委九届常委会第一次会议强调指出,在当前和今后一个时期,全市各级党组织和广大党员干部都要把学习贯彻党的xx届六中全会精神作为一项重大政治任务。作为宣传思想文化战线,我们更要充分发挥职能作用,把学习宣传党的xx届六中全会精神作为当前的首要任务,在抓好自身学习提高的同时,采取有效措施,结合深入宣传市第九次党代会精神,推动全市迅速形成学习宣传六中全会精神的热潮。对此,10月20日市委宣传部曾连续两次发出通知,要求各县(市)区委、市委各派出机构党工委宣传部,以及市直宣传思想文化系统各单位,及时抓好全会精神的学习宣传;10月21日和22日,市直新闻媒体又先后刊播了市委宣传部的要求精神。这里,我再强调五点:一是发挥各级党委(党组)中心组学习的带动作用。市、县两级党委宣传部都要代党委抓紧起草下发《关于认真学习宣传贯彻党的xx届六中全会精神的实施意见》,突出是把党的xx届六中全会精神作为当前和明年各级党委(党组)中心组学习的主要内容。要适时组织一次以学习贯彻六中全会精神为主要内容的学习督导活动,及时通报学习情况,对于学习不认真、不到位、效果不明显的要通报批评。二是组织好集中宣讲活动。中央和省委已经决定,从现在起到明年初,要集中开展全会精神的宣讲活动。对此,我们要认真做好省宣讲团来我市宣讲工作对接和服务保障工作,并通过多种渠道放大延伸宣讲效果。同时,要抓紧起草全市的《宣讲方案》和《宣讲提纲》,抽调有演讲水平的理论和实际工作者组建市委宣讲团,尽快启动我市的集中宣讲活动。各县(市)区也要组建宣讲团,深入到农村、社区开展宣讲。三是精心组织新闻宣传。各级宣传文化部门和各级各类新闻媒体,要把宣传党的xx届六中全会精神摆在突出位置,尽快制定专项宣传报道方案,周密安排、精心部署。市直新闻媒体和地方媒体紧密配合、党报党刊电台电视台和都市类媒体相互联动、传统媒体和新兴媒体各展所长,形成整体效应。要搞好集中宣传解读,充分利用重要版面、重要时段,通过消息、言论、综述、访谈、系列报道、网络报道等形式,开展系列宣传报道。要加强与中央和省驻唐新闻媒体的对接,策划一批重点选题,加大对上供稿力度,及时反映唐山学习宣传贯彻全会精神的新进展、新举措和新成效。四是广泛开展多种形式的社会宣传。要要通过开展形势政策宣传教育,运用图片展览、知识竞赛、演讲征文、座谈交流等多种形式,宣传全会精神;要整合各类宣传资源,利用宣传栏、电子屏、移动广告载体和社会公益广告等形式,组织好社会宣传;还要积极组织丰富多彩的文艺宣传,策划推出一批普及读物,使广大群众在艺术享受中得到启发、受到教育。五是深入开展专题研究。各级社科组织和社科工作者,要围绕全会提出的文化改革发展的六个方面的任务,组织力量,分层次、分专题进行深入研究阐释。要以全会提出的文化改革发展的重大方针、奋斗目标、工作任务等为依据,结合唐山实际,确定社科研究规划重点课题,充分发挥理论阵地、研究基地和专家学者的作用,推出一批社科理论成果。

三、联系实际贯彻落实全会精神,努力把唐山文化改革发展提高到一个新水平。

学习贯彻全会精神,学习宣传是基础、狠抓落实是关键。要切实把学习贯彻全会精神的着眼点和落脚点,放在抓落实、促工作上,把学习贯彻全会精神与推动当前各项工作紧密结合起来,以学习贯彻全会精神为动力,推动唐山由"文化大市"向"文化强市"转变,全面提高宣传思想文化工作科学化水平。一是深入推进社会主义核心价值体系建设。要以中央《社会主义核心价值体系建设实施纲要》制定和颁布实施为契机,深化思想内涵,体现实践特色,凸显唐山元素,深入开展社会主义核心价值体系的学习教育。特别要持续推进学习型党组织建设,深入开展思想道德建设,拓展群众性精神文明创建,巩固发展文明城市创建成果,推动社会主义核心价值体系普及践行。二是全力推动文化大发展大繁荣。要进一步深化文化体制改革,建立健全事业单位法人治理结构,推动已转企改制单位真正按照现代企业制度运行,完善内部运行机制,切实增强文化发展活力。要深入实施文化惠民工程,进一步抓完善、抓服务,推进广播电视村村通、文化信息资源共享、农村电影放映、农村书屋、直播电视村村通,力争提前达到全覆盖。要加快建设现代文化产业体系,紧紧抓住项目建设这个重要载体,强力推进唐人文化园、启新记忆文化创意产业园、"唐山1970"主题文化商街、老唐山风情小镇等一批新开工建设的重点文化产业项目取得实质进展;要以省文化发展"五个一"为抓手,依托唐山历史、文化特色,调动社会各界力量,尽快推出实施一批文化内涵深、科技含量高、先导性强、示范效应大的重点文化产业项目。要全力抓好文化精品创作工程,力争有更多的文艺精品和体现唐山人文特点的上乘佳作,角逐全国和省"五个一工程"奖,实现在全国创佳绩、在全省争前列的奋斗目标。要深入推进文化市场管理,组织开展打击非法报刊、演出市场专项治理、图书音像市场专项治理等专项行动,推动形成健康有序的文化市场环境。同时,要深入贯彻落实中央六部委《关于加强地方县级和城乡基层宣传文化队伍建设的若干意见》,确保机构、编制、人员、经费等尽快落实,不断提升基层宣传文化队伍建设水平。三是全面完成今年的各项目标任务。各级各单位包括部机关各处室,都要对照年初市里确定的和省里下达的目标任务,检查盘点各项工作的进度和完成情况,查缺补漏,迎头赶上,确保完成全年各项目标任务。当前,要高度重视、认真组织好今年的献计献策月活动,深入推进文明城市创建长效机制建设。要按照中央和省的要求,深化拓展"走基层、转作风、改文风"活动,建立完善日常督导、蹲点调研、教育培训等制度机制,推动活动的制度化、规范化、常态化。这里,我要特别强调的是,文化建设已经在年初被市委纳入县(市)区领导班子八项目标考核之一,希望大家要认真对照考核指标,抓紧与主要领导汇报情况,查漏补缺,以此促进文化建设上台阶;同时,对外宣传、文化发展"五个一"、信息舆情、动态日报、报刊征订等工作是系统内部由上至下单项考核的工作,大家要高度重视、强化考核责任,确保年度目标考核各项任务的圆满完成。四是认真谋划明年各项工作。要以贯彻落实中央全会和市第九次党代会精神为契机,以科学发展、争先进位为主题,抓好明年工作的谋划。要结合学习贯彻xx届六中全会精神,组织开展调查研究活动,深入了解基层群众最关心、最急需解决的现实问题,提出具有全局性、前瞻性的举措。特别是要以调研活动成果为依据,谋划好明年工作思路、目标举措,增强工作的前瞻性、预见性和创造性。

四、适应新形势新任务新要求,不断增强做好宣传思想文化工作的本领。

党的xx届六中全会是对宣传思想文化工作的一次全面部署,这为我们做好宣传思想文化工作指明了方向、明确了任务。能否贯彻落实好全会精神,推动唐山文化改革发展再上新水平,关键取决于我们各级宣传思想文化战线同志们的素质和能力。这就要求我们要适应新形势、新任务的需要,努力提高政治业务素质,不断增强做好新时期宣传思想文化工作的本领。这次党委换届,我们宣传思想文化战线有些人员变化。适应新形势、新要求,我想提出一些想法,与大家共勉:

一要不断提升把握大局的能力。宣传思想文化工作事关政治方向,事关改革发展稳定大局,政治性、政策性都很强。"围绕中心、服务大局"是宣传思想文化工作的根本任务。我们作为各级宣传思想文化工作的领导者、组织者、推动者,都要切实增强政治意识和大局观念,努力提高政治敏锐性和政治鉴别力,始终坚持正确导向。要紧紧围绕党和政府中心工作,多做统一思想、凝聚力量的工作,多做推动改革、鼓励创新的工作,多做促进发展、维护稳定的工作,为全市科学发展、争先进位提供强大思想保证、精神动力和舆论支持。

二要不断提升战略谋划的能力。宣传思想文化战线的工作任务很重;在新形势下提高学习能力对我们大家提升战略谋划能力更重要。因此,我们宣传思想文化部门的干部同志,要切实增强学习意识、提高学习能力,坚持不懈地抓好科学理论和先进知识的学习。通过加强学习,不断提高战略思维、创新思维、辩证思维的能力,积极探索回答宣传思想文化领域一系列重大理论和实践问题,切实谋划和组织好各项工作,始终牢牢掌握宣传思想文化工作的主动权。

三要不断提升处理问题的能力。随着国际国内形势的深刻变化,信息传播技术的迅猛发展,以及广大人民群众精神文化需求的不断提高,我们的宣传思想文化工作存在着许多不适应、不符合的地方,面临着许多复杂情况和问题。这就要求我们必须着力提高应对复杂情况、处理复杂问题的能力。要积极顺应时代发展的新要求,顺应信息技术迅猛发展的新形势,顺应人民群众的所思所盼,在认真总结近年来成功经验的基础上,锐意改革,大胆创新,努力在各种问题的处理上想实招、用实劲、办实事、求实效。

四要不断提升把握规律的能力。研究新情况、解决新问题、把握规律性,是提高宣传思想文化工作科学化水平的关键。我希望大家要善于总结新实践、提炼新经验,深入研究经济社会广泛深刻变革情况下舆情生成和演变的规律,深入研究社会思想意识多元多样多变情况下用核心价值体系引领社会思潮的规律,深入研究舆论环境和媒体格局深刻变动情况下舆论引导的规律,深入研究市场经济深入发展条件下思想道德建设的规律,深入研究人民群众精神文化需求日益旺盛情况下文化产品创作生产的规律。以此增强掌握规律、运用规律的本领,使宣传思想文化工作更加符合实际、更加富有成效。

同志们,学习宣传贯彻好党的xx届六中全会精神,是一项使命光荣、责任重大的政治任务。让我们更好地统一思想、凝聚力量,解放思想、开拓创新,以奋发向上、大有作为的精神状态,高标准完成学习宣传贯彻中央全会精神和省、市委部署的各项任务,为转变经济发展方式、调整经济结构,推动唐山科学发展、争先进位,做出新的更大贡献!

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇二

同志们:

这次会议,是市委决定召开的一次重要会议,主要任务是,深入学习贯彻党的、全国全省宣传部长会议和市委会十届五十一次、五十二次会议精神,总结20_年工作,安排部署我市今年宣传思想文化工作。一会儿,省时市长还要作重要讲话,希望大家认真贯彻落实。

刚才,我们对一年来在全市宣传思想文化工作中涌现出的先进单位进行了表彰。在这里,我代表市委、市政府向获奖的先进单位表示热烈祝贺!希望大家珍惜荣誉、再接再厉、再创佳绩,同时也希望全市宣传思想文化战线要努力向先进学习,把各项工作做得更好!

下面,我讲几点意见。

一、20_年我市宣传思想文化工作成效显著。

刚刚过去的20_年,是我市宣传思想文化工作乘势而上、开拓进取、蓬勃发展的一年。在市委坚强领导和省委宣传部有力指导下,我们紧紧围绕全市工作大局,以“建强市、促和谐、迎接党的”为主题,以执行力亮剑行动为抓手,坚持把宣传工作摆到大局中去把握、去推进、去引领、去超越,通过组织实施“十二项重点活动(工程)”,开展“效能全面提升年”活动,各项工作在整体推进中实现了重点突破,效能得到全面提升,中央、省、市领导多次对全市宣传思想文化工作给予充分肯定和鼓励。

(一)坚持把迎接学习宣传贯彻党的精神作为全市宣传思想文化战线首要政治任务,理论武装工作效能得到大提升。

突出县处级以上领导干部这个重点,强化中心组“领学”、组织领导干部“述学”、进行专题“考学”、综合打分“评学”、深入基层“督学”等五项举措,切实抓好理论中心组学习,并以此推动全市学习型党组织建设。充分发挥“保定学习讲坛”、“百课下基层”等学习品牌的作用,迎接学习宣传贯彻党的系列宣传活动有声有色。成功组织召开市委十届三次全会精神理论研讨会和执行力亮剑行动理论座谈会。围绕市委市政府重大工作部署开展了系列应用性对策研究,推出了一批有价值有影响的理论阐释文章和研究成果。

(二)牢牢把握正确的舆论导向,大力提升保定良好外在形象,新闻宣传工作工作效能得到大提升。

围绕建设“京畿强市、善美保定”主题组织开展系列宣传战役,执行力亮剑行动、市委十届三次全会精神、基层建设年、扶贫攻坚战、城市环境整治、抗洪抢险救灾和灾后重建等宣传战役,取得了良好宣传效果。特别是在“7·21”抗洪抢险中,新闻报道及时有效,发挥了重要作用,受到上级领导和社会各界一致好评。省委、宣传部长艾文礼同志批示:“掌握主动,应对及时,始终弘扬主旋律,应认真总结。”我部先后受到省委省政府和市委市政府通报表彰。成立互联网新闻研究中心,网络舆情监控工作得到加强。组建了万人网络义务监督员队伍,网上舆论引导更加有力。牢固树立维稳意识,南市区五尧乡“10·6”爆炸案、高碑店教师“停课”、白洋淀死鱼事件等舆情应对工作及时有效,受到市主要领导充分肯定。对外宣传保定工作取得明显成效,在中央、省主流媒体刊播稿件5240余篇(条),同比增长49%,进入全省前三名。

(三)以“善行古城、文明保定”为载体,精神文明创建工作效能得到大提升。

出台《关于广泛开展“善行古城、文明保定”学雷锋主题道德实践活动实施意见》,扎实推进公民道德建设工程,提升市民文明素质。深入开展“我推荐、我评议身边好人”和“做一个有道德的人”活动,21位保定人荣登中国好人榜,3人当选十大感动河北年度人物、2人当选七大河北时代楷模,均位居全省第一。组织开展了“我为创建文明城市做奉献”活动和文明创建志愿服务活动,在全市叫响了“崇信、重义、尚和、争先”的新时期保定精神。开展了长城杯“文明市民”宣传表彰工作,全国道德模范提名奖获得者时翠平等10名“保定好人”亮相公交站台。培树宣传了“油条哥”刘洪安的先进事迹,在全省、全国引起强烈反响,赢得广泛赞誉,充分展示了“善美保定”的新形象。组织了《为了一个永远的约定》河北农大9301班优秀毕业生群体报告团全省巡讲。“西柏坡精神”和“双惠”教育等活动深入开展。

(四)坚持“虚”功实“做”、“文”活“武”练、“软”实力“硬”打造,文化工作效能得到大提升。

关汉卿大剧院、市博物馆等标志性文化设施建设进展顺利,服务基层建设文化惠民“五个一”活动效果明显。6个文艺院团成功转企改制,注册成立了保定菊芳演艺有限责任公司。文联《青少年文学》杂志社和保定广播电视报社改革任务顺利完成,荣获全省非时政类报刊出版单位文化体制改革工作先进单位。河北影院、百花、人民剧场完成改造任务,正式营业;红星影院改造积极推进。我市再次被评为“全国文化体制改革先进地区”。出台《关于实施文化引领战略建设文化强市的意见》,曲阳县入选河北省文化产业“十强县”、曲阳雕塑文化产业园入选河北省“十大文化产业聚集区”,投资60.5亿元的河北实甫文化产业创意园区在深圳文博会上签约。河北野三坡神悦文化传播有限公司被文化部命名为第五批国家级文化产业示范基地。话剧《约定无期限》荣获第三届中国校园戏剧优秀剧目奖,组织演出百余场,中央和省市领导对该剧予以高度评价,创造了保定文化史上的奇迹。成功举办电影《一诺千金》首映式和保定市“7·21”抗洪募捐晚会。电影《晏阳初》,荣获第十届河北省精神文明建设“五个一工程”奖。以“欢乐城乡”为群众文化活动总揽,扎实开展了彩色周末和元旦春节期间系列文化活动,组织了空竹艺术节、狼牙山登山节、保定古城戏剧节等节庆活动,极大地丰富了人民群众的文化生活。

回顾总结一年来的工作,我们取得了显著的成绩,同时也应该看到我们工作中还存在着许多薄弱环节。比如,在新闻应对方面,我们在运用媒体、管理媒体、引导媒体宣传方面还不够得心应手,新方法、新手段还不够多;现有队伍不适应新形势,跟不上新要求,许多基层单位机构编制人员不到位。网管办、文明办有的县只挂牌,没有人干活,甚至个别县连牌也没有。许多县宣传部长身兼数职,精力没有集中到宣传工作上,抓工作不深、不细,效果差,亮点少;在文化建设方面,如何进一步挖掘利用好保定丰厚历史文化资源,促进文化与科技融合,不断增强文化整体实力和竞争力,还缺乏大项目、大动作、大活动、大园区和精品力作,与文化大市的地位不相称;精神文明创建工作在创建力度、传承特色、创新方式上,还需大力度推动。解决道德失范、诚信缺失仍任重道远。这些问题,都需要我们深入思考并在今后加以认真解决。

今年以来,中宣部先后召开了全国宣传部长会议和全国宣传部长座谈会,刘云山同志和刘奇葆同志出席会议并作重要讲话。在1月4日至5日召开的全国宣传部长会议上,刘云山同志强调,在社会思想意识多元多样、媒体格局深刻变化条件下,做好宣传思想文化工作要树立“四种意识”:即要树立政治意识、服务意识、问题意识和改革创新意识。要把转作风、正学风、改文风作为提高宣传思想文化工作科学化水平的突破口,认真贯彻中央的“八项规定”,进一步深化“走转改”活动,使我们的作风、学风、文风有一个大的改观。刘奇葆同志指出,今年工作总的布局,就是贯穿“一条主线”,即学习宣传贯彻党的精神。抓住“四个着力点”,即在广泛深入、有效引导、深化改革、科学管理上着力。营造“三个良好氛围”,即营造坚定道路自信、理论自信、制度自信的良好氛围;营造坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐的良好氛围;营造解放思想、凝聚力量、攻坚克难、实干兴邦的良好氛围。在3月1日召开的全国宣传部长座谈会上,刘云山强调,党管媒体是坚持党的领导的体现,任何时候都不能动摇。要始终坚持正确的政治方向、承担好社会责任和树立强有力的担当精神、坚持科学有效的管理。刘奇葆指出,近期主要抓好五方面工作:一是深化精神的学习宣传贯彻;二是做大做强正面宣传,唱响主旋律;三是加强意识形态领域的正确引导和有效管理;四是精心组织宣传思想文化系统调研工作;五是以良好的作风推动各项任务落实。

省委宣传部也分别于1月8日和3月4日召开了全省宣传部长会议、全省宣传部长座谈会。艾文礼同志在全省宣传部长会议上提出,20_年全省宣传思想文化工作总的布局是:贯穿“一条主线”,就是深入学习宣传贯彻党的精神。突出“两大任务”:一是为建设经济强省、和谐河北,全面建成小康社会提供强大精神文化力量;二是加快文化强省建设,加快进入全国第一方阵步伐。做到“四个着力”:继续唱好“四出戏”,着力推进社会会主义核心价值体系建设,着力壮大积极健康向上的主流思想舆论,着力丰富人民群众精神文化生活,着力增强文化整体实力和竞争力。在全省宣传部长座谈会上,杨永山同志受艾文礼同志委托,就加强意识形态领域引导和管理强调了“九个坚持、九个不准”。

市委、市政府对宣传工作高度重视。春节过后刚上班,聂书记第一站就到我部机关进行调研,听取全市宣传文化工作汇报并作重要讲话。聂书记充分肯定了近年来我市宣传工作取得的成绩,对做好新形势下宣传工作提出明确要求,强调要牢牢把握宣传工作主动权,努力营造积极向上的舆论氛围,为保定发展营造良好的人文环境。同时,要大力发展文化产业,扎实推进文化强市建设。

市委十届五十二次会议专门听取了宣传工作汇报,提出要牢牢把握宣传思想工作的主动权,坚持党管媒体不动摇,在围绕中心服务大局、提升保定形象、优化人文环境、加强舆情应对、文化强市建设上下功夫,为全市经济社会发展提供思想支撑、舆论支撑。

这些会议精神十分重要,对新形势下做好宣传思想文化工作提出了新的更高的要求。我们要认真学习,深刻领会,按照中央和省委、市委的安排部署,结合聂书记在我部调研讲话精神,全面做好20_年宣传思想文化工作。总体思路是“1314”:贯穿“一条主线”,就是深入学习宣传贯彻党的精神;服务“三大任务”,就是服务发展、服务稳定、服务民生;突出“一个重点”,就是为保定科学发展营造良好人文环境;实施“四大工程”,就是实施政德素质提升工程、城市形象塑造工程、公民道德培育工程和文化产业提速工程;扎实开展“实干创新年”活动,为我市科学发展提供强大精神文化力量。重点抓好以下工作:

(一)围绕树立和坚持正确的“三观”,组织实施“政德素质提升工程”,努力提高党员干部理论素养。

一是把学习宣传贯彻党的精神引向深入。继续开展“十个一”活动,在培训、调研、研讨、宣讲上下功夫,搞好宣传“六进”,使党的精神进机关、进学校、进企业、进军营、进农村、进社区,家喻户晓、深入人心。二是抓紧抓好中国特色社会主义和民族复兴“中国梦”宣传教育。深化拓展“惠在何处、惠从何来”宣传,同开展“中国梦”宣传教育相结合,组织开展惠民政策大宣讲、惠民举措大落实、惠民成果大展示活动,不断增强全体党员干部群众的道路自信、理论自信、制度自信。三是搞好理论武装。着眼树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观,以加强和改进党委(党组)中心组学习为重点,组织开展“千名书记讲党课”、“保定学习讲坛”、“百课下基层”等品牌学习活动,建立学习长效机制,引导党员干部落实“实干兴市、清正为民”要求,增强“七个带头”的自觉意识。

(二)围绕提升保定美誉度和知名度,组织实施“城市形象塑造工程”,努力营造良好舆论氛围。

要继续坚定不移地紧跟跟紧市委、市政府中心工作,快节奏、高效率服务全市工作大局,内宣深化“走转改”求活力,外宣彰显新善美求震撼,做大做强正面宣传,为营造良好人文环境提供正能量,消解负能量。一是围绕“学习贯彻精神建强市促和谐”主题抓好新闻宣传。推介一批重点新闻线索素材,推出一批重头报道,组织深度宣传,重点宣传我市“六个更加注重”、“三提前一加快”、“中国特色、阜平特点扶贫开发建小康”等重大举措和工作成效,充分反映我市干部群众学习贯彻党的精神的实际行动,展示保定良好形象。二是围绕营造良好人文环境抓好社会宣传。统筹凝聚社会力量,搞几个大动作,建平台、树典型、立窗口,掀起系列城市形象名片大宣传活动,提升保定的整体形象。以“善美保定”为主题精心制作一批公益广告,在广播电视、报刊杂志、门户网站、文化橱窗、交通工具、公共场所广为播放刊载张贴,展示保定美丽风光、风土人情、良好投资环境。在市内主要媒体开设“媒体看保定”、“百姓话环境”、“企业家评服务”、“局长承诺”、“聚焦行风”等专题、专栏、专版,进行专题宣传、深度宣传、长期宣传,倾听百姓声音、反映群众呼声,做到天天有报道、月月有重点、长年不断线。组织开展“爱保定、建保定、奉献保定”大讨论活动,通过征文、演讲、文艺演出等多种形式,充分运用手机、博客和微博等手段,叫响“人人是保定形象、个个是保定环境”的口号。培树一大批热心为民、主动服务、帮难解困的便民典型,推动人文环境的改善,创造适宜的城市温度,升华善美,让我们本地人增强荣誉感、来保的外地人增强留恋感、来保投资人增强亲切感。三是围绕热点问题抓好正面引导。做好突发性群体事件、重大敏感事件的新闻报道工作,健全突发事件应急新闻工作网络,强化新闻值班制度、热点新闻信息通报制度等工作机制。树立问题意识,密切关注涉保舆论热点,全力做好突发事件舆情应对工作。继续完善互联网管理机构,增添设备,建立互联网监控分析系统,积极发展健康向上的网络文化,切实加强网上舆论引导。

(三)围绕解决解决道德领域存在的突出问题,组织实施“公民道德培育工程”,努力提高市民道德素质和社会文明程度。

一是着眼提升城乡居民素质,进一步深化“善行河北、善美保定”学雷锋主题道德实践活动。认真落实市委、市政府《实施意见》,通过评选“雷锋人物”、“感动人物”、“风尚人物”、“最美人物”等活动,推出一大批中国好人,大兴互助之风、诚信之风、敬业之风、孝敬之风,引领社会风尚,解决一些领域道德失范问题,进一步激发社会正能量,加强社会软管理,夯实社会和谐稳定的道德基础。二是着眼提高城乡文明程度,进一步深化精神文明创建活动。以“十城联创”为抓手,深化文明城市、文明行业、文明村镇(社区)创建活动。三是着眼改善“两个环境”,进一步推动诚信保定建设。适时组织召开“善美保定”高层论坛,深入研究、探讨、挖掘“保定好人”现象的文化背景、社会影响和时代意义,提升“善美保定”建设内涵,推动诚信建设。

(四)围绕改变文化大而不强的现状,组织实施“文化产业提速工程”,努力提升我市文化整体实力和竞争力。

一是深化文化体制改革。着力完善文化管理体制和文化生产经营机制,加快建立现代文化市场体系,健全国有文化资产管理体制,确保国有文化资产保值增值。二是提升公共文化服务能力。加快直隶大剧院改造、市群艺馆迁建等项目进度,建成关汉卿大剧院等一批标志性文化设施。推进县级文化馆、图书馆、数字影院和乡(村)文化站(室)建设。继续开展面向帮扶村的“走一遍帮扶村、建一个农家书屋、建一个文化活动室、建一个村民阅报栏、送一场文艺演出”的服务基层建设文化惠民“五个一”活动,更好地发挥宣传文化系统各部门的职能优势,推动加强基层建设年活动扎实深入开展。三是推动文化产业持续健康快速发展。扶持卓正集团、报业集团等一批龙头企业,积极推动文化企业上市。发挥曲阳雕塑文化产业园的引导作用,大力推进保定汽车文化城、保定新能源文化城、安国千年药都等一批重大文化产业基地建设。利用现代文化创意提升文化产品质量,大力推进曲阳石雕、安新苇编工艺品、易水砚、桃木工艺等大项目建设,组织参加文化特博会。促进文化向工业、城建、餐饮、商贸等各个领域渗透延伸,努力扩大文化影响力,以文化力提升经济力,力争文化产业增长速度超过全省平均水平,为全省跨入全国第一方阵作出贡献。四是打造保定文化品牌和文艺精品。在北京和石家庄举办“善美保定好风光”——首届中国保定摄影展。以“彩色周末”广场文化活动为载体,组织开展“彰底蕴、展魅力”月度文化演出活动,确保“月月有主题、周周有活动”。继续组织中国保定国际空竹艺术节、曲阳雕刻艺术节、中国保定民俗体育文化节、中国保定美食节、高阳纺织文化节、白沟国际箱包服装节、古城戏剧节、社区文化节等大型节庆活动,打造一批在全国甚至国际上有影响力的文化品牌;创作生产一批经济效益和社会效益俱佳的文艺精品,如电视剧《直隶往事》、话剧《郭娜陆地航空班》、《油条哥》等。

三、深入开展“务实创新年”活动,提高全市宣传思想文化工作科学化水平。

扎实做好宣传思想文化工作,为全市科学发展营造良好人文环境,迫切需要在全市宣传思想战线开展“务实创新年”活动,充分调动同志们的工作热情,激发同志们的工作激情,强化同志们的工作责任,营造一种事争一流、奋力进取、务实创新、有为有位的良好舆论环境。

今年中央出台的“八项规定”、省委的实施办法和市委的“六个严禁”,绝非是在走过场,而是实实在在的在转作风、抓落实、务实效。作为承担着意识形态工作的宣传思想文化战线,我们的职责使命要求我们应该在学习贯彻中央、省、市的方针政策方面走在前列、走出风采,在改进作风、密切联系群众方面走出特点、走出新意。这就要求我们开展“务实创新年”活动必须要在紧紧围绕市委提出的发展、稳定、民生三大任务和“六个更加注重”的基础上,深刻理解把握务实与创新的关系。务实与创新,既彼此区别又相互联系。务实是目的,创新是手段。创新聚焦于解决问题的思想方法,务实则体现在目标任务的落实。讲求务实和追求创新是我们宣传文化干部素质之要和立身之本。实践证明,宣传思想文化工作只要将务实与创新有机结合,就能为“善美保定”的发展营造出良好人文环境。

务实要讲政治。一是要坚持党管媒体,不动摇。坚持党管媒体的原则,从根本上讲是由我们党的性质和地位决定的。新闻媒体同武装力量、政法力量一样,是执政力量的重要组成部分,新闻媒体是党和人民的喉舌,必须掌握在党的手里,在面对当今媒体传播的主体形式、方式方法、途径渠道、载体内容都发生巨大变化的信息时代,更加凸显了党管媒体的现实性和紧迫性。只有坚持这个原则,才能确保导向正确。在这个根本问题上,在座的各位一定要有高度自信、高度自觉、高度清醒,始终做到政治上清醒,信仰上坚定,不仅自己要清楚,而且要让媒体采编人员都明白,每个媒体、每个媒体人都姓“党”,党管媒体天经地义。在这个问题上,没有商量和讨论的余地。二是要坚持政治方向,不动摇。现在,社会思想意识纷繁复杂,各种思想竞相发声,这其中有正确的也有错误的,有进步的也有落后的,还有敌对势力的蓄意抹黑和恶意攻击。我们要善于从政治上、全局上、战略上看问题,搞清楚问题性质、产生原因以及影响范围和发展趋势,作出客观准确的研判,及时提出应对措施。首先,要与党同心同德,这是“底线思维”。要保持正确的政治方向,要有“政治定力”。对于党的基本政治路线、重大原则问题、重要方针政策,支持什么、反对什么,必须立场正确、旗帜鲜明、态度坚定,决不能似是而非、模棱两可,更不能沉默失语、没有声音。“不争论”不是放弃原则,对挑战政治原则的,我们一定要旗帜鲜明地反对。其次,要承担好社会责任。提倡什么、宣传什么,一切要从有利于人民群众利益的原则出发,多做鼓舞士气、凝聚力量的工作,聚合“正能量”。体现在舆论导向上,就是“祸福论”。做新闻宣传,舆论导向必须牢牢抓在手上。正如云山同志强调的,作为一名宣传部长,要把50%的精力放在管舆论、管导向上。在其位谋其政、履其责尽其能,这是宣传文化单位每名领导同志的责任。同时,新闻宣传还要坚持社会效益第一,经济效益服从于社会效益,这一问题必须坚定不移,决不能打“擦边球”。要认真贯彻谁主管谁负责和属地管理原则,主要领导靠前指挥,对本地区本部门本单位意识形态领域出现的问题,要理直气壮、及时处置,敢于担当,不能推卸责任,真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。责任担当靠干部,选人用人最重要,要按照“政治家办报”的原则把那些敢于担当、有所作为的人充实到领导岗位上来,对不适合、不适应的领导干部,该调整的就要调整。三是要坚持人民至上,不动摇。意识形态工作承担着宣传、动员、服务群众的职责使命,本质上就是群众工作。我们要认真贯彻中央八项规定和省委的实施办法。要重心下移,弘扬“走、转、改”精神,开展“转、正、改”活动,要深入基层,贴近实际,覆盖全面,抓实抓细,把火热实践作为报道的主题,把普通百姓作为报道的主角,把更多的镜头版面对准普通群众,充分展示群众“身边的感动”,大力弘扬“善美保定”的正气之歌。深入推进“四项工程”建设。要下大力气改文风。深入贯彻中宣部《关于贯彻党的精神、切实改进文风的意见》,提倡短实新、反对假长空,讲实话、讲短话、讲有用的话、讲群众听得懂的话,做到言之有物、言之有理、言之有情,以文风改进促作风转变,增强宣传工作的亲和力感染力。宣传战线的一把手和负责同志,是本地本部门本单位作风建设的一面旗帜,要“抓铁有痕,踏石留印”,作风上树榜样,落实上带好头,以求真务实、真抓实干的作风和行为,团结带领干部群众,形成扎实推动工作的局面。体现到工作上,就是要善于把原则要求变成落实举措,把工作思路变成具体措施,把软的任务变成硬的指标,把提出的“中国梦”变成我们每个宣传干部个人的梦想,以实干托起“中国梦”,严防形式主义和作风漂浮。

创新要讲方法。创新,是文化建设永恒的主题。提高创新能力,是推动工作落实的重要前提,也是不断提高宣传思想文化工作科学化水平的必然途径。过去,我曾多次讲过宣传工作的本质体现在一个“新”字上,强调要创新观念,解放思想,要创新格局,实现目标,要创新方式,增强效果。今天我们再次讲创新,我指的是什么呢?就是指我们过去已经做过许多工作,取得了不错的成绩,但决不能停留在历史的功劳薄上,吃老本儿。我们要在已有的基础上,将各项工作创出新载体、新品牌、新成果。这种更上层楼的创新与传统的创新相比,更为复杂、更具有挑战性,同时也更为紧迫、更为重要。因为,在社会环境、工作对象、工作领域都发生深刻变化的新形势下,宣传思想工作如果因循守旧,不积极探索创新,就会丢失阵地或被边缘化。所以说我们在座的各位都有责任,为促进保定文化的繁荣发展、推进文化强市建设、营造良好人文环境而改革创新,锐意进取。只要我们在工作中,多一些积极创新的精神,多一些勇于创新的勇气,多一些推进创新发展的举措,就会有更多的创意、更新的载体、更多的渠道、更亮的典型去推进全市宣传思想文化工作发展提升。

同志们,今年三个月的时间转眼已经过去,前段时间我。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇三

同志们:

这次全市宣传部长会议,是市委同意召开的一次十分重要的会议,主要是认真学习贯彻全国宣传思想工作会议、全省宣传部长会议精神,总结去年工作,分析面临形势,研究部署当前及今后一个时期我市宣传思想工作的主要任务,进一步开拓创新,求真务实,努力提高宣传思想工作水平,为实现“双超”目标,加快“两个率先”进程创造良好的思想舆论环境。

市委高度重视宣传思想工作,春节前,市委常委会专门听取了全省宣传部长会议精神和我市贯彻落实意见的汇报。会议认为,去年全市宣传思想战线紧紧围绕市委中心工作和总体要求,做了大量富有成效的工作,取得了显著成绩,争做江北‘两个率先’领头羊”主题教育,在全社会引起较大反响,为加快我市经济社会发展营造了良好的舆论氛围。会议强调,今年宣传思想工作要着重围绕“创业、创新、创优”展开,使之贯穿主题教育始终,力争今年的宣传思想工作在较高的平台上向前推进,取得更加明显的成效。市委对宣传思想工作的充分肯定和殷切期望,是对全市宣传思想战线的极大鼓舞和鞭策。全市宣传思想战线的同志们要发扬成绩,再接再厉,乘势而上,奋力开创宣传思想工作的新局面。

下面,我根据市委常委会研究的精神,再讲几点意见。

面对我市实现“两个率先”的新任务,宣传思想工作责任重大、大有可为。新世纪新阶段,我市确定了“保持苏北领先,保持淮海经济区领先,争做江北‘两个率先’领头羊”的目标定位,前不久召开的市委九届五次全会又提出了确保今年“gdp超千亿、财政收入超百亿”的“双超”目标。实现“双超”目标在加快“两个率先”进程中具有里程碑意义。“两个率先”是经济、政治、文化全面发展的目标,这就要求宣传思想工作要通过广泛深入的工作,使推动社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展的观念深入人心,使全面、协调、可持续的发展观深入人心,使深化改革的观念深入人心。要自觉服从服务第一要务,唱响主旋律,打好主动仗,把全市人民的思想和行动统一到市委的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到实现“双超”目标、加快“两个率先”进程上来,把方方面面的积极性、创造性引导好、保护好、发挥好,形成推动改革和发展的强大合力。

播手段的深刻变化,各种思想文化之间的相互激荡、相互渗透,使得宣传思想工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了很大变化。新技术手段的广泛应用,使得人们接受信息的方式、方法和手段发生了很大变化。特别是网络、通信等新兴信息传播渠道迅速兴起,既为宣传思想工作提供了新的手段和途径,同时也对传统主流媒体影响力产生了冲击。入世后西方文化资本、文化产品也将逐步进入我们的文化市场、文化阵地、文化产业。应对这些挑战,要求我们必须科学地认识和把握新形势下宣传思想工作的特点和规律,在内容、方法、手段和机制等方面锐意创新,进一步增强宣传思想工作的针对性、实效性和吸引力、感染力。总之,全市宣传思想战线的同志们一定要牢固树立政治意识、责任意识和忧患意识,坚持用时代的要求来审视宣传思想工作,用发展的眼光来研究宣传思想工作,以改革的精神来推进宣传思想工作,努力使宣传思想工作更好地体现时代性、把握规律性、富于创造性。

按照中央和省委关于宣传思想工作的总体部署,进一步明确当前和今后一个时期宣传思想工作的目标任务。

坚持把理论武装放在首位,不断将学习贯彻“三个代表”重要思想引向深入。要抓住增强学习贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性这个目标,紧紧围绕立党为公、执政为民这个本质要求,紧密联系实现“两个率先”的实践,紧密结合加强和改进党的建设的实践,坚持学习理论和指导实践相结合,改造客观世界和改造主观世界相结合,运用理论和发展理论相结合,继续在深入人心、开拓创新、务求实效上下功夫。要继续抓好大规模培训干部的工作,抓好各级党委中心组的理论学习,建立健全促进各级领导干部加强理论学习的有效制度,同时认真抓好普通党员、知识分子特别是青年学生的理论学习。要坚持以改革发展稳定中的实际问题,以我们正在做的事情为中心,紧密结合干部群众的思想实际和生产生活实际,善于用事实说话、用典型说话、用群众熟悉的语言和群众喜闻乐见的方式搞好宣传教育,使“三个代表”重要思想不断转化为广大干部群众加快“两个率先”、创造幸福生活和美好未来的巨大力量。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇四

同志们:

20xx年,是我市经济和社会发展最好最快的一年,也是全市统一战线蓬勃发展的一年。在市委的领导和省委统战部的指导下,全市统战工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,认真落实市委一系列重要部署,围绕中心,服务大局,全面推进统一战线各个领域的工作,取得了显著成绩,为全市经济社会协调发展做出了积极贡献。

(一)围绕中心,服务大局,为经济建设服务取得新突破。一是发挥统战优势,加大招商引资力度,努力为经济建设服务。全市统一战线发挥联系广泛、渠道畅通的独特优势,深入扎实地开展招商引资工作,取得明显成效。全市统战机关充分利用每年4月、8月无会月、经洽会等有利时机,广泛开展形式多样的招商引资活动。20xx年,仅市委统战部就组织22人次分4批赴港澳、珠三角、长三角、京津唐等经济区招商引资,达成意向项目17个。邀请江浙沪等地统战部组织民营企业来我市考察投资环境,先后接待3批30余人次,扩大了我市的影响。去年6月份,在市委杨书记、省委统战部副部长李树印的重视和支持下,市委统战部、市商会联合赴全国工商联、全国光彩事业促进会向全国工商联副主席谢伯阳汇报我市招商引资工作,争取全联推介全国知名民营企业家来*投资。在他们的协调帮助下,我们提前做好了去年9月份国内外民营企业家齐鲁行招商活动,取得了显著效果。据统计,20xx年全市统战系统共引进项目29个,合同利用市外资金28071万元,到位资金11031万元。市委统战部引进项目3个,已到位资金3000多万元,超额完成招商引资任务。二是积极组织各民主党派、工商联为加快发展建言献策,多办实事。市各民主党派、工商联共提交议案、提案272件,97件被党委政府采纳,为各级党委政府民主决策提供了有份量、有价值的参考和依据。如民建市委提出的《关于新城行政区机关后勤改革的意见》,引起市领导的重视,责成市有关部门研究落实。市工商联提交的《商业设施现状及发展趋势》和《水泥行业生产状况的调查报告》,被《枣办通报》。去年4月,市委统战部邀请市各民主党派、工商联主委(会长)、秘书长对*、*两区民营经济发展和招商引资情况进行考察,并结合全市经济发展现状,提出了五项建议,得到市委、市政府领导的高度重视。我部牵头组织统战系统各部门开展科技下乡、医疗咨询等服务活动30余次,服务对象达7万余人次。在全省民主党派为经济建设服务经验交流会上,我市有5名民主党派成员受到省委统战部表彰。三是深入做好非公有制经济人士思想政治工作,推动非公有制经济健康快速发展、非公有制经济人士健康成长。认真贯彻“团结、帮助、引导、教育”的方针,在全市工商联会员中深入开展“同进共富建小康”教育活动。广泛开展“四学四比四看”活动,倡导广大非公有制经济人士“爱国、敬业、诚信、守法”,争当中国特色社会主义事业优秀建设者,创大业、多贡献,为促进我市经济发展努力奋斗。积极协调关系,协助市工商联帮助民营企业协调资金,联系项目,引进人才,研究长远发展规划,为我市民营经济的发展壮大创造宽松的外部环境。企业统战工作取得新进展。总结推广了*矿业集团统战工作的经验,促进了全市企业的健康发展。

