生产是一个复杂而又持续进行的过程，需要不断地优化和改进，以适应市场需求和竞争环境的变化。生产是一种有目的地利用资源和劳动力，将原材料转化为成品或提供服务的经济活动。在现代工业化社会中，生产是社会经济的重要支柱之一。生产的目标是为了满足人们的物质和非物质需求。如何提高生产效率是每个企业家和经济学家都面临的重要问题。生产活动需要进行合理的计划和组织。提高员工的技能和素质可以提高生产效率。以下是一些关于生产管理的专家观点，大家可以参考借鉴。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇一
为继续深入开展安全生产承诺制建设，深化法人代表安全生产承诺工作，加快建立健全安全监管长效机制，促进各类企事业单位安全生产主体责任的落实，特制定本方案。
一、指导思想
以科学发展观为指导，以安全发展为目标，着眼建立安全生产长效机制，大力加强安全生产承诺制建设，促进生产经营单位安全生产主体责任落实；巩固和扩大承诺制建设成果，进一步推动承诺制建设向深度和广度发展；不断强化企事业单位的安全生产基础工作，提高本质安全水平。
二、工作目标
生产经营单位安全生产“三项制度”进一步完善和规范，“三项制度”得到严格落实和执行，实现安全生产规范化管理；生产经营单位安全生产投入基本到位，设备、设施和工艺符合法律、法规、规章和有关标准的规定要求；生产经营单位开展全员培训，从业人员具备必需的安全生产知识，安全操作技能得到提高；生产经营单位法人代表重视安全生产，从业人员安全生产意识普遍提高；遏制较大以上事故，防止和减少一般生产安全事故。
三、工作原则
（一）属地管理原则。县域内生产经营单位与县政府签订安全生产承诺书。
（二）政府统一领导，安全生产综合监管部门指导协调，各行业主管部门对本行业（领域）的法人代表安全生产承诺工作具体负责的原则。
四、承诺范围
重点行业（单位）：非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、冶金建材、建筑施工、民爆器材、特种设备、交通运输、机械制造、轻工、纺织、旅游、水利、电力等行业（领域）企事业单位；具有一定规模的商场（市场）、宾馆，网吧、娱乐场所，学校、医院，车站等公共聚集场所。
五、承诺内容
（一）软件方面：安全生产“三项制度”，安全生产工作部署，安全生产教育培训，事故隐患排查治理，生产安全事故应急预案和应急演练，生产安全事故报告，从业人员权益保障等。
（二）硬件方面：安全生产管理机构和人员，安全防护、劳动保护、设施设备安全技术状况等安全生产条件，控制作业场所职业危害措施，安全设施“三同时”，安全生产技术、工艺等安全生产科技保障，重大危险源检测、监控，安全投入、安全资金保障等。
六、工作步骤
（一）准备阶段（6月1日至9月30日）。
1、学习文件。各乡（镇）、有关部门和企事业单位要认真开展对本工作方案、省政府《关于印发落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定的通知》（冀政〔2015〕69号）、省政府办公厅《关于进一步严明安全生产责任的通知》（冀政办[2015]2号）、关于安全生产承诺制建设的相关文件、安全生产法律法规和行业标准等的学习活动，为深化法人代表安全生产承诺制度奠定坚实的思想和理论基础。
2、开展安全生产承诺制度建设“回头看”。各乡（镇）、有关部门和企事业单位在回顾总结本辖区、本行业（系统）、本单位三年来承诺制建设情况的基础上，通过开展调研、召开座谈会、组织专家检查等形式，认真梳理承诺制建设三年来的好经验、好做法，积极查找和纠正存在的不足和问题。
（1）政府和部门主要是看哪些行业（领域）的企事业单位还没有实行承诺制；承诺内容还有哪些缺项、漏项；哪些行业（领域）的“三项制度”已经比较统一、规范，哪些行业（领域）的企事业单位还没有建立“三项制度”或不够完善；“三项制度”审核备案工作是否真正落实到位等。
（2）企事业单位主要是看本单位“三项制度”是否完善，是否符合本单位实际；“三项制度”在单位内部是否得到真正落实和严格执行；本单位内部是否层层进行了承诺、层层签订了安全生产承诺书；安全生产承诺内容兑现情况如何等。
3、筛选确定示范单位。县安委会确定***********有限公司、**********有限公司、********烟花爆竹专营公司、**********有限公司等4家单位为承诺落实示范点。（6月10日前报市安委办87852663）
4、搞好深化承诺制度示范点建设（6月15日至7月31日）。
对确定的4家安全生产承诺落实示范点单位进行重点培育。组织工作组，指导、帮助示范点单位做好承诺书制定、完善和规范“三项制度”、承诺内容宣传教育、兑现落实承诺具体措施等工作，初步确定示范点单位所属行业（领域）承诺书样本和承诺兑现标准等。
5、做好承诺落实示范单位先进经验推广。4家安全生产承诺落实示范点通过重点培育，经省市安委办验收后，作为统一的承诺书样本向全县推广。其他行业或领域可借鉴省市重点培育出的承诺书样本向全县推广。
（1）组织召开经验推广会（8月10日至9月10日）。
县安委会组织相关行业（领域）的企事业单位到示范点单位参观学习，以报告会、座谈会、播放宣传片等形式，推广承诺落实示范点单位的先进经验和做法，对相同行业类型的企事业单位承诺制建设工作进行统一规范，要求他们尽快达到示范点单位承诺制建设标准和水平。
（2）组织学习交流活动。推广会召开后，组织其他行业（领域）的企事业单位，到兄弟市相关安全生产承诺落实示范点单位进行参观学习，并在全县同一类型的企事业单位中推行试点单位的经验。
（二）签订承诺书阶段（10月1日至12月20日）。
承诺书签订活动要认真做好统一安排部署、召开动员大会、举行承诺书签订仪式、对承诺书进行备案等规定动作，全面做好承诺书签订的各项工作。
1、召开动员大会，进一步统一思想，提高认识。动员大会上，签订承诺书的代表在签订仪式上现场宣读并签订安全生产承诺书。
2、其他企事业单位的承诺书签订活动，由各行业主管部门统一举行现场签订仪式，组织本地行业（领域）内的企事业单位签订承诺书。对不能参加现场签订仪式的企事业单位，要在其单位举行全体职工大会或职工代表大会，在大会上与行业主管部门代表现场签订承诺书。
3、在承诺书签订后一周内，承诺书签订单位召开一次全体职工大会或职工代表大会，法定代表人当场宣读已签订的承诺书，并在本单位内部开展层层签订承诺书活动。
4、做好备案工作。按照省统一制定的承诺书样本样式，一式两份，一份由单位存档，一份交安监局备案。12月10日前完成承诺书签订工作，要对所发出和签订的承诺书登记建档。
5、做好信息报送工作。动员会后，县安委会有关成员单位要每周以书面形式上报承诺工作进度，并于12月20日前上报工作总结，以便县安委办及时汇总上报。
（三）持续深化阶段（三年）。
1、承诺书签订单位在借鉴示范点单位先进经验做法的基础上，认真结合本单位实际，扎实做好承诺落实各项工作。把安全生产承诺兑现落实工作日常化、制度化、规范化，对承诺的内容，要制定承诺兑现落实计划和保障承诺兑现落实的具体措施，切实做到责任、措施、资金、时间和效果“五落实”，确保安全承诺内容按时、按质、按量全部兑现。
2、各行业主管部门要经常深入到安全承诺单位，定期了解掌握承诺内容兑现落实情况，督促相关单位按照承诺内容和承诺兑现落实计划，积极采取有效措施，落实安全承诺内容。
各行业主管部门将所属行业（领域）内安全承诺单位承诺兑现落实情况每半年向县安委办报告1次。县安委办将全县安全承诺单位承诺兑现落实情况每年向市安委办报告1次。每年年底或下一年度一月份，县政府将对全县安全承诺单位承诺兑现落实情况进行通报。
（四）检查验收阶段（三年）。
1、单位自查。作出承诺的各企事业单位，要按照安全承诺内容和承诺兑现落实计划，每周在单位内部组织开展安全生产承诺兑现落实情况对照检查工作，发现并解决在安全生产承诺兑现落实工作中存在的问题和不足。
