优秀总经理自评报告(模板15篇)

时间:2025-06-26 作者:影墨

如果我们想要写出一份高质量的报告范文,那么提前收集和整理相关资料是必不可少的。以下是一份精心准备的报告范文,希望能帮助大家更好地掌握写作技巧。

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇一

尊敬的领导:

首先很荣幸您能在百忙之中翻阅我的求职信,谢谢!

工作上:我现担任学院学生会成员,旅游系体育部长,班级班长等职位,多次组织活动。我积极投身于社会中,具有较强的组织能力,很强的事业心和责任感,使我可以面对任何困难和挑战。

社会实践中;大学生活中,我严格要求自己,注意能力的培养,尤其是实践动手能力是我的强项,在其它的酒店中实习,进一步增强了解社会的实践能力,大学给了我,良好的学习环境,和锻炼能力的机会,大学生活中不仅筑造了我扎实的理论知识体系而且通过丰富的实践活动提高了我的综合能力,手捧菲薄求职之书,心怀自信诚挚之念,我期待成为酒店一员!

此致

敬礼!

自荐人:xxx

xxxx年xx月xx日

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇二

您好!首先非常感谢百忙之中能抽空阅读我的自荐书。

首先简短介绍下本人的`工作经历:xx年7月份到某某大酒店进行为期8个月的实习,xx年初回校准备毕业论文,12月份回该酒店应聘总机接线员一职,次年4月份经过内部应聘荣任总经理秘书。因考虑到需更好地照顾年迈父母,只能忍痛割舍各位领导的厚爱和栽培于xx年10月离职返乡发展。

本人为人随和,易与同事和上级相处融洽,但能公私分明,对工作认真负责,有道德操守。

如果接受我,我将不尽喜悦,努力工作,不辜负贵司的特别赏识和厚爱。我盼望能尽快得到您的答复!

谢谢!

此致

敬礼

自荐人:

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇三

尊敬的xx领导:

您好!首先衷心的感谢您在百忙中浏览我的自荐信,为一位满腔热情的我开启一扇希望之门。

我叫赵青萍,我是xx职业高级中学xx届xx专业的学生,进入学校之前,我就很想进入技术先进、管理规范、院风和谐的医院。此次,听闻贵院需要专业护理人员,因此,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求,真诚的推荐自己。

严格的家教铸就出我这个开朗的农村姑娘具有吃苦耐劳与坚毅不拔的精神。多年来所受的教育与锻炼,也使我能够适应这个飞速发展的社会,而且通过在校两年来我孜孜不倦、勤奋刻苦的学习,使我较全面的掌握了基础医学理论知识及专业技能,这八个月的实习经历让我熟悉和掌握了护理操作和临床各科室的常规及专业操作。例如在老师放手不放眼的情况下我掌握了对病人的口腔护理,生命体征监测技术,皮内注射法,肌肉注射法,静脉穿刺法,给氧法,压疮的预防及护理,膀胱冲洗、灌肠,监测胎心等技术,这些专业操作劣实了我的知识基础,让我学会了临危不乱,耐心护理,微笑待人,用最大的理性对待病情,怀着赤诚的爱心去面对患者,用爱心温暖他人,用信心证明自己。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作,我相信我能很快适应工作环境,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作,我一定会踏踏实实工作,当然,我还有很多不足之处,如经验不足、社会阅历较浅,但我依然很有自信,时间是锻炼与检验人最好的武器,我不乞求信任,只愿用行动来谋求信任,愿领导给我一次尝试工作的机会,施展自己的潜能空间,我会尽心尽责尽我所能,让医院满意!患者满意!

最后,衷心的感谢您在百忙之中浏览我的自荐信,而因我非常喜欢护理这个工作,也非常希望领导能给我一次尝试工作的机会,祝贵院事业蒸蒸日上!再次感谢您的审阅!

