2023年合作送货协议书版(汇总24篇)

时间:2025-08-05 作者:文锋

合作不仅能够实现个人的成长,也有助于整个团队的发展。以下是一些关于合作的案例研究和分析,希望能够给大家带来一些思考和启发。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇一

甲方:

法定代表人。

通讯地址:

联系电话:

乙方:

身份证号码:

通讯地址:

联系电话:

根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

一、本协议于_______年_____月_____日生效,至______年______月____日终止。

二、劳务岗位概况。

1、劳务内容:

2、劳务要求:

3、乙方提供劳务的方式:

三、劳务费。

甲方向乙方支付劳务费_______________元人民币,(大写:_________________),按月支付。

四、乙方依据本协议约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

五、保密。

乙方负有保守甲方商业秘密的义务,内容包括:经手、接触到的所有甲方信息。

六、付款方式。

1、支付标准:甲方支付乙方劳务报酬的标准按照甲方所在地的工资标准支付。

2、支付的方式:______________________。

七、乙方依法缴纳个人所得税__________元人民币(大写:)____________________,甲方依法代为扣缴。

八、协议终止条款。

1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

4、由于不可抗力致使合同中止的。

5、甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

九、违约责任。

1、本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

2、甲方不按照合同的规定支付劳务费用的,应承担违约责任,赔偿乙方__________元。

十、争议解决。

因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请_________市仲裁委员会进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

十一、其他。

1、本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

2、本合同一式________份,甲乙双方各执一份。

3、本协议未尽事宜,协商解决。

甲方(公章)。

签约日期:________年_______月_______日

乙方(签章)。

签约日期:________年_______月_______日

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇二

市共同举办合作经营企业,特签订本合同。

2.1.公司(以下简称甲方),在中国省市登记注册,法定地址:,法定代表人:,职务:,国籍:中国,电话:,传真:,电传:,电子信箱:。

2.2.国(地区)公司,英文名称:

____________________(以下简称乙方)在国(地区)登记注册,法定地址:,法定代表人:,职务:,国籍:,电话:,传真:,电传:,电子信箱:。

(注:若有二个以上合作者,可依次称丙方、丁方?)。

(境外合作方是自然人的,要载明其姓名、国籍、身份证号和常住住所、电话。)。

第三章合作经营公司。

3.1.甲、乙双方根据中国有关法律、法规,同意设立中外合作经营企业。

3.2.经核定,合作公司名称:(下称合作公司),英文名称:,合作公司的法定地址:。

法律、法令和条例、规定,并受中国法律的管辖的保护。

3.4.合作公司的组织形式为有限责任公司,以其注册资本承担债务责任。合作期内,不得减少注册资本。注册资本的增加或经营范围的改变,均须经原审批机关批准,并向原注册登记机关办理变更登记手续。

第四章宗旨、经营范围和规模。

4.1.合作公司的宗旨:本着加强经济合作和技术交流的愿望,引进先进技术和科学的经营管理方法,生产在质量、价格等方面具有国内外市场竞争能力的产品,不断提高企业的经济效益,使合作各方获得满意的经济效益。

4.2.初定年产量:。

4.3.最终年产量:。

第五章投资总额和注册资本。

外筹措的途径及数额。)。

5.2.合作各方的合作条件:

甲方提供的合作条件:;

乙方提供的合作条件:。(注:合作条件可以是资金、厂房、设备、物资、工业产权、专有技术、土地使用权等财产权利。)。

5.3.合作各方提供的条件,须在领取合作公司营业执照的个月内完成,其中占注册资本xx%的首期出资额应于三个月内完成,否则,应承担违约的责任。

第六章各方责任。

6.1.合作各方应尽力以最有效和最经济的办法实现合作公司的经营宗旨和目标。

6.2.甲方有如下责任和义务:

6.2.1.办理为设立合作公司而向中国有关主管部门申请批准、登记注册、领取营业执照等事宜。

6.2.2.按本合同第五章5.2.条款规定,如期提供合作条件,交付使用。

6.2.3.负责合作公司的各项筹建工作(包括场地使用、厂房建设、辅助设施等)。(注:该条款应根据项目的具体情况详加补充)。

6.2.4.协助办理乙方作为出资而提供的生产设备、材料等的进口报关手续。

6.2.5.协助合作公司招聘经营管理人员、技术人员、工人和其他人员。

6.2.6.协助外籍工作人员办理所需的入境签证、工作许可证和旅行手续等。

6.2.7.负责办理合作公司委托的其他事宜。

6.3.乙方有如下责任和义务:

6.3.1.按本合同第五章5.2.条款规定,如期提供合作条件。

6.3.2.负责联系并落实有关生产设备的安装、调试及试验生产的各项工作。

6.3.3.负责提供国际市场的产品信息。

6.3.4.负责办理合作公司委托的其他事宜。

第七章技术、设备和原材料。

7.1.合作公司所采用的生产技术(包括产品设计、生产工艺、测量方法、材料配方、质量标准等),由方负责提供,为合作公司的技术责任方。

7.2.技术责任方承担如下技术责任:

7.2.1.保证为合作公司提供产品的设计、制造技术、工艺流程、测试和检验等全部技术是完整的、准确可靠的适用技术,保证能按设计能力、产品质量标准而稳定地生产合作公司的合格产品。

7.2.2.保证在技术培训期内、按培训合同的要求使合作公司的有关人员掌握技术。技术培训费由负责(技术培训合同为本合同的组成部分)。

7.2.3.如因提供技术的不可靠、不完善而导致合作公司产品质量、生产能力达不到要求的,应限期在个月内解决。否则,承担合作公司因此而造成经济损失额的。

7.2.4.如发现提供技术有欺骗或有意隐瞒的,技术责任方须负责赔偿合作方的全部直接损失。

7.3.合作公司采用的主要生产设备须由合作各方共同确定,并由合作公司与国/境外公司签订购买合同。价格必须经合作各方认可。

7.4.合作公司产品采用质量检验标准;内销产品须满足中国的检验要求。

第八章董事会。

8.1.合作公司设董事会。董事会是合作公司的最高权力机构,决定合作公司的一切重大事项。

8.2对如下重大问题,应经董事会成员一致通过,方为有效:

8.2.1.合作公司章程的修改;

8.2.2.合作公司延期、中止、解散;

8.2.3.合作公司注册资本的增加;

8.2.4.合作公司的合并、分立和变更组织形式;

8.2.5.合作公司的资产抵押;

8.2.6.合作公司各方认为需要一致通过的其他事项。

8.3上述由董事会讨论通过、决定的重大事项,报原审批机关批准后,方可生效。

存查,并报原审批机关备案。

8.5董事会设董事长一人,副董事长人,董事长由_____方委派,副董事长由方委派。董事长是合作公司的法定代表人。董事长因故不能履行其职责时,应书面临时授权副董事长或其他董事为代表。

8.6.董事会例会每年至少召开_____次,经三分之一以上的董事提议,可以召开董事会临时会议。

8.7.董事会会议一般应在合作公司法定地址所在地举行。

8.8董事会会议由董事长召集并主持,董事长缺席时由副董事长召集并主持。

8.9董事长应在董事会开会前三十天书面通知各董事,写明会议内容、时间、和地点。

8.10董事因故不能出席董事会会议,可以书面委托代理人出席董事会。代理人具有与董事同等的权责。如届时未出席也未委托他人出席,则作为弃权。

8.11出席董事会会议的法定人数不得少于全体董事的三分之二,且各方都有董事出席,不够三分之二数时,所通过的决议无效。

8.12董事会每次会议,须作详细的书面记录,并由全体出席董事签字(代理人出席时,须出示被代理人的授权书,由代理人签字)。记录文字使用中文,该记录经到会董事签名确认后由公司存档。

第九章经营管理机构。

9.1合作公司的经营管理机构,下设经营、劳资、行政、财务等部门。具体由董事会确定。

9.2合作公司设总经理一人,副总经理____人,正、副总经理由董事会聘任。总经理由_____方推荐,副总经理由_____方推荐。

9.3合作公司实行董事会领导下的总经理负责制,总经理对董事会全面负责,执行董事会的各项决定,组织领导合资公司的日常经营管理工作。

9.4合作公司日常工作中重要问题的`决定,应由总经理提请由董事会决定。

9.5总经理任期为_____年。到期后,经董事会继续聘请,可以连任。董事会认为必要时,可增设副总经理。

9.6董事长及副董事长、董事经董事会聘请,可兼任合作公司的总经理、副总经理及其他高级职员。

9.7总经理、副总经理不得参与其它经济组织对本合资公司的商业竞争行为。

9.8总经理的具体职责如下:

9.8.1按照合作公司的章程,董事会会议通过的各项决议、规定和一系列制度,组织合作公司的生产经营活动。

9.8.2组织编制合作公司的发展规划、年度经营计划,各项经营目标和利润目标,送交董事会审议,并经董事会批准后负责执行和实施。

9.8.3主持制定合作公司的经营管理规章制度、劳动工资制度、职工考勤、升级与奖罚制度等草案送交董事会审议,并经董事会批准后负责执行。

9.8.4组织制定合作公司财务制度以及提出资金筹措、年度预算、决算草案、基建规划送交董事会审议。监督控制合作公司的财务收支状况。

9.8.5按董事会通过的经营目标和年度经营计划,组织编制年、季、月生产经营进度表并组织实施。负责完成董事会提出的各项经济技术指标。

9.8.6提出适合合作公司管理的结构设想,送交董事会审议批准,订立下设部门的职责条例,聘用部门经理,报董事会备案。并按董事会通过的有关规定,决定该类人员的工资待遇、福利、奖罚和提升。

9.8.7负责向董事会提交年度工作报告和其他报告,接受董事们的质询。

9.8.8按各主管部门的要求提交统计报表。

9.8.9负责做好其他应做的经营管理工作,全权处理董事会授权范围内的有关正常业务,以公司名义签发各种文件,办理董事会委托的其他事宜。副总经理协助总经理工作,当总经理不在时,代理总经理的职责,决定重大问题时,总经理应与副总经理协商,正、副总经理意见不一致时,应报董事会裁决。

9.9总经理、副总经理及其他高级职员请求辞职,应提前六十天向董事会提出书面报告,并经董事会研究讨论获准后,交接工作完结方可离任。以上人员如有营私舞弊或严重失职行为的、或有损本公司利益的活动,董事会有权随时解聘,并追究其经济法律责任。经考核不称职者,董事会有权更换。

第十章财务会计。

10.1合作公司的财务会计应《按照中华人民共和国财政部制定的中外合资(作)经营企业财务会计制度规定》办理。

10.2合作公司会计年度采用日历年制,自公历每年1月1日起至12月31日止为一个会计年度。

10.3合作公司的一切凭证、帐薄、报表,用中文书写。并均需专人妥善保管,任何人不得随意涂改、销毁。

10.4合作公司采用人民币为记帐本位币。人民币同其它货币折算,按实际发生之日中华人民共和国国家外汇管理局公布汇调剂价计算。

10.5合作公司经外汇管理局同意开立人民币及外币帐户。

10.6合作公司采用国际通用的权责发生制和复式借贷记帐法记帐。

10.7合作公司财务会计帐册上应记载如下内容:

10.7.1公司所有的现金收入、支出数量;

10.7.2公司所有的物资出售、购入及库存情况;

10.7.3公司注册资本及负债情况;

10.7.4公司注册资本的缴纳时间、增加及转让情况;

10.7.5公司在与其他经济组织合资或合作的公司中出资、收益、负债情况;

10.7.6公司的帐目,除按记帐本位币记录外,对于现金、银行存款、其它货币款项以及债权债务、收益和费用等,如与记帐本位币不一致时,还应按实际收付的货币记帐。

10.8合作公司财务部门应在第一个会计年度头三个月编制上一年度的资产负债表和损益计算书,经审计师审核签字后,提交董事会通过。

10.9合作各方有权自费聘请审计师查阅合资公司帐簿。查阅时,合作公司应提供方便。

10.10合作公司固定资产的折旧,参照《中华人民共和国外商投资企业和外国企业所得税法实施细则》的规定办理。

10.11合作公司的一切外汇事宜,按照《中华人民共和国外汇管理暂行条例》和有关规定办理。

第十一章利润分配和亏损分担。

11.1.合作公司从缴纳所得税后的利润中提取“三项基金”,储备基金为纯利润的%、企业发展基金%、福利奖励基金%。提取比例由董事会决定。

11.2.合作各方税后利润分配和亏损分担比例:甲方;乙方。

11.3.乙方所得的合法利润,可按中国有关规定汇往国外乙方指定的银行帐号。

11.4.合作公司以前年度的亏损未弥补前,不得分配利润,以前年度未分配的利润,可并入本年度进行利润分配或经原审批机关批准后用于扩大再生产。

(中外合作者在合作公司合同中约定合作期满时合作公司的全部固定资产归中国合作者所有的,可以在合作公司合同中约定外国合作者在合作期限内先行回收投资办法。合作公司合同约定外国合作者在缴纳所得税前回收投资的,必须向财政税务机关提出申请,由财政税务机关依照国家有关税收的规定审查批准。