2、主管部门检查。行业主管部门对所属行业（领域）内安全承诺单位承诺兑现落实情况每月至少要组织抽查1次，每半年检查1遍。
3、迎查验收。承诺活动中，随时做好省、市督导检查；三年承诺即将结束时，做好全省联合验收准备工作。
七、落实职责
各乡（镇）、有关部门要按照各自承担的安全生产监管职责，督促本辖区、本行业（系统）企事业单位抓好承诺制度的落实。
1、各乡（镇）负责辖区内具有一定规模和危险性的生产经营单位承诺书签订、落实工作。
2、县安监局：组织、协调全县安全生产承诺工作的开展，并抓好非煤矿山生产（含尾矿库）、危险化学品生产经营、烟花爆竹批发及4家示范点企业的承诺书签订、落实工作。
3、县公安局：督导、协助政府做好重点消防单位的承诺书签订和承诺内容兑现工作。
4、县建设局：督导本系统协助政府做好建筑施工、大型建筑（安装）工程和市政工程企事业单位承诺书签订和承诺内容兑现工作，并组织本系统开展好相关工作。
5、县交通局：督导本系统协助政府做好建设施工、交通运输（含旅游船舶）等企事业单位承诺书签订和承诺内容兑现工作，并组织本系统开展好相关工作。
6、县水务局：督促本系统水利设施建设、水利工程等企事业单位承诺书签订和承诺内容兑现工作，并组织本系统开展好相关工作。
7、县教育局：重点督促全县学校及直属企事业单位承诺书签订和承诺内容兑现工作，并组织本系统开展好相关工作。
8、县卫生局：重点督促卫生医疗机构承诺书签订和承诺内容兑现工作，并组织本系统开展好相关工作。
9、县文体局：负责督导网吧、娱乐场所等单位承诺书签订和承诺内容兑现工作，并组织本系统开展好相关工作。
10、县商务局：负责民爆公司及所属超市等单位承诺书签订和承诺内容兑现工作，并组织本系统开展好相关工作。
其他部门也要依据各自职责，积极协助政府，组织所属企事业单位开展承诺书签订和承诺内容兑现工作，形成在各个层面上抓落实的合力。
八、工作要求
（一）加强领导，成立机构。各乡（镇）、有关部门和企事业单位要高度重视，加强对承诺工作的组织领导，县政府成立以、副***为组长，县安监局长***为副组长，县安委会成员单位主管领导为成员的领导小组，对全县承诺制度建设情况进行指导，各成员单位要把工作落实到专门科室和人员，周密安排部署，严密组织落实。
（二）广泛发动、营造声势。要采取多种形式，充分利用电视台等媒体广泛宣传发动，提高全社会对实行“法人代表安全生产承诺制度”重要意义的认识；要搞好舆-论引导，对动员大会、承诺书签订现场、督导活动等内容作重点报道，推动承诺制度的深入开展。
（三）强化监管，抓好落实。各行业主管部门要加强领导，建立组织，按照职责分工，切实组织好本行业（领域）开展深化法人代表安全生产承诺制度各项工作。并加大对所属行业的企事业单位承诺兑现落实情况的跟踪检查力度，进一步完善所属行业（领域）承诺单位承诺书内容，督促企事业单位安全生产承诺的落实。
（四）自觉履职，严格兑现。各企事业单位要切实履行承诺职责，按照安全生产承诺工作的部署和要求，认真开展各项工作，积极配合政府和相关部门完成好本单位安全生产承诺工作任务；要认真学习借鉴安全生产承诺落实示范点单位在承诺制建设、“三项制度”建设和落实、承诺内容兑现等方面的好经验、好做法，按照签订的承诺书内容经常性地逐条对照检查，制定切实有效的保障安全生产承诺落实的措施，加大对本单位干部职工安全生产法律法规和“三项制度”的培训教育力度，严格处罚本单位安全生产违法违规行为，确保承诺的事项和各项具体承诺内容全部兑现。
根据区安委《关于 雄 关市 春 江区 2011 年“安全生产年”活动方案的通知》（ 雄春 安委[ 2011 ]8号）的通知精神， 为积极推进“安全生产年”的各项工作，我局高度重视，认真组织，结合工作实际，扎实有效地开展“安全生产年”活动的各项工作。
1、我成立专项活动领导小组，为开展“安全生产年”活动提供组织保障。局长挂帅，建立了以工业总公司、林工贸公司、供销社等单位的领导为成员的.工作领导小组，领导小组下设办公室，负责本次专项行动的组织落实，确保了全局安全生产工作有效开展。
2、搞好宣传，提高认识，坚定不移地贯彻“安全第一，预防为主”的方针。半年来，我局注重搞好“安全生产年”宣传教育工作，采取多种形式，从抓好安全生产工作是贯彻落实科学发展观的高度，来充分认识加强安全生产管理工作的重要性，增强了做好安全生产工作的责任感和使命感，以对国家对人民生命财产高度负责的态度，使专项行动切实有效地得以开展。
3、深入开展安全生产法律法规学习。组织广大干部职工认真学习《安全生产法》、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》、《广东省安全生产条例》等法律法规，使大家牢记“事故猛于虎、责任大于天”的警示，按章办事的良好氛围，做到依法行政，依法监督。引导企业广泛开展安全生产管理的宣传教育，督促企业建立完善了安全生产规章制度，提高了企业对安全生产管理工作重要性和必要性的认识，形成了从安全生产标语、警示牌、特殊工种持证上岗、落实安全生产责任制等各环节、各岗位的自觉从严管理，在区域内营造出“关爱生命、关注安全”的良好氛围。
4、坚持安全生产管理自查、排查、整改、督查等多种行之有效形式，把重点放在落实上。在活动开展中，坚持多方位、多形式检查制度，把平时检查监督与节假日的大检查有机结合起来，深入工厂企业，按一听二看三查的步骤，查制度、查隐患，检查安全警示牌、特殊行业、特殊工种持证上岗情况，不走过场，把安全生产检查从严做细，防止和杜绝了重大事故发生。
5、抓措施落实，注重防治结合。认真开展“安全生产年”活动中，我局按照制定方案，狠抓落实。做到“五个结合”，一是与安全生产诚信承诺活动相结合，把诚信承诺活动作为 “安全生产年”活动的重要内容。二是与“三项行动”和“三项建设”相结合。三是与“安全生产月”活动相结合，“安全生产月”中要重点宣传好“安全生产月”活动的意义、目标；并制定措施，使“安全生产月”活动深入人心，形成合力。四是与安全专项整治相结合，认真执行区安委会行动布署。做实做细做出成效。五是与日常监管工作相结合，将“安全生产年”活动与日常监管工作同时部署，同时检查，同时考核。
6、建立健全安全生产工作制度。我进一步完善安全生产事故应急救援预案，明确了企业建立安全生产事故应急救援预案，设立安全生产事故应急指挥机构，明晰职责，落实岗位责任，为防止事故的扩大和加重提供保证。
半年来，通过开展“安全生产年”的活动，进一步促进党和国家关于安全生产方针、政策、法律法规以及“安全生产年”活动各项工作部署的落实，促进了各生产经营单位安全生产主体责任和各级、各部门监管主体责任的落实，建立健全隐患治理和危险源监控制度，加强事故预警、预防和应急救援工作，努力构建长效机制，确保我局实现安全生产。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇二
第一章总则。
1、为强化全员安全意识，深入落实安全责任，提高遵章守纪的自觉性，确保安全生产，特结合我矿实际制定该制度。
2、认真落实安全承诺制度，是各职工履行岗位安全职责的基本保证，个人向矿井递交书面承诺，即签订安全承诺书。
3、承诺人必经在安全承诺书上亲笔签字，并认真履行安全承诺。
4、各级领导要以岗位安全职责为主要内容，带头落实安全承诺制度。
第二章承诺方式。
1、矿长向全体职工公开承诺。
2、实行职工向班组长承诺、班组长向副队长承诺、副队长向队长承诺，队长、科长向分管矿长承诺，分管矿长向矿长承诺的逐级承诺制。
1、认真落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格执行煤炭安全生产法律、法规，保证遵守《煤炭安全规程》和有关安全规定。