此致

敬礼!

xxx

日期:20xx年xx月xx日

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇四

尊敬的经理:

您好!首先非常感谢百忙之中能抽空阅读我的自荐书。

首先简短介绍下本人的工作经历:xx年7月份到某某大酒店进行为期8个月的实习,20xx年初回校准备毕业论文,12月份回该酒店应聘总机接线员一职,次年4月份经过内部应聘荣任总经理秘书。因考虑到需更好地照顾年迈父母,只能忍痛割舍各位领导的厚爱和栽培于20xx年10月离职返乡发展。

本人为人随和,易与同事和上级相处融洽,但能公私分明,对工作认真负责,有道德操守。

如果接受我,我将不尽喜悦,努力工作,不辜负贵司的特别赏识和厚爱。我盼望能尽快得到您的答复!谢谢!

此致

敬礼

自荐人:xxx

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇五

尊敬的xxx公司董事会:

20**年是新公司成立后开局的重要一年,经过公司全体员工齐心协力,团结一致,克服困难,积极开拓,并一切按照现代企业制度的要求,积极科学化民主化市场化的运作,采取了精心革新,细致调整,转机建制等一系列得力的举措,赢得了新公司开门红,顺利进行了新旧交接平稳过渡与快速发展的良好局面。在新公司按照全新体制下运行的开局关键之年,我有幸亲历并承蒙董事会的信任,受聘为新公司的总经理,现就一年来的履职情况报告如下:

一、及时调整思想,更新观念,适应新体制下企业经营管理的需要。

1、树立好“角色”意识,当好上级“配角”、演好公司“主角”。作为公司的总经理,严格按照董事会的授权与经营管理范围,带领员工队伍围绕总公司下达的年度工作计划指标和企业发展的实际需要,始终坚持以人为根本,以市场为导向,以规章为支撑,积极谋划公司的营销策略与发展蓝图,建立健全公司规章制度与奖惩机制,并想方设法地开动脑筋,锐意进取,拓展市场,完善服务,开展了一系列卓有成效的经营管理工作,并积极向董事会报告与负责。

2、加强自身建设,贯彻“以德治企”的人本管理理念。做好人,才能做好做强企业。企业管理者是企业的一面旗帜,起着领头羊的指引作用。一年来,我们本着以人为本的思想,从严要求自己,坚持以企业“经理人”向出资人负责任的积极态度,矢志不渝加强自身素质建设,努力培养正确的世界观、人生观与价值观,用积极、健康、饱满的热情与工作态度来引领管好班子、带好队伍。对公司一起事务我们坚持做到大事讲原则,小事讲风格,平常讲人格,以此树立公平、公正,平等的管理氛围,让一切有用人为公司所用,为公司奋斗。

二、以人为本,身体力行,致力培育团结、和谐、高素质的经营管理工作团队。

1、采取多种措施,营造良好的学习环境,着力提高员工素质。“人”是企业发展的第一要素,员工素质的高低决定着企业管理和发展水平。按照创建学习型社会的要求,结合企业经营管理需要,积极倡导建设学习型单位,采取“请进来、走出去”多种形式的学习教育培训方式,使在岗位人员经过培训人人持证上岗,以良好的学习氛围带动员工愿学乐学好学的学习热情,从而使企业整体文化水平与业务素质得到全面的快速的提升,为企业发展奠定坚实的文化基础。

2、坚持“以德为之,以情动之,以行导之”的管理原则,不断提升自身及班子的标竿作用。在企业中,我们积极寻求建立科学的人际工作关系和处事方法,要求管理层在对待员工时,要用“德”立身,用“情”沟通,用“行”示范,让员工们时时处处看得见,摸得着,想得通,从而有效及时地化解工作出现的矛盾与隔阂,并积极培育团结、和谐的工作氛围,纯洁员工队伍的思想,增强企业的凝聚力,合力地完成公司的计划与任务。

三、务实创新,科学规划,着力构建适应企业经营管理需要的新机制。

1、按照“简捷、高效、适用”的原则,科学设置管理层次和职能,完善逐级责任管理建制,明确各自的分工和职责,强化的部门职能作用。

2、采取用多种方式,重视人才,发挥能人作用。根据工作需要设置部门岗位(职务)职数,对每一个岗位(职务)都制定了相应的岗位条件、工作标准和工作要求,基本完善了部门负责人、职工在新体制下的“双向选择”聘(任)用机制,月度、年终考核,优胜劣汰。

