通过写心得体会,我们可以更深入地理解自己的成长和进步。如果你还在苦恼写心得体会的问题,不妨看看以下小编为大家准备的范文。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇一
医生作为社会服务的一员,承担着卫生保健、医疗救助、疾病防治等重要职责,是人民群众生命健康的守卫者。然而,一些医生在工作中存在着不良的工作作风现象,给患者带来不必要的心理伤害,严重影响医患关系的和谐。因此,为了加强医生作风建设,提升医生职业素养,近日,我所在单位开展了医生作风建设大会,下面就我对此次大会的一些心得体会进行介绍。
第二段:大会内容概述。
此次医生作风建设大会,由全体医务工作者参加,主要内容包括医德医风的内涵,医生职业道德的规范,患者满意度的衡量等。在会上,我们深入探讨了医生作风建设的重要性,并通过精彩的演讲、案例分析、讨论研究等多种形式,让我们深刻认识到医生作风对医疗卫生工作及医患关系的重要性和影响。
第三段:感悟与收获。
通过大会,我认识到医生作风的好坏对医患关系的和谐有着至关重要的作用。一个有良好医德医风的医生,不仅能够提高病人的治疗满意度,也能增强患者对于医生的信任感和向心力。在工作中,我们应该发扬医学精神和人道精神,做到“医心为民、医术精湛、医德高尚、医风正派”,充分发挥医生在社会上的重要作用,为保障人民群众的健康做出应有的贡献。
第四段:解决问题的思路和方法。
在医生作风建设中,我们要注重专业技能和职业道德的培养,特别是在对患者的态度和服务质量上,要切实做好改进和提高。从医生素养出发,我们要重视医疗责任,强化患者敬仰,注重医患沟通,树立良好的医德医风,努力塑造医生的良好形象,从而增强患者对我们的认同感。
第五段:总结。
医生作风建设是一项长期而繁琐的工作,需要由全体医务工作者共同努力,注重从具体案例出发,积极传承和推崇中华民族的优秀医学文化,不断增强医生的专业精神和人道精神,维护良好的医患关系,提高医院的管理水平和服务质量。只有这样,我们才能更好地服务人民群众,为建设健康中国贡献我们的一份力量。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇二
从xxxx年12月15日晚上起,中纪委宣传部与中央电视台联合制作的电视专题片《作风建设永远在路上--落实八项规定精神正风肃纪纪实》正式开播。我参加了学校报告厅举行的集中学习活动,认真观看了这部专题片,现将观看心得总结如下:
该片对话违纪人员,感受他们的反思痛悟;倾听专家学者,洞察作风之变后的深层律动。近百位受访者中,还有腐败分子身边人、会所服务员、举报人、暗访记者和纪检监察干部、普通群众等,不同观点,多元视角,为观众全景式呈现“作风建设在路上”这两年来不平凡的历程。
作风建设,如逆水行舟,不进则退。在努力实现中华民族伟大复兴中国梦的大背景下,作风建设注入了新的内涵,人民群众也有了更高的期待。毫无疑问的是,作风问题关系到人心向背,也关系到党的执政基础,更关系到党和国家事业的成败。通过观看《作风建设永远在路上》专题片,我认为,党中央已经感受到了整个社会对作风建设的强烈诉求,也充分认识到了作风建设对发展大局的推动作用。所以这两年来才开展了一系列从上至下、内容详实的作风建设活动。
当然,作风建设并非一日可成。目前所存在的作风问题具有顽固性和反复性,这一点众所周知。但党的决心也是显而易见的,党的态度更是坚定和明确的。从《作风建设永远在路上》专题片可以看出,无论是位高权重的“封疆大吏”还是基层的“小贪小占”,都受到了党纪国法的严惩。我认为,社会各界在为此而欣喜的同时,更要坚信党的力量。不管作风建设之路有多少荆棘,只要有党的正确领导,定能攻坚克难。最为关键的是,不能因为取得的成绩而忘乎所以,要牢记。唯有认识到作风建设的艰巨性和长期性,坚持对“四风”问题的高压打击态势,确保所有的整改和监督措施不放松,才能够使作风建设形成良性循环,最终向人民交出优异的答卷。
但不得不提的是,作风建设不是空谈,更不是空想。目前取得的成效只是初步的,要想使其稳固,那么就不能出现“活动一阵风”等问题。广大群众最渴望的是要形成一个常态化、制度化、长效化的作风建设体制机制。而要想实现这一目标,我们就不能“干瞪眼”,而是必须构建更加完善的监督制度、更科学的决策制度切实回应这一诉求,使作风建设的要求真正落地生根,开花结果。
风清则气正,气正则心齐,心齐则事成。在我们一心一意谋发展的同时,作风建设也要聚精会神抓起来,打好、打胜作风建设这场硬仗,以更好的作风顺利开展各项工作,赢得更加光明灿烂的未来。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇三