2、严格执行《煤矿安全规程》、《煤炭安全生产基本条件》和有关安全生产规定，坚决做到不安全不生产，保证隐患不消除不生产，安全措施不落实不生产。
3、保证做到经常督促、检查矿井的安全生产工作，及时消除安全隐患。
4、建立健全矿井安全生产责任制，组织制定矿井安全生产规章制度和事故应急救援预案，保证矿井灾害预防和处理计划的有效实施。
5、严格执行干部带班现场指挥制度，保证井下班班有干部在现场指挥，保证不违章指挥。
6、严格执行有关规定，控制下井作业人数，保证井下作业人员控制在规定范围内。
7、保证做到证照齐全，决不证照失效或者无证照非法生产。
8、保证安全生产管理费用按规定提取，投入到位。
9、不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章行为。
10、按规定着装上岗，穿戴好劳动保护用品，严格遵守防火防爆，车辆安全等禁令和规定。
11、自觉接受安全教育培训和考核，持证上岗。
12、严格履行岗位安全职责，即安全生产“一岗一责制”是承诺人的重要承诺内容之一。
1、与矿井签订劳动合同的所有人员都应进行安全承诺。
2、新入矿职工在完成“三级”教育后签订安全承诺书，转岗职工在完成新岗位的安全教育后重新签订安全承诺书，如未按规定进行安全教育，职工不应在承诺书上签字。
3、承诺人必须熟悉安全承诺内容，并在安全承诺书上亲笔签字，不允许他人代签。安全承诺一式两份，一份由承诺人随身携带，一份由安检科存档。
第四章安全承诺的要求。
1、矿长是实施安全承诺签字的总负责人，安检科是组织实施和考核安全承诺的责任部门，应定期对承诺书的落实情况进行检查考核。
2、职工进矿必须携带有效地安全承诺书，无安全承诺书者不准入内。
3、安全承诺誓词：我已接受过本岗位的安全教育，并熟知安全承诺书内容，愿认真执行，如违反本承诺，愿承担相应责任。
第五章违反承诺的责任。
承诺人违反承诺，造成责任事故或情节严重的按照《矿安全生产责任制考核办法》及《矿安全生产管理制度》等有关条款进行处罚，并承担相应责任。
第六章附则。
1、《矿长安全承诺书》由矿长签字，向全体职工进行承诺，由安检科报煤业公司安监处备案。
2、各分管矿级领导对分管系统安全生产向矿长进行承诺，由安检科备案。
3、矿属各单位分别向分管矿领导进行承诺，由安检科备案。
5、矿井负责人如有变动或矿安委会认为有必要变动承诺书内容时，需重新签订《安全生产承诺书》。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇三
1、为强化安全意识，深入落实安全责任，提高遵章守纪的自觉性，确保安全生产，特制定该制度。
2、认真落实安全承诺制度是矿长履行岗位安全职责的基本保证，即签订安全承诺书。
3、按照矿安全部门下发的安全承诺书，承诺人必须在安全承诺书上亲笔签字，并认真履行安全承诺。
1、认真落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格执行煤炭安全生产法律、法规，保证遵守《煤炭安全规程》和有关安全规定。
2、严格执行《煤矿安全规程》、《煤炭安全生产基本条件》和有关安全生产规定，坚决做到不安全不生产，保证隐患不消除不生产，安全措施不落实不生产。
3、保证做到经常督促、检查矿井的安全生产工作，及时消除安全隐患。
4、建立健全矿井安全生产责任制，组织制定矿井安全生产规章制度和事故应急救援预案。保证矿井灾害预防和处理计划的有效实施。
5、从严管理，从严要求，按规定对员工进行安全教育和培训，保证全员持证上岗，保证各项安全管理制度落实到位，一切工作服从和服务于安全。
6、严格执行干部带班现场指挥制度，保证井下班班有干部在现场指挥，保证不违章指挥。
7、严格执行有关规定，控制下井作业人数，保证井下作业人员控制在规定范围内。
8、加强矿井“一通三防”、机电运输、防治水和顶板安全管理，保证做到不违章作业。
9、保证做到证照齐全，决不证照失效或者无证照非法生产。
10、负责落实本矿副矿长、班组长安全责任。
11、保证安全生产管理费用按规定提取、并足额上交，安全投入到位。
1、此承诺制度针对矿长。
2、承诺人必须熟悉安全承诺内容，并在安全承诺书上亲笔签字，不允许他人代签。安全承诺书一式两份，一份由承诺人保存，一份由安全部门存档。
四、安全承诺的要求和违反承诺的责任。
1、矿长向与矿井签订劳动合同的所有人员进行安全承诺。
2、承诺人违反承诺，造成责任事故或情节严重的按照我矿制定的相关制度等进行处罚，并承担相应责任。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇四
3.1安全承诺书由公司安全部统一制作，承诺人必须在安全承诺书上亲笔签字，并认真履行安全承诺。
3.2各级领导要以岗位安全职责为主要内容，带头落实安全承诺制度。安全承诺内容。
4.1认真执行“安全第一、预防为主，综合管理”的安全生产方针，遵守各项安全生产管理制度和规定，做到“四不伤害”即：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不受伤害。
4.2不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章行为。
4.3严格执行安全作业票证制度，动火、进入受限空间、临时用电、高处等特殊作业时，必须持证作业。
4.4按规定着装上岗，穿戴好劳动保护用品。严格遵守防火防爆，车辆安全等禁令和规定。
5.1与企业签订劳动合同的所有人员都应进行安全承诺。5.2新入厂员工在完成“三级”教育后签订安全承诺书，转岗员工在完成新岗位的安全教育后重新签订安全承诺书，如未按规定进行安全教育，员工有权拒绝在承诺书上签字。
5.3承诺人必须熟悉安全承诺内容，并在安全承诺书上亲笔签字，不允许他人代签。安全承诺一式两份，一份由承诺人随身携带，一份由安全部存档。
5.4安全承诺书每年一月份签订，有效期为1年。6安全承诺的要求。
6.1公司主要领导是实施安全承诺签字的总负责人，安全部是组织实施和考核安全承诺的责任部门，应定期对承诺书的落实情况进行检查考核。
6.2职工进厂必须携带有效地安全承诺书，无安全承诺书者不准入内。
6.3安全承诺誓词:我已接受过本岗位的安全教育，并熟知安全承诺书内容，愿认真执行，如违反本承诺，愿承担相应责任。
6.4承诺人违反承诺，造成责任事故或情节严重的按照安全生产责任制和安全管理奖惩制度等有关条款进行处罚，并承担相应责任。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇五
第一条：为强化全员安全意识，深入落实安全责任，提高遵章守纪的自觉性，确保安全生产，特结合我矿实际制定该制度。
第二条：认真落实安全承诺制度，是各职工履行岗位安全职责的基本保证，个人向矿方递交书面承诺，即签订安全承诺书。
第三条：安全承诺书由煤矿统一制作，承诺人必经在安全承诺书上亲笔签字，并认真履行安全承诺。
第四条：各级领导要以岗位安全职责为主要内容，带头落实安全承诺制度。
1、认真执行“安全第一、预防为主，综合管理”的安全生产方针，遵守各项安全生产制度和规定，做到“三不伤害”即：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
2、不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章行为。
3、严格执行安全作业票证制度，用火进入受限空间，临时用电、高处作业。破土作业时，按规定程序作业，不得无证作业。
4、按规定着装上岗，穿戴好劳动保护用品，严格遵守防火防爆，车辆安全等禁令和规定。
5、主动接受安全教育培训和考核，持证上岗。会报警、会自救、会互救，会熟练使用自救器、灭火器等设施和器材。
6、严格履行岗位安全职责，即安全生产“一岗一责制”是承诺人的重要承诺内容之一。
