保洁员招聘合同(精选14篇)

时间:2025-05-14 作者:XY字客

在商业活动中,合同协议是一种保障交易安全和权益的重要方式。在下面提供的合同协议范文中,你可以找到适合自己需求的样本。

保洁员招聘合同(精选14篇)篇一

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):

甲、乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款:

1、同意在甲方指定地点从事清洁工作,遵守指定地点的规章制度和作息时间。

2、甲方不可无故拖欠、苛扣乙方工资,按时支付乙方的劳动相应所得工资。

3、如乙方违反劳动纪律给甲方造成直接经济损失,甲方有权终止本合同并追究其赔偿责任。

4、甲、乙双方如单方面解除合同,需提前30天在本合同截止日期前通知对方。

5、甲方应以人民币形式支付乙方工资______元。

6、试用期内,如乙方被甲方认为不符合录用条件,甲方有权解除本合同。

7、本合同期限从 年 月 日起至 年月日止。 其中试用期从 年 月日起至 年月日止。

合同期限届满即行终止。

甲方(盖章):______

乙方(签字):_________

法定代表人(签字):_________

协议签订时间: 年 月 日

保洁员招聘合同(精选14篇)篇二

主管人员(甲方):

打扫人员(乙方):

甲方委托乙方对边院镇驻地进行环境卫生作业,并签订以下合同。

一、清扫清运标准。

(一)工作时间。

1、每日普扫两遍。普扫时间为早上5:30-8:00;下午5-9月份为2:00-6:30、10-4月份为2:00-5:30。

2、全天巡回保洁。每天普扫时间以外为保洁时间,保洁时间自上午8点开始,至下午5-9月份6:30、10-4月份为5:30。

3、垃圾清运工作时间。冬春季须在10:00前清理结束,夏秋季须在9:00前清理结束,做到日产日清,遇有特殊情况,需及时清运,服从边院镇市容环境卫生执法大队安排执行。

(二)工作质量。

镇驻地道路清扫保洁实行一把扫帚扫到底和墙到墙的环境卫生作业。

1、普扫工作应橫到墙、纵到边,路面处处见本色,清扫率达到100%,不留卫生死角。

2、保洁期间随时清除路面各种废弃物及绿化带内的垃圾,确保卫生质量。

3、清扫保洁期间卫生质量应达到“一洁三净六无”的卫生质量标准,即路面清洁,垃圾池周围净,路沿石道净,绿化带净,无生活垃圾,无建筑垃圾,无污水横溢,无垃圾飘挂,无杂草丛生,无卫生死角。

4、垃圾清运标准。路面垃圾清运要达到日产日清,池内无积存,每天规定时间内,路面垃圾清理要达到池无外溢,无遗撒,垃圾池容貌整洁,周围无暴露垃圾,并做到车走地净。

二、考核办法。

检查考核采取每日定期检查和不定期随机抽查方式,即对清扫清运工作质量实行处罚考核,日查月结。每月初汇总对上月考核情况,根据考核情况核发承包方每月承包费。具体考核标准如下:

1、每天早8:00前道路清扫率达到100%,无故未清扫和早8:00前未完成清扫的,分别处以20元和10元的罚款;有遗漏垃圾堆或其他堆积物,每处罚款5元;路面有果皮、塑膜、废纸、砖瓦石块,每处罚款2元。

2、道路清扫保洁人员未着标志服上岗或衣装不整的,每人罚款2元;保洁的路段没有保洁人员巡回保洁的,造成路面卫生质量差,罚款5元;保洁工自觉维护小城镇公共设施,凡发现向绿化带倾倒垃圾、垃圾未倒入垃圾池的及在路面上焚烧垃圾和树叶的,每次罚款5元。