医生工作作风建设是当前医疗卫生系统中亟待解决的问题。尤其是随着医疗行业市场化的发展,一些医生工作作风上的缺陷逐渐显现。在这一背景下,我们需要加强医生工作作风建设,提高医生的整体素质和医德医风,增强医疗从业者的专业性和道德意识。本文作者通过自身的实践和经验总结,对医生工作作风建设提出一些思考和建议。
在工作过程中,我们不难发现一些医生工作作风存在的问题。首先,有些医生对于病人态度不够热情,缺乏耐心细致的医疗服务,给病人造成了不必要的困扰和痛苦。其次,一些医生缺乏职业操守和医德医风,利用职权和地位谋取私利,甚至存在违纪违法行为。此外,还有一些医生缺乏专业素养和技能,无法满足病人日益增长的医疗需求。这些问题的存在,不仅影响了医疗行业的发展,也损害了病人的利益和权益。
为了解决医生工作作风存在的问题,我们需要采取一些措施。首先,加强医生职业人格和医德医风建设,提高医生的职业操守与道德素质,倡导医生践行医学伦理,以病人为中心,关注整个医疗过程,确保医疗服务的公正、合理、透明。其次,加强医生的职业培训和技术提升,不断提高医生的专业能力和技术水平,如学习国内外的新技术和新方法,关注病人的全面健康,推广先进的治疗手段和技术。最后,建立健全医院内部管理制度,促进医院内部管理的科学化和规范化,加强对医生职业行为的引导和规范,建立严格有效的惩戒制度,对医疗纠纷的处理程序进行规范,维护医生和病人的合法权益。
在工作实践中,我们尝试了一些措施来改进医生工作作风。首先,我们在医疗服务中注重人文关怀,尤其是在病人关注程度较高的领域,如妇产科、儿科等,我们加强对病人总体监察的同时,加强对患者个人生命体验的重视,让患者感受到了亲切的服务和温暖的关怀。其次,我们积极推行医-患共治模式,尤其是对于一些慢性疾病患者,我们倡导患者积极参与治疗过程,共同制定治疗方案,达到患者自我管理和自我改善的效果。最后,我们加强了医院内部管理制度建设,从单一医疗卫生纠纷处理向全面卫生管理制度建设的方向转变,促进了医疗制度科学化和规范化,维护了医生和病人的合法权益。
总之,医生工作作风建设是医疗卫生行业发展的必要条件,是提高医疗质量和服务水平的关键措施。我们需要加强对医生的职业道德和职业技术的监管和规范,要求医生践行医学伦理和医德医风,坚持以病人为中心,坚持对病人负责的态度,为病人提供更加全面、细致、优质的医疗服务。只有积极推动医生工作作风建设,才能推动医疗行业的发展,同时也能维护病人和医生的利益和权益。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇四
加强纪律性,革命无不胜。从月15日晚上起,中纪委宣传部与中央电视台联合制作的电视专题片《作风建设永远在路上--落实八项规定精神正风肃纪纪实》正式开播。按照局里的统一安排,我按时认真收看了这部专题片。
这部专题片共有四集:《承诺与期盼》、《正风肃纪》、《狠抓节点》、《党风正民风淳》。该片对话违纪人员,感受他们的反思痛悟;倾听专家学者,洞察作风之变后的深层律动。近百位受访者中,还有腐败分子身边人、会所服务员、举报人、暗访记者和纪检监察干部、普通群众等,不同观点,多元视角,为观众全景式呈现“作风建设在路上”这两年来不平凡的历程。
专题片中还首次披露了30多个违反八项规定案件的细节,其中包括多名省部级官员奢侈浪费的情况。片中还由事件相关责任人、亲历者讲述倪发科怎样因玉疯狂、因欲得祸;呈现____曾经多次出入的高档会所何等豪华;披露黑龙江省副省级干部付晓光因私公款消费、大量喝酒致陪酒人员死亡的现场场景。
观看之后,不禁回想起当年高唱的《三大纪律八项注意》歌曲,让我再一次感受到,加强作风建设,是一件意义重大又任重道远的基本要求。作风建设是我们党的传家宝。众所周知,作风建设是一个政党自我进化、强筋壮骨和自我调适、顺应时代发展的需要,根本目的是践行和实现政党的宗旨及执政目标。作风建设不是一朝一夕的事情,要常抓不懈,警钟长鸣。
转变作风,核心在情感上。焦裕禄、孔繁森、任长霞等优秀共产党员,以群众利益为重,对人民群众怀有炽热的感情,他们在群众心目中的地位是很多党员干部十年甚至是几十年都无法达到或超越的,这源于他们对人民群众的真情实意和真心付出。司法战线上的宣教干部就是要以焦裕禄、孔繁森、任长霞为榜样,学习他们对群众、对工作的那份真挚感情,一方面把服务人民群众和增进与人民群众的感情作为出发点和落脚点,体现普法教育的本质属性;另一方面要深入群众、依靠群众,和群众打成一片,汲取开展司法宣教工作的激情和源泉,以更好的工作业绩回报老百姓、回馈盐湖区文明和谐社会建设。