依照前款规定外国合作者在合作期限内先行回收投资的,中外合作者应当依照有关法律的规定和合作公司合同的约定对合作公司的债务承担责任。)。

第十二章劳动管理。

12.1.合作公司职工的雇佣、辞退、工资、劳动保护、社会保险、生活福利和奖惩等事项,按照中华人民共和国有关劳动管理的法律法规执行,合作公司与合作公司的工会组织或职工订立的劳动合同,需报当地劳动管理部门备案。

第十三章税务、财务、审计、统计和环保。

13.1.合作公司应按中华人民共和国有关法律的规定,缴纳各种税款。

13.2.合作公司的职工应根据《中华人民共和国个人所得税法》缴纳个人所得税。

13.3.合作公司按中华人民共和国的有关规定,享受各项税收优惠待遇。

13.4.合作公司应按中华人民共和国有关财会规定建立会计制度。

13.5.合作公司的会计年度从每年1月1日起至12月31日止。一切记帐凭证、单据、报表、帐簿,需用中文书写。

13.6.合作公司的财务审计,应聘请在中国注册的会计师审查、稽核,并将结果报告董事会和总经理。

如一方认为需要聘请其他国家的审计师对年度财务进行审查,他方可予同意,但所需一切费用均由聘请方负责。

13.7.每一营业年度的头三个月,应由总经理组织编制上一年度的资产负债表,损益表和利润分配方案,提交董事会会议审查通过。

13.8.合作公司按国家有关规定,向有关部门报送月、季、年度会计表和统计报表。

13.9.合作公司按《中华人民共和国环境保护法》的规定,承担在环境保护方面的义务和责任,并落实防治环境污染的措施。

第十四章外汇管理。

14.1.合作公司的一切外汇事宜,按《中华人民共和国外汇管理暂行条例》和有关管理办法的规定执行。

14.2.合作公司凭批准证书和营业执照,在公司所在地的中国银行开立外币和人民币帐户。

第十五章工会。

15.1.合作公司的职工有权按照《中华人民共和国工会法》建立基层工会组织,开展工会活动。

15.2.合作公司工会的基本任务是:依法维护职工的民主权利和物质利益;协助合作公司安排和合理使用福利、奖励基金;组织职工进行业务技术学习,开展文体活动;教育职工遵守劳动纪律,努力完成公司的各项经济任务。

15.3.工会有权代表职工同合作公司签订劳动合同,并监督合同的执行;有权列席董事会有关合作公司的职工奖惩、工资制度、生活福利和劳动保护等问题的会议,以反映职工的意见和要求。

15.4.合作公司应积极支持本公司工会的工作,并按中国工会法的规定为工会组织提供必要的房屋和设备。合作公司每月按公司职工实际工资总额的百分之二提供工会经费。

第十六章。

16.1.由于一方的过失,造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行时,由过失的一方承担违约责任,如属各方共同的过失,根据实际情况,由各方分别承担各自应负的违约责任。

16.2.其余各违约责任,按本合同各有关条款执行。

第十七章期限、终止、清算。

17.1合作公司经营期限为年。自营业执照签发之日起计算。

17.2合作各方如一致同意延长合作期限,经董事会会议做出决议,应在合作期满前六个月,向原审批机关提交书面申请,报原审批机关批准后方能延长,并向工商行政管理部门办理变更登记手续。

17.3合作各方如一致认为终止合作符合各方最大利益时,可提前终止合营。合作公司提前终止合作,须董事会召开全体会议做出决定,报原审批机关批准。

17.4发生下列情况之一时,合作任何一方有权依法终止合营:

17.4.1合作他方未按合同规定期限出资,逾期超过六个月。

17.4.2合作他方不履行合同、章程规定的义务或严重违反合同、章程规定,造成合作公司严重亏损,甚至无法经营。

17.4.3合作他方破产、倒闭、终止、清算、期满、解散。

17.4.4发生争议按合同规定办法进行裁决后,合作他方拒不接受。

17.5合作公司提前终止合营时,董事会应提出清算程序、原则和清算委员会人选,组成清算委员会,对合作公司财产进行清算,合作公司清算办法遵照《外商投资企业清算办法》的规定。

17.6清算结束后,由清算委员会提出清算报告,提交董事会确认后,报原审批机关备案,并办理有关注销手续,缴销营业执照。

17.7合作公司终止后,其各种帐册由甲方保存。

第十八章争议的解决。

18.1.凡因执行本合同所发生的、或与本合同有关的一切争议,各方应通过友好协商解决;如果协商不能解决,由中国仲裁机构进行调解或仲裁。仲裁裁决是终局的对各方均有约束力。

18.2.在解决争议期间,除争议事项外,合作各方应继续履行合同、章程所规定的其他各项条款。

第十九章适用法律。

19.1.本合同的订立、效力、解释、履行和争议的解决,均受中华人民共和国法律的管辖。

第二十章合同生效及其他。

20.1.按本合同规定的各项原则所订立的下列附件,包括:章程、技术转让合同、设备购买合同、工程设计施工合同、培训合同及销售合同等(注:具体项目有多少附件,一并在此明确),均为本合同的组成部分。附属文件如与合同相矛盾时,以本合同为准。

20.2.本合同及其附件,均须由合作各方法定代表人签字并加盖公章,报审批机关批准后生效。

20.3.合作各方发送通知的方法,可用信函、电话、传真等,但涉及各方权利、义务的,应随之以书面信件通知。合同中所列合作各方的法定地址为合作各方的收件地址,故各方地址如有更改,务须在地址更改前30天内通知董事会,否则,因此而引起失误的责任,概由地址更改方负责。

20.4.本合同用中文和文写成,正本一式份,合作各方各执壹分,其余上报审批机关和各有关管理部门。两种文本具有同等效力,如两种文本文字解释不符,以中文本为准。

(注:如只有中文写成,则外文本的说明可予删略。)。

21.0.本合同于年月日由合作各方的法定代表在中国市签署。

甲方:(印鉴)乙方:(印鉴)。

法定代表(或授权代表)签字法定代表(或授权代表)签字。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇三

甲方(聘用单位):

乙方(受聘人):

签订日期:年月日

根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则,签订本聘用合同书并保证严格履行。

第二条甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。

第三条聘用期间若乙方不能胜任现在的工作岗位,甲方可以调整乙方的工作岗位。

第四条乙方工作量为每周5个工作日。甲方安排乙方执行课时及坐班工作制。乙方应根据甲方的合法要求,按时按质完成教育教学工作任务。在保证完成规定课时及坐班时间的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。

三、工作条件与劳动保护

第五条甲方为乙方提供必要的工作条件和教学用品,建立健全有关教学管理制度,确保乙方教学工作的正常安全进行。

四、工作报酬及福利待遇

第六条甲方根据乙方的工作岗位,按月支付乙方的工资。乙方试用期工资为元/月。正式聘用期工资由基本工资和绩效工资及奖金组成,基本工资为元/月,绩效工资及奖金按甲方依法确定的分配制度、方式和标准执行。临近放假不足一个月的按日工资计算。

如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动,按新的工资标准确定。并根据乙方的工作岗位,确定每月工资报酬。

第七条乙方依法享有国家法定节假日,节假日工资全额发放。寒暑假乙方不享受工资。乙方在甲方处工作满二年后可以享受寒暑假的生活补助。寒暑假的生活补助金元/月。合同期限届满后甲乙双方不续签合同的,甲方不支付该寒暑假的生活补助。

五、甲方的权利和义务:

第八条对乙方进行党和国家的政策、法规教育,教育教学业务培训及辅导;

第九条对乙方的工作进行考核、奖惩;

第十条制订严格的`规章制度规范乙方;

第十一条根据乙方的工作表现和实绩,每月按时足额支付乙方的工资报酬;

第十二条根据乙方的岗位及工作要求,为乙方提供必需的工作条件;

第十三条合同期满后,甲方拥有续约与否的决定权。

五、乙方的权利和义务:

第十四条认真学习党和国家的方针、政策、法规,不断提高政治素养;

第十五条遵守国家法律法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律;

第十六条服从甲方工作安排,认真履行岗位职责;

第十八条乙方发现甲方不履行合同,有权提出同甲方解除劳动合同。

六、劳动合同的履行、变更、解除、终止和经济补偿

第十九条甲乙双方应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务。

第二十条甲方应当按照劳动合同约定和国家规定,向乙方及时足额支付劳动报酬。

第二十一条甲方因办学模式、形式、结构、规模等情况发生变化,或经考核乙方不适合相应的工作岗位时甲乙双方协商一致的,可以变更或解除本合同,甲方应以书面通知提前30天通知乙方。

第二十二条因行业特性,教师不得在学期中途提出解除合同,乙方需提出解除合同,应在学期结束前三十日提出。否则扣除其所有未发款项,同时因此给甲方造成严重损失者要依法追究相关法律责任。

第二十三条甲乙双方提前三十日以书面形式通知对方,可以解除劳动合同,否则若甲方未提前三十日以书面形式通知乙方,甲方需赔偿乙方双倍工资作为补偿。若乙方未提前三十日以书面形式通知甲方,乙方须赔偿甲方一个月工资作为违约金。甲乙双方在试用期内提前三日通知对方,可以解除劳动。

甲方(盖章):乙方:

日期:

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇四

乙方: 身份证或户口号:

双方本着诚信,平等互利原则依据国家法规,协商签订本合同。

1、甲方指定乙方为甲方提供所售商品装卸及送货服务。

2、乙方按甲方要求跟随指定送货车辆,完成甲方安排的送货任务。

3、本合同签订后即时生效,同时乙方向甲方交身份证或户口本,作为保证安全送货服务的担保凭证,待合同期满或经甲乙双方协商一致终止合同,并经甲方回访及核实确认乙方无送货服务事故后,将身份证及户口本返还给乙方。

注:(1)件数以车单计件数为准2人平均(2)话费每车每天10元,由2人协商分配。

(2)本工资按出勤天计,实际出勤天数由甲方根据情况对乙方具体按排(送货时间由甲方确定)。

5、甲方在确定送货期满后,按甲方工作规定及要求对乙方统计一进行结算。

6、要求乙方完全服从甲方管理,自愿遵守甲方规定,服从甲方调度员指派,及时准确完成甲方指派送货任务,不得故意拖延送货,如有违反,甲方有权扣除乙方送货费50-100元,甲方并有权解除合同。

7、在装卸、搬运、送货过程中发生任何事故,由乙方自行负责,由此造成的商品损失由乙方全额承担。

8、乙方必须挂胸卡上岗,注意自己的形象,文明礼貌,不得说出或做出有损商场形象和信誉的语言和事。

9、乙方不服从甲方调度指派,甲方有权对乙方进行罚款处理,金额为5-10元。

10、 乙方在送货过程中要安规定将货物送至顾客家中指定地点,严禁让顾客帮忙,不得在顾客家中拖拉商品,要做到轻拿轻放。损坏顾客家中财物由乙方自行赔偿。

11、 乙方在搬运,送货过程中造成的商品损坏,由乙方进行赔偿。

12、 如乙方违反合同规定,并违反甲方工作规定,甲方有权要求按规定解除合同,并对甲方造成的损失进行赔偿。

13、 未尽事宜,经甲乙双方协商后解决。

甲方:————百货

有限公司(康平店)

年 月 日

乙方:(签字) 年 月 日

甲方:

乙方:

甲方担保人:张敏

为了更好的服务乙方客户,甲乙双方及甲方担保人经充分协商后就送货相关问题达成如下协议。

一、 关于甲方为乙方提供送货服务。

1、主要业务是每天从星辉印刷(深圳)有限公司或其它合作工厂送货至乙方指定客户处并代收货款。

2、送货时间是每天下午约1点至6点,有少量送货不在此时间段的,大家协商处理。原则上每周周二下午不用送货,如有特殊情况,双方协商处理。

3、送货的范围主要在深圳南山区、福田区、罗湖区。有少量送货范围在其它区域的,双方协商处理。

4、甲方有义务保管好所送货物,如产生损坏或丢失由甲方负责。

5、甲方原则上在每天送货完成后交回当天代收货款给乙方,如有特殊情况经乙方同意后可顺延一天。

二、 关于送货费用的支付。

1、乙方每月支付甲方送货费用为3500元/月(不区分大小月)。

2、送货车辆油钱按实际产生费用由乙方支付。现阶段定为1300元/月,以后如有变动,双方协商后处理。

3、在送货过程中如产生停车费、过路过桥费由乙方承担。送货过程中产生的其它任何费用及责任由甲方承担。

4、乙方每月15日向甲方支付2000元费用,剩余费用在下一个月初(不超过每月5号)结清。

5、如果在当月遇国家节假日放假休息超过1天的,按当月实际送货天数结算送货费用。

三、 关于担保人责任

对于甲方代乙方收取的货款,担保人张敏担保甲方按时足额交还乙方,如甲方不能按时足额交还代收的货款,担保人愿意承担连带责任代甲方交还货款。

四、 关于协议的更改和解除

1、 对于本协议未尽事宜双方协商一致后可签订补充协议或重新签订协议。

2、 任何一方如对本协议所定条款有改进建议需至少提前5天通知对方协商后更改。

3、 任何一方希望解除送货协议均需提前10天通知对方。

五、 其它

1、 本协议一式三份。甲乙双方及甲方担保人各一份,三方签字后即日生效。

2、 本协议附件包括:(甲方身份证、驾驶证、行驶证、乙方营业执照、法人代表身份证、甲方担保人身份证)以上证件之复印件,复印件由当事人签字有效。

甲方: 乙方:

身份证号: 乙方法人代表:

现住址: 业务联系人:

甲方担保人:

甲方担保人工作单位:

身份证号:

现住址:

甲方:海洋王公司照明科技股份有限公司(以下简称海洋王公司)

地址:

乙方:深圳市思业兴公司机电技术开发有限公司(以下简称思业兴公司)

地址:

经友好协商,甲乙双方就部分物料实施jit送货方式操作细则,达成以下合作协议:

一、 实施jit送货物料范围:

jit送货所涉及到的物料,以甲、乙双方协商确认的jit送货物料清单为准(详见协议附件)。如有增加,另行以合作协议补充附件的形式进行补充。

二、 实施jit送货操作细则:

1、海洋王公司通知思业兴公司按照jit送货的物料,必须是双方协商确认的jit送货物料清单中的相关物料,其它物料仍按原送货方式执行。

2、实施jit送货的物料,必须按照物料的合理备货期提前下发正式的采购合同,通知思业兴公司做好相应的备货计划或库存。

3、实施jit送货的物料,海洋王公司计划运作部须于当日16:00前将第二天思业兴公司送货物料的详细信息提供给中心采购部相关人员;中心采购部相关人员在接到计划运作部下达的送货详细信息后,应及时转换成《jit送货通知单》,并在当日下午17:00前以《jit送货通知单》的'形式,正式下达给思业兴公司。

4、思业兴公司接到《jit送货通知单》后确认并回复给海洋王公司中心采购部相关人员,并按《jit送货通知单》的送货信息于次日14:00—17:00之间送货到海洋王公司指定工厂;如有特殊情况提前沟通协定或及时联系通知,并最迟于第三日早7:30前送货到海洋王公司指定工厂。

5、 海洋王公司如遇到紧急情况可以在下达《jit送货通知单》第二天上午10:00前更改《jit送货通知单》上的物料种类、物料数量等信息。如有异常,思业兴公司须在接到《jit送货通知单》的更改通知1小时内给予明确的答复及相关情况说明。

6、 思业兴公司须严格按照《jit送货通知单》的详细信息送货,确保要求的送货数量;送货数量超出通知要求数量部分将不予接收。

7、 每批次计划运作部通知jit物料送货数量时,原则上应结合物料的大小、以往质量状况等因素给予5%左右的用于应对异常状况的备存物料。对于备存物料,海洋王公司仓库人员须按照先进先出的原则优先发料使用。

料,确保入库物料的准确性和一致性。

洋王公司接收物料后,由工艺质量部安排来料检验,判定合格后方可上线使用;由海洋王公司工艺质量部检验人员在思业兴公司生产现场检验合格的物料,送货到海洋王公司可直接免检入库,上线使用。

即通知思业兴公司安排人员到海洋王公司现场处理解决,确保不影响生产装配使用,否则造成损失将由思业兴公司承担。

三、货款结算规定

实施jit送货的物料按照原双方公司协定的付款结算方式进行货款的支付。

四、其它事宜仍按原有合作方式进行,未尽事宜友好协商解决。

五、附件:

实施jit送货物料清单

甲方(代表)签字 乙方(代表)签字:

盖章 盖章

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇五

甲方(发包方):

乙方(承包方):

身份证号:

因甲方生产经营需要,经甲乙双方共同协商,由乙方承包甲方产品和原料(以下简称货物)的出入库装卸工作。

为明确甲乙双方的权利和义务,确保承包工作顺利完成,经甲乙双方共同协商,特制定以下货物出入库装卸工作的承包协议,供双方共同遵守。

第一条此承包协议工作的地点在甲方公司的厂区内部。

第二条承包费用及抵押金。

2.1根据甲方实际情况,乙方按时完成甲方所安排的所有装卸任务。

2.2因受甲方当前产量、订单等因素的影响,产量尚不稳定,双方商定装车暂按:矿泉水6元(按每吨74件计)、易拉罐饮料6.2元(按每吨220件计)、易拉罐饮料元(按每吨件计)执行,若甲方产量增加、稳定以后,装车价格另行协商调整,义务卸车,不予计量、计价。甲方按月支付乙方月劳务费,结算方式为每月底结算上月劳务费。

抵押金。

第三条甲方的权利和义务。

3.1甲方有权根据生产及发货的实际情况安排乙方进行装卸货物工作。

3.2甲方有权根据生产、物流、天气等情况随时调整装卸货物的顺序及时间。

3.3甲方根据乙方装卸车的实际情况,有义务提供叉车、托盘等辅助机械或工具。

3.4在承包期间,甲方可为乙方不定期提供工装及简单劳动保护用品。

3.5在乙方按甲方要求完成装卸任务后,甲方有义务按月支付乙方相应的劳务费用。

3.6甲方有义务为乙方装卸人员提供工作餐,标准参照甲方公司内部标准。

3.7甲方配合乙方完成工作的叉车司机、仓库保管员等人员工资由甲方承担。

第四条乙方的权利和义务。

4.1乙方有权自行组织装卸人员,但每班次不得少于四人。

4.2乙方装卸人员有义务接受甲方的装卸货物安排,并按甲方要求完成。

4.3乙方有义务在装卸过程中核对货物的型号、数量等情况,如有与货单不符,要及时通知仓储人员。

4.4乙方装卸人员有责任维护好自身的人身安全及采取必要的安全防范措施。如果乙方认为甲方的工作安排会危及人身或财产安全,乙方有权拒绝。

4.5乙方须统一为装卸人员办理人身意外伤害保险,如出现安全事故全部由乙方承担责任以及费用。

4.6乙方装卸人员在装车的过程中不得损坏货物,如有损坏必须依照货物的价格按价赔偿,赔偿款从乙方当月劳务费中扣除。

4.7乙方装卸人员不得以非安全理由无故停工、罢工,否则甲方有权根据实际损失情况向乙方要求相应赔偿,并在当月劳务费发放中体现。如当月劳务费不足以赔偿甲方损失,甲方有权向乙方追偿。

4.8乙方在工作中要注意维护甲方的公司形象,不得在工作中以延迟装货、消极怠工等手段向物流等第三方索要财物,否则甲方有权对乙方违规装卸人员进行处罚。

4.9乙方装卸人员需遵守甲方的安全制度,不得在厂区范围内吸烟及使用明火,否则每人次罚款100元。

4.10乙方有义务对甲方仓库内防火、防盗等各项工作进行协助,并按规定执行甲方制定的各项规章制度。

第五条合同的变更、解除或终止。

5.1双方可在协商一致的情况下,对本协议进行修改及变更,形式可为合同附页或重新制定。

5.2任意一方提出解除本协议需提前30日以书面形式通知对方。

第六条争议解决。

因履行本协议发生争议的,由双方平等协商解决;协商不成的,甲乙双方均有权向人民法院提起诉讼解决。

第七条本协议自双方签字和盖章之日起生效,有效期为一年。

第八条本协议一式二份,双方各执一份,并具有同等法律效力。

甲方(发包方):

乙方(承包方):

代表人:年年日日月月。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇六

联系方式:__________联系方式:__________。

地址:__________家庭住址:__________。

甲、乙双方根据有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本协议。

一、协议期限。

二、工作内容及要求。

一)根据甲方要求,经过协商,乙方自愿从事工作。

二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作内容,达到规定的质量要求。

三)具体工作内容及要求。

1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作,且提前备货。

2.乙方取货时,应按照甲方提供的单据仔细核对,保证单据与实物相符。若送货期间,发现货单不符的情况,乙方自行安排调货(且不能耽误送货时间)。如出现丢货或送货过程中造成破损的情况,乙方按照开票价格赔偿。

3.乙方每天取货时应把签收完整的出货单返回库房。(返回签收单:出库单的粉联、白联)如返单不完整,不计算送货完成。

4.乙方必须按时完成甲方安排的工作。若不能完成当天的工作,在不耽误送货的情况下,乙方自己安排时间。

三、劳务时间和休息。

1)劳务时间,甲方安排乙方如需:__________按照车辆限号的情况安排送货时间(每周送货四天)。

2)甲方安排乙方工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作规定。

四、劳动保护和劳动条件。

一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

二)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。对特殊产品按照甲方规定,采用特殊方式送货。(例如冷藏、冷冻)。

五、劳动薪酬标准与发放。

甲方采用月结的方式支付乙方劳动薪酬,不得克扣或者无故拖欠乙方酬金。甲方如乙方支付的劳务薪酬不得低于当地最低工资标准。

一)甲方承诺每月日结算薪酬(遇节假日顺延)。

二)甲方根据乙方的工作岗位确定其每天的劳务薪酬为__________元/天(需乙方提供发票,并且与送货有关所有费用均包括在内,例如:油费、通讯费、违规处罚等)。

三)绩效奖:__________元/天,按物流制度发放。

六、工作纪律。

甲方指定的有关规章制度应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示,乙方应遵照执行。

七、协议终止条件。

经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止协议:

1.甲方不按时付给劳务薪酬。

2.乙方不按要求完成工作任务并造成严重后果的,或严重违反劳动纪律造成严重后果。

的。

当事人一方故意或者过失违反协议,致使协议不能履行或者不能完全履行,并给另一方造成经济损失的,应当承担相应赔偿责任。

九、其他。

一)协议期内,乙方联系方式等发生变化,应及时告知甲方,以便于联系。

二)本协议不得涂改。

三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

四)本协议经双方签字,盖章生效。

法定代表人签字:__________。

甲方盖章:__________。

签章日期:__________

乙方签字:__________。

签名日期:__________

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇七

甲方(用人单位)名称:

地址:

法定代表人:

联系电话:

乙方(姓名):

性别:

文化程度:

户籍所在地:

身份证号码:

现居住地址:

联系电话:

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同:

第一条:合同期限员工聘用合同。

1、合同有效期:自月日至年日止。合同期满聘用关系终止。

2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月以书面形式通知对方。

第二条:工作岗位。

1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的具体工作岗位及职责。

2、甲方根据公司需要聘用乙方为根据业务需要适当调整,乙方应服从甲方的安排,按时、按责、按量完成工作任务。

第三条:工作时间和休假调整。

1、由于广告公司工作的特殊性和不特定性,甲方实行每月考勤28天,具体按公司作息制度执行。

第四条:劳动报酬及福利。

1、根据国家、政府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方支付工资方式为28日左右。

2、乙方享受甲方规定的福利待遇、绩效奖金及加班补助等。具体按公司奖惩制度为准。

第五条:工作纪律及奖励。

1、乙方应遵守国家的政策法令和甲方制定的各项规章制度,恪守职业道德,履行岗位职责,完成工作任务。

2、依照乙方的工作实绩、贡献大小,甲方将按公司的奖惩制度给予奖励。

3、乙方如违反甲方的规章制度,违反劳动纪律,甲方可按公司奖惩制度给予处罚。

4、乙方如触犯国家法律,本合同自行解除。

第六条:商业秘密。

2、乙方在甲方工作期间,不得到竞争企业兼职或任职;。

3、乙方凡有违反上述保守商业秘密条款者,一经发现,乙方必须承担由此造成的直接和间接的经济损失,直到依法追究责任。

第七条:违约责任。

1、甲乙任何一方,由于违反本合同任何一条款给对方造成损失的,须承担违约责任,违约方应支付未违约方一月工资作为违约金。

第八条:聘用合同的变更、终止和解除。

1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方在协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见时,原合同继续有效。