3、路沿石根、绿化带内存在清除不彻底,有飘挂物、人畜粪便或其他废弃物,每发现一处罚款2元。

4、清运垃圾车辆必须按指定地点进场倒放,随意乱倒的,每次罚款10元;垃圾池要做到日产日清,每有一个满池或积存的,罚款20元。

5、重大迎检接待活动的考核要求。镇党委、政府检查中对环境卫生指出问题,每处罚款10-100元;市委、市政府以上重大活动期间,每发现一处问题,罚款30-200元,被行风热线和新闻媒体曝光的,经落实,处以罚款50-500元罚款。

7、在合同执行期间,出现的工伤及人员伤亡事故,均属乙方责任,与甲方无关,甲方不承担任何责任。

主管人员:

打扫人员:

保洁员招聘合同(精选14篇)篇三

甲方:

乙方:

为了实现全村环境卫生明显改善、村容村貌明显改观、村民文明卫生素质明显提升,建设秀美、文明、和谐新农村,按照《乡环境卫生整治工作方案》的要求,结合我村实际,经甲、乙双方协商一致,签订本合同:

一、保洁范围:从至公路及沿线两侧一丈宽范围,全长约米。

二、保洁要求:

1、乙方每周上路保洁三次,时间为每周星期一、星期。

5、乙方在保洁范围内履行劝导员职责,对破坏环境卫生的行为应加以劝导制止,以确保保洁效果。

三、乙方所用保洁工具由甲方提供,乙方应保管好。

四、此合同时间暂定一年,甲方全年共支付乙方保洁工资元;。

五、本合同未尽事宜,双方协商解决;。

六、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份;。

甲方:理事会会长签字:

乙方签字:

保洁员招聘合同(精选14篇)篇四

甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)。

为进一步改善农村环境,提高人民群众的生活质量,经村两委班子研究,决定招收20xx年度保洁员,为确保完成保洁工作任务,经甲、乙双方协商同意,特定如下协议:

一、保洁范围:村主要道路的路边、河道两边及村庄周围。乙方要确保村庄长期保持整洁,及时清理白色污染、无明显垃圾堆积物;清除村主要道路两边杂草;对乱张贴、乱涂写、乱刻画情况进行及时制止和清理。

二、保洁工资:总体工资实行月工资:元/月,按季发放。绩效工资根据实际工作情况而定,按月组织检查评定,检查出保洁工作不到位每次扣元,年平均分在98分以上(包含98分)奖励元/月,在96—98分(包含96分)之间奖励50元/月,低于96分扣元/月。

三、聘用期限:聘用时间为一年,试用期为一个月,试用期满并考核合格后正式录用。乙方要确保每次检查合格,如工作不负责任,甲方将重新调换人员。

四、工作时间:确保每日工作不低于8小时,并随时做好被抽查准备。

五、保洁用具:甲方为乙方提供保洁车辆、铲子、扫把、等保洁用具。乙方在工作期间要带齐保洁用具,并妥善管理。

六、其他事项:甲方将帮助乙方购买人身意外保险。乙方在工作期间应注意自身安全。

本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。协议自双方签字后生效,望共同遵守执行。

甲方:(盖章)。

乙方:

保洁员招聘合同(精选14篇)篇五

甲方: (以下简称甲方)

乙方: (以下简称乙方)

为切实做好我村道路及聚居点环境卫生整治工作,为全体村民创造一个清洁、舒适的工作生活和生产环境。通过村民议事会议定和公开招聘程序,并报村民代表大会批准,现聘用乙方为村环境卫生保洁员。按照议事会确定标准,经过双方协商,特签订如下聘用合同。

乙方必须保持责任区内全天候整洁卫生,并收集垃圾到指定位置,保洁时间为每天早晨6:00至下午18:30(注:含绿化带、路边杂草清除,道路少量清淤、排水。

乙方负责垃圾清运车的'驾驶以及负责维护,垃圾桶以及垃圾站垃圾的清运。

1、工资标准为500元/月;

