卫生院控烟工作总结大全(17篇)

时间:2023-11-10 作者:琉璃卫生院控烟工作总结大全(17篇)

卫生工作总结不仅仅是一份报告,更是一种思考和反思,对工作进行全方位的评估和审视。为了帮助大家写出更好的卫生工作总结,小编整理了一些范文供大家参考。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇一

根据^v^xx县委组织部《关于对干部、人才队伍建设有关问题进行调研的通知》文件精神,单位领导班子以高度的政治责任感、改革创新的精神和求真务实的作风,制定中心调研方案。人才队伍整体素质的优劣,直接关系到工作效率的高低和任务完成的好坏,是有效做好工作的重要保证。为进一步加强我县疾控人才工作和人才队伍建设,我中心结合实际,对本单位的人才队伍现状、存在的问题以及当前和今后一个时期的人才工作和队伍建设工作思路进行了认真调研总结,现将有关调研情况报告如下:

一、调研工作主要做法。

我中心党政领导班子成员围绕“深入学习实践、推动科学发展”的总体要求,在认真抓好学习的同时,根据单位的实际,拟定了疾控中心能力建设、人才培养、作风建设、党建工作等四个调研主题,中心领导班子成员根据调研主题和工作分工,共计举办专题调研座谈会2场,并发放调查问卷50份,同时还采取了个别访谈以及设置意见箱等形式,广泛开展了调研工作。调研的对象包括党员干部、职工代表、基层疾控工作人员等,其中职工座谈会的覆盖面达到90%以上。通过调研,中心领导班子成员进一步深入了解了干部职工中对中心实践科学发展观的许多宝贵的意见和建议。领导班子成员及时将调研的情况进行了梳理,认真撰写了个人的调研报告。

二、中心贯彻落实科学发展观的基本状况。

在调研中,职工普遍反映,我县疾控工作在进入“十一五”以来,单位在中心党政班子的领导下,坚持以科学发展观统领疾控工作改革发展稳定的全局,按照中心提出的“开拓创新,争先进位”的基本方略,以疾控能力建设为龙头,以推动疾控工作迈向新台阶为目标,自加压力,克服困难,励精图治,顽强拼搏,使我县疾控工作水平和整体实力实现了跨越式的发展。

三、存在的问题。

调研过程中,广大职工对中心的各方面工作都做出了积极的肯定和评价,同时也提到了一些问题。现按照局党委的相关要求,将我们所征集到的主要意见和将要采取的措施及建议汇报如下:

(一)卫生监测、检验工作中存在的问题。

1、重视程度不够,长期以来,疾病预防控制机构对卫生监测、检验未予足够的重视,卫生监测、检验日常工作大多是被动应付卫生行政和监督交付的被动性任务,主动适应本地疾病控制和社会需要开展卫生监测、检验工作的力度不够。

2、人员素质不高、数量严重不够,监测、检验水平低。受多种因素的影响,地市级以下卫生监测、检验从业人员总体上看学历层次不高,多数以专科和中专学历为主,基层疾控中心从业人员还有非公共卫生专业人员,缺乏系统专业培训,工作能力有待提高。如xx县疾控中心检验监测科现有x名业务工作人员,承担着预防性健康体检、健康相关产品监测及传染病病原检测、实验室质量控制、艾滋病防治管理、结核病人痰检等相关工作。其中专职检验师x名,非公共卫生专业人员x名。专业检验工作人员数量严重不够,进一步影响了监测、检验工作的开展。

3、监测、检验程序有待进一步规范,检验质量难保证在开展计量认证的工作中,实验室编制了《质量管理手册》,但由于缺少规范化的培训和管理,部分程序操作性不强。

(二)人才队伍建设中存在的问题。

人才队伍建设,是能力建设的基础。目前x县疾控系统人员结构难以满足全县疾控工作的要求。一是由于多年来干部、职工管理机制不健全,面临人员老化,严重不足,现有的专业技术已经不能满足现代疾控事业需求,直接制约疾控工作的健康发展。二是人才培养工作较滞后,各科室均缺乏新生力量,严重影响了人员结构阶梯式发展,导致疾控工作专业水平难以提高,应对突发事件能力不强。三是指导基层业务工作,工作能力有待提高。如何尽快完善指导、沟通、协调机制,规范管理程序,提高工作效率需要进一步认真解决。四是中心干部队伍建设仍需加强。