2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、甲方单位被撤销,聘用合同自行终止。

4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

在试用期内被证明不符合聘用条件的;。

严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;。

故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;。

严重失职、营私舞弊,给公司利益造成重大损害的;被依法追究刑事责任的。

5、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。

乙方患病或非因工受伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排工作的;。

乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任的;。

乙方不履行聘用合同的。

6、有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同。

1乙方患病或受伤在规定的'医疗期内的。

2女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

3法律、法规规定的其它情形。

7、有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同(即辞职)。

在试用期内的;。

甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。

8、乙方要求解除聘用合同,应当提前三十天以书面形式通知甲方。

9、聘用合同期间,乙方要求解除聘用合同的,应按未履行合同约定,支付当月工资作为违约金给甲方。

10、违约赔偿金的支付。

乙方应当按照对方约定办理工作交接;。

违约金按合同约定在工作交接之后支付。

第九条:其它事项。

1、甲乙双方就聘用合同发生争议的,先申请仲裁,对裁决不服,可向人民法院提起诉讼。

2、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份,经甲乙双方签字后生效。

3、本合同条款与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。

甲方:(公章)。

乙方:(签字)。

法定代表人(签字)。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇八

身份证号码:______________________________。

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规、规章和政策的规定,经甲乙双方平等自愿、协商一致的原则订立本合同。

一、合同期限。

本合同自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止,其中试用期为_______月。

二、工作内容。

三、劳动保护和劳动条件。

1、为使乙方完成工作任务,甲方应根据国家有关安全、劳动保护、卫生健康等规定,为乙方提供必要的工作条件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有关操作规程,爱护甲方的财产。

四、劳动报酬。

1、乙方按甲方规定完成工作任务,甲方必须以法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬。

3、乙方试用期工资每月为___________元,试用期为_______月。

4、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背当地政府的最低工资规定。

五、劳动纪律。

1、乙方必须遵守甲方依法制订的各项管理制度。

2、乙方应遵守职业道德,不得损害甲方或业主利益,不得泄露甲方的商业秘密。

六、教育与培训。

用人单位依据国家有关职业教育与就业准入的有关规定以及本单位的实际情况为劳动者提供职业教育和技能培训。

七、劳动合同的解除、变更、终止。

1、乙方有下列情况之一的,甲方有权解除劳动合同。

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;。

(2)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;。

(3)严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;。

(4)被依法追究刑事责任的。

2、甲方按照劳动法第二十六条、二十七条的规定与乙方解除劳动合同的,按法律的规定办理。

3、经甲乙双方协商一致,可变更合同相关内容。

4、合同期满或双方约定的合同终止条件出现,应当即行终止。甲方应当在期限届满30日前就终止或续订的意向以书面形式通知乙方,由于工作需要,经双方协商一致,可以续订劳动合同。

八、违反劳动合同的责任。

1、本合同一经签订,甲乙双方必须严格执行。甲乙双方任何一方违反本合同,违反方应支付对方违约赔偿金__________元。

2、乙方在合同期间(含转岗)由甲方出资进行职业技术培训的,乙方如若违反本合同,需无条件向甲方支付违约赔偿金。

3、因不可抗力造成本合同不能履行或经济损失的,可不承担违约责任。

甲方:__________。

乙方:__________。

时间:__________。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇九

甲方(用人单位)。

名称。

负责人。

电话。

乙方(应聘人)。

姓名。

性别。

民族。

文化程度。

职务(职称)。

联系电话。

xx学院系(部、处、室、馆、科)(下称甲方),根据教学、科研和管理等工作的实际需要,依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定,按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任的原则,与(下称乙方)在平等、自愿、协商一致的基础上,签订本聘任合同。

一、聘任期限。

1、本合同从年月日起至年月日止,期限为个月。

2、试用期从年月日起至年月日止,期限为个月。

二、工作岗位。

根据甲方工作需要,乙方自愿受聘在岗位从事工作,并履行下列工作岗位职责。

三、双方的权利和义务。

甲方的权利和义务:

1、根据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责,结合乙方应聘时的工作思路和工作目标,制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。

2、甲方对乙方履行岗位职责的情况,进行年度考核和聘期考核。

3、甲方对乙方的工作成果拥有知识产权(中国现行知识产权法有明确规定的或另有合同约定的除外)。

4、甲方为乙方提供合同上规定的工作培训条件和保障。

5、其它;。

乙方的权利和义务:

1、乙方作为甲方职工,享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。

2、乙方享受学院和甲方根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。

3、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。

4、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。

5、其它:

四、工作报酬及待遇。

1、乙方在受聘期内享受国家规定的工资标准。以后随工作变动,依据国家有关规定或甲方与乙方协商再作调整。

2、乙方享受所聘岗位与聘任层次相对应的岗位津贴,并根据有关规定享受其它津贴。

3、乙方因工负伤、致残及职业病的'待遇,探亲、结婚、丧假的待遇,女性工作人员生育的待遇等按照国家有关规定执行。

4、乙方患病或非因工负伤,医疗费的报销标准和医疗期按国家及甲方的有关规定执行。

五、工作纪律。

1、甲方应严格遵守人事法规、纪律,努力维护乙方人事权益。

2、乙方应遵守单位各项规章制度,勤奋工作、尽职尽责,保守工作秘密。

六、合同的变更、解除、终止和续签。

(一)合同的变更。

在下列情况下,经双方协商同意,可以变更合同:

1、甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。

2、乙方根据所从事的工作及自己贡献情况认为有关条款需要变更的。

3、合同订立时所依据的法律、法规和规章政策已经修改的。

(二)合同的解除。

1、乙方有下列情况之一的,甲方可以随时解除合同:

(1)在试用期间被证明不符合聘任条件的;。

(2)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损失的;。

(3)不履行职责义务,经多次教育仍无转变的;。

(4)不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任的;。

(5)被依法追究刑事责任的。

2、乙方有下列情况之一的,甲方可以解除聘任合同,但必须提前30天通知乙方:

(2)订立合同时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经双方协商不能就变更合同达成协议的。

3、有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

(1)甲方不履行合同应承担的义务或侵害乙方合法权益的;。

(2)履行公民义务,批准应征入伍的。

(三)合同终止。

1、本合同执行期满之日,聘用合同即行终止。

2、合同期内,乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名,从决定之日起,聘任合同自行终止。

3、合同期内,由于不可抗力致使本合同无法履行的,合同自行终止。

(四)合同续签。

因工作需要,任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方,经另一方同意,可续签合同。

合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的,视为续签与原合同相等期限的合同,可补办续签手续。

七、双方约定的其它条款。

1、甲方对作为优秀人才引进的乙方,根据其学历层次、教学和科研水平,按照《陕西教育学院优秀人才引进管理暂行办法》中的有关规定,提供相应的住房、购房补贴、安家费和科研启动费等费用。

2、乙方在聘期内严格执行合同约定的义务,如乙方违反约定,需向甲方退还有关费用,并按约定向甲方支付聘期年限补偿费和违约金。

八、违约责任。

本合同所签条款,双方必须严格执行,不得违约,任何一方违约,给对方造成经济损失的,应给予赔偿。赔偿金确定办法按国家有关规定执行。

九、争议处理。

如果双方发生争议,在双方协商不成或一方不愿协商的情况下,根据国家的有关法律、法规和规定,向学院人事争议调解工作组提交《陕西教育学院人事争议调解申请书》,申请调解,或向陕西省劳动争议仲裁部门或人事争议仲裁部门申请调解或仲裁。

十、本聘用合同期限不受法定代表人变更的限制。

十一、本合同未尽事宜,甲、乙双方另行协商或按照国家有关法律法规执行。

十二、本合同双方签字盖章后生效。

十三、本合同一式三份,甲、乙双方及学院人事处各持一份。

十四、本合同未经合法授权代签或涂改无效。

甲方负责人:(签章)乙方:(签章)。

年月日年月日。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十

邮政编码:_______________________________。

法人代表姓名:___________________________。

职务:___________________________________。

委托代理人姓名:_________________________。

职务:___________________________________。

乙方(受聘者)姓名:_____________________。

甲方因生产、工作需要,聘用乙方为甲方职工。

经双方平等协商同意,依法签订本合同。

一、甲方承诺。

(一)遵守国家、本省的法律、法规,保障乙方合法权益。

(二)依法为乙方缴纳失业、养老、工伤、医疗等社会保险基金,并接受乙方查询和敦促。

(三)按时支付乙方的工资,不得非法扣除或以任何形式拖延支付。

(四)为乙方提供符合国家安全卫生规定的劳动条件和保护措施。

(五)为乙方提供本职工作需要的职业技能培训机会。

(六)在不影响正常生产(工作)的情况下,不干涉乙方参加合法的社会活动。

不要求乙方从事有损人格尊严的工作。

二、乙方承诺。

(一)遵守国家、本省的法律、法规,维护国家利益和甲方的合法利益。

(二)遵守甲方不违反法律规定的各项规章制度、劳动纪律,服从甲方的工作安排。

(三)认真履行岗位职责,完成甲方规定的生产(工作)数量、质量指标(要求)。

(四)如实提供个人有关资料,不得有欺骗讹诈行为。

三、双方约定。

(一)工作范围。

甲方安排乙方在_________岗位(工种)负责_________工作(兼做_________工作)。

(二)合同期限及试用期。

本合同期限自_________年______月______日至_________年______月______日。

其中,试用期_______个月(最长不超过6个月),月工资额_________元。

(三)工作时间和超过工作限制。

乙方每天为甲方工作不超过8小时,每周工作不超过44小时,每周享有至少1天休息日(实行5天工作制之后从新规定)。

由于生产经营需要,甲方如需乙方加班加点,须征得乙方和工会同意,并按规定支付加班费或调休,且每月累计加班不得超过36小时,连续加班不得超过3天。

(四)工资的给付。

1.甲方以货币支付乙方工资。

月工资总额不低于_________元。

支付时间为每月______日至______日。

2.停工工资:非因乙方过失造成停工,停工期间,甲方应发给乙方停工工资。

停工工资费不得低于乙方平均工资的70%。

四、劳动合同的解除、终止和续订。

(一)劳动合同的解除。

合同期未满解除劳动合同的,必须符合国家法律规定;经双方协商同意,也可以解除合同。

除法律另有规定外,甲、乙任何一方要解除劳动合同,须提前30天书面通知对方。

否则应支付一笔相当于通知期乙方正常工作可实得收入款数的费用予对方,作为代替通知金。

(二)劳动合同的终止。

劳动合同期满,合同即终止执行。

(三)劳动合同的续订。

续订劳动合同,双方要在合同期满前30天协商确定。

五、合同期待遇和终止、解除劳动合同的有关补偿。

乙方在合同期内应享受的有关待遇和终止、解除合同后可获得的有关补偿(生活补助费、医疗补助金),按国家和本省的有关规定执行。

六、违约责任。

甲、乙任何一方若不履行本合同规定,须承担违约责任。

(一)违约经济责任。

1.甲方未征得乙方同意强制乙方加班加点的,除支付加班工资外,还须付给乙方两倍于加班工资的违约金。

2.乙方已同意加班但又临时拒绝的,须按预定加班时数付给相当于两倍加班工资的违约金予甲方。

3.甲方如不按本合同规定的时间和金额支付乙方工资,除付清所欠工资外,须按日支付乙方相当于所欠款额1%的违约金。

4.在合同期内,甲方非法单方面解除合同或乙方因甲方过错而解除合同,甲方应按乙方在本企业服务年限长短支付违约金,数额为:解除合同当年乙方月平均工资总额的两倍乘服务年限(不足一年的按一年计)。

5.乙方非法单方面解除合同,须付给甲方违约金,数额为解除合同当年乙方月平均工资总额的两倍乘合同期未满年限(不足一年的按一年计)。

(二)违约法律责任。

甲、乙任何一方违反本合同,给对方造成严重损失的,除承担经济责任外,还应负相应的法律责任。

七、其他。

(一)经双方协商同意,可以变更本合同有关内容,但须办理变更手续。

(二)甲、乙双方如因执行本合同发生争议,任何一方均有权申请调解和仲裁,也可以向人民法院起诉。

(三)本合同一式二份,甲、乙双方各执一份,自签订之日起生效。

合同鉴证。

鉴证字第号。

经审阅,该合同符合国家规定,现予鉴证。

鉴证员(签名)鉴证机关(盖章)。

年月日年月日。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十一

根据甲方与乙方签订的《劳动合同》的有关规定,为了保护甲方和乙方在实际工作岗位中的合法权益,调动发挥乙方的工作积极性和创造性,经甲、乙双方协商一致,就甲方聘用乙方在甲方从事劳务工作事宜达成协议如下:

第一条岗位。

1、甲方聘用乙方在岗位从事劳务工作。

2、乙方应认真履行双方约定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作;未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。

3、聘用期间,甲方可因工作需要和乙方的工作能力,调整乙方的工作岗位,并通知乙方的调整薪金水平,乙方应予以服从。

4、甲方因生产(工作)需要,如经劳动保障部门审批,同意甲方实行不定时工时制和综合计算工时工作制,乙方应予以服从。

第二条岗位变更。

1、乙方在首次与甲方签订上岗协议,存在试用期的,在试用期内甲方可就乙方的工作情况表现,通知乙方后即可进行岗位调整。

2、甲方因生产和工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位的,原则上应协商一致,但以下情况除外:

l甲方因经营服务需要,临时安排乙方从事其他岗位工作。

l乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标,不能胜任工作的。

3、岗位发生变更,双方协商同意变更的,上岗协议应同时进行调整,并办理变更协议手续。

第三条聘用期限。

1、本合同聘用期限自年月日起至年月日止。(其中自年月日起至年月日为试工期)。

2、聘用期满,本协议即行终止。双方如有意续签的,由甲、乙双方重新签订本协议;聘用期如需超过《劳动合同》期限的,乙方应先与甲方另行签订或修订《劳动合同》,否则超过《劳动合同》期限的聘期无效,本协议到达《劳动合同》终止期限时即行终止。

3、《劳动合同》解除终止的,本上岗协议同时随之终止。

4、《劳动合同》发生续订,不影响本协议履行的,本协议继续履行。

5、《劳动合同》发生变更,影响本协议履行的,须重新签订协议。

6、甲方可以依据其生产经营情况及乙方在聘用期内的业绩、表现等综合考评,在聘用期满后重新签订本上岗协议。

第四条权利与义务。

1、甲方权利义务。

l甲方对乙方从事的工作岗位提供详尽的职位说明便于乙方执行遵循;。

l甲方对乙方从事的工作岗位提供必要的培训与指导;。

l甲方对乙方从事的岗位工作提供必要的工作条件与劳动保护;。

l甲方对乙方从事的`岗位工作负责日常教育、管理、考核和岗位调整;。

l甲方根据乙方从事的岗位工作与考核情况,负责向乙方支付工资报酬。

2、乙方权利义务。

l乙方按照劳动合同及上岗协议的要求,做好本职工作;。

l乙方协议终止,岗位变动,应主动配合工作交接。

第五条劳动报酬和保险福利。

1、根据甲方和乙方签署的《劳动合同》,乙方在受聘期间,根据工作责任和任务,每月日前享受下列基本薪酬:

(1)、试用期内乙方每月税前基本薪酬为元人民币(包括社会保险个人缴费部分);。

(2)、试用期满后乙方每月税前基本薪酬为元人民币(包括社会保险个人缴费部分)。

(3)、乙方的加班加点工资、事假扣除标准、带薪假期工资标准按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定。

(4)、乙方的绩效奖金、法定福利外的其他福利待遇和工资调整机制由甲方根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法经考核确定。

2、根据乙方和甲方签署的《劳动合同》,乙方在受聘期间,由甲方按照国家和大连市有关规定,为乙方办理法定社会保险;其中依法应由乙方缴纳的部分,由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

第六条劳动保护和工作条件。

甲方根据国家和大连市有关规定,为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。甲方对可能产生职业病危害的岗位,将向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,以防止劳动过程中的事故,减少职业危害。同时,乙方有义务在劳动过程中严格遵守安全操作规程。对有章不循、违规操作、违章指挥、强行危险作业或强令冒险作业的,甲方有权立即解除本协议。

甲方(盖章):乙方:

日期:

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十二

甲方(用人单位)

单位名称:企业性质:

单位地址:

法定代表人或委托人:

乙方(受聘人)

姓名:性别:民族:学历:

出生年月:身份证号:

家庭地址:

邮政编码:户口所在地:

丙方(项目组或部门)

项目(或部门)名称:

项目(或部门)负责人:

甲、乙、丙三方依据《中国科学院知识创新工程试点全面推进阶段项目聘用制试行办法》和《__研究所项目聘用制实施细则》,达成一致意见,签订本合同。

一、岗位名称

甲方聘任乙方在岗位工作,承担丙方负责的项目任务,并由丙方具体领导。岗位性质与职级。

二、合同期限

合同期限:自年月日起;至年月日止;

其中:年月日至年月日为试用期。

三、岗位职责

乙方的岗位职责:

四、工作纪律和技术保密要求

2.乙方不得将甲方的技术成果和技术资料擅自公开或出让。在终止或解除聘用合同后,应将所有实验记录本、工作报告及数据交丙方归档。

3.乙方离开聘用单位年内,不得非法使用甲方的技术成果和资料,不得侵犯甲方的技术经济权益,否则追究侵权责任。

4.其他约定:

五、劳动保护和工作条件

甲、丙方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训,并根据国家规定,为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。

六、人事关系管理

1.乙方不纳入甲方事业编制内。

2.乙方受聘期间,,受聘期间不购买社保,以及不享受交通、通信、出差等津费报销补贴。

七、工作报酬和保险福利待遇

1.乙方受聘后,根据岗位责任和任务,享受甲、乙、丙方商定的薪酬。乙方如有见习期或试用期,其间待遇可参照国家和甲方规定的见习期或试用期的工资标准核定。薪酬的具体约定有:

2.乙方薪酬和所有的福利待遇费用,从丙方负责的项目经费中支出,并事先由丙方征得项目管理单位同意。

3.乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。

八、合同的变更、终止和解除

1.项目聘用合同依法签订后,甲、乙、丙三方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。一方要求变更时,需经三方协商一致,并按原签订程序办理。如三方未达成一致意见,原合同效力不变,协商期不得超过30天。

2.有下列情况之一的,聘用合同自行终止:

(1)聘用合同期满,或聘用合同约定终止聘用合同的条件出现;

(2)甲方撤消或解散。

3.有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘用合同:

(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;

(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成严重损失;

(3)乙方年度考核不合格;

(4)乙方连续旷工时间超过15天,或1年内累计旷工时间超过30天;

(5)乙方公派出国或因私出境逾期不归;

(6)乙方不履行聘用合同。

甲方依据上述条款解除乙方聘用合同,乙方应在30日内办妥终止聘用关系手续。

4.乙方在聘期内被劳动教养或被依法追究刑事责任,聘用合同自行解除。

5.有下列情况之一的,甲方可以解除聘用合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原岗位工作;

(2)乙方不能胜任岗位工作;

(3)聘用合同订立时所依据的情况发生重大变化,致使原聘用合同无法履行,经甲、乙、丙三方协商不能就变更合同达成协议。

6.甲方提出解除聘用合同,应当由法定代表人或委托代理人决定并签署意见。

7.有下列情况之一的,甲方不得终止或者解除聘用合同:

(1)乙方患病或非因工负伤,在国家规定的'医疗期内;

(2)乙方是实行计划生育的女性,且在孕期、产假和哺乳期间;

(3)乙方因工负伤,治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力(对部分丧失劳动能力的,如当事人协商一致,可以终止聘用合同)。

8.有下列情况之一的,乙方可以解除聘用合同,但应当提前30日以书面形式通知甲方:

(1)在试用期内;

(3)甲方不履行聘用合同,或违反国家有关政策规定,侵害乙方合法权益;

(4)乙方按国家规定应征入伍;

(5)经甲方同意,乙方考入普通高等院校、中等专业学校;

(6)乙方被招聘或选调到国家机关工作。

乙方依据上述条款要求解除聘用合同,甲方应在接到书面要求之日起30日内给予答复,并对符合规定的乙方办理解除聘用合同手续。

9.乙方在承担国家重大科研项目和掌握重大科技成果关键技术和资料期间,不得单方面解除聘用合同,具体约定如下:

10.乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前,不得解除合同。

九、违反和解除合同的责任

1.聘用合同一经签订即具有法律约束力,任何一方违反合同规定,都要承担违约责任,违约的一方要付违约金,违约金的数额由签约三方在本合同第十一节约定。造成对方经济损失的,还应按实际损失承担经济赔偿责任。

2.乙方在聘用合同期限内,不符合本合同第八节第8条的,不得单方解除聘用合同。如未经甲方同意,乙方强行要求解除聘用合同,甲方有权采取保护自身权益的措施:

(1)要求赔偿因受聘人强行解除聘用合同而造成的损失;

(2)收回所有属于甲方的财产和技术资料;

(3)乙方由甲方出资培训的,应向甲方赔偿教育培训费,以不高于培训后每服务一年递减%的标准支付。

3.属下列情况之一解除聘用合同的,甲方应当根据乙方在本单位工作年限,发给一定的经济补偿金:

(1)经乙方同意,由甲方提前解除聘用合同;

(2)乙方不胜任工作,由甲方解除聘用合同;

(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经甲、乙、丙三方协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除聘用合同。

经济补偿金的标准为:在甲方工作时间每满一年,发给乙方相当于一个月基本工资的经济补偿金。

基本工资计算基数为乙方解除合同前的职务(技术等级)工资加国家规定的标准津贴。乙方在本单位的工作年限以连续在甲方受聘的时间计算。

4.因甲方被撤销或解散而终止聘用合同,甲方在被撤销前按乙方在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年,发给相当于一个月基本工资的经济补偿金。

十、人事争议处理

甲、乙、丙方因履行本合同发生争议,应当协商解决;不愿协商或协商不成的,可以向本单位人事争议调解委员会申请调解;任何一方对调解不服的,可以向院(或分院)人事争议调解指导委员会申请再调解,也可以直接向有关机构申请仲裁,或依法向人民法院起诉。

十一、需要约定的其他事项

特别约定:如果丙方所负责的项目,被项目批准机构决定变更或提前终止,甲方与丙方有权提前终止本合同。

十二、其他

本合同未尽事宜,按国家有关法律和《中国科学院知识创新工程试点全面推进阶段项目聘用制试行办法》的有关规定办理。

本合同经甲、乙、丙三方签字盖章后正式生效。本合同一式四份,甲、乙、丙三方各执一份,人事部门备案一份,四份具有同等法律效力。

丙方负责人:(签字)乙方:(签字)

甲方:(盖章)

法定代表人或委托代理人:(签字)

年月日年月日

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十三

甲方:

乙方:

丙方:

第一章、总则。

根据____市国土资源和房屋管理局等单位发布的青国土资房(预)告字20号储备国有土地使用权拍卖预告的规定,____市国土资源和房屋管理局定于20年月日公开拍卖宗储备国有土地使用权。经本协议本协议当事人当事人(以下简称本协议当事人)充分协商,本协议当事人决定联合参加____市区路号地块(以下简称号地块)的竟买,拍买购得宁夏xx号地块后,由本协议当事人按本协议的约定联合投资开发。

项目部是本协议项下合作项目(以下简称合作项目)的最高权力机构,由其全权负责合作项目的开发、决策和管理。项目部下设各部具体负责合作项目实施。

土地竟买、工程前期的报批、对规划设计单位、工程监理单位、施工单位的选择和确定、工程的营造(本协议当事人按整楼座取得房屋的除外)、工程款支付、通过媒体推介合作项目、工程的验收以及工程竣工后材料的备案、房屋的保修、物业管理单位的选择等事项由项目部统一管理。分得房屋的销售由本协议当事人自行负责。

本协议当事人通过联合竟买的方式取得合作项目的土地。

本协议当事人通过竟买方式竞得开发土地,实行土地按份共有。根据经审批的施工图分配房屋。按照各自分得的房屋,分别办理《商品房预售许可证》,本协议当事人各自销售其分得的房屋。

合作项目设立独立的财务帐户,费用的支取按本协议的约定统一拨付。

根据本协议当事人实际分得房屋的确权建筑面积分摊合作项目所发生的相关工程费用和其他税费。

第二章、机构的设置和职责分工。

为便于合作项目的开发、建设、管理,由本协议当事人派员共同设立x项目部(以下简称项目部),项目部全权负责合作项目的开发和管理,是合作项目的最高权力机构。项目部下设综合部、工程前期部、工程部、销售部、财务部、工程予决算部等部门。