2、工资根据群众测评按月兑付。测评为一个季度一次,若测评为满意,全额支付工资;若不满意,则责令进行整改直到满意,同时扣除当月工资。

村两委负责日常管理,对保洁员的出勤及工作状况认真考核登记,每无故缺勤一次扣工资20元,每出现一处问题扣工资20元,每月扣款达到200元以上,次月不再聘用。乡领导小组实行抽查和巡查,作为任用或辞退的重要依据。

若乙方不认真履行职责,按制度保洁,造成环境卫生问题,群众反映强烈或受到上级通报批评,甲方有权对其予以扣除工资或辞退处理。

本合同有效期为壹年,自______年____月____日至______年____月____日止,合同至签字之日起生效,到期后自行终止。

甲方(签字盖章):

乙方(签字盖章):

日期:

保洁员招聘合同(精选14篇)篇六

受委托方(以下简称乙方):身份证号:

甲、乙双方经协商,就乙方承揽甲方公司日常保洁事宜(非全日制用工)达成如下协议:

一、保洁范围:

1.董事长、总经理、副总经理办公室、办公大厅、会议室、多功能厅、活动室、机房、员工更衣室、办公区楼梯、走廊、卫生间内门窗玻璃清洗及地面日常保洁。

2.室外场地(门前、停车位等)清洁。

注:以上范围其中包括门框、门、墙面、顶面、指示牌、灯具及室内设施。

二、甲、乙双方权利和义务:

1.甲方权利和义务。

(1)对乙方的工作依照标准进行监督、检查;。

(2)对乙方的违纪行为有权作出正确处置;。

(3)甲方可根据工作需要,调整乙方的工作时间;。

(4)为乙方提供放置保洁设备、工具的场所;。

(5)为乙方配备保洁用具及清洁用品,并确保乙方水电的正确使用;。

(6)以乙方为受益人为乙方购买“人身意外伤害商业保险”一份。

2.乙方的权利和义务。

(1)乙方有权对甲方管理人员的违章指挥、危害生命安全的行为拒绝执行;。

(4)爱护室内各项设施。注意节约水电,因乙方的失误造成的损坏,乙方负责赔偿;。

(5)加强自我安全防护,如乙方在工作中发生意外伤害,可由乙方直接向保险公司索赔;如因乙方责任造成的伤亡事故,甲方不负任何责任。

(6)与甲方保持联络畅通,如甲方因工作需要而无法通知到乙方时,按乙方不到岗处理。

三、保洁标准:

1.室内地面:无纸屑、无污渍、无脚印、无卫生死角;。

2.室内设施:无污渍、无手印、无浮灰;。

3.公共走道:无污渍、无杂物、无卫生死角;。

4.卫生间:无异味、无毛发、无皂迹、无黄斑、地面干燥;。

5.墙面、顶面:无浮灰、无蜘蛛网;。

6.室内外玻璃:无斑痕、印迹、水渍。

四、工作时间:

1.每日工作3小时,月工作时间不超过70小时;。

2.根据甲方工作安排,可适当调整正常工作时间,但工作总时数不高于70小时/月。

五、结算方式及服务费:

1.保质保量完成保洁工作任务,按照先服务后结算的方式,

(1)按日结算保洁费。

(2)按15天结算保洁费。

双方同意按方式结算。

2.工作小时计费基准:10元/小时,双方约定:

(1)乙方以甲方的工作时间为准;。

(2)若因甲方放高温假或有其他休假安排,甲方可安排乙方预调休;。

(3)甲方为乙方提供与正式员相同的同质午餐。

六、违约责任:

1.在协议有效期内,任意一方未经对方同意不得随意终止履行协议。

2.任何一方如终止协议必须提前两周通知对方。

3.终止协议前,甲、乙方须清点、交接保洁用具及清洁用品。

4.任意一方因为违约而造成经济损失,必须给予赔偿,赔偿金额按损失程度计算。

七、其它事项:

1.甲、乙双方应建立有效的沟通,相互配合,以确保该项工作不断改善。

2.协议期限届满,经甲方评估,如乙方无违约,满足甲方工作要求时,在同等条件下,乙方有优先续约的权利。

3.其他未尽事宜双方协商解决。

八、协议期限:

自年月日起至年月日止。

甲方:乙方:

代表人:代表人:

联络电话:联络电话:

保洁员招聘合同(精选14篇)篇七

甲方:

乙方:

为保持社区安置楼清洁卫生,根据工作需要,甲方同意聘用乙方为保洁员,为切实维护双方的权益,认真履行双方的义务,经双方共同协商后达成如下合同条款:

一、聘用期限:年月日至年月日二、甲方的责任如下:

(一)保证每月发放聘用费500元(伍佰圆整),实行包干制,不再享受其他待遇。

(二)负责将根据合同责任把《保洁员岗位职责》及时通知乙方的有关应急事项。

(三)负责为乙方工作期间办理意外人身保险。

(四)负责对乙方的工作进行指导和提出建议。

三、乙方的责任如下:

(一)负责每天清扫楼前楼后。

(二)负责每周一次对楼前楼后地面冲洗,并浇灌安置楼周围的树木。

(三)负责每天清扫楼后公路行道,定期将便道旁杂草清除干净。

(四)负责半月一次浇灌楼后公路行道上的树木。

(五)服从甲方的指导安排,接受甲方的检查和意见。

(六)认真完成社区交付的其他临时性工作。

五、其他事项。

1、乙方上班不允许穿拖鞋、高跟鞋、裙子等防碍工作的衣着。

2、在工作中工作态度不端正,表现不佳或工作能力较差,甲方可以随时终止合同。

3、乙方在工作期间应注意安全,如发生安全事故,甲方概不负责。

4、乙方合同期满后,甲方将进行考核,对工作表现好,积极肯干、认真负责的可择优续聘。

5、乙方在协议期间无节假日,乙方根据工作职责范围自行调节好休息时间。

六、本合同未尽事宜双方协商解决。

本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

保洁员招聘合同(精选14篇)篇八

甲方:

法定代表人:

地址:

邮政编码:

电话:

邮箱:

乙方:

法定代表人:

地址:

邮政编码:

电话:

邮箱:

根据《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上协商一致,签订本合同。

(一)甲方权利与义务

1、甲方有权合理选定家政服务员。在乙方服务员不能胜任工作的情况下,有权要求调换乙方家政服务员。

2、甲方对乙方家政服务员健康情况状况有异议的,有权要求重新体检,费用由甲方先行承担。体检合格的,体检费用由甲方自行支付;如体检不合格,体检费用由乙方支付;如甲方要求增加非常规体检项目,家政服务员也同意的,费用由甲方承担。

3、甲方有权拒绝乙方家政服务员在服务场所内从事与家政服务无关的活动。

4、甲方有权向乙方追究因乙方家政服务员故意或重大过失给甲方造成的损失。

5、甲方应在签订合同前出示有效身份证件,如实告知家庭住址、联系电话、居住条件、工作内容、工作强度、工作时间、薪酬待遇和对乙方家政服务员的具体要求,以及与乙方家政服务员健康安全有关的家庭情况(如家中是否有传染病人、精神病人等),以上内容变动应及时通知乙方。若甲方家庭成员有上述病史,甲方应采取预防措施以保证家政服务员不会受传染或是伤害,否则,造成的后果由甲方负责。

6、甲方不得给家政服务员随意增加规定以外的服务内容及工作量,如需增加,应与乙方协商,适当增加报酬。

7、甲方应尊重乙方家政服务员的人格和劳动,提供安全的劳动条件、服务环境和居住场所,保证家政服务员不与成年异性同居一室(生活完全由他人照护的失能者除外)。甲方应保证家政服务员的人身安全,如乙方家政服务员突发疾病或受伤时,甲方应及时采取必要的救治措施,并及时通知乙方。

8、甲方应保证乙方家政服务员每周________天的休息时间和每天基本的睡眠时间,并保证其用餐与甲方一般家庭成员相一致。国家法定假日确需乙方家政服务员照常工作的,要给予加班补助,加班工资按照________元/天发放,或在征得乙方家政服务员同意的前提下安排补休。