(三)作风建设方面存在的问题。

1、中心领导班子的理论素养还不够深,领导中心科学发展的创新意识、实践能力还不强。

2、少数党员的党性观念比较淡薄,党员的先进性作用发挥不够。

3、职工中的医德医风建设还需要进一步加强。少数职工敬业爱岗的奉献精神、科学严谨、一丝不苟的工作态度以及勤奋刻苦、积极进取的精神风貌等方面还存在一些问题。

4、干部职工的专业思想还不够巩固,学习动力不足。加强干部职工的专业思想教育,帮助干部职工了解专业,热爱专业,端正学风,努力提高工作人员的综合素质和创新实践能力,还需要加大力度。

(四)党建工作方面存在的问题。

1、支部组织生活形式还较为单一,主要局限在传达上级的文件和精神、发展党员等。存在着理论学习深度不够的问题。党员的政治理论水平和政治素质有待于进一步提高。

2、围绕中心抓党建的意识需要进一步加强。存在着就党建而抓党建,与业务工作结合不紧的情况,思想上担心“越位”,党建如何与当前中心工作紧密结合的问题思考不多,工作方式方法上不能适应新形势的要求,创新不够。

3、党组织活动能力不强。活动方式比较单调,缺乏新思路、新举措、新招数;

三、解决问题的建议。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇二

本年度,我们通过开展健康教育等多种形式,向群众积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,居民充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,我们主要做了以下几项工作。

在创卫控烟领导小组的统一组织下,院长亲自负责,组织实施,进一步完善控烟制度,不定期的巡视、检查。

1、提倡不吸烟、不相互敬烟。

2、门诊、住院部、办公室,会议室等公共场所严禁吸烟。

3、凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

4、医院职工有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。

充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式,对居民开展吸烟有害健康的宣传教育,提居民的控烟知识,培养各住户不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,办公室还利用政治学习及各种活动,开展干部职工的控烟、戒烟教育,进一步提高干部职工的`控烟能力。

总之,经过努力,全体干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,和办公条件。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇三

撰写人:___日期:___年卫生院控烟工作总结根据我院制定的控烟方案与计划。通过控烟健康教育、控烟培训等多种形式的活动,经过全体干部职工共同努力,我院吸烟率整体下降,基本达到全国无烟医院标准。现总结工作:

一、领导重视,制定有效的管理机制,明确职责。

1、我院领导班子高度重视,以身作则,主动控烟、戒烟,积极带动全院控烟,将“创建无烟医院”纳入我院的工作计划,努力在__年成功创建无烟医院。

3、成立控烟巡查小组、督查小组。巡查小组由保安及清洁人员组成,负责医院所属区域清洁卫生。督查小组由科主任组成,负责定期对各区域进行检查,并作好工作记录。

二、健全有效的奖惩制度,努力鼓励干部职工控烟、戒烟。

1、为更好推进控烟各项工作,我院先后制定并完善《创建无烟医院工作计划》、《禁烟组织的职责与任务》、《医院员工禁烟制度》、《医院禁烟工作巡查整改报告》、《医院禁烟工作奖惩制度》、《医院劝阻吸烟的责任和义务》等6项控烟规章制度。

2、明确规定了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的责任,有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。

3、巡查小组定期对各职能部门和临床科室进行检查,已对2名吸烟的本院职工,进行劝阻吸烟及戒烟,并已完全戒烟。

三、开展多种健康教育,人人参与控烟活动。

1、__月初,由我院班导班子组织实施,成功开展了一次“戒烟技巧”的动员大会,会上由我院领导高新光院长讲述。参加会议的员工深刻的了解了吸烟的危害与戒烟的技巧。

2、__月__日下午,组织我院全体干部职工进行“吸烟与健康关系”,“如何戒烟”知识讲座,由医务部肖文汇主任为我们培训。提高了我院干部职工对吸烟危害的认识,加强我院全体人员控烟、戒烟的能力。

3、除此之外,于__月、__月期间,由控烟小组及各科室组织,在全院进次两了次禁烟自查,进一步强化医务工作者的控烟意识。

四、加大宣传力度,获得社会各界支持,落实无烟环境。

1、通过通过控烟健康教育、控烟培训、宣传单、宣传画等多种形式,向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动,以获得社会各界的理解与支持。

2、在病房、走廊、及各办公场所,实行全面禁烟,无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌,张贴禁烟标识,全面告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。目前为止,新制禁烟标识10余块,宣传画2块,宣传吸烟危害5处.3、经过我院全体干部职工的共同努力,在院领导带领下,在社会各界理解与支持下,我院控烟工作取得了很大的进展。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇四

撰写人:xxx日期:xxx年卫生院控烟工作总结根据我院制定的控烟方案与计划。通过控烟健康教育、控烟培训等多种形式的活动,经过全体干部职工共同努力,我院吸烟率整体下降,基本达到全国无烟医院标准。现总结工作:

1、我院领导班子高度重视,以身作则,主动控烟、戒烟,积极带动全院控烟,将“创建无烟医院”纳入我院的工作计划,努力在xx年成功创建无烟医院。

3、成立控烟巡查小组、督查小组。巡查小组由保安及清洁人员组成,负责医院所属区域清洁卫生。督查小组由科主任组成,负责定期对各区域进行检查,并作好工作记录。

1、为更好推进控烟各项工作,我院先后制定并完善《创建无烟医院工作计划》、《禁烟组织的职责与任务》、《医院员工禁烟制度》、《医院禁烟工作巡查整改报告》、《医院禁烟工作奖惩制度》、《医院劝阻吸烟的责任和义务》等6项控烟规章制度。

2、明确规定了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的责任,有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。

3、巡查小组定期对各职能部门和临床科室进行检查,已对2名吸烟的本院职工,进行劝阻吸烟及戒烟,并已完全戒烟。

1、xx月初,由我院班导班子组织实施,成功开展了一次“戒烟技巧”的动员大会,会上由我院领导高新光院长讲述。参加会议的员工深刻的了解了吸烟的危害与戒烟的技巧。

2、xx月xx日下午,组织我院全体干部职工进行“吸烟与健康关系”,“如何戒烟”知识讲座,由医务部肖文汇主任为我们培训。提高了我院干部职工对吸烟危害的认识,加强我院全体人员控烟、戒烟的能力。

3、除此之外,于xx月、xx月期间,由控烟小组及各科室组织,在全院进次两了次禁烟自查,进一步强化医务工作者的控烟意识。

1、通过通过控烟健康教育、控烟培训、宣传单、宣传画等多种形式,向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动,以获得社会各界的理解与支持。

2、在病房、走廊、及各办公场所,实行全面禁烟,无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌,张贴禁烟标识,全面告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。目前为止,新制禁烟标识10余块,宣传画2块,宣传吸烟危害5处.3、经过我院全体干部职工的`共同努力,在院领导带领下,在社会各界理解与支持下,我院控烟工作取得了很大的进展。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇五

按照我院年初制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、黑板报、开展各种活动等多种形式,向本院职工及辖区居民积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,让人们充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,提高控烟意识。现将有关工作总结如下:

在控烟领导小组的统一组织下,院长负责,办公室制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,不定期的巡视、检查。

1、成立控烟小组

组长:xxx

副组长:xxx

成员:xxx、xxx、xxx。控烟小组负责监督、巡查工作。

2、提倡不吸烟、不相互敬烟。

3、办公室、候诊厅、楼道等公共场所严禁吸烟。

4、凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

5、医务人员有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。

充分利用学习、开展活动、宣传栏、发放控烟宣传资料等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,提高居民的控烟知识,培养不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,还利用政治学习及各种活动,开展干部职工的控烟、戒烟教育,进一步提高控烟能力。

医院领导带头控烟,齐抓共管控烟工作。在全体干部职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。提高控烟责任感,增强了控烟能力。

在5月31日世界无烟日,出专栏积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导规劝群众及单位居民戒烟、控烟。同时建议单位职工控烟、戒烟,以身作则养成不吸烟的习惯做表率。

总之,经过努力,卫生院全体干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境和居住条件,确保居民好的健康习惯,促进控烟健康做出了一定的成绩。我们将继续做好控烟工作,切实做的文明单位、无烟单位。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇六

根据我院制定的控烟方案与计划。通过控烟健康教育、控烟培训等多种形式的活动,经过全体干部职工共同努力,我院吸烟率整体下降,基本达到全国无烟医院标准。现总结工作如下:

1、我院领导班子高度重视,以身作则,主动控烟、戒烟,积极带动全院控烟,将“创建无烟医院”纳入我院的工作计划,努力在xx年成功创建无烟医院。

3、成立控烟巡查小组、督查小组。巡查小组由保安及清洁人员组成,负责医院所属区域清洁卫生。督查小组由科主任组成,负责定期对各区域进行检查,并作好工作记录。

1、为更好推进控烟各项工作,我院先后制定并完善《创建无烟医院工作计划》、《禁烟组织的职责与任务》、《医院员工禁烟制度》、《医院禁烟工作巡查整改报告》、《医院禁烟工作奖惩制度》、《医院劝阻吸烟的责任和义务》等6项控烟规章制度。

2、明确规定了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的责任,有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。