项目部由x人组成,x其中甲方派员x人,乙方派员x人,丙方派员x人。项目部设总经理1人,副总经理x人。

项目部的职责:

全权负责和决定合作项目的一切事宜。

项目部的议事规则:

经理的职责:组织和协调项目部的日常工作,主持项目部的例会。

副经理的职责:副经理协助总经理的工作。

综合部由x人组成,x其中甲方派员x人,乙方派员x人,丙方派员x人。综合部设经理x人。

综合部的职责:

综合部经理的职责:

工程前期部由x人组成,x其中甲方派员x人,乙方派员x人,丙方派员x人。工程前期部设经理x人。

综合部的职责:

综合部经理的职责:

工程部由x人组成,x其中甲方派员x人,乙方派员x人,丙方派员x人。工程部设经理x人。

工程部的职责:

工程部经理的职责:

销售部由x人组成,x其中甲方派员x人,乙方派员x人,丙方派员x人。销售部设经理x人,销售部经理的人选由项目部决定。

销售部的职责:

销售部经理的职责:

财务部由x人组成,x其中甲方派员x人,乙方派员x人,丙方派员x人。财务部设经理x人。

财务部的职责:

财务部经理的职责:

工程予决算部由x人组成,x其中甲方派员x人,乙方派员x人,丙方派员x人。工程予决算部设经理x人。

工程予决算部的职责:

工程予决算部经理的职责:

第三章、费用的分担。

本项的配套费用是指建设和安装房屋基础外墙以外的所有的建筑物、构筑物、地下管线、绿化、建筑小品、配电室等所发生的全部费用。

本项的工程款是指建设和安装房屋基础外墙以内所发生的全部工程款和相关税费。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十四

(以下简称甲方)(以下简称乙方)。

根据《中华人民共和国经济合同法》的规定,为明确承租人(下面简称为教员)和出租人(下面简称为唯雅社)的权利和义务关系,经双方协商一致,签订本合同,以资遵守:

一、租用的单车为唯雅教育信息咨询服务社(工商注册号:440204600148500)教员工作的专用单车,编号为。

二、租赁期间:

租用期为年零个月。唯雅社从年月日起将出租单车交给教员使用,至月。

教员有以下情形之一的,唯雅社可以随时终止合同,收回单车:

2、教员利用承租单车进行非法活动的,损害公共利益的;。

3、教员拖欠租金累计达七天的;。

合同期满后,如唯雅社仍继续出租的,教员在同等条件下享有优先权。

三、租金的标准及交纳时间:

1、租金:十元/月;。

2、每月的前三天为租金的交纳时间。

四、单车的维修和管理:

2、教员未经唯雅社同意,擅自改变和损坏租用单车的结构,唯雅社有权要求教员恢复租用单车的原貌和原质,因此而发生的一切费用均由教员负责。

五、唯雅社和教员的责任:

2、单车车胎气不足或没气由教员负责打气。

六、违约责任:

1、唯雅社未按合同条款规定向教员交付单车使用的,负责偿付违约金贰拾元;。

2、教员逾期交纳租金的,除应及时如数补交外,另每天按逾期交费金额的2%加收违约金。

3、教员违反合同,擅自将单车转让给他人使用的,应支付违约金贰拾元;如因此造成承租单车损坏的,还应负责赔偿。

4、合同履行期间,任何一方均不能提前终止租赁时间(合同另有规定的除外),如有发生,违约方要负责赔偿对方的违约金贰拾元。

七、免责条件:

单车如因不可抗力的原因导致损坏和造成各方的损失的,双方互不承担责任。

八、其他事项:

租约期满或教员退租时,经双方共同检查,确认租用单车没有损坏或短缺。如有损坏或短缺的,则按市价由教员全额负责赔偿。

九、教员有以下情形之一,视为教员遗失单车:

(一)合同终止不再续约后,五天内不能归还唯雅社单车的。

(二)唯雅社通知教员单车要出卖,五天内不能归还的。

(三)教员告知唯雅社单车遗失了的。

十、教员遗失单车需赔偿唯雅社一百七十一元整。

十一、合同在履行中如发生争议,双方协商解决;如协商不成,任何一方均可向主管机关申请仲裁或起诉。

十二、本合同未尽事宜,双方可协商,作出补充,新增条款与本合同具有同等效力。

本合同一式两份,双方各持一份。

补充条款:

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十五

乙方(职工姓名):_________________________

乙方姓名:_________________________

性别:_________________________

身份证号码:_________________________

籍贯:_________________________省_________市_________(县)

家庭住址:_________________________

文化程度:_________________________

工种:_________________________

甲方因生产(工作)需要,招(聘)用乙方为本单位职工,福建劳动合同书。甲乙双方根据国家有关劳动法律、法规规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意签订本合同。

一、本合同期限为_________,即自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日,其中:________________试用期限为_________月。试用期内如发现乙方不符合录用条件的,甲方可以解除劳动合同。

二、工作内容:________________乙方接受甲方安排的以下生产(工作)任务_________。

3.按照个人的能力以及劳动的数量、质量领取劳动报酬;

4.参加本单位管理和参加党、团、工会组织以及参军等;

5.法律、法规和本合同规定的其他权利。

(三)甲方应承担以下义务:

3.按时足额支付乙方劳动报酬和保障乙方享有规定的社会保险福利待遇;

4.对乙方以礼相待,不得采取有损其人格尊严的行为;

5.应将本单位所制定的各种劳动行为规范,于乙方上岗前以书面形式发给;

6.支持本单位工会组织的正常活动;

7.在劳动合同终止、解除时,应提供给乙方一份证明书,合同范本《福建劳动合同书》。

(四)乙方应承担以下义务:

1.按照本合同规定,自觉地进行工作,努力完成生产(工作)任务;

2.遵守单位的规章制度,遵守劳动纪律和保守本单位生产(工作)或业务秘密;

3.严格按照生产规程和安全规程进行生产(工作);

3.按照个人的能力以及劳动的数量、质量领取劳动报酬;

4.参加本单位管理和参加党、团、工会组织以及参军等;

5.法律、法规和本合同规定的其他权利。

(三)甲方应承担以下义务:

3.按时足额支付乙方劳动报酬和保障乙方享有规定的社会保险福利待遇;

4.对乙方以礼相待,不得采取有损其人格尊严的行为;

5.应将本单位所制定的各种劳动行为规范,于乙方上岗前以书面形式发给;

6.支持本单位工会组织的正常活动;

7.在劳动合同终止、解除时,应提供给乙方一份证明书。

(四)乙方应承担以下义务:

1.按照本合同规定,自觉地进行工作,努力完成生产(工作)任务;

2.遵守单位的规章制度,遵守劳动纪律和保守本单位生产(工作)或业务秘密;

3.严格按照生产规程和安全规程进行生产(工作);

4.爱护设备和工具,并对所使用的设备和工具进行必要的维护与保养。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十六

甲方:(下称:甲方)。

乙方:(下称:乙方)。

为贯彻全国职业教育工作会议精神,积极发挥行业优势,取得行业的大力支持和积极参与,推动学校更好的面向行业、面向市场办学、强化我校学生实践能力和职业技能的培养,为行业发展提供更有力的技术支撑和人才保障,为该公司培养合格的员工,提升学校教育教学水平和人才培养水平。经双方协商制定以下协议:

一、学校与合作单位本着产学研结合、双方互惠互利、优势互补、双赢互动、共同发展的原则,建立联合办学机制。

二、与学校合作开展高素质技能人才培养,提供人才培养可利用的教育教学资源,提供行业需求的人才信息;积极支持参与学校开发行业要求的与生产实际、技术应用、技术管理等密切联系的综合性案例性课程、教材及科技攻关与创新的课题;对于在行业开展的有利于人才培养与就业的相关活动提供信息,为学校师生参加提供方便。

三、学校的教育教学资源,要为合作单位开展的行业人才培训、岗位培训、相关的职业技能鉴定等提供方便;对合作单位在职人员的培训及理论研究的提高,合作单位提出需要,学校提供称职的教师参与;学校依据合作单位的要求,积极参与合作单位在行业开展的科技成果推广、生产技术服务、科技咨询和科技开发活动,为合作单位的发展提供有效的支撑。

四、学校对学生参加合作单位提供的实践活动,要对学生加强纪律和安全教育,对学生违纪引发的问题学校负责。联合办学协议书本协议一式两份,未尽事宜,双方协商解决。

甲方:乙方:

负责人:负责人:

联系电话:联系电话:

(盖章)(盖章)。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十七

甲方:(以下简称甲方)

乙方:(以下简称乙方)

第一条总则

1.本协议用于规定甲乙双方的权利和义务。双方独立经营,并且有意向共同合作。

2.乙方将接受甲方委托开展送货服务:

第二条双方的权利和义务

1.本协议的签署不代表甲乙双方有任何形式的劳动雇佣关系,乙方作为甲方的工地货物提供商为甲方提供工地所需货物,甲方根据乙方提供的货物向乙方支付货物费用。

2.乙方必须按甲方的进货要求安全、准时地完成接送货服务。

第三条业务操作规章

1.甲方必须正确给乙方送货清单,并对送货清单单上所列项目的真实性和准确性负责。乙方送货时,甲、乙双方做好货物交接清单,并在清单上签名确认。

2.甲方通知乙方送货时,需提前一周左右给乙方出具相应清单以保证乙方能按清单准备货物并及时运送。

3.乙方给甲方送货办理交接时,应仔细核验收货人的身份情况,确保货物正常签收,出现异常情况,应及时与甲方相应人员联系。

4.双方按照本协议规定的时限,每月准时与对方对帐、结算。

第四条运费结算

甲乙双方无论业务量多少,应_________________(按日/月)进行对帐、结算。当月结算业务范围为前一个月1日至月最后1日的业务量。结算业务时,如发生价格纠纷、服务质量纠纷,服务事故等情况,如果责任双方已协商一致可纳入本月结算,如果纠纷、事故未能解决或双方未能取得一致意见则此笔业务顺延至纠纷、事故解决后再行结算,但双方均不得因此停止业务操作。

第五条服务责任界定

1.乙方如将货物错运到货地点或接货人,应无偿运至合同规定的到货地点或接货人.如果货物逾期到达,乙方应偿付逾期交货的违约金。

2.乙方应保证货物及时、安全、完好地运抵目的地,自乙方提取货物签收时起至交付收货人签收(或货物到达部门交接)以前,承担货物在运输途中发生的`一切风险和损失。

第六条协议变更、终止

1、本协议自盖章之日起生效,有效期一年。自年月日起至年月日止。

2.在本协议到期之前,甲乙双方提前一个月以书面方式通知另一方可终止本协议。

第七条附则

1.本协议(含价格表)一式三份,具有同等法律效力,甲方持有二份,乙方持有一份。

2.本协议未尽事宜双方协商解决,协商不成可向甲方总部所在地人民法院提起诉讼。

甲方:(盖章)乙方:

代表人:身份证号:

地址:地址:

电话:电话:

日期:日期:

开户行:开户行:

账号:账号:

甲方(学生法定监护人):家庭住址:

乙方:家庭住址:

年级学生上下学,为明确双方的安全权利和义务,经双方友好协商,达成如下协议:

一、本协议履行期限为20xx年4月8日到20xx年9月10日前学生在校读书期间。

二、甲方必须告知乙方所接送学生的身体心理体质状况及应急处理事项。

三、乙方若用机动车辆接送,则乙方的车辆及驾驶人员必须有合法有效的行车证和驾驶证以及客运资格证书并且要出示给甲方。若甲方未严格要求乙方证件齐全,视为甲方默认许可。其后果由甲乙双方协商解决,学校不参与其中。

四、乙方的运输车辆在学校校门外接送学生,不能进入学校校门。

五、乙方从学校校门接走学生开始或将学生送到学校校门交给老师前,全权负责学生安全。甲方若因乙方接送区间出现学生身心伤害,由甲乙双方协商解决,学校不参与其中。

六、本责任书经甲、乙双方签字(盖章)后生效,本责任书一式三份,甲、乙双方各执一份,学校备档保存一份。

甲方签字(盖章)乙方签字(盖章)

身份证号码:身份证号码:

证明人签字:学校盖章:

20xx年9月7日

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十八

甲方:

乙方:

本着互利互惠的原则,为明确双方的权益和义务,甲、乙双方经友好协商,达成以下书面租用协议:

一、因甲方配送货物需要,原则上租用送货人员自带车作为配送工具:车牌号车型号.