1、与煤矿签订劳动合同的所有人员都应进行安全承诺。
2、新入矿职工在完成“三级”教育后签订安全承诺书，转岗职工在完成新岗位的安全教育后重新签订安全承诺书，如未按规定进行安全教育，职工不应在承诺书上签字。
3、承诺人必须熟悉安全承诺内容，并在安全承诺书上亲笔签字，不允许他人代签。安全承诺一式两份，一份由承诺人随身携带，一份由安监科存档。
第四章安全承诺的要求。
1、矿长是实施安全承诺签字的总负责人，安监科是组织实施和考核安全承诺的责任部门，应定期对承诺书的落实情况进行检查考核。
2、职工进矿必须携带有效地安全承诺书，无安全承诺书者不准入内。
3、安全承诺誓词：我已接受过本岗位的安全教育，并熟知安全承诺书内容，愿认真执行，如违反本承诺，愿承担相应责任。
第五章违反承诺的责任。
承诺人违反承诺，造成责任事故或情节严重的按照安全生产责任制和经济责任制考核办法及安全管理奖惩办法等有关条款进行处罚，并承担相应责任。
第六章附则。
1、安监科参照本制度，制定外来施工队伍临时用工的安全承诺规定。
2、各科室、队要将安全承诺公开，接受干群监督。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇六
例会时间于每周三下午2:30,例会地点在生产班办公室;。
1、传达贯彻上级有关部门的文件精神及对安全生产的具体要求;。
4、分析安全生产形势,交流经验、沟通工作信息;。
5、结合工作实际,提出下一步安全工生产点;。
1、所有与会人员不得缺席、迟到、早退;。
2、主持人须在会议前和相关人员拟定好会议议程等,不能毫无准备的召开会议;。
所有参加会议的人员应将手机设置在无声或震动状态下;。
1、参加会议人员无故迟到、早退惩罚50元/次;。
2、参加会议人员未经请假而无故缺勤者惩罚100元/次;。
3、不严肃会议纪律者惩罚20元/次;。
4、会议期间发生争吵不听劝阻者惩罚100元/次,情节严的上报公司。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇七
第一条为全面落实企业安全生产主体责任，提升企业安全生产本质水平，严防生产安全事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》和《河北省安全生产条例》等法律法规规定，制定本制度。
第二条本市行政区域范围内的重点企业必须实施安全生产承诺制度。
第三条承诺内容为《安全生产法》、《江西省安全生产条例》等法律、法规和规章规定的企业必须具备的安全生产条件、应当履行的安全生产责任和义务。
第四条各级行业主管部门与所属重点企业签订安全生产承诺书，并通过新闻媒体向社会公示承诺单位、法人代表和承诺内容，接受社会监督，推进企业安全生产主体责任的全面落实，确保企业安全生产。
第六条按照分级管理原则，行业主管部门对企业安全生产承诺内容执行情况进行评估，并向社会公布。
事故现场分析会制度。
第一条为认真总结经验教训，深刻认识事故发生的本质原因，有效防范事故，结合赣州市安全生产工作实际，制定本制度。
第二条事故现场分析会主要是通过组织有关部门、单位在事故现场召开会议，分析事故发生原因，研究对策措施，用事故教训推动安全生产工作。
第三条凡发生死亡3人以上或者社会影响大的典型生产安全事故，都要召开事故现场分析会。
第四条事故现场分析会议由市人民政府安委会办公室及事故行业主管部门组织召开。
第五条事故现场分析会议地点设在生产安全事故发生单位。
第六条市、县（区）行业主管部门、安全监管部门及有关企业的主要负责人参加事故现场分析会。
第七条会议材料由事故行业主管部门会同安全监管部门负责；会务工作由事故发生地的行业主管部门负责。
根据《安全生产法》和《安徽省安全生产条例》，我作为企业的法定代表人和安全生产第一责任人，对本企业的安全生产工作负全面责任。本人保证：认真贯彻执行国家、省、市关于安全生产的法律、法规、政策和工作要求，积极落实安全生产主体责任，加强基础建设，提升企业安全生产本质水平，努力做好企业的安全生产工作，减少和杜绝安全生产事故，创造良好的安全环境。我们郑重承诺：
一、依法建立安全生产管理机构，配备符合法定人数的安全生产管理人员，保证安全生产管理机构发挥职能作用，安全生产管理人员履行安全管理职责，使安全生产管理做到标准化、规范化、制度化。
二、依据国家有关安全生产法律、法规、标准，建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程并严格落实到位。
三、确保资金投入，按规定提取安全费用和缴纳安全生产风险抵押金，具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。
四、依法对从业人员特别是农民工进行安全生产教育和安全知识培训,做到按要求持证上岗。
五、不违章指挥，不强令从业人员违章冒险作业。
六、深入生产现场，定期检查安全生产，及时发现、上报和排除安全隐患。按省、市有关要求，主动上报安全生产信息，落实重大危险源监控责任，对重大危险源实施有效的监测、监控和整改。
七、依法制定生产安全事故应急救援预案并定期组织演练，落实操作岗位应急措施。
八、尊重从业人员依法享有的权益，告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施。为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督教育从业人员按照规则佩戴、使用。
九、依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费，按标准储存安全风险抵押金或缴纳安全生产责任险费用。
十、自觉接受各级安全监管部门、监察机构的监督和监察，绝不弄虚作假。按要求上报生产安全事故，做好事故抢险救援，妥善处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作。加速企业安全管理信息化建设工作。
十一、履行法律法规规定的其他安全生产职责。
承诺单位(盖章)：法人代表签字：茉莉。
企业法人代表安全生产承诺书2某某公司全体职工:我作为本企业安全生产的第一责任人，保证严格履行法律赋予的安全生产职责，严格按照国家安全生产法律法规、行业标准和上级部署要求，全面做好本单位的安全生产管理工作，确保不发生安全生产事故。现郑重承诺如下：
一．建立健全安全生产“三项制度”，全方位落实各岗位安全生产责任制，岗位操作规程覆盖面达到100%，安全规章制度切实可行。建立自我改进、自我完善的动态安全管理机制，实现管理人员安全职责日程化，从业人员安全职责流程化，确保安全生产工作的有效落实。
二．依法设立安全生产管理机构，按规定配备安全副职、安全技术人员、安全管理人员，保障必要的工作条件，督促其认真履行安全管理职责，充分发挥作用。
三．严格落实安全生产例会制度，每季度至少主持召开一次防范安全事故例会，安排、部署、督促、检查本单位安全生产工作；督促安全副职每月至少组织召开一次安全生产调度会议，分析研究工作中存在的问题，提出解决意见并督促各项工作和防范措施的落实。
四．严格落实安全生产计划制度，组织有关机构和人员，根据安全生产法律法规、行业标准和政府、有关部门年度安全生产工作的部署要求，结合自身实际，将隐患排查治理、全员教育培训、设备维护保养、危险源点监控、应急救援演练、安全生产经费投入等，纳入企业年度安全生产计划，逐项明确完成时限、责任人员、保障措施和标准要求，并认真组织实施，确保各项工作的有序进行。
五．严格落实安全生产承诺制度，在内部层层开展承诺活动，组织所有人员签订安全生产承诺书，教育动员全体干部职工，信守安全承诺，履行安全职责，落实安全措施，真正做到不安全不生产，要生产必安全。