3、完善考核办法及薪酬制度。根据全年的目标任务进行层层分解、人人细化,按照“多劳多得、按劳取酬”的原则,制定合理的薪酬分配方案,按照技术含量、劳逸程度、责任大小、工作贡献等系数指标适当地拉开岗位(职务)分配差距,绩效工资细化考核到每一个岗位。同时强化考核体系,加大考核力度,奖勤罚懒,激发企业内在活力,调动职工工作的主动性、积极性与创造性。

四、明确目标,合理安排,整合企业各项工作,做到全面协调的发展。

1、加速企业标准化、正规化建设,提高市场竞争能力。公司多年来一直没有相应的独立的燃气资质,今年根据国家现行有关规定,积极申报完善企业燃气资质及区域确定,并按照《四川省燃气管理条例》的要求,对公司企业燃气资质注册登记手续,使其合法化,为公司今后的可持续发展奠定了基础。

2、加强供气区域管理,调整发展思路,规范农村燃气安装工程。为规范燃气市场秩序,保障人民生命财产和公共安全,明确燃气供应范围,按照四川省建设厅《关于城镇燃气企业管理的指导意见》(川建发〔2005〕200号)文件精神,以及《四川省燃气管理条例》规定,公司根据现已建成的燃气管网敷设现状和城市燃气发展规划,特申请新市、观鱼、孝德乡镇的供气区域,保障了公司的合法利益。

五、目前存在的问题和今后努力的方向。

1、进一步理顺企业外部关系,努力营造满足企业经营发展需要的良好外部环境。

2、加强自身建设,进一步提高自身素质,以适应企业工作需要。

3、科学、合理、完善健全企业经营管理机制,培育独特的企业文化,逐步建立现代企业制度,推动企业健康、有序、持续发展。

总之,一年来,总结过去,在上级的坚强领导下,经全体员工的辛勤工作,顺利地完成了各项任务,成绩是可喜的。展望未来,在其位谋其政,我当尽心尽职,勤勉工作,为公司下一年度的宏伟发展,早谋划早打算早运筹。在新的一年里,我将加强各项工作的学习,与董事会成员一起,带领公司全体员工们积极深化企业改革,以促进公司健康长远的发展。

文档为doc格式。

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇六

尊敬的xx领导:

您好!首先衷心的`感谢您在百忙中浏览我的自荐信,为一位满腔热情的我开启一扇希望之门。

我叫赵青萍,我是xx职业高级中学xx届xx专业的学生,进入学校之前,我就很想进入技术先进、管理规范、院风和谐的医院。此次,听闻贵院需要专业护理人员,因此,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求,真诚的推荐自己。

严格的家教铸就出我这个开朗的农村姑娘具有吃苦耐劳与坚毅不拔的精神。多年来所受的教育与锻炼,也使我能够适应这个飞速发展的社会,而且通过在校两年来我孜孜不倦、勤奋刻苦的学习,使我较全面的掌握了基础医学理论知识及专业技能,这八个月的实习经历让我熟悉和掌握了护理操作和临床各科室的常规及专业操作。例如在老师放手不放眼的情况下我掌握了对病人的口腔护理,生命体征监测技术,皮内注射法,肌肉注射法,静脉穿刺法,给氧法,压疮的预防及护理,膀胱冲洗、灌肠,监测胎心等技术,这些专业操作劣实了我的知识基础,让我学会了临危不乱,耐心护理,微笑待人,用最大的理性对待病情,怀着赤诚的爱心去面对患者,用爱心温暖他人,用信心证明自己。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作,我相信我能很快适应工作环境,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作,我一定会踏踏实实工作,当然,我还有很多不足之处,如经验不足、社会阅历较浅,但我依然很有自信,时间是锻炼与检验人最好的武器,我不乞求信任,只愿用行动来谋求信任,愿领导给我一次尝试工作的机会,施展自己的潜能空间,我会尽心尽责尽我所能,让医院满意!患者满意!