二、自带车使用费用每月固定元,每月按30天计算,如车辆缺勤则按每天平均用车费用在租车费用中扣除。

三、乙方的酬劳按公司的工资考核标准发放。

四、本协议期内,责任的界定标准:

1、在本协议期间,乙方运输过程中所产生的燃油费、气费、过路费、停车费由甲方承担。

2、因甲方在送货过程中导致交通行政罚款由甲方承担。

3、除上述二条标准之外,因任何因素导致的行政处罚均由乙方承担。

4、自带车在运输过程中,乙方对车辆和人身安全负全责,对所产生的交通事故及其他意外事故所造成的损失由乙方全部承担责任,甲方不承担任何责任。

五、自带车在协议期间内,乙方必须服从公司的管理和车辆的安排,严格按照甲方的要求有序开展工作,尊章守法,严禁酒后驾驶、无证驾驶车辆,否则甲方有权按照公司的管理制度及公司安全制度予以处罚,情节严重者,甲方有权单方面终止此协议。

六、自带车配送人员在工作中,乙方不能为第三方承担配送服务。

七、如在本协议期内,甲、乙双方要单方面终止协议需要提前一个月提出申请,并告知对方,经对方同意后方可终止本协议。

八、自带车配送人员因终止工作或因公司改用配送工具。车辆租用协议自然终止。

九、本协议有效期为年,自________年____月____日至________年____月____日止,到期后在双方均同意的情况下,可续签自带车租用合同。

十、违约责任:甲、乙双方当事人如违反合同约定,违约方应对守约方承担赔偿责任,违约金:人民币伍仟元整。

十一、本协议一式两份,甲乙双方各一份。本合同自双方当事人签字时生效,并具法律责任。

甲方:乙方:

电话:电话:

日期:日期:

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇十九

乙方:__________

甲、乙双方根据有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本协议。

一)根据甲方要求,经过协商,乙方自愿从事工作。

二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求,应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务,按时完成规定的工作内容,达到规定的质量要求。

三)具体工作内容及要求

1.甲方每天下班前安排好乙方第二天工作,且提前备货。

2.乙方取货时,应按照甲方提供的单据仔细核对,保证单据与实物相符。若送货期间,发现货单不符的情况,乙方自行安排调货。如出现丢货或送货过程中造成破损的情况,乙方按照开票价格赔偿。

3.乙方每天取货时应把签收完整的'出货单返回库房。如返单不完整,不计算送货完成。

4.乙方必须按时完成甲方安排的工作。若不能完成当天的工作,在不耽误送货的情况下,乙方自己安排时间。

2)甲方安排乙方工作岗位,属于不定时工作制,双方依法执行不定时工作规定。

一)甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

二)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。对特殊产品按照甲方规定,采用特殊方式送货。

甲方采用月结的方式支付乙方劳动薪酬,不得克扣或者无故拖欠乙方酬金。甲方如乙方支付的劳务薪酬不得低于当地最低工资标准。

一)甲方承诺每月日结算薪酬

二)甲方根据乙方的工作岗位确定其每天的劳务薪酬为__________元/天

三)绩效奖:__________元/天,按物流制度发放。

甲方指定的有关规章制度应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示,乙方应遵照执行。

经甲乙双方协商约定,出现下列情形之一的,可以终止协议:

1.甲方不按时付给劳务薪酬。

2.乙方不按要求完成工作任务并造成严重后果的,或严重违反劳动纪律造成严重后果的。

当事人一方故意或者过失违反协议,致使协议不能履行或者不能完全履行,并给另一方造成经济损失的,应当承担相应赔偿责任。

一)协议期内,乙方联系方式等发生变化,应及时告知甲方,以便于联系。

二)本协议不得涂改。

三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

四)本协议经双方签字,盖章生效。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇二十

甲方:

地址:

电话:

乙方:

地址:

电话:

为了充分发挥甲乙双方企业市场资源优势和技术优势,扩大产品应用范围,甲乙双方本着互利双赢、共同发展的原则,就_______涂装涂料贴牌生产项目达成如下合作协议:

1、甲方委托乙方贴牌生产涂料牌_______系列_______涂装涂料产品,采用甲方的厂名、厂址、品牌标识;乙方应确保所提供的产品不侵犯任何第三方知识产权和合法权益。

2、甲方利用自身的营销网络开发市场、销售贴牌产品;乙方利用其技术、设备、人力等资源生产制造符合甲方要求的贴牌产品。

3、贴牌产品完全由甲方销售,乙方不负责销售,且乙方不能直接销售本协议约定的贴牌生产产品。

4、双方合作期满后或终止合作后,乙方不得以任何形式再生产或销售有甲方品牌标识的产品。

1、乙方直接送货到甲方指定仓库或双方协定的交货点,单价不含运费。

2、乙方应按订购计划单中规定的数量和日期准时交货,乙方在装车或交付托运后须在______小时内以电话或传真的形式通知甲方发货情况及预计到货时间、地点,以便甲方及时提货。

本协议所涉及的贴牌产品,其包装形式同乙方现有产品包装、包装、说明书、标贴、合格证等相关包装材料由甲方提供设计稿,乙方负责采购。首批产品的包装所需费用由甲方负责支付。

乙方应保证其所提供的产品各项指标符合乙方现行产品标准并满足国家标准的有关要求,乙方应保证其所提供的产品符合相关环保要求。

1、当双方签订本协议后,双方将以此协议作为基础,每次订货都由乙方向甲方下订单,由甲方负责人确认后视为正式的订货合同。

2、乙方向甲方订货的同时,首先向甲方提交该次合同总额______%预付款,甲方在余下货款到账后发货。

3、甲方对乙方所订货物的交货期限,从乙方向甲方付预付款到账之日计算,______个工作日内完成。

甲方提供的商标(包括包装设计、图形、汉字、英文及其组合等)所有权归甲方所有,乙方只能在甲方授权许可的范围内使用,不得私自转让或扩大其使用范围。双方合作期满后,乙方即无权以任何方式使用任何带有甲方标识的产品。

1、乙方必须严格履行《中华人民共和国产品质量法》规定的相关义务,对于因乙方质量问题所引起的退货、换货承担责任和相关的费用。

2、乙方应为甲方人员免费提供售后培训,乙方应为甲方的重大项目提供技术支持。

3、乙方负责提供产品标准、工艺文件和产品说明书等技术文件草稿,经甲方审核后由甲方自行发布。

甲方委托乙方贴牌生产的产品,如需要产品认证证书或第三方检测报告应委托乙方协助申办,由甲方承担所需费用。

1、若一方未能履行协议所规定的任何条款,并无合理解释,另一方有权终止协议。

2、乙方若提前解除协议,应在甲方未找到替代供应商前继续供货,保持甲方的经营销售正常运行,原则上不超过______个月;甲方若提前解除协议,应保证消耗完乙方根据甲方订单生产的产品,并按协议规定的结算方式结清余款。

甲乙双方在履行本协议时发生的争议均应通过友好协商解决,协商不成的由______方所在地人民法院解决。

协议有效期为_______年(以协议签订日起计算);协议到期后,双方均无意见或实际履行则自动续约_______年。

未经乙方书面允许,甲方不得将乙方提供的技术资料、检验标准及协议内容、价格等商业机密以任何形式出示或借用、转让、泄漏给任何第三方;未经甲方书面同意,乙方不得将甲方已经与乙方订立采购产品协议或服务这一情况进行广告宣传或公之于众。

1、协议执行期内,甲乙双方均不得随意变更或解除协议。

2、本协议如有未尽事宜,经双方共同协商作出补充,补充规定与协议具有同等效力。

3、本协议一式______份,甲乙双方各执______份,经双方签字盖章后生效。

甲方(签字):

______年______月______日。

乙方(签字):

______年______月______日。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇二十一

根据《中华人民共和国劳动法》和有关的劳动政策、法规、规章,以及甲方的规章、制度,经双方平等自愿,协商一致,签订本劳动合同。

一、本劳动合同期限为年个月。

自年月日起甲方招收乙方从事汽车驾驶员工作至年月日止;其中试用期个月。

二、工作任务。

1、负责牌号为:_________________的汽车驾驶工作。

2、乙方应爱惜公司的车辆,注意车辆的平时保养,经常检查车辆的主要机件。每周实施定期检查及保养,以维护机件的寿命,确保行车安全。

3、乙方应每天清理所驾车辆,以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

4、出车前,要例行检查车辆的水、电、油、车灯、刹车系统、轮胎及其它部件的性能是否正常;发现不正常时,要立即加补或维修。出车回来,要检查存油量,发现存油不足一格时,应立即加油。

5、乙方发现所驾车辆有故障时,要立即检修;不能自行检修的,应立即报告后勤主管,提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。

6、乙方对所驾车辆的各种证件的有效性应经常检查,出车时一定保证证件齐全。

三、工作时间。

因工作性质特殊,乙方需机动作业。经甲方报劳动行政部门批准后,乙方实行不定时工作制。

四、劳动报酬。

甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为元。其中试用期间工资为元。

五、保险福利待遇。

1、甲、乙双方按照国家及省、市有关规定,缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险等社会劳动保险基金。甲方定期向乙方通告缴纳社会劳动保险基金情况。

2、甲方按国家、省、市有关规定,给予女工孕期、产假期、哺乳期的劳保福利待遇。

3、乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇,甲方按市有关社会工伤保险规定执行。

4、乙方在合同期内患病或非因工负伤,其病假工资,疾病救济费和医疗费等按国家、省、市有关规定执行。

5、乙方因工或非因工死亡的丧葬补助金、供养直系亲属一次性工亡补助金或救济费、供养直系亲属的抚恤金或定期生活补助费等,按国家及市有关规定计发。

6、乙方其他福利待遇,按甲方依法制定的制度执行。

六、劳动纪律及奖惩。

1、全年安全行车,未出交通事故的,给予乙方奖励200元。

2、不得出车时才临时去加油。

3、未经批准,不许私自将车辆送厂维修。

4、出车在外或出车归来停放车辆,一定要注意选取停放地点和位置,不能在“不准停车的路段”或“危险地段”停车。司机离开车辆时,要锁好保险锁,防止车辆被盗。

5、乙方在晚间要注意休息,不准开疲劳车。严禁酒后驾车。

6、乙方驾车一定要遵守交通规则,文明开车,不准危险驾车(包括超速、爬头、紧跟、争道、赛车等)。

7、乙方因违章或证件不全被罚款的,费用不予报销;如属用车人执意所为,则同司机和用车人共同负担。

因乙方违章导致的赔偿费用超过保险公司理赔金额的部分,由肇事司机自行承担。因违章造成的其它后果概由司机自行负责。

8、上班时间内司机未被派出车的,应在公司随时等候出车,不得擅自外出;出车回来,应立即向后勤主管报到。

9、乙方必须身带手机,随时与甲方保持联络。

10、下班后,应将车辆停放适当地点保管,不准私自用车。

11、乙方未经甲方领导批准,不得将所驾车辆交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶。任何人不得利用公司车辆学开车。

七、本合同经甲、乙双方协商一致可以解除。

1、在试用期间,乙方被证明不符合录用条件的;。

2、乙方被开除、除名、劳动教养或被依法追究刑事责任的;。

3、乙方不履行甲方规定义务的;。

5、甲方按国家法律规定宣布破产、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,无法安排乙方工作的。

1、本合同期限未满,又不符合本合同第九条规定的;。

2、因工负伤并经确定为丧失或部分丧失劳动能力的;。

3、乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内的;。

4、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;。

5、法律、行政法规规定的其他情形。

1、在试用期内;。

2、甲方以暴力、威胁、非法限制人身自由的手段强迫劳动的;。

3、经国家有关部门确认,甲方的劳动安全、卫生条件恶劣,严重危害乙方身体健康的;。

4、甲方不能按本合同约定为乙方提供生产条件的。

十一、本合同期满,甲、乙双方即终止劳动关系,办理有关手续。当事人愿意续订合同的,经双方协商同意,在本合同期满前办理续订手续。

十二、本合同生效后,甲、乙双方必须全面履行本合同约定的义务。当事人擅自解除劳动合同,给对方造成经济损失的,依法承担赔偿责任。

十三、因履行合同发生劳动争议,当事人应当在劳动争议发生之日起十六天内,以书面形式向_______________劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。

十五、本合同自年月日起生效。

甲方:_________________(签名盖章)乙方:_________________(签名盖章)。

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇二十二

项目合作协议由:项目出资人(以下简称甲方)和项目技术负责人(以下简称乙方)

甲乙双方本着公平、平等、互利的原则订立合作协议如下:

1、对于执行本合同发生的与本合同有关的争议应本着友好协商的`原则解决;