六．认真搞好隐患排查治理，严格按照“厂级月排查、车间周排查、班组（岗位）每日每班排查、危险源点每日定时排查”的规定，组织对所有车间、班组、岗位、人员和生产经营场所、设备设施及生产经营环节进行隐患排查，岗位隐患排查率达到100%。严格落实《安全检查表》，并按照“四定”要求（定措施、定专人、定资金、定时限），对发现的隐患进行整改，隐患按时整改率达到100%。
七．切实加强安全培训教育，保证本单位主要负责人、安全管理人员、特种作业人员按国家有关规定，100%的持相关资格证书上岗；认真做好全员安全教育培训工作，不断提高从业人员的安全意识和安全技能，做到从业人员（含各类临时用工人员）100%培训合格后上岗。
八．认真搞好危害辩识、风险评估工作，组织相关副职和机构，每年至少对企业进行一次全面的危害辩识、风险评估；涉及重大危险源，委托有安全评价资质的机构对重大危险源进行安全评估，及时登记建档，定期组织对重大危险源的工艺参数、危险物质、危险能量和安全设备进行检测；实施新建、改建、扩建工程项目和动火、爆破、吊装、焊接等危险性较大的作业前，必须进行安全风险评估，认真分析存在的事故风险种类和程度，有针对性地采取工程技术、强化管理、教育培训、个体防护等控制措施，预防事故的发生。
九．严格落实职业安全健康管理制度，把职业危害防控纳入年度安全生产工作计划，明确负责人和安全管理人员及相关人员职责，加强作业场所职业危害的监测监控，为每一个接毒接害人员配发合格的防护用品，严格落实接毒接害人员岗前、岗中、岗后体检，为所有相关从业人员建立职业健康监护档案。
十．强化危险源点监控巡查，对易燃易爆物品存储装置（库室）、压力容器和压力管道、锅炉房、配电室等危险源点，实行专人负责并培训合格后持证上岗，严格落实每日定时巡检巡查，及时处置各种异常情况，确保有效监控。
十一.加强设备设施管理，严格制定设备设施年度维护保养计划，按时进行维护保养，保证按时检测检验率达到100%，确保设备设施处于良好运行状态。加大安全资金投入，配备满足安全生产需要的设施设备、器材，保证不使用国家明令禁止或淘汰的设备，不超年限使用设备，不让设备带病运行。
十二.强化生产经营活动现场安全管理，对危难性较大的作业，实行企业领导和管理人员现场带班制度，坚决纠正“三违”、“三超”现象，现场带班领导、安全管理人员（包括车间主任、班组长）发现险情不能保证安全时，有权下达人员撤离的命令；在强降雪、强降雨、强雷电、超低温、超高温、大风等恶劣天气下，对受影响易发生事故的部位、设施，指定专人负责，一旦发现险情，立即撤离人员，果断进行处置。
十三.加强事故应急救援处置工作，不断完善应急救援预案，落实应急救援组织、装备和器材，将应急救援程序和具体事项，明确到每一名领导和安全管理人员，落实到每一名一线员工，保证每年组织开展一次事故应急救援演练。
十四.加强安全生产标准化建设，严格按照国家《安全生产标准化体系通用规范》和专业标准规范，认真组织开展安全生产标准化建设活动，实现岗位达标、专业达标、全面达标。
十五.严格落实事故报告制度。发生安全生产事故，保证第一时间赶到事故现场，组织、指挥事故的抢险、救援工作，并按规定要求立即上报,做到不迟报、不瞒报、不谎报。
十六.按规定足额提取安全费用，做到专款专用；依法参加工伤保险，为全体从业人员缴纳保险费；一旦发生安全生产事故，严格依照国务院规定的标准，及时足额地对事故伤亡人员的进行赔付，做好稳定和善后工作。
十七.保证履行法律法规规定的其他安全生产职责。
若违反上述承诺，导致发生安全生产责任事故，本人和相关负责人愿接受以下处罚：
（一）一般事故接受上一年度收入30％的罚款；
（二）较大事故接受上一年度收入40％的罚款；
（三）重大事故接受上一年度收入60％的罚款；
（四）特别重大事故接受上一年年收入80％的罚款。同时，接受相应的党纪、政纪处分和有关部门作出的暂停、撤销与安全生产有关的执业资格、岗位证书的处罚；构成犯罪，接受相应的刑事处罚。
本单位愿接受如下处罚：
（一）一般事故接受10万元以上20万元以下的罚款；
（二）较大事故接受20万元以上50万元以下的罚款；
（三）重大事故接受50万元以上200万元以下的罚款；
（四）特别重大事故接受200万元以上500万元以下的罚款；同时接受有关部门作出的暂扣或者吊销有关证照的处罚。
如发生不依法如实报告事故或者妨碍、拒绝事故调查处理等严重违法行为，单位接受100万元以上500万元以下的罚款。本人和相关负责人接受上一年年收入60%至100%的罚款；接受相应的党纪、政纪处分；构成犯罪的，接受相应的刑事处罚。
承诺单位（盖章）：法定代表人签字：2010年10月12日。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇八
我校依据自身实际，参照《平泉县教育系统深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》的安排意见及要求。进行认真落实，周密部署，达到有效预防和遏制事故的发生，现汇报如下 ：
一、强化组织领导
我校成立了由一把手任组长，主管工会工作的主席任副组长，全体老师为成员的领导小组，全面落实安全生产承诺制度，逐级签订承诺书。
二、强化安全生产制度建设
制度是最基本的工作规则，建立健全并严格落实安全生产工作制度，是有效防止事故发生的治本课。因此，我校又重新制定了师生规章制度及操作规程，包括师生交通安全、饮食安全、消防安全、防溺水、雷电安全细则和责任界定，提高学校安全标准化管理水平。
三、强化安全生产隐患排查
警示标志，（请不要攀登），和交管部门协商设置路标。并对学校周边环境进行了治理，对精神病患者及疑似病人心中有数。
四、强化安全教育培训，建立安全预警机制
组织召开安全工作会议，校会，专题性班队会，及各种应急演练活动，牢固树立安全意识。同时积极参加组织安全管理人员培训，后勤人员、实验员、体育老师等安全管理人员的安全知识考核工作相继完成。切实把安全放到首位。依据各种事故性质制定了各种预防与应急预案，确保突发事件发生时，我们做到准备充分，到位及时，调度有序，处置得当。
于杖子中心小学
我校依据自身实际，参照《抚宁县教育局关于教育系统深入推进安全生产承诺制建设的通知》的安排意见及要求。进行认真落实，周密部署，达到有效预防和遏制事故的发生，现汇报如下：
一、强化组织领导
我校成立了由一把手任组长，全体老师为成员的领导小组，全面落实安全生产承诺制度，逐级签订承诺书。
二、强化安全生产制度建设
制度是最基本的工作规则，建立健全并严格落实安全生产工作制度，是有效防止事故发生的根本。因此，我校又重新制定了师生规章制度及操作规程，包括师生交通安全、饮食安全、消防安全、防溺水、雷电安全细则和责任界定，提高学校安全标准化管理水平。
三、强化安全生产隐患排查
建立健全安全预警机制，认真组织开展隐患排查治理和专项整治工作，重点对我校体育器材，孩子活动场所，厕所等部位进行排查整治。学校校门是事故易发部位，设置安全警示标志，（请不要攀登）。并对学校周边环境进行了治理。
四、强化安全教育培训，建立安全预警机制
序，处置得当。
年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。
要点一:篇幅要够长
要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。
要点二:套话不可少
如开头必是“时光荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
要点三:数据要直观
如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。
要点四:用好序列号
序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇九