(二)以纪念中央14号文件颁发15周年为契机,民主党派、工商联工作得到进一步加强。积极做好民主党派、工商联的思想政治建设工作,引导他们加强学习,始终同中共保持高度一致。定期通报市委、市政府的工作部署、重大决策和全市经济社会事业发展情况。组织各民主党派、工商联认真学习十六届三中、四中全会精神,召开了纪念邓小平诞辰100周年和纪念中发[1989]14号文件颁布15周年座谈会。帮助筹备了九三学社市委成立20周年纪念大会;协助市民革、市民建、市农工党举办了骨干培训班。在调查摸底的基础上,制订了《全市民主党派成员花名册》,建立了电子档案。积极帮助党派和工商联成员解决实际困难和问题,及时指出存在的问题和不足,积极为他们开展工作出好题目。市工商联被省联评为机关建设、参政议政先进单位。

(三)认真做好民族宗教工作,服务“平安*”建设工作取得新进展。强化属地责任,努力排除不稳定因素。在国内一些因违反民族宗教政策引发突发性事件的处理过程中,始终保持高度警惕,使这类事件没有在我市引起任何波动。通过深入调研,提出了宗教管理工作亟须“四个转变”的新举措,即:由单纯依靠政策管理向政策指导下的依法管理转变;由单纯依靠行政主管部门管理向政府指导下的宗教团体自我管理转变;由单纯依靠属地管理向属地与跨地区协作相结合管理转变;由就管理抓管理向积极引导宗教与全面建设小康社会相适应转变。新华社记者对我市宗教工作的报道引起中央政治局、全国政协主席贾庆林同志的高度关注,并作出重要批示。去年7月份,中央统战部、国家宗教局组成联合调研组,来我市进行专题调研。此后,中央及省委统战部分别形成文件,向全国、全省推广了我市宗教管理工作的成功经验。我部认真贯彻落实市委、市政府关于建设“平安*”会议精神,结合省委统战部关于在全省开展“凝聚力工程”的指示,在全市统战系统全面实施统一战线“凝聚力工程”,为“平安*”建设做出了应有的贡献。

(四)党外干部和党外知识分子工作有了新起色。加大党外人士的工作力度。对党外后备干部队伍进行充实、调整,按照“一职二备”的要求建立了党外后备干部队伍。在考察了解的基础上,向市委提出了党外干部人事安排建议名单,有4名党外干部和党外知识分子被安排到市直部门担任领导职务。加强社会中介组织党外知识分子思想政治工作,积极鼓励他们为我市的发展贡献力量。去年6月份,举办了党外人士参政议政经验交流会,党外市人大代表、政协委员30余人参加会议。通过会议交流,提高了他们的参政议政水平和能力。先后开展了全市统战干部队伍现状调查、全市党外代表人物队伍现状调查、全市台湾籍同胞情况普查、全市港澳政协委员情况调查、全市党外特约监察员工作情况调查等,为做好党外干部和党外知识分子工作奠定了坚实的基础。

(五)统战宣传信息调研工作及社区统战工作取得新突破。按照中央统战部“大调研年”的部署,围绕市委、市政府的中心工作,着眼于服务统战工作的新发展,开展了统一战线宣传调研“四新工程”活动,加强了统战信息工作。以促进发展为主题,确定了10个重点调研课题,把调研任务分解到区(市)、单位和个人,确保高质量完成任务。召开了全市统一战线理论调研工作研讨会,省委统战部副部长徐凡渠、市委杨书记出席会议并提出新要求;举办了全市统战信息员培训班,召开了全市统战宣传工作座谈会,推动了全市统战宣传信息调研工作的深入开展。20xx年,全市共在省级以上刊物发表理论文章10篇,在市级以上新闻媒体发表宣传稿件50多篇,市委及省级以上信息载体采用信息40多篇(条)。市委统战部荣获20xx年度全省统战宣传工作二等奖,统战信息工作三等奖,统战理论调研工作优秀组织奖。统战理论调研工作取得了新突破,走在全省前列。社区统战工作取得新进展。按照“因地制宜、以点带面”的思路,全面铺开了社区统战工作。召开了全市社区统战工作现场交流会议。全市社区形成了社区统战工作为统战成员服务,统战成员为社区建设服务的“双向服务”良好局面,进一步活跃了基层统战工作。

同时,市委统战部以创建“文明机关”为载体,切实加强自身建设。深入开展“机关作风建设年”活动,树立了统战干部的良好形象。狠抓中央两个《条例》的学习贯彻,增强了党员干部的纪律观念和自律意识。加强了机关制度建设,保证了各项统战工作的开展,去年,市委统战部被授予“市直文明机关”荣誉称号。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇五

这次全市宣传部长会议,是市委同意召开的一次十分重要的会议,主要是认真学习贯彻全国宣传思想工作会议、全省宣传部长会议精神,总结去年工作,分析面临形势,研究部署当前及今后一个时期我市宣传思想工作的主要任务,进一步开拓创新,求真务实,努力提高宣传思想工作水平,为实现“双超”目标,加快“两个率先”进程创造良好的思想舆论环境。市委高度重视宣传思想工作,春节前,市委会专门听取了全省宣传部长会议精神和我市贯彻落实意见的汇报。会议认为,去年全市宣传思想战线紧紧围绕市委中心工作和总体要求,做了大量富有成效的工作,取得了显著成绩,特别是精心组织开展“学习‘三个代表’,争做江北‘两个率先’领头羊”主题教育,在全社会引起较大反响,为加快我市经济社会发展营造了良好的舆论氛围。会议强调,今年宣传思想工作要着重围绕“创业、创新、创优”展开,使之贯穿主题教育始终,力争今年的宣传思想工作在较高的平台上向前推进,取得更加明显的成效。市委对宣传思想工作的充分肯定和殷切期望,是对全市宣传思想战线的极大鼓舞和鞭策。全市宣传思想战线的同志们要发扬成绩,再接再厉,乘势而上,奋力开创宣传思想工作的新局面。

下面,我根据市委会研究的精神,再讲几点意见。

在去年底召开的全国宣传思想工作会议上,胡锦涛作了重要讲话。胡的重要讲话从国际国内大局的高度,充分肯定近年来宣传思想工作取得的成绩,深刻分析了我们前进道路上面临的新情况、新问题,深刻阐述了宣传思想工作的重要地位,进一步明确了今后宣传思想工作的大政方针、基本要求和主要任务。讲话高屋建瓴,思想深刻,内容丰富,突出了时代性,充满着创新精神,具有很强的政治性、理论性、针对性和指导性,是指导当前和今后一个时期宣传思想工作的纲领性文献。我们一定要紧密结合实际,认真学习,深刻领会,切实把思想认识提高到中央要求的新高度。面对国际国内复杂多变的新形势,宣传思想工作只能加强、不能削弱。当前,国际局势正在发生深刻变化,世界多极化和经济全球化在曲折中发展,西方敌对势力加紧对我实施“西化”、“分化”图谋。在国内,随着改革的深入和市场经济的发展,社会经济成分、组织形式、就业方式、分配方式和利益关系日益多样化,人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强;个别地方封建主义思想残余仍然存在,封建迷信、邪教和黄赌毒等社会丑恶现象沉渣泛起,拜金主义、个人主义、享乐主义思想严重。在这种形势下,如何增强党在意识形态领域的凝聚力、感召力和控制力,牢牢占领社会主义思想文化阵地,巩固发展民主团结、生动活泼、安定和谐的政治局面,就成为关系人心向背、事业兴衰和党的执政地位的大问题,成为宣传思想工作必须认真解决的重大课题。胡锦涛在讲话中指出,做好新形势下的宣传思想工作,是坚持和巩固马克思主义在意识形态领域指导地位的需要,是全面建设小康社会,促进社会主义物质文明;政治文明和精神文明协调发展的需要,是加强党的执政能力建设,提高党的领导水平和执政水平的需要。这“三个需要”充分阐明了宣传思想工作在全局工作中的重要地位和作用,我们一定要统一思想,充分认识宣传思想工作的极端重要性,无论形势发生什么变化,宣传思想工作的重要地位不能变,宣传思想工作的政治优势不能丢。

面对我市实现“两个率先”的新任务,宣传思想工作责任重大、大有可为。新世纪新阶段,我市确定了“保持苏北领先,保持淮海经济区领先,争做江北‘两个率先’领头羊”的目标定位,前不久召开的市委九届五次全会又提出了确保今年“gdp超千亿、财政收入超百亿”的“双超”目标。实现“双超”目标在加快“两个率先”进程中具有里程碑意义。“两个率先”是经济、政治、文化全面发展的目标,这就要求宣传思想工作要通过广泛深入的工作,使推动社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展的观念深入人心,使全面、协调、可持续的发展观深入人心,使深化改革的观念深入人心。要自觉服从服务第一要务,唱响主旋律,打好主动仗,把全市人民的思想和行动统一到市委的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到实现“双超”目标、加快“两个率先”进程上来,把方方面面的积极性、创造性引导好、保护好、发挥好,形成推动改革和发展的强大合力。

坚持用“三个代表”重要思想统领宣传思想工作,是做好宣传思想工作的根本指针,也是宣传思想工作保持正确政治方向的重要保证。要按照胡锦涛提出的“一个统领、三个着眼于、三个坚持、两个增强”的总要求,按照中央和省委关于宣传思想工作的总体部署,进一步明确当前和今后一个时期宣传思想工作的目标任务。

(一)坚持把理论武装放在首位,不断将学习贯彻“三个代表”重要思想引向深入。要抓住增强学习贯彻“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性这个目标,紧紧围绕立党为公、执政为民这个本质要求,紧密联系实现“两个率先”的实践,紧密结合加强和改进党的建设的实践,坚持学习理论和指导实践相结合,改造客观世界和改造主观世界相结合,运用理论和发展理论相结合,继续在深入人心、开拓创新、务求实效上下功夫。要继续抓好大规模培训干部的工作,抓好各级党委中心组的理论学习,建立健全促进各级领导干部加强理论学习的有效制度,同时认真抓好普通党员、知识分子特别是青年学生的理论学习。要坚持以改革发展稳定中的实际问题,以我们正在做的事情为中心,紧密结合干部群众的思想实际和生产生活实际,善于用事实说话、用典型说话、用群众熟悉的语言和群众喜闻乐见的方式搞好宣传教育,使“三个代表”重要思想不断转化为广大干部群众加快“两个率先”、创造幸福生活和美好未来的巨大力量。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇六

刚才,刘云山同志作了重要讲话,思想深刻、内涵丰富、要求明确,我们要深入学习领会,抓好贯彻落实。下面,我讲两个问题。

第一个问题,20xx年的工作回顾。

在这次会议筹备调研中,大家普遍感到,在以同志为的党中央坚强领导下,各级党委(党组)高度重视,广大组工干部辛勤努力,组织工作取得新的进步。大家认为:紧紧围绕“四个全面”战略布局,已经成为各级组织人事部门服务大局的思想和行动自觉;认真落实全面从严治党要求,这是我们开展工作的鲜明主线;持续深入推进思想政治建设、作风建设,这是我们抓班子、管干部、打基础的固本之举;深化党的建设制度改革,这是组织工作创新发展的一个主攻方向;坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实,这是组工干部牢牢把握的根本思想路线和工作要求。具体有这样几个方面。

第一,突出思想政治建设、作风建设,扎实推进“三严三实”专题教育。坚持以上率下,率先垂范、身体力行,中央政治局带头开展,示范带动各级领导干部讲专题党课、开展专题学习研讨、开好专题民主生活会、抓好整改落实和立规执纪。强化了思想理论武装,把学习系列重要讲话精神贯穿始终,学习党章和党的纪律规定,学习党中央重大决策部署,加强党性修养,坚定理想信念,把牢思想和行动的“总开关”;严明了党的政治纪律和政治规矩,以先进典型为引领,以反面典型为镜鉴,从周永康、薄熙来、徐才厚、郭伯雄、令计划、苏荣等严重违纪违法案件中深刻汲取教训,增强了政治意识、看齐意识;推动了“四风”问题和不严不实问题的解决,从一开始就聚焦修身用权律己、谋事创业做人,深入查找问题,列出清单、立行立改,促使领导干部在“四风”问题上由“不敢”向“不想”转变,集中整治基层干部损害群众利益等问题;提振了干事创业的精气神,把专题教育与稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险结合起来,推动领导干部勇于担当、真抓实干,为改革发展稳定提供了思想和作风保证;积累了在全面从严治党中加强领导干部思想政治建设的成功经验,把专题教育融入日常学习教育,在深入学习、剖析反思、交流碰撞中检身正己,推动了践行“三严三实”常态化长效化。总的看,这次专题教育对领导干部在思想、作风、党性上进行了又一次集中“补钙”、“加油”,在深化“四风”整治、巩固拓展群众路线教育实践活动成果,守纪律讲规矩、营造良好政治生态,真抓实干、推动改革发展稳定上见到了实效,为协调推进“四个全面”战略布局提供了强大力量。

思想建党,一直是我们党高擎的光辉火炬。这次专题教育,为加强经常性思想政治建设和作风建设提供了有益启示,这就是:必须坚持用科学理论武装头脑,牢牢抓住学习贯彻系列重要讲话精神这个首要任务,促进党员干部真学真懂真信真用;必须突出问题导向,针对党员干部思想作风实际,明确主题、聚焦问题,见事见人、标本兼治,既抓思想引导又抓行为规范;必须用好正反典型,对照先进找差距、校言行,联系反面典型析根源、受警醒;必须始终突出领导干部这个“关键少数”,层层立标杆、作示范;必须在执行党内生活各项制度上严起来、实起来,常抓不懈、久久为功。

第二,坚持好干部标准,充分发挥干部工作“指挥棒”作用。紧紧围绕“四个全面”战略布局,着力培养选拔党和人民需要的好干部;落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,强化党组织领导和把关作用,切实解决“四唯”问题,坚决防止“带病提拔”,抽查核实43.92万名领导干部个人有关事项报告,3900多人被取消提拔任用。改进考核考察办法,在后备干部工作中,变考察为调研,各方面反映“方式活、渠道多、震动小、效果好”。改进培养选拔年轻干部和女干部、少数民族干部、党外干部工作,注重拓宽视野、及早培养,优化结构、提高素质。突出理想信念和党性教育,举办省部级主要领导干部学习贯彻党的十八届四中全会精神全面推进依法治国专题研讨班,出版第四批干部学习培训教材,培训各类干部2100万人次。注重调动干部积极性主动性创造性,推选表彰了102名优秀县委书记。

选人用人,始终是关系党和人民事业的关键性、根本性问题。现在,我们国家进入全面建成小康社会决胜阶段,“汔可小康”、“冀以小康”,是几千年来中华儿女梦寐以求的美好愿望。我们党要团结带领人民把“四个全面”战略布局落到实处,把创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念落到实处,实现第一个百年奋斗目标,进而建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦,关键在于培养造就具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的干部队伍。组织人事部门的担子很重、责任很大,必须从党和人民事业出发,坚持党管干部原则,坚持好干部标准,坚持正确用人导向,坚持公道正派、选贤任能,以事择人、人岗相适,把干部工作这件大事想深想细、做实做好。

第三,完善制度和落实制度一体推进,深化党的建设制度改革。去年,党中央出台了《中国共产党党组工作条例(试行)》、《中国共产党地方委员会工作条例》、《干部教育培训工作条例》、《事业单位领导人员管理暂行规定》等13项党的建设制度改革文件。各地区各部门都结合实际,推出了一批改革举措。重视破解难题,制定实施《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》,着力解决干部能上不能下问题;全面实施县以下机关公务员职务与职级并行制度,认真落实加强乡镇干部队伍建设有关要求,360多万基层公务员感受到党中央的关心。注重改革举措落实,从调研情况看,一项制度出台后,各级都在抓、都在做。比如,去年7月下发《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》以来,仅省区市调整不适宜担任现职县处级以上干部就达386人,对激发干部干事创业是一个很好的推动。

制度更带有根本性、稳定性、长期性。强调,“要坚持思想建党和制度治党紧密结合,既从思想教育上严起来,又从制度上严起来”。党的十八届五中全会把“各方面制度更加成熟更加定型”,作为全面建成小康社会五个新的目标要求之一。实践使我们越来越明白,制度是管党治党的有效办法,党的建设制度改革是增强党“四自”能力的动力之源、活力之源。我们党走到今天、党和国家事业发展到今天,应当更多地用制度治党、管权、治吏。我们必须把制度建设放在更加突出的位置,坚持目标导向和问题导向相统一,坚持完善制度和落实制度相结合,坚决防止破窗效应、坚决防止制度成为稻草人。

第四,持续开展专项整治,从严管理监督干部。我们坚持力度不减,深入推进专项整治,切实解决重选轻管问题。中央组织部配合中央三轮巡视,对83家中央单位开展选人用人专项检查;受理选人用人举报7448件、立项督查668件,严肃查处违反规定程序用人、跑官要官和说情打招呼、“带病提拔”、突击提拔干部等问题,处理有关责任人员845人。全国整改消化超配副处级以上干部32041人,完成79.85%;规范退(离)休领导干部在社会团体兼职,清理5.7万人次;清理副处级以上“裸官”1037人,岗位调整238人;各省区市有420名省管干部因档案问题受到处理处分。加强日常管理监督,与中管干部谈心谈话、“咬耳扯袖”1230人次,各级组织人事部门提醒函询诫勉干部13.2万人,经函询发现问题属实或部分属实的5690件、处理责任人员2570人。

从严管理监督干部,伴随着全面从严治党的坚定步伐,彰显着我们党纪律严明的鲜明特质。实践使我们深刻认识到:党的先锋队性质和执政地位,决定了必须坚持纪严于法、纪在法前,党的干部必须接受严格的纪律约束。我们一定要坚持真管真严、敢管敢严、长管长严,处理好选拔与管理、约束与激励、惩前与毖后的关系,把组织管理与自我管理结合起来,把日常管理与关键时刻管理贯通起来,把行为管理与思想管理统一起来,把工作圈管理与社交圈管理衔接起来,使干部随管理成长、管理伴干部一生。这是对党的事业负责,也是对干部真正的关心爱护。

第五,狠抓重点难点,增强基层党组织整体功能。我们按照党中央要求,大力推动基层党组织建设全面进步。对农村基层党建作出部署,进一步明确了党组织发挥领导核心作用的主要内容、具体途径;着力破解社会组织党建难题,明确了党组织政治核心地位、党建领导体制和工作机制等重大问题;召开中央企业党建工作座谈会,提出了解决党的建设弱化淡化虚化问题的措施。全国轮训村(社区)党组织书记60多万人次,选派17.6万名机关干部到村担任第一书记,持续整顿软弱涣散村(社区)党组织6.5万个,组织1009万名在职党员到社区报到、为群众服务。发展党员的调控重点从控制数量逐步向优化结构、提升质量转变。共产党员微信、易信订户达1400万人。开展市县乡党委书记抓基层党建工作述职评议考核,目前已有1.8万名书记述职、9.3万名党员群众代表参加,推动了党建工作责任落实。

党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,基础不牢,地动山摇。指出,我们党要在中国执政并且长期执政,必须不断巩固自己的物质基础和思想基础、经济基础和政治基础、阶级基础和群众基础以及其他各种基础。加强基层党建工作,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用,是巩固这些基础的重要途径。落实全面从严治党要求,必须把党的领导、党的建设贯通到底、深耕细作,抓重点、解难点、攻克薄弱环节,不断厚植党执政的根基,这是组织部门的重要政治责任。

第六,顶层设计和基层创造相结合,推进人才发展体制改革和政策创新。研究制定关于深化人才发展体制机制改革的意见,从管理体制、培养支持、评价激励、流动配置等方面,提出一系列创新举措。“__”共引进海外专家5208名,“万人计划”特殊支持国内专家1173名。鼓励支持人才改革试验区先行先试,完善海外人才引进政策、外国人永久居留服务管理等制度,会同有关部门出台《关于深化中关村人才管理改革的若干措施》。着眼增强我国在国际上的话语权和影响力,培养推送优秀人才到国际组织任职。推动人才向基层、向艰苦地区流动,开展医疗人才组团式援藏援疆,选派博士服务团成员390名、“西部之光”访问学者269名。组织开展“助力‘一带一路’建设、破解发展难题”专家咨询服务活动,组织1100多名院士专家参加国情研修。

“人才者,求之者愈出,置之则愈匮。”中华民族历来具有尚贤爱才的优良传统,现在我们比历史上任何时期都更加渴求人才。协调推进“四个全面”战略布局、落实五大发展理念,需要广开进贤之路、广纳天下英才。坚持党管人才原则,履行好组织部门管宏观、管政策、管协调、管服务的职能,建立更灵活的人才管理机制,制定更积极、更开放、更有效的人才政策,健全更完善、更贴心、更便捷的人才服务体系,调动各层级各方面的积极性、创造性,我们要做的工作还很多,任务还相当繁重。

第七,聚焦职责主业,提高组工干部党性修养和履职能力。各级组织人事部门扎实开展“三严三实”专题教育,着力加强思想建设、能力建设、作风建设。最近,在民主生活会征求意见时,大家反映,中央组织部结合专题教育,普遍谈心谈话,梳理廉政风险,主动接受纪检组监督,查问题、抓整改,严肃处理不严不实干部,管得是严的、力度是大的、效果是好的。各级组织人事部门也都是这样,从严从实有了新气象。我们还选派大量组工干部到党校、干部学院学习,中央组织部举办培训班103期、培训9140人次。援疆、援藏、援青,扶贫、挂职、驻村等,对组工干部锤炼党性、增长才干、增进与群众感情,都起到很好的促进作用。

前一段我看《中央组织部机构职能历史沿革及变化情况》,党中央对中央组织部的职责定位是很明确的,又是与时俱进的。各级组织人事部门的职责定位也是如此。职责任务,是主业、也是责任。我们讲尽职尽责,就是要冲着具体事、具体人、具体问题去,把职责范围内的工作,一项一项做实做好。做好工作,要有一支过硬队伍。我们必须紧紧围绕建设讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门,从严治部、从严律己、从严带队伍,在全面从严中提升素质、在聚焦主业中履职尽责,这样才能让党放心、让党员干部人才和群众信任。

上面我从7个方面,回顾总结了去年的一些主要工作。我还要说的是,组织老同志参加抗战胜利70周年纪念活动、为1.5万名抗战时期参加革命工作的离休干部提高待遇、在离退休干部中开展为党的事业增添正能量活动,产生了很好的反响。各级组织人事部门在调查研究、总结经验、典型引路等方面,都做了很多工作,取得很好的成效,我就不面面俱到讲了。

第二个问题,的重点工作。

今年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年,是我们党成立95周年,也是省市县乡领导班子换届之年。党的十八届五中全会确定了“十三五”时期经济社会发展新的目标要求,归结起来,就是夺取全面建成小康社会决胜阶段的伟大胜利、实现第一个百年奋斗目标。这是牵头抓总的目标,也是现在的大局。各级组织人事部门要紧紧把握好这个目标、服务好这个大局。做好新一年组织工作,要全面贯彻党的和十八届三中、四中、五中全会精神,深入学习贯彻系列重要讲话精神,紧紧围绕“四个全面”战略布局,牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,以落实全面从严治党要求为主线,把握大局大势,突出工作重点,聚焦主业、精准施策,改革创新、狠抓落实,为“十三五”时期开好局起好步提供坚强政治和组织保证。

第一,抓“两学一做”学习教育,促使党员增强党性、岗位奉献。开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,已列入中央政治局会、中央党的建设工作领导小组工作要点,我们要按照党中央要求,认真组织好。重点把握3个方面:一要明确为什么开展学习教育。当今时代,思想观念和价值取向日趋活跃、社会思潮纷纭激荡,我们党在13亿人口的大国执政,面对执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验,面对精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险,必须管好党、治好党,始终保持党在思想上的统一、政治上的团结、行动上的一致,否则就会是一盘散沙。这次学习教育的重要意义在于:贯彻“党要管党、从严治党”这个党的建设根本方针,把抓“关键少数”与抓全体党员结合起来;锲而不舍、驰而不息地全面从严治党,巩固拓展群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果;着力解决一些党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题,解决党员教育管理失之于宽松软、不严不实等问题,解决党内生活庸俗化随意化平淡化等问题,全面提升党员队伍思想政治素质、保持发展党的先进性和纯洁性。二要明确学什么怎么学。党章总纲、11章、53条,是全党必须遵循的根本行为规范;《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪,是对党章的延伸和具体化,明确了党员干部该做什么、不该做什么;系列重要讲话,是马克思主义中国化的最新成果,是坚持和发展中国特色社会主义的行动指南。对每一名共产党员来说,这些重要内容,都是必知必信必行的。要以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理制度为基本依托,紧密联系思想、工作、作风实际,坚持融入日常、务求实效,防止形式化、空泛化、走过场,防止“两张皮”。要注意分层分类指导,给各级各类党组织留出空间,发挥党支部自我净化提高的主动性。要坚持领导带头、以上率下,身体力行、示范推动。三要明确学习教育的目标要求。“两学一做”,实质是把思想建设、作风建设、纪律建设融为一体。学是基础、做是关键,必须学做互进、知行合一,促使党员增强看齐意识,经常、主动向以同志为的党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,更加自觉地尊崇党章、履行党员义务,更加爱党忧党兴党护党,更加主动地立足岗位作贡献,真正做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员,为推动改革发展稳定、全面建成小康社会建功立业。今年要以庆祝建党95周年为契机,评选表彰优秀共产党员、优秀党务工作者、先进基层党组织。

第二,抓集中换届,建设团结带领群众全面建成小康社会的坚强领导班子。这次换届产生的新一届领导班子,任期与“十三五”高度契合,担负着带领人民群众全面建成小康社会的重任。各级组织部门要按照党中央要求,认真做好各项工作。通过换届,要真正绘出思路清措施实的好蓝图,选出忠诚干净担当的好干部,配出结构优功能强的好班子,换出心齐、气顺、劲足的好面貌。要把“三严三实”要求贯穿换届工作全过程,严防“带病提拔”,严明政治纪律和组织纪律,严肃问责追责,确保换届风清气正。关于省区市党委换届工作,7月份将召开座谈会部署。市县乡换届工作,明天要专门部署,我今天就不具体讲了。

这里,我主要讲一下干部队伍建设问题。《周易》中说,“凡益之道,与时偕行”。意思是,做事要顺时应势、把握时机,作出适应时代需要的选择。面对形势任务的发展变化,在干部队伍建设上,需要我们终日乾乾、与时俱进,不断优化干部成长路径,努力打造政治强、懂专业、善治理、敢担当、作风正的干部队伍。一是用人理念要适应,盘活整个干部资源。党的事业很伟大、也很宏大,需要开阔选人用人视野、放眼各行各业。要用普遍联系的观点,从整体上统筹好党政干部与企事业单位干部的培养选拔,统筹好年轻干部、女干部、少数民族干部、党外干部的培养选拔,统筹好国内干部与驻国(境)外干部的培养选拔,统筹好育、选、用、管等各个环节,充分调动各方面、各年龄段干部的积极性。二是用人导向要适应,做到德才兼备、人岗相适。我们加强干部队伍建设的一个重要方面,就是为那些呕心沥血做事、不谋私利奉献的干部撑腰鼓劲,让好干部有更好用武之地。要按照全面从严治党要求,选那些对党绝对忠诚的干部,不能选与党离心离德的人,不能选“两面人”;按照“三严三实”要求,选那些律己严、干事实、做人实的干部,不能选漠视纪律、不守规矩、家风不严、虚言虚行的人,不能选贪权、贪钱、贪色的人;按照五大发展理念要求,选那些有专业思维、专业素养、专业方法,能够适应把握引领经济发展新常态的干部,不能选不会干事、干不成事的人,不能选“太平官”、“逍遥官”。三是用人机制要适应,推进能上能下。当前大家反映比较多的,是一些干部能力不足“不能为”、动力不足“不想为”、担当不足“不敢为”。解决这个问题的一个有力抓手,是落实《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》,推动形成能者上、庸者下、劣者汰的有效机制。要进一步强化“下”的担当、细化“下”的情形、明确“下”的标准,通过平时考核、年度考核、换届考察等,认定和及时调整不适宜担任现职的干部;通过对落实从严治党责任不力、抓工作不力的问责等,做到有权必有责、有责要担当、失责必追究。有了能上能下的规定,就要坚决执行、长期坚持,“下”了多少,组织人事部门每年都要盘点。推动干部能上能下、激励干部奋发有为,需要综合施策、标本兼治。要重视发挥思想教育的引领作用,提升“敢为”的觉悟境界;发挥干部培训的助推作用,增强“能为”的实际本领;发挥考核选拔的导向作用,激发“想为”的内生动力;发挥监督问责的惩戒作用,形成对“不为”的约束机制。

第三,抓新常态新理念培训,着力提高各级干部政治素质和专业化能力。我们党一路走来,都高度重视干部培训,特别是在重大历史时期,更是如此。现在,我们又到了一个新的历史关节点,加大学习培训力度,十分重要而紧迫。要持续抓好理想信念教育和党性教育,着力提升广大干部的马克思主义理论素养、党性修养、实践能力。重点要放在3个方面:一是坚持不懈抓好系列重要讲话精神学习培训。这是全党的一项重大政治任务。要及时跟进学、深入系统学、联系实际学,坚持读原著、学原文、悟原理,努力掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法,真正武装头脑、指导实践、推动工作。理论上的成熟是政治上成熟的基础,政治上的坚定源于理论上的清醒。学习系列重要讲话精神的核心要求,是坚定理想信念,牢记为民宗旨,增强“三个自信”,锤炼思想定力、战略定力、道德定力,始终在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致。二是深入开展五大发展理念的培训。党中央提出的五大发展理念,是关系我国发展全局的一场深刻变革,干部的思想观念要跟上、知识结构要跟上、行动能力要跟上。自己要学习,组织要培训。要教育引导干部深刻领会五大发展理念基本内涵,深刻领会新常态下速度变化、结构优化、动力转换三大特点,深刻领会生产能力和产业组织方式等方面的趋势性变化,深刻领会十个方面的重点转变和五大任务。各级干部培训班、研讨班、进修班等,都要开设专门课程,一个专题一个专题地培训。三是着力提高培训实效。培训要与经济社会发展实际紧密结合,与解决干部思想上的疙瘩、工作上的难题、能力上的短板紧密结合,运用鲜活生动的案例,重视“干部教、教干部”,提高干部队伍的整体素质和能力。

第四,抓深化改革,推动党的建设和组织工作制度创新。这方面工作的思路是:坚持问题导向、突出主干制度、重在务实管用、着力抓好执行。要抓住重点。今年,中央将出台党内问责条例、党务公开条例、党内表彰条例、党的工作机关条例、加强和改进党内政治生活的规范性文件、防止干部“带病提拔”意见、深化人才发展体制机制改革意见,修订党内监督条例、领导干部报告个人有关事项规定。各地区各部门要结合实际,承接中央部署,明确改革任务。要提高质量。质量是制度的生命。要坚持于法周延、于事有效,把中央要求、基层期盼、实际问题、成功实践结合起来,把深入基层调研、广泛征求意见、借鉴各方经验、反复思考论证贯通起来,把不同方面的改革举措、党内法规和国家法律衔接起来,做到措施实、接地气、真正解决问题。要落地见效。以责促行、依责问效,构建上下联动、层层落实的责任链条。健全改革督察机制,发现问题、及时整改。各级组织部门要加大对改革实绩考核权重,推动形成鼓励改革、支持改革的正确导向。

第五,抓早抓小抓经常,落实从严管理监督干部的要求。严管的标尺,是党章的规定,是对领导干部的重要要求,是《中国共产党廉洁自律准则》提出的8条规范、《中国共产党纪律处分条例》明确的6项纪律等;严管的内容,不仅要管选拔任用、还要管思想管作风管纪律,不仅要管履职用权、还要管修身齐家,不仅要常提要求、更要严格问责;严管的重点,是一把手和重要岗位干部。今年着力抓好3件事:一是完善中国特色领导干部个人有关事项报告制度。抓住如实填报、深入核查、结果处理3个环节,进一步完善机制,制定抽查核实结果处理办法,加大抽查核实力度。二是用好提醒函询诫勉的组织措施。现在看,这个措施对防止小毛病演化成大问题,很有作用。要突出针对性,坚持近距离、有原则地多接触干部,多与干部谈心谈话,运用好巡视、考核、审计、信访、个人有关事项报告抽查核实等成果;突出时效性,注重日常、及时纠错、防患未然,多做扯袖子、咬耳朵的工作,决不能坐看自己的同志在错误道路上越滑越远。各级组织人事部都会接到不少信访件,要按照分工,把需要提醒的梳理出来、找干部谈,了解情况、提出要求,不能一转了之、甚至束之高阁。三是不断深化专项整治。已开展的“整治违反干部任用标准程序、跑官要官和说情打招呼、三超两乱、干部档案造假、领导干部违规兼职、裸官”等6项重点整治,要咬住不放、持续抓好。对乱设助理咨政、数字造假等,也要深入整治。

笫六,抓基层党建,充分发挥党组织战斗堡垒作用、党员先锋模范作用。基层党组织建设,必须坚持改革创新、分类指导。要看到,社会结构、组织形式、利益关系、生产生活方式都在发生变化,要在不断探索中进一步严密组织体系、严肃党的组织生活、严格党员教育管理、严明党建工作责任制。碗好不如面好,创新贵在管用。从各地实践看,根据不同领域特点,分类调研、分类谋划、分类施策,是一个好经验。农村基层党建,去年已专门部署,要抓好落实,在推动党组织强化政治引领功能、提升服务能力、教育引导群众、完善村务监督上持续用力,解决党组织建设与产业发展不适应、与农民居住形态不适应、与基层治理法治化不适应等问题。国有企业党建,要加强党对国有企业的领导、坚守党组织在公司法人治理结构中的法定地位,在解决党的建设弱化淡化虚化问题上有明显改变。非公有制企业党建,重心是以园区为龙头,着力扩大党的组织和党的工作有效覆盖。社会组织党建,关键是发挥党组织政治核心作用,完善分级负责、条块结合、区域兜底的管理体制和工作机制。高校党建,要落实党委领导下的校长负责制,抓好以院系为重点的基层党组织建设,牢牢掌握党对高校工作的领导权主导权。互联网企业、民办学校等党建,要从党建布局、领导体制、责任体系、考评机制等方面,拿出有针对性的措施。街道社区、机关、事业单位、边疆民族地区党建工作,都要坚持抓好。要按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求,做好发展党员工作。共产党员网、电视栏目、微信、易信,是“不见面的党建指导员”,要进一步办出品牌、发挥作用。要通过财政转移支付、党费支持等办法,保障基层党建工作经费、党组织书记和其他干部基本报酬。要深入开展市县乡党委书记抓基层党建工作述职评议考核,以责任制促党建责任落实。对基层党员干部要多关心爱护、多支持帮助,激励他们鼓足干劲、带领群众一块干。

这里,我强调一下抓党建促脱贫攻坚工作。我国还有7000多万农村贫困人口、12.8万个贫困村、近3000万个贫困户。要把加强农村基层党建同脱贫攻坚结合起来,发挥好组织优势、组织功能、组织力量。主要是:选好配强带头人,进一步打开视野,多渠道选拔村党组织书记,注重选派优秀年轻干部和高校毕业生到贫困村工作,精准选配第一书记,精准选派驻村工作队;大力整顿软弱涣散基层党组织,把班子配强、把机制建好;建立各级党政领导班子成员直接联系贫困村、贫困户制度,探索各类党组织结对共建方式,为脱贫带去新资源、输入新血液;加大贫困村党组织书记、党员和后备人选培训力度,提高带领群众脱贫致富能力。

第七,抓调动人才和用人主体两个积极性,激发人才创新创造创业活力。“迈进创新型国家和人才强国行列”,这是“十三五”规划建议提出的一个重要要求。组织部门抓人才工作,目标指向是紧紧围绕实施人才优先发展战略、形成具有国际竞争力的人才制度优势、聚天下英才而用之;重要抓手是落实深化人才发展体制机制改革意见、制定实施“十三五”人才规划;推进路径是因地制宜、注重发挥比较优势,鼓励各地、各方面、各层次结合实际探索、实践、创新。今年要在以下方面有新的提升。一要在树立全球视野、开放理念上有提升。在全球化背景下,人才更具开放性、流动性。我到南京调研,那里的3d打印人才,有的是从美国回来的,有的是从国内高校引进的,每年很灵活地去工作几个月,效果不错。我们既要注重吸引、留住、用好人才,又要遵循人才流动规律,树立柔性引才理念,不求所有、但求所用,关键是让人才发挥作用、创造价值,不是说引进就必须归我所有。二要在实施重大人才工程上有提升。“__”、“万人计划”,要突出“高精尖缺”导向,着力发现、培养、集聚战略科学家、科技领军人才、企业家人才、高技能人才。协调推进区域人才发展,围绕“一带一路”建设、京津冀协同发展、长江经济带建设等国家重大发展战略,研究人才支撑措施,加大对西部地区、东北老工业基地等人才发展支持力度。注重用好人才,为入选专家提供长期稳定支持;与有关部门一起,探索相关政策,为人才完成国家重大创新工程提供平台;加快建立国家杰出创新人才工作室。研究编制培养支持优秀人才到国际组织任职规划。三要在团结凝聚人才上有提升。研究制定加强党委联系专家工作意见,建立各层级联系专家库,加强对体制外人才的联系服务,注重政治引领和政治吸纳,强化各类人才教育培训、国情研修。四要在推广基层经验上有提升。现在,各地区各部门对人才工作积极性都很高,我们到地方去,到企业、科研院所、研发中心去,看到大家有很多好办法好经验。要尊重创造,鼓励各级各类用人主体有序参与人才资源开发和人才引进,推动形成竞相创新、百花齐放的人才发展生动局面。

老干部工作是中国共产党党的建设的特色,是非常重要的工作。要加强20.8万个离退休干部党支部建设,做好1900多万离退休干部服务保障工作,继续组织好为党的事业增添正能量活动。要进一步加强党建研究和智库建设,做好组工干部培训、领导干部考试测评、党建读物出版、组工宣传、舆情引导、机关党建人事和事务管理等工作,深入推进信息化建设,使各方面工作都有新进步。

同志们,在以同志为的党中央坚强领导下,我们党正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争,我们的国家、我们的民族正阔步行进在全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴中国梦的宏伟征程上。作为在组织人事部门工作的人员,处在这样一个伟大的时代,感到无比荣幸,更有沉甸甸的责任。我们―定要坚持坚定正确的政治方向,树立强烈的政治意识、看齐意识,自觉在思想上政治上行动上同以同志为的党中央保持高度一致。要善于从政治上观察、分析、解决问题,始终忠诚于党、始终对组织坦诚、始终正确对待权力、始终牢记政治责任。每个同志都要严守党的政治纪律和政治规矩,站稳政治立场,强化政治担当,做政治上的明白人。我们一定要坚持正确的大局观,紧紧围绕夺取全面建成小康社会决胜阶段伟大胜利、实现第一个百年奋斗目标,找准定位、聚焦主业,思考问题、推动工作,把党中央决策部署与组织部门职能科学地、历史地、具体地结合起来,真正像要求的那样,“既为一域争光、又为全局添彩”。我们一定要坚持战略思维、辩证思维、底线思维,每项政策、每件事情都要放到党的事业历史长河和现实要求中去谋划去推进;都要贯彻党的组织路线、服务党的政治路线、坚持党的思想路线,慎重考虑导向是什么、风险有哪些、底线在哪里;都要坚持边工作、边调研、边总结、边完善,谋定后动、精准落地。我们一定要坚持从严治部,带头开展“两学一做”学习教育,弘扬组织部门优良传统、优秀文化,组织从严管理,个人严以律己,切实加强监督,坚决防止“灯下黑”。在严格管理的同时,对组工干部要多关心、多帮助、多提醒。我们加强自身建设的鲜明主题,是建设讲政治、重公道、业务精、作风好的模范部门;我们开展工作的不变旋律,是以“三严三实”的作风把各项任务一件一件落到实处!