第十三条 本协议到期后,双方均未提出终止协议要求的,视作均同意继续合作,本协议继续有效,如果不再继续合作的,退出方应提前三个月向另一方提交退出的书面文本,并将己方的有关本合同项目的资料及客户资源都应交给另一方。

如果一方违反本合同的任何条款,非违约方有权终止本合同的执行,并依法要求违约方赔偿损害。

1、一方合伙人有违反本合协议的,另一方有权解除合作协议;

2、合作协议期满;

3、双方同意终止协优议的;

4、一方合伙人出现法律上问题及做对企业有损害的,另一方有权解除合作协议。

甲方:(签章)乙方:(签章)

地址:地址:

合同签订地点:___________

合同签订时间:____年__月__日

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇二十三

甲 方:

住 址:

身份证号:

乙 方:

住 址:

身份证号:

甲、乙双方因共同投资设立 有限责任公司(以下简称“公司”)事宜,特在友好协商基础上,根据《中华人民共和国合同法》、《公司法》等相关法律规定,达成如下协议。

一、 拟设立的公司名称、住所、法定代表人、注册资本、经营范围及性质

1、公司名称: 有限责任公司

2、住 所:

3、法定代表人:

4、注册资本: 元

5、经营范围: ,具体以工商部门批准经营的项目为准。

6、性 质:公司是依照《公司法》等相关法律规定成立的有限责任公司,甲、乙双方各以其注册时认缴的出资额为限对公司承担责任。

二、股东及其出资入股情况

公司由甲、乙两方股东共同投资设立,总投资额为 元,包括启动资金和注册资金两部分,其中:

1、启动资金 元

(1)甲方出资 元,占启动资金的50%;

(2)乙方出资 元,占启动资金的50%;

(3)该启动资金主要用于公司前期开支,包括租赁、装修、购买办公设备等,如有剩余作为公司开业后的流动资金,股东不得撤回。

(4)在公司账户开立前,该启动资金存放于甲、乙双方共同指定的临时账户(开户行: 账号: ),公司开业后,该临时账户内的余款将转入公司账户。

(5)甲、乙双方均应于本协议签订之日起 日内将各应支付的启动资金转入上述临时账户。

2、注册资金(本) 元

(1)甲方以现金作为出资,出资额 元人民币,占注册资本的50%;

(2)乙方以现金作为出资,出资额 元人民币,占注册资本的50%;

(3)该注册资本主要用于公司注册时使用,并用于公司开业后的流动资金,股东不得撤回。

(4)甲、乙双方均应于公司账户开立之日起 日内将各应缴纳的注册资金存入公司账户。

3、任一方股东违反上述约定,均应按本协议第八条第1款承担相应的违约责任。

三、公司管理及职能分工

1、公司不设董事会,设执行董事和监事,任期三年。

2、甲方为公司的执行董事兼总经理,负责公司的日常运营和管理,具体职责包括:

(1)办理公司设立登记手续;

(2)根据公司运营需要招聘员工(财务会计人员须由甲乙双方共同聘任);

(3)审批日常事项(涉及公司发展的重大事项,须按本协议第三条第5款处理;甲方财务审批权限为 元人民币以下,超过该权限数额的,须经甲乙双方共同签字认可,方可执行)。

(4)公司日常经营需要的其他职责。

3、乙方担任公司的监事,具体负责:

(1)对甲方的运营管理进行必要的协助;

(2)检查公司财务;

(3)监督甲方执行公司职务的行为;

(4)公司章程规定的其他职责。

4、甲方的工资报酬为 元/月,乙方的工资报酬为 元/月,均从临时账户或公司账户中支付。

5、重大事项处理

公司不设股东会,遇有如下重大事项,须经甲、乙双方达成一致决议后方可进行:

(1)拟由公司为股东、其他企业、个人提供担保的;

(2)决定公司的经营方针和投资计划;

(3)《公司法》第三十八条规定的其他事项。

对于上述重大事项的决策,甲乙双方意见不一致的,在不损害公司利益的原则下,按如下方式处理: 。

6、除上述重大事项需要讨论外,甲乙双方一致同意,每周进行一次的股东例行会议,对公司上阶段经营情况进行总结,并对公司下阶段的运营进行计划部署。

四、资金、财务管理

1、公司成立前,资金由临时账户统一收支,并由甲乙双方共同监管和使用,一方对另一方资金使用有异议的,另一方须给出合理解释,否则一方有权要求另一方赔偿损失。

2、公司成立后,资金将由开立的公司账户统一收支,财务统一交由甲乙双方共同聘任的财务会计人员处理。

公司账目应做到日清月结,并及时提供相关报表交甲乙双方签字认可备案。

五、盈亏分配

1、利润和亏损,甲、乙双方按照实缴的出资比例分享和承担。

2、公司税后利润,在弥补公司前季度亏损,并提取法定公积金(税后利润的10%)后,方可进行股东分红。

股东分红的具体制度为:

(1)分红的时间:每季度第一个月第一日分取上个季度利润。

(2)分红的数额为:上个季度剩余利润的60%,甲乙双方按实缴的出资比例分取。

(3)公司的法定公积金累计达到公司注册资本50%以上,可不再提取。

六、转股或退股的约定

1、转股:公司成立起 年内,股东不得转让股权。

自第 年起,经一方股东同意,另一方股东可进行股权转让,此时未转让方对拟转让股权享有优先受让权。

若一方股东将其全部股权转让予另一方导致公司性质变更为一人有限责任公司的,转让方应负责办理相应的变更登记等手续,但若因该股权转让违法导致公司丧失法人资格的,转让方应承担主要责任。

若拟将股份转让予第三方的,第三方的资金、管理能力等条件不得低于转让方,且应另行征得未转让方的同意。

转让方违反上述约定转让股权的,转让无效,转让方应向未转让方支付违约金 元。

2、退股:

(1)一方股东,须先清偿其对公司的个人债务(包括但不限于该股东向公司借款、该股东行为使公司遭受损失而须向公司赔偿等)且征得另一方股东的书面同意后,方可退股,否则退股无效,拟退股方仍应享受和承担股东的权利和义务。

(2)股东退股:

若公司有盈利,则公司总盈利部分的60%将按照股东实缴的出资比例分配,另外40%作为公司的资产折旧费用,退股方不得要求分配。

分红后,退股方方可将其原总投资额退回。

若公司无盈利,则公司现有总资产的80%将按照股东出资比例由进行分配,另外20%作为公司的.资产折旧费用,退股方不得要求分配。

此种情况下,退股方不得再要求退回其原总投资。

(3)任何时候退股均以现金结算。

(4)因一方退股导致公司性质发生改变的,退股方应负责办理退股后的变更登记事宜。

3、增资:若公司储备资金不足,需要增资的,各股东按出资比例增加出资,若全体股东同意也可根据具体情况协商确定其他的增资办法。

若增加第三方入股的,第三方应承认本协议内容并分享和承担本协议下股东的权利和义务,同时入股事宜须征得全体股东的一致同意。

七、协议的解除或终止

1、发生以下情形,本协议即终止:(1)、公司因客观原因未能设立;(2)、公司营业执照被依法吊销;(3)、公司被依法宣告破产;(4)、甲乙双方一致同意解除本协议。

2、本协议解除后:(1)甲乙双方共同进行清算,必要时可聘请中立方参与清算;(2)若清算后有剩余,甲乙双方须在公司清偿全部债务后,方可要求返还出资、按出资比例分配剩余财产。

(3)若清算后有亏损,各方以出资比例分担,遇有股东须对公司债务承担连带责任的,各方以出资比例偿还。

八、违约责任

1、任一方违反协议约定,未足额、按时缴付出资的,须在 日内补足,由此造成公司未能如期成立或给公司造成损失的,须向公司和守约方承担赔偿责任。

2、除上述出资违约外,任一方违反本协议约定使公司利益遭受损失的,须向公司承担赔偿责任,并向守约方支付违约金 元。

3、本协议约定的其他违约责任。

九、其他

1、本协议自甲乙双方签字画押之日起生效,未尽事宜由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等的法律效力。

2、本协议约定中涉及甲乙双方内部权利义务的,若与公司章程不一致,以本协议为准。

3、因本协议发生争议,双方应尽量协商解决,如协商不成,可将争议提交至公司住所地有管辖权的人民法院诉讼解决。

4、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等的法律效力。

甲方(签章): 乙方(签章):

签订时间:20xx年 月 日

2023年合作送货协议书版(汇总24篇)篇二十四

甲方:

乙方:身份证号码:

甲方因工作需要,安排乙方为公司车辆驾驶员,根据公司的《车辆管理规定》,为加强车辆管理,明确责任,控制相关费用,结合公司实际情况,经双方协商同意订立本协议,并共同遵守如下条款:

一:车辆的权属及责任。

本协议中车辆为甲方所有,甲方负责对车辆进行管理及保管,并有权随时对车辆进行监督。乙方(驾驶员)为车辆在使用时的第一责任人,负责车辆的驾驶及日常维护管理。

二、车辆的使用保管。

1、车辆使用责任人负责车辆具体的驾驶、安全及日常维护。

2、车辆使用责任人要严格遵守《道路交通安全法》,遵守公司相关规定。

3、车辆使用责任人对车辆的备品备件要爱惜使用,妥善保存。根据综合管理部的提醒,有义务对公司车辆进行维修保养,或发现车辆有异常或里程数够保养里程须建议综合管理部进行车辆维修保养,确保车辆状况完好。保养项目及维修费用必须在维修前电话告知综合管理部进行审批。

4、每次在出车前,都要认真检查车的各个部位及部件是否完好,消除安全隐患。

5、在公车使用过程中,发生交通事故或刮花、碰撞后,无论责任在谁,责任人都必须在第一时间写出书面说明。

6、发生我方责任事故后,我方应主动协助对方、配合交管部门及保险公司解决问题,因私发生的交通事故,保险公司所确定的免赔差额,由使用人承担,因公事由公司和使用责任人共同承担。

7、提倡励行节约的原则,使用人在保证车辆正常使用的情况下,必须树立节约的思想,提高车辆的使用率。

8、乙方自觉遵守相关法律法规,遵守交通法规,坚决杜绝出现交通违章,如果因个人问题出现违章,由使用责任人自行承担。若因乘坐人原因出现违章由乘坐人自行解决。

9、严禁乱停乱放、酒后驾驶、严禁违章驾驶、超速驾驶,若出现责任事故的,相关经济和法律责任由使用责任人负全部责任。

10、未经公司批准,公司车辆不允许私自外借或借给无证人员使用,若违反规定出现各种问题均由使用责任人承担。

11、责任人不得将公司车辆进行改装,一旦发现,取消其驾车使用资格,公司收回车辆。并追究其造成的一切损失。

12、在车辆调配或移交时,原车辆使用人必须把随车的资料及行驶证、油卡等证件全部上交到综合管理部,经验收无误后方可办理手续,如有遗失,原车辆使用人负责全部赔偿,新用车人员应当到综合管理部办理用车手续。接车人必须全面检查车辆外貌是否无损,驾驶是否正常。

三、驾驶员用车注意事项及奖罚制度。

1、出车前必须认真填写《车辆使用申请单》,严格按照既定路线行驶,并在随车的《行驶路段登记表》上记录清楚行驶地点、时间及公里数。未按要求登记者,发现一次罚款20元。

2、禁止公车私用,将车辆交予其他人员驾驶或交予无证人员驾驶者,发现一次罚款500元。若有特殊情况需要用车者须经总经理或综合管理部经理同意后,可将车辆资料及车辆交予指定人员。(备注:指定人员必须有签署《驾驶员安全用车协议书》)。

3、未经综合管理部同意私自出车者,发现一次罚款驾驶者100元。

4、注意保持车辆清洁卫生,驾驶室内严禁乱丢垃圾,乱放物品,必须随时保持驾驶室内的卫生清洁,凡经检查发现车容车貌过脏的,发现一次罚款20元。

5、周末或节假日公司车辆必须停放在宿舍内,钥匙统一交到综合管理部保管,若因送货、接人等原因需要用车者,须致电综合管理部经理,待同意后方可使用车辆,否则按一次100元罚款处理。

6、车辆发生事故、故障或刮花、碰撞后,必须第一时间告知综合管理部,若隐瞒不报被查出者,每次处以罚款100元。

7、如果发生交通事故,根据交警部门认定事实上的责任大小,驾驶员应就交通事故承担赔偿责任,全部责任赔偿事宜损失额的20%;主要责任赔偿实际损失额的10%;同等责任赔偿实际损失额定的8%;次要责任赔偿实际损失额的5%。

本协议一式两份,双方各执一份。

甲方:

乙方:

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