9、甲方未经乙方同意,不得要求乙方家政服务员为第三方服务,也不得将家政服务员带往非约定场所工作或要求其从事非约定工作。

10、甲方不得扣押家政服务员财产和证件或采取搜身、恐吓、殴打等侵犯家政服务员人身和财产权利的行为。

11、甲方有义务配合乙方对家政服务员进行管理和工作指导,并妥善保管家中财物。

12、服务期满甲方续用乙方家政服务员的,应提前________日与乙方续签合同。

(二)乙方权利义务

1、乙方有权向甲方询问、了解投诉情况或家政服务员反映情况的真实性。

2、有下列情形之一的,乙方有权召回家政服务员或解除合同:

(1)甲方教唆家政服务员脱离乙方管理的。

(2)甲方家庭成员中有传染病人、精神病人等未如实告知乙方的,或者未采取预防措施的。

(3)甲方无正当理由未按时支付服务费用的。

(4)约定的服务场所或服务内容发生变更而未取得乙方同意的。

(5)甲方对家政服务员的工作要求违反国家法律、法规或有刁难、虐待等损害家政服务员身心健康情形的。

(6)其他:_____________________________________________________。

3、乙方应为甲方委派身份真实、文化程度、培训状况和体检合格并符合合同要求的家政服务员;乙方家政服务员应持有正规医疗机构在________年以内出具的体检合格证明。

4、乙方应以诚信为本的宗旨,如实介绍家政服务员的情况,指导家政服务员完成约定服务项目。

5、乙方对安排的家政服务员应经过培训,并进行过程管理,服务指导和监督,接受甲方投诉并妥善处理。

6、乙方为家政服务员购买____________________(家政职业责任保险/家政服务员意外伤害险加意外伤害医疗险)。

7、出示必备有效的资质证明。

1、试用期收费:乙方家政服务员在试用期间的服务费________元/天,试用期________天。试用期满后服务费为________元/月。在试用期内,符合双方约定调换条件的,乙方应在甲方提出要求后________个工作日内予以调换,调换后试用期重新计算;甲方在合同期内免费调换超过________名家政服务员时,乙方每调换一次加收服务费________元/次。

2、劳务服务费收取:甲方应于每月________日将上月的劳务服务费支付给乙方,如家政服务员实际服务时间不足________个月而双方终止合同时,乙方按实际服务天数收取服务费,多退少补。

3、保证金收取:甲方应支付________元给乙方作为甲方的信誉保证金;合同终止后,甲方没有欠费等违约行为,保证金如数退还。

1、本合同的有效期限为________年________月________日至________年________月________日,在有效期内,任何一方提出修改条款或解除合同的,须提前________个月书面通知对方。

2、任何一方未按约定书面通知而停止合作的,作违约处理,责任方赔偿损失________元。

1、乙方人员在甲方所辖区域进行家政保洁过程中不得将乙方公司信息及个人信息告知业主,如经甲方核实,甲方有权立刻停止合作;同时,乙方则赔偿甲方相应的名义损失,金额不低于________元整。

2、乙方人员在其他辖区保洁时不得将甲方所辖小区状况以及业主信息提供给除甲方授权外的任何人,如经核实,合作协议立刻终止,乙方并承担由此造成的任何责任。

1、任何一方如不能继续履行合同的,应与对方协商解决。

2、甲方无正当理由逾期支付乙方服务费的,每超过1天按应付费用的________%支付违约金。

3、甲方因乙方家政服务员原因(突发疾病或发现不良行为的)而不继续使用乙方家政服务员的,乙方应在家政服务员离职之日起________天内重新提供家政服务员,否则,每逾期1天按月服务费的________%向甲方支付违约金。