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇七

同志们:

这次会议的主要任务是,深入学习贯彻党的十六届四中全会、全国和全省组织部长会议及市委工作会议精神,回顾总结去年的工作,安排部署今年的任务。市委对这次会议非常重视,会前,市委会听取了汇报,并对今年的组织工作进行了认真研究。稍候,以忠同志还要作重要讲话。下面,我先就去年的全市组织工作作一简要回顾,然后对如何做好今年的工作讲一些具体意见。20__年,在市委和各级党委的领导下,全市各级组织部门坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照年初的工作部署,围绕主线抓大事,集中精力抓落实,较好地完成了各项任务。

——在服务市委、政府中心工作上,一是圆满完成了市级换届,确保了万无一失。按照市委安排,我们把去年初的市四大班子换届工作作为一件大事,精心筹备,严密细致地做好市“三会”的组织协调、代表(委员)推选、人事安排、大会选举等工作,先后起草材料500余份,组织大小会议30多次;推选出的479名党代表、639名人大代表、419名政协委员均符合省、市委要求,确定出的市级班子组成人员候选人预备人选得到省委一次性批准,并确保了省委批准、提名的各项候选人全部顺利当选。受到省委领导表扬。二是积极参与做好信访稳定工作。市、县两级组织部门牵头建立了企业军转干部接访组,实行24小时值班制,接待受理了122起206人次信访问题。9月份又抽调干部参加下访活动,并派员督查,促进了下访工作深入开展。三是认真做好艾滋病防治帮扶工作。在全市组织、人事、老干部系统开展了“献爱心、救助艾滋病致孤孤儿”活动,组织捐款?23.81?万元,并进行了结对帮扶;督导完成了既往有偿献血人员普查工作。同时,做好我市两个艾滋病高发村的防治帮扶工作,按标准建成了“六个一”工程,省里多次明察暗访,都给予充分肯定。

——在领导班子建设上,坚持以思想政治建设为重点,狠抓以“三个代表”重要思想和十六届四中全会精神为主要内容的理论学习。对国有(控股)企业领导班子思想政治建设情况进行深入调研,有针对性地提出了加强和改进的措施。结合市级班子换届,坚持正确的用人导向,注重扩大民主,主动征求各方面的意见,分批次对县市区和部分市直单位、学校、企业领导班子进行了调整补充,进一步优化了班子结构,各界普遍反映较好。坚持配管并重,加强对领导班子、领导干部的日常考察与管理,采取教育引导、完善制度、明确纪律、强化监督等措施,着力解决好树立正确的政绩观和科学的发展观、党政一把手合作共事、廉洁从政等问题,使各级班子的领导方法有了新改进,领导能力有了新增强。

——在干部队伍建设上,一是加大干部教育培训力度。制定了干部教育培训《意见》,编制了20__—20__年全市干训规划和年度计划,选送72人参加省级以上调训,举办主体班、协办班、组工干部培训班共16期,培训干部742人。二是抓好年轻干部培养选拔工作。制定了后备干部队伍建设规划;选派40名市直机关年轻干部到基层挂职锻炼;完成了77名省、市选调生分配安置工作,并组织对选调生工作进行了全面检查,促进了选调生政策的落实。三是积极推进干部人事制度改革。在市委三届二次全会上,对9名县市党政正职拟任和推荐人选实行了“票决”;市、县两级对新提拔的干部全部实行了任前公示;指导市直有关单位对306个中层职位进行了竞争上岗;按照公务员“凡进必考”的要求,指导有关单位公开考录了一批机关干部。召开了干部考察创新工作研讨会,深入探讨了创新干部考察的方法措施。四是加强干部监督工作。认真组织学习中央颁布的两个《条例》。对党政干部在企业兼职情况进行了认真清理,落实了相关规定。开通了“12380”专用举报电话,受理咨询和举报2447件,立案查处信访举报54件;完成了1500多份干部监督信息材料的分类整理,为建立干部监督档案提供了条件;在干部选用中严格任职资格审查,并认真征求执纪执法部门的意见,把好了干部选用关。

——在人才队伍建设上,按照党管人才原则,建立了人才工作协调领导机制;召开了全市人才工作会议,制定了培养、引进、用好人才的政策。调查掌握了全市20.57万名各类人才的基本情况,初选了第五届市级专业技术拔尖人才,评选表彰“建市十周年功臣”66名,编辑了《南阳市专业技术拔尖人才风采录》一书,大力宣传他们的先进事迹,进一步营造了尊重知识、尊重人才的氛围。

——在基层组织建设上,一是不断深化“三级联创”活动。制定了深化“三级联创”活动的《实施意见》;组织对前两年的“三级联创”情况进行了认真考评,评选表彰了6个基层组织建设先进县区、44个“五好”乡镇党委、200个“五好”村党支部。二是大力推进强村工程。以培育“双强”村支书为突破口,以联系帮扶为主要措施,加快强村发展速度。建立了“双联双培”责任制,筛选确定41个村进行重点培育,明确了20位市领导联乡带村、81个市直部门联村帮扶;选派48名强村支部书记到郑州牧专学习培训,增强“双强”本领。三是抓好农村党员干部培训基地建设。围绕提高教学水平、实现以学养学等问题进行了深入调研和实践探索,进一步明确了办学方向、培训方法,完善了运行机制。全省农村党员干部教育培训工作会议确定在我市召开。四是积极推进城市社区和非公有制经济组织党建工作。开展了社区党建工作试点,初步总结了一些好的做法和经验。召开了非公有制经济组织党建工作会议,并下发了《意见》;坚持非公有制经济组织党建情况季报制度,全市建立党组织的非公有制经济组织达4215家。

——在党员队伍建设上,继续抓好农村党员活动日制度的规范、完善和提高,并把这项制度向城市社区和非公有制经济组织中推进。对发展党员工作进行了重点抽查;坚持发展党员公示制、责任追究制,突出重点,发展党员10480名。重视加强党员电化教育工作,制作《党建视窗》节目380期、电教片96部,举办了党员电教片观摩评比活动;组织开展了党员电教农村科技致富大比武和科技、文化、医疗三下乡活动;开通了党员干部现代远程教育电视专用频道,规划建立了2583个现代远程教育试点,保持了在全省的领先地位。在全国党员电化教育工作会议上,我市被评为先进单位,并作了典型发言。

——在组织部门自身建设上,突出公道正派这个主题,抓好“树组工干部形象”集中学习教育、创文明单位建文明系统活动。“学教”活动持续开展了一年半时间,全市组织、人事、老干部部门及干部职工通过深入学习和开展一系列载体活动,牢固树立了坚持公道正派的理念;采取开门整风的办法,查摆整改了影响公道正派的1700多个问题;普遍建立完善了必要的规章制度,初步形成了保持公道正派的长效机制,进一步树立了良好形象。我市的裴国绪同志被评为“全省优秀组工干部”。市、县两级组织部门加大文明单位创建力度,坚持软、硬件建设一齐抓,开展了各具特色的创建活动,有效提高了自身建设水平。市委组织部有望创建成省级文明单位,至少有7个县市区委组织部可创建成为市级文明单位。

在做好以上工作的同时,老干部工作,党内统计、党费收缴与管理,干部档案管理、出国(境)人员审查、工资审批,组工调研、信息、宣传、信访,组织史资料编纂,行政后勤服务等工作也都取得了新的成绩。

回顾20__年的工作,我们有以下几点体会:

第一,必须整合力量,密切配合,形成推进工作的强大合力。组织工作任务重、战线长、涉及面广。做好这一工作,根本的是要靠党委的重视支持,同时也离不开有关部门的密切配合。一年来,基于各级党委对组织工作重要地位的认识,加之我们主动汇报、积极宣传和多方协调,形成了党委高度重视、加强领导,有关部门和单位积极配合、大力支持的工作格局。正是有了这样一个良好的环境,才使我们在每一项重点工作中都能够集中各方面的力量全力推进,圆满完成各项任务。

第二,必须恪尽职守,奋发有为,创造组织工作的一流业绩。组织工作事关全局,责任重大,影响深远,要求我们必须始终抱以对党和人民的事业高度负责的态度,以奋发有为、只争朝夕的精神状态,全身心地投入其中,认真负责地做好每一项工作。一年来,全市广大组工干部勤勉敬业,默默无闻,务实苦干,面对繁重的工作任务,经常加班加点,一事不完、寝食不安,付出了超常努力,取得了显著成绩。

第三,必须积极探索,改革创新,增强组织工作的生机与活力。新时期、新阶段,组织工作的任务、对象、领域、方式、环境等都发生了很大变化,工作中出现的诸多新情况、新问题亟需研究解决。这就要求我们必须解放思想,与时俱进,以改革的精神创新思路和方法,不断推进组织工作健康发展。一年来,我们在总结、继承过去成功经验的基础上,认真研究组织工作中的重点、难点问题,积极探索,创造性开展工作,致力创特色、抓亮点、破疑难,推出了一系列新措施,提高了工作实效和水平。同时,注意抓住组织工作发展趋向等重大问题,早思考、早研究、早筹划、早部署,增强了工作的前瞻性和主动性。

第四,必须坚持原则,公道正派,树立组织部门的良好形象。组织部门肩负着为党的事业选准用好干部的重任,工作的政治性、政策性、原则性、纪律性都很强,组工干部必须做到“原则性强、人情味浓”,既要坚持公道、主持正义,又要关心爱护干部。过去的一年,全市组织部门、组工干部注重把“树组工干部形象”学习教育活动的成果体现到具体工作中,在推荐、考察、评价和选用干部中坚持实事求是、照章办事、公道正派,确保了选用干部的准确性,树立了正确的用人导向,得到社会各界普遍好评。

总的看,去年全市组织工作取得了显著成绩,但也存在一些问题和不足:一是工作的创新性还不够强;二是组织工作的基础业务建设水平亟待提高;三是培育树立典型的效果还不够理想;四是非公有制经济组织和社区党建工作还显得比较滞后,等等。这些需要在今后的工作中引起高度重视,认真加以解决。

20__年,是全面贯彻落实十六届四中全会精神、加强党的执政能力建设的第一年;作为我市来说,是加快建设“经济强市、文化名市、生态大市”的关键一年,也是实现“双千亿”、“双五百”奋斗目标、提高市域经济实力的攻坚之年。做好今年的组织工作,意义特别重大。按照全国、全省组织部长会议精神和市委要求,今年全市组织工作总的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻十六届四中全会、市委三届三次全会和市委工作会议精神,牢固树立和认真落实科学的发展观、正确的政绩观,紧紧围绕加强党的执政能力建设这条主线,突出保持共产党员先进性教育活动这个重点,创新思路和方法,强化特色和亮点,全面加强领导班子、干部队伍、人才队伍、基层党组织和党员队伍建设,进一步提高组织工作整体水平,为完成全市改革发展稳定的各项目标任务提供坚强的组织保证。按照这一指导思想,今年要重点做好以下七个方面的工作:

一、以科学规划、严密组织、强化责任为重点,扎实开展保持共产党员先进性教育活动。

开展保持共产党员先进性教育活动,是各级组织部门今年工作的重中之重,必须全力以赴,扎扎实实地抓好。对于这项活动,中央、省、市都层层召开专门会议进行了动员部署。在1月22日上午的全市动员会上,已下发了《实施意见》和《活动方案》,市委书记何东成同志就开展好这项活动提出了明确要求。按照规划,整个活动分三批进行,每批半年时间,分三个阶段,具体包括17个规定环节。今年主要是精心组织好第一、二批单位的教育活动。我市这两批教育活动,涉及基层党组织9千多个,参加党员19.2万名,占党员总数的50.4。各级组织部门要在党委的统一领导下,拿出主要精力和精干人员,会同有关部门,切实承担并完成好教育活动的各项任务,重点是搞好具体规划、组织协调和指导督查。一要抓紧组织学xxx省、市委的有关文件和领导讲话,进一步深化对开展先进性教育活动重要意义的认识,把思想统一到这一重大决策和部署上来;准确把握活动的指导思想、目标要求、指导原则、总体安排和方法步骤,提高组织和指导活动开展的水平。二要按照中央和省、市委的部署和要求,指导各地各单位结合实际,抓紧制定周密翔实、操作性强的实施方案,使整个活动有一个科学的遵循。三要组建有利于加大力度、加强指导的工作班子。四要选派好督导队伍,严把活动质量关。五要营造领导带头示范、党员积极参与、干群关心支持的良好氛围。六要准确把握“五条”原则,建立落实“五项”制度,针对党员队伍的不同特点,选取有效载体,把教育活动与推进工作紧密结合起来,做到两不误、两促进,确保整个活动取得实实在在的效果,达到预期目的。

二、以学习贯彻四中全会精神为重点,强化干部教育培训工作。

深入学习贯彻十六届四中全会精神,是当前和今后一个时期全党的一项首要政治任务,当务之急是抓好对各级干部的教育培训。对此,中央和省里已作了具体部署。我们要结合实际,制定培训计划,并认真组织实施。一要抓好专题学习培训。把学习贯彻四中全会精神纳入各级党校、行政学院(校)和其他干部培训阵地的教学计划,分层、分批开展集中轮训,力争年底前把在职乡科级以上干部轮训一遍。市委组织部举办县处级主要领导干部专题研讨班,重点就加强党的执政能力建设的理论和实践问题进行研讨。二要落实干部培训计划。按要求积极选送干部参加上级调训;在市委党校举办中青班、乡科级干部班、高知班各2期,企业管理干部班1期,培训干部500名左右。根据省委组织部《关于调整20__年上半年干部调训计划的通知》要求,为配合保持共产党员先进性教育活动,原定的市委党校春季县处级干部进修班不再举办。请各县市区委组织部在安排培训计划时也作好相应调整。三要强化学习培训激励机制。建立干部调训领导责任制,着力解决调训难问题。严格培训班学员管理,进一步完善学习考核、奖惩制度;落实县处级领导干部年度理论学习考试制度;坚持学习与使用相结合,健全干部学习培训档案,积极探索试行县处级党政领导干部政治理论水平任职资格考试制度,激发干部学习的内动力,增强培训实效性。四要加强教育培训宏观管理。结合学习贯彻中组部即将颁布的《全国干部教育培训工作条例》,建立干部培训信息管理系统,坚持归口管理,切实解决好在一些地方和部门存在的办培训班多、乱、杂的问题,避免重复培训和漏训。今后,各单位未经市、县(市、区)干教工作领导小组批准,不得擅自办班培训。

三、以提高领导水平和执政能力为重点,加强领导班子和干部队伍建设。

党的执政能力强不强,直接体现在各级领导班子和干部队伍建设上。我们要把四中全会提出的“五个方面能力”建设的要求,贯彻落实到领导班子和干部队伍建设中去。一是切实加强思想政治建设。在强化学习教育的同时,探索制定科学的实绩考核评价标准体系,引导和促使领导班子、领导干部树立并落实科学的发展观和正确的政绩观。按照科学执政、民主执政、依法执政的要求,指导各级班子进一步完善具体制度,促进班子及其成员增强团结、转变作风、干事创业。认真贯彻省、市高校党建和领导班子思想政治建设工作会议精神,抓好大中专院校领导班子的思想、能力和作风建设。二是强化领导班子、领导干部日常管理。加强领导班子届中考察和日常考察,采取分包联系、定期谈话、到工作一线跟踪考察等方法,及时了解掌握领导班子、领导干部的思想和工作情况,针对出现的问题,随时告诫提醒。三是切实做好领导班子调整配备工作。认真贯彻《条例》,坚持用改革的办法和好的作风选人,真正把政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬的干部选拔到各级领导岗位上来,特别是要选好配强一把手。在班子配备中,要按照《20__—20__年全国党政领导班子建设规划纲要》的要求,注重各方面结构的优化组合,增强班子的整体功能。四是加强干部队伍宏观管理。坚持干部选用备案审批制度;严格班子职数管理,下半年组织对乡科级班子职数配备情况进行一次全面检查,对超职数配备的,通报批评,并责令限期消化,严禁出现新的超职数配备现象。落实干部任期制度,保持干部队伍的相对稳定,县、乡党政正职无特殊情况,届内一般不作调整。五是加强后备干部队伍建设。制定贯彻中央《党政领导班子后备干部工作规定》的实施细则,认真组织实施后备干部推荐考察和调整充实工作,市、县(市、区)两级分别完成后备干部建库任务。坚持备用结合,建立规范化的后备干部工作机制。加强后备干部的培养锻炼,探索选派优秀干部到省、市上挂锻炼的新途径;选派40名左右市直机关年轻干部到条件艰苦的地方挂职锻炼;选调40名左右优秀大学毕业生到乡镇工作。适时召开一次选调生代表座谈会;举办6期选调生培训班,力争把20__年以前录用的省、市选调生轮训一遍。

四、以创新干部选拔任用和管理监督机制为重点,深化干部人事制度改革。

四中全会《决定》明确提出,要深化干部人事制度改革,建立一支善于治国理政的高素质干部队伍。去年,中央和省里先后召开了深化干部人事制度改革工作会议,集中出台了“51”文件和实施意见,这标志着干部人事制度改革已进入综合配套、整体推进的新阶段。我们要结合实际,研究出台具体措施,认真贯彻落实“51”文件和省里即将下发的《干部考察工作责任制试行办法》、《调整不称职、不胜任现职党政领导干部试行办法》等改革文件。在总结前几年实践的基础上,进一步完善民主推荐、民意测验、民主评议制度,重视研究解决“拉票”、“贿选”问题;继续推行考察预告制、差额考察制、考察结果通报制、任前公示制、票决制、任期制和试用期制;加大公开选拔工作力度,进一步提高公选干部在同期选用干部中的比例。根据县处级班子缺职情况,适时在全市范围内公开选拔一批35岁以下副处级领导干部,重点在保证选人质量、降低公选成本上做出新的探索。进一步总结探索完善在平级干部调整中扩大民主的方法,达到才适其位、人尽其才,努力实现领导人才资源的最佳配置。配合省委组织部做好有关干部在全省范围内的交流工作,积极推进市管干部有计划地交流。健全干部监督机制,以严厉查处“跑官要官”、“买官卖官”行为,防止和杜绝干部“带病上岗”、“带病提职”为重点,加强对执行《干部任用条例》情况的监督检查,建立违反《干部任用条例》否决制度,凡违反《干部任用条例》选用干部的,两年内不得评先,主要领导干部不能提拔重用;进一步健全用人失察失误责任追究制度,探索建立干部选拔任用各个环节的责任档案,为实施责任追究提供依据。要进一步完善干部监督协调机制、经济责任审计机制和组织部门内部干部监督工作配合机制、责任机制、信息机制,形成干部监督工作体系和强大合力。贯彻全省干部监督工作座谈会精神,研究制定《拟提拔人员任职资格审查实施办法》、《关于对领导干部和干部选拔任用工作有关举报问题的受理办法》和《关于建立干部监督档案实施办法》。充分发挥“12380”专用举报电话的作用,及时发现和查处领导干部和干部选用工作中存在的问题。上半年召开一次干部监督工作会议,总结交流经验,研究部署下步工作。

五、以推进人才强市战略为重点,加大人才队伍建设力度。

认真贯彻省、市人才工作会议精神,落实党管人才原则,指导县市区抓紧完善人才工作领导协调机制;坚持党政人才、经营管理人才、专业技术人才、城乡技能型人才四支队伍一齐抓,积极探索新形势下人才工作的新途径。一要抓好“十一五”人才规划的制定。会同人事局、发改委等部门,紧紧围绕我市“十一五”经济社会发展对人才的需求,深入调查研究,把人才计划纳入经济社会发展的整体规划,搞好“十一五”全市人才资源开发规划的具体编制工作。各地各部门也要从实际出发,按照经济社会发展的需要制定相应的人才规划。市、县(市、区)分层次掌握、管理、用好“四支队伍”人才各1000名。二要加大引才力度。制定《南阳市加强高层次人才队伍建设的意见》,积极引进经济社会发展急需的各类人才,特别是高层次人才。进一步做好从国家和省直部门引进扶贫、挂职、科技干部的工作,主动到高层科研机构和重点院校引进人才。出台《南阳市鼓励留学人员来宛工作的若干意见》,建立宛籍留学人才信息库,加大引进留学回国人员工作力度。三要加强科技副职的选派管理。指导配齐缺职的科技副县(市、区)长;召开科技副县(市、区)长工作座谈会;出台《科技副乡镇长选拔管理办法》。四要注重发挥各类人才的作用。制定《南阳市专业技术拔尖人才管理意见》,评选命名第五批市级专业技术拔尖人才300名左右;探索组建专家智囊团,逐步建立重大决策专家咨询制度;成立专家、博士、硕士联谊会,密切高层次人才之间的联系。加强城乡高技能人才和实用人才的培养,制定《加强技能型人才队伍建设实施办法》,尤其要研究制定向县乡和非公有制经济组织提供人才支持的政策和措施,为促进农村和非公有制经济发展提供人才和技术支持。认真落实吸引、留住、用好人才的各项措施,形成“万千诸葛汇南阳、兴南阳”的局面。

六、以巩固党的执政基础为重点,加强基层党组织和党员队伍建设。

党的基层组织是党执政的基础。要紧紧围绕改革发展这个主题,联系群众、服务群众这个中心,扩大党的工作覆盖面、增强党的战斗力这个关键,切实加强党的基层组织建设。一要集中力量搞好村“两委”换届工作。今年,方城、唐河等5县区需进行村党支部换届;13个县市区都面临第五届村委会换届。各县市区要抓紧工作,精心组织,确保五月底前全部完成换届任务。在村支部换届选举中,要总结推广社旗县“两票制”(村民代表、党员推荐票,党员选举票)的经验,选好配强村支部班子。要会同民政部门一起,做好第五届村委会换届工作,把年富力强、具备“双强”素质的优秀人才选拔到村级领导岗位上来。在村“两委”换届中,要积极稳妥地推进村党支部书记兼任村委会主任、村“两委”成员交叉任职和兼任村民小组组长,减少村干部职数,理顺村“两委”关系。二要进一步深化“三级联创”活动。以“提升标准、丰富内容、创新形式”为重点,进一步健全“三级联创”目标责任制,规范督查考评办法,完善联创工作机制。突出抓好“双联双培”工作责任制的落实,加强对联村帮扶工作的协调督查,增强联创合力。三要强力推进“双强”工程。研究出台培养选拔“双强”村党支部书记的实施方案,明确“双强”标准、培育途径和实施目标;选派一批“双强”村支书培育对象到苏州农村干部学院培训学习,适时召开全市“双强”村支书座谈会。深入开展创富民村、创和谐村的“双创”活动,促进农村经济社会协调发展。狠抓农村党员干部培训基地建设,探索解决规范学员招收、统一教学内容、提高教学水平、实现以学养学等问题,特别是要建立正常的学员招收制度,做到连续不断地开展教学培训,以充分发挥培训基地的作用。与河南农大等高校合作,扶持培育3—5个培训基地远程教育典型,完善教学方式,增强培训效果。上半年组织一次培训基地观摩。制定20__—20__年全市农村党员干部培训规划,利用培训阵地分期分批培训农村党员干部,推进培养“双强”目标顺利实现。四要深入开展城市分行业创“五好”活动,突出抓好城市社区和非公有制经济组织党建工作。协同市直党工委按照城市各行业创“五好”党组织标准,加强分类指导,提高创建水平。重视抓好企业党的建设,与市国资委联合下发《关于进一步加强市属企业党建工作的意见》。坚持社区建设与党组织建设同步推进、协调发展,学习借鉴“三级四方共建”的经验,研究制定科学的社区党组织设置规划和社区党建工作实施方案,加大在社区建党组织、建阵地、建服务体系的“三建”力度,实现社区党建工作新突破。要理直气壮地抓好在非公有制经济组织中建立党组织工作,积极选配专职党务工作者,完善选派党建工作指导员制度,继续实行党建工作情况季报制度,努力实现“五有两保”目标(有组织、有阵地、有活动、有作用、有形象,保证企业的健康发展、保护职工的合法权益)。适时召开全市非公有制经济组织党建工作经验交流会,总结推广典型经验,确保年底前使具备条件的非公有制经济组织党组织组建率达到100。五要探索基层党组织设置方式和发展党内民主的新途径。继续抓好新野县、宛城区“支部协会”试点工作,同时借鉴外地经验,探索把党支部建在楼宇上、市场上、路段上、产业链上等的新做法。指导卧龙区开展乡镇党代会常任制试点工作,探索党代会闭会期间发挥代表作用的途径和方式。

以开展先进性教育活动为契机,推动党员队伍建设上水平。一是创新党员教育管理机制。坚持和完善农村党员活动日制度,继续抓深化、抓提高,加强督查和指导,探索党员活动日在实践“三个代表”重要思想、发挥党员先进性作用方面的经验;总结卧龙区实行城区党员活动日制度的经验,出台关于在街道社区和非公有制经济组织中开展党员活动日的意见。探索以主题活动带动党员教育的新途径,在机关、事业单位党员中,开展争当“五好”党员活动(学习好、思想好、工作好、纪律好、作风好);在农村党员中,开展“学技术、带致富、奔小康”活动;在企业党员中,开展“两爱三新”活动(爱企业、爱岗位,新观念、新目标、新贡献);在社区党员中,开展“双服务”活动(服务社区、服务群众);在下岗失业党员中,开展“失业不失志、立志创新业”活动;在外出务工党员中,开展“学致富技能、回家乡创业”活动。根据不同群体、不同领域党员的特点,有针对性地制定管理办法。大力推进在外出务工党员集中地建党组织、建活动阵地、管理和发展党员的工作,探索加强流动和下岗失业职工党员管理的新办法。二是完善党员发展机制。坚持发展党员公示制,探索试行“两票制”(党员表决票、群众公认票);加强在生产、工作一线和高知识群体、青年中发展党员工作,进一步改善党员队伍结构。在保证质量的前提下,每个行政村每年至少发展1名党员,逐步解决农村党员队伍年龄老化、结构不合理的问题;加大大中专院校学生入党积极分子培养力度,对培养成熟的及时发展入党,解决院校党员比例偏低问题;继续做好在非公有制经济组织中发展党员工作,努力使有50名以上职工的非公有制经济组织中都有党员。三是充分发挥党员电化教育的作用。以中组部确定我市为党员干部现代远程教育先行市、省委组织部确定为试点市为动力,切实加大党员电化教育工作力度。进一步巩固扩大市县乡村四级“天地网合一”、“三位一体”的党员电教平台,继续抓好城市企事业单位、社区和非公有制企业党员电教播放网络建设。在市远程教育频道、《南阳党建》互联网站和《党建视窗》开辟党员先进性教育活动专栏,适时举办党员先进性教育电视知识竞赛,开展优秀共产党员先进事迹电教片观摩评比。继续抓好党员电教农村科技致富示范点建设。按照远程教育试点工作要求,建设一批配置规范、功能完善的乡村远程教育接收站点,力争使全市80的村实现与市远程教育频道、《南阳党建》互联网站的互联互通。

另外,还要会同有关部门,继续做好艾滋病防治帮扶和企业军转干部稳定工作,完成好党委、政府交给的任务。

七、以巩固“学教”活动成果、创建文明系统为重点,进一步加强组织部门自身建设。

要继续突出保持公道正派这个主题,巩固发展集中学习教育活动成果,持之以恒地抓好组织部门自身建设。一是把加强组工干部队伍的能力建设摆上突出位置。采取集中辅导、专题研讨、开办讲座、聘请专家授课、外出参观考察等多种形式,抓好组工干部经常性学习。按照中组部《20__—20__年全国组工干部培训大纲》的要求,继续举办组工干部培训班,提高综合素质,增强政治鉴别、政策运用、知人善任、拒腐防变等方面的能力和水平。二是进一步抓好建章立制工作。把集中学习教育活动成果用制度的形式固定下来,并注意通过不断健全制度来解决工作运行中出现的新问题,进一步完善保持公道正派的长效机制,推进组织部门自身建设的经常化、规范化、制度化。三是加强组织部门作风建设。组织和引导组工干部围绕党建和组织工作中的热难点问题,深入基层,调查研究,从生动的实践中寻求解决问题的新思路、新办法,加强对工作的理性思考,形成有价值的调研成果,用以指导和改进工作。要教育组工干部勤勉敬业,不事张扬,公道正派,甘为人梯,认真负责地对待每一项工作,做到严谨细致、一丝不苟。坚持从严治部,着眼防范,加强组工干部日常管理和监督,发现苗头性问题及时提醒和批评教育,坚决查处不公道不正派的人和事。四是继续抓好创文明单位建文明系统工作。巩固去年的创建成果,进一步加大创建力度,努力使全市组织系统文明单位的数量不断增多、质量层次不断提高、素质形象不断提升。市委组织部机关在建成省级文明单位之后,进一步提高创建质量;到今年底,县市区委组织部创建市级文明单位要达到10个以上,顺利实现明年初创建成市级文明系统的目标。

同志们,今年我市组织工作的任务非常繁重,组织部门、组工干部责任重大。让我们在十六届四中全会精神指引下,围绕主线,突出重点,强化措施,狠抓落实,以做好各项工作的实际行动,把我市的组织工作提高到一个新水平!

春节就要到了,我在这里向大家并通过你们向全市组工干部、包括离开组织战线的同志们拜个早年,祝大家在新的一年里工作顺利,学习进步,身体健康,阖家幸福!

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇八

同志们:

值此新春佳节之际,全县教育工作会议在这里召开,首先请允许我代表县委、县政府向辛勤工作在教育战线上的广大教师及教育工作者致以最美好的新年祝愿!向长期以来关心、支持我县教育事业发展的广大干部群众、社会各界人士表示最崇高的敬意!

刚才,对先进单位进行了表彰,**镇、**镇和**镇进行了经验交流,教育局易局长对全县教育工作进行了全面的总结和回顾,并且对下一步工作进行了详细的安排部署。胡县长代表县政府与各乡镇政府、易局长代表教育局与各乡镇中心学校签订了“防流控辍”责任书。这里,我讲三点意见。

一、总结成绩和经验,正确认识面临的形势和任务。

20xx年,在县委、县人大、县政府、县政协的正确领导下,在各乡镇党委、政府的高度重视下,经过广大教职工和社会各界的共同努力,我县教育事业取得了长足的发展。一是“两基”工作取得突破性成效;二是“以县为主”的农村义务教育管理体制得到落实;三是顺利完成了远程教育、危房改造等配套工程;四是教育各项改革积极稳妥实施;五是中小学校布局得到合理调整和优化;六是扶贫助学工作进展顺利;七是中小学生德育和法制教育不断加强。

在推进教育发展和改革实践中,我们也积累了宝贵的经验。主要是:坚持教育优先发展,全面实施“科教兴县”战略;坚持把实现“两基”作为教育工作的重中之重,促进各级各类教育协调发展;坚持以改革促发展,全面推进素质教育,促进教育与经济社会发展紧密结合;坚持依靠广大教育工作者和广大人民群众,尊重他们的创新精神;坚持以政府投入为主、多渠道筹措教育经费;坚持依法治教,加强教育督导工作。这些经验是广大教育工作者、广大群众和各级领导智慧与心血的结晶,在今后工作中要继续坚持并发扬光大。

在肯定成绩、总结经验的同时,我们也要清醒看到,我县教育工作还存在一些困难和问题。主要表现在:一是大多数中小学的办学条件需要进一步改善。二是“以县为主”的义务教育管理体制还有待于进一步落实和完善。三是山区学校教师师资力量严重缺乏,教育人事制度改革亟待推进。四是“普九”债务依然是制约教育发展的瓶颈。这些困难和问题存在,说明我县教育整体薄弱的状况还没有得到根本扭转,无法满足广大群众日益增长的接受教育的需求。

二、明确目标和思路,全面落实农村教育改革和发展各项任务。

(一)进一步巩固“两基”成果,提高“普九”水平。

保证适龄儿童少年接受规定年限的教育,是义务教育的本质要求,是全面提高人口素质的根本措施。我们一定要站在促进经济发展和构建和谐社会的高度来重视这个问题,采取多种措施,着眼长远,多管齐下,综合治理,持之以恒地抓好。一是全面推行“双线控辍”责任制。即一方面由政府部门层层签订“防流控辍”责任书;另一方面由教育行政主管部门与学校签订“防流控辍”责任书,明确责任,使防流控辍工作在全县形成齐抓共管的良好局面。年底,县委、县政府按照目标责任书的规定对“防流控辍”工作进行考核,考核排名末位的单位,取消当年评优评先资格,同时还要予以一定的处罚。二是充分发挥教育督导作用。县人民政府教育督导室要定期或不定期对“防流控辍”工作进行专项督查。乡镇、村、学校也要及时建立督查通报与反馈机制,及时反馈情况。三是制定“村规民约”,巩固“两基”工作成果。各乡镇、村支部要结合实际,在征求大多数村民意见的基础上,制定能约束村民、遏止辍学现象的“村规民约”,有效地防止辍学现象的反复发生。四是建立完善的扶贫助学保障机制。积极通过多种途径筹措设立中小学助学专项资金,对家庭经济困难学生提供必要的扶助。在“防流控辍”工作中我们还将通过有关部门的协作,有效建立社会各界参与的控辍机制,确保青少年受完九年义务教育。

(二)进一步加快教育基础设施建设步伐,努力改善教育办学条件。

今年初,我县经历了五十年未遇的冰雪灾害,各乡镇中小学、县直各学校都不同程度遭受了灾害。我们首先要采取一切有效措施,确保师生安全,在确保安全的前提下做好开学各项工作,同时,要加强中小学危房改造动态管理,积极争取危房改造项目,确保学校的师生安全和正常的教育教学秩序。

(三)深化中小学校人事制度改革,提高农村教师队伍整体素质。

一是继续推进中小学校长聘任制。实践证明,有一个好的校长,就会有一所好的学校。要坚持把公开选拔、平等竞争、择优聘任作为选拔校长的主要形式,努力建设一支讲政治、懂业务、学者型、专家型的校长队伍。积极做好中小学校长任职资格培训和定期提高培训工作,建立健全中小学校长定期集中培训制度。

今年要选取1-2所学校进行深层次的人事制度改革,为全面推进中小学人事制度改革积累经验,创造条件。

三是进一步加强教师的培训工作,逐步提高教师的学历水平。力争今年底以前,完成对全县教师的基础教育新课程全员培训任务,中小学教师学历达标率在95%以上。

(四)深化农村教育改革,优化教育资源配置。

结合我县实际,按照“经济、实用、可靠、安全”的原则,在全县统一规划的基础上,积极构建覆盖全县中小学现代远程教育网络,力争实现农村初中具备多媒体计算机教室,小学具备卫星教学收视点,整合后保留下来的村级小学,具备教学卫星播放设备和成套教学光盘,提高中小学教学手段的现代化水平,让广大中小学生能够共享优质教育资源。

(五)优化环境,形成大办教育的社会氛围。

要高度重视中小学发展的环境问题,进一步营造发展教育的良好社会氛围。一是要形成有关部门各负其责、齐抓共管的教育工作机制。各部门、各单位都要关心和支持教育的发展,主动为教育办好事、办实事。二是要严格控制对中小学的各类检查。凡违规到学校乱收费、乱摊派、乱罚款的,要依法追究部门和单位主要负责人的责任。三是加强学校周边环境整治,保护未成年人利益,教育行政部门要与相关部门配合,取缔学校周边非法摊点,拆除非法搭建物,维护学校、教师、学生的合法权益和学校正常教学秩序,为未成年人创造良好的学习和成长环境。四是要动员全社会共同关心支持教育。要大力宣传教育促进经济社会发展的先进经验,大力宣传关心教师疾苦、为教育办实事的领导干部,大力宣传捐资助学、支持教育的单位和个人;大力宣传辛勤耕耘在教育一线教师的先进模范事迹。形成全社会尊师重教和关心支持教育的良好氛围,促进教育事业的快速健康发展。

(六)加强思想政治工作,坚持社会主义办学方向。

认真贯彻落实《团风县关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》,把德育工作放在学校各项工作的首要位置,始终坚持社会主义办学方向,完善党支部领导下的校长负责制,加强学校领导班子和干部队伍思想政治建设,加强和改进青少年学生的思想政治教育,维护好全县安定团结的政治局面。

三、加强领导,努力开创我县农村基础教育工作新局面。

(一)明确责任,建立健全领导责任制。

各乡镇要建立党政一把手主抓教育的工作机制,把教育作为一项最重要的工作职责,像抓好经济工作那样抓好农村教育工作,把它摆在突出的位置,纳入重要议事日程,及时研究解决工作中的矛盾和问题,做到责任落实、计划落实、工作落实。要强化对教育工作的督导评估机制,将教育工作纳入考核领导干部政绩的重要内容。加强督导检查力度,积极接受和听取人大、政协、社会各界和广大人民群众对教育工作的监督与质询,形成全社会关心支持教育的良好氛围。

(二)建立分工合作、各司其责、齐抓共管的工作机制。

各乡镇、村、学校及教育等相关职能部门要围绕《国务院关于进一步加强农村教育工作决定实施方案》的精神,各司其责、各尽其力,想农民群众之所想,急农村教育之所急,努力形成“政府统一领导、教育部门综合协调、乡镇、村、学校、家庭齐抓共管”的工作格局。教育部门要积极主动地当好政府的参谋和助手,做好教育规划制定和实施工作,积极推动教育教学改革,加强教师队伍的建设,努力提高教育教学质量和办学水平。

同志们,我县教育已经迎来了新一轮改革和发展的大好机遇,各乡镇、各部门及各学校一定要认清形势,抓住机遇,牢固树立和落实科学发展观,深入贯彻“三个代表”重要思想,努力推进我县农村教育工作再上新台阶。我相信,有上级的关心和支持,有县委、县政府的高度重视和正确领导,有勤劳善良的团风人民和社会各界的关注和大力支持,有执着追求、无私奉献、爱岗敬业的广大教育工作者的辛勤耕耘,团风教育事业的明天将更加辉煌,团风孩子们的未来也将会更加美好!

谢谢大家!