第一条为全面落实企业安全生产主体责任，提升企业安全生产本质水平，严防生产安全事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》和《江西省安全生产条例》等法律法规规定，制定本制度。
第三条承诺内容为《安全生产法》、《江西省安全生产条例》等法律、法规和规章规定的企业必须具备的安全生产条件、应当履行的安全生产责任和义务。
第四条各级行业主管部门与所属重点企业签订安全生产承诺书，并通过新闻媒体向社会公示承诺单位、法人代表和承诺内容，接受社会监督，推进企业安全生产主体责任的全面落实，确保企业安全生产。
第五条开展企业安全生产承诺活动，由各级行业主管部门组织实施，每年初分级分层举行《企业安全生产承诺书》签字仪式。
第六条按照分级管理原则，行业主管部门对企业安全生产承诺内容执行情况进行评估，并向社会公布。
事故现场分析会制度。
第一条为认真总结经验教训，深刻认识事故发生的本质原因，有效防范事故，结合赣州市安全生产工作实际，制定本制度。
第二条事故现场分析会主要是通过组织有关部门、单位在事故现场召开会议，分析事故发生原因，研究对策措施，用事故教训推动安全生产工作。
第三条凡发生死亡3人以上或者社会影响大的典型生产安全事故，都要召开事故现场分析会。
第四条事故现场分析会议由市人民政府安委会办公室及事故行业主管部门组织召开。
第五条事故现场分析会议地点设在生产安全事故发生单位。
第六条市、县（区）行业主管部门、安全监管部门及有关企业的主要负责人参加事故现场分析会。
第七条会议材料由事故行业主管部门会同安全监管部门负责；会务工作由事故发生地的行业主管部门负责。
真贯彻执行国家、省、市关于安全生产的法律、法规、政策和工作要求，积极落实安全生产主体责任，加强基础建设，提升企业安全生产本质水平，努力做好企业的安全生产工作，减少和杜绝安全生产事故，创造良好的安全环境。我们郑重承诺：
一、依法建立安全生产管理机构，配备符合法定人数的安全生产管理人员，保证安全生产管理机构发挥职能作用，安全生产管理人员履行安全管理职责，使安全生产管理做到标准化、规范化、制度化。
二、依据国家有关安全生产法律、法规、标准，建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程并严格落实到位。
三、确保资金投入，按规定提取安全费用和缴纳安全生产风险抵押金，具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的安全生产条件。
四、依法对从业人员特别是农民工进行安全生产教育和安全知识培训,做到按要求持证上岗。
五、不违章指挥，不强令从业人员违章冒险作业。
六、深入生产现场，定期检查安全生产，及时发现、上报和排除安全隐患。按省、市有关要求，主动上报安全生产信息，落实重大危险源监控责任，对重大危险源实施有效的监测、监控和整改。
七、依法制定生产安全事故应急救援预案并定期组织演练，落实操作岗位应急措施。
八、尊重从业人员依法享有的权益，告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施。为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督教育从业人员按照规则佩戴、使用。
九、依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费，按标准储存安全风险抵押金或缴纳安全生产责任险费用。
十、自觉接受各级安全监管部门、监察机构的监督和监察，绝不弄虚作假。按要求上报生产安全事故，做好事故抢险救援，妥善处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作。加速企业安全管理信息化建设工作。
十一、履行法律法规规定的其他安全生产职责。
承诺单位(盖章)：法人代表签字：
二〇一〇年月日。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇十
为加强安全管理，规范安全生产会议制度，及时了解和掌握各时期的'安全生产情况，协调和处理项目部生产组织过程中存在的安全问题，消除事故隐患，确保安全生产。依据国家和上级主管部门有关文件精神，结合石红高速公路我合同段项目安全生产情况，制定本制度。
一、本制度适用于石红高速第二项目部。
二、每一个月召开一次，由安保科召集，由项目部安全生产负责人主持，项目部领导、各部门负责人、专职安全生产管理人员及各施工队负责人参加，时间定于每月20日晚7:30，如有临时变动，由项目部安保科负责提前通知，地点由召集人决定。
三、会议主要内容:。
1、总结存在的安全问题及安全隐患查处、整改情况，提出进一步搞好安全生产的对策和要求。并对安全奖惩情况进行通报。
2、学习上级部门下发的最新的安全生产文件、安全管理制度、安全操作规程及安全技术知识。
3、结合上级部门下发的事故通报，组织分析、讨论事故原因和预防措施，举一反三，吸取教训。
4、了解前段时间、对施工现场的安全、生产、工艺情况，存在的问题和注意事项，布置下一步安全、生产和工艺操作程序等工作。
5、进行安全座谈，就安全管理和隐患整改等内容提出合理化建议等。
四、会议对所议事项以及做出的决定应形成会议纪要，会议纪要应分发各施工队及上报总公司。安保科应负责督促、检查、考核会议决议的执行情况并形成记录。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇十一
7、与企业签订劳动合同的所有人员都应进行安全承诺。
8、新入厂职工在完成“三级”教育后签订安全承诺书，转岗职工在完成新岗位的安全教育后重新签订安全承诺书，如未按规定进行安全教育，职工不应在承诺书上签字。
9、承诺人必须熟悉安全承诺内容，并在安全承诺书上亲笔签字，不允许他人代签。安全承诺一式两份，一份由承诺人随身携带，一份由安全科存档。
10、安全承诺书每年年初签订，有效期为1年。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇十二
为深入推进安全生产承诺制建设，强化安全生产基础工作，建立健全安全生产长效机制，确保安全生产形势持续稳定好转，特制定本方案。
认真贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记关于安全生产工作必须建立健全安全生产责任体系、强化企业、单位主体责任的指示要求，着眼于强化学校、幼儿园主体责任，以承诺制建设为载体，突出“三项制度"建设和隐患排查治理两个重点，严格规范校园安全生产管理，夯实安全生产基础，切实提高学校、幼儿园本质安全水平，有效防范和坚决遏制校园安全事故。
(一)属地管理，长丰学区中心校组织开展本单位、本辖区的安全生产承诺工作。教体局和当地乡镇政府负责组织、督导校园的安全生产承诺工作。
(二)认真负责，确保承诺制有序开展。中心校负责组织签订承诺书，建档并负责督导落实。并负责对承诺制建设全过程进行检查、督导、考评，推动本辖区承诺制建设的深入开展。(三)注重实效，突出践诺结果考核。强化过程管理，注重承诺制建设质量，严格兑现承诺条款；制定配套措施，加大激励和约束力度。
长丰镇所有校园，包括民办校园。(二)承诺内容。
xx年1月1日至xx年12月31日，承诺期为2年。
(一)前期准备(xx年12月16曰至12月20日)1长丰学区中心校对各校园安全生产情况进行调查摸底、核准，明确责任单位。
(二)组织签订承诺书(xx年12月21日至12月31日)1长丰学区中心校要召开动员大会，举行承诺书签订仪式，宣读安全生产承诺书，启动承诺书签订活动。安排部署安全生产承诺制建设和承诺书签订工作。
