方案可以帮助我们规划未来的发展方向,明确目标的具体内容和实现路径。那么方案应该怎么制定才合适呢?下面是小编精心整理的方案策划范文,欢迎阅读与收藏。
五好党支部实施方案篇一
深化“三亮一创”活动,推行“社区群众点单、党组织下单、在职党员接单、上级党组织评单”的“四单制”工作模式,组织机关在职党员干部到移民社区报到,开展志愿服务,认领“微心愿”,为移民群众送温暖、解难题,推进城市基层治理,助力脱贫攻坚。今年以来,累计为群众解决各类事项740个,折合资金17.79万元。积极参与疫情防控和抗洪抢险工作,在县新冠肺炎疫情防控办及时成立临时党支部,织密党建引领疫情防控“一张网”。抽派县直单位171名党员干部参加县城区内疫情突击排查摸底行动,发动县直部门52名党员干部组建6支疫情防控党员突击队负责县城区6个区域的防控,构筑疫情防控组织保障。在“6.24”洪涝灾害重建中,机关党员干部主动放弃端午休假,奋战在受灾一线,以实际行动赢得群众点赞,得到了中央等各级媒体的关注,传播了正能量。县政务服务中心实施“跨省联办、全省通办”,出台《“最多跑一次”改革实施方案》,着力解决群众办事“多窗口”跑的突出问题。通过政务热线12345、政务110、聘任政务服务监督员等多种形式,主动接受社会监督评价,强化社会监督。
五好党支部实施方案篇二
提升三年攻坚先进个人”荣誉称号。同时,组织开展xx公益日捐助活动,通过广泛宣传,党员示范带动,共筹款xx万余元,助力民生xx工程建设。基层工作错综复杂,一年来收获了很多,在今后的工作中要不断提升3个方面的能力。
第一,把正方向。党工委书记是党在基层的代表,把关定向,是党工委书记的第一位责任和能力要求。工作中,我一是提升党性修养,做到听党指挥、令行禁止;二是强化法规意识,做到坚持原则、依法决策;三是勇于负责担当,坚定“为官避事平生耻”的思想,做到敢于拍板决策、敢于破解难题;四是坚持公道正派,做到心系百姓、立党为公、廉洁自律。
第二,统揽全局。党工委书记作为主要领导,需要有过硬的统揽能力,才能在驾驭全局中有序推动工作。工作中,我一是坚持正确定位,强化全局观念、扩宽全局视野、提升全局思维;二是坚持集体领导,带头学规矩、立规矩、守规矩,掌握全局;三是坚持区分轻重,抓根本、盯关键、找重点,把握全局;四是坚持一视同仁,把心放正、放平、放大,统筹全局。
抓班子,严格落实调查研究、议事决策、组织生活等制度,增强班子的原则性、战斗性。二是通过发扬民主抓班子,当“班长”不当“版主”,当“领唱”不当“独唱”,确保班子步调一致、同心同向。三是通过关心关怀抓班子。从政治上关心,体现组织关怀有理有力。从工作
上关心,支持同志有为有位。从生活上关心,互帮互助有情有义,营造干事创业良好的环境。四是通过示范带动抓班子。注重用人格感召、官德感召、修养感召,处处为班子成员着想,为工作着想,搞好班子团结。五好党支部实施方案篇三
任职以来,主要根据街道特点难点,打开思想总开关,以创建“五好”党工委为契机,着力解决“怎么干、谁去干、干什么、怎么干好”的问题。
一是凝聚共识,解决怎么干的问题。以“创五好、强双基”示范行动为引领,实现对落实工作中的每一项任务都要有具体的、准确的、规范的工作要求和质量标准,从而提高工作效率,高质量完成各项工作任务。
二是齐心协力,解决谁去干的问题。班子成员齐上阵,把棚改、企业、项目、信访、安全进行责任分解,实行单首长负责制,所有问题独立解决。
三是谋划规划,解决干什么的问题。制定的发展思路,深入贯彻“六稳”“六保”战略布局,主动适应经济发展新常态,狠抓项目建设,猛攻有效投入,破除企业发展瓶颈,并坚决守住安全、环保底线,全力营造亲商安商发展环境,不断增强先锋经济发展新动能。
四是提升机制,解决怎么干好的问题。靠长效机制,推进工作高标准、高质量落实,制定绩效考核排名制度,用一个标尺、一个标准的排名,促进各项工作精准落实。主要做了以下3个方面工作:
五好党支部实施方案篇四
始终把政治建设摆在首位,让党员干部坚定“四个自信”、树牢“四个意识”、坚决做到“两个维护”。利用党校教育培训阵地、“理论中心组学习会”“三会一课”等平台,强化思政理论学习,不断提升党员干部政治素质。目前,开设“水乡微课堂”推出视频讲课9期,组织干部参加新时代学习大讲堂业务知识专题讲座19期4209人次,参加上级视频培训会4期4674人次。截止第二季度,各单位党委(党组)累计集中学习超过160余次,各党支部开展“党课开讲啦”168余次。用好用活“学习强国”学习平台,完成全县14个学习管理组及各单位党支部的主体架构搭建,组织机关党员干部进入平台,在职党员覆盖率达100%,总体学习位居全州前列。通过以学促考、以考促学,开展政策(政治)理论测试64余次。创新过政治生日方式,开展“政治生日忆初心、忠诚担当作表率”主题活动,唤醒党员入党初心,做到“常思入党初衷、铭记入党誓词、牢记党员义务”,争当“三个表率”。
五好党支部实施方案篇五
出台《进一步贯彻落实中央八项规定精神切实加强作风建设实施细则》等工作制度,有效推进办文办会工作规范化、精细化、制度化和高效化。持续推进“基层减负年”,涉及全县性的大会,由县“两办”加强对会议的统筹,做到“多会合一”,进一步减少开会次数降低会议成本,做“节约型”机关的表率。创新工作形式,在脱贫攻坚工作调度方面,利用广电网络和移动云视讯系统等方式,让村级足不出村就能参加会议。各业务专班需要基层干部落实的工作提示,经分管县领导签字后,由县脱贫攻坚指挥部整合统一发出指令,切实为基层减负。以脱贫攻坚统揽经济社会发展全局,按照“四个不摘”要求,选派70%机关党员干部到基层一线专抓脱贫攻坚工作,紧扣“五步工作法”,制定出台“双十条规定”,让扶贫干部在一线奋发有为、建功立业。