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇九

今天这个会,既是一个十分重要的例会,也是新的一年抓好宣传思想工作的动员大会。市委对这次会议十分重视,前几天,市委会专门听取了宣传部的汇报,学习了全省宣传部长会议精神,研究同意及时召开这次会议,认真贯彻落实好全省宣传部长会议精神,切实做好我市新一年的宣传思想工作。

过去的一年,是我市“十一五”精彩开局的一年,也是我市宣传思想工作取得可喜成绩的一年。突出表现在:一是理论武装开创新局面。市委下发了《关于进一步加强党委(党组)中心组学习的若干规定》,市委中心组率先垂范,全年共组织10次集体学习,万载县开设了领导干部星期天学院,袁州区建立了领导干部双休日学习制度,我市入选全省树立和践行社会主义荣辱观研讨会的文章,居各设区市之首。二是新闻宣传跃上新水平。中央各大媒体先后三次对我市先进性教育和新农村建设进行集中采访报道。人民的好警察廖作镕、“中国法官十杰”刘晓金等一批先进典型的宣传,在全国、全省产生影响。市委外宣办荣获全省外宣工作先进单位。三是文明创建取得新成果。“文明信用户”创评活动向纵深发展,全市共评出文明信用户5.6万户,累计发放授信贷款11亿多元。中心城区荣获省级文明城、全国绿化模范城、国家园林城和全国畅通工程一等管理水平城市称号。四是主题教育再创新佳绩。市委宣传部和丰城市委宣传部荣获全省“科学发展,和谐创业”主题教育先进单位。总之,过去的一年,全市宣传思想工作成绩突出,市委满意,群众认可。在此,我代表市委、市政府向全市宣传思想战线的同志们表示衷心的感谢!向刚才受到表彰的单位和个人表示热烈的祝贺!希望同志们再接再厉,在新的一年力求新作为,再作新贡献。

今年是党的十七大召开的喜庆之年,也是全面落实省、市党代会战略部署的开局之年,还是中国人民解放军建军、秋收起义、井冈山革命根据地建立80周年的纪念之年。做好今年的宣传思想工作,意义非常重大。在这种大背景下,我们的宣传思想工作如何抓?等一会,建国部长将作全面部署,请大家认真领会,抓好落实。借此机会,我就宣传思想工作中应把握的几个问题,先谈四点意见。

一、绷紧政治弦,增强敏锐性,把握意识形态领域的正确方向。

胡锦涛在党的十六届六中全会上强调指出:经济工作搞不好要出大问题,意识形态工作搞不好也要出大问题。要求我们在集中力量进行经济建设的同时,一刻也不能放松意识形态工作。锦涛的这一重要指示,高屋建瓴,发人深思。历史经验表明,敌对势力要搞乱一个社会、颠覆一个政权,往往先从意识形态领域打开突破口,先从搞乱人们的思想入手。有着70多年历史的前苏共政权为什么会垮台?原因是多方面的,但从根本上说,是由于放弃了马克思主义在意识形态领域的指导地位,才导致共产主义运动在世界范围内遭受严重挫折,教训无疑是十分深刻的。

当前,意识形态领域总的形势是好的,主流积极健康向上。但我们也要清醒地看到,这个领域并不平静。从国际来看,西方敌对势力对我“西化”、“分化”的图谋始终没有改变,他们凭借经济科技优势,通过新闻媒体、互联网、文化资本和文化产品、非法宗教势力等方式加紧对我进行渗透,千方百计与我争夺群众、争夺人心、争夺阵地。从国内来看,社会意识多元、多样、多变的特征日益明显,正确与错误、先进与落后、主流与非主流的思想观念相互交织,各种非马克思主义思潮有所滋长,思想理论领域的噪音杂音也时有出现。以上分析虽然是从宏观层面来讲的,但是,我们必须深刻认识到,意识形态领域的交锋是全面的交锋,意识形态领域的斗争是复杂的斗争。对意识形态领域出现的各种新情况新问题,要保持高度的警惕性,及时应对。比如,去年以来,境外民运分子一直以“宗教迫害”为名,炒作我市“化成寺”问题,企图扩大政治影响;境外媒体多次电话联络我市“上海垦民”,打探“上海垦民”上访的有关情况。对此,我们一定要高度重视、高度敏感、高度警觉,始终保持政治上的清醒和坚定,不能让他们的企图得逞。

把握意识形态领域的正确方向,最根本的是要坚持用马克思主义中国化的最新成果武装头脑,不断把学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习贯彻科学发展观和构建社会主义和谐社会等重大战略思想,进一步引向深入。从操作层面来说,必须强化“三力”:一是强化鉴别力。对意识形态领域出现的各种新情况新问题,要善于冷静思考,善于从政治上观察问题,及时明辨是非,及时应对处理,防止它们与我们党争夺思想阵地、争夺群众基础。二是强化执行力。始终坚持政治家办报、办刊、办台,尤其对党的路线、方针、政策,对党中央、省委、市委的重大决策,宣传思想战线一定要带头学习好、领会好,并做到报道迅速、宣传有力、贯彻到位。三是强化控制力。这一点非常重要。去年___职业技术学院发生的发令枪走火过失杀人,本来只是一起刑事案件,经过网上炒作后,造成很坏的影响。所以,我们必须切实加强对互联网的管理,及时删除有害信息,加大正面引导力度,形成网上舆论强势。同时,对一些社会热点问题、突发性事件的报道,也要迅速反映,及时澄清事实,消除负面影响,提高引导水平。

二、唱响主旋律,打好主动仗,提高宣传思想工作的引导水平。

唱响主旋律,打好主动仗,是新形势新任务对宣传思想工作的基本要求,也是提高宣传思想工作引导水平的一条成功经验。新的一年,我们各项具体的宣传思想工作,都要唱响又好又快发展的主旋律,打好正面宣传为主的主动仗。

一要增强主动性,紧贴大发展。宣传思想工作只有紧贴发展大局,才能创得佳绩、获得肯定、赢得位置。要紧紧围绕“对内凝聚力量、对外提升形象”的目标,积极为新一轮大发展形成积极向上的主流舆论。一是突出抓好市委、市政府重大决策部署的宣传。尤其要结合深入学习贯彻党的十六届六中全会、省第十二次党代会和省“两会”精神,进一步兴起学习宣传贯彻市第二次党代会精神的热潮;围绕打响“三大战役”(以___经济开发区为平台的工业强攻战,以新城区建设为重点的城市扩张战,以明月山温泉风景名胜区为龙头的旅游升温战),鼓劲加油、鸣锣开道、推波助澜。二是突出抓好迎接十七大、贯彻十七大的宣传。着力宣传十六大以来我市改革开放和现代化建设的丰硕成果,以及各地各部门迎接十七大的实际行动;着力宣传十七大提出的重要思想和战略部署,以及广大干部群众对大会的热烈反响;着力宣传各地各部门贯彻落实十七大精神的具体举措和实际行动。三是突出抓好创业精神的宣传,进一步激发干部群众的创业热情。四是突出抓好面向国内外的宣传,进一步提高___的知名度和影响力。

二要注重操作性,打造新亮点。宣传思想工作涉及面广、影响面大,是一项社会工程,也是一项系统工程,必须善于策划,巧于协调,精于运作,努力在操作上做文章,在实干上下功夫,力求最佳效果。去年光彩事业___行暨明月山森林温泉旅游节之所以能够产生轰动效应,一个重要原因就是在宣传上注意了策划和运作。在今年的宣传思想工作中,我们一定要更加注重操作性,不断打造新亮点。比如,在工作内容上,要注重上下“结合”,既把上级要求的“规定动作”考虑进去,又立足自身实际创造“自选动作”;在组织实施上,要善于借鉴经济工作的办法,借鉴市场运作的办法,借鉴抓重点工程的办法,使宣传思想工作更加细化、量化、实化;在力量调配上,不仅注重宣传系统内部协同作战、形成合力,而且积极加强与党委、政府有关部门的联系与沟通,争取支持与合作。

三要讲究艺术性,增强感染力。现在我们有些新闻宣传,为什么干部群众不感兴趣,就是因为缺乏吸引力、感染力、冲击力。比如,有的电视画面不够生动鲜活,缺乏观赏性;有的报刊文章过于呆板、公式化,缺乏可读性。这样的宣传,不仅达不到预期效果,还可能败坏新闻宣传的名声。去年,我市个别院校出现学生集体上访,追根溯源,还是思想政治工作不到家,说明学校管理还有待加强,教育的方式还有待改进。所以,我们从事宣传思想工作的同志,一定要牢记使命和责任,牢固树立“贴近实际、贴近群众、贴近生活”的思想,认真总结,加强研究,把坚持正确导向与讲究宣传艺术结合起来,把我们想宣传的与群众想了解的结合起来,把丰富生动的内容与喜闻乐见的形式结合起来,做到亲切自然、潜移默化、润物无声,真正使我们的宣传思想工作既得力,又得法,还得当,达到入耳入脑入心的效果。

三、提高创造力,增强凝聚力,促进和谐文化建设的深入推进。

推进和谐文化建设,是党的十六届六中全会在思想文化建设上的一个重大理论创新,也是宣传思想战线义不容辞的一项重要任务。建设和谐文化,要围绕提高创造力,增强凝聚力,做到“三个着眼于”:

一要着眼于建设社会主义核心价值体系。社会主义核心价值体系,是社会主义制度的内在精神、生命之魂。没有社会主义核心价值体系的引领和主导,和谐文化建设就会迷失方向,失去根本。社会主义核心价值体系从最基本的层面看,包括四个方面:一是马克思主义指导思想,这是社会主义意识形态的灵魂;二是中国特色社会主义共同理想,这是全国各族人民团结奋斗的强大动力;三是以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,这是中华民族生生不息的精神支撑;四是以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,这是市场经济条件下判断行为得失、确定价值取向、做出道德选择的基本准则。建设社会主义核心价值体系,就要把这四个方面的要求融入国民教育和精神文明建设的全过程,融入经济、政治、文化、社会建设的各个领域,使之成为全市人民奋发向上、团结和睦的精神旗帜。

二要着眼于培育文明道德风尚。一个社会是否和谐,很大程度上取决于全体社会成员的思想道德素质。要把加强公民道德建设,作为构建和谐社会的基础工作和建设和谐文化的中心环节,按照重在实际行动、重在持之以恒、重在形成机制的要求,深入开展社会主义荣辱观教育,大力弘扬“与人为善、见贤思齐、包容宽容、尚荣知耻”的和谐精神。要以城市创建、文明信用户创评、和谐小康家园行动等活动为抓手,深入推进和谐社区、和谐单位、和谐乡村、和谐校园、和谐家庭创建活动。要着眼于促进人的心理和谐,注重人文关怀和心理疏导,引导人们用和谐的思维认识事物,用和谐的态度对待问题,用和谐的方式处理矛盾。尤其要加强未成年人、大学生和农民工等重点群体的教育,着力提高他们的思想道德水平和文明素质。

三要着眼于丰富社会文化生活。文化艺术是民族精神的火炬,是催人奋进的号角。要坚持一手抓公益性文化事业,一手抓经营性文化产业,不断满足人民群众多层次、多方面、多样化的精神文化需求。广大文艺工作者要树立“以和为美”的审美观,善于从火热的社会实践中吸取营养,创作出更多体现和谐精神、讴歌美好生活的文艺作品。要大力发展广场文化、社区文化、村镇文化、校园文化等群众性文化活动,让人们在自编自导、自娱自乐中享受生活。应该说,___的文化是有特色的,比如上高的农民摄影、高安的采茶戏、袁州的版画、靖安的农民诗词、万载的傩舞等等,要很好地组织、弘扬和完善起来,把我们的特色文化品牌做大做强。这些年,我市的文化产业有了长足发展,比如,投资购置了转播车,填补了赣西地区无直播电视节目的空白;《___晚报》更名为《赣西晚报》,面向赣西三市发行。要进一步推进文化体制改革,增强动力、激活动力、挖掘潜力,努力形成一批优势文化产业。

四、坚持高标准,体现严要求,塑造宣传思想队伍的良好形象。

当前,宣传思想战线所涉及的工作领域越来越多,范围越来越广,内容越来越新,对我们宣传思想战线同志的知识结构、工作能力、综合素质,提出了更新更高的要求。每一位宣传思想工作者都要力求做到:一是政治上坚定成熟。任何时候、任何情况下,都能自觉从政治上观察、思考和处理问题,在大是大非面前立场坚定,对党无限忠诚,与党中央保持高度一致,始终做到政治上的清醒和坚定。二是知识上不断更新。树立热爱学习、终身学习的理念,坚持理论联系实际的学风,做到先学一步、多学一些、学深一点,加强对党的宣传思想理论、政策和法规制度的学习,加强先进的宣传理念、技术和途径的学习,始终跟上时代前进的步伐。三是事业上勇于开拓。适应形势任务的需要,更新思想观念,敢于突破旧的思维模式,拓宽工作思路、改进工作方法、创新工作途径,始终让各项事业充满生机与活力。四是工作上无私奉献。乐于埋头苦干,甘于不计名利,恪守职业道德,杜绝有偿新闻,在工作中下大力、吃大苦,有耐心、有钻劲,始终保持良好的精神状态。

高度重视宣传思想工作,是我们党的一大传统、一大优势和一条重要的历史经验。各级党委要始终坚持“两手抓,两手硬”的方针,把宣传思想工作列入重要议事日程,形成党委统一领导,党政各部门和各人民团体齐抓共管、各负其责的工作体制。要大力培养宣传思想工作人才,着力实施“五个一批”工程,即:培养一批全面掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想,功底扎实、作风正派的理论骨干;培养一批精通业务、掌握政策、爱岗敬业的优秀宣传思想工作者;培养一批坚持正确导向、深入反映生活、深受群众喜爱的名记者、名编辑、名主持人;培养一批热爱家乡和人民,艺术水平精湛的作家和艺术家;培养一批技艺超群、贡献突出的文博体育人才。各级党委、政府和各有关部门对宣传思想工作人员,要多关心、多支持、多爱护,尽可能为他们的工作和生活创造条件,解决实际困难,最大限度地调动他们干事创业的积极性。

同志们,站在新起点,实现新跨越,宣传思想战线责任重大,使命光荣。希望大家荣誉面前不慢步,百尺竿头再攀高,在新的一年里,为建设实力___、活力___、魅力___、和谐___做出新的更大的贡献!

___同志的讲话。

我就去年全市宣传思想工作作个简要回顾,并对今年的工作讲几点意见。

一、围绕中心,服务大局,20_年宣传思想工作成效显著。

过去的一年,全市宣传思想战线在市委的正确领导下,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,全面贯彻落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,围绕中心,服务大局,把握主基调、唱响主旋律、贴近主战场、打好主动仗,各方面的工作都取得了明显成效,为全市改革发展稳定提供了强大的思想保证、舆论支持、精神动力和文化氛围。主要体现在以下六个方面:

一是扎实推进理论武装工作,打牢了团结奋斗的共同思想基础。市委下发了《关于进一步加强党委(党组)中心组学习的若干规定》,市委中心组多次集中学习党章、社会主义荣辱观等专题,组织全市广大干部群众认真学习《江泽民文选》和《科学发展观学习读本》。万载县开设领导干部星期天学院,袁州区建立领导干部“双休日”理论学习制度,宜丰县开展创建学习型机关活动,使政治理论学习进一步制度化、规范化、经常化。围绕全市改革与发展的实践,举办了“学习《江泽民文选》,贯彻落实科学发展观”理论研讨会。全市有2篇文章在全省树立和践行社会主义荣辱观研讨会上入选,入选数居全省设区市之首。市委讲师团荣获全省先进。

二是着力打好新闻宣传战役,营造了积极健康向上的舆论氛围。紧紧围绕市委、市政府的中心工作,集中开展了先进性教育、新农村建设、开放型经济、创“三城”和市党代会、人大会、政协会等一系列重大宣传活动。宣传了人民的好警察廖作镕、“中国法官十杰”刘晓金、靖安县消防大队三名烈士等一批先进典型。全市在中央主要新闻媒体用稿103条,在《江西日报》刊发重稿219条,江西卫视新闻用稿631条,用稿数居全省设区市前列。此外,还精心组织了’20_中国光彩事业___行暨明月山森林温泉旅游节、___第37届药交会等重大活动的宣传。市委外宣办荣获全省外宣工作先进单位。

三是深入开展主题教育,凝聚了富民兴市的强大合力。在全市广泛开展“科学发展,和谐创业”主题教育,市委宣传部和丰城市委宣传部荣获全省“科学发展,和谐创业”主题教育先进单位。认真开展“建言献策,建功立业”活动,其中市发改委提出对策建议18条近万字。万载县开展“我与万载同行,人人都是环境”的金点子征集大赛。奉新县征集到10大类意见和建议近1000条。通过多种形式的征集活动,全市共收到对策建议6300多条,各新闻媒体共刊播对策建议314条。

四是切实加强社会主义荣辱观教育,促进了精神文明和思想道德建设的深化和拓展。积极推进未成年人思想道德建设,配合中央文明办完成了第二届未成年人思想道德建设工作创新案例的征集评选工作,我市报送的《婆婆网管队进社区》被中央文明委评为三等奖。不断深化文明城市、文明村镇、文明行业的创建活动,继续开展“文明信用农户”创评活动,并向城区拓展。___中心城区在被评为省级卫生城、园林城、文明城的基础上,20_年又荣获全国绿化模范城市、国家园林城市、全国畅通工程一等管理水平城市和全省“双拥”模范城市称号。

五是精心打造文艺精品,推进了文化事业和文化产业的繁荣发展。歌曲《身为党员》、电影《红旗飘飘》和广播剧《华林的钟声》入选第十届“五个一工程”省候选作品。上高县荣获全国新农村建设摄影大赛“十佳组织奖”。丰城市熊光平等创作的小品《憨宝的wc》,荣获中部地区六省首届曲艺大赛一等奖。组织了庆祝建党85周年、“天沐之夜”文艺晚会等一系列节庆活动和群众性文化活动。中央电视台“同一首歌”栏目首次走进药都___。铜鼓、高安广场文艺晚会形式新颖,反响热烈。上高县镜山文化广场获得“第二届全国特色文化广场”称号。积极稳妥地推进文化体制改革,《___晚报》更名为《赣西晚报》,正式面向___、新余、萍乡发行。

六是大力加强队伍建设,提升了宣传思想干部的整体素质。以保持共产党员先进性教育活动为契机,在部机关集中开展“争当‘政治强、业务精、纪律严、作风正’的宣传干部”主题实践活动,党员的先进性意识进一步增强,机关作风进一步转变。加大干部培训力度,举办了全市宣传干部业务培训班,通过培训,全市宣传干部的业务水平得到进一步提高。认真做好舆情信息工作,市委宣传部被评为全省舆情信息工作先进单位。

二、明确任务,突出重点,努力做好今年的宣传思想工作。

全市宣传思想工作的总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,以深入学习宣传贯彻党的十六届六中全会、十七大和省、市党代会精神为主线,以社会主义核心价值体系为根本,以和谐文化建设为主题,以重大活动、重大典型为抓手,着力创特色、出亮点、求实效,整体提升全市宣传思想工作水平,力争进入全省先进行列,为打造“实力___、活力___、魅力___、和谐___”提供强大的精神动力和思想保证,营造和谐的舆论环境和文化氛围。重点要抓好以下六个方面的工作:

第一,以学习宣传研究马克思主义中国化的最新成果为重点,抓好理论武装工作。

要以县处级以上领导干部为重点,以各级党委中心组为龙头,进一步深化马克思主义中国化最新成果的学习。继续组织好《江泽民文选》学习活动,把学习宣传贯彻科学发展观和构建社会主义和谐社会等重大战略思想摆在更加突出的位置,引导干部群众深刻领会党的理论创新成果包含的新思想、新观点、新论断。继续坚持和完善县处级干部理论学习考试考核制度,开展“十佳理论学习中心组、十佳理论学习先进个人”评选活动,召开全市党委中心组理论学习经验交流会。

要以增强理论宣传的覆盖面和渗透力为着力点,以指导实践推动工作为出发点,进一步加强马克思主义中国化最新成果的宣传研究。办好《___日报》理论版和___电视台“理论宣讲台”栏目,刊发一批文章和述评,深入浅出、生动鲜明地向广大干部群众进行理论宣传,深入推进马克思主义中国化最新成果进教材、进课堂、进头脑工作。要以市直邓小平理论和“三个代表”重要思想研究中心为主阵地,进一步加强理论研究,召开全市构建社会主义和谐社会理论研讨会。

第二,以深入学习宣传贯彻党的十七大和省、市党代会精神为主线,抓好新闻宣传工作。

要深入推进省、市党代会精神的宣传。通过举办报告会、座谈会以及开展宣讲活动等形式,认真组织广大党员和干部群众深入学习省、市党代会精神,大力宣传各地各部门贯彻落实省、市党代会精神的新思路、新举措和新成效,为和谐小康___建设营造浓厚的舆论氛围。

要精心组织迎接十七大、贯彻十七大的宣传。大力宣传全市上下以实际行动迎接十七大的生动实践和丰硕成果,宣传社会各界、广大干部群众对十七大召开的积极反响。要举办全市学习党的十七大精神理论骨干培训班,培训宣传骨干,将党的十七大、省、市党代会精神以及有关新理论、新政策、新知识汇编成册,印发全市党员干部学习。要充分发挥党报党刊、广播电视和各级党校、讲师团的作用,在全市掀起学习宣传贯彻十七大精神的热潮。

要大力开展打好“三大战役”,建设“三区”的宣传。“以___经济开发区建设为平台,打好工业强攻战;以中心城新城区建设为重点,打好城市扩张战;以明月山风景名胜区建设为龙头,打好旅游升温战”是市委、市政府着眼___科学发展、长远发展的宏伟目标,为加快发展,打造“实力___、活力___、魅力___、和谐___”而提出的重要任务、采取的重大举措。宣传思想战线一定要紧紧围绕这一战略部署,积极发挥职能作用,为打好“三大战役”,建设“三区”摇旗呐喊、推波助澜、擂鼓助威、加油鼓劲,形成强大的声势,营造浓厚的氛围,提供有力的支持。

要突出抓好先进典型和先进人物的宣传。今年,我们要以树立文明和谐新风尚为主要内容,围绕县域经济发展、新农村建设、和谐文化建设、城市创建、党的建设等方面,集中媒体力量,重点宣传一批先进单位和先进个人。要善于从大量的素材中发掘题材,从感人的细节中发现精神,从生动的实践中培育典型,发掘、培育、宣传一两个在全省、全国树得起、叫得响、过得硬的重大先进典型。

要积极主动做好对外宣传___的工作。进一步坚持和完善新闻选题策划会制度和新闻宣传目标管理考核奖励制度,聘请一批骨干通讯员,策划做好在上级报刊台的用稿工作。要通过制作一批外宣品、开展系列外宣活动,扩大___的知名度和美誉度,促进全市开放型经济的快速发展。

第三,以开展“和谐小康家园行动”为载体,重点抓好新农村和谐文化建设。

要加强农村宣传文化阵地建设,搭起新农村和谐文化建设的平台。目前相当数量的乡村文化阵地严重萎缩、设施陈旧、功能不全、经费不足,农村宣传文化阵地建设任务十分严峻。我们要以新农村和谐文化建设为契机,加大资金投入,重点实施农村宣传文化阵地建设“双六工程”,即乡镇做到“六个有”:有文化中心站、有广播电视中心、有乡镇党校、有宣传文化长廊、有电影放映队、有农民业余剧团(文艺队);行政村做到“六个有”:有文化活动室、有广播电视室、有宣传栏、有农民夜校、有村民理事会、有文化中心户。

要加强农村宣传文化队伍建设,为新农村和谐文化建设提供人才保障。近几年来,农村宣传文化干部严重流失,在岗的有的素质不高,有的不安心工作,文艺宣传骨干青黄不接、后继乏人。这个问题不解决,新农村和谐文化建设就会落空。要确保新农村和谐文化建设有人抓、有人管,乡村两级必须有专兼结合的宣传文化工作者,培养选拔一批农村文化带头人,培植一批文化专业户,发展各种形式的文化活动组织。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十

要组织开展丰富多彩的科技培训和群众文化活动。组织农民开展“六学”,即:学文化知识、学政策法律、学农业技术、学做工技能、学民间手艺、学经营本领。开展丰富多彩、群众喜闻乐见的文化活动,做到“六进户”,即:电视电话网络进户、农技科普知识进户、新型合作医疗进户、健康文化进户、政策法规进户、村规民约进户。通过各种活动的开展,让农民能够走到一起来,坐到一起来,玩到一起来,乐到一起来,学到一起来,想到一起来,把人心凝聚起来、力量整合起来,培养现代新型农民,造就现代农业建设的主力军。

提高农民思想道德水平,是新农村和谐文化建设的重要内容,是提高农民素质、培育新型农民的重要基础。要开展生动活泼的思想道德教育活动,弘扬和谐健康向上的社会风气。要以社会主义荣辱观为根本,从社会公德、家庭美德等方面着手,开展社会主义思想道德教育,按照“九好九无”标准,扎实开展文明信用农户创评活动,促进乡风文明。

我们突出地提出新农村和谐文化建设这个重大任务,一方面是根据党的十六届六中全会关于构建社会主义和谐社会的精神和党中央关于建设社会主义新农村的精神来考虑的。另一方面,也是从当前农村的实际情况出发来考虑的。当前农村存在的突出问题就是一个“散”字。表现在生产领域,就是小农经济、小生产的状态。表现在思想领域,人心和思想也是比较散的。因此,我们一方面要大力提高农业生产组织化程度,把农民在生产领域组织起来发展现代农业,解决生产领域“散”的问题。在思想领域,我们就是要通过和谐文化建设,通过开展各种群众性文化活动、精神文明创建活动、思想道德教育活动等等把农民组织起来,共同建设现代农业,共同建设和谐小康家园,这就是农村和谐文化建设的根本目的。

第四,以社会主义核心价值体系建设为根本,抓好思想道德建设和精神文明创建活动。

加强社会主义核心价值体系建设,就是要把社会主义核心价值体系的基本要求融入到精神文明建设的全过程,贯穿于现代化建设的各个方面,体现在各行各业的实际工作中,全面提升社会文明程度和公民文明素质。

要广泛开展“弘扬和谐精神,推进创新创业”主题教育。在新闻媒体开设一批有特色的栏目节目,广泛进行宣传发动,组织开展系列论坛、主题演讲比赛、文艺活动等,吸引广大群众积极参与。精心策划各种实践活动,组织参加全省“十大井冈之子”、“十大爱心人物”、“十大诚信示范窗口”、“十大和谐社区”、“十大和谐村庄”的评选活动。

要大力加强思想道德教育工作。重视做好民营企业职工、进城务工人员、下岗失业人员和城乡困难群体的思想教育工作。要以工业园区为载体,发挥职工思想政治工作研究会和企业文化促进会的作用,加强民营企业思想政治工作。要以纪念建军80周年、秋收起义80周年、井冈山革命根据地建立80周年和香港回归10周年为契机,深入开展未成年人思想道德建设,适时召开全市未成年人思想道德建设经验交流会,开展《中外道德楷模100人》读书活动等各类教育活动,推动荣辱观教育进机关、进学校、进社区、进农村、进家庭。

要全面推进精神文明创建活动。深入开展城市创建活动,围绕___中心城区建设“江南生态休闲城市”的目标定位,积极推进国家卫生城市、全国“双拥”模范城市、中国优秀旅游城市等创建活动,启动迎接省级文明城市复查和创建全国文明城市工作先进城市的工作。继续抓好“文明村镇”创建工作,推进社区星级创评工作。进一步深化文明行业创建活动,开展全市第4届文明单位、文明规范服务示范窗口创评工作。今年,我们还将组织开展系列和谐创评活动。在农村开展“和谐文明村镇”创评活动;在城市开展“和谐文明社区”创评活动;在学校开展“和谐文明校园”创评活动;在企业开展“科学发展、和谐兴企”创评活动;在机关开展“打造五型(学习型、实干型、亲民型、团结型、廉洁型)干部,建设和谐机关”创评活动。在此基础上,开展全市“十佳爱心人物”、“十佳和谐社区”、“十佳和谐小康家庭”、“十佳和谐小康村庄”评选活动。

第五,以文化资源开发和文化体制改革为重点,抓好文化事业和文化产业的发展。

要发挥优势,突出特色,大力推动文艺精品的创作与生产。___有着独特的文化资源和深厚的文化底蕴,我们一定要充分发掘这些独具魅力的特色文化,使之重放异彩。突出抓好采茶戏、农民诗词、农民摄影、农民画和根雕艺术等特色文化。力争在文学创作、影视创作和歌曲小品创作上出精品、求突破。重点抓好二十集电视连续剧《盼归来》的创作、摄制。继续做好歌曲《身为党员》、广播剧《华林的钟声》和电影《红旗飘飘》的修改完善、宣传推介工作。

要面向基层大力推进公共文化服务体系建设。落实有关宣传文化经济政策,多渠道筹集资金,加大对基层特别是农村文化事业的投入。突出抓好广播电视“村村通”、社区和乡镇文化站(馆)建设,努力建设一批特色文化乡镇、文化村。继续组织开展群众喜闻乐见的广场文化、社区文化活动,开展送戏、送电影、送图书下乡活动,认真做好节庆日的群众文化工作。

要深化改革,理顺体制,创新机制,大力发展文化产业。国有文化单位要发挥先进文化的主导作用,积极主动占领文化阵地,不能在文化市场中缺位。要充分调动社会各方面的力量,大力发展文化产业,尤其要大力发展大众传媒、文化娱乐、文博会展、文化产品流通及广告业,培植一批文化企业,努力提升___文化产业的整体实力和竞争力。市委已决定成立___市文化事业发展领导小组,由市政府主要领导任组长。各县市区也要进一步加强对文化事业发展的领导,加快文化事业和文化产业的发展。

第六,以提高整体素质和创新能力为重点,抓好宣传干部队伍建设。

要大力抓好宣传文化系统干部队伍建设。去年12月1日,市委宋书记在与市委宣传部全体同志座谈时要求:全市宣传思想战线的同志一定要发扬勤奋好学的精神,锤炼严谨细致的作风,坚持精益求精的态度,确保能力的大提升、工作的高质量、队伍的好形象。我们一定要把宋书记的讲话要求贯彻落实到加强宣传干部队伍建设之中。要加强领导班子建设,按照提高素质、优化结构、改进作风、增强团结的要求,选好用好、配齐配强领导班子。宣传部要加强对宣传口各单位领导班子、领导干部思想作风建设、党风廉政建设的督查、指导,做好经常性的干部思想教育和培训工作。建立宣传口工作例会制度,进一步加强对宣传口各单位工作的指导和协调,配合组织部门切实加强宣传口干部管理,使宣传口干部管理工作进一步规范化、程序化、制度化。

要组织实施宣传文化系统优秀人才培养工程。要牢固树立人才资源是第一资源的思想,要像爱护自己的眼睛一样爱惜人才。在人才选拔上,要不拘一格,广开门路;在人才使用上,要人尽其才,才尽其用;在人才培养上,要因人而育,突出专长。要使理论、新闻、文艺等领域都有一批领军人物和学术带头人,特别是要注重培养一批熟悉意识形态工作、懂经营、善管理的复合型人才。要认真组织优秀作品参加全省第二届“优秀新闻奖”、“优秀文学艺术奖”、“优秀理论成果奖”评选工作。

要大力加强调查研究和舆情信息工作。市委宣传部机关要建立干部联县挂点制度,定期到联系点开展调查研究、督促指导工作、帮助总结经验、发现培育先进典型。要高度重视舆情信息工作,进一步健全市、县、乡三级联动的舆情信息网络,健全舆情信息直报、快报、专报制度,建立灵敏有效的舆情信息反馈机制,完善舆情信息考评机制,办好《___宣传》和《宜宣通报》。

三、把握规律,开拓创新,进一步提升宣传思想工作水平。

必须站在统观全局的高度,深刻洞察经济社会发展大势,准确把握党和国家工作大局,始终保持清醒头脑,增强政治敏锐性和政治鉴别力,把握宣传思想工作的规律,不断改进创新,加大工作力度,完善保障措施,强化科学管理,创造性地开展工作,努力提高宣传思想工作整体水平。

一要高举旗帜,保持一致。高举旗帜,保持一致,是宣传思想工作的根本政治原则和根本要求。胡锦涛指出,敌对势力要搞乱一个社会,颠覆一个政权,往往总是先从意识形态领域打破缺口,先从搞乱人们的思想下手。他强调,意识形态工作是党的一项十分重要的工作,经济工作搞不好要出大问题,意识形态工作搞不好也要出大问题,在集中力量进行经济建设的同时,一刻也不能放松意识形态工作。强调必须从提高党的执政能力、巩固党的执政地位、完成党的执政使命的战略高度来谋划意识形态工作,加强和改进对意识形态工作的领导,提高做好新形势下意识形态工作的能力。对这番语重心长的讲话,我们一定要认真学习,深刻领会,反复思考,切切实实贯彻落实到宣传思想工作实际行动中去。我们的宣传思想工作必须始终坚持正确的政治方向,牢牢把握正确的政治导向,无论在任何时候、面对任何情况,始终保持政治上的清醒和坚定,不断增强政治敏锐性、政治鉴别力;始终站在党的立场,同党中央保持高度一致;始终贯彻党的意志和主张,使我们的旗帜举得更高,主心骨立得更牢。在实际工作中,对事关政治方向和根本原则问题,要旗帜鲜明、毫不含糊;对错误的思想言论绝不能听之任之;对腐朽没落的思想文化绝不能任其泛滥;对学术问题,要坚持“双百”方针,平等讨论、相互切磋,充分发扬学术民主,艺术民主;对一般思想认识问题,要说服教育、正面引导。市委已经决定成立宣传思想工作领导小组,由市委主要领导任组长,经常研究分析意识形态领域的新情况、新问题、新矛盾,提出相应的对策和举措,指导、协调全市的意识形态工作,各县市区也要高度重视并切实加强这方面的工作。

二要围绕中心,服务大局。紧紧围绕经济建设这个中心,服从服务于改革发展稳定这个大局,是宣传思想工作的基本职责和主题。新一届市委班子对今后五年___经济社会事业发展描绘了宏伟蓝图,明确了目标任务,提出了战略举措,作出了工作部署。宣传思想战线必须紧紧围绕大局,悉心研究大局,努力贴近大局,认真服务大局,充分发挥宣传部门的职能作用,用强有力的宣传思想工作,振奋精神、增强信心、鼓舞士气、激励斗志、凝聚力量、形成合力,更好地为改革发展稳定的大局服务,促进经济社会全面发展。

三要与时俱进,开拓创新。宣传思想工作要体现时代性、把握规律性、富于创造性,就必须用发展的眼光来审视自己,用创新的理念来提升自己,用改革的精神来完善自己,着力推动工作思路的创新和工作内容、工作形式、工作方法、工作机制等方面的创新。在工作内容上,要善于把上级的精神和自身的实际结合起来,因地制宜、因时制宜、因人制宜,创造性地开展工作,做到出新出彩,形成特色,形成亮点;在组织实施上,要善于策划,巧于协调,精于运作,借鉴经济工作的办法,借鉴市场运作的办法,借鉴抓重点工程的办法,使宣传思想工作更加细化量化、更具操作性;在方式方法上,要积极应用网络等现代科技手段,运用声光电等表现手法,增强宣传思想工作的吸引力和感染力;在工作机制上,要注重宣传系统内部协同作战,积极加强与党委、政府有关部门的联系与沟通,争取各方的支持与合作,形成齐抓共管的良好局面。

四要以人为本,服务群众。宣传思想工作就是群众工作。因此,做好宣传思想工作必须坚持以人为本,坚持群众路线,把群众满意不满意、赞成不赞成、参与不参与作为衡量工作成效的主要标准。我们的各项工作,都必须尊重群众的主体地位和首创精神,多开展群众便于参与、乐于参与的文化活动,多生产他们买得起、看得懂、用得上的文化产品,多提供他们普遍欢迎的文化服务。宣传思想工作尤其要坚持我们党一贯倡导的一个很好的工作方法和工作作风,就是“从群众中来,到群众中去”。无论是理论工作、新闻宣传工作、主题教育,还是文学艺术创作等等都要坚持这个方法,要多到群众中去。基层群众中确实有很多生动的、鲜活的实践创造,能使人受到感染,得到启迪,产生灵感,形成创作冲动。坚持这个方法,才能使我们的工作有个厚实的基础,真正做到贴近实际、贴近生活、贴近群众,取得实实在在的效果。

五要强化管理,落实责任。按照中央确定的“谁主管、谁负责”和属地管理的原则,要建立健全宏观管理体系,综合运用法律、经济、行政的手段,进一步促进依法管理、规范管理、科学管理。要强化新闻宣传的宏观管理,严肃新闻纪律,坚决制止有偿新闻、虚假报道和不良广告,坚决杜绝政治性、导向性、政策性问题的出现,严格控制一般新闻差错的发生,树立新闻队伍的良好形象,提高新闻媒体的公信力。要进一步完善突发性群体事件的快速反应和应急协调机制,规范相关新闻的发布与报道,牢牢掌握舆论的主动权和主导权。要加强互联网等新兴媒体的管理,积极主动占领这些重要的宣传舆论和思想文化阵地。设立专门的互联网宣传管理机构,指导网络宣传,引导网上舆论、监督网上舆情、组织网上评论、实施网络管理等工作,并对手机短信、声讯、播客等新兴媒体进行监管和引导。要不断完善预警机制、反馈机制、责任追究机制,前移管理关口,堵塞工作漏洞,管好所辖的思想文化传播阵地、渠道和人员,把问题解决在萌芽状态,解决在本地本部门,做到守土有责、守土负责、守土尽责。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十一

前不久,中央召开了全国宣传思想工作会议。胡锦涛在讲话中指出,做好新形势下的宣传思想工作,是坚持和巩固马克思主义在意识形态领域指导地位的需要;是全面建设小康社会,促进社会主义物质文明、政治文明和精神文明协调发展的需要;是加强党的执政能力建设、提高党的领导水平和执政水平的需要。胡锦涛同志还强调,不论我们党所处的历史地位和执政条件发生什么样的变化,宣传思想工作这个政治优势都不能丢。不仅不能丢,而且要继续大力发扬。我们一定要深刻领会胡锦涛同志关于宣传思想工作重要地位和作用的论述,充分认识宣传思想工作的极端重要性,进一步认清肩负的历史重任,把宣传思想工作放到国际国内形势的大背景下思考,放到改革发展稳定的大局中推进,切实增强做好新形势下宣传思想工作的责任感和自觉性。

从巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位看,随着对外开放的扩大和经济全球化进程的加快,不仅带来了人流、物流、资金流、信息流,而且带来不同思想意识的价值观、行为方式的相互交融和激烈碰撞。这使我们面临着西方资本主义势力传播意识形态、进行思想文化扩张和渗透的巨大压力。随着改革开放的不断推进,人的思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性日益增强,社会思想空前活跃,各种思想观念相互交织,社会意识出现多样化的趋势,错误思想的侵蚀难以避免。面对这种形势,必须发挥宣传思想工作这个“过滤器”的分辨作用,吸取精华,剔除糟粕,以巩固和增强党在意识形态领域的凝聚力、感召力和控制力,进一步坚持和巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位。

从统一思想、凝聚力量、鼓舞斗志、促进发展看,近几年来,我市经济发展逐年加快,正处于加速上升时期,尤其是去年全市的发展速度首次赶上和超过全省平均水平,发展质量也呈现出好的势头。特别是一批重大项目相继开工建设、竣工投产,为经济大发展创造了有利条件。这是全市人民共同努力的结果,与宣传思想工作也是密不可分的,可以说,宣传思想工作为全市经济大发展帮了忙、鼓了劲,功不可没。当前,池州正处在加快发展、富民强市的关键时期。市委一届七次全会和市人大一届五次会议在正确看待当前发展形势、充分认清新一轮经济快速增长的逼人态势、充分认识在新一轮竞争中我市面临难得机遇的基础上,提出了今年经济必须实现大发展、快发展,全市国内生产总值增幅要达到10%以上。实现这个目标,必须坚持以大开放为主战略、以大项目为主骨架、以大交通为主引擎、以大旅游为主平台、以大招商为主抓手,促进城市与农村、经济与社会的全面协调可持续发展。这些都是当前开展宣传思想工作的大背景。今年全市经济和社会发展的目标和任务对宣传思想工作提出了更高要求,为宣传思想工作创造了更广阔的空间和舞台。宣传思想工作要与市委、市政府的中心工作扣得更紧,把发展的氛围造得更浓,把发展的干劲鼓得更足。

从社会环境的重大变化看,经济基础、体制环境、社会条件和传播手段的深刻变化,使得宣传思想工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生很大变化。新技术手段的广泛应用,使人们接受信息的方式、方法和手段发生了很大变化。特别是网络、手机等新兴信息传播渠道的迅速兴起,既为宣传思想工作提供了新的手段和途径,同时也对党报、党刊、电视台、电台等主流媒体的影响力产生了冲击,对传统的管理方式提出了挑战。必须强化创新意识,在宣传内容、方法和机制等方面积极探索创新,采用新技术,开辟新渠道,占领新阵地,扩大覆盖面,增强影响力。

从市场经济存在的“二重”作用看,社会主义市场经济体制的建立和逐步完善,不仅解放和发展了生产力,提高了人民生活水平,而且增强了人们自主、竞争、效率、平等、民主和创新意识。同时市场经济内在的利益驱动原则带来的消极影响也会反映到人们的精神生活中来,拜金主义、享乐主义、个人主义等腐朽思潮,使一些人的人生观、价值观发生扭曲,以致信念失衡、道德失范、诚信缺失、重利轻义等。面对这些挑战,必须发挥宣传思想工作传承文明、释疑解惑、塑造灵魂的作用,引导人们树立中国特色社会主义的共同理想,树立正确的世界观、人生观和价值观。

二、坚持用“三个代表”重要思想统领宣传思想工作,为全面建设小康社会提供精神动力、思想保证和舆论支持?党的十六大把“三个代表”重要思想确定为我们党必须长期坚持的指导思想,实现了党的指导思想上的又一次与时俱进。用“三个代表”重要思想统领宣传思想工作,是由社会主义意识形态的性质决定的。人类社会发展的实践表明,在阶级社会里,社会意识形态具有鲜明的阶级性,社会意识形态的主流意识从来都是统治阶级的意志和思想观念的反映。“三个代表”重要思想同马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论是一脉相承而又与时俱进的科学体系。坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位,就是要用“三个代表”重要思想统领意识形态领域的各个方面,统领宣传思想工作。