3、巡查小组定期对各职能部门和临床科室进行检查,已对2名吸烟的本院职工,进行劝阻吸烟及戒烟,并已完全戒烟。

1、3月初,由我院班导班子组织实施,成功开展了一次“戒烟技巧”的动员大会,会上由我院领导高新光院长讲述。参加会议的员工深刻的了解了吸烟的危害与戒烟的技巧。

2、10月8日下午,组织我院全体干部职工进行“吸烟与健康关系”,“如何戒烟”知识讲座,由医务部肖文汇主任为我们培训。提高了我院干部职工对吸烟危害的认识,加强我院全体人员控烟、戒烟的能力。

3、除此之外,于3月、10月期间,由控烟小组及各科室组织,在全院进次两了次禁烟自查,进一步强化医务工作者的控烟意识。

1、通过通过控烟健康教育、控烟培训、宣传单、宣传画等多种形式,向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动,以获得社会各界更多的理解与支持。

2、在病房、走廊、及各办公场所,实行全面禁烟,无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌,张贴禁烟标识,全面告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。目前为止,新制禁烟标识10余块,宣传画2块,宣传吸烟危害5处.

3、经过我院全体干部职工的共同努力,在院领导带领下,在社会各界理解与支持下,我院控烟工作取得了很大的进展。

xx年医院控烟工作总结的延伸内容:什么是工作总结,如何写工作总结?及写作要点?

工作总结是对一段时间来所做的工作进行分析研究,肯定成绩,找出问题,把这些用文字表述出来,就叫做工作总结。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇七

本年度,我们通过开展健康教育等多种形式,向群众积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,居民充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,我们主要做了以下几项工作。

在创卫控烟领导小组的统一组织下,院长亲自负责,组织实施,进一步完善控烟制度,不定期的巡视、检查。

1、提倡不吸烟、不相互敬烟。

2、门诊、住院部、办公室,会议室等公共场所严禁吸烟。

3、凡贴有禁烟标志的禁烟区,撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

4、医院职工有义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。

医院领导带头控烟,齐抓共管控烟工作。在全体干部职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了医院干部职工的控烟责任感,增强了控烟能力。使全体职工能够自觉遵守单位控烟工作制度,不在室内办公场所和公共场所吸烟,主动戒烟或减少吸烟量,保持室内、室外良好的工作和服务环境。

总之,经过努力,全体干部职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,和办公条件。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇八

为切实贯彻落实县卫生局、县疾控中心制定的控烟计划,我院通过健康教育、开展各种宣传活动、张贴宣传画等多种形式,向全院职工积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,让职工充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,做到医院公共场所无人吸烟。

我院成立控烟领导小组,由院长亲自负责,办公室制订计划组织实施,为进一步完善控烟制度,并责成医务科负责不定期的巡视、检查。

1、提倡不吸烟、不相互敬烟。

2、门诊、病房、办公室、楼道等公共场所设立严禁吸烟标志牌。3、门诊、住院部均属禁烟区,一律撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。

4、我院全体卫生人员义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害,并对患者及家属进行口头宣传吸烟对人体的危害知识。

通过学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式的开展吸烟有害健康的宣传教育,提高了医院职工的控烟知识,培养各住户不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。积极参加世界无烟日宣传活动,出动医务人员xx人次,设置咨询台控烟宣传点,向群众介绍吸烟的危害性、卫生保健知识及卫生法律法规等,同时发放宣传资料xxx余份,使得群众进一步积极主动到参与禁烟、控烟的工作中。

医院领导班子带头控烟,齐抓共管控烟工作。全体职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的'主人,相互监督。有力地提高了全院职工的控烟责任感,增强了控烟能力。

经过努力,全院职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养好的健康习惯,促进职工的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续坚持作好控烟工作,切实做到文明单位、无烟单位。

xxxx年九月二十日。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇九

撰写人:xxx日期:xxx年卫生院控烟工作总结根据我院制定的控烟方案与计划。通过控烟健康教育、控烟培训等多种形式的活动,经过全体干部职工共同努力,我院吸烟率整体下降,基本达到全国无烟医院标准。现总结工作:

1、我院领导班子高度重视,以身作则,主动控烟、戒烟,积极带动全院控烟,将“创建无烟医院”纳入我院的工作计划,努力在xx年成功创建无烟医院。

3、成立控烟巡查小组、督查小组。巡查小组由保安及清洁人员组成,负责医院所属区域清洁卫生。督查小组由科主任组成,负责定期对各区域进行检查,并作好工作记录。

1、为更好推进控烟各项工作,我院先后制定并完善《创建无烟医院工作计划》、《禁烟组织的职责与任务》、《医院员工禁烟制度》、《医院禁烟工作巡查整改报告》、《医院禁烟工作奖惩制度》、《医院劝阻吸烟的责任和义务》等6项控烟规章制度。