最后,衷心的感谢您在百忙之中浏览我的自荐信,而因我非常喜欢护理这个工作,也非常希望领导能给我一次尝试工作的机会,祝贵院事业蒸蒸日上!再次感谢您的审阅!

此致

敬礼!

xxx

日期:20xx年xx月xx日

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇七

xxx:

首先,感谢公司给我一个展示自我的平台,给我一次学习、锻炼自己的好机会。希望通过应聘,展示自我,接受评判,靠自身的能力赢得领导和同志们的信任。借此机会,我对多年来一直给我以关心帮助和厚爱的各位领导和各位同仁表示衷心地感谢!

我没有辉煌的过去,但有信心把握好现在和未来。今天,我应聘总公司物业管理公司总经理的理由是展现自我,挑战自我,超越自我。

不想当将军的士兵不是好士兵,不思进取的员工不是好员工。愿意追求进步的员工越多,企业才会有更多的活力和动力。可以这样说:一个企业生存的根本是良好的运作机制,一个企业发展壮大的根本是人才的培养、储备和充分使用。

多年的分公司项目管理的工作,培养了我勤于学习、不懂就问的好习惯,养成了吃苦耐劳、踏实肯干的好作风。这让我在之后的工作岗位上,始终能够保持平和端正的心态,尊重领导,团结同事,注重积累,能够虚心学习他人的长处,吸纳他人处理工作事务的好方法、好经验。能够积极主动履行工作职责,能够及时完成领导交办的其他工作任务。

如果这次应聘能够成功,我将怀着“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的思想,本着“维护企业利益、维护企业声誉、维护企业形象”的原则,积极主动地开展综合管理工作。认真履行职责,强化服务意识,把握服务重心,充分发挥行政管理职能作用。

加强自身业务学习,尽快熟悉、熟练综合管理事务,增强自身工作能力,努力提高自身综合素质。加强队伍建设,推动综合管理业务学习、技能培训工作,充分激发员工活力,调动员工工作积极性,提高邮政服务整体素质和业务水平。加强业务知识和现代知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实自己,使自己更加胜任本职工作。

正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益的关系。把“耐得平淡、舍得付出”作为一切工作的准则,以一个党员标准严格要求自己,加强政治理论的学习,努力实践“三个代表”重要思想,为不断提高自己的政治理论修养和运用理论指导实践的能力。坚持严谨、细致、脚踏实地、埋头苦干的工作作风。既发扬以往好的作风、好的传统,认真负责,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,充分发挥全体员工的工作积极性,使每一个人对工作都能精益求精,不断提高工作水平和服务质量。

进一步搞好信息传递和上下内外沟通,及时传达贯彻集团领导的决策,确保政令畅通。加强督办检查,促进决策的贯彻落实。认真落实岗位责任制,营造分工合作、密切配合的工作氛围,使全体员工一条心,扎扎实实、井然有序地完成各项工作任务。

不管我这次应聘的结果如何,不管今后处在哪个岗位,我都将一如既往地认真履行工作职责,并为之奉献自己的最大力量。在此,我真心祝愿管理处能够打造一支团结协作,奋发向上的管理团队。我相信,只要管理处全体员工上下一心,携手共进,一定会迎来更加光辉的明天。

“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?”这是伟大的共产主义战士雷锋在日记中的一段话,它告诉我们无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥最大的能力,做出最大的贡献。今天,重新体会这段话的含义,联系到我的实际工作,便发现它被赋予了更深刻的内涵,应在每一个平凡的岗位上,发挥自己的光和热,要努力学习和掌握业务知识,提高自己的技能,为干好本职工作打下基础。要有锐意进取的情怀,不断升华岗位职能;同时还应时刻保持谦虚的心怀,以搏揽的精神,如饥似渴的吸收各种有利于自己发展进步的科学文化知识。