用“三个代表”重要思想统领宣传思想工作,就必须坚持以经济建设为中心,为加快发展、富民强市提供精神动力。坚持以经济建设为中心,是我们党在研究和把握人类社会发展规律、社会主义现代化建设规律和党的执政规律的基础上提出来的。推动社会发展,推进中华民族的伟大复兴必须把经济建设搞上去。宣传思想工作要始终坚持经济建设这个中心不动摇,牢牢抓住发展这个第一要务不放松,服从服务于党委、政府工作大局,进一步唱响加快发展的主旋律。要营造坚定不移抓改革、千方百计促开放、聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好氛围;营造解放思想、实事求是、与时俱进的良好氛围,促进全市经济更快更好地发展。

用“三个代表”重要思想统领宣传思想工作,就必须以树立和落实科学的发展观作为重要任务。提出科学的发展观,是我们党对社会主义市场经济条件下经济社会发展规律在认识上的重要升华,是我们党执政理念的一个飞跃,具有重要的现实意义和深远的历史意义。经济发展是社会发展的前提和基础,也是社会发展的根本保证;社会发展是经济发展的目的展,就必须做到统筹兼顾、协调发展。科学发展观的本质和核心是以人为本,就是要把人民的利益作为一切工作的出发点和落脚点,不断满足人们的多方面需求和人的全面发展。坚持以人为本,既是经济社会发的长远指导方针,也是实际工作中必须坚持的重要原则,更是宣传思想工作必须把握好的一条重要原则。

用“三个代表”重要思想统领宣传思想工作,就要大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风。求真务实,是辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神,是党的思想路线的核心内容,也是党的优良传统,是指导我们各项工作的科学方法。要通过我们的宣传,使求真务实的精神真正深入人心,使求真务实的要求落实到党委、政府的各项工作之中,在全社会形成讲实话、谋实招、做实事、鼓实劲、务实效的良好风尚。大力宣传各级党委、政府以求真务实的精神研究解决改革发展稳定中的重大问题、群众生产生活中的紧迫问题、党的建设中的突出问题所采取的新举措和取得的新成效,表彰各地各部门以求真务实的精神推进经济建设和改革开放所涌现出来的先进典型。

用“三个代表"重要思想统领宣传思想工作,就要认真落实“三贴近”的原则。贴近实际、贴近生活、贴近群众,是用“三个代表”重要思想统领宣传思想工作的必然要求,加强和改进宣传思想工作的重要突破口,是宣传思想工作体现时代性、把握规律性、富于创造性的具体化。落实“三贴近”的要求,就是要把宣传党的主张与反映人民群众的心声统一起来,把弘扬主旋律与提倡多样化统一起来,把坚持正确导向与提高宣传引导艺术统一起来,把社会效益和经济效益统一起来,在贴近实际、服务发展中提高工作水平;在贴近生活、反映生活中加强引导;在贴近群众、服务群众中鼓舞群众。各新闻媒体要把镜头更多地对准基层,把版面更多地留给群众,反映群众呼声,关注热点问题。要通过改革创新,不断增强宣传思想工作的针对性、实效性,提高吸引力、感染力。

三、以提高素质为目标,切实加强宣传思想工作队伍建设宣传思想工作队伍的素质不仅决定了今天宣传思想工作的水平和质量,而且直接影响到今后宣传思想工作的发展前景。全市宣传思想战线的同志们特别是各级领导干部,要时刻审视肩负的重大责任,牢记党和人民的重托,坚持向书本学习、向实践学习、向群众学习。要经常深入基层、深入实际开展调查研究,多用群众的语言、多联系身边的事例开展宣传思想工作,使之入耳入脑、可亲可信。开展调查研究还要善于观察,勤于思考。不观察、不思考就会人云亦云,缺少真知灼见;不观察、不思考,就会老生常谈,难以取得理论的升华。真正新鲜生动、富于创造性的见解,是与深入的调查研究、对实际生活的独到体验和认识分不开的。形象、有力的论述,同样来自对事物的深刻分析和细心观察。因此,宣传思想战线的同志们不仅要认真学习领会党的路线方针政策,还要善于联系实际进行深入的研究思考,这样才能做到厚积薄发、深入浅出,创造性地把党的主张变为人民群众的行动,把理论变为指导实践的强大思想武器。

要切实加强宣传思想工作队伍建设,按照干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则,真正把那些政治上清醒坚定、思想理论修养好、组织领导能力强、熟悉意识形态工作的干部及时选拔到宣传思想工作的重要岗位上来,努力培养一批既熟悉党的路线方针政策,又熟悉理论、新闻、出版、文艺等工作业务的专门人才,培养一支能够经受实践考验、能打硬仗的政治强、业务精、纪律严、作风正的宣传思想工作队伍。各级党委、政府要从政治上、工作上、生活上关心宣传思想工作的干部,做到工作育人、事业留人、感情系人。要通过改善宣传思想工作队伍的知识结构、人才结构,创新管理模式,增强宣传思想工作的凝聚力和感召力,为提高宣传思想工作水平打下坚实的人才基础。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十二

同志们:

这次全省组织部长会议是经省委批准召开的。主要任务是,认真学习贯彻党的十六届四中全会、全国组织部长会议和省委六届六次全会精神,总结20xx年的组织工作,安排部署20xx年的工作,并对“树组工干部形象”学习教育活动进行总结,表彰全省优秀组工干部。

省委对这次会议非常重视。最近,省委会专门听取了全国组织部长会议精神的汇报。省委书记白克明同志在省委组织部呈报的20xx年工作要点上批示:“过去一年,组织战线在认真贯彻中央和省委要求,改革创新、服务大局上做了不少工作,取得了很大成绩,为河北的改革发展做出了积极贡献。新的一年,任务繁重,特别是按照中央统一部署,要全面开展党员先进性教育,要进一步加强各级领导班子建设,这些对组织战线的工作提出了更高要求。我赞同组织部提出的‘工作要点’,希望在新一年工作中,注意突出重点,精心安排,加强调研,狠抓落实,为河北的更快更好发展,进一步提供坚强的政治保证和组织保证!”省委副书记刘德旺同志批示:“完全赞同克明同志的批示,请认真传达学习,抓好贯彻落实,把今年的组织工作做得更好。”

去年底,省委组织部用两天时间召开务虚会,学xxx省委有关文件,研究谋划20xx年的组织工作,为这次会议的召开作了认真准备。下面,我根据省委组织部部务会研究的意见,讲三个问题。

一、20xx年组织工作的回顾。

刚刚过去的20xx年,在省委的领导和中组部指导下,各级党委组织部门坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六大、十六届四中全会和省委六届六次全会精神,以加强党的执政能力建设为主线,大力弘扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律,按照年初确定的“五方面重点、八件要事、四项基本要求”,扎实推进各项工作,全省组织工作取得了新成绩。

――加大干部教育培训力度,学习贯彻“三个代表”重要思想取得新成效。切实抓好“三个代表”重要思想的学习和培训,在省委党校和省行政学院举办了36期培训班或专题研讨班,培训干部1900多人,其中地厅级干部368人。指导各级党委(党组)中心组就坚持立党为公、执政为民,树立科学发展观和正确政绩观,贯彻执行民主集中制等内容进行了专题学习。党的十六届四中全会召开后,及时对全省党员干部和组织系统的学习作出安排。积极做好省委六届六次全会的筹备工作,联系我省实际提出了学习贯彻十六届四中全会精神的具体措施。认真抓好各项培训任务的落实,指导和协调有关部门举办了农业、城建、科技、国土资源、安全生产等专题培训班,选派113名年轻干部赴国内外大学参加一年制硕士研究生课程培训。

――以贯彻民主集中制为重点,领导班子建设得到加强。切实抓好省委六届四次全会《决定》的贯彻落实,将民主集中制教育活动延伸至县处级领导班子和领导干部。组织力量对各地各单位贯彻执行民主集中制情况进行检查,促进了各项议事决策制度的健全和落实。认真组织开展省管领导班子20xx年年度考核,对部分领导班子进行了调整充实。完成了地厅级后备干部集中补充调整工作。加强领导干部的监督管理,对10个地厅级领导班子进行了巡视,对9个班子进行了巡察。坚持和完善举报受理、诫勉谈话、组织函询、经济责任审计等制度,对所有拟提拔的省管干部人选都事先征求了省纪委意见。会同纪检机关清理党政领导干部违反规定兼任企业领导职务443人。

――着力抓好《干部任用条例》的贯彻执行,干部人事制度改革扎实推进。召开全省电视电话会议,对学习贯彻中央颁布的6个法规性文件,从整体上推进干部人事制度改革作出部署。抓好《干部任用条例》的配套制度建设,制定下发了调整不称职党政领导干部、实行省管干部试用期、省管干部任期经济责任审计、省直机关处级干部轮岗交流、乡镇干部选拔任用等9个规范性文件。去年,对13名设区市和省直单位正职拟任、推荐人选,实行了省委全委会票决或征求全委会成员意见。面向社会公开选拔了13名副厅级领导干部和高级经营管理人员,并安排其中11名同志到张、承两市和省信访局挂职锻炼。在省市两级组织部门同步开通“12380”举报电话,省委组织部共受理举报电话(信件)407件,对其中88件进行了直接查核或督办。组织力量对部分单位贯彻《干部任用条例》情况进行抽查,纠正和查处了干部任用中的一些违规违纪行为。

――大力实施人才强省战略,人才工作呈现良好局面。认真贯彻全国人才工作会议精神,筹备召开全省人才工作会议,制定下发了省委、省政府《关于进一步加强人才工作的若干意见》。坚持把高层次人才队伍建设摆在突出位置,继续实施“三三三人才工程”,做好省管优秀专家、有突出贡献中青年专家的选拔管理工作,建立了高级专家基本情况数据库。积极做好院士智力引进工作,成功举办了河北省院士联谊会第三次会议。两次组团赴海外招聘人才,取得了积极成果。高度重视大中专毕业生就业工作,会同人事部门开办的毕业生就业市场效果日趋明显。

――全面加强基层党建工作,基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强。组织开展了推进农村小康社会建设大规模宣讲活动,全省共下派4万多名县以上机关干部进驻14929个村,帮助解决影响“两委”班子建设的突出问题,制定小康社会和文明生态村建设规划,采取多种形式办实事、办好事,受到农民群众的欢迎。深入开展农村党建“三级联创”活动,大力整顿后进党支部班子,全省重点整顿的2532个后进村,基本实现了转化目标。深入实施农村党员干部“素质工程”,“一制三化”工作机制得到普遍推广,涌现出一大批先进典型。认真学习贯彻胡锦涛对李家庚先进事迹的重要批示,深入开展了向李家庚学习活动。国有企业、非公有制企业和城市社区党建工作得到加强。全省具备单独建立党组织条件的8404家非公有制企业,已建立党组织的7681家,组建率达91?4%;向无党员或仅有个别党员的非公有制企业选派党建工作指导员13100名。加强党员发展和教育管理工作,进行了党员思想状况问卷调查,认真做好保持共产党员先进性教育活动的各项准备工作。

――深化和拓展“树组工干部形象”学习教育活动,组织部门自身建设水平有新的提高。在继续搞好组织系统“树形象”活动的同时,将活动范围扩大到各级人事、编制、老干部部门和各级领导班子中分管组织人事工作的领导干部。活动中,坚持把学习教育贯穿始终、把查摆和解决问题贯穿始终、把建章立制贯穿始终,使广大组织人事干部强化了公道正派意识,解决了一批影响公道正派的突出问题,宣传了张清等一批优秀组工干部的先进事迹。全省组织人事部门新建规章制度2900多项,修订完善4900多项,制定的6000多项整改措施,绝大部分已得到落实。

同时,老干部工作、干部宏观管理、党员电教、组织史征编、党建研究,以及组织部门宣传、调研、信息等工作,都取得了新的成绩和进步。

过去一年的组织工作,有五个显著特点:一是坚持在大局下行动,在服务大局中推动工作;二是坚持与时俱进、改革创新,不断增强工作的主动性和创造性;三是坚持在制度建设上下功夫,积极推进组织工作的制度化、规范化、科学化;四是坚持典型引路,以过硬的典型活跃和带动整体工作;五是坚持重实际、求实效,狠抓各项任务的落实。据统计,一年中省委组织部有10项工作受到中组部、省委和有关部门的表彰,12次在组织系统的全国性会议上介绍经验和做法,中央、中组部领导和省委主要领导同志16次对我省组织系统有关工作给予表扬和肯定,中组部刊物和中央新闻媒体报道我省组织工作的经验做法37篇(次)。特别是20xx年7月,中央政治局委员、书记处书记、中组部部长贺国强同志来河北视察工作期间,专门到省委组织部看望机关干部,对我省组织工作给予充分肯定,对全省组工干部表示亲切问候,这是对我省组织工作的巨大鼓舞和鞭策。

一年来的成绩固然可喜,但我们也必须认真查找组织工作中存在的差距和不足,始终保持清醒的头脑。比如,领导班子、干部队伍的整体素质与新形势新要求相比,还存在许多不适应的地方,特别是领导发展的能力亟待提高;组织工作在把握经济建设的需求,主动为改革发展提供人才智力支持方面还有差距;少数基层组织战斗力、凝聚力不强,一些党员起不到先锋模范作用;有些同志对组织工作面临的新情况新问题缺乏深入研究,工作创新不够,新招不多、方法单一;在防止和克服形式主义,实现组织工作的高效运转,以及抓落实方面还需要付出更大的努力。这些问题必须引起我们的高度重视,在今后工作中认真研究解决。

二、20xx年组织工作的指导思想和主要任务。

新的一年,我们面临全面贯彻落实党的十六届四中全会和省委六届六次全会精神,完成“十五”计划、衔接“十一五”计划,保持全省经济社会良好发展势头的繁重任务。做好今年的组织工作,具有十分重要的意义。十六大以后,河北各方面工作都出现了新气象,全省上下政通人和,经济快速发展,形势喜人。发展越快、形势越好,对组织工作提出的要求就更多、更高。不久前召开的全省经济工作会议,对20xx年的经济工作作出全面部署,提出了“实现更快更好发展”的总目标。实现这个目标,离不开坚强有力的领导班子,离不开充满活力的基层组织,离不开高素质的人才队伍。组织部门作为负责领导班子、基层组织和人才队伍建设的主要职能部门,必须为实现河北更快更好的发展,提供更优质的服务、更有力的支持、更坚强的保证。各级组织部门要从政治和全局的高度,充分认识组织工作的重要地位和作用,切实增强责任感和使命感,把工作往深里做、往实里做,努力开创组织工作的新局面。

今年全省组织工作的指导思想是,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届四中全会和省委六届六次全会、全国组织部长会议精神,紧紧围绕加强党的执政能力建设,牢固树立和认真落实科学发展观,继续大力弘扬“树正气、讲团结、求发展”的主旋律,全面推进领导班子、党员队伍、人才队伍和基层组织建设,为完成我省改革发展稳定的各项任务提供坚强的组织保证。按照这个指导思想,要重点抓好以下八个方面的工作:

(一)以深入学习贯彻十六届四中全会精神为重点,大力加强干部教育培训工作。

深入学习领会党的十六届四中全会精神,是加强执政能力建设的基础和前提,也是各级党组织当前的首要政治任务。各级党委(党组)要采取有力措施,组织党员干部特别是领导干部,认真学习十六届四中全会《决定》、胡锦涛等中央领导同志的一系列重要讲话精神,同时要抓好省委六届六次全会精神的学习,把思想和行动统一到中央、省委的部署上来。一是搞好省管干部的培训。4月份,以加强党的执政能力建设和保持共产党员先进性为主要内容,在省委党校举办正地厅级领导干部专题培训班。之后,分8期将其他省管干部轮训一遍。二是按照省委六届六次全会的要求,由各市各单位采取集中培训、分级实施的办法,对乡科级以上干部普遍进行一次以加强党的执政能力建设为主题的培训教育。三是指导各级党委(党组)中心组把加强党的执政能力建设作为学习重点,认真学习文件,开展专题研讨。省委组织部要会同有关部门加强对党委(党组)中心组学习情况的检查,适时交流学习经验。四是各级党(干)校要把学习十六届四中全会精神作为重要内容,纳入各个班次教学计划。五是抓好组织系统领导干部的学习培训。省、市分别举办组织系统领导干部专题研讨班,深入学习、准确把握党的执政能力建设对组织工作提出的新要求,为落实好组织部门承担的各项任务打好思想基础。要发扬理论联系实际的学风,紧密联系我省改革发展和党的建设实际,认真研究解决加强执政能力建设面临的突出问题,使学习过程成为自觉增强执政意识、提高执政本领的过程。

要认真落实大规模培训干部的各项任务,提高干部教育培训工作整体水平。以理论武装、知识更新、能力建设为主要内容,抓好县处级以上领导干部,特别是领导班子正职、新进班子成员和后备干部的培训。年内参加省市两级党(干)校主体班次学习的县处级干部达到3500名左右。抓紧研究制定加强企业经营管理人员教育培训工作的意见。围绕提高创新能力,积极推进专业技术人员继续教育工作。继续选派县处级以上年轻干部赴国内外高校参加一年制硕士研究生课程培训,积极筹办领导干部国(境)外短期培训班。办好省委党校中青年干部培训班、普通高校短训班,加大后备干部教育培训力度。加强对干部培训工作的宏观管理,建立健全干部教育培训质量评估体系,提高培训质量和效益。

(二)以学习实践“三个代表”重要思想为重点,精心组织好保持共产党员先进性教育活动。

中央决定从20xx年开始,用一年半时间在全党开展保持共产党员先进性教育活动。这是继“三讲”教育和“三个代表”重要思想学习教育活动之后,我们党在加强自身建设方面又一重大战略举措。根据中央部署,今年上半年、下半年,分别在县及县以上党政机关和部分企事业单位、城市基层和乡镇机关开展教育活动。省委最近将召开会议专门部署这项工作。各级党委及组织部门,一定要充分认识开展先进性教育活动的重要性和必要性,把这项工作作为学习贯彻十六届四中全会精神的实际步骤和组织工作的重中之重,全力以赴、扎扎实实地抓好。一是要严格按照中央提出的指导思想、目标要求、指导原则和方法步骤,开展先进性教育活动,把学习实践“三个代表”重要思想作为主线贯穿始终,把学习贯彻党章、党的十六大和十六届三中、四中全会精神贯穿始终,把不断提高党员的思想认识贯穿始终,把进一步调动党员的积极性贯穿始终,把抓落实、求实效贯穿始终,把加强领导贯穿始终。二是要联系党员、干部的思想工作实际,把先进性教育活动与党的执政能力建设结合起来,与整顿和建设党的基层组织结合起来,从领导机关、领导干部做起,切实找准和解决党员、干部队伍中存在的突出问题,努力在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作上见到实效。三是在保持共产党员先进性教育中,要广泛深入地开展“党员扶贫济困”活动,并将其作为先进性教育的重要载体,通过为困难群众送温暖,体现共产党员的先进性,体现先进性教育活动的成果。四是要切实加强对先进性教育活动的领导。在党委(党组)统一领导下,建立高效精干的领导机构和工作机构,发挥组织部门的综合协调作用,发挥督导组和巡回检查组的作用,一级抓一级、层层抓落实,确保活动健康、扎实进行。要以开展先进性教育活动为契机,进一步做好党员教育、管理和发展工作。根据形势变化,不断创新党员教育管理的手段和方式,探索党员教育管理工作的新机制。认真落实全国发展党员工作会议精神和中组部《关于进一步做好新形势下发展党员工作的意见》,加强组织员队伍建设,做好发展党员,包括在其他社会阶层先进分子中发展党员工作。

(三)以优化结构、提高能力为重点,切实加强各级领导班子建设。

领导班子建设是党的执政能力建设的关键。要认真贯彻落实《20xx―河北省党政领导班子建设规划》,按照“政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调”的要求,扎实推进领导班子建设,努力把各级领导班子建设成为贯彻“三个代表”重要思想、带领干部群众不断开创改革开放和现代化建设新局面的坚强领导集体。

大力加强思想政治建设。不断深化理论武装工作,教育引导各级领导班子、领导干部,坚持不懈地用“三个代表”重要思想武装头脑、指导实践,身体力行立党为公、执政为民的要求,增强政治意识、大局意识、责任意识,自觉做到树正气、讲团结、求发展。要把提高各级班子领导发展的本领作为一项紧迫任务,扭住发展这个第一要务不放松,牢固树立和认真落实科学发展观,解放思想、与时俱进,创造性地开展工作。继续加强民主集中制建设,完善领导班子议事决策程序,建立重大事项决策征求意见制度、决策论证制度和重要决策失误责任追究制度。抓好党代会常任制有关试点,积极探索党代会闭会期间发挥代表作用的途径和方式。今年上半年,召开一次领导班子民主集中制建设经验交流会。以联系群众、求真务实为总要求,加强领导班子作风建设,坚持讲实话、出实招、办实事、求实效,把工作着力点真正放在解决问题抓落实上。县以上党政领导班子成员要结合工作分工,每年直接抓几件大事、实事。

努力配好配强各级领导班子。加强对省管领导班子的巡察了解和综合分析,及时掌握领导班子自身建设和履行职责的情况。结合届中调整,抓好领导班子成员的新老交替和岗位交流,不断优化班子结构,增强整体功能。一是抓好领导班子正职的选配。把政治上强、民主作风好、能够驾驭全局、清正廉洁、善于抓班子带队伍的优秀干部选拔到正职岗位上来。要强化选任制干部的任期意识,尤其要注意保持县(市、区)党政正职的相对稳定。二是高度重视培养选拔优秀年轻干部和各类紧缺人才。要根据《干部任用条例》的原则要求,研究制定特别优秀年轻干部破格提拔的具体办法,为优秀年轻干部脱颖而出提供制度保证。要抓紧制定加强后备干部培养锻炼工作的意见,有计划地安排设区市的市级后备干部到省直机关挂职锻炼,省直机关的厅级后备干部到基层挂职锻炼。针对一些地方熟悉工业经济的干部比较缺乏的现状,选派部分有发展潜力的国有大中型企业后备干部,到市、县政府挂职,从中物色一批熟悉工业经济的优秀年轻干部。三是继续做好女干部、少数民族干部、党外干部的培养选拔和配备工作。年底以前,完成市、县政府领导班子中党外干部的配备工作。

改进和完善干部实绩考核工作。制定并实施体现科学发展观和正确政绩观要求的干部实绩考核评价标准,是树立正确用人导向,选准用好干部的重要前提。省管领导班子20xx年年度考核时,我们在考核目标的设置和考核方法上作了些改进。要在调查研究的基础上,继续改进并做好20xx年度的考核工作。在考核目标的设置上,力求体现系统性、针对性、科学性和可操作性;在考核方式方法上,力求程序简明、操作简便,避免过于繁琐;在考核范围的确定上,注意从实际出发,区别对待,不搞重复考核。为了加大推动国企改革的力度,将从20xx年度开始,对设区市、省直有关厅局的国企改革工作进行专项考核。省委组织部要会同有关部门制定考核方案,明确考核内容和标准。

(四)以贯彻落实《干部任用条例》和6个法规性文件为重点,继续推进干部人事制度改革。

认真贯彻落实《干部任用条例》和6个法规性文件,以形成广纳群贤、人尽其才、能上能下、充满活力的用人机制为目标,抓好各项改革措施的落实。一是大力推进配套制度建设。近两年,我省围绕贯彻落实《干部任用条例》和中央有关要求,出台了一系列规范性文件。对此,要继续抓好贯彻执行,并在实践中不断完善。今年要围绕解决领导干部“能下、能出”问题,加大制度创新力度。在调研基础上,研究制定领导干部引咎辞职实施办法,建立领导干部质询制、问责制。二是大力推进领导干部公开选拔和竞争上岗。在总结经验的基础上,研究制定扩大公开选拔、竞争上岗的具体办法。省委今年将拿出一定数量的厅级领导职位和高级经营管理职位,再次组织公开选拔。要进一步完善公选的程序和方法,做到公开、公平、公正,降低成本,保证质量。省委组织部将会同有关单位着手建立公开选拔县处级领导干部考试题库。三是大力推进干部交流。根据《党政领导干部交流工作暂行规定》,结合省管领导班子日常调整,积极推进干部交流。各市各单位也要有计划地做好干部交流轮岗工作。要支持交流干部的工作,及时帮助他们解决工作、生活中的实际困难。四是大力推进企事业单位人事制度改革。搞好事业单位的清理整顿和体制改革,积极推行聘用制和岗位管理制度。按照建立现代企业制度的要求,探索和创新国有企业领导人员的选拔任用和考核激励办法。今年国家将出台公务员法,中组部将在建立领导干部职务与职级相结合的制度、实行领导干部职务任期制等方面出台有关规定,我们要联系实际,抓好贯彻执行。

(五)以整治用人上的不正之风和腐败现象为重点,加强干部监督工作。

认真贯彻全国干部监督工作会议精神,建立健全强化预防、及时发现、严肃纠正的监督工作机制,切实加强对领导干部和干部选拔任用工作的监督。一是加强对《干部任用条例》贯彻执行情况的监督检查。近两年,各级各单位干部选拔任用中法规意识有所增强,在工作规范化上有所进步,但仍程度不同地存在一些问题。今年要加大监督检查力度,对贯彻执行《干部任用条例》的情况,有针对性地进行巡查和重点抽查,发现问题及时提出整改意见,并对整改情况进行跟踪督导。二是着力抓好各项监督制度的落实。继续完善和落实领导干部述职述廉、诫勉谈话、组织函询和经济责任审计等制度,组织好对省管领导班子的巡视、巡察工作。三是认真做好群众举报的受理和查核工作。对通过“12380”举报电话、来信来访等形式举报的问题,凡是性质比较严重、内容比较具体、线索比较清楚的,都要及时立案查核,特别是对反映选人用人问题和主要负责人问题的要重点查,对查证属实的,依据有关规定严肃处理。四是不断健全和完善干部监督工作机制。健全工作协调机制,充分发挥干部监督工作联席会议的作用,加强与纪检监察机关和有关部门的联系,形成监督合力;健全信息反馈机制,及时掌握各地各单位开展干部监督工作和查处干部违纪违法问题的情况;健全组织部门内部配合机制,落实各内设机构做好干部监督工作的责任。

认真落实贺国强同志在全国组织部长会议上提出的措施和要求,把查处“跑官要官”、“买官卖官”和防止、杜绝“带病上岗”、“带病提职”问题,作为一项重点任务,切实抓紧抓好。对“跑官要官”的,至少在一段时间内不能提拔使用,情节严重的要进行组织处理;对在民主推荐和选举中搞非组织活动的要坚决查处,已经提拔的要从领导岗位上撤下来,并视情节给予纪律处分;对受贿“卖官”的要按有关规定严肃查处,对行贿“买官”的一律先免去职务,再按规定处理;违反《干部任用条例》作出的任免决定一律无效,由党委(党组)及组织人事部门按照干部管理权限予以纠正;对疏于监督、履责不力,致使本地本单位用人上不正之风严重的,要追究有关领导的责任。各级党委(党组)及组织人事部门要严把选人用人关,坚决防止干部“带病上岗”和“带病提职”。一是在干部考察中反映有严重违纪违法问题且线索具体的,要进行认真调查核实,问题没有查清前不要急于作出提拔使用的决定;二是对所有拟提拔干部,在提交党委(党组)讨论决定前,均要听取纪检监察机关的意见;三是对新提拔的干部要严格执行任前公示制和试用期制,并进行任职谈话,尤其要对廉洁自律问题提出严格要求;四是干部提拔后要进行跟踪考察了解,有重要举报或发现行为不检点的,及时进行诫勉谈话或函询;五是对在重要岗位上的干部,发现有严重问题线索、不宜继续从事现岗位工作的,要先从该岗位上调整下来,视情况作出适当安排,并进行调查核实;六是对“带病上岗”、“带病提职”的干部,要对其选拔任用过程进行调查,存在用人失察失误的,要追究有关责任人的责任。

(六)以高层次、高技能人才队伍建设为重点,加强人才工作的宏观指导和综合协调。

抓好全国、全省人才工作会议精神的贯彻落实。充分发挥组织部门在人才工作中的牵头抓总作用,明确有关职能部门的职责分工,建立经常性的人才工作综合协调和督促检查机制。抓好省委、省政府进一步加强人才工作《若干意见》的任务分解,定期检查落实进展情况。会同省人事厅、发改委等部门,在深入调查研究的基础上,编制我省“十一五”人才规划,使之与全省国民经济和社会发展总体规划相衔接,与“一线两厢”区域发展战略相适应。各地也要从实际出发制定相应的人才规划。要注意宣传党的人才政策和人才工作中涌现出的好经验、好做法、好典型,努力营造有利于优秀人才脱颖而出的舆论氛围和社会环境。

大力推进高层次、高技能人才队伍建设。继续实施“三三三人才工程”和“燕赵学者计划”,尽快研究制定河北省特级专家、“河北省杰出人才奖”评选办法,组织好第五批省管优秀专家的选拔工作。进一步完善政府特殊津贴制度,改进各类专家津贴的发放办法。完善引进人才的优惠政策,做好人才智力引进工作,特别是大力吸引留学人员和各类高层次人才来我省创业。以河北省院士联谊会为纽带,加强我省与“两院”院士全方位、多层次的合作。要高度重视工人中高技能人才和农村实用人才的培养选拔工作。继续实施河北省“技能振兴计划”,改进高技能人才的评选办法,落实好他们的各项待遇。

积极促进人才资源的整体开发。按照新的人才统计指标体系,搞好全省人才队伍状况的统计分析,摸清底数,为完善人才政策、加强宏观指导提供依据。抓紧研究制定对欠发达地区重点是张、承两市提供人才智力支持的具体措施。完善选派干部到欠发达地区挂职和帮助工作制度,鼓励大学毕业生到欠发达地区就业,增加欠发达地区选调生数量,为欠发达地区人才培训提供支持。要积极探索促进人才合理流动的有效途径,理顺和完善有关人才流动的政策,促进人才合理流动。重视做好新经济组织和社会组织中的人才工作。加强对大中专毕业生就业工作的指导,鼓励高校毕业生到非公有制企业中就业和自主创业。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十三

最近,市委召开的二届三次全会,是在全市上下深入学习贯彻胡锦涛视察河南和徐光春书记在周口调研时重要讲话精神的新形势下,召开的一次重要的会议,是加快周口追赶型跨越式发展的关键时期召开的一次十分重要会议。特别是会议通过的《关于加强党员干部作风建设、加快周口追赶型跨越式发展的决定》是当前我市加强党员干部队伍建设的纲领性文件。三次全会的召开,为组织工作指明了方向,也为加强和改进组织工作提供了强大动力和有利契机。组织部门在加强党员干部队伍建设中担负着十分重要的使命和责任,三次全会提出的各项任务,都与组织工作紧密相关,都需组织部门认真贯彻落实。因此,我们必须提高认识,把学习贯彻三次全会精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,动员广大党员干部进一步认清形势、统一思想、抓住机遇、负重奋进,倡导和形成良好的学风、思想作风、工作作风、领导作风和生活作风,建立和营造团结统一、风清气正、共谋发展和干事创业的发展环境,为促进社会经济的全面发展提供强有力的组织保证.

市委二届三次全会召开后,xxx县委组织部积极行动,进行了集中学习,在认真学习会议精神的基础上,对过去的工作进行了认真回顾和反思,进一步明确了下步工作思路。大家深刻地认识到加强党员干部作风建设的重要性和紧迫性。但目前我们的学习还只是初步的,在下一步的学习贯彻中,做到三个结合:一是要紧密结合自身建设实际学习。围绕新时期对组工干部提出的新要求,找出差距不足,明确努力方向,提出改进的方法和措施。二是要紧密结合工作实际学习。对照《决定》提出的任务,找准组织工作贯彻落实三次全会精神的着力点和结合点,明确任务,分解立项,提出推进工作的思路和措施。要把学习贯彻三次全会精神与搞好上半年终工作总结、谋划下半年工作思路结合起来,着力把三次全会精神贯彻到组织工作的各项工作中去。抓住重点,狠抓落实,确保全年工作任务的顺利完成。三是要紧密结合思想认识学习。通过学习,坚定理想信念,强化宗旨意识,坚持实事求是,创新发展思路。使组工干部在思想上受到洗礼,素质上得到提高,形象上有明显提升,作风上有明显转变。

回顾一年来我县组织部门作风建设方面的工作,主要做到了“四强化四突破”

1、强化学习培训,在组工干部素质上实现了突破。我们按照“讲政治、知全局、精业务、守纪律创一流”的标准和成为能讲、善写、会干复合型人才的目标。把坚持每周组织两次理论政策学习,每周进行一次业务讲座,每月上一次党课、每季度搞一次书面测试制度和及时传达上级会议精神,作为提高组工干部综合素质,促进各项工作的一项主要举措来抓。通过采取自学、集中学习、参加培训、积极开展“四个一”活动(读一本好书、上一次专题讲座、每月有一篇信息被市以上刊物采用、完成一篇调研文章)等多种形式,使广大干部努力做到“学习工作化、工作学习化”,有效地提高了组工干部的学习力、表达力、创新力和思维力,推进了学习型机关建设。在4月份全县公开选拔乡镇长中,县委组织部有3名同志进入笔试成绩前12名,学习成果得到充分体现。

2、强化调查研究,在工作创新上实现了突破。坚持抓调研,促工作的思路,要求每个干部要结合自己业务特点,确定调研课题,深入基层调查研究,在了解实际、掌握实情上下工夫,不断研究新情况,总结新经验,探索新规律,解决新问题,半年写出一篇有价值的调查报告。特别是对发现的突出问题和带有苗头性、倾向性的问题,提出建议,及时采取措施,切实帮助基层解决实际问题。通过大兴调研之风,改进调研的方式、方法,掌握了新情况、新问题,进一步树立了组织部门求真务实的形象,使组织工作更好地适应新形势、新任务的需要。去年8月,部全体人员对全县农村软弱涣散支部进行了集中调研,摸清了存在问题的根源,县委组织部下发了《关于对全县农村软弱涣散支部进行集中整顿的意见》,取得了明显效果.今年5月,我们又对全县村级组织现状进行了全面调查,通过实地查看,走访座谈,向县委呈报了调查报告和建议,为县委决策和确立组织工作重点,提供了基本依据。

3、强化制度建设,在工作规范化上实现了突破。以部机关保持共产党员先进性教育活动和将正气树新风促发展主题教育为契机,在广泛征求意见的基础上,完善制定了部机关各项规章制度,进一步明确了岗位职责,议事规则,工作程序和工作纪律。认真执行了例会制度,考勤制度、学习制度、工作制度,上级重要会议通报、组工干部守则、廉洁自律等22项制度,确保了各项工作扎实推进,健康运行。

4、强化作风建设,在树立形象上实现了突破。通过开展先进性集中教育活动和讲正气树新风促发展主题教育,制定整改方案,各科室紧密联系组织工作实际,求真务实,开拓创新,争做政治上靠得住、业务上有本事、作风上过得硬的组工干部。同时,定期开展谈心交心活动,加强沟通和交流,形成了团结和谐、有凝聚力、战斗力的集体,进一步提升了组织部门的整体形象。

当前存在的主要问题。

3、创新能力有待提高。有的组工干部思想比较封闭,习惯用老眼光看待新事物、用旧观点思考新问题、用过时的经验来指导新工作,工作中拿不出新办法、出不了好主意。由于没有一种创新的思维,工作思路就比较窄,对出现的一些新情况、新问题也没有较好的措施,使组织工作缺乏一定的活力。

下步打算。

1、思想政治建设方面。一是提高理论素养和思想水平。掌握基本理论和精神实质,学以致用,不断提高理论和政策水平。二是坚定正确的政治方向和政治立场。头脑清醒,意志坚定,政治、思想和行动上与党中央保持一致。三是砺练政治品德和道德品质。做到胸襟宽广,公道正派,坚持原则,谦虚谨慎,克己奉公。

2、干部队伍建设方面。一是提高业务能力。积极倡导爱岗敬业,刻苦钻研的风气,重视党的建设和组织工作方针政策等方面业务知识的学习培训。了解、把握组织工作全局,精通党建组织工作各个方面各个岗位的业务,成为组织工作的行家里手。二是提高综合素质。组工干部不仅要会搞党建工作,还要强化现代科技、市场经济、法律知识的学习,不断更新知识,优化知识结构,加强实践锻炼,熟练掌握现代化办公手段,具备开展调研、宣讲党的方针政策和运用语言文字的能力。三是坚持开拓创新。坚持原则,勇于创新,始终站在时代的前沿,提倡敢想、敢试、敢闯的精神,增强改革意识、开拓意识、创新意识。

3、部门作风建设方面。坚持求真务实,真抓实干,讲求实效,不搞形式主义,不搞花架子,深入实际,调查研究,善于发现问题,总结经验,指导工作实践。坚持全心全意为人民服务的宗旨,密切联系群众,倾听群众呼声,关心群众疾苦,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,多为群众办实事、办好事,反对敷衍塞责、得过且过、高高在上,切实为广大党员、干部和知识分子服务。坚持批评与自我批评,讲学习、讲政治、讲正气,反对不讲党性、不讲原则、明哲保身的“好人主义”。

4、廉洁自律建设方面。时刻保持共产党人的本色,自觉抵制消极因素的影响,坚决反对拜金主义、享乐主义和极端个人主义。在工作中,坚持公道正派,任人唯贤,坚持原则,主持正义,严格遵守组织人事工作纪律,坚决防止跑风漏气、讨好卖乖等不正之风。在公务活动中,不接受礼金和有价证券,带头执行廉洁自律的各项规定,坚守岗位,不擅离职守。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十四

同志们:

20xx年,在州委的正确领导下,全州各级组织部门坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会精神,突出加强党的执政能力建设和先进性建设这条主线,紧紧围绕实现“提速快跑,富民强州”目标,按照年初确定的重点任务,开拓创新,狠抓落实,各项工作都取得了新的进展和成效。

——保持共产党员先进性教育活动取得阶段性成效。按照中央和省、州委的部署,把先进性教育活动作为组织工作的重中之重,认真落实“关键是取得实效”和“真正成为群众满意工程”的要求,切实担负起了综合指导、组织协调和督促检查的重要职责,推动了全州先进性教育活动的扎实开展。第一、二批先进性教育活动中,全州各级党组织高度重视,作为“一把手”工程,广泛动员,周密部署,突出时代特色、民族特色、地域特色,深入开展“察民情、解民忧、集民智”主题实践活动,做到了规定动作不走样,自选动作有特色,广大党员践行“三个代表”重要思想的自觉性、坚定性不断增强,基层党组织战斗堡垒作用得到加强,党群、干群关系进一步密切,有效促进了各项工作的开展。活动中,全州共调整充实31个直属党委、786个基层党支部,新建“两新”组织党支部464个,查找“双失”党员18330名;解决涉及工资待遇、土地纠纷、就业创业、人才培训、法律服务等22类3450个具体问题,走访慰问困难群众近万户,慰问款物折合人民币1470多万元,结成帮扶对子13243多个,落实帮扶资金1791万元,为群众办实事近万件。中央和省委督导组多次对我州进行检查,都给予了高度评价。目前,第三批先进性教育活动开局良好,健康发展。

——领导班子和干部队伍建设得到加强。落实决策重大事项议事规则、县级以上领导干部民主生活会实施细则,强化理论中心组学习,深入开展“三好”竞赛活动,对评选出的“好班子”、“好班长”、“好副手”进行了表彰奖励,切实提高了各级领导班子思想政治建设水平。进一步加大年轻干部和“三方面”干部的选拔力度,新提拔副县级干部中40岁以下的占38;成功组织了法院、检察院党外副职领导职位的公开选拔和公务员招录工作。加强了后备干部的培养和管理,拓宽了干部学习、交流的平台。研究制定了《延边州县(局)级干部提前离岗和提前退休实施办法(试行)》和《关于培养选拔党外干部工作的意见》,初步形成了《领导干部职务任期制暂行规定》,进一步完善了干部培养选拔和管理的机制。大力推进干部教育培训工作,在巩固已有培训基地的基础上,开辟了中国浦东干部学院、深圳经理进修学院、香港理工大学等境内外高层次培训基地,举办各种培训班75期,培训各级干部20xx余人,是近年来培训期数和人数最多的一年。按照《干部任用条例》规定,对八个县市和部分州直部门贯彻执行情况进行检查,对存在的问题进行了认真清理整顿,受到省委《干部任用条例》检查组的充分肯定。制定下发了《延边州党政领导干部选拔任用工作责任认定及追究办法》、《关于防止和解决干部选拔任用工作中几个突出问题的具体措施》,把监督贯穿于干部选拔、管理和教育的各个环节,增强了干部选拔任用工作的严肃性。对部分县市开展了经济运行情况审计,对州直委办局领导干部开展了离任审计和任期内审计。认真抓了公示举报和日常举报受理与查处工作,修订和完善了12380举报电话管理规定,进一步拓宽了监督渠道。加强了对党员领导干部及国家工作人员因私出国(境)审批工作的管理,规范了政审程序。