4、由于乙方派出的家政服务员有违法行为或其他责任造成甲方损失的,甲方有权追究家政服务员的责任和经济赔偿,乙方协助处理,属于乙方管理责任,乙方应当承担相关责任。

本合同发生的争议,由双方当事人协商解决或向消费者协会、行业协会等机构申请调解解决;协商不成的,依法向______________人民法院起诉。

未尽事宜双方应另以书面形式补充。本合同一式________份,甲乙双方各执________份,具有同等法律效力,自双方签字、盖章之日起生效。

甲方(签章):

日期:_________年_________月_________日

乙方(签章):

日期:_________年_________月_________日

保洁员招聘合同(精选14篇)篇九

因工作需要,后勤处拟向社会公开招聘xx校区楼管员1名(男性)、保洁员1名(女性),具体招聘事宜如下:

1、身体健康,能吃苦耐劳并服从工作安排;

2、年龄要求45周岁(含)以下;

3、文化程度:高中以上;

4、符合用工要求,无任何违法记录。

2、购买五项险一金,每天工作8小时,每周休息1天。

应聘者请持本人户口本、身份证、毕业证、婚育证和近期免冠1吋彩照1张,于20xx年5月10日前到xx大学后勤管理处综合科报名。

咨询电话:

联系人:

后勤管理处。

20xx年4月30日。

保洁员招聘合同(精选14篇)篇十

甲方:

乙方:

根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,甲、乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议:

一、由于村工作的需要,现甲方聘用乙方进行村内___________。

二、合同期限

2、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

三、工作时间

1、甲方实行8小时工作制;

2、甲方由于其他需要,可与乙方协商适当延长乙方工作时间。

四、工资待遇

1、乙方工资 元月;

2、甲方于每月____日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日,自动顺延在最近的工作日支付。

五、劳动保护和工作条件

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所;

3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

七、劳动纪律

乙方在合同期内应当做到:

1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度;

2、认真有效的完成甲方所分配的任务。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止

(一)经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同;

(二)有下列情形之一的,甲方可以随时解除劳动合同:

1、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

2、乙方严重失职,对甲方利益造成重大损害的;

3、乙方被依法追究刑事责任的;

4、法律、法规规定的其他情形。

九、本合同自双方签字盖章之日起生效,本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

________年____月____日 ________年____月____日

保洁员招聘合同(精选14篇)篇十一

根据市委市政府统一布置,为了进一步改善农村环境,提高人民群众的生活质量,统筹城乡发展,实现“城乡面貌整洁美化、人居环境明显改善”的城乡环境卫生整洁目标。经双方同意,特制订以下合同:

一、聘请乙方为保洁员。(清运保洁员、焚烧保洁员、集镇保洁员、自然村保洁员)。

二、乙方责任区范围(根据责任区具体明确):。

三、保洁合同期限:年月日至年月日。期满后视保洁人员成绩和身体状况续签合同。

四、工作职责。

渠内无明显暴露垃圾。

集镇保洁员:每天上午9:00以前对所管辖范围内的卫生全面清理,做到垃圾日产日清,保证水泥路面、两侧及河道、沟渠内无明显暴露垃圾。

焚烧保洁员:保证垃圾焚烧炉正常焚烧,常年不熄火。清运保洁员:垃圾桶、垃圾池垃圾做到日产日清,确保垃圾池垃圾不外溢。

五、工资待遇及支付方式:工资每月元。(工资待遇根据工作量大小制定)其中工资的70%由乡、镇(办事处)按月拨付到村,村按月足额兑现给保洁员。留存工资的30%作为保洁员的绩效工资,绩效工资每年年底一次性发放,发放标准根据全年的督查检查、评议结果和特殊时间的工作情况综合确定。对工作突出的保洁员甲方给予一定的物质和精神奖励;对全年工作目标完成不力,办事拖拉、敷衍,长期坐岗、串岗及群众不满意的保洁人员,将给予扣发绩效工资、劝告直至解除聘用合同。