时代在变化,岗位也在变化,这就要求我们与时俱进,不断创新,把本职工作干得最好.我会将在练兵中学到的、体会到的进行再消化并融会到今后的工作实践中去,同时时刻保持高昂的学习激情,不断汲取知识。爱岗才能敬业,爱己才会及人,在工作上不断努力实现自我,使自己成为一名适应物业管理发展需要的优秀员工。

xxx。

xxxx年xx月xx日。

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇八

尊敬的xx领导:

您好!首先衷心的感谢您在百忙中浏览我的自荐信,为一位满腔热情的我开启一扇希望之门。

我叫赵青萍,我是xx职业高级中学xx届xx专业的学生,进入学校之前,我就很想进入技术先进、管理规范、院风和谐的医院。此次,听闻贵院需要专业护理人员,因此,我怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求,真诚的推荐自己。

严格的家教铸就出我这个开朗的农村姑娘具有吃苦耐劳与坚毅不拔的精神。多年来所受的教育与锻炼,也使我能够适应这个飞速发展的社会,而且通过在校两年来我孜孜不倦、勤奋刻苦的学习,使我较全面的掌握了基础医学理论知识及专业技能,这八个月的实习经历让我熟悉和掌握了护理操作和临床各科室的常规及专业操作。例如在老师放手不放眼的情况下我掌握了对病人的口腔护理,生命体征监测技术,皮内注射法,肌肉注射法,静脉穿刺法,给氧法,压疮的预防及护理,膀胱冲洗、灌肠,监测胎心等技术,这些专业操作劣实了我的知识基础,让我学会了临危不乱,耐心护理,微笑待人,用最大的理性对待病情,怀着赤诚的爱心去面对患者,用爱心温暖他人,用信心证明自己。

过去并不代表未来,勤奋才是真实的内涵,对于实际工作,我相信我能很快适应工作环境,并且在实际工作中不断学习,不断完善自己,做好本职工作,我一定会踏踏实实工作,当然,我还有很多不足之处,如经验不足、社会阅历较浅,但我依然很有自信,时间是锻炼与检验人最好的武器,我不乞求信任,只愿用行动来谋求信任,愿领导给我一次尝试工作的机会,施展自己的潜能空间,我会尽心尽责尽我所能,让医院满意!患者满意!

最后,衷心的感谢您在百忙之中浏览我的自荐信,而因我非常喜欢护理这个工作,也非常希望领导能给我一次尝试工作的机会,祝贵院事业蒸蒸日上!再次感谢您的审阅!

此致

敬礼

自荐人:xxx

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇九

xx公司董事会:

各位领导董事以及董事会主席,在**公司的近2个月的时间我经过了我自身的努力和奋斗,由于我自身的缺点和性格难以和车间的同事融合。因此我决定辞职。辞去**公司总经理助理职务。

化、销售的扩张问题。因为企业发展到一定的程度必须要有所程度的改变也必然导致所有权和控制权的分离。就像我做职业经理人,为股东打工。不是为某一个人打工。如果没有公司上层的权利的下放以及决心那么任何一个人来了也会和我一样,要不就混日子拿钱。企业要发展壮大那么首先要有比较健全的制度来保障,大企业和小企业最重要的区别是什么?那就在于小企业的核心资源、信息都掌握在企业家一个人手里,而大企业的核心资源和信息却分散在管理人员。所以小的企业可以靠感情来维系,而大的企业靠健全制度。当然,单纯的靠制度也不可以完全管理好一个企业。企业还需要企业文化,需要员工之间的相互理解、相互尊重和相互信任。而我们**公司缺少的就是上面的东西、制度、企业文化员工的理解、尊重和信任。

上面所说的就是健全公司制度这是我们**公司发展的根基。现有的**公司没有很好的制度和制度执行力,就是靠感情来维系,怎么样来提高制度执行力。是我公司应该要面临的问题。也就是我所说的4块问题的其中之一,制度的体系化流程化和规范化。

有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者,而他找来之前首先公司董事会要有一致的意见,还要有相应的公司职位法定权如果没有那也是一句空话也就谈不上还有2块的处理,人力资源管理改善、财务改良问题。