2承诺书递交后各校园要召开职工大会，单位法定代表人现场宣读承诺书并将承诺书在显要位置进行长期公示，接受广大职工监督。同时，将承诺事项逐级分解，在单位内部层层签订安全生产承诺书，层层进行承诺。
(三)兑现落实(xx年1月1日至xx年12月31日)各承诺单位严格按照承诺书明确的承诺事项，制定兑现落实计划，完善措施，对落实情况经常性地进行对照检查，逐条逐项兑现落实承诺内容，全面提高安全生产建设和管理水平。每半年对落实执行情况进行一次自查自评，并做出阶段性工作总结，每年6月30日前以书面形式报承诺书组织签订单位。每半年通过职工代表大会向本单位全体职工进行一次述职，每年末对承诺落实情况专题向承诺书组织签订单位述职，各组织签订单位在受理校园的报告或述职后，必须给予及时、有针对性的指导，督导校园纠正存在的问题。
(一)加强领导，落实责任。长丰学区成立安全生产承诺工作领导小组(名单见附件)，领导小组办公室设在长丰镇第一中心小学。要按照习近平总书记“管行业必须管安全、管业务必须管安全”的要求，重点落实全市各校园安全生产承诺工作的组织责任，切实做好本单位的安全生产承诺书签订和督促落实工作。学区将对承诺制建设不重视、工作开展不力的单位进行通报批评。(二)加强督导，确保质量。一是对承诺制安排部署和承诺书签订情况进行专项督查。长丰学区对本辖区承诺制工作安排部署和承诺书签订情况进行专项督导检查。二是要将承诺落实情况纳入日常督导检查和执法监察的必查内容。强化承诺兑现落实过程的管理，针对承诺落实情况，组织开展经常性的督导检查和执法检查活动，定期或不定期进行检查。每半年开展一次以安全生产承诺制建设为主要内容的督导检查。三是对年度兑现落实承诺情况进行集中检查。每年第四季度要组织对各承诺单位兑现落实承诺情况进行集中检查，严格督促各承诺单位按目标和进度落实工作，按期、按质、按量完成工作目标任务。直接组织签订承诺书的单位的检查要达到l()()％。学区对检查情况进行督查，并作为年终考核的重要依据。四是及时组织承诺书的重新签订工作。对于各校园名称、法定代表人发生变更的，督促其在发生变动后1个月内重新向政府做出承诺并递交承诺书。
(三)建立安全生产承诺网上公示系统。组织建立安全生产承诺网上公示系统，建立承诺单位档案，将承诺单位安全生产工作情况、承诺事项、承诺期间事故发生情况、被检查情况、受处罚和表彰奖励等情况记入诚信档案并进行网上公示，作为教体局评优选模及约束的依据，接受社会监督。
(四)认真总结，及时报送。长丰学区中心校要每半年对本单位或本辖区承诺制工作情况进行一次分析总结，并将工作总结分别于每年7月1日、12月1日前报教体局。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇十三
1、认真执行“安全第一、预防为主，全员参与、综合管理”的'安全生产方针，遵守各项安全生产制度和规定，做到“三不伤害”即：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
2、不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，抵制违章指挥，纠正违章行为。
3、严格执行安全作业票证制度，用火进入受限空间，临时用电、高处作业。破土作业时，按规定程序作业许可证，不得无证作业。
4、按规定着装上岗，穿戴好劳动保护用品，严格遵守防火防爆，车辆安全等禁令和规定。
5、主动接受安全教育培训和考核，持证上岗。会报警、会自救、会互救，会熟练使用防毒面具、呼吸器、灭火器、气防设施和器材。
6、严格履行岗位安全职责，即安全生产“一岗一责制”是承诺人的重要承诺内容之一。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇十四
根据《安全生产法》和《安徽省安全生产条例》，我作为企业的法定代表人和安全生产第一责任人，对本企业的安全生产工作负全面责任。本人保证：认真贯彻执行国家、省、市关于安全生产的法律、法规、政策和工作要求，积极落实安全生产主体责任，加强基础建设，提升企业安全生产本质水平，努力做好企业的安全生产工作，减少和杜绝安全生产事故，创造良好的安全环境。我们郑重承诺：
一、依法建立安全生产管理机构，配备符合法定人数的安全生产管理人员，保证安全生产管理机构发挥职能作用，安全生产管理人员履行安全管理职责，使安全生产管理做到标准化、规范化、制度化。
二、依据国家有关安全生产法律、法规、标准，建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程并严格落实到位。
三、确保资金投入，按规定提取安全费用和缴纳安全生产风险抵押金，具备法律、法规、规章、国家标准和行业标准规定的.安全生产条件。
四、依法对从业人员特别是农民工进行安全生产教育和安全知识培训，做到按要求持证上岗。
五、不违章指挥，不强令从业人员违章冒险作业。
六、深入生产现场，定期检查安全生产，及时发现、上报和排除安全隐患。按省、市有关要求，主动上报安全生产信息，落实重大危险源监控责任，对重大危险源实施有效的监测、监控和整改。
七、依法制定生产安全事故应急救援预案并定期组织演练，落实操作岗位应急措施。
八、尊重从业人员依法享有的权益，告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施。为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督教育从业人员按照规则佩戴、使用。
九、依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险费，按标准储存安全风险抵押金或缴纳安全生产责任险费用。
十、自觉接受各级安全监管部门、监察机构的监督和监察，绝不弄虚作假。按要求上报生产安全事故，做好事故抢险救援，妥善处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作。加速企业安全管理信息化建设工作。
十一、履行法律法规规定的其他安全生产职责。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇十五
为贯彻落实法人代表安全生产承诺制度，结合今年安全生产工作实际，确保安全生产主体责任落实到位，杜绝生产安全事故，特制定本安全生产承诺落实计划。
一、企业责任。
1、严格落实企业法定代表人安全生产第一责任人的责任，采取有效措施，坚决预防各类事故发生。责任人：法人代表。
2、严格执行有关法律法规和规章制度。责任人：企业所有人员。
3、认真落实国家、省、市决定开展的各项重大活动和重大决策，并取得实效。责任人：法人代表。
4、严格指向行政许可制度，依法取得许可证照。责任人：法人代表。完成时间：安全生产许可证到期前。
5、严格落实安全设施“三同时”制度。责任人：法人代表。
二、制度建设。
1、建立健全安全生产责任制、规章制度和操作规程，并层层落实到每个岗位和员工，每月对“三项制度”贯彻执行情况进行一次检查考核。责任单位：安委办、安全科、各车间。
2、每年至少对“三项制度”进行一次修订完善。责任单位：安安委办、安全科。完成时间：每年3月31日前。
3、依法建立完善安全生产例会制度、安检制度、教育培训制度、隐患排查治理报告制度、生产设备设施管理制度、现场交接班制度、职业健康管理制度、责任考核追究制度、奖惩制度。责任单位：安委会、安全科、生产科。完成时间：2012年3月前。
4、建立危险化学品流向登记、出入库登记等制度，并完善各种台帐，做到账目清晰、管理规范、资料详实。责任单位：物资管理、营销部门。完成时间：2012年4月底。
三、安全管理。
1、依法设立安全和技术管理机构并配齐专职安全和技术管理人员。责任人：法人代表。完成时间：2012年2月底。