六、保洁员清扫期间的劳动工具除政府配发的垃圾运输车、雨衣和标志马夹外,其他工具自备,甲方按照300元/年标准补助。

七、保洁员必须严格遵守《环卫保洁员工作管理制度》。注意保洁作业时的人身安全,着统一环卫制服上岗,如因违规作业发生安全事故,一切责任由乙方自行承担。

八、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份,双方签字后生效,望共同遵守执行。

甲方:(签章)乙方:(签章)。

保洁员招聘合同(精选14篇)篇十二

甲方:

乙方:

经甲、乙双方友好协商,甲方同意将室内日常保洁工作承包给乙方,并就相关事宜达成如下协议,以供双方共同遵守。

一.承包地点、方式:

1.地点:;。

2.方式:包工包料。(注:仅包括清洁过程中所需使用的清洁耗材,不包括甲方卫生间内所需日用品如洗手液、擦手纸、卫生纸。)。

二.合作内容及要求:

1、合作内容:乙方为甲方提供室内日常保洁服务(不含专项保洁清洁服务);。

2、工作时间:每天清洁一次,一周五天,周一至周五。

三、甲、乙双方的责任和义务:

1、甲方的责任和义务:

(1)为乙方无偿提供水、电等必要的工作条件;。

(3)按时支付给乙方室内日常保洁服务费用。

2、乙方的责任和义务:

(2)爱护室内各种设施,注意节电节水;。

四、服务收费标准。

日常保洁服务收费标准(不包含专业清洗项目):

甲方办公室内日常保洁服务每月向乙方支付费用为:600元整(陆佰元整)。

五、结算方式:

室内日常保洁收费:自协议生效之日起,由乙方提供保洁服务费的收款收据,甲方于每月5日前向乙方支付上月的室内保洁服务费。

六、违约责任及合同变更:

(一)乙方若未按协议要求提供服务,甲方有权单方解除协议;。

(二)甲方如无故拒付室内日常保洁服务费满10天,乙方有权单方解除协议,并追讨甲方欠缴之费用。

七、其他事项的约定:

2、本协议未尽事宜,经双方协商,另行补充;。

3、本协议一式贰份,甲乙双方各持一份;。

4、本协议自签订之日起生效,有效期自20xx年月日至年月日。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

保洁员招聘合同(精选14篇)篇十三

x年x月x日云南世家物业服务有限公司在互联网上公布招聘保洁员信息,主要内容为以下:。

发布日期:年-月-日

工作地点:昆明招聘人数:50。

学历:初中。

职位标签:保洁。

职位职能:清洁工。

职位描述:。

1、男女不限,45岁以下,初中以上学历。

2、能吃苦耐劳,具备良好的服务意识。

龙城世家是专业提供高质量服务及管理的专业物业服务有限公司,秉承“友谊、协作、服务”的经营理念,以踏实、细腻、认真的工作作风,诚挚为业主提供各项服务。

公司位于北市区核心地段,处于北京路与北辰大道交汇处,扼守昆明新机场第一入城口,雄踞城市中轴,城市主干道环顾其间,地铁2号线枢纽上盖。

公司目前为欣都龙城项目提供优质的物业服务。欣都龙城是集高档写字楼——186财智中心5a甲级国际商务办公区、商务公寓、精品百货、大型超市、餐饮娱乐、酒店商住为一体的大型商业中心,是昆明北市区商圈的重要组成部分。

我公司自成立以来,一直保持着良好的发展势头,通过所有员工的艰苦努力和付出,致力于不断总结、持续改进,追求更高品质的服务,朝着成为行业中的佼佼者前进。

联系人:周先生。

电话:(0871)56406。

传真:(0871)57294。

地址:xx市北京路1079号。

保洁员招聘合同(精选14篇)篇十四

为提高校园环境,郑州xx国际航空港实验学校现招聘保洁若干人。

1、爱岗敬业、吃苦耐劳、服从学校管理。

2、身体健康,女性,年龄25—55岁。

3、有保洁经验的优先聘用。

(面议)。

河南省xx市xx港区新港大道与遵大路交叉口向东100米。

xxx。

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