2、明确规定了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的责任,有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。

3、巡查小组定期对各职能部门和临床科室进行检查,已对2名吸烟的本院职工,进行劝阻吸烟及戒烟,并已完全戒烟。

1、xx月初,由我院班导班子组织实施,成功开展了一次“戒烟技巧”的动员大会,会上由我院领导高新光院长讲述。参加会议的员工深刻的了解了吸烟的危害与戒烟的技巧。

2、xx月xx日下午,组织我院全体干部职工进行“吸烟与健康关系”,“如何戒烟”知识讲座,由医务部肖文汇主任为我们培训。提高了我院干部职工对吸烟危害的认识,加强我院全体人员控烟、戒烟的能力。

3、除此之外,于xx月、xx月期间,由控烟小组及各科室组织,在全院进次两了次禁烟自查,进一步强化医务工作者的控烟意识。

1、通过通过控烟健康教育、控烟培训、宣传单、宣传画等多种形式,向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动,以获得社会各界的理解与支持。

2、在病房、走廊、及各办公场所,实行全面禁烟,无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌,张贴禁烟标识,全面告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。目前为止,新制禁烟标识10余块,宣传画2块,宣传吸烟危害5处. 3、经过我院全体干部职工的.共同努力,在院领导带领下,在社会各界理解与支持下,我院控烟工作取得了很大的进展。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇十

撰写人:xxx日期:xxx年根据我院制定的控烟方案与计划。通过控烟健康教育、控烟培训等多种形式的活动,经过全体干部职工共同努力,我院吸烟率整体下降,基本达到全国无烟医院标准。现总结工作:

1、我院领导班子高度重视,以身作则,主动控烟、戒烟,积极带动全院控烟,将“创建无烟医院”纳入我院的工作计划,努力在xx年成功创建无烟医院。

3、成立控烟巡查小组、督查小组。巡查小组由保安及清洁人员组成,负责医院所属区域清洁卫生。督查小组由科主任组成,负责定期对各区域进行检查,并作好工作记录。

1、为更好推进控烟各项工作,我院先后制定并完善《创建无烟医院工作计划》、《禁烟组织的职责与任务》、《医院员工禁烟制度》、《医院禁烟工作巡查整改报告》、《医院禁烟工作奖惩制度》、《医院劝阻吸烟的责任和义务》等6项控烟规章制度。

2、明确规定了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的责任,有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。

3、巡查小组定期对各职能部门和临床科室进行检查,已对2名吸烟的本院职工,进行劝阻吸烟及戒烟,并已完全戒烟。

1、xx月初,由我院班导班子组织实施,成功开展了一次“戒烟技巧”的动员大会,会上由我院领导高新光院长讲述。参加会议的员工深刻的了解了吸烟的危害与戒烟的技巧。

2、xx月xx日下午,组织我院全体干部职工进行“吸烟与健康关系”,“如何戒烟”知识讲座,由医务部肖文汇主任为我们培训。提高了我院干部职工对吸烟危害的认识,加强我院全体人员控烟、戒烟的能力。

3、除此之外,于xx月、xx月期间,由控烟小组及各科室组织,在全院进次两了次禁烟自查,进一步强化医务工作者的控烟意识。

1、通过通过控烟健康教育、控烟培训、宣传单、宣传画等多种形式,向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动,以获得社会各界的理解与支持。

2、在病房、走廊、及各办公场所,实行全面禁烟,无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌,张贴禁烟标识,全面告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。目前为止,新制禁烟标识10余块,宣传画2块,宣传吸烟危害5处.3、经过我院全体干部职工的`共同努力,在院领导带领下,在社会各界理解与支持下,我院控烟工作取得了很大的进展。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇十一

为进一步推动我院控烟工作,巩固控烟成果,全方位促进无烟医院活动,根据上级的要求,结合我院实际,制定本计划。

1.建立科室控烟机构。由科主任、护士长、控烟骨干组成,实行医院、科室分级管理,共同创建“无烟医院”的管理模式。

2.形成院科两级控烟工作制度体系。控烟办负责制定医院健康教育工作制度、控烟工作制度。对制度落实进行监督,并加强对全院健康教育、总结的撰写。

1.在医院大楼的主要入口处等明显位置设置明显的禁止吸烟警示牌,在所有禁烟区域张贴禁烟标志,告知医院员工、患者、家属和来访者不得在医院室内吸烟。

2.在综合楼楼后设置吸烟区,有明确的引导标识,并配置吸烟危害健康的警示语标牌。

3.在导医台、门诊科室等摆放控烟宣传资料供取阅或向就诊者、来访者发放控烟宣传材料,宣传烟草的危害和控烟知识(如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧)。