——人才工作和人才队伍建设取得新进展。认真组织实施“一村一名大学生”、“人才服务国企改制”、“农村优秀青年素质提升”等人才重点项目,争取到位资金20xx多万元,落实增收致富和公益项目80多个,办实事200多件;基本完成重点企业改制任务;选拔了215名农村优秀青年到农业院校接受大专学历教育。同时,围绕州委、州政府“四项重点工作”,加大急需、紧缺人才的培养力度,举办了城镇化建设、项目建设研讨班和以提高人才自主创新能力为目标的各类人才培训班,得到了州委、州政府领导的肯定。州和各县市采取招商引智、项目引才等方式引进462名急需、紧缺的人才。组织编制了“十一五”人才规划和配套规划。人才市场建设有了新突破,省人事厅与我州共同建设的“东北亚国际人才市场”正式投入运营,为人才资源开发搭建了更为有效的平台。我州推荐的3名高级专家、15名各类优秀人才和3个人才工作先进单位受到省委、省政府的表彰奖励。

——基层党组织和党员队伍建设成效明显。继续深化“三创两建两争”活动,广泛开展“党员农贷致富”活动,推广“支部+协会”模式,强化农村党员的培训力度,加强村部暨党群活动室建设,全年新发放贷款2341万元,受益党员1841人;党员领办创办农村新经济合作组织242个,带动农户17627户,培训农村党员干部4万人次,全州1075个行政村村部全部完成,创建了一批“五好”乡镇党委、“五好”村党组织,农村基层党组织的凝聚力、战斗力明显增强,党员的素质和“双带”能力大幅提升,反映这一成果的纪实片《强基固本筑堡垒》被收入省电教教材,我州农村基层组织建设的经验在全省农村基层组织建设工作会上推广,新华社、吉林日报、省广播电台和省电视台等新闻单位联合对我州农村基层组织建设工作进行了集中采访报道。街道(社区)党建工作充分发挥“大工委”体制优势,整合和利用街道社区资源,把共驻共建活动引向深入,创建了5个省级“党建工作综合示范街道社区”。实施“社区党员创业工程”,在社区成立了“流动党员服务站”185个。向非公企业下派党建指导员144名,非公企业党组织应建已建率达到99。推广“党群一体化”工作模式,建立了23个非公企业党建工作示范基地,充分发挥了典型的示范带动作用。开展了师德建设“党员示范”活动。继续加大发展党员向农村、非公企业倾斜力度,新发展党员中一线党员达到80,非公企业党员达到5.1,致富能手党员达到农民党员的92,党员队伍结构进一步优化。针对不同层次、不同类型党员的特点,出台了流动党员、离退休党员、下岗失业党员和非公企业党员的管理办法,党员管理工作进一步规范。今年“中组部党的先进性建设若干理论问题研究课题总结交流会”在我州召开,我州撰写的“延边州流动党员保持先进性研究”在会上交流,并荣获一等奖。

——组织部门自身建设得到提高。按照中央和省委组织部的统一部署,全州组织部门进一步深化和拓展了“树组工干部形象”集中学习教育活动成果,紧紧抓住先进性教育活动的契机,广泛开展向祁爱群同志学习活动,以解决服务大局能力不强,创新意识不强,文字综合能力弱等问题为重点,丰富和完善了机关内部制度,推进了机关管理和工作运行的制度化、规范化,提高了工作质量和效率。适应新形势新任务的要求,通过组织学习培训、实践锻炼、外出考察和在职学习等多种方式,促进了组工干部业务素质和工作能力的提高。

此外,老干部、组工信息、电化教育、统计、信息化建设和干部档案工作,也都在服务和配合中心工作上取得了新成效。

回顾一年来的工作,亮点很多。有的工作得到了中组部和省、州委的充分肯定。这些成绩是贯彻落实中央和省委精神,在州委和各级党委的正确领导下取得的结果,是全州组织系统广大干部扎实工作的结果,也是相关部门和各方面大力支持的结果。这里,我代表州委组织部,感谢大家对组织工作的关心支持,感谢全州组工干部所付出的辛勤劳动。

在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到存在的不足和问题,主要是:对有些工作调查研究还不够深入,缺乏前瞻性、系统性的思考;对解决选人用人难点问题的办法还不够多;基层党组织后备干部来源不足、部分班子力量薄弱的问题还比较突出;有些工作抓落实还不够到位,个别组工干部的工作作风和工作方式亟待改进,工作能力亟待提高,等等。这些问题要在今后工作中认真加以解决。

二、以先进性教育活动和地方党委换届工作为重点,扎实做好20xx年各项组织工作。

20xx年是实施“十一五”规划的开局之年,是组织工作在新的起点上继续向前迈进的一年,也是组织工作阶段性重要任务最多的一年。州委八届十二次全会,明确提出今后一个时期要抓好项目建设、新农村建设、对外开放、城镇化建设、软环境建设、社会保障体系建设六项重点工作。做好今年的组织工作,必须认清形势、围绕中心、突出重点、统筹兼顾。今年工作的指导思想是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入贯彻党的十六大和十六届四中、五中全会、州委八届十二次全会精神,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,紧紧围绕我州“十一五”规划和“六项重点工作”,突出先进性教育活动和地方党委换届这两个重点,进一步加大人才工作力度,切实加强干部队伍、基层组织、党员队伍和组织部门自身建设,扎实推进组织工作,为完成我州各项工作任务提供坚强组织保证和人才支持。

(一)继续抓好保持共产党员先进性教育活动。

先进性教育活动是我们党加强执政能力建设和先进性建设的一次伟大实践。要继续按照胡锦涛同志“关键是取得实效”、“真正成为群众满意工程”的要求和最近关于第三批先进性教育活动的重要批示精神,扎扎实实地搞好先进性教育活动。

一是要不断巩固和扩大第一、第二批先进性教育活动成果。已经结束先进性教育活动的党组织,在转入经常性工作后,要继续做好巩固扩大成果工作,着力解决存在的突出问题,努力达到先进性教育活动的目标要求。要通过建立责任制、实行销号制、公示成果制、分级调度制,切实解决党组织和党员自身存在的突出问题,解决影响改革发展稳定的突出问题、涉及群众切身利益的突出问题,让群众得到实实在在的利益,真正成为群众满意工程。要围绕先进性教育活动与党的先进性建设深入开展理论研讨。最近,州先进性教育办公室已下发了《关于做好“保持共产党员先进性教育活动与党的先进性建设”征文活动的通知》,各县市、各部门要认真组织,积极参加,州里将适时举办征文交流会。

二是要紧紧围绕建设新农村主题,扎实开展第三批先进性教育活动。按照第三批先进性教育的目标要求,把建设社会主义新农村目标作为第三批先进性教育活动学习的主题,查找问题的依据,整改的标尺。对照建设社会主义新农村目标要求,深刻剖析与建设社会主义新农村要求不适应,与党的先进性要求不符合的问题。要解决农村党组织和党员队伍中存在的突出问题。把重点放在选好一把手上,特别是提高村党支部书记的能力和素质,通过抓好一个人,带活一个村。通过为无职党员设岗定责,搭建无职党员发挥作用的平台,解决党员党性意识不强,“平时看不出来”的问题。加强对党员致富技能的培训,组织引导农村党员带头学科技,用科技,通过各种培训使农村党员真正成为群众学科技、用科技的示范者。要解决影响改革、发展、稳定的主要问题。针对农村税费改革出现的新情况新问题,突出打造技能型服务性乡镇党委、政府。以提升乡镇干部素质为核心,提供为农民服务为重点,提高工作效率为目标,切实加强技能型干部的培养,不断增强党在农村的执政根基。要解决群众关心的重点问题。结合全州第三批先进性教育和农村“三创两建两争”活动,通过开展有特色的主题实践活动,认真落实州委提出的办好十件实事的要求,让农民真正得到实惠。特别要关注农民权益保障,对农村信访案件进行集中接访处理,上下联动,正面引导,妥善解决。要注重解决影响农村长远发展的突出问题。重点是引导农村理清实行土地集约经营,提高土地产出效益的发展思路,理清调整农业和农村经济结构的思路,理清发展农业产业化经营的思路,理清推进农村劳动力转移的思路,理清领办创办农村新经济组织的思路。

三是要认真总结先进性教育活动经验,建立健全保持共产党员先进性的长效机制。要按照中央和省、州委的要求,认真贯彻落实州委《关于建立健全机关党员“长期受教育、永葆先进性”长效机制的意见》,全州各级党组织都要结合本县市本部门的实际,全面总结先进性教育活动中创造的新鲜经验,努力把成功做法上升为制度规范。特别是要注重从实际出发,按照“突出重点、求实管用”的要求,形成以提高素质为目标,构建党员学习教育培训机制;以加强基层组织为目标,构建党建组织保障机制;以服务群众为目标,构建党员作用发挥机制;以促进工作为目标,构建抓党建促发展的互动机制等党的先进性建设的长效机制。同时,要认真抓好已经出台和即将出台的有关制度的贯彻落实。

(二)切实做好县(市)、乡(镇)党委换届工作。

今明两年,将进行州、县、乡党委的集中换届。这次换届与以往有较大不同:一是要按照十六届四中全会提出的领导班子配备改革的要求来进行;二是要实现自下而上集中换届的整体安排;三是要以科学发展观和正确的政绩观为指导来考察领导班子和领导干部,进一步改进考察的方式方法;四是干部新老交替的力度比较大。各级党委及其组织部门,要充分认识这次换届改革力度大、调整干部多、时间比较紧的特点,充分认识搞好这次换届对于顺利实现十六届四中全会提出的领导班子配备改革目标,为实施“十一五”规划提供坚强组织保证的重大意义,投入足够精力,切实做好有关工作。有关换届的具体政策和工作安排,今年上半年还将召开专门会议进行部署,这里我重点强调以下三点:

第一,以换届为契机,加强领导班子建设。采取有力措施,认真落实中央和省、州委关于换届的要求,在精简领导班子职数、减少副书记职数、适当扩大党政领导成员交叉任职等方面取得实质性进展。通过改革,进一步完善地方党委领导体制和工作机制,充分发挥会的集体领导作用;进一步减少和避免党政分工重叠,切实提高工作效率。按照优化结构、提高素质、增强整体功能的要求,通过换届,把那些德才兼备、群众拥护的优秀干部选拔到各级领导岗位上来。特别要选好配强“一把手”、加大选拔年轻干部和“三方面”干部的工作力度。县市党政正职在班子中处于核心地位,起着关键作用。虽然其管理权限已上划省委,但州里仍担负着推荐人选和日常教育管理的重要职责。这次换届中,一定要按照有关标准和条件,配合省委做好推荐选拔的各项工作。要以换届为契机,搞好部门与地方、地方与地方之间干部交流,有计划地安排干部特别是后备干部到艰苦地区、复杂环境经受锻炼和考验。要通盘考虑党委换届与下一步人大、政府、政协换届等方面的人事安排,促进整个领导层的优化配置。

第二,改进考察办法,扩大党内民主。要切实把科学发展观和正确政绩观的要求贯彻到今年党委换届人选考察中。认真研究中央即将下发的党政领导班子和领导干部综合考核评价办法,对我州现行的考核评价体系进行充实和完善;扩大差额考察范围,健全干部差额考察制度;加强经常性考察,探索民意调查、实绩分析等新的方法和手段,全面了解领导干部的德才素质;注重考察干部的工作实绩、勤政廉政、贯彻民主集中制、求真务实和心理素质等方面情况的考察。要认真落实十六届四中全会的有关要求,把发扬民主贯穿于换届工作的全过程。要扩大提名环节的民主,适当扩大会议推荐的范围和差额提名的比例。要扩大选举环节的民主,改进候选人介绍的内容和形式,完善选举方法。适当增加党委委员的名额,以利于充分发挥全委会的作用。

第三,做好思想政治工作,严肃组织人事纪律。这次集中换届,涉及干部切身利益,许多班子成员都将面临进退留转的选择,这就难免使一些干部产生某些疑虑、压力甚至思想阻力。要引导干部从大局出发,正确对待领导班子配备改革,正确对待组织安排,正确对待个人的进退留转。要关心和爱护干部,把有关同志妥善安排好,保护和调动干部的积极性。要严肃干部人事纪律,坚决防止和查处拉票贿选、“跑官要官”、“买官卖官”、非组织活动等违纪违法行为。要处理好换届与保持正常工作秩序的关系,做到思想不散、秩序不乱、工作不断。

(三)进一步加大人才工作力度。

人才是兴业之本。“十一五”期间,我州对各类人才总量的需求将越来越多,对人才素质的要求也将越来越高。各级组织部门一定要把人才工作摆上更加突出的位置,认真抓好。

第一,以增强创新能力为核心,大力加强人才培养工作。增强自主创新能力的关键,在于培养一支高层次人才队伍。今年,在三支队伍培养上,州里将选送一批党政领导干部、优秀企业经营管理人员和专业技术人才,到国内外高层次培训阵地接受现代培训,到中央、省直部门和国内优秀企业挂职锻炼;组织一批优秀专家和学科带头人,到国外考察学习,不断提高培训的层次和水平。在农村实用人才培养上,重点加强农村职业教育,积极实施“农村劳动力转移培训计划”、“农村实用技术培训计划”、“农村实用人才创业引导计划”,抓好“农村优秀青年素质提升”培养计划,为农村培养新型农民。在高技能人才培养上,要进一步整合人才培训资源,组织开展职业技能竞赛,实行国家职业资格证书制度,在一些行业和企业的关键工种、关键岗位设置“首席工人”、“首席技师”,构建一支专业层次和数量配置合理,适应我州经济社会发展需要的高技能人才队伍。

第二,以搭建创业平台为切入点,抓好招才引智工作。要在巩固延边林业集团、吉林敖东集团等博士后工作站的基础上,指导延吉卷烟厂做好建立博士后流动工作站的前期准备工作;指导高新技术企业、大中型企业与域外重点高校、科研院所建立各种合作关系,构建远程智力和技术服务体系;邀请权威人士到延边考察指导或在企事业单位担任顾问,为我州项目建设搭建智力支持的桥梁。要加强与高校就业指导中心的联系,组织州县两级有关单位参加高校毕业生招聘会,大力引进我州产业所需的优秀高校毕业生。要开通留学人员来我州服务的“绿色通道”,以开发区和海外留学人员创业园为创业载体,以招商引资带动招才引智,吸引留学人员带成果、带项目、带资金来延边创业;收集延边籍或有延边生活工作经历的域外人才信息,以感情为纽带,引导他们回乡投资兴业。

第三,以服务经济建设为中心,全力推进人才项目建设。解决我州人才队伍结构性矛盾,一项重要的措施就是以项目建设引领人才工作,促进优秀人才向经济建设第一线流动。要深化和拓展正在实施的人才重点项目。对“人才服务国企改制”项目要进行全面总结;对“一村一名大学生”项目要加强调度,并召开经验交流会,促进各团队在农村经济发展中发挥作用;对“青年素质提升”项目进行跟踪考察,并根据需要扩大培养规模;对“少数民族人才培养”和“院地合作培育人才”项目,要不断深化,并形成长效机制。要实施一批新的人才项目。围绕着支柱产业的发展,本着“缺什么补什么,需要什么培养什么”的原则,实施“支柱产业人才服务项目”,聚集更多的拔尖人才和专门人才;开展人才服务民营企业志愿者活动,建立非公经济组织人才需求信息库,制定相关政策,积极引导和鼓励各方面人才为民营企业发展提供服务;认真抓好“人才服务热线”项目的试点工作。

第四,以健全人才工作支撑体系为目标,努力推进人才工作体制机制的创新。人才工作是全党的工作,全社会的工作。各级组织部门要在党委的统一领导下,注意凝聚各方面力量,充分发挥各种社会组织和中介机构的参与作用,延长党管人才的工作手臂,拓展人才工作的领域和空间,健全人才工作网络和支撑体系,为更好地履行牵头抓总职责创造条件。要积极探索人才工作的新思路、新方法、新模式,特别是要把握人才未来开发的新趋势,在人才培养、评价、选拔、使用、流动、配置和激励等方面推出一系列与经济社会发展规划相衔接、相配套的改革措施和政策制度,努力营造有利于优秀人才大量涌现、健康成长的良好氛围。

(四)进一步加强干部队伍建设。

实现我州经济社会快速健康发展,关键要有一支过硬的干部队伍。要通过加强干部培训、提高选人用人水平、强化干部监督管理,提高干部队伍的整体素质。

第一,进一步落实大规模培训干部任务。要以全面落实科学发展观、加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以深入学习贯彻十六届四中、五中全会和州委八届十二次全会精神为主要内容,结合我州“十一五”时期经济建设、政治建设、文化建设、社会建设实际,充分利用州内外改革发展的成功实践和先进经验,举办各类专题培训班、研讨班。要认真抓好中组部即将颁布的《干部教育培训工作条例(试行)》的贯彻落实,结合实际制定实施意见和配套措施。建立干部培训需求调查制度,实行定单培训和项目化管理;建立学分管理制度、干训通报制度、培训成果评估制度,健全领导干部学习培训考核激励机制,探索不断提高干部教育培训质量和效益的新途径、新办法。要进一步优化教育培训资源,在加强州内培训基地建设,不断提高师资水平的同时,进一步开拓国内外高层次干部培训基地,为高质量地完成大规模培训任务创造条件。

第二,以贯彻实施公务员法为契机,不断推进干部人事制度改革。公务员法是我国第一部带有干部人事管理总章程性质的法律。各级组织部门要以实施公务员法为契机,不断把干部人事制度改革引向深入。今年,要在五个方面进行探索。一是探索干部奖惩激励机制。在昨天召开的全州经济工作会上,省委、州委书记邓凯要求,要认真解决一些干部工作积极性不高、不作为的问题,对此,我们要把解决这一问题作为重要课题认真研究,探索制定干部激励惩治制度。二是扩大提名环节的民主,出台《民主提名干部考察人选办法》。三是扩大差额考察范围,探索建立干部差额考察制度。四是探索干部动态管理办法,出台《领导干部职务任期制暂行办法》。五是探索干部监督的有效机制,健全和落实干部选拔任用工作全程记实、任前报告预审、责任追溯调查等制度。要坚持调研先行、试点开路的工作思路,做到边试点、边实践,通过上下联动,合力攻关,力争取得新突破。要切实抓好中央和省委已出台的改革措施的贯彻执行,适时做好中组部即将出台的“十一五”时期深化干部人事制度改革意见及其它改革措施的落实工作。

第三,严格执行《干部任用条例》和有关政策规定,进一步强化干部监督工作。进一步抓好《干部任用条例》及相关政策规定的学习教育。要采取多种形式,加大对各级领导干部、尤其是主要领导干部和组织人事干部的教育培训,增强严格执行《干部任用条例》的自觉性。要按照去年检查后提出的整改要求,对干部选拔任用工作中存在的问题进行认真整改。在此基础上,今年将对全州干部选拔任用工作进行一次全面检查,特别要加大对州直各党委(党组)中层干部选拔任用工作中违反条例行为的查处力度,县市也要加强对直属部门中层干部选拔任用的管理,以切实规范部门干部选拔任用工作行为。要进一步完善联席会议制度、重要问题季报制度,抓好干部监督工作协调机制建设。认真落实责任追究制,对干部选拔任用工作实行全程记实,防止出现干部“带病上岗”、“带病提职”、“带病交流”。研究制定对重大决策议事规则实施情况进行监督检查的办法,规范各级领导班子的决策行为。进一步完善报告预审制,建立提拔副科级以上领导两级公示制和重要工作部门领导干部离任公示制。要进一步加强对领导班子民主生活会的管理和指导,认真贯彻执行《关于防止和解决干部选拔任用工作中几个突出问题的具体措施》。切实加强任期内经济责任审计、非法人代表经济运行情况审计,注重审计结果的运用,把结果作为考核评价和使用干部的重要依据。

第四,加强后备干部队伍建设。对县级后备干部,要区分不同情况,选派到中省直机构、常设招商机构、经济发达地区、大型企业和重点部门挂职;注意把优秀年轻干部放到艰苦岗位、重要岗位进行锻炼,尽快提高驾驭全局、处理复杂问题的能力。要建立后备干部能力考评机制,完善后备干部档案信息库,严格考核挂职干部,避免空挂的问题。

同时,要认真做好老干部工作,坚持从政治上、思想上、生活上关心老干部,落实好老干部的政治和生活待遇,加强老干部的思想政治建设,切实解决老干部工作和生活中遇到的问题。

(五)扎实推进基层党组织和党员队伍建设。

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。要按照“夯实基础、拓宽领域、突破难点、抓好典型”的思路,统筹实施,整体推进。

第一,按照建设社会主义新农村的要求,加强农村基层党组织建设。建设社会主义新农村,是统筹城乡发展,全面建设小康社会的重大举措,是全党农村工作的大局,也是今年农村基层党组织建设的重中之重。各级组织部门要提高认识,紧紧围绕“围绕生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁,管理民主”的新农村建设要求,不断深化“三创两建两争”活动。工作中,要重点抓好四项工作。一是配齐配强乡、村两级班子。建设社会主义新农村,核心在支部,关键在支书。要结合乡镇换届重点抓好乡镇“一把手”配备;要按照“选好一个人、带活一个村”的思路,搞好村干部特别是村党支部书记的选拔、培养,鼓励支持离退休干部、科技人员、产业大户等各方面的能人当村干部,改善村班子结构。加大农村基层干部的培训力度,进一步落实乡镇党委书记党建工作责任制和“两委”工作规则,提高农村基层党组织的领导能力和水平。二是围绕促进农民“生产发展和生活富裕”设计开展活动,提高农村党员致富带富能力。要进一步深化“党员农贷致富”活动,使活动惠及到每个有致富能力的农村党员,并对典型致富大户进行倾斜,扶持一批致富典型,发挥好典型的示范作用。要全面推行无职党员设岗定责,为无职党员发挥作用搭建平台。要加大培训工作的科技含量,根据农村产业发展和农民实际需要,依托“支农人才信息库”、村部暨党群活动室、党员远程教育网、大专院校,加大培训密度,提高培训质量。三是加快推进农村新经济合作组织的党建工作。按照“先行组建、逐步提高、分类指导”的思路,加大在农村新经济合作组织中建立党组织和开展党的活动的工作力度,探索党组织和党员在新经济合作组织中发挥作用的渠道和途径。四是加强对村部暨党群活动室的管理和使用。要认真落实《关于加强村部暨党群活动室规范化建设的意见》,健全村部暨党群活动室的管理使用制度,充分发挥科技培训、党员教育、文体娱乐等功能,提高使用效率。

第二,以构建和谐街道(社区)为目标,加强街道社区党组织建设。要坚持以党建工作统领街道社区各项工作,充分发挥“大工委”的工作体制优势,实现驻街单位共驻共建、资源共享,通过建好党员志愿者队伍、调动无职党员的积极性、开展有声有色的党建活动,为居民群众提供各方面的服务。鼓励社区以居民需求为导向,按照无偿、低偿和有偿服务相结合的原则,创办服务性、福利性经济实体,健全服务体系。要通过选调得力干部和选派优秀干部挂职锻炼等方式,充实街道社区工作力量。要进一步丰富社区流动党员服务中心职能,着手设立社区党员服务中心的试点。积极推进“社区党员创业工程”,在为社区党员提供就业信息、技能培训和创业贷款方面加大扶持力度,帮助有创业愿望的党员特别是下岗失业党员实现创业和再就业。

第三,以增强党的影响力和覆盖面为目标,加强企业及“两新”组织党建工作。要继续按照“四好”标准,借鉴先进性教育活动经验,加强中省州属企事业单位党组织建设。要认真研究国有企业改制过程中党组织发挥作用的渠道和方法,防止出现党的工作空白点。要加强对非公企业党组织的服务和扶持,特别要在政策、经费方面有所倾斜,充分发挥它们的作用。要继续开展非公企业党建“三争一树”活动,抓好创建“非公企业党建示范基地”和非公企业党群活动室试点工作,发挥典型带动作用。要通过下派党建工作指导员、建立企业党务工作人才库、实行“双向选择”等方式,向非公企业提供党务人才支持,不断扩大党建工作覆盖面。要切实加强对非公有制经济组织党务干部的培训力度,在培训经费、培训场地等方面积极创造条件。要积极探索在新社会组织尤其是中介组织和行业协会中开展党建工作的思路和方法。

第四,按照建设效能型政府、服务型机关的要求,加强机关党建工作。要以解决作风建设中的突出问题为重点,按照建设效能型政府、服务性机关的要求设计和开展机关党的建设工作,努力建设学习型、创新型、服务型、实干型、廉洁型机关。要加强对机关党员的社会公德教育,提高机关党员的社会服务意识。要加强机关党务工作者队伍建设,切实提高机关党务工作者素质。要将教育系统“党员示范”活动取得的成效进一步推广到其他系统,突出“党员示范”这一主题,把服务中心工作作为检验党建工作和党员发挥作用的标准。

第五,适应形势发展的需要,切实做好发展党员和教育管理工作。按照“三个有利于”的要求,合理调整基层党组织设置,理顺党组织和党员的管理关系。加强对流动党员、下岗失业党员的教育管理,继续开展“组织找党员、党员找组织”活动,健全流动党员管理机制。要研究制定20xx—20xx年发展党员三年规划,扎实做好发展党员工作,重点做好在生产工作一线、青年和“两新”组织中发展党员工作,进一步改善党员队伍结构。下大力气抓好农村致富能手入党工程,建立致富能手档案,按照坚持标准、简化程序、加快发展的思路,及时把想富会富带富的能人吸收到党组织中来。加快非公组织党员发展步伐,力争在20xx年的基础上再提高1个百分点。完善入党积极分子动态管理机制,加强考察考核,为提高新党员质量打下基础;进一步完善发展党员公示制度,实行票决制,把好党员入口关。结合先进性教育活动,根据党章和有关规定,做好处置不合格党员和违纪党员纪律处分工作。

要扎实开展农村党员干部现代远程教育试点工作,加快终端站点建设步伐,加强双语教材编制和教育阵地、骨干队伍建设。要进一步加强党建工作信息化建设,充分利用互联网资源,把延边党建网站建设成宣传党的政策的阵地,对外宣传的窗口。

三、切实加强组织部门和组工干部队伍自身建设,推动全州组织工作的落实。

加强自身建设是抓好各项工作落实的保障,各项工作抓落实的成果又是对自身建设的检验,也是对一个干部工作能力的检验。

在自身建设上,要按照中组部的统一部署,以“坚持公道正派、加强能力建设、永葆共产党员先进性”主题实践活动,按照“品质好、党性强、作风正、业务精、工作实”的要求,坚持不懈地抓好自身建设,不断提高政治鉴别能力、政策运用能力、知人善任能力、组工业务能力和拒腐防变能力,全面提高服务大局的水平,推动自身建设上水平、上台阶。要扎实开展好组织系统的先进性教育活动,把“标准更高、要求更严、效果更好”贯彻始终,把学习贯彻“三个代表”重要思想贯彻始终,把开展向祁爱群同志学习活动贯彻始终,把解决问题贯彻始终。要把先进性教育活动与业务工作紧密结合起来,切实做到“两不误、两促进”。

在工作抓落实上,要加强领导、突出重点、求真务实、锐意进取,确保各项工作取得实实在在的成果。

要振奋精神抓落实。抓落实,实际上是把决策活动变为实践活动的过程。在这个过程中必然会遇到各种各样的困难和问题,特别是今年的组织工作大事多、难事多,这就更加需要靠保持良好的精神状态去抓好工作落实。要有高度的政治责任感,以事业为重、大局为重,尽心尽力,无私奉献,努力创造一流的业绩,以抓落实的实际行动对党负责、对人民负责。要有奋发进取的精神,保持一股子闯进、韧劲,在矛盾和困难面前迎难而上,敢于攻坚。要紧密结合实际,坚持理性思考与实践探索相结合,锲而不舍地加以研究和解决,在抓落实中推进工作创新。

要转变作风抓落实。抓落实,说到底是作风问题。以扎实的工作作风抓落实,就是要深入基层、深入实际,调查研究,增强工作的针对性和实效性。比如,对于先进性教育问题,党员和党组织中存在的主要问题到底解决得怎么样、还需要在哪些方面下功夫,广大群众最关心、最直接、最现实的问题到底解决的怎么样、还应该做哪些努力,“党员长期受教育、永葆先进性”的长效机制建立起来了没有、还要如何继续完善;对明年开始的地方党委换届,应着重做好哪些准备工作,怎样与本地实际结合起来,贯彻好相关政策措施,怎样结合换届把班子配强,等等,都需要下功夫搞好研究。要注意从调研中找准贯彻落实的切入点、着力点,找准推进工作的有效办法,找准抓落实的具体措施,一项一项的抓落实,保证抓一件成一件,积累一个方面的成果,以求真务实的精神,出实实在在的成绩。

要提升素质抓落实。精湛的业务素质和过硬的工作能力,既是抓落实的基本要求,又是抓落实的重要保证。要教育和引导广大组工干部努力学习,刻苦钻研,使每个组工干部对自己承担的工作职责了然于胸,成为本职工作的行家里手,成为各个工作岗位上的“活字典”,保证高标准、高质量的完成好各项工作任务。同时,要善于在工作落实的过程中发现存在的不足和差距,找准提高能力和素质的努力方向和重点,结合工作需要和组工干部自身的实际情况,有针对性的提出改进的措施,进一步加强组工干部的培训工作,使我们的组工干部能够在抓好工作落实的实践中,不断提高能力和素质,通过提高能力和素质,在更高水平上抓好工作落实。

要突出重点抓落实。抓住主要矛盾、突出工作重点,是抓落实的一个重要方法,也是一条成功经验。组织工作战线长、头绪多、任务重,只有明确主攻方向,分清轻重缓急,集中精力保重点,才能带动常规工作常抓常新,才能牢牢掌握各项工作的主动权。今年,组织工作的重点是先进性教育活动和党委换届,我们一定要把这两项工作牢牢抓在手上。先进性教育活动虽然明年上半年就要结束,但是要真正取得实践成果、制度成果和理论成果,还需要做大量的工作;党委换届工作则要贯穿明年全年,并且要延续到后年,有大量的工作需要我们进一步深化和落实。这就要求我们要树立“抓重点、抓特色、出成果、出精品”的意识,把尊重基层和群众的首创精神与科学的概括提炼结合起来,做好“上下结合”这篇文章。从自身实际出发,本着有所为、有所不为的原则,进一步梳理本部门、本县市的重点工作,重点工作一经确立,就要集中精力,全力以赴打好攻坚战,以重点工作的突破,带动整体组织工作的推进和落实。

要凝聚力量抓落实。抓落实,需要加强领导,协调各方,用足“内力”,借助“外力”,内外结合,上下联动,形成推动工作的整体合力。各级组织部门要按照这次会议的部署和要求,围绕各项工作任务,制定贯彻落实的具体意见,加强对工作落实的综合指导。特别是组织部门的负责同志要切实担负起抓落实的领导责任,落实工作责任制,对每项工作都要明确分工,确定牵头领导、承办单位和协助单位,做到任务到人、责任到位、层层落实。要加大督促检查的力度,深入基层,了解实情,对一些地方创造的好做法、好经验要及时进行推广,对存在的差距和问题要予以提醒,对抓落实不得力的要批评帮助。要善于整合资源,凝聚方方面面的力量,共同抓好工作的落实。对于由组织部门牵头的工作,既要积极主动、认真负责、切实履行职责,又不能统包统揽、包办代替;对于需要组织部门协助的工作,既要积极参与、主动配合,又不能过多干预、越俎代庖;对于由各级组织部门共同承担的工作和共同开展的活动,要注意加强交流,形成上下联动的局面。

同志们,今年的组织工作任务艰巨、责任重大。全州各级党委组织部门和广大组工干部要认真贯彻“三个代表”重要思想,在州委的领导下,振奋精神,开拓进取,扎实工作,不断开创组织工作的新局面,为加快我州经济社会发展和实现“十一五”规划的良好开局提供坚强的组织保障,以优异成绩向建党85周年献礼!

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十五

尊敬的x总裁、x总,各位领导:

根据集团公司党委的部署和要求,xx年xx国际紧紧围绕建党xx周年的重要历史节点,结合公司年度主要工作任务和人才队伍建设,加强组织建设,培养干部队伍,开展了一系列活动,进一步发挥了国有企业的政治优势,夯实了加快公司发展、推进各项改革措施顺利进行的基础,取得了一定的成绩。现将主要工作汇报如下:

一、xx年主要工作回顾。

(一)加强党组织建设,规范党员活动。

xx年,在集团公司党委的正确领导下,xx国际党委继续加强党组织建设,创新支部建设工作,规范党员行为,丰富党员活动,促进了党建工作长效发展。

三是继续贯彻公司党员培养双线机制,坚持“把业务骨干培养成党员、把党员培养成业务精英”,在业务骨干和分支机构领导队伍中优先发展新党员,陆续有xx名党员如期转正,xx名同志被吸收为预备党员,xx名同志被确定为入党积极分子积极接受培养。目前,公司设有xx个党支部,共有xx名党员,占全系统正式员工人数的xx%,无论从绝对数量还是相对数量而言,党员已成为公司改革发展不可忽视的重要力量。在“xx国际庆祝中国共产党成立xx周年暨创先争优表彰大会”上,有xx位优秀共产党员和xx位优秀党务工作者获得表彰;在集团公司的有关表彰活动中,xx分公司xx总经理获得“优秀共产党员”、“展业服务能手”称号;北京分公司xx总获得“青年岗位能手”称号、公司业务部xx总获得中国金融工委“优秀岗位能手”称号,他们是公司体现党员先进性的表率,成为系统上下学习的榜样,有力带动了公司各项工作的开展。

(二)围绕建党xx周年,开展系列活动。

xx年,根据集团公司的整体部署,xx国际制定了《xx国际建党xx周年活动方案》,组织系统员工学党史、看《建党伟业》、《建国大业》等红色电影,组织了白洋淀、西柏坡红色之旅活动,在“七一”组织全系统实时收看胡锦涛的讲话,举行了“庆祝建党xx周年座谈会”,并表彰了公司优秀共产党员和优秀党务工作者。通过一系列活动,进一步加深了全系统员工对党的认识,坚定了听党的话、跟党走的决心和信心。

(二)强化党管干部原则,加强干部管理。

年初工作会议上,公司党委书记与各分公司、各部门负责人签订《党风廉政建设责任状》,加强干部的廉洁自律建设。xx年,公司制定出台了《xx国际党员干部与高级管理人员“十大禁令”》与《xx国际干部管理暂行办法》,加强制度建设与监督。xx年xx月,召开了全系统第一次纪检监察工作会议,对全体干部尤其是党员干部提出了更高的要求。公司党委班子以身作则,如实填写领导干部调查表。在xx年党委民主生活会上,党委班子成员围绕“坚持以人为本执政为民理念,发扬密切联系群众的优良作风”的民主生活会主题,紧密联系公司改革发展,进行认真的剖析,开展批评与自我批评,制定有效的整改措施,达到预期的效果。

(三)制定了《xx国际中长期人才发展规划纲要》,加强人才队伍建设。

根据《xx“十二五”人才发展规划纲要》,结合公司的实际情况,公司研究制定了《xx国际中长期人才发展规划纲要》,重点从加强经营管理、专业技术和营销人才三支队伍建设方面,明确了人才队伍建设的重点项目,制定了具体的实施目标任务、体制机制以及组织实施举措,为加强人才工作明确了目标和方向。公司加强持证资格管理,完成继续教育学习,鼓励员工参加职称考试和评定,全年累计培训24次,有效提高了员工的专业能力和素质。

(四)认真落实选举工作,确保公开公正。

根据集团公司的部署,xx国际作为集团xx板块的牵头单位,负责组织选举工作。公司成立了领导小组和工作小组,明确领导机构与办公室。根据三家公司的实际情况,制定了选举方案,确定了各项工作的时间进度表。按照各级党代表条件要求和代表名额、构成及分配原则,广泛征求各方意见,充分发动基层党组织和广大党员积极参与推荐提名。在选举工作中,及时向集团公司党委组织部汇报选举进程。选举过程中,由于组织严密,宣传到位,广大党员热情参与,信息公开透明,程序合法有序,充分体现了民主集中制原则。截止目前,各项工作有序推进,办公室共向集团党委上报xx次工作汇报,三家经纪公司已在各自网站公示了“xx板块出席集团党代会候选人名单”,各个环节公开公正进行,有关填报材料也在认真准备中,确保选举工作的合法有效,选举产生出的各级党代表,充分体现了代表的先进性、代表性和广泛性。

二、xx年主要工作思路。

(一)继续加强组织建设,进一步发挥公司的政治优势。

在公司整合重组工作完成后,经过集团党委批准,公司将在条件具备的分公司成立党委,通过加强分公司党委建设,充分发挥国有企业党委的领导核心作用,通过党员领导干部模范带头,凝聚群众力量,打造一支能带动全系统干事创业的排头兵,共同促进公司发展。为了进一步畅通公司与员工的沟通渠道,增进理解,消除隔阂,共同努力,加强公司管理,我们将逐步建立健全司务公开制度、建立职工代表大会制度,尊重员工参与民主管理、民主决策的权利,发挥其主人翁作用。

(二)继续加强干部队伍管理,加强考核评价。

绩效考核体现了公司对中层管理干部和一般员工的绩效要求,通过坚持和制度保障,促使全体员工养成行为习惯,培养全体员工工作的责任心和计划性,从而有效地建立起公司的竞争机制,持续不断地提高组织效率,推进工作成果的达成。今年公司干部员工考核评价方面的主要四大任务:一是健全绩效指标;二是抓好绩效过程监控;三是严格施行考核结果反馈和应用;四是规范横向和纵向考核结合的考核方式,并与薪酬挂钩。在年初的工作会议上,公司党委书记与各分公司、各部门负责人继续签订《党风廉政建设责任状》,公司总经理与各经营单位签订了《xx年绩效合同》。公司将严格按照出台的各项制度与签订的责任状、绩效合同,加强干部管理,严格干部考核评价,把愿干事、能干事的干部选拔出来,为公司改革发展奠定干部基础。

同时,为深入推进“为民服务创先争优”活动,发扬先进引路、典型示范的效应,激发各经营单位及全体员工“服务群众、干事创业”的激情,我们围绕公司xx年“调结构保效益,重合规促发展”的工作主基调,我们于xx月初研究拟定了以“强合规、保效益、奋力达成关键业绩指标”为主题的创先争优评比表彰活动方案,成立了领导小组,设立了领导小组办公室,实行“周点评、月分析、季度考核”的工作机制,并已向全系统进行了全面地动员和部署。当前,系统上下已逐步形成了“努力拼搏、争当先进,以只争朝夕的工作热情投入到工作中,以创造突出的工作业绩为荣”的浓厚氛围,势必将会有力推动公司“构建新格局,实现新跨越”目标的顺利实现。

(三)深入推进保持党的纯洁性教育,加强党员党性修养。

胡锦涛在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话,从党和国家事业发展全局和战略的高度,深刻阐述了保持党的纯洁性的极端重要性、紧迫性及“四个结合”、“五个大力”的总体要求,这是积极应对“四大考验”和有效化解“四大危险”的战略举措,为党风廉政建设和反腐败工作指明了努力方向和奋斗目标。今年,我公司将认真贯彻落实集团公司党委书记xx同志在年初工作会议上的重要讲话精神,以迎接党的顺利召开为动力,结合开展为民服务创先争优活动、党风廉政建设、以人为本和谐奋进的企业文化建设和企业品牌竞争力提升工程等重大活动的安排,把加强党员干部的纯洁性教育作为党员干部队伍管理的重要环节进行安排部署,充分发挥党员干部在这些重大活动中的先进性和影响力。主要开展四个方面的工作:一是抓思想纯洁性教育。保持党员、干部思想纯洁是保持党的纯洁性的基础。公司将围绕上述活动坚持强化思想理论武装和加强党性修养与党性锻炼相结合,深入开展理想信念、党性党风党纪和政治品质、道德品行教育,教育引导党员、干部真学真懂真信真用中国特色社会主义理论体系,牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,坚守共产党人精神家园。二是抓队伍纯洁建设。保持党员、干部队伍纯洁是保持党的纯洁性的根本。党的纯洁性归根到底要靠各级党组织和广大党员、干部的纯洁性来体现和保证。为此我们将在党员队伍建设方面,把好党员入口关,加强思想上入党教育和日常管理,严格党内组织生活,定期开展党性分析,搞好党员民主评议,严肃处理不合格党员。同时抓好干部队伍建设,按照德才兼备、以德为先的用人标准选好配强各级领导班子,加强领导干部教育、管理和监督,执行好民主集中制组织原则。三是抓好作风纯洁培养。保持党员、干部作风纯洁是保持党的纯洁性的关键。我们将把对照“发扬党的优良作风,坚持以人为本、执政为民理念,深化群众观点、群众立场教育,把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益”作为这项活动的内容。整治公款吃喝的奢靡之风,整治业务项目中费用使用不透明的问题,整治不扎实工作的漂浮作风等。四是抓好清正廉洁教育。保持党员、干部清正廉洁是保持党的纯洁性的必然要求。今年我们将继续坚持惩防并举,深入推进惩治和预防腐败体系建设。深化反腐倡廉宣传教育,把培育廉洁价值理念贯穿于干部培养、选拔、管理和使用的全过程,加强干部廉政考察、廉政鉴定、廉政培训、廉政考试、廉政谈话、廉政宣誓工作,防止和纠正干部带病提拔、带病上岗等问题。

(四)落实人才战略规划,加强人才队伍建设。

人才战略是集团战略中最重要的组成部分,人才资源是公司发展的第一资源。集团公司人力资源部在集团党委的领导下,根据集团的十二五规划,对全集团新形势下的人才工作作出了战略部署。这对我们全集团和xx版块进一步加强人才工作,开发人力资源有着非常重要的指导性作用。实施人才强司,加快人才发展,对推进集团十二五规划目标的全面实现具有重大而深远的意义。xx版块作为集团的一个业务单元,发展相对滞后,人才缺乏成为制约发展的瓶颈,因此,我们将结合司情实际,深刻学习领会,狠抓贯彻落实。xx年,是xx版块整合重组加快发展的一年,业务转型的需要,需补充一些来自保险中介行业的高端人才和优秀的基础人才,作为培养储备或引进人力资源的更替。根据公司制定的人才队伍发展规划,结合经纪板块整合重组的进程,公司将主要开展三个方面的工作:一是认真调查人力资源状况。通过调查,摸清家底,对各类人才进行统计与分析。二是加强培训,提高专业能力。以经营管理、专业技术、营销人才为核心,以加强执业资格管理、鼓励职称提升等为手段,进一步完善年度培训计划,提高培训质量。全面提升员工的从业素质。三是完善内部培养机制。在结合最近两年绩效考核与民主测评的基础上,注重公司内部员工的培养与晋升。大胆提拔和任用有上进心,不断学习提升自我综合素质与能力的内部员工。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十六

“”时期特别是党的以来,面对错综复杂的国际环境和艰巨繁重的国内改革发展稳定任务,以同志为的党中央团结带领全国各族人民奋力开创党和国家事业发展新局面,我国经济实力、科技实力、国防实力、国际影响力明显增强,综合国力迈上一个大台阶,“”规划即将胜利收官。在这一伟大进程中,国土资源工作得到了党中央、国务院的高度重视。党的以来,、等中央领导同志多次对国土资源工作作出系统阐述和重要指示批示,提出了一系列新思想、新论断、新要求,为我们在新时期做好国土资源工作指明了方向。全国国土资源系统坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署,确立了“尽职尽责保护国土资源、节约集约利用国土资源、尽心尽力维护群众权益”的工作定位,全力服务“稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险”工作大局,国土资源保护力度不断加大,有效保障了国家粮食安全和能源资源安全;资源节约集约利用扎实推进,资源利用方式转变促进了经济发展方式转变;维护群众权益日益强化,人民群众在国土资源领域改革中有了更多获得感;地质科技成果丰硕,找矿突破战略行动在克服重重困难中扎实推进,为经济社会发展提供了有力的资源保障。

在这一进程中,国土资源系统和地质战线的同志们忠于职守、勤奋工作、脚踏实地、开拓创新,在取得显著成就的同时,涌现出一大批先进集体和先进个人。今天受到表彰的就是其中的优秀代表,你们为全系统干部职工树立了榜样,大家都要向你们学习!