转变作风,根子在思想上,为期一个月全局的纪律作风整顿,强调触及思想、触及灵魂,只有在思想上把各类模糊认识理清了、把各种偏差校正了,才能在行动上有方向和目标、在作风上有改进和完善、在灵魂深处有信仰和坚持。在带着问题反思学习的过程中,我深刻思考,如何在科长带领下做好宣教岗位工作?司法宣传团队如何助推全局发展与建设?宣教科工作如何在新时期建立好长效机制?这些都是我需要认真面对的基本问题。虽然,近年来我在司法宣教岗位上做出了一些成绩,但是,仅有这些成绩还远远不够。十八届四中全会为我们依法治国提出了新的工作方向,如何做好普法、学法、执法、守法、懂法宣传教育活动,就是我们基层司法干部转变作风、践行群众路线的切入点和着力点。
转变作风,关键在行动上。开展为期一个月的纪律作风整顿活动,教育是手段和方式,走进人民群众、一切为了人民群众是目的和关键。整顿教育活动有时限,但转变作风,心系人民群众,为人民服务的行动永无“休止符”。我们需要更多的忠诚与具体行动,用更多的执行力来赢得人民群众的满意度。
作风建设永远在路上。作为一名党的基层司法干部,为民是宗旨和信念,务实是职业操守和行动准则,清廉是思想底线、道德底线和法律底线基本要求,从自身做起,加强作风建设,争当焦裕禄、孔繁森、任长霞式的好党员、好干部,将是我毕生不懈的追求。坚决抵制“四风”,认真学习《党章》、《党员干部管理条例》等规定,深入开展党的群众路线教育实践活动活动,进行一次“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”自我反思,坚决纠正不良之风,真抓实改,认真执行“三重一大”,严格“三公”经费管理,加大“四风”自查自纠力度,严格上下班工作纪律监管,以严格过硬作风积聚清风正气,建设一支为民务实清廉的民政队伍,树立部门良好形象。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇五
3月1日,自治区党委常委、政法委书记在区直机关干部转变作风服务群众活动工作组培训班结业仪式上作重要讲话,要求各级工作组认真贯彻自治区动员会议精神,深刻领会、准确把握专题培训中学习到的政策界限和工作方法,以攻坚克难的精神和求真务实的作风,切实把各项工作做好,不辜负组织的信任,群众的期盼,在基层长才干,在实践中出经验,在奋斗中出成绩。
认真总结思考重点地区和突出问题分类不清、界定不准,领导重视程度不够,相互协作配合不够,工作作风不扎实以及考核验收工作落实不够等问题,全力抓好工作落实。一是明确重点集中进行整治;二是选派精兵强将,把立场坚定、态度鲜明、敢于斗争、有一定基层工作经验,并能较好掌握党的民族宗教政策和国家法律法规的优秀后备干部选派下去,见世面、受考验、长才干;三是认真落实责任,着力构建各级党委统一领导,党政一把手负总责,部门各司其职,公安政法部门为主力,工作组为主干,广大群众积极参与的集中整治工作机制和格局。对不落实党委决策部署,工作失职渎职,造成影响社会政治稳定严重后果的,严肃追究相关党政主管领导和直接责任人的责任;四是务求工作实效,在坚持大政方针的前提下,要有一些新的思路、新的办法、新的措施,从实际出发,不拘泥于形式,在取得实效上狠下功夫,有问题的地方,要坚决地治,狠下心来治,不改变面貌,决不罢休;五是严格考核验收。考核验收合格的,由地(州、市)综治委摘牌销号,工作组可提前撤离;对考核验收不合格的,按照问题性质区别对待。切实解决标准不明、把关不严以及“年年整治、年年老样”的问题。
按照自治区稳定工作会议部署,进一步提高思想认识,坚持“一反两讲”,先行先试,继续深化自治区各项维稳工作措施,以深入开展平安建设为载体,以“打三非、严管理、强基础、防破坏”为重点,以“四个坚决”防止为目标,进一步强化责任,整合力量,突出重点,周密部署,综合施治,最大限度消除不稳定因素,坚决防止向好发展形势出现反复,力争使暴恐活动高发态势出现下降拐点,推进全区长治久安目标实现新突破。突出抓好4个方面工作:一是狠抓基层组织建设,打牢维护稳定基础;二是依法加强宗教事务管理,坚决遏制“三非”活动;三是加强和创新社会管理,深化平安创建活动;四是加大法治宣传力度,强化法律服务。
五是认真学习思考,加强沟通交流。要加强理论学习,特别是要学习自治区党委开展转变作风服务群众活动以来所出台的一系列文件资料,多方面听取群众意见,了解社情民意和基层干部最真实的想法,认真解决群众生产生活中遇到的紧迫问题,多办一些得民心、顺民意的事情,真正赢得群众的信赖。
抓培训,增强基层工作本领。地区统一制定方案,要求各级举办不少于3天的集中培训。培训紧紧围绕贯彻落实自治区两个《意见》及韩勇、熊选国等领导同志讲话精神,以民族宗教政策、基层组织建设、扶贫开发、社会管理为重点内容,邀请相关部门领导授课,安排2012年转变作风服务群众活动优秀工作队员交流经验、传授方法。通过集中培训,提高思想认识、明确目标任务、强化纪律要求。