4.利用医院公众号、宣传栏、电子显示屏等工具以及例会、职工大会等形式,向全院员工、就诊者和来访者进行控烟宣传。

5.将控烟宣传资料纳入门诊、住院患者健康教育指南,宣传吸烟有害健康的医学知识,告诫病人、家属和来访者禁止在院内吸烟。

6.医务人员在诊疗活动中,主动向病人及家属口头宣传吸烟的危害性,积极劝阻在控烟区域内的吸烟行为。

通过控烟工作计划的制定和实施,全体职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养榴园镇居民好的健康习惯,促进居民的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,努力创建文明单位、无吸烟单位。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇十二

为了让广大患者和医务人员有一个文明、健康、和-谐的医疗服务环境,提高控烟知识和控烟参与意识,提供戒烟咨询和技术指导,制定本制度。

一、在医院控烟领导小组的领导下,由医院控烟工作办公室具体负责本制度的实施。

二、本院职工、患者以及家属一律不得在医院内所有诊疗区域、办公室、公共场所等非吸烟区吸烟。

三、在院内张贴醒目标识和指引。

四、医院拒绝接受烟草广告商赞助和标明了烟草广告的物品,院内不刊登、张贴、播放、散发烟草广告;在职工办公室、会议室、工作场所不得设有烟具及与烟草有关的物品。

五、医务人员不得在病人面前吸烟。

六、定期向全院职工、门诊及住院病人开展控烟知识讲座,利用宣传栏、宣传小册子等形式进行控烟宣传。

七、医务人员应掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者提供简短的.劝阻指导。

八、全体员工均是控烟义务宣传员,应大力宣传吸烟有害健康等控烟知识。

1.均有义务进行同伴教育及相互监督。

2.均有义务对病人及家属进行控烟宣传。

九、对在院内非吸烟区吸烟的人,全院工作人员均有责任进行劝阻或指引其到吸烟区内吸烟,劝阻无效时可逐级向上报告或请相关人员协助处理。

十、建立控烟督察机制,并将控烟信息、督察结果及时公示。

十一、各科室主任(科长)为本科室控烟第一责任人,负责本科室控烟工作,病区护士长负责本病区区域内控烟工作。

十二、医院将控烟目标作为年度考评先进集体、先进个人的必备条件。

十三、对试用期人员违反规定的,医院不予接收。

十四、本单位配备兼职控烟协查员一名:孙红红。

本制度由医院控烟工作办公室负责解释,自颁布之日起执行。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇十三