首先我来说一下人力资源管理改善问题,**公司总的员工也不多,除了技术和外面的那就说里面的员工。虽然说我们的主任多不脱产,但是20多人的人员分3块且3个车间4个主任连带仓库有5个主任那就是管理资源浪费,我认为一个就可以。且工资制度要明确,同工同酬。而现有我们**公司的薪酬制度不明确造成大家在吃大锅饭。员工的努力和不努力表现不明确,努力不努力应该由数据来说话。不是由感情来说话。这就是我要说的人力资源管理改善问题。

现在我要说的是财务制度的改良问题,这其中就问题多多,包括企业主的管理理念问题。首先我来说仓库管理问题,仓库的管理混乱,谁多可以领料没有很好的领用制度。仓库的呆滞料过多。有的东西没有账目,为什么没有。杭州工程处领用的东西为什么会多实际用的少为什么?是仓库还是杭州工程处的问题还是采购问题。因为出了这些问题首先的责任在谁,那就是企业主管理人。没有很好的采购制度和仓库管理制度以及现场生产管理制度多造成了现有的管理很乱,那首先追究责任人就是企业主和管理人。一般的大型品牌企业讲究的是零库存,而我们的公司不可能是零库存,那怎么样来实现和靠近零库存?这就是我要说的企业主的管理理念问题,价值分享。要做到这一点那我们公司的企业家必须摆在位置,学会价值分享,而不是独吞利润。我可以说一个不会分享价值要独吞利润的企业它永远不是一个成功的企业。而我们公司的仓库价值有100多万的库存,我就要问为什么?为什么会这么高。当然还不包括公司的呆滞料没有建账的。我们公司有很高的企业风险。所以说要学会价值分享,发展好的供应商使之变成好的商业合作伙伴进行利益捆绑转嫁我们公司的商业风险。转移我们的资金压力,使我们更好的更加灵活的面对市场风险。

而我公司在本成品铝壳的常备原材料资金也大约在25万其中不包括小的配件。中间环节也可以减少成本浪费。反之原材料供应商成为我的仓库和我的风险嫁接主。而我公司更加灵活的面对市场和增加产量提高生产。我们也不存在生产场地不够等等问题。

有了上面的开端,那么我们的线路板也可以同样的来处理这个问题。我们的风险也可以嫁接给我的供应商。我要的就是半成品的板子,但是他上面还涉及led的元器件的问题,这也可以解决。我要的就是要我指定供应商的led,如果出现质量问题还可以进行索赔。我们主要来面对的就是新产品的开发和各供应商提供的半成品的组装问题。这中间我们的原材料常备又可以控制下来。中间的费用大约35万。而我们也不存在风险。

有了上面的两大块改善仓库的资金节约就出来了,那仓库建帐也可以更加方便管理,人力也节约了。随之而来的节约就更多了。因为现在的仓库领用和生产各方面多没有报表,各方面的合格率多没有也很难来真真的计算生产成本。

如果有了上面的2块计算成本很方便。这就是我说的财务改良问题。

各位董事以上是我进2个月来看到。

和想到的问题。因为性格所使我不适合在现有形式下的**公司工作。我也很难来改变公司所以我辞职。这将是我在**公司的最后意见和今后接任者的工作建议,如有采纳非常高兴。

此致

祝各位商祺。

落款。

日期

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇十

尊敬的各位领导,同志们:

由于个人身体的关系,我就要卸任xxx总经理一职了。此时此刻,没有惆怅,没有激动,没有遗憾,充斥内心的只是平静和感激。我深切地感受到大家多年来对我的关怀和爱护,这使我永生难以忘记。