严纪律,健全各项工作机制。在严格执行自治区“八不准”纪律的基础上,进一步完善考勤、考核等日常管理和工作制度。要求工作组日签到、节假日轮休、敏感节点“全天侯”在岗,建立调查研究、工作例会、信息沟通等工作制度,确保情况能在第一时间发现、问题在第一时间解决、信息在第一时间反映。强化工作督查,建立日常巡视、半年汇报和年底考核制度,将工作组工作情况和帮扶成效作为单位领导班子考核的重要内容。
强保障,确保工作有序开展。制定工作组成员生活费补贴办法,由地方财政按照人均每月750元的标准发放。妥善安排住村食宿,确保工作组能够安心工作。强化组织领导保障,建立“一把手”负总责、单位全员参与工作机制,要求派出单位主要领导通过与工作队员谈一次心、下一次村、开一次会等“三个一”的方式,及时掌握和解决他们在工作、家庭方面的困难;共同进村入户走访调研,了解帮扶点的基本情况和发展难题;在本单位召开专题会议,研究制定帮扶方案,明确具体工作措施,确保各项帮扶任务落到实处。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇六
在全县开展作风建设,是县委的英明决策,是加强党的建设,提升党的形象的重要内容,是提高队伍素质,增强执政能力的重要抓手,事关党的兴衰和事业成败。作风建设是全县人民政治生活中的一件大事,也关系到我院的建设和发展。医疗卫生行业,在作风建设方面还存在一定的差距,群众对医疗卫生机构有怨气和情绪,尤其是在技术水平不高,服务态度不好,部分患者负担过重方面。医患纠纷,充分暴露了我院的医德医风,工作作风建设方存在严重不足。这次在全县开展的作风建设是非常及时的,也是非常必要的。
二、开展作风建设,自己做到三个必须。
一是必须与时俱进。加强政治理论学习,思想观念、理想信念必须与时俱进,提高政治敏锐性和前瞻性。要认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观的精辟论述,认真学习党的十六届六中全会精神和中央《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》,认真学习各项法律法规,熟悉了解时事政治,关心国家大事,了解掌握卫生法律法规、部门规章,提高依法进行业务管理的能力。牢固树立共产主义理想信念,加强党性煅炼,提高党性修养,学习中努力做到理论联系实际,学会运用马克思主义立场、观点和方法分析问题、解决问题,特别是解决当前工作中遇到的实际问题,提高政治敏锐性和前瞻性。增强对日常工作和突发事件的处理能力。要注意在改造客观世界的同时,努力改造自己的主观世界。
二是必须牢记宗意识。向英模学习,增强宗旨意识。要向“和谐天使”汤群芳同志学习,努力学习她亲民、敬民、爱民、助民的崇高思想境界和工作作风;向健康卫士杨世和医生学习,努力学习他视工作如生命,视病人为亲人,乐于助人的高尚品质和情系人民健康的无私奉献精神;努力学习他爱岗敬业、恪尽职守、求真务实、坚忍不拔的崇高精神,大力弘扬白求恩精神,增强救死扶伤,全心全意为人民服务的宗旨意识。以汤群芳、杨世和同志为榜样,践行三个代表重要思想,解放思想,开拓创新,实事求是,扎实工作,把自己的干劲和热情积聚到保障人民健康、实现富民强县的目标上来,为医院的建设和发展做出自己应有的贡献。
三是必须发挥带头作用。首先要做到守法、懂管理、精业务,为全院医务人员作好表率作用,要求医务人员做到的,自己必须先做到,牢记古训“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,吃苦在前,时时处处不要忘了自己是一位业务管理者,从小事做起,从每个细小的环节入手,踏踏实实做好各项工作,深刻吸取教训,整治医德医风,改进工作作风,改善服务态度,简化服务流程,公开服务内容,提高服务质量,降低服务收费,以饱满的工作热情、良好的精神面貌投入到为病患服务的工作中去,以一流的工作业绩回报社会,始终把为民、助民、便民、利民、追求社会效益放在工作首位,重塑医院新形象。
三、
开展作风建设,继续加强科室管理。
增强“以病人为中心”的服务意识,努力做到心系病人,知患所虑,解患所愁,排患所忧,温馨服务献爱心,科室应发扬“民主集中,敢干负责”的求实作风和“甘于吃苦,乐于奉献”的务实精神,以“坚持原则,团结务实,与时俱进,创新发展”为班子进行指导思想,强化使命意识,服务意识,和谐意识,以病人为中心,尽职尽责,精益求精。加强和改进学习,讲学习,讲政治,讲正气,发扬实事求是,密切联系群众,批评与自我批评的优良传统和作风,用正确的方法分析和解决工作中存在的问题,简化就医流程,切实改进工作作风,改善医德医风,最大限度地减轻病人痛苦,最大限度地减轻病人负担,最大限度地提高诊疗技术水平。把医院建设成为作风优良,技术过硬,群众满意的优秀医院。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇七