为了保障“创建无烟医院”项目顺利进行,特制定本实施计划。

1、为患者和医院职工创造健康良好的就诊和工作环境;。

3、完善医院控烟制度,建立科学的医院控烟模式,推动医院控烟工作持续开展;。

4、为履行《who烟草控制框架公约》做准备;。

5、总结医院控烟经验,为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。

1、医务人员率先戒烟,创造医院无烟环境,并积极参与社会控烟工作;。

2、20xx年达到《“无烟医院”评估标准》,争创“全国无烟医院”。

1、重点干预对象:400名临床医生、重点考虑呼吸内科、胸外科、心内科、神经内科、神经外科、肿瘤内科、乳腺外科、骨科、耳鼻喉科等。

2、一般干预对象:全院职工。

3、宣传覆盖对象:病人及病人家属。

(一)准备阶段(20xx年3月)。

1、成立医院创建无烟医院项目领导小组;。

2、制定创建无烟医院实施方案;。

3、召开创建“无烟医院”控烟工作动员会,部署创建工作。

(二)实施阶段(20xx年3月—12月)。

1、建立科室项目工作小组。由科主任、护士长、控烟骨干组成;。

2、医院设立控烟宣传员、控烟督导员和巡视员;。

3、修改完善各项规章制度及职责;。

4、进行基线调查(每科设立一名基线调查员)。

1)对科室基线调查员进行培训;。

2)采用实名制或记工号方式对400名医生控烟知识、态度、行为进行基线调查;。

3)基线调查表录入数据库,上报xx市;。

4)xx市对医院50名患者进行拦截调查。

1)院内工作场所有明显的禁止吸烟标志;。

2)院内小卖部及自动售货机不出售烟草制品;。

3)院内所有的室内不摆放烟具、烟灰缸;。

4)医院职工、病人及家属不得在办公室、病房及户内楼道吸烟;。

5)结合“世界无烟日”组织大型宣传教育活动;。

6)利用院内局域网、宣传栏、院报、展板、健康教育视频等载体进行控烟宣传教育;。

7)向医务人员发放《医生控烟知识宣传材料》、《医院控烟指导手册》;。

8)对医务人员进行控烟知识、控烟方法和技巧培训;。

9)院内设戒烟门诊或戒烟咨询医生,设立咨询电话,提供戒烟指导和服务;。

10)院区设立户外吸烟区;。

11)不接受烟草商资助和采用任何标明有烟草广告的物品。工作总结。

按照实施方案与无烟医院标准进行评估与总结,并将项目执行情况形成书面材料上报xx市。

医院根据中国控制吸烟协会和中国医院协会有关要求,提供相关文件资料,提出全国无烟医院申请。

中国控烟协会和中国医院协会接申请后,组织专家组对医院进行评审和验收。经审核达标授予全国无烟医院称号,并颁发证书和牌匾。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇十四

为了保障“创建无烟医院”项目顺利进行,特制定本实施方案。

1、为患者和医院职工创造健康良好的救治和工作环境;

3、完善医院控烟制度,建立科学的医院控烟模式,推动医院控烟工作延续展开;

4、为履行《who烟草控制框架公约》做预备;

5、总结医院控烟经验,为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供根据。

1、医务职员率先戒烟,创造医院无烟环境,并积极参与社会控烟工作;

2、到达《“无烟医院”评估标准》,争创“全国无烟医院”。

1、重点干预对象:全院职工。

2、宣传覆盖对象:病人及病人家属。

1、成立医院创建无烟医院项目领导小组;

2、制定创建无烟医院实施方案;

3、召首创建“无烟医院”控烟工作动员会,部署创建工作。

1)院内工作场所有明显的制止吸烟标志;

2)院内所有的室内不摆放烟具、烟灰缸;

3)医院职工、病人及家属不得在办公室、病房及户内楼道吸烟;

4)结合“世界无烟日”组织大型宣传教育活动;

5)利用宣传栏、健康教育等进行控烟宣传教育;

6)对医务职员进行控烟知识、控烟方法和技能培训;

7)不接受烟草商资助和采用任何标明有烟草广告的物品。

(1)、医院负责控烟方面的健康教育处方、宣传册、横幅、控烟标识、宣传栏制作等费用的支出。

(2)、提供控烟培训的机会和交通等费用。

(3)、提供控烟宣传的场地和相关费用。

(4)、对于在院级检查中控烟出色的科室予以经济和物质奖励(根据季节),如夏季发防暑降温饮品等。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇十五

为了保障“创建无烟医院”项目顺利进行,特制定本实施方案。

1、为患者和医院职工创造健康良好的就诊和工作环境;。

3、完善医院控烟制度,建立科学的医院控烟模式,推动医院控烟工作持续开展;。

4、为履行《who烟草控制框架公约》做准备;。

5、总结医院控烟经验,为国家推广控烟政策及在全社会推动控烟工作提供依据。

1、医务人员率先戒烟,创造医院无烟环境,并积极参与社会控烟工作;2、20xx年达到《“无烟医院”评估标准》,争创“全国无烟医院”。

1、重点干预对象:全院职工。

2、宣传覆盖对象:病人及病人家属。

1、成立医院创建无烟医院项目领导小组;。

2、制定创建无烟医院实施方案;。

3、召开创建“无烟医院”控烟工作动员会,部署创建工作。

1)院内工作场所有明显的禁止吸烟标志;。

2)院内所有的室内不摆放烟具、烟灰缸;。

3)医院职工、病人及家属不得在办公室、病房及户内楼道吸烟;。

4)结合“世界无烟日”组织大型宣传教育活动;。

5)利用院内局域网、宣传栏、院报、展板、健康教育视频等载体进行控烟宣传教育;。

6)对医务人员进行控烟知识、控烟方法和技巧培训;。

7)院内设戒烟门诊或戒烟咨询医生,提供戒烟指导和服务;。

8)院区设立户外吸烟区;。

9)不接受烟草商资助和采用任何标明有烟草广告的物品。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇十六

本年度,按照年初制定的控烟工作计划,我们通过健康教育、黑板报、开展各种活动等多种形式,向居民积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,观众充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格落实控烟相关规定,全镇禁烟、控烟意识增强。我们主要做了以下几项工作。

二、 出台控烟措施 为了保障控烟工作目标的实现,我们制定了下列措施:

一是成立领导下组,

二是完善了相应的标准,

三是制定了相关的制度,

四是健全了无烟医院创建程序。

三、加大宣传力度,收效显著

充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式,对居民开展吸烟有害健康的宣传教育,提高居民的`控烟知识,培养不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。同时,动员号召各单位还利用政治、技能学习及各种活动,开展干部职工的控烟、戒烟教育,进一步提高-干部职工的控烟能力。