我1980年1月xx师范大学毕业來到xxx,在xxx工作的xx年,是我人生中最重要、也是最美好的一段時光。经历了很多人和事,有很多感想,千头万绪还不知从何说起。

在xx我当了x年主管,x副总经理,x年总经理。我的青春、心血乃至一生都献给了xxx。近xx个年头的总经理生涯,回忆起来百感交集,感喟良多。由于能力等原因,我没有能够为大家做多少事,一些工作可能也没有做好,辜负了亲们的厚望。但我大概可以告慰自己的是——这么多年来,我每一天都在为xxx的事业奔波和努力,从不懈怠;我真诚地、公正地对待每一个同志,毫无偏心;我坚定地维护学校和大家的利益,不惧怕任何困难和压力。我问心无愧,对得起良心,对得起下属,对得起员工,对得起事业。

我深深地知道,担任xxx的总经理,那既是荣耀,更是沉甸旬的责任,各界时刻在关注着。我时时警醒自己,恪尽职守,民主勤政,充分相信和依靠xxx,时刻把职工的利益放在第一位,时刻如履薄冰,如临万丈深渊。

过去的日子,虽然很苦很累,但我感觉我的生活是充实的、温馨的、快乐的、幸福的!我为自己有一个充满凝聚力、战斗力的领导班子,有一个团结务实、善解人意的队伍感到自豪、感到骄傲!十几年来,为了办好xxx,我用我的人格魅力和学识魅力,带领全校师生,上下一心、群策群力,苦并快乐着。如今,我们的汗水没有白流,我们的力气没有白费,我们已经基本实现我们的愿望。迎来了xxx的大发展,各方面工作取得了优异的成绩,无论是公司的管理,还是软硬件建设,都上了新的台阶;为此,我感到欣慰。这些成绩的取得,全靠全体员工的共同努力!全靠各位同志的团结一心、顾全大局!全靠各位对我们行政一班人特别是对我个人工作的理解与支持!在此,我再次对各位道一声:你们辛苦了!谢谢你们!谢谢你们对我多年来的支持与厚爱!

在这里简单地表达两层意思:感谢和希望。

我首先要感谢推荐、选拔我从事总经理工作的各位。是你们给了我一个与不同的角度来认识xx的大计,并为之奉献自己的热血和才智。感谢你们支持和信任我,给了我这么长时间为大家做事的机会,并给予我许多的关心和帮助。你们的关怀,激励着我不断去奋斗,去拼搏。

其次,我要感谢和我一起共事的领导班子的所有成员,我和同志们朝夕相处,我们风雨同舟、荣辱与共,相互理解、相互支持、相互帮助,勤勤恳恳,兢兢业业为xxx的发展作出了贡献;共同承担了学校改革与发展的千斤重任,也共同见证了xxx的进步与辉煌,结下了同事间最深厚诚挚的友谊。我们一起提升管理效能,完善公司管理制度,改善公司条件,扩大公司规模,提升队伍素质,提高了公司质量、提升了公司效益、提高了公司声誉。我从同志们身上学到了许多优秀品格和作风,这是我得到的宝贵精神财富。同志们的深情厚谊,将激励我终身。

再次,我要感谢公司的全体教职员工,你们是xxx工作的直接推动者、肩负了很重的责任,工作辛苦劳累。是你们细雨润物,忘我而执着!你们理解我,支持我,尊重我,也时刻鞭策着我。即使我过去对大家工作要求高,对大家关心体贴不够,有时可能批评过了头,也得到了大家的理解或谅解,我感到非常欣慰。

我还要感谢所有离退休老领导、老同志,感谢社会各界对xxx发展的关心和支持!

我要感谢所有爱我的人,使我懂得了什么是人间真情;我要感谢曾经对我有误会的人,它能使我反思过去,并重新调整思路。我要感谢所有的人。

在这里,我还要向亲们表达一点歉意。由于我修养上的不足和个性使然,加之有时极度地疲劳和烦躁,不能很好地控制自己的情绪,对有的同志在态度上有所欠缺,也有一些事由于水平有限未能处理好,可能给你们造成了伤害。今天,我郑重地向你们道歉,恳请大家能够理解我,原谅我。

离开总经理岗位,我还是xxx一名,我还会继续关心、关注xxx的发展,我将义无反顾为此奉献我的余生。

亲们,希望大家在新总经理的带领下,继续努力,一如既往维护好xxx正常的轶序,使xxx的管理更规范,让xxx这艘大船驶向更加美好的明天!