自开展机关纪律作风建设活动以来,我通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习,使自己对纪律作风好坏的重要性有了深刻的认识,并深刻体会到应该切实加强自身学习,养成良好的学习、工作、生活作风,时刻保持干部良好形象。通过认真学习,我就此次机关纪律作风建设活动有以下心得体会:
所谓作风,是工作中一以贯之表现出来的态度和做法,它潜移默化影响着我们的思想,左右着我们的行动。机关纪律建设是一个系统,就其具体内容来看,每一个方面都涉及到党和政府与人民群众的正确关系,都从不同的方面体现了党全心全意为人民服务的宗旨。从思想作风看,如果没有人民群众的积极性和创造性,没有人民群众的首创精神,解放思想、实事求是就会失去不竭的源泉;从学风看,马克思主义理论如果离开了群众的具体实践,就会成为空洞的教条,所提出的路线、方针和政策就不能符合人民群众的利益和要求,就要犯错误;从工作作风看,如果脱离群众,就必然会出现形式主义和官僚主义等不正之风;从领导作风看,如果脱离群众,也必然会出现独断专行、软弱涣散、自由主义等不正之风;从生活作风看,如果脱离群众,忘记自己手中的权力是人民赋予的,不能正确认识和对待自己手中的权力。如果我们不加强纪律建设,如果我们纪律建设不能完全适应新形势新任务的要求,如果任其发展,我们的事业不仅不能与时俱进,而且很可能与时俱退、与时俱变。也将会出现骄奢淫逸等消极腐败现象,使党的形象受到损害。
坚持理论学习,树立正确的政治立场、观点和方法,不断提高政治敏锐性,增强政治鉴别力。在学习方法上,积极参加单位和处室组织的集中政治理论学习,同时在保证学习时间上,坚持业余时间自学与单位集中学习结合起来,认真学习党中央关于加强机关纪律作风建设的重要论述,学习贯彻习近平总书记关于纪律作风建设的重要讲话,同时认真学习现代教育管理知识、科技知识、社会管理和法律知识等相关内容的书籍、典型事迹等,使学习教育贯穿于纪律作风建设始终。
作为党员,本人认真分析梳理在岗位业务上的特权思想方面存在的共性和个性问题,明确重点,落实责任,及时整改。彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层学校和群众,真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都学会换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;在与工作对象交往、沟通时,做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决困难,满腔热情地服好务,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。
从严遵守重点抓两条,一是严格执行教育系统“十条禁令”,把“十条禁令”作为最基本的行为准则。二是严格执行各项规章制度,尤其是市教育局《制度汇编》。严格按照制度要求来加强处室工作规范化建设,建立起有效的内部管理机制,来规范处室全体同志的作风。
按照“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道”这四句话来改进自己的办事作风。一是人要精神。珍惜自己的工作岗位和单位荣誉,做到纪律严、作风实、着装整齐、精神饱满。软、懒、散的状况必须坚决改变。二是物要整洁。每一个办公室都必须做到办公场所干净整洁、办公秩序井然有序,物品摆放规矩整齐。脏、乱、差的面貌必须坚决改变。三是说话和气。对办事的群众热情接待,态度和蔼,不摆架子,不耍态度,文明礼貌。四是办事公道。服务群众做到平等待人,不徇私情,不谋私利,公平办事。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇八
自开展机关作风建设集中学习教育活动以来,我深受启发,为了更好的为安岳的和谐发展、赶超发展做贡献,从自身做起,这就要求在工作和生活中对自己有更高的要求,首先要深刻剖析自己,全面查找不足,然后身体力行,强化自身各方面的素质,为建设高效能的机关努自己的一把力。
1、努力强化学习,不断提高思想境界,全面提升自身素质。自己越来越注意到在当今这个与时俱进、知识与信息不断更新的社会里,学习是提高自身素质的第一要务,充分认识到,在当前形式和环境中,只有不断的学习,才能不被这个社会所淘汰,这不但要学习应具备的相关业务知识和政治理论知识,还要学习更多的法律法规、科学管理、市场经济、计算机、英语等普及社会必须掌握的知识,学习这些的目的就是为了今后游刃有余的工作打好一个坚实的基础。在学习的过程中更重要的是要不断的提高自身的修养问题,还要强服务意识和责任意识,努力做一个有德有才的大家认可的机关人员,做一个高素质的人。