四、从小抓起,注重未成年人的教育

现在的吸烟年龄日趋低龄化,既造成不良的社会影响有毒害了青少年的身心健康,为此我们开展了多种形式的教育方式。开展健康有益的社会公益活动,最有效的办法就是在节假日开展“小手拉大手”活动,让孩子向家长宣传吸烟有害健康的科学知识,即教育自己有规劝家长戒烟、禁烟。这些做法取得了良好的效果,受到广大居民的好评。

五、领导带头,人人参与控烟活动

各单位各部门领导带头控烟,齐抓共管控烟工作。全体居民共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地居民的控烟责任感,增强了控烟能力。

六、控烟宣传遍及单位和家庭

在5 月31 日世界无烟日,出专栏积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导规劝居民戒烟、控烟。同时宣传影院的控烟措施、吸烟危害等,建议单位职工控烟、戒烟,以身作则养成不吸烟的习惯做表率。

七、加强横向联合,使控烟工作更上一个新台阶

为了使控烟活动深入开展,积极与辖区单位联合创建无烟单位,在各单位建立各项评比活动,健全各项控烟制度。在办公室、会议室、公共场所设立“请勿吸烟”标志,张贴宣传画,随时提醒工作人员和外来客人禁止吸烟,加强每个居民的公德意识,相互监督,相互教育,是戒烟禁烟成为一乡公民活动。

总之,经过努力,全镇干部职工群众进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境和居住条件,确保居民好的健康习惯,促进良好的心态,为我镇创卫控烟健康做出了一定的成绩。

注:查看本文相关详情请搜索进入安徽人事资料网然后站内搜索乡镇卫生院控烟制度。

卫生院控烟工作总结大全(17篇)篇十七

四、禁烟标志挂在醒目位置:

1、 各科室醒目位置张贴标志,禁止吸烟。

2、门诊大厅、住院大厅、候诊区、会议室及走廊、厕所、楼梯都应张贴禁烟标志。

五、对于违反者,按以下规定处罚:

1、各工作人员在无烟区吸烟者,发现一次,每人每次处罚10元;

2、各科室、各服务区域有吸烟无人劝阻者,每人每次处罚10元;

3、工休座谈会无控烟宣传和教育内容(处罚10元);

4、各科室、各服务区域无烟头,发现者每人每次处罚10元;

6、无鼓励和帮助吸烟职工戒烟的记录(处罚10元);

以上处罚,涉及科室扣款一律由科主任个人承担。由控烟办公室具体管理,监察科负责登记备案,财务科负责执行。

本制度2011年5月1日正式生效。

兴镇中心卫生院

2011年4月29日

为了让广大患者和医务人员有一个文明、健康、和-谐的医疗服务环境,提高控烟知识和控烟参与意识,提供戒烟咨询和技术指导,制定本制度。

一、在医院控烟领导小组的'领导下,由医院控烟工作办公室具体负责本制度的实施。

二、本院职工、患者以及家属一律不得在医院内所有诊疗区域、办公室、公共场所等非吸烟区吸烟。

三、在院内张贴醒目标识和指引。

四、医院拒绝接受烟草广告商赞助和标明了烟草广告的物品,院内不刊登、张贴、播放、散发烟草广告;在职工办公室、会议室、工作场所不得设有烟具及与烟草有关的物品。

五、医务人员不得在病人面前吸烟。

六、定期向全院职工、门诊及住院病人开展控烟知识讲座,利用宣传栏、宣传小册子等形式进行控烟宣传。

七、医务人员应掌握控烟知识、方法和技巧,对吸烟者提供简短的劝阻指导。

八、全体员工均是控烟义务宣传员,应大力宣传吸烟有害健康等控烟知识。

1.均有义务进行同伴教育及相互监督。

2.均有义务对病人及家属进行控烟宣传。

九、对在院内非吸烟区吸烟的人,全院工作人员均有责任进行劝阻或指引其到吸烟区内吸烟,劝阻无效时可逐级向上报告或请相关人员协助处理。

十、建立控烟督察机制,并将控烟信息、督察结果及时公示。

十一、各科室主任(科长)为本科室控烟第一责任人,负责本科室控烟工作,病区护士长负责本病区区域内控烟工作。

十二、医院将控烟目标作为年度考评先进集体、先进个人的必备条件。

十三、对试用期人员违反规定的,医院不予接收。

十四、本单位配备兼职控烟协查员一名:孙红红。

本制度由医院控烟工作办公室负责解释,自颁布之日起执行。

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