2、按照《危险化学品安全管理条例》规定，定期对生产、储存装置进行安全评价和风险控制分析。责任单位：安全办。完成时间：2012年2月底。
3、加强对生产、储存环节的科学化、规范化、精细化现场管理和生产过程控制。责任单位：安全科、生产科、各车间。完成时间：2011年底。
4、加强对安全设施、设备的检测、维护、保养，保证其正常运转。责任单位：安全科、设备部、维修车间。完成时间：2011年12月底。
5、落实重大危险源管理、监控责任，加强对重大危险源的辨识、评估、建档等工作，建立安全监控系统并保证其有效运行。责任单位：安全办、联合车间。完成时间：2012年3月底。
6、定期组织开展安全检查。责任单位：安全科。时间：2012年全年。
7、统一协调管理承包、承租单位的安全工作：责任单位：安全科、生产科。
8、推行先进班组管理经验。责任单位：安全科、维修车。
间。完成时间：2012年5月底。
9、严格落实领导现场交接班制度。责任人：车间主任。
10、杜绝“三违”行为。责任单位：法人代表、生产科、安全科、各车间。
四、安全保障。
1、依法落实资金保障投入，保证企业具备安全生产条件。责任人：法人代表。
2、按照《高危行业企业安全生产费用财务管理暂行办法》（财企[2006]478号）规定，足额提取并管好用好安全费用。责任单位：财务科、安全科。时间：每月提取。
3、依法缴纳安全生产风险抵押金和参加工伤社会保险。责任单位：财务、人事部门。时间：每月按时缴纳。
4、坚持“科技兴安”，积极推广应用先进适用的新技术、新工艺、新装备和新材料，及时淘汰陈旧落后及安全保障能力下降的安全防护设施、设备与技术，提高安全生产科技保障水平。责任单位：生产、设备、安全部门。
五、安全培训。
1、企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员参加专门机构组织的培训，经考核合格后取得相应资质证书，持证上岗率达到100%。责任单位：安全科、设备科。完成时间：2012年。
2、从业人员全员培训达到100%。责任单位：安全科。完成时间：2012年2月底。
3、新员工上岗前、转岗员工换岗或从新上岗前，操作技能培训率达到100%。责任单位：人事科、安全科。
车间、物资部门。
5、深入开展安全文化建设。责任单位：人事科、安全科、各车间。完成时间：2012年底。
六、安全达标。
1、依法开展安全生产质量标准化达标活动。责任单位：安全科、各车间及有关部门。完成时间：2011年10月。
2、严格执行安全生产法律法规和行业标准，按照《企业安全生产标准化基本规范》（aqt9006-2010）规定和《关于进一步加强危险化学品企业安全生产标准化告知的指导意见》（安监总管三[2009]124号）要求，加大安全生产标准化建设投入，积极开展岗位达标、专业达标和企业达标活动。责任单位：所有部门和车间。完成时间：2012年底。
3、加强消防安全“四个能力”建设，2011年底前实现本质达标。责任单位：保卫科。完成时间：2011年底。
七、隐患治理。
1、建立层层隐患排查治理责任制，严格执行安全生产隐患全员排查、登记报告、分级治理、动态分析、整改销号制度。责任单位：安全科、各车间及相关部门。
2、对排查出的隐患做到措施、责任、资金、时限和预案“五到位“。责任单位：安全科、财务科、各车间。
3、每周开展1次隐患排查会诊，每月分析、评估1次隐患治理情况，对重大隐患实行挂牌督办，严格落实重大隐患报告、整改和评价制度。责任单位：各有关部门、车间。时间：每周、每月进行。
八、职业危害。
1、积极开展职业健康安全管理体系认证。责任单位：安全科、人事科。
2、依法完善现场职业安全健康设施、设备和手段。责任单位：安全科、各车间。
3、为员工配备符合根据标准的职业安全卫生健康防护用品。责任单位：人事科、采购、物资。
4、监督员工正确佩戴和使用安全卫生健康防护用品。责任单位：安全科、各车间及相关部门。
5、对接触有毒有害物质的职业人员进行定期健康检查。责任单位：人事科。时间：按国家要求定期进行体检。
九、应急管理。
1、依法制定生产安全事故应急救援预案。责任单位：安全科。完成时间：2011年10月底。
2、定期组织演练安全事故应急救援预案。责任单位：应急救援成员单位。时间：2012年3月底。
3、落实岗位应急措施。责任单位：各车间及相关部门。
4、配备应急装置，储备足够的应急物资。责任单位：安全科、物资。完成时间：每月检查应急物资储备情况。
十、事故查处。
1、发生事故后，按照规定时限、内容、方式，及时、完整、客观地报告事故，不瞒报、漏报、谎报、迟报。责任人：法人代表。
2、发生事故要立即启动事故应急救援预案，采取有效措施组织，减少人员伤亡和财产损失，防止事故扩大。责任人：法人代表。
3、无条件的积极配合事故调查，积极妥善处理事故善后工作。责任人：法人代表。
企业安全生产承诺制度总结（优秀16篇）篇十六
同志们：
今天，我们召开的总公司“法人代表安全生产承诺制度”动员大会，是对在我公司实施“法人代表安全生产承诺制度”的动员和部署。下面，我就落实“法法人代表安全生产承诺制度”工作讲几点意见：
一、提高认识，增增强做好“法人代表安全生产承诺制度“工作重要性的责任感。
务。各子（分）公司要认识到开展“法人代表安全生产承诺制度”的重要性和必要性的重要性和必要性，要引起高度重视，要以开展“法人代表安全生产承诺制度”为契机，积极主动地抓好安全生产工作，预防事故发生，为构建和谐兰州创造良好的社会环境。
落实“法人代表安全生产承诺制度”，关键是要将国家有关安全生产的法律、法规与企业的生产相结合，实现“以安全促生产，以生产保安全”的良性循环。为此，希望各子（分）公司和负有安全监管职责的保卫部要突出抓好以下三个重点方面的保卫部要突出抓好以下三个重点方面：
制度、管理制度和操作规程，确保安全生产投入，加强对重大危险源的监测监控，制定事故应急救援预案等，可以说责任已经十分明确可，关键是要抓好落实。实现企业安全生产的主体责任到位，首先要靠法人的素质，靠企业自身的努力和自觉行为，要从建立健全制度抓起，继续深入持久地抓好安全生产“三项制度”建设，把党和国家的法律法规、方针政策，变成指导企业生产的具体举措，以制度为先导、以科技为支撑，发挥广大员工参与安全生产的积极性，最大限度地减少事故发生，实现企业生产的良性发展。
门要按照有关规定，采取强制性措施，现场督导其整改。
“法人代表安全生产承诺制度”工作涉及面广，需要各级加强领导，需要有关部门积极配合，下面就如何组织领导好这次行动，我强调四点：
一要成立机构，加强领导。为切实加强对这次行动的组织领导和工作协调，总公司成立了“法人代表安全生产承诺制度”工作领导小组，组长由我担任，副组长由岳新生同志担任，保卫部有关人员为组织成员，总公司保卫部负责具体工作。各子（分）公司公司也要成立相应的组织领导机构的，明确专人负责，形成有效的领导体制和工作机制确保组织、人员、经费“三落实”，为“法人代表安全生产承诺制度”工作顺利开展提供有力保障。
二要落实责任，合力推进。开展好“法人代表安全生产承诺制度”工作，需要上下联动、协调配合。各子（分）公司和各部门要加强对这项活动的领导，特别是主管领导要亲自抓。
四要不断深化，取得实效。在开展安全生产承诺行动，这是对过去实践经验的总结，我们要利用好实践承诺这个“抓手”，深化“两个主体”、“两个责任””的落实，推动这一行动有序、健康地开展，确保“法人代表承诺制度”在企业安全生产中发挥积极作用，促进生产经营企业持续健康发展。
同志们，开展“法人代表安全生产承诺制度”工作，是落实企业安全生产主体责任的重要举措。各子（分）公司各部门要本着对党和人民高度负责的态度，切实落实责任，把安全生产工作进一步做深、做实、做细、做好，通过扎实有效的工作，巩固我区稳定的安全生产形势，为建设“和谐兰州”和“两个一流””区做出新的更大的贡献。