2、对照要求,检查不足。
乏开拓创新意识等问题。一定要通过学习,进一步提高政治素质。
3、不断提高和改变工作思路,要有创新的态度对待工作。我们现在从事的工作,会面临许多新问题,新矛盾和新内容,这就要求我们要不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领的同时要善于在工作中开拓创新,提出新的思路和新见解,对企业、基层农民,我们除了要真心诚意地对待他们,更要时时刻刻的换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想。这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来。只有这样才能在工作中争创一流。
4、识大体,顾大局,搞好团结,约束自己,为机关制度的建设作保障。团结是做好一切工作的基础。个人不团结,思想不统一,步调就会不一致,就会影响到整个集体,影响到机关制度的建设。因此,在一起共事,要特别主义搞好团结。搞好团结重要的是思想上互相帮助,工作上互相支持,处事上相互谦让,生活上互相关心,心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,识大体,顾大局。搞好团结也是一个人基本素质的具体体现,因此,在团结上一定要做到严于律己,宽以待人,大事讲原则,小事讲风格,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,一切为了机关制度的建设做保障。
5、工作中埋头苦干,求真务实,提高效率。在工作中脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个机关干部的职责。树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,在工作中不讲条件,“埋头苦干、少说多做”,把每一项工作做实做细做好,全面提高效率。工作中还要深入实际,了解实际情况,做到心中有数;说实话,办实事,不做表面文章,不搞形式主义。把心思用在具体工作上,把精力放在具体干事上。总之要实实在在做人,高效率的做事。
在这次机关作风集中整顿过程,思想意识、政治意识、大局意识、责任意识、创新意识和素质修养方面得到了启发和增强,这就要求在工作中以开拓创新,积极进取,奋发有为、贴近实际、灵活运用合理的方法和措施来开展工作,为安岳的发展贡献力量添砖加瓦。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇九
作风是世界观、人生观、价值观的外在反映,是个人修养、政治品质、道德境界的具体体现。作风建设就是思想、道德等行为的建设,下面小编给大家带来2016作风建设心得体会,欢迎阅读!
6月13日,我有幸参加了学校组织的参观了惠州市宝山职业技术学校参观学习活动,让我感触颇多。早就耳闻了惠州市宝山职业技术学校的教育在当地是做的比较好的,这次实地查看了惠州市宝山职业技术学校,真的使我们开阔了视野,增长了见识。所见所闻所感体会如下:
这是我参观这所学校后最大的感触,从参观了惠州市宝山职业技术学校,我看到了学校的文化氛围,教学设施、设备齐全,生活条件良好。我们在学校工作人员的带领下,参观了车工室、数控室、制衣车间和模具室等等。他们的实训区都是标准车间,机器设备总类齐全,工具摆放得井井有条,地面非常干净,这些都是我们应该参考学习的。
学校本着"就读一人,成才一个,致富一户,幸福一家"的办学宗旨,以人才需求为导向,配备了高素质的"双师型"教师队伍和教学管理队伍,以培养学生文化素质+综合素质能力+特长为目标,坚持质量为本,严格教育、教学管理,突出专业特色,注重学生综合素质的提高和动手能力的培养,增强就业竞争能力和岗位适应能力,把需要工作的人培养成工作需要的人。
惠州市宝山职业技术学校的领导特别注意培养一只过硬的教干队伍,该校的干部教师都能各司其职做好自己的那份工作并且爱岗敬业。这也是他们抓好教学管理的一个好的经验,抓住学校教干队伍的建设,给他们压担子、下责任,提高积极性,一个好的学校不是某一个人可以管理好的,只有抓住这么一支过硬的队伍,群策群力才能使得这所学校精神焕发,一步一个台阶。