在你们身上,集中体现了心系群众、恪尽职守的奉献精神。同志们大多来自基层,长期工作在国土资源第一线。落实党中央国务院决策部署、服务广大人民群众,最终都要靠大家。受到表彰的同志,有的30年如一日,扎根基层国土所,走村入户,访贫问苦,急群众所急、办群众之所需,赢得了老百姓的信任和爱戴;有的工作在服务窗口,立足平凡岗位,业务精益求精,每天经手近百本证照,无一差错,无一投诉,辛苦了自己,方便了群众。有的拖着病体、忍着伤痛,长期坚持野外找矿,把人生奉献给祖国的地质勘查事业。

在你们身上,集中体现了勇挑重担、攻坚克难的担当精神。在近年来我国发生一系列地震和各种地质灾害时,我们的同志总是第一时间赶到现场、第一时间进行遥感航测,开展灾情调查,为抢险救援、防范次生灾害和灾后恢复重建提供第一手资料,得到了各级领导和有关方面的充分肯定。有的同志不顾个人安危、战胜艰难险阻,成功保护了人民群众的生命财产安全,被誉为“群众生命的保护神”。有的同志坚持依法行政,严格督察执法,面对冷言冷语、恫吓威胁,敢于坚持原则、绝不徇私枉法,严厉打击乱占滥用耕地和乱采滥挖矿产资源的行为,有的同志用生命捍卫了法律尊严和人民利益,有力维护了国土资源管理秩序。

在你们身上,集中体现了锐意改革、奋力开拓的进取精神。同志们主动适应经济发展新常态,简政放权、放管结合、优化服务,千方百计加快审批进度,提高工作效率,出色地保证了稳增长重大项目落地。在国际大宗商品价格腰斩、地质勘查投入持续下降的严峻形势下,地勘战线的同志坚持推进找矿突破战略行动,新发现一批大中型矿产地,石油、天然气、页岩气、可燃冰、铀、锂等重要矿种储量实现较大幅度增长,扩大了国家战略资源储备。在同志们努力下,不动产统一登记、农村土地制度改革、矿产资源勘探开发体制改革、自然资源管理体制改革也都取得了新的进展。

在你们身上,集中体现了献身科学、勇攀高峰的创新精神。以李四光地质科学奖获奖者为代表的科研战线的同志们,以经济社会发展需求为导向,努力破解能源资源重大科技难题,在多个领域取得了新的突破,推动了地质科学事业发展。有的同志为了探求科学真理,把国家的需求扛在肩上,把小家的柔情抛在身后,长年累月奔波在野外,去别人没有去过的地方,走别人没有走过的路。有的同志屡败屡战、愈挫愈奋,坚韧不拔地探索地质科学规律,最终取得了科学研究重要成果。有的同志几十年如一日,伏案累牍、潜心治学、淡泊名利、教书育人,为地质教育和学科建设做出了突出贡献。

正是这种精神,使我们在稳增长中有力地发挥了国土资源的支撑保障作用;正是这种精神,使我们在战胜重大地质灾害中经受住各种严峻考验;正是这种精神,使我们在解决重点难点问题中提高了能力,升华了境界。事实充分证明,国土资源管理队伍是一支政治素质高、业务能力强、工作作风硬的队伍,是一支特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的队伍。在此,我代表国土资源部,向为“”时期国土资源工作做出重要贡献的先进集体和先进个人,向全国国土资源系统的广大干部职工和地质工作者表示衷心感谢和诚挚问候!

同志们!党的xx届五中全会吹响了全面建成小康社会决胜阶段的“集结号”,描绘出国家发展的新蓝图。全会鲜明地提出“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,明确了今后五年乃至更长时期我国的发展思路、发展方向和发展着力点。用五大理念引领发展,是关系我国发展全局的一场深刻变革。国土资源是生产生活生态之本,支撑各行各业,关系千家万户,影响千秋万代,国土资源管理工作任务艰巨,使命光荣。我们要深入贯彻落实党的xx届三中、四中、五中全会精神,深刻认识全面建成小康社会决胜阶段面临的形势,以先进模范为榜样,出色完成“十三五”时期各项任务。

要以创新理念增强国土资源事业发展新动力。创新完善国土资源宏观管理,加快行政审批制度改革。实行建设用地总量与强度双控行动,建立矿产资源风险识别和预警机制。建立耕地保护补偿机制,完善耕地占补平衡制度,探索实行耕地轮作休耕制度试点。创新土地规划计划管理,完善土地有偿使用制度,稳妥推进农村土地制度改革。加快油气勘查开采体制改革,完善地质找矿新机制。加快建立不动产统一登记制度体系。健全自然资源资产产权和用途管制制度。

要以协调理念构建国土资源保护开发新格局。完善国土空间规划体系,编制实施全国及区域性国土规划。优化国土资源开发利用布局,科学合理开发利用土地、矿产、海洋资源。推动城乡区域协调发展,促进京津冀协同发展和长江经济带建设,推进以人为本的新型城镇化。推动陆海统筹发展,拓展蓝色经济空间。

要以绿色理念开辟国土资源永续利用新途径。树立节约集约循环利用的资源观,全面节约和高效利用资源。开展国土资源环境承载力评价与监测预警,实施国土空间用途管制。严守耕地红线,全面划定永久基本农田,大力推进土地整治和高标准农田建设。严控城乡建设用地规模,优化用地结构,提高节约集约用地水平。强化重要矿产资源保护,建立重要矿产地战略储备,严格规范矿产勘查开发秩序。加快推进绿色矿山建设,开展矿山地质环境保护与治理恢复,提升矿产资源节约和综合利用水平。

要以开放理念拓展国土资源合作发展新空间。深入推进矿产资源领域国际合作,欢迎外资企业到中国投资勘查开发矿产资源,鼓励中国企业到境外合作开展矿业投资。全面推进“一带一路”沿线国家地质调查和矿业合作。拓宽土地调查、规划、整治、集约利用等方面的国际交流合作。加强与周边国家海洋资源合作开发。搭建国土资源科技国际合作平台。

要以共享理念实现国土资源惠民利民新成效。完善土地、矿产资源收益分配机制。加大国土资源政策措施支持脱贫攻坚力度。加强公益性地质调查服务。加强地质灾害与海洋灾害防治。开展国土测绘和信息化建设,促进地理信息产业加快发展。完善法律法规,强化督察执法,提高国土资源依法行政能力。

学习和弘扬先进,要在传承李四光精神、推动科技创新上抓机遇、求突破。

要充分发挥科技创新对国土资源改革发展的引领作用。当前,土地、能源、资源约束日益加剧,必须依靠科技创新打破瓶颈制约,实现新旧动力转换。国土资源系统和地质战线的同志们要大力弘扬李四光精神,继承前辈坚持真理的科学品格、强烈执着的创新意识、严谨求实的工作作风,紧紧抓住科技创新这个“牛鼻子”,在勘查、开发、保护中求创新,在实施重大项目中促创新,通过完善体制机制保障创新。

要实现国土资源科学技术重点领域新突破。深刻理解和把握颠覆性创新给国土资源科技发展带来的机遇和挑战,把破解能源资源重大科技难题作为主攻方向,想别人所未想,做别人所未做,促进科技创新与国土资源实际工作深度融合。围绕资源保护、节约利用、地灾防治、生态修复和环境治理,加大调查评价、监测预警和科技创新力度。运用科学方法提高资源综合利用水平,在全面节约和高效利用资源上取得突破。积极推动自然资源与能源安全国家实验室建设,开展基础性、战略性、前沿性和共性关键技术研究,为国土资源改革发展提供强有力支撑。

要营造有利于促进国土资源科技发展的良好环境。坚持在实践中发现人才、吸引人才、培养人才、凝聚人才,形成具有竞争力的国土资源科技人才成长机制,打造一支素质优良、结构合理、善于创新的高水平国土资源科技队伍。加快国土资源科技体制改革,推动科研院所和地勘单位一体发展。打破限制人才流动的各种壁垒,充分释放人才、资本、信息、技术等创新要素活力。完善科技成果转化激励政策,充分调动科技人员的积极性、主动性和创造性。

学习和弘扬先进,要在加强作风建设、锻炼干部队伍上提素质、树形象。

要努力践行“三严三实”作风。加强党性锻炼,坚定理想信念,坚守共产党人的精神家园;坚持实干担当,勇于面对新常态下国土资源工作出现的新情况,着力破解制约国土资源改革发展的重点难点问题;坚持依法行政,正确用权、谨慎用权、干净用权,做到党纪红线不触碰、法律底线不逾越。

要努力提高干事创业能力。观大势、谋大事、懂全局、管本行,把党中央国务院重大决策部署和国土资源工作实际紧密结合,提高立足全局谋划工作的能力。要发扬“钉钉子”精神,扭住重点工作,善始善终、善作善成,提高抓好落实的能力。要坚持问题导向,尊重基层首创,总结新鲜经验、加强分类指导,提高解决实际问题的能力。

要努力做到清正廉洁。持之以恒抓好中央八项规定落实,深入学习贯彻党章和新修订的《准则》、《条例》两部党内法规,把政治纪律和政治规矩挺在前面,运用好监督执纪的“四种形态”,使正风肃纪、高压反腐永远在路上。强化各级党组织管党治党、从严治党的责任,落实党风廉政建设主体责任和监督责任,层层传导压力,着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,坚决遏制土地出让、矿产开发领域腐败案件易发多发势头。

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十七

同志们:

这次全市组织部长会议,xxxx同志代表市委就认真学习贯彻党的十六届四中全会和市委二届三次全会精神,按照中省组织部长会议的总体部署,紧紧围绕加强党的执政能力建设,全面推进组织工作,作了重要讲话,提出了明确要求。还对全市优秀组工干部和组织工作创新项目进行了表彰。大家围绕讲话和全市组织工作要点进行了认真讨论,并对贯彻落实提出了意见和建议。我结合大家讨论的情况,对这次会议进行总结,讲几点意见。

一、这次会议的主要收获。

这次全市组织部长会议按照省组部的总体部署和市委的明确要求,紧紧围绕加强党的执政能力建设这个主题,研究安排今年的组织工作,对于全市组织系统认真贯彻党的十六届四中全会和市委二届三次全会精神,开创组织工作新局面必将起到重要的推动作用。万成同志的讲话,体现了求真务实、改革创新、不断进取的特点,对做好今年和今后组织工作具有很强的指导性。这次会议主题鲜明,内容集中,达到了预期效果。

一是深化了认识。进一步认识到四中全会《决定》提出的全面建设小康社会、提高领导班子五种能力、完成六项任务及一系列新观点、新思路、新举措,与组织工作密切相关。加强党的执政能力建设,对组织工作进一步明确工作方向、突出工作重点、创新工作方法、提高工作水平提出了新的更高的要求。必须按照新形势新任务的要求,紧紧围绕加强党的执政能力建设,树立和落实科学发展观、正确政绩观,认真思考、精心谋划、扎实开展工作。

二是明确了责任。强烈地意识到组织工作在加强党的执政能力建设中承担着重大历史使命。组工干部责任重大,必须进一步增强政治意识、大局意识、责任意识,不辱使命,锐意进取,找准组织工作与加强党的执政能力建设的结合点,以更强的使命感和责任感做好组织工作。

三是理清了思路。20全市组织工作的安排部署思路清楚,任务明确,重点突出,使各级组织工作有了明确的目标、明确的标准。

四是增强了信心。通过思考讨论、交流体会,对贯彻这次会议精神提出了意见和建议,参会同志互相启发和借鉴,进一步增强了做好组织工作的信心,为把这次会议精神学习领会好、安排部署好、贯彻落实好奠定了良好思想基础。

二、认真贯彻落实好这次会议精神。

这次会议对今年全市组织工作进行了全面部署,要全力以赴抓好落实。

第一,必须围绕中心,服务大局,牢牢把握组织工作的正确方向。服从和服务于全市发展大局和经济建设中心,是我们做好今年组织工作的根本要求。各县区、各部门要通过认真学习和领会这次会议精神,牢固树立科学发展观和正确政绩观,真正把思想统一到全市工作大局上来,找准着力点和结合点,使组织工作在服从服务大局中不断推进。

第二,必须紧扣主线,抓住重点,坚持不懈地抓好工作落实。组织工作任务重、战线长、头绪多,我们必须理清思路,突出重点,统筹兼顾,科学合理地安排好今年各项工作。要紧紧围绕加强党的执政能力建设这条主线,全面实行重点工作项目领导包抓制度和科室联系基层制度,落实工作责任,实行目标管理,严格考核,严格奖惩。部门的主要领导要负总责,随时掌握工作进展情况,对出现的一些重要情况和重点难点问题,要及时研究,认真解决,真正体现一级抓一级、层层抓落实。

第三,必须与时俱进,改革创新,不断增强组织工作的生机和活力。十六届四中全会对加强党的思想、组织、作风、制度建设提出了一系列新任务、新要求、新举措,我们必须解放思想、实事求是、与时俱进,以改革的精神不断推进工作创新,不断增强组织工作的生机与活力。要坚持典型引路、试点先行、稳妥推进原则,工作部署前要深入调研,吃透实情,慎重提出目标和措施;工作进展中要及时跟踪,掌握情况,研究措施,加强指导;工作结束时要认真总结,探索规律,完善推广,巩固提高。需要强调的是,工作创新不能搞花架子、华而不实。必须在调查研究、吃透实情的基础上,结合实际,注重效果。不会创新、不敢创新、不愿创新,一方面是缺乏事业心、责任心、进取心的思想表现,另一方面也难以提升工作水平,要坚决克服。

第四,必须加强协调,整合资源,努力形成推进组织工作的合力。组织工作涉及面广,许多工作仅靠自身的力量是不够的,必须与有关方面密切配合、通力合作。对于每一项重点工作,在一个时期内要集中各方面力量全力推进。对今年确定的'各项工作任务,要强化督促检查,做到布置周密,检查认真,评估客观,总结到位。进一步完善信息反馈和情况通报制度,采取多种形式开展督查,及时掌握工作进展情况,解决工作中的重点、难点问题,确保各项工作任务顺利完成。

第五,必须健全机制,完善制度,推进组织工作的规范化、制度化和科学化。要在继承以往好的经验和做法的基础上,积极推进组织工作的规范化、制度化和科学化,逐步形成“靠制度管人、按制度办事”的良好机制。要把通过“树组工干部形象”学习教育活动焕发出来的精神转化为动力,大力弘扬求真务实的良好作风,坚决克服用会议落实会议,以文件落实文件的不良现象,力戒空谈,崇尚实干,以过硬的作风做好工作、干出成绩。

三、扎实认真地开展好保持共产党员先进性教育活动。

目前,参加全市首批先进性教育活动的1457个单位、2362个基层党组织、35585名党员已全部按要求进入学习动员阶段。从进展情况看,全市各级党组织对这项活动高度重视,精心组织,做了大量富有成效的工作。特别是各级组织部门,提早准备,统筹安排,周密部署,全力投入,充分发挥牵头抓总和组织协调作用,开局良好,进展顺利。前不久,省委督导组检查后,认为我市的先进性教育活动领导重视,组织得力,启动迅速,基础工作扎实,进展健康有序,取得了初步成效。我们一定要继续保持这种好的工作势头,以高度的政治责任感和求实创新的精神把这项工作抓紧抓好抓出成效。

一要把学习培训工作进一步引向深入。从最近检查的情况看,个别单位和地方还存在着对先进性教育活动认识不够到位、思想发动不够深入、学习与联系实际不够紧密和工作进度不够统一等问题,特别是一些单位和部门学习形式单一,学习覆盖面不广,外出党员、流动党员、离退休党员和老弱病残党员的学习还不同程度地存在死角。对此,各级党组织特别是组织部门要高度重视,切实加强组织管理,严格按照市委工作安排,保证学习时间,保证学习对象的覆盖面,保证学习效果。各级领导干部要带头讲党课,作辅导报告,搞调查研究,不断增强学习效果。

二要认真开展党员先进性具体标准的大讨论。党员的先进性是历史的,具体的。在不同行业、不同单位,党员保持和发挥先进性的具体标准和表现形式各不相同。在先进性教育活动中,各级党组织要根据党章和******同志提出的新时期保持共产党员先进性的六条基本要求,广泛深入开展党员保持先进性具体标准的大讨论,根据不同类别、不同层次、不同岗位,制定符合各行各业实际的共产党员先进性具体标准,使广大党员在分析评议时有具体标尺,在整改提高时有明确方向,在日常工作生活中有行为准则。

三要确保先进性教育活动的质量。第一阶段的学习就要结束了,各县区、各部门、各单位,要对前一阶段的工作进行认真的“回头看”,对没有达到学习要求的,要适当延长时间进行补课,确保学习培训的质量。在此基础上,要及时着手制定第二、第三阶段工作方案,分解任务,明确重点,落实责任。要认真调查摸底,分类排队,查摆问题,有针对性的进行分析评议和整改提高,确保先进性教育活动收到实效。要把解决具体问题作为切入点,把边学边查,边学边改贯穿始终,把解决党员队伍中存在的突出问题和群众反映强烈的问题贯穿始终,使党员既能在学习培训和分析评议中增强素质,又能在整改提高中改进作风,树好形象,给群众带来看得见的利益。

四要切实解决基层党组织和党员队伍建设中存在的问题。开展先进性教育活动是加强党的基层组织建设和党员队伍建设的重要机遇,各级党组织要在完成好先进性教育活动各项任务的同时,充分利用机遇大力推进党的基层组织和党员队伍建设。当前,要特别注意抓好日常党建工作,对那些软弱涣散、不起作用、无力组织开展先进性教育活动的后进乡镇、村党组织,制定并实施集中整建方案,健全班子,理顺组织关系。还要继续抓紧做好在非公有制经济组织、社会团体和社会中介组织等新的经济和社会组织中组建党组织的工作,扎实抓好社区党建工作,抓好乡村两级党员干部的学习培训,及早培训一批乡村党员干部骨干,为后两批先进性教育活动奠定良好基础。

四、大力加强组织部门自身建设。

组织部门是加强党的执政能力建设、推进党的建设新的伟大工程的重要部门。组工干部的能力、素质和作风如何,不仅决定组织工作的水平,而且在很大程度上影响党的执政能力建设水平。经过一年多的“树组工干部形象”集中学习教育活动,全市广大组工干部能力和素质都有了较大的提高,但要适应新形势新任务的要求,正确履行职责,在加强党的执政能力建设中发挥积极作用,还必须继续突出公道正派这个主题,持之以恒地抓好组织部门自身建设。根据省委扬士秋同志讲话要求,当前组工干部要重点增强以下五种能力:

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十八

各位同志们:

按照会议安排,我代表组织部,就做好全市组织工作讲几点意见。

一、2015年主要工作

过去一年,在的正确领导和组织部的有力指导下,组织部紧紧围绕中心工作,锐意进取、真抓实干,推动党的建设和组织工作取得了新的成效。集中体现在七个方面:

1、扎实推进“三严三实”专题教育,思想政治建设和作风建设不断深化。带头、以上率下,示范带动各级领导干部讲专题党课、开展专题学习研讨、开好专题民主生活会、抓好整改落实和立规执纪。把学习讲话精神贯穿始终,教育干部坚定信念、坚强党性,强化了思想理论武装。持续推进“四风”问题整改,优化发展环境,推动干部干事创业,让群众切实感受到了作风建设带来的新变化。

2、坚持正确选人用人导向,紧紧围绕全市改革发展大局选干部配班子建队伍。落实好干部标准,严格执行《干部任用条例》,强化党委领导和把关作用,形成了注重实干、群众公认的用人导向。改进优秀年轻干部培养选拔机制,把好苗子放到信访ww、项目建设和农村一线去挂职、磨炼,不断提升年轻干部的综合素质能力。加大干部教育培训力度,采取主体调训、远程教学、专题讲座、外出培训考察等形式,全年培训各级干部16030人次,切实提高了干部的政治理论素质和专业化能力。围绕全市重点工作实施了专项督查,综合检验领导班子和领导干部工作实绩,有力推动了全市各项工作任务的落实。

3、进一步规范选任程序,选人用人公信度全面提升。从严把好源头基础关、推荐提名关、考察识别关和酝酿决策关,切实增强干部选拔任用工作透明度。建立执行干部任前预审制,加强了机构职数、干部档案的预审,不符合《条例》规定的坚决不上会。创新干部选任方式,采取“定向海推”方式预推旅游局局长初步人选,进一步优化了“一把手”初始提名权。建立完善干部选任全程记实制度,做到“一会一档、一人一档”,杜绝了违规行为发生。

4、持续深入开展专项整治,从严抓好干部管理监督。加大超配干部消化力度,用足用好相关政策,累计消化超职数职级配备干部91职,占超配总数的62.3%。严肃开展档案专项清理审核工作,以干部“三龄两历一身份”信息为重点,对全县在职乡科级干部、科级后备干部档案进行了集中审核、专项清理和认定。对全县副科级以上干部因私出国(境)证照实行集中保管,做到了应交尽交,个人零持有。完善了监督网络,正式开通了“12380”专用举报电话和短信举报平台,形成了电话、网络、信访、短信“四位一体”的举报体系。

5、着力突破重点难点问题,不断提升基层党组织建设水平。强化党建责任落实,高标准开展了乡镇及部分市直党委(总支)书记抓基层党建述职工作。组织乡镇党委书记、组工干部赴省内外优秀党建示范点观摩学习,编写发放《党建工作指导手册》、《支部书记一本通》等1000余册工作手册,有效提升了抓基层党建工作的能力。切实加强村级“带头人”队伍建设,对全市134名农村(社区)干部进行了集中培训,特邀“全国最美村官”姜驰来抚远作报告;选派31名机关优秀干部到村任第一书记,结合精准扶贫,扎实推进软弱涣散基层党组织转化升级。进一步规范和监督村级权力运行,在全省率先建立村务监督委员会并实现村级全覆盖。加大基层党建工作经费投入,有效解决了基层党组织没钱办事、没能力服务的问题。全面深化在职党员到社区报道活动,建立并发挥党员志愿者专业服务团队作用,为“醉美北大荒知青专列游”、“抚远黑瞎子岛杯鲟鳇马哈鱼首届全国烹饪技能大赛”等活动在抚远顺利举行提供优质服务。全面抓好党员发展、教育、管理服务工作,加大不合格党员处置力度,全年共有8名党员被开除党籍。加强远程教育站点建设,切实提高特色电教片制作水平,选送的电教片《中俄界岛上的巡线人》在全省第九届党员教育电视片观摩评比中获奖。

6、推进人才政策创新,进一步激发人才队伍活力。结合抚远实际,研究制定了《实施若干人才优惠政策暂行办法》和《事业单位引进人才备案管理办法》,通过在政府的网站开辟专栏、与省内外高校联合发布人才招聘信息等方式,进一步扩大了人才政策的影响力。积极开展高端人才对接洽谈、咨询服务活动,积极与国内外名院名师名企沟通联系,依托边境口岸、农业基地等优势,广泛培养对外经贸、对俄农业、跨境旅游等方面人才,促进了平台互联,实现了资源共享。

7、践行“忠诚、尽责、担当、守纪”要求,不断加强组织部门自身建设。以部机关为重点,切实加强岗位培训和业务提升,努力打造“忠诚、尽责、担当、守纪”的组工干部队伍。注重组工干部一线实践和锻炼,认真落实联系群众服务基层制度,积极参与志愿服务公益活动,树立了组工干部良好形象。不断提高组织生活质量,开展了“组工干部进党校讲党课”、“组工干部进警营”等形式多样的支部活动。积极参与篮排球赛、演讲比赛以及迎新年千人马拉松等文体活动,在建设和谐团队方面取得成效。关注组工舆情,着力提高组工信息、调研工作水平,促进了信息工作的制度化、规范化。

一年来,老干部工作、公务员管理、信息化建设、组织史编撰等各项工作也取得了

新进展。

回顾所取得的成绩,关键得益于高度重视管党治党、自觉履责,得益于各基层党组织、各部门大力支持、密切配合,得益于全体组工干部凝心聚力、担当作为。实践中,我们对组织工作的规律性认识不断深化和升华,思路、理念、方式不断转变和跟进,主要体现在:一是更加注重主动融入中心、服务大局。把落实中央、和决策部署作为组织工作的第一位责任,做到在融入中心中找准定位,在服务大局中体现价值。比如,着眼事业发展需要选好干部配强班子,突出全市重点工作强化干部考核的导向作用,围绕营造干事创业氛围加强对不作为干部追责力度,立足市情跟进培训全面提升干部政治业务素质能力,等等,都有力地保障和服务了全市工作大局。二是更加注重聚焦薄弱环节、破解难题。始终坚持问题导向,找准靶心、精准发力,农村和社区基层党建、后备干部培养等基础相对薄弱的工作取得重要突破。三是更加注重贯彻从严要求、最讲认真。牢牢抓住全面从严治党这条主线,事事从严、层层盯紧,使严的精神和实的作风逐步成为组织工作常态。

在看到成绩的同时,我们也要清醒地认识到差距和不足。比如:在选干部配班子方面具有专业思维、专业素养、专业方法的干部还相对较少;基层组织总体薄弱的状况仍未从根本上改变;激发人才创新创业政策抓落地、见实效还有很大差距。这些问题既是组织工作的差距,也是需要破解的重点难题,我们必须采取措施认真加以解决。

二、2016年组织工作重点任务

今年,是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年,是全面从严治党的深化之年,是市、乡领导班子换届之年,组织工作任务艰巨而繁重。2016年全市组织工作的总体要求是:全面贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神,深入学习习近平主席重要讲话精神,紧紧围绕一届一次全会提出的“建设‘一岛三区’、发展‘五大产业’、实施‘六项工程’”目标任务,自觉把组织工作置于大局之中谋划部署;要牢固树立和贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,以落实全面从严治党要求为主线,以“两学一做”学习教育、市乡领导班子换届、软弱涣散基层党组织整顿、人才政策创新和落实为重点,统筹推进领导班子和干部队伍建设、基层党组织建设、人才队伍建设,为我市“十三五”时期开好局起好步提供坚强组织保证。

党组织和党员队伍现状;分级分类制定培训计划,提高党务骨干组织学习、推动教育的能力;有针对性地选好编好学习教材,为启动学习教育做好各项准备。

2、全力抓好市、乡领导班子换届工作,打造高素质的执政骨干队伍。按照中央关于自下而上的换届要求,全省乡镇领导班子换届时间为今年第三季度;县(市、区)领导班子换届时间为第四季度。将于4月份召开专门会议对换届工作进行部署。一要扎实做好换届准备工作。要结合年度考核和平时考核,重点搞好乡镇领导班子整体结构、优化方向等方面的分析研判;对重要岗位人选要提前调整配备到位,以利于工作衔接和换届选举;围绕落实中央和换届政策要求,深入开展调研,统筹谋划好我市的换届工作,做好组建机构、人员培训等各项具体准备工作。二要积极扩大换届工作中的民主,认真抓好换届组织工作。要创新干部选拔任用方式,完善换届考察方法,为乡镇换届人事安排提供依据。要选好配强乡镇领导班子,重点抓好乡镇党政主要领导的选配,增强班子整体功能。完善党代表产生办法,改进候选人介绍方式和差额选举办法,积极落实党代表任期制的有关规定。配合组织部做好对市级领导班子的换届考核和换届组织工作,保证换届工作圆满完成。三要严肃换届纪律。坚持教育在先,警示在先,预防在先,切实加强干部选拔任用政策法规和组织人事纪律的学习教育。组织干部群众认真学习湖南衡阳案、四川南充案通报精神,举一反三、引以为戒,努力营造风清气正的换届环境。做好深入细致的思想政治工作,教育引导干部自觉服从组织安排,正确对待个人进退留转。

3、主动适应干部教育新常态,深入开展政治素养和专业化能力培训。认真贯彻干部教育培训工作条例和全国党校工作会议精神,加大教育培训力度,重点抓好三个方面工作。一要促进思想建党。突出抓好学习培训,充分发挥党校培训的主渠道主阵地作用,主体班理论教育和党性教育内容调整到总课时的70%以上。把党章党规党纪作为必修课程,引导各级干部自觉加强党性锻炼。二要促进能力提升。推进干部教育培训改革创新,扩大案例分析、研讨互动教学比重,增强教学的吸引力和感染力。要大力开展五大发展理念培训,确保领导干部思想观念跟得上、知识结构跟得上、行动能力跟得上。三要促进培训实效。加强党校师资队伍建设,建立和培养本地兼职教师队伍,选派优秀干部到党校教学一线挂职锻炼。要严格教育培训管理,将党员干部参训情况纳入公务员年度考核内容,作为干部选拔任用的重要参考。

前考察,对重要岗位增加集体面谈环节,增强岗位匹配性,把“伯乐相马”和“赛场选马”相结合,提高选拔工作的精准度。切实推进干部考察文书档案规范化建设,努力提升干部工作科学化、制度化水平。三要强化干部选拔任用工作监督。抓好突出问题专项整治,严格落实超职数配备干部整改消化计划,目标制定到季、指标分解到月,确保明年9月底前全面整改完毕;严格职数预审制度,从源头上防止新增超职数配备干部问题发生。强化档案专项审核力度,对档案造假问题依规严肃处理;严格落实干部档案任前审核责任制,在疑点没有消除、问题没有搞清之前,坚决不能提拔使用。进一步抓好巡视整改,建立台账,逐一对账销号。切实加强干部的日常管理监督,严格执行定向约谈制度、谈心谈话制度、组织函询制度,把功夫下在平时,做到从严管理监督干部常态化。四要改进领导班子和领导干部考核工作。进一步完善领导班子和领导干部年度考核评价办法,建立健全领导干部年度业绩和问题两个清单。以推动和落实全市重大决策部署和重点工作为主要任务,完善《全市重点工作督查考核办法》,强化动态考核,把督查整改成效与从严问责挂钩,切实运用好督查成果,推进各项工作迈上新台阶。

5、全面加强基层党建工作,切实增强基层党组织的创造力凝聚力战斗力。今年主要是集中精力抓好全省农村基层党建工作会议、社会组织党建工作座谈会和《关于加强和改进农村基层党建工作的意见》等会议文件精神的贯彻落实。一要强化党建主体责任落实。认真抓好地方党委工作条例、党务公开制度、党内政治生活等12项主干制度建设。健全完善考评责任机制,加大党建工作在领导班子和领导干部考评中的权重,强化党建考核结果运用。建立党委(总支)抓党建工作问题清单制度,倒逼各级党组织切实履行好管党治党责任。二要牢牢抓住带头人队伍建设这个关键。对全市基层党组织书记普遍轮训一遍,切实解决带头人队伍能力素质不适应的问题。充分发挥“百名好支书”的典型示范作用,引导和激励基层党组织书记在带领农民增收致富、民主管理等方面当好领头雁和主心骨,切实解决带头人作用发挥不够的问题。三要继续抓好整顿农村软弱涣散基层党组织这个重点。要把党建工作特别是整顿工作与脱贫攻坚结合起来,选好配强带头人,进一步强化“第一书记”选派、管理工作,建立各级党政领导班子成员直接联系贫困村、贫困户制度,探索各类党组织结对共建方式,为脱贫输入新血液。四要统筹推进各领域基层党建工作。深化基层服务型党组织创建工作,探索“互联网+基层组织建设”模式,规范推行“百姓问政”、“群众事务干部代办”等制度,有效增强基层党组织政治功能和服务功能。优化党组织设置,扩大组织覆盖面,对作用不明显、工作落后、不适应形势发展需要的基层党组织进行整顿或撤销;抓好新型农业经营主体党组织组建工作,开展“非公企业党建提升年”主题活动,创新党组织和党员发挥作用的有效途径。强化社区党组织服务功能,解决不少于300㎡的社区活动场所2个。全面加强机关党的.建设,严肃党内政治生活,改进机关作风。着力打造党建“特色品牌”,围绕美丽乡村建设、产业基地建设以及民俗文化挖掘保护和宣传等工作,开展党建“亮点工程”创建,实现基层示范引领和作用发挥的最大化。抓好发展党员工作,建立从严教育管理党员制度,加强流动党员管理,稳妥慎重地处置不合格党员。着力抓好远程教育终端站点规范化管理和常态化学用,确保学出效果用出效益。认真开展纪念建党95周年活动,做好“先优”评选表彰工作。

6、深入推进人才政策落地,激发人才创新创造创业活力。组织部门作为党管人才的牵头抓总职能部门,要切实履行好管宏观、管政策、管协调、管服务职能,为全市经济社会发展提供人才保障和智力支撑。一要强化政策支持,充分发挥现有人才作用。要通过落实技术入股、离岗创业、兼职兼薪等激励政策,调动现有人才群体创新创造创业的积极性,推动各类人才在本岗位建功立业。二要打造良好环境,留住、引进各类优秀人才。注重教育培训,通过派出进修深造等形式,为各类人才学习深造创造条件。完善服务保障,要进一步研究制定本级高层次人才认定标准,在子女入学、医疗保健等方面开通“绿色通道”。打造创业平台,依托东极小镇ppp项目、边境经济合作区、东极对俄果蔬生产基地等重点项目建设,大胆探索人才引进新政策,努力把经济开发前沿建成人才引进的先行区。三要健全选育机制,积极培养乡土人才。通过举办培训班、送科技下乡、开展远程教育等方式,全面加强对乡土人才的技能培训。要建立乡土人才选拔制度,真正让“土专家”、“田秀才”有名有份。四要坚持党管人才,构建完善协调联动机制。落实基层单位人才需求备案制度,做到统一部署、提前申报、严格审批、严密实施、事后备案,形成全县人才工作一盘棋局面。完善成员单位联席会议制度,建立人才工作信息收集和反馈制度,督促各项人才政策尽快落地。强化资金保障,设立人才发展专项资金,列入本级财政预算,保证人才发展投入足额到位。

7、聚焦主责主业,毫不放松地抓好组织部门自身建设。要把“三严三实”真正落实到组织工作全过程,持续推动“忠诚、尽责、担当、守纪”组工干部队伍建设。一要锤炼对党忠诚的政治品质。自觉与党中央保持高度一致,与、同心同德,时刻保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,严守党的政治纪律和政治规矩,做政治上的明白人。二要提升履职尽责的专业化水平。通过“上挂”学习、集中培训、组工干部上讲台等多种形式,切实提升业务理论水准。要有计划地选派组工干部到经济工作一线挂职锻炼,丰富阅历、拓宽视野、增长才干。要对各项工作实施项目化管理,以钉钉子的精神、集中攻坚的办法,逐项推进,落地见效。要建立完善组工干部选拔任用机制和激励关怀机制,激发组工干部队伍活力。三要弘扬担当守纪的优良作风。严明组织人事纪律,严格执行组工干部“十严禁”等纪律规定,维护组工干部遵规守纪、清正廉洁的良好形象。坚持公道正派,为敢于担当的干部担当,为敢于负责的干部负责,让党员干部有想法到组织部来说、有困难到组织部来讲、有委屈到组织部来诉、有意见到组织部来反映,真正使组织部门成为干部之家。

同志们,做好新一年的组织工作责任重大、使命光荣。立足于撤县设市的新起点,我们一定要在的坚强领导下,围绕中心、服务大局,开拓创新、扎实工作,为推动“十三五”规划实施、决胜全面建成小康社会、全力打造充满魅力的现代化商旅名城提供坚强组织保证。谢谢大家!

各位同志们:

首先,我代表xx-x铁矿领导班子向获得公司安全生产先进单位和先进个人表示热烈祝贺!向为我矿安全生产做出贡献和努力的全体干部职工表示衷心的感谢!