最后,请允许我用一句话和亲们共勉:我们,永远是光荣的xxx人。

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇十一

尊敬的经理:

您好!首先非常感谢百忙之中能抽空阅读我的自荐信。

首先简短介绍下本人的`工作经历:06年7月份到某某大酒店进行为期8个月的实习,07年初回校准备毕业论文,12月份回该酒店应聘总机接线员一职,次年4月份经过内部应聘荣任总经理秘书。因考虑到需更好地照顾年迈父母,只能忍痛割舍各位领导的厚爱和栽培于09年10月离职返乡发展。

本人为人随和,易与同事和上级相处融洽,但能公私分明,对工作认真负责,有道德操守。

如果接受我,我将不尽喜悦,努力工作,不辜负贵司的特别赏识和厚爱。我盼望能尽快得到您的答复!谢谢!

此致

敬礼

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇十二

尊敬的xx:

您好!首先非常感谢百忙之中能抽空阅读我的自荐信。

首先简短介绍下本人的'工作经历:xx年7月份到xx大酒店进行为期8个月的实习,xx年初回校准备毕业论文,12月份回该酒店应聘总机接线员一职,次年4月份经过内部应聘荣任总经理秘书。因考虑到需更好地照顾年迈父母,只能忍痛割舍各位领导的厚爱和栽培于xx年10月离职返乡发展。

本人为人随和,易与同事和上级相处融洽,但能公私分明,对工作认真负责,有道德操守。

如果接受我,我将不尽喜悦,努力工作,不辜负贵司的特别赏识和厚爱。我盼望能尽快得到您的答复!谢谢!

此致

敬礼!

xx年11月09日。

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇十三

尊敬的领导:

您好!感谢您能在百忙之中垂阅的我的求职自荐信!贵公司的`良好形象和员工素质吸引着我,我渴望能加入贵公司并为企业的发展贡献自己的一份微薄之力!在此请容许我介绍一下自己的专业及求职意向。

我叫xxx,有x年餐饮行业从业经验,有3年餐饮部门管理经验。

熟悉餐饮部日常运作,能根据酒店实际情况制定并实施餐饮部工作计划和经营预算,确保为客人提供优质高效的餐饮服务。

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切盼佳音!

求职人:xxx。

时间:xxxx年xx月xx日。

文档为doc格式。

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇十四

您好!首先非常感谢百忙之中能抽空阅读我的自荐信。

首先简短介绍下本人的工作经历:xx年7月份到某某大酒店进行为期8个月的`实习,xx年初回校准备毕业论文,12月份回该酒店应聘总机接线员一职,次年4月份经过内部应聘荣任总经理秘书。因考虑到需更好地照顾年迈父母,只能忍痛割舍各位领导的厚爱和栽培于xx年10月离职返乡发展。

本人为人随和,易与同事和上级相处融洽,但能公私分明,对工作认真负责,有道德操守。

如果接受我,我将不尽喜悦,努力工作,不辜负贵司的特别赏识和厚爱。我盼望能尽快得到您的答复!谢谢!

此致

敬礼

20xx年11月9日。

优秀总经理自评报告(模板15篇)篇十五

尊敬的经理:

您好!首先非常感谢百忙之中能抽空阅读我的自荐信。

首先简短介绍下本人的工作经历:7月份到某某大酒店进行为期8个月的实习,初回校准备毕业论文,12月份回该酒店应聘总机接线员一职,次年4月份经过内部应聘荣任总经理秘书。因考虑到需更好地照顾年迈父母,只能忍痛割舍各位领导的.厚爱和栽培于10月离职返乡发展。

本人为人随和,易与同事和上级相处融洽,但能公私分明,对工作认真负责,有道德操守。

如果接受我,我将不尽喜悦,努力工作,不辜负贵司的特别赏识和厚爱。我盼望能尽快得到您的答复!谢谢!

此致

敬礼

自荐人:某某某。

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