在惠州市宝山职业技术学校,通过该校的班主任做报告让我了解到了他们的`管理模式。发现他们惠州市宝山职业技术学校里当班主任压力比我们大,基本全天都陪伴在学生身边是老师、是父母、是益友。但他们都将压力变成了动力,做得很好很成功。()他们讲的教育管理学生的案例很接近我们的,但他们的处理方式确实比我们实用且有经验。例如那位汽修班的班主任讲到一点印象很深刻,他说到让学生了解自己读书的目的。确实,现在的很多学生读书没什么目的,早早起来上学,来到学校就渴望早点可以放学、放假,万无目的的过日子。日子过得无聊了,时不时犯一些错误,让老师来教育教育。读书就是为了打基础,在学校的日子里,让学生了解读书的目的:要努力把自己从需要工作的人培养成工作需要的人。为此课余时间多引导学生看书在知识的海洋中寻找生活得方向。从这点看,他们老师对研究怎样教育学生上很是下功夫的。这些爱岗敬业的精神是很值得我们学习的。
以上是我在这次参观学习中的一点体会,我觉得对我的启示很大,结合这次学习,以及我校的实际情况,我将把这次学习体会应用到我实际工作中去。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇十
领导干部的工作作风常常是一个地区和单位廉政状况的风向标,工作作风不实必然导致。“奢靡之始,危亡之渐”,对此,各级干部必须要充分认识改善作风的重要性、紧迫性,坚持高度的政治警觉,要始终坚持谦虚谨慎、艰苦奋斗的工作作风,始终与人民同甘共苦、心心相印。仅有这样才能赢得人民群众的信任、支持和拥护。
整顿作风,不仅仅在于政策的细化,更在于执行的细化。无论是豪华公车,还是豪华办公楼,大都堂而皇之,很难“蛰伏”于一隅。对于监管者而言,奢靡之风并非看不清、嗅不到。或视而不见,或大而化之,或欲盖弥彰,无非都是利益冲突引致的“选择性失明”。再完美的初衷,再精良的政策,离开层层细分解、层层抓落实的执行力,只能是一纸空谈。
严肃查处违规违纪行为,严格实施职责追究,是健全改善作风常态化制度的重要保证。纪检监察机关应充分发挥执纪监督职能,严肃处理违规违纪问题,不断向全党全社会释放执纪必严的强烈信号。对群众举报、媒体反映、监督检查中发现的违规违纪线索,应组织专人进行快速核查、及时处理,尤其对顶风违纪、踩“红线”、闯“地雷”的行为实行“零容忍”,发现一齐、查处一齐,强化震慑作用,杜绝“破窗效应”。
实践证明,仅有建好制度,立好规矩,才能使各级党组织和广大党员干部开展工作从事活动有章可循、有规可守,为常态化抓好作风建设供给依据和保障。当前,要着眼于规范权力运行和干部具体行为,搭建起作风建设的制度框架。增强党员干部对制度的敬畏感,构成靠制度管权管事管人的良好氛围。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇十一
为进一步加强作风建设,树立良好的人防工作者形象,构成严明的纪律和优良的作风,在广泛征求意见、深入讨论的基础上,我办召开整顿作风工作动员大会,会议认真学习了《县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,使我领会了这次整治活动的指导思想是以“三个代表”重要思想为指导,努力机关廉洁、勤政、务实、高效的新形象;明确了整顿工作的目标是纠正学风不正、消除被动应付、严惩执法不严、克服享乐主义,从而建设学习型、效能型、法治型、廉政型机关。下头我就本人开展作风纪律整顿工作的情景,谈几点自我的认识和体会:
加强道德建设是坚持党风廉政建设的一项重要资料,是我们做好人防工作的重要保证。而开展作风纪律整治活动是进一步加强作风建设的需要。我参加单位组织的各项整顿工作,按照整顿作风的资料要求,认真查摆工作思路、工作作风和思想工作方面存在的问题和不足,分析原因、理清思路,制订和完善切实可行的整改措施,下大力气抓好整改。
对照要求,我对自我的问题进行认真的查找和梳理,发现自我在思想作风上存在因循守旧,求稳怕乱的思想,在工作作风上存在教条主义、形式主义等问题。
前一个阶段我采取的整改措施主要有:
1、反复学习全省、全市人防工作会议的讲话精神,把握重点,掌握实质,坚持良好的精神状态,有科学的态度、务实的精神和宁静的心性。克服自我存在的教条主义和形式主义的问题。
2、坚决克服庸懒问题。对于分管工作,及时安排部署,处理到位,执行到位。“九一八”全省防空警报试鸣日前,我带领指通股工作人员,联合警报器生产厂家对全县已有的十几台警报器全面进行检测维修,十几天来我们冒着酷暑,马不停蹄地完成了检修工作,确保警报试鸣圆满成功。
在新一轮的发展竞争中,要加速进位,取决于干部的工作作风,关键在于效能的提升。各级领导干部要下决心打一场效能提升的攻坚战,使效能提升的过程成为转变作风的过程,成为落实工作的过程,成为降低行政成本的过程。在工作中要真抓实干、干实事,不能弄虚作假、摆花架子、做表面文章;要做了再说,甚至做了也不说,实干是一种工作作风,是一种政治品格,反映了我们党艰苦奋斗、埋头苦干、抓住不放、一抓到底的工作态度和精神风貌。仅有实实在在的政绩才能赢得组织的信任和群众的拥护。