今天我们召开这次会议,主要是总结我矿过去一年的安全生产工作,分析当前的安全生产形势,部署2016年的安全生产工作,会议内容十分重要,请大家会后认真贯彻落实。下面,我就进一步做好当前的安全生产工作讲四点意见:

一、2016年安全管理水平稳步提升,工作创新有亮点

(一)开展二级标准化建设,提升了管理水平

级标准化的自评和外评,推动了我矿安全生产各项工作的落实,顺利实现了我矿的安全工作目标,圆满完成了生产任务。并荣获公司“安全生产先进单位”的荣誉。这是全矿上下团结协作、齐抓共管、不懈努力的结果。

(二)创新安全管理方式,提高了管理效率

1.升级隐患排查系统,创新隐患排查治理方法。通过对隐患排查系统的升级改造,增加了传输对比照片的功能;通过为主要科室和生产单位配备照相器材的方式,创新了隐患排查整改的管理方法,极大促进了对隐患排查整改工作管理,提高了整改质量和管理效率。

2.统一监察管理,提高隐患排查整改效率。西石门铁矿监督大队对xx-x实施统一监察管理,将xx-x铁矿地表和井下现场安全生产情况统一监察、统一标准、统一考核的创新管理,极大促进了隐患排查整改质量和水平。

3.规范安全检查。制定了“党政同责、一岗双责、失职追责”和“三个必须”为核心的安全生产责任体系,全面详细部署了矿安全检查工作,使安全管理水平有了极大进步。

二、 要清醒认识存在的问题,时刻绷紧安全弦 2015年,虽然我们取得了一定成绩,但是应清醒地认识到,我们在安全生产工作方面仍然存在着一些问题:

主动性、积极性和超前性差,落实安全责任不到位,没有尽到“一岗双责”的职责和“三个必须”的工作要求。

二是部分安全管理人员专业知识不够,管理水平和能力有待进一步提高;

三是有些职工的安全意识还比较淡薄,“三违”现象依然时有发生,习惯性违章依然存在;

四是部分职工对岗位责任制、操作规程、“手指口述”等内容掌握不够熟练,各单位有待进一步加强学习和培训。

因此各部门,特别是各生产车间领导干部,要进一步统一思想、提高认识,时刻绷紧安全弦,坚决克服松懈麻痹思想,努力实现全年的各项安全生产工作目标。

三、强化红线意识,落实“一岗双责”

全矿干部职工要严格履行“一岗双责”的职责和“三个必须”的工作要求,认真做好每项工作。

一是做到“两个规范”,即靠制度规范员工行为,杜绝“违章”不安全行为;靠规程规范作业环境,按技术标准布置作业场地,确保作业环境安全。

二是做到“两个到位”,即责任落实到位,安全管理到

位,安全培训到位。各单位、各部门的主要领导要清楚自己的安全生产职责;工作要做到亲自部署、亲自检查、亲自解决安全生产中遇到的困难和问题。

四、突出重点,把握关键环节

(一)落实安全培训,保证培训效果。安全教育培训是安全生产的重要基础工作之一,是搞好安全生产的治本之策,是提高从业人员安全素质和安全生产技能,强化安全意识的有效途径,充分、有效地发挥培训工作的作用,对整个安全生产工作将产生巨大的推动作用。树立“培训不到位就是安全全隐患”的观念,通过多种形式、开展持不同内容的培训,使安全管理人员,特种作业人员,一般从业人员,从不同的层次掌握安全知识和技能,保证培训切实有效。

(二)深入开展“隐患排查治理”,保证整改到位。 按照“横到边,纵到底,全覆盖,零容忍”的原则,坚决把“治隐患,防事故”的要求落到实处;逐级分工落实,实行挂牌督办、限期督办制度,形成排查—治理—整改销号动态管理的长效机制;健全完善隐患排查、治理和报告制度,有效治理重大隐患,做到隐患排查治理制度化、规范化、经常化;着重抓好责任、措施、资金、期限和应急预案“五落实”,做到隐患整治到位。

(三)深入开展“反违章,保安全”专项行动。严厉打击 “三违”行为,杜绝人的不安全行为而引发的事故。

(四)加强塌陷区管理。生产科要加强塌陷区技术管理,对重点部位加强地压监测,及时掌握地压变化情况,采取有效技术措施严防坍塌事故发生。

(五)加强消防管理。对所有易燃易爆物品都要进行严格管理,要严格落实三级防火安全检查制度,把火灾隐患消灭在萌芽状态,杜绝火灾事故发生。

(六)严格落实值班值守制度。按照公司安排,2016年我矿总体生产处于停产阶段,工作场所进一步收缩,但重点要害岗位诸如井下变电、水泵、地表变电、提升等仍然处于运转状态,各岗位人员要严格遵守值班制度,坚守岗位,认真做好巡检工作,确保岗位安全。

(七)要加强应急管理。一是认真完成应急预案的修订工作。二是开展应急预案宣传教育和培训,明确应急工作程序,提高应急处置和协调能力。三是组织开展有针对性的应急预案演练,不断提高快速反应、协调作战和应急处置能力。

同志们,2016年是面临艰难挑战的一年,任重而道远。我相信挑战与机遇并存,只要我们真抓实干、锐意进取,切实把我矿安全生产工作贯彻落实到位,一定会全面完成各项指标和任务!

最后,借此机会祝大家在新的一年里工作顺利、身体健康、阖家欢乐、万事如意!

谢谢大家!

2016-1-11

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇十九

尊敬的领导、老师、亲爱的同学们:

大家好!

我是来自管理系7班的李媛媛,今天晚上很荣幸能站在这里,首先我要感谢我们秘书处秘书长对我的栽培,同时也感谢大家的支持以及系提供这次展现抱负的机会,今天,我参加竞选的目标是学生会--,目的只有一个:服务同学、服务本系、锻炼自我。

本人性格乐观直率,有上进心,对工作认真负责。有较强的组织能力,无论在学习上还是生活上都乐于帮助同学。

进入--一年来,我一直积极参加各种活动来锻炼和提高自己。从活动中,我学会了怎样处理学习与工作之间的矛盾,怎样更好的与他人相处,怎样协调部门各成员之间的关系,怎样处理秘书处与其他部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,为学生会服务,为同学服务。因此今天,我凭借以往的经验、凭借高涨的热情,站在这里争取这份责任。我有自信心与责任心,我确信自己能够胜任学生会---的工作,尽职尽责完成系领导、主席交给我的任务,把这份职责带上一个新的台阶。

如果我当选上---,我将继续以“服务同学,服务本系”为宗旨,继续发扬学生会优良作风:

一、进一步完善自我,公私分明,以身作则,处处树立榜样。广纳贤言,做到择其对者而从之,其不对者而避之。全面深入地对学生会以往工作进行一次总结,做出客观评析,扬长避短。认真负责地履行---的基本职责,及时发现并解决问题,敢于面对及挑战困难。

二、加强各部门之间的联系与沟通,提供学生会各成员交流的机会,大家互相了解,结交友谊,齐心协力打造强有力的集体。在老师和主席的领导下,完善各种制度以及建立各种沟通渠道,增强学生会工作执行力和凝聚力,提高学生会的工作效率,使各部门定位明确,分工合理,建立其学生会有序的、完善的内部体系。

三、加强与系团委的联系与沟通,相互交流学习,取长补短,共同发展,共同进步。实行以人为本,全心全意为同学服务,踏踏实实为同学做事,树立学生干部良好形象,让同学们真正感受到学生会与团委的团结,充分信任与支持学生会与团委的工作。

四、同时加强与其他系学生会的联系与交流,把本系的文体活动推展到其他系,向外系展现我系的风采,同时借鉴其成功经验,发展自我,从而提高机电系的知名度,提高--系对外界的影响力,让更多人更好地认识--系、了解--系、关注--系。

鲜花与掌声固然重要,但是最重要的是以一颗平常心去争取不平凡的成功。我坚信“态度决定一切”,如果我当上了---,我将以共同的目标凝聚大家,以科学规划管理大家,以自身行动带动大家。用理解和信任,真诚地对待学生会成员,给彼此一个欢松的发展空间,让我们像圆规一样明确定位,像尺子一样公正无私,像竹子一样一步一小节。

我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是最实在的。我承诺:我将用全部力量完成---的职责,为学生会的发展贡献一份坚实的力量。请各位相信我、支持我。谢谢!

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇二十

同志们:

刚才,xxx对我市去年宣传思想工作进行了全面总结,对今年要重点做好的七项工作作了具体的安排部署,我完全同意,希望大家认真抓好贯彻落实。

过去的一年,全市宣传思想战线以科学发展观为指导,牢牢把握团结鼓劲、昂扬向上的主基调,服务中心工作,积极推动工作创新,舆-论引导能力进一步提高,群众文化生活丰富活跃,精神文明创建工作成效显著,对外宣传全方位拓展,各项工作亮点纷呈,成绩显著,为全市经济社会发展提供了有力的思想保证、舆-论支持和精神动力。在此,我代表市政府向辛勤工作在宣传思想战线的同志们表示衷心地感谢和亲切地问候!

下面,我就今年全市宣传思想工作讲三点意见。

第一,坚持正确方向,切实增强做好宣传思想工作的责任感和使命感

今年是中国共产党成立90周年,是实施“十二五”规划的开局之年,也是我市稳定进入全省“第一方阵”的奠基之年,同时还是市县乡三级党委换届之年。宣传思想战线作为党的,必须始终把握新形势,顺应新要求,始终体现时代性、把握规律性、富于创造性,保持正确的发展方向。要准确把握时代脉搏。当前,随着经济体制的深刻变革、利益格局的深刻调整、思想观念的深刻变化,宣传思想工作引领社会思潮、弘扬社会正气、培育文明风尚的任务更加繁重。唱响主旋律,打好主动仗,宣传部门责无旁贷。要主动服务振兴发展。稳定进入全省“第一方阵”是锦州进入“十二五”的时代宣言。这一目标能否顺利实现,关键在于全市广大干部群众统一思想、形成共识,关键在于坚定必胜的信心、增强克难的勇气,关键在于提升全民的思想素质、工作境界,关键在于营造共谋发展、共创伟业的良好氛围,宣传战线责任重大。要积极顺应人民期待。过去一年来,全市宣传思想工作成绩很大。但是,我们也要清醒地认识到,与、省政府的要求相比,与人民群众的期待相比,我市宣传思想工作还有待进一步强化,一些方面还亟待改进和提高。以先进文化武装人民,以优质产品满足人民,以诚心爱心服务人民,宣传工作任务繁重。因此,我们必须充分认识做好新形势下宣传思想工作的极端重要性,切实加强和改进宣传思想工作,为推进锦州实现全面振兴做出应有贡献。

第二,突出工作重点,切实增强做好宣传思想工作的主动性和创造性

科学发展、创新发展、和谐发展造势、鼓劲、助力。当前要重点做好以下几项工作:

一是要注重强化理论武装,全力推进学习型党组织建设。要坚持把加强理论武装作为首要任务,用中国特色社会主义理论体系武装全党。要实施好“排头兵”工程,充分发挥领导干部、领导班子和学习型党组织示范点的作用,牢固树立党组织全员学习、党员终身学习的理念。要发挥好典型示范作用,总结宣传一批学习型党组织建设的先进典型,总结宣传一批党的创新理论宣讲先进集体和先进个人,在全市形成浓厚的学习氛围、研究氛围和理论指导实践的工作氛围,切实把理论学习的成果转化为全市人民团结奋斗的共同思想基础,转化为分析和解决问题的实际能力,转化为推动锦州全面振兴的过硬本领和自觉行动。

二是要注重强化正确导向,努力营造积极向上的发展氛围。坚持正确导向,有效引导社会舆-论,是宣传思想工作的重要任务。要坚持不懈地推进社会主义核心价值体系建设。要以宣传贯彻落实好中央即将颁发的《社会主义核心价值体系建设实施纲要》为依托,制定好我市的实施意见,切实把建设社会主义核心价值体系贯穿到宣传思想文化工作的各方面和全过程,形成用中国特色社会主义共同理想凝聚力量,用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志,用社会主义荣辱观引领风尚的社会风气。要全力以赴组织好重大战役性宣传活动。要以庆祝建党90周年、纪念辛亥革命100周年、“十二五”规划纲要实施和 锦州市第十一次党代会召开等重大活动为契机,组织开展一系列有深度、有影响的主题宣传活动,把全市广大干部群众的思想和行动统一到中央和省的决策部署上来,统一到稳定进入全省“第一方阵”的奋斗目标上来,进一步增强加快发展的信心和决心,切实在全市形成想发展、谋发展、促发展的良好氛围。要千方百计培育现代新市民。要以争创国家园林城市、国家卫生城市和全国环保模范城市为重点,深入实施“市民素质提升”、“和谐社区建设”等五大工程,营造浓厚的文化氛围和良好的育人环境;要大力弘扬“勇于牺牲、敢为人先”的锦州精神,激发热爱锦州、建设家乡的情怀,不断提升全社会的精神文明建设水平。

三是要注重强化工作创新,不断推动文化事业和文化产业大发展大繁荣。今年是我市文化体制改革的攻坚之年。要深入贯彻胡锦涛同志关于文化建设“三加快”、“一加强”的重要指示精神,促进我市文化事业又好又快发展。要全面推进文化体制机制创新,紧紧抓住转企改制这一中心环节,以新的体制培养和吸引人才,用新的机制开拓发展空间,力争在今明两年基本完成国有经营性文化单位转企改制任务,基本完成建设一批国有骨干文化企业任务,基本完成有线电视网络整合任务,基本完成文化市场综合执法改革任务。要全面落实文化产业发展规划,精心实施重大文化产业带动战略,加快发展古玩、刺绣、包装、印刷等文化产业,打造文化品牌,提高文化竞争力。要全面构建公共文化服务体系,做好图书馆、文化馆、博物馆等向社会免费开放工作,加强农村文化基础设施建设,强化公共文化服务投入,切实保障人民群众基本文化权益。

四是要注重强化对外宣传,不断提升锦州的知名度和美誉度。对外宣传是树立我市良好形象的重要窗口,是扩大对外开放的重要平台。要牢固树立经济外宣意识,抓住一切机会、利用一切手段,大力宣传锦州,全力推介锦州。要组织精兵强将,积极挖掘和制作一批选题对路、内容精湛、形式多样,与锦州经济、文化发展相匹配的外宣精品。要调动各种资源,树立大外宣理念,充分利用“走出去、请进来”等各种良机,促进经济交往与文化交往相结合、商品输出与形象输出相结合、人员交流与感情交流相结合,形成全方位、多层次、宽领域的对外宣传格局。

第三,加强组织领导,切实增强宣传思想工作的执行力和影响力

宣传思想工作是党的事业的重要组成部分,各级党委必须切实加强和改善党对宣传思想工作的领导,把中央和省关于宣传思想工作的各项决策部署落到实处。要摆上位置,形成合力。各级党委要认真贯彻落实中办最近转发的《中央宣传部关于当前意识形态工作领域情况和做好下一步工作的意见》的精神,切实把宣传思想工作摆在全局工作的重要位置,摆上重要议事日程,做到经常研究、把好方向、及时指导、保障有力。要把宣传思想工作同各个领域的行政管理、行业管理、社会管理更加紧密地结合起来,动员各方面力量共同做好宣传思想工作,形成强大合力。要抓好班子,建好队伍。高度重视宣传思想战线领导班子建设,真正把那些政治清醒坚定、思想理论素质好、富有改革创新精神的优秀干部选拔到宣传思想战线的领导岗位上来。要从政治上、工作上、生活上和干部使用上关心宣传思想部门的干部,多帮助他们解决实际问题,特别是要多帮助基层和农村宣传干部排忧解难,支持他们更好地为宣传思想工作贡献聪明才智。要履职尽责,奋勇争先。广大宣传思想战线的同志们要努力加强自身建设,创造性地开展工作,真正成为思想解放的促进者、社会稳定的维护者、时代精神的塑造者、艰苦创业的倡导者和实践者。

同志们,宣传思想工作使命光荣、责任重大、任务繁重。我们要以更宽的视野、更高的标准、更新的思路、更实的作风,努力开创全市宣传思想工作新局面,为推动锦州全面振兴做出新的更大的贡献!

宣传部长会议讲话(精选21篇)篇二十一

同志们:

这次全市组织部长会议的主要任务是,深入学习贯彻全省组织部长会议、市委四届二次全会和全市经济工作会议精神,回顾总结20xx年全市组织工作,研究部署20xx年全市组织工作任务。市委对这次会议十分重视,1月17日,市委会传达学习了全省组织部长会议精神,研究了会议贯彻意见,听取了市委组织部20xx年组织工作汇报和20xx年工作打算。***书记就开好这次会议、抓好组织工作作了重要指示。刚才,**副书记又亲自到会,代表市委作了重要讲话,他在讲话中充分肯定了组织工作所取得的成绩,就组织部门如何学习贯彻中央和省、市委精神,扎实做好今年的各项工作,切实加强党对组织工作的领导提出了明确要求。我们一定要深入学习领会,认真贯彻落实。下面,我讲三个方面问题。

一、把握重点、统筹兼顾,20xx年组织工作取得新进展。

20xx年,在市委的正确领导和省委组织部的精心指导下,全市各级组织部门以科学发展观统领组织工作全局,以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线,以认真抓好先进性教育活动和党委换届工作为重点,围绕市委“落实、聚焦、突破”的总体要求,按照“重点工作出成果、难点工作求突破、常规工作有创新”的工作思路,求真务实,奋发进取,较好地完成了各项工作任务。

(一)坚持保质保量、善始善终,先进性教育活动取得丰硕成果。

继续把先进性教育活动作为党建工作的头等大事和组织工作的重中之重来抓,切实加强组织领导,充分发挥职能作用,圆满完成了先进性教育活动各项工作任务,实现了市委提出的“保证决不走过场”和“努力走在全省前列”的目标要求,取得了丰硕的实践成果、理论成果和制度成果。

扎实开展第三批先进性教育活动。全市农村有1529个参学单位、1591个党组织、41335名党员围绕建设社会主义新农村要求,进行了为期半年的集中学习教育。工作中,注重加强工作指导。下发了《农村先进性教育活动驻村指导员工作职责》,建立了驻村指导员考勤考评、巡回检查和督导工作周报制度,派出驻村指导员1628名,切实加强督促检查;注重把握关键环节。扎实开展“三查三评”和整改承诺活动,增强学习培训效果,提高分析评议质量,促进整改工作落实;注重总结推广经验。先后在全省第三批先进性教育活动第三次电视电话会以及中央第五巡回检查组召开的粤、闽、琼、皖四省“党的先进性建设”座谈会、沪、苏、浙、鲁四省“农村先进性教育活动和建设社会主义新农村”座谈会上交流发言。同时,还扎实抓好部分党政机关的先进性教育活动,较好地发挥了示范表率作用。

不断巩固扩大先进性教育活动成果。坚持把解决问题、总结经验和探索规律有机结合起来,将保持共产党员先进性的要求落实到三批参学单位的经常性工作中去,继续抓好教育活动期间没有解决好以及新出现突出问题的解决;开展了先进性教育活动与党的先进性建设理论征文和研讨活动,形成了一批质量较高的理论成果;认真总结、运用先进性教育活动好的做法和经验,大力加强长效机制建设,各参学单位修订完善和新建制度17000余条。

(二)坚持精心组织、规范操作,区县及乡镇领导班子换届工作取得明显成效。

自年初开始,陆续组织开展了地方领导班子换届选举各项工作。截至目前,县(区)及乡镇党委换届工作全部结束,县(区)乡人大、政府和县(区)政协换届工作进展顺利。此外,还积极配合省委组织部完成了市委换届任务。作为江南片唯一代表,我市参加了中纪委、中组部在芜湖召开的换届工作调研座谈会并作了交流发言。省委巡视组来我市巡视换届工作,也给予了高度评价。

工作中,始终坚持大力发扬民主,严把推荐关;树立用人导向,严把考察关;落实民主集中制,严把决策关,确保了整个换届工作规范、有序进行。由于基础工作扎实高效,县(区)党委换届中,55名组织提名的县(区)委候选人(含7名县区委书记候选人和7名纪委书记候选人)和28名组织提名的纪委候选人满票当选,分别占71和57;147名组织提名的县(区)委委员候选人、96名组织提名的纪委委员候选人高票当选,分别占68.4和88.1;9名组织提名的交流干部全部高票当选,圆满实现了组织意图。换届后,新一届县(区)党委班子成员平均年龄下降1.6岁(其中35岁左右年轻干部9名,提高6.3),大专以上学历提高9.5,达到了100%,女干部配备比例提高7.8。同时,领导班子配备改革也取得了实质性进展,副书记减少10名,14名交叉担任政府副职。乡镇党委换届工作的各项目标任务也均顺利实现。通过换届,县(区)及乡镇班子成员的年龄、知识和性别结构进一步优化,班子的整体功能显著增强。

(三)坚持统筹兼顾、锐意创新,各项常规工作取得新的突破。

一是积极创新干部教育培训方式,党员干部落实科学发展观的能力和水平稳步提高。坚持五支队伍一起抓,积极推进八大主题培训工程。注重加强干部思想政治建设,充分发挥党校“主阵地”作用,完成省委组织部下达各类调学任务303人;在市委党校开设主体班7期、专题培训班3期,培训干部569人。积极探索解决干部工学矛盾,扩大干部培训覆盖面,与党校、人事局合作创办了“**市干部教育在线学习城”,在全省率先实现了教、学、考、管网络化一条龙服务,现已有4600余人注册在线学习,省委组织部、省委政研室专程来黄调研。继续打造“千名干部赴长三角地区挂职学习精品工程”,不断拓宽干部的眼界和思路。全年外派挂职锻炼152人、外出培训学习1431人,较去年增加276人。

二是进一步深化干部人事制度改革,促进优秀人才脱颖而出的良性机制日益健全。在县(区)领导班子换届期间扎实开展体现科学发展观要求的干部综合考核评价工作,牢固树立看德才、重实绩的正确用人导向。会同人事部门积极稳妥地推进实施《公务员法》的各项工作,公务员登记进展顺利。切实加强女干部、年轻干部和党外干部的培养选拔力度,不断优化班子结构,我市的女干部培养选拔工作在全省处于先进位次。进一步加强了市直单位领导班子和干部队伍建设,在全面实行中层干部竞争上岗的基础上,积极探索将部分市直单位中层干部岗位面向全市公选,各方反映良好。参与指导休宁县开展农村综合改革试点工作,相关经验多次在全国县委书记、县长参加的建设社会主义新农村培训班上作专题介绍。

三是切实加强干部监督管理,对干部选拔任用工作和领导干部的监督力度不断加大。重点做好领导班子换届期间的干部监督工作,努力形成和谐稳定、风清气正的换届环境。进一步规范了县处级干部试用期满正式任用工作,健全了科级干部选拔任用工作有关事项报告制度,实行县处级领导干部任前和试用期满公示119人次,查核反映问题9人次,对反映问题一时难以查清的暂缓提拔,切实防范“带病上岗”、“带病提拔”。高度重视信访工作,组建干部举报中心,设立12380电子举报信箱,深化干部监督进社区工作,积极拓宽了监督信息来源;规范12380举报电话查核程序,办结各类信访126件次。召开干部监督联席会议,落实“反映领导干部问题信息月报”制度,各成员单位通报信息73件次,对13名县处级干部实施了经济责任审计,有效形成了监督合力。

四是扎实推进人才强市战略,有利于人才引进和成长的良好氛围基本形成。制定《**市“十一五”人才队伍建设规划》,修改人才工作目标责任制考核办法,加强了对人才工作的宏观指导。加大人才资源开发力度,重点实施党政干部执政能力培训工程等八大主题培训工程,提升了各类人才的综合素质。加大人才引进力度,出台引进和鼓励高校毕业生到农村和社区工作的政策性文件,启动为人才提供安居平台的“名人之家”项目,营造了良好的人才工作氛围。全市机关事业单位引进高校毕业生700余名(含博士1名、硕士9名);引进中央、省直机关挂职干部37名,人才引进工作取得了新进展。开展了事业单位人事制度、职称制度和分配制度三项改革试点,永新股份公司成功申报省“115”产业创新团队,有效激发了人才队伍的活力。

五是全力打造固本强基工程,党的基层组织建设和党员队伍建设全面加强。围绕社会主义新农村建设,深入开展“三级联创”活动,扎实推进“争创党建工作‘先锋村’‘先进村’,加快建设社会主义新农村”活动,通过每年创建10个党建工作“先锋村”、100个“先进村”,以点带面,整体提升全市农村基层组织建设水平。积极探索与新农村建设相适应的党组织设置方式,开展了农村社区党建试点工作。**区的试点工作经验被省委组织部总结推广,并刊载于中组部《组工信息》“组织工作新经验、新探索”专栏。继续强力推进村级组织活动场所建设,集中解决村级无活动场所问题。我市有157个村被列入“中央支持中西部村部建设计划”,目前已建成97个,取得了阶段性成果。开展了建党85周年纪念和表彰活动,**区**村党总支被评为全国先进基层党组织,还涌现出了一大批省、市级先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。继续深化选派工作,扎实推进第二批选派工作“深化提高年”各项工作,第三批选派工作开局良好。围绕“连心工程”建设,打开了街道社区党建工作新局面,全省街道社区党的建设工作经验交流会在我市召开。下发了《关于进一步加强和推进街道社区党建工作“连心工程”建设的意见》,开展了街道社区党员服务中心(站)试点工作,组织了创建特色社区、统一发放党员服务证和党员户挂牌活动,推进了省、市级街道社区党建工作示范点建设,进一步强化在职党员进社区工作。开展了非公企业创建“五个好”党组织活动,加大了对企业干部的培训力度,提高了企业党建工作的整体水平。着力加强“两新”组织党建工作指导员队伍建设,扎实推进组建工作,“两新”组织的党建覆盖面进一步扩大。制定了《**市发展党员20xx―20xx年规划》,加强了对党员发展工作的宏观指导。注重发挥党员电化教育的重要作用,成功进行了《**先锋网》改版,党员干部现代远程教育站点建设进展顺利,被《**先锋网》采用信息稿件数名列全省第二,制片水平进一步提高,反映我市在职党员进社区工作专题片《情暖万家心》被中组部采用。

六是努力践行公道正派要求,组织部门自身建设水平显著增强。以“坚持公道正派,加强能力建设,永葆共产党员先进性”为载体,扎实开展了组织部门先进性教育活动。大力加强组工干部队伍建设,组织了社会主义荣辱观、《江泽民文选》集中学习活动,提高了组工干部的政治素质;面向全市公开、公平选调了6名年轻干部,优化了机关干部队伍结构;部机关党支部顺利换届、机关学习、部务会议事等工作制度得到较好落实,提升了工作规范化水平;首次编印了《**组织志》,干部档案、组工调研和党建理论研究工作获省委组织部表彰,组工信息工作成效明显,硬件建设逐步改善,工作效率和水平有了明显提升。

此外,积极推进了“三个机制”落实,老干部工作进一步加强。联系项目、招商引资、扶贫村和重大活动的观众组织等工作任务也均顺利完成。

以上这些成绩的取得,是市委高度重视、正确领导的结果,是各地各部门党委(党组)大力支持、共同努力的结果,也是全市组织系统广大干部团结协作、扎实工作的结果。在这里,我代表市委组织部,对各地各级党组织对组织工作的关心支持,对广大组工干部的辛勤工作表示衷心的感谢!

回顾20xx年的组织工作,我们深深地体会到,要做好新形势下的组织工作,必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,认真贯彻落实中央和省、市委对组织工作的一系列部署和要求;必须坚持围绕中心、服务大局,自觉地在推进大跨越发展、构建和谐**这个大局下来认识、把握和谋划组织工作;必须按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,坚持突出重点、统筹兼顾,以重点工作的突破带动各项工作的全面开展;必须适应新情况新任务的要求,与时俱进、改革创新,在健全制度、完善机制上狠下功夫;必须加强协调配合,整合组织资源,明确工作责任,努力形成推进组织工作的整体合力;必须着力加强自身建设,以高素质的组工干部队伍发扬奉献精神来保证组织工作任务的出色完成。这既是我们20xx年工作经验的总结,也是做好今后组织工作需要把握的重要原则。

在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到工作中存在的不足,如在建立健全科学的干部考察评价体系方面探索还不够深入,对领导干部的监督管理工作尚需进一步推进,先进性长效机制建设任务还相当艰巨,新形势下组工干部的思想政治素质和业务能力有待进一步提高等。对此,我们必须高度重视,迎难而上,逐步加以解决。

二、紧扣主线、整体推进,努力开创20xx年组织工作新局面。

20xx年是党的十七大召开之年,也是全面贯彻落实市第四次党代会精神,构建和谐**、加快实现“一强三大”目标的关键之年。做好全年的组织工作,具有十分重要的意义。今年全市组织工作的指导思想是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,紧紧围绕**大跨越发展大局,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,以“迎接党的十七大胜利召开和学习贯彻党的十七大精神”为主线,以做好党的十七大代表候选人推荐提名工作、县乡人大换届选举、巩固和发展先进性教育活动成果为重点,全面加强领导班子、干部队伍、人才队伍、党的基层组织和党员队伍建设,求真务实,开拓创新,为构建和谐**、加快实现“一强三大”目标提供坚强的组织保证。按照这个总的要求,今年着重要抓好以下八个方面的工作:

一要巩固和发展先进性教育活动成果,认真做好保持共产党员先进性的经常性工作和党的十七大代表候选人推荐提名工作。把贯彻落实中央四个长效机制文件和省委六个长效机制文件作为保持共产党员先进性经常性工作的重点,进一步建立健全相互衔接、相互配套的长效机制体系。同时,加大督促检查力度,着力抓好本地本部门制定的长效机制文件的落实。以体现先进性和代表性为出发点,广泛发动基层党组织和广大党员积极参与党的十七大代表候选人的推荐提名工作,深入宣传党的十七大代表的先进事迹,为党的十七大胜利召开营造良好的思想舆论氛围。党的十七大结束后,迅速组织传达学习,并提出具体贯彻意见。

二要大力加强干部教育培训工作,切实提高各级领导班子和领导干部统揽和谐社会建设的本领。制定《干部教育培训工作条例》具体实施办法和《**市“十一五”干训规划》。切实抓好换届后领导班子思想政治建设,发挥党校“主阵地”作用,重点进行《江泽民文选》和十六大以来党中央提出的一系列重大战略思想的学习培训。积极推广网络教育,加强在线学习课程体系建设,规范在线学习管理和考核,逐步将在线学习对象向全市干部推开,争取在线学习人数突破10000人。着力拓宽能力提高的实践途径,继续深化外派干部到发达地区挂职学习工作,组织实施其他形式的挂职学习工作。积极探索学时学分管理等制度,健全促进干部自觉学习、终身学习的长效机制。

三要继续抓好领导班子换届工作,全力打造善于领导和谐社会建设的坚强核心。保质保量、善始善终地抓好县(区)乡人大、政府和县(区)政协换届选举工作,确保组织意图和工作目标的圆满实现。更新选人用人观念,重点选好配强“一把手”,加大选拔年轻干部、女干部和党外干部的力度,会同有关部门做好市级民主党派、工商联换届工作,大力选拔一批熟悉社会建设和管理的优秀干部充实进县(区)和市直各级领导班子,进一步优化领导班子结构。同时,按照省、市委部署,适时做好市人大、政府和政协换届的相关准备工作。换届结束后,严格遵守中组部组通字[20xx]50号文件提出的“五不准”规定,即不准超出规定设置领导班子职数,不准擅自增加领导班子职数,不准超职数配备干部,不准违反规定设置非领导职务,不准变相提高干部的职级待遇。积极探索领导班子配备改革后新的领导体制、工作机制和运行方式,充分发挥集体领导的作用,努力提升班子的整体功能。尤其需要强调的是,根据中央的要求,及时把领导班子建设的重点转移到思想政治建设上来,在领导干部中大力倡导八个方面的良好风气,切实抓好领导干部的作风建设。近日,市委组织部转发了中组部《关于认真学习贯彻胡锦涛在中央纪委第七次全会上重要讲话精神,切实加强领导干部作风建设的通知》,希望各地各部门结合实际,认真抓好贯彻落实。此外,还要继续做好老干部工作。进一步落实老干部的政治、生活待遇,巩固和完善“三个机制”,确保离休干部“两费”的落实,扎实推进老干部工作基础设施建设,充分发挥老干部在推进大跨越发展、构建和谐**中的作用。

四要不断深化干部人事制度改革,积极推进组织工作机制创新。深入学习中央先后出台的“一法、一纲要、三条例和十一个法规性文件”,切实加强督促检查,确保落实到位。进一步健全以干部考核评价为核心的制度体系,努力提高选人用人的公信度。以全面实施《公务员法》为契机,积极推进公务员管理的规范化进程;大力推广公开选拔、竞争上岗和交流轮岗,促进形成充满生机与活力的用人机制,为和谐社会建设所需要的优秀人才脱颖而出提供制度保证。

五要切实强化干部监督管理工作,严厉整治和预防用人上的不正之风。以保障换届工作顺利进行为重点,对各区县和部分市直单位干部选拔任用工作进行检查,坚决防止用人上的不正之风。以党政“一把手”为重点,认真抓好省委组织部开展的“科学规范和有效监督区县委书记用人行为”试点工作成果运用,全面落实党员领导干部诫勉谈话、函询、述职述廉、有关事项报告和经济责任审计等制度,切实加强对领导干部的日常教育、管理和监督。以完善干部监督工作机制为重点,推广干部监督进社区,做好12380举报电话受理工作,加强监督信息的收集整理、综合分析和开发利用,有效形成监督合力。

六要努力提升人才工作整体水平,为构建和谐社会提供智力支持。进一步健全人才工作目标考核体系,加强对人才工作的协调指导和考核督查。积极构建人才资源市场平台、信息平台、培训平台和安居平台,提升人才工作的整体水平。继续推进八项主题培训工程,全面提高人才素质。进一步深化事业单位三项改革,激发事业单位的生机与活力。认真落实省里统一组织的高校毕业生到基层锻炼工作,积极实施“一村一名大学生”计划,引进和鼓励高校毕业生到农村社区工作和到企业就业见习,大力营造有利于人才引进、培养和使用的良好氛围。

七要着力夯实党的执政基础,充分发挥基层党组织和广大党员在和谐社会建设中的重要作用。在全市农村开展以“学习谋划新农村,构建和谐新家园”为主题的“小学教”活动,着手实施以“提升文化层次,提升创业技能,提升服务本领”为内容的乡村干部“素质提升”工程,深入开展“三级联创”活动,继续深化争创党建工作“先锋村”“先进村”活动,全面推进农村综合改革,进一步抓好“双培双带”活动,促进农村党建工作整体水平再上台阶。认真抓好选派工作,加快村级活动场所建设,力争在20xx年5月底前全面完成建设任务。深入推进“连心工程”建设,组织开展街道社区党的建设工作“规范化建设年”活动和“五个好”街道、社区党组织创建活动,努力构建以街道、社区党组织为核心、社区全体党员为主体、社区内各类组织和居民群众共同参与的区域性大党建新格局。以规模以上企业为重点,加大非公有制企业党建工作力度,在非公有制经济组织中开展争创“五个好”党组织,在全市各地开展争创非公有制经济组织党建工作先进单位活动,实现党的工作覆盖所有非公有制经济组织,党的组织覆盖全部有党员的非公有制经济组织(即“双争双覆盖活动”)。进一步加强新经济、新社会组织党的建设工作,逐步理顺“两新”组织党建工作领导体制。按照“十六字”方针,认真落实《**市发展党员20xx—20xx年规划》,切实抓好党员发展工作,尤其是着力提高发展党员中女党员所占比例。依托党员电化教育手段,以实施“电视上网”工程为重点,继续推进党员干部现代远程教育工作,切实加强共产党人道德建设,不断提高党员队伍的整体素质。结合“落实推进年”活动,大力加强机关、学校党建工作,继续推广农村党员承诺制,切实改进对流动党员和党员组织关系的管理,积极引导广大党员在带领人民群众构建和谐社会的实践中体现先进性。同时,进一步加大对基层党建工作的政策支持力度,努力解决基层党组织活动经费不足的问题。切实关心基层党员、干部,抓好老党员生活补贴政策的落实,着力解决村干部(包括离任村干部)、社区干部等基层干部工作生活中的实际困难。

八要牢固树立组工干部“五种形象”,进一步加强组织部门自身建设。紧紧围绕“迎接、学习、贯彻十七大”,继续深化和拓展“坚持公道正派,加强能力建设,永葆共产党员先进性”主题实践活动,巩固和扩大组织部门先进性教育活动成果,大力加强组工干部教育培训和作风建设,树立和展示新时期组工干部政治坚定、本领过硬,公道正派、清正廉洁,奋发进取、开拓创新,实事求是、注重实效,团结协作、艰苦奋斗等“五种形象”。大力加强组织部门信息化建设,积极创建和谐机关,全面提高组工干部队伍管理的制度化、规范化和科学化水平,扎实推进组织部门“三个之家”建设。

三、求真务实、勇于创新,积极促进组织工作水平再上新台阶。

20xx年的组织工作头绪多、任务重,要圆满完成全年各项目标任务,关键在于坚持以科学发展观统领组织工作全局、认真抓好工作落实、积极推动工作创新,不断提升组织工作的整体水平。

一要以科学发展观统领组织工作全局。科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现,是推进经济建设、政治建设、文化建设、社会建设必须长期坚持的根本指导方针。贯彻落实科学发展观,不仅为推进中国特色社会主义伟大事业指明了方向,而且对推进党的建设新的伟大工程和做好新形势下的组织工作提出了新的、更高的要求。为此,我们一定要坚持以科学发展观统领组织工作全局,切实把科学发展观的要求贯穿于组织工作的全过程和各个方面,自觉做到按照科学发展观的要求来谋划组织工作、推进组织工作,以落实科学发展观的成效来检验组织工作,不断推动组织工作取得新进展。具体说,就是要把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点,着眼于人的全面发展,更好地尊重人、理解人、关心人、爱护人,充分调动广大党员干部的积极性和创造性;就是要牢牢把握发展这个党执政兴国的第一要务,紧紧围绕党的中心任务和工作大局不断加强领导班子和干部队伍建设、党的基层组织和党员队伍建设,为促进经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证;就是要坚持与时俱进、开拓创新,不断深化干部人事制度改革、推进组织制度创新,建立充满活力、富有效率、更加开放的组织工作体制机制,为各类人才干事创业创造良好环境。

二要认真抓好工作落实。任务既定,关键在于落实。根据市委的决定,今年将在全市范围内组织开展“落实推进年”活动,作为党委重要工作部门,全市各级组织部门和广大组工干部要带头响应市委号召,树立强烈的事业心和责任感,始终保持奋发有为的精神状态,以奋勇争先的拼劲、迎难而上的闯劲和持之以恒的韧劲,争做求真务实、狠抓落实的表率。首先要保持良好的精神状态。就是要有高度的政治责任感,始终坚持从政治上、在大局中认识和把握组织工作,以奋发进取的精神,紧紧抓住工作中的重点难点问题,在矛盾和困难面前迎难而上,锲而不舍地加以研究和解决,使我们的各方面工作不断取得新进展。其次要锤炼扎实的工作作风。就是要带头学习贯彻胡锦涛在中央纪委第七次全会上的重要讲话精神,大力倡导八个方面的良好风气,切实加强作风建设。始终坚持深入基层、深入实际,开展调查研究,增强工作的针对性和实效性;始终坚持兢兢业业,埋头苦干,从本地本单位本部门的实际出发,说实话、办实事、鼓实劲,以求真务实的精神出实实在在的成绩。再次要运用科学的工作方法。就是要善于在纷繁复杂的工作头绪中找准主要矛盾和关键环节,突出重点,带动一般,科学安排,统筹兼顾。只有这样,我们才能牢牢掌握工作的主动权。

三要积极推动工作创新。创新是组织工作的不竭动力。要高标准、高质量地完成组织工作任务,就必须把创新作为组织工作的突破口,把体现时代性、把握规律性、富于创造性作为组织工作创新的标准和追求,自觉摆脱传统观念和旧的条条框框的束缚,用敏锐的眼光洞察新形势,用改革的精神谋划新思路,用务实的态度探索新方法,在观念、机制、形象、载体等诸多方面敢于创新。就是要经常深入基层,深入实际,发现和掌握大量的、丰富的感性材料,进行系统的分析研究和理性思考,从理论与实践的结合中找出规律性的东西。就是要把创新与实际工作结合起来,用科学的、发展的、系统的创新思维谋划和统筹组织工作,力争创造出更多符合**实际、富有**特色的新方法和有效措施,进一步推动全市党的建设和组织工作水平再上新台阶。

同志们,新的形势和新的任务对今年的组织工作提出了更新、更高的要求。让我们在市委的坚强领导下,振奋精神、狠抓落实,与时俱进、开拓创新,全面出色地完成今年组织工作的各项目标任务,为构建和谐**、加快实现“一强三大”目标,为迎接党的十七大胜利召开做出应有的贡献!

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