总之,经过这次学习和整治,使我对作风建设的重要性的认识大有提高,作为一名党员干部,在思想上、行动上、政治上始终要与党中央坚持高度一致,把党和人民的利益放在第一位,做到自重、自警、自省,始终坚持一个人员的优良本色。
医生作风建设心得体会(精选12篇)篇十二
加强作风建设,是推进科学监管、建设和谐机关的迫切需要。机关作风不正、干部作风不实、行业作风不良,会直接影响到药监系统的社会形象和人民群众的饮食用药安全。当前,全国食品药品安全工作正处于安全隐患凸显期、科学监管转型期、体制改革攻坚期、服务发展提速期,面对新形势、新任务、新挑战,强化宗旨意识、责任意识、廉洁意识,夯实机关作风建设恰逢其时,但关键在于抓好落实。
思想是行动的先导要结合当前全国上下广泛开展的学习实践活动,重点用总书记提倡的“三个意识”(忧患意识、公仆意识、节俭意识)、中纪委十七届三次会议精神以及国家局党风廉政建设工作会议精神武装系统干部职工头脑,创建学习型机关,形成浓厚的学习氛围。通过学习,找准差距和不足,拓宽视野,明确思路,坚定信心,努力提高政治理论水平,努力提高观察分析和处理问题的能力,在大是大非问题上始终保持清醒的头脑,自觉接受局党组领导,自觉践行科学监管理念,自觉服务人民群众饮食用药安全大局,以先进的理念指导工作,推动药监事业健康发展。
要将作风建设与业务工作开展有机结合起来,作到同安排、同部署、同考核,自觉把工作岗位作为服务平台,把执法权力作为服务手段,把群众呼声作为第一信号,把群众满意作为第一追求,把确保人民群众安全饮食、科学用药作为第一目标,全力建设服务型机关。要结合“马上就办”、“限时办结制”、“首问责任制”等效能建设活动,在工作中锤炼服务作风,在服务中推动工作开展,做到想问题周密细致、抓工作雷厉风行、干事情严谨踏实、搞服务热情周到,努力营造一种政治上同向、思想上同心、工作上同步的良好工作氛围,为人民群众饮食用药安全提供一流的服务。
要始终坚持以改革创新为动力,努力解决新情况、新矛盾、新问题。在系统上下大力弘扬敢闯敢试、勇担责任的精神,使全体机关人员在监管工作的思维方式、工作方式、工作方法、工作手段、工作作风等方面努力创新、敢于创新、善于创新、不断创新,把“一线工作法”、“错休工作制”、“网格化监管”、“宣传奖励制”、“月调度月总结月考核”等一些在基层实践中摸索出来、行之有效的科学监管经验在全系统推开,不断开创药监事业的新局面。
要进一步落实党风廉政建设责任制,切实健全完善监督机制,不断加强和改进监管机制,完善好 “收支两条线”制度,深入开展“小金库”专项整治活动,加大对监管资金的绩效审计和问责力度。要牢固树立过“紧日子”的思想,千方百计降低压缩一切“非监管”性开支,逐步建立健全教育、制度、监督并重的反腐倡廉体系,从源头上预防和消除腐朽现象。尤其要建立健全党员干部率先垂范工作机制,切实发挥好党员干部的先锋模范作用,管好自身、管好下属、管好亲朋,带头开展学习、带头转变作风、带头廉洁自律,确保严格执法、阳光行政、科学监管、廉洁勤政,争做一名上无愧于天、下无愧于地、中无愧于党和人民利益的优秀药监干部。
为了进一步提高干部队伍的整体素质,切实加强领导干部作风建设,按照省、市、县委的统一安排,街道办事处党委在干部中开展“作风建设年”活动,办事处集中组织学习和自我学习,使我对开展“作风建设年”活动有了更深入的了解,同时也明确了活动的重大意义。结合本职工作,我就此次活动有以下心得体会:
。作为一名街道办事处干部要认真分析梳理本人在业务上和思想方面存在的共性和个性问题,明确重点,落实责任,及时整改。必须彻底转变以前一些不正确的观念,增强服务意识和干部的责任意识,对基层群众,我们要真心诚意地对待他们,时时、事事、处处都要学会换位思考,站在对方的角度去分析,去解答所提出的问题和所遇到的困难,切切实实地为他们着想;在与群众交往、沟通时,一定要做到热情礼貌、耐心细致、态度温和,耐心解答他们提出的问题,全心全意地帮助他们解决所遇到的困难,满腔热情地为基层群众服好务,切实转变观念,转变作风,不断提高服务质量、办事效率和服务水平。
,思想作风看似空洞抽象,其实很实、很具体,有什么样的思想作风,就有什么样的学风、工作作风、领导作风和生活作风,当前,在思想作风方面存在的主要问题有:安于现状,不思进取;因循守旧、抱残守缺;瞻前顾后、踟蹰不前;急躁冒进,盲目蛮干;夜郎自大,故步自封。凡此种种,都是思想作风建设前进道路上的绊脚石,我们要彻底进行清除。加强思想作风建设,是一项长期的艰巨任务,我们要借“作风建设年、狠抓落实年”教育活动的东风,努力实践解放思想,实事求是、与时俱进的要求,取